你的位置：
  • 范文大全
  • >教师范文
  • >导航
  • >常用劳务合同(锦集七篇)

    • 常用劳务合同

    发表时间：2024-03-29

    常用劳务合同(锦集七篇)。

    契约精神是西方文明社会的主流精神，合同在我们的工作和生活中变得尤为重要。签订合同就使人们在经济交往中必须遵守基本规则与准绳，你知道合同都有哪些内容？以下是教师范文大全编辑为您精心挑选的“常用劳务合同”，请把这个链接放入收藏夹以便您查看！

    常用劳务合同【篇1】

    【篇一】

    甲方：________物业有限公司（以下称“甲方”）

    地址：__________________________

    法定代表人：____________________

    乙方：________（以下称“乙方”）

    身份证号码：____________________

    家庭现住址：_____________________

    户籍地址：_______________________

    联系方式：________（固定电话）_______（移动电话）

    紧急联系人：______联系电话：_______

    基于甲乙双方现建立合法的劳动关系，根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关的法律、法规和企业依法制定的规章制度，遵循自愿、平等、协商一致的原则，一致同意订立本劳动合同（以下简称本合同），作为双方履约依据，以资共同遵守。

    第一章合同的类型与期限

    第一条经甲、乙双方协商一致，本合同期限按照以下第____项执行：

    （1）固定期限劳动合同：即合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

    （2）本合同为以完成一定工作任务为期限的劳动合同。本合同于____年____月____日生效，于_____工作完成时终止。

    （3）无固定期限，自____年___月__日起至法律法规规定的终止情形出现时即行终止。

    甲乙双方同意试用期自____年___月__日起至____年___月__日止，共__个月，试用期工资为：___.

    第二条录用条件为：

    1.学历文化：______.

    2.身体状况：______.

    3.工作技能：______.

    4.团队精神：______.

    5.其他：______.

    第二章工作内容与工作地点

    第三条乙方同意并服从甲方的工作安排，从事___工作，该岗位工作任务与职责如下：

    该岗位的绩效考核办法为：

    第四条甲方因工作需要，依据乙方的专业、特长、工作能力和表现，需调整乙方工作岗位及其工作报酬的，原则上应协商一致，但以下情况除外：

    a.甲方因生产经营服务需要，产业、产品结构调整及组织机构设置等情况发生变化需调动乙方工作岗位时，乙方应予接受；

    b.甲方确因生产经营服务需要，可以临时安排乙方从事其他岗位工作，工作期限由双方协商确定；

    c.乙方因技能、身体等因素达不到生产服务、工作质量、产量等指标，不能胜任工作的。

    第五条乙方应认真履行甲方制定的岗位职责，按时、按质、按量完成其本职工作；未经甲方允许，乙方不得在其他单位兼职。

    第六条乙方的工作地点为_____，甲方因工作需要，有权临时调动乙方的工作岗位（____个月内），乙方应当服从。如甲方需调整乙方的工作岗位或者派乙方到外单位工作（____个月以上），双方应协商一致签订补充协议书加以确认，该协议书将作为本合同的附件。

    第三章工作时间与休息时间

    第七条甲乙双方同意乙方岗位按照下列方式确定乙方的工时制度：

    第八条甲方延长乙方工作时间的，应依法安排乙方同等时间补休或支付加班加点工资。甲方安排乙方延长工作时间不能安排补休的，按照国家的规定支付乙方工资报酬。

    乙方加班须征得甲方确认同意，否则不视为加班。

    第四章劳动报酬

    第九条乙方在正常出勤并付出正常劳动后，有权获得相应得劳动报酬。乙方岗位的薪酬制度双方约定为：

    第十条双方约定加班加点计发工资基数为___元/天，事假扣除标准为___元/天，病假扣除标准为___元/天，旷工扣除标准为____元/天。

    第十一条甲方以法定货币形式按月支付乙方工资，甲方每月____日支付乙方上月的工资。甲方按月将工资打到乙方帐户上，乙方在指定银行领取。

    第十二条甲方不得随意、无故克扣乙方工资；但有下列情况之一的，甲方可以代扣乙方工资：

    （1）甲方代扣代缴乙方的个人所得税；

    （2）甲方代扣代缴的应由乙方个人负担的各项社会保险费用；

    （3）法院判决、裁定中要求代扣的抚养费、赡养费；

    （4）因乙方本人原因给甲方造成经济损失需要赔偿的，甲方可从乙方本人的工资中扣除；

    （5）法律、法规规定可以从乙方工资中扣除的其他费用。

    第五章社会保险和福利待遇

    第十三条甲方应按规定及时为乙方办理参加社会保险的相关手续，按时缴纳社会保险费用。社会保险费个人缴纳部分，甲方按规定从乙方工资中代扣代缴。

    第十四条乙方在________期应享受的假期及相应待遇，按生育保险、女职工劳动保护等有关规定执行。

    第十五条乙方患职业病或因工（公）负伤（死亡）的待遇、患病或非因工负伤（死亡）的待遇及医疗补助费发放，均按工伤保险、医疗保险及相关规定执行。

    第十六条甲方为乙方另外提供以下福利待遇：

    1、_______

    2、_______

    3、_______

    第六章规章制度与劳动纪律

    第十七条甲方依法建立和完善各项规章制度，甲方应将制定、变更的规章制度及时告知员工，乙方应严格遵守。

    第十八条乙方自觉遵守国家的法律、法规、规章和社会公德、职业道德，维护甲方的声誉和利益。

    乙方不得从事其他任何与甲方利益冲突的第二职业或活动，并保守甲方的商业秘密和知识产权。

    第十九条甲方有权对乙方履行制度的情况进行检查、督促、考核和奖惩。乙方违反劳动纪律和规章制度的，甲方有权按国家和本单位的规定对乙方给予纪律处分或经济处罚，直至通知解除本合同。

    第七章劳动保护、劳动条件和职业危害防护

    第二十条甲方建立健全操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。乙方确认，甲方对可能产生职业病危害的岗位，对乙方已经履行了告知义务，并做好劳动过程中职业危害的预防工作，乙方应严格遵守相关操作流程与安全制度。

    第二十一条甲方为乙方提供符合国家规定的劳动条件及安全卫生的工作环境，并依照企业生产经营特点及有关规定为乙方提供劳动防护用品，乙方应严格按要求穿戴劳防用品。

    第二十二条甲方对乙方进行职业技术、安全卫生、规章制度等必要的教育与培训，乙方应认真参加甲方组织的各项必要的教育培训。

    第八章劳动合同的变更、解除和终止

    第二十三条本合同履行中，在不违反法律、行政法规规定的前提下，根据平等自愿、协商一致的原则，甲、乙双方可以就工资、岗位、工作内容等事项对本合同进行变更；未经与对方协商一致，任何一方不得对本合同约定事项进行单方变更。

    第二十四条乙方在试用期内被证明不符合甲方用人标准或录用条件的，甲方可即时通知乙方解除本合同。

    第二十五条双方约定，乙方有下列情形之一的，甲方可立即与乙方解除本合同：

    1.因乙方未能在____天内提供其被录用的相关资料，至使甲方无法办理录用及其他相关手续的。

    2.乙方被查实在应聘时向甲方提供的其个人资料是虚假的，包括但不限于：离职证明、身份证明、户籍证明、学历证明、体检证明等是虚假或伪造的；应聘前患有精神病、传染性疾病及其它严重影响工作的疾病而在应聘时未声明的；应聘前曾受到其它单位记过、留厂察看、开除或除名等严重处分、或者有吸毒等劣迹而在应聘时未声明的；应聘前曾被劳动教养、拘役或者依法追究刑事责任而在应聘时未声明的等。

    3.严重违反甲方的劳动纪律、员工手册或规章制度。

    4.严重失职、营私舞弊给甲方利益造成____元（含）以上重大损害的。

    5.乙方系特种作业人员的，因其自身原因违章作业或造成物损____元以上事故的，除给予经济处罚或处分外，甲方还可以随时解除合同。

    6.乙方同时与其他用人单位建立劳动关系的。

    7.乙方被依法追究刑事责任、劳动教养、公安机关收容教育的。

    8.乙方向甲方辞职或者经协商被甲方解除聘用的。

    9.乙方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更合同的。

    10.其他情形。

    第二十六条除甲方规章制度另有规定外，下列行为为严重违反甲方劳动纪律的行为，乙方具有下列行为的，甲方可不经预告给予解除劳动合同并不给予补偿：

    1、连续旷工____日或一年累计旷工____日以上；

    2、对别人恶语中伤、辱骂，造谣生事，诋毁公司或他人的名誉、信用的；

    3、对主管和同事使用恐吓、胁迫、暴行及其他不法行为，危害人身安全的；

    4、挑拨是非，教唆、煽动他人怠工或者罢工，参与打架斗殴的；

    5、私自接受业主和客户馈赠的；

    6、服务态度恶劣、损害客户利益、影响公司声誉的；

    7、盗窃公私财物的；

    8、连续两次在群众测评被排在后三位或被公司处理两次以上仍不改正的；

    9、利用社会不良力量解决公司内部问题的；

    10、蓄意违抗公司或主管领导的合理安排或调遣，拒不服从工作分配的；

    11、其他。

    第二十七条乙方因工作失职造成他人或自身人身伤害和经济损失的，由乙方自行承担责任并负责赔偿。

    第二十八条乙方可以根据法律的规定解除劳动合同。

    第二十九条乙方在试用期内解除劳动合同应提前____日通知甲方，否则，甲方有权扣除乙方____天的工资作为补偿。

    试用期满解一方提出解除合同时如未能提前____天书面通知对方的，应当按乙方当年正常一个月工资的标准，支付给对方作为代通知金。

    第三十条具有《劳动合同法》第44条的情形的，合同终止。

    第九章经济补偿与赔偿

    第三十一条乙方在下列情形下给甲方造成损失的，应当承担赔偿责任：

    （1）乙方因自身主观过错，以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同，导致本合同被确认为无效；

    （2）本合同订立时，其尚未与其他用人单位解除或者终止劳动合同的事实，给其他用人单位造成损失使甲方承担连带责任的；

    （3）本合同履行中，因乙方主观过错或重大过失，给甲方造成损失；

    （4）乙方违反本合同约定主动提出与甲方解除本合同，给乙方造成损失；

    （5）乙方因违反本合同中约定的保密义务而造成违约，给甲方造成损失；

    （6）乙方因违反劳动合同中约定的竞业限制义务规定而造成违约，给甲方造成损失。

    第三十二条除按本合同二十五条第二十六条规定解除合同之外的，凡属劳动合同法规定应给予经济补偿金的，甲方应按法律规定的标准支付经济补偿金给乙方。

    第三十三条乙方欠付甲方任何款项，或者乙方违反本合同约定的条件解除劳动合同，给甲方造成任何经济损失，依照法律法规规定和本合同约定应承担的赔偿责任，甲方有权从乙方的工资、奖金及津贴、补贴等中做相应的扣除，不够扣除的，甲方仍然有权就剩余部分向乙方追偿。

    第三十四条甲方与乙方解除或者终止劳动合同关系时，应该按照甲方的规定办理好工作、办公用品、财务和其他交接手续，甲方在扣除本合同约定的款项后支付乙方的剩余的工资。甲方应在法律规定和双方约定的时间内为乙方出具离职证明和办理各种关系转移。

    第十章培训服务期与竞业限制

    第三十五条如甲方为乙方提供专项培训费用进行专业技术培训，应补充订立培训协议为本合同的附件，约定服务期和违约金。

    第三十六条如乙方掌握甲方的商业秘密，乙方有义务保守商业秘密，双方应补充签订保密协议和竞业限制协议为本合同的附件。

    第十一章劳动争议处理

    第三十七条本合同履行中发生的劳动争议，甲乙双方应当协商解决，或向本单位（或甲方所在地的乡镇、街道等）劳动争议调解委员会申请调解。协商不成或不愿调解的，按照法律的规定向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

    第十二章其他规定

    第三十八条甲方依法制定的下列规章制度作为属本合同的主要附件，与本合同条款具有同等效力：

    1、___________________

    2、___________________

    3、___________________

    4、___________________

    第三十九条本合同如与法律、法规相抵触的，或者因法律、法规的变更而不一致的，以现行有效的法律、法规为准。

    第四十条本合同未尽事宜，双方另有约定的，从约定；双方没有约定的从法律、法规和规章制度。

    第四十一条本合同生效前双方签订的任何《劳动合同》自合同签订之日起自动失效。

    第四十二条乙方同意，在其处于联系障碍状态（包括但不限于乙方因病住院、丧失人身自由等情形）时，委托合同首部的“紧急状态联系人”作为乙方的受委托人，该受委托人享有接受和解与调解，代领、签收相关文书的权限。

    乙方确认，甲方有关文书在无法直接送达给乙方的情形下（包括但不限于乙方拒收、下落不明等情形），乙方在本合同中填写的家庭住址为甲方邮寄送达地址。

    第四十三条甲、乙双方另行约定条款：

    1、甲乙双方对本合同约定的工时工作制度、劳动报酬标准无异议，并保证在本合同解除或终止时，不再就月工资金额和加班工资标准再追究对方的责任。

    2、___________________

    3、___________________

    4、___________________

    5、____________________

    第四十四条双方确认，在签署本合同前已仔细审阅过本合同的内容，并完全了解本合同各条款的含义。

    第四十五条本合同一式两份，甲乙双方各执一份，经双方签字（或盖章）后生效。

    甲方：______________________________

    法定代表人或委托代理人：____________

    签订日期：__________________________

    签订地点：__________________________

    乙方：____________________（签字或盖章）

    签订日期：___________________________

    签订地点：___________________________

    【篇二】

    甲方（用人单位）：_________物业管理有限公司

    法定代表人：___________________________

    地址：__________________________________

    电话：__________________________________

    乙方：__________________________________

    出生日期：_______________________________

    居民身份证号码：_________________________

    家庭住址：_______________________________

    电话：___________________________________

    根据《中华人民中和国劳动法》，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

    第一条合同期限

    1、本合同为固定期限的劳动合同。合同期自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

    2、其中试用期_____个月，自本合同生效之日起开始计算。

    第二条工作内容

    1、乙方同意根据甲方工作需要，在部门担任岗位工作。

    2、乙方应按照甲方的工作要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的工作标准。

    第三条劳动保护和劳动条件

    甲方安排乙方执行下述工作制，甲方并可根据具体工作需要随时调整安排乙方执行：

    1、甲方根据实际情况，合理安排工作时间。

    2、甲方安排乙方执行综合计算工时制。即平均日和平均周工作时间不超过法定标准工作时间。

    3、甲方遇有紧急任务时，有权依法延长工作时间，乙方应服从甲方的安排，认真负责地按要求完成紧急性工作任务。

    4、根据工作需要和特殊岗位特点，月工作工资包括固定超时工作部份。

    5、甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动用具，建立健全工作制度、办事程序及岗位职责与工作标准；乙方必需遵守甲方制定的相应的岗位、部门工作规范、规程及相应的各项规章制度。

    6、甲方将定期或不定期地对乙方进行职业道德、业务技术及有关规章制度等的教育和培训。

    7、甲方为乙方每日提供_____次工作餐或相应的餐费补贴。

    第四条劳动报酬

    1、甲方实行岗位工资制。乙方试用期间月工资标准为_____元。试用期满，甲方根据乙方所担任的岗位工作，按考核结果确定相应的岗位工资标准。

    2、甲方于每月_____日以货币形式支付乙方上月工资，月工资由基本工资、岗位工资、职务工资。

    3、甲方视本企业经济效益状况和工作任务完成情况，并根据乙方工作考绩结果发放奖金。

    4、增薪。

    1）乙方有特殊贡献时，甲方予以增加工资，或提前晋升岗位工资。

    2）乙方职位晋升时，甲方按职位增加工资。

    5、减薪。

    1）乙方未能按本合同约定完成工作任务时，甲方按一定比例减发工资。

    2）乙方违反甲方规章制度、受到停职处罚时，甲方在乙方停职期间减发工资。

    3）乙方犯有严重错误时，甲方可酌情减发工资。

    4）乙方被解职或调整岗位时，其工资由甲方按照新职位或岗位确定工资。

    第五条社会保险福利

    1、乙方试用期满转为正式员工后，甲乙双方按国家和当地社会保险机构的有关规定缴纳基本养老保险、医疗保险、失业保险，并根据岗位需要办理工伤保险。

    2、乙方患病或非因工负伤，在公司规定的医疗期内发给不低于本人原基本工资百分之_____的病假工资。医疗期满后不能从事原工作或不能从事另行安排的工作的解除劳动合同的。工作满_____年的由甲方发给乙方相当于标准工资一个月的医疗补助费。

    3、乙方患职业病或因工负伤的工资按国家和xx市有关规定执行。

    第六条劳动纪律

    1、乙方应遵守甲方依法制定的各项规章、制度；严格遵守各项工作规程、规范员工守则等；爱护甲方的财产，严守甲方的商业秘密，遵守职业道德，积极参加甲方组织的培训，提高思想觉悟和职业技能。

    2、乙方违反劳动纪律，甲方可依据法律法规和本单位规章制度，给予纪律处分，直至解除本合同。

    第七条合同的变更、解除、终止、续订

    1、订立本合同所依据的法律、行政法规、规章发生变化，本合同应变更相关内容。

    2、订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的，经双方协商同意，可以变更本合同相关内容。

    3、经双方协商一致，本合同可以解除。

    4、乙方有下列情形之一，甲方可以随时解除本合同：

    1）在试用期内不符合聘用条件的；

    2）隐瞒严重既往病史的；

    3）失职或营私舞弊，给甲方利益造成损失的；

    4）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

    5）被依法追究刑事责任的；

    6）违反本合同的保密条款的；

    7）有违法、违纪行为或违反合同规定的义务的。

    5、下列情况之一发生时，甲方可解除本合同，但应提前_____天以书面形式通知乙方：

    1）乙方患病或非因工负伤，公司规定的医疗期满后，不能从事原工作也无法从事由甲方另行安排的工作的；

    2）乙方不能胜任本职工作，经过培训或调整工作岗位，仍不能胜任工作的；

    3）双方不能依据本合同第七条第2款的规定就变更合同达成协议的。

    6、甲方濒临破产进行法定整顿期间，或者经营出现严重困难，经向全体职工说明情况而需精简职工时，甲方可依法解除本合同。

    7、乙方提出解除本合同时，应提前_____月以书面形式通知甲方，并需在妥善交接工作后方能正式离职。乙方如给甲方造成经济损失尚未处理完毕或因其他问题正在被审查期间，

    不得解除本合同。

    8、有下列情形时，乙方可以解除本合同：

    （1）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的；

    （2）甲方不按本合同规定支付劳动报酬的。

    9、本合同期限届满，甲乙双方均未提出续延或一方虽提出续延，另一方未同意时，本合同即行终止。甲乙双方经协商同意，可以续签劳动合同。

    10、乙方达到法律规定的退休、退职条件及死亡或出现本合同约定的终止条件时，本合同即行终止。

    11、乙方被甲方解除本合同或乙方解除本合同后，本合同即行终止。

    第八条争议处理

    甲乙双方在履行本合同时，接受劳动行政部门监督检查。因履行本合同发生的劳动争议，应先行协商解决，协商不能解决的，任何一方可在劳动争议发生之日起_____天内到劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

    第九条违反本合同的责任

    乙方未履行完合同规定的义务，提前解除合同给甲方造成经济损失的，应承担赔偿责任。

    第十条其它

    1、甲方的各项规章制度（包括甲方根据经营需要而于未来依法制定的各项规章制度）构成本合同附件，是本合同不可分割的一部分。

    2、本合同未尽事宜或与今后国家、xx市有关规定相悖的，按有关规定执行。

    3、本合同自双方签字、盖章日生效。本合同一式_____份，甲乙以方各执一份。

    甲方：____________________（盖章）

    签订日期：_____年_____月_____日

    乙方：____________________（签字）

    签订日期：_____年_____月_____日

    常用劳务合同【篇2】

    外国人劳务合同是指由外国人与外国雇主签订的一种劳动合同。在全球化的背景下，越来越多的外国劳动力被各国企业雇佣，外国人劳务合同的签订对于保障劳动者权益、促进经济发展具有重要意义。本文将从合同的签订、内容要点以及执行等方面来详细介绍外国人劳务合同。

    首先，外国人劳务合同的签订是双方自愿的行为，但也受到国际和国内劳动法的约束。外国人劳务合同一般由以下几个步骤组成：洽谈、协商、签订、及时报批等。双方应当充分了解合同的内容和各项条款，确保自己的权益不受侵害。洽谈阶段，雇主应提供详细的工作内容、工资待遇等信息，而外国劳动者要提供真实的个人信息和工作经历。协商阶段，双方可以就合同的具体条款进行讨论和修改，以达成双方满意的约定。最后，在签订合同后，双方需要及时报批相关手续，以确保合同的合法有效。

    其次，外国人劳务合同的内容也是非常重要的。合同中应明确双方的权利和义务，包括工作内容、工作时间、工资待遇、休假制度、社会保险等方面。工作内容是合同中最重要的部分之一，雇主应当明确外国劳动者所需从事的工作内容和职责，以及相应的工作要求和工作时间。工资待遇是外国劳动者关注的重点，合同应明确工资的支付方式、支付时间、薪资构成等。休假制度也是重要的内容之一，合同应明确外国劳动者享有的带薪休假和无薪休假的期限和条件。最后，合同还应规定雇主是否提供社会保险和其他福利待遇，以确保外国劳动者的权益得到保障。

    最后，外国人劳务合同的执行是合同生效的关键。合同的执行要求双方遵守合同约定，并根据合同的要求完成工作任务，以实现合同的目标。在执行过程中，双方应积极沟通、友好合作，共同解决工作中的问题和困难。同时，如果在执行合同过程中出现纠纷，双方可以通过协商、调解或仲裁等方式解决。在合同期满时，双方应及时进行结算和解除劳动关系，并对合同执行情况进行评估和总结，以提高劳动合同的质量。

    总之，外国人劳务合同的签订、内容和执行都是非常重要的。合同的签订需要双方充分了解和协商，以确保双方的权益得到保障。合同的内容应明确双方的权利和义务，以确保工作的顺利进行。合同的执行需要双方共同努力，遵守合同条款，解决出现的问题和纠纷。外国人劳务合同的健全和有效，不仅能够保护劳动者的权益，也有助于促进国际劳动力的流动和国际经济的发展。

    常用劳务合同【篇3】

    （一）甲方责任与权力：

    1、提供给乙方住宿条件。

    要安排操作人员及维修人员负责机械的调试、运转，必须保证在生产中设施完好、安全运行。工地所用电线、电缆由甲方负责。

    3、按计划提供乙方施工用的原材料，如确因种种原因供应不足时造成停工三天内甲方应按乙方确有施工人员数量每人每天补生活费 10 元如果在停工三天以上甲方应按乙方现有施工人员数量每人每天补工资补贴，技工 90 元，小工 65 元。

    4、借调乙方员工，甲方按实时工资支付。

    5、施工前提供给乙方两套图纸，向乙方进行全面施工质量，安全技术交底，并对工程进度及质量进行监督，完工后，组织全面验收评定。

    工程质量达不到甲方合同要求时，甲方有权要求乙方部分或全部退出施工现场，及时组织新的施工队伍进场施工。

    （二）乙方责任：

    社会闲散人员，到施工工地进入或居住，甲方不提供其居住设施。如违反、发生伤亡事故等等，后果乙方一切自负。

    3、现场操作人员必须佩戴安全帽和安全必备用品，安全帽及安全防护用品由甲方提供。

    安全检查人员的监督。

    监理单位及甲方管理人员的监督与指挥，确保工程质量达到要求的结构质量标准。

    6、严格各班组的自身安全生产教育。每个工人入场时，都必须认真学习，遵守执行项目部制订的各种管理制度，提高工人的安全生产意识，保证不违反安全操作规程，避免发生安全事故，并承担凡是违反安全操作规程和安全制度的大小事故的责任。

    监理单位、甲方及其他班组间的关系。必须要求每一个工人遵守纪律，不打架，滋惹事非，若违反，乙方要承担责任和一切经济责任。

    常用劳务合同【篇4】

    甲方：

    乙方：_______________(身份证号：__________________)

    经乙方申请，甲方决定派遣乙方赴日本某公司(以下简称日本公司)进行劳务输出，双方在平等自愿协商基础上，签订本协议：

    第一条：到日本工作期限

    1.1乙方到日本公司工作的期限为从年月日到年月日，期限届满乙方应立即回国并回甲方工作;甲方有权自行决定缩短、调整或结束工作期限的权利。

    第二条：出国费用承担及出国履约保证金

    2.1乙方应在出国前向甲方支付以下费用：

    (1)办理护照等出国手续费用人民币13500元;

    (2)单程去日本机票约人民币3500元(按实结算);

    (3)出国前三个月在国内的培训费用人民币1000元。

    2.2除上述约定外，乙方还应在出国前向甲方支付出国履约保证金人民币壹万元，若出现下列情况之一，乙方除要赔偿甲方因此造成的损失外，该出国履约保证金还应作为违约金赔偿给甲方：

    (1)乙方不愿出国;

    (2)因乙方的原因而无法出国、不能出国;

    (3)因乙方的原因，乙方被日本公司退工等而导致乙方无法完成三年工作时间。

    如未出现上述情况，乙方回国到甲方工作后，上述出国履约保证金即退还给乙方。

    第三条：工作报酬及回国履约保证金

    3.1乙方在日本公司工作期间的报酬约定为：第一年每月为5万日元、第二年和第三年每月皆为6万日元;加班报酬约定：第一年每小时为300日元、第二年每小时为320日元、第三年每小时为350日元。

    3.2乙方同意，甲方可要求日本公司每月从上述报酬中扣除2万日作为乙方的回国履约保证金，若出现下列情况之一，该回国履约保证金应作为违约金赔偿给甲方：

    (1)三年工作期满，乙方不愿回国或因乙方的原因无法回国、不能回国;

    (2)乙方回国后拒绝和甲方签订期限为三年的劳动合同或拒绝回甲方工作的;

    (3)乙方回国在甲方工作期间，乙方以个人理由解除劳动合同，或乙方严重失职或违反劳动合同中的条款而被甲方解雇。

    如未出现上述情况，乙方回国到甲方工作三年后，上述回国履约保证金即退还给乙方。

    第四条：在日本公司工作期间的义务

    4.1乙方在日本公司三年工作期间的食宿等费用开支皆由乙方本人承担，国内的养老等社会保险金皆由乙方个人承担，先由甲方代为支付，乙方回国后直接支付结算给甲方。

    4.2乙方从工作中获得的任何技术、知识、信息，均应保密，未经甲方事先书面允许，不得公开、泄露或提供给予他人，乙方的保密义务在本合同终止后继续有效三年。

    4.3乙方应认真学习、勤奋工作，在出国期间不得有下列违约行为：

    (1)触犯法律，违反当地有关劳动或其他条例;

    (2)参与或牵涉政治敏感性活动;

    (3)闹事、扰乱社会秩序和作出有损甲方和日本公司声誉的举动;

    (4)进行危险性运动或活动;

    (5)故意致使自己不能或无法继续参加工作的任何行为;

    (6)抵触或违反日本公司的劳动纪律及规章制度。

    第五条：本合同经甲方的授权代表、乙方签字后生效。

    第六条：本合同中如有任何条款被裁定无效，并不影响其余余款的效力，合同双方应协商修改有关条款，使合同保持有效。

    第七条：本合同未尽事宜，双方可随时协商签

    公司工作期间的义务

    4.1乙方在日本公司三年工作期间的食宿等费用开支皆由乙方本人承担，国内的养老等社会保险金皆由乙方个人承担，先由甲方代为支付，乙方回国后直接支付结算给甲方。

    4.2乙方从工作中获得的任何技术、知识、信息，均应保密，未经甲方事先书面允许，不得公开、泄露或提供给予他人，乙方的保密义务在本合同终止后继续有效三年。

    常用劳务合同【篇5】

    绿化劳务合同范文一

    发包方(甲方)：

    承包方(乙方)：

    经双方协商一致，甲方将园林绿化工程劳务承包给乙方，为确保如期保质完成本工程，双方本着互相支持、紧密配合的原则，结合本工程具体情况，明确双方职责，特签订本合同，条款如下：

    1、工程地点：

    2、工程内容：附图中A、B、C三块地块翻土、清理石子、土地平整、消毒、播种、浇水、种植、B地块土方回填30CM等;2括B地块土方回填的全部费用在内) 。

    3、工期：乙方确保在于

    4、工程款支付：整个园区内工程完成一半以上，甲方付给乙方工程款的50%，待整个园区内工程全部完成，通过甲方组织人员验收合格后10天内，再付给乙方工程款的50%。

    5、工程劳务内容及要求：

    ⑴、乙方负责翻土、清理石子、土地平整、消毒、播种、浇水、种植;

    ⑵、甲方提供的各种花草树木，乙方一定要爱惜，不得损坏，更不能丢失和拿回家，如有损失，照价赔偿;

    ⑶、B地块(如附图所示)应拉土回填30CM厚，平整、清理石子、消毒、播种草籽、浇水、清理场地;

    ⑷、C地块(如附图所示)同样填土、消毒、播种、浇水，原有的草坪砖内松土、消毒、播种草籽、浇水、清理场地。

    6、工程质量：

    ⑴、施工过程中，乙方必须服从甲方的监督检查和质量管理，如因质量问题造成返工，其费用由乙方全部负责;

    ⑵、乙方在施工中要精心组织，确保施工安全，如有事故发生，后果由乙方负责承担一切责任;

    ⑶、乙方要确保施工现场清洁，及时清理废弃物。

    7、违约责任：

    甲方责任：

    ⑴、甲方负责施工过程的质量监督;

    ⑵、甲方接到乙方的验收通知书后，及时按期组织验收;

    ⑶、甲方现场负责人： 。

    乙方责任：

    ⑴、工程质量不符合合同的规定，负责无偿修补或及时返工，由此造成的损失由乙方自行承担;

    ⑵、乙方必须确保在工期内完成施工任务，除不可抗力因素经甲方同意外不能按期完成的，每推迟一天罚款300元;

    ⑶、乙方现场负责人： 。

    8、合同的生效与终止：

    本合同自双方签字盖章后生效。竣工结算，乙方将工程交付甲方，甲方支付完毕，条款终止。

    9、合同份数：

    本合同一式肆份，具有同等效力，甲、乙双方签字后甲方执叁份，乙方执壹份。

    10、本合同未经事宜，双方协商解决。

    甲方代表 乙方代表

    签订日期：_____ 签订日期：_____

    绿化劳务合同范文二

    甲方：

    乙方：

    根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国建筑法》及其他有关法律法规，遵循平等自愿、公正和诚实信用的原则，双方就建设工程劳务合作事项协商一致，订立本合同。

    第一条 工程概况及承包工作内容

    1.1 工程名称：工程办公楼区域广场及停车场铺装

    1.2 分包工作内容：绿化工程办公楼区域广场及停车场铺装 范围包括：场地的平整、混泥土垫层、广场砖的铺设、停车场铺设、配合现场放线打点。

    第二条 作业人员

    乙方根据工程需要向甲方提供一定的施工人员及施工条件。

    第三条 合同工期

    开工日期年月日，完工日期年月日，工期为天。

    第四条 合同价款

    4.1 合同价款为浇灌混泥土

    4.2 合同价款的确定原则：按实际工程量结算。

    第五条 双方权利及义务

    5.1 甲方负责提供材料及现场协调。

    5.2 本场地现有混泥土破损之处，乙方按照甲方要求进行免费处理;

    5.3 本工程施工中所出现的一切不安全事故由乙方全权负责;

    5.4 乙方应严格按照甲方所提供的施工图进行施工;

    5.5 乙方应向甲方提供本工程所需材料清单;

    5.6 乙方应向甲方提供本工程施工的相关资料;

    5.7 本工程所需的一切施工工具由乙方自行解决。

    5.8 工程质量应达到设计图纸要求及约定标准和质量目标。如图纸、甲方指令和国家及当地政府施工验收规范、标准之间有差异或不一致，乙方应在取得甲方书面认可后，以质量要求较高者为施工依据。

    5.9 乙方必须按照国家规定的质量检验标准、施工验收规范和施工图组织施工。在施工中发现设计有误，须立即向甲方提出，取得文字变更洽商手续后方可继续施工。因乙方原因造成窝工的，工期不顺延，发生的费用由乙方承担。

    第六条 合同价款的结算和支付

    本工程完工后，甲方应在7个工作日内组织验收，验收合格后，甲方在5个工作日内向乙方支付所有款项。

    第七条 违约责任

    因乙方原因造成甲方工期延误或工程质量不符合要求时，乙方应立即整改并不增加工时费。

    第十七条

    本合同正本一式两份，具有同等法律效力，双方各执一份，备案留存一份。

    第十八条

    本合同未尽事宜可经双方协商后列入其他事项，其他事项与正文具有同等效力。

    甲方：甲方代表签字：日期：

    乙方：乙方代表字：日期

    绿化劳务合同范文三

    甲方：

    乙方：

    甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就**城市花园垃圾清运事宜达成以下协议：

    一、清运范围及内容：

    甲方委托乙方全权负责清运*小区(共100万平方米)所有的装修垃圾、绿化垃圾。并按政府相关要求妥善清运、处理垃圾。

    二、合同期限

    壹年，从20xx年9月1日起至20xx年8月31日止

    三、甲方的权利与义务

    1、甲方在其能力所及范围内尽可能为乙方从事本合同约定提供便利条件。

    2、甲方每月为乙方开具证明，以便乙方到税务局开具发票。

    3、甲方对乙方工作有监督权、建议权和处罚权，乙方必须配合甲方工作。

    4、甲方将装修垃圾、绿化垃圾堆放到指定垃圾池。

    四、乙方的权利与义务

    1、乙方应每天对垃圾池内及偶尔产生死角堆放的地方进行清运工作，确保装修垃圾、绿化垃圾及时清运，保证垃圾不堆积。

    2、乙方应自觉接受甲方对其履行合同约定的监督、指导，并依甲方要求随时纠正或改进其工作。

    3、乙方工作人员发生的所有费用均与甲方无关，由此发生的一切经济纠纷由乙方负责。

    4、乙方工作人员的劳动关系、劳资等由乙方自行到有关部门备案，与甲方无关，由此引发的一切法律纠纷由乙方负责。

    5、乙方在清运垃圾过程中，不能与业主产生纠纷，如发生的一切纠纷，由乙方自行承担责任。

    6、乙方在清运垃圾过程中，造成公共区域设施设备损坏的，由乙方自行承担责任，并在五个工作日内恢复。

    7、乙方在清运垃圾过程中，发生的一切人身安全事故及车辆交通安全事故，由乙方自行承担全部责任。

    五、违约责任

    1、乙方应每天进行清运工作，保证垃圾不堆积、不残留。如果因垃圾清运不及时造成业主投诉的，甲方有权根据投诉情况进行调查，若情况属实，将视情节对乙方进行处罚。

    2、乙方清运垃圾时，保证垃圾池周围环境的整洁、干净。否则，甲方有权进行处罚。

    六、费用支付方式及地点

    一年中劳务费分旺季8000元/月(大写：捌仟元正)，具体时间为6月、7月、8月、9月;淡季7500元/月(大写：柒仟伍佰元正)，除旺季时间一年中其余月份都为淡季。乙方每月凭发票到甲方财务室结算，所发生的税、费由乙方自行承担。

    七、其他

    1、合同期满前十五天，甲乙双方就续签事宜进行协商，另行签订合同。

    2、本合同未尽事宜，双方签订补充协议，补充协议与本合同有同等的法律效力。

    3、本合同一式肆份，甲方叁份，乙方壹份;本合同自双方签字(盖章)之日起生效。

    4、合同开始生效时间：月

    5、合同签订地点：北京市朝阳区北江路57号

    甲方：乙方：

    甲方代表： 乙方代表：

    日期：日期：

    常用劳务合同【篇6】

    带车运输劳务合同范本一

    甲方(托运方)：

    地址：

    传真：

    乙方(承运方)：

    地址：

    电话：

    传真：

    甲方指定乙方为甲方货物提供公路运输服务。双方经友好协商，就具体事宜达成如下协议：

    第一条：承运货物及起止地点

    托运的主要货物为：、

    包装：甲方确保产品符合有关国家规定的标准包装。

    属性：化工产品

    货物的起运地点：

    到达地点：永红化工指定的送货地点。

    甲方托运的其它货物及服务内容，以货物运单或补充协议说明。

    第二条：操作流程

    (1) 甲方发出运输指令

    (2)乙方回复认可书

    (3)甲方装货

    (4)双方验货签收

    (5)发往目的地交货

    (6)收货单位验签

    (7)验收后取回单

    (8)将回单交回甲方

    (9)甲方承付运费。

    第三条：甲方的义务和责任

    甲方至少提前运输方式、货物名称、数量;并准确提供发运地方和目的地址及联络方式方法等信息。如发生特殊情况，甲方在乙方派出车辆前3小时有权对合理的内容进行变更。

    甲方保证所托运的货物不属于国家违禁品。

    甲方负责对乙方有关责任人和操作人员进行必要的运作要求培训。

    因甲方交代不清而引起的无法抵达目的地或找不到收货人所造成的损失由甲方负责。

    甲方保证按合同要求在乙方向甲方提交相关单据时及时结算运费给乙方。

    第四条：乙方责任

    乙方接受甲方的委托，为其提供货物运输服务，乙方应及时操作转运货物，安全、准时、准确地将货物运至甲方指定的目的地并派送到门。

    司机把货物送达目的地后，若客户对货物有任何意见，司机绝对不可以与客户发生争持，应立即与乙方负责人联系，并将事件及时回报给甲方。

    乙方必须严格按照附件中所列运输时间执行，若因特殊情况，货物没有按预订时间到达时，乙方应及时与甲方

    取得联系，向甲方汇报并进行处理。若甲方调查中发现有不合实际的情况，有权做出处罚。

    乙方在承运过程中发生的货物被盗、丢失、淋湿、货损、交货不清、货物破损等，概由乙方负责。

    由于自然灾害或交通事故造成货物无法准时到达，乙方必须及时通知甲方，由双方共同协商解决，若由于未及时通知甲方而造成货物过期到达，造成甲方损失应由乙方负责赔偿。

    甲方若委托乙方代办货物运输保险，乙方应配合甲方进行保险，并对投保的货物承担全部的责任。

    乙方不得向甲方员工赠送财务，若经发现，甲方有权处理乙方未结运费。

    第五条：费用及结算方式

    费用的结算标准为：详见附件《志成物流货物运输报价表》

    结算方法为：每月5日前结算上月发生的运输费用，乙方需交付有效作业凭证及结算汇总表，经甲方审核无误后在3个工作日内支付乙方运费，如遇节假日则时间顺延。如有扣除的款项，应在运费中扣除。货到提付运费的甲乙双方都备有底根，以便于查账。

    第六条：违约责任

    因甲方提供资料不齐全而导致乙方无法送达或者延误送达，损失由甲方负责。乙方在运输过程中如果发现甲方所提供的收货人联系电话、地址有误，必须及时与甲方联系寻求解决办法。否则损失由乙方负责。

    乙方错运到达地点或收货人的，乙方必须无偿将货物运到指定地点交付给收货人，由此造成的货物过期送达的，按甲方规定条列处理。如果造成货物误收而丢失，乙方应照价赔偿。

    由于乙方的过失造成货物过期到达，超过《公路运输价格表》上双方所约定的时间(且没有取得甲方的认可)，每次乙方需支付给甲方人民币100元的违约金。由于不可抗力造成乙方交货延误，影响执行合同时，乙方应及时通知甲方并采取措施防止事件的扩大。经双方协商可适当放宽到货时间。

    合同终止后，甲乙双方不在合作，双方在一个月内结清所有运费。

    第七条：文本及时效

    本合同签订时，双方必须出具法人资格文件合其他注册资料。如属法人委托人签署的，应有法人委托书原件。

    本合同一式二份，甲、乙双方各持一份，具有同等法律效力。

    本合同有效期为 年 月 日至 年 月 日

    本合同自双方签字盖章之日起生效。

    自本协议生效之日起一个月内为试用期，试用期内，如乙方要求提前终止合同，必须提前15天通知甲方。否则甲方有权不退还乙方未结运费。

    本合同全部内容属商业秘密，双方均有责任保守秘密。

    第八条：变更与终止

    合同如有变更或者补充，经协商一致后，以补充协议形式确定，补充协议与原合同具有同等效力。

    本合同终止后，合同双方仍承担合同终止前本合同规定的双方应该履行而未履行完毕的一切责任与义务。

    合同如需提前终止，须双方书面同意。

    第九条：纠纷及其仲裁

    若合同在履行中产生纠纷，双方应及时协商解决。协商无效的，可向合同履行地人民法院申请诉讼解决。

    甲方：

    乙方：

    (盖章)

    (盖章)

    代表人：

    代表人 ：

    签署日期：

    签署日期：

    带车运输劳务合同范本二

    承租方(以下简称甲方)： 有限公司

    出租方(以下简称乙方)： (车主及司机)

    根据《中华人民共和国合同法》等法律规定的有关规定，双方在平等自愿、协商一致的情况下，就公司租车事宜达成如下协议，供双方共同恪守。

    第一条，乙方根据甲方工作需要，同意将汽车壹辆及司机租给甲方使用，甲方只有调度权，行车安全、技术操作由乙方司机负责。

    第二条，车辆状况

    车 型： 车牌号：

    车况：

    提交车辆资料(原件及复印件)：□身份证、□驾驶证、□行车证、□购车证明、□购买车险保单

    乙方承诺自己是车辆的所有人和实际控制人,自已有合法的驾驶资格.乙方必须为车辆投保交强险和第三者商业险等.

    第三条，租车期限

    自 年 月 日开始租用，如因车况、交通事故或劳务关系发生变化，租车合同终止。

    第四条，租车用途

    乙方服从甲方的日常车辆调度安排和司机的日常工作安排。

    第五条，租金及结算形式

    1、租用形式：乙方带车租赁，以月为单位租用，按月结算租赁及劳务费。

    修车等未出车时间的租金，按天计算扣除;

    司机劳务费 元/月加效益劳务费等共计 元/月。

    甲、乙双方只是带车租赁劳务关系，不是劳动关系。

    3、油费：由甲方以油卡充值形式承担。

    4、结算形式：租车费用和乙方劳务费，参照在每月甲方发放工资之日一起支付。

    第六条，双方的权利和义务

    1、 乙方具备良好的职业道德及技术水平，能按照甲方要求安全运营，提供的车辆手续齐全，合法安全，型号和质量与本合同要求一致，乙方未经甲方同意私自换车，甲方有权单方面终止合作。

    机械、人身(包括车内乘员的人身安全)、丢失、失货等安全事故，责任均由乙方承担，所产生的维修费用和经济损失均由乙方承担。

    保养、车辆维修等日常费用均由乙方承担，因甲方业务产生的路桥费用则由甲方据实报销。

    肇事、违法等行为所产生的全部责任及经济损失均由乙方承担;若处于禁止停车路段，且泊车等待时间较长，建议选择正常泊车位。

    合理的停车费和路桥费，并有权对车辆油费的使用情况、日常停车过桥等费用进行审核，乙方应积极配合。在工作中合理规划行车路线，节能省油，严格遵守甲方合理制定的油耗标准。严重超出油耗标准，甲方有权单方面终止合作，并追究相关责任。

    车内干净舒适，注意个人形象，使用文明用语。

    7、 乙方应保证车辆正常运营，尽量不耽误甲方使用。如车辆因故障或事故等原因，车辆需停用达10天以上，甲方有权单方面停租车辆，终止合同。

    8、 甲方有权对车辆进行合理调配，乙方在租赁期间需无条件接受甲方的合理用车要求，乙方不听从甲方调配或消极怠工，甲方有权单方面终止合同。

    9、 除车辆故障，交通事故，人事变化等原因，乙方或甲方都不得无故停止合作关系;解除合作关系，双方均需提前30天书面通知对方，无故单方面终止合同所造成的.损失均由责任方承担。

    因不可抗力因素造成的损失，双方均不承担责任。

    第七条，合同争议

    1、 本合同未尽事宜，双方可另行协商，补充协议同具法律效力。

    2、 双方发生合同争议，协商解决;协商无法解决，提交甲方所在地人民法院处理。

    第八条，本合同自双方签订之日起生效，一式三份，甲方两份，乙方一份，同具法律效力。

    承租方(甲方)： 有限公司 出租方(乙方)：

    代表人： 身份证号码：

    盖章(公章)： 乙方签字：

    日期： 年 月 日 日期： 年 月 日

    收 条

    收到 公司车辆租赁费及劳务费(即包车费)等共计 元，大写 元

    收款人：

    年 月 日

    带车运输劳务合同范本三

    甲方：中国有色金属建设路桥工程有限公司金山店项目部 乙方：江西省瑞州汽运集团扬帆汽运有限公司

    货物运输区域 至 。

    运输价格 元。

    运输路线 。

    运费结算方法：每15天(半个月)全部运费结算一次，由甲方直接将款打至乙方指定的帐户上。(运输过程中所产生的车辆燃油费用由甲方负责，但在运费结算中扣除)。

    合同有效期： 年 月 日至 年 月 日 权利义务

    一、乙方义务

    1、乙方根据甲方货物情况，依甲方要求对运输车进行设计，符合甲方货物运输的要求。

    2、乙方根据甲方的要求，提供适合于运输足够数量的车辆，乙方在运输途中如遇交通安全事故，甲方不负任保责任。保证每辆车两名驾驶人员，驾驶人员必须有相应的驾驶资格(各种品牌的前四后八重型载货车辆)。

    3、乙方车辆：驾驶人员应当听从甲方调派，运输货物。

    4、乙方车辆：人员必须于月所在地。

    5、乙方向甲方提供拾万元人民币运输保证金。

    二、甲方义务

    1、保证乙方每部车辆每天的运费收入不少于元。

    2、甲方所有的货物全部由乙方运输，不得将货物交由第三方运输，若乙方提供的运力不足，由乙方另雇车辆参与运输，除乙方提出的要求甲方另雇车辆外，甲方不得另雇车辆运输。

    3、运输车辆用油费用由甲方先行垫付，运费结算时从运费中扣除。

    4、甲方保证乙方车辆能顺利装运货物，若运输区域有人员阻碍运输，造成不能正常运输，甲方应按减少的运费收入赔偿乙方。

    路政、城管、卫生等国家机关，对运输车辆及人员进行处罚，罚款由甲方承担，若发生扣车，扣车损失由甲方按正常运费补偿给乙方。

    6、甲方保证运输路线道路畅道，道路不通，对乙方造成的损失，由甲方赔偿(如在运输过程中发生道路陷及道路承担不起的中断运输，由甲方负责，载货后道路维修一切费用由甲方承担)。

    7、乙方车辆首次到达甲方货物地点，三天之内没有货物运输，损失由乙方承担，超过三天没有货物运输，每超过一天，由甲方按每天每辆车赔偿乙方1000元。

    8、甲方就此货物再转让第三方，乙方有权向甲方索赔(即壹佰万元整1000000.00元)，如乙方在运输中，故意停工，拖拉所造成的损失全部由乙方承担。

    9、乙方在运输过程中造成的超载停运由甲方向有关部门协调解决，乙方造成的停运损夫由甲方承担。

    甲方与中国有色金属建设桥工程有限公司签定合同所发生的一切费用由甲方负责。

    此运输货物含对人体有害的物质按国家标准补偿给乙方人员。

    乙方向甲方提供的拾万元人民币运输保证金在乙方车辆到达后正常开工的情况下甲方就退回给乙方。

    在甲方退回乙方拾万元人民币运输保证金后，甲方不得再向第三方转让，否则甲方必须赔偿乙方 万元的损失。

    乙方必须在第一批次提供壹拾伍至贰拾辆运输车，到达甲方指定的货场，正常运输后，乙方保证甲方的货物总运量。

    乙方在第一次结算全部运费后，由甲方扣除每辆运输车人民币贰万元作为运输车辆的押金。分二批次扣除，工程完工后甲方应一次性退还给乙方。

    结算运费过程中，乙方不承担任何国家税务费用。

    本合同一式二份，双方签字后生效。

    此协议未尽事宜，由双方协商解决。

    常用劳务合同【篇7】

    钢管外排架工程劳务合同

    甲方：

    乙方：

    依照《中华人民共和国民法典》、《中华人民共和国建筑法》、及其它有关行政法律、法规，遵循平等、自愿、公平和诚信的原则。双方就外排架工程分包事项达成一致，订立本合同。

    一、工程概况

    工程名称：

    工程地点：

    分包范围：为 8#、12#、13#、15#楼及地下室工程的钢管外排架工程，提供分包内容如下：

    a)、承包方式：钢管外排架工程(包括全部的外架搭拆、四口、五临边防护搭设;所有机械设备、安全通道、(外悬挑架、临设房屋)等水平防护棚设施搭拆;工字钢、有色档板、卸荷钢丝绳、刚性附墙连结等制安拆除;悬挂式卸料平台、施工电梯出口、外架楼梯、塔吊附墙附架等外架搭拆;所有与外架相关的预埋件预埋及安拆;每层钢筋网铺设;楼层标识牌、安全标语、警示标志、建设单位广告标语，节假日、结构封顶或其它各种形式祝贺标语安装及所有的外排架和防护设施的日常维护;搭拆外架时所需要电焊、气割等工作)。以清包工的形式：包质量、包工期、包安全、包文明施工、包工、包工具、包焊机、铁线(不包括在内)、包管理费用、包节假日加班费、包高温补贴、包验收合格。必须按符合《南宁市建设工程安全生产、文明施工优良样板工地》的工程标准要求施工。

    b)、搭设要求：

    1、按《甲方提供的外排架施工方案》施工，并符合现行规范标准。钢管排栅的立杆应置于坚实的地基上，立杆脚座，有统一规格18MM厚的30*30夹板垫好。夹板由甲方提供乙方加工。

    2、钢管排栅的立杆、角杆要求牢固，立杆间距不大于1.4M，水平间距不大于1.8M。步距间应设二水平护栏，安全网随着工作台层完成，挂设安全网时必须牢固，搭接符合要求。立杆垂直度必须小于规范要求的5‰阳角处凸出钢管头统一为10公分，不准长短不一。

    3、搭设分段完成后，要以施工负责人、质安人员验收合格后，方可使用。

    4、拆外排栅前要检查是否有杂物、电线等临时设施，必须先清除后拆除。(其他班组杂物清理不包括在内)。

    5、附在外栅上的安全网在随排栅的拆除而逐步拆下，拆排栅时，甲乙双方要有专人负责安全警戒，并挂设危险标志。

    6、拆栅时应从上而下按顺序进行，不准上下同时作业。

    7、作业层及屋面的外排栅必须保持高出工作面2M以上。

    8、拆除材料按甲方指定地方分类堆放万整齐，安全网拆除后应叠好并统一堆放。

    二、工程工期

    开始工作日期： 年 月 日(以通知开始塔设排架日起)

    结束工作日期： 年 月 日(以通知拆除日期为止)

    总工作天数为： 个月

    三、质量标准及安全文明施工标准

    1、乙方必须严格按设计要求施工，按照国家最近颁发的施工验收规范进行施工，质量等级要求达到“南宁市优良样板工程”等级。认真积极做好安全生产文明施工工作，安全文明施工必须达到“南宁市安全生产文明施工优良样板工地”等级。

    2、工程质量如不达标时，乙方必须无条件返修或返工，其返工造成的一切经济责任及经济损失由劳务发包人承担，工期不顺延，且乙方必须赔偿甲方本分项工程5%的质量违约金。

    3、本工程适用范围如下：

    ⑴《 市建设工程安全生产、文明施工优良样板工地》的现行文明施工规范。

    ⑵ 甲方的《脚手架专项施工方案》及现行的排架塔设新标准、新规范。

    四、项目经理

    4.1甲方委派的担任驻工地履行本合同的项目经理为 。

    4.2乙方委派的担任驻工地履行本合同的项目负责人为 ，身份证号码 ，联系电话为 。

    五、甲方的义务

    5.1组建与工程相适应的领导班子全面履行分包合同，组织实施施工管理的各项工作。

    5.2负责编写施工组织设计，制定各项管理目标。

    5.3负责工程测量定位，沉降观测，技术交底，组织图纸会审，统一安排技术档案资料的收集整理及竣工验收。

    5.4安排并解决乙方入场后的生活用水、用电、住宿条件。

    5.5应及时向乙方提供施工场地。

    5.6按本合同约定，向乙方支付工程进度款。

    5.7负责与发包人、监理、设计院及有关部门联系，协调现场工作关系。

    六、乙方义务

    6.1对本合同分包范围内的工程质量向甲方负责，组织具有相应资格证书的熟练工人投入工作(工人数量必须满足施工进度要求)，未经甲方授权或允许，不得擅自与发包人及有关部门建立工作联系;自觉遵守法律、法规及有关规章制度。

