工会工作计划

最新工会工作计划(范例8篇)。

为了更好地推进未来的工作计划，我们应该根据实际情况进行工作计划的准备。工作计划的撰写实际上是对我们自己工作的规划和安排。为了满足您的需求，作为服务提供者，我们编辑了“工会工作计划”。如果您想要更深入了解这个话题，请关注我们的主页！

工会工作计划 篇1

校工会工作计划

近年来，随着大学生活的不断丰富和多元化，校园工会的作用也变得越来越重要。为了更好地服务学生，我们校工会制定了一份全新的工作计划。本文将详细介绍这个计划的内容及其目标。

一、服务学生

作为校工会的首要任务，我们致力于为学生提供优质服务，满足他们的需求。我们计划开设多个服务中心，涵盖学生的各个方面，如学业、生活、就业等。这些中心将配备专业人员，为学生提供咨询、指导和解决问题。同时，我们还将举办各类讲座、培训和活动，提升学生综合素质和实践能力。

二、组织活动

除了服务学生，校工会还将主导组织各类校园活动，以丰富学生的课余生活。我们计划举办大型音乐会、文化艺术节、运动会等活动，带给学生全新的体验和乐趣。在活动策划中，我们将充分发挥学生的主观能动性，鼓励他们参与组织和执行，提升自我管理和团队合作能力。

三、加强联系

为了更好地代表学生利益，校工会将积极与学生、校方以及社会各界建立密切联系。我们计划定期组织座谈会和交流活动，倾听学生的心声和建议。同时，我们还将与校方合作，推动校园建设和改革措施的实施。我们还将加强与社会组织的沟通，争取更多的资源和支持，为学生提供更多更好的服务。

四、培养骨干

作为校园工会的一员，培养和选拔骨干成员是非常重要的。我们计划设立全新的骨干培训计划，通过多种途径选拔有潜力和热情的学生加入校工会，并为他们提供系统性的培训和指导。同时，我们还将定期评估骨干成员的表现，给予奖励和激励，为他们的成长和发展创造更多机会。

五、加强协作

为了提高校工会整体执行力和效率，我们计划加强团队协作和内部沟通。我们将建立科学的工作机制和流程，明确各部门的职责和任务。同时，我们还将加强与其他学生组织的合作，共同推动校园文化建设和社会实践活动。通过合作和协作，我们相信能够取得更好的工作成果。

总结

校工会工作计划的目标是全面服务学生，满足他们的需求。我们将通过开设服务中心、组织活动、加强联系、培养骨干和加强协作等方法，为学生提供更好的服务和支持。我们相信，通过全体成员的共同努力，工作计划将得以顺利实施，为广大学生带来更多的福利和机会。让我们携起手来，共同打造一个美好而富有活力的校园。

工会工作计划 篇2

一、指导思想

认真贯彻落实党的十八大会议精神，在学校党支部的坚强领导下，在学校行政和全体工会会员的大力支持下，以构建和谐校园为主线，推进学校民主政治建设，以大力开发教职工素质建设工程为核心，开拓创新，服务大局，突出维护职责，全面履行工会组织服务群众和维护群众合法权益的各项职能，为我校教育事业的发展做出贡献。

学校工会将以XX区教育工会工作为指导，紧紧围绕学校的中心工作，服务大局，突出维护，团结动员广大教职工为建和谐校园极积作出贡献。

二、工作目标

（一）增强三个意识

1、进一步增强服从服务于学校教育发展大局意识。

2、进一步增强维护意识。

3、进一步增强创新意识。

（二）营造五种氛围

1、营造民主和谐的校园氛围。

2、营造有利于激发教职工创造性的工作氛围。

3、营造有利于教师快速成长的工作学习氛围。

4、营造健康向上、情趣盎然的文化生活氛围。

5、营造和谐的、充满关爱的生活氛围。

三、主要工作

（一）不断提高学校民主管理水平

1、我校工会要切实履行好维护职能，在教育的改革和发展中维护教职工在政治上的民主权利、经济上的劳动权益、文化上的精神权益。工会组织要发挥桥梁和纽带作用，加强与党政的沟通，依靠党的领导和行政的支持，为职工办实事、办好事、解难事。

2、加强教代会工作，不断提高教代会工作水平。我校要继续营造民主和谐的政治氛围，切实保障教职工在教育改革中享有知情权、参与权、决策权和监督权，以利于维护职工权益，发挥教职工的积极性、主动性，共谋事业发展。

