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    发表时间:2024-04-23

    副厂长述职报告(经典15篇)。

    古人曾说,力行而后知之真,我们在平时的学习工作中。报告的使用频率呈上升趋势,报告主要是陈述情况,不提要求,优秀的报告该怎么去写?看到一篇关于“副厂长述职报告”的网络文章分享给大家阅读,如果你觉得这份干货有价值请不要吝啬你的分享让更多人受益!

    副厂长述职报告【篇1】

    尊敬的公司领导:

    自从担任修理厂副厂长以来,按照厂部分工,由我协助方文厂长,主管仓库配件工作,兼管厂区卫生、安全工作,协助维修质量、车间生产、质量认证工作。在厂领导及公司总经理的指导下,我围绕修理厂20xx年经济责任制开展工作,全面完成了公司下达的各项指标和任务。在工作中能自觉接受职工的监督,尽职尽责,踏实工作,严于律己,严格管理。现将我就职以来工作情况述职如下,请公司领导审议。

    一、履行工作职责

    1.经营创效情况

    20xx年,我主要负责修理厂配件仓库的经营管理工作,为了圆满完成经济任务,着重做了以下几个方面的工作。

    (1)、二、三月份利用节假日分别去青岛、烟台、龙口了解配件市场,考察配件供货商,初步确定了主要供货商。

    (2)、10月份参加了全国第60届汽车配件展销大会,通过参观考察,进一步增长了配件知识,增加了配件进货渠道,有利于更好的选择物优价廉的配件。

    (3)、基本确定了配件仓库“质量保证、价格优惠、专业服务、诚信经营”的经营理念和“用行动感动客户”的服务理念,并积极灌输给仓库人员,以提高服务意识。

    (4)、打印制作配件仓库联络优惠卡和宣传资料,协调借助物流公司、财务科、安全科、检测站等部门进行分发,取得了良好效果。

    (5)、积极配合厂部领导订购配件货架十个,现全部投入使用;为配件仓库各屋都配备了灭火器,安装了防盗卷帘门和防盗窗,防火防盗工作防患于未然,做到万无一失。

    在仓库全体人员的共同努力下,修理厂配件仓库全年完成配件销售额元,比去年同期增长111.30%,利润共计元,比去年同期增长203.16%。

    2.抓队伍建设,打造核心团队。

    好的团队,带来好的效益,没有员工的努力,就不会有企业的发展。作为修理厂副厂长和仓库负责人,通过完善员工激励机制,加强对管理人员的考核要求,促进员工自省、自觉遵守各项规章制度,通过一年的队伍建设,最终培养了一支能吃苦、能奋斗、能奉献的团队,为经济指标的完成奠定了良好的人力资源。

    3.关心生产工工作生活,致力解决实际问题。

    能够关心员工特别是学徒工的工作生活,遇到加班及紧急救援能够和职工一起加班。学徒工工资够生活费用,遇到小病小恙,就有点困难,我主动把医疗卡借给生病同事,以缓解就医资金压力。我厂发动机组组长于秀昌师傅参加文登市首席技师的选拔评审工作,我认真负责积极准备大量文件资料,于师傅最终被评为文登市第一批首席技师。

    4、完成了公司iso9000质量管理体系内审工作

    在认真完成修理厂质量管理体系工作的同时,在公司办公室的指导下,组建内审小组,顺利完成了对公司各部门质量管理体系运行情况的内部审核工作,并通过内审工作的促进作用,使公司各部门较顺利通过了外部审核。

    5、为一类汽车维修企业复审做文件性准备工作

    根据国家标准的要求,为迎接一类汽车维修企业复审工作,从管理制度、作业指导书、记录表格等方面做了大量文件性及其他准备工作,虽然,最终没有审核修理厂,但是,为修理厂工作的制度化、标准化做了工作,也为以后审核工作打下了坚实基础。

    6、加强自身学习

    作为一个普通领导,不学习就要落后,不学习就赶不上时代潮流,不学习就要被历史淘汰。我通过订购《当代经理人》及《汽车与驾驶维修》杂志,报名参加省委党校20xx年《经济管理》专业本科班学习等方式手段,努力提高管理水平及业务水平,并积极把杂志推荐借阅给同事。通过学习使我更加具有紧迫感、危机感,在今后的工作里我会更加努力学习,不断提高自身知识和获取信息,更进一步推动工作的开展。

    副厂长述职报告【篇2】

    xx现任选煤厂生产、机电付厂长。机电工作,并和厂班子成员一道扎实工作,为保证井口正常生产,保证本厂正常生产,做出自己应有的贡献。现将个人工作述职如下:

    1、保证了井口正常生产。0//年接纳井口入厂原煤174.5万吨,总销量达179.4万吨,未发生影响井口生产和装车外运事故。全厂机电设备达300台,未出现机械事故和二级以上非伤亡事故。

    2、加强管理,保证井口正常生产。保证井口正常生产这项工作不仅关系到全矿的大局,也关系到选煤厂每名职工的切身利益,因为我们挣吨煤工资,只有井口多出煤,我们才能多收入。去年加大了现场指挥力度,深入现场解决了许多实际问题,滤布减少了各类事故的`影响,搞好了保个环节的协调,杜绝了政令不通,互相扯皮现象的发生,加强了运转司机的责任心教育,保证了井口正常开机,要求机修人员包机到号责任到人,加大了设备检查力度,把中断影响与机械事故与包机人的奖金挂起钩来,对xx车间从全厂总奖金中拿出20分对机修车间实施浮动加奖措施,调动了维修人员的积极性。

    3、加强管理,保证了原煤正常装车外运。去年我厂外销达179.4万吨压滤机滤布,创历史之最。如何保证正常生产这一关键工作,作为生产厂长身感肩上责任重大,每天早上来到班上,都要到厂调度室了解前一班的生产运行情况,每天调度会散会后,基本都能从落地煤场到筛分,装车等每一个环节上走上一遍,发现问题及时帮助协调解决。保证了当天井口和本厂和正常生产。

    参与了沉室、墙近百平米,减少空间;装车系统暖气改造;对xx机械号350米皮带走廊照明进行了改造。

    化验室的采暖工程,原煤机械号沉室的封堵工程。

    总之,一年来在上级部门的指导下,在上级领导的支持下,在厂班子成员的密切配合下,取得了一些成绩,但也存在不足,本人性格急躁,特别在工作中发生一些问题控制不住自己,有处理不妥,一时让人难以接受的现象,今后工作加以改正。在07年工作中,本人有决心与厂班子成员一道,扎实工作,把自己分管的工作做的更好,为厂做出更大的贡献。

    副厂长述职报告【篇3】

    尊敬的领导:

    我是XX选矿厂的副厂长,自201X年6月入职以来,我一直致力于选矿厂的良好运营和发展。在过去的一年中,我努力完成了工作目标,同时也遇到了一些困难和挑战。在此,我向领导汇报一下我的工作情况和收获。

