工作检讨

工作检讨十六篇。

作为学生，阅读大量的范文是必不可少的，一些优秀范文对于我们来说是必须的，阅读范文可以让我们学会将想要表达的传达给他人。看一些范文能够帮助自己了解更多的知识，那么，你知道优秀范文要怎么写呢？下面的内容是小编为大家整理的工作检讨十六篇，希望对您的工作和生活有所帮助。

工作检讨 篇1

局属各单位：

按我局计算机管理有关规定和勤俭节约工作的相关要求，下班后必须关闭办公室内所有的计算机设备。我局于年 月 日晚20：18分，通过VRV桌面防护系统控制平台对我局内网计算机进行监控，发现下班后未按规定关闭机计算机的现象较为普遍，其造成大量电力资源浪费，同时也造成火灾隐患、缩短计算机使用寿命等问题。现将检查结果予以通报（详见附件），并提出如下要求：

一、各单位要高度重视此项工作，负责对本单位的计算机使用情况进行监督检查，提高计算机设备使用效果，厉行勤俭节约，把勤俭节约和安全防范真正落到实处。

二、今后，我局每月将开展一次计算机设备使用情况安全检查，并将检查结果纳入日常考核。

年 月 日

工作检讨 篇2

几天里我深刻反思，认识到自己所犯失误的严重性。我一定要在以后的工作中改进，改掉自己的各种毛玻首先我要改的就是我的态度问题，细节决定成败，工作时一定要细心，不能忽视任何一件小事，办理任何业务时，一定要知晓自己在做什么，能不能这么做，是不是该这么做。保证做一笔业务对一笔业务;不断练习自己的基本业务技能。其次就是要改变自己的认识，从一个银行职员的角度出发去考虑事情，当我处理业务的时候代表的就不再只是自己而是银行的形象。要想做一名好银行柜员，做的是多动脑筋，多想问题，避免问题，解决问题，只有这样才能强化风险防范意识，从细节把服务做到最优。

然而，此时此刻面对已经造成的失误，我心中充满了悔过与愧疚之意，真切的希望行领导能给我一个改过自新的机会，在今后的日子里，我一定会做好本职工作，提高防范意识，克服麻痹大意思想，时刻保持高度警惕性，时时刻刻学习《银行服务规范与紧急情况处理》等规定，并严格按照规定操作业务。为我行的发展贡献自己全部的光和热。

请领导相信我，我保证，这样类似的失误将不会再发生。

签名：

时间：20xx年**月**日

工作检讨 篇3

操作失误检讨书示例

一

尊敬的领导:

由于个人疏忽，在招标办主持人宣布回标截止后，方才进入会场回标，致使我公司此次投标未被接收，给公司造成了一定的经济损失和不良影响，同时让公司领导、业务部、技术部同仁的心血全部付之东流，在此我首先向大家说声抱歉，真的对不住大家!其次，在今后的工作中，我将加倍努力，希望能弥补此次失误给公司造成的经济损失和我愧疚的心灵!

同时这件事深深地警醒了我:做事情一定要严格要求自己，做到认真负责，有始有终，做足百分百，绝不能完成百分之九十九就松懈，放弃，而因为最后的百分之一满盘皆输，正所谓:失之毫厘，谬以千里.我同时也希望大家一起，深刻吸取此次泪的.教训，引以为戒，杜绝此类事件在今后的工作中发生!

最后我要感谢这次失败的投标经历，感谢这份自我检讨书，给了我一次改正坏习惯的机会，从而使我向成功迈进了一步。

二

事由：

下午3：45，因车间班组换班，例行到车间抽测助磨剂流量。抽测完毕后到码头查看灰船打灰进度，正好遇见周师傅开车到后面仓库。因前些日子刚拿到驾照，出于对驾驶汽车的好奇，就央求周师傅把车借我开一开。周师傅看我已经拿到驾照，便答应只从后面开到前面停车常在进前门时，遇到左拐盲区，撞倒一开摩托车驾驶员，所幸人身暂无伤处，摩托车的几处塑料挡板被撞坏。

首先，我要向公司领导和同志们道一声：“对不起!”是我辜负了领导和同志们对我的信任和重托，没有始终将安全工作放在第一位，给单位和个人都造成了损失和伤害，在此，我必须向公司领导和同志们作出深刻检讨，必须永远牢记这次血的教训。我诚恳接受处领导对我的任何处罚。

对这次事故，我进行了深刻的反思，导致这次事故主要有以下几个方面的原因：

一是公车私用，擅自行动。我没有时刻牢记公司的车辆管理制度，自己把握不住自己的行为，不向领导报告，擅自动车，做出了公车私用的举动。

二是思想麻痹，安全意识差。认为自己刚拿到驾照，开车平稳，这种认识使自己产生了麻痹思想，安全制度规定流于形式，停留在口头上，并没有真正在心中留下深刻的烙印，为自己发生交通事故埋下了祸根。

三是思想懈担没有考虑到左侧也可能会有情况发生，看着前面路况良好，便急于寻找停车位。这次事故事，对前方公司门口即将出现的左拐车辆，没有及时、准确地作出判断，没有采取妥善、有效的措施，一时的侥幸心理、疏忽大意终于酿成了大祸。

今后，我将认真吸取这次深刻教训，务必做到以下：

1、自觉学习和遵守交通安全管理法律、法规和政策规定，严格执行公司的车辆管理规章制度，牢固树立安全第一的思想，将所有隐患都消灭在萌芽状态，尽最大努力杜绝交通事故的发生。

2、认真学习和钻研业务知识，努力提高自身业务水平，踏踏实实工作，努力做好本职工作，尽可能弥补自己给单位带来的不良影响和损失。

工作检讨 篇4

尊敬的领导：

一年来，学校里发生了大大小小3起火灾安全事故，这个数字已经是历年最高值。领导特别重视这一变化情况，特此下发关于校园安全防火工作的批示文件。作为校园安全监管办公室的成员，我对于目前的状况是需要做出明确深刻检讨的。下面，我就自身关于校园防火工作的现阶段情况的了解以及认识到的缺乏，向您做一个简单汇报：