    6.2严格按照设计图纸、施工验收规范、有关技术要求及施工组织设计精心施工，确保工程质量达到约定的标准;加强安全教育，严格执行安全制度，落实安全措施，确保施工安全;必须做到文明施工，工完场清，场地有条、整洁;承担由于自身责任造成的质量修改、返工、工期拖延、安全事故、违反相关制度或条例而受到的罚款。

    6.3操作人员必须具有有效证件，持证上岗。

    6.4按甲方统一安排材料、机具堆放点，作业面要做到工完场清。否则，甲方有权视情节轻重给予处罚。

    6.5做好施工场地周围建筑物、构筑物和地下管线及已完工工程的成品保护工作，因乙方责任发生损坏，乙方自行承担由此引起的一切经济损失和各种罚款。

    6.6严格按规范使用甲方所提供的机具、材料，不能乱丢、乱扎、乱截、乱锯等。否则，甲方有权视情节轻重向乙方给予罚款处理。

    6.7乙方必须服从甲方转发的发包人及工程师的指令。

    6.8乙方自理进场手续、费用，所有进场工人必须办理暂住证，费用由乙方自理。乙方在施工现场内使用安全防护用品(如安全帽、安全带及其他保护用品)由乙方负责提供使用。

    6.9乙方应承担并履行分包合同约定的、与作业有关的所有义务及工作程序。

    6.10应明确与甲方只是工程发包与承包关系，施工中或施工完毕后所出现的劳务纠纷，概与甲方无关。

    6.11乙方应按安全施工有关规定，确保施工安全和第三者的安全，承担由于自身安全措施不力造成的事故责任和所发生的费用。

    6.12乙方必须具备在本市施工的一切合法手续和有效证件。乙方应为其参与本项目施工的所有人员办理社会保险，其费用由乙方承担。

    6.13因工程质量所造成的返修而引起的各种费用(包括人工费、材料费、机械费、管理费、施工措施费等)全部由乙方负责，在工程结算时予以扣除。

    6.14乙方人员进场时，必须提供各工种人员名单(身份证复印件)。未经甲方同意，不得擅自变动人员，如确需变动，必须在变动三天前提出书面申请，否则甲方有权视情节轻重，一次罚款人民币500～3000元。乙方员必须办理人身安全保险手续，费用由乙方负责，并把进场人员名单及身份证复印件送交甲方。

    6.15乙方应直接发放工资给乙方人员，并按月将工资明细单签字后交甲方财务部门，凡因乙方发放工资造成的劳资纠纷等一切责任均由乙方负责。甲方拥有直接支付乙方人员工资的权利。乙方应负责妥善解决内部劳资纠纷。若发生上诉事件，甲方有权对乙方进行行处罚人民币20__元至5000元，及有权动用乙方工资款及履约保证金，处理乙方劳资纠纷。

    6.16如乙方人员在施工现场患病、伤亡，必须及时通报甲方，所需费用和责任均由劳务发包人全部自理、负责。如发现有类似或恶性传染病时，应采取手段处理或隔离，并及时通报甲方，如未通报或通报不及时，由乙方承担一切后果并赔偿甲方由此而造成的损失。

    6.17乙方不得以任何理由中途退场，否则，将扣除其所完成工程量相应价款的30%作为罚款。

    6.18 乙方应及时报送预算书、结算书，并随时配合甲方核对。

    6.19乙方人员不得带家属或朋友留宿或进住工人宿舍，不准带小孩进入工地。女职工不能安排在工地住宿，必须在工地外租房住宿，费用由乙方负责。无身份证人员严禁进入现场施工和住宿。

    七.安全施工与检查

    7.1乙方应遵守工程建设安全生产有关管理规定，严格按安全标准进行施工，义务配合各单位的安全检查并随时接受行业安全检查人员依法实施的监控。采取必要的安全防护措施，消除隐患，由于乙方安全措施不力造成事故的责任和因此发生的费用由乙方承担。

    7.2甲方应对其施工现场的工作人员进行安全教育，甲方不得要求乙方违反安全管理的规定进行施工。

    7.3乙方应按甲方的安排组织劳务人员接受甲方所进行的安全教育、安全技术交底，组织班前活动并进行书面记录。

    八、事故处理

    8.1发生重大伤亡及其他安全事故，乙方应按有关规定立即上报有关部门并报告甲方，同时按国家有关法律、行政法规对事故进行处理。

    8.2乙方和甲方对事故责任有争议时，应按相关规定处理。

    九、合同单价

    9.1、地下室外排架搭拆按实际搭设面积以每平方米 元计价;±0.000以上至塔楼悬挑架以下二次搭拆按图纸标明的数字建筑面积每平米 元计价;其余的外架搭拆按图纸标明的数字建筑面积以每平方米17.50 元计价(±0.000以下不在此单价内);以上计价单价已包括分包范围的全部分包内容的所有事项在内，已注明的分包内容的所有事项不得另外计价)。以上价格已包括除外架搭拆外的其他分包内容综合单价及安全文明施工费平均每平方米 5 元的在内。

    9.2、本工程的劳务报酬均为一次性包干，不再调整。以上为综合包干单价，包含工资、窝工、管理费等各项费用

    9.3、辅助用工单价为160.00元/工日。

    十、工程款支付

    按单栋计算，每完成六层结构支付一次工程进度款的50%，待屋面机房、女儿墙、屋面以上结构全部完成后支付本栋总工程进度款60%支付;每次支付工程进度款劳务分包人必须以书面形式呈报工程进度款表给项目部审批，由本栋安全员、施工员、项目部总工确认工程量的实际工程进度款支付，余下工程款40%在外排架工程拆除完成，工完场清后三个月内付清。

    十一、施工变更

    11.1施工中如发生对原工作内容进行变更，甲方项目经理应提前以书面形式向乙方发出变更通知，并提供变更相应图纸和说明。乙方按照甲方(项目经理)发出的变更通知及有关要求变更施工：

    11.2施工中乙方不得对原工程设计进行变更，因乙方擅自变更设计发生的费用和由此造致甲方的直接损失由乙方承担，延误工期不予以顺延。

    11.3因乙方自身原因导致的工程变更，乙方无权要求追加工程款。

    十二、施工验收

    乙方应确保所完成施工的质量，应符合本合同约定的质量标准。乙方施工完毕，应向甲方提交完工报告，通知甲方验收;甲方在收到乙方的完工报告后7天内对施工成果进行验收。如甲方与监理验收存在施工质量不合格时，乙方应负责无偿修复，并承担由此造致的甲方相关损失，并不延误工期。

    十三、违约责任

    13.1当发生下列情况之一时，乙方应承担违约责任。

    ⑴乙方因自身原因延期交工的，每延误一日，应向甲方支付 元的违约金。

    ⑵乙方不得以任何理由中途退场，否则，按所完成工程量的70%结算工程款，后续工程由甲方另行施工完成，乙方所有完成工程不再计算延期费用，但要按甲方要求的时间内拆除。

    ⑶乙方不履行或不按约定履行合同的其他义务时应向甲方支付违约金 元，乙方尚应赔偿因其违约给甲方造成的经济损失。延误的乙方工作时间不予顺延。

    13.2乙方违约后，甲方要求违约方继续履行合同时，违约方承担上述违约责任后仍应继续履行合同。

    十四、争议

    14.1甲方和乙方在履行合同发生争议，可以自行和解或要求有关主管部门调解，任何一方不愿意和解、调解或和解、调解不成的，双方约定采用第( )种方式解决争议：

    ⑴双方达成仲裁协议，向 市仲裁委员会申请仲裁;

    ⑵向有管辖权的人民法院起诉。

    十五、禁止转包或再分包

    乙方不得将本合同项下的劳务作业转包或再分包给他人。否则，乙方将依法承担责任。

    十六、合同解除

    16.1遇下列情况时，甲方有权清退乙方员工且提前终止合同，所造成的一切损失由乙方承担，乙方在接到甲方退场的书面通知后24小时内必须无条件退场。

    ⑴因乙方人员技术素质低劣，不能胜任约定的工作或违纪、危害正常生产的行为;

    ⑵因乙方原因严重影响工程质量、安全、工期等指标的完成或发生有损甲方利益的行为时;

    ⑶因乙方违约或建设工程项目停工致使合同无法履行时。

    ⑷因不可抗力致使合同无法履行，或因承包方违约或发包人原因造成工程停建或缓建，致使合同无法履行的，甲方和乙方可解除合同。

    十七、合同终止

    双方履行完合同全部义务，工程款支付完毕，乙方向甲方交付作业成果，并经甲方验收合格后，本合同即告终止。

    十八、合同份数

    本合同一式两份，具有同等效力，由甲方和乙方各执一份。

    十九、合同生效

    合同订立时间：

    合同订立地点：

    本合同双方约定：双方签字之日起生效。

    甲 方盖章： 乙 方盖章：

    负责人： 负责人：

    Jk251.com相关文章推荐

    劳务合同标准锦集


    本文是教师范文大全小编从网络上精心整理的“劳务合同标准”。随着法律的进步和发展，合同在我们这个社会当中的重要性是越来越大了。签订合同可解决或预防不必要的纠纷。仅供参考的阅读资料！

    劳务合同标准 篇1


    随着全球化的推进，越来越多的人选择出国工作，寻求更好的发展机遇。为了确保劳工权益的保护，出国劳务合同成为出国劳工和雇主之间的重要法律文件。标准出国劳务合同的签订对于保障劳工权益、维护劳动力市场秩序以及跨国劳务合作的可持续发展具有重要意义。


    标准出国劳务合同具体规定了劳工与雇主之间的权益义务关系，确保双方在劳动关系中的平等和公平。合同明确规定了劳工的工作地点、工作时间、工作内容和工作条件等必要信息。这些信息的明确规定有助于避免不必要的争议，确保劳工在雇主国的工作条件和生活环境得到合理保障。


    标准出国劳务合同还规定了劳工的基本权益和福利待遇。劳工享有合法合理的工资等福利待遇，合同中应明确约定工资发放时间、发放方式以及涉及到的税金等相关问题。同时，劳工还应享有合理的工作时间和休假制度，确保劳工的劳动权益得到保障。


    另外，标准出国劳务合同还明确规定了劳工的工作保护和安全责任。劳工有权要求雇主提供安全的工作环境和必要的安全防护设备。合同还应规定在工伤或意外伤害发生时，雇主应提供相应的赔偿和救助措施。这些规定有助于减少劳工在工作过程中的意外伤害和健康问题，提高劳工的工作生活质量。


    标准出国劳务合同还应明确规定双方解除劳动关系的程序和条件。当双方存在严重违约情况或出现不可抗力因素时，合同可以解除。合同中应明确约定解除劳动关系后的劳工福利保障和补偿问题，确保劳工的权益能够得到合理保护。


    为了保持标准出国劳务合同的有效性和权威性，相关部门应制定一套可行的评估和监测机制，对于合同的执行情况进行监督和评估。同时，相关部门应建立起完善的解决劳工纠纷的法律和机构，在劳工权益受到侵害时能够及时有效地进行救济。


    在出国劳工和雇主之间签订标准出国劳务合同是维护劳工权益和推动跨国劳务合作发展的重要举措。通过合同的签订，可以保护劳工的基本权益，维护劳动力市场的平稳运行，并促进各国之间的经济合作与交流。各国政府、劳工组织和雇主应共同努力，推动标准出国劳务合同的广泛签署和有效执行，为劳工提供更好的工作保护和发展机会。


    标准出国劳务合同的签订对于维护劳工权益、促进劳动力市场的平稳运行以及推动跨国劳务合作的可持续发展至关重要。各国应该加强合作，建立相关制度和机制，确保标准出国劳务合同的有效实施，为劳工提供更好的保护和发展机会。只有这样，我们才能实现劳工的人权保护，促进社会经济的繁荣与可持续发展。

    劳务合同标准 篇2

    雇佣方：(以下简称甲方)劳务方：(以下简称乙方)

    根据《中华人民共和国民法典》和《中华人民共和国建筑法》的规定以及有关法律、法规，经双方协商一致，签订本劳务协议，双方共同遵照执行。

    一、本工程劳务用工工程项目：临时办公用地周边设施建设，乙方按甲方提供的图纸、施工方案、技术交底、安全措施等进行施工。

    二、工作期限：

    开始工作日期：

    结束工作日期：

    三、作业标准

    1、乙方必须按照甲方提供的设计文件和作业指导书进行施工作业。

    2、乙方施工作业所完成的工程项目，必须满足甲方提供的设计文件要求和达到国家或行业现行的工程质量验收标准，并经质检部门验收合格。

    3、施工作业质量不合格的工程项目，乙方应在甲方规定的时间内返工，并最终达到质量验收标准，返工所发生的费用由责任方承担。若因乙方原因造成反工且返工后仍不能达到质量验收标准的，乙方应承担赔偿、违约责任。

    物，保守甲方机密，维护甲方利益，服从甲方的领导、管理和教育。

    (三)、乙方违反劳动纪律，甲方可对其进行批评教育，直至按有关规定给予必要的纪律处分或解聘;给对方成经济损失，应视其后果和责任大小按有关规定予以经济赔偿。

    六、协议的终止、变更和解除：本协议期限届满时即终止，不结算任何费用;经双方协商同意，可以变更协议有关内容并办理协议变更手续;甲方可以根据国家有关规定和生产经营状况解除本协议。

    七、补充条款：

    1、乙方应严格遵守国家和地方政府颁布有关法规法令，并严格遵守甲方的规章制度和纪律，遵守良好道德准则。

    2、甲方依照国家和地方各级政府之有关法规制定规章制度、纪律及员工守则，乙方有义务严格遵守，乙方若被发现不遵照甲方规章制度和员工守则，甲方将视乙方违反之情节轻重，给予相应的纪律处分，包括经济处罚(赔款或罚款)，口头或书面警告，记过、调职、降职或解雇。

    3、甲方因工作和生产需要可依法安排乙方工作，乙方如无特别原因应服从安排。

    4、甲方作为代缴税义务人，将在乙方工资内扣除乙方依法应交个人所得税以及中华人民共和国税法规定的其他各项税款，代为上交国家。

    5、合同期内，由于乙方不愿意缴纳各项社会保险，在乙方自愿的基础上，甲方将各项社会保险企业公摊部分以工资的形式直接发放给乙方，由乙方自行缴纳各项社会保险。本合同终止或解除后，如乙方提出由甲方补交各项社会保险，乙方须把各项社会保险个人应缴纳部分及企业公摊部分补交给甲方，由甲方代乙方办理各项社会保险补交手续，且由之造成的社会保险滞纳金由乙方全额承担。

    八、协议如有未尽事宜，凡属国家有规定的，按有关规定执行;凡属国家没有规定的，甲、乙双方可协商修订、补充。

    九、本协议双方签字即生效。协议一式贰份，甲、乙双方各持一份。

    甲方：乙方：

    甲方代表签章：

    签订日期：年月日

    企业标准劳务聘用合同范本二

    甲方

    乙方姓名性别出生日期年月日

    居民身份证号码

    单位地址家庭住址

    根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

    第一条本合同期限类型为______期限合同。本合同生效日期______年______月______日。其中试用期______个月，本合同______终止。

    第二条乙方同意根据甲方工作需要从事汽车驾驶员岗位工作。乙方应严格遵守合同以及单位各项工作制度和岗位责任制要求，

    第三条甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、遵章守纪、业务技术、劳动安全及有关规章制度的教育和培训。

    第五条乙方应遵守劳动纪律和甲方的规章制度，乙方违反劳动纪律或规章制度，甲可依据本单位的规章制度处理，直到解除本合同。

    第六条甲方安排乙方执行不定时工作制，乙方在保证安全行车、完成甲任务的前提下，工作、休息和休假由乙方自行安排。

    第七条乙方完成规定的工作任务，甲方按照XX县人民政府关于单位驾驶员待遇的有关规定支付工资520元(其中420元财政拨付，单位补贴100元);其中试用期内工资520

    第十四条经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。

    第十五条乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

    1.在试用期内，被证明不符合录用条件的;

    2.严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;

    3.严重失职、营私舞弊，对单位利益造成重大损害的;

    4.被有关部门吊销《机动车驾驶证》、《准驾证》的;

    5.被依法追究刑事责任的。

    第二十三条甲乙双方当事人任何一方违反劳动合同规定，给对方造成损失或损害的，应当说依据国家和北京市有关规定承担赔偿责任。

    第二十四条当事人约定的其他内容：

    第二十五条因履行本合同发生劳动争议，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解，调解不成，当事人一方要求仲裁的，应当自劳动争议发生之日起六十日内向县劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内，向人民法院提起诉讼

    第二十七条本合同未尽事宜，或与国家有关规定相悖的，按国家有关规定执行。

    第二十八条本合同一式两份，甲乙双方各持一份。

    甲方(盖章)

    乙方(盖章)

    企业标准劳务聘用合同范本三

    甲方：法定代表人：地址：乙方：身份证号码：地址：

    根据国家劳动管理规定以及本公司员工聘用方法，甲方招乙方为试用员工，双方在平等自愿的基础上，经协商一致鉴定本试用合同，共同遵守本协议条款。

    一、试用合同期限

    试用期为个月，自年月日至年月日止。

    二、根据甲方的安排，乙方在工作岗位。

    三、甲方聘用乙方的试用期为一月，月薪为600元，试用期满后，并经考核合格工资为850底薪+50元全勤+1%工资提成，双方根据平等协商原则，签订劳动合同。成任务值根据季节调整，

    四、甲方的基本权利及义务

    1、甲方的权利

    1)有权要求乙方遵守国家法律和店内各项规章制度;员工聘用合同2)在试用期间，乙方如严重违反劳动纪律或企业规章制度，甲方有权终止合同。

    乙方的行为给甲方造成损失，有乙方赔偿，情节严重的追究其法律责任;

    3)试用期间，乙方由于个人原因发生的疾病及意外事故，由乙方负责;

    2、甲方的义务

    1)为乙方提供必要的工作条件;

    2)负责对乙方进行职业道德、业务技能及店内规章制度的教育和培训;

    五、乙方的基本权利及义务

    1、乙方的权利

    1)享有国家法律法规赋予的一切公民权利;

    2)享有店内规章制度规定可以享有的福利待遇的权利;

    3)试用期间如变更单位，须提前一个月通知甲方，双方协商终止合同。

    2、乙方的义务

    1)遵守国家法律法规、当地政府规定的公民义务;

    2)遵守店内各项规章制度、员工手册、行为规范的义务;

    3)维护店内的声誉、利益的义务。

    六、甲方的其他权利及义务

    1、试用期间，乙方不能胜任工作或弄虚作假不符合录用条件，甲方有权提前解除本合同;

    2、乙方有突出表现，甲方可提前结束试用，与乙方签订正式劳动合同;

    七、乙方的其他权利及义务

    1、试用期满，乙方有权决定是否签订正式劳动合同;

    2、具有参与店内民主管理、提出合理化建议的权利;

    3、反对和投诉对乙方试用身份不公平的歧视。

    八、本合同如有未尽事宜，双方本着友好协商处理。

    九、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等效力，经甲乙双方签章生效。

    甲方：(盖章)乙方：(盖章)

    法定代表人：签字：

    签约日期：签约地点：

    劳务合同标准 篇3

    2022关于劳务聘用合同标准范本是网为大家提供及整理发布，其中里面内容可阅读参考学习。关于劳务聘用合同标准范本能帮助到大家需求和解决方案，看完能有所启发及帮到您！内容下载可根据需要自行编辑修改，相关内容可进行关键字搜索。

    2022关于劳务聘用合同标准范本正文内容

    甲乙双方根据国家有关法规、规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本协议。

    第一条 申请业务员的条件：

    1.年满18周岁的中华人民共和国公民均可申请，唯申请人不得为：列入国家公务员、现役军人或法律.法规规定不得兼职的人员及中国政府禁止的任何和非法组织成员。

    2.服从管理，有拓展业务能力。

    第二条 协议期限

    1.协议有效期：自________年____月____日至________年____月____日止。

    2.聘用期满前，经双方协商一致，可以续订聘用协议。

    第三条 工作岗位

    1.甲方根据公司需要聘用乙方为兼职产品业务员。

    2.甲方根据公司需要及乙方的业务、工作能力和表现，可以调整乙方的工作岗位，不再签订岗位聘用协议。

    第四条 工作纪律

    1.严格遵守国家的法律、法令、依法经营，依法纳税。

    2.尊重社会公德，遵循自愿、公平、诚实、信用的原则开展业务活动。

    第五条 工作报酬

    1.甲方按有关规定及制度，根据乙方的业务实绩、贡献大小给予发放工资及奖励(具体发放标准详见奖励制度)

    2.甲方薪水结算为周薪，每星期六为薪水发放日

    第六条 其它事项

    1.甲乙双方因实施聘用协议发生人事争议，按法律规定，先申请仲裁，对仲裁裁决不服可向人民法院提起诉讼。

    2.本协议一式贰份，甲方一份，乙方一份，经甲、乙双方签字后生效。

    3.本协议条款如与国家法律、法规相抵触时，以国家法律、法规为准。

    甲方(盖章) 乙方(签字)

    ________年____月____日

    劳务合同标准 篇4

    2022短期劳务合同标准范本是网为大家提供及整理发布，其中里面内容可阅读参考学习。短期劳务合同标准范本能帮助到大家需求和解决方案，看完能有所启发及帮到您！内容下载可根据需要自行编辑修改，相关内容可进行关键字搜索。

    2022短期劳务合同标准范本正文内容

    用人单位： (简称甲方)

    劳 动 者： (简称乙方)

    根据《民法典》及有关规定，经甲、乙双方共同协商，达成以下协议：

    一、用工内容：甲方雇佣乙方为甲方的工程施工作业人员，乙方为甲方的电力工程(包括安装、人力运输等)进行施工作业。

    二、用工期限：甲方对乙方的雇佣为 工程施工的临时性用工。雇佣期限在____月以内。

    三、劳动报酬：乙方被甲方雇佣期间，工作地点由甲方指定，甲方有工作任务时乙方无条件参与工作，甲方支付乙方工资按乙方的实际工作日计算，工资为每天( )元整。若甲方没有工作任务时，乙方不参与工作，甲方不支付乙方任何报酬。

    四、支付方式：现金支付。

    五、用工要求：

    1、乙方在施工过程中应服从甲方现场管理人员和建设单位驻工地代表的指挥，严格按照电力行业安全规范、质量管理措施、工程安全措施及组织措施进行施工，确保工程的安全施工和工程的质量。

    2、如乙方违反《电业安全工作规程》、安全工作规定等或不服从甲方管理造成安全事故，乙方应负全责。

    3、如发现乙方施工人员在施工中造成的质量问题，甲方有权要求乙方返工，并赔偿由此造成的工期延误等损失。

    六、在履行合同过程中，如发生争议时，双方应本着平等、实事求是、互谅互让的原则及时协商解决，协商不成时提请当地仲裁委员会仲裁解决。

    七、本合同一式二份，双方各执一份。自甲、乙双方签字盖章之日起生效，雇佣期满，结清所有费用后自行失效。

    八、本合同未尽事宜，双方协商解决。

    甲方(盖章)：__________________ 乙方：_________________________

    代表人(签字)：________________ 身份证号码：____________________

    ________年____月____日 ________年____月____日

    劳务合同标准 篇5

    标准出国劳务合同是指一种双方约定的文件，用于明确和规定从中国出国工作的劳务人员与用人单位之间的权利和义务。这份合同的目的是确保劳务人员在出国工作期间的基本利益得到保障，并规范双方的合作关系。本文将详细介绍标准出国劳务合同的内容和要点。


    一、合同的基本信息


    标准出国劳务合同首先要明确双方的基本信息，包括劳务人员的个人信息（如姓名、性别、身份证号码等）和用人单位的企业信息（如名称、注册地址、联系方式等）。


    二、工作内容和条件


    在合同中，要明确劳务人员的具体工作内容和职责。这包括工作地点、工作岗位、工作时间以及工作职责等。同时，还要明确劳务人员的工资待遇，包括基本工资、加班费、奖金、福利等。还要规定劳务人员的工作条件和环境，以确保他们的劳动权益得到保护。


    三、劳动保障


    出国劳务合同需要对劳务人员的劳动保障进行明确规定。这包括劳务人员的社会保险和福利待遇，如养老保险、医疗保险、工伤保险以及住房、伙食补贴等。同时，还要明确双方在劳动纠纷解决方面的责任和义务，如如何解决劳动争议、合同解除等问题。


    四、合同期限


    标准出国劳务合同要明确劳务人员工作的时间和期限。这包括工作的开始时间和结束时间，以及合同期限的具体规定。合同期限可以根据实际情况来确定，可以是固定期限或无固定期限。在合同期满后，双方可以选择是否续签合同。


    五、违约与解除


    合同中应明确违约与解除的条件和程序，以防止双方违反合同义务。违约条款应包括金钱补偿以及其他违约责任的规定。解除合同的程序包括提前通知期限、解除原因以及解除后的补偿等规定。


    六、争议解决


    在合同中，应明确劳务纠纷的解决途径。一般来说，劳务人员可以选择通过劳动仲裁、法院诉讼等方式解决争议。在合同中应明确争议解决的程序和具体的途径。


    标准出国劳务合同的目的是维护劳务人员的合法权益，确保他们在出国工作期间的基本利益得到保障。这份合同具体规定了双方的权利和义务，明确了工作内容和条件，保障了劳动保障和福利待遇，规定了合同期限和违约与解除的条件，以及争议解决的程序。通过签订这份合同，双方能够遵守合同规定，共同维护良好的劳动关系，实现共同发展与互利共赢的目标。

    劳务合同标准 篇6

    2022劳务雇佣合同标准范本是网为大家提供及整理发布，其中里面内容可阅读参考学习。劳务雇佣合同标准范本能帮助到大家需求和解决方案，看完能有所启发及帮到您！内容下载可根据需要自行编辑修改，相关内容可进行关键字搜索。

    2022劳务雇佣合同标准范本正文内容

    甲方 (雇主)

    乙方： (雇员)

    甲乙双方就甲方雇佣乙方之事宜，按平等、自愿原则，经协商一致，根据《民法典》等有关规定，特订立本合同，供双方共同遵守。

    一、合同项目

    1、甲方雇佣乙方于________年____月____日起至________年____月____日止共 天在华强电子世界从事_________ 劳务，每天从______点至______点，____日共_____小时。并履行以下职责。

    2、乙方在合同期间需听从甲方指示安排做事，按期、按质、按量完成甲方指定的任务。

    三、报酬

    甲方同意就乙方的劳务提供以下报酬：

    1、每日_______元人民币(大写： );

    2、每次发薪时，从乙方报酬中扣除应缴之个人所得税金额，由甲方代扣代缴。

    四、报酬结算方式

    按算账户，乙方保证提供银行账号的真实性，并同意甲方一旦将款项转入下述银行账户，即视为乙方已经全部收到，乙方承诺不再向甲方主张任何权利。

    五、主要劳务地

    乙方主要劳务地为______________，但根据甲方业务性质所需，甲方也可要求乙方在_________地以内其他地区履行职责。

    六、保险和医疗费

    雇佣期间，乙方自行负责社会保险及住房公积金等社会保障金的缴纳，如乙方在为甲方服务期间发生伤亡疾病等情况，所有费用均由其自行或其家属、亲属等承担，与甲方无关。

    七、食宿、交通及其他

    1、乙方食宿、交通自理

    2、其他约定：__________________________ 。

    八、紧急情况的通知

    乙方在出现重病、死亡或其它紧急情况时，紧急联系人的姓名： ，联系电话： ，联系地址： XXX ，如因乙方提供的信息不准确而造成甲方不能及时联系到相关人员，责任由乙方自行承担。

    九、乙方责任

    1、因乙方之过错，给甲方造成损失的，甲方可向乙方追偿。

    2、因乙方之过错，造成他人损失或损伤的，甲方若因此被追究责任的，有权向乙方追偿。

    十、终止合同

    1、由甲、乙任何一方提前3天通知另一方当事人;或经双方协商一致可随时解除合同。

    2、下列任何一条均构成合同终止理由，任一方可在通知对方后随时解除或终止合同。

    A乙方3次无故旷工超过6小时或连续迟到5次。

    B乙方行为疏忽鲁莽，不遵守纪律或有其它恶劣情况

    C乙方在服务期间被追究刑事责任或行政责任

    D乙方放弃工作职责

    E不称职或在资格、技术、身体和精神方面与所填报情况不符，无法履行雇佣规定的职责或甲方指定的任务

    F因乙方之过失导致甲方遭受较大损失，或造成不良影响等

    G乙方在物质或其他方面受到甲方特别虐待

    其他规定：_____________________________________________

    十

    一、违约责任

    乙方若单方解除、终止合同且不及时或不通知甲方的，甲方有权扣除乙方报酬总额的20%作为违约金。

    十

    二、争议的解决

    因本合同而发生争议，经双方协商不能解决的，可提交至____市____区人民诉讼解决。

    十

    三、其它

    1、本合同自双方或双方授权代表签字之日起生效，劳务期满，自然终止。

    2、本合同一式三份，甲方执两份，乙方执一份，均具同等效力。

    甲方(盖章)：__________________ 乙方：_________________________

    代表人(签字)：________________ 身份证号码：____________________

    ________年____月____日 ________年____月____日

    标准劳务合同锦集


    人们的法律意识越来越高，合同对我们的生活有着莫大的帮助。正常情况下签订的合同都是合理合规的，有没有为怎么样撰写一份好的合同而苦恼过？这是教师范文大全认真收集并整理的“标准劳务合同”相关的各种信息，感恩您的光临希望您能多多浏览我们的网站！

    标准劳务合同 篇1

    2022临时劳务雇佣标准合同范本是网为大家提供及整理发布，其中里面内容可阅读参考学习。临时劳务雇佣标准合同范本能帮助到大家需求和解决方案，看完能有所启发及帮到您！内容下载可根据需要自行编辑修改，相关内容可进行关键字搜索。

    2022临时劳务雇佣标准合同范本正文内容

    甲 方： (购买主体)

    乙 方： (供应方) 身份证号码： 住址、联系电话：

    丙 方： (见证方)

    根据《中华人民共和国劳动法》等有关规定。甲乙双方在平等、自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本合同，共同遵守。

    一、工作岗位

    1、签订本合同前，乙方应向甲方提供健康证明，身份证复印件及简历表。

    2、乙方的工作岗位：

    3、甲方因工作需要或其他原因调整乙方的工作岗位，应协商一致，并办理合同变更。

    二、合同期限

    经双方同意，确定本合同期限：从________年____月____日起至________年____月____日止。(合同期________年)本合同试用期(试用期包含在合同期限内)从________年____月____日起至________年____月____日止(试用期 个月)。

    三、劳动报酬

    1、试用期工资额： 元。

    2、试用期过后的工资额为 元(包括社会保险费单位负责部分)。

    3、甲方实行国家规定的标准工时制度。即每日工作不超过8小时，每周工作不超过40小时。甲方因工作需要，经与乙方协商后，可以延长工作时间。延长工作时间的报酬按50元天的标准计算。

    4、甲方按国家规定给予乙方享受法定休假日、年休假、婚假、丧假、探亲假、产假、看护假等带薪假期。

    5、试用期期间，乙方要按规定参加社会保险，但费用由乙方负责，甲方可协助乙方办理社保代扣代缴手续。乙方如自愿放弃参保，甲方不负任何责任。

    6、试用期期满后，甲方按规定给乙方购买社会保险，但购买社会保险甲方需负责的单位部分在乙方工资额内扣除，乙方负责的个人部分由乙方负担。

    四、合同的变更

    1、任何一方要求变更本合同的有关内容，都应以书面形式通知对方。

    2、甲乙双方经协商一致，可以变更本合同，并办理书面变更手续。变更后的合同文本由甲乙双方各执一份。

    五、合同的解除、终止和补偿

    1、在试用期间，乙方提供的工作质量不符合甲方的要求，造成合同无法履行的，甲方有权立即解除合同，对乙方不作任何补偿。

    2、乙方因个人原因或工作能力丧失，致使工作无法正常进行的，甲方有权解除合同。属于试用期间的，甲方对乙方不作任何补偿。属于试用期过后的，甲方对乙方补偿一个月基本工资。

    3、合同期满，双方未续签的，合同自行终止，甲方补偿乙方一个月基本工资。

    4、在合同履行过程中，乙方因违约或重大过失造成甲方经济损失的，甲方有权解除合同，并按规定追究乙方赔偿损失。

    六、其他事项

    1、合同签订后，乙方因个人原因自愿不按规定购买社会保险的，乙方要向甲方提交申请书，由此产生的一切责任由乙方负责，甲方不负任何责任。

    2、乙方在合同期内提出辞职的，需提前一个月内告知甲方。

    3、本合同在履行过程中发生争议，由甲、乙方协商解决，协商不成的，可以直接向有管辖权的人民提起诉讼。

    4、本合同一式三份，甲方、乙方、丙方各执一份，在丙方见证下，经甲、乙方双方签字并签章之日起生效。

    甲方：(盖章) 乙方(签名或盖章) 法定代表人：

    丙方(签名或盖章)：

    见证人：

    见证日期：20________年

    ____月____日年____月____日____日

    标准劳务合同 篇2

    甲方：______ 身份证号：______________

    乙方：______ 身份证号：______________

    甲方将甘肃____市武龙区水电站引水渠工程项目的劳务工程承包给乙方，经甲乙双方协商，双方本着平等、互利的原则，特议定以下条款：

    一、工程名称及地址：

    1.工程名称:________

    2.工程地点：________

    3.工程承包方式：劳务

    浇筑砼，临时架搭棚设施及手用工具。

    二、工程承包价额：

    浇筑砼，甲方按每立方米____元给乙方计价。

    浇筑砼，甲方按每立方米______元给乙方计价。

    三、结算方式：

    1.乙方进场施工第一个月，当月月底甲方保证按当月工程进度月支付______ %，(按月给付乙方工程款以此类推)。

    2.乙方完成全部工程，甲方保证在一个月内支付全部工程余款款额。

    四、甲方职责：

    吃等工作，不停工滞料，若因停工滞料给乙方造成的经济损失均由甲方承付给乙方(按乙方正常工作日人平收入的标准计算)。

    用电、及机械设施，作好安全防范工作，每月召开一次对员工的安全、文明施工教育会议。派专职安全员及质量员，对安全质量进行检查，若因安全设施不到位引发的安全事故所造成的一切责任均由甲方承担。

    3.甲方按乙方的施工进度，确保工程款额按时支付给乙方。

    四、乙方职责：

    文明施工。各工友要团结友爱，不打架斗殴，确保工程顺利完成。

    严格检查，保证不涨模、不漏模。方可进行浇筑砼，人头石放入时不能成堆，交铺开，保证工程质量。模板托落后进行检查对存在的问题，先报施工员后按质量要求进行整改处理。

    五、其它事宜：

    住宿由甲方统一安排，费用由甲、乙双方按实际就餐人员分摊。

    乙双方各执二份，此合同双方签字后具有同等的法律效力。未尽事宜由双方协商解决。

    甲方：________ 乙方：________

    ______年____月____日 _____年____月____日

    标准劳务合同 篇3

    2022关于劳务聘用合同标准范本是网为大家提供及整理发布，其中里面内容可阅读参考学习。关于劳务聘用合同标准范本能帮助到大家需求和解决方案，看完能有所启发及帮到您！内容下载可根据需要自行编辑修改，相关内容可进行关键字搜索。

    2022关于劳务聘用合同标准范本正文内容

    甲乙双方根据国家有关法规、规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本协议。

    第一条 申请业务员的条件：

    1.年满18周岁的中华人民共和国公民均可申请，唯申请人不得为：列入国家公务员、现役军人或法律.法规规定不得兼职的人员及中国政府禁止的任何和非法组织成员。

    2.服从管理，有拓展业务能力。

    第二条 协议期限

    1.协议有效期：自________年____月____日至________年____月____日止。

    2.聘用期满前，经双方协商一致，可以续订聘用协议。

    第三条 工作岗位

    1.甲方根据公司需要聘用乙方为兼职产品业务员。

    2.甲方根据公司需要及乙方的业务、工作能力和表现，可以调整乙方的工作岗位，不再签订岗位聘用协议。

    第四条 工作纪律

    1.严格遵守国家的法律、法令、依法经营，依法纳税。

    2.尊重社会公德，遵循自愿、公平、诚实、信用的原则开展业务活动。

    第五条 工作报酬

    1.甲方按有关规定及制度，根据乙方的业务实绩、贡献大小给予发放工资及奖励(具体发放标准详见奖励制度)

    2.甲方薪水结算为周薪，每星期六为薪水发放日

    第六条 其它事项

    1.甲乙双方因实施聘用协议发生人事争议，按法律规定，先申请仲裁，对仲裁裁决不服可向人民法院提起诉讼。

    2.本协议一式贰份，甲方一份，乙方一份，经甲、乙双方签字后生效。

    3.本协议条款如与国家法律、法规相抵触时，以国家法律、法规为准。

    甲方(盖章) 乙方(签字)

    ________年____月____日

    标准劳务合同 篇4

    2022标准劳务劳动合同范文是网为大家提供及整理发布，其中里面内容可阅读参考学习。标准劳务劳动合同范文能帮助到大家需求和解决方案，看完能有所启发及帮到您！内容下载可根据需要自行编辑修改，相关内容可进行关键字搜索。

    2022标准劳务劳动合同范文正文内容

    甲 方：地

    址：法定代表人：乙 方文化程度性 别出生日期：居民身份证号码：家庭住址：XX编码：根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

    一、劳动合同期限

    第一条本合同于________年____月____日生效，于________年____月____日终止。其中试用期

    个月。

    二、工作内容

    第二条 乙方同意根据甲方工作需要，担任

    会计

    岗位工作。乙方的工作内容为：

    1、按照国家会计制度的规定，根据合法的原始凭证正确、及时、完整地填制会计凭证，做到记帐、算帐、报帐手续完备，同时使用会计科目准确，反映内容真实、清楚，数字正确，帐目清楚，凭证齐全。

    2、记帐时注意核对凭证与交易所是否相符，各明细帐月末与总帐核对，做到帐帐相符，准确及时反映资金增减、变动及往来结算、费用开支情况。

    3、按照编制有关财务报表，做到准确无误。

    4、与税务机关进行报税，协调与税务机关的关系。

    第三条 乙方应按照甲方的合法要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。

    三、劳动保护和劳动条件

    第四条 工作时间执行定时工作制的，甲方安排乙方每日工作时间为七个半小时，每周的工作时间为周一至周五，周六上午上半天班。甲方由于工作需要，可以安排乙方进行加班。

    第五条 甲方安排乙方加班的，应安排乙方同等时间补休或依法支付加班工资；

    第六条 甲方为乙方提供必要的劳动条件、制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。

    第七条 甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。

    四、劳动报酬

    第八条 甲方的工资应遵循按劳分配原则。

    第九条甲方每月支付乙方的基本工资为人民币1500元月，甲方每月____日以货币形式将上个月的公司支付乙方工资。其中试用期间基本工资为

    元。甲方随同支付每月工资的同时，向乙方按月支付交通补助

    元，饭补

    元，电话补助

    元。

    五、保险福利待遇

    第十条 甲乙双方应按国家社会保险的有关规定缴纳社会保险费用。

    六、竞业禁止及保密条款

    第十一条 竞业禁止

    在解除或者终止劳动合同后，乙方在两年内（包括两年）不得到与本单位生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位任职，或者自己开业生产或者经营与甲方同类产品、从事同类的业务。

    第十二条 保密

    乙方应遵守甲方保密方面的制制度规定，对在工作中有可能接触到甲方信息和资料负有保密的职责，并保证不利用这些信息与甲方竞争。甲方的商业秘密包括但不限于甲方及与甲方有关联的经营实体的管理方法、生产技术、市场推广或财务的信息和资料；甲方及与甲方有关联的经营实体的客户、产品、业务、服务或其他商务的有关信息和资料

    七、劳动纪律

    第十三条 乙方应遵守甲方依法制定的规章制度：严格遵守劳动安全卫生、生产工艺、操作规程和工作规范；爱护甲方的财产，遵守职业道德；积极参加甲方组织的培训，提高思想觉悟和职业技能。

    第十四条 乙方违反劳动纪律，甲方可依据本单位规章制度，给予纪律处分，直至解除本合同。

    八、劳动合同的变更、解除、终止、续订

    第十五条 订立本合同所依据的法律、行政法规、规章发生变化，本合同应变更相关内容。

    第十六条订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的，经甲乙双方协商同意，可以变更本合同相关内容。

    第十七条 经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。

    第十八条 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

    1．在试用期间，被证明不符合录用条件的；

    2．严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

    3．严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；4. 被依法追究刑事责任的。

    第十九条 下列情形之一，甲方可以解除本合同，但应提前____日以书面形式通知乙方：

    1．乙方患病或非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的；

    2．乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；

    3．双方不能依据本合同规定就变更合同达成协议的。

    第二十条 乙方有下列情形之一，甲方不得依据本合同终止、解除本合同：

    1．患病或非因工负伤、在规定的医疗期内的；

    2．女职工在孕期、产期、哺乳期内的.；

    3．义务兵复员退伍和建设征地农转工人员初次参加工作未满________年的；

    4．义务服兵役期间的。

    第二十一条乙方解除本合同，应当提前____日以书面形式通知甲方。应当向甲方支付已经收到所有工资及补助总额的10%的违约金。

    第二十二条 有下列情形之一，乙方可以随时通知甲方解除本合同：

    1．在试用期内的；

    2．甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；

    3．甲方不能按照本合同规定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。

    第二十三条 本合同期限届满，甲乙双方经协商同意，可以续订劳动合同。

    九、劳动争议处理

    第二十四条因履行本合同发生的劳动争议，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，应当自劳动争议发生之日起____日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

    十、其他

    第二十五条 本合同未尽事宜或与今后国家有关规定相悖的，按有关规定执行。

    第二十六条 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方：乙方

    标准劳务合同 篇5


    一、前言


    随着全球化进程的加快，跨国企业的兴起以及各国经济的相互依存，出国劳务合同在国际劳动力流动中发挥着重要作用。标准出国劳务合同作为规范出国劳务行为的重要文件，不仅对保护劳务者权益起着重要作用，还有助于确保雇主和劳务者之间的合法权益。


    二、合同内容


    标准出国劳务合同通常包括以下几个方面的内容：


    1. 合同缔约方：


    合同中应明确雇主和劳务者的身份信息，包括姓名、国籍、住所等，以确保合同双方的合法性。


    2. 工作内容和工作地点：


    合同应详细说明劳务者将要从事的工作内容和工作地点，包括具体的职位、岗位要求和工作时间等，以保障劳务者的工作权益。


    3. 薪资和福利待遇：


    合同中应明确劳务者的薪资和福利待遇，包括工资水平、社会保险、住宿和饮食等，确保劳务者在出国工作期间享有合理的经济待遇。


    4. 工作期限和终止条件：


    合同中应规定劳务合同的具体工作期限，以及终止合同的条件和程序，确保劳务者和雇主在合同期满或发生特殊情况时，能够依法终止合同。


    5. 纠纷解决机制：


    合同中应包括双方约定的纠纷解决机制，如仲裁或法院管辖等，以确保在合同执行过程中发生纠纷时能够及时、公正地解决。


    三、合同签署和备案


    标准出国劳务合同需要签署双方确认后生效，并应交由相关部门备案。合同签署时，应保证签署双方在力量、自愿、平等和真实交换的基础上进行。合同备案是为了确保劳务者和雇主的合法权益，以及政府的监督和管理。


    四、合同的执行与监督


    标准出国劳务合同的执行需要各方共同遵守，劳务者需按合同约定履行工作职责，雇主需按时足额支付劳务者薪资和福利待遇。合同执行过程中，应加强监督，确保双方的权益得到充分保障。


    五、合同变更与解除


    在合同执行过程中，如果因未预料到的原因导致合同无法继续履行，双方可以协商变更合同内容或解除合同。变更或解除合同时，应写明解除的原因、变更的内容以及相关责任追究。


    六、合同的保密性


    签署合同双方应确保合同内容的保密性，不得将合同内容透露给未经授权的第三方。保密性的要求有助于保护劳务者和雇主的商业和个人利益。


    七、结语


    标准出国劳务合同的制定对于规范出国劳务行为，保护劳务者和雇主的权益具有重要意义。各国应当根据国情和实际情况，制定相应的法律法规和标准合同模板，进一步完善出国劳务管理机制，保证劳务者人身和财产的安全，并促进各国之间的合作与交流。

    标准劳务合同 篇6

    2022运输劳务合同标准范文是网为大家提供及整理发布，其中里面内容可阅读参考学习。运输劳务合同标准范文能帮助到大家需求和解决方案，看完能有所启发及帮到您！内容下载可根据需要自行编辑修改，相关内容可进行关键字搜索。

    2022运输劳务合同标准范文正文内容

    甲方：

    乙方：

    依照《中华人民共和国民法典》、及其他有关法律、行政法规、遵循平等、自愿、公平和诚实信用的原则，甲乙双方就装载和运输土石方工程，为了明确甲乙双方在承运土石方过程中的权利、义务和责任，经甲乙双方友好协商，达成共识并签订以下本合同条款。双方必须共同遵守执行。

    第一条：工程概况

    一、工程名称：土方运输工程

    二、工程地点：仙湖大桥(桥头)____区政府新建地址

    三、工程内容：运输土方

    四、工程总量约1000万立方米。

    五、工程取费标准与计量方法：

    (1)按目前的运输路程为方的车子前二后八工程车带盖板，按单价为 元人民币计算每车次计，包挖包运(税后价)。

    (2)结算方式：按实际运输车数一天一结，结算时间为次日的上午10：00收单算账，当日17时前付清运费，乙方进场施工后每台车每天扣除400元，每台车共扣4000元作为履约金，完工一次性返还。

    第二条：甲方责任

    (1)甲方负责乙方人员、车辆的进场手续和乙方施工的一切条件，确保乙方进场

    第二天车辆正常运输。在正常的情况下甲方确保乙方车辆一个月25个工作日以上。

    (2)甲方配合乙方妥善安排车辆的正常停放，确保车辆的正常施工，乙方的住宿由甲方提供场地和水电使用，乙方的吃住和水电费用由乙方自行解决。

    (3)甲方必须按照乙方指定的账号付款结帐，否则因此产生的一切损失由甲方负责。

    (4)甲方保证作业区内道路路况具备运输条件及道路维修并办理____市____市建设管理局颁发的通行证，以上的所产生的费用由甲方负责。

    (5)因甲方原因造成乙方无法开工，超过24小时的，由甲方补贴乙方每辆车每天500元人民币，如遇到不可抗拒的自然因素(如下雨，台风，地震自然灾害和当地市级以上政府部门对政治管辖区域内统一下达整改令等和道路需要停工维修除外。)凡乙方运输车辆如因超载、环保、噪音和城管、交警、治安等有关部门和社会人士阻拦、干扰被扣等均由甲方负责承担。

    (6)扣留车辆给甲方48小时时间与相关部门处理协调取回车辆并承担所有的发生费用，超过48小时则每一辆车每天按元赔偿;甲方保证路面正常通行(如乙方违反交规运输，车辆手续不合法，甲方概不负责)。

    (7)甲方应按本合同约定及时给乙方办理运输费用的结算，如甲方不能按时期支付乙方运输款时，从逾期付款的第2天起，乙方有权停工，停工期间按每天每辆车500元人民币补贴给乙方，因甲方问题停工超过5天的，乙方将有权终止承运合同

    (8)根据工程需要，甲方有权要求乙方增加运输车数量。

    (9)如因地方政府及相关部门的工作检查，重大会议，节日期间要求停工的：双方免责，不计赔偿 ，工期顺延。

    (10)严禁酒后驾车。

    第三条：乙方的责任

    (1)乙方只负责运输土方到卸土点后采取自卸形式把泥土卸在甲方指定点

    (2)在合同签定后，乙方必须按甲方要求在____日内调运输车辆进入场内投入运输作业，首次进场车辆为50台，预计七天内要达到100台车施工，并随工程开工情况增加运输车辆甲方应提前2-3天与乙方商议。

    (3)在施工合同期间乙方确保按照甲方的要求，做到服从统一指挥调动，服从现场管理人员的施工安排。严格遵守甲方的管理制度和作息时

    (4)乙方驾驶员，作业人员由于自身原因造成一切安全责任事故。(经济责任和法律责任)由乙方自己负责与甲方无关。甲方不承担任何直接责任和连带责任。

    (5)乙方车辆正常行驶后，如因不可抗因素(如地震，下雨，战争等 )造成停工误工由乙方自行承担。

    (6)甲方工程量加大，需增加车辆，甲方提前通知乙方，乙方必须尽量增加车辆;甲方另外增加车辆，必须与乙方协商并同意后方可增加，如乙方达不到甲方要求，甲方可自行增加。

    (7)施工期间乙方不能随意退场、必须每天保证按甲方要求车辆数量施工，车辆正常维修保养除外，如乙方车辆无故退场，乙方必须补足车辆。

    (8)甲方提供住宿场地，车辆及私人财务由乙方自行看管。甲方提供乙方作业车辆停车地点工地现场。

    (9)为了顺利完成工程的施工任务，乙方在没有征得甲方的同意，不得中途无故退场或故意停工，中途无故退场或者中途无故停工需赔偿违约金五十万元给甲方。如中途甲方无故要求乙方退场或无故要求停工需赔偿违约金五十万元给乙方。

    第四条：合同纠纷

    因履行本合同发生的一切争议，由当事人双方协商或调解解决、协商或调解不成可提交仲裁委员会当地法院处理。

    第五条：附则

    (1)同自双方盖章签字之日起生效。合同履行完毕后自行终止合同。

    (2)同如遇未尽事宜。双方可以根据具体情况议定附加条款，按双方协商同意的方案执行。如双方争执不清，可向当地有关部门申请调解或仲裁。

    (3)此项工程完工前，乙方愿意，可与甲方签订两年的劳务运输合约，保证两年长期有土方运输工程。

    其他：如乙方在工程建设中工伤事故，由乙方自行负责承担。凡进场的车辆人员由乙方进行保险。

    本协议未尽事宜，甲乙双方另行签署补充协义，补充协义及双方业务往来的相关票据和文件资料与本协义同等的法律效力。

    如有争议，双方协商，协商不成，提交当地法律机构仲裁。

    本合同一式两份，甲方双方各执一份;与本合同与补充协议具有同等法律效力。本合同自乙方车辆到场后生效，具有法律效力。合同期满在双方结算运输帐款后自动失效。

    甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

    法定代表人(签字)：_________　法定代表人(签字)：_________

    ________年____月____日　________年____月____日

    运输劳务合同范文精选

    标准劳务合同 篇7


    随着全球化的推进，越来越多的人选择出国工作，寻求更好的发展机遇。为了确保劳工权益的保护，出国劳务合同成为出国劳工和雇主之间的重要法律文件。标准出国劳务合同的签订对于保障劳工权益、维护劳动力市场秩序以及跨国劳务合作的可持续发展具有重要意义。


    标准出国劳务合同具体规定了劳工与雇主之间的权益义务关系，确保双方在劳动关系中的平等和公平。合同明确规定了劳工的工作地点、工作时间、工作内容和工作条件等必要信息。这些信息的明确规定有助于避免不必要的争议，确保劳工在雇主国的工作条件和生活环境得到合理保障。


    标准出国劳务合同还规定了劳工的基本权益和福利待遇。劳工享有合法合理的工资等福利待遇，合同中应明确约定工资发放时间、发放方式以及涉及到的税金等相关问题。同时，劳工还应享有合理的工作时间和休假制度，确保劳工的劳动权益得到保障。


    另外，标准出国劳务合同还明确规定了劳工的工作保护和安全责任。劳工有权要求雇主提供安全的工作环境和必要的安全防护设备。合同还应规定在工伤或意外伤害发生时，雇主应提供相应的赔偿和救助措施。这些规定有助于减少劳工在工作过程中的意外伤害和健康问题，提高劳工的工作生活质量。


    标准出国劳务合同还应明确规定双方解除劳动关系的程序和条件。当双方存在严重违约情况或出现不可抗力因素时，合同可以解除。合同中应明确约定解除劳动关系后的劳工福利保障和补偿问题，确保劳工的权益能够得到合理保护。