    一、工作内容和完成情况

    1. 组织生产安排: 我牢记自己的职责,根据选矿厂的生产计划和工艺要求,合理安排生产任务,并确保生产过程的顺利进行。通过与其他部门的紧密配合,我成功完成了所有的生产任务,满足了公司的需求。

    2. 人员管理和培训: 作为副厂长,我负责管理选矿厂的员工,并制定了相应的岗位职责和工作标准。我还积极组织培训,提高员工的技能水平和工作效率。随着培训的不断推进,员工的整体素质得到了明显提高,生产效率也得到了提升。

    3. 设备维护和改造: 为了确保生产设备的正常运行,我定期进行设备检查和维护。在检修无人现场的基础上,我提出了一些改进设备可靠性的意见,并获得了领导的支持。通过对设备的改造和升级,我们进一步提高了选矿厂的整体生产效率。

    4. 质量管理和技术创新: 我重视产品质量和技术创新,并积极推进全员参与的质量管理活动。在我的引领下,我们对生产线进行了全面的改进。通过引入新的技术和工艺流程,我们实现了产品质量和产能的提升。

    二、遇到的困难和挑战

    1. 员工流动: 由于行业竞争的加剧,一些优秀的员工选择了离开。这给选矿厂的生产稳定性和质量管理带来了一定的挑战。我采取了一系列的措施,如加强员工培训、提高待遇水平等,希望留住更多的人才。

    2. 灾害事件: 在过去的一年中,我们遇到了一些自然灾害,如洪水和台风。这些灾害严重影响了选矿厂的生产,造成了较大的经济损失。在灾害发生后,我立即组织人员进行抢修和恢复工作,以最短的时间内恢复生产。

    三、收获和展望

    1. 生产效率提升: 通过我和团队的共同努力,选矿厂的生产效率得到了明显的提升。我们采取了一系列措施,如改进工艺流程、提高设备可靠性等,以提高生产效率和产品质量。

    2. 质量管理改进: 我注重质量管理,在引入先进的质量管理理念的同时,也注重全员参与的实际操作。质量管理得到了质的提升,产品质量和客户满意度明显提高。

    3. 团队建设: 通过团队建设,我和我的团队建立了良好的工作关系,形成了合作共赢的氛围。团队成员之间的相互信任和理解,促使我们更加合力地完成工作任务。

    未来,我将继续努力提升自身的管理能力和专业技能,进一步改善选矿厂的生产效率和产品质量。我将加强与其他相关部门的合作,提高全员的素质水平,为公司的发展做出更大的贡献。

    谢谢领导的支持和关怀!

    副厂长:XXX

    副厂长述职报告【篇4】

    公司领导及各位同事:

    2月份我担任气化厂副厂长,5月份担任气化厂支部书记兼副厂长,主要负责气化厂的党务及设备管理工作,一年来,在公司党、政、工各级领导的正确领导下,团结气化厂全体员工,相互协作,紧紧围绕公司的中心工作,开拓创新、锐意进取,为气化厂生产技术管理的快速发展提供了坚强有力的保证。

    10年5月份担任气化厂支部书记兼副厂长以来,继续弘扬前任支部书记的'优良传统,积极配合行政一把手做好生产管理工作,现将党建思想政治工作及精神文明建设工作总结如下:

    1 业务管理情况 我支部坚持围绕经济抓党建,抓好党建促经济,始终以服务公司生产经营的大局为己任,按照公司年的工作布署认真贯彻执行。组织全体认真学习、深刻领会,不断加强队伍建设,完善各项规章制度,带出了一支作风优良,业务过硬,敢打硬仗的气化队伍。

    2 党建思想工作方面 加强组织领导和党员队伍建设,充分发挥党支部的战斗堡垒和党员先锋模范作用,坚持抓紧、抓实、抓好党员学习制度,建立了党员“长期受教育,永葆先进性”的长效机制。党员思想觉悟得到提高,党员队伍整体素质有了明显改变。厂班子成员团结协作,工作中尽心尽职,使我厂的安全、文明、生产工作再上新台阶。还利用开展座谈会、民主生活会等活动,总结经验,吸取教训,增强了凝聚力和向心力,发挥了党支部的战斗堡垒和党员的先锋模范作用,促进了技术、生产稳步增长。

    3加强群团工作,充分调动各方面的积极性  ,建立物质奖励与精神奖励相结合的激励机制,不仅充分调动职工积极性,也使得职工的业务水平和岗位技能得到了较大地提高,有效地促进了生产任务的完成,

    4精神文明创建方面 我厂坚持打造“以人为本”的企业文化,建立完善各项规章制度,明确责任制,将责任落实到个人。

    总之,一年来我支部虽然做了一些工作,但与公司党委的要求还存有一定的差距,今后,我们将不断总结、不断探索、不断创新,为气化装置长周期稳定运行做贡献。

    包括设备的日常维护、大中小修、物资计划制定和管理、技术改造及生产安全等工作,同时协助厂长抓好厂内日常的其他工作,一年来各项工作完成情况简单汇报如下:

    一、设备管理方面:以效益为中心,坚持依靠技术进步,促进生产经营发展和预防为主的方针。成立了设备管理网络体系,细化了人员的分工,明确了员工的责任和权限,切实贯彻年初制定的技改年的奋斗目标,详细情况如下:

    1 完善设备管理制度,落实设备管理责任 本年度针对设备管理中出现的问题,完善了设备管理台帐,维修、保养计划及设备检查记录,整理成册,归档保存,做到有据可循,有资料可查,切实把设备管理工作做到实处。

    2 设备管理、检查、处理现场化,提高工作效率 基础工作完善以后,重点抓现场管理,加大设备检查力度,消除安全隐患。针对机械设备运行中出现的问题,及时检查,及时发现,及时督促整改与维修,及时跟设备操作人员沟通,了解机械设备在使用中的运行情况。本年度系统停车次数频繁,检修项目较多,系统停车计划内检修项目详细情况如下:

    同时本年度更换气化炉烧嘴罩一个,更换煤烧嘴2台,E-1306过热段管道修复两次  ,S1501更换滤芯一套,磨煤机大修两台,振打器更换16件等。

    3  强势确保安全  我们以强抓严管的态度,严格管理,严厉考核,切实执行“检修工作票制度”和“工艺处理票证制度”的双票制,实施闭环控制,确保人身安全和设备安全,实现全年生产安全事故为零。

    4  技术革新稳步推进    2010年是气化厂的技改年、整顿年,设备处于磨合阶段,不成熟的工艺包需要我们花费大量的精力去优化设备。一年来的技改及设备优化项目如下:

    副厂长述职报告【篇5】

    我是xx年5月出生,xx年中专毕业参加工作,中~员,高级经济师。先后在xx厂、xx处等多个单位工作过,~年12月1日调到xx厂,现任经营副厂长,现在把几年来,尤其是~年思想、学习、工作情况进行述职,请审议。

