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    发表时间:2024-04-01

    班主任论坛发言稿精选(5篇)。

    演讲稿可以帮助你更好地面对演讲的现场环境和情况,你是否不知道如何写一份主题演讲稿?教师范文大全编辑为您整理的“班主任论坛发言稿”或许能够为您提供新的想法,看完本文您可以得到一些有用的参考意见!

    班主任论坛发言稿 篇1

    各位领导,各位老师:

    上午好!

    一、面对环境,改变心境

    一次在开会中,遇到一位年轻的班主任,谈起班主任工作,她一肚子的怨恨,说自己不想做班主任,可是没办法,因为学校规定年轻教师一定要做班主任,没有选择。这个情况也许不是个别的,那么如何面对这种无奈,恰恰是需要我们思考的。

    对于我们每个人而言,生活有时是无法选择的。面对环境,重要的是改变我们的态度。其实生活中的喜怒哀乐全掌握在自己手中,如果你用泪眼看生活,那么你的生活中就只有眼泪和酸楚。你用什么样的态度对待人生,你就会有什么样的人生。

    魏书生老师开始是一所农村中学的民办教师,20世纪70年代的农村中学条件就可想而知了。任小艾老师高中毕业留校任教,她所在的学校是一所人称“不出流氓,出土匪”的学校。

    这些优秀班主任开始的境遇并不好,但是他们有一个共同特点,就是积极面对恶劣环境的人生态度。古人云“境由心生”。其实人生中有许多事情是我们无法选择的,面对无法选择的客观条件,我们可以选择的是主观态度。下面这个故事也许会对我们有所启发:

    一位双眼失明、行动不便的老太太,被送到敬老院。进了她的房间,护理人员向她介绍房间里的摆设,护理人员每讲一处,她都赞不绝口,最后她还问护理人员窗帘的花型、颜色,护理人员详细地告诉后,老太太又高兴地夸赞道:“真好看!”护理人员看她高兴的一样子,不解地说:“从没见过像你这么乐意来这里的人,每个来这里的老人都垂头丧气的。”老太太说:“在我来之前我就决定喜欢这里的一切,虽然我看不见,必须到这儿来住,这是无法选择的,但是态度是可以选择的。”

    态度不同,看待工作的意义也不一样了。

    当年,艾菲尔铁塔正在建造地基的时候,某报社的一名新闻记者特地到工地现场访问那些工人。“您从事这项工作,觉得有意义吗?”记者首先问一位五十岁左右的老工人,老工人回答说:“有什么意义?不就是赚钱养家吗?”

    记者又问旁边一位年轻的小伙子说:“您呢?对此次建造铁塔的工作,您有什么特别的感受?”“这个工作还可以啦!不过,比起赛马场、舞场等环境就差多了。反正,做一天就拿一天的钱,还可以啦!”

    当记者在工地上转了一圈之后,突然发现,在一个又脏又乱的角落,有一位小伙子正挥着汗水,拼命地工作。记者也向他提出了相同的问题,这位年轻小伙子竟毫不扰豫地回答:“当然有意义了!”他停了一下,认真地说:“您看,现在我正在挖土,搬运的地方将会建起一座史无前例的大铁塔,全法国的人都会登上它,世界各地的人也会慕名而来。而我,能为这样一座伟大的铁塔莫基,当然意义非凡婆!将来等我老了,我会带着自己的子孙来参观,我会告诉他们建造的过程,让他们也以我为荣。”

    对工作的不同态度,会使工作过程中的快乐程度也不一样。如果我们每天想着自己多么幸运,能和这么多学生有这么近的接触,他们那么信任我们,那每天的工作和生活就充满了意义。

    二、坚定信念,努力工作

    大凡优秀的班主任,他们往往工作努力,而且有理想,有坚定的信念。一个没有信念的班主任是不可能有所作为的。

    1、有理想

    拿破仑说:“不想当元帅的士兵不是好士兵。”元帅就是一个士兵的梦想,有时人与人的差别就在于此。当一个班主任要成为学生喜欢的班主任时,他就会为着这个目标的实现去努力。林肯认为:“如果一个人决定实现某种幸福,他就一定会得到这种幸福。”对于班主任而言,最为重要的是他有成为一个优秀班主任的愿望。

    美国历史上著名的探险家约·戈达德十五岁的时候只是洛杉矶郊区一个没见过世面的孩子,但是,他心中充满了理想,他把自己一辈子想做的大事列了一个表,命名为:“一生的志愿”。

    他在志愿表上列着:“到尼罗河、亚马逊河和刚果河探险,登上珠穆朗玛峰,乞力马扎罗山等,要骑大象、骆驼和野马……”每个项目还编了号,一共有127个梦想要实现,他从十六岁开始,踏上了实现理想的征程,到年近六十岁时,他已经实现了他的所有梦想。

    班主任老师也要给自己定一个或几个理想,然后坚定地去实现它。

    2、坚定信念

    作为教育工作者,应该有坚定的教育信念,没有坚定的教育信念,当遇到困难或挫折时就会动摇,丧失信心,甚至被一时的困难所吓倒。

    首先,要相信学生,而且是无条件地相信学生。相信每个学生都是向善的,每个学生的心中都有真善美的种子。相信每个学生都是有潜能的,只要挖掘得法,每个学生都是金子。虽然有些学生很淘气,令老师头疼,但他们正需要老师的耐心引导,只要引导得法,学生也会迷途知返的。

    其次,要相信教“的“量。“你付出爱心,献出真诚,学生就会向着你希望他们的方面发展。

    再次,要相信班主任工作的意义是深远的。班主任是学生灵魂的塑造者、耕耘者和播种者,这项工作不仅会影响学生现在的精神生活,也会影响学生未来的生活。

    3、努力工作,让工作成为一种享受

    许多班主任工作很努力,可是他们并没有感到班主任工作是一种享受,反而觉得是受罪,究其原因,是许多班主任被动地努力工作,而不是主动地,那么班主任如何能让工作成为一种享受呢?

