强党性活动总结

强党性活动总结。

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强党性活动总结 篇1

（三）开展示范教育。组织**了四川省××县县委党委、纪委书记《王瑛》的先进事迹录相，教育党员干部要学习王瑛同志继承党的优良传统，堂堂正正做人，清清白白做事，始终保持共产党人的本色，加强党性修养，陶冶情操，提升精神境界。树立正确的世界观、人生观、价值观、权力观、地位观、利益观，廉洁自律，做到慎独、慎微、慎初，坚持自省、自律、自警，永葆人民公仆的清廉本色。

学习王瑛同志忠诚奉献的高尚情操；她向她学习，忠于职守，热爱工作，完成使命。任何时候，她都应该把奉献事业作为人生追求。要进一步增强党员干部的党性廉政和纪律意识。

（四）进行警示教育。组织**了《广西民政系统腐败案件警示录》、《“最红处长”的堕落——自治区林业局营林处原处长覃万富**案警示录》等警示教育片，并于今年4月，组织科级以上领导干部共54人赴柳州露塘农场广西党员干部警示教育培训基地开展警示教育活动，让党员干部从违法违纪案件中汲取深刻教训，时刻保持清醒的头脑，始终牢筑廉洁自律的思想防线，牢固树立以廉为荣、以贪为耻的职业道德观念。

（五）开好民主生活会。主题教育活动与学习实践活动相结合，认真组织召开了领导小组专题民主生活会。紧密联系领导班子实际，对照党性修养和作风建设的基本要求，认真开展批评和自我批评，深入查找存在的突出问题，深刻总结经验教训，研究提出整改措施，进一步建立健全相关制度，加快构建反腐倡廉工作的长效机制，做到标本兼治、注重实效。

（六）狠抓分析检查。在主题教育活动中，委党组通过发放征求意见表、召开座谈会、谈心、走访、调研等多种形式广泛征求了系统内和社会各界的意见建议，征集到意见建议300多条，经梳理汇总涉及城市规划、建设、管理，领导班子及干部队伍建设、效能建设等方面的意见3条，建议64条。集中力量解决群众反映强烈、事关群众切身利益、影响和制约科学发展的突出问题，并制定有效可行的整改措施，明确工作思路，指明努力方向。

3、 落实整改措施，改进工作作风

通过此次主题教育活动，我委从科学发展的高度重新审视存在的问题，进一步理清思路，加强制度建设，并完善现有的规范制度，制定出长效措施。通过增强党性、改进作风，推动转变不适应不符合科学发展观要求的思想观念，解决影响和制约科学发展的突出问题以及党员干部党性党风党纪方面群众反映强烈的突出问题，严格做到依法行政，有效促进我市城乡规划建设的可持续健康发展。

强党性活动总结 篇2

若羌县委宣传部“讲党性、重品行、作表率”活动及“七型”机关创建总结

若羌县委宣传部积极贯彻落实十七届四中全会和自治州、县委关于加强党的建设的安排部署，认真按照县委组织部、县直机关工委《关于在各级党组织开展“讲党性、重品行、作表率”活动的实施方案》通知要求，积极加强干部自身建设，强化党性观念、道德品行、能力素质和工作作风，不断推进宣传思想工作，现将开展活动情况总结如下：

一、充分认识开展“讲党性、重品行、作表率”活动的重要意义，全面做好思想动员。

开展“讲党性、重品行、作表率”活动，是贯彻落实党的十七届四中全会和县委关于加强党的建设的重要举措，是提升宣传干部整体素质的迫切需要，是建设一支政治强、业务精、作风正、纪律严的高素质宣传队伍的有效载体。县委宣传部要从加强党员建设的高度，充分认识开展活动的重要性和必要性，切实抓好教育活动。5月9日，县委宣传部及时组织全体党员干部召开了动员会议，传达学习了有关文件和会议精神，对全体党员干部进行思想动员和安排部署，研究制定了部门实施方案，并对开展“讲党性、重品行、作表率”活动提出了具体要求，为推进部门“讲党性重品行作表率”活动奠定了坚实的基础。