第一，校园工作安全总体运营情况是稳步推进的。周期安全巡查工作也在进行，各阶段的安全宣传工作也有在做。在本人看来，各部门同事工作是认真的，可是缺乏把工作做细做巧的思考。

针对这一情况，个人想到，工作安全贵在持之以恒，妙在运行自然。因此不可以将工作布置得刻意、彰显，工作安全应该注重细节妙化。比方在走廊上张贴防火安全小贴士，并且落实各楼层对于防火小贴士的负责制。各楼层寝室长都需要对于各自门边安全小贴士的维护看顾工作，倘假设一学期小贴士没有出现破损，那么有每学期的相应礼品奖励，有破损的那么免除奖励，并扣寝室分。同时也可以鼓励每个寝室每周递交一篇防火安全感悟日记，字数要求300字以上，每周上交给各班主任。一个班级40-50人，通常也就8-9个寝室，也就8-9篇日记，各寝室有5-6个学生，大概每个人是5-6周才轮到写一篇，并不是特别难完成的工作。班主任只要注意看日记进行一番了解与批示以后，向各专业辅导员汇报即可。

第二，现阶段的校园安全隐患的重点排除。校园安全的安全隐患主要有：

1-宿舍楼内的电线老化。

2-师生的用电用火安全。

3-危险隐患电器的不当使用。危险电器包括：电饭煲、吹风机、烫发板、热得快、烧水壶。这些大功率电器是严禁使用的.，一经发现就要严肃处理。

第三，确保校园食堂炊事系统的防火安全，做好校园热水的定点足量供给。食堂炊事厨房电器、线路的定期安全检查，制定科学标准员工工作条例。考虑到学生的实际生活需要，保证学校食堂热水的足量供给十分重要，热水供给时间为每天早上5点30分到晚上的22点。

工作检讨 篇5

工作懈怠检讨书

尊敬的领导：

您好！我通过这篇文章，想向您深刻反思并检讨我最近在工作中所表现出的懈怠态度。我认识到，我的行为给公司带来了一系列的负面影响，对团队协作和工作效率产生了不良影响。在此，我表示诚挚的歉意，并保证将立即采取措施改正。

我承认我最近对工作的态度存在着明显的懈怠现象。我没有全身心地投入到工作中，而是常常感到厌倦和无聊。我对工作缺乏热情和积极性，常常拖延完成任务。这不仅对我自己的职业发展产生了负面影响，也让我的同事们感到不愉快。我意识到这种态度不仅对自己没有好处，还给整个团队造成了困扰。

我的懒散和懈怠态度还对工作效率产生了负面影响。由于我没有及时完成任务，导致其他同事无法按时开始他们的工作。这使整个团队的工作推进速度变慢，导致项目进度延迟。我意识到，自己的懒散不仅仅是对自己的不负责任，更是对团队和公司整体利益的忽视。

我的懒散和懈怠也给同事们带来了压力和困扰。我没有及时完成自己的任务，导致其他同事需要为我承担额外的工作负担。这给他们增加了工作压力，也对团队协作产生了破坏和不利影响。我意识到，我的态度不仅仅会影响自己，也会影响他人，因此我深感愧疚。

为了改正我的懒散态度，我已经制定了一系列的改进计划。我会自己找到兴趣和动力，以更积极的态度对待工作。我会思考工作的意义和目标，以激发自己内在的动力。同时，我会培养更好的时间管理能力，合理安排工作和休息时间，避免拖延行为的发生。

我会积极主动地与同事们沟通和协作，避免给他们带来额外的工作负担。我会和他们保持良好的工作关系，相互支持和帮助。我将尽力提高自己的工作效率，以保证团队整体的工作进度。

我保证这次检讨不仅仅是口头的承诺，而是一个真实的改进行动计划。我将积极主动地面对自己的问题，并不断学习和成长。我会积极参与公司组织的培训和学习活动，不断提升自己的专业技能和能力。

尊敬的领导，我对自己最近的工作懈怠态度表示深深的忏悔。我将以积极的态度，尽我所能地改正自己的错误。我相信通过努力和诚心的工作，我能够重新赢得您的信任和团队的支持。

我对给您和团队带来的困扰和不良影响表示最诚挚的道歉。我会竭尽全力改正自己的态度和行为，以成为一个更优秀的员工。

谢谢您对我的理解和支持！

真诚的，

[你的名字]

工作检讨 篇6

尊敬的工业区领导：

于20XX年10月25日上午10点30分左右，本人在未征得工业区管理部门的领导及部门主任同意的情况下，私自动用工业区的A座西边三楼的消防栓，开消防水用来冲刷A座西边一楼门口水道口处的“死猫”，由于死猫死了很久，约有半个月，已经发臭长虫，贵工业区的清洁员也没进行清理，最近我们厂的员工个个都说经过一楼的楼梯口都说很臭，本人出于好心，也为了大家的工作和生活着想，平常也看见有清洁员开消防栓的水来冲洗楼梯，于是本人没有多想就私自动用了消防水，对此违反了工业区安全部门管理规范和规章制度，本人认识到自己的错误，在此作出深刻的检查!