    (1)用心

    用心,就是热爱班主任工作,有一份责任心。用心与不用心,工作的效果是截然不同的,当一位班主任潜心于工作时,他就会想尽一切方法,把工作做好,他就会调动智慧、创造力,并把它们用在工作上;不用心,就会应付,做一天和尚,撞一天钟,消极地工作。

    年轻的史老师从未当过班主任,可是当他接手一个别的老师都不愿带的班时,他决心一定要把学生带好。带着这个朴素的想法,他一心扑在工作上,由于用心,他时时处处为学生着想,给班上装窗帘,把微波炉带到班上,经常给学生写教育博客……一年后,学生的精神面貌彻底改变。他并没有多少经验,但他有一颗真心,凭着这颗真心,他赢得了学生的爱,也享受到了班主任工作的快乐。

    (2)用情

    ①对学生有感情

    班主任工作不是冷冰冰的说教,它面对的是有丰富感情的学生,因此,班主任对学生要富有感情,要爱每个学生,要让每个学生沐浴在师爱的阳光里。任小艾老师说:“以爱动其心,以言导其行。”班主任要能以情感人,以情动人,以情化人。苏霍姆林斯基曾用xx的时间将一个小偷变成为后来的农庄主席,使小偷转变的是苏霍姆林斯基对学生深深的挚爱,这种春风化雨般的爱,感动了学生,所以苏霍姆林斯基说:“我把心献给了孩子。”他是这么说的,更是这么做的。如果班主任都能把心献给学生,他们就能深深地体会到做班主任工作的快乐。

    ②对工作有热情

    对工作有热情就是能全身心地投人工作,表现为对工作的敬业精神。对班主任而言,对工作的热情非常重要,因为学生会从班主任对工作的投人中感受到班主任的工作态度。日本邮政大臣野田圣子的故事很令人深思。

    野田圣子找到的第一份工作是在日本帝国酒店当服务员,可是大大出乎她预料的是上司安排她洗厕所。说实话,谁爱干洗厕所的活儿?何况从未干过粗活又爱干净的她!当她第一次把手伸进马捅时,胃里立刻翻江倒海起来,可是上司对她的工作要求特高,要求光洁如新。对此,她苦恼不已。

    正当她想知难而退时,酒店的一位前辈出现在他面前。他亲自给她做了个示范,他将抹布一遍遍地擦洗着马桶,直到光洁如新,然后从马捅里盛了一杯水,一饮而尽!这让她目瞪口呆,热泪盈眶,忧然大悟。因此痛下决心,“就算一生洗厕所,也要做一名洗厕所最出色的人!”

    后来她全身心地投入洗厕所,她的工作质量也达到了前辈的高水平,从此,她踏入了成功之路。

    (3)用智慧

    班主任工作是一项智力劳动,也是一种精神劳动,因此,对工作要有整体的思考。班主任的智慧首先表现在对工作的规划上,大到学年或学期的规划,小到每天的规划。一位有经验的班主任每天睡前都会想:明天班上有哪几项工作,可能会发生什么情况,如何处理,先前没有处理的问题,明天怎样解决等等,做到心中大致有数,这叫“预则立,不预则废”。

    其次,班主任的智慧表现在创新上。班主任与几十个学生交往,每个学生的个性都不相同,需要班主任在工作中不断创新。有过班主任工作经历的老师,都有这样的体会,没有哪一种方法是放之四海而皆准的,一个好的方法,因时,因人,因势都需要改变。

    最后,智慧表现在心智的成熟上。苏霍姆林斯基告诫教师:“不要把自己降低到学生的水平”。在现实中,许多不成功的班主任常常由于心智的不成熟,导致工作方式的简单、粗暴。当学生犯错误时,班主任以发脾气的方式纠正错误,而事实上这样做,非但不解决问题,反而使问题更严重。有智慧的班主任在工作中无论是对学生精神引领,还是在解决问题的方式方法上,都应是胜学生一筹的,或者说是能让学生从中受益的。训斥、谩骂甚至体罚都反映了班主任教育智慧的匾乏和教育能力的低下。

    小王不听课,不完成作业,还经常逃学,无数次被班主任骂,无数次被班主任罚,班主任认为他已无可救药的。初三时换了个班主任,新班主任不计较他以前的错误,很尊重他,而且还让他做政治课代表。听到这个安排全班都沸腾了,因为小王的政治从未考满30分,让他当课代表,大家都认为他不适合。可是新班主任说:“不会可以学,我相信他能做好!”新班主任的一句话,却改变了小王,小王从此发奋,为的是不辜负班主任的一番良苦用心。奇迹出现了,一年后,小王以优异的成绩考上了重点中学。

    对比前后两位班主任,小王认为前任班主任也是为他们好,可是方式、方法让学生无法接受。班主任认为自己是爱学生的,是为套学生好,可是没有智慧的苦心,让学生难以接受。

    三、甘当人梯,为学生服务

    班主任的全部追求在于学生的健康成长,他的事业的全部价值都体现在学生的成才上。因此,班主任应具有甘当人梯,为学生服务的精神境界。

    班主任是学生走向社会生活的引路人。在班主任的教导下,学生懂得如何做人的道理。班主任也是学生智慧的启迪者。在班主任的教诲下,学生的聪明才干得到增长。班主任还是学生理想的播种者。在班主任的引导下,学生展开理想的翅膀。总之,班主任是为每个学生开辟成才之路的,班主任要当好学生成长之路上的铺路石。