2、 紧紧围绕活动主题，结合部门实际，扎实开展学习教育活动。

（1） 加强学习，努力提高综合素质。

一是按照《关于推进学习型党组织建设的意见》要求，不断推进党员干部学习活动，积极利用每周三下午集中学习和干部自学等方式，组织党员干部深入学习党的十七届四中全会、全国“两会”及自治区、自治州、县委重要会议精神和**、自治区、自治州、县四级宣传工作会议精神，不断提高全体党员干部的思想政治水平。

二是积极推进业务知识学习。结合部门业务工作需要和党员干部工作实际，积极开展业务知识学习活动，组织党员干部通过集中或自学业务工作的各项规章制度及业务知识，不断提高了业务技能。积极开展“双语”学习活动，指定专人负责，定期或不定期组织干部开展“双语”学习，选派1名干部积极参加专题培训班，积极提高全体党员干部“双语”水平，同时积极发动和倡导党员干部自学经济、法律、科技等领域的知识，不断提高自身的知识层次，扩大知识面。

三是积极开展解放思想的讨论。紧紧围绕“讲党性、重品行、作表率”主题，组织开展了“若羌要发展，我该怎么办”等座谈讨论活动，结合党员干部工作实际，组织每名党员干部围绕自身思想认识、工作作风、素质能力等方面谈认识、谈提高，有力地推进了学习的针对性和实效性。

四是认真开展主题实践活动。按照有关要求，认真开展党务公开和党员公开承诺活动，制定了公开承诺书，并向社会进行公示公开，接受社会监督，公开公布部门监督举报**，积极加强效能建设。积极开展包联帮扶工作，今年8月，组织全体干部职工向吾塔木乡西塔提让村捐款3000元包联款，用于支持该村的经济和社会发展。

按照组织实施“五室两市一广场”工程的要求，及时把“东风工程”党报党刊、文化图书向各行政村文化室倾斜，不断推进基层文化阵地建设。

（二）认真分析，找准突出问题

一是按照《方案》要求，确保分析检查阶段取得实效，县委宣传部及时制定和发放征求意见表，认真征求县广电、文体及各乡镇党委就部门领导班子、党员干部队伍思想、作风、组织、廉政建设等方面的意见建议，共征求到涉及宣传工作及宣传工作不适应、不符合科学发展观等方面的意见、建议12条。

二是切实提高针对性和实效性，紧紧围绕部门和本职工作的实际，本着解决党员干部在思想观念、工作作风、素质能力等方面存在的突出问题，认真开展“五查”（查思想、查学习、查工作、查纪律、查服务）活动，积极开展党员干部谈心活动，采取“领导点、同志提”及批评与自我批评等方式，深挖思想根源，深刻进行剖析，从团结互信、帮助同志提高的愿望出发真诚地提出意见、指出问题，能认真梳理和对照，虚心接受，深刻反思，准确把握关键，切实找准突出问题。

（3） 多措并举，加强突出问题整改

一是列出计划分类进行整改。结合分析检查阶段提出的问题，及时将意见和建议反馈到党员干部本人，并结合各自的岗位职责，研究并制定了切实可行的整改方案，并严格做到“五个明确”，即：整改的重点问题明确、整改的具体措施明确、整改的目标明确、整改的责任明确、整改的完成时限明确。

对目前能够解决或者经过一段时间后能够解决的问题，采取具体措施，立即整改；对由于客观条件限制一时不能解决的问题，列入整改计划，作出具体说明，逐步加以解决，确保“讲党性、重品行、作表率”活取得实实在在的效果。

二是多方联动积极进行整改。宣传工作涉及面广，需要协调各方力量，团结合作。县委宣传部及时联合县文体、广电等部门，充分发挥其职能作用，形成多方联动、齐抓共管的工作格局，使反映的问题从根本上得到解决。

同时，针对基层和群众反映的问题，不断创新工作思路和方法，较好地解决了存在的问题。

三、“讲党性、重品行、作表率”活动的主要成效

一是党性观念得到明显强化。通过学习教育，全体党员干部深刻认识开展此项活动的重要意义，全面理解了开展活动的具体要求，牢固树立了“讲党性、重品行、作表率”是党员干部必须具备的思想品质、必须始终坚持的职业道德、必须严格遵守的政治纪律的正确理念。明确了在工作岗位上干什么、在干部群众中留什么，明确了什么该做、什么不该做，保持了重事业，轻名利的良好心态。