3、健全完善“党政齐抓共管，行政主体到位，工会积极配合，教职工群众积极参与”的校务公开领导体制和工作机制，做到有计划、有总结、有检查、有考核、奖优罚劣，在工作中不断调整和扩大公开内容，丰富公开形式，拓宽公开渠道，完善公开制度。

（二）进一步提高加强师德建设，提高教职工师德素养

1、要进一步提高对师德建设重要性的认识，做好提高教师队伍素质的基础性工作，教育广大教职工树立正确的人生观、世界观、价值观，增强人民教师的责任感，形成爱岗敬业、精益求精的职业道德氛围，开展“讲教师礼仪、塑儒雅形象、重师德规范”为主题的各类活动。

2、要进一步协助学校教务处搞好青年队伍建设，关注青年教师的成长，要把青年教师作为师德 建设的重点，关心、帮助青年教师成长，为他们的成才创造有利条件。

（三）加强工会组织的日常管理与自身建设

1、工会活动要做到有计划、有总结，结合日常工作做好工会日常管理，有效地促进工会工作的全面发展。

2、加强工会的组织建设，加强对工会干部的培训工作，提高工会工作水平。

（四）积极开展健康、和谐、丰富多彩的活动。

1、积极组织教职工开展丰富多彩的文体活动，创造条件、增加实施，培养教职工养成自觉锻炼身体的习惯。

2、广泛开展促进教职工身心健康知识的宣传活动，大力促进教职工的身心健康。关心职工身体健康，组织好健康知识答卷和健康讲座等活动，使教职工的身心能够得到调整，构建和谐、凝聚人心。

3、继续做好送温暖工作，适时地慰问病、困教职工。关心教职工生活，为教职工办实事、好事。

4、全面推进女职工素质教育工程，女教职工是学校建设的一支重要力量，要关注女职工，积极营造和谐健康的教育教学环境。

除了从教学上给予更多支持和帮助外，还要关心教工生理和心理健康，维护女教职工特殊利益和合法权益。

（五）认真做好计划生育工作

狠抓计划生育工作，认真组织育龄女教师参加每一季度的环孕检以及男老师的配偶参加环孕检，确保无一例外。没有违反计划生育的现象发生。

（六）继续做好疾病防控工作

认真做好晨检、午检，及时做好疫情上报工作。在全校开展疾病防治知识讲座，关心学生身心发展。

具体工作安排：

1月份： 召开六届二次教职工代表大会

2月份： 看望退休教师

3月份： 庆“三八”活动。

4月份： 教师体检

5月份： 教师乒乓球竞赛活动

6月份： 教职工“健康之友”专题讲座（针对体检结果）

7、8月份： 组织教师外出参观学习

9月份： 庆祝教师节（休闲）

10月份： 师德实践活动：“教职工职业道德专题讲座”

11月份： 教职工跳绳比赛

12月份： 家属联谊会

工会工作计划 篇3

一、 指导思想：

以“三个代表”思想和“和谐社会”理论为指导，根据区教育局《潜心倾心、聚力借力 奋力开创江宁教育特色发展的新局面》的讲话精神，工会在学校党支部的领导下，紧紧围绕学校提高课堂教学效益的工作中心，以提高教职工素质为目标，紧扣教书育人的中心任务，切实加强教师职业道德建设，积极探索新的历史条件下工会工作新途径，做到上为党政分忧，下为群众解难，把引领工作、沟通工作、维权工作、服务工作真正落到实处，最广泛地凝聚广大教职工的力量，为学校实施精品战略、实现内涵发展，为继续实现江宁初级中学新的跨越和发展而努力奋斗。

二、工会工作任务及目标：

工会的性质决定了学校工会组织必须围绕学校培养合格的社会主义建设者和接班人这一中心任务来开展工作。同时，由于工会是群众组织，因此，它不同于学校党组织和学校行政，它更要注意加强师德建设、维护教职工的合法权益权益，更多地体现群众性、自觉性。我校基层工会在局教育工会、校党支部的领导下，紧紧围绕学校教书育人这个中心，积极开展活动。

(1)组织教工学习讨论“高效课堂”精神，提高教师职业道德

教师这种职业，具有一定的特殊性，它是通过每位教师在课堂上的教学活动，共同教育学生，以达到育人的目的。教师的备课、教学、批改作业都有较高的独立性，带有明显的个体劳动性质，因而提高教师的职业道德就显得特别重要。但一般来说，教师都有较高的文化理论水平，进行职业道德教育不是简单的说教所能奏效的。为此，我们工会配合行政，结合教务处工作实际，以工会小组或教研组、备课组等为单位，组织会员学习讨论“如何打造高效课堂”等具体问题，使教职工从思想上提高认识，进一步把精力集中到教育教学上来。