    泰戈尔说:“果实的事业是尊贵的,花的事业是优美的,但是让我做绿叶的事业吧,她总是谦逊地专心地垂着绿荫。”班主任应具有这种只要能培育出红花,就心甘情愿做一片绿叶的自我奉献精神。

    班主任工作既平凡,又辛苦。但要当好班主任,必须对教育事业倾注满腔的热情,这是一种很高的思想境界。是在长期献身于教育事业的实践过程中靠不断加强自身修养才能得到的。

    服务于学生,就是能“想学生所想,急学生所急”,魏书生认为,服务于学生就是帮助学生一点一点往前走,教师既不难为学生,也不放纵学生。陶行知将老师比为孙行者,将学生比做唐僧,孙悟空。

    为了帮助唐僧取经,历经艰难,却毫不退缩,而且时时处处为唐僧着想。班主任就要有孙悟空这样的境界。

    四、驾驭情绪

    谁不会发脾气?谁没有情绪低落的时候?但是作为班主任要切记,学生不是我们的出气筒,即使是学生惹的气,我们也要学会冷静处理。发脾气会使人失去理智,既解决不了问题,又会损害他人的情威。一时冲动.可能章味着享后将付出高昂的代价来弥补。要想有好的工作成效,就必须学会克制自己的情绪。

    一天晚自习时,有个家长来电话找班主任万老师,万老师去办公室接电话。在接电话时,他听到班上的吵闹声。他们班上有个规定,就是自习课不许讲话。可他前脚走,后脚学生就开讲了。万老师放下电话,火“增”地就上来了。很快,万老师就意识到自己被不良情绪控制了,他在走回班级的路上让自己冷静下来,这一冷静使他想到了以前读到的一个故事:一个孩子犯了错,父亲没有责怪孩子,而是检讨自己没有教育好孩子,于是他惩罚自己,结果给了孩子终身难忘的教育。万老师到班上后,他没有责备学生,而是责备自己没有能力将同学教育好,为此,他罚自己站一个小时不许动,全班监督,他真的一动不动地站了一个小时。这一举动给了全班同学极大的震撼。同学们也开始反省自己,从此自习再没有学生讲话了。

    试想,如果没有冷静后的机智,怎么会有这样的效果?冲动导致智昏,冷静才会产生机智。能控制自己的情绪,就是超越自己。古人云:“胜人者力,自胜者强。”学会克制自己的情绪是一种修养,而这种修养是要慢慢养成的。

    当我们不良清绪上来了,怎么办?您不妨试着这样做:不说话,深呼吸,从一数到十,再在心里默念“冷静!冷静!”

    五、以平常心看待自己

    以平常心看待自己,就是正确看待自己的班主任角色。魏书生老师说:“人要常有点渺小感,这样自己会自在,别人也会很舒服。”

    不要把自己看得过于重要和强大,就能放下架子,就可以目中有人。太阳光过亮就会遮住星星的光芒。班主任如果太突出自己,就会影响学生的发展。

    有个班主任在介绍他的经验时说,他们班的学生没有一个不听他的,他伸出一个食指,学生就知道干什么,他使一个眼神,学生就明白他的意图。这样的教育不是成功的教育。这样培养出来的学生,不会有独立人格,只会充满奴性,这是很可怕的。

    许多时候,班主任总是摆出一副高高在上的姿态,这会让自己很累,也让学生觉得难以亲近。

    邢老师刚当班主任时,总是板着个脸,为的是要让学生怕自己。同学们在背地里给她起了个外号叫“武则天”,她知道后还觉得挺受用。一天,一个学生犯了错误,她把学生叫到办公室训话,训了近两个小时,学生就是不认错。当时已过幼儿园放学的时间,邢老师就请另外一个同学帮她去幼儿园接女儿。当那个同学回来告诉她女儿不在幼儿园时,她突然“哇”的一声哭了,于是疯了似的向幼儿园冲去。在找女儿的两个多小时里,那个犯了错的男生一直跟在她后面,学生的家长也来了,可是邢老师一点都没察觉,她一直哭喊着女儿的名字。最后当她在幼儿园老师家找到女儿时,一把抱住女儿又哭了,全然忘了那个学生的存在。

    出乎邢老师意料的是她的失态反而教育了学生。后来,那个学生在周记中写道:“以前不相信父母对孩子的关爱是真的,以为都是影视作品中瞎编的。可是看到冷若冰霜的“武则天”为了找孩子竟然号淘大哭时,我被感动了。”

    从这件事后,邢老师改变了自己的工作方式。她告诉学生,老师也是有缺点的人,你们也要宽容老师的缺点。此后,在工作中她放下架子,走近学生,师生关系很快变得融洽了。

    六、学会喜欢你自己

    史迈利·布兰敦说:“适当程度的自爱对每一个正常人来说,是很健康的表现。为了从事工作或达到某种目标,适度关心自己是绝对必要的!”哥伦比亚大学的亚瑟·贾西教授在其著作《面对自我的教师》中指出:教师的生活和工作充满了辛苦、满足、希望和心痛,因此,“自我接受”对每名教师来说都是非常重要的。

    喜欢自己的人总是乐观、积极的,在与人交往时总是开放的,对待周围的物和人都以善为取向的。为了学习喜欢自己,我们必须培养出面对自己缺点的耐心。这并不意味着我们必须降低水准,变得懒惰、糊涂或不再尽心尽力,而是表示我们必须了解一个事实:没有人—包括我们自己—能永远达到100%的成功率。期待别人完美是不公平的,期待自己完美则是愚蠢、荒唐的。

    班主任要善待自己,不要太苛求,不要让自己成为完美主义者,要能接受自己的不足。在自己心情不好时,吃点喜欢的东西,或花钱买点自己心仪的小物件,或者去自然中走走,或找人聊聊天。