二是自身素质得到明显增强。通过开展此项活动，全体党员干部克服日常工作繁忙的困难，发扬“挤”和“钻”的精神，积极开展集中学习和个人自学，内容涉及政治、经济、文化、行政管理、法律法规、写作等方面，自身素质得到了提高。

三是干部作风得到明显转变。通过把深入基层、关心群众、服务群众与集中学习活动紧密结合起来，全体党员干部特别是党支部班子深入群众，了解基层情况，为他们办实事、解难题，进一步转变了机关干部作风，在为群众办实事、办好事中树立了良好形象。

四是群众关心的热点难点问题明显改善。活动要与部门工作相结合，通过活动推动工作进展，用工作效果检验活动效果。特别是将部分农牧民群众有线电视收看不正常等群众反映强烈问题，及时向县广电局进行督办，并限期解决，确保农牧民群众及时收看到画面清晰、传输质量高的电视节目，积极维护广大农牧民群众的合法权益，有力地推动了农村社会的和谐。

县委宣传部“讲党性、重品行、作表率”活动虽然取得了一定的成效，但还是存在着一些不足，在今后的工作中，我们将认真按照活动的要求，继续扎实推进“讲党性、重品行、作表率”活动，不断提高党员干部的自身综合素质和党组织的战斗力、凝聚力和影响力，为推进宣传工作起到积极促进作用。

若羌县委宣传部

2010年10月30日

强党性活动总结 篇3

今年以来，***组织系统按照中组部和省委组织部的统一安排部署，精心组织，周密部署，以“四点”为突破口，实行“四抓”，争创“四个一流”，增强了组织部门的“四力”，“讲党性、重品行、作表率”活动取得了明显成效。

一、主要做法

（1） 以提高思想认识为出发点，抓好动员部署，努力营造一流氛围。我们从思想认识入手，抓好动员部署，营造一流的活动氛围。3月19日，组织组工干部集中收看了全省组织系统“讲党性、重品行、作表率，树组工干部新形象”活动**会议，市委常委、组织部长何光中同志在**会议上作了动员讲话，要求组工干部在活动中，要坚持做到“用学习充实自己、用纪律约束自己、用业绩展示自己”，努力使组工干部成为一支“党性强、作风正、业务精、素质高”的表率队伍。

**会议后，我们迅速成立了活动领导小组，何光中同志任组长、各位副部长任副组长，领导小组下设办公室，具体负责组织开展活动。制发了《***“讲党性、重品行、作表率，树组工干部新形象”活动实施意见》，明确了2008—2010年度的活动规划和各年度的总体目标，制定了2008年集中活动年的任务分解表，细化了本年度各阶段的具体目标和任务。在《*****》、***电视台、《***组织工作》和《***组工信息》等新闻**上开辟活动专栏，营造了良好氛围。

（2） 以提高能力和素质为重点，注重学习和教育，努力建设一流的队伍。要从加强学习讨论入手，努力建设一流的组织干部队伍。一是认真组织学习。

开展“好书荐读”和“每日阅读半小时”活动，每名组工干部自学了2本必读书籍，并做好了学习笔记，撰写了心得体会。每周五下午开展集中学习活动，每次2小时。组织开展了“科学发展观”和“思想品德教育”等专题学习。

开展了“讲党性、重品行、作表率，树组工干部新形象”征文竞赛活动。二是开展标准大讨论。围绕“三看”、“三性”和提高组织工作“三度”，组织全体组工干部开展了“创一流工作业绩，树组工干部新形象”大讨论活动，在总结回顾过去工作的基础上，围绕改革创新，研究确定了今后一个时期组织工作发展思路。

同时，结合活动要求，提炼出了“五讲五做”的组工干部新形象具体标准，即将讲党性、做公道正派的表率，讲学习、做改革创新的表率，讲奉献、做廉政勤政的表率，讲大局、做团结和谐的表率，讲业绩、做服务发展的表率。

（3） 以改进工作作风为重点，把握开门接受谏言，努力建设一流部门。坚持群众路线，敞开大门，广泛听取干部群众的意见和建议，找出存在的突出问题，切实打造一流的作风组织部。一是依托统计部门，开展“百名机关干部组织部门随机征询”活动，随机征询普通党员、群众的意见和建议；深入基层开展调研活动，征求对组织工作的意见和建议。

