建行述职报告

建行述职报告。

我们写报告要有一定的方法和技巧，不可胡乱去写，在年终或者年底时。报告使用的次数愈发增长，写报告真的较难吗？今天教师范文大全编辑为大家整理了一篇关于“建行述职报告”的文章，希望您能在此文中获得相应的收获！

建行述职报告(篇1)

建行团总支述职报告

尊敬的团委领导、各位团员：

我代表建行团总支，向大家呈交此次述职报告。本次述职报告主要介绍我们在过去一年内的工作情况、取得的成绩以及面临的困难和挑战，并提出下一步的工作计划和目标。下面是报告的具体内容：

一、回顾过去一年

在过去的一年中，建行团总支共开展了多次有意义的活动，团结队员提供帮助、提升队伍凝聚力、增强工作能力和主动服务广大团员群体等成效显著的实践活动。

1.加强团员培养：一方面，我们开展了党性教育、思想政治理论课、心理健康辅导等课程，凝聚了共同信仰，增加了思想深度。另一方面，我们定期组织理论学习和知识技能培训，培养了团员领导能力、组织能力、创新能力和实践能力。

2.加强青年志愿者服务能力：我们每个人都有责任为社会做贡献，团支部积极发扬志愿服务精神，组织各类志愿服务活动，如“手拉手爱心行动”、“公益环境保护活动”、“传统文化体验活动”等。这些活动不仅仅是对社会的贡献，也让我们在实践中感受到了成长和满足。

3.加强组织建设：为了更好地管理机构和团队，我们加强了组织建设，推行“三会一课”，提高了活动组织能力。同时，我们深化团队建设，充分发挥队员潜力，增强了人员凝聚力。

二、取得的成绩

在过去的一年里，建行团总支在工作中取得了显著的成绩。主要表现在以下几个方面：

1.团支部日益壮大：我们的队伍逐渐庞大，从30人发展到60人，活动也更加丰富。

2.成功举办了多次活动：我们举办了多次实践活动，如“优秀团员表彰大会”、“志愿者代表大会”、“母亲节主题活动”等，收到了良好的效果。

3.融入了团委和校内社团：我们的工作逐渐被学校教师和同学们所认可和支持，融入团委和校内社团体系，成为了校内重要的活动组织者和志愿服务者。

三、面临的困难和挑战

随着社会变化的不断发展，建行团总支面临着不少的困难和挑战。主要的问题包括：

1.团队发展有挑战：如人员资源缺乏，人员参与度不高。

2.活动质量和规模有限：虽然我们的活动成功举办了不少，但还是存在很多问题。活动质量和规模有限，需要进一步提升。

3.团员意识待提高：我们的团员正在面临更加复杂和激烈的社会竞争，需要更多的了解和认知成长与社会发展的需求，增强团员意识和责任感。

四、下一步工作计划和目标

面对当前的困难和挑战，建行团总支提出了以下的下一步工作计划和目标：

1.加强团队建设：只有健康、稳定、有序的团队发展，我们才能做到更加高效和优质的工作。我们会逐步完善团队成员结构和职位分配，提高组织管理能力。

2.优化活动品质：我们会通过组织更加专业和有品质的实践活动，发挥团支部的优势，让成员更好地体验实践活动，提高自身素质。

3.提升团员素质：在加强团队建设和优化活动品质的基础上，加强团员自身对于团队建设，社会发展的了解与认知，提升团员素质和能力。

总之，建行团总支会继续加大团建力度，更加注重干部能力培养和队伍的协调性，不断加强团员建设和服务意识，为广大青年都能参与到志愿服务中去，成为为社会做出贡献的主力军。同时，我们也希望能与各位团委领导、各个团支部及相关志愿组织联手合作，共同努力，积极探索和推进当下青年志愿服务的任务与责任。谢谢！

建行述职报告(篇2)

建行团总支述职报告

尊敬的团总支书记、团员们：

大家好！我是XX支行的团总支书记。在过去的一年中，我有幸担任青年团员们的组织者和带领者，学习和成长的机会很多，同时也面临了一些挑战。在此向大家汇报我在团工作方面的情况，并提出我在未来的工作计划。