    为了保持标准出国劳务合同的有效性和权威性，相关部门应制定一套可行的评估和监测机制，对于合同的执行情况进行监督和评估。同时，相关部门应建立起完善的解决劳工纠纷的法律和机构，在劳工权益受到侵害时能够及时有效地进行救济。


    在出国劳工和雇主之间签订标准出国劳务合同是维护劳工权益和推动跨国劳务合作发展的重要举措。通过合同的签订，可以保护劳工的基本权益，维护劳动力市场的平稳运行，并促进各国之间的经济合作与交流。各国政府、劳工组织和雇主应共同努力，推动标准出国劳务合同的广泛签署和有效执行，为劳工提供更好的工作保护和发展机会。


    标准出国劳务合同的签订对于维护劳工权益、促进劳动力市场的平稳运行以及推动跨国劳务合作的可持续发展至关重要。各国应该加强合作，建立相关制度和机制，确保标准出国劳务合同的有效实施，为劳工提供更好的保护和发展机会。只有这样，我们才能实现劳工的人权保护，促进社会经济的繁荣与可持续发展。

    标准劳务合同 篇8

    2022关于劳务输出合同标准范本是网为大家提供及整理发布，其中里面内容可阅读参考学习。关于劳务输出合同标准范本能帮助到大家需求和解决方案，看完能有所启发及帮到您！内容下载可根据需要自行编辑修改，相关内容可进行关键字搜索。

    2022关于劳务输出合同标准范本正文内容

    甲方：____________

    乙方：____________

    根据国家有关法律法规，为满足劳务输出人员工作要求，甲乙双方就建立合作关系，保证合作顺利进行，明确双方的权利和义务，经双方平等协商、达成如下协议：

    第一条寒假工人员岗位与管理

    1、甲方负责对乙方带给人员进行面试最终确认合格人数。

    2、甲方负责将岗位的需求信息以书面形式带给给乙方，岗位需求信息包括;寒假岗位的工作资料、工作地点、人员需求数量、任职条件、工资津贴，乙方在收到甲方需求信息后，按甲方要求带给人员。

    3、乙方应保证其寒假工输送人员信息真实性，具有贴合甲方工作要求的年龄条件、身体条件、学历条件，且贴合法律法规之其它要求。乙方需按照企业要求带给寒假工输送人员的身份证等资料，如甲方发现乙方输送之人员伪造证明资料，甲方有权拒收。

    二、甲方的权力和义务：

    1、甲方提前将详细的用工计划通知给乙方，并带给招工简章和宣传简要材料等。

    2、甲方并不定期与乙方沟通相应工作。

    3、甲方有权对乙方输送的学生进行面试，如发现有不合格的学生，甲方有权拒收。

    4、甲方应保证乙方输送人员的合法权益不受侵害。

    5、甲方按照本协议规定支付乙方输送人员的劳务费。

    三、乙方的权力和义务

    1、乙方在招聘过程要严格按照甲方的信息宣传，不得夸大其词与蒙骗学生。

    2、乙方要配合甲方做好相应的学生安置工作。

    3、乙方在接到甲方所要求的用工计划时，要及时的开展招工工作，不得拖延。

    4、乙方输送寒假工人员要严格遵守企业相应的规章制度。

    5、按照甲方的用工要求，招募相应数量的寒假工人员，并确保在号前带给名寒假工人员。超出数量由甲方根据企业需求的而定。(乙方确保向甲方输送贴合甲方用工要求的人，甲方不得以任何理由推脱人员无法安排。不得给对方造成损失，如有损失应承担全部职责)。

    四、寒假工费用支付标准与支付方式

    1、甲方支付乙方劳务费的标准为：元人。如需要另扣需乙方自行与学生协商。

    2、甲方支付乙方劳务费的方式按以下步骤：

    (1)甲方在每批劳动力资源到厂之日算的15天后，按照在岗人数的计算公式计算并对乙方支付首期费用;

    (2)甲方在劳动力资源到厂之日起算的1个月后，按照在岗人数的计算公式计算并对乙方支付余款。

    3、乙方指定账户信息：

    账户名称：

    账号：

    开户行：

    五、协议的变更，解除终止与续订

    1、甲乙双方应共同遵守本协议的各项条款，协议履行期间，未经双方同意，任何一方不得变更和解除。

    2、甲乙双方均有义务对本协议资料保密，不得泄露给第三方。

    3、协议履行过程中若发生分歧或争议，双方应平等协商，协商不成的应向乙方所在地人民法院提起诉讼。

    4、未尽事宜，双方另行协商解决。

    5、本协议一式两份，甲，乙双方各执一份，自双方签字，盖章之日起生效。

    甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

    法定代表人(签字)：_________法定代表人(签字)：_________

    ________年____月____日________年____月____日

    标准劳务合同 篇9

    2022标准劳务劳动合同样书是网为大家提供及整理发布，其中里面内容可阅读参考学习。标准劳务劳动合同样书能帮助到大家需求和解决方案，看完能有所启发及帮到您！内容下载可根据需要自行编辑修改，相关内容可进行关键字搜索。

    2022标准劳务劳动合同样书正文内容

    甲 方：乙 方：签订日期：________年月____日根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动民法典》和有关法律、法规,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

    一、劳动合同双方当事人基本情况

    第一条 甲方注册地址

    第二条 乙方性别户籍类型（非农业、农业）居民身份证号码在甲方工作起始时间年____月____日

    二、劳动合同期限

    第三条 本合同为固定期限劳动合同。本合同于________年____月____日生效，本合同于________年____月____日终止。

    三、工作内容和工作地点

    第四条 乙方同意根据甲方工作需要，担任 项目经理 岗位(工种)工作。

    第五条 根据甲方的岗位（工种）作业特点，乙方的工作区域或工作地点为____省范围内

    第六条 乙方工作应达到 合格 标准。

    四、工作时间和休息休假

    第七条原则上执行标准工时制度，甲方可安排乙方执行综合计算工时工作制度或者不定时工作制度。每周休息日为周日。

    第八条 甲方对乙方实行的休假制度有每周单休制

    五、劳动报酬

    第九条 甲方每月 15____日前以货币形式支付乙方工资，月工资为1800元。

    六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

    第十条 甲方根据生产岗位的需要，按照国家有关劳动安全、卫生的规定为乙方配备必要的安全防护措施，发放必要的劳动保护用品。

    第十一条 甲方根据国家有关法律、法规，建立安全生产制度；乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度，严禁违章作业，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。

    第十二条 甲方应当建立、健全职业病防治责任制度，加强对职业病防治的管理，提高职业病防治水平。

    七、劳动合同的解除、终止和经济补偿

    第十三条 甲乙双方解除、终止、续订劳动合同应当依照《中华人民共和国劳动民法典》和国家及____省有关规定执行。

    第十四条 甲方应当在解除或者终止本合同时，为乙方出具解除或者终止劳动合同的证明，并在____日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。

    第十五条 乙方应当按照双方约定，办理工作交接。应当支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。

    八、劳动争议处理及其它

    第十六条 双方因履行本合同发生争议，当事人可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

    第十七条本合同未尽事宜或与今后国家、____省有关规定相悖的，按有关规定执行。

    第十八条 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（公章） 乙方（签字或盖章）签订日期：________年月____日

    标准劳务合同 篇10

    按照国务院《注册资本登记制度改革方案》“改革个体工商户验照制度，建立符合个体工商户特点的年度报告制度”的要求，国家工商总局于8月27日公布了《个体工商户年度报告暂行办法》，并将于10月1日开始实施，大家关注已久的个体户年度报告办法终于出炉，新法的实施对于个体工商户的监督管理是一大进步，然而其在农村地区实施过程中却存在一些问题需引起工商部门重视。

    一、存在的问题

    一是可操作性不强。《个体工商户年度报告暂行办法》规定：“个体工商户可以通过企业信用信息公示系统或者以纸质方式报送年度报告”。这就是说个体户可以网上年报也可以纸质年报，这看似方便群众但实际情况是广大农村地区特别是偏远农村地区由于信息闭塞，经济条件差，个体户文化程度低，对现代信息技术难以掌握，更没有电脑等硬件设备，不具备网上年报的硬件与软件条件；对于纸质年报虽然不像网上年报要求那样高，但是与之前推行的验照制度一样，对于那些处在偏远农村地区的个体户仍然存在交通条件、法治意识、文化素质等方面的制约，工商部门在推行年报制度过程中难度较大。

    二是年报约束力有限。《个体工商户年度报告暂行办法》规定：个体户工商户每年1月1日至6月30日为年报时间，逾期不年报将被列入经营异常状态；个体户未年报的向工商行政管理部门补报纸质年度报告并申请恢复正常记载状态，工商行政管理部门应当自收到申请之日起5个工作日内恢复其正常记载状态。这些规定在一定程度上改变了以前个体户验照制度处罚过重的问题，然而其约束力却有限，个体户不像企业经常涉及到贷款、融资、签合同等事务，对自身信用信誉看很重视，他们主要从事小规模经营活动，认为年报与否并不影响其经营，即便被列入经营异常状态也无所谓，反正又没有实质性的处罚，按照《办法》规定，个体户无论多长时间未年报，当他们涉及到贷款等事务需要解除经营异常状态时交一份年报到工商部门就可以解除异常状态，平时就觉得无所谓了，对于每年一次的年报存在一定抵触心理，久而久之个体户越来越不重视年报，年报约束力就可想而知。

    三是推动年报实施困难。目前，基层工商部门食品监管职能、人员划转工作基本完成，基层工商部门人员减少、任务繁重、青年干部流出、农村与城区监管人员比例失衡等问题逐渐凸显，加之部分岗位人员调整致使部分干部职工从心理上、工作干劲上均出现一定松动。农村地区基层工商所辖区面积大，个体户分布面积广，许多店铺分布在偏远乡村，这就给工商部门宣传和推行年报制度带来较大难度，如按照《个体工商户年度报告暂行办法》将未年报个体户列入经营异常状态那势必会导致列入经营异常状态个体户数量庞大，从而失去其应有的警示意义。

    四是诚信体系建设难。个体工商户验照改为年报制度后，对大力推进市场主体诚信制度建设，注重运用信息公示和共享等手段使市场主体相关信息透明化提出了更高的要求。而目前，由于部分基层工商部门市场主体征信体系、监管体系、信息公开、退出机制仍不完善，诚信体系建设还处于“纸上谈兵”的初级阶段，如何实现市场主体诚信体系建设适应工商登记制度改革的新要求是对基层工商部门提出的一大难题。

    二、对策建议

    一是强化宣传，提高认识。首先基层工商部门应利用日常巡查、走访慰问、法制宣传等契机，通过发放宣传资料、招贴公告、村社播音等形式，向广大个体工商户宣传年报的时间、要求、目的、原则，以及实施年度报告制度的意义，最大限度扩大政策知晓率；其次对主动上门年报的个体户由窗口人员积极动员他们向身边的群众宣传让未年报的个体户及时年报。

    二是加强联系，及时提醒。加强走访，通过走村入户上门告知个体户年报时间及所需材料。同时，充分发挥现代通信科技优势，利用电话、短信、QQ群、微信等现代化的通信手段和个体工商户进行联系，及时提醒个体工商户按时年报。

    三是制定处罚细则，增强约束力。工商部门应区别企业年报制度根据个体户实际特点制定处罚细则，而不是一味地实施将违规经营户列入经营异常状态这种对个体工商户不太具有约束力的处罚，通过增强年报制度的约束力以达到其应有的作用。

    四是完善机制，推进诚信体系建设。当前工商部门应大力推进市场主体诚信制度建设，注重运用信息公示和共享等手段使市场主体相关信息透明化，完善市场主体征信体系、监管体系、信息公开、退出机制，建立起与银行等金融机构，公安、交通等职能部门数据共享的信用信息平台，真正实现“一处违法，处处受限”的监管作用。

    标准劳务合同 篇11

    甲方：乙方：

    根据《中华人民共和国劳动法》，双方同意平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同中列出的条款。

    一、劳动合同期限

    第一条 本合同为________期限合同。本合同生效日期为__年__月__日，其中试用期________本合同________

    终止。

    2、工作内容

    第二条乙方同意根据甲方工作需要担任________职位（工种）。

    第三条乙方应当按照甲方的要求，按时完成规定的工作量，并达到规定的质量标准。

    3、劳动保护及工作条件

    如实行兼职工作制，甲方应安排乙方每天工作不超过8小时，平均每周不超过40小时。甲方保证乙方每周至少休息一天。甲方因工作需要，经与工会、乙方协商后，可延长工作时间。一般每天工作时间不超过1小时。因特殊原因需要延长工作时间的，应保障乙方的健康。在健康条件下，延长工作时间每天不得超过 3 小时，每月不得超过 36 小时。综合计算工作时间的，日均工作时间和周平均工作时间不得超过法定标准工作时间。实行不定期工作制的，由乙方自行安排工作、休息和休假。

    第四条甲方延长乙方工作时间的，乙方应安排乙方同时休息或依法支付加班费。

    第五条甲方应当为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具，建立和完善生产流程，制定操作规程、工作规范以及劳动安全卫生制度和标准。

    第六条甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及相关规章制度的教育和培训。

    四、劳动报酬

    第七条甲方的工资分配应当遵循按劳分配的原则，实行同工同酬。

    第八条 实行定时工作制或综合工时制的，乙方应完成规定的工作任务，甲方应以货币形式足额支付乙方工资。每个月的___天，工资不得低于_ ___

    元，其中试用期工资为____元。实行不定期工作制度的工资为________元。

    第十一条甲方有义务对乙方进行政治思想、职业道德、商业技术、劳动等方面的教育培训

    安全和健康以及相关的规章制度。

    第十二条乙方有权拒绝甲方的非法指挥，有权批评甲方及其管理人员无视乙方安全和健康，并检举、控告有关部门公司。

    第十三条乙方试用期工资标准为人民币/月。

    第十四条乙方试用期满后，甲方应根据单位工资制度确定乙方实行以下工资形式：

    （一）每小时工资。乙方工资按以下标准支付：

    ①年月日至年月日，月工资（含职务及养老金、工伤、医疗、失业、生育保险）元，年终固定分红 元，年终浮动分红从0到人民币；

    ②年月日转年月

    日、月工资（含职务及养老金、工伤、医疗、失业、生育保险）元，年终固定奖金元，年终浮动奖金0至元；

    ③年月日至年月日、月薪（含工伤、医疗、失业、生育保险）人民币，年终固定奖金人民币，年终浮动奖金从0到人民币；

    协议事项：

    （1）乙方披露待遇信息的，一经核实，甲方有权没收应支付给乙方的所有年终奖金。

    p>

    (2) 如乙方违约，甲方有权拒绝发放任何奖金。

    （3）甲方薪酬制度发生变化或乙方岗位发生变化，按新标准确定。

    (2) 计件工资。甲方应制定科学合理的劳动定额标准，计件工资单价按甲方计件计件制度执行。

    （3）其他形式的工资。具体约定见本合同第四十条。

    第十五条

    甲方应按月以法定货币支付乙方的工资。发薪日为每月25日前，不得扣减或无理拖欠。甲方支付给乙方的工资不得低于单位集体合同的标准，不得违反国家有关最低工资的规定。

    第十六条甲方根据国家有关法律法规和甲方公司制度安排延长乙方工作时间并支付加班工资。

    第十七条乙方依法享有法定节假日。节假日期间，甲方应按照国家和地方规定的标准或劳动合同或甲方规章制度规定的标准支付乙方的工资。

    第 18 条

    甲方应按照国家和地方有关社会保险的法律、法规和政策为乙方缴纳基本社会保险费；个人缴纳的部分社会保险费，甲方可以从乙方的工资中代扣代缴。双方解除或终止劳动合同时，甲方应按照有关规定为乙方办理相关社会保险手续。

    第十九条甲方依法制定的规章制度应向乙方公告。乙方在签订本合同时确认已接受甲方的公告，理解并接受甲方的规定。和法规。

    第二十条乙方应当严格遵守甲方制定的各项规章制度，完成劳动任务，提高职业技能，执行劳动安全卫生规定，遵守劳动纪律和职业道德。

    第二十一条乙方违反劳动纪律的，甲方可以按照单位的规章制度给予相应的行政处理、行政处罚、经济处罚等，直至解除合同。 .

    第二十二条本合同订立的客观情况发生变化，导致本合同无法履行的，经甲乙双方协商同意，可以变更本合同的相关内容。

    第二十三条本合同经双方协商一致可以终止。

    第二十四条乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同。

    1、试用期内证明不符合聘用条件的；遵纪守法，服从工作安排…… ③合作意识：

    具有良好的团队合作意识……

    ④员工心态：忠诚、可靠、积极进取……

    ⑤其他：承担个人风险，为董事会和会员服务

    标准劳务合同 篇12

    劳务协议

    协议编号：

    甲方：                                     

    法定代表人或委托代理人：                                  

    注册地址：                                                

    通讯地址：                                                

    乙方：                       性别：           

    身份证号：                      

    户籍地址：                                                

    通讯地址：                                                

    电话：                 

    根据《中华人民共和国民法典》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本劳务协议，共同遵守本协议所列条款。

    第一条 协议期限

    1、固定期限：________年。

    本协议自         年    月    日生效，至         年    月    日终止，其中自         年    月    日至         年    月    日为试用期。

    2、以完成一定工作任务为期限

    本协议自         年    月    日生效，至         年    月    日终止，其中自         年    月    日至         年    月    日为试用期。

    第二条 乙方提供劳务的内容、要求：

    第三条 乙方提供劳务的时间、方式为：

    第四条 乙方承诺根据其目前的健康状况，有能力按照本协议第二条、第三条约定的劳务内容、要求、方式为甲方提供劳务，乙方也愿意承担所约定劳务。

    第五条 乙方必须严格遵守甲方的规章制度，如有违反的，同意无条件接受甲方依据相关规章制度作出的扣发劳务费或解除劳务关系等处分决定。乙方对甲方的商业秘密负有保密义务。

    第六条 甲方支付乙方劳务报酬的标准及支付日期：

    第七条 乙方应依法缴纳个人所得税，由甲方依法代扣代缴。

    第八条 除上述劳务报酬外，乙方不享受其他任何的福利待遇。甲乙双方之间不属于劳动关系，不适用劳动合同法及相关法律法规。

    第九条 发生下列情形之一，本协议终止：

    1、本协议期满的；

    2、双方就解除本协议协商一致的；

    3、乙方由于健康原因或其他客观原因不能履行本协议约定义务的。

    第十条 甲、乙双方若单方面解除本协议，仅需提前一个月通知另一方即可。

    第十一条 本协议终止或解除后，乙方应在三天内将有关工作向甲方移交完毕，否则给甲方造成损失的，应予赔偿。

    第十二条 甲乙双方约定，甲方无需为乙方交纳社会保险，甲方将为乙方办理团体意外险或雇主责任险等商业保险，用于乙方在为甲方提供劳务过程中发生意外伤害的补偿。保险期间与本协议期限相同。

    第十三条 在乙方向甲方提供劳务期间，如乙方患病或负伤的，医疗费用将由商业保险依法理赔；商业保险不足以全部赔付乙方损失的，由乙方自行承担。若乙方在医疗期内或者因请假、休假等未提供劳务的，甲方不支付劳务费。

    第十四条 依据本协议第九条、第十条约定终止或解除本协议，双方互不支付违约金。

    第十五条 任何一方违反本协议约定，经守约方提出异议后5日内仍未纠正其违约行为的，守约方有权解除本协议，要求违约方向守约方支付相当于乙方三个月劳务费标准的违约金，并承担由此而给守约方造成的经济损失。

    第十六条 因履行本协议发生争议的，双方应友好协商，协商不成的，任何一方有权向甲方所在地人民法院提起诉讼解决。胜诉方为解决争议而产生的诉讼费、保全费、鉴定费、律师费、差旅费等由败诉方承担。

    第十七条 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字或盖章之日起生效。

    甲方（盖章）：                                                   乙方（签字）：

    法定代表人或签约代表：

    签订日期：

    签订地点：        市        区

    广告合同锦集七篇


    随着法律在社会中普及，合同在工作和生活中变得愈发重要。只有具有法律效应的合同才有真正的签订价值。本文内容精选自多方资料，为您呈现了一份关于合同的精彩内容，欢迎关注我们的网站了解更多详情！

    广告合同(篇1)

    甲方：(以下简称甲方)

    乙方：(以下简称乙方)

    经双方充分协商，根据《中华人民共和国经济合同法》相关规定，特签署本合同。

    一、合同内容：

    1.质量要求：

    2.质量要求：

    3.质量要求：

    二、合同金额:

    共计人民币(大写)(小写)

    三、付款方式:

    1、本合同签订后，甲方支付合同总额的50%，即人民币￥_____元(大写：________元整)。

    2、项目结束后甲方向乙方支付合同余款，即人民币￥______元整(大写：______元整)

    四、责任与义务

    1.乙方应按甲方要求按质按量完成相关设计和制作工作。

    2.乙方需在规定时间(____年__月__日前)完成，并送交甲方签字认可。

    文责所引发的法律责任和经济纠纷。

    五、产权约定:

    甲方将委托设计的所有费用结算完毕后才享有著作权，否则，乙方设计的作品著作权归乙方，甲方对该作品不享有任何权利;甲方在余款未付清之前擅自使用或者修改使用乙方设计的作品而导致的侵权，乙方有权依据《中华人民共和国著作权法》追究其法律责任。

    六、违约责任:

    因设计和制作工作具有很大的特殊性，在经过大量调研工作的同时更需设计师的精心创作，乙方在开始着手设计时就已经在全面的履行合同，因此，甲方如提前终止合同，预付款乙方不予退还。

    七、其他事项：

    广告合同(篇2)

    甲方：___________________________ 合同编号：___________________

    法定代表人：_____________________ 签订地址：___________________

    乙方：___________________________ 签订日期：______年____月___日

    法定代表人：_____________________

    甲乙双方本着平等自由、共同受益的原则，经过友好协商，根据《中华人民共和国合同法》的有关规定，就车体广告制作事宜，在互惠互利的基础上达成以下合同，并承诺共同遵守。

    第一条 委托内容

    甲方委托乙方喷绘制作_____车_____辆。

    第二条 制作时间

    乙方承诺车身广告制作周期为每辆车进场后_____天内完工（下雨顺延），_____年_____月_____日为起始制作时间。

    第三条 制作要求

    不脱漆。如有质量问题经双方确认后乙方重新制作；如遇不可抗拒的自然因素、人为因素，乙方不承担责任。

    2．乙方必须保证画面制作严格按照甲方确认的设计稿，如遇实际情况的调整，需经过甲方同意。

    第四条 合同总价及付款方式

    ，合同总价为_____元整（RMB：￥_____元）。

    ；余款制作完成后_____天内付清，计人民币_____元整（RMB：￥_____元）。

    第五条 双方的权利和义务

    1．甲方提供自备车的设计稿，乙方制作出色标经甲方确认后方可制作。

    2．在制作过程中如甲方改变广告内容，由双方协商解决，制作时间后延。

    、上亮漆等。写真画面_____年内如出现褪色、变色等，经双方确认，乙方重新更换。

    4．乙方负责购买车辆画面制作材料并完成制作。

    5．在制作过程中乙方负责车辆安全，如有损坏或丢失，乙方照价赔偿车辆费用。

    第六条 陈述和保证

    1．甲方向乙方陈述和保证如下：

    （；

    （2）其有权进行本合同规定的交易，并已采取所有必要的公司行为授权签订和履行本合同；

    （3）本合同自签定之日起对其构成有约束力的义务。

    2．乙方向甲方陈述和保证如下：

    (1)_____其是一家依法设立并有效存续的有限责任公司；

    (2)_____其有权进行本合同规定的交易，并已采取所有必要的公司行为授权签订和履行本合同；

    (3)本合同自签定之日起对其构成有约束力的义务。

    第七条 违约责任

    当事人一方如不履行本合同义务或履行本合同义务不符合约定而给其它各方造成损失的，应对损失进行赔偿（包括各种因之产生的费用、开支、额外责任，以及合同履行后所可以获得的直接利益）；但遭受损失方必须提供相关损失的证明，且不得超过违约方订立合同时预见到或应当预见到的因违约行为所可能造成的损失。

    第八条 保密义务

    一方对因车体广告制作而获知的另一方的商业机密负有保密义务，不得向有关第三方泄露，但中国现行法律、法规另有规定的或经另一方书面同意的除外。

    第九条 补充与变更

    本合同可根据双方意见进行书面修改或补充，由此形成的补充合同，与合同具有相同法律效力。

    第十条 不可抗力

    任何一方因有不可抗力致使全部或部分不能履行本合同或迟延履行本合同，应自不可抗力事件发生之日起_____日内，将事件情况以书面形式通知另一方，并自事件发生之日起_____日内，向另一方提交导致其全部或部分不能履行或迟延履行的证明。

    第十一条 争议的解决

    1．本合同书适用中华人民共和国有关法律，受中华人民共和国法律管辖。

    2．本合同各方当事人对本合同有关条款的解释或履行发生争议时，应通过友好协商的方式予以解决。如果经协商未达成书面合同，则任何一方当事人均有权选择下列第____种方式解决：

    （1）将争议提交____仲裁委员会仲裁；

    （2）依法向____人民法院提起诉讼。

    第十二条 条款独立性

    如本合同包含的某一条款或某些条款无论在任何方面由于任何原因被认为无效、非法或不可执行，则这种无效性、非法性或不可执行性将不影响本合同中任何其它条款及整个合同的有效性。法律另有明确规定的除外。

    第十三条 生效条件

    本合同自双方的法定代表人或其授权代理人在本合同上签字盖章之日起生效。本合同—式_____份，各方当事人各执_____份，具有相同法律效力。

    甲方（盖章）：____________________ 乙方（盖章）：____________________

    授权代理人：（签字）______________ 授权代理人：（签字）______________

    住址：____________________________ 住址：____________________________

    邮政编码：________________________ 邮政编码：________________________

    联系电话：________________________ 联系电话：________________________

    传真：____________________________ 传真：____________________________

    日期：____________________________ 日期：____________________________

    电子信箱：________________________ 电子信箱：________________________

    开户银行：________________________ 开户银行：________________________

    账号：____________________________ 账号：____________________________

    广告合同(篇3)

    甲方（承租方）：

    乙方（出租方）：庆阳市金典广告有限公司 地址：庆阳市西峰区西大街12号

    根据《中华人民共和国合同法 》、《中华人民共和国广告法》及其他法律、法规之规定，在平等、自愿、协商一致的基础上，甲乙双方就本广告位的租赁达成如下协议：

    第一条

    广告位基本情况：

    1、投放位置：

    2、投放数量：

    3、主材规格： 6米×18米

    第二条

    租赁期限：该广告位租赁期限为一年，即从 年月日至年 月日止。

    第三条

    合同金额：

    制作、建造、报建、维护、维修、租金、电费和税金等。

    第四条

    双方责权：

    （一）甲方责任：

    合法性。

    2、甲方须及时向乙方缴交广告发布租金。

    （二）乙方责任：

    施工费、用电增容、电费等一切费用由乙方自行解决和支付，施工安装均需达到安全生产要求及广告牌美观、完整。

    广告画面损坏等情况，乙方应于及时修复。

    省、市有关广告规定办理好有关手续及缴交有关费用。

    （三）租用期内，甲、乙双方不能无故终止合同，但如因市政或城市规划要求等原因导致甲方广告位不能使用时，则双方不负责任何赔偿责任，其租金乙方按甲方所租用实际时间计算。

    （四）如因台风、地震等不可抗力造成双方不能履行合约的，双方免责。

    第五条

    租赁期满：租赁期满后，本合同即终止，甲方对此广告位在同等条件下享有优先租赁权。如甲方续租，须提前一个月书面向乙方提出申请。

    第六条

    违约责任：

    双方签订合同必须信守，任何一方违反本合同的规定，违约方需按当年租金的50%作为违约金支付给守约方。

    第七条

    其他：

    1、本合同未尽事宜由双方共同协商解决，并签订补充合同，补充合同与本合同不一致的，以补充合同为准，补充合同与本合同具有同等法律效力。

    乙双方各持壹份，均具同等法律效力。甲乙双方签名、盖章后生效。

    甲方： 乙方：庆阳市金典广告有限公司

    代表人：代表人：

    日期： 年月 日 日期：年 月

    广告合同(篇4)

    甲方：

    乙方：xx公司(指定销售商)—xx公司(xx网)

    甲方申请使用xx网，并已了解xx网的操作和使用，就广告事宜，达成如下条款：

    第一条：甲方为了推广其形象、产品或服务，根据本合同所规定的广告标准，决定委托乙方(下称发布方)在xx网上发布问答式广告，同时用图片、视频广告(rm文件)、flash等形式展示甲方的产品、服务、品牌。

    第二条：广告文件

    flash(广告大小为467像素)以swf格式提供给乙方。广告样稿和广告问答应该严格符合本合同及相关的法律法规的要求;

    2. 甲方可以委托发布方为其设计广告样稿，如采用视频广告，甲方需提供vcd原稿给乙方，在甲方决定采纳发布方所设计的广告样稿，并交付设计费用后，该广告样稿的著作权归甲方所有。

    3. banner广告和logo广告可作超链接，链接到甲方的网站。

    4. 只有xx网的美名扬正式收费会员，才具有发布全部广告内容的权限。广告业务合同范文节选!

    第三条：广告发布

    发布媒介的适应性等因素而作出的不改变广告样稿实质内容的改动可未经甲方同意。

    2.发布网络问答式广告,问答题由甲方提供(或委托发布方提出意见和设定)，并可由甲方自助增删，但处于可见的(激活状态)不得少于1条。

    法规的广告内容和表现形式，发布方可要求甲方作出修改，甲方作出修改前，发布方有权拒绝发布。

    flash、电影文件，必须严格遵守相关法律、法规要求。如发现甲方有违反本合同本款及第五条第二款的行为，乙方不须通知甲方即删除其帐号，并拒退广告余款。

    5.甲方应有专人负责管理甲方在xx网上的广告事宜;保管好自己的用户名和密码并自助增减广告内容。

    第四条：付款

    1. 甲方应于广告开始发布前2个工作日以银行转帐方式将广告费用支付给乙方指定的银行帐户(开户行：中国工商银行上海市花木支行;银行帐号：1001 1965 0900 6920 025;开户名：xx公司)。

    2. 乙方收到广告费用后一个工作日内，完成充值工作。

    3. 甲方预付广告费的广告费是不能退回的。

    第五条：保证与责任

    1. 甲乙双方依照中华人民共和国相关法律法规签订本合同;广告业务合同范文节选!

    公共道德准则，以及第三方的权益，甲方对广告的真实性、合法性负责;

    3. 因甲方未履行前项的保证，致使发布方蒙受各类损失，甲方承担赔偿损失等法律责任;

    4. 甲方必须管理好自己的用户名和密码，对用户名密码管理不当或遗失造成的损失由甲方负责。

    地域(省、市)比例、性别、行业、职业、教育程度、月收入情况等相关统计资料;

    6. 为了网站的正常运行，发布方需要定期或不定期地对网站进行停机维护，因此类情况而造成的正常服务中断，甲方应该予以理解，发布方不承担任何责任，发布方则有义务尽力避免服务中断或将中断时间限制在最短时间内;

    第六条：不可抗力：对于因不可抗力引起的失约或延误，各方不承担赔偿责任。

    第七条：合同生效、中止与终止：

    1. 甲方广告费到乙方指定帐号后即日合同生效。

    2. 当甲方广告费耗尽时，甲方的广告将只能部分显现。甲方如果需要继续使用xx网，续交广告费即可。在中止期间，乙方不提供统计报告。

    3. 因不可抗力，使合同无法履行，则合同终止。

    第八条：法律适用与争议的解决

    本合同的订立、执行和解释及争议的解决均适用中国法律。

    凡因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，甲乙双方应尽量协商解决。协商不成，双方同意提交中国国际经济贸易仲裁委员会上海分会，按照申请仲裁时该会现行有效的仲裁规则进行仲裁。

    第九条：其他

    如果本合同中的任何条款无论因何种原因完全或部分无效或不具有执行力，或违反任何适用的法律，则该条款被视为删除。但本合同的其余条款仍应有效并且有约束力。

    广告合同(篇5)

    高立柱广告牌租赁合同

    甲方（出租方）：

    乙方（承租方）：北屯得仁文化传媒有限责任公司

    根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国广告法》及其他法律、法规之规定，在平等、自愿、协商一致的基础上，甲乙双方就本广告的租赁达成如下协议：

    第一条

    广告位基本情况：

    1.广告牌位置：

    2.广告牌数量：座

    3.第二条

    租赁期限：该广告位租赁期限为5年，即从20xx年月日至

    第三条

    广告牌租赁使用方式、广告牌租赁费用及付款方式：

    乙双方协商决定，广告牌租赁使用期限为4年乙方有偿使用甲方座广告牌；

    ；第；第/座广告牌支付甲方，数量为座，共计费用：元（大写：万元整）。第。

    3.广告牌租赁付款方式：

    租赁期第一年的租金支付时间为本协议签订之日起； 第二年租金支付时间为； 第三年租金支付时间为；

    第四年租金支付时间为日前，乙方支付甲方费用共计：元（大写：元整）；

    4.履约保证金：

    自本协议签订之日起，若出现本协议第五条项下违约情形须由乙方向甲方支付违约金、滞纳金的，甲方可直接在该保证金内扣除；无违约情形的，甲方于本协议终止或解除之日足额退还该保证金。

    第四条：双方权利义务

    甲方的权利和义务：

    1.甲方有权审查广告内容和表现形式，并权拒绝乙方不合理要求，关于乙方要求的设计广告发布内容，甲方有权监督并提出修改或更换意见。

    2.甲方保证乙方对本次合同中约定的广告位置具有完全的广告发布权和经营权，以及在广告发布期内该广告牌周边半径米内无遮挡物；

    发布的有关手续及交付关于其他广告牌办理的一切费用。如因该广告位使用权产生的一切纠纷，甲方承担由此引发的一切责任；

    4.甲方负责合同期内对广告牌设施的保养和维修，确保广告牌设施达到画面安装条件，广告牌主结构的质量由甲方全权负责。

    乙方的权利和义务：

    合法性。因广告内容而产生的纠纷由乙方承担全部责任。安装画面期间的人员安全问题有乙方负责。

    更换及维护工作时，须保证广告牌质量不受损，因乙方工作造成的广告牌主体及相关硬件损失，由乙方承担。

    3.乙方负责广告牌的日常巡视及形象督导，如出现画面安装不当等问题需及时修复，避免影响甲方设施的社会形象，乙方发现属甲方负责的质量问题时，须立即通知甲方进行维护和修复

    4.本合同终止或解除的，乙方须做好广告画面摘除等相关善后工作，将本合同所涉广告牌恢复原状交付甲方。

    第五条

    违约责任：

    法规的广告内容和表现形式，甲方可要求乙

    方予以修改，修改广告所产生的费用由乙方自行承担，乙方拒不修改的，视为乙方违约，甲方可终止协议，履约保证金不予返还；

    2.本合同生效后，除法定及双方约定情形外，甲乙双方不得单方面终止合同，否则，违约方须支付给对方本合同总额30%的违约金。

    战争遇不可抗拒的因素，导致合同不能履行，合同终止，双方互不承担违约责任。租赁费用按照实际发布天数计算，多退少补。

    4.乙方应按照本合同要求及时支付租金，迟延支付的，乙方每逾期一日缴纳，按当期应缴租金总额的3‰向甲方支付滞纳金。乙方实际付款时间逾期60日的，视为乙方违约，甲方有权终止合同，履约保证金不予退还。

    六、合同续签

    1.乙方优先权：在合同期满前六个月，双方可就延长合同事宜进行商议，同等条件下乙方享有优先续签的权利。

    七、争议解决：

    若合同履行中双方产生争议，双方协商解决。协商不成，可向北屯市人民法院起诉。

    八、合同双方签字盖章后生效，本合同一式四份，双方各保存二份，所有合同附件与本合同具有同等法律效力。

    甲方（签章）：乙方（签章）：

    法人（或代表人）： 法人（或代表人）：

    广告合同(篇6)

    广告主名称（以下称甲方）：

    广告经营者名称（以下称乙方）：

    甲乙双方根据目前媒体实际情况及《中华人民共和国广告法》及有关规定，签订本协议，并共同遵守。

    一、广告项目名称

    __________________.

    二、广告设置地点

    __________________.

    三、广告规格/数量

    __________________.

    四、发布期限

    自______年______月______日至______年______月______日止。

    五、广告制作完工时限

    签订协议收到甲方预付款后______个工作日内。

    六、完工验收

    广告制作完工后，乙方应书面通知甲方验收，甲方接到验收通知书______天内组织验收完毕，逾期视为验收合格。验收标准为甲方签署的设计稿件、喷绘小样。

    七、广告版面、结构图纸设计

    双方商定广告版面采取下列第______种方式提供；

    1、签约时甲方提供广告版面设计光盘一式______份。

    2、乙方按甲方意图设计，经由甲方认可。

    八、协议价款（不含版面设计费）

    （大写______）人民币______元整。

    九、付款方式

    的定金。

    。

    十、甲方权利与义务

    合法性；并承担相应法律责任。甲方提供资料不及时、不完整所耽误的时间计入发布期。

    2、监督乙方广告制作的质量和施工进度。

    修复坏损灯具。

    4、协助乙方做好与有关部门的协调工作。

    5、按协议规定及时付清款项。

    十一、乙方权利与义务

    1、依法审查甲方提供发布广告所需的材料，并承担审查责任。

    2、依法办理广告审批手续。

    3、甲方未按时付款又拒付违约金的，可停止发布。

    4、严格按照双方商定设计方案图纸进行施工，确保质量按期竣工。

    线路、灯箱等的保养维修工作。

    6、乙方在签署之日起开始施工，在发布期满内因广告牌造成任何故障及故障所引发的安全责任事故由乙方负全部责任。

    本协议一式______份，双方各执______份，由双方委托代理人在本协议签名并加盖公章之日起生效。

    甲方：

    乙方：

    广告合同(篇7)

    出租方（以下简称甲方）：

    承租方（以下简称乙方）：

    经甲、乙双方协商，根据《广告法》就乙方租赁甲方户外媒体，甲方为乙方发布户外高炮广告事宜达成如下协议，以供甲、乙双方共同遵守。

    一、广告发布地点：南康市

    二、广告发布媒体形式：共计高炮招牌一块，尺寸为：18米*6米，版面为电脑喷绘布画面。

    三、广告内容：内容由乙方提供，为___________________宣传广告，不得悬挂其他广告牌广告，否则视为违约。（应符合相关法律、法规）。

    四、广告发布期限：自公历20××年____月____日至公历20××年____月____日，共计 个月。

    五、广告价格：

    ，不含税务发票。

    乙双方签订正式协议后，乙方向甲方一次性付清全部广告费。

    六、双方责任：

    均由甲方负责，应在不超过三天时间恢复原样，否则视为违约，乙方有权向甲方按双倍天数补偿回相应的款项或租赁时间。

    路政广告牌审批事项及费用由甲方负责。甲方负责广告牌支架的保修维护。

    安装费用由乙方负责，更换画面由甲方工作人员根据市场行情计费安装。

    4、乙方应按合同付款，如乙方不按合同付款，甲方有权终止合同并广告位不予以保留，乙方广告费不退还。

    5、乙方及时提供广告内容，非甲方原因，签订合同最迟一个月内挂出画面，否则应按政府要修由乙方暂时制作临时公益广告画面。挂好画面乙方应及时验收，超过七天，视同乙方验收合格。

    6、若乙方需要续租，需在合同期满提前一个月通知甲方，并根据行情重新签订合同。

    七、乙双方协商定。

    乙双方各执一份，以双方签字后生效。

    甲方（公章）：_________ 乙方（公章）：_________

    法定代表人（签字）：_________ 法定代表人（签字）：_________

    _________年____月____日 _________年____月____日

    购置合同锦集七篇


    我们在上学时也会去读一些范文，这些优秀的范文里有很多值得借鉴的地方，阅读范文可以锻炼文笔，提高写作能力。阅读范文需要我们不断地积累阅读，有哪些可以借鉴的教师相关优秀范文呢？下面是小编为大家整理的“购置合同锦集七篇”，欢迎您参考，希望对您有所助益！

    购置合同(篇1)

    2022农机购置补贴合同书是网为大家提供及整理发布，其中里面内容可阅读参考学习。农机购置补贴合同书能帮助到大家需求和解决方案，看完能有所启发及帮到您！内容下载可根据需要自行编辑修改，相关内容可进行关键字搜索。

    2022农机购置补贴合同书正文内容

    甲方：______________

    乙方：______________

    日期：______________

    甲方：______________

    乙方：______________

    甲、乙双方根据《中华人民共和国民法典》、《农业机械产品修理、更换、退货责任规定》及其他相关法律法规规定，本着平等、自愿、公平、诚信的原则，经充分友好协商一致，签订本合同。

    第一条、乙方向甲方出具本人身份证复印件和县级农机管理部门签发的《农机购置补贴协议》购买补贴农机具。

    第二条、标的情况

    名称：______________

    第三条、履行期限、地点和方式

    本合同签订地为：______________

    实际交货地为：______________

    交货时间：_____________。

    第四条、货物付款方式、付款金额及付款时间

    货物付款方式：一次性付款。

    付款金额：______________元。

    付款时间：______________。

    甲方：__________乙方：__________

    购置合同(篇2)

    为保证我厂hse管理体系的正常运行，对相关方的健康、安全与环境行为施加影响，使其了解本厂的管理方针，促使其自觉维护健康、安全，保护环境，遵守法律法规，减少由此而带来的健康、安全与环境危害。

    二、控制范围。

    本要求适用于为xx厂提供各项承包服务和物资供应商。

    三、相关职责。

    本厂企业管理科、物资供应科和招标办负责对相关方施加影响活动的组织、协调工作，为各部门提供控制要求和建议；各责任部门负责对承包商、供应商、进入本单位现场提供服务的外来人员的管理工作。本厂招标办、物资供应科负责与可施加影响的相关方的信息沟通工作。

    四、控制要求。

    对相关方的控制：相关方应了解本厂hse管理方针、目标指标和对健康、安全与环境的有关规定，责任部门定期向相关方通报本厂健康、安全与环境管理体系管理现状及要求，对相关方提出有关产品或服务的要求。对可能造成重大环境影响的相关方的控制要求包括：其他物资供应等相关方，本厂定期抽查其了解管理方针与目标、指标、环保与安全绩效，以期不断提高其意识，如降低噪音、固体废弃物应采用分类处理、减少资源使用、注重安全生产管理等。

    在提供原材料、设备与劳保用品时，应提供必要的＇安全性能指标、检测报告、运输和包装贮存条件说明等信息；供方提供的产品包装应符合环保要求，标识明确，尽量选择可降解的外包装材料，对环境有影响的包装品应有回收承诺或说明处理办法；进入本厂范围内的人员，应了解与施工过程、相关场所等有关的环境因素和危险源及控制要求，严格遵守本厂的管理规定，办理临时证件，施工过程必须符合合同与规范要求，必要时由责任部门工作人员进行现场监控。

    提供运输服务的.机构应取得主管部门的许可，尤其是涉及到重要物资、危险化学品的运输，需具备许可证，所有作业人员应具备上岗资格证书，包括驾驶执照、起重作业资格证书等；相关方应加强对临时工、民工等进行环境保护与职业健康安全教育，提供必要的劳动保护用品。

    上述相关方应有针对服务项目的持续改进计划和目标，有效改善环境与安全绩效；相关方的合理抱怨意见由各相关部门负责收集、整理，并予以答复，处理不了的向管理者代表反映，直至问题的圆满解决；因相关方未遵守上述规定而给本厂的通讯安全、现场安全、环境造成危害或影响的，本厂将根据危害与影响程度，追究相关方的责任，必要时诉诸法律。

    设备购置方案为保障货物的顺利供应，制定供货方案如下。

    一、交货地点、交货时间、交货方式、运输条件及安装时间。

    交货地点：用户指定地点。交货时间：合同前签订后15日内交货。交货方式：设备到达指定的场所后经用户检验合格方可交货。运输条件：专车汽运，运费由我方承担。投标货物的质量标准及验收方式说明：产品到达用户指定地点后，由用户组织对设备进行验收。

    二、验收标准。

    质量验收方式：按照国家标准、行业规程或其他相关标准进行产品验收；按照企业产品说明书进行产品验收。数量验收方式：按合同要求及装箱清单、产品配置清单与产品组件三者一致并且随附产品说明书、产品出厂合格证，使用手册等全套技术资料。

    三、备品备件情况。

    设备中包含的易损、易坏的原件，备品备件由厂家在装箱清单中列出，交货时与设备一同交付；若设备中的原件是由于非正常操作仪器而损坏，公司根据实际情况保修，提供相应的备品备件，公司备有足够的易损件给用户，为用户仪器运行提供强有力的支持。

    四、质量保证期内发生问题的处理期限。

    产品使用过程中遇到问题时，我方保证在2小时内给于答复，如需要技术人员到现场解决问题时，我方将立即安排技术人员随本公司自备车24小时内到达现场。

    五、投标技术方案。

    本公司根据招标文件中的产品技术参数以及用户单位的实际情况，我公司选择了中档以上的优质产品，保证了设备与材料性能的稳定、质量可靠、价廉物美的优质产品。

    六、其他。

    本公司与生产商签订了技术支持合约，生产商承担所有的技术支持，公司代理的产品技术指标均能满足标书的要求，为了保证供应商、购买方、制造商三方责任落实到位，我公司拟在商务运作中采用三方技术服务协议，以便最终用户随时可以找到有关单位和人员，处理遇到的问题。

    购置合同(篇3)

    甲方（县级农机管理部门）：_____

    乙方（补贴对象）：_____

    为确保粮食生产安全，_____年杭州市继续对粮油生产机械、农业主导产业关键环节等机械装备实行市级资金累加补贴，现就落实和贯彻好农机购置补贴政策，经双方协商，订立本合协议。

    一、乙方根据粮食生产需要，粮油生产机械、农业主导产业关键环节等机械装备，并及时到经销商处付全款后购机。

    二、乙方要在签订《农机购置补贴申请确认表》后30天内到经销商去购买所选机具。

    三、甲方责任

    1、落实农机购置补贴资金；

    2、做好机具核实工作；

    信息等服务。

    四、乙方责任

    1、申请农机购置补贴资金原则上不得超过规定的最高限额；

    2、超出资金计划购买补贴机具时，无法享受市级补贴；

    的补贴对象五年内取消享受补贴政策的资格；

    登记造册工作，主动接受财政、农机等部门检查；

    5、购置拖拉机和联合收割机的，按照有关规定及时办理牌证；

    6、三年内不得转让所购机具；如有转让的，三年内不得申请购买补贴机具。

    五、本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。

    六、本合同一式二份，甲、乙双方各留一份。

    七、本合同自双方签字盖章后生效。

    甲方（县级农机管理部门）：_____乙方（购机者）：_____

    签字时间：_____年_____月_____日签字时间：_____年_____月_____日

    购置合同(篇4)

    甲方：

    乙方：

    根据《中华人民共和国合同法》的要求，甲方委托乙方为_________学校购置、安装多媒体电脑室。经甲乙双方充分协商一致，签订本合同。

    一、电脑的品牌、型号、配置和金额

    详细见附件一《预算表》。

    2、详细电脑设备品牌型号配置见附件二《硬件配置性能表》。

    二、多媒体电脑室系统基本功能见附件三《系统功能说明书》

    三、质量保证及售后维护服务

    1、乙方提供的必须是全新的电脑设备，该电脑设备必须符合国家检测标准和产品出厂标准。工程质量必须保证符合国家的质量标准及合同的要求，要按照确定的图纸施工，要用全新的材料，不得以次充好或擅自更改指定的材料或设备。

    2、乙方应随电脑设备向甲方交付电脑设备的说明书及随机相关的资料。在履约过程中，乙方必须遵守国家的有关法律法规，并接受甲方的检查，如实提供检查所需提交的材料，不得拒绝。

    良好的售后服务。

    四、工期及验收

    1、甲方准备工作：安装输入电源线路连接到电脑室，电源线直径不小于10mm2，地线要求接地良好，并于签定本合同后_________个工作日前完工。

    2、乙方工期：签定本合同后

    总值0.5%的违约金。

    五、其他

    1、因电脑质量问题发生争议，由合同签订所在地的技术质量监督部门进行鉴定，该鉴定结论是终结性的，供需双方应当接受。

    2、合同发生争议产生的诉讼，由合同签订所在地人民法院管辖。

    ：

    乙方(盖章)：_________甲方代表：

    乙方代表：_________联系地址：_________

    联系地址：_________ 电话：_________ 电话：

    __________________年____月____日_________年____月____日

    购置合同(篇5)

    学校多媒体教室设备购置合同模板

    甲方：______________________________

    乙方：______________________________

    根据《中华人民共和国合同法》的要求，甲方委托乙方为_________学校购置、安装多媒体电脑室。经甲乙双方充分协商一致，签订本合同。

    一、电脑的品牌、型号、配置和金额

    详细见附件一《预算表》。

    2．详细电脑设备品牌型号配置。

    二、多媒体电脑室系统基本功能

    三、质量保证及售后维护服务

    1．乙方提供的必须是全新的电脑设备，该电脑设备必须符合国家检测标准和产品出厂标准。工程质量必须保证符合国家的质量标准及合同的要求，要按照确定的'图纸施工，要用全新的材料，不得以次充好或擅自更改指定的材料或设备。

    2．乙方应随电脑设备向甲方交付电脑设备的说明书及随机相关的资料。在履约过程中，乙方必须遵守国家的有关法律法规，并接受甲方的检查，如实提供检查所需提交的材料，不得拒绝。

    良好的售后服务。

    四、工期及验收

    1．甲方准备工作：安装输入电源线路连接到电脑室，电源线直径不小于______，地线要求接地良好，并于签订本合同后_________个工作日前完工。

    2．乙方工期：签订本合同后第_________个工作日前安装电源和网络线路；签订本合同后第_________个工作日前安装电脑台和稳压电源；签订本合同后第_________个工作日前安装调试电脑并完工。

    学校等有关技术人员，按本合同的配置标准和性能要求见附件四《硬件软件验收表》，对乙方所安装的多媒体电脑室进行验收。

    4．验收日期：由完工后的_________个工作日内进行。

    五、付款方式

    1．甲方在签订本合同后第三个工作日内向乙方支付货款总额50%的预付款。

    2．在验收合格后五个工作日内向乙方支付余下货款总额50%。

    六、违约责任

    1．甲方无正当理由拒收电脑设备的，甲方向乙方偿付合同总值30%的违约金。

    2．乙方无正当理由不能交付电脑设备的，乙方向甲方偿付合同总值30%的违约金。

    3．甲方逾期付款的，甲方向乙方每日支付欠款总额0.5%的违约金。

    4．乙方逾期交付电脑设备的，乙方向甲方每日偿付合同总值0.5%的违约金。

    七、其他

    1．因电脑质量问题发生争议，由合同签订所在地的技术质量监督部门进行鉴定，该鉴定结论是终结性的，供需双方应当接受。

    2．合同发生争议产生的诉讼，由合同签订所在地人民法院管辖。

    3．本合同一式两份，甲乙双方各执一份，均具同等法律效力。

    甲方（盖章）：__________________

    甲方代表：______________________

    联系地址：______________________

    电话：__________________________

    __________年________月________日

    签订地点：______________________

    乙方（盖章）：__________________

    乙方代表：______________________

    联系地址：______________________

    电话：__________________________

    __________年________月________日

    购置合同(篇6)

    甲方：

    乙方：

    就乙方给甲方提供医疗设备合同一事，经甲、双方友好协商，特制定以下合同条款：

    一、设备名称、型号、数量及配置

    乙方为甲方所提供的设备必须手续合法、真实有效，质量必须符合国家标准。

    设备名称：全数字彩色多普勒超声诊断系统、（多普勒彩色B超）；

    产地：中国汕头超声仪器研究有限公司；

    及一个三维容积探头；（探头要求应是本台机型的原装配备的最高探素）；

    二、交易价款：

    根据以上配置要求成交金额为人民币：贰拾贰万元整（；

    三、付款方式：

    首先：甲方需在本合同签订设备购买定金；代乙方将设备安装、调试、使用验收合格后，凭验收合格甲方出具验收合格报告后，甲方需支付乙方人民币：肆万元正（，余款人民币：壹拾壹万正（甲方需在验收合格报告签订之日起计算6个月内完全支付给乙方。