    几年来,始终坚持以思想政治建设为中心,切实强化政治和大局意识,加强政治理论学习,努力提高理论修养,不断增强责任感和使命感,在思想上、政治上与公司党委保持高度的一致。

    首先坚持中心组学习和自学相结合的学习制度,努力提高政治理论水平。认真学习了“xx大工作报告”“中国共产党党内监督条例”“中国共产党纪律处分条例”“****中央关于加强党的执政能力建设的决定”等重要文件,认真理解掌握精神实质,使自身政治理论水平有了明显提高。

    其次是在实际工作中坚持民主集中制原则,增强全局观念。工作到位不越位,有权不越权,当好助手,服从全局,认真贯彻落实党委会、班子会形成的决议,从来不搞小动作,为人做事坦坦当当。

    二、主要工作完成情况。

    来到前大后,我被前大的新环境深深的感动,这里有一个精明竞业、技术娴熟、以发展为己任的班子带头人,有精诚团结、密切配合、积极进取的领导班子集体,有年轻有为、朝气蓬勃、积极向上的员工队伍,全厂上下齐心努力,为实现扭亏为盈而努力奋斗,生活和工作在这样的份围当中,更进一步激发起我的工作热情,我使出浑身的解数,充分发挥老同志的管理优势,为企业做出自己的贡献。在一年多的时间里,虽然只占我工作年现的三十分之一,但是我感觉到,这段时间里我的心情是最好的、工作热情是最高的、分管的专业是最宽的、工作效率是最佳的、工作成果是最突出的。我分管计划、财务、物资、企管、市场和考核工作,通过完善管理制度、明确工作职责、规范业务流程、实行严肃考核,使公司的各项要求、会议精神得到深入贯彻落实,全面推进各项管理工作向前有序迈进,主要工作成果是:

    1、全面完成各项生产经营指标,完成油气当量商品量16.89万吨,同比增涨2.65万吨,增涨幅度18.6%。完成销售收入21530.3万元,同比增涨7395.6万元,增长幅度为52.3%。实现利润4506万元,同比增涨8710.4万元,增长幅度为翻两番。实现投资资本回报率4.57%,比预算高出0.5个百分点。

    2、全力抓好以预算管理为中心的财务管理工作,预算准确率达100%;实现操作费6684.52万元,完成预算的99.93%,控制在预算以内;各类应收帐款为零;货款回收率达100%,库存储备21万元,备用金平均占用1.6万元,均低于预算按排,实现财务运行状况100%的目标。

    3、全面开展以项目管理为中心的计划管理工作,全年完成投资1.2亿元,是去年的3倍,项目完成率90%,项目合格率达100%,工程结算准确率达99%,及时率达100%,管理水平创近几年的新高。

    4、全面抓好物资管理工作,通过分解预算指标、明确管理责任主体,建立三审制度和油管杆报废管理制度,使物资管理工作上一个新水平,全年消耗材料1231万元,同比压缩231万元,油管修复率提高13个百分点,创效91万元。

    5、全面落实公司创效工程,结合前大具体情况,上细安排“资源创效工程”“投资创效工程”“资产创效工程”和“降本增效工程”,做到项目落实、措施落实、资金落实、责任落实,全年完成资源创效四项,创效420万元,投资创效三项,创效488万元,资产创效五项,创效943万元,降本增效8项,创效850万元,合计创效2701万元,全面完成公司计划指标。

    副厂长述职报告【篇6】

    尊敬的公司领导,各位同事们:

    大家好!我是本公司选矿厂的副厂长,今天我将向大家汇报一下我们选矿厂在过去一年中的工作情况和成绩,同时也谈一谈下一步的发展方向和目标。

    一、工作情况与成绩

    过去一年中,我们选矿厂一直秉持着“质量第一、服务至上”的工作理念,全力以赴为公司创造更大的经济效益。在我们的共同努力下,选矿厂在以下几个方面取得了一定的成绩:

    (一)生产方面

    我们选矿厂克服了物资短缺、设备老化的困难,加强了生产管理,扩大了生产规模,并实现了产品的升级换代。一方面,我们成功地完成了公司委托开拓的两座新矿山,使得原矿储存量得以大幅增加;另一方面,我们对生产设备进行了全面的更新改造,使得选矿厂的生产效率和产品质量得以进一步提升。由此,我们选矿厂的年度生产总值达到了2000万元,比去年同期增长了20%。

    (二)品质方面

    作为产品的供应商,我们选矿厂也十分注重产品的品质问题。我们向客户保证产品的安全性、功能性、实用性和耐用性,受到广大客户的好评;同时,我们也不断推出新的系列产品,保证产品的时尚性和新颖性,为公司带来更多的利润。

    (三)管理方面

    我们选矿厂一直以来都非常注重管理问题,强化了生产管理和质量管理的各个环节,加强了安全生产工作和职工培训,并严格执行公司的各项制度和政策。结果,我们成功地从客户领导测量中央获得了“A级供应商”的证书,受到了公司的嘉奖和表扬。

    二、发展方向和目标

    在取得了这些成绩之后,我们选矿厂并不会因此而满足,我们将会更加努力地工作,持续不断地发展壮大。具体的,我们将会从以下几个方面发力:

    (一) 创新方面

    随着市场的变化和客户需求的变化,我们选矿厂也需要不断创新来适应市场的需求。因此,我们将会继续加强研发和技术创新,通过技术改良和新产品的研发,不断提高产品质量和市场竞争力。

    (二) 物资方面

    在过去的生产过程中,我们选矿厂曾经面临着物资短缺的问题。因此,我们将会加强物资储备和库存管理,确保生产所需物资的充足。

    (三) 安全方面

    安全生产事关生产工作的秩序和职工的生命安全。因此,我们选矿厂也将会不断健全公司的安全生产管理制度,定期组织安全生产培训,为公司的生产和职工的安全提供有力保障。

    最后,我再次向公司领导和所有职工表示感谢,感谢大家一直以来的支持和合作。我们选矿厂将会继续秉持“质量第一、服务至上”的工作理念,为公司的发展贡献自己的力量。谢谢大家!