首先，我想回顾过去一年的工作。过去一年，我们团支部的主要工作有以下几个方面：

一、组织建设。我注重加强团员的自我建设意识，通过开展团员大会、团日活动等，激发团员们的团结协作精神，并着力提升团员的团队协作能力和领导才能。

二、实践活动。我积极组织团员参与各种实践活动，如社区志愿者服务、支教活动等。通过这些实践活动，团员们得到了锻炼和提升，也增强了他们的社会责任感和团队协作意识。

三、学习培训。我鼓励团员们参加各类培训和学习机会，提升个人技能和知识水平。通过参加青年干部培训班、金融知识培训等，提高了团员的业务能力和职业素养。

四、团干部选拔和培养。我们注重对团干部的选拔和培养，通过轮岗、交流和培训，提升团干部的管理能力和组织协调能力。

总的来说，在过去一年中，我们团支部的工作取得了一些成绩，也面临了一些挑战和不足。下面我将提出未来的工作计划:

一、进一步加强团支部的组织建设。提高团支部活动的质量和水平，增强团员的凝聚力和组织认同感。鼓励团员们积极参与各类活动，培养团员们的组织意识和责任心。

二、更加关注团员的实践活动。加强团员对实践活动的参与和支持，推动青年良性成长。注重组织各类实践活动，帮助团员们积累经验，提高综合素质。

三、加强团内培训和学习机会。积极组织团员参加各类培训和学习机会，提高团员的业务素养和综合能力。开展岗位轮岗和交流，增强团员的岗位适应能力和职业发展意识。

四、加强团干部队伍建设。提升团干部的管理和组织能力，培养团干部的宏观思维和战略意识。加强团干部之间的交流和学习，提高整个团支部的凝聚力和战斗力。

最后，我衷心感谢支行领导对我在过去一年中的支持和指导，感谢团员们在工作中的配合和支持。我相信，在大家的共同努力下，我们团支部的工作会取得更好的成绩。

谢谢大家！

团总支书记：XX

建行述职报告(篇3)

建行会计主管述职报告

下面我将任职一年的工作情况向各位和同志们述职,请予评议.

一、学习，更新观念，努力自身素质。

优质文明服务是金融行业永恒的话题，但如何落动上，彻底我行社会形象，营业室全体人员确实动了一番脑筋。摆正位置，靠服务赢得客户，靠客户吸收存款，靠存款保住饭碗。消除了的松懈和，彻底更新了观念，以客户满意为标准，自觉规范的，我行服务措施。把技术和熟练程度衡量服务尺度，苦练功，办理的速度，失误，把握质量。营业室尽心尽力的搞服务，，因因素，营业室的服务质量仍是不尽人意。努力学习新知识拓展营业室的领域，的发展环境。我本人来讲，尽力了“三个服务”。给客户服好务，我主要任务是分管前台，柜员几乎每天都有不好的和客户介绍给我，本着“客户上帝”的意识，每次我都能圆满的让客户满意而归，有较难的事情，我带着礼物上门，看到的客户满意的笑脸。就，客户甚至和我交上了朋友，也了建行的忠实客户。给本营业室的柜员服好务，柜员、设备了问题，我都能解决，柜员身体不适、家庭不顺心，我都能和帮助。给各网点服好务，因营业室是全行的中心枢纽，我和各网点的也较为频繁，工作中网点因设备问题或问题找到我，我都能为或者上门想方设法的帮助解决。

二、勤奋务实，真抓实干，全力搞好银行工作

今年，可以说是我行产品的营销年，今年我行新的金融产品层出不穷，我本人也抓紧在最短的内领会新，新技能，把我行的产品营销今年的，宣传和营销我行产品,、协助网点新的推销活动，努力发展中间。截止到年底，由我主持办理的基金有十余种，金额近CALL CENTER系统、贷记卡、VIP客户等新了多次授课。

三、身先士卒，了党员的'先锋模范作用

的一年是建设银行重大改革的一年，在中层干部应的带头作用。

建行述职报告(篇4)

建行营运主管述职报告

尊敬的领导和各位同事：

我作为建行的营运主管，在过去的一年里，与各位精诚合作，共同努力，取得了一定的成绩。现将过去一年的工作总结和下一步的工作计划进行汇报。

一、工作总结

1.适应市场需求，推出了多种个性化产品

在市场变化日新月异的情况下，我们深入调研市场，将市场需求的变化纳入考虑范围。我们根据市场需求推出了多种个性化产品，如理财产品、信用卡、贷款等。种类繁多的产品大大丰富了客户选择，也增加了营业收入，提高了公司经济效益。

2.优化客户服务流程，提升客户满意度

我们非常注重客户服务的质量，通过引入先进的客户服务管理模式，建立了完善的客户服务流程和指标体系。通过不断地完善和优化各项工作流程，优化了客户服务流程，简化了服务手续，提高了服务效率和质量，大大提升了客户满意度。