    班主任还要学会独处。如果我们能与自己好好相处,那么别人就会与我们在一起。独处能让我们更客观地透视自己的生命,能够更好地观照我们自己的内心,它会让我们变得宁静、祥和。《圣经》里有一句忠言:“要安静,便可知道我就是神。”独处是作用于内在-的,平时我们总是被周围烦杂的事务包围,常常忘了自己,当你独处时,你会发现一个真实的自己。

    七、在付出中得到幸福和快乐

    “春蚕到死丝方尽,蜡炬成灰泪始干”通常用来形容班主任的奉献精神,这样的形容让班主任工作带有一种悲剧的色彩,也让一些老师对当班主任望而却步。事实上,班主任工作不是只“燃烧自己,照亮别人”。当一个班主任付出真爱和真心,和学生建立起良好的师生关系,班主任就会得到几倍,甚至几十倍的回报。这种回报给班主任老师所带来的精神享受,是没有当过班主任的老师所无法体会得到的。班主任不应是也不该是“苦行僧”,班主任热爱学生,学生便会以同样的爱来回报老师。在爱和被爱的过程中,班主任享受着工作的快乐和幸福。

    师范生小霞不是很乐意做教师,在教育实习时她除了专业实习外,还有班主任工作的实习任务,她抱着“既来之则安之”的态度,认真地做了一些在她看来很分内的工作。可是当她结束实习准备返校时,学生对她依依不舍,送给她许多的小礼物,有一个女生甚至将陪伴自己十多年的依恋娃娃送给了她。学生们的这些举动让小霞受宠若惊,她怎么也没想到自己不多的付出,却获得了这么多的回报。她从学生的行动中悟到:当老师或班主任是幸福的。她在实习总结中写道:“是学生让我品尝到做教师和班主任的幸福和快乐,这种幸福感让我改变了初衷,现在我想当老师,而且一定要当一个让学生喜欢的好老师。”

    全国优秀班主任丁榕老师不幸失去了她的独生儿子,但为了班级工作,她强忍着巨大的悲痛,事故的第二天一早还是来到学校。同学们十分关心丁老师,他们从办公室门缝中塞进一张张纸条:“丁老师,我们都足您的孩子。”“丁老师,您要保重身体!”过节时,同学们陪丁老师上公园,逛大街,想方设法转移老师对儿子的思念。在丁老师儿子去世周年时,全班同学来到老师家,送来一本漂亮的相册,相册扉页上写着:“献给妈妈—童心”,后面是全班51名同学幼年时代的照片,每张照片旁边写着性名、年龄。元宵节那天,丁老师xx前的学生来看望她,带来了两盘录音带,录音带有全班每个同学的声音:“丁老师,我已进入大学学习,我的进步是和您的教导分不开的。”“丁老师,我早就工作了,按照您的呀咐,我在努力为人民多做好事。”听到一个个学生的声音,丁老师激动地说:“看到孩子们健康成长,看到他们对我的信赖,我就想,还有什么比当教师更幸福的呢?”

    毋庸讳言,当班主任是异常辛苦的,但也是十分幸福的。因为有了学生的爱,才使班主任在工作中有了不竭的动力。当看到经过自己的辛勤劳动,一个个学生从借懂无知逐步成长为国家的有用之才时,心中就会时常涌起一股幸福的暖流。这种幸福感来自于师生割舍不断的情感以及对事业的成就感,这也是教师不辞辛劳、甘于清贫、终身为教育奋斗的强大的精神原动力。

    班主任论坛发言稿 篇2

    高一(23) 王超

    在这几年的班主任工作中,我兢兢业业,孜孜以求。通过工作实践,我在这里总结了一些经验与大家分享

    有人说,班主任是世界上最小的主任,也有人说,班主任是学校里最苦最累的岗位,因为班主任工作的辛苦,经常会听到很多人的抱怨当然包括我自已,都说现在的学生难管,要我说我们学校高一的学生更难管,家长素质又不高,学生好的好,差的差,两极分化严重。但不管怎样难,再苦再累也总得有人去做。在座的各位,我们都是坚守在这个岗位上的光荣者,既然如此,与其痛苦地抱怨,我们何不快乐地去把班主任工作做好。

    作为高一(23)班班主任的我,因学生个体的差异,班级工作又繁琐复杂,总感觉时间不够用,我感觉到这个学期刚开始自己有很多工作都做得不是很到位,有待改进。但后来反过来一想,这也是学校给我们的一次锻炼成长的机会,正好可以以此来督促检验我的日常工作。于是在以后的日子里,才真正地每天都在检讨自已,反思自己身为一个班主任的一言一行,能不能用到更好的方法更好地来引导学生,能不能换一种方式来教育学生?

    这真是一个值得我们每一位班主任深思的话题。

    我觉得做为一名资历不深的老师,要做好班主任工作,首先得多学习借鉴别人的成功经验,并运用到自己的实践中去不断完善方法。比如在卫生方面我借鉴其他资深班主任,总结出了一套自己的方法,把教室和分担区分成若干小区域,每个小区域分配到人,每名同学都有自己的一亩三分地,卫生工具写上名字,归个人保管,责任到人,这个方法使用以来,我们班级的卫生量化积分明显提高。

    其次,我们还可以利用书籍、网络来丰富自己的知识,学习借鉴别人好的点子,不断调整自己的方式方法,让学生更好地接受教育。当我遇到那些不听话的学生时,我常常头痛,

    尤其是那些违反规定的学生不知道如何惩罚他们。学生违反纪律是一定要受到纪律处分,这一点可以说是天经地义,但是怎么样才能使受到处分的学生心悦诚服的接受处罚而不至于产生消极的抵触情绪呢?学生违反纪律本身就是一件不好的事情,我们班主任怎样将这些不好的事情巧妙的转变为好事?