工作检讨 篇7

有关技术主管工作失职的检讨书

尊敬的各位领导：

作为xx组件技术部的一名技术主管，我在工作过程中严重失职，在生产限额领料单中添加了错误的铝合金边框代码，造成交付给客户的组件边无法安装，给公司信誉造成了无法挽回的损失，在此我表示深深的歉意并递交这份工作失职检讨书向各位领导做出深刻反省和自查。

由于我的工作岗位关系到整个生产订单所使用的物料正确与否，长期以来对自己放松要求，工作作风涣散，无视公司的审批报告流程，最终导致这次严重的质量事故发生，辜负了领导的信任，也损害了公司的信誉。通过这件事，暴露出我个人存在严重的工作松懈问题，以及工作态度不端正，做事情不严谨等不良工作作风。为杜绝今后再犯同样的错误，以此次检讨为契机，深入审视和纠正自身工作中存在的问题：

首先，我作为部门文件的管理者，对于部门文件的管理不严谨，文件没有固定的存放地点，通常是谁想看文件谁拿去看，看完就随手一扔，每当遇到问题想要翻阅时却找不到文件在哪。本次事故就是一个深刻的教训，由于文件是1月份下发而添加错误边框的订单是11月的生产订单，在核对物料编码时没有查找相关的工作联系单是导致此次事故的一个重要原因。

其次是认识上的问题，总是认为自己是文件的发放者，而别人才是文件的执行者，通常是一扫而过，只理解了文件的表面内容，而忽略了文件所要传递的.重要信息。本次事故中，由于之前阅读文件是草草掠过，导致大脑中只记住了4孔边框和6孔边框均可使用并且不得混用于同一个组件，但是却没有记住4孔边框有两种不同孔距的物料代码，正确的代码应该为m5113，而自己却添加了错误的代码m5111。

第三是态度上的问题，由于平时领导对我的工作十分信任，因此自己经常不按照规定的流程开展工作，私自做决定，私自更改物料。如果此次添加物料代码时先向部门领导进行请示，就可以避免错误的物料代码被使用，从而也就不会造成如此严重的后果。

为了杜绝今后再次出现类似的错误，我将从以下几个方面来纠正和预防：

第一，严格落实物料添加的审批流程，在每次添加或者变更物料时，都随限额单附加一份物料变更通知单，如附件一所示。在该通知单中详细写明变更或者添加的物料名称及物料代码，然后交由部门主管审核批准，再交由各相关部门会签后随限额领料单一并下发给相关部门。

第二，在装框工段首末三检卡中增加边框孔数量，孔间距的检验要求，如附件二所示。每日生产前以及每次物料切换时都使用此三检卡对物料进行确认。并在每次生产技术准备文件(工艺联络书-订单生产注意事项)中加入边框孔距示意图，作为装框工段三检卡确认以及巡检、外观检验的检查确认的依据。

第三，规范部门文件的管理，每一份新发放的文件都传阅给相关人员进行阅读并签字，阅读完后统一存档保管，并做好文件目录和收发台账，方便随时查阅。

通过这件事我重新反思了自己做人、做事的态度，感悟到：做人要专注，做事也要专注。做事情不专注，就无法清楚的把握细节，就一定无法把事情做得圆满。从今天起对自己严格要求，严肃自身工作态度，强化自身岗位责任感，克服思想涣散等坏毛病，不能再容忍任何的马虎和“差不多”心里，铭记自身工作的重要性，认真履行自己的岗位职责，以加倍努力的工作来弥补自己所犯的错误，

范文二

检讨书--对工作的反省

尊敬的金老师，各位主管和伙伴们：

x月x 日，金老师就和我们说了x号下午要上台演讲培训感言，同时用ppt展示。可是x号那天我和一个朋友去玩了，没有做ppt。还企图蒙混过关，我为我自己的行为感到相当可耻。这几天，我经过认真反思，深刻自剖，为自己的行为感到了深深地愧疚和不安，知道自己是真的错了，要好好改正了。在此，我谨向各位领导伙伴们做出深刻检讨，并将我几天来的思想反思结果向领导汇报如下：

通过这件事，我感到这虽然是一件偶然发生的事情，因为7号是七夕节，单身的我去疯狂的玩下，似乎也没什么，但是我应该把该做的事做好了以后再去玩。不过同时也也长期以来对自己放松要求，工作做风涣散的一种最最明显的体现，也是与细节决定成败这些至理名言背道而行的。经过这几天的反思，我对自己这些天的工作成长经历进行了详细回忆和分析。记得刚上班的那几天，我对自己的要求还是比较高的，时时处处也都能遵守相关规章制度，认真学习，从而努力完成各项工作，如陌生拜访等。但是过了一个月多，自己的心开始慢慢松懈下来了，说的通俗点就是开始有点老油条了，而自己对领导同事也比较熟悉了，尤其是领导同事对我的关怀和帮助使我感到温暖的同时，也慢慢开始放松了对自己的要求，反而认为自己已经做得很好了，即使做的不好也没什么要紧的，还可以改正继续的，却不知道就是因为这样的心理让自己的习惯越来越差，开始也不注重细节了，要知道细节可是决定成败的，而我犯了这么大的错误却还不知道。因此，这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱，更为重要的是我感到对不起领导同事对我的信任，愧对领导同事的关心和帮助，是我辜负了你们，我该认清自己所犯下的错误，好好的反省是我最基本应该去做的，而如何去注重这些细节是我要该好好考虑的，考虑好后去制定解决方案，然后实施。

同时，在这件事中，我还感到，自己在工作责任心和上进新仍就非常欠缺。众所周知，保险行业一定要有规范的行为准则，让客户放心的到我们这边来投保，把保费叫给我们。今天我可以因为一点小事把演讲放在一边，那以后呢?实在是不敢想象。这件事情充分说明，我从思想上没有把工作的方式方法重视起来，这也说明，我对自己的工作没有足够的责任心，而没责任心的人哪来的上进心，连上进心都没有如何把工作做的更好，如何给自己注入走上新台阶的思想动力。在自己的思想中，仍就存在着得过且过，混日子的应付思想。现在，我深深感到，这是一个非常危险的倾向，也是一个极其不好的苗头，如果不是这次领导及时发现，并要求自己写检讨深刻反省。假如放任自己继续放纵和发展，那么，后果是极其严重的，甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此，通过这件事，在深感痛心的同时，我也感到了幸运，幸亏领导主管们给我敲响了警钟，让我及时的觉醒，这在我今后的人生成长道路上，无疑是一次关键的转折。所以，在此，我在向领导同事们做出检讨的同时，也向你们表示发自内心的感谢。谢谢你们，是你们的提醒让我深刻的认识到了自身的缺陷，存在着这么严重的问题，好让我及时的解决。再次谢谢你们。