3.强化风险管理意识，加强内部控制

我们认为风险管理是银行工作的核心，对我们来说具有重要的意义。为了保证客户的资金安全，我们建立了一整套完善的风险管理制度，强化了内部控制监管，严格按照制度执行，并加强了对员工的风险意识培训。我们取得了较好的风险控制效果。

二、下一步工作计划

1.挖掘新客户资源，丰富客户资源库

未来，我们将进一步提高客户资源的质量和数量，积极开发新客户资源，逐步完善客户资源库。我们将通过不断优化我们的服务品质，提高我们的服务意识，加强市场推广，打造我们的品牌形象，为客户提供更加优质的服务和体验。

2.推进数字化建设，提升服务水平

随着互联网的快速发展，数字化建设势在必行。我们将进一步加强数字化建设，建立更加先进的数字化服务平台，通过数字化服务平台为客户提供更为便捷、高效、安全的服务和体验。

3.强化风险监管，提高风险管控能力

在未来的工作中，我们将继续强化风险管理意识，加强对风险的预防和管控能力。我们将建立更加完善的风险管理制度，加强内部控制，提高员工的风险意识，增强风险控制能力，确保公司的稳健经营。

4.推动组织变革，优化组织架构

组织是支持工作的重要保障，我们将加强组织建设工作，推动组织变革，优化组织架构，提升组织效率，加强人员管理和培训，为公司发展提供强有力的支持和保障。

总之，过去一年的工作对于我来说是不可多得的经验，我会在未来的工作中不断努力，创新思路，勇于开拓，与各位同事共同努力，继续为公司的发展和客户的利益做出更多的贡献。

谢谢大家！

建行述职报告(篇5)

建行团总支述职报告

尊敬的领导、各位团员：

大家好！我是建行团总支的团支书，今天非常荣幸地向大家述职。在过去的一年里，我团队不忘初心，砥砺前行，不断锻炼个人能力，提高团组织的凝聚力与影响力。下面我将团总支过去一年的工作做以下总结和报告。

一、团支部建设

1. 组织建设：我们团总支注重加强组织建设，扩大团员覆盖面，目前已拥有200名团员。通过组织团日活动、团组织生活会等形式，提升团员的归属感和参与度。

2. 年度计划制定：我们制定了一系列年度计划，包括团支部工作计划、教育培训计划、志愿者活动计划等，以确保团队工作的顺利开展和团员个人成长的全面发展。

二、活动开展

1. 志愿者活动：我们积极组织和参与各类志愿者活动，在社区开展义务劳动、捐款捐物、慰问孤寡老人等活动，传递正能量，为社会贡献一份力量。

2. 专业培训：我们邀请外部专家进行金融知识、团队合作、沟通技巧等方面的培训，提高团队成员的综合能力和专业素质。

3. 主题讲座：为了帮助团员们增长知识和增强思想境界，我们组织了一系列主题讲座，涵盖了职业发展、人际关系、心理健康等方面的内容。

三、文化建设

1. 团队活动：为增加团队凝聚力，我们组织了一些团队建设活动，如户外拓展训练、团队旅行等，拉近了团员之间的距离，增强了合作意识和团结精神。

2. 学习分享：我们建立了学习分享平台，定期组织团员进行经验分享和学习交流，让每个团员能够从他人的经验中学习，互相促进成长。

四、成果展示

1. 荣誉感激活动：我们表彰了在过去一年中做出突出贡献的优秀团员和团队，并举行了感激活动，以激励他们继续发挥模范带头作用。

2. 网络宣传：我们通过建立微信公众号和团队网站等途径，及时宣传和推广团队的工作成果和活动进展，展示了建行团总支的风采。

谢谢大家对建行团总支的支持和关注！在新的一年里，我们将继续团结一心，进一步加强团队建设，提高团员素质，为建行的发展和服务社会做出更大的贡献。感谢领导的指导！谢谢大家！

（以上述职报告稿仅供参考，实际内容根据自身团总支的工作特点和实践情况进行调整和补充。）

建行述职报告(篇6)

建行团总支述职报告

尊敬的领导、各位评议委员、全体团员：

大家好！首先，我代表本次述职的建行团总支，向各位领导和评议委员以及广大团员，报告我们过去一年的工作情况和成绩，并对未来的工作进行展望。

一、回顾过去，扎实开展各项工作

过去的一年，建行团总支紧紧围绕团委年度工作计划和各项重点工作安排，积极开展了各项工作：

一是积极组织各类团队活动。我们在过去一年中，成功开展了多项具有广泛影响力的团队活动，如“建行杯”篮球比赛、“青春飞扬”主题团日活动、“读写画”募捐活动等。这些活动不但为广大团员提供了广阔的交流平台，也丰富了大家的精神文化生活，增强了大家的集体凝聚力和团队协作能力。