    最近,我查阅了很多相关资料,发现一些方法和效果也可以在这里分享。我在班上推行这样一种处罚方式:利用每周班会,对这周违反纪律情节比较轻的学生,我罚他上讲台唱一首好听的歌或者将一个动听的故事,对于违反纪律情节比较严重的学生我罚他们用正楷字写一份内左右的违纪心理报告,描述他当时的违纪心理,是心理报告书不是保证书更不是检讨书。

    经过一段时间的实践,我发现这种惩罚方式的效果比以前好多了。

    第一:受这种处罚方式的学生一般不会对老师产生心理上的抵触情绪,因为他在上面唱歌或者讲故事时下面的同学会给他热烈的掌声,可以说他是在一种很快乐的氛围中受到教育。

    第二:学生在众目睽睽之下唱歌或者将故事,大家的目光都集中在他身上,对他的口才及胆量是一个考验和训练,写心理报告的学生要用正楷字来写间接的帮他们练字和培养了组织语言的能力,无意中对学习语文又有好处。使用一段时间后,学生明显比以前更加听话,违纪学生也少了。

    我认为这种方法比简单地训斥学生要好得多。这里值得提倡。我始终认为一个好的班主任不是说凶得让学生怕你,然后叫他说一不敢叫二就是好的,看到那些不听讲又不好好完成作业的学生,有时我火气也很大,经常会在课堂上发脾气,后来发现其实这样一点用都没有,自己气得半死,可学生还是老样子。当然严厉的老师能更顺的管理好一个班级,凶学生也是我们做事的一种手段,但我觉得应适可而止,确实当老师需要耐心,当班主任更需要耐心,放下架子,走近学生内心深处,你会发现其实每个学生身上都有她的闪光点。

    教育学生不是基于恐惧,而是真正用爱来影响他们。学生们更需要的是我们热爱的教育。我想他们不喜欢那个对他残忍的老师。看来这个班主任确实是难当,经常会听到很多老师的感叹,生怕自己这里没做好,那里没做好,而学校的评比又多,每天过得人心晃晃的,真是累啊。

    你看那些学生把我们这些班主任老师折腾的,脸上的表情几乎都是固定的:面无表情,目露凶光,用这两个词来形容可能不太恰不恰当,但确实是我感觉老师都不太爱笑。在这一点上,我常常不知道如何把握它。我认为这也值得我们的老师们思考。

    最后,我想向您发送一条消息:调整自己的心态,不能成为别人的榜样,可以成为自己的榜样,

    踏踏实实做好班主任工作,开开心心过好每一天!

    班主任论坛发言稿 篇3

    20xx年前,我们亲爱的、敬爱的、深爱的毛主席曾为小学生题词:“好好学习,天天向上。”如果翻译成英文,那就是“Good good study,day day up”。犹记得那节班会课,我和学生们绞尽脑汁,讨论不休。学生可爱的脑瓜里飞的不是浮云,是天马,一个个好听的名字不断冒出:绿萝班、清心班、黑马班、个性班、博雅班、天天向上班等等,电光石火间,一个既大气又洋气的班名诞生了。

    一、动之以情,增强班级的凝聚力

    从班级组建的第一天起,我就给学生强化灌输一个“家”的概念,在任何集体活动中,我都会和他们“在一起”,鼓励他们,加强协作精神和团体意识,在活动中激发集体凝聚力。

    校运动会上,学生的勇敢、上进让我感动。小峰在小学时就有“长跑健将”的美称,可800米中被人赶超只得第二的他显得很不开心。在他老爸和我的鼓励引导下,他坚定地说:“明天,看我的吧。”果然,在1500米的耐力考验中,他又一次成为hero,绽开了成功喜悦的笑容。小怡是个聪颖勤奋的女生,可缺乏自信的弱点常成为她前进路上的绊脚石。为了挑战自己她毅然报了1500米的项目。一圈、两圈、三圈后,跑至为她加油助威的我身旁,她轻轻说了句:“老师,我不行了……”看到她越迈越小的脚步,我知道她现在最需要的是鼓励和支持。我一个箭步冲上去边跑边给她打气:“小怡,加油,你能行的!”“小怡,甩动胳膊,用胳膊力量带动脚步。”终于,小怡坚持到了终点。她在周记中写道:“我真的很感动,可是因为当时实在太累了,都没有说声谢谢。这是我第一次感觉那件宽松的衣服是多么温暖与严实。”那一天,我给每位运动健儿们一个大大的拥抱。

    班会课上,学生良好的协调和组织能力让我钦佩、欣慰。就拿这次“《心中有盏红绿灯》法制主题班会”来说吧,从撰写主持稿到编排小品、借服装再到“设定班规利大于弊还是弊大于利”的辩论赛,学生分工明确,有条不紊。那天班会课我因开会没能到场,他们照样把班会进行得有声有色。当我回到班里问起情况咋样时,那一张张明媚的笑脸告诉我很圆满。那一刻,心底有棵叫“自豪”的藤蔓开了花,我知道,有了叫“向心力”的阳光,“团结互助”的雨露会使它更鲜艳。

    二、教之心,营造温馨和谐的学习环境

    良好的学习环境可以凸显一个班级特有的班风班貌,为了营造温馨和谐的班级氛围,我用心引导班委,发动大家一起出谋划策,精心布置,于是教室里有了如下内容:

    1、教室外墙的宣传栏:上有我们的目标、口号、学风、公约及班主任寄语等内容,让每一位经过的师生了解到我班的班级文化。

    2、班级规定:曾子曰:“吾日三省吾身。”对照行为约定,学生可以时时提醒自己“今天我做得怎么样?明天我是否能做得更好?”