此外，我也看到了这件事的恶劣影响，如果在工作中，大家都像我一样自由散漫，漫不经心，那怎么能及时把工作落实好.做好呢。同时，如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念，不良风气不文明表现，我们工作的提高将无从谈起，售后服务也只是纸上谈。因此，这件事的后果是严重的，影响是恶劣的。

工作检讨 篇8

尊敬的领导：

您好！

我在小区做检查工作的时候，没有做好，反而出现了疏漏，还是领导复核的时候发现的，及时的补救了，才没有造成重大的错误，我也是要对我这次检查做的不到位来做检讨，反省自身的工作态度，今后也是不能再犯这种错误了。

这次检查消防设备器材，我遗漏了一部分的器材检查，而这部分器材却是比较容易出问题的，而领导复核的时候也是发现这些器材有些是过期了，并且也是需要重新的更换，如果没有领导这次的复核，我就提交了我的`检查，要是期间出了事情，而这部分的器材却是无法使用了，那也是我的责任，而消防的责任是非常重要的，作为一名已经工作了几年的老保安，这样轻率的错误我是不应该犯的，但我还是没有去做好，我也是懊恼自身工作上不够严谨，不够认真。

可能也是我觉得这种检查有些小题大做，毕竟我们这边很久都是没有出过问题了，不但我来做保安，甚至之前也是没有出过问题，因此也是导致我觉得以后应该也是不会，检查的时候就是有些敷衍，一些该做细的，没有做好，渐渐的我也是养成了这个习惯，这次这些设备器材主要也是比较偏僻的角落里，那边也是没有什么财产，没有人员在那边居住和办公，可以说是有些废弃了，虽然听说之后要装修，重新来使用，因此我觉得那边的消防设备器材没必要去检查，反正不用，到时候真的要用的时候再临时的去检查，去更换也是没有问题的，可是我这样的想法却是不严谨的，我们保安就是要预防那万分之一的出事概率，能避免的尽量去避免，那检查的工作也是要做的细致的。

而我没做好，也是自身的松懈，同时我也是在领导的批评中反省过来，自身的工作做得不到位，除了意识方面也是工作的习惯没有养好，如果自身有严谨的工作习惯，那遇到这种情况，即使再麻烦也是会去认真的检查做好的，作为老员工，更是不能松懈的，不然这种不好的习惯也是会影响到新员工，这样这种氛围一直存在，也是会给我们的工作带来较大的安全隐患，领导，错误我已经是意识到了，以后也是不会再这样了，会去改好，认真严谨的把每一件事情都做好，不再犯这种错误了。

此致

敬礼！

检讨人：xxx

20xx年xx月xx日

工作检讨 篇9

尊敬的科长：

在此我怀着愧疚的心情递交这份检讨，以反省我过去一段时间不佳的工作表现。回顾过去这段时间，我在工作上比较懒散，没有严格的'纪律性、组织性，对于自身的工作任务没有足够重视，工作完成得不是很有效率，拖拖拉拉，没有足够的干劲。

现如今，科长指出我的问题，我深表愧疚。我认为错误的发生充分地暴露出我的诸多问题：

1、对于自身工作职责没有形成足够的重视，方面产生了松懈、怠慢。

2、进入工作以来，实在没有能准确掌握工作方法，不能完全适应工作节奏，跟部门同事不能够形成良好默契。

3、自身的上进心、进取心不足，没有对工作有足够的热爱。

这次科长批评我，让我知道自身的问题，鞭笞我努力奋斗，让我有所感触。现在，我经过深刻反省，发现了自身这些问题，我有所醒悟。为此，我决心努力改正错误。在此，我向科长及各位部门同事保证：从今往后，我一定要以一颗热爱工作的心投身工作，努力学习与掌握工作方法，努力使得自己能很好地融入我们小组的工作氛围，学会与部门同事们默契配合、协调工作。此外，我还要加强对于工作意义的认识，要做到“以勤奋工作为荣，以慵懒工作为耻”。

请科长相信我，请部门同事们监督我的今后工作。

在此

敬礼！

姓名：

时间：20xx年xx月xx日

工作检讨 篇10

尊敬的领导、尊敬的同事们：

大家好！

今天，我站在这里，非常愧疚地向大家发表工作落后的检讨发言。我要诚挚地向大家致以最深的歉意和诚恳的道歉。我对自己在工作中的失职和疏忽感到非常愧疚，我的工作没有达到预期的效果，给团队和公司带来了一定的损失和影响。在座的各位，你们与我一样是勤奋、努力、有责任感的员工，你们的工作都是令人钦佩的，对于我这样的犯错者，你们从未说过一句责备之词，而是不断给我鼓励和支持。对于这样一份来之不易的友谊和信任，我深感惭愧。

我要反思我自己的工作态度和责任心。在过去的一段时间里，我对工作的投入程度不够，缺乏紧迫感和使命感。我承认我犯了一个大错，没有把我的工作放在第一位，而是把个人利益置于公司的利益之上。这对不起我的领导和团队，对不起我所服务的客户。

我意识到自己在时间管理方面的问题。我承认自己在处理工作任务时常常拖延、浪费时间，没有合理规划和分配工作时间。这导致了任务滞后、进度落后，无法按时完成工作。我对自己的工作任务也没有做到充分的研究和准备，导致在工作中出现了许多低级错误和纰漏。