(2)积极开展业务培训，提高教师教学能力

提高教育教学质量，关键在教师，但在教师的教学活动，容易产生满足感而造成知识陈旧、落伍。为避免出现这种现象，我们应积极鼓励教师进修学习、参加各种培训，做到学历进修与业务培训相结合，校外学习与校内学习相结合。同时也要积极输送骨干参加校外业务进修、学习，并充分发挥骨干教师的作用，开设校内教师业务培训班，如“教师论文撰写”、“导学案编制”、“网络知识培训”、“电脑课件制作”等业务培训班，有力地提高教师的教学改革能力。

(3)积极组织文体活动，增强工会凝聚力

教职工在紧张的工作之余，需要有丰富的文化生活和体育活动来加以调节和补充，以使他们得到健康、积极的休息，促进身心健康，提高工作效率，也使他们在精神上得到进一步的充实和提高。在活动中提高了工会的威望，增强工会的凝聚力。提倡教职工走进“教工阅览室”，开展读书活动，为教师提供优雅的文化学习环境。建议教工特别是班主任学习广播操，每天跟学生一起做课间操，既为学生表率，又使自己的身心得到锻炼。经常组织一些文体活动，例如开展教工乒乓球赛、羽毛球赛、篮球赛、拔河比赛、“三八妇女节”女教职工活动、评选师德标兵、先进教职工、教师节表彰、聚餐等活动是教职工的心情得到放松、身体得到锻炼。假期适当组织教师外出活动，参观名胜古迹、革命圣地，它既有益于教师消除疲劳，也使教师更好了解接触社会，也有助于教工提高文化素质。

(4)关心教工生活福利，解除教工后顾之忧

关心教职工的生活，为他们排忧解难，是教育工会履行维护职能，做好教职工工作的一个重要方面。除学校积极想办法，适当提高教职工午餐补助外，工会组织积极主动配合学校行政，关心教工生活福利，并形成制度，逐步使之规范化。例如教职工因病住院，工会上门慰问并送给慰问金；教职工本人或直系亲属病故，工会给予慰问并送慰问金；年终为家庭困难的教职工解决实际问题并上门慰问退休教职工。

(5)发挥主人翁精神，参加学校民主管理

充分发挥工会的作用，组织教职工参与民主管理学校。为调动教工积极性，工会积极参与修订《学校内部人事制度改革方案》、《学校奖励性绩效工资分配方案》、征求、落实教代会提案，由工会组织广泛征求教职工的意见，坚持校务公开，推进依法治校。工会定期召开教职工代表大会，重大问题交由教工代表大会讨论决定。

三、XX-XX学年度第二学期计划具体内容

二月份：

1、学习教育局XX局长《的讲话精神。

2、制定学校《教师师德考核办法》。

3、组织教职工签订《师德承诺书》。

三月份：

1、“三八”妇女节活动。

2、组织教职工乒乓球队比赛。

3、整理工会档案材料，参加区教育工会各项评比。

四月份：

1、组织教师、学生、家长进行教职工师德自评、互评、他评。

2、组织填写师德档案。

五月份：

1、迎五一，组织教职工羽毛球比赛

1、组织学习《劳动法》

六月份：

1、筹备教工暑期各项活动。

2、组织评选师德标兵。

3、总结学期工会工作。

工会工作计划 篇4

分工是指将一个复杂的任务或项目拆分成不同的部分，然后由不同的人员负责完成。对于团队或组织来说，分工是一个必要的管理手段，可以提高工作效率和工作质量。而分工会工作计划，则是一个以分工为基础的工作计划，具体规划了每个人的工作职责，时间安排以及目标设定等方面的内容。在本文中，我将详细介绍分工会工作计划的各个要素，并通过生动的案例来阐述其重要性。

分工会工作计划需要明确每个人的工作职责和权限。在一个团队中，每个人都有不同的技能和专长，因此在制定分工会工作计划时，需要根据每个人的能力和背景来分配相应的任务。例如，一个软件开发团队中，可以将编码工作交给专门的开发人员，测试工作交给测试人员，项目管理交给项目经理等。明确工作职责可以避免任务重叠或责任不清的情况发生，有效提高团队的工作效率。

分工会工作计划还需要明确每个人的工作时间安排。每个人拥有不同的工作习惯和个人安排，因此需要协调好团队成员之间的工作时间。在制定分工会工作计划时，可以根据每个人的时间表，确定每个人的工作时间段，并确保各个时间段都有人来负责工作。例如，在一个24小时运营的客服中心，可以将工作时间划分为几个班次，保证每个时间段都有客服人员在线，及时为客户提供服务。合理的工作时间安排可以确保团队工作的连续性和稳定性，同时也有利于员工合理安排自己的工作和生活。