    3、学习园地:包括图书角、英语角和棋类杂苑,不仅丰富了学生的课余生活,还让学生人人成为开动脑筋的“一休哥”,班里充斥着一片欢声笑语。

    4、绿化角:繁茂的绿萝、旺盛的黄金菊、娇小玲珑的金枝玉叶,这些小生命既净化了空气,美化了教室环境,又可使学生疲乏的眼睛得到休息。

    当然,教室环境给学生提供了学习场所,精神文化的熏陶也给学生注入了不竭动力。前不久一首神曲红遍大江南北,鸟叔的《偶吧港南style》深入人心,而我们班也有自己的style,那就是创新+个性。瞧,这些合作小组的组名吧,……给人耳目一新的感觉,不由得让人叹一句:“乖乖,真fashion呐。”

    三、晓之以理,激发潜力,锻炼能力

    是啊,有时候,学生的智意所及,如若成人之智。初一的娃儿们已经不能叫“小同学”了,应该称呼他们为“小大人”。作为班主任,我有效地激发学生的学习兴趣,激励他们把握一切展示自我风采的机会,挖掘自己的潜能,锻炼提高各方面能力。本学期家长会,就是由班委主持的,他们和任课老师们一起向家长汇报班级活动成果以及他们丰富多彩的课余生活,家长的反映很好。

    这些惹人喜爱的小苗可是未来的栋梁之才呀。认真策划板报的他,是十年后坐在写字楼里大绘蓝图的设计家;一丝不苟检查值日卫生的他,是十年后威风凛凛的检察官;在辩论赛上旁征博引的他,是十年后为原告被告正义辩护的律师;每天参与日常班务管理的他们,许是十年后我们的接班人呢。

    四、奉献爱心,提升自我

    有人说:“教师是阳光下最神圣的职业。”小时候,受到小欧老师的感染和影响,我曾信誓旦旦地说:“我长大后要做老师,我要桃李满天下。”现在,这句童言已成事实。

    一直信奉“一分耕耘一分收获”,作为撒播知识的园丁,我们种豆得豆、种瓜得瓜,没准还能栽培出个“巨无霸”。当然,做任何事情都不能好高骛远,我所要做的是要细细观察每位学生,透过现象挖掘本质,因材施教。作为班主任新生代,我要不断向周围有经验的前辈们请教、学习。有一天当我老了,我也要保持年轻态,创下个不老的神话。

    “严格而不凌厉,深爱而不宠溺。”一点一滴的,我奉行着我的教育宗旨。就在我的班里,我和学生们一起daydayup,历练着从自卑到自信,从懦弱到勇敢;感受正直与坚强,品味执著与不屈……我知道,做好一名优秀的班主任“任重而道远”,但只要我“用心”教育,同样能快乐无限,精彩无限!

    班主任论坛发言稿 篇4

    各位领导、各位老师,大家好!

    非常高兴参加这样的论坛活动,不仅能分享大家的充实与快乐,感受班主任工作的幸福,还能学到大家的成功经验,领略班主任的爱心与智慧。本想也和大家分享下十多年班主任工作中的收获与喜悦,但深埋心底不堪提及的往事却总是浮现在心头——那是我心底永远的痛,今天就借此机会说出来,希望诉说能减轻心底的疼痛,得到些许慰藉。也希望能给在座的各位同仁一个提醒。

    那年的冬天特别的冷。一天晚上查完宿舍,刚回到办公室,一个关系特好的同事就急匆匆的找来了,她的话语中带着更多的心疼与自责:“我的羽绒服找不到了!

    ”从她的话语中,我明白了事情的缘由,昨天晚上不小心把羽绒服弄脏了,爱干净的她就用湿布擦了擦,今天早上把羽绒服挂在了宿舍楼前的晾衣绳上,中午吃饭的时候还特意看了看,本想下午把衣服收了,可是由于准备第二天的课,把这件事给忘了,刚才想起来,跑出去一看,衣服不翼而飞!我能完全理解她的心情。那时,我们的工资水平还比较低。一个月是两三百元。一件衣服,近两个月的工资,衣服丢了,谁不爱,谁不担心?

    会是谁拿了呢?我们猜测着。同事吗?

    不可能!学校年轻女教师也就那么一二十位,相互间都比较熟悉;校外人员吗?也不可能!

    大门看得那么严。那最大的可能就是学生了!第二天,利用早读的时间,我们又去女生宿舍看了一遍。不幸的时,我们没有找到任何线索!

    为了找衣服,我俩可是想了不少办法,但最终衣服还是毫无下落。怎么办?无奈中,我们报给了政教处!

    没想到,时隔一周,事情竟然有了转机。早读时候,我正沉醉于学生的学习热情之中,突然发现小倩穿了一件漂亮的羽绒服,款式、颜色和同事丢失的衣服特别接近。小倩,竟然穿了一件羽绒服?

    不会吧,拿衣服的竟然远在天边近在眼前?也许我注意到了我的专注。 小倩低下了头。我把课后的发现告诉了同事们。

    这位同事偷偷地观察并确认衣服是他丢失的。这件事情该如何处理呢?小倩的情况我了解,家庭经济状况不是很好,母亲一人带着两个未成年的孩子,父亲由于偷盗,被刑事拘留,难不成真应了“龙生龙,凤生凤,老鼠子女会打洞”的俗语吗?