    四、交货期：自本合同签订之日起计算。

    五、交货地点：文山民族天使医院；

    六、设备到货乙方务必提供安装与培训（免费）；

    七、售后服务：按乙方与厂商签订合同进行制定；

    八、本合同未尽事宜双方可友好协商解决，解决不了任何一方均可向人民法院进提起诉讼；

    九、本合同一式两份，甲、乙双方各持一份。

    甲方（公章）：

    乙方（公章）：

    法定代表人（签字）：

    法定代表人（签字）：

    _____年____月___日

    _____年____月___日

    购置合同(篇7)

    2022天津市政府农机具补贴购置合同书是网为大家提供及整理发布，其中里面内容可阅读参考学习。天津市政府农机具补贴购置合同书能帮助到大家需求和解决方案，看完能有所启发及帮到您！内容下载可根据需要自行编辑修改，相关内容可进行关键字搜索。

    2022天津市政府农机具补贴购置合同书正文内容

    甲方(区、县农机局)：___________

    联系电话：_______________________

    乙方(购机者)：_________________

    住址：___________________________

    联系电话：_______________________

    为落实市政府购机补贴政策，做好购机工作，经双方协商，订立本合同。

    一、乙方根据《关于对本市大型农机具购置和更新实行补贴的通知》的规定，自愿购买____生产的____型号____机____台，总价款为____元，其中购机补贴____元。

    二、乙方在____月____日至____月____日期间，可选择任意一家“天津市政府农机具补贴委托经销单位”，提交本人身份证复印件、购机“申请表”及本“合同”，交纳扣除补贴资金后的机具差价款____元购机。

    三、甲方责任

    1.按照《关于对本市大型农机具购置和更新实行补贴的通知》，认真审核购机者申请表，确定购机者;

    2.对购机者所购机具进行核查并在购机“申请表”加盖“补贴机具已经核实”字样公章。

    3.拖拉机、联合收割机等按照有关规定及时办理证照手续。对所购政府补贴机具打印标示。

    4.提供技术、信息等服务。

    四、乙方责任

    1.按合同规定时间及时缴款购机，如放弃购机，应在本合同第二条约定的时间内通知甲方，并交回本合同;

    2.所购置的拖拉机、联合收割机按照有关规定及时办理牌证，购置其他机具协助做好机具的核对、登记造册的工作。

    3.二年内不得擅自转让所购机具，因特殊情况需转让的，须经甲方同意。

    五、本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。

    六、本合同一式三份。甲方一份，乙方二份(购机时提交农机销售部门一份)。

    七、本合同自双方签字盖章后生效。

    甲方(区、县农机局)：__________

    代表签字：______________________

    签字时间：______________________

    乙方(购机者)：________________

    代表签字：______________________

    签字时间：______________________

    雇佣劳务合同(锦集十四篇)


    这里为您展现的是教师范文大全小编从网络上归纳的“雇佣劳务合同”文章，或许此文能让你有所收获希望你喜欢。随着义务教育的不断普及，很多工作都离不开合同。签订合同最后还是为了保护自身利益。

    雇佣劳务合同 篇1

    常用劳务雇佣合同范文一

    ____________(以下简称聘方)与_____________(以下简称雇员)就聘请雇员赴国(地区)_______公司工作事宜。经双方协商达成一致意见，签订本合同，具体条款如下：

    1.聘方聘请雇员赴______国(地区)_____________公司从事_____________。

    2.工资及支付方式

    (1)薪金：聘方支付给雇员的基本月薪为_______美元(大写)雇员离开中国国境之日为起算日。离开_______国境(地区)之日为截止日，凡工作不满一个月，按全月工资计算。

    (2)加班工资：聘方因工作需要，要雇员加班工作时，加班工资由双方面议。

    3.聘用期限，工作时间和假期

    (1)聘用期为：___________________________

    (2)工作时间：按_______国(地区)劳工法规定，每周工作_____天，每天工作_______小时。

    (3)休假日：雇员享受所在国的法定假日。

    (4)病假：雇员每年可享受带薪病假15天。

    (5)事假：雇员因家庭急事或其他特殊原因需回国时，聘方应予以方便，准其请假，并协助雇员办理手续，事假期间，聘方视情况支付或停发工资，往返旅费由雇员自理。

    4.住宿、膳食、医疗、保险和税金

    (1)住宿：聘方免费提供雇员有水、电、卫生设施的住所，或支付租房费。

    (2)膳食：聘方提供雇员全月膳食，或支付膳食费，其标准相当于本单位同类人员的水平。

    (3)医疗：聘方为雇员支付医疗费用，或向保险公司投保医疗保险。

    (4)保险：聘方为雇员投保当地劳工法所规定的各种保险。

    (5)税收：聘方为雇员交纳当地法定的一切税金。

    5.雇员出入中国和_________国国境的手续和旅费

    (1)聘方负责办理雇员出入_________国国境(地区)的签证、居住和工作许可证等手续并支付其费用。

    (2)聘方负担雇员从中国至工作点的往返旅费。

    (3)雇员负担出入中国国境的各种手续费。

    6.一方因特殊原因需提前终止合同。由提出方支付给对方相当于雇员三个月工资的补偿费，并负担雇员返回中国的旅费。

    7.雇员应遵守工作所在国的法律、法令，尊重当地的风俗习惯遵守聘方的有关规定。

    8.聘方应尊重雇员的生活和风俗习惯。

    9.在合同执行过程中，如有未尽事宜，由聘方、雇员双方友好协商解决。

    10.雇员受聘满后，聘方如需要续聘，应提前三个月通知雇员并征得雇员同意，续聘手续另定。

    11.本合同以中文(英文)书就，一式两份，双方各执一份。

    12.本合同由聘方和雇员签字后正式生效。

    聘方：_________________

    ________年_____月____日

    雇员：_________________

    ________年_____月____日

    常用劳务雇佣合同范文二

    甲方：_________

    地址：_________

    电话：_________

    电传：_________

    传真：_________

    乙方：_________

    地址：_________

    电话：_________

    电传：_________

    传真：_________

    甲乙双方经过友好协商，就甲方向乙方提供劳务人员的有关事宜，在平等互利的原则下，签订如下合同。

    第一条　总则

    1.应乙方聘请，甲方同意从内地选派_________名劳务人员前往香港乙方公司工作。

    2.甲方派遣劳务人员(以下简称劳务人员)在香港工作期限为_________个月。

    3.劳务人员的年龄为_________至_________周岁，并具有_________毕业文化程度。

    4.劳务人员须身体健康，须经内地县级以上医院体格检查(包括肺部x光检查)合格。女性人员临赴港前应提交县级以上医院的未孕证明。

    5.劳务人员须在技术专业水平方面符合乙方要求，并经乙方考试或其他形式考核认可方可派出，考试或考核所需费用由乙方负担。

    6.乙方与甲方劳务人员个人之间所签订的雇佣合约必须采用香港有关当局规定的标准合约《聘用外地雇员的雇佣合约》，该合约作为本合同不可分割的组成部分。

    第二条　工资和其他待遇

    1.劳务人员与香港当地雇员实行同工同酬的原则。本合同雇佣的劳务人员底薪为：工种_________;人数_________;每人月工资_________(港币)元。

    2.乙方对劳务人员工资每月结算一次。乙方须以自动转账方式将工资直接存入以劳务人员名义开立的银行账号内。

    3.劳务人员除上述薪酬外，还享有与当地同等职位雇员一样的奖励、增薪和其他应有的福利待遇。如果同一公司内并无相等的职位，则与其他公司相等职位的本地雇员相等。

    4.合同期内，若因企业临时停产、息业或其他乙方原因，致使劳务人员暂时不能工作，乙方须照常支付该期间内的基本工资和待遇;如提前解除合同，乙方须提前30天书面通知甲方，或支付7天工资作为代替通知金。

    第三条　工作时间、休假及加班待遇

    1.劳务人员每天工作8小时，每周工作6天，超时工作，乙方须按香港现行劳工法例及当地同等人员标准付给劳务人员相应的报酬。

    2.劳务人员享有香港法定的有薪节、假日。节假日加班与当地雇员享受同等待遇。

    3.劳务人员服务满一年，可享有最少6天有薪年假。

    第四条　劳保福利待遇

    1.乙方负责为劳务人员提供适当的住宿，住宿条件须符合香港有关规定并经甲乙双方共同核定。

    2.劳务人员由于受雇及在雇佣期内遭遇意外而受伤、患上职业病或发生有关医疗事宜，乙方应负责一切必需的医药费及住院费，并支付补偿。此条款自劳务人员抵港之日起生效。

    3.劳务人员享有与当地人员同等的医疗服务和职业意外、人身意外及职业疾病医疗保障，由乙方按照香港现行法例负责购买保险及承担所需费用。

    4.如医生证明劳务人员因生病或受伤不适宜再继续受雇，乙方便应将劳务人员遣返并立即通知甲方，并承担有关费用及伤遣费。

    5.劳务人员在合同期内发生意外，乙方须按保险条例负责为劳务人员向保险公司索赔。如意外死亡，乙方须负担将劳务人员遗体及个人物品运返其居住地的运输费用。

    6.劳务人员工作所需的劳动保护用品，由乙方免费提供。

    7.劳务人员在香港工作的所有税收，均由乙方负责申报，按香港现行税法执行。

    第五条　双方责任

    1.甲方责任

    (1)负责在内地初选所需各类劳务人员，安排时间由乙方面试考核;

    (2)负责安排核定人员到县级以上医院检查身体，办理体格合格证明书;

    (3)负责办理劳务人员出境的一切手续;

    (4)教育劳务人员严格遵守香港的法律、法规、社会公德，遵守合同和乙方有关的规章制度。

    2.乙方责任

    (1)负责办理劳务人员入境、工作安排、居留许可等手续并承担所需费用_________港币，此费用自签约时交付;

    (2)乙方负责劳务人员体检的费用;

    (3)乙方负责劳务人员从内地居住地至香港及于合约终止或届满时返回原居地的旅费;

    (4)负责合同期内对劳务人员在香港期间的管理;

    (5)负责劳务人员满一年后延期签证费用，该项费用按中华人民共和国驻香港签证处当时的规定支付;

    (6)负责在规定的14天内安排因停产、息业、破产、或其他原因被解雇的劳务人员返回内地。

    第六条　劳务人员的责任和人员的更换

    1.劳务人员的责任

    (1)必须遵守香港现行法律、法规，遵守社会公德;

    (2)遵守甲方和乙方的有关规定，严格执行本合同的条款;

    (3)合同期内，不准私自变换工作另行求职或兼职;

    (4)不得与任何人发生借贷关系;

    (5)合同期满，必须按时回内地，不准以任何理由滞留不归;

    (6)遵守厂规和公司规章制度，不准罢工或以其他形式怠工。

    2.人员更换，如发生下列情况，经甲乙双方确认后，可以遣返或更换人员：

    (1)劳务人员申请与香港居民、永久性居民或游客结婚;

    (2)涉及非法或不道德行为，不宜继续工作;

    (3)不履行或破坏合同;

    (4)怀孕;

    (5)因病需长期治疗，不能继续工作。

    3.属以上(1)～(4)款的情况，如与乙方有关，路费及所发生的费用应由乙方负责;如与乙方无关，路费由被遣返的劳务人员自负，属第(5)款的情况，路费由乙方负责。

    第七条　合同的生效、终止和延长

    1.本合同于_________年_________月_________日在_________签订，一式_________份，甲、乙双方各执_________份，按双方签字之日起并经甲方上级主管部门批准后生效，有效期从劳务人员进入香港之日起两年内有效。

    2.合同到期如需续约，甲、乙双方需提前两个月协商续订。劳务人员到期后须返回内地;续约后乙方所需人员，甲乙双方按有关规定协商作出安排。

    3.合同生效后不准单方面终止。如单方违约，须支付对方为此而付出的费用并加付工人一个月工资。

    4.如发生下列情况之一时，双方可协商终止合同：

    (1)香港新的法律、法规、条例以及香港政府新的政令使得合同为非法或本合同规定的劳务人员不能继续受雇;

    (2)人力不可抗拒因素(如战争、自然灾害等)使得合同无法执行。

    本合同如在上述情况下终止，乙方则负责安排劳务人员回内地并负担所需费用。

    第八条　仲裁

    因执行本合同所引起的任何争议，由签约双方通过友好协商解决，若协商仍不能解决，将提交仲裁，仲裁在被诉方所在地仲裁机构进行，仲裁为最终裁决，双方必须无条件执行，仲裁费用由败诉方负担。

    甲方(盖章)：_________乙方(盖章)：_________

    法定代表人(签字)：_________　法定代表人(签字)：_________

    常用劳务雇佣合同范文三

    甲方:

    名称：____________ 性质：___________

    乙方:

    姓名：____________ 性别：___________

    年龄：___________ 籍贯：___________

    用工形式：________________________

    鉴证编号：________________________

    编号：

    甲方________________因生产、因工作需要，经考核、录用乙方________为________工人。遵照国家有关劳动法规和政策，经双方协商达成如下协议：

    一、甲方录用乙方从事________工作(岗位);劳动合同期限为________年(月)，从____年____月____日至____年____月____日止。其中试用期为____个月，至____年____月____日止。

    二、基本权利和义务：

    甲方：

    1.根据生产(工作)需要和本单位的规章制度及本合同各项条款规定对乙方进行管理;

    2.保护乙方的合法权益，应按有关规定，付给乙方工资、奖金、津贴以及保险福利和其他政策补贴;

    3.做好乙方上岗前的安全教育并提供符合安全、卫生要求的劳动作业条件;

    4.依据国家有关规定对乙方实施奖励和处分。

    乙方：

    1.劳动合同制工人享有本单位固定工人权利、义务及各项待遇。合同工、季节工、农民轮换工的权利、义务及各项待遇另行商定;

    2.遵守国家政策、法律，以及甲方依法制定的规章制度和纪律;

    3.严格遵守操作规程，保证安全生产;

    4.完成甲方分配的生产(工作)任务和经济指标。

    三、双方应明确的具体事项：

    1.工资待遇：

    2.劳动保险及福利待遇：

    3.根据待业特点协议劳动合同保证金和人身保险：

    4.其他：

    四、合同生效后，甲乙双方无正当理由不得提前解除合同。任何一方解除合同，须提前____天通知对方，方能解除合同，并办理有关手续。

    五、一方违反本合同，造成对方经济损失，由违约方按责任大小负责赔偿所造成的损失。

    甲方(签字) 乙方(签字)

    ____年____月____日 ____年____月____日

    合同鉴证

    鉴字第________________号

    鉴证部门(盖章)

    续订劳动合同

    根据甲方生产(工作)需要和乙方要求，双方同意续订劳动合同____年。____年____月____日起至____年____月____日止。经协商变更原合同____条内容为____________________________________。另增加原合同未尽事宜：

    甲方(签字) 乙方(签字)

    ____年____月____日 ____年____月____日

    合同鉴别证

    鉴字第________________号

    鉴证部门(盖章)

    雇佣劳务合同 篇2

    签订日期：_________________________年________月______日

    甲方：_________________________________________

    乙方：__________________________________性别：___________________________

    居民身份证号码：_______________________________________

    鉴于甲方农业种植发展的需要，雇佣乙方为甲方提供劳务服务，经双方协商订立正式《劳务雇佣合同书》如下：________________

    乙方有义务向甲方提供真实的个人信息与相关证明，并如实填写《劳务人员登记表》。

    一、合同期限

    第一条 雇用期限 ________年，于________年_______月_______日至______年_____月______日止。

    如双方需要，可在合同期满前一个月协商续签劳务雇佣合同。

    二、甲、乙双方的义务和责任

    第二条 乙方同意根据甲方工作需要，承担______________________工作。

    第三条 乙方工作应达到甲方规定该工作的要求和甲方对该工作之特别规定。

    第四条 乙方每周工作时间为________天，每天工作________小时;乙方应按照工作职责保证完成甲方规定的工作和任务。

    甲方可以在合同有效期内，根据需要调整乙方的岗位职责和工作范围，劳务报酬等事项也将做出相应调整。

    第五条 乙方应接受甲方的管理。

    第六条 未经甲方许可，乙方不得承接与乙方职责相关的个人业务。

    第七条 甲方应向乙方提供乙方所承担工作中必需的工作条件。

    三、劳务报酬

    第八条 甲方每月 ________日前以货币形式支付乙方劳务报酬，标准为_______元/月。

    四、合同的终止与解除

    第九条 合同期满如未续签，则视为《劳务雇佣合同书》自行终止。

    第十条 经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。

    第十一条 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：________________

    (一)不听从甲方安排和管理的;

    (二)严重违反甲方有关规定及按照本合同约定可以解除劳务合同的;

    (三)对甲方利益造成重大损害的;

    (四)被依法追究刑事责任的。

    五、双方约定的其他内容

    第十二条 甲乙双方约定本合同增加以下内容：________________

    甲方可以在合同有效期内，根据需要调整乙方的工作范围，劳务报酬等事项也将做出相应调整。乙方愿意服从甲方的安排。

    乙方在合同期内承担的甲方安排的工作，乙方不得未经甲方同意擅自离职。

    第十三条 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

    甲方(签字)：___________________________ 乙方(签字)：____________________________

    签订日期：________________________________

    雇佣劳务合同 篇3

    劳动合同与雇用合同、劳务合同在实践中较易混淆。笔者以多年从事劳动争议纠纷的实践出发，结合具体案例和相关法律规定，试总结劳动合同与其他两种合同的区别，为正确处理相关案件提供思路。

    案例：某甲长期为一商店运送货物挣取劳务费。一日，某甲因有事临时让某乙代其为商店运送货物，每日支付劳动报酬80元。谁知，某乙在第二次运送货物途中遭遇不幸身亡。肇事车辆逃逸，查无下落。某乙家人要求某甲与商店老板共同赔偿因某乙死亡造成的损失，双方为此发生纠纷，某乙家人以某乙与某甲和商店之间具有劳动合同关系要求按工伤处理为由，向劳动仲裁委员会申请仲裁。

    某乙死亡造成的损失应由谁来承担及其家人能否向劳动仲裁委主张权利，涉及某乙与某甲之间以及他们与商店之间的法律关系。此案例中，某乙与某甲是雇佣关系，某甲与饭店是劳务关系，他们与商店之间都不具有劳动关系。那么，劳动合同关系与雇佣合同关系以及劳务合同关系有什么具体区别呢？

    一、劳动合同与雇佣合同、劳务合同的定义

    劳动合同是用人单位与劳动者依照法律规定，以双方劳动权利为主要内容订立的协议。雇佣合同是受雇人提供劳动，雇用人支付报酬的协议。

    劳务合同是一方为完成某项工作而使用一方提供的劳动为此而支付报酬的协议。

    劳动合同与雇用合同、劳务合同的共同之处在于，都是一方提供劳动，另一方支付报酬，但细分析其法律特征则仍可看出其不同之处。

    二、劳动合同与雇用合同的区别：

    1、劳动合同的主体是用人单位和劳动者。劳动合同的用人单位是指在中华人民共和国境内设立的企业、事业单位、国家机关、社会团体和个体经济组织；雇用合同的主体是雇主和受雇人，而且雇用合同的雇主只能是自然人。接受劳动一方的不同是构成劳动合同与雇佣合同的主要区别所在。

    2、法律干预程度不同。劳动合同的用人单位支付劳动者工资不得违反法律、法规的强制性规定，雇佣合同的劳动报酬则主要由合同双方自行协商，法律不过分干预。其他诸如劳动保护、保险福利等方面，现行法律也只针对劳动合同做出规定。由上可见，法律对劳动合同的干预程度要高于雇用合同。

    3、法律渊源不同。劳动合同属于劳动法调整，是独立的合同种类；雇佣合同属民事合同的一种，由民法和合同法调整。

    4、解决纠纷的程序不同。劳动合同纠纷采用仲裁前置程序，即劳动合同纠纷不经过劳动争议仲裁机构处理，人民法院不予受理；雇用合同是民事合同，审理机关是人民法院，纠纷发生后当事人无须经过仲裁，有权直接向人民法院起诉。

    三、劳动合同与劳务合同的区别

    1、劳务合同的主体可以双方都是单位，也可以双方都是自然人，还可以一方是单位，另一方是自然人，而劳动合同的主体是确定的，只能是接受劳动的一方为单位，提供劳动的一方是自然人。劳务合同提供劳动一方主体的多样性与劳动合同提供劳动一方只能是自然人有重大区别。

    2、双方当事人关系不同，劳动合同的劳动者在劳动关系确立后成为用人单位的成员，须遵守用人单位的规章制度，双方之间具有领导与被领导、支配与被支配的隶属关系；劳务合同的一方无须成为另一方成员即可为需方提供劳动，双方之间的法律地位从始至终是平等的。

    3、承担劳动风险责任的主体不同。劳动合同的双方当事人由于在劳动关系确立后具有隶属关系，劳动者必须服从用人单位的组织、支配，因此在提供劳动过程中的风险责任须由用人单位承担；劳务合同提供劳动的一方有权自行支配劳动，因此劳动风险责任自行承担。

    4、因劳动合同支付的劳动报酬称为工资，具有按劳分配性质，工资除当事人自行约定数额外，其他如最低工资、工资支付方式都要遵守法律、法规的规定；而劳务合同支付的劳动报酬称为劳务费，主要由双方当事人自行协商价格支付方式等，国家法律不过分干涉。

    5、适用法律和争议解决方式不同。劳务合同属于民事合同的一种，受民法及合同法调整，因劳务合同发生的争议由人民法院审理。

    了解了劳动合同与雇佣合同及劳务合同的区别，让我们再分析本文开始时的案例。某甲以个人名义要求某乙代其送货并支付劳动报酬，与某乙具有雇佣合同关系，根据相关规定，雇主应承担受雇人在执行受雇事务时造成的自身损害的后果，因此某甲应承担某乙死亡给其家人造成的损失；商店让某甲为其送货并支付报酬，某甲并未成为商店一员，不受商店管理和约束，因此商店和某甲之间是劳务合同关系，根据劳务合同风险由提供劳务方自负的原则，商店不承担某乙死亡的责任。由于此案中不存在劳动合同关系，因此，某乙家人向劳动仲裁委申请仲裁是不对的，应当向人民法院提起诉讼。

    雇佣劳务合同 篇4

    甲方(雇主)

    乙方：(雇员)

    甲乙双方就甲方雇佣乙方之事宜，按平等、自愿原则，经协商一致，根据《合同法》等有关规定，特订立本合同，供双方共同遵守。

    一、合同项目

    1、甲方雇佣乙方于年月日起至年月日止共天在华强电子世界从事_________劳务，每天从______点至______点，一日共_____小时。并履行以下职责。

    2、乙方在合同期间需听从甲方指示安排做事，按期、按质、按量完成甲方指定的任务。

    三、报酬

    甲方同意就乙方的劳务提供以下报酬：

    1、每日_______元人民币(大写：);

    2、每次发薪时，从乙方报酬中扣除应缴之个人所得税金额，由甲方代扣代缴。

    四、报酬结算方式

    五、主要劳务地

    乙方主要劳务地为______________，但根据甲方业务性质所需，甲方也可要求乙方在_________地以内其他地区履行职责。

    六、保险和医疗费

    雇佣期间，乙方自行负责社会保险及住房公积金等社会保障金的缴纳，如乙

    七、食宿、交通及其他

    1、乙方食宿、交通自理

    2、其他约定：__________________________。

    八、紧急情况的通知

    雇佣劳务合同 篇5

    甲方：_____________________________

    法定代表人或委托代理人：___________

    注册地址：_________________________

    通讯地址：_________________________

    邮政编码：_________________________

    乙方姓名：_________________________

    性别：_____________________________

    居民身份证号码：___________________

    出生日期：_________________________

    家庭住址：_________________________

    邮政编码：_________________________

    户口所在地：_______________________

    通讯地址：_________________________

    邮政编码：_________________________

    电话：_____________________________

    鉴于乙方为退休人员，不具备劳动法律关系的主体资格。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本劳务协议，共同遵守本协议所列条款。

    第一条本协议期限为________年。

    本协议于_______年_____月_____日生效，至______年______月____日终止。

    第二条乙方承担的劳务内容、要求为：_____________________________________。

    第三条乙方提供劳务的方式为：____________________________________

    第四条乙方认为，根据乙方目前的健康状况，能依据本协议第二条、第三条约定的劳务内容、要求、方式为甲方提供劳务，乙方也愿意承担所约定劳务。

    第五条乙方负有保守甲方商业秘密的义务。乙方负有保护义务的商业秘密主要包括：

    _______________________________________________________________。

    第六条甲方支付乙方劳务报酬的标准、方式、时间：

    _______________________________________________________________。

    第七条乙方依法缴纳个人所得税，甲方依法代为扣缴。

    第八条发生下列情形之一，本协议终止：

    一、本协议期满的;

    二、双方就解除本协议协商一致的;

    三、乙方由于健康原因不能履行本协议义务的。

    第九条甲、乙双方若单方面解除本协议，仅需提前一周通知另一方即可。

    第十条本协议终止、解除后，乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕，并附书面说明，如给甲方造成损失、应予赔偿。

    第十一条甲乙双方约定，甲方为乙方购买一张新华人寿保险股份有限公司_________意外伤害保险卡，用于乙方在为甲方提供劳务过程中发生意外伤害的补偿。保险期间与本协议期限相同。

    第十二条乙方同意医疗费用自理，医疗期内甲方不支付劳务费。

    第十三条依据本协议第九条、第十条约定终止或解除本协议，双方互不支付违约金。

    第十四条因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，均提请北京仲裁委员会按照该会仲裁规则进行仲裁。仲裁裁决是终局的，对双方均有约束力。

    第十五条本合同首部甲、乙双方的通讯地址为双方联系的唯一固定通讯地址，若在履行本协议中双方有任何争议，甚至涉及仲裁时，该地址为双方法定地址。若其中一方通讯地址发生变化，应立即书面通知另一方，否则，造成双方联系障碍，由有过错的一方负责。

    第十六条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

    甲方：(公章)_______________

    日期：_______年_____月_____日

    乙方：(签章)_______________

    日期：_______年_____月_____日

    乙方家属意见：_______________

    签字：_______________________

    与乙方关系：_________________

    身份证号码：________________

    甲方(劳务派遣单位)_______________

    乙方(实际用工单位)_______________

    乙方因生产(工作)需要，委托甲方提供劳务派遣，根据《中华人民共和国劳动法》和《江苏省劳动力市场管理条例》等有关劳动保障法律法规，甲乙双方协商一致，订立如下协议：

    一、合同期限

    自_______年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

    二、劳务派遗内容

    1.甲方按照乙方用人需求，推荐符合条件的劳务人员供乙方择优使用。

    2.甲方输出给乙方的劳务人员，为甲方员工，由甲方与劳务人员签订劳动合同，发放工资，并办理各项社会保险。

    三、劳务费用结算

    1.劳务费用的构成：劳务工劳务费(基本劳务费、考核劳务费)、社会保险费和输出劳务服务费。

    2.劳务费用各项标准：按实际发生费用结算，甲方按照每人每月_____元标准收取输出劳务服务费。

    3.结算时间和方式：乙方每月_____日前从银行足额划付到甲方账户，并提供各项费用结算清单。劳务人员工资应由甲方每月_____日前支付。

    4.乙方支付给甲方的劳务费及相关费用，甲方必须开具正式劳务费发票。

    四、甲方的责任、权利和义务

    1.甲方要根据乙方的用工需求，_____天内提供合适人选供乙方考核，对乙方确定的用工对象，甲方在天内办理好相关上岗手续。

    2.甲方每月日发放劳务派遣人员工资、缴纳社会保险费(个人承担部分从工资中代扣)。

    3.劳务派遣人员的工伤、生育事宜，由甲方负责向劳动保障部门申报。

    4.乙方辞退的劳务派遣人员由甲方办理相关退工手续。

    5.甲方可以采取多种形式了解乙方使用劳务派遣人员的'情况，乙方应予以配合;甲方应配合乙方做好劳务派遣人员的管理工作，协助乙方教育劳务派遣人员遵守国家法律、法规和乙方依法制定的规章制度。

    6.乙方如有违反本合同、拖欠各类应付资金以及违反劳动政策法规损害劳务派遣人员合法权益行为的，甲方可依法向乙方交涉，要求乙方继续履行义务并按实际损失的情况向乙方索赔。

    五、乙方的责任、权利和义务

    1.乙方使用劳务派遣人员必须与其签订《上岗协议书》，明确劳务内容以及要求和工资(劳务费用)标准等。

    2.乙方应为劳务人员提供基本的劳动条件和岗位劳动保护，并对劳务派遣人员进行安全教育。劳务派遣人员发生工作伤亡事故或因工造成第三者伤害事故(经有关权威部门认定)，乙方要配合甲方处理，有关处理办法按国家相关规定执行。

    3.乙方需按本合同规定及时足额向甲方支付劳务费用，不得拖欠。

    4.乙方有权按照规章制度对劳务派遣人员进行考核奖惩，劳务派遣人员经考核不合格的，终止上岗协议，并退还甲方，对乙方造成损失的，乙方有权要求其赔偿。

    5.乙方有权查询甲方发放劳务派遣人员的工资(劳务费)和缴纳社会保险费等情况，乙方可以依法向甲方交涉要求纠正，因此造成乙方损失的，甲方应当给予乙方赔偿。

    六、劳动争议处理

    与劳务派遣人员发生的劳动争议，双方均有权提起仲裁、诉讼。

    七、其他事项

    1.本协议履行过程中，协议有关内容如与国家新颁布的法律、法规和劳动保障政策不一致的，按新的法律法规政策执行。

    2.本协议未尽事宜，由甲乙双方协商一致后书面约定。

    3.本协议一式两份，甲乙双方签字盖章后生效，甲乙双方各执一份。

    甲方：_______________乙方：_______________

    _____年_____月_____日_____年_____月_____日

    雇佣劳务合同 篇6

    劳务雇佣合同一

    签订日期：_________年________月______日

    甲方：_________________________有限公司

    乙方：_________________________________

    性别：_________________________________

    居民身份证号码：_______________________

    出生日期：___________年______月______日

    在甲方工作起始时间：_____年____月____日

    家庭住址：_____________________________

    邮政编码：_____________________________

    鉴于甲方业务发展的需要，雇佣乙方为_______________有限公司提供劳务服务，经双方协商订立正式《劳务雇佣协议书》如下：

    一、协议期限

    第一条本协议于________年_______月_______日生效，期限________年，其中试用期至______年_____月______日止。

    如双方需要，可在协议期满前一个月协商续签劳务雇佣协议。如协议期已满，双方不再续签协议，但受雇方从事的有关工作和业务尚未结束，则协议应顺延至有关工作业务结束。

    二、甲、乙双方的义务和责任

    第二条乙方同意根据甲方工作需要，承担_______________________岗位(工种)工作。

    第三条乙方工作应达到甲方规定该岗位职责的要求和甲方对该岗位之特别规定(详见《岗位责任书》)的标准。

    第四条乙方每周工作时间为________天，每天工作________小时;乙方应按照工作职责保证完成甲方规定的工作和任务。

    第五条乙方应接受甲方的绩效考核。

    第六条未经甲方许可，乙方不得承接与乙方职责相关的个人业务。

    第七条甲方应向乙方提供乙方所承担工作中必需的工作条件。

    第八条按国家有关规定缴纳的各类社会劳动保险费用及乙方档案，均由乙方原单位保管缴纳。

    第九条乙方应严格遵守本协议的附加条款。

    三、劳务报酬

    第十条甲方每月11日前以货币形式支付乙方劳务报酬，标准为_______元/月或按董事会拟定的标准额执行。

    乙方在试用期间的劳务报酬为转正后的80%-90%或双方约定。

    甲乙双方对劳务报酬的其他约定__________________________.

    甲方在以下情况有权扣除乙方相应额度的劳务报酬：1.因乙方的过失给甲方造成经济损失的;2.乙方违反公司管理制度的;3.双方约定的其他情况。

    四、协议的终止与解除

    第十一条协议期满如未续签，则视为《劳务雇佣协议书》自行终止，双方应及时办理相关手续。

    第十二条经甲乙双方协商一致，本协议可以解除。

    第十三条乙方有下列情形之一，甲方可以解除本协议：

    (一)在试用期间被证明不符合录用条件的;

    (二)严重违反甲方有关规定及按照本协议约定可以解除劳务协议的;

    (三)严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的;

    (四)被依法追究刑事责任的。

    五、双方约定的其他内容

    第十四条甲乙双方约定本协议增加以下内容：

    (一)乙方有义务向甲方提供真实的个人信息与相关证明，并如实填写《劳务人员登记表》，否则甲方有权随时解除本协议，并且不给予经济补偿。

    (二)甲方有权对公司的有关规定进行修改、完善。修改后的内容对本协议具有同等效力。

    (三)甲方可以在协议有效期内，根据需要调整乙方的岗位职责和工作范围，劳务报酬等事项也将做出相应调整。乙方愿意服从甲方的安排。

    (四)乙方在协议期内承担的甲方工程项目中的工作及责任的，在该项目未结束前，乙方不得未经甲方同意擅自离职。

    (五)甲方将定期或不定期对乙方进行工作绩效考核，考核不合格者，甲方有权解除或终止本协议。

    (六)本协议到解除日期时，乙方应按照《________________有限公司员工手册》中的离职制度办理离职手续，否则甲方有权扣除或拒绝支付乙方劳务报酬。

    第十五条本协议的附件如下：

    附件一《保密协议》;

    附件二《岗位职责书》;

    附件三甲方制定的《员工手册》及有关规定。

    第十六条本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

    甲方(盖章)：____________

    法人或委托代理人

    签字或盖章：______________

    乙方(签字)：____________

    签订日期：________________

    劳务雇佣合同二

    甲方(雇佣方)：_________

    乙方(雇员)：_________

    甲乙双方根据国家有关法律法规，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。

    一、合同有效期：自_____年____月____日至____年____月日止，合同期满雇佣关系自然终止。雇佣合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订雇佣合同。

    二、甲方根据工作任务需要，安排乙方的工作岗位为 ，具体工作内容及职责为 。甲方根据工作需要及乙方的业务、工作能力和表现，可以调整乙方的工作岗位。

    三、乙方的工作时间为 。甲方根据乙方工作岗位的实际情况，按国家有关规定向乙方提供必要的劳动保护用品。

    四、经双方约定，甲方给予乙方每月的报酬为_________元人民币，每月10号前发放。

    五、甲方依法为乙方缴付意外伤害险。

    六、乙方请事假须经甲方同意，甲方将按日扣发工资，在合同期内，事假累计不得超过_________天，超过_________天，将扣发_________天工资。未经甲方同意而擅离职守的，旷职_________天，扣发_________天工资，情节严重的，甲方有权解除合同，并追究乙方

    的违约责任。

    七、乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律，自觉服从甲方的管理、教育。乙方如违反甲方制定的规章制度、劳动纪律，甲方有权按相关规定给予处罚。

    八、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除雇佣合同。

    (1)严重违反工作纪律或规章制度的;

    (2)故意不完成工作任务，给甲方造成严重损失的;

    (3)严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的;

    (4)被依法追究刑事责任的。

    九、有下列情形之一的，甲方可以解除雇佣合同，但应提前三十天以书面形式通知乙方：

    (1)乙方患病或非因工负伤医疗期满后，不能从事原工作，也不愿从事甲方另行安排适当工作的;

    (2)乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;

    (3)雇佣合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使已签订的雇佣合同无法履行，经当事人协商不能就变更雇佣合同达成协议的;

    十、本合同一式三份，甲方二份，乙方一份，经甲、乙双方签字后生效。

    甲方(签字)：_________ 乙方(签字)：_________ _________年____月____日 _________年____月____日

    雇佣劳务合同 篇7

    劳务雇佣合同模板一

    甲方：_____________________________

    法定代表人或委托代理人：___________

    注册地址：_________________________

    通讯地址：_________________________

    邮政编码：_________________________

    乙方姓名：_________________________

    性别：_____________________________

    居民身份证号码：___________________

    出生日期：_________________________

    家庭住址：_________________________

    邮政编码：_________________________

    户口所在地：_______________________

    通讯地址：_________________________

    邮政编码：_________________________

    电话：_____________________________

    鉴于乙方为退休人员，不具备劳动法律关系的主体资格。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国民法典》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本劳务协议，共同遵守本协议所列条款。

    第一条 本协议期限为________年。

    本协议于_______年_____月_____日生效，至______年______月____日终止。

    第二条 乙方承担的劳务内容、要求为：_____________________________________。

    第三条 乙方提供劳务的方式为：____________________________________

    第四条 乙方认为，根据乙方目前的健康状况，能依据本协议第二条、第三条约定的劳务内容、要求、方式为甲方提供劳务，乙方也愿意承担所约定劳务。

    第五条 乙方负有保守甲方商业秘密的义务。乙方负有保护义务的商业秘密主要包括：

    _______________________________________________________________。

    第六条 甲方支付乙方劳务报酬的标准、方式、时间：

    _______________________________________________________________。

    第七条 乙方依法缴纳个人所得税，甲方依法代为扣缴。

    第八条 发生下列情形之一，本协议终止：

    一、本协议期满的;

    二、双方就解除本协议协商一致的;

    三、乙方由于健康原因不能履行本协议义务的。

    第九条 甲、乙双方若单方面解除本协议，仅需提前一周通知另一方即可。

    第十条 本协议终止、解除后，乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕，并附书面说明，如给甲方造成损失、应予赔偿。

    第十一条 甲乙双方约定，甲方为乙方购买一张新华人*保险股份有限公司_________意外伤害保险卡，用于乙方在为甲方提供劳务过程中发生意外伤害的补偿。保险期间与本协议期限相同。

    第十二条 乙方同意医疗费用自理，医疗期内甲方不支付劳务费。

    第十三条 依据本协议第九条、第十条约定终止或解除本协议，双方互不支付违约金。

    第十四条 因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，均提请北京仲裁委员会按照该会仲裁规则进行仲裁。仲裁裁决是终局的，对双方均有约束力。

    第十五条 本合同首部甲、乙双方的通讯地址为双方联系的唯一固定通讯地址，若在履行本协议中双方有任何争议，甚至涉及仲裁时，该地址为双方法定地址。若其中一方通讯地址发生变化，应立即书面通知另一方，否则，造成双方联系障碍，由有过错的一方负责。

    第十六条 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

    甲方：(公章)_______________

    日期：_______年_____月_____日

    乙方：(签章)_______________

    日期：_______年_____月_____日

    乙方家属意见：_______________

    签字：_______________________

    与乙方关系：_________________

    身份证号码：________________

    劳务雇佣合同模板二

    甲方(劳务派遣单位)_______________

    乙方(实际用工单位)_______________

    乙方因生产(工作)需要，委托甲方提供劳务派遣，根据《中华人民共和国劳动法》和《江苏省劳动力市场管理条例》等有关劳动保障法律法规，甲乙双方协商一致，订立如下协议：

    一、合同期限

    自_______年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

    二、劳务派遗内容

    1.甲方按照乙方用人需求，推荐符合条件的劳务人员供乙方择优使用。

    2.甲方输出给乙方的劳务人员，为甲方员工，由甲方与劳务人员签订劳动合同，发放工资，并办理各项社会保险。

    三、劳务费用结算

    1.劳务费用的构成：劳务工劳务费(基本劳务费、考核劳务费)、社会保险费和输出劳务服务费。

    2.劳务费用各项标准：按实际发生费用结算，甲方按照每人每月_____元标准收取输出劳务服务费。

    3.结算时间和方式：乙方每月_____日前从银行足额划付到甲方账户，并提供各项费用结算清单。劳务人员工资应由甲方每月_____日前支付。

    4.乙方支付给甲方的劳务费及相关费用，甲方必须开具正式劳务费发票。

    四、甲方的责任、权利和义务

    1.甲方要根据乙方的用工需求，_____天内提供合适人选供乙方考核，对乙方确定的用工对象，甲方在天内办理好相关上岗手续。

    2.甲方每月日发放劳务派遣人员工资、缴纳社会保险费(个人承担部分从工资中代扣)。

    3.劳务派遣人员的工伤、生育事宜，由甲方负责向劳动保障部门申报。

    4.乙方辞退的劳务派遣人员由甲方办理相关退工手续。

    5.甲方可以采取多种形式了解乙方使用劳务派遣人员的情况，乙方应予以配合;甲方应配合乙方做好劳务派遣人员的管理工作，协助乙方教育劳务派遣人员遵守国家法律、法规和乙方依法制定的规章制度。

    6.乙方如有违反本合同、拖欠各类应付资金以及违反劳动政策法规损害劳务派遣人员合法权益行为的，甲方可依法向乙方交涉，要求乙方继续履行义务并按实际损失的情况向乙方索赔。

    五、乙方的责任、权利和义务

    1.乙方使用劳务派遣人员必须与其签订《上岗协议书》，明确劳务内容以及要求和工资(劳务费用)标准等。

    2.乙方应为劳务人员提供基本的劳动条件和岗位劳动保护，并对劳务派遣人员进行安全教育。劳务派遣人员发生工作伤亡事故或因工造成第三者伤害事故(经有关权威部门认定)，乙方要配合甲方处理，有关处理办法按国家相关规定执行。

    3.乙方需按本合同规定及时足额向甲方支付劳务费用，不得拖欠。

    4.乙方有权按照规章制度对劳务派遣人员进行考核奖惩，劳务派遣人员经考核不合格的，终止上岗协议，并退还甲方，对乙方造成损失的，乙方有权要求其赔偿。

    5.乙方有权查询甲方发放劳务派遣人员的工资(劳务费)和缴纳社会保险费等情况，乙方可以依法向甲方交涉要求纠正，因此造成乙方损失的，甲方应当给予乙方赔偿。

    六、劳动争议处理

    与劳务派遣人员发生的劳动争议，双方均有权提起仲裁、诉讼。

    七、其他事项

    1.本协议履行过程中，协议有关内容如与国家新颁布的法律、法规和劳动保障政策不一致的，按新的法律法规政策执行。

    2.本协议未尽事宜，由甲乙双方协商一致后书面约定。

    3.本协议一式两份，甲乙双方签字盖章后生效，甲乙双方各执一份。

    甲方：_______________ 乙方：_______________

    _____年_____月_____日 _____年_____月_____日

    劳务雇佣合同模板三

    甲方(用人单位)：乙方(职工)：

    名称：姓名：

    法定代表人(主要负责人)：身份证号码：

    户籍地址：

    经济类型：

    通讯地址：通讯地址：

    联系人：联系电话：

    甲乙双方根据《中华人民共和国劳动民法典》(以下简称《劳动民法典》)和国家、省市的有关规定，遵循合法、公平、平等自愿，协商一致、诚实信用原则，订立本合同。

    一、合同期限

    (一)合同期限

    甲、乙双方同意按以下方式确定本合同期限：

    有固定期限：从年月日起至年月日止。

    (二)试用期限

    双方同意按以下方式确定试用期期限(试用期包括在合同期内)：

    试用期从年月日起至年月日止。

    二、工作内容和工作地点

    (一)乙方的工作内容：。

    (二)乙方工作内容确定为(填是)：()管理和专业技术类/()工人类。

    (三)甲方因生产经营需要调整乙方的工作内容，应协商一致，按变更本合同办理，双方签字或盖章确认的协议书或依法变更通知书作为本合同的附件。

    (四)乙方工作地点：。

    (五)除临时性工作或者短期学习培训外，如甲方需要乙方到本合同约定以外的地点或单位工作和学习培训，应按本合同第七条处理。

    三、工作时间和休息休假

    综合计算工时工作制，即经劳动行政部门审批，乙方所在岗位实行以(填是)：年()、半年()、季()或为周期的综合计算工时工作制。

    四、劳动报酬

    (一)乙方正常工作时间的工资标准(计算加班工资基数)，按下列第()种形式执行，并不得低于当地最低工资标准及本单位集体合同约定的标准。

    1、计时工资：元/月;

    (二)乙方试用期工资为元/月。

    (三)甲方依法安排乙方加班的，应依法支付加班工资。

    (四)工资必须以法定货币支付，不得以实物或其他有价证券等形式替代货币支付。

    (五)甲方与乙方可以依法根据本单位的经营状况、物价指数情况，经过双方协商或者通过集体协商，确定工资正常增长的具体办法。

    (六)甲方给乙方发放工资的时间为：每月日(或第周)发放上月工资。如遇节假日或休息日，应提前到最近的工作日支付。

    五、社会保险

    (一)甲、乙双方按照国家和省、市有关规定，参加社会保险，缴纳社会保险费，乙方依法享受相应的社会保险待遇。

    (二)乙方患职业病、因工负伤或者因工死亡的，甲方应按国家和省市的工伤保险法律法规的规定办理。

    六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

    (一)甲方按国家和省、市有关劳动保护规定为乙方提供符合国家劳动卫生标准的劳动作业场所，切实保护乙方在生产工作中的安全和健康。如乙方工作过程中可能产生职业病危害，甲方应如实告知乙方，并应切实按《职业病防治法》的规定，保护乙方的健康及其相关权益。

    (二)甲方按国家有关规定，发给乙方必要的劳动保护用品，并按劳动保护规定每年(年/季/月)安排乙方进行体检。

    (三)甲方按国家和地方有关规定，做好女职工和未成年工的劳动保护工作。

    (四)如甲方违章指挥、强令冒险作业危及人身安全的，乙方有权拒绝，并可以随时解除本劳动合同。对甲方及其管理人员漠视乙方安全和健康的行为，乙方有权要求改正并向有关部门检举、控告。

    七、劳动合同的变更、解除、终止

    (一)符合《劳动民法典》规定的条件或者经甲、乙双方协商一致，可以变更劳动合同的相关内容或者解除固定期限合同、无固定期限合同和以完成一定工作为期限合同。

    (二)除因乙方不胜任工作，甲方可以依法适当调整其工作内容外，变更劳动合同，双方应当签订《变更劳动合同协议书》。

    (三)《劳动民法典》规定的终止条件出现，终止本劳动合同。

    八、因履行本合同发生纠纷的解决办法

    乙方认为甲方侵害自己合法权益的，可以先向甲方提出，或者向甲方工会反映，寻求解决。无法解决的，可以向就近的劳动行政部门投诉。属双方因履行本合同发生争议，应当先协商解决;协商不成的，可自争议发生之日起30日内向甲方劳动争议调解委员会申请调解，或者60日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

    九、本合同的条款与国家、省、市的新颁布的法律、法规、规章不符的，按新的法律、法规、规章执行。

    十、双方需要约定的其他事项

    甲方约定事项：

    (1)甲方要求乙方严格遵守甲方制订的劳动纪律和相关管理制度。若有违反，将按甲方相关条款进行处罚，严重者进行开除或辞退，或者通过有关法律部门，要求反补偿。

    (2)当乙方工作满半年时，甲方为乙购买社会保险。

    (3)当出现如下情况时，甲方有权解除合同，无任何补偿：

    (一)用人单位与劳动者协商一致的;

    (二)劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的;

    (三)劳动者严重违反用人单位的规章制度的;

    (四)劳动者严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的;

    (五)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的;

    (六)劳动者以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使用人单位在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;

    (七)劳动者被依法追究刑事责任的;

    (八)劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的;

    (九)劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;

    (十)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的;

    (十一)用人单位依照企业破产法规定进行重整的;

    (十二)用人单位生产经营发生严重困难的;

    (十三)企业转产、重大技术革新或者经营方式调整，经变更劳动合同后，仍需裁减人员的;

    (十四)其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行的。

    甲方(盖章) 乙方(签字)

    代表(签字)

    雇佣劳务合同 篇8

    三、劳动合同与劳务合同、雇佣合同、承揽合同的区别

    劳动合同与劳务合同的区别：

    1、主体资格不同。劳动合同的主体只能一方是法人或组织，即用人单位，另一方则必须是劳动者个人，劳动合同的主体不能同时都是自然人；劳务合同的主体双方当事人可以同时都是法人、组织、公民、也可以是公民与法人、组织。

    2、主体性质及其关系不同。劳动合同的双方主体间不仅存在财产关系即经济关系，还存在着人身关系，即行政隶属关系。劳动者除提供劳动之外，还要受用人单位的管理，服从其安排，遵守其规章制度等，成为用人单位的内部职工。但劳务合同的双方主体之间只存在财产关系，即经济关系，彼此之间无从属性，不存在行政隶属关系，劳动者提供劳务服务，用人单位支付劳务报酬，各自独立、地位平等。

    3、主体的待遇不同。劳动关系中的劳动者除获得工资报酬外，还有保险、福利待遇等；而劳务关系中的自然人，一般只获得劳动报酬。

    4、确定报酬的原则不同。在劳动合同中，用人单位按照劳动的数量和质量及国家的有关规定给付劳动报酬，体现按劳分配的原则，而劳务合同中的劳务价格是按等价有偿的市场原则支付，完全由双方当事人协商确定。

    5、雇主的义务不同。劳动合同履行贯穿着国家的干预，为了保护劳动者，《劳动法》给用人单位强制性地规定了许多义务，如必须为劳动者交纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、用人单位支付劳动者工资不得低于政府规定的当地最低工资标准等，这些必须履行的法定义务，不得协商变更。劳务合同的雇主一般没有上述义务，当然双方可以约定上述内容，也可以不存在上述内容。

    6、法律调整不同。劳务合同主要由民法、经济法调整，而劳动法则由社会法中的劳动法来规范调整。劳动合同纠纷发生后，应先到劳动机关的劳动仲裁委员会仲裁，不服的在法定期间内才可以到人民法院起诉，劳动仲裁是前置程序；但劳务合同纠纷出现后可以诉讼，也可以经双方当事人协商解决。劳动合同与雇佣合同的区别。劳动合同从雇佣合同发展而来，本质上没有多大区别，极为相近。主要区别是：

    1、二者的历史不同。雇佣合同的历史久远，自从奴隶社会剥削的存在，人类的劳动关系中就开始有了雇佣关系，随着劳动交换的需要而逐渐产生了雇佣合同，劳动合同是在资本主义商品经济较为发达的十七世纪的雇佣合同的基础上发展起来的。

    2、目的不同。雇佣合同以供给劳务为目的，系以雇佣人对劳务人之“所有”及对劳动者之“支配”为中心，而劳动合同则是以提供劳务的劳动者其“人”为中心，以劳动者成为用人单位的内部成员为目的。

    3、受国家干预的程度不同。雇佣合同更多的体现是当事人的双方的合意，是当事人协商一致的结果，国家干预的程度较小；而劳动合同更多的体现了国家对当事人合同的干预，对合同的订立程序、用人单位的义务、工作条件、劳动保护、最低工资、合同的解除等都作了特别规定，主要侧重于对劳动者的特别保护。

    4、主体及其关系不同。劳动合同中一方为劳动者，另一方为用人单位，用人单位均属于法人或社会团体，其适用范围只限于单位用工方面，劳动者在成为用人单位的内部成员后，遵守其内部的规章制度，必须承担一定的工种或职务工作，受雇人与雇用人间存在“特殊的从属关系”。而雇佣合同既可以一方为公民，另一方为单位，也可以双方均为公民，且雇员不成为雇主的成员。受雇提供的劳务十分广泛，凡法律调整的服务均可以适用于雇佣合同。

    5、法律调整不同。劳动合同由劳动法调整；雇佣合同应属于民法调整，目前，我国合同法尚没有对其作出明确规定，适用民法及合同法的一般原理规制。

    劳动合同与承揽合同的区别：

    1、劳动合同目的在于提供劳务，其标的在于劳动本身；承揽合同则在于一定工作的完成，虽然涉及到劳务，但它的目的不在于劳动本身，而在于劳动成果，劳动本身仅为获得其成果手段而已。

    2、劳动合同中，无论劳动有无成果，均能获得报酬；而承揽合同如无成果时，则不能获得报酬。

    3、劳动合同中，劳动者提供劳务，需服从相对方的安排，其工作具有某种从属性；而承揽合同中，承揽人的工作具有独立性。

    4、劳动合同中，劳动者因执行职务侵害他人权利时，其责任通常是先由单位先行承担，如劳动者有过错，其后按照其过错大小承担责任；而承揽人在承揽过程中的侵权行为的损害赔偿责

    任，通常由直接承揽人承担。

    雇佣合同与承揽合同的区别：

    1、给付劳务侧重不同。雇佣合同中，受雇人仅为一定的目的而劳动，即在一定时间内服劳务而已，侧重劳务给付的过程；承揽合同则是承揽人需为一定劳务给付，并且服劳务的结果即工作成果所有权之转移为合同主要内容，劳务给付与工作成果之间有不可分之关系，侧重劳务给付的结果。