二是认真开展学习活动。我们认真组织并落实了党的和团的各项政策，定期召开支委会、全体会议以及各项专题学习，加强团员的政治思想教育，推动大家积极参与社会实践和志愿服务活动。同时，我们还定期组织各类培训和讲座，提高团员的专业水平和实践能力。

三是积极投身社会实践和志愿服务活动。我们组织团员积极参与各类社会实践和志愿服务活动，如“大学生村官支教”、夏令营、环保知识普及等，此外，我们还利用社交媒体平台宣传报道各类志愿服务活动，传递正能量，推动社会参与。

二、总结经验，振奋精神，迈向未来

通过过去一年的工作，我们吸取了宝贵的经验和教训。虽然我们在许多方面都做得不错，但也存在不足和问题。总结出以下几点：

一是要加强组织协作和沟通交流。由于个人主观能动性的差异、工作内容的复杂多样性等原因，工作中有些时候存在团队成员之间协调不足的现象。因此，我们需要加强团队协作和沟通交流，使各项工作更加顺畅高效。

二是要多渠道扩大工作影响力，提高工作质量和效果。虽然我们在过去一年中开展了多项成效显著的工作，但总体来说，工作成果与团队的整体实力相比还有一定差距。我们需要充分发挥各自的优势，开拓多种渠道，扩大工作影响力，并在工作质量和效果上继续努力。

三是要加强团员队伍建设。我们需要加强对团员队伍的思想政治工作，增强各级团干部的业务水平和实践能力，并加强对团员的关爱和帮扶，提高团员的凝聚力和向心力。

以去年的锻炼与收获为基础，在新的一年里，我们将继续围绕“团结协作，与时俱进”的主题，树立团员标杆，倡导正能量，多实践、多创新，建行团总支成为更好的自己。

建行述职报告(篇7)

(一)加强领导，强化责任监督。年初制定了*县农商行20**年案防工作意见，成立了以董事长任组长，班子其他成员为副组长，相关部室负责人为成员的案件防范领导小组，对领导班子和部室负责人，严格实行以包安全和各类案件防范、包规范经营、包督办任务完成为主要内容的“三包”责任制。并落实案防三个第一责任人制度，为加强案防工作夯实了基础。

(二)分类承诺，落实条线管控。年初以来，按照省市联社的总体部署，按职责、分部门、分岗位层层签订了《案防责任状》、《条线管控责任状》、《党风廉政建设责任状》、《案防承诺书》、《岗位互控承诺书》、《信贷从业人员廉洁执业承诺书》、《招标工作人员廉洁承诺书》、《基建工程廉洁承诺书》和《不参与民间借贷和非法集资活动承诺书》等承诺，为案防工作架设了高压线，筑起了不能为、不敢为、不愿为的防护墙。

(三)完善制度，提高案防能力。一是结合实际修订完善了各类审计方案，规范了审计操作流程，丰富了案防考核内容。二是根据省市联社有关规定，结合*县农商行实际，制定完善并讨论通过了《*县农村商业银行审计监督检查处罚实施细则(试行)》，为进一步加大审计监督工作力度，完善内部监督制约机制奠定了坚实的基础。三是完善了乡镇支行案防考评制度，提高了基层网点抓案防的责任感和极积性。

(四)紧扣难点，加强责任检查督办。扎实开展“四个一”、“五个一”责任制落实和“重点人”帮教活动。一是重点监督支行长每月一次的业务真实性检查和与重点职工的交心谈心，使县农商行“四个一”和支行长每月“五个一”责任制基本落实。二是狠抓“重点人”排查，通过员工异地轮岗和社内岗位轮换，对思想不健康、作风不扎实、有违规违纪前科的人员进行重点监控，建立重点人档案，坚持每月一排查，20**年度全辖新排查“重点人”1人，通过帮教转化解除“重点人”3人，到12月末“重点人”结存5人，比年初下降4人，做到了排查有记录、谈话有签字。(五)抓实案防基础管理，实施案防兴行工程。一是狠抓案防量化考核，严格奖惩兑现。对各支行案防工作，农商行在绩效考核中实行按月考核兑现，对落实案防工作不力的支行长每月扣3-5分。同时严格按照省市联社案防量化考核100行行查-行业研究数据库广告行行查行业研究数据库，覆盖市场容量，产业链，竞争格局，深度研报等专业信息。查看详情>条，对各支行20**案防工作开展情况进行量化考核。二是强化审计监督，加大序时审计、专项审计、决算真实性、事后监督、飞行检查力度，使案防工作始终保持高压态势。三是开展序时性审计和到期未收回贷款审计，对审计发现的问题给予相关责任人经济处罚达7.92万元。四是坚持到期未收回贷款的责任认定和追究，增强清收的责任感和紧迫感。一年来，通过对到期未收回贷款的审计，下发责任追究文件10份，涉及责任人52人次，扣发50%绩效工资52人次，目前扣绩效工资达50.78万元。五是强化会计事后监督，通过加强财会操作风险的综合治理，使柜面业务操作规范的防控能力了进一步提高。通过加大审计监督对各类违规问题进行整改处罚，止12月底，各项违规处罚资金达8万余元。六是强化重要岗位员工轮岗和离岗审计工作。按照干部交流、重要岗位员工轮岗和强制休假计划，全面开展四项制度的落实。20**年应监督轮岗员工42人，实际轮岗39人。