二是向***各级“四大家”领导班子、离退休老领导、“两代表一委员”、企业家代表、普通群众等发放《征求意见函》180余份，分别从不同的岗位、不同的角度征询到大量意见和建议。三是发放《***委组织部机关科室干部民意调查表》和《***委组织部主要工作民意调查表》各500余份，有效收回489份。四是结合5·12汶川大**，开展了“在抗震救灾中发挥共产党员先锋模范作用专题民主生活会”，同志之间坦诚地开展了批评与自我批评，分析缺点和不足。

此外，我们还公布了咨询**和电子邮箱，并设立了咨询邮箱，方便公众提出意见和建议。通过征询，我们找准了突出问题，对征求到的197条意见和建议，归纳梳理为40条，其中，关于基层组织建设的意见和建议10条，干部工作的17条，人才工作的7条，组织部门自身建设的6条，涉及公信力不高、执行力不实、亲和力不够和创造力不强等方面。

（4） 以推进改革创新为立足点，抓好整改落实，努力创造一流业绩。我们始终以改革创新精神抓整改，在问题整改和创新方法上创造一流业绩。一方面，我们运用统计学的方法，把活动中收集到的意见和建议，分门别类地反馈给各科室，明确各科室整改责任，并召开查摆问题与整改工作会议，要求按照“科（室）研讨整改思路、科长撰写整改方案、支部召开专题民主生活会、整改方案征求群众意见、分管部长签署同意”等环节制定各科（室）整改措施。

另一方面，为解决组织工作中的重难点问题，市委常委、组织部长****同志率队到河南实地考察，提出了一系列改进工作的新思路和新措施，一些棘手的问题全部得到解决落实。

二、取得的成效

通过各级组织部门和组工干部的共同努力，我市“讲党性、重品行、作表率”活动取得了显著成效，突出体现在增强了组织部门的公信力、执行力、亲和力和创造力等四个方面。

（1） 通过深化干部人事制度改革，提高了组织部门的公信力。我们以深化干部人事制度改革为突破口，推出了一系列新的举措：推行“两轮推荐”、“两推一述”等方法，进一步扩大民主推荐的范围；完善“一考三评”（考核组考核、民主测评、领导评价、社会评议）的干部考核评价体系，提高选人用人的科学性；量化干部使用条件，研究制定正、副处级干部使用的基本条件、优先条件、破格条件和否决条件，规范认定程序，使政绩突出、群众公认的干部得到优先使用；加强干部竞争性选拔，通过公开选拔任用30名优秀科级年轻干部；在市中级人民法院，探索实行中层干部竞聘制；完善和完善干部任免全程备案制度和干部任免责任追究制度。

（2） 通过强化责任感和质量建设，强化了抓落实的执行力。进一步完善了《中共***委组织部机关规范化管理规章制度汇编》；实行首问负责制和重大事项报告制，推行工作目标责任制和责任追究制，把各项工作任务的责任人、目标要求和完成时间量化公布，定期检查、督促、考核，确保广大组工干部以强烈的责任感抓落实。采取举办组工干部培训班、邀请党校教师讲党课等方式，提高组工干部的政治素养；组织开展争创“五好”机关、争当“五型”党员干部、学习《把信送给加西亚》等一系列活动，提高业务能力素养，增强了组工干部的执行力。

（三）通过组织开展“学查改”活动，增强了组织部门的亲和力。一是集中学，在每周五的集中学习时间，部机关干部采取主动讲授、以老带新、业务辅导、结对帮扶等形式，相互学习提高。二是主动查，在广泛征询社会各界意见和建议的基础上，每名机关干部结合近三年工作年度考评情况进行深入自查，并由部领导点评，指出不足和改进的措施。

三是抓紧对收集到的意见和建议进行梳理，下发到各部门，明确责任人和整改效果，限期整改。如部分单位反映少数组工干部在接人待物方面不够热情，对此，我们明确要求做到“四个一”，即一张笑脸迎人、一把椅子让人、一杯热茶暖人、一句再见送人，切实树立起组工干部真诚待人的可亲形象。

（4） 通过改革创新，提高了组织部门的创造力。一是带头解放思想。围绕市委工作大局，在组工干部中开展以“对接大武汉、承接大转移、推进大开放”为主题的解放思想大讨论活动和“科学发展观”专题学习讨论活动。