我需要反思自己的团队合作能力。作为一个团队的一员，我应该与团队成员紧密协作，共同克服困难，取得良好的工作效果。在过去的工作中，我没有积极与团队沟通，没有合理分工，没有互相支持和帮助。这给整个团队带来了很多无谓的麻烦和不必要的困扰。

对于这次工作落后的检讨，我深感惭愧和懊悔。但我也相信，每一次的挫折和错误都是成长的机会。在这次检讨中，我意识到了自己的工作不足，并决心要积极主动地改正和完善。我愿意接受公司和团队的帮助和指导，加强自己的学习和训练，提高工作效率和质量。

为了改变我过去的不足，我制定了一些具体而明确的计划和目标。我会调整自己的工作态度，时刻保持高度的责任感和工作热情，将工作放在首位，从而更好地为公司和团队做出贡献。

我会采取有效的时间管理策略，学会合理安排和分配工作时间，从而提高我的工作效率。我会尽早制定工作计划，并且严格按照计划进行工作，确保能够及时完成任务。

我会加强与团队的合作和沟通。我会积极协作，与团队成员进行良好的沟通和协调，共同解决工作中的问题和困难。我相信只有通过团队的力量，我们才能共同克服困难，取得更好的工作效果。

我要感谢大家对我的宽容和支持。我深感幸运和骄傲能够在这样的团队中工作。同时，我也向团队表达诚恳的歉意，对我的不足之处向大家表示真诚的道歉。

我相信，只要我能够真诚地改正自己的错误，付出更多的努力和汗水，还给团队和公司应有的价值，我的工作一定能够取得长足的进步。我会更加谦虚地学习，更加努力地工作，在今后的工作中，争取给公司和团队展现出更加出色的工作表现。

小编感谢您的阅读！

工作检讨 篇11

尊敬的银行经理：

您好，本人在此向您递交此篇工作违规的检讨书，进而表达我本人对于自身工作态度不端、违反银行规章制度极为愧疚的心情。

就本人工作上的失误，我感觉很大程度上是由于个人的态度不端、对工作懈怠，我未能够很好的遵守单位的规章制度，未能够对个人工作严格要求，未能够切实的履行个人职责义务。

本人的工作违规，亦是最让我感到心痛的错误。此次错误的出现，充分的暴露出来本人在思想、工作意识方面存有严重的不足，在工作操守方面存有严重的懈怠与疏忽。

本人主观缺乏足够的认识，是我犯下此次的错误埋下了隐患。而站在发展的角度上来说的话，我这样的工作违规的错误倘若不予以改正的话，不断发展下去的话，会对于我以后的工作形成非常大的不利因素。

首先本人作为一名银行柜员，我的职责就是为客户办理业务。而我全部工作的顺利进行均是要建立于严格遵守单位有与政策和规定的前提之下。而我却在这样的一段时间之内放松了对于个人的要求，未锁柜就开了个人的座位，工作违规。我如此的工作违规，对于单位的平常业务秩序和规范管理导致了一定程度的不良影响。

几天里我深刻反思，系统的又学习了银行业务的服务流程，今后我一定会克服开封库包态度不认真的毛病，我会将双人查库，双人封包，再次核查认认真真落实到实处，做到万无一失。然而，此时此刻面对已经造成的失误，我心中充满了悔过与愧疚之意，真切的希望支行领导能给我一个改过自新的机会，在今后的日子里，我一定会做好本职工作，提高防范意识，克服麻痹大意思想，时刻保持高度警惕性，时时刻刻学习《银行服务规范与紧急情况处理》等规定，并严格按照规定操作业务。为支行的发展贡献自己全部的光和热。请领导相信我，我保证，这样类似的失误将不会再发生。

在此，我向经理表示深刻的道歉。同时郑重的向您说句：非常抱歉！

检讨人：xxx

日期：20xx年x月xx日

工作检讨 篇12

工作是每个人生活中不可或缺的一部分。无论是从事职业还是家庭事务，工作都是实现目标、创造价值和获得成就感的途径。与此同时，工作也是一个不断学习、成长和改进的过程。为了不断提高自己的工作效率和质量，进行工作检讨是至关重要的。本文将详细介绍工作检讨的重要性以及如何进行工作检讨，以期让读者对自己的工作有更加全面的认识，并提出改进的方法。

工作检讨是指对自己工作内容和效果进行全面评估和分析的过程。通过工作检讨，可以了解自己的工作优点和不足，发现问题并提出解决方案，以便在今后的工作中取得更好的成绩。工作检讨不仅能够帮助提升自己的工作质量，还可以提高的自我认知和自我调节能力，培养积极向上的工作态度和习惯。

在进行工作检讨之前，需要明确自己的工作目标和期望。只有明确了要实现的目标，才能对比实际工作情况，找出差距并提出改进的方案。可以通过一系列的问题来进行工作检讨。比如，可以问自己是否完成了工作的关键任务和目标；工作过程中是否存在问题和困难，以及是如何解决的；工作成果是否符合预期和期望，等等。通过这些问题的反思和回答，可以更加客观地了解自己的工作状况。

在进行工作检讨时，还可以寻求他人的意见和建议。同事、领导、客户或家人都可以提供宝贵的反馈和意见。他们能够从不同的角度和立场审视的工作，发现未能察觉的问题和改进的空间。同时，也需要学会承认自己的错误和不足，虚心地接受批评和建议，并对自己的工作进行全面的反思和调整。

进行工作检讨的过程中，还需要制定可行的改进计划。通过分析检讨结果，可以确定自己的工作弱点和不足之处，进而制定具体可行的改进措施。这些措施可以是学习新技能、加强自己在特定领域的知识和经验积累，或者改进工作流程和方法。制定好改进计划后，需要付诸行动，并设定相应的评估指标，以便及时衡量改进的效果和进程。