    副厂长述职报告【篇7】

    尊敬的领导、同事们:

    大家好!我是本公司选矿厂的副厂长,今天非常荣幸为大家向公司的领导们作一份述职报告。在过去一年的工作中,我们在选矿生产线上取得了显著的成绩,同时也遭遇了一些困难和挑战。在这次报告中,我将从四个方面来总结一下我们的工作,并展望未来。

    一、总体情况

    在过去一年里,选矿厂全年生产了50万吨铁矿石和30万吨石灰石,完成了公司年度生产目标。同时,我们在节能减排方面也取得了很好的成果,二氧化硫、氮氧化物、颗粒物排放量均低于国家环保要求。我们还着手推进绿色矿山建设,并取得了阶段性的成果。根据客户反馈,我们的产品质量得到一致好评。总体上,选矿厂在生产制度和管理上都得到了进一步提升。

    二、生产方面

    在生产方面,我们主要基于“科技第一”的理念,借助现代化设备,试图提升选矿率和同步产量。在出矿比例的前提下,生产出的铁精粉和铁矿石理化指标优于国家标准,同比增加了5%。我们积极引进国外先进的选矿设备和技术,先后进行了28次改造和升级。我们还通过升级后的自动化系统和人工智能,加快了生产流程的速度,并增强了生产过程的可控性和安全性。

    三、节能减排方面

    作为一家环保型企业,节能减排一直是选矿厂的重点和优势。在过去一年中,我们采用了多种节能减排措施,如重点污染物尾气治理、清洁能源和能量回收等,已取得一定成效。我们还积极开展“绿色生产,低碳环保”的改造计划,以应对未来矿产资源的紧缺和价格上涨的现实。这些举措一方面保证了我们的正常生产,另一方面还保护了我们的生态环境,得到了当地政府和广大居民的支持和赞誉。

    四、未来规划

    未来,我们将继续坚持“科技创新、绿色发展”的方针,进一步加大技术改造和环保措施力度,努力提高整体竞争力。我们还将全面拓展市场,积极调整产业结构,不断提高企业整体效益。同时,我们不断加强人才培养和团队建设,以人力资本为先导,建设具有创新性、德才兼备、富有竞争力的职业团队。

    总之,过去的一年,是我们选矿厂开拓进取、积极进取的一年。在今后的工作中,我们将继续发挥技术和管理优势,不断提高生产效能和产品质量,为公司的发展做出更为积极的贡献。最后,谢谢大家的耐心听取和支持!

    副厂长述职报告【篇8】

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    局党委组织部:

    我现任××副厂长,主抓供热、行政事务、生产辅助,分管生产科、办公室、总务科、档案室、计划生育办,协调热力公司、汽机车间、机加车间、机械队。一年来我以邓小平理论、十六大精神和“三个代表”重要思想为指导,以局党委扩大会议暨经济会议、党委会议所确定的中心任务为目标,切实加强了自身的思想、政治和作风建设,有效地促进了我厂发电生产的稳步运行。下面我就一年来的学习、、廉政等方面向各位领导作以汇报,请各位领导给予提出宝贵意见。

    一年来我认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和江泽民“三个代表”重要思想,不断提高自身的理论水平,用理论去指导实践,做到理论与实践相结合,从自身作起,不断加强自身世界观和人生观的改造,违法乱纪的事坚决不做,损害职工利益的事坚决不做,不利益于团结的事坚决不做,严格遵守领导干部行为准则,在中无论在什么情况下都能抵得住歪理、抗得住诱惑、管得住小节,踏踏实实地干好本职,尽到自己一个领导者的职责,牢固树立全心全意为人民服务的思想,尊重职工的民主权利,努力完成各项任务。

    为适应我厂不断改革发展的需要,不断加强自身的业务素质学习,积极参加厂党总支组织的中心组学习,学习各种党性知识,观看党建电教片,不断用党的政策、方针引导自已,用党的知识武装自己,用优秀共产党员的光辉形象塑造自己,并在具体中身体力行,吃苦在前,享受在后,真正发挥一个共产党员的先锋模范作用。同时,从德、能、勤、绩全方面提高自己,不断利用业余时间学习党报党刊,了解国情,加强自身的党性修养。

    首先,认真学习了中央、省、地有关廉政建设的文件和规定,严格按照《决定》精神,规范自己的言行,认真学习《文秘部落领导干部从政行为规范》及《黑龙江省预防职务犯罪条例》。同时,按时参加党课学习,与全厂党员共同收看警示教育片,使自己从思想上筑牢反腐倡廉、拒腐防变的堤防。其次,与班子成员认真开好民主生活会,实事求是、客观公正地开展批评与自我批评,做到定期分析和检查自己的和行为。

    为保证冬季的正常供热,组织汽机车间利用停热期间对供热首站设备进行维修保养,对有关的主要设备进行检修,检修后设备运行状态良好.为了降低供热成本采取#3机低真空供热方式供热,并将我厂的供热小网并入大网运行,节能降耗。

    组织能源科在去年的基础上,加大了能源管理的力度,首先从严从细抓好煤厂管理,严把入场煤的质量、数量关,认真执行煤炭进货管理办法,及时准确进行质量验收。其次,加强煤场的管理,对煤垛分类堆放,科学组堆,及时掌握各煤垛的数量。定期检验,根据煤质、热值情况合理配比使用,按着先进先烧,后进后烧,低热值和高热值混烧的方法,合理配比,使库存热损降到最低限度。第三,认真开展小指标竞赛活动,在原有的基础上,加大了考核力度,完善了节能网络并重新核定了目标,层层把关,使节能落实到班组和个人。

    作为主管运行的副厂长,我坚持身先士卒,坚守在生产现场的第一线,同运行工人一道解决生产运行中的难题。并严格执行“两票三制”制度,加强运行管理,强化劳动纪律,实行交接班全值人员点名制,要求班前有内容,班后有,在当班期间严格执行请、消假制度,有效地杜绝了职工违纪现象的发生。

    同时定期召开每周二值长参加的经济运行分析会,结合系统运行方式并根据季节不同负荷曲线变化的特点合理安排运行方式,使发电设备达到安全、经济运行。

    对所分管的车间能够严格要求,认真管理,尤其是在车间的'大修管理、安全管理上下功夫,经常深入生产现场,同职工一道解决技术上的难题,攻克各种技术难关,真正关心职工疾苦,倾听职工呼声,能够为职工解决实际问题,让他们真正为我厂的发电生产献计献策。

    这几年,虽然经常加班加点,努力学习,勤奋。但是,仍然深感自己还有许多差距和不足。主要集中体现以下几个方面:1、思想保守、创新意识不强。要用创新的意识去指导今后的,要经常深入生产现场进行调研,掌握生产第一手资料,以便在指导具体时更具有针对性和实效性。2、不能深入系统地进行理论学习,从而,也没有很好地做到理论指导实践,致使管理粗放,有时没有章法,且方法简单,虽一心为公,但效

    1、加强学习,不断提高自身素质。要更加重视用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论特别是“三个代表”重要思想武装自己的头脑,端正思想作风,使自己始终成为一个有清醒头脑的党员干部;学习掌握和运用行政管理的业务知识技能,使自己成为一名“复合型”的领导干部;要更加注重调查研究,注意走群众路线,充分听取和考虑职工群众的意见和建议,使自己成为广大职工的朋友,努力做一名合格的公仆。