    但是孩子的平凡表现还是很好的。 他说话不多,刻苦学习,从不违反班级规章制度。在我犹豫的时候,我的同事们已经向政治和宗教办公室反映了这件事。

    政治教育部通知小倩,作为她的班主任,我也被邀请到政治教育部办公室。我还是忘不了,小倩那天在办公室的脸,从黄到红,从红到白,她被这突如其来的举动震惊了。她当然说不出任何可以解释的理由,只是低着头,谁也不敢正视,到后来,大哭起来……我也不知道该说什么好,事到如今,也只得听从政教处的处理了。

    (班主任讲话。但接下来的事情出乎我的意料。那天下午,小倩找不到她。她没有请假或回家。我们费了很大的劲才从邻村二姨家找到她。

    人找到了,政教处也宣布了对她的处罚——开除。

    一个多月后,小倩的哥哥来学校收拾小倩的行李。收拾铺盖的时候,她的哥哥不好意思的说,家里实在太困难了,供她上学已经下了很大的决心。现在又出了这件事……

    从此以后,小倩再也没有回来。

    这件事也就这样过去了,当时作为违纪学生的处理,我虽感到一丝失落,但是也没怎么把她放在心上。直到自己成家,有了孩子。每每想起当年对小倩的做法,我的内心就感到一缕不安:

    现在想想,小倩做这样的事情时,可能并没有考虑太多,只是一时糊涂,抑或是想满足自己一点虚荣心,也许还有其它理由,但我们却把这样的事情闹的沸沸扬扬,生怕起不到“杀一儆百”的作用,我们不经意间做着伤害小倩的事情。

    后来又听同学说,小倩离去后,再也没有到学校读书,在集市上和妈妈在做着一个卖菜的生意,见了同学的面头一低就过去了,很明显是在躲避。对于小倩,虽责任不全在我,但是我也经常问自己:如果当时我能够及时的做出一个决定,如果在政教处我能替小倩在争取争取,她还会是现在的这个结局吗?

    半年前,我在一家超市见到了她,看到她的一刹那,我特别激动,想要和她说说话,说说我对她的挂念,说说我内心的不安。可是,她一低下头,就走到一边去了。从心里说,我希望的不是这样一个结果。

    这是我在教育生涯中永远不会忘记的失败。

    我在工作中成长着,思索着,慢慢地我明白了,教育与警察不同,教育的成功绝不是抓出一个小偷,它还有比抓小偷更重要的事情,那就是用爱心改变一个孩子的心灵……

    学生是成长中的孩子,犯错在所难免,为学生带路,是教师自身价值的体现。一位专家说过“教育其实很简单:一腔真爱,一份宽容,如此而已。

    ”揪出小偷来无疑可以在班级中起到杀鸡儆猴的作用,但是这样会伤害学生的自尊心,况且很多学生在“作案”时只是一时糊涂并没有意识到“偷”的严重性。如果老师大惊小怪,会伤害学生的心灵,甚至给学生的心理带来阴影。学生的身心是敏感而脆弱的。他们需要关心,关心和帮助。他们需要更多的尊重。

    作为一名教师,我们只能接受孩子犯错的现实,努力用爱来铺就一条影响和改变学生思想的正确道路。教育需要爱,教育也需要智慧。我相信在未来的教学生涯中,我会记住:

    比抓小偷更重要的是用我们的爱心和智慧改变学生的思想。

    班主任论坛发言稿 篇5

    各位领导,各位老师:

    上午好!

    时间飞逝,一个充实的学期即将结束,这是我进入教育事业以来的第十个年头,今年我担任五年级的语文数学教学和班主任工作。回顾一年的点点滴滴我感慨万千,在这一年中,虽然收获很多但是也有不足的地方。今天我就把这一年来的班主任工作作如下总结。

    一、 观察细节,培养良好的习惯。

    一个孩子良好的行为习惯和学习习惯不是一朝一夕能够养成的,这就需要老师长时间不断的要求、促进。常听有的老师说,某某同学上课真不老实,刚好几天又不行了。其实,并不是某一个同学这样,每一个孩子都有这样的特点。我们教师必须每时每刻去关注他们,在这几年的教学中我深有体会。因此,今年我带这个班时,无论课上课下,只要孩子们在学校的范围内,我都在用信心地观察,了解孩子的动向:每次集会,我都坚持站在学生队伍的后面。开学初,有的孩子会偷偷的往后瞅,看是不是有说话和做小动作的机会。当他看到我的目光时,我用眼神告诉他—你没有机会;每次放学,我总是带队把他们送到大门外,培养他们不说话、规规矩矩出校园的习惯;自习课上,我很少坐在座位上看作业、备课或做其他事情,总是在学生身边,他们哪里遇到了问题,我会随时帮他解决,也给学生们随时提问的机会,让他们养成不懂就问的习惯。这样下来,我在学校备课的时间没有了,每天都要把备课本拿到家里来备课,虽然牺牲了我个人的时间,但是学生在我的关注下养成了良好的行为习惯。现在即使我有事情不在教室,他们也和往常一样守纪律。在班级管理方面,我还加强班干部的培养,让他们成为我得力的小助手。班上的许多工作我都交给他们去做,我充分信任他们,相信他们能做好。但是我并不袒护他们。班干部犯了错误或处理事情的方式不得当时,我会像对待其他同学一样指出错误。但我从不讽刺挖苦,打消他们的积极性,而是在适当的情况下婉转的提出我的意见。他们总是虚心地接受并改正。时间长了,他们既有了责任心有很讲究方法,帮助我处理了很多事情,也增强了班集体的凝聚力。在全班师生的共同努力下,我班的行为习惯评比和卫生评比一直名列前茅。我班的孙明杰同学被评为区级优秀学生干部。