    2、签订合同时双方的出发点不同。雇佣合同中，雇主一般选任雇员时，是以雇员的劳动技能是否适合于自己的要求，雇员则从劳动报酬是否达到自己的要求，而缔结雇佣合同的；而承揽合同中，定作方选任承揽方是以承揽方的技能、生产设备或生产规模、信誉等能否胜任工作为条件的，而承揽方则是以自己的技能或现有的条件能否完成工作，能否获得利益来缔结合同的。

    3、报酬确定与给付不同。雇佣关系中，报酬的确定是根据市场劳动力的价格结合相应的行业标准确定的。报酬一经确定后，雇员一般能在长时间内取得稳定的报酬数额，不存有亏损的风险；而承揽合同的劳动报酬是基于自身的技能或生产规模，原材料的价格等确定的，而且，承揽方还要承担潜在亏损的风险。同时，一般而言，雇佣合同的受雇人之工资系计时工资，承揽人之报酬系计件报酬。

    4、合同义务可否转移不同。雇佣合同原则之负债标的为种类合同；雇佣合同的雇员可以将自己应负的劳务义务转移给他人承担；承揽合同则为特定劳务，承揽方不可以将承揽的工作交给第三人完成。

    5、风险负担不同。雇佣合同中雇员在完成工作过程中所产生的风险，如雇员受到伤害，致他人损害、工作物不符合质量要求等所造成的损失，均由雇佣人负危险责任；在承揽合同中则由承揽人负危险责任，除非是雇员的故意或重大过失所致，而不涉及定作人。

    雇佣劳务合同 篇9

    甲方：_________________________有限公司

    乙方：____________性别：_____________ 居民身份证号码：_______________________

    出生日期：________年____月____日

    在甲方工作起始时间：________年____月____日家庭住址：_____________________________ XX编码：_____________________________

    鉴于甲方业务发展的需要，雇佣乙方为_______________有限公司提供劳务服务，经双方协商订立正式《劳务雇佣合同书》如下：

    一、合同期限

    第一条 本合同于________年____月____日生效，期限________年，其中试用期至________年____月____日止。

    如双方需要，可在合同期满前一个月协商续签劳务雇佣合同。如合同期已满，双方不再续签合同，但受雇方从事的有关工作和业务尚未结束，则合同应顺延至有关工作业务结束。

    二、甲、乙双方的义务和责任

    第二条 乙方同意根据甲方工作需要，承担_______________________岗位(工种)工作。

    第三条 乙方工作应达到甲方规定该岗位职责的要求和甲方对该岗位之特别规定(详见《岗位责任书》)的标准。

    第四条 乙方每周工作时间为________天，每天工作________小时;乙方应按照工作职责保证完成甲方规定的工作和任务。

    第五条 乙方应接受甲方的绩效考核。

    第六条 未经甲方许可，乙方不得承接与乙方职责相关的个人业务。

    第七条 甲方应向乙方提供乙方所承担工作中必需的工作条件。

    第八条 按国家有关规定缴纳的各类社会劳动保险费用及乙方档案，均由乙方原单位保管缴纳。

    第九条 乙方应严格遵守本合同的附加条款。

    三、劳务报酬

    第十条 甲方每月____日前以货币形式支付乙方劳务报酬，标准为_______元月或按董事会拟定的标准额执行。

    乙方在试用期间的劳务报酬为转正后的80%-90%或双方约定 .甲乙双方对劳务报酬的其他约定__________________________.甲方在以下情况有权扣除乙方相应额度的劳务报酬：

    1.因乙方的过失给甲方造成经济损失的;

    2.乙方违反公司管理制度的;

    3.双方约定的其他情况。

    四、合同的终止与解除

    第十一条 合同期满如未续签，则视为《劳务雇佣合同书》自行终止，双方应及时办理相关手续。

    第十二条 经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。

    第十三条 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

    (一)在试用期间被证明不符合录用条件的;

    (二)严重违反甲方有关规定及按照本合同约定可以解除劳务合同的;

    (三)严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的;

    (四)被依法追究刑事责任的

    雇佣劳务合同 篇10

    正确认识劳动合同与劳务合同、雇佣合同区别，有助于我们正确适用法律。三种合同的区别在于：

    1、合同当事人不同。

    劳动合同的当事人是劳动者和用人单位。即一方是自然人劳动者，劳动者必须满16周岁，在法定退休年龄以内的有劳动能力的公民；用人单位是企业、个体经济组织、国家机关、事业单位、社会团体、民办非企业单位。

    劳务合同、雇佣合同的双方可以是公民、法人、法人与自然人。它可以发生在公民间、法人间、法人与自然人间。

    2、当事人之间的关系不同。

    劳务合同、雇佣合同当事人是平等关系，没有隶属性质；劳动合同关系中劳动者是用人单位的成员，有身份、经济、组织上的从属性，与用人单位之间有管理和组织关系。

    3、劳动支配权和劳动风险责任承担不同。

    劳务合同、雇佣合同中的劳务支配权在提供劳务者，劳动风险责任亦由提供劳务者自行承担或由过错方承担；劳动合同中劳动支配权在用人单位，劳动风险由社会、用人单位、劳动者三方承担。

    4、报酬性质和支付方式不同。

    劳务合同、雇佣合同报酬支付方式多种多样，可一次支付，也可分期、分批支付、按月支付，且报酬标准根据劳务

    市场价格确定，由双方当事人约定，国家无强制性规定。劳动合同报酬支付普遍采用按月持续支付的方式，报酬的标准根据劳动数量、质量确定，由当事人约定，但必须遵守国家最低工资标准等强制性规定。

    5、劳动合同关系一般具有唯一性。

    劳动合同关系一般具有唯一性，在出现二重及以上的劳动关系时，只认可其中一个是劳动关系，而其他则是劳务或雇佣关系。

    雇佣劳务合同 篇11

    2022劳务雇佣热门合同样书是网为大家提供及整理发布，其中里面内容可阅读参考学习。劳务雇佣热门合同样书能帮助到大家需求和解决方案，看完能有所启发及帮到您！内容下载可根据需要自行编辑修改，相关内容可进行关键字搜索。

    2022劳务雇佣热门合同样书正文内容

    甲方：身份证号：乙方：身份证号：家庭住址：鉴于甲方业务发展的需要，雇佣乙方为甲方提供劳务服务，经双方协商订立正式《劳务雇佣合同书》如下：

    一、合同期限：

    1、本合同于________年____月____日生效，期限为受雇方从事的有关工作和业务全部结束。

    二、工程项目和承包范围：

    1、工程名称：混凝土浇筑工程。

    2、工程地址：风景XX。

    3、承包范围：完成本工程结构图纸及建设单位所有主体结构变更混凝土工程，包括后浇带、施工缝的打凿和清理。

    三、工程质量要求：

    1、在浇筑混凝土时，乙方违规操作所产生的损失及人身伤害由乙方自行承担。

    2、对结构缺陷(如蜂窝、麻面、振捣不均匀等)修被应及时按要求进行修复。

    3、作业区内做到工完场清(包括地泵周边、结构地面上的落地灰)。

    4、及时做好墙根部凿毛及楼梯半梁并清理干净。

    5、应安排专职人员进行楼层养生工作，浇筑混凝土前及时做好模板下方堵石膏工作，拆模板后及时铲除根部石膏。

    6、喝酒、打架造成的经济损失和人身安全由乙方自行承担。

    7、本工程的工程款按工作作业的混凝土的立数结算，每立混凝土为21元立，工程款结算每月按所完成的工程的70%结算。全部工程完工半月内将结算全部工程款。

    8、因人为或施工不当被建筑单位逐出工地，乙方所有的工程款将全部扣除。

    9、甲方将不定期对乙方进行工作检查，若不合格，甲方有权解除或终止本合同。

    四、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。甲方签字：乙方签字：________年____月____日

    雇佣劳务合同 篇12

    甲方(用人单位)名称_______

    法定代表人住所地_________

    企业法人营业执照编号_______

    联系电话_______

    邮编_______

    乙方(劳动者)姓名性别文化程度__身份证号码__出生年月__户口所在_现住址__联系电话________邮编_

    根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律、法规的规定，甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本合同。

    一、劳动合同期限

    (一)固定期限：自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

    (二)无固定期限：自_______年_______月_______日起。

    (三)以完成一定工作任务为期限：自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日工作任务完成时止。

    (一)无试用期。

    (二)试用期自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

    二、工作内容和工作地点

    第三条甲方根据工作岗位的实际需要，安排乙方从事管理工作，具体以岗位聘任书为准。乙方工作地点为。甲方有权根据公司发展需要调整乙方工作岗位。

    第四条乙方应按照甲方安排的工作内容及要求，认真履行岗位职责，按时完成工作任务，遵守甲方依法制定的规章制度。

    三、工作时间和休息休假

    第五条甲方安排乙方执行工时工作制。

    (一)标准工时工作制：乙方每日工作不超过八小时，平均每周不超过四十小时。

    (二)综合计算工时工作制：以(周、月、季、年)为周期，平均工作时间不超过法定标准工作时间。

    (三)不定时工作制：在保证完成甲方工作任务的前提下，工作和休息休假由甲乙双方协商安排。实行综合计算工时或者不定时工作制的，由甲方报劳动保障行政部门批准后实行。甲方应在保障乙方身体健康并充分听取乙方意见的基础上，采用集中工作、集中休息、轮休调休、弹性工作时间等适当方式，确保乙方的休息休假权利和生产、工作任务的完成。

    第六条甲方依法保证乙方的休息权利。乙方依法享受法定节假日以及婚丧、生育、带薪年休假等休假权利。

    第七条甲方严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫乙方加班。除法律规定的特殊情形外，确因生产经营需要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间，一般每日不超过一小时。因特殊原因需延长工作时间的，在保障乙方身体健康的条件下，延长工作时间每日不超过三小时，每月不超过三十六小时。

    四、劳动报酬

    第八条甲方结合本单位的生产经营特点和经济效益，参考当地人民政府公布的工资指导线，依法确定本单位的工资分配制度。

    乙方的工资水平，按照本单位的工资分配制度，结合乙方的劳动技能、劳动强度、劳动条件、劳动贡献等确定，实行同工同酬。甲方支付乙方的工资不得低于当地最低工资标准，待岗期间支付的生活费不低于当地最低生活补贴。

    第九条甲方按不低于当地最低工资，具体按当年定薪为准。

    第十条甲方应书面记录支付乙方工资的时间、数额、工作天数、签字等情况，并向乙方提供工资清单。

    第十一条甲方安排乙方延长工作时间或者在休息日工作的，应按照相关法律、法规规定安排乙方补休;安排乙方在法定节假日工作的，应按照相关法律法规规定支付加班工资。

    五、社会保险和福利待遇

    第十二条双方约定按照国家和地方有关社会保险的法律、法规和政策规定的起始标准参加社会保险，依法缴纳各项社会保险费。其中，乙方负担的部分由甲方负责代扣代缴。

    第十三条乙方在劳动合同期内，休息休假、患病或负伤、患职业病或因工负伤、生育、死亡等待遇，按照相关法律、法规的规定执行。

    六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

    第十四条甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

    七、劳动合同的履行、变更

    第十五条甲乙双方按照本合同的约定，依法、全面履行各自的义务。

    第十六条甲方变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响本合同的履行。

    第十七条甲方发生合并或者分立等情况，本合同继续有效，由承继甲方权利和义务的单位继续履行。

    第十八条经甲乙双方协商一致，可以变更本合同约定的内容，并以书面形式确定。

    八、劳动合同的解除、终止

    第十九条甲乙双方解除、终止本合同，应当按照《劳动合同法》第三十六条、第三十七条、第三十八条、第三十九条、第四十条、第四十一条、第四十二条、第四十三条、第四十四条、第四十五条的规定进行。

    第二十条乙方有本协议附件《_________有限公司奖惩管理办法》第十五条、第十六条之情形的，视为乙方严重违反甲方的规章制度，甲方有权依照《劳动合同法》第三十九条第二款的规定解除与乙方劳动关系。

    第二十一条乙方违法解除劳动合同，给甲方造成损失的，应当承担赔偿责任。

    第二十二条解除、终止本合同时，乙方应当办理工作交接。

    第二十三条甲方在另支付乙方一个月工资的情况下，可以解除本合同。

    九、其他事项

    第二十四条甲方为乙方提供专项培训费用，对其进行专业技术培训，双方可以订立专项培训协议，约定服务期。

    乙方违反服务期约定的，应当按照约定支付违约金。

    第二十五条乙方负有保密义务的，双方可以订立专项保密协议，约定竞业限制条款。

    乙方违反竞业限制约定的，应当按照约定支付违约金。给用人单位造成损失的，应当承担赔偿责任。

    第二十六条以下协议或甲方依法制定的规章制度作为本合同的附件：

    第二十七条双方约定的其它事项：

    1、乙方承诺在甲方工作期间不得到竞争企业兼职或任职，不得到非竞争企业兼任实际职务，不得自行组建公司与甲方竞争，乙方若有违反视为乙方严重违反甲方的规章制度，甲方有权依照《劳动合同法》第三十九条第二款的规定解除与乙方劳动关系。并由乙方承担由此产生的其他法律责任和经济责任。

    乙方违反劳动合同的责任且不予支付经济补偿金;如乙方恶性离职后从事同甲方有竞争性业务的，应承担相应的法律责任和经济责任。

    不向任何单位和个人透露甲方的商业秘密;不泄露或带走在甲方获取的任何保密资料;不擅自使用或利用甲方商业秘密从事经营活动，不向任何外单位和个人及职责无关者讨论甲方的企业经营管理机密及有关资料，如有违犯，愿承担经济及法律责任。

    第二十八条甲乙双方因履行本合同发生劳动争议，可以协商解决。协商不成的，可以依法申请仲裁、提起诉讼。

    第二十九条本合同未尽事宜，按国家和地方有关规定执行。

    第三十条本合同自甲乙双方签字或者盖章之日起生效。本合同一式二份，甲乙双方各执一份。

    甲方(公章)：_______

    签字日期：_______年_______月_______日

    乙方(签字)：_______

    签字日期：_______年_______月_______日

    雇佣劳务合同 篇13

    发包方（甲方）：___________________________

    承包方（乙方）：___________________________

    根据《xxx合同法》、《建筑工程承包合同条例》及其他有关法律、法规，甲、乙双方本着平等、互利和协商一致的原则，就_____工程施工的劳务人工费事宜，达成本合同条款如下，双方共同遵照执行

    一、工程概况

    1、工程项目名称：________________________

    2、工程施工地点：________________________

    3、承包内容：____________________________

    4、承包方式：____________________________

    5、承包面积：____________________________

    6、承包价格：每平方米工价为____元。

    二、工程期限

    1、开工日期：_____年____月____日

    2、竣工日期：_____年____月____日

    三、甲方责任

    1、组织有关人员对乙方进场施工作业人员进行安全、质量、文明施工、综合治理等方面的教育，做好日常监管工作。

    2、组织及负责对乙方施工作业人员进行施工技术、措施等方面的交底。

    3、负责对乙方施工人员的安全、工程质量、文明施工等方面的工作进行指导、监控，并按规定及时做好验收工作。

    4、负责解决乙方进场施工作业人员的住宿、就餐等问题，并及时对其进行卫生等方面工作的指导、监管。

    5、按照合同约定，按时足额向乙方支付工程款。

    四、乙方责任

    1、按甲方的各项交底要求，严格按国家操作规范和施工验收规范，精心组织施工。

    2、按甲方的工期计划要求，认真编制施工作业计划，每月应按时完成甲方下达的月工期计划。

    3、按合同约定按时足额支付劳务作业人员工资。

    4、严格执行安全协议书中的规定，落实施工现场安全生产措施，做好各项基础工作。

    5、按国家和市的有关规定，办理好进场前的规范用工手续。

    居民身份证号码：_______________________________________

    现住址：________________________________________________

    风险提示：本合同是以完成某项工作、任务为特点的劳务合同，是为了雇佣民工进行某项工作任务或者工程建设而签订的合同。合同的形式是多种多样的，可以口头可以书面，以某项工作任务或者工程建设为任务的民工劳务佣合同，虽然不像公司聘用劳动者进行工作而签订的劳动合同一样长期，但也还是建议以书面形式签订劳务合同，明确双方的权利义务等。

    根据《xxx劳动合同法》和《劳动法》的相关规定，双方为明确各自的责任，在平等自愿、协商一致的基础上签订本劳务合同，供双方遵照执行。

    一、劳动期限

    本合同的期限为_________月。

    有效期为自______年____月____日起至______年____月____日止。

    二、工作内容及工作地点

    1、甲方根据生产工作需要，乙方同意在_________岗位工作，乙方愿服从甲方的《员工守则》和其它规章制度，愿意接受甲方所安排的工作，并有责任履行全职工作。甲方根据经营情况或乙方工作业绩能力表现（经考核），可以变更或调整乙方的工作岗位。

    2、乙方的工作地点为_________，甲方有权在本企业总公司或分公司及关联公司之间调整乙方的工作地点。

    3、乙方的工作职责是：__________________。

    三、劳动报酬

    1、甲乙双方约定，乙方的劳务费为：__________________元。

    2、甲方于每月_______日以货币形式向乙方支付工资。

    3、乙方应依法缴纳的个人所得税，甲方依法代为扣缴。

    四、双方职责

    甲方职责

    1、甲方要按照合同的规定及时支付乙方合同报酬。

    2、甲方给乙方提供的工作条件应与本单位职工的工作条件同一标准。

    3、甲方若须乙方培训技能，应提前通知乙方。

    乙方职责

    1、乙方应按照合同的规定，遵守甲方的各项规章制度。

    2、乙方应积极履行合同规定的以及甲方安排的工作。

    3、乙方应配合甲方的工作，要求培训时，不能懈怠。

    五、劳动条件和职业危害防护

    1、甲方根据国家法律和本市的有关规定，给乙方提供安全卫生的劳动条件，发给乙方必要的劳动保护用品。

    2、甲方对乙方进行安全教育和必要的培训；乙方从事特种作业的必须经过专门培训并取得特种作业资格后持证上岗。

    3、乙方在劳动过程中应严格遵守劳动安全卫生规定和操作规程，有权拒绝违章指挥，对甲方及其管理人员漠视职工安全和健康的行为有权检举、控告。

    六、劳动纪律

    1、甲方有权按《员工守则》、各项管理制度及岗位责任制，对乙方进行管理。

    2、保密条款：乙方对从事的该项目必须保守甲方的商业秘密，如乙方泄露甲方的商业秘密给甲方造成损失，甲方有权依据相关法律要求乙方赔偿。

    七、本合同的解除、变更、终止和续订

    1、经甲乙双方协商一致，本合同可以变更或解除。

    2、双方就本合同解除条件的约定：

    ______年______月______日

    乙方：____________（签字）

    ______年______月______日

    雇佣劳务合同 篇14

    2022常用版劳务雇佣合同是网为大家提供及整理发布，其中里面内容可阅读参考学习。常用版劳务雇佣合同能帮助到大家需求和解决方案，看完能有所启发及帮到您！内容下载可根据需要自行编辑修改，相关内容可进行关键字搜索。

    2022常用版劳务雇佣合同正文内容

    甲方：__________________乙方：__________________根据公平、公正、平等、自愿的原则，就甲方聘用乙方（保姆）工作达成如下协议：

    一、甲方责任

    1、试用期

    第一个月工资按人民币______元月结算给乙方；试用期间双方都有权提出不做或不要，甲方要结算工资给乙方及乙方要交还甲方物品。

    2、试用期过后，

    第二个月工资按人民币______元月结算给乙方；

    第二个月开始乙方要离职须提前30天辞职，甲方要在30天之内同意乙方离职及结清工资。同时乙方要交还甲方物品。没有辞职或辞职期内乙方不能自动离职，否则甲方有权扣除乙方工资。

    3、乙方在甲方处工作满________年，甲方给付乙方奖金（人民币______元）

    4、甲方有权拒绝、制约乙方在住宅从事与家政服务无关的活动。

    5、甲方有权以合法方式追究乙方因其责任造成损失的经济责任和法律责任。

    6、甲方应尊重乙方的人格和劳动权利。

    7、甲方应对初次上岗的乙方具体说明家政服务要求和指导工作，妥善保管好家中的现金和贵重物品，以免发生纠纷。

    8、甲方每月安排乙方二天休息时间（必须在星期六或日）；节假日双方协商友好确定。

    9、甲方每月按时结算工资给乙方（7-10天内）不得克扣乙方的工资。

    二、乙方责任

    1、乙方提供本人正确有效身份证复印件、户口本复印件各一份；个人联系电话及家庭联系方式给甲方。

    2、乙方在服务工作期间应尊重甲方的生活习惯，服从甲方的指导工作，认真负责做好甲方所安排上岗的工作事务。因乙方工作失误给甲方造成损失，乙方应作出相应赔偿。

    3、乙方在工作期间须外出，应通知甲方；要休假，应提前通知甲方；双方协商友好确定。

    4、勤俭持家，节约用水用电，注意用气用电安全。尽快努力适应甲方生活饮食习惯和作息时间；不能用甲方家电话打长途电话及每月电话时间合计（市内）不能超过80分钟。

    5、不得带外人进入甲方家庭。不得随意翻动甲方私人物品。

    三、本协议一式二份，并具法律效力；

    四、本协议自签约之日起生效；甲方：__________________乙方：__________________________年____月____日

    常用个人借款合同(锦集13篇)


    当代社会，我们对公平正义都非常重视，合同逐渐成为我们生活和工作中不可或缺的一部分。签订合同意味着在经济交往中必须遵守基本规则和准则，因此在撰写合同时需要注意以下几点。希望这些知识能对你有所启发。

    首先，合同应该详细明确各方的权利和义务。每项条款都应具体明确，以避免后期的歧义和纠纷。合同应该包括双方当事人的个人资料、合作事项、约定的时间和地点、付款方式以及其他相关条款。

    其次，合同应当真实反映各方的意愿，并保证双方的交易平等和公正。合同应当避免使用模糊不清的措辞，同时应当重点注明各方的权益和责任，以确保双方在交易中能够公平对待。

    此外，在写合同时应遵守法律法规和行业规定。合同应符合国家法律和相关政策，同时也要考虑行业的特殊规定，并在合同中进行明确规定和约束。这样可以保证合同的合法性和可执行性。

    最后，合同应谨慎审慎地签署。在签署合同之前，双方都应仔细阅读并理解合同的内容，特别是对于重要条款和风险提示应有清晰的认识。如有需要，可以寻求律师或专业人士的意见，以确保合同的有效性和合理性。

    总之，在签订合同时，我们应该注意这些要点，以确保合同的有效性和公平公正，从而为我们的经济交往提供保障。希望以上的知识对你有所帮助。

    常用个人借款合同 篇1

    ______月____________万美元；

    ______月____________万美元；

    ______月____________万美元。

    贷款人允许借款人按实际情况调整用款计划。提款期到期，未提用贷款，如借贷双方无其他约定，借款人不得再继续支用贷款。

    7．贷款偿还：借款人以新增出口创汇和人民币销售收入或其他资金归还贷款，借款人保证在本合同规定的贷款期限内按下列计划偿还贷款：______月____________万美元；______月____________万美元。如贷款项目提前实际经济效益，借款人应提前偿还贷款。如月度还款计划不能实现，借款人应事先提出调整还款计划，并经贷款人同意，否则贷款人将按贷款违约处理；如借款人不能按期还款，最迟在贷款到期前十五天应向贷款人提出书面展期申请，届时贷款人可按有关规定作出处理意见。逾期或贷款人不同意展期的贷款，自过期之日起，加收____________的罚息。为有利于还款，借款人应在贷款人处开立还款准备金帐户，将用于还款的人民币资金先予存入，待外汇额度落实后再结汇偿还贷款。8．还款担保：本合同项下的贷款本息由_______________作为借款人的担保人，并由担保人向贷款人出具担保函，作为本合同不可分割的组成部分。一旦借款人不能按期偿还贷款本息，经贷款人发出书面通知，由担保单位承担还本付息责任。本贷款项下有关进出口结算业务，应通过中国银行进出口业务部叙做。

    常用个人借款合同 篇2

    2022借款合同（十）是网为大家提供及整理发布，其中里面内容可阅读参考学习。借款合同（十）能帮助到大家需求和解决方案，看完能有所启发及帮到您！内容下载可根据需要自行编辑修改，相关内容可进行关键字搜索。

    2022借款合同（十）正文内容

    订立合同单位：


    ________________________（简称借款方）


    _________银行_________行（简称贷款方）



    根据国家规定，借款方为进行基本建设所需贷款，经贷款方审查同意发放。为明确双方责任，恪守信用，特签订本合同，共同遵守。



    第一条　借款方向贷款方借款人民币（大写）___________元，用于_________。预计用款为_________年_________元；_________年_________元；_________年_________元；_________年_________元；_________年_________元。


    　


    第二条　自支用贷款之日起，按实际支用数计算利息，并计算复利。在合同规定的借款期内，年息为_________％。借款方如果不按期归还贷款，逾期部分加收利息_________％。



    第三条　借款方保证从_______年______月起至_______年______月止，用国家规定的还贷资金偿还全部贷款。预定为：_________年_________元；________年_________元；________年_________元。逾期不还的，贷款方有权限期追回贷款，或者商请借款单位的其他开户银行代为扣款清偿。



    第四条　因国家调整计划、产品价格、税率，以及修正概算等原因，需要变更合同条款时，由双方签订变更合同的文件，作为本合同的组成部分。



    第五条　贷款方有权检查、监督贷款的使用情况，了解借款方的经营管理、计划执行、财务活动和物资库存等情况。借款方应提供有关的统计、会计报表及资料。



    第六条　贷款方保证按照本合同的规定供应资金。因贷款方责任，未按期提供贷款，应按延期天数，以违约数额的_________％付给借款方违约金。



    第七条　借款方应按合同规定使用贷款。否则，贷款方有权收回部分或全部贷款，对违约使用的部分按原定利率加收罚息_____％



    第八条　本合同经过双方签字，盖章后生效，贷款本息全部清偿后生效。合同正本一式2份，借、贷双方各执1份；副本_______份，报送_________、_________、_________等部门各执一份。




    借款方（盖章）：__________________


    地址：____________________________


    法人代表（签字）：________________


    开户银行及帐号：__________________


    _________年__________月_________日


    签订地点：________________________


    贷款方（盖章）：__________________


    地址：____________________________


    法人代表（签字）：________________


    _________年__________月_________日


    签订地点：________________________

    常用个人借款合同 篇3

    借款人：___________________身份证号码：_______________________(以下简称甲方 )

    贷款人：___________________身份证号码：_______________________(以下简称乙方 )

    保证人：___________________身份证号码：_______________________(以下简称丙方 )

    甲方因__________________________________________________________向乙方申请贷款。三方经协商一致同意，在甲方以其______________(以下简称甲方抵押物)，作为贷款抵押物抵押给乙方的条件下，由乙方提供三方商定的贷款额给甲方。在贷款期限内，甲方拥有抵押物的使用权，在甲方还清贷款本息前，乙方拥有抵押物的所有权。为此，特订立本合同

    第一条 贷款内容

    1.贷款总金额：人民________元整。

    2.贷款用途：____________________________________________________，不得挪作他用，更不得使用贷款进行违法活动。

    3.贷款期限：

    贷款期限为：三个月，即自____年__月__日起，至____年__月__日止。

    4.贷款利率：货款利息按月息*.*%计算。

    5.贷款的偿还

    甲方保证在合同规定的贷款期限内按期主动支付乙方利息。贷款期限届满，甲方返还人民币________整给乙方，同时结清所有利息。贷款期限内，如乙方提前还清本金，利息自还款日的下一个月终止。届时合同终止。

    第二条 抵押物事项

    1.抵押物为_______________________________________________________________________________________________________________________

    2.抵押期限：两年。自____年__月__日起，至____年__月__日。

    第三条 三方的义务

    (一)乙方的义务：

    损毁。

    证件完整交给甲方。

    (二)甲方的义务：

    1.应严格按照合同规定时间主动还本付息。

    资产分割、转让的影响。如乙方发现甲方抵押物有违反本条款的情节，乙方通知甲方当即改正或可终止本合同贷款，并追偿已贷出的全部贷款本息。

    3.甲方因故意或过失造成抵押物毁损或使抵押物失去抵押作用的，应在**天内向乙方提供新的抵押物，若甲方无法提供新的抵押物或担保时，乙方有权解除本合同，追偿已贷出的贷款本息。

    出售、转让、再抵押或以其它方式处分。

    (三)丙方的义务

    1.丙方为甲方在本合同项下贷款提供连带责任的保证担保，若甲方不能向乙方还贷款本息或因甲方违约而被乙方要求提前清偿贷款本息和费用时，丙方将承担连带的清偿责任，乙方有权依据担保条款直接向丙方追索

    第四条 违约责任

    1.乙方如因本身责任不按合同规定支付贷款，给甲方造成经济上的损失，乙方应负责违约责任。

    2.甲方如未按贷款合同规定使用贷款，一经发现，乙方有权提前收回全部贷款，并对挪用贷款部分在原贷款利率的基础上加收100%的罚息。

    3.甲方如不按期付息还本，或有其它违约行为，乙方有权停止贷款，并要求甲方提前归还已贷的本息。乙方有权从甲方在任何银行开立的帐户内扣收，并从过期之日起，对逾期贷款部分按贷款利率加收100%的利息。

    4.甲方如不按期付息还本，乙方可就做为抵押物的各种契据和证件做出相应处理。直至甲方还清乙方全部贷款本息为止。

    第五条 其它规定

    1.发生下列情况之一时，乙方有权停止发放贷款并立即收回已经发放的贷款。

    (报表和各项资料不真实。

    (2)甲方与第三者发生诉讼，经法院裁决败诉，偿付赔偿金后，无力向乙方偿付贷款

    本息。

    (3)甲方的资产总额不足抵偿其负债总额。

    (4)甲方的保证人违反或失去合同书中规定的条件。

    (5)甲方每月_______号前向乙方支付当月贷款利息。

    监督贷款的使用情况，甲方应向乙方提供有关报表和资料。

    3.甲方或乙方任何一方要求变更合同或本合同中的某一项条款，须在事前以书面形式通知对方，在双方达成协议前，本合同中的各项条款仍然有效。

    第六条 争议的解决

    本合同在履行中如发生争议，双方应协商解决，协商不成时，双方同意由_________仲裁委员会仲裁(当事人双方不在本合同中约定仲裁机构，事后又没有达成仲裁协议的，可向人民法院起诉)。

    本合同一式三份，甲、乙、丙各执一份，自________起生效，具有同等法律效力。

    甲方：____________ 乙方：_____________

    银行及帐号：_________ 银行及帐号：__________

    保证人：___________

    订立时间：__年__月__日

    常用个人借款合同 篇4

    借款合同是借款人向贷款人借款，到期返还借款并支付利息的合同。除了亲戚、朋友、同事相互之间的借款合同之外，大部分借款合同的贷款人（出借人）是银行或信用合作社。

    借款合同具有以下特点：

    （l）借款合同为诺成合同。借款合同的标的物是金钱，属于消费借贷合同。传统民法学说认为，消费借贷合同属于要物合同，即合同的成立，不仅要双方达成合意，还必须以标的物的交付作为合同的成立要件。民法学界通说认为，我国的借款合同应理解为诺成合同。即：只要双方当事人就借款合同的主要条款达成合意，借款合同即告成立。

    （互负义务。贷款人负有按合同约定拔付款项给借款人的义务，借款人负有按期还本付息的义务。

    （币种、用途、数额、利率、期限和还款方式等条款。另外，借款申请书、借款凭证、协议书及修改借款合同的有关书面材料是借款合同的组成部分。 为了维护贷款人的利益，保证借款人按期还本付息，第198条规定：订立借款合同，贷款人可以要求借款人提供担保。担保的形式和内容依照的规定办理。另外，订立借款合同，借款人应当按照贷款人的要求提供与借款有关的业务活动和财务状况的真实情况。

    （合同法）第第205条对借款的利率也作了原则性规定。根据规定，办理贷款业务的金融机构贷款的利率，应当按照中国人民银行规定的贷款利率的上下限确定。公民之间借款的利率，不得违反国家有关限制借款利率的规定。

    常用个人借款合同 篇5

    甲方(出借人)：_____________________________

    身份证号：_________________________________

    联系电话：_________________________________

    联系地址：_________________________________

    乙方(借款人)：_____________________________

    身份证号：_________________________________

    联系电话：_________________________________

    联系地址：_________________________________

    甲、乙双方依据《中华人民共和国合同法》等有关法律、法规和规章的相关规定，就乙方向甲方借款事宜，经充分协商一致，特订立本合同，并共同遵守。

    第一条借款金额、期限

    1.乙方向甲方借款人民币_______元(大写____________元)。

    年)，自______年______月_____日至______年______月_____日。

    3.实际借款期限以借款借据或甲方出借款项实际到达乙方账户为准。借款借据为本合同的有效组成部分，与本合同具有同等法律效力。

    第二条借款用途

    1.本合同项下出借款项用于_________________________，未经甲方书面同意，乙方不得改变借款用途。

    2.乙方承诺如擅自改变借款用途，或将借款用于非法活动，造成的任何后果及法律责任概由乙方自行承担，与甲方无关。

    第三条贷款利率、计息、结息

    1.本合同项下的借款利率为月利率，利率为_____%，在约定的借款期间内，该利率保持不变，但双方另有约定的，从其约定。

    2.计息：贷款利息从出借款项实际到达乙方账户之日起开始计算。本合同项下的贷款按日计息，日利率=月利率/30。

    3.结息：本合同项下贷款按___(季/月)结息，结息日为___________。

    第四条各方权利和义务

    甲方的权利和义务

    1、甲方应按合同约定的借款日将足额的借款本金支付给乙方。

    2、甲方享有其所出借款项所带来的利息收益。

    3、无须通知乙方，甲方可以根据自己的意愿进行本协议下其对乙方债权的转让。在甲方的债权转让后，乙方需对债权受让人继续履行本协议下其对甲方的还款义务，不得以未接到债权转让通知为由拒绝履行还款义务。

    利息及违约金的，甲方同意各自按照其借出款项比例收取还款。

    乙方权利和义务

    1、乙方必须按期足额向甲方偿还本金和利息。

    2、乙方承诺所借款项不用于任何违法用途。

    3、乙方应确保其提供的信息和资料的真实性，不得提供虚假信息或隐瞒重要事实。

    4、乙方不得将本协议项下的任何权利义务转让给任何其他方。

    第五条违约责任

    1、合同各方均应严格履行合同义务，非经各方协商一致或依照本协议约定，任何一方不得解除本协议。

    诉讼费、律师费等，应由违约方承担。如违约方为乙方的，甲方有权立即解除本协议，并要求乙方立即偿还未偿还的本金、利息、罚息、违约金。

    3、乙方的每期还款均应按照如下顺序清偿：

    (1)根据本协议产生的其他全部费用;

    (2)罚息;

    (3)逾期管理费;

    (4)拖欠的利息;

    (5)拖欠的本金;

    (6)正常的利息;

    (7)正常的本金;

    4、乙方应严格履行还款义务，如乙方逾期还款，则应按照下述条款向甲方支付逾期罚息，自逾期开始之后，逾期本金的正常利息停止计算。

    罚息总额=逾期本息总额×对应罚息利率×逾期天数;

    逾期天数1—30天的，罚息利率为_______%，31天及以上的，罚息利率为_______%

    拒绝沟通或拒绝承认欠款事实等恶意行为，本协议项下的全部借款本息及借款管理费提前到期，乙方应立即清偿本协议下尚未偿付的全部本金、利息、罚息、借款管理费及根据本协议产生的其他全部费用。

    利息、借款管理费、罚息、逾期管理费之前，罚息及逾期管理费的计算不停止。

    7、本借款协议中的所有甲方与乙方之间的借款均是相互独立的，一旦乙方逾期未归还借款本息，任何一个甲方有权单独向乙方追索或者提起诉讼。

    第六条提前还款

    1、乙方可在借款期间任何时候提前偿还剩余借款。

    2、乙方提前偿还全部剩余借款的，应向甲方支付当期应还本息，剩余本金及提前还款补偿(补偿金额为剩余本金的_______%)。

    3、乙方提前偿还部分借款，仍应向甲方支付全部借款利息。

    第七条法律及争议解决

    1.甲乙双方因履行本合同发生争议，应首先通过友好协商加以解决;不愿协商或者协商不成的，选择以下第_______种方式解决争议。

    (乙双方可将争议提交______________仲裁委员会进行仲裁，该仲裁应是终局的，并且该仲裁裁决对双方具有法律上的约束力。

    (2)提交_________法院诉讼解决。

    律师费、保险公司出具保全费用、翻译费、通讯费、差旅费、文印费等合理费用由违约方负担。双方相互违约，有履约先后顺序的，负先履行义务一方负担所有争议解决费用;无履约先后顺序的，争议解决费用双方自行承担。

    第八条其他约定

    法规、政策相悖时,以国家、法规、政策为准。

    2.______________________________________________________________

    3.______________________________________________________________

    第九条附则

    乙双方在签署本合同时，对各自的权利、义务、责任清楚明白、充分理解，并愿按本合同约定严格执行。

    2.本合同的任何条款约定被认为无效,不影响本合同其他条款的效力。

    乙双方可共同协商，签订补充协议。该补充协议与本合同具有同等效力。

    乙双方各执_______份，具有同等法律效力，经双方签字盖章后生效。

    甲方(签章)：___________________ 乙方(签章)：___________________

    身份证号码：___________________ 身份证号码：___________________

    联系方式：_____________________联系方式：_____________________

    _______年_______月_______日_______年_______月_______日

    常用个人借款合同 篇6

    优秀借款合同范本

    在人们愈发重视契约的社会中，合同出现在我们生活中的次数越来越多，合同协调着人与人，人与事之间的关系。相信很多朋友都对拟合同感到非常苦恼吧，以下是小编整理的.优秀借款合同范本，欢迎阅读与收藏。

    贷款方:__________________

    借款方:__________________

    一、借款用途

    二、借款金额

    借款方向贷款方借款人民币xxxx元。

    三、借款利息

    自支用贷款之日起,按实际支用数计算利息,并计算复利。在合同规定的借

    款期内,年利为xxx%。借款方如果不按期归还款,逾期部分加收利率xxx%。

    四、借款期限

    借款方保证从xxx年xx月起至xxx年xxx月止,按本合同规定的利息偿还借款。

    贷款逾期不还的部分,贷款方有权限期追回贷款。

    五、保证条款

    (一)借款方用__________________做抵押,到期不能归还贷款方的贷款,贷款方

    有权处理抵押品。借款方到期如数归还贷款的,抵押权消灭。

    (二)借款方必须按照借款合同规定的用途使用借款,不得挪作他用,不得

    用借款进行违法活动。

    (三)借款方必须按合同规定的期限还本付息。

    (四)乙方还款保证人____________,为确保本契约的履行,愿与乙方负连带返还借款本息

    的责任。

    六、合同争议的解决方式

    双方协商解决,解决不成,同意提交_______区人民法院(选择性条款不得违反地域管辖和级别管辖,可选择原告、被告、标的物、合同签订地、合同履行地)

    七、本合同自__________________生效。本合同一式两份,双方各执一份,合同文本具有同等法律效力。

    甲方(签字、盖章):______________乙方(签字、盖章):______________

    常用个人借款合同 篇7

    出借人：(本合同简称为”甲方”)

    告贷人：(本合同简称为”乙方”)

    告贷人的担保人：(本合同简称为”丙方”)

    甲、乙、丙三方依据相等、公正的准则，经屡次洽谈自愿缔结告贷合同(以下简称“合同”)，致使一起恪守：

    第一条告贷还款内容

    1.告贷人：xxxx

    2.出借方向告贷方出借人民币总金额为小写

    3.出借方在xxxx年xx月xx日以转账的方法将金钱打入告贷方指定的帐号xx,出款人收到告贷确认书为凭。

    4.告贷方已于xx年xx月xxxx日收到了告贷。

    5.两边约好的告贷期限为xx天，年xx年xx月xx日)。

    6、如告贷方对本合同告贷逾期，则乙方须额定付出违约金给甲方，违约金按告贷总金额的每天仟分之四计收。

    6.告贷人许诺该笔告贷只用于收买xx，确保不挪作他用。

    7.还款方法：告贷方在告贷期限届满内以现金方法将告贷本金打入出借方帐户。

    第二条乙方职责和职责

    开户行的根本帐户或相应的银行一般帐户、银行存告贷状况;生产运营、财政活动状况及告贷资金运用去向，还款资金来源;告贷人和担保人还需供给工商管理部门处理年检手续的营业执照及公司章程等材料。

    拍卖费、律师代理费、诉讼费、因调查取证而产生的费用、典当物品产权搬运而产生的税费和相关费用等)和其他不行估计而实践产生的费用。

    3.在本合同有用期限内，如乙方运营管理不善或与第三方产生债款胶葛，或许担保人财政状况呈现较大问题时，甲方有权提早回收合同告贷。

    第三条担保

    1.丙方赞同本合同乙方的确保人，确保乙方彻底实行本合同中的悉数职责及承当因本合同悉数条款所产生的民事职责。

    告贷利息。假如乙方违约或乙方呈现其它危及甲方利益的行为或呈现甲方有权提早免除合同的景象时，则由确保人无条件向甲方承付乙方敷衍的悉数债款，确保人对该笔告贷负有归还的无限职责。本款及以下条款中所提“悉数债款”包含乙方的告贷本金、利息和第二条第二款所说到的“悉数费用”。

    不行吊销的、持续的担保。确保人的确保职责不因本合同改动实行期限或标的、或本告贷合同悉数或部分无效、可吊销而有所改动，也不因告贷人和确保人任何改动本身运营或管理体制的行为而有所改动。

    乙两边洽谈赞同改动合同的实行期限或标的，无需另行告诉确保人，确保人持续为乙方承当连带确保职责。确保期间至改动合同约好的主债款实行期满后两年。

    5.补偿：确保人不行吊销地确保，出借人因确保人的确保行为无效或未实行或推延本合同的任何条款而遭受的任何丢失，确保人均承当连带补偿职责。

    第四条其他约好

    未尽事宜，签定补充协议。如产生胶葛，由甲、乙、丙三方洽谈处理。如需申述，则在合同实行地法院申述。

    第五条合同收效及停止

    本合同一式三份，由甲、乙、丙三方各执一份，经甲、乙两边及乙方确保人盖章签字后收效。本合同自其项下乙方对甲方所负的悉数债款清偿结束后停止。

    出借人(甲方)

    签(章)字

    告贷人(乙方)

    签(章)字

    告贷人的担保人(丙方)

    签(章)字

    签约地址：

    签约时刻：xx年xx月xx日

    常用个人借款合同 篇8

    金融借款合同是指以银行等金融机构为出借人，以自然人、其他企业或者组织为借款人所订立的借款合同。近年来，我院审理的这类纠纷案件呈上升趋势。20xx至20xx年我院审理的此类纠纷案件数分别是：108/42/399。金融借款合同纠纷涉及到国家金融政策的调整和金融市场的稳定。在经历了国际金融危机之后，目前各国均在寻求金融市场的繁荣和稳定，在当前金融货币政策适度放宽，贷款数量激增的情况下，如何通过司法程序保护我国的金融市场稳定有序的发展，有效地防范金融危机是我们法院和金融机构当前应当特别注意的问题，笔者试就基层法院在审理此类纠纷时发现的有关问题和解决对策提出如下思考：

    一、存在的问题

    （一）、金融机构防范意识差、监管不严格，导致不良贷款案件增加。我院审理的金融借款合同纠纷涉及的出借方金融机构有农村信用合作社（以下简称信合）、农业银行（以下简称农行）、工商银行（以下简称工行）和发展银行（以下简称发行）。借款方有农民个人、农村粮库等，贷款用途有农村种植业、养殖业、加工服务业等。工行农行和住房公积金办各农行工行辩称及举证内容看，这些发生纠纷的金融借款合同在贷款形成时就存在很多问题。具体有：

    担保人的的诚信、资质、还款能力审查不到位。有些金融机构发放的贷款虽有担保人担保，但相当部分借款人和担保人的家庭资产不足以偿还借款，有的甚至连其基本最低生活也难以保障；个别信贷人员贷前审查把关不严，对申请贷款的农户审查不到位，对借款人、担保人的主体资格、经营状况、借款用途、有无还贷能力疏于审查，造成贷款到期无法收回。或者明知借款人资信较差，放贷风险较大，但只要有担保人仍给予放贷。实际上有的担保人在多起贷款中担保，根本无力履行担保责任。如**乡刘某为村民五户联保的合同，每户都有贷款3－5万，他们的实际资产加一起都不到5万元，却一次能借款10到15万元，这些贷款合同表面看是有担保，实际形同虚设，没有担保。

    炒股票、赌博，或者用于娶媳妇、盖房子等消费领域。有些农户在贷款时把自己的身份证、印鉴交给村干部和银行、信用社在基层委托的代办员，让他们代办贷款手续。实际却没有得到银行的贷款。贷款被那些代办员自用或借给他人使用。一旦实际借款人不偿还借款，金融部门只能起诉那些顶名贷款人，而不能起诉那些实际用款人，而这些顶名贷款人并没有实际用款，所以在诉讼中不愿意承担还款义务。

    不可抗力、家庭发生了重大变故，以至于无力偿还银行借款；例如：农行诉薛某等五人贷款一案、信合诉刘某等五人贷款案件等均是因为实际借款人死亡或家中发生火灾导致欠款不还，担保人也都不认可还款，债权人起诉到法院的。

    普通程序审理案件，由于借款时间较长，借款人和担保人的资产流失严重而无可供执行的财产，也增加了诉讼和执行风险。特别是前几年的粮库和农民个人贷款，有不少是因为银行自己没有按时清收贷款，丧失了起诉索款的最佳时机，无奈银行作为呆死帐处理，这样就给某些企业和个人以错误的信息，认为国家的贷款可以只借不还，助长了一些借款人赖帐不还的侥幸心理。

    （二）贷款手续弄虚作假，担保抵押不符合法律规定。

    担保抵押。有的借款人自己有贷款不还，或者不是农民身份，不符合农业贷款条件，就用金钱收买农民的身份证和信贷员的感情，一些信贷员在为这些人办理贷款手续时千方百计弄虚作假，给不符合条件的人办理贷款，有些人用房子、车辆或奶牛抵押，但却没有在房产或相关部门办理抵押登记。导致担保抵押合同无效。

    执行中发现：此贷款的债务人又是彼贷款的担保人，有的担保人在几起案件中同时出现，但信贷人员却视而不见。只注重担保的形式要件，而不注重担保的实质要件，将担保流于形式；

    违纪案件发生。有的信贷员明目张胆、明码实价地公开向用款人要好处、要回扣。近几年因为在签订、履行金融借款合同中，信用社和银行的信贷员、代办员因无法收回、占用巨额贷款资金携款逃跑、或者涉嫌索、被刑事处罚的，因违纪被降职处分的案件已有发生。

    由于以前各行之间没有微机联网，银行系统对个人诚信情况无法查询，导致一些人到处贷款借债，却根本没有偿还能力，或者随意挥霍贷款消费，一旦银行催收欠款，出借人的利益无法实现。去年我县农业银行经国家政策调整，在剥离不良资产3000亿，被国家打包出售给长城等清欠公司的情况下，还有个别案件起诉到法院。今年由于农业银行集中突击放贷款，年初第一周全国放贷款6000亿元，我县放贷款1.8亿元。有的农户用新贷款还个人抬款。实在还不起了就举家外迁，去向不明。一旦这种新贷还旧帐的资金链条断裂，银行将承

    担无法收回贷款的风险，因此今后由于这方面的原因，这类诉讼还有继续增加的趋势。

    二、减少金融借款纠纷，降低金融风险的解决对策。

    1、规范金融借款合同的贷款审批手续，从源头上减少金融风险。

    为了降低金融风险，金融部门近几年制定了一系列的规章制度，要求信贷员对贷款的回收承担连带清偿责任，包括说情的人、帮忙的人，信贷员、审批人等。但仍有部分贷款因金融部门在执行这些规章制度时不严格，导致贷款不能到期正常回收，因此金融部门还应该加强制度的监督和落实。定期对贷款发放情况、清收情况做检查，特别是在贷款审批、发放过程中，信贷员要多走访农户、村、屯干部，了解借款人的资信、还款能力、有无不良贷款记录等，各银行、信用社之间建立微机联网系统，一经发现有不良贷款记录的坚决不予贷款。具体做到：（建立贷款农户诚信调查制度。 诚信调查对避免贷款风险起着很大作用，信贷员在对借款人发放贷款前，可以着手从他们是否按时缴纳水费、电费、电话费，是否欠金融机构、其他村民款等方面进行基本诚信度的调查，从中发现是否有不良信用记录，对收集和掌握到的借款人从事经营活动情况、收入情况、还款记录等信息资料，应建立完整的个人档案，并依靠村、镇干部和村级基层组织反映的情况正确作出诚信判断。金融机构还可以与法院执行机构沟通被执行人名录，形成一种长效的贷款借款人诚信体制管理机制。

    2、取消简单的互相联保的固定数额贷款方式，建立灵活多样的担保贷款模式。

    对于有还款能力，资信状况好的借款人，可以根据本人的申请，采用实物抵押和公务员或有资产的人信用担保双重担保的模式，并且要保证质押、抵押、保证合同的法律登记形式要件的规范，在适当的用款比例中放贷款。要坚决取消过去那种三户、五户互相担保，实际没有担保的信用担保方式。也不能一律要求借款人都一次性（一组）贷款担保人的资产比例掌握放贷款数量，一般贷款量不应超过资产的1/3或1/2，即：借款人和担保人按全部总资产提供担保的情况下按资产总额的1/3或1/2提供贷款，这样借款人对偿还贷款有积极性，不至于发生资不抵债而拒绝还贷款或不能还款的情况。

    权、利相统一。

    金融部门应加强自我保护意识。对发放贷款实行贷前审查，贷后监督，责任到人，跟踪管理。对贷款的使用、借款人的经营状况、偿还能力有否变化等情况掌握第一手资料，从而

    采取相应措施，以保障信贷资金的安全回笼；信贷员对于自己辖区的农民贷款负全部责任，一旦不能收回贷款，将面临下岗清欠的责任，一旦索受将面临被开除银行队伍的风险，因此信贷员在正常发放贷款，挣到了高额绩效工资的同时也清醒地意识到自己的清欠责任重大，不敢轻易违规放贷款。法院可以就案讲法，在村、屯就一些有影响的金融借款合同案件就地审理、召开执行大会，让那些逃债的、拒不履行还款义务的人无处藏身，让群众知道拒还贷款的法律后果并引以为戒。

    三、解决金融借款合同纠纷案件诉讼难、执行难的对策。

    委托调解等司法便民新举措，及时找到欠贷农户就地审案，减少案件审理的缺席判决率。并在审理中加大案件调解力度，提高欠贷农户的自觉履行率。邀请镇、村干部一起上门做工作，强化欠贷农户的信用观念，促使部分农户主动还贷，以点带面做好农户的宣传工作，促进农村信贷环境进一步好转。

    创新执行方式。对欠贷不还的被执行人，在其所在村、屯、社区和单位开展公告曝光活动，向社会征求执行线索并悬赏执行，在社会上营造浓厚的舆论氛围。对查实有履行能力但拒不履行义务的被执行人，加大执行力度，该拘留的拘留，构成犯罪的依法定罪，让拒不履行、逃避履行债务的被执行人付出更大的经济代价，更高的拒执成本。

    信用社和法院民商事审判庭、执行局定期召开联席会议。法官要针对审判、执行过程中发现的金融机构信贷管理方面的疏漏，通过司法建议的形式予以反馈，以健全金融机构的信贷制度，防范金融风险。同时，法院要协调各专业银行、信用社对欠贷不还的被执行人在金融系统内部进行曝光，并形成一种联防机制，使信用差的被执行人在各金融部门无款可贷，最大限度地降低信贷风险。

    总之，对金融部门形成的大量不良贷款，除按上述方法要求金融部门采取责任清收、奖惩清收、依法清收等手段外，还应出台一些有利于金融部门发展的政策和法律法规，以最大限度地减少信贷危机、降低金融风险，为县域经济的正常有序发展做出应有的贡献。

    常用个人借款合同 篇9

    合同编号：

    借 款 人（全称）：

    贷 款 人（全称）： 担 保 人（全称）：（1）

    （2）

    （3）

    根据国家有关法律法规，各方当事人经协商一致，订立本合同。

    借 款

    第一条 借款

    ：人民币

    1.2借款用途：

    1.3借款期限自年月日至年月

    1.4借款利率：按以下第种方式确定：

    1.4.1固定利率

    借款利率在中国人民银行同期同档次人民币贷款基准利率基础上（上/下）

    浮 %，执行年利率 % 。借款期限内如遇中国人民银行人民币贷款其准利率调整，借款执行利率不随之调整。

    1.4.2浮动利率

    借款利率在中国人民银行同期同档次人民币贷款基准利率基础上（上/下）

    浮%，执行年利率 %。借款发放后如遇中国人民银行人民币贷款基准利率调整，自调整生效日起以调整后的人民币贷款基准利率和本合同约定浮动比例重新确定合同的借款执行利率。按以下第 种方式浮动：