进行工作检讨不仅是一次性的活动，更是一个循环往复的过程。需要时常对自己的工作进行检讨和优化，及时发现问题和改进点。随着时间的推移，的工作将逐渐变得高效和优质，进而实现个人和组织的长期发展目标。

工作检讨对于提高工作质量和效率是非常重要的。它能够帮助认识自己的优势和不足，找出问题并提出解决方案。通过工作检讨，可以不断提升自己的工作能力和水平，实现个人职业发展的目标。让每个人都将工作检讨融入到日常工作中，不断追求卓越，创造更多的价值和成就。

工作检讨 篇13

尊敬的领导：

经过深刻反思，我认清了自身错误原因。在此，我就这一年的缺乏向您表示抱歉。然而，我非常清楚，单纯的抱歉根本解决不了问题。

我必须在充分认识问题错误的根底上，采取客观务实的工作改正、改进方法，切实地提高本组工作效能，最大程度地减少工废，今后长时间保持良的工作状态。

在此，我向您做出郑重保证：从今日起，我必须充分吸取去年工作不利的经验教训。重点纠正自身性格、工作方法、心态等方面问题。尤其是要花大力气研究出一套系统的工作管理方法，确保本组工员谨慎、细致工作，最大努力减少工废产生。

最后，我恳求您给我时间转变。新的.一年，我一定会尽我所能给您交上一份良的工作业绩。

此致！

工作检讨 篇14

尊敬的领导同志：

您好!

我怀着无比愧疚和遗憾的心情向您递交这份工作失职的检讨书。关于在工作中，因我个人的疏忽，我没有能够充分地对班组进行检查。没有认真执行员工行为规范，导致工作中出现问题，也没有在被检查抓到之后向您如实汇报。

我可以说是犯了一个最低级，最原则性的错误。连这么基础的工作都没有做好，没有根据您的要求，把班组进展情况着实地向领导汇报。给班组造成了很大的负面影响，也导致了一些不必要的事情，同时也愧疚领导对我的信任和关照。

但此次我通过自我反省，必须找出我工作失误的根本原因，我反思了一下。我犯错的根本原因在于，我自身这个马虎的性格，做事半心半意，敷衍了事。我知道这样的工作作风是不合格的，这样的作风持续下去。很可能在未来造成更多更严重的错误。

针对我的错误，我反省了如下几点改正措施：

1、针对我的责任感不强，工作作风懒散，不实际。我深刻认识到作为一名班组的负责人，我对很多事情应该亲自抓，亲自管，不论处理的好坏，都应该给上级一个明确的汇报和交代。出来端正态度，认真工作之外，我也要抽出空闲时间提高自己的学习水平，同时保持工作的细节。

2、我今后做事情必须严格要求自己，做一个认真负责，勤奋的带班人员。我要时时认真的了解组织领导的意图，不能将领导的意思偏之千里，要将自己的工作做好做精。

通过此次深刻的检讨，请领导信任我。我今后一定认真努力地为班组及公司做工作，为公司的发展献上自己微薄的一份力量。同时我要会要求我的组员，对他们严抓，严管，严考核，决不姑息任何一个人同时我也严格要求自己，俗话说的好兵熊熊一个，将熊熊一窝，我会积极努力带好自己的团队，响应高阳领导的口号，保安全，保质量，保生产，学习型学习班组，打造一支附有激情活力团结向上的队伍。

我保证如果在带班的情况下，绝对不会再有类似事情发生。

检讨人：

20年月日

保险业务员辞职报告模板【三】   尊敬的领导：   您好! 由于本人自身原因，经过慎重考虑之后特此提出申请：我自愿申请辞去在公司一切职务，敬请批准。   在公司近年的时间里，我有幸得到了公司领导及同事们的倾心指导及热情帮助，在各方面的能力都有所提高。我非常珍惜在公司的这段经历。也很荣幸自己成为过水杯子的一员。   最后，我还是再次感谢帮助过我的领导和同事们，为我的辞职给公司带来的诸多不便深感抱歉，望领导批准我的申请，并协助办理相关离职手续，在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。   祝身体健康，事业顺心。并祝公司事业蓬勃发展。   此致   敬礼!   辞职人：   20年月日

工作检讨 篇15

1、作为一个工厂的员工，除了服从公司的规章管理制度外，服从工业区的管理也是非常重要的，这是工业区管理有序运行的保证，本人未经得工业区相关领导明确的同意后，就私自动用消防栓，对工业区的安全管理方面造成影响。

2、对于我个人做出的如此决策是站在缺乏日常管理机制，本人应该从整体、全面的角度来衡量，由本公司的行政部去与工业区管理部门沟通后，来要求工业区的管理部门来作出决定和安排，由于我个人局部的自由主义，缺乏管理程序，破坏了工业区的整体的安全管理全局的工作，这些本人应该要认识到的，并且日后需要进一步加强。

3、服从管理是一个基层员工基本点工作态度和素质，不管有什么理由或者借口都是不对的。

希望工业区的领导看到我的检讨，知道我对这次事件有很深刻的悔过态度，请相信我的悔过之心?我的行为是自己的一时失足，因此给公司和工业区的管理和安排造成的不良影响表示道歉。希望工业区领导可以原谅我的错误，我也会向你保证此事不会再有第二次发生。

本人认识到自己的错误，本人保证在日后的生活或工作中不再犯类似的错误，希望领导给予改过自新的机会，并在以后的工作中予以监督和指导。

此致

敬礼!