    2、立足本职岗位,做好所分管的,更好地为塔河发电厂的发电生产尽心尽力。

    以上是我的述职,有不妥之处,请领导给予批评指正。

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    1、加强学习,不断提高自身素质。要更加重视用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论特别是“三个代表”重要思想武装自己的头脑,端正思想作风,使自己始终成为一个有清醒头脑的党员干部;学习掌握和运用行政管理的业务知识技能,使自己成为一名“复合型”的领导干部;要更加注重调查研究,注意走群众路线,充分听取和考虑职工群众的意见和建议,使自己成为广大职工的朋友,努力做一名合格的公仆。

    2、立足本职岗位,做好所分管的,更好地为塔河发电厂的发电生产尽心尽力。

    以上是我的述职,有不妥之处,请领导给予批评指正。

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    副厂长述职报告【篇9】

    尊敬的领导:

    您好!感谢您能抽出时间审阅我的述职报告。作为选矿副厂长,我在过去一年里认真履行职责,努力工作,推动选矿厂的发展。现将详细向您汇报,希望能得到您的指导和支持。

    今年以来,选矿厂严格按照公司的战略目标,以提高选矿效率和降低生产成本为中心工作内容。为了实现这一目标,我们采取了一系列有效措施,包括技术改进、流程优化、设备升级和人才培养等方面的工作。

    首先,在技术改进方面,我们注重引进先进的选矿技术和设备,以提高选矿效率。在过去一年里,我们成功引进了一套先进的选矿设备,并进行了两次技术改造。这些改进和升级,使得选矿厂的效率大幅提升,产品品质明显改善。经过测试和调整,设备的稳定性得到大幅提升,工作效率明显提高,对选矿厂的运行产生了显著影响。

    其次,在流程优化方面,我们注重提高生产过程的质量和效率。我们对选矿过程进行了全面梳理,并结合实际情况,对一些关键环节进行了针对性优化。我们配备了专业的工艺技术人员,对生产过程进行实时监测和调整,以确保生产过程的顺利进行。同时,我们加大了对生产流程各个环节的质量控制力度,通过科学合理的管理和监督,成功降低了不合格产品的比例。

    再次,在设备升级方面,我们以提高设备的稳定性和寿命为目标,进行了一系列的升级和改变。我们针对设备出现的常见故障和问题,加强了预防性维修和保养工作。通过这些升级和改变,设备的故障率明显下降,生产过程的稳定性得到了极大提升。同时,我们加大了对设备使用人员的培训力度,提高了整个团队的技术水平。

    最后,在人才培养方面,我们注重团队建设和人才储备。我们积极引进高学历、高素质的人才,以提高整体团队的潜力。我们组织了一系列培训活动,提高了员工的技能水平。同时,我们重视员工的职业成长和个人发展,在工作中充分发挥他们的优势和潜力。通过这些措施,我们的团队变得更加有凝聚力,员工的满意度和忠诚度也有了显著提高。

    总的来说,在过去一年里,选矿厂取得了一系列的成果。在各项工作中,我始终坚持以公司利益为出发点,充分发挥企业精神,积极推进工作进程。但我也意识到,选矿厂还面临一些挑战,包括科技创新、人才引进、市场开拓等方面。我将继续加强领导者的能力培养,提高团队的管理水平,推动选矿厂的持续发展。

    最后,再次感谢您对我的支持和关心。我将继续努力,与整个团队共同进步,为公司的发展做出更大贡献。

    选矿副厂长

    日期:

    副厂长述职报告【篇10】

    20xx年,是“十二五”的开局之年,是公司管理水平提升年,是公司发展最迅速的一年,是我加入公司以来工作最紧张、最充实,自我感受最深、成长得最快的一年,作为动力厂筹备组业务主办、动力厂生产副厂长。在此期间,秉持以厂为家,建设家园,战天斗地,快速推进供暖主线项目建设,奉献青春和智慧的理念,恪尽职守、身先士卒、主动思考,带领分管单位的全体员工日夜奋战在第一线,主动承担设备调试任务,解决存在的各种影响因素,抢抓进度。在公司领导的关心和支持以及同志们的协助下,动力厂圆满完成了冬季供暖主线工程各项工作。现将过去一段时期履职情况向各位领导和代表们汇报如下,请予以评议。

    作为一名刚刚走上管理岗位的青年干部,要想作好本职工作,首先必须在思想上与党中央保持高度的一致。我始终认为,树立崇高的理想,可以培养坚强的意志和高尚的品格,可以帮助一个人抵挡一切诱惑,排除一切干扰,战胜一切困难。

    为此我认真学习实践科学发展观,努力学习党的十七大、十七届五中全会文件精神并在实际工作中不断加以实践。党的十七大,是在我国改革发展关键阶段召开的一次十分重要的大会。也是在新的发展续全面建设小康社会、发展中国特色社会主义召开的一次十分重要的代表大会。大会高举邓小平理论伟大旗帜,全面贯彻“三个代表”重要思想,深入实践科学发展观,对新阶段全面推进我国的改革开放和社会主义现代化建设、全面推进党的建设新的伟大工程做出战略部署。因此,党的十七大对我们今后的建设和发展工作具有深刻的指导意义,这就要求我必须不断加以学深学透,进一步解放思想,实事求是,与时俱进,开拓创新,以使我坚定理想信念,与公司同甘共苦,为公司的发展做出更大的贡献。

    认真学习廉洁从业若干准则,牢记入党誓词,认真学习各种案例,积极参加警示教育,反省自身,不断巩固个人廉洁从政的思想基础,在工程建设中,廉洁自律,从不接受吃请,从不接受施工单位各种馈赠。

    在工作中,我坚决贯彻执行公司党委、厂党支部的各项指示和要求,时刻不放松对政治思想的学习,始终使自己的思想跟得上公司的发展要求,始终保持谦虚谨慎、戒骄戒躁和艰苦创业的工作作风。注重引导全厂员工树立“全面突破、动力先行”的理念,在建设过程中以团员突击队的形式培养青年员工队伍模范实践科学发展观,培养了一支思想政治素质过硬,勇担重任、敢为先锋的优秀青年员工队伍。

    自5月份加入动力厂筹备组以来,由于工作的变化,对工程建设情况不熟悉,刚开始,工作难度大,找不到方向不知如何下手。我紧紧抓住了建设离不开初步设计和设计蓝图这一基本点,花了大量的精力和时间学习和理解设计意图,查了许多自己已遗忘或者没有接触过的知识,从原理到结构,从施工图到工艺图,从电力图到热力管道图,我在其中找到了学习和成长的乐趣,特别是在进入设备安装后,我们能够介入到其中,更是学习到了自己从来没有接触过的知识。