    （1）自中国人民银行币贷款基准利率调整后的.次年1月1日起，贷款人按调整后相

    应期限档次的基准利率和本合同约定的借款利率浮动幅度确定新的借款执行利率，不另行通知借款人和担保人。

    （个月为一个周期。如遇中国人民银行人民币贷款基准

    利率调整，自基准利率调整后的下一个周期首月的借款对应日起，贷款人按调整后相应期限档次的基准利率和本合同约定的借款利率浮动幅度确定新的借款执行利率，不另行通知借款人和担保人。无借款对应日的，基准利率调整后的下一个周期首月的最后一日视为借款对应日。

    借款期限、利率（浮动利率调整按本合同第1.4.2约定

    的利率浮动规则执行）等与借款凭证记载不一致时，以借款凭证记载为准。借款凭证为本合同的组成部分，与本合同具有同等法律效力。

    未满足下列条件之一的，贷款人有权不提供本合同项下借款：

    2.1担保人取得本合同担保所需的合法有效授权。

    担保人根据贷款人要求提供有关文件、资料、单据并办妥相关手续。

    质押担保的，有关登记、交付、保险等法律手续已按

    贷款人要求办妥且该担保物权、保险持续有效。

    担保人、担保物未出现影响借款安全的重大不利情形。

    第三条 划款方式

    贷款人依据本合同约定将上述借款金额划入借款人在贷款人处开立的账户，账号/

    银行卡号为。

    第四条 还款

    4.1借款人与贷款人约定按以下第

    4.1.1实行利随本清方式还款，到期一次归还借款本息。

    结息，到期还本。结息日为每/季末月）的日。

    借款人须于每一结息日结息。如借款本金的最后一次偿还日不在结息日，则未付利息应利随本清。

    。如无借款对应日，以所在季末月或期末月的最后一日为还款日。借款人与贷款人商定采用以下第 种方式还款，计算公式如下：

    （1）等额本息还款法

    借款期数借款本金×期利率×（ 每期还款额=借款期数（-1

    （2）等本递减还款法

    每期还款额=借款本金?（借款本金-累计已归还本金额）?期利率 借款期数

    （3）其他还款方式：

    4.2借款人应于每期还款日前在第三条所述借款人账户内存入足以偿还当期借款本

    息的款项，贷款人可直接从该账户中划收借款本息。该账户内资金不足以清偿当期借款本息，贷款人有权决定是否划收。贷款人不划收的，该期全部借款本金作逾期处理；贷款人划收的，不足部分作逾期处理。合同履行期间借款人要求变更指定还款账户，须经贷款人同意。

    4.3 贷款人与借款人任意一方提出调整还款计划的，须在下一个还款日到来之前五

    个工作日内通知对方。经双方当事人协商达成一致后制定新的还款计划。

    5.1借款人提前还款，应征得贷款人书面同意。贷款人同意借款人提前还款的，借款人在还款时对提前还款部分按照实际借款期限和本合同约定利率支付利息，并按提前还款金额的百分之 (大写)支付补偿金。

    第六条 借款人的权利和义务

    6.1按照本合同的约定取得和使用借款。

    6.2按时足额还本付息。

    资料和单据。

    通信地址、联系电话、工作单位及收入状况等发生变动时，应及时书面通知贷款人。

    6.5出现本合同第12.2约定的重大不利情形时，应立即书面通知贷款人，并落实贷款人认可的债权保全措施。

    第七条 贷款人的权利和义务

    借款使用情况、担保人及担保物情况。

    7.2借款人出现本合同第12.2约定的重大不利情形，贷款人可以停止发放借款或者提前收回借款。

    费、律师费等实现债权、担保权的费用时，贷款人均可直接从借款人在贷款人处开立的账户中划收。

    利息、罚息、复利或者费用。

    7.5借款人未履行还款义务或者担保人未履行担保责任，贷款人可以就借款人或者担保人的违约行为进行公开披露。

    7.6依据本合同约定按时足额向借款人发放借款。

    担 保

    第八条 借款担保

    本合同项下借款的担保方式为（保证/抵押/动产质押/权利质押）。 担保的共性条款

    抵押、动产质押、权利质押的共性条款

    费、律师费、保管费、处置费、过户费等贷款人实现债权和担保权的费用。

    8.1.2担保人已按有关规定和程序取得本合同担保所需的授权。

    ，各担保人对本合同项下借款承担连带共同担保责任，贷款人有权选择任一或者各个担保人承担担保责任。

    担保物权顺位或者变更该担保物权时，其他担保人承诺仍然按照本合同约定承担担保责任。

    担保物出现本合同第通信地址、联系电话、工作单位等发生变动的，担保应立即书面通知贷款人。

    变卖担保物的价款优先受偿。保证人支付的款项或者处分担保物所得价款不足以清偿本合同项下所担保的债权的，贷款人可以选择将该款项用于归还本金、利息、罚息、复利或者费用等：

    （1）本合同项下债务履行期限届满，贷款人未受清偿；

    （吊销营业执照、责令关闭或者出现其他解散事由；

    （3）担保人被人民法院受理破产申请或者裁定和解；

    （担保人死亡、被宣告失踪或者被宣告死亡；

    （扣押、监管或者被采取其他强制措施；

    （灭失或者被征收、征用；

    （担保人违反本合同项下义务；

    （8）其他严重危害贷款人权利的情形。

    动产质押、权利质押的共性条款

    ，该清单为本合同组成部分，与本合同具有同等法律效力。

    8.2.2上述担保物暂作价人民币其最终价值以实际处理担保物所得价款为准。

    从权利、附合物、混合物、分离物、代位物、加工物、孳息和法律法规规定的其他财产或者权利。

    8.2.4担保物为共有的，担保人已征得其他共有人的同意。

    8.2.5担保物保险

    （1）担保人应按贷款人要求对担保物办理足额保险，并指定贷款人为该财产保险的第一受益人，保险单据原件交贷款人保管。

    （项下的其他义务。担保人未按时足额缴付保险费或者办理保险（续保）手续的，贷款人有权代缴保险费或者代办保险（续保）手续。相关费用由贷款人直接从担保人在贷款人处开立的账户中划收。

    （解除或者终止保险合同，不得放弃保险金的请求权或者向第三人请求赔偿的权利。

    （4）担保期间，担保物发生保险事故的，担保人应立即通知保险人及贷款人，并负责索赔事宜。因怠于通知或者索赔，给贷款人造成损失的，应承担赔偿责任。

    常用个人借款合同 篇10

    放款人：

    贷款人：

    本合同各方根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国民法通则》等规定，本着平等、自愿、诚实守信、协商一致的原则，为明确责任，恪守信用，签订本合同，并保证共同遵守。

    第一部分 借贷条款

    第一条 借款用途：本合同以下之借款必须合法使用。

    第二条 借款金额：借款金额为人民币(大写)元整，小写：￥元

    (大小写不一致时，以大写为准，下同)。

    第三条 借款期限：借款期限为 个月，自本合同签订之日起到 年 月 日止。

    第四条 借款利率：

    借款期限内无利息，逾期每月按 2% 计算利息。

    第五条 还款方式：

    借款到期时一次性还清全部本金及利息。

    第六条 如出现借款人将所借款项用于非法活动情形，贷款人有权随时要求

    借款人在约定的期限内提前清偿部分或全部贷款本息。

    第七条 借款人的权利和义务：

    证明和其他材料，并接受贷款人的监督和检查;

    2、保证本借款不用于非法活动;

    3、按照本合同的约定取得借款本金，并按时偿还借款本息。

    第八条 贷款人的权利和义务：

    1、保证资金来源合法;

    2、按约定向借款人发放贷款;

    3、有权按照本合同的约定收取借贷本金和利息，有权按照约定行使担保权。

    第二部分 违约责任及其他约定

    第九条 违约责任：下列情况均构成违约，违约方应承担违约责任：

    证明等有虚假、非法的情况，贷款人可要求借款人立即偿还全部借款及相应利息，可依法行使对本合同项下担保产品其它机械的担保权。

    2、借款人在还款期限届满时，未能足额偿还借款本息的，视为严重违约，应另行向贷款人支付全部贷款本金 20%的违约金，并承担贷款人为实现债权支付的全部费用(包括诉讼费和律师费)。

    3、贷款人不能按照本合同的约定向借款人发放贷款的，视为严重违约，应承担其他方所付出的直接费用，并向借款人另行支付全部贷款本金 20%的违约金。

    争议、被查封、已担保或者已出租等情况，而给贷款人造成损失的，应当向贷款人承担赔偿责任。

    第十条 争议解决方式:本合同在履行过程中发生的争议，由当事人协商解决;协商不成的，依法向人民法院提起诉讼。

    第十一条 生效、变更、解除、终止：

    1、在签订本合同前，合同各方已完全理解并接受本合同的内容，在本合同项下全部意思表示均真实有效。合同自各方当事人签字后生效。

    2、本合同项下借款本息和相关费用全部清偿完毕后，本合同终止。

    3、本合同如需要变更或解除，应由合同各方共同达成书面协议。

    第十二条

    借款人 (签字或盖章)： 贷款人 (签字或盖章)：

    年 月 日 年 月 日 本合同一式两份，共两页， 借款人、贷款人各持一份。

    常用个人借款合同 篇11

    内部借款合同是一种在企业内部进行的借款合同，主要用于解决企业内部的资金周转问题。这种合同相对于银行等金融机构提供的借款方式来说，具有更加灵活、迅速的特点，能够为企业提供更加便利的资金支持。


    一、合同标的


    内部借款合同的标的是借款金额以及借款期限。借款金额一般由双方商定，并在合同中明示，以确保双方的约定在合同履行过程中得到落实。借款期限根据双方的需要来确定，可以根据企业的资金需求短期或长期不等。


    二、借款利率


    内部借款合同的借款利率可以是固定的，也可以是浮动的。固定利率是指在借款合同中明确规定了一个固定的年利率的利息计算方式，这种方式较为稳定，方便双方进行费用计算。浮动利率是指借款利率会根据市场情况等因素进行调整的方式。在合同中，应明确浮动利率的调整标准和调整频率，以确保利率调整的公平合理性。


    三、还款方式


    内部借款合同的还款方式多样，可以灵活根据企业的经营情况和能力进行调整。常见的还款方式有一次性还本付息、等额本息、按月付息到期还本等。其中，一次性还本付息是指在合同约定的借款期限到期后，借款方一次性偿还所借款项以及利息。等额本息是指在借款期限内，借款方按照等额本息的方式进行还款。按月付息到期还本是指在借款期限内，借款方按照每月偿还利息的方式进行还款，并在到期日一次性偿还本金。


    四、违约责任


    内部借款合同中应明确双方的违约责任及违约金的处罚方式。一般情况下，对于借款方的违约行为，应规定借款方需按照约定支付违约金，同时可能会影响借款方在未来的借款申请等事项中的良好信用记录。对于出借方的违约行为，也应规定出借方需按照约定支付违约金，并承担可能的法律责任。


    五、其他约定


    除了以上主要条款外，内部借款合同还可根据双方的实际情况进行其他约定。如还款保证措施、合同终止条件等。还款保证措施可要求借款方提供担保物或提供其他的保证措施，以确保借款的安全性。合同终止条件则指在何种情况下，合同可以提前终止或解除，以避免可能的风险和纠纷。


    六、合同签订与履行


    内部借款合同应由双方进行书面签订。签订合同时，应确认双方的身份信息、借款金额、利率、还款方式、违约责任等关键信息，并在合同上进行签名和盖章。合同履行过程中，双方应按照合同约定进行借款和还款，并确保相关费用的支付和记录的维护。


    小编认为，内部借款合同是企业内部资金周转的一种重要方式，通过灵活的借款金额、利率和还款方式，为企业提供了便捷的资金支持。在签订和履行合同时，双方应慎重对待，确保合同的真实性、合法性和有效性。只有合同内容明确详实，并且双方能够共同履行合同约定，才能够确保内部借款合同的顺利进行。

    常用个人借款合同 篇12

    个人借款合同出借方（甲方）××投资有限公司

    法定代表人：____________________

    借款方（乙方）_________，男，_____岁，身份证号码：_____________________

    住址：_______________________________________________

    保证方（丙方）（基本情况分别参照甲方或乙方填写）______________________

    乙方因为经营需要向甲方申请借款，并提供____作为保证人，甲方有相应的自有资金，同意出借。经三方（或双方）协商，特订立本合同，以便共同遵守。

    第一条借款种类_____________________.

    第二条借款用途_____________________.

    第三条借款金额：

    人民币（大写）________元整。

    第四条借款利率：

    借款利率为千分之____（月息），利随本清，如遇国家调高利率，则按新利率的__________%作同时调整计算。

    第五条借款和还款期限

    1、借款期限自__年__月__日起，至__年__月__日止。

    第六条保证条款

    1、除丙方为乙方提供担保外，乙方用________做抵押，到期不能归还甲方的借款，甲方有权处理抵押品。乙方到期如数归还借款的，抵押权消灭。抵押登记由甲乙双方共同协助办理，费用承担为：

    2、乙方必须按照借款合同规定的用途使用借款，不得挪作他用，不得用借款进行违法活动，否则视为乙方违约。

    第七条违约责任

    1、乙方不按合同规定的用途使用借款，甲方有权收回部分或全部借款，对违约使用的部分，按同期银行规定的利率的二倍加收罚息。

    2、乙方如逾期不还借款，甲方有权追回借款，并按约定利率的二倍加收罚息。

    第八条合同争议的解决方式

    本合同在履行过程中发生的争议，协商解决；不成的，提交仲裁委员会仲裁；

    第九条其他

    本合同非因法律规定允许变更或解除合同的情况发生，任何一方当事人不得擅自变更或解除合同。当事人一方依照法律规定要求变更或解除本借款合同时，应及时采用书面形式通知其他当事人，并达成书面协议。本合同变更或解除之后，乙方已占用的借款和应付的利息，仍应按本合同的规定偿付。

    本合同如有未尽事宜，须经合同各方当事人共同协商，作出补充规定，补充规定与本合同具有同等效力。

    本合同正本一式三份，甲方、乙方、保证方各执一份；合同副本一式三份，每方各留存一份。

    甲方（公章）

    代表人（签章）

    地址：

    乙方（签字）

    丙方（公章）

    代表人（签章）

    签约日期：______

    签约地点：______

    常用个人借款合同 篇13

    编号：甲方(出借人)：

    地址：

    乙方(借款人)：

    身份证号：

    丙方(保证人)：

    乙方向甲方申请借款，丙方愿意为乙方借款向甲方提供连带保证担保，现甲

    乙丙各方在平等、自愿、等价有偿的基础上，经友好协商，特订立本合同，以便 共同遵守。

    第一条 借款用途

    本借款限用于乙方生产经营项目，必须专款专用，未经甲方同意，乙方不得

    挪作他用。

    第二条 借款金额

    乙方向甲方借款金额为人民币￥万元

    (大写：元整)。

    第三条 借款期限

    借款期限年，自年月 日起至年月

    日(以乙方实际收款日计算起算日期，到期日相应顺延);

    如甲方续借/展期，经乙方书面同意后方可办理续借/展期手续，本合同自动

    延续。本合同截止日期凭续借/展期凭证上所标明的日期为准。

    第四条 计息方式(在

    □ 方式一：月息，利息共计：人民币￥

    (大写：元整); □内打)

    □ 方式二：按中央人民银行同期贷款利率计算。

    第五条 乙方收款账户信息开户行： 账 号： 户 名：

    第六条 甲方回款账户信息(在

    □ 不指定回款账号。乙方还款时甲方另行指定;

    □ 指定回款账户：

    开户行： 账 号： 户 名：

    第七条 还款资金来源及还款方式

    1、还款资金来源：乙方一切可以用来还款的所有资金;

    2、还款方式：乙方到期偿还全部借款;

    3、乙方按甲方要求，提供相关担保措施。

    第八条 是否公证(在□内打)

    □ 公证 □内打)

    本合同双方同意向 公证处申请对本合同办理具有强制执行效力的公证，当乙方有逾期或其他违约事件发生，甲方有权向该公证处申请执行证书并凭本合同的公证书和执行证书向有管辖权的人民法院申请执行，而乙方愿意接受人民法院的依法强制执行，并自愿放弃抗辩权。乙方自愿接受强制执行范围为本合同项下的借款本金、利息、罚息及其它费用。

    □ 不公证

    第九条 权利与义务

    且甲方取得相应权利证明后，甲方应当向乙方支付本合同项下借款;

    2、乙方必须按照借款合同约定的用途使用借款，不得挪作他用，不得用借款进行违法活动;

    3、乙方必须按照合同约定的期限偿还借款本息;

    监督借款的使用情况，了解乙方对资金的使用计划、各项活动等情况;利息、罚息、复利、违约金、损害赔偿金、甲方实现债权的费用等;

    甲方实现债权的费用包括但不限于诉讼费或仲裁费、财产或证据保全费、执行费、律师费、评估费、拍卖费、鉴定费、差旅费、调查取证费等。

    第十条 连带保证

    流动资产、知识产权中的财产权、经销代理权或经营权等无形资产等)为本合同项下的借款向甲方提供连带责任保证;

    利息、违约金、其他相关费用，以及实现债权而发生的费用(包括但不限于律师费、诉讼费、保全费、执行费、公证费等);

    3、保证期限为本合同项下的借款履行期限届满之日起两年;

    资料及所做相关陈述的合法性、真实性，丙方需服从甲方的借后管理和风险监控。丙方的居住地、联系方式、工作单位等事项发生变更，必须在变更后三日内书面通知甲方;

    5、乙方未按合同约定履行义务的，无论是否存在其他担保方式，丙方均应按照合同约定承担连带责任;

    足额履行还款义务，或拒不履行还款义务，致使丙方承担担保责任的，丙方有权向乙方进行追偿;

    7.保证人已仔细阅读并完全了解和接受本合同的内容，保证人签署和履行本合同是自愿的，全部意思表示真实。如保证人为法人，其法定代表人或代理人的签字已经过合法授权;

    资料、报表和凭证等保证是准确、真实、完整和有效的。 第十一条 违约责任

    一、乙方的违约责任

    1、乙方不按本合同约定用途使用借款，甲方有权收回部分或全部借款本息，对违约使用的部分，按违约使用金额20%(百分之二十)的比例收取违约金;

    2、乙方利用借款进行违法活动的，甲方有权提前收回借款本息，并按借款本息总额20%(百分之二十)的比例收取违约金;

    3、乙方如逾期不归还借款又不办理续借/展期手续的，甲方有权追回借款，并按借款本息总额每日2(千分之二)的比例收取违约金;

    且未向甲方申请甲方申请续借/展期并办理续借/展期手续的，甲方有权按照法律规定或与本合同相关的其他合同/协议约定处理抵押物或采取其他担保措施;

    乙双方约定按月结算利息，每月5日前支付上月利息，乙方逾期支付利息的，甲方可以提前终止本协议并向乙方追索本息。

    二、甲方的违约责任

    甲方未按期提供借款，并根据延期天数，按未支付借款部分每日2(千分之二)的比例向乙方支付违约金，累计计算违约金的天数不得超过20天。

    第十二条 解决合同纠纷的方式

    因签订及履行执行本合同所发生的一切争议，甲、乙双方应友好协商解决，若协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

    第十三条 合同组成

    须经甲、乙双方共同协商，达成书面条款或补充协议;

    乙双方签订的、或第三方为乙方提供相关担保而与甲方签订的与本借款合同相关的其

    他合同/协议或文件、凭证，均构成本合同的有效组成;

    3、本条前两款所述合同/协议，均构成本合同的有效组成，是本合同不可分割的一部分，与本合同具有同等法律效力。

    第十四条 其他约定

    任何一方欲变更或解除本借款合同时，应及时采用书面形式通知对方，并达成书面协议。本合同变更或解除之后，乙方应当及时返还已占用的全部借款，并支付相应利息。 第十五条 补充条款

    劳务合同热门七篇


    在契约精神不断完善的现代，出现违反法律，行政法规的强制性规定等内容的合同签订无效，撰写合同的规范要求你掌握了吗？编辑根据您的要求为您整理了一份专业的“劳务合同”，欲知更多细节请持续浏览我们的网站！

    劳务合同 篇1

    甲方(聘用方)：_________

    乙方：_________

    鉴于：

    甲方因生产经营管理需要，需适当人员在相关岗位工作，乙方已达到退休年龄并开始领取养老金□/与其他单位仍保持劳动关系□，乙方自愿应聘甲方相应岗位。

    为上述事宜，双方根据《中华人民共和国合同法》和有关规定，经平等协商一致签订本合同，以明确双方权利与义务。

    第一条双方签订本合同的条件是乙方承诺符合以下第1种情况：

    1、已经达到法定退休年龄并开始领取养老金;

    2、仍与保持劳动合同关系，并且该单位继续为乙方缴纳社会保险费并同意乙方到其他单位工作。

    第二条甲方聘用乙方工作岗位为老电力公司门卫，工作内容老电力公司办公楼、家属区等区域内的治安保卫、消防工作。

    第三条甲方聘用乙方的期限为壹年，自_________年1月14日起至_________年1月13日止。

    第四条乙方工作时间为：不定时工作制。联系电话：、

    第五条乙方工作地点为：铜梁县巴川镇大北街80号老电力公司。

    第六条就乙方工作，甲方按月向乙方支付劳务报酬总额为陆佰元。对本合同约定报酬，甲方在次月5日前支付。

    第七条乙方在为甲方工作期间，应遵守甲方职工应当遵守的各项规章制度。乙方因违反甲方规章制度，给甲方造成损失的，应承担赔偿责任。

    第八条甲方根据法律法规为乙方提供劳动安全保护。

    第九条本合同经双方协商一致可以变更、解除或者提前终止，但应签订书面协议。

    第十条任何一方因情况发生变化需解除本合同时，均可提前10日通知对方解除。

    第十一条本合同到期终止或者经双方协商一致解除、终止的，乙方应在解除或者终止当日向甲方办理工作交接。

    第十二条因履行本合同发生争议双方不能协商解决时，由甲方所在地人民法院管辖。

    第十三条本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字或盖章时生效。

    甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

    法定代表人(签字)：_________法定代表人(签字)：_________

    _________年____月____日_________年____月____日

    劳务合同 篇2

    劳务派遣，是指劳动者和用人单位(也称劳务派遣单位)签订劳动合同，对于保安劳务派遣合同你还了解多少呢?以下是范文网小编整理的保安劳务派遣合同，欢迎参考阅读。

    保安劳务派遣合同范文一

    立合同单位： (以下简称甲方) 泰兴市诚安物业物理有限公司 (以下简称乙方)

    根据《中华人民共和国合同法》.《中华人民共和国劳动合同法》.《物 业管理条例》和国家有关法律法规，经甲乙双方平等协商，达成合同如下：

    一、合同期限及岗位安排

    合同期 年 月 日到 年 月 日止，在此期限内，受甲方 委托，乙方派遣4名保安人员和甲方3名内保共同做好甲方物流中心的守护巡逻工作。安保人员实行部 定时工作制，乙方每天16：0022：00时保持1名保安人员，22：00次日凌晨7：00时保持2名安保人员在岗执勤。

    二、劳务费标准及支付方式

    安保劳务费 元/人/月(含乙方代发的安保人员工资、社会劳动保险、考核工资、等级工资、管理费、)安保劳务费半年共计人名币：肆万五千一百贰拾元整，在 乙方进驻后，有甲方一次性预付给乙方。安保劳务费包含以下费用：

    1、 安保人员工资含基础、考核、等级、工龄、超时工资等工资。

    2、 社会保险金含养老、医疗、工伤等工资

    3、 管理费含税金、培训费、服装费，劳动合同解除备付金等其他办公费用。

    三、甲方的权利和义务

    1、 指派人员对安保人员的工作进行监督、检查和指导，有 权要求调换不适应在甲方的安保人员。

    2、 及时认真研究解决乙方提出的安全问题，采取必要的改进措施。

    3、 负责处理安排安保人员在 执勤中与甲方人员发生的争议，与乙方共同处 理进入执勤区域的外来人员的争议。

    4、 免费提供当班安保人员工作餐和 必要的 执勤用品(如手电筒、笔、雨 具及各类登记簿)

    四、乙方的权利和义务

    1、 加强安保人员的教育培训、管理及督查，及时处理违纪安保人员和调换 不适合甲方工作的安保人员，提高保安服务质量。

    2、

    3、 对服务范围的 安全隐患有权向甲方书面提出改进意见和建议。 本合同约定的安保职责以外的工作，有权拒绝非甲方指定负责人的直接 指挥。

    4、 遇安保人员学习培训或重大活动时，可提前与甲方联系，甲方应予支持， 但乙方应保证人员在岗执勤

    5、 与安保人员建立合理的劳动关系，及时发放安保人员工资，提供执勤所 需的制式服装。

    五、 乙方安保 人员的职责

    遵守甲方门卫管理制度，推行乙方质量管理体系中门卫服务的相关文件，执行《中华人民共和国物业管理条例》所规定的安保服务要求。

    1、 对出入人员实行严格验证，并依据甲方相关的 制度严格询问、联系、登 记、严禁无关人员入内。

    2、 对出入人员和车辆所携带、装载的物品、物资进行严格检查、核查，严禁 物资流失;禁止私自将危险品和违禁物品带入。

    3、 疏导出入车辆和行人，清理责任区无关人员，保证进出车辆畅通，人员出入有序。

    4、 加强夜间的巡逻检查，做好盗窃、火灾的防范工作，在岗期间保证每90 分钟巡逻一次，发现问题及时汇报，与甲方内保共同做好服务区域内的 安全。

    5、 协助做好疏导工作，维护正常生产秩序。

    6、 上岗执勤文明礼貌，着装规范统一。甲方员工上下班前后15分钟保持单 人立岗，重大活动时，需立双岗时，甲方应提前通知乙方。

    六、合同的 变更、解除、终止和续订

    1、 双方严格履行合同约定。若遇国家或地方重大政策变化，或一方因不可抗力不能继续履约时，经甲乙双方协商一致，可以变更合同内容。

    2、 本合同期限届满即终止。如一方要求续签，应提前30日通知对方，由双方协商确定续签的相关事宜。

    七、违约责任

    1、 在合同有效期内，任何一方除本合同允许的情形外单方面提前解除合同，应承担违约责任，赔偿对方合理可预期的损失。

    2、 如甲方拖欠劳务费，经乙方书面催告后仍未支付，乙方有权终止合同，甲方应一次性付清欠款，并承担违约责任，违约金为人民币8000元。

    3、 安保人员书面向甲方提出安全隐患改进意见和建议，甲方未及时采取有效措施或甲方财务人员不遵守财经纪律，造成的损失乙方不承担责任。

    八、附则：未尽事宜由甲乙双方依法另行协商。本合同一式四份。甲乙双方各执二份。本合同双方签字(盖章)生效。

    甲 方： 乙 方：

    甲方代表：

    乙方代表： 年 月 日

    保安劳务派遣合同范文二

    甲方：武汉阜旺物资有限责任公司

    乙方：武汉青安劳务咨询服务有限公司

    根据《中华人民共和国合同法》和国家有关法律法规。甲乙双方经平等友好协商，自愿签订本合同。

    一、安保劳务派遣服务内容

    1、受甲方委托乙方全权负责甲方园区的所有安全保卫工作，兼顾一般日常工作，并对甲方负责。做好防火、防盗、防破坏等工作，防止侵害甲方财产及园区业主、客户的人身安全的行为发生，维护甲方的正常生活和工作秩序。

    2、乙方安全保卫人员的具体值勤岗位，职责范围和勤务安排，由甲乙双方在法律法规允许的范围内协商确定(应在本合同中明确)。

    3、计划分区管理后附明细(必须有且应经双方确认)。

    二、配备安保人员的数量、服务期限和服务地点

    1、乙方配备安全保卫人员 名。乙方负责调整人员岗位和日常轮休，节假日、培训、特殊情况下。乙方在保障正常的岗位工作情况下，做到缺人不缺岗。

    2、服务期限自年月日起至年月日止。

    3、服务地点：武汉阜旺物资有限责任公司物流园区。

    三、工作时间

    乙方为甲方提供全天24小时门岗和巡逻检查，管控人员、车辆秩序，及时处理突发事件及安全保卫工作。休假期间勤务由乙方调剂并保证完成任务。

    四、服务费标准及付款方式

    1、安全保卫人员服务费实行包干价为每人每月2100安保服务费包括安保人员的工资、社保、意外保险等，招聘、培训安保人员的费用、队长、经理、带班员、骨干特长安保人员的补贴、乙方管理费等费用，安保执勤基本设施、警具器材(如值班室、办公桌椅、巡逻灯具、雨具、通讯设备等)。

    2、付款方式：

    (1)安保服务费实行按月支付制，第一月安保服务费16800元，大写：人民币壹万陆仟捌百元整，作为乙方的合同保证金，次月服务期满后，按季度支付服务费;

    (2)甲方于次季度第一个月日前支付乙方上月服务费。

    (3)乙方根据所服务的费用向甲方开具正式发票。

    五、双方的权利和义务

    1、甲方的权利和义务

    (1)甲方有权对乙方所配备的安保人员的工作进行监督、检查和具体指导，有权要求乙方调换不适合为甲方服务的安保人员，并在3个工作日内予以调换;

    (2)因乙方安保人员失职造成财产损失的，甲方有权提出赔偿。甲乙双方应本着相互理解、相互支持的原则，经协商做出双方满意的解决方案，造成经济损失确定为乙方责任的由乙方赔偿。

    (3)甲方应尊重安保人员的工作，对安保人员履行职责的行为予以支持和配合;

    (4)安保人员在执勤中与甲方人员发生争议时，由甲乙双方负责人协调解决，如与进入执勤区域的外来人员发生争议时，由甲方配合乙方协调处理或移交当地公安机关处理;

    (5)甲方有权要求乙方对违反甲方的管理制度安保人员做出处罚，如乙方不按甲方要求处理，甲方有权单方解除本合同，因此造成的损失全部由于乙方承担;

    (6)甲方有权审核乙方提交的执勤方案和工作细则，并有权要求乙方修改。

    2、乙方的权利和义务

    (1)乙方有义务对发现的园区内安全隐患向甲方及时报告或提出整改建议;甲方应研究解决。

    (2)乙方有权不承担甲方提出的国家法律法规不允许和合同服务内容以外的职责任务;

    (3)乙方负责安保人员的思想教育，业务培训等日常管理和安保人员违纪问题的处理;

    (4)乙方安保人员应该严格遵守甲方的各项管理制度。

    (5)双方签订合同后，乙方派驻的安保人员非在工作时间所发生的任何事情都由乙方负责，甲方不负责任何责任。

    (6)乙方应提供符合合同的约定条件、执勤方案和安保人员的花名册及个人基本资料交甲方审核。

    (7)甲方提供、许可乙方使用的财产设备，乙方应保证合理使用该财产设备的完好，乙方如造成该财产设备损坏的，乙方应当承担全部赔偿责任。

    (8)乙方应合理调配乙方人员有法定的学习、培训和休息时间。

    (9)乙方应当与本合同约定的派遣员工签订劳动合同，并负责缴纳我国法律规定的各项保险。

    六、乙方派驻甲方安保人员的标准及安保服务标准

    1、派驻安保人员的标准

    (1)年龄：18周岁35周岁;

    (2)男安保人员身高：170厘米以上，身体健康，五官端正;

    (3)学历：初中以上文化程度;

    (4)派驻安保人员做到服从命令，听从指挥，政治可靠，无不良记录、不良嗜好。对甲方的各项工作安排、紧急调配及加班安排，给予最大程度的配合与支持。

    2、安保服务标准：

    (1)上岗人数符合设岗要求，严格按照甲方要求履行安保人员职责;

    (2)严格执行甲方的各项管理制度，接受甲方的统一管理，维护甲方的利益，保障甲方的人员、财产安全;

    (3)维护甲方的园区、办公区域、园区停车及进出门车辆的有序正常运营秩序;

    (4)对进出目标区域的人员及车辆进行严格登记和验证，防止易燃易爆等危险物品、危禁非法物品进入园区;

    (5)做好服务区域的防火防盗工作，禁止打架斗殴、流氓滋扰及违法犯罪等行为，发现区域内有安全隐患及时报告甲方并妥善处理;

    (6)上岗安保人员应着装规范，站姿端正，精神饱满，树立良好的安保形象。执勤中态度温和，文明用语，做到文明执勤、礼貌站岗。

    (7)乙方人员应与甲方积极配合做好园区的管理工作。

    七、合同的变更、解除、终止和续订

    1、经甲乙双方协商同意方可变更该合同。

    2、甲乙双方严格按照合同所约定事项履行双方的职责。

    3、本合同期限届满即终止。如双方同意继续合作，应当在本合同届满前两个月重新签订合同。

    八、违约责任

    1、在合同有效期内，任何一方违约，应承担违约责任，向对方支付违约金元，大写： 。

    2、甲方按本合同约定时间支付乙方安保服务费，延迟支付服务费超过一个月，乙方有权解除合同并要求甲方承担违约责任、支付违约金。

    3、乙方安保人员不服从甲方合理安排，不遵守甲方的各项管理制度甲方有权单方解除合同，并要求乙方承担违约责任、支付违约金。

    4、乙方应当按照本合同约定的时间为甲方提供服务，如乙方逾期未向甲方提供服务或严重违反合同约定的，视为乙方违约，甲方有权扣除乙方的全部保证金。

    5、本合同到期之日，双方仍未达成延期服务合同的，乙方应在没有其它纠纷的情况下，期满之日撤离本合同约定的服务区域，逾期撤离的，视为乙方违约，因此给甲方造成的损失全部由乙方承担。

    6、乙方提供的服务不符合本合同约定的，甲方可以通知乙方限期改正，如乙方拒不改正，甲方有权单方解除本合同，因此造成的损失全部由乙方承担。

    九、争议解决

    在本合同履行中，如发生争议，由双方协商解决。协商不成可向属地仲裁委员会申请仲裁。

    十、其它

    1、未尽事宜由双方依法另行协商。

    2、本合同一式二份。甲方一份，乙方一份。

    3、本合同经双方代表签字(盖章)后生效。

    甲方(盖章)： 乙方(盖章)：

    甲方代表人： 乙方代表人：

    保安劳务派遣合同范文三

    甲方：新疆伊犁河流域开发建设管理局 (以下简称甲方) 乙方：乌鲁木齐市保安服务公司沙区劳务派遣中心(以下简称乙方) 经甲、乙双方协商，由乙方派遣 名保安人员维护甲方的正常秩序，并做好甲方的安全保卫工作。甲、乙双方本着友好协商、互惠互利的原则，达成以下协议，共同信守。

    一、 治安防范区域：

    对甲方伊河大厦及伊河大厦的门前、侧门、停车场等人身和财产提供24小时轮流执勤和保安服务，具体治安防范区域，以伊河大厦规划范围区域为准。

    二、 保安费结算：

    1、根据行业现行标准，甲方按每人每月保安费， 人每月合计 元(大写： )， 本费用包含双休日、节假日的保安费用。

    2、本合同保安费总金额为元人民币。

    3、当月保安费用于次月的5日前支付乙方，乙方应向甲方出具收费票据。

    三、甲方的职责和义务：

    1、甲方为乙方保安执勤人员提供执勤场所和值班室。

    2、甲方应指派专人负责对保安人员的管理，其他人员不得参与。

    3、未经乙方同意，甲方不得安排乙方保安人员从事与保安工作无关的事物。

    4、乙方保安人员提出的有关安全及治安方面的安全隐患建议，甲方应积极采纳，并采取相应的措施。对作出突出贡献的队员应予以表扬和奖励。

    5、甲方应在乙方治安防范的区域内安装必要的监控设施。

    四、乙方的责任和义务

    1、乙方应当派遣具有保安上岗资格证的保安人员为甲方提供安全保卫服务。

    2、乙方应按照国家规定为所派遣的而保安人员办理并按期缴纳养老、医疗、工伤、生育、失业等社会统筹保险和意外伤害保险，并配备相应的保安服装、器械等用品;乙方必须为所派遣的保安人员办理合法居留证件。

    3、乙方保安人员必须遵守甲方的各项规章制度，认真履行合同规定的工作职责，在公安机关的指导下，协助甲方搞好治安保卫工作。

    4、乙方保安人员在工作中要着装整齐、仪态端正、文明执勤、坚守岗位。工作要认真负责，必须做到不迟到、不早退、不脱岗、不久后上岗，在岗期间不得从事与工作无关的事情。

    5、乙方保安人员在工作期间，保证忠于职守，确保甲方警卫目标的安全。如发生火灾、盗窃、抢劫、打架斗殴等事件，应立即采取应急措施，并及时向甲乙双方领导和有关部门回报。

    6、乙方应提前将每月的值班计划安排提交甲方备案，严格按照交》

    五、保安服务工作时间及休息、休假：

    1、由于保安工作的特殊性，保安人员的工作时间及休息、休假依照《劳动法》和《劳动合同法》的相关规定执行，即工作时间每周不得超过48小时。

    2、乙方负责对双休日、节假日等执勤保安人员的调整安排，保证每位保安人员每周休息时间不得少于一天，甲方不另行承担双休日、节假日的保安费用。

    六、合同的终止与解除;

    1、本合同到期后双方未续签合同的本合同行终止。

    2、在合同履行期内，甲方对乙方的保安工作不满意或者乙方对甲方的工作安排不满意的，甲乙双方均有权解除合同，但应提前一个月书面通知对方。在一个月的协商期满后，双方仍未能达成一致的，解除合同的通知生效，双方互不承担违约责任。

    3、在合同履行期内，如遇国家政策调整或不可抗力致使本无法履行的，本合同自然终止。

    七、特别约定;

    1、乙方派遣保安人员应采取四班倒方式24 小时执勤，白天、夜晚各两班，白班每组两人，夜班每组两人，每班执勤6小时。

    2甲方根据现场治安防范工作的需要，有权提出增加保安人员或延长保安服务时间，乙方应及时予以调整和安排。增加保安人员或延长保安服务时间的保安费用由双方视具体情况协商确定。

    3、乙方派遣到甲方的保安人员应相对稳定，除派遣到甲方的保安人员发生伤、亡或病、事假等不能上岗的特殊情况外，乙方调换保安人员应获得甲方的同意。

    4、乙方保安人员应服从双方领导的管理，工作期间，保安人员如有不胜任保安工作或违反甲方规章制度的，甲方有权向乙方提出调换的要求，乙方应及时予以调换。

    5、乙方保安在执勤过程中，因保护甲方财产及人身安全导致保安人员伤、残、亡等，甲方出于人道给予一定的经济补助，最高补助额为乌鲁木齐市上年度城镇居民12个月的平均工资。

    6、本合同在履行期间，如遇家国或相关政府部门对保安费进行调整时，本合同约定的保安费也予以相应的调整，具体调整的比例或者幅度由甲乙双方协商确定。

    八、违约责任;

    1、甲方按月支付乙方保安费，每迟付一日，乙方则按照当月保安费用的日万分之三向甲方收取滞纳金。

    2、乙方保安人员在执勤期间，因工作失职、脱岗、缺岗或玩忽职守造成治安防范区域发生火灾、盗窃、抢劫等致使人、财、物损失的，由乙方承担赔偿责任，最高赔偿额不超过乙方当月保安费总额的50﹪;但是，相关案件经公安机关立案侦查三个月内破案的，乙方不承担责任。未明示或者交付保安看管的现金、有价证券、金银珠宝、可随身携带的贵重物品等私人物品丢失乙方不承担赔偿责任。

    3、乙方提出的排除安全隐患的书面建议，因甲方未能及时采取措施造成的后果，乙方不承担任何赔偿责任。

    4、乙方保安人员迟到、早退、脱岗或缺岗每发生一次甲方按每人次扣罚当日的保安费。

    5、解除合同未去一个月通知对方的，提出解除合同一方应按本合同总金额的10﹪向对方支付违约金。

    6、由于国家政策调整或者不可抗拒的原因造成保安服务合同不能履行或不能完全履行的，所造成的损失，甲乙双方互不承担责任。

    九、附则：

    1、本合同期限为 年，自 年 月 日至 年 月 日止。

    2、本合同未尽事项由甲乙双方协商解决或签订补充协议。

    3、本合同由甲乙双方签字盖章后方可生效。

    4、本合同一式四份，双方各执二份，具有同等法律效力。

    甲方： 乙方：

    电话： 电话：

    负责人： 负责人：

    年 月 日 年 月 日

    劳务合同 篇3

    甲方：__________________

    身份证号码：__________________

    乙方：__________________

    身份证号码：__________________

    乙方自愿申请到甲方从亊装卸劳务工作，经甲方面试合格后录用，甲乙双方在自愿、公平、协商一致的基础上订立如下合同：

    一、乙方的职责和义务

    1、由于甲方业务主要是做体力的搬运工作，劳动强度大，工作环境差，常年工人进出流量大，所以甲方以临时聘用劳务工为主体，乙方临时到甲方工作时，培训期为_________个月，培训开始后_________日内自行离开者，只发放生活费每天_________元。

    2、乙方必须严格遵守甲方的各项规章制度，如因工作需要，甲方随时可以安排乙方到别的单位和其它部门工作，乙方必须服从。

    ，无故旷工_________天扣款_________元，连续旷工_________天以上者做辞退处理，甲方不再另行安排工作。

    4、乙方工作时不得在厂区內吸烟，发现一次扣款_________元。

    5、乙方工作时不服从安排，出工不出力，偷懒耍猾，小偷小摸，打架闹亊或向车船主索要财物，经常违反甲方的管理制度者，予以辞退，并解除乙方与甲方的劳动关系。

    打架斗欧发生的伤残亊故，由肇亊双方按其责任大小各自承担全部责任，并作辞退处理。

    二、甲方的职责

    算入工资中与当月工资一并发放，养老保险金自行缴纳，若因乙方中途辞工离开甲方，应提前五天向办公室报告，可以结清工资。

    的福利。

    其住院治疗费_________元以上的由甲方全部承担，养伤期间发给生活费每天_________元、

    三、本合同从_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日。

    甲方（公章）：_________

    乙方（公章）：_________

    法定代表人（签字）：_________

    法定代表人（签字）：_________

    _________年____月____日

    劳务合同 篇4

    甲方：_____________________

    乙方(工头)：_____________________

    乙方经营承接劳务派遣，承包甲方部分技术工人的人工项目，经过甲乙双方友好协商，达成如下协议：

    一.协议内容

    甲方向乙方提供技术工人的作业场地、工具，乙方组织派遣员工负责劳务工作(乙方员工须持有有效身份证，年龄保险、工伤、医疗、劳动合同等等)。甲方可以提供购买社保医疗，费用由乙方承担。

    二.协议有效时间

    自__________年______月______日至__________年______月______日止，共计_______个月。

    三.双方的权利和义务

    1、甲方给予乙方员工提供样品。

    2、甲方为乙方派遣员工提供免费食宿条件，8人一间宿舍，乙方人员务必配合服从甲方的安排。

    3、甲方不得随意解雇乙方员工，如乙方人员有不服从安排，不遵守甲方管理规章制度，有严重违规违法行为的，甲方有权根据厂纪厂规处罚，处罚金额乙方需现金交纳。对于屡教不改的乙方员工，甲方有权要求乙方在限定时间内辞退或调离本厂区。乙方员工如有给甲方造成损失的，乙方负全部赔偿责任。

    4、甲方支付本协议所商定的人员的工资费用于乙方，前提条件是甲方监督乙方按规定支付发放。

    5、乙方有义务做好员工的思想和稳定工作。

    住宿、上下班作息时间等规章制度，如有违反甲方的各项管理规章制度的，甲方有权依据甲方相关管理规章制度进行处罚，在最后结算工资时将处罚单据知会乙方管理代表。

    7、乙方在把人员带到甲方厂所之前，需提前购买好相关保险。

    8、乙方人员在甲方厂所期间，发生伤亡的，甲方不承担任何责任，乙方全权承担。

    先天性疾病或者传染性疾病)

    乙方员工工资直接支付予乙方，不直接支付给乙方员工。

    四.费用结算及薪资支付方式

    1、工程承包单价：甲方支付以计件工资_____________/件工资予乙方。

    2、结算工资依据计件报表记录核算。

    3、为保证双方的权益，甲方在乙方最后完成工程承包量，甲方以现金或者转账方式结算上月的薪资给乙方，甲方有权利监督乙方当日在工厂内发放所有员工所有工资。

    4、合同期满，甲方在一个星期内一次性结清所有承包费用给乙方(甲方如不续约需提前一个星期告知乙方)。

    五.违约责任

    甲乙双方应严格履行本协议规定的权利义务，出现违约，应协商处理，如协商达不成一致，由相关仲裁机构裁定或者提出法院判定。

    六.本协议一式两份，双方各执一份，以双方签字(盖章)生效，并具法律效力。

    甲方：________________

    乙方：________________

    日期：__________年______月______日

    劳务合同 篇5

    甲方：（以下简称甲方）

    乙方：（以下简称乙方）

    依照《中华人民共和国合同法》《中华人民共和国建筑法》及其它有关法律、法规，遵循平等、自愿、公平和诚实信用的原则，鉴于甲方与乙方就劳务分包事项协商达成一致，订立本合同。

    一、分包工作对象及内容

    1、工程名称：

    2、工程地点：

    3、乙方承包内容：

    （。

    （。

    （。

    商品砼、水泥、空心砖、砂、石、预制空心板，给水、排水、暖气、电器等主材。

    。

    二、工期：

    开工日期：___年__月__日，竣工日期：____年__月__日。竣工日期为整体工程且包含分包范围内工作内容经验收合格并移交给甲方（承建房屋交钥匙完毕）之日。所有临时设施拆除，且所有施工人员、材料、机具设备等在工程竣工验收合格后15天内全部退场。

    三、质量标准

    工程质量：按照国家现行的《建筑安装工程施工及验收规范》和《建筑安装工程质量评定标准》，本工程必须达到质量评定合格。

    四、工程价款及付款方式：

    机械费、管理费、利润、税金、安全措施费、文明施工费、垂直运输费、机械进出场费、辅助材料费、周转材料费、临时设施等费用。施工期间发生的人工、机械费用的市场变化以及国家政策性调整和施工环境的变化，均不再调整包干价。

    2、本合同暂控价为：__元。

    屋面保温及找平层完成、内墙及顶棚抹灰完成支付合同暂控价30%；工程竣工验收合格后支付至工程结算定案价的97%，留3%质保金。保修期两年，质保期满，质保金无息返还。

    4、甲方每次向乙方支付工程款时，乙方应提供相应等额的正规劳务发票。

    五、双方责任义务：

    甲方责任：

    1、甲方为乙方提供施工图纸贰套。

    2、甲方向乙方提供分项做法，提供各原始轴线，尺寸标高点等。

    结算款给乙方。

    4、甲方提供乙方班组工人住宿。

    乙方责任：

    1、按照国家现行施工技术验收规范进行施工，做好自检确保工程质量，因质量问题造成返工，其材料损失由乙方负责。

    2、严格按照施工安全规范规定采取预防事故措施，确保施工安全及第三方安全，整个承包项目过程中因乙方原因发生地一切安全事故，均由乙方单位自行承担事故责任及因此造成一切的经济损失。

    3、乙方应组织足够技术力量的劳务力，精心管理，配合施工以保证按期，按质量完成施任务。

    职责：

    乙方代表或代组长必须长驻工地，有事外出要请假，认真组织工人熟悉图纸、管好材料配比、使用及回收，组织好工人进行班前安全教育及交底，发现隐患及时汇报甲方，对工人所搭工架，工作梯等进行检查，不符合要求的坚决不让工人上架操作，否则发生的一切事故均有乙方负责，并视情节轻重进行处罚。

    六、材料、构配件的供应管理

    1、本工程施工中所用的主要材料由甲方负责提供和组织。

    品种、规格、型号、数量和供应时间等组织货源并及时交付。需要乙方运输、卸车的，乙方必须及时进行。如甲方供应的材料设备质量、品种、规格、型号不符合要求，乙方应在验收时提出，甲方负责退货。

    合理使用甲方提供的材料、构配件，因保管不善发生丢失、损坏，乙方应赔偿，并承担因此造成的工期延误等发生的一切经济损失。

    ，乙方应合理使用，主材消耗量以20__年《__建筑工程消耗量定额》规定和损耗率为上限，超用量部分均由乙方承担。

    5、未经甲方许可，乙方不得将工程材料用于施工措施或手段用料。严禁以任何名义变卖工程材料或工程废料。

    七、工程分包

    此合同不得转让或再次分包。乙方同甲方一切事宜均乙方代表为主，其余人无权代替。若乙方施工力量、技术力量难以满足工程要求，甲方有权终止合同，按乙方完成工作量60%予以结算。

    乙方子进场后至退场前必须严格服从甲方施工管理人员的安排与指挥，如有违反，甲方有权终止合同，按乙方完成工程量60%予以结算。

    八、施工变更

    1、施工中如发生对原工作内容进行变更，甲方应及时以书面形式向乙方发出变更通知，并提供变更的相应图纸和说明。乙方按照甲方发生的变更通知及有关要求，进行下列需要的变更：

    （基线、位置和尺寸；

    （2）增减合同中约定的工程量；

    （3）改变有关的施工时间和顺序；

    （4）其他有关工程变更需要的附加工作。

    九、现场劳务用工

    1、乙方必须使用符合建设行政主管部门要求俄的劳务用工，并向甲方提供相关资料。

    2、乙方使用的劳务用工如不符合要求，甲方有权要求更换，并对承包方处以每次10000元违约金，因更换劳务造成的工程延期乙方应自行负责。

    3、为确保乙方劳务用工平安返乡，甲方有权监督乙方劳务工资发放情况，如乙方劳务工资发放不到位，甲方有权预留一定比例工程款，待劳务工返乡时再返还。

    4、如乙方劳务工因工资发放不到位上访闹事的，每出现一次甲方对乙方处以20xx元罚款，从结算中扣除，并可停止支付工程款及停止进行结算，直至结束上访闹事并消除甲方的不利影响。

    十、违约责任

    1、乙方因自身原因延期交工的，每延误一日，应向工程甲方支付20xx元/天的违约金；累计总额不超过合同的5%。

    2、乙方施工质量部符合本合同约定的质量标准，乙方应向工程甲方支付结算总价2%的违约金。

    3、乙方承担上述违约责任后仍应继续履行合同。

    十一、合同生效与终止、争议的处理

    1、本补充协议自双方盖章之日起生效。

    2、除正常质量保修外，甲乙双方履行完毕本合同约定的全部义务，本合同即告终止。

    乙双方各执贰份。

    4、本协议在履行过程中发生争议，由双方协商解决，双方约定，在履行合同过程中产生争议时向工程所在地人民法院提起诉讼。

    甲方：（公章）__ __ __乙方：（公章）

    法定代表人：__ __ __ __法定代表人：

    委托代理人：__ __ __ __委托代理人：

    _____年_____月_____日

    劳务合同 篇6

    甲方：

    乙方：

    根据国家有关法律、法规规定，按照平等自愿，协调一致的原则，签订如下劳务协议。

    一、工程名称：

    二、工程地点：

    三、乙方的工种及人数：

    乙方带队负责人姓名：

    四、开竣工日期：从 年 月 日起至 年 月 日止。

    五、乙方劳务承包工作内容：

    甲方将 委托给乙方施工;乙方包耗材，包卸材料、上楼、场内转运及垃圾清运，自带工具及消耗品，如切割片、电缆线、钻头等工具耗材，(按附表单价相应计算造价、含管理费)以此作乙方结算工资款。甲方提供的材料，乙方损耗控制在2℅以内，超出损耗部分由乙方负责赔偿。

    六、工期、质量、环境、职业健康安全要求

    1、工期

    2、质量标准;工程质量一次交验合格率100%;顾客满意率85%

    3、职业健康安全; 实施JGJ59-99标准检查合格率100%，优良率40%以上;

    4、环境(现场文明);现场环境与卫生符合JGJ146-20xx标准;