检讨人：

20XX年XX月XX日

工作检讨 篇16

同志们：

县位于省东南、三省结合部，属大别山腹地，全县总面积317.5万亩，辖19个乡镇、3个管理区（处），总人口74万人，是一个山多田少、以林为主的山区林业县，全县山场面积202万亩，占总面积的63.7%；有林地面积180万亩，森林覆盖率56.67%，活立木蓄积量649.1万立方米。境内沟壑密布、山川纵横，千米以上山峰就有16座，最高点金刚台海拔1584米，是大别山区河南境内最高峰。由于森林资源十分丰富，且地形复杂，地势险峻，森林防火任务十分繁重而艰巨，是国家森林防火重点县。近年来，县委、县政府高度重视森林防火工作，在县护林防火指挥部各成员单位密切配合和广大干群共同努力下，狠抓森林防火责任制建设、强化森林防火宣传教育、落实森林防火各项措施，打造专业森林消防队，切实筑牢森林防火这道墙，全县森林火灾发生率呈逐年下降趋势，没有发生较大森林火灾事故，有效保护了森林资源和林区群众生命财产安全，全面推进了商城林业生态县建设步伐。我们的主要做法是：

一、狠抓森林防火责任制建设。

层层落实责任制，是做好森林防火工作的根本制度和关键措施。一是落实领导责任。按照森林防火工作实行行政首长负责制的要求，层层签订责任书，一级抓一级，层层抓落实。县政府与乡镇（管理处、区）、乡镇（管理处、区）与村、村与组、林场（保护区）与林区、教体局（或乡镇）与中小学校长都分别签订了森林防火责任书，使各单位行政负责人在森林防火中的责任更加具体、明确。二是落实部门分工责任。县护林防火指挥部成员单位，实行包片负责制，明确分工，责任到乡。24个成员单位分别对全县19个乡镇3个管理处（区）的森林防火工作负责，明确了部门在森林防火工作中应承担的责任。三是落实森林经营者的责任。各乡镇（管理处、保护区）与森林、林地的经营者（单位）签订森林防火责任书，使森林经营者尽到自己的责，看好自己的林，防住自己的火，充分体现了“谁经营，谁负责”的原则。四是落实林区村民的责任。以村民组为单位，让每户林区村民共同签订森林防火联保联防责任书，具体明确村民在森林防火中应尽的责任义务和应遵守的各项规定，自觉做到进入林区不带火、不用火，发现违规用火及时制止，发现火情积极扑救，并互相监督、互相制约；同时，与林区儿童和智障人员的监护人签订监护责任书，有效制约了高危人员在林区野外玩火。如长竹园乡村民组的责任书上让每家每户都签字，中小学与各班主任的责任书上让每位学生都签字；金刚台自然保护区与辖区内20余户逐户签订了防火责任书。据统计，每年防火期间，全县共签订不同层次的森林防火责任书近份。签字的过程实际上也是一次责任制的强化教育。通过责任书的签订，强化了各级责任人的责任，真正做到了事有人问、山有人管，林有人护，烟有人控、火有人扑，从而有效地避免和减少了森林火灾的发生。五是落实督导检查。防火期间，县护林防火指挥部组织检查组，由处级领导带队，成员单位主要领导参加，到乡镇督导检查森林防火工作，对发现的问题及时予以纠正，保证各项防火措施落到实处。

二、强化森林防火宣传教育。

为了炒热全县干群思想，提高森林防火意识，我县在防火关键期，通过发表电视讲话、出动宣传车、制作宣传标语、开设森林防火知识教育课等多种有效措施，大力宣传森林防火工作。一是领导高度重视。书记、县长在工作会上逢会必讲森林防火，下乡检查工作必问森林防火，在全县营造了浓厚的森林防火氛围。二是精心安排部署。县委、县政府、县护林防火指挥部，于高火险天气及时召开专题会议，或下发传真电报，对全县的森林防火工作进行全面部署，反复强调要克服麻痹思想，保持高度戒备，摆上重要位置，坚持不懈地抓好森林防火工作。三是突出森林防火关键期。在春节、元宵节和清明节等重点节假日来临之际，县护林防火指挥部领导在县电视台提前发表森林防火专题讲话，并在电视台提前一周连续播放森林防火滚动宣传字幕，警醒全县广大干部群众，在关键时期要切实加强火源管理，规范生产用火，严禁野外用火，最大限度的消除火灾隐患，时刻防范森林火灾的发生。四是广泛宣传《森林防火条例》。《条例》实施以来，共出动宣传车30天（次），在林区巡回宣传防火条例，向林区农户印发宣传手册3000份；在县电视台流动播放防火科普和安全常识，增强了全县人民森林防火的科学知识和法律意识。五是张贴宣传标语。每年冬春季节，全县各乡镇（管理处、区）在森林防火重点部位张贴宣传标语余幅，努力扩大森林防火宣传的辐射范围。六是落实教育培训。由县教体局牵头，安排全县各中小学校，在防火期内每周安排一节森林防火知识教育课，通过“小手牵大手”的方式，把森林防火意识普及到千家万户；同时，结合公益林护林员培训，对全县525名公益林护林员、重点林区的138名村支部书记或村主任，进行森林防火知识培训，切实提高了森林防火基层责任人的火灾预防、扑救和指挥作战能力。七是加大打击力度。对发生的森林火灾案件，森林公安局立即开展调查，依法从重、从快查处，做到快侦、快破、快结，始终保持对森林火灾案件的严打高压态势，今年共查处火灾案件6起6人，行政罚款1人，行政拘留1人，刑事拘留2人，移交审判2人，并有选择的将处理结果在电视台公开曝光，真正做到打击一个、教育一片、震慑一方的目的，以警示教育广大干群自觉履行森林防火的义务。