(六)扎实开展案防教育，筑牢案防思想防线。一是认真开展党风廉政建设及廉洁风险防控工作落实。将《湖北省农村信用社员工违规行为处理暂行规定》、案防100条等制度及各类案例通报纳入学习内容，稽核监察部定期检查案防学习情况，督促各部室组织各类培训和相关案防知识考试达2 次。二是落实县农商行党委与各支行签订了《党风廉政建设责任状》，明确了党风廉政建设责任，强化了责任意识;三是制定廉洁风险防控工作实施意见及配套制度办法。抓好“三重一大” 、行务党务公开、“阳光信贷”等工作。四是开展警示教育。于6月18日召开了由农商行领导班子、各支行长、分理处负责人、城区网点员工参加的警示教育大会，大会邀请了县公安局、检查院领导作了廉洁自律专题报告，组织与会人员参观了*县监狱，对违法犯罪人员失去人身自由进行现场警示。五是开展了“整行纪、严行规、正行风”知识竞赛活动。通过扎实有效的教育，为案防工作夯实了基础。

(七)有效开展专项治理，不断优化发展环境。一是认真落实银监会“两个意见”，加大重点环节风险防范控制力度。二是扎实开展员工参与民间借贷、非法集资、经商办企业、发放冒名贷款治理工作。广泛开展员工参与民间融资问题自查。全县农商行员工对照文件要求，共签定不参与民间借贷承诺书264份。三是认真开展“不规范经营”专项治理活动和“回头看”活动。根据省联社要求，我们成立了领导小组，在各网点张贴公布了银监会“七不准”和省联社规定的服务收费项目和标准，阳光信贷业务服务承诺、并公开举报电话，接受客户的监督，通过公5分钟看懂财务报表_免费开源的中小企业数字化转型解决方案_开源智造广告5分钟看懂财务报表的一站式解决方案，涵盖各种业务需求:帮助企业提升管理能力，产品100%免费开源，查看详情>开透明制度，严肃查处违规行为的方式，对在自查中发现的违规收取财务顾问费、大额贷款工本费的问题均进行了整改，对借款人入安贷宝也进行规范。目前对自查清理中存在的收取不合理财务顾问费**.4万元问题，已全部清退整改到位。

(八)及时查处信访举报，营造合谐稳定局面。一是认真开展信访维稳工作，疏通信访渠道，认真排查矛盾纠纷。通过公布“举报热线”、“举报信箱”等方式，安排专人接待，及时接受员工群众的合理诉求，对各方反应的问题，由稽核监部门认真核查解决，做到有结论有处理，把风险控制在萌芽状态，一年来，共处理客户投诉信访举报32起，严格按照有关规定进行了严肃处理。二是抓行评“回头看”工作，促进行业风气进一步转变。切实将思想、行动与县委、政府和市联社保持高度一致，圆满完成了各项规定动作、自选动作。并取得了职工势气高、行业形象好、促进发展快的好成效。

建行述职报告(篇8)

建行团总支述职报告

尊敬的团支书、各位领导、亲爱的团员青年：

大家好！我是建行团总支的团支书，今天非常荣幸能够在这里向各位领导和团员青年们做述职报告。首先，我要感谢大家对我的信任和支持，让我有机会为大家服务，同时也要感谢各位领导对团总支工作的关心和指导。在过去的一年里，我们团总支在领导的带领下，努力为广大团员青年提供了一系列的服务和活动，为团组织的发展做出了一定的贡献。接下来，请允许我对我们的工作进行总结和回顾。