二是实施组织工作创新项目管理。在干部人事制度改革、组织制度创新、人才工作机制创新、基层党组织建设创新等方面推出了一系列新举措，先后将26个工作项目纳入重点特色项目管理，有力地促进了组织工作创新和发展。三是开展基层民主政治建设年活动。

制定了《基层民主政治建设年活动方案》，不断完善“两票制”、“两会制”、“党员讲坛”、“农民讲坛”、“逢四说事，有话就说”等，增强了我市各级组织部门的创造力。

我市“讲党性、重品行、作表率”活动之所以能够顺利进行，并取得较好效果，我们的体会是：一是坚持把学习科学发展观、十七大精神和***等**领导同志对组织部门自身建设提出的新要求放在首位，二是对活动的组织领导始终毫不放松，三是坚持密切联系群众并充分听取群众意见，四是充分调动了广大组工干部参与活动的热情，五是坚持立足实际并创造性地开展活动。

三、主要不足

前一阶段，我们虽然取得了一些成绩，但也还存在着一些不足，主要表现在：工学矛盾处理得不够好，个别干部因工作需要，偶尔不能参加集体讨论学习；征求到的意见针对工作的多，针对组工干部特别是班子成员的少；个别干部思想出现松懈和厌烦情绪，等等。我们将认真研究这些问题，逐步解决。

四、意见和建议

根据集中活动年的活动开展情况，我们就明年如何深化拓展“讲党性、重品行、作表率”活动，提出如下意见和建议：

一是建议大力查找薄弱环节。薄弱环节是组织工作、组织部门和组工干部的“短板”，阻碍了组织工作上水平、上台阶。建议通过自查与其他检查相结合，找出薄弱环节，不断提高自己，树立组织部门和组织干部的良好形象。

二是建议坚持解决突出问题。解决问题是开展“讲党性、重品行、作表率”活动的出发点和落脚点，问题不解决或者解决地不好，就会影响党的形象。建议一方面，对过往问题的解决情况特别是突出问题的解决情况，进行一次“回头看”；另一方面，要根据新形势新变化，再次开展调研和征询意见，以了解新情况，收集新问题，为更好的开展活动提供依据。

三是建议不断创新活动载体。开展“讲党性、重品行、作表率”活动，还需要进一步创新适合基层的活动载体，以更好的为群众办实事，办好事。建议提出一两个具体可行、突出特点和有形活动载体，使活动要求具体化。

强党性活动总结 篇4

“讲党性、重品行、作表率、促发展”

主题实践活动总结

为进一步增强局机关党支部的凝聚力，提高党员干部队伍的战斗力，根据市委组织部有关要求，在党员干部中开展了“讲党性、重品行、做表率、促发展”集中活动。现总结如下：

本次活动以科学发展观为统领，教育引导广大党员干部强化党性锻炼，提高道德修养，着力解决在政治坚定性、品德纯洁性、行为先进性、工作创新性、作风务实性等方面存在的突出问题，真正把党员队伍建设成为一支“讲党性、重品行、做表率、促发展”的过硬队伍。

在活动中，完成了以下工作：

（1） 加强理论学习，提高党员干部素质。才能由学而得，道德由学而进，事业由学而成。每个党员干部都要把学习当作一种政治责任、精神追求和立身之本，牢固树立终身学习、学习为本的理念，使学习成为工作和生活的第一需要，从而形成勤于学习的风气、乐于求知的风气和勇于探索的风气。

（2） 要增强纪律意识，提高党员干部扎实工作的自觉性。党员干部要在工作、生活中强化纪律观念，做遵守纪律的表率，以严谨的作风推动干部作风的改进，充分调动全局上下所有工作人员的工作积极性、主动性，由被动的工作变为主动的工作。企业针对行业特点、岗位特点不断完善各项工作制度，出台对党员干部的具体考核办法，以实际的工作指标考核到人，用具体的制度进行管理。

（三）发挥模范带头作用，提高党员干部的凝聚力。广大党员干部认真领会局党委目前的工作任务，脚踏实地、奋力拼搏，不断培养自己在复杂环境中处理问题和协调问题的能力；要牢固树立“干就干一流，争就争第一”的意识，明确所承担的职责；要在群众中发挥先锋模范作用，瞄准一流水平，坚持高起点、高标准、高质量完成工作任务。