    七、劳动报酬及付款方式

    管理费、自带工具费、病伤辅助工资、差旅、伙食、住宿以及节假日加班、双抢等。乙方人员的工资由乙方定期造工资表发放到人，并交一份给甲方。

    2、具体分部分项工程或建筑面积单价：

    3、以上单价为税后价格。乙方工人进场，建设单位付款之前甲方按50元/天·人预支生活费给乙方;进度款按建设单位付款时间为准，建设单位支付进度款时，甲方按乙方完成工程量乘以单价，支付至70%给乙方，在第一次支付进度款时扣除预支生活费;工程竣工验收后，甲方按97%支付给乙方;第二年质保金为3%。

    质量、职业健康安全、环境(现场文明)挂钩。凡不能满足要求的，分别按以上四项指标扣减计件包干工资10%。

    八、甲乙双方职责

    (一)甲方：

    质量、环境和职业健康安全要求交底，进行环境(现场文明)、企业规章制度和纪律、法律法规等方面的学习。

    计生证、以及特种作业人员操作证及职业资格等证书。

    安全带、临时水电、活动脚手架、提供10套活动架。

    4、乙方违反合同条款，甲方有权解除合同，将乙方清退。

    (二)、乙方：

    1、乙方人员必须身体健康，年龄在18—45岁内的公民(一般为男性);特种作业人员必须持有效的《中华人民共和国特种作业操作证》上岗。

    2、乙方人员必须遵纪守法，遵守甲方的各项规章制度，服从工作安排。

    3、乙方违法乱纪，违反安全操作规程，造成伤亡事故，其责任由乙方自负。

    4、乙方违反施工操作规范，造成返工，浪费材料，要全额承担材料损失费及人工费。

    性别、年龄、工种、工作年限、身份证号码、家庭详细住址等。

    6、活动脚手架由乙方自行搭设。

    九、进度奖罚条款：

    乙方必须根据项目部所制定开、竣工日期，进度计划，按时完成，乙方根据所承包的工程量和进度计划要求配备相应的劳动力，如因乙方自身原因造成进度滞后，则按乙方施工人员每天每人扣除25元。每周按进度计划按时完成奖50元，每月按进度计划按时完成奖100元，每月提前三天以上完成奖200元;如不能按期完工，甲方有权拒付工程款并清退出场。

    十、奖罚执行：

    对乙方的罚款由项目相关人员开具罚款单，并从甲方每月向乙方支付的工资中予以扣除。奖金则由甲方从项目奖励基金中发给乙方。

    十一、工作结算：

    乙方每完成一单位工程后按实际的工程量结合本协议单价表进行结算，未注明单价的项目按公司内部定额单价或甲、乙双方协商，不计管理费，签证计时工按技术工种100元/工日。

    十二、其他说明补充事项

    1、乙方被理解为本合同各项工作内容及合同隐含工作内容及风险均已包括双方确认的合同之中。

    2、工程竣工验收后，甲方补助4000元给乙方做材料上楼及垃圾清运费。

    3、20xx元之内的工伤事故由乙方自行承担，超过20xx元的工伤事故由甲方协助乙方找保险公司赔偿。

    十、其它未尽事宜，双方协商解决。

    十一、本合同一式三份：甲方二份，乙方一份。本合同自双方签字盖章后生效。

    甲方(盖章)： 代表： 年 月 日

    乙方(盖章)： 代表： 年 月 日

    日 期： 日 期：

    劳务合同 篇7

    委托加工生产合同甲方：xxx首都机场商贸有限公司

    乙方：苍南县华中礼品有限公司

    甲乙双方根据中华人民共和国法律、法规的有关规定，本着诚信、平等、互利的原则，就甲方委托乙方加工生产包装袋一事，经过友好协商达成以下条款，甲乙双方共同遵守。

    第一条委托加工内容

    1、1各种规格的塑料背心袋、手提袋，具体规格及价格见附件1。

    1、2乙方保证送到甲方的塑料背心袋、手提袋均用装纸箱包装。

    第二条交付方式及付款方式

    2、1乙方根据甲方需求随时进行配送，并与甲方接收人员履行相关手续。

    2、2每月10日之前按乙方实际配送量据实结算上一个月的费用，乙方向甲方提供普通发票。

    第三条产品的交付时间、地点

    3、1甲方必须在12日之前向乙方提出制作要求和数量，乙方将货物送到甲方指定地点，运输费用由乙方承担。

    第四条验收依据及标准

    4、1产品质量按GBX0153510—3验收，外观按双方封存的样品验收。第五条保密条款

    5、1甲方拥有所有规格的背心袋、手提袋设计版权，乙方不得向甲方以外的任何第三方提供采用甲方设计内容制作的相关产品。

    5、2此保密条款在本合同终止后60个月内仍然有效。

    第六条违约责任

    6、1乙方在书面通知甲方两个月内，不得停止向甲方供贷，否则每终止一日，甲方将从乙方上月的结款中扣除甲方所需货物全款的1%作为违约金。

    6、2甲6方有权随时终止本合同，但终止合同前应将乙方所存库存进行收购，收购数量按各种规格的'背心袋总量不超过10万个，手提袋不超过5万个。

    第七条有关本合同的任何争议，双方应首先协商解决，若协商未果，则甲、乙双方任何一方可将争议交由xxx市管辖的人民法院处理。

    第八条本合同未尽事宜，由甲、乙双方协商，另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

    第九条本合同一式四份，甲、乙双方各执两份，具有同等法律效力。

    第九条本合同自甲、乙双方法定代表人或其授权代表人签字并加盖公章之日起生效。

    附件：1、包装袋价格表2、营业执照副本3、税务登记证（国税、地税）4、xxx市卫生防疫站检验报告

    甲方单位：乙方单位：浙江省苍南县华中礼品有限公司

    地址：地址：朝阳区东三环南路17号京瑞大厦B座21C

    代表人：代表人：郑思波

    联系电话：联系电话：010—6766223313910064027

    日期：日期：

    员工劳务合同锦集五篇


    随着社会不断进步不断改革，越来越多的事情需要用到合法合同的效用。签订一份合理合法的合同是不容忽视的重要一步，我们在拟定合同时有什么要注意的点吗？阅读“员工劳务合同”或许能够让您了解到一些之前不曾想到的观点，如果你觉得这个资源对你有所帮助请收藏并分享给你的朋友！

    员工劳务合同(篇1)

    地址：

    甲乙双方经友好协商，根据《中华人民共和国民法总则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定，就劳务合作一事达成一致，自愿签订本劳务合同，共同遵守本合同所列条款。

    1、本合同适用于_______餐厅，期限______年，从______年______月______日起至______年______月______日止。雇佣期______年。

    2、乙方工作岗位为_________。

    鉴于餐饮工作的特殊性，本合同实行综合计时制，即双方约定每日工作时间为______小时（包两餐时间），乙方每月休息______日。

    乙方的工资：每月为人民币______元整。工资按月发放。

    1、甲方每月______日为发薪日，甲方须按月以货币形式支付给乙方，不得拖欠，否则，乙方有权要求甲方按国家有关规定支付经济补偿金。

    2、乙方正确履行本合同并遵守了甲方规章制度，无违约行为的，工资依合同约定发放。

    3、乙方按照国家有关规定享受休假权利，本餐厅根据具体情况，对节假日休假的规定如下：五一劳动节休假______天，国庆节休假______天，春节休假______天，若休假期间正常工作的，工资按______倍发放，若乙方将这些假期拿到其他时间休，则节假日期间的工资照平日工资标准发放。

    1、甲方应当依据合同约定按时支付乙方劳务费用。

    2、甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动安全、卫生条件和必要的劳动防护用品。

    3、乙方应严格遵守与甲方签订的各项协议及制度，遵守甲方的管理制度。

    因甲乙双方之间建立的关系是劳务关系而不是劳动（合同）关系，因此甲方不承担任何社会保险、公积金缴纳义务。乙方同意不享有甲方的各项保险及福利待遇。乙方因非甲方原因导致的患病或伤亡，甲方不承担相关的医疗费用及法律规定的、因劳动关系所产生的待遇。乙方同意医疗费用自理，医疗期内甲方不支付劳务费。

    乙方在合同期内应：

    1、遵守甲方依法制定的各项规章制度。

    2、严格遵守安全操作规程，保证安全生产。

    3、按时按质量完成甲方规定的工作任务。

    4、爱护甲方的财产，保守甲方的商业机密。

    5、遵守国家和地方有关计划生育政策。

    2、有下列情形之一的，甲方可以随时解除劳务合同，不用支付乙方经济补偿金

    （1）甲方发现乙方不能够胜任本职工作。

    （2）乙方严重违反甲方劳动纪律或甲方规章制度。

    （3）乙方严重失职，营私舞弊，对甲方造成利益重大损失的。

    （4）乙方被依法追究刑事责任的。

    （5）法律、法规规定的其它情形。

    3、有下列情形之一的，甲方可以解除劳务合同，但是应提前______日以书面通知乙方本人。

    （1）甲方濒临破产或生产经营不善发生严重困难，需裁减人员的。

    （2）本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳务合同无法履行，经甲乙双方协商不能变更劳务合同达成协议的。

    4、有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除劳务合同：

    （1）甲方未按照劳务合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。

    （2）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的。

    1、乙方应立遵守本合同有关法律规定，向甲方履行保守商业秘密的义务，本合同所称商业秘密指不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益，经甲方采取保密措施的技术和经营信息，包括管理诀窍、客户名单、产销策略等。

    2、乙方如违反合同约定或违反甲方保密要求，披露、使用或充许他人使用其所掌握的甲方的商业秘密，即对甲方构成违约，甲方有权采取法律行动，追究乙方违约责任，索赔经济损失，直至追究乙方的行事责任。

    3、未经甲方同意乙方不得将甲方电脑上的资料和文字，以及图片资料带出办公室，并不得擅自打印、复印公司的资料。

    1、甲方违约的法律责任：

    若甲方未按合同约定支付乙方工资，乙方可追究甲方责任。

    2、乙方违约的法律责任：

    乙方违反合同约定无理提前解除劳务合同，则乙方应赔偿甲方下列损失：

    （1）甲方招录、培训乙方费用。

    （2）对生产、营业和工作造成的直接经济损失。

    （3）劳务合同经约定的其他赔偿费用。

    （4）违反保密条款，按双方所签保密合同约定执行。

    （5）违反禁业条款，按双方所签禁业条款约定执行。

    甲乙双方发生劳动争议后，应行协商解决。协商不成的，任何一方均可向协商不成可向__________________法院提起诉讼。

    本合同一式______份，甲、乙双方签字或盖章之日起生效，双方各执______份，均具有同等法律效力。

    员工劳务合同(篇2)

    甲方： 科技有限公司

    乙方：

    一、适用对象和范围

    甲方与一切具备国家法律法规规定的符合安全生产条件并具有独立承担民事责任资格的单位签订相应劳务合同，合同签订后乙方可在甲方生产经营区域内从事相关淀粉投料、叉车作业、卫生清理及其它有关劳务活动。

    如乙方未按本合同规定期限提交乙方派往甲方工作的员工的有关证明材料，又无正当理由的，甲方有权单方终止本合同。

    合同期内甲、乙双方应当依据本协议约定，享有各自权利、承担各自义务。

    二、双方应当遵循的基本原则

    1.双方安全生产监督管理人员应当坚持原则、忠于职守，严格按本协议的约定履行各自的权利、义务。

    2.双方应相互配合，支持安检工作的检查和落实。乙方不得拒绝、阻扰甲方安全监督检查工作。

    3.乙方应牢固树立“安全第一”的指导思想，建立健全各项安全管理规章指导，制订并落实各项安全防护措施。

    如乙方未按本合同规定与员工签订劳动合同，或支付员工的工资低于当地最低工资规定，甲方可责令其限期改正;乙方逾期未改的，甲方有权单方终止本合同。

    4.双方必须严守技术秘密和业务秘密。

    三、甲方的权利、义务

    1.乙方人员进入公司劳务外包作业现场之前，甲方应以书面形式告之乙方本单位相关安全管理规章制度。

    2.安全环保办公室为本协议甲方安全生产责任的职能管理部门，负责对乙方淀粉投料、叉车作业、卫生清理及其它有关劳务活动过程中的安全管理工作进行监督检查。

    甲方无故未按期支付乙方本合同项下的劳务服务费用超过10个工作日的，乙方有权终止本合同;

    3.甲方针对乙方行为所作出的安全检查，必须有书面记录。并且，甲方必须立即将检查情况向乙方通报。

    4.甲方安全环保办公室对乙方进行安全检查时，有权向乙方询问有关安全措施落实情况，调阅有关安全措施资料，指导或提出安检意见和建议。

    本合同期限自 年 月 日 起，至 年 月 日止。合同期满前 日内如甲乙双方均未提出终止本合同。

    5.甲方对乙方工作中存在的重大安全隐患，有权责令乙方立即整改、排除。否则有权单方终止与乙方之间的相关经济业务合同的履行。

    6.甲方应当为乙方提供安全、规范的劳务作业现场，承诺不因其过错或消极不作为而给乙方造成安全隐患。

    7.确定乙方进行具体安检工作的机构和责任人，建立完备、规范的安检记录档案，对从事特种作业的人员必须审核其是否具备国家认可的相关资质。

    本合同在履行过程中，如甲乙双方所在地区劳动力价格及用工成本进行显著调整(如当地最低工资标准、员工福利待遇发生显著变化的等等)。

    四、乙方的权利、义务

    1.乙方严禁将承包劳务工作转包或者违法分包。否则所发生安全事故，由乙方承担全部安全生产责任。

    2.乙方人员应当遵守甲方各项安全环保规章制度，接受甲方安全检查、监督，对违反甲方有关安全管理制度及规定的行为，甲方有权责令乙方立即停止并给予考核。

    甲方根据公司业务的需要，委托乙方为甲方进人事行业务外包服务;乙方根据甲方授权范围及服务要求。

    3.乙方应具有安全管理组织体制(对特种作业的项目乙方必须出具有效的资质证书)，在甲方劳务现场作业期间，乙方应指派专(兼)职安全人员 ，联系电话 ，全面负责项目的安全、现场、消防工作。

    由于派遣人员本人原因，完不成甲方规定的工作和任务的，或发生严重的人为事故的;不服从分配。

    4.乙方人员进入甲方劳务现场前，必须到甲方安全环保办公室、行政办好一切入厂手续，接受安全教育，乙方人员必须按在甲方登记备案的名册人员进入作业区域，未经甲方认可不得擅自更换。

    甲方应支付乙方元的业务外包费用，甲方提前支付乙方_____%的外包服务费用，剩余费用在工作结束_____个工作日内日结清。

    5.乙方各类作业人员必须具有相应的安全技术素质，特种作业人员必须持有有效的特种作业操作证方准上岗，所使用的特种作业设备必须取得有效的特种作业设备强制安全检验合格证，方准现场使用。

    如双方需要，可在合同期满前_______月协商续签劳务外包合同。如合同期已满，双方不再续签合同。

    6.乙方人员在作业期间应当接受甲方的安全监督检查，经查证发现的安全隐患，乙方必须立即采取有效措施予以整改或纠正，否则甲方有权现场勒令停工。

    乙方在合同期内承担的甲方工程项目中的工作及责任的，在该项目未结束前，乙方不得未经甲方同意擅自解除合同，如果擅自解除合同。

    7.乙方人员在甲方作业期间，必须按工种需要正确穿戴好劳保防护用品。

    8.乙方管理人员在员工作业前应先熟悉现场，并对所处区域的作业环境可能存在的危险因素、预防措施给员工进行交底，同事对使用的设施设备等，负有认真检查和确认的义务。

    甲乙双方根据《中华人民共和国合同法》的有关规定，根据平等自愿、诚实信用、互利互惠的原则，就甲方将部分工作岗位的工作任务外包给乙方进行劳务服务外包项目达成如下协议：

    9.乙方人员在作业现场不得擅自动用或操作甲方的设备和机具，否则按本协议约定视为违约，承担违约金，因此酿成的后果由乙方负责。

    甲乙协商上月_____日至上月_____日为劳务费的正常算周期，乙方向甲方开具相应金额的劳务发票。

    10.乙方人员凡高处作业必须有专人安全监护，作业人员必须按规定穿戴好劳保防护用品，系好安全绳、安全带(高挂低用)，扎好裤脚，戴好安全帽;不准穿光滑底、硬鞋底。当需要在轻型屋面工作或因作业场所环境限制无法系安全带时，乙方必须采取安全行走的技术措施。

    经发现，甲方有权要求乙方退回或更换，同时乙方必须保证出勤人数，不影响甲方的正常生产工作的进展，对于乙方支付员工的工资低于当地政府最低工资标准的，甲方有权要求其立即改正。

    11.乙方在作业期间自备的设备必须符合安全要求，如需借用(租赁)甲方设备、工器具，应由双方协商办理租借手续，借用方应保证设备、工器具符合安全要求，租借方必须经行验收确认并作好书面记录，租借方一经接受使用。

    乙方应保证严格遵守有关的人民共和国的法律、法规，特别是有关员工劳动保障或福利政策，同时承诺遵守甲方的包括安全生产，劳动卫生等各项指导原则。

    12.乙方作业期间的用电必须取得甲方同意，将电源接入器作业场所的总配电箱，必须有防止影响上一级电源的过流断路保护，乙方不得私自拉接电源，否则按本协议约定承担违约金 1000 元。

    乙方应为派到至甲方的员工办理合法的劳动用工手续，与其建立劳动关系并签订劳动合同。

    13.在易燃、易爆、有毒有害危险区域进行作业，甲乙双方必须严格执行有关专业管理制度，采取有效的预防措施，并办理相关的开工或动火手续，乙方必须提前将安全预防措施报送甲方在危险区域范围内的单位和甲方安全监督管理部审核。

    未患有痢疾、伤寒、病毒性肝炎等消化道传染病(包括病原携带者)，活动性肺核化脓性或者渗出性皮肤病以及其他有碍食品卫生的疾病；

    14.乙方人员在劳务期间发生的伤害事故由乙方负全部责任，与甲方无关。

    15.乙方应为在甲方劳务现场作业的人员依法缴纳工伤保险，并将相关证据报送甲方人力资源、安全环保办公室。

    乙方应根根据当地政府的有关规定，按月支付其员工的工资，为其员工按规定投缴社会保险及支付其他国家规定相关费用。

    16.乙方应按照甲方制定的劳动防护用品配备标准，为在甲方劳务现场作业的人员配备劳动防护用品，并监督员工正确佩戴。

    乙方应教导其员工严格按照甲方的工作描述，生产操作规程等质量标准进行工作，意外产生的工伤。

    五、违约责任

    1.本协议履行期间，若因一方违约行为发生安全事故，违约方按其与对方所签订的相关业务合同标的金额(指合同结算金额) 3 %承担违约金。并向守约方赔偿因安全事故所造成的全部经济损失。

    乙方人员在工作期间发生工伤，乙方应承担工伤认定申请和劳动能力鉴定申请，甲方应积极配合。工伤认定申请和劳动能力鉴定申请后。

    2.因乙方管理或操作不当产生的安全隐患，每发现一起，乙方承担违约金 50 元;造成生产安全事故的，每发现一起，乙方承担违约金 1000 元。

    如乙方提供虚假资质证明材料，不具备履行本合同的合法资质的，甲方有权立即终止本合同。

    3.除本合同第五条第一项和第二项以外，甲乙双方若有违反本合同约定的行为，没发生一项承担违约金 20 元。

    如乙方未按本合同规定期限提交乙方派往甲方工作的员工的有关证明材料，又无正当理由的，甲方有权单方终止本合同。

    4.因乙方违约而发生的违约金和赔偿金，甲方可在应付乙方的相关款中予以扣减。

    六、附则：

    1.本协议与双方所签订的相关业务主合同具有同等法律效力。

    2.本协议有效期，从 年 月 日至 年 月 日止。

    七、协议未尽事宜，由双方另行协商处理。

    八、本协议在履行过程中发生争议，由双方协商解决，协商不成可通过司法程序裁决。

    九、本协议一式三份，甲方生产单位、乙方各一份，甲方安全环保办公室存档一份，甲乙双方代表签字盖章后生效。

    十、本合同履行地：甲方所在地。

    甲方单位盖章： 乙方单位盖章：

    代表签字： 代表签字：

    年 月 日 年 月 日

    员工劳务合同(篇3)

    简单个人员工劳务合同范本

    一、合同双方

    甲方：[公司名称]

    地址：[公司地址]

    法定代表人：[法定代表人]

    联系电话：[联系电话]

    乙方：[个人姓名]

    身份证号码：[身份证号码]

    联系电话：[联系电话]

    二、工作内容

    1. 乙方应按照甲方的工作安排，履行下列职责并为甲方提供劳务：[详细描述乙方的工作内容，例如销售、技术支持等]

    2. 工作时间为每周五天，每天工作八小时。具体工作时间由甲方安排。

    三、劳务报酬

    1. 乙方在甲方工作期间，享受甲方公司的工资、福利待遇以及其他津贴，具体金额根据甲方的相关政策而定。

    2. 工资结算周期为每月五日发放，如遇法定节假日则顺延。

    3. 乙方应按时、按量完成工作任务，如因乙方原因导致工作质量不符合甲方要求的，甲方有权对乙方的工资进行相应扣减。

    四、劳动保护

    1. 甲方有责任为乙方提供安全、健康的工作环境。

    2. 甲方应购买相关的工伤保险和医疗保险，对乙方进行保障。

    3. 乙方在工作过程中应注意自身安全，遵守公司相关安全规定。

    五、保密条款

    1. 乙方应对甲方的商业机密和涉及业务秘密的信息进行保密，不得向任何第三方透露或泄露。

    2. 在劳动关系解除后，乙方仍需对甲方的商业机密和涉及业务秘密的信息保守秘密，不得使用或将其透露给他人。

    六、劳动合同的期限

    1. 本劳动合同自[起始日期]起生效，有效期为一年。

    2. 劳动合同到期前一个月内，双方应进行续签或解除合同的协商工作。

    七、劳动合同的解除

    1. 乙方如有下列情况之一，甲方有权随时解除本劳动合同并终止合作关系：

    - 严重违反甲方的员工行为规范；

    - 严重失职或不履行职责的行为；

    - 严重侵犯甲方利益或名誉的行为；

    - 其他违反劳动法律法规或劳动合同的情况。

    2. 乙方提前一个月通知甲方解除本劳动合同的，甲方有权对乙方进行相应的工资扣除。

    八、争议解决

    1. 双方在履行劳动合同过程中如发生争议，应通过友好协商解决。如协商不成，任何一方均有权向劳动争议调解委员会或人力资源和社会保障部门申请调解或仲裁。

    九、其他事项

    1. 本劳动合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等效力。

    2. 本劳动合同一式两份，双方各执一份。

    甲方（盖章）： 乙方（签名）：

    日期： 日期：

    以上是一份简单个人员工劳务合同范本，根据多年工作经验进行了撰写。请根据实际情况对其中的协议条款进行更改和调整，以满足双方的需求与合法要求。同时，为了确保合同的法律效力，请在签署前务必核对和核实合同内容，并咨询专业法律人士的意见。

    员工劳务合同(篇4)

    甲方(用人单位)单位名称：

    经济类型：

    注册号：

    地址：

    联系电话：

    乙方(劳动者)姓名：

    性别：

    身份证号：

    家庭住址：

    联系电话：

    鉴于甲方工作需要，聘请乙方从事劳务工作，根据《中华人民共和国合同法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本劳务协议，以资共同遵守。

    乙方必须确保进场施工作业人员的身体状况及相应的业务素质，满足相关工作的要求。施工作业人员必须稳定。

    第一条、本协议期限为______月。本协议于______年______月______日生效。

    第二条、乙方承担的劳务内容、要求为：______________________________。

    第三条、乙方认为，根据己方目前的健康状况，能依据本协议第二条约定的劳务内容、要求、方式为甲方提供劳务，乙方也愿意承担所约定劳务。

    隐蔽工程的作业未经监理工程师及甲方检查签认，不得自行隐蔽而转入下道工序作业。乙方如因自身原因。

    第四条、乙方负有保守甲方商业秘密的义务。如因商业泄密造成对甲方损害的，甲方有权追究其法律责任，并要求乙方予以经济赔偿。

    在施工中，甲方应贯彻执行JGJ59-99标准及公司制订的安全生产管理办法。严禁违章指挥。

    第五条、甲方支付乙方劳务报酬的标准、方式、时间：

    劳务报酬________________________;

    劳务费用的支付方式：______________________________。

    第六条、工作纪律和规章制度

    (一)乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的领导、管理和指挥，按时完成工作任务，并保守甲方商业秘密。

    (二)乙方违反工作纪律，甲方可依据本单位规章制度，给予相应的纪律处分、经济处罚等，直至解除本合同。

    (三)有下列情形之一，甲方依法或按公司规定解除乙方劳务合同的，乙方应当按照劳务合同的约定向甲方支付赔偿金：

    乙方人员进场后，应遵纪守法，遵守总包方(甲方)所制定的一切规章制度，服从项目部的管理。不允许有打架、斗殴、酗酒、盗窃、聚众赌博等违法行为。

    1、乙方严重违反用人单位的规章制度的;

    2、乙方严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的;

    3、乙方被依法追究刑事责任的。

    第七条、乙方依法应缴纳的个人所得税，甲方依法代为扣缴。

    第八条、发生下列情形之一，本协议终止：

    本协议期满的;

    双方就解除本协议协商一致的;

    乙方由于健康原因不能履行本协议义务的;

    因乙方个人原因连续请假五天以上或累计请假达十天的。

    第九条、甲、乙双方若需解除或终止本协议，需提前一周通知另一方即可。

    第十条、本协议终止、解除后，乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕，并附书面说明，如给甲方造成损失、应予赔偿。

    根据施工组织和进度情况，供给乙方材料，材料经双方验收签单后，乙方妥善保管。

    第十一条、保密约定

    乙方在甲方就职期间获取的文件、资料、表格等信息，包括但不限于有关技术资料、图纸、客户名单、合作情况、价格、营销、员工薪酬等，无论是口头、书面的或是电子文件形式的，无论是客户的或是本公司的均属甲方商业秘密。乙方合同期内及合同终止后均必须遵守保密约定，不得向外透露。

    1第一个月，甲方可根据乙方劳务人员数量，垫支相应量的生活费，第二个月可根据乙方完成的工作量，付当月完成工作量的30%，逐月累计，甲方所付的工程款乙方必须及时下发到工人，如发现有未发放到位情况，甲方有权监督乙方现场发放。

    第十二条、双方约定的其他事项

    (一)乙方声明：签订本合同前，本人已经阅读了甲方发布的日常规章制度，并愿意遵守执行，若甲方此后发布的新规章制度，一经发布或公示，乙方将认真学习并认可执行。

    (二)双方确认，本合同项下的地址，为甲乙双方书面文件的送达地址，如因一方提供的地址不准确、或地址变更后未及时告知对方致使文件无法送达的，则文件退回之日视为文件送达之日。

    (三)其他：

    第十三条、违约责任

    甲乙双方任何一方违约且给对方造成经济损失，都要承担经济责任。具体赔偿金额由非违约方和企业工会，根据违约者的责任大小和给对方造成经济损失的情况确定。乙方违约，按甲方奖惩办法有关规定，承担违约责任。

    第十四条、纠纷解决方式

    因履行本合同发生劳动争议，双方可协商解决，协商不成可向__________________法院提起诉讼。

    4.乙方不能按合同规定的要求进行组织施工作业，并给甲方造成不良影响，甲方有权调整乙方的施工作业任务，乙方不履行合同时，甲方有权解除合同，由此造成的经济损失由乙方承担。甲方解除合同。

    第十五条、附则

    (一)劳务合同一式_两_份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。

    (二)本合同自双方签署之日起生效。

    甲方：(签章)

    代表/代理人：

    _______年___月___日

    乙方：(签字)

    _______年___月___日

    员工劳务合同(篇5)

    甲方：___________________________________乙方：____________________________________

    甲方因生产(工作)需要，雇请乙方。经双方自愿协商同意，订立本合同。

    一、合同期

    自_________年________月_______日起至_________年________月_______日止。其中期间工资为______。违犯此约定视为放弃本合同任务。

    二、 作业(工作)任务

    乙方同意服从甲方的 作业(工作)需要：在岗位，承担作业(工作)任务。

    三、劳动纪律

    甲方应根据上级部门的有关规定制定各项管理规章制度，乙方应自觉遵守国家的法律，法规和本单位制定的各项规章制度，服从管理，积极做好工作。

    条 甲方应当为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品，落实国家有关女职工、未成年工的特殊保护规定。

    甲方有权对乙方履行职责和执行制度的情况检查、督促、考核和奖惩。 乙方要按规定作业，安全作业，不得违规操作。

    条 甲方如派遣乙方到可能产生职业危害的岗位，甲方应督促用工单位依法告知乙方工作过程中可能产生的职业病危害及其后果，对乙方进行劳动安全卫生教育和培训，提供必要的职业危害防护措施和待遇，预防劳动过程中的事故，减少职业危害，为劳动者建立职业健康监护档案。

    四、劳动时间与劳动报酬

    1、甲方实行___小时工作制度，因工作需要，有时要进休息换班，乙方应服从甲方的安排。

    2、甲方执行本市中等工资标准规定，保证乙方的工资收入不低于本市当年规定的中等工资标准。

    3、乙方工资按 ，期满根据乙方所从事的工作表现在位认证由甲方负责给予乙方决定。

    4、甲方每月 日如期发放工资，(逾期未发工资的，从超过发薪日期第___日起，甲方每天按拖欠工资额___%的标准赔偿给乙方)。

    十条 因乙方派遣期满或出现其他法定情形被用工单位退回甲方的，甲方可以对其重新派遣，对符合法律法规规定情形的，甲方可以依法与乙方解除劳动合同。双方应当协商派遣单位、派遣期限、工作地点、工作岗位、工作时间和劳动报酬等内容，并以书面形式变更合同相关内容;

    五、劳动保护和劳动条件

    乙方有权拒绝甲方的违章指挥，对甲方及其管理人员漠视乙方安全和健康的行为，有权提出批评并向有关部门检举、控告。

    十条 甲乙双方解除或终止本合同，应当按照法律法规规定执行。甲方应在解除或者终止本合同时，为乙方出具解除或者终止劳动合同的证明。

    六、终止解除劳动合同条件

    1、有下列情形之一的合同一方可以随时解除劳动合同。

    (1)、双方一致同意的。

    (2)、乙方试用期不合录用条件或乙方不愿供职的。

    (3)、乙方被叛刑，送劳动教养、以及有贪污、盗窃、赌博、打架斗殴、营私舞弊等严重问题，或因失职给单位造成重大损失和屡次违犯劳动纪律，经教不改的。

    十条 甲乙双方解除终止本合同的，乙方应当配合甲方办理工作交接手续。

    (4)、甲方有以暴力威胁或非法限制乙方的人身自由，强迫劳动、侮辱乙方合法权益行为的。

    (5)、甲方连续___个月不支付乙方工资的。

    (6)、有关部门确认劳动安全、卫生条件恶劣的。

    (7)、律法规规定的其它情形。

    2、有一方提出解出劳动合同的，应提前___天书面通知另一方。

    甲方辞退：

    (1)甲方因生产经营，技术条件等客观情况发生变化，需裁减人员的。

    (2)乙方患病或因公负伤的医疗期满，不能从事原来的工作，也不能从事另行安排的工作。

    3、如在合同其内提出辞工没有得到批准离开的甲方有权不退还给乙方压金和当月工资。

    4、在合同期内乙方严重违反劳动纪律被甲方开除的，甲方不退还压金和当月工资。

    甲方(公章)：_________________________乙方(公章)：_____________________

    _____________年________月________日_____________年________月________日

    铺面租赁合同(锦集七篇)


    工作和学习中，我们看过许多范文，这些范文能给我们带来很大的帮助，通过阅读范文我们可以提高语言组织能力。阅读范文能够更好地领悟作文书写的精髓，那么，你知道优秀范文要怎么写呢？下面是小编精心收集整理，为您带来的《铺面租赁合同(锦集七篇)》，仅供您在工作和学习中参考。

    铺面租赁合同【篇1】

    出租方： (下称甲方)

    承租方： (下称乙方)

    甲乙双方本着平等互利和诚实信用的原则，经协商同意签订本租赁合同，以共同遵守执行。

    一、租赁方式及期限：

    1、甲方承租海口市南航路金龙新村第8栋首层6、7、8号铺面，甲方同意分租给乙方金龙新村第8栋首层6号铺使用经营活动。建筑使用面积约平方米。

    2、租赁期限为五年，即从 年 月 日至 年 月 日满期，合同为贰年一签，合同贰年期满租金由甲方与房主租赁的平均面积递补增。租赁期满后如房主与甲方续签租赁合同，甲方应无条件的与乙方续签租赁合同，时间与房主合同相同，甲方无权收回本铺面。

    二、租金及付款方式

    1、铺面租金第一期(20xx年5月18日至20xx年5月17日)每月租金定为4500元/月、第二期(20xx年5月18日至20xx年5月17日)每月租金定为5400元/月、第三期(20xx年5月18日至合同期止)每月租金定为7200元/月，按委度收缴租金，先交费后营业，每季度18日前，乙方须向甲方交纳本季度租金，否则，从逾期之日起每天按应交租费款额的5%加收滞纳金。租金收收款方式以现金之纳。

    2、签订合同时，乙方一次性向甲方交付一个月保证金元，合同期满前一个月，可凭保证金票据向甲方抵交租金(元息)。乙方提前终止合同，其保证金不退。

    三、双方责任义务

    1、铺面设备包括门窗、水电装置等由乙方保管使用，乙方不得随便改装变动，如需要改动，经甲方同意方可施工，铺面设备损坏由乙方负责修复，其费用由乙方自理。

    2、甲方与房主的原有合同应复印给乙方。乙方有权知道甲方与房主的租赁合同的事宜。

    3、如因甲方隐瞒或弄虚作假与房主合同事实，造成乙方不能正常经营活动。甲方应退回乙方的转让费及理赔乙方在本铺面装修所产生的费用。

    4、牧业管理费及水、电每月抄表计量收费一次，乙方接通知单后，须应在五日内向物业交缴当月的水电费及物业管理费。

    5、乙方逾期不交铺面租金和水电费或违规偷用水电，甲方则停止供用水电至交清欠费和按规定罚后为准使用。

    6、在合同期间，若遭到人力不可抗拒的自然灾害所造成的损失，属甲方的设备和财产由甲方负责，属乙方的则由乙方负责。

    7、乙方要求终止合同，须应提前一个月向甲方申报，甲方同意并双方清理帐务和交接铺面后，乙方方可离开铺面，乙方原自行改装修的硬件设备，包括墙体、吊顶、地板瓷砖等无偿归属甲方所有。

    8、乙方必须持有效的证照营业(包括工商的执照、卫生许可证、从业人员体检证)。照章按时交纳工商、税务费款，否则，违规经营受到处罚由乙方承担责任同。

    9、乙方须应遵守政府各项规章制度，按时交缴租金和物业管理费与水电费，并应尽义务配合好治秩序、排烟及环境卫生应符合政府的有关规定要，并由乙方自行负责，与甲方无关，市容卫生和计划生育等方面工作。

    10、甲方应尽责任维护乙方的经营合法权益，不能干预乙方合法经营活动，合同期间不得乱收费或提高租金。

    11、甲方在合同期间要求终止合同，须应与乙商量同意，并应赔偿乙方所有一切经济损失，否则，甲方违规合同者，由甲方承担法律责任，及所有经济损失。

    四、乙方若有下列行为其一者，否则视为违约论处，甲方有权终止合同，保证金与装修费不退，并收回铺面另行出租。

    1、超过期限不交租金，拖欠租金10天以上。

    2、违规违法经营、销售伪劣商品，屡教不改者。

    五、本合同不能为借、贷款的抵押作用，乙方同其他单位或发生债务与甲方无关。

    六、本合同期间，如因政府规划建设征地需要拆除铺面，自接至通知之日起，双方终止合同，乙方的设备和财务自行处理，甲方不负责的任何的经济赔偿责任。

    七、本合同自双方代表签字即日起生效甲方应退回乙方房租租金和多余的房租费用。一式二份，甲乙双方各执一份。

    甲方(盖章)： 乙方(盖章)：

    代表(签名)： 代表(签名)：

    签订日期： 年 月 日

    铺面租赁合同【篇2】

    出租方(以下简称甲方)：

    承租方(以下简称乙方)：

    根据中华人民共和国合同法及相关法律规定，甲，乙双方在平等、自愿的基础上，就甲将铺面出租给乙方使用，乙方承租甲方铺面事宜，为明确双方权利义务，经协商一致，订立本合同。

    第一条 出租地址：商贸城二楼商铺。

    第二条 出租面积3#楼二层(201至207)商铺473.40平方米、月租金14元/平方米。

    第三条 甲方应提供房产证复印件(或具有出租权的有效证明)、乙方应提供身份复印证明文件。双方验证后可复印对方文件备存。所有复印件仅供本次租赁使用。

    第四条 租赁期限、用途

    1、该铺面租赁期共 年。自 年 月 日起至 年 月 日止。

    2、乙方向甲方承诺，租赁该铺面作为经营使用。

    3、租赁期满，甲方有权收回出租铺面，乙方应如期交还。乙方如要求续租，则必须在租赁期满3个月之前书面通知甲方，经甲方同意后，重新签订租赁合同。

    第五条 租金及支付方式

    1、 该铺面每年总租金为73483.2 元。

    2、 房屋租金及押金支付方式如下铺面租金按年交付，合同签订之日起乙方支付甲方 30% 的租金(22044.96元),余下 70% 租金(51438.24元) 乙方必须在合同签订之日后4日内支付甲方，否则视为违约。合同签订之日乙方须交给甲方铺面押金 30000元整( 叁万元整 )租金涨幅为每两年涨幅10%，自合同签订之日起计算。本租金不包含任何其他费用，甲方收款后应提供给乙方有效的收款凭证。

    第六条 租赁期间相关费用及税金

    1、 甲方不承担租赁期间租户经营产生的其他任何费用。

    2、 租赁期间，房屋和土地的产权能税由甲方依法交纳。如果发生政府有关部门征收本合同中未列出项目但与该房屋有关的费用，由甲乙双方协商负担。

    3、 乙方交纳以下费用：

    (1) 乙方应按时交纳自行负担的费用。

    (2) 甲方不得擅自增加本合同未明确由乙方交纳的费用。

    第七条 房屋修缮与使用

    1、 在租赁期内，甲方应保证出租房屋的使用安全，该房屋及所属设施的维修责任除双方在本合同及补充条款中约定外，均由甲方负责(乙方使用不当除外)

    2、 甲方提供1个月装修期给乙方后，甲方应及时提供相关服务。

    3、 乙方应合理使用其所承租的房屋及其附属设施。如因使用不当造成房屋及设施损坏的，乙方应立即负责修复或经济赔偿。乙方如改变房屋的内部结构、装修或设置下对房屋结构有影响的设备，设计规模、范围、工艺、用料等方案均须事先征得甲方的书面同意后方可施工。租赁期满后或因乙方开责任导致退租的，除双方另有约定外，甲方有权选择以下权利中的一种：

    (1) 依附于房屋的装修归甲方所有。

    (2) 要求乙方恢复原状。

    (3) 向乙方收取恢复工程实际发生的费用。

    第八条 房屋的转让与转租

    1、 租赁期间，甲方有权依照法定程序转让该出租的房屋，转让后，本合同对新的房屋所有人和乙方继续有效。

    2、 未经甲方同意，乙方不得转租、转借承租房屋。

    3、 甲方出售商铺，须在3个月前书面通知乙方，在同等条件下，乙方有优先购买权。

    第九条 合同的变更、解除与终止

    1、 双方可以协商变更或终止本合同。

    2、 甲方有以下行为况之一的，乙方有权解除合同。

    (1) 不能提供商铺或所提供商铺不符合约定条件。

    (2) 甲方未尽商铺修缮义务，严重影响经营的。

    3、 房屋租赁期间，乙方有下列行为之一的，甲方有权解除合同，收回出租房屋;

    (1) 未经甲方书面同意，转租、转借承租房屋。

    (2) 未经甲方书面同意、拆改变动房屋结构。

    (3) 损坏承租房屋，在甲方提出的合理期限内仍未修复的。

    (4) 未经甲方书面同意，改变本合同约定的房屋租赁用途。

    (5) 利用承租房屋存放危险物品或进行违法活动。

    (6) 逾期未缴纳按约定应当由乙方缴纳的各项费用，已经给甲方造成严重损害的。

    4、 租赁期满前，乙方要继续租赁的，应当在租赁期满3个月前书通知甲方。如甲方在租期届满后仍要对外出租的，在同等条件下，乙方享有优先承租权。

    5、 租赁期满合同自然终止。

    6、 因不可抗力因素导致合同无法履行的，合同终止。

    第十条 房屋交付及收回的验收

    1、 甲方应保证租赁房屋本身及附属设施、设备处于能够正常使用状态。

    2、 验收时双方共同参与，如对装修、器物等硬件设施、设备有异议应当场提出。当场难以检测判断的，应于 日内向对方主张。

    3、 乙方应于房屋租赁期满后，将承租房屋及附属设施、设备交还甲方。

    4、 乙方交还甲方房屋应当保持房屋及设施、设备的完好状态，不得留存物品或影响房屋的正常使用。对未经同意留存的物品，甲方有权处置。

    第十一条 甲方违约责任处理规定

    1、 甲方因不能提供本合同约定的房屋而解除合同的，应支付乙方本合同年租金总额10%的违约金。甲方除应按约定支付违约金外，还应对超出违约金以外的损失进行适当赔偿。

    2、 甲方违反本合同约定，提前收回房屋的，应按照合同年租总租金的30%向乙方支付违约金，若支付的违约金不足弥补乙方损失的，甲方还应当承担赔偿责任。

    3、 甲方因房屋权属瑕疵或非法出租房屋而导致本合同无效时，甲方应赔偿乙方损失。

    第十二条 乙方违约责任

    1、 租赁期间，乙方有下列行为之一的，甲方有权终止合同，收回该房屋，乙方应按照合同年总租金的30%向甲方支付违约金。

    (1) 未经甲方书面同意，将房屋转租、转借给他人使用的;

    (2) 未经甲方书面同意，拆改变动房屋结构或损坏房屋;

    (3) 改变本合同规定的租赁用途或利用该房屋进行违法活动的;

    (4) 拖欠房租累计5个月以上的。

    2、 在租赁期内，乙方未经甲方同意，途中擅自退租的，乙方应该按合同总租金30%的额度向甲方支付违约金。若支付的违约金不足弥补甲方损失的，乙方还应承担赔偿责任。

    3、 租赁期满，乙方应如期交还改房屋，乙方逾期归还，则每逾期一日应向甲方支付原日租金0.3%倍的滞纳金。乙方还应承担因逾期归还给甲方照成的损失。

    第十三条 免责条件

    1、 因不可抗力原因致使本合同不能继续履行或造成的损失，甲、乙双方互不承担责任。

    2、 因国家政策需要拆除或改造已租赁的房屋，使甲、乙双方造成损失的，互不承担责任。

    3、 因上述原因而终止合同的，租金按照实际使用的时间计算，不足整月的按天数计算，多退少补。

    4、 不可抗力系指“不能预见，不能避免并不能克服的客观情况”。 第十四条 本合同未尽事宜，经甲、乙双方协商一致，可订立补充条款。补充条款及附件均为本合同组成部分，与本合同具有同等法律效力。

    第十五条 争议解决

    本合同项下发生的争议，由双方当事人协商或申请调解;协商或调解解决不成的，按下列第 种方式解决(一下两种方式只能选择一种)：

    1、 提请仲裁委员会仲裁。

    2、 依法向有管辖权的人民法院提起诉讼。

    第十六条 本合同自双方签(章)后生效。

    第十七条 本合同一式两份，由甲、乙双方各执一份。具有同等法律效力。

    甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

    法定代表人(签字)：_________　法定代表人(签字)：_________

    _________年____月____日　_________年____月____日

    铺面租赁合同【篇3】

    出租方_________(以下简称甲方)

    承租方_________(以下简称乙方)

    一、租赁门面描述

    1、甲方将其合法拥有的座落于___________________________________的门面房出租给乙方用于经营。该门面建筑面积共_______平方米。

    2、内附属设施：(或附表)

    二、租赁房屋用途

    1、乙方租赁房屋作为商业门面使用。

    2、乙方向甲方承诺：在租赁期限内，未事先征得甲方的同意，乙方不得擅自改变门面的原有结构和用途。

    三、租赁期限

    本合同租赁期为_________年，自_________起至_________止。

    四、租金及支付方式

    签订日开始租金为每年人民币_________，大写_________。第一次需支付年租金，一次性支付_________元，大写_________。第_________年开始租金提前一个月每一年一次性支付，具体租金按每年%递增。或由市场价涨落经双方协商约定，如双方无法达成协商，可由取得专业资质第三方房产评估公司根据市场价评估确定。

    五、甲方的权利与义务

    1、甲方应在乙方支付租金之日将上述房屋钥匙交付乙方。

    2、甲方必须保证出租给乙方的门面能够从事商业经营。

    3、在租赁期间，保证所出租房屋权属清楚，无共同人意见，无使用之纠纷。

    4、租赁期满，乙方未续租的，甲方有权收回房屋。乙方添置的用于经营的所有可以移动、拆除的设备设施归乙方所有，未能移动拆除的设备设施归甲方所有。

    六、乙方的权利与义务：

    1、乙方按照本合同约定使用房屋，不承担门面自然损耗的赔偿责任。

    2、乙方在不破坏门面原主体结构的基础上，有权根据营业需要对上述房屋进行装修，甲方不得干涉。

    3、在租赁期内，因租赁门面所产生的水、电、卫生费、物业管理费由乙方自行承担。

    4、按本协议约定按时支付租金。

    5、乙方拥有本门面的转让权，前提是要告知房屋所有人。在没有告知房屋所有人而私自转让此门面，如出现危害甲方的实质性结果，乙方全权承担法律责任。

    七、房屋使用要求和维修责任

    1、在租赁期间，乙方发现该房屋及其附属设施有损坏或故障时，应及时通知甲方;甲方应在接到乙方通知后的及时进行维修。逾期不维修的，乙方可代为维修费用由甲方负责承担。

    2、乙方应合理使用并爱护房屋及其附属设施。因乙方使用不当或不合理使用，致使该房屋及其附属设施损坏或发生故障的，乙方应负责修复。乙方拒不维修，甲方或出租人可代为维修，费用由乙方承担。

    3、乙方租赁期间，甲方保证该房屋及其附属设施和设备处于正常的可使用和安全状态。甲方或出租人要对该房屋进行检查、养护的，应提前通知乙方。检查养护时，乙方应予配合。如因乙方阻挠养护、维修而产生的后果，则概由乙方负责。

    八、续租

    租赁期满，乙方在同等条件下享有优先租赁权，但必须在租赁期满前的两个月向甲方提出。双方可根据本合同约定情形，结合实际情况重新协商后，签订新的租赁合同。

    九、合同的变更和解除

    1、乙方有下列情况之一的，甲方有权解除合同;

    (1)未按约定期限交付租金，超过60天以上的。

    (2)在租赁期内，未经甲方认可或同意，擅自改变租赁房屋的结构，经甲方通知，在限定的时间内仍未修复的。

    (3)从事非法经营及违法犯罪活动的。

    2、甲方有下列情形之一的，乙方有权解除合同：

    (1)甲方不交付或者迟延交付租赁房屋xx年租金为人民币(￥：_________ 整)，租赁期限 _________年(即 _________起至_________止)，其中第二年、第三年、第四年租金每年_________ 整，面积： _________平方米，租金按年结算一次，由乙方按时(每年 _________前)将租金交付给甲方，否则，甲方有权停业清理收回房屋。

    三、铺面租赁期内，乙方保证并承担下列责任：

    1、如需对铺面进行改装修时，应征得甲方同意，一切费用由乙方承担。

    2、乙方租赁期间发生的各种费用(水、电、暖气费、管理费、税费等)应由乙方自觉交纳承担。

    3、乙方租赁期内，如发生非法行为(火灾、设施损坏等)应承担所有经济损失直至法律责任。

    4、乙方将在租赁期届满时，如需继续承租上述房屋铺面，应提前与甲方协商，在同等条件下优先续给乙方。

    5、本合同依法订立，甲乙双方当事人不按本合同执行所造成的经济损失，均由违约方承担。

    6、乙方在 年的租赁期内，交清房租的情况下可转租或转让经营权。

    四、甲方的权利责任

    1、甲方保证乙方正常通电。

    2、甲方负责承担该铺面所涉及之前承包经营者的纠纷，由此造成乙方无法正常营业，由甲方出面协调解决，造成经济损失时由甲方负责。

    五、本合同一式二份，甲乙双方各执一份，双方签字生效。

    甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________

    法定代表人(签字)：_________ 法定代表人(签字)：_________

    _________年____月____日 _________年____月____日

    铺面租赁合同【篇4】

    出租方(以下简称甲方)：____________，身份证号：___________，住址地：___________，联系方式：___________。

    承租方(以下简称乙方)：____________，身份证号：___________，住址地：___________，联系方式：___________。

    根据《中华人民共和国民法典》及有关规定，为明确甲、乙双方的权利义务关系，经双方协商一致，签订本合同。

    第一条甲方将自己所有的位于________________ (房产证号：_______ )的房屋，建筑面积___平方米、使用面积___平方米，出租给乙方作使用。

    第二条租赁期限

    (一)甲方从_____年_____月_____日起将出租房屋交付乙方使用，至_____年_____月_____日租赁期届满，租赁期限共计_____年。

    (二)在租赁期限内，所消费的水费均由甲方承担，电费由乙方承担。甲方应按时缴费，保证甲方的生产经营不受影响。

    第三条租金和租金交纳期限、税费和税费交纳方式

    (一)甲乙双方约定年租金为_____元，由乙方以一年一付的方式交纳租金。

    (二)乙方第一次交纳租金的日期是_____年_____月_____日，第二次交纳租金的日期是_____年_____月_____日。由于乙方事先已经在_____年_____月_____日向甲方支付完_____元人民币定金，双方约定，全部定金在第一次乙方需支付的租金中扣除。

    (三)甲方收取租金时必须出具由税务机关或县以上财政部门监制的收租凭证。无合法收租凭证的乙方可以拒付。甲乙双方按规定的税率和标准交纳房产租赁税费，交纳方式按下列第__款执行：

    1.有关税法规定甲、乙方各方按甲方____%，乙方____%的比例由负担;

    2.甲、乙双方议定。

    第四条租赁期间的房屋修缮

    (一)甲方同意乙方装修房屋，装修中电线排线以及门前楼梯的改装由甲方负责，费用也由甲方承担。甲方须保证在乙方装修完前改装完，不能拖延乙方生产经营的进度。

    (二)修缮房屋是甲方的.义务。甲方对出租房屋及其设备应定期检查，及时修缮，做到不漏、不淹、三通(户内上水、下水、照明电)和门窗好，以保障乙方安全正常使用。甲方修缮房屋时，乙方应积极协助，不得阻挠施工。出租房屋的修缮，经甲乙双方商定，采取下述第___款办法处理：

    1.按规定的维修范围，由甲方出资并组织施工。

    2.由乙方在甲方允诺的维修范围和工程项目内，先行垫支维修费并组织施工，竣工后，其维修费用凭正式发票在乙方应交纳的房租中扣除。

    第五条租赁双方的变更

    1.如甲方按法定手续程序将房产所有权转移给第三方时，在无约定的情况下，本合同对新的房产所有者继续有效。

    2.甲方出售房屋，须在三个月前书面通知乙方，在同等条件下，乙方有优先购买权。

    第六条违约责任

    1.甲方未按本合同第一、二条的约定向乙方交付符合要求的房屋，负责赔偿_____元。

    2.租赁双方如有一方未履行第四条约定的有关条款的，违约方负责赔偿对方_____元。

    3.甲方向乙方收取约定租金以外的费用，乙方有权拒付。

    4.本合同租赁期限未满时，一方没有过错，另一方主张解除合同的，需支付守约一方违约金_____元。

    第七条免责条件

    1.房屋如因不可抗拒的原因导致损毁或造成乙方损失的，甲乙双方互不承担责任。

    2.因市政建设需要拆除或改造已租赁的房屋，使甲乙双方造成损失，互不承担责任。

    因上述原因而终止合同的，租金__实际使用时间计算，多退少补。

    3.因不可归责于承租人的事由，致使租赁物部分或者全部毁损、灭失的，承租人可以要求减少租金或者不支付租金;因租赁物部分或者全部毁损、灭失，致使不能实现合同目的的，承租人可以解除合同。