一、开展各项团组织建设活动

在过去的一年里，团总支组织了一系列的团组织建设活动，包括团章程修订、团支部换届选举、团课放歌等。通过这些活动，我们为广大团员青年提供了更好的团组织服务，帮助他们更好地了解团章程和团组织的工作，同时也增强了团员之间的凝聚力和团结性。

二、开展丰富多彩的文体活动

为丰富团员们的业余生活，团总支开展了一系列的文体活动，包括篮球比赛、羽毛球比赛、歌唱比赛等。通过这些活动，不仅锻炼了团员们的身体素质，还增强了团员之间的友谊和合作精神。

三、组织参观学习和志愿服务活动

为丰富团员的知识面和社会经验，团总支组织了一系列的参观学习和志愿服务活动，包括参观金融机构、企业、博物馆等，同时还参与了一些社会公益活动，如扶贫助困、环境保护等。通过这些活动，团员们增长了见识，增强了社会责任感和服务意识。

四、加强团员队伍建设

团总支注重团员队伍建设，积极组织团员的培训和学习活动，包括开展团课、主题讲座等。通过这些活动，提高了团员的思想素质和业务水平，同时也为团总支的工作提供了更加强有力的支持。

五、加强团支部自身建设

团总支注重自身建设，定期组织团员会议，听取团员的意见和建议，并积极改进团总支的工作。同时，团总支加强了与上级组织的联系和沟通，及时反馈工作情况和困难，得到了上级组织的支持和帮助。

面对未来，我们团总支将继续努力，坚持团员服务为宗旨，为广大团员提供更好的团组织服务，推动团组织的发展，为建行的发展贡献更大的力量。

最后，我要感谢大家对团总支工作的关心和支持，也希望大家能够继续给予我们宝贵的意见和建议，让我们共同努力，为建行团组织的建设和发展贡献力量。谢谢大家！

建行述职报告(篇9)

建行团总支述职报告

尊敬的团总支领导：

我是建行团总支的一名普通团员，我在过去的一年里认真履行自己的职责，不断钻研学习，砥砺前行。首先，我要感谢团总支领导对我的关怀和支持，在您的带领下，我取得了一些成绩和进步。以下是我过去一年的工作总结和述职报告。

一、组织开展团内活动

团支部作为团员之间沟通联系的桥梁，一直是我们工作的重点。在过去的一年里，我积极投入工作，努力组织开展了一系列有意义的团内活动。例如，组织了团员集体活动，如广播体操比赛、志愿者服务活动等，增强了团员之间的凝聚力和友谊。同时，我也积极参与到其他团支部开展的活动中，扩大了团总支的影响力。

二、宣传青年知识

作为建行团总支的一员，我们肩负着培养青年员工的责任。过去一年里，我积极参与学习青年文化知识的工作。通过阅读相关书籍和参加培训课程，我不断增加了自己的理论知识，也提高了自己的组织能力和领导技能。在这一过程中，我也积极向团员宣传青年知识和团总支的工作，提高团员的思想觉悟和文化素质。

三、关心困难团员

在过去的一年里，我注意到有些团员在工作和生活中遇到了一些困难和问题。作为团员的一员，我确信要帮助他们，让他们感受到我们团总支的温暖。我主动与困难团员交流，了解他们的具体情况，并协调资源帮助他们解决问题。通过这种方式，我能够使困难团员更加积极向上，也获得了来自团员和领导的认可。

四、加强团支部建设

作为团总支的一员，我深知自己在团内活动中的影响力和地位。过去一年来，我通过调查研究和交流学习，不断深化了对建设团支部的认识。在此基础上，我积极参与团总支的工作，为团支部建设提出了一些建设性的意见和建议。同时，我也主动担任了一些具体的工作任务，例如组织会议和撰写工作计划等，提高了团支部的工作效率和质量。

五、个人自我提升

在过去的一年里，我不断学习和进取，提高了自己的综合素质。我认真阅读各类书籍和文章，充实自己的知识储备。我参加了一些与工作相关的培训和交流活动，提高了自己的专业能力。同时，我也关注国内外的时事热点，提高自己的社会意识和思维能力。通过这些努力，我相信我在过去一年里取得了一定的进步。

未来一年，我将继续努力工作，争取在团总支的工作中取得更好的成绩。同时，我也将积极发挥自己的积极性和创造力，为团的事业做出更多的贡献。我会继续加强自己的学习，提高自己的能力和素质，始终以顾全整体、策应总支的工作为导向，做出更多的成绩。我坚信，通过我们的共同努力，建行团总支一定会更加强大、团结和有质量。

谢谢大家！

此致

礼

建行团总支普通团员 XXX

日期：2022年XX月XX日

建行述职报告(篇10)