    然而,这不是我转变观念最快的时候。9月下旬,机动能源部请筹备组出30个人帮忙铺设从空压机到办公楼箱变的电缆,800多米的电缆,分成了很多段来铺设,电缆太长了,又要转几个弯,一群20岁出头的毛头小伙,家里的宝贝,没干过这种苦差事,连发力的方式都没有掌握,但就是他们,在我吼了一天的喊号声中完成了任务。那时,我站在土丘上,感慨良多,有这么一帮兄弟手足在身边,有什么事情我办不了?我能够拿下锅炉投产的任务!我下定了这个决心! 参加公司工程建设,这是一次对自己锻炼最大的机会,我必须抓住这个机会。由此,我转变了自己作为业主方的思想认识,主动向总包、施工单位请教和学习,在公司领导的影响下,我树立了与他们是一家、是兄弟,共同推动工程建设,一切工作都是为了工业锅炉顺利产汽的理念。我个人的工作积极性、责任心和使命感得到了升华,由我要得到发展转变成为了我要推动公司得到发展的高度上。

    作为一名基层干部,我在担任动力厂筹备组业务主办、动力副厂长期间,能恪尽职守,认真履行自己的职责,积极协调与公司各部门的关系,做好人员组织和管理、物资物料准备工作,加快推进与工业锅炉投产相关工程项目建设,做好生产准备前期和投运后的生产运行管理工作。

    为了熟悉业务,我经常向公司领导和技术业务部门有关领导、技术骨干学习,查图纸、走现场、改设计,快速理解了动力厂全厂各站点的设计思想,掌握了土建、安装的进度情况,通过走访、核实土建用物料到位及领用情况,解决了分包单位因掌握物料进场情况不足、急用物资未申报的情况。

    建章立制,规范管理方式。积极响应公司“管理水平提升年”工作要求,建立了动力厂劳动纪律管理办法、交接班制度等多项管理制度,规范了员工职业操守,形成了有章可循、有规可依的管理形式,引导岗位员工快速地由实习生状态转变为企业工人。

    树立大局意识,身先士卒闯事业。积极响应公司“重点突破,全面推进,大干一百二十天”的号召,我个人拟定了“千方百计解决工业锅炉投产桎梏,以点的突破来推进整体突破”的工作方向,带领全体员工树立“首战用我,用我必胜”的勇往直前的工作豪情,从我做起,取信于员工,从小团队抓起,统一全体员工步调,共同进步。 以“在条件允许的情况下,集中力量快速推进;在条件不允许的情况下,创造条件快速推进”为工作思路,在受电条件不具备时,组织了全厂青年员工承担并完成了锅炉房各种规格电缆的铺设工作,使锅炉房受电、设备单机调试等工作具备了条件;在锅炉进入烘炉前,由于软水站还不能投入生产,没有软水,不能进行烘炉的作业,我积极联系市场部,并采取先进软水到疏水箱,接临时电,启用疏水泵向除氧水箱注水的方案,日夜值守,历时一个月,累计向汽包注入了1100多吨软水,解决了2号工业锅炉烘炉、煮炉用水问题;由于没有供油系统的设计,采取了临时供油的办法,我组织了动力厂20多人,挖沟、布管,将油送到了7m平台;没有循环冷却水,给水泵不能启用,针对此问题,我积极协调安一司,调试了4台循环水泵,日夜抢工打通了给水泵循环水管道,并组织10余人花了一天时间彻底打扫了循环水池,并找到了水源向水池注入400多方冷却水,彻底解决了循环冷却水的这一问题,保证了给水泵正常调试并向锅炉进行注水和补水;同时,及时跟进软水站施工作业,施工没有电、缺少急用材料我帮助协调,并安排岗位员工参与到佛山新泰隆的安装和调试工作中,使他们得到了快速成长,学习到了宝贵的经验。

    锅炉烘炉完成后,在多晶硅13位师傅的帮助下,我们完成了2号工业锅炉煮炉和系统调试工作,煮炉完成后,在检查锅炉本体时,发现由于烘炉不彻底,浇注料水分还有残留,致使省煤器上结露严重,飞灰与飞结合形成了灰垢,堵住了省煤器和尾段的空气预热器,我们立即组织2个锅炉班组,经过8个昼夜的清理、疏通,终于打通了烟道,使2号炉能够在气温快速骤降前平稳顺利地运行起来,至今省煤器再没有堵过。在系统调试中,注重培养班组员工掌握调试技能,安排了专人学习,在2号炉完成调试单位退出后,结合2号炉煮炉调试的经验,我们先对1号炉本体进行了全方位的检查,投入声波清灰器,顺利地对1号炉进行了系统调试并试运成功,没有发生省煤器堵塞的情况。

    总之,围绕着公司的总体发展目标,我千方百计解决阻碍工业锅炉投产的各种因素,奔跑在施工现场的各个角落,与公司主管部门、安一司、二建、新泰隆一起工作,一起解决问题,解决发展中遇到的各种难点,通过实践,我个人得到了快速的成长,对工业锅炉、软水、给水生产系统掌握得更清晰,掌握了每一台设备的调试情况,这为我的投产试运后的生产管理奠定了坚实的基础。

    随着逐渐熟悉项目建设和管人用人的工作,也摸索出了一些管理方法:合理分工,合理管理,按章办事,敢于突破!结合动力厂员工队伍年轻、女同志多的实际情况,随着不同时期的工作任务要求,及时调整了工作内容安排,以饱满、合适、能锻炼队伍为目的,实现了动起来、学起来、练起来的目标。作为干部,我冲锋在第一线,身先士卒;在实践中传授工作方法,言传身教;在生活中及时指出青年们的缺点和不足,帮助他们快速转变观念,积极投身到建设事业中来。同时,树立了工作要紧张起来,利用每周一次的总结会,不断灌输公司冬季主线工程的目标和意义,实现了统一思想,培养了一支团结干事、作风过硬、敢打硬仗、善于实践的青年员工队伍,初步实现了锻炼员工队伍的目标。

    回首20xx年,有那么几个日子值得我们永远记住:2号工业锅炉9月12日成功实现点火烘炉,软水站10月3日顺利产出了合格除盐水;给水站10月10日正式送出了生活水;10月11日2号工业锅炉顺利实现点火煮炉,10月23日2号炉正式点火投运,10月26日正式采暖供气。这些日子标记着一年来的工作成果,但是我清醒地认识到,工作任务目标还未完成,还有更长的路要走,任重而道远!取得了成果的同时,也看到了自己的不足。

    1.遇事不够冷静,易急躁,理论水平还不够高。理论水平还需要继续加强学习,要坚持向老同志、师傅们请教,吸取经验教训,用先进管理理念武装自己,只有自己的水平提高了才能遇事沉着,慌而不乱,更好地指导岗位员工应对各种紧急情况。

    2.生产管理经验不足,仍需进一步学习。动力厂从20xx年11月正式进入投产试运行以后,我个人投入到生产管理上的精力不够,对大班长期望过高,放手管理的时机早了些,致使热水锅炉班、工业锅炉部门班组出现了因管理不到位而发生了一些设备故障和事故。

    3.员工培养力度还不够,需继续加强。员工队伍到目前为止已经成长了起来,但是还不能完全胜任生产需要,还存在巡检技能低、动手能力差的情况,仍需要通过指导实践、开展学习培训来不断提高他们的技术技能水平。