    二、施展爱心,做学生的贴心朋友

    接班后,我首先对每个学生进行全面了解,经常同他们谈心,从学习、心理、爱好、家庭等各方面了解学生,通过打电话、家访等方式经常和家长沟通。如我班的尹莹莹同学,她从进入校门的那一天起就从没有说过一句话,和老师同学们没有任何沟通和交流。学校的一切集体活动她从不参加,就连课间十分钟她不是呆呆地坐在座位上,就是站在一旁看别人活动,脸上总是一副冷漠的表情。像这样的孩子,不用说学习,就连正常的生活都很难,以后怎么在社会上立足?一旦她的性格形成后再想转变过来几乎是不可能的事情。于是,我立即和她的家长联系,了解到她性格内向、胆小,在家里会和家里人交流,也和附近的小伙伴说话、玩耍,但是到外面就不行了。知道了这些,我觉得慢慢地对她进行启发、引导应该是有效的。因为她胆小,我在同学们面前不会强迫她说话,总是在放学后把她单独留下来和她闲谈,虽然无论我怎么启发她都不开口,但是我并没有灰心,只要一有时间就和她说说话,哪怕只是我在说,她在听。时间长了,她有了一些转变,当我问她一些问题时,她就点头摇头或用手势来回答我,实在不行就在本子上写字告诉我,偶尔从她的脸上我也能看到一些笑容,这些都说明她可以和别人沟通了,只是还存在着心理上的障碍。我建议家长带孩子去看看心理医生,这可能是典型的自闭症。而我在学校依然在耐心的引导、帮助她,相信一定能够让他走出自闭的阴影。

    三、提高成绩,一个都不放弃。

    我班学生学习基础较差,后进生较多。在我刚接手这个班时,很多同学连一步乘除的应用题都不会解答。如何提高每个孩子的成绩,是摆在我面前的一个难题。好在这群孩子非常有进取心,老师布置的任务他们都认真完成。虽然把题全部做错的情况时有发生,但是有这样一种积极的学习态度成绩肯定能提高。我抓住这个优点时常鼓励他们,让他们对自己充满信心。同时,我认真分析了他们成绩差的原因是以前的知识学得不够扎实。所以,每节课在学习新知识前,我一定要把和这节课有关联的旧知识复习一遍,如果掌握得不好,我不急于讲新课,而是反复训练,让他们打好基础。经过长时间的努力,学生的学习状况有了明显好转。很多学生由原来的中等生变成了优等生。但是,一些后进生由于基础太差,成绩还是不太理想。我就利用放学时间为他们补课。考虑到每个学生自身情况不同,我采取了哪里基础没打好就从哪里补起的方法。如我班的幺新星同学是一个非常可爱的小男孩,活泼开朗,懂事听话,但学习很差,语文不认识汉语拼音,数学十以内数的加减法都算不好,每次考试只靠蒙选择、判断题得十几分,这样的孩子升到五年级怎么能跟得上?经过了解,我发现他是个做事认真的孩子,很多次我都被他感动着:语文课上,我让同学们用生字组词,他买来了“一点通”,在里面寻找自己认识的字,一旦发现他立刻举手,可是毕竟他认识的字太少了,每次回答他都出错,我并没有批评他,总是在同学们面前表扬他这种积极进取的精神;同学们在书写生字的时候,虽然他并不认识这个字,但他总是工工整整地写在本子上。这样的孩子怎能放弃呢?我让他借来了一年级的语文书,在别人做作业时,我就教他学汉语拼音,教他写一些简单的汉字。数学课上,同学们做练习时,我就教他一位数的加减法,让他背乘法口诀。虽然在单元考试时,他成绩仍旧糟糕。但是,他进步了,五年级的试题他不会做,可他学会汉语拼音,会一些简单的计算。功夫不负有心人,在本学期其中考试中,我班学生成绩有了大幅度提高。数学语文的优秀率均达到70℅以上。

    四、不断学习,努力提升业务水平。

    在搞好班上工作的同时,我也在不断的学习理论知识,改进教学方法。每次上课前我都认真备课,不打无准备之仗。校长来听课我也从不反感,这学期,校长一连听了我六节数学课,每节课上他都在后面专注的听,课下和我认真研讨,对课堂上出现的问题进行研究,看怎么处理合适,几节课下来,我受益匪浅。从教学理念上,我转变了过去老师讲学生听的方式,让学生主动去探索,然后老师再针对问题点拨引导;在教态方面我不再显得那么拘谨,心里踏实了,这更有利于提高我的教学水平。我想这除了我个人的努力外,还要感谢领导对我的培养和他们给与我的精神营养。作为领导,他们还在不断的钻研教材,不断地学习改进,我们作为一线老师怎么能够满足于现状呢?在搞好课堂教学的同时,我利用课余时间学历进修,取得了本科毕业证,同时又针对工作实际学习一些理论知识每学期都写下大量的学习笔记。尤其是今年我参加了区教育局主办的小学教师素质大赛,对我有更大的提高。在前三个阶段的笔试中,我取得了优异的成绩。记得教学设计评比正赶上奥运会,大赛组临时决定把现场设计改成在家里设计用邮箱发给大赛组。当时是暑假,我的孩子刚刚两周,正是需要人照顾的时候,每天晚上把她哄睡后,我就拿出课本认真研究教材,上网查阅资料,思考每个环节怎么设计比较合适,几个晚上的熬夜,我终于写出了令自己满意的设计。天道酬勤,我顺利进入第四阶段的课堂教学展示。但是,我不能放松,第四阶段的讲课对我来说是更大的挑战。由于自身能力有限,经验不足,所以我利用课余时间在网上查找资料,观看视频,搜集一些课例,采百家之长,从中获得启发。最终,在比赛时,我的教学得到评委的一致好评。我的努力也得到了家长、同事、领导的认可,在优秀班集体的评选活动中,我们班脱颖而出,我也被推选为优秀班主任的候选人,相信我的工作也能够得到各位评委的认可!

    今后,我无论在教学还是在班级管理方面,都要不断的提高自己,争取在这个工作岗位上做得更加出色!

    谢谢大家!

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