在支行党委的正确领导及本营业室员工的共同努力下，今年营业室能够基本完成支行下达的各项任务指标。作为会计主管我的工作出发点始终以认真履行监督管理职责与业务发展工作中心相结合的原则开展各项工作。积极配合一把手经营好本营业室的各项业务，规避业务风险，严抓规范化服务，下面就今年的工作情况汇报如下：

一、年初制定工作计划，柜员岗位责任制及规范化服务标准，并在平时人员变动的情况下及时修改岗位责任制，使其真正做到有岗有责，责任分明。

二、加强柜员的政治学习及业务培训，平时多注意柜员思想动态，发现问题及时沟通。定期开展业务理论学习，岗位培训，及时传达分支行各项会议精神，使上级行的会议精神落到实处，提高柜员防范风险意识及自我保护意识。

三、作为会计主管，按时完成各项业务的定期检查和核对工作，将检查出的问题督促柜员认真整改及落实，今后杜绝此问题的发生，堵塞各种业务漏洞。平时在做好日常柜面服务工作，履行监督管理职责的前提下，协助本营业室经营指标的完成。整体经营效益的提高，员工收入才能提高，因此，平时要求柜员做好柜台服务，在柜台上做好储户的关系营销及业务发展的整体营销工作。协助一把手完成经营指标和业务拓展也是会计主管责无旁贷的工作。

四、加强柜员服务意识，严格贯彻规范化服务标准。服务的好坏直接影响着业务的发展。平时时刻提醒柜员服务出效益的理念，因此。作为会计主管要善于运用激励机制调动柜员优质服务的积极性，提高柜员自身素质。平时多关心员工生活，以身作则，努力朝着营造一个和谐愉快，团结敬业的工作氛围去努力工作。

五、加强安全保卫的教育，注重平时的防范工作，让每位柜员牢固树立安全经营是业务发展保障的经营理念。在平时多询问，多提醒，让每位柜员时刻绷紧安全保卫这根弦。

六、任职期间，能够认真贯彻落实上级有关金融政策方针，不循私情，秉公办事，认真执行有关财务管理规定，履行节约、勤俭办行；处处率先垂范，廉洁勤政，务实开拓，团结、带领一班人，艰苦创业，锐意开拓，取得了经济效益和社会效益的双丰收。带头学习党和国家政策，加强理论修养。为了进一步提高政治敏锐力、政治鉴别力和政策水平，增强贯彻落实党的方针、政策的自觉性、坚定性，始终坚持学习先行，把增强党性观念作为学习的根本任务，在实际工作中，带头学习政治理论、开展党风廉政建设教育活动、参加讨论、参加交流、深入实际，调查研究、执行廉政规定，自觉接受监督和改进思想作风，遵守《廉政准则》，以创新的精神和求实务实的工作态度，紧紧围绕中心，服务大局，履行好自己的工作职责，做到了识大体、顾大局，增强了服务意识。严格执行国家规定，努力当好系统领头雁。

回头审视一年的工作，从支行财务监管的角度，对本营业室的监督检查也有许多不足之处，对出现的问题缺乏事先预见性。从自身角度上，业务上还有待进一步提高，管理力度较小，这些问题将作为我今后工作重要改进与提高的内容。

今后的工作思路是：一：要继续协助好一把手做好本营业室的各项业务经营工作，有条不紊的开展工作。二：加强柜员的业务素质及服务水平的培训，特别要加强后台人员的岗位学习培训，使其能充分发挥后台授权监督，防范风险的作用。

总之，干好工作不是靠我一个人的努力而是靠大家，我作为会计主管，感慨很多总结一年的工作：“不求无过，但求无愧于心”工作中所取得的点滴成绩与各级领导和各位同事的支持帮助是分不开的。在此我特别感谢万安支行行长对我工作不足之处的宽容，感谢本营业室全体柜员对我工作上的支持与理解，同时也希望今后对我工作中的缺点和不足给与批评指正，在今后的工作中我将进一步加强学习，提高自身修养，大胆管理，充分发挥会计主管的监管职能，为促进各项业务稳健经营与发展创造良好的外部环境

建行述职报告(篇11)

尊敬的领导及各位同事：

大家好！首先，我代表建行团总支述职报告。在过去一年里，我们团总支团结协作、开拓进取，全力以赴，围绕党委的决策部署，完成了各项工作任务。下面，我将从团总支的工作目标、工作计划、工作成果和存在问题以及今后的努力方向等方面进行述职汇报。