三、落实森林防火各项措施。

针对春防期间火险等级高，农（林）事野外用火多，极易发生森林火灾的特点，我县积极采取有效措施，狠抓野外火源管控，努力消除火灾隐患。一是发布禁火令。县政府发布通告，森林防火期间，禁止一切野外非生产性用火，违者根据情节给予批评教育、行政罚款，造成火灾事故的从严问责；二是严格用火审批制度。实行野外生产性用火严格按程序审批；三是对重点部位加强防护。尤其是在易发生森林火灾的高火险时段和重大节假日，组织人员对森林旅游区、坟墓集中区等重点部位严防死守，做到领导到位，责任人到岗，防患于未然。四是推广使用森林防火灯。元宵节、清明节是森林火灾的高发期，为引导教育群众移风易俗、破除陋习，逐步改变送灯烧纸放炮的祭祖习俗，通过献花、植树等方式开展文明祭祀，从开始，县财政累计补贴50万余元，于每年正月十五期间，在全县推广使用森林防火灯5万盏，用于林区群众送灯祭祖，有效预防了森林火灾的发生。此举得到了省、市防火办的高度赞扬和充分肯定，《中国绿色时报》在防火专栏中还进行了专门报道。由于防火灯是塑料电子产品，可连续使用，价廉物美，安全实用，已被林区群众普遍接受，近几年，每年实际用于祭祖的防火灯已超过15万盏。通过采取以上措施，林区群众除正常野外农（林）事生产用火小心谨慎外，随意烧田坎地边的烧荒行为大大减少，野外火源得到了有效管控，最大限度的消除了火灾隐患，大大减少了森林火灾事故的发生。

四、打造专业森林消防队。

多年来，县委、县政府高度重视森林防火工作，不断加强森林防火应急队伍建设。4月成立了县直森林消防预备队，预备队成员550人，下设15个中队，人员为县直有关单位在职工作人员。全县6个乡镇、1个国有林场、2个自然保护区成立了9支20人规模的森林消防突击队，分别配备了专业消防器具；其余16个乡镇分别成立了扑火预备队，负责本辖区的森林火灾扑救工作。由于这些队伍的人员都担负有本职工作，集中时间慢，快速反应能力差，身体素质参差不齐，不能实现早扑快灭的目标。为根本改变这种状况，进一步贯彻落实省、市有关要求，提高我县森林火灾扑救能力，一是组建专业化森林消防队伍。县政府于11月研究决定，成立“县专业森林消防队”，人员编制20人，全部面向社会公开招聘30周岁以下的退伍军人，实行军事化管理，集中训练，统一食宿，有火进行扑火，无火加强训练，实行24小时待岗待命制度，一有火情，迅速出动。这支队伍的成立，大大提高了我县森林火灾扑救的快速反应能力以及灭火的专业化程度，初步形成了扑救森林火灾以专业森林消防队为主，以县直扑火预备队、乡镇扑火突击队为补充，群众扑火相结合的合理机制，有效提升了全县森林防火工作水平，提高了火灾的扑救效率，使森林火灾过火面积和森林火灾受害率有了较大幅度的下降。二是提升专业森林消防队装备水平。提升装备水平是专业森林消防队发挥有效作用的重要保障。我县在财政十分紧张的情况下，县政府协调将县武装部民兵训练基地营房作为专业森林消防队的驻地，县财政单列为专业森林消防队配置专业森林消防运兵车2辆、gps定位仪2台、风力灭火机20台、二号三号灭火工具100把、扑火服装50套、卫星定位电话1部、专用值班电话1部，使专业森林消防队伍的装备水平基本上达到了机具化的要求，极大地提高了专业森林消防队伍的扑火效率。同时，县长办公会议专题研究，在森林防火正常经费的基础上，每年单列预算20万元，作为专业森林消防队的人员经费、人身保险和办公费用，确保了队伍的规模稳定和装备的补充更新。三是提高专业森林消防队整体素质。以健全制度为抓手，努力将专业森林消防队建设成一支作风扎实、技术过硬、纪律严明的队伍。制定了队员手册，健全了值班制度、岗位责任制度、内务管理制度、学习制度、训练制度、扑火安全制度、机具管理制度等一系列规章制度，以制度管人，用制度管理。各项制度健全，训练科目正规，注重扑火实效，障保实战能力，防火期内实行军事化管理，坚持领导带班和24小时值班，确保信息传递高效畅通，一旦发生火情，能够迅速反应，在第一时间到达火场，真正做到打早、打小、打了，使专业森林消防队综合防控能力、安全扑救能力、应急快速反应能力得到显著提高。特别在去冬今春特殊气候条件下，哪里有火情，哪里就有他们战斗的身影，出动迅速，勇打硬仗，不怕困难，适时控制火势蔓延，避免了小火酿成大灾，为保护森林资源安全做出了突出贡献，深受全县广大干部群众的一致好评。四是增强专业森林消防队科学扑救能力。始终把加强队伍培训演练、提高科学扑救水平放在重要位置。适时邀请县护林防火指挥部、县武装部、县武警、消防大队等专业人员，对全体专业森林消防队员进行业务知识培训，并组织实战演练和队员身体素质训练。通过培训，使每一名专业森林消防队员和基层森林防火指挥员，全面掌握了森林火灾扑救的技能技巧、灭火机具使用保养、避险逃生等安全和业务知识，增强了专业森林消防队的科学扑救能力，避免了专业森林消防队员因扑救森林火灾而发生的人身伤亡事故。自专业森林消防队成立以来，在历次参与的扑火战斗中，全体队员纪律严明，技能熟练，能征善战，处置得当，与乡村扑火人员协同配合，发挥了主力军作用，充分体现了扑救森林火灾“坚持以人为本、科学扑救”的原则，

我县森林防火工作取得了一些成效，为确保森林资源和林区群众生命财产安全发挥了重要作用，这是省、市林业主管部门关心、支持的结果，是全县人民共同努力的结果。新年度的森林防火期即将来临，下一步，我们将以这次会议为契机，认真学习兄弟单位的先进经验，发扬成绩、克服困难，下更大的决心，花更大的力气，以更高、更严、更实的要求，进一步做好我县森林防火工作，努力为“生态商城”建设做出新的成绩！

谢谢大家！