（4） 要倡导求真务实的作风，推动科学发展、引领发展、和谐发展。全体党员干部要增强发展意识，树立大局观，从大局和发展的角度考虑问题；在工作方式上，要力求准确；对党组织做出的决策要大胆落实；分配的任务要一字不差地完成；对部门出现的问题，要深入基层落实和解决，确保大局胜利、局部胜利。

（5） 创新活动方式，确保活动的有效性。创新是基层各项工作高水平开展的一件“法宝”，有创新的观念才能有创新的作为。要坚持解放思想，与时俱进，从跨越式发展的要求出发，用新的理念、新的思维、新的眼光，创造性的开展“讲党性、重品行、做表率、促发展”活动。

要在学习政策的基础上提高工作的探索精神，要敢于走前人所没有走过的路，更多的深入一线调查研究，与实践相结合，与民意相结合，强力推进荆河发展。

经济和信息化局成立了以局党委书记、局长宋明华为组长的领导小组，负责组织领导各项活动。各企业积极参与，按照领导小组的部署开展活动，取得了显著成效。

强党性活动总结 篇5

总结2018年讲党性、重品行、作表率活动

按照自治区公路管理局、###公路管理局党委关于开展“讲党性、重品行、作表率”活动的指示精神。结合工作实际，###公路管理分局党支部加强领导、严密部署，在全分局巩固提高“讲党性、重品行、作表率”活动。现将活动总结如下：

1、 加强学习动员，明确巩固和改进活动方向

###分局党支部把巩固提高“讲党性、重品行、作表率”主题实践活动作为18年分局加强作风建设的内容。分局机关利用周三干部学习时间，对巩固提高“讲党性、重品行、作表率”活动进行统一动员并将“讲党性、重品行、作表率”要求，向领导干部延伸、向党员延伸。

通过学习动员，广大党员干部明确了巩固提高活动的方向，坚持以加强党性修养和作风养成为主题，以“让党满意，让人民满意”为目标，以解决自身建设中的突出问题为重点，采取切实有效的措施，努力建设党性坚强、政治过硬的党员队伍，学习刻苦、能力过硬的队伍，公道正派、作风过硬的队伍，更好的让党支部满意，让群众满意。

2、 加强文化建设，大力推进巩固改进活动

###分局党支部坚持将文化建设工作与“讲党性、重品行、作表率”活动相结合，首先在学习实践科学发展观活动取得阶段性成果的基础上，进一步查找自身建设中存在的问题和差距，切实解决突出问题，再把廉政文化、大众文化活动作为加强党性修养和作风养成的主要措施，加大党团工作力度，加强党群关系，着力解放思想，转变作风，使广大党员干部及职工群众对党支部工作的理解、信任、满意度不断提升。

分局党支部坚持主题实践，教育引导党员领导干部从严自律、自觉规范言行，主动接受广大职工群众的监督评价，在思想观念、素质能力、工作作风和工作方式方法上实现新转变、新进步、新提高。

进一步加强**宣传。根据巩固提高活动的工作任务，###公路管理分局党支部加强策划，积极利用内刊《坦途》、**等**资源，及时宣传推广开展活动中的好做法、好经验，宣传领导班子建设、组织人事部门自身建设的新气象、组工干部精神风貌的新变化以及组织人事工作呈现的新局面，为活动的健康深入开展营造良好氛围。

三、巩固提高活动的主要经验

针对已经梳理出来的问题和薄弱环节，切实抓好整改措施的落实，以制度建设为切入点，创新工作方法，提高党员领导干部科学管理水平，更好的为广大干部职工服务。同时加大干部队伍管理力度，逐步推行和完善干部年度工作实绩考核、民主测评等考核评价办法，真正做到能者上、平者让、庸者下。

###分局党支部紧密结合学习实践科学发展观和文化建设活动，全力巩固提高“讲党性、重品行、作表率”活动，重点突出党性修养和作风养成，进一步解放思想、实事求是、与时俱进，着力解决自身建设中的突出问题，使广大党员领导干部进一步开阔眼界、开阔思路、开阔胸襟，不断提高“三个服务”水平和服务科学发展的能力。