一、工作目标和工作计划

在过去的一年里，建行团总支的工作目标是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持党的领导，深入贯彻落实党的各项决策，围绕服务经济社会发展中心，认真履行党建、团建、职工工作等职责，全力推进团总支各项工作。

我们制定了以下工作计划：

1. 加强党建工作，组织开展各类党员活动，提升党建质量。

2. 加强团干部培养和选拔工作，搭建团干部成长的平台。

3. 深入开展职工关怀活动，提升职工幸福感和凝聚力。

4. 积极参与社会公益活动，传递建行团支的正能量。

二、工作成果和存在问题

在过去一年，我们取得了一些工作成果。首先，在党建工作方面，我们组织了一系列党员活动，如主题党日、党员培训等，有效提升了党员的思想素质和党性修养。同时，我们也加强了党员队伍建设，培养了一批优秀的党员。

其次，在团干部培养和选拔工作方面，我们重点培养了年轻团干部，提高了团干部的整体素质和工作能力。通过组织各类培训和学习交流活动，我们打造了一支高素质的团干部队伍。

另外，在职工关怀活动方面，我们积极开展了“关爱职工健康”、“送温暖”等活动，提升了职工的幸福感和凝聚力。

然而，我们也存在一些问题。首先，党建工作中，对一些党员的教育和管理还不够到位，需要加强对党员的组织生活和日常教育的引导和监督。其次，在团干部培养和选拔工作中，培养和选拔的力度还有待加强，还需要加大对团干部的培训力度。同时，在职工关怀活动中，活动的覆盖面还需扩大，活动的创新性和实效性还要进一步提高。

三、今后努力方向

为了更好地开展工作，我们提出以下努力方向：

1. 加强党建工作，进一步深化党员教育管理工作，提升党组织的凝聚力和战斗力。

2. 继续加强团干部培养和选拔工作，建立完善的培养机制，提高团干部的综合素质和能力。

3. 加大对职工的关怀力度，组织更多的活动，提高职工的幸福感和凝聚力。

4. 积极参与社会公益活动，弘扬社会主义核心价值观，传递正能量。

5. 加强团总支的自身建设，提升服务意识和能力，更好地为党组织和职工服务。

最后，我代表建行团总支再次感谢各位领导和同事们的支持和厚爱，我们将努力不懈，为加强党的建设和团总支工作发展做出新的更大的贡献！

谢谢大家！

建行述职报告(篇12)

建行团总支述职报告

尊敬的团总支领导、各位团员：

大家好！我是建行团总支主席XXX。感谢大家给予我这次述职的机会。在过去的一年里，我紧密团结全体团员的力量，积极开展团支部各项工作，现就此向大家汇报。

一、组织建设工作

组织建设是团支部工作的重要内容，也是推动全体团员共同成长的关键。过去一年里，我们团总支注重团支部组织建设，通过举办各类培训、座谈会、交流活动等，培养和提高团干部的能力和素质。同时，我们注重发挥团员的积极性，积极组织开展团内文化活动，丰富团员的课余生活，增强团员的凝聚力和向心力。

二、思想引领工作

团支部作为团员的精神家园，其重要职责之一是进行思想引导工作。过去一年里，我们团总支注重团员思想引领，开展了一系列活动，包括主题演讲、团队拓展、心理辅导等，帮助团员树立正确的世界观、人生观和价值观。同时，我们开展了社会实践活动，让团员亲身感受社会，在实践中培养创新意识和实践能力。

三、服务支持工作

作为一名中国建设银行的团支部团员，我们要以服务为宗旨，积极支持和参与团总支的各项工作。过去一年里，我们团总支注重发挥服务功能，向团员提供各种支持。我们组织了求职指导、实习机会推荐等活动，帮助团员顺利步入社会。同时，我们积极参与校内外公益活动，回报社会，践行社会主义核心价值观。

四、团支部自身建设

团支部自身建设是团总支工作的基础和保障，也是推动全体团员积极参与的关键。过去一年里，我们团总支注重团支部自身建设，定期召开团支部会议，总结工作经验，交流团员意见。我们也积极发挥团总支与上级组织的联系纽带作用，有效履行上级要求，充分发挥团总支的服务和支持作用。

总之，过去一年里，建行团总支全体团员团结一心，认真履行团总支给予的各项职责，各项工作都取得了一定的成绩。但是，也有不足之处，我们团总支将继续努力改进，不断提高工作水平和质量。最后希望各位团员继续支持和参与团支部工作，共同为团总支的发展贡献力量！

谢谢大家！

注：以上为述职报告中的主要内容，具体情况可根据实际工作进行调整和补充。