    第八条争议解决的方式

    本合同在履行中如发生争议，双方应协商解决;协商不成时，任何一方均可向房屋租赁管理机关申请调解，调解无效时，可向合同的签订地、原告住所地、被告住所地的人民法院起诉。

    第九条合同签订之日起的3日内，甲方须配合乙方到房屋租赁管理机关办理租赁登记。

    第十条其他约定事宜

    本合同未尽事宜，甲乙双方可共同协商，签订补充协议。补充协议报送市房屋租赁管理机关认可并报有关部门备案后，与本合同具有同等效力。本合同一式4份，其中正本2份，甲乙方各执1份;副本2份，送市房管局、工商局备案。

    合同有效期限：_______至____年____月____日

    出租方：_______(签字、捺印)__________承租方(签字、捺印)__________

    身份证号：______身份证号：______

    住址地：______住址地：______

    联系方式：______联系方式：______

    铺面租赁合同【篇5】

    出租方：

    承租方：

    甲、乙双方就__铺面租赁事宜，达成如下协议：

    一、甲方将位于____铺面一间出租给乙方使用，租赁期限自_年_月_日至_年_月_日，计_个月。

    二、本铺面月租金为人民币_元，按年结算，每年铺面到期前一个月乙方向甲方支付全年租金。

    三、乙方租赁期间，由乙方产生水费、电费及其它的费用由乙方负担。

    四、乙方不得随意损坏房屋设施，如需装修或改造，需先征得甲方同意，并承担装修改造费用。

    五、租赁期满后，如乙方要求继续租赁，则须提前两个月向甲方提出，甲方收到乙方要求后三天内答复。

    如同意继续租赁，则续签租赁合同。

    同等条件下，乙方享有优先租赁的权利。

    六、租赁期间，任何一方提出终止合同，需提前两个月通知对方，经双方协商后签订终止合同书。

    若一方强行中止合同，须向另一方支付违约金___元。

    七、发生争议，甲、乙双方友好协商解决。

    协商不成时，提请由当地人民法院仲裁。

    八、本合同连一式两份，甲、乙双方各执壹份，自双方签字之日起生效。

    甲方：_________乙方：_________

    法定代表人：_________　法定代表人：_________

    _________年____月____日　_________年____月____日

    铺面租赁合同【篇6】

    出租方（甲方）：___________________

    承租方（乙方）：___________________

    根据《中华人民共和国经济合同法》有关规定，经甲乙双方协商，一致同意如下租贷协议：

    一、租赁期限及付款方式：

    1。甲方现自愿将桂平市给乙方，租期从_________年___月____日起至_________年___月____日止，租期_________年。

    2。双方议定每年租金元整，在签本协议时乙方应予一次性付清。

    二、双方应尽的义务与所得的.权利：

    ，逾期不缴交造成的一切罚款和其他损失，由乙方自己承担。

    2。租赁期间，乙方不得私自将商铺转租，若要转租必须先与甲方商量妥当，方能转租。

    三、其他事项：

    1。甲方将房屋租给乙方经营，房屋内所有所有设施等，乙方应妥善保管，若有遗失或损坏，乙方应予赔偿。

    2。乙方应做好安全防火工作，若由乙方引起灾害，其责任全部由乙方承担赔偿。

    3。同等条件下，乙方拥有下一年的优先租赁权。

    四、本协议一式二份，甲、乙方各持一份，作为依据，本协议在乙方付款，甲乙双方签字后即时生效，双方不得违约，任何一方违约，都必须按照《中华人民共和国经济合同法》处理。

    甲方（公章）：_________乙方（公章）：_________

    法定代表人（签字）：_________法定代表人（签字）：_________

    _________年____月____日_________年____月____日

    铺面租赁合同【篇7】

    铺面经营使用权租赁合同书范文一

    甲方：

    乙方： 住所： 身份证号：

    兹经双方协议房屋租赁条件如下：

    一、 租赁房屋：甲方将滨湖区仙河苑一期门面房24幢9号房屋出租给乙方使用。

    二、 租赁期限：自 年 月 日起至 年 月 日止，共计年 月。

    (1)自 年 月 日至 年 月 日的房屋租金为 元整。同时乙方一次性支付给甲方转让费为 元整。

    (2)自 年 月 日至 年 月 日的房屋年租金为 元整。租期满租赁关系自然解除，甲方无需另行通知。

    付款方式：

    (1)自签定日一次性交清至20xx年12月31日，转让费自签定日一次交清，先付后租。

    (2)20xx年房租在20xx年12月1日前付清，先付后租。房屋租赁保证金为 元整，租赁期满乙方无违反合同条款时，甲方如数退还。租金每逾期交纳壹日，甲方按月租金的千分之五向乙方收取违约金。如乙方没有遵守以上条款，甲方有权向乙方收回商铺的使用权。

    三、 房屋内水电费、电话费等费用自乙方进场之日起至租约期满迁出之日均由乙方负担。乙方应接受物业管理公司的统一管理。

    四、 乙方须按物业管理公司的管理规定及收费标准按时交纳物业管理费。

    五、 本商铺占地性质为集体土地，无房产证和土地使用权证，甲方不提供商铺的其他产权证明。甲方向乙方承诺，如第三者主张该土地及房产权利导致乙方利益受损的，乙方拥有向甲方主张赔偿的权利。

    六、 乙方应遵守国家的法律、法规，合法经营，保护环境卫生，维护社会治安。

    七、 租赁欺满当日，乙方应无条件退租并将租用场所交还给甲方，如乙方逾期不搬，甲方可向人民法院起诉并申请强制执行。甲方因此发生的费用及损失由乙方负责承担。

    八、 乙方在装修时不能改变商铺的框架结构，装修费用由乙方自理。

    九、赁期满时甲方对装修费用不做任何补偿。在租赁期间，若遇不可抗力因素影响协议条款的执行，甲、乙双方互不承担责任。

    十、甲方对上述商铺拥有所有权，乙方不得以任何方式改变租用商铺的权属关系，不得将租用商铺用于抵押、抵偿债务。乙方租赁商铺使用权后若要转让使用权，须征得甲方的同意。在出租和再出租时如产生意外事故，其相应责任由乙方承担并负责处理。再出租时本协议约定的义务仍由乙方承担。 双方在本合同期满前两个月应商定续租事宜，在同等情况下，续租优先，甲方有权调整年租金。

    十一、本合同经双方同意，共同遵守。如有未尽事宜，本着诚信原则，双方共同协商，作出补充规定，补充规定与本合同具有同等效力。 本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。

    乙方： 电话： 年 月 日 日期： 年 月 日

    甲方： 电话： 日期

    铺面经营使用权租赁合同书范文二

    甲方： 乙方：

    甲乙双方经协商由乙方租用甲方位于仙河苑的部分商铺，为明确双方的权利和义务，现就商铺利用事宜达成协议如下：

    1、 租期自20xx年11月15日起至20xx年11月14日止。

    2、 20xx年8月5日付押金壹万元整，租金支付方式，先付后租，第一年20xx年11月15日前支付伍万元，第二年20xx年11月15日支付伍万元整，第三年20xx年11月15日支付万元整，押金壹万元租期结束，付清最后水电费后结清。

    3、 商铺交付后，商铺外的水电、下水道、接至商铺门口，室内水电由乙方按甲方要求自行安装。进户费用由乙方自理，并接受物业管理公司的统一管理，物业费按实际交付给物业公司。乙方须按物业管理公司和管理规定及收费标准，按时交纳物业管理费。

    4、 本商铺占地性质为集体土地、无房产证、甲方不提供商铺其他产权证明，如乙方要有关资料办证，由申新村出具证明，甲方给与配合。

    5、 乙方应遵守国家的法律、法规、合法经营，保护环境卫生，维护社会治安。

    6、 乙方在装修时，不能改变商铺的框架结构，装修费用由乙方自理。租赁期满时，甲方对装潢费用不做任何补偿。在租赁期间，若遇不可抗力因素影响协议条款的执行，甲乙双方不承担责任。

    7、 甲方对上述商铺拥有所有权，乙方不得以任何方式改变租用商铺的权属关系，不得将租用商铺用于抵押，抵偿债务。乙方租赁商铺使用权的，若要转租使用权，须征得甲方的同意。在出租和再出租本协议约定的义务仍由乙方承担。

    8、 本协议签订后，乙方应按期交清相关款项，如有违约，则所交定金不予退还，同时对于任何一个违约方，均应按三年租赁费总价的10%向对方支付赔偿金。

    9、 如乙方违反协议的相关条款，甲方有单方面解除合同，收回商铺。

    10、 本协议一式二份，甲乙方各执一份。

    甲方：

    乙方：

    年 月 日

    常用劳务雇佣合同(汇集10篇)


    合同的撰写要求是什么？合同，可以说是在交易与合作的往来中最必不可少的道具。签订合同，有助于交易的顺利达成，以下是关于“常用劳务雇佣合同”的相关内容希望对您有所帮助，记得将此页加入收藏以利日后查看！

    常用劳务雇佣合同 篇1

    甲方： 乙方：

    本合同经(以下简称甲方)与受聘船员 (以下简称乙方)，友好协商签订。乙方自愿接受甲方的雇佣，担任 职务。甲乙双方保证在合同期内履行下列条款：

    一、合同期限：

    本合同期限为 个月，即 年 月 日至 年 月 日，并约定试用期为 个月，试用期工资标准为 元/月，从乙方登船之日起计算。在试用期7天内，甲方认为乙方不能胜任应聘的岗位工作或主动向甲方提出离职，或在试用期内乙方有违规违法行为，则甲方不付给乙方任何报酬，且乙方的一切费用自理。试用期间，甲方经考核认定乙方不合格，则按乙方实际工作时间付给报酬，甲方给乙方报销居住地至工作地的单次路费。如试用期合格，则按实际工资标准计算。如甲方船舶出售或其他特殊原因，乙方同意甲方解除合同，并不追究甲方提前解除合同的违约责任。

    二、作业区域：

    沿海港口、航道工程施工区域内。

    三、工资津贴的发放：

    1.乙方的工资标准为每月 人民币，由乙方领取或乙方指定的人员代领。但是，由乙方指定的人员代领如果发生任何纠纷，甲方对此不负责。不足一个月时，按月标准工资除以当月天数均乘计算。乙方在甲方工作满一个月后，其当月工资由甲方在次月20号前付给乙方指定的银行帐户，以后工资依次类推(注：工资支付方式是：a、工资报表现金领取 b、代领 c、支付到乙方指定的银行帐户上)。上述工资标准包括法定节假日及加班津贴，以及双方应交纳的社会保险等费用。从乙方上船交接日第二天起到交班下船当日为止(包括下船之日)。

    2.乙方第一个整月的工资作为行为保证金留在甲方，行为保证金在乙方离船后，一个月内甲方与乙方结清。如乙方有以下行为时，甲方有权视情节轻重扣除乙方所余工资：乙方因个人原因未完成合同规定期限而要求休假的;因非工伤疾病不能坚持工作的;因个人业务素质低下不称职造成损失的;有违纪违法的行为被甲方遣返的;责任心或服从性差，因此被甲方领导建议遣返的;造成责任事故，因此被船舶遣返的以及其他非正常调动而没有完成合同期限的情况。乙方被遣返时，被遣返时的交通费以及接班人员交通住宿等费用由乙方承担。

    3.甲方根据乙方的工作业绩，按船舶管理规定及时发放给乙方奖金。

    4.假期：甲方安排乙方三个月内休假一次，休息时间为15天(包括在途时间)，因工作需要，若不能安排休息，补偿给乙方加班工资，加班工资按月工资/30天平均均乘计算。

    5.乙方在船期间的伙食费为15元/天(按实际上班时间结算)。伙食费不得均分，船长应管好伙食，以免影响员工的健康。

    四、证书

    1.乙方雇佣期间内必须出具真实有效包括有等级和数量均满足要求的船员适任证书、专业培训合格证书、船员证、船员服务薄、健康证及其他一切必备的有效证书，同时乙方保证能够胜任其本职工作。

    2.雇佣期间内甲方根据乙方表现，为乙方办理培训相关岗位资格证书，甲方为乙方培训技能等费用由乙方承担;若合同期满，该费用由甲方承担，若合同期未满，该费用从乙方工资中扣除。

    3.如因船员证书不齐导致船舶被港口主管单位处罚以及船舶被滞留而给甲方造成的损失，乙方应负完全赔偿责任。

    五、工作职责与义务

    1.乙方保证能够胜任自己的本职工作，并保证严格履行甲方有关船员职务的条款。

    2.乙方在船工作期间必须服从船长和公司部门负责人的领导，严格遵守甲方有关船舶和船员管理的各项规章制度。爱护船舶财产，遵守劳动纪律，不得私拿变卖船舶任何物品，船员离船时需将劳动保护用品留船。

    3.乙方在船工作期间不得发生斗殴，聚众闹事;不得开赌和聚赌;不得吸毒和贩毒;不得旷工;不得盗卖船舶物品等任何违法犯罪行为。

    六、违约责任及处理

    如乙方因违反上述第五条有关规定时：

    1.导致乙方伤亡、残疾、失踪等情况，乙方承担全部责任，并承担甲方安排接班船员的相关费用，甲方不承担任何责任。

    2.导致甲方蒙受经济损失，甲方可扣除乙方所余工资作为赔偿，同时有权要求乙方进一步赔偿相关损失和追究乙方民事责任，并有权将当事人移交有关部门处理。

    七、劳动保护与保险

    1.甲方将根据合同规定向乙方提供必要的劳动护具，乙方必须将所领取的劳动护具如数携带登船使用。劳动护具属船上财产，乙方离船时必须交给接替人员，若乙方不带或少带所发劳动护具登船，或将劳动护具遗失或贩卖，甲方将根据情况作价扣罚其保证金。

    2.船员自登船接班之日起交班离职之日止，甲方为乙方向保险公司投保船员合同期间的一切人身意外(包括工伤)险，甲方依照保险条款支付抚恤金，之后甲方不再承担责任和义务。

    3.乙方在船工作期间内，因公发生病、伤、残、亡等事故的有关索赔，一律按甲方的投保标准执行，甲方不重复支付医疗费用。乙方和乙方法定继承人不得私自对外联系

    索赔事宜。

    4.乙方在派往船前故意隐瞒曾患心脏病、高血压、肺病、糖尿病、肾病、精神病、胃病、癌症等慢性疾病，体检时未被发现，但在外派后因此而不能胜任本职工作，或因旧病复发导致提前遣返，或引起其他严重后果均由本人负责。遣返、交通、诊治、误工等一切费用和损失应由乙方自行承担。乙方如果因非工伤致残或死亡情况时，保险公司不予赔偿时，甲方不承担任何责任。

    5.乙方若在本合同期间出现与其他单位或个人发生劳务纠纷，由乙方自行负责处理。

    八、船员上船及遣返与费用承担

    1.甲方负责乙方从乙方居住地到上船地点及返回乙方居住地的差旅费用。乙方正常下船后，如果不返回乙方居住地，其差旅费自理。乙方上下船差旅费在乙方正常下船后一个月内甲方照上述规定与乙方结清。乙方必须服从甲方的行程安排，乘坐由甲方指定的交通工具上船及遣返。

    2.乙方在上船或遣返途中，其携带的个人行李不得超过飞机、火车、轮船所限定的免费携带行李的重量限额。如有超重，费用由乙方自理。

    3.船员合同未满，所产生的上下船遣返费用由乙方承担。

    4.船员因违约行为、违法行为以及任何不当行为而遭到遣返，所产生的上下船遣返费用由乙方承担。

    5.如果船员直系亲属死亡或发生非常特殊情况，船员要求离船时，甲方应派人替换，由此产生的船员更换费用由双方均摊。

    6.如船员在船期间因公伤，经医生证明不适于继续留船工作，由此产生的替换船员费用由甲方承担。

    九、保守商业机密的权利和义务

    甲方船舶动态、经营收入、客户情况等构成商业机密的，船员不得泄密，乙方如有泄漏则赔偿甲方的经济损失。

    十、双方约定的其它事项

    1.乙方在船上不服从部门主管和船长调度指挥或违法乱纪，经船长劝告无效，船长有权对乙方提出警告，建议甲方辞退。乙方如有异议，不得对抗或取闹，但可以申报甲方复议。

    2.本合同期满，甲乙双方如无异议，可以顺延再签。

    3.乙方离任时，必须办理移交手续。交接双方在交接书上签字，并经船上部门负责人和船长签字确认方可离船。

    十一、仲裁及其他

    在履行合同时发生的任何争议，应通过友好协商解决，否则从争议发生之日起60日内向海事法院提出。本合同一式两份，经双方签字生效，具有法律效力，有效期至乙方交班离任时止。

    甲方： 乙方：

    签章： 乙方家庭住址：

    乙方指定工资代领取人：

    工资领取人身份证号码：

    开户行：

    账 号：

    年 月

    常用劳务雇佣合同 篇2

    甲方（雇主）：

    单位名称：

    注册号：

    地址：

    联系电话：

    乙方（雇员）：

    姓名：

    性别：

    身份证号：

    家庭住址：

    鉴于甲方工作需要，聘请乙方从事____________________劳务工作，根据《中华人民共和国合同法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本劳务协议，以资共同遵守。

    第一条 协议期限

    本协议期限为______月。本协议于_______年_______月_______日生效。

    第二条 劳务内容、要求

    1、因工作需要，担任司机工作。

    2、负责开车、车辆保养、故障检查维修、保证车辆机械状况和安全状况良好。

    3、负责协助货物上下。

    第三条 甲方的责任和义务

    1、甲方负责乙方日常工作中的车辆行程、安全行车的管理。

    2、甲方负责提供、车辆燃油费、保养费用以及车辆司乘险。

    3、甲方负责乙方，合同期限内的人身意外险。

    第四条 乙方的责任和义务

    1、工作中不得擅自外出和离岗，确有急事需外出的，应先向甲方请假。

    2、严格按规定定点停放车辆。

    3、严格遵守道路交通法律法规，发生交通事故，根据交通部门交通事故结论进行相应的处理：驾驶员无责任的，不处罚；驾驶员有责任的，全部由乙方负责负担。

    4、车辆必须由专人驾驶，不得擅自借与他人驾驶，如有发现，甲方立即解除合同；未经批准，擅自出车造成任何交通事故，应承担全部责任。

    5、乙方因酒后、严重违章驾驶车辆，或肇事逃逸，或不经领导同意私自将车交给他人驾驶，所造成的责任事故将承担损失的全部费用。

    6、乙方应爱护车辆设备，执行操作规范，节约油料器材，遵守交通法规和本公司的各项规章制度，做到对车辆三勤四检，始终保持车容整洁，车况良好，做到礼貌待客，举止文明。

    7、乙方出了交通事故，没有及时向甲方汇报、隐瞒事实，所造成的后果将由乙方负责。

    第五条 甲方支付乙方劳务费的标准、方式、时间

    1、劳务费______________________________元整（_________元）/月。

    2、劳务费用的支付方式：每月____号，甲方转账到乙方银行账号（开户行：_______________________；账号：______________________________）。

    3、乙方依法应缴纳的个人所得税，甲方依法代为扣缴。

    第六条 合同的变更、解除、终止、续订

    1、本合同期限届满，即行终止。

    2、订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的，可以变更本合同的相关内容。

    3、经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。

    4、乙方有下列情形之一，甲方可以解除合同。

    （1）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的。

    （2）未经同意私自出车的。

    （3）不服从管理或泄露甲方机密，造成不良影响的。

    （4）矿工_____天以上的。

    （5）乙方不能胜任工作的。

    5、本合同期满，甲乙双方经协商同意，可以续订劳务合同。

    第七条 社会保险

    因甲乙双方之间建立的关系是劳务关系而不是劳动（合同）关系，因此甲方不承担任何社会保险、公积金缴纳义务。乙方同意不享有甲方的各项保险及福利待遇。乙方因非甲方原因导致的患病或伤亡，甲方不承担相关的医疗费用及法律规定的、因劳动关系所产生的待遇。乙方同意医疗费用自理，医疗期内甲方不支付劳务费。

    第八条 违约责任

    甲乙双方任何一方违约且给对方造成经济损失，都要承担经济责任。具体赔偿金额由非违约方和企业工会，根据违约者的责任大小和给对方造成经济损失的情况确定。乙方违约，按甲方奖惩办法有关规定，承担违约责任。

    第九条 纠纷解决方式

    因履行本合同发生劳动争议，双方可协商解决，协商不成可向__________________人民法院提起诉讼。

    第十条 附则

    1、劳务合同一式_____份，甲方执_____份，乙方执_____份，具有同等法律效力。

    2、本合同自双方签署之日起生效。

    甲方：（签章）

    ______年______月______日

    乙方：（签字）

    ______年______月______日

    常用劳务雇佣合同 篇3

    劳务雇佣合同模板一

    甲方：_____________________________

    法定代表人或委托代理人：___________

    注册地址：_________________________

    通讯地址：_________________________

    邮政编码：_________________________

    乙方姓名：_________________________

    性别：_____________________________

    居民身份证号码：___________________

    出生日期：_________________________

    家庭住址：_________________________

    邮政编码：_________________________

    户口所在地：_______________________

    通讯地址：_________________________

    邮政编码：_________________________

    电话：_____________________________

    鉴于乙方为退休人员，不具备劳动法律关系的主体资格。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国民法典》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本劳务协议，共同遵守本协议所列条款。

    第一条 本协议期限为________年。

    本协议于_______年_____月_____日生效，至______年______月____日终止。

    第二条 乙方承担的劳务内容、要求为：_____________________________________。

    第三条 乙方提供劳务的方式为：____________________________________

    第四条 乙方认为，根据乙方目前的健康状况，能依据本协议第二条、第三条约定的劳务内容、要求、方式为甲方提供劳务，乙方也愿意承担所约定劳务。

    第五条 乙方负有保守甲方商业秘密的义务。乙方负有保护义务的商业秘密主要包括：

    _______________________________________________________________。

    第六条 甲方支付乙方劳务报酬的标准、方式、时间：

    _______________________________________________________________。

    第七条 乙方依法缴纳个人所得税，甲方依法代为扣缴。

    第八条 发生下列情形之一，本协议终止：

    一、本协议期满的;

    二、双方就解除本协议协商一致的;

    三、乙方由于健康原因不能履行本协议义务的。

    第九条 甲、乙双方若单方面解除本协议，仅需提前一周通知另一方即可。

    第十条 本协议终止、解除后，乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕，并附书面说明，如给甲方造成损失、应予赔偿。

    第十一条 甲乙双方约定，甲方为乙方购买一张新华人*保险股份有限公司_________意外伤害保险卡，用于乙方在为甲方提供劳务过程中发生意外伤害的补偿。保险期间与本协议期限相同。

    第十二条 乙方同意医疗费用自理，医疗期内甲方不支付劳务费。

    第十三条 依据本协议第九条、第十条约定终止或解除本协议，双方互不支付违约金。

    第十四条 因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，均提请北京仲裁委员会按照该会仲裁规则进行仲裁。仲裁裁决是终局的，对双方均有约束力。

    第十五条 本合同首部甲、乙双方的通讯地址为双方联系的唯一固定通讯地址，若在履行本协议中双方有任何争议，甚至涉及仲裁时，该地址为双方法定地址。若其中一方通讯地址发生变化，应立即书面通知另一方，否则，造成双方联系障碍，由有过错的一方负责。

    第十六条 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

    甲方：(公章)_______________

    日期：_______年_____月_____日

    乙方：(签章)_______________

    日期：_______年_____月_____日

    乙方家属意见：_______________

    签字：_______________________

    与乙方关系：_________________

    身份证号码：________________

    劳务雇佣合同模板二

    甲方(劳务派遣单位)_______________

    乙方(实际用工单位)_______________

    乙方因生产(工作)需要，委托甲方提供劳务派遣，根据《中华人民共和国劳动法》和《江苏省劳动力市场管理条例》等有关劳动保障法律法规，甲乙双方协商一致，订立如下协议：

    一、合同期限

    自_______年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

    二、劳务派遗内容

    1.甲方按照乙方用人需求，推荐符合条件的劳务人员供乙方择优使用。

    2.甲方输出给乙方的劳务人员，为甲方员工，由甲方与劳务人员签订劳动合同，发放工资，并办理各项社会保险。

    三、劳务费用结算

    1.劳务费用的构成：劳务工劳务费(基本劳务费、考核劳务费)、社会保险费和输出劳务服务费。

    2.劳务费用各项标准：按实际发生费用结算，甲方按照每人每月_____元标准收取输出劳务服务费。

    3.结算时间和方式：乙方每月_____日前从银行足额划付到甲方账户，并提供各项费用结算清单。劳务人员工资应由甲方每月_____日前支付。

    4.乙方支付给甲方的劳务费及相关费用，甲方必须开具正式劳务费发票。

    四、甲方的责任、权利和义务

    1.甲方要根据乙方的用工需求，_____天内提供合适人选供乙方考核，对乙方确定的用工对象，甲方在天内办理好相关上岗手续。

    2.甲方每月日发放劳务派遣人员工资、缴纳社会保险费(个人承担部分从工资中代扣)。

    3.劳务派遣人员的工伤、生育事宜，由甲方负责向劳动保障部门申报。

    4.乙方辞退的劳务派遣人员由甲方办理相关退工手续。

    5.甲方可以采取多种形式了解乙方使用劳务派遣人员的情况，乙方应予以配合;甲方应配合乙方做好劳务派遣人员的管理工作，协助乙方教育劳务派遣人员遵守国家法律、法规和乙方依法制定的规章制度。

    6.乙方如有违反本合同、拖欠各类应付资金以及违反劳动政策法规损害劳务派遣人员合法权益行为的，甲方可依法向乙方交涉，要求乙方继续履行义务并按实际损失的情况向乙方索赔。

    五、乙方的责任、权利和义务

    1.乙方使用劳务派遣人员必须与其签订《上岗协议书》，明确劳务内容以及要求和工资(劳务费用)标准等。

    2.乙方应为劳务人员提供基本的劳动条件和岗位劳动保护，并对劳务派遣人员进行安全教育。劳务派遣人员发生工作伤亡事故或因工造成第三者伤害事故(经有关权威部门认定)，乙方要配合甲方处理，有关处理办法按国家相关规定执行。

    3.乙方需按本合同规定及时足额向甲方支付劳务费用，不得拖欠。

    4.乙方有权按照规章制度对劳务派遣人员进行考核奖惩，劳务派遣人员经考核不合格的，终止上岗协议，并退还甲方，对乙方造成损失的，乙方有权要求其赔偿。

    5.乙方有权查询甲方发放劳务派遣人员的工资(劳务费)和缴纳社会保险费等情况，乙方可以依法向甲方交涉要求纠正，因此造成乙方损失的，甲方应当给予乙方赔偿。

    六、劳动争议处理

    与劳务派遣人员发生的劳动争议，双方均有权提起仲裁、诉讼。

    七、其他事项

    1.本协议履行过程中，协议有关内容如与国家新颁布的法律、法规和劳动保障政策不一致的，按新的法律法规政策执行。

    2.本协议未尽事宜，由甲乙双方协商一致后书面约定。

    3.本协议一式两份，甲乙双方签字盖章后生效，甲乙双方各执一份。

    甲方：_______________ 乙方：_______________

    _____年_____月_____日 _____年_____月_____日

    劳务雇佣合同模板三

    甲方(用人单位)：乙方(职工)：

    名称：姓名：

    法定代表人(主要负责人)：身份证号码：

    户籍地址：

    经济类型：

    通讯地址：通讯地址：

    联系人：联系电话：

    甲乙双方根据《中华人民共和国劳动民法典》(以下简称《劳动民法典》)和国家、省市的有关规定，遵循合法、公平、平等自愿，协商一致、诚实信用原则，订立本合同。

    一、合同期限

    (一)合同期限

    甲、乙双方同意按以下方式确定本合同期限：

    有固定期限：从年月日起至年月日止。

    (二)试用期限

    双方同意按以下方式确定试用期期限(试用期包括在合同期内)：

    试用期从年月日起至年月日止。

    二、工作内容和工作地点

    (一)乙方的工作内容：。

    (二)乙方工作内容确定为(填是)：()管理和专业技术类/()工人类。

    (三)甲方因生产经营需要调整乙方的工作内容，应协商一致，按变更本合同办理，双方签字或盖章确认的协议书或依法变更通知书作为本合同的附件。

    (四)乙方工作地点：。

    (五)除临时性工作或者短期学习培训外，如甲方需要乙方到本合同约定以外的地点或单位工作和学习培训，应按本合同第七条处理。

    三、工作时间和休息休假

    综合计算工时工作制，即经劳动行政部门审批，乙方所在岗位实行以(填是)：年()、半年()、季()或为周期的综合计算工时工作制。

    四、劳动报酬

    (一)乙方正常工作时间的工资标准(计算加班工资基数)，按下列第()种形式执行，并不得低于当地最低工资标准及本单位集体合同约定的标准。

    1、计时工资：元/月;

    (二)乙方试用期工资为元/月。

    (三)甲方依法安排乙方加班的，应依法支付加班工资。

    (四)工资必须以法定货币支付，不得以实物或其他有价证券等形式替代货币支付。

    (五)甲方与乙方可以依法根据本单位的经营状况、物价指数情况，经过双方协商或者通过集体协商，确定工资正常增长的具体办法。

    (六)甲方给乙方发放工资的时间为：每月日(或第周)发放上月工资。如遇节假日或休息日，应提前到最近的工作日支付。

    五、社会保险

    (一)甲、乙双方按照国家和省、市有关规定，参加社会保险，缴纳社会保险费，乙方依法享受相应的社会保险待遇。

    (二)乙方患职业病、因工负伤或者因工死亡的，甲方应按国家和省市的工伤保险法律法规的规定办理。

    六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

    (一)甲方按国家和省、市有关劳动保护规定为乙方提供符合国家劳动卫生标准的劳动作业场所，切实保护乙方在生产工作中的安全和健康。如乙方工作过程中可能产生职业病危害，甲方应如实告知乙方，并应切实按《职业病防治法》的规定，保护乙方的健康及其相关权益。

    (二)甲方按国家有关规定，发给乙方必要的劳动保护用品，并按劳动保护规定每年(年/季/月)安排乙方进行体检。

    (三)甲方按国家和地方有关规定，做好女职工和未成年工的劳动保护工作。

    (四)如甲方违章指挥、强令冒险作业危及人身安全的，乙方有权拒绝，并可以随时解除本劳动合同。对甲方及其管理人员漠视乙方安全和健康的行为，乙方有权要求改正并向有关部门检举、控告。

    七、劳动合同的变更、解除、终止

    (一)符合《劳动民法典》规定的条件或者经甲、乙双方协商一致，可以变更劳动合同的相关内容或者解除固定期限合同、无固定期限合同和以完成一定工作为期限合同。

    (二)除因乙方不胜任工作，甲方可以依法适当调整其工作内容外，变更劳动合同，双方应当签订《变更劳动合同协议书》。

    (三)《劳动民法典》规定的终止条件出现，终止本劳动合同。

    八、因履行本合同发生纠纷的解决办法

    乙方认为甲方侵害自己合法权益的，可以先向甲方提出，或者向甲方工会反映，寻求解决。无法解决的，可以向就近的劳动行政部门投诉。属双方因履行本合同发生争议，应当先协商解决;协商不成的，可自争议发生之日起30日内向甲方劳动争议调解委员会申请调解，或者60日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

    九、本合同的条款与国家、省、市的新颁布的法律、法规、规章不符的，按新的法律、法规、规章执行。

    十、双方需要约定的其他事项

    甲方约定事项：

    (1)甲方要求乙方严格遵守甲方制订的劳动纪律和相关管理制度。若有违反，将按甲方相关条款进行处罚，严重者进行开除或辞退，或者通过有关法律部门，要求反补偿。

    (2)当乙方工作满半年时，甲方为乙购买社会保险。

    (3)当出现如下情况时，甲方有权解除合同，无任何补偿：

    (一)用人单位与劳动者协商一致的;

    (二)劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的;

    (三)劳动者严重违反用人单位的规章制度的;

    (四)劳动者严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的;

    (五)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的;

    (六)劳动者以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使用人单位在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;

    (七)劳动者被依法追究刑事责任的;

    (八)劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的;

    (九)劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;

    (十)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的;

    (十一)用人单位依照企业破产法规定进行重整的;

    (十二)用人单位生产经营发生严重困难的;

    (十三)企业转产、重大技术革新或者经营方式调整，经变更劳动合同后，仍需裁减人员的;

    (十四)其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行的。

    甲方(盖章) 乙方(签字)

    代表(签字)

    常用劳务雇佣合同 篇4

    甲方：

    乙方：

    居身份证号：

    联系电话：

    现居住详址：

    鉴于甲方业务发展需要，雇佣乙方提供劳务服务，经双方协商依据《合同法》订立此《临时劳务雇佣合同》。

    一、合同期限

    第一条、本合同于 年 月 日生效，期限为 年，其中试用期至 年 月 日至。如双方需要，可在合同期满前一个月续签《劳务雇佣合同》。

    二、甲乙双方的责任和义务

    第二条 乙方同意根据甲方的需要，承担岗位(工种)工作。

    第三条 乙方工作应达到甲方规定该岗位职责的要求和甲方对待该岗位之特别规定(详见《岗位职责》的标准。

    第四条 乙方应按照职责保证完成甲方规定的工作和任务。

    第五条 乙方应接受甲方的绩效考核。

    第六条 未经甲方许可，乙方不得承接与乙方职责相关的个人业务。

    第七条 甲方应向乙方提供乙方所承担工作中的必需的工作条件。

    第八条 按国家有关规定缴纳的各类社会劳动保险费用由乙方自行解决缴纳，乙方自行承担法律后果。

    如甲方因此被有关机关行政处罚，有权就经济损失部分向乙方追偿。

    第九条乙方应严格遵守本合同的附件规定和约定。

    第十条甲方给乙方缴纳意外伤害保险，如乙方不能执行本合同条款，费用由乙方自理。

    三、劳务报酬

    第十一条 甲方每月 日前以货币形式支付乙方劳务报酬。

    甲方在以下情况有权扣除乙方相应的劳务报酬;

    1、因乙方过失给甲方造成经济损失的;

    2、乙方违反公司管理规章制度;

    3、双方约定的其它情形;

    四、合同的终止与解除

    第十二条 合同期满如未续签，

    则视为《劳务雇佣合同》自行解除。

    双方应及时办理相关手续。

    第十三条 经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。

    第十四条 乙方有下列情形之一，甲方可以解除劳务合同。

    1、严重违反甲方规章制度、纪律。

    2、严重失职，营私舞弊，给甲方利益造成重大损害的;

    3、被依法劳教或追究刑事责任的。

    五、双方约定的其他内容

    第十五条 甲乙双方约定本合同增加以下内容;

    1、乙方有义务向甲方提供真实的个人信息与相关证明。否则甲方有权随时解除本合同，并且不给于经济赔偿。

    2、甲方有权随时对公司的规定进行修改、完善。修改后的内容对本合同具有同等效力。

    3、甲方可以在合同期内，根据工作需要调整乙方的岗位职责和工作范围，劳务报酬等也做相应的调整。

    第十六条 本合同附件如下;

    1、乙方的身份证复印件;

    2、甲方管理《规章制度》、《岗位职责》;

    第十七条 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

    甲方：

    乙方：

    年 月 日

    常用劳务雇佣合同 篇5

    甲方(雇主)

    乙方：(雇员)

    甲乙双方就甲方雇佣乙方之事宜，按平等、自愿原则，经协商一致，根据《合同法》等有关规定，特订立本合同，供双方共同遵守。

    一、合同项目

    1、甲方雇佣乙方于年月日起至年月日止共天在华强电子世界从事_________劳务，每天从______点至______点，一日共_____小时。并履行以下职责。

    2、乙方在合同期间需听从甲方指示安排做事，按期、按质、按量完成甲方指定的任务。

    三、报酬

    甲方同意就乙方的劳务提供以下报酬：

    1、每日_______元人民币(大写：);

    2、每次发薪时，从乙方报酬中扣除应缴之个人所得税金额，由甲方代扣代缴。

    四、报酬结算方式

    五、主要劳务地

    乙方主要劳务地为______________，但根据甲方业务性质所需，甲方也可要求乙方在_________地以内其他地区履行职责。

    六、保险和医疗费

    雇佣期间，乙方自行负责社会保险及住房公积金等社会保障金的缴纳，如乙

    七、食宿、交通及其他

    1、乙方食宿、交通自理

    2、其他约定：__________________________。

    八、紧急情况的通知

    常用劳务雇佣合同 篇6

    2022雇佣劳务人员合同通用版是网为大家提供及整理发布，其中里面内容可阅读参考学习。雇佣劳务人员合同通用版能帮助到大家需求和解决方案，看完能有所启发及帮到您！内容下载可根据需要自行编辑修改，相关内容可进行关键字搜索。

    2022雇佣劳务人员合同通用版正文内容

    用人单位及项目聘用负责人 (简称甲方)

    劳动者：姓 名 (简称乙方)

    根据《中华人民共和国劳动法》和国家有关规定，甲、乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则，制定以下协议：

    一、甲方聘用乙方在____市____区泰山街道黄姚北门安置房二期 项目施工现场做 职务，在该项目在甲方指定负责人的具体领导下开展工作。

    二、聘用时间为________年____月____日至20________年____月____日为止，如因工作需要，中途甲方也可以将其另调它处工作，乙方必须服从甲方的工作分配，在聘用施工期间年薪按 元人民币(包括一切费用在内)，平时支出生活费元月，根据完成工作业绩，有奖、有罚(项目部有明细)剩余款项聘用到期一次付清。

    三、甲方职责：甲方在乙方上岗前对乙方进行安全生产教育、思想教育和业务指导培训，在施工现场必须按照国家建筑施工安全生产规定，采取必要的安全措施，使其业务技术不断提高，甲方必须认真履行本合同约定的内容，按时支付生活费，乙方伙食和手机费由甲方提供。

    四、乙方职责

    1、遵守国家法律法规。服从甲方领导，严格执行甲方及项目部的各项管理制度，积极完成分配任务，否则甲方有权辞退，并按出勤月基本工资70%结算解聘，与甲方不存在任何关系;

    2、因工作失职未按正常操作，未按甲方要求违反甲方制度，给工程质量、安全甲方造成损失的，自愿接受处罚和赔偿经济损失及承担法律责任;

    3、如因工作安排不当，管理不善，致使现场混乱，材料浪费，工期延误，要承担相应的经济责任;

    4、乙方必须按照甲方要求坚持每天考勤制度，每月出勤不低于28天，如外出必须经过甲方项目部的负责人签字批准，否则出现一切后果由乙方自负;

    5、会计、印章、劳务、材料员，因非正常工作操作程序造成损失、失误、错帐的负责全额赔偿;

    6、资料员未按正常工作要求进行资料保管，造成资料丢失和损失的，按该份资料价值赔偿。

    五、 本合同一式两份，甲乙方各执一份，自签字之日生效。

    六、 乙方郑X承诺：服从甲方安排，遵守项目部各项规章制度及薪酬，全心全意为项目部工作。

    甲方(签字或盖章) 乙方(签字或盖章) 身份证号码 身份证号码________年____月____日________年____月____日

    常用劳务雇佣合同 篇7

    公司名称:

    法定代表人:

    地址:

    邮政编码:

    乙方(员工)

    名称:

    性别:

    出生日期:年月日

    身份证号码:

    或其他有效的证书名称(编号:)

    教育水平:

    户籍所在地:省(市)区街道办事处(社区)

    或省(市)、县、乡(镇)村

    家庭地址:

    邮政编码:

    沟通方式:

    鉴于:

    1.乙方为退休人员，已依法享受养老保险待遇或领取退休待遇。

    2.甲方拟聘请乙方在甲方授权或指示的范围内提供生产经营活动或其他劳务..

    3.乙方同意接受甲方的聘用，在甲方授权或指示的范围内从事生产经营活动或其他劳动活动..

    鉴于上述事实，在平等、自愿、公平的基础上，经双方友好协商，就本协议条款中提及的用工事宜达成一致，并签订本协议，以资共同遵守。

    第一条劳动合同期限

    1.本劳动合同期限为年，自 年 月 日起至 年 月 日止。

    2.劳动合同期满前一个月，经双方一致同意，双方可以继续签订劳动合同。

    第二条工作内容和工作地点

    甲方安排乙方在工作。

    第三条劳务报酬

    甲方每月向乙方支付劳务费，支付标准为。

    第四条劳动条件

    甲方按照国家规定向乙方提供劳动条件，乙方同意接受甲方提供的劳动条件，完成甲方指定的劳动活动..

    第五条甲方的权利和义务

    1.甲方有权要求乙方在法定范围内按照本合同约定的工作内容提供劳动活动。

    2.甲方有权要求乙方按照甲方规定的工作内容完成工作内容..

    3.甲方应在本合同规定的时间内向乙方支付劳动报酬。

    4.甲方应根据国家规定和本合同的约定向乙方提供相应的劳动条件。

    第六条乙方的权利和义务

    1.如甲方未按本合同约定的时间向甲方支付劳动报酬，乙方有权要求甲方在合理期限内尽快支付。

    2.乙方应严格遵守甲方制定的规章制度，如违反甲方规章制度，应承担相应责任。

    3.乙方应根据甲方的工作要求，提供劳动活动，完成工作任务。

    第七条社会保险

    1.乙方已依法享受养老保险待遇或领取退休待遇，甲方无需为乙方缴纳社会保险和公积金..

    2.鉴于乙方作为退休人员享受医疗保险待遇，甲方不支付乙方在劳动合同期内发生的医疗费用。

    第八条保密和禁止竞争

    1.乙方向甲方提供劳务时，不得违反仍有效的竞业限制协议，如乙方退休前与原单位签订的保密协议。

    2.劳动合同履行后，乙方未能与甲方续签劳动合同的，应当对劳动合同履行过程中知悉的甲方的商业秘密、技术信息、人员信息及其他相关信息保密。上述事项给甲方造成损失的，乙方应赔偿乙方造成的损失，甲方有权向法院提起诉讼。

    第九条个人所得税的缴纳

    乙方依法缴纳的个人所得税由甲方依法代扣代缴。

    第十条合同的终止

    有下列情形之一的，本合同终止:

    1.本劳动合同履行期届满；

    2.乙方因健康原因不能完成本劳动合同约定的任务或继续履行本劳动合同约定的义务；

    3.双方协商一致后；

    4.其他合法终止情形。

    第十一条合同的终止

    1.任何一方要求解除本劳动合同，应提前30天通知另一方。

    2.本劳动合同终止或解除后，乙方应按甲方规定移交工作，并将与劳动活动有关的所有工作资料移交给甲方；并在工作交接完成前签署劳动合同终止或解除的确认。

    第十二条违约责任及赔偿

    1.甲乙双方应严格遵守本合同的约定，合同各方应积极履行相关义务。任何违反本合同规定的行为都构成违约。守约方有权解除合同，违约方支付的违约金相当于守约方的损失。

    2.乙方在履行劳动合同过程中给甲方造成损失的，乙方应予以赔偿。

    3.因甲方或乙方违约造成的违约金的支付不影响守约方要求违约方按照本合同的约定继续履行本合同。

    4.如因不可抗力导致甲方未能按照本合同履行其义务，甲方无需向乙方承担违约责任..

    5.根据本合同第十条和第十一条的约定，本合同终止或解除时，甲乙双方互不支付违约金。

    第十三条侵权责任

    1.乙方在从事劳务合同期间从事本合同约定的劳务活动，因故意、重大过失造成损害的，甲方承担连带赔偿责任，甲方承担连带赔偿责任的，有权向乙方追偿；如果乙方在从事劳务合同期间造成任何损害，而该损害不是因从事本合同约定的劳务活动造成的，乙方应自行承担一切法律责任。

    2.乙方在从事劳务合同期间，因从事本合同约定的劳务活动而遭受人身伤害的，甲方应承担相应的赔偿责任；乙方在劳动合同期间因第三人受到人身伤害的，可以先要求第三人承担赔偿责任。第三人拒绝承担赔偿责任的，甲方先承担赔偿责任，再向第三人追偿。

    第十四条争端解决

    因履行本合同而产生的任何争议应首先通过友好协商解决。协商不成的，甲乙双方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

    第十五条邮寄地址

    在本劳动合同中，乙方的家庭地址是甲方与乙方联系的唯一固定通讯地址，在本合同履行过程中，如甲乙双方发生争议，该地址为乙方指定的送达地址，甲方向乙方指定的地址发出的任何通知均为送达完毕。乙方上述地址如有变更，应立即通知甲方；否则，视为甲方已履行服务义务，乙方应承担未收到的一切法律责任。

    第十六条协议生效及其他

    1.本劳动合同经甲乙双方签字盖章后生效..

    2.对本协议的任何修改应由各方以书面形式签署；未经其他方同意，本协议的任何一方不得转让其在本协议项下的全部或部分权利或义务。

    3.本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

    甲方(盖章) 乙方(盖章)

    代表(签名):身份证号:

    日期：

    常用劳务雇佣合同 篇8

    2022劳动劳务雇佣合同通用版是网为大家提供及整理发布，其中里面内容可阅读参考学习。劳动劳务雇佣合同通用版能帮助到大家需求和解决方案，看完能有所启发及帮到您！内容下载可根据需要自行编辑修改，相关内容可进行关键字搜索。

    2022劳动劳务雇佣合同通用版正文内容

    以下简称聘方)与_____________(以下简称雇员)就聘请雇员赴国(地区)_______公司工作事宜。经双方协商达成一致意见，签订本合同，具体条款如下：

    1、聘方聘请雇员赴______国(地区)_____________公司从事_____________。

    2、工资及支付方式

    (1)薪金：聘方支付给雇员的基本月薪为_______美元(大写)雇员离开中国国境之日为起算日。离开_______国境(地区)之日为截止日，凡工作不满一个月，按全月工资计算。

    (2)加班工资：聘方因工作需要，要雇员加班工作时，加班工资由双方面议。

    3、聘用期限，工作时间和假期

    (1)聘用期为：

    (2)工作时间：按_______国(地区)劳工法规定，每周工作_____天，每天工作_______小时。

    (3)休假日：雇员享受所在国的法定假日。

    (4)病假：雇员每年可享受带薪病假15天。

    (5)事假：雇员因家庭急事或其他特殊原因需回国时，聘方应予以方便，准其请假，并协助雇员办理手续，事假期间，聘方视情况支付或停发工资，往返旅费由雇员自理。

    4、住宿、膳食、医疗、保险和税金

    (1)住宿：聘方提供雇员有水、电、卫生设施的住所，或支付租房费。

    (2)膳食：聘方提供雇员全月膳食，或支付膳食费，其标准相当于本单位同类人员的水平。

    (3)医疗：聘方为雇员支付医疗费用，或向保险公司投保医疗保险。

    (4)保险：聘方为雇员投保当地劳工法所规定的各种保险。

    (5)税收：聘方为雇员交纳当地法定的一切税金。

    5、雇员出入中国和_________国国境的手续和旅费

    (1)聘方负责办理雇员出入_________国国境(地区)的签证、居住和工作许可证等手续并支付其费用。

    (2)聘方负担雇员从中国至工作点的往返旅费。

    (3)雇员负担出入中国国境的各种手续费。

    6、一方因特殊原因需提前终止合同。由提出方支付给对方相当于雇员三个月工资的补偿费，并负担雇员返回中国的旅费。

    7、雇员应遵守工作所在国的法律、法令，尊重当地的风俗习惯遵守聘方的有关规定。

    8、聘方应尊重雇员的生活和风俗习惯。

    9、在合同执行过程中，如有未尽事宜，由聘方、雇员双方友好协商解决。

    10、雇员受聘满后，聘方如需要续聘，应提前三个月通知雇员并征得雇员同意，续聘手续另定。

    聘方：

    雇员：

    ________年____月____日

    常用劳务雇佣合同 篇9

    1、学理上，一般认为，雇用是指劳动者与用工者根据口头或书面约定，由劳动者向用工者提供一次性的或者是特定的劳动服务，用工者依约向劳动者支付劳务报酬的法律关系；

    2、雇佣关系是指雇员在一定或不特定的期间内，接受雇主的指挥与安排，向雇主提供劳务，而雇主向雇员支付报酬的权利义务关系。

    3、侵权责任规责原则不同。

    《侵权责任法》第三十五条规定，提供劳务一方因劳务自己受到伤害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。

    《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》（以下简称《人身损害赔偿解释》第十一条规定，雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。

    雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任……

    由此可见，在双方主体均为自然人的劳务关系中，接受劳务的一方对于提供劳务的一方因劳务自己受到损害的，承担的是过错责任；但在雇佣关系中，雇主对雇员因雇佣活动遭受人身损害，要承担无过错责任。显然，雇主的责任要重于接受劳务的一方。

    4、侵权责任承担方式不同。《侵权责任法》第三十五条对于提供劳务的一方因劳务造成他人损害的，只规定了接受劳务一方应承担责任，并不涉及提供劳务的一方的责任。

    但是《人身损害赔偿解释》第九条规定了在雇员因故意或重大过失致人损害情形下，雇员与雇主应承担连带责任。因此，雇员的责任也要重于劳务关系中提供劳务的一方。

    常用劳务雇佣合同 篇10

    甲方：

    乙方：

    服务员劳务雇佣合同（通用3篇）甲方聘用乙方从事服务员工作，聘用期限为，试用期为。约定期满，本合同自动终止，如双方同意，可以续签。

    一、 合同期限

    经甲、乙方双方协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。乙方由于自身原因要求解除合同时，必须提前 天通知甲方，给予甲方足够的时间重新聘请替代人员，或由乙方推荐合适的替代人员。

    二、 工作时间

    甲方聘用乙方从事服务员工作，聘用期限为 ，时间为 年 月 日至 年 月 日。试用期为 。约定期满，本合同自动终止，如双方同意，可以续签。

    劳务合同与雇佣、承揽、劳动合同是属与种的关系,而后三者属于并列关系,因此有必要着重把雇佣合同、承揽合同和劳动合同三者明确区分开。

    (2)甲方给予乙方每月 天例休，在不影响正常营业情况下，由甲方部门合理安排。

    三、 甲方权利与职责

    (1)甲方支付乙方每月工资 ( )。

    (2)甲方负责乙方工作期间内的食宿。

    (3)甲方保证为乙方提供完善的工作条件。

    (5)甲方有权根据乙方人员的劳动态度和工作效率对工资做出合理的调整。

    四、 乙方权利与职责

    (1)乙方必须身体健康，确保无任何传染疾病。

    (2)乙方必须服从甲方管理安排，遵守甲方各项规章制度。

    (3)上班期间必须保持服装和个人形象整洁。

    (4)乙方需交纳制服及工作保证金人民币 元整，合同期满，乙方办理完毕离职手续后，此保证金随工资一同退还。

    鉴于甲方业务发展的需要，雇佣乙方为_______________有限公司提供劳务服务。

    (5)乙方由于自身原因要求解除合同时，必须提前 天通知甲方，给予甲方足够的时间重新聘请替代人员，或由乙方推荐合适的替代人员。

    如双方需要，可在合同期满前一个月协商续签劳务雇佣合同。如合同期已满，双方不再续签合同，但受雇方从事的有关工作和业务尚未结束，则合同应顺延至有关工作业务结束。

    五、 乙方有一系列情况甲方可解除合同

    (1)违反规章制度、职业道德的。

    (2)聘用期间乙方触犯法律、法规的。

    (3)因病或因事不能完成工作的。

    本协议一式两份，甲乙双方各执一份，在甲乙双方签字后生效，两份协议具有同等的法律效力。

    甲方： 乙方：

    时间：

    本文网址：//www.jk251.com/jiaoshifanwen/154451.html

    上一篇：清明节观后感热门

    下一篇：初中班主任毕业寄语6篇

    【常用劳务合同(锦集七篇)】相关推荐
    常用的对学生中考的祝福语集锦 【精】

    时间弹指一挥间，中考学生们的初中生活已经接近尾声，中考是一个公平竞技的平台，是改变命运最重要的一次机会，在临近时中考亲戚好友也都想把祝福送给中考学生，有哪些关于中考祝福语模板呢？教师范文大全小编特地为您收集整理“常用的对学生中考的祝福语集锦”，希望能对你有所帮助，请收藏。...

    单篇精选： 数学日记700字

    在平时的学习生活中，我们可能会按照个人习惯写一些文章，掌握范文的撰写对自己会有很大的帮助，在哪里可以找到相关的范文呢？下面是小编为您精心收集整理，为您带来的《单篇精选： 数学日记700字》，仅供参考，希望对您有帮助。今天是20xx年的春节，早晨一起床，我们一家三口就穿上了各自的新衣服，开始忙活了起来...

    猜你喜欢
    劳务合同
    最新更新