二○一一年十月

强党性活动总结 篇6

深入开展调研走访。结合学习和讨论的成果，组织党员开展“大走访大调研”和“三进三同”党性作风实践锻炼活动，探索建立以学校领导班子成员轮流接访师生和群众制度、重点走访困难师生和群众制度、办理重点问题反馈制度为主要内容的联系和服务师生“三项制度”。学校领导班子成员密切联系师生和群众，通过多种方式，深入教学第一线、深入师生、深入家庭，抓住创新办学理念、定位学校发展、规范常规管理、强化队伍建设、推进素质教育、打造学校特色以及服务地方经济社会发展等重大问题、突出问题和热点问题，开展调研走访，广泛听取师生员工、家长及社会各方面的意见和建议，找出制约本学校进一步科学发展的突出问题。

在调查走访中，帮助困难学生家庭解决学生学习、食宿、生活费等实际问题。结合实际情况，确定关系学校科学发展的重点课题，深入调查，形成调查报告。

第二阶段，分析和检查（20xx年11月）。重点抓好召开专题民主生活会和组织生活会，撰写分析检查报告。

组织召开专题民主生活会和组织生活会。召开领导班子专题民主生活会，围绕深入贯彻落实科学发展观这一主题，分析检查在推进学校事业科学发展、促进学生德智体美全面发展等方面存在的差距和突出问题，着重查找办学理念、教育质量、教学改革、工作方法、推动行业发展等方面的问题。要认真分析检查，提高思想认识，明确整改方向。

撰写分析检查报告。党组织领导小组要根据召开专题民主生活会的情况，写出分析检查报告。分析检查报告要注意充分吸收调研走访中群众提出的意见和建议，突出分析检查问题、理清科学发展思路这个重点，反映学校贯彻落实科学发展观的实际情况，系统梳理学校发展中存在的主要问题，实事求是分析存在问题的主客观原因特别是主观原因，总结和提炼学习实践活动中产生的新认识，提出今后贯彻落实科学发展观、进一步推进学校事业科学发展的努力方向、总体思路和主要举措。

党组织主要负责同志全程主持起草分析检查报告。分析检查报告初稿形成后，召开学校党组织扩大会议进行充分讨论，并以适当方式听取各方面意见，反复修改完善。

第三阶段，整改落实（20xx年12月）。主要抓好整改实实方案的制定和突出问题的解决。

制定整改落实方案。根据分析检查报告，制定整改实实方案。按照查找出来问题的轻重缓急，提出具体的整改思路和措施，明确整改落实的目标和时限要求，明确分管领导，落实具体责任，使整改落实工作有章可循。

在制定整改实实方案的过程中，应当组织党员和教师提出建议，使整改实实方案和措施切实可行。实实方案和措施要以适当的方式向党员、师生和群众宣传，作出承诺，接受监督。

集中解决突出问题。把解决涉及群众和师生切实利益、通过努力能够解决的问题作为重点，集中力量、集中时间解决一批突出问题，特别是发展思路不清、发展定位不准、发展规划不完善，以及常规管理不到位、教育科研不扎实、素质教育推进乏力、师生评价考核机制不健全等制约和影响学校科学发展的突出问题。切实找准解决问题的突破口和着力点，坚持实事求是，尽力而为、量力而行，多为师生和群众办几件看得见、摸得着、促进科学发展的实事好事。

整改落实情况要及时向党员、师生和群众报告。做好学校有关规章制度的废、改、立工作，着力建立完善促进学校科学发展、组织健康发展、学生全面发展的规章制度，探索建立师德师风监督、教职员工激励、学生党员发展等方面的制度措施。

集中教育活动结束后，再安排2个月时间，巩固和扩大学习时间活动成果；学习实践活动基本结束后，及时总结工作。要及时组织群众对学习实践活动的满意度进行评价。要把学习实践活动取得的成功经验及时运用到工作实践中，建立学习实践科学发展观的长效机制，切实把科学发展观的要求转化为正确的办学理念、发展思路和改革措施，真正把科学发展观贯彻落实到学校的全部工作之中。

在开展“三进三同”党性作风实践中，我校做到了以下几点、

（一）落实领导和指导责任。学校党支部成立学习实践活动领导小组，在区教育工委学习实践活动领导小组的指导下，领导和具体实施本校的学习实践活动。学校党支部学习实践活动领导小组成员要建立联系点，加强对所联系的村学校、年级组学习实践活动的指导。