    4.观察、判断事故、事件的能力还不高。由于社会阅历、管理经验等局限,对设备的运行情况判断不准确并加以预防,对员工个人的状态不能及时发现并加以引导。

    存在的不足还有未发现的地方,在以后的工作中,我会继续加强学习,经常开展自我批评,反省自身,努力做好一名诚实、有判断力、有亲和力,能够有效组织生产的干部,完成上级领导的要求,做好动力厂服务公司主体生产厂的工作。

    1.有效组织全厂各子项稳定生产,继续保证冬季供暖目标平稳实现。

    2.加快推进污酸污水、空压机站、氧气站等未完成子项的设备安装和调试工作,为“730、830”投产目标提供保障。

    3.做好全系统投产人员的准备工作,制定未投产子项的三大规程,并开展培训工作。

    4.结合今年冬天供暖工程暴露出来的问题,总结经验,改善设计,确保明年全厂各系统安全稳定运行,安全过冬。

    5.推进绩效考核工作,在全厂形成良好的竞争机制。

    6.加大人才培养力度,以培养能多岗位顶换的多面手,鼓励全体人员多取证,全面推进技能人才培养工作,打造“雁之队”。

    我的述职完毕,谢谢大家。

    副厂长述职报告【篇11】

    尊敬的领导、各位评审专家:

    我是XX矿业公司选矿部的副厂长,我非常荣幸地向各位领导和专家们汇报我过去一年的工作情况和取得的成绩。

    2019年,我们在严格落实公司战略方针的同时,注重技术创新和人才培养,全面推进选矿生产工作,取得了丰硕的成果。

    一、产量稳步增长

    去年,我们选矿部的原矿加工产量为XX吨,比上年同期增长XX%。其中,采用先进的选矿设备和工艺技术进行的选矿原矿加工比例达到了XX%,极大地提高了产品质量和经济效益。

    二、技术创新得到推广和应用

    我们不断创新工艺技术,不断提高产品质量,增加企业竞争力。通过引进新设备、新工艺、新材料和新技术,推广了集中回收、含钍磷矿的综合回收、多金属共生选矿新工艺等先进技术。同时,加强技术攻关,在新工艺、新技术方面进行创新实践,致力于提高选矿生产工艺和设备性能。以大力推动自动化技术、智能技术与选矿生产的深度融合,提高了选矿工艺的智能化程度,使得选矿生产得到更高的效率和经济效益。

    三、注重职工培训和队伍建设

    在技术创新的同时,我们也非常注重职工培训和队伍建设。去年,我们通过举行技术培训班和专业技能比赛,帮助选矿部职工提高了专业技能和岗位素质,培养了一批优秀的选矿技术和管理人员。

    四、安全生产稳步提高

    安全生产是企业发展的保证,我们一直非常重视这个问题。在过去一年中,我们加强了安全管理和责任落实,开展了各项安全活动,宣传自救互救常识,提高了职工的安全意识和紧张感。通过加强安全技术管理,完善安全设施、器材和工具等方面的配套条件,保障了生产安全形势稳定。

    总体上,去年选矿部工作取得了显著成效,这要得力于公司领导的正确指导、全体职工的共同努力和专家们的支持。在今后的工作中,我们将进一步创新、进一步深化改革,以更高的热情、更大的努力,推动选矿工作不断发展。

    谢谢大家!

    副厂长述职报告【篇12】

    尊敬的厂长:

    您好!感谢您提供给我这次述职的机会。在过去一年的工作中,我作为选矿副厂长,全力以赴,努力担当职责,确保选矿厂的运营顺利进行。下面是我对自己工作的总结和展望。

    一、工作总结

    1. 产能提升:在过去一年中,我们加大了对设备的维护和换代更新,引进了一批高效节能的选矿设备,实现了产能的提升。去年同期相比,我们的产能提高了10%以上,为公司的发展作出了贡献。

    2. 质量控制:我们注重提升产品质量,加强了对原材料的筛选和研磨工艺的改进。通过调整工艺流程和精细管控,产品质量得到了显著提升,得到了顾客的一致好评。

    3. 生产安全:我们高度重视生产安全工作,加强了对工人的培训和安全意识的宣传教育。加强了设备的维护和保养工作,及时发现和解决安全隐患。过去一年来,我们没有发生任何重大生产安全事故,确保了员工的人身安全和公司的正常运营。

    4. 团队建设:我们注重团队建设,通过组织团队活动、定期召开例会等方式,加强了团队的凝聚力和战斗力。同时,我们还加大了对员工的培训和激励措施,激发了员工的工作热情和创造力。

    二、存在的问题

    尽管我们在工作中取得了一些成绩,但也存在一些问题需要改进和解决:

    1. 设备老化:部分设备存在老化问题,需要进行更新和维护。今年我们计划进行设备的更换工作,以提高生产效率和产品质量。

    2. 员工培训:由于工作繁忙,我们对员工的培训机会较少。我们将加大对员工培训的力度,提高员工的综合素质和工作技能。

    3. 能源消耗:选矿过程中能源的消耗较大,造成了一定的资源浪费。我们将加大对能源的监控和管理,探索新的节能降耗的途径。

    三、未来展望

    面对新的一年,我们将继续努力,完成以下工作:

    1. 提升产能:继续引进先进设备,增加设备投入和更新力度,提高产能,并不断优化生产流程,以更好地满足市场需求。

    2. 提高产品质量:加强对原材料的筛选和工艺流程的优化,严格控制每个环节的质量,提高产品质量,提升客户满意度。

    3. 加强技术创新:加大科技创新的力度,引进新技术,提升工作效率和产品附加值,推动公司持续发展。

    4. 加强团队建设:继续加强团队的培训和激励措施,提高员工的工作积极性和创造力,打造高效、团结、和谐的团队。

    总之,过去一年,我努力为公司的发展做出了自己的贡献,但也存在一些问题和不足之处。我将继续努力,通过不断提升自己的专业知识和管理能力,不断完善工作机制和流程,为选矿厂的发展做出更大的贡献。

    感谢您对我的支持和信任!我将继续为公司的发展努力奋斗!

    选矿副厂长

    XXX

    副厂长述职报告【篇13】

    尊敬的领导:


    我是环保副厂长,现就过去一年的工作情况进行述职报告。


    一、环境监测与管理:


    我们加强了对环境的监测和管理工作,对废气、废水、废渣等进行了全面的监测,并建立了环境数字化信息管理系统,及时掌握各项数据指标,确保环境保护工作的有效开展。同时,加强了环境风险评估和环境管理控制,定期进行环境风险评估,并采取了相应的控制措施,确保企业的生产运营与环境保护良性互动。


    二、环保技术改造与设备更新:


    我们注重环保技术改造与设备更新工作,对生产设备进行了全面的环保技术改造,采用了更节能、环保的生产工艺,减少了废物排放,提高了资源利用率,有效降低了对环境的影响。同时,对老旧设备进行了更新换代,提升了设备的环保性能,实现了生产与环保的良性循环。


    三、环保宣传与教育:


    我们加强了对员工的环保知识宣传与培训工作,开展了各项环保主题活动,增强了员工的环保意识和责任感,提高了员工对环保工作的重视程度。同时,积极参与社区环保宣传活动,与社区居民共同建设绿色环保家园,营造了积极向上的企业形象。


    四、环保合规与评价认证:


    我们积极履行环保法律法规,确保企业环保工作符合相关法规要求,主动接受各级环保部门的监督检查,积极配合环保督办工作,确保企业环保工作的合规性。同时,开展环保评价认证工作,对企业的环保工作进行全面评估,发现问题及时整改,提升企业的环保绩效。


    五、环境问题应急处置:


    我们建立了健全的环境问题应急处置机制,对突发环境事件进行及时处置,保障企业的生产安全和环境安全。同时,加强了与环保部门的沟通协调合作,共同应对紧急情况,保障了企业及周边环境的安全稳定。


    下一步工作计划:


    未来,我们将进一步加大环保投入,深化环境整治工作,推动绿色生产、循环经济,努力打造环保文明、资源节约型企业,为改善环境质量、保护生态环境贡献力量。同时,加强环保技术研发与创新,推广应用绿色低碳技术,提升企业的环保绩效,实现企业可持续发展。


    感谢领导对我们环保工作的支持与关心,我们将继续努力,以更加饱满的热情和更加扎实的工作作风,为企业的可持续发展和环境保护事业做出更大的贡献!


    环保副厂长


    20XX年XX月XX日

    副厂长述职报告【篇14】

    尊敬的领导:

    您好!我是A厂选矿厂副厂长职位负责人,特向您汇报过去一年来的工作情况及相关问题。在过去一年的工作中,我深入贯彻落实集团公司的战略决策,紧紧围绕“绿色、高效、安全、环保”的发展理念,积极推动选矿厂各项工作取得了明显成绩。现将报告工作情况分述如下:

    一、生产工作:

    1. 加大技术更新力度:通过引进国内外先进的选矿设备和技术,优化生产过程,提高生产效率。去年成功引进了X射线传感技术在选矿过程中的应用,有效提高了选矿厂的选矿效果。

    2. 优化生产布局:对选矿工艺流程进行了重新调整和优化,严格按照生产计划组织生产,确保了生产效益的最大化。去年选矿厂产量达到了历史新高。

    3. 加大环保投入:针对选矿过程中产生的废水、废气和固体废物等环境问题,我们加大了环保设施的投入和管理力度,确保了选矿厂的环保指标稳定达标。

    二、安全生产:

    1. 加强安全生产管理:建立了完善的安全生产管理体系,制定了详细的安全操作规程,定期组织安全培训和演练,有效提高了职工的安全意识和应急处置能力。

    2. 完善安全设施:配备了高效、可靠的安全设施,加强对生产现场的巡查和检测,确保了生产过程的安全和稳定。

    3. 健全事故应急预案:制定了全面、周密的事故应急预案,保障了在突发事故发生时能够快速、有效地进行处理和救援,最大程度地减少了事故对人员和设备的损害。

    三、团队建设:

    1. 加强员工培训:组织开展了一系列技能培训、学习交流活动,提升了员工的技术水平和综合素质。同时,通过定期开展团队建设活动,增强了团队凝聚力和协作能力。

    2. 优化人员配置:对选矿厂职工的编制进行了科学、合理的调整,实现了人员的优化配置和岗位职责的明确,提高了工作效率和工作质量。

    以上是我在过去一年中的工作情况及相关问题的汇报,希望得到您的指导和支持。同时,我将进一步加强对各项工作的组织和领导,确保选矿厂各项工作更进一步地取得新的突破和发展。谢谢!

    此致

    礼敬!

    A厂选矿厂副厂长

    XX

    日期:xxxx年xx月xx日

    副厂长述职报告【篇15】

    尊敬的公司领导:

    我是选矿副厂长,非常荣幸能向公司领导汇报我一年来的工作情况。在过去一年中,我在选矿生产和运营方面付出了许多努力和心血,最终实现了一些令人瞩目的成绩。接下来,我将展示我的工作情况和计划,以便公司领导评估我的工作表现和未来发展方向。

    一、工作情况

    1.完成年任务

    在2020年,公司下达了选矿生产和运营的年度任务,包括保持选矿生产的稳定性、提高选矿产量和质量、增强员工工作技能和增强队伍的战斗力。通过我们团队的努力,我们成功地完成了这些任务,达到或超过年度目标。

    2.提高选矿技术水平

    我认为,在选矿生产和运营中,选择适当的技术和方法非常重要。因此,在工作中,我非常重视探索新的选矿技术和方法,并努力应用它们来提高生产效率和产品质量。结果,在一些难度较大的选矿项目中,我们开发了先进的技术和方法,并实现了成功的实践应用。

    3.加强员工工作技能和管理能力

    我认为,在成功的生产中,员工的工作技能和管理能力起着极为重要的作用。因此,我致力于加强员工的技能培训和管理水平提升,并引入了一些新的管理和培训方法。这些努力效果非常明显,员工的技术和管理能力得到了显著提高。同时,我们也举办了一系列技能比赛和培训活动,以奖励表现突出的员工,并增强团队合作精神。

    4.取得了可观的经济效益

    在以上成功的工作中,我们也取得了可观的经济效益。通过应用先进的技术和方法,我们提高了选矿产量和质量,显著降低了产品成本,并增加了产品利润率。我们的工作不仅为公司创造了良好的经济效益,也为员工带来实质性的福利。

    二、未来计划

    基于我的工作经验和技能,我将致力于进一步强化选矿生产和运营的质量和效率,实现更多的成功。

    1.加强团队协作和沟通

    我将继续加强选矿团队的协作和沟通。对于多个项目组件的生产,我们将探索更好的协作、沟通和监控方法,保证项目组的顺利推进。

    2.提升技术水平和成果

    我将继续探索新的选矿技术和方法,以进一步提高选矿生产和运营的质量和效率,并最大限度地增加经济效益。

    3.加强员工技能培训和管理

    我将继续加强员工的技能培训和管理,提高员工的工作技能和管理能力,确保选矿生产和运营的成功。

    4.持续提升经济效益

    在以上工作中,我们将始终把经济效益放在选矿生产和运营的优先事项之中。通过增加产量和质量,减少生产成本,提高产品利润率,我们将为公司带来更多的经济效益。

    总结

    以上,我向公司领导汇报了我们在选矿生产和运营方面的工作情况和计划。通过我们的不懈努力,我们获得了可观的成果和经济效益,并为未来的工作设定了更高的目标。在未来的工作中,我们将继续团结协作,开发先进的技术和方法,提高员工的技能和管理水平,以实现选矿生产和运营的更大成功。感谢公司领导对我们的支持和关注!

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