（二）积极探索创新。结合本校实际，把落实规定动作与做好自选动作有机结合，灵活安排学习实践活动时间，在学习内容上注重贴近师生教学实际，在学习方式上注重喜闻乐见。对领导干部、教学骨干、后勤保障人员、学生等不同岗位的党员要区别对待，有针对性地提出具体要求。

创新活动载体，以学习实践科学发展观为主题，在学校党组织中开展以“科学发展争先、组织建设争先”为主要内容的“双争先”活动，在教师党员中开展“学先进、比贡献、促发展，争当科学发展先锋”活动，充分发挥学校党组织和党员服务和推动科学发展的作用。

（三）加大宣传力度。要充分利用标语口号、板报、广播、网络，大力宣传科学发展观的科学内涵、精神实质和根本要求。建立长期性科学发展观标语、专栏，将科学发展观的校园宣传与学校校园建设结合起来，与党员活动阵地建设结合起来。

大力宣传教育系统学习实践科学发展观的先进典型，宣传开展学习实践活动的成功经验，反映科学发展取得的新成就。以具体事例、生动细节、精彩**、生动语言，有效增强宣传的生动性和吸引力，提高宣传效果。

（四）坚持统筹兼顾。统筹安排、协调推进学习实践活动，把开展学习实践活动当作推动科学发展的有利契机和强大动力，与落实“部市合作协议”，推动城乡教育统筹发展结合起来；要与加强师德师风建设、培养一流教师、推进教育教学改革、提高教育质量相结合；与贯彻落实十七届四中全会、市委三届六次全委会和县委十二届七次全委会精神，全面加强学校党的基层组织建设，开展基层党组织“五个好”创建活动结合起来；与庆祝新中国成立60周年各项活动和“唱读讲传”活动结合起来，做到两手抓、两不误、两促进。

（五）强化活动保障。根据实际情况，落实开展学习实践活动的办公场所、劳动力和活动经费。要坚持厉行节约，讲求成本，注重实效，坚决不搞形式主义。

学习实践科学发展观，意义重大，责任重大。学校党支部把学习实践活动摆上重要议事日程，高度重视，精心组织，切实把深入学习、提高认识贯穿始终，把解放思想、改革创新贯穿始终，把解决问题、完善体制机制贯穿始终，把依靠群众、发扬民主贯穿始终，确保取得实实在在的成效。

二○○九年十月二十五日

强党性活动总结 篇7

20xx年9月，根据要求，我公司在以”加强从政道德建设、保持党的纯洁性”为主题的党性党风党纪专题教育月活动中，紧紧围绕我公司的中心工作，加强教育、完善制度，狠抓干部职工思想、作风建设，不断加大防治力度，结合今年的党风廉政建设工作重点，努力从源头上预防和治理腐败，推动党风廉政建设工作的开展。现将活动开展情况总结如下：

一、统一思想，加强组织领导

为确保全体党员干部深刻认识到开展教育月活动的重要性，公司领导高度重视，通过召开专题会议强调教育月活动的重要意义，提高了干部职工对教育月活动的认识，统一了思想。同时，及时传达会议精神，要求公司全体干部职工提高认识，扎实开展党性党风党纪专题教育月活动，并对活动主题、形式、宣传以及组织领导等提出了明确要求。首先，在此期间，我们结合专业行为评估活动，组织并讨论了廉洁教育。二是以党支部为契机，对党员干部进行警示教育；三是对中层干部进行廉政谈话；四是在关键岗位和中层以上干部中开展廉政风险调查。

2、 主题突出，重点明确，活动积极开展

结合我公司实际工作，重点开展以下活动：

1我们根据活动要求合公司实际情况，围绕职业道德评价和反腐倡廉教育内容，为全体干部职工上了一堂党风廉政课。先后多次组织党员干部集中学习了《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《中国共产党党员纪律处分条例》和《国家企业领导人员廉洁从业行为规范》等规定，使党员干部进一步熟悉了党内法规政策，强化了党员干部廉洁从政意识。

2、对党员干部进行了廉政谈话，(给每个党员干部提出了作风建设”十个不准”等要求，从思想上为他们筑起清政廉洁的”挡风墙”。

3、组织全公司党员干部到党风廉政教育基地参观学习，使大家受到了刻骨铭心的警示教育，在思想上有触动、行动上有对照、灵魂上有震撼，并引以为戒，自觉修正私心杂念，增强拒腐防变的能力。