另外，分工会工作计划还需要设定明确的目标和指标。目标是工作的驱动力，可以激励团队成员全力以赴地完成各项任务。在制定分工会工作计划时，可以根据任务的复杂程度和优先级来设定不同的目标，以确保团队的工作重心和方向一致。同时，还可以制定相应的指标，用于评估工作的完成情况和效果。例如，在一个销售团队中，可以设定每个销售人员的销售目标和完成率指标，以激励他们积极开展销售工作。明确的目标和指标有利于团队成员更好地衡量自己的工作成果，并及时调整自己的工作策略。

分工会工作计划还需要建立有效的沟通机制和协作方式。在一个团队中，成员之间的相互协作和沟通是非常重要的。在制定分工会工作计划时，可以明确每个人的沟通渠道和工作协作方式，以确保信息的畅通和团队的协同工作。例如，在一个跨部门合作的项目中，可以通过定期开会、使用共享工具或者电子邮件等方式来保持团队成员之间的信息交流，并及时解决工作中的问题。有效的沟通和协作有利于团队成员更好地理解彼此的工作和需求，提高团队的工作效率和协同能力。

小编认为，分工会工作计划是一个详细、具体且生动的工作计划，可以为团队提供明确的工作职责和权限、合理的工作时间安排、明确的目标和指标以及有效的沟通机制和协作方式。通过合理制定分工会工作计划，团队成员可以更好地协同合作、高效完成工作，从而提高工作效率和工作质量，实现团队的共同目标。因此，分工会工作计划在团队或组织的日常管理中具有重要意义。

工会工作计划 篇5

校工会工作计划

校工会作为学校中一个重要的组织，承担着服务教职员工的职责，为他们提供各种支持和福利。为了更好地开展工作和满足教职员工的需求，校工会制定了以下详细的工作计划。

一、组织活动

1.1 欢迎新员工

为了让新进入学校的教职员工感受到温暖和亲切，校工会将组织欢迎新员工的活动。在活动中，我们将介绍学校的历史、规章制度以及工会的职责和服务项目。同时，我们将邀请旧员工和新员工进行互动，以便大家可以更好地融入学校的大家庭。

1.2 职工运动会

校工会将积极组织并参与校内的职工运动会。这是一个让教职员工展示个人才艺和体育素质的平台。我们将组织各类比赛，如篮球、足球、羽毛球和乒乓球等。通过参与运动会，教职员工可以增强团队合作精神和身体素质，也可以增进相互之间的友谊。

1.3 健康讲座

为了关注教职员工的健康，校工会将邀请专业人员举办健康讲座。这些讲座将覆盖各个方面，如饮食健康、心理健康和劳动保护等。通过这些讲座，教职员工可以了解到一些有关健康管理的基础知识，从而更好地照顾自己的身体和心理健康。

二、福利保障

2.1 节日福利

校工会将在重要的节日，如春节、国庆节等，发放福利物资给教职工。这些福利物资可以是实用的生活用品或小礼品，旨在表达对教职员工的关爱和感谢。

2.2 人才培训

为了提升教职员工的专业能力和职业发展，校工会将安排各类培训课程。这些课程包括教学方法、人际沟通和职业规划等方面的内容。除了外聘专家进行培训外，我们也将邀请校内优秀教师分享自己的经验和心得。

2.3 退休教职工关怀

校工会将加强对退休教职工的关心和服务。我们将组织退休教职工聚会，并赠送精心准备的纪念品，以表达对他们多年贡献的敬意和感谢。同时，我们还将建立退休教职工档案，及时了解他们的生活情况，以便为他们提供更加有针对性的服务和帮助。

三、反映诉求

3.1 职工意见箱

校工会将设立职工意见箱，鼓励教职员工提出自己的建议和意见。我们会定期对收到的意见进行整理和归纳，并及时采取相应的措施解决问题。这样，教职员工的需求和诉求可以更好地被关注和满足。

3.2 意见汇总会

为了确保教职员工的声音能够得到及时听取和解决，校工会将定期召开意见汇总会。这个会议将邀请教职员工代表参与，他们可以向工会表达整体的诉求和需求，工会则会针对他们提出的问题进行深入研究和解决。

通过以上详细的工作计划，校工会将更好地履行自己的职责，服务教职员工，提高工会的凝聚力和影响力。我们将竭尽所能，为教职员工提供更好的工作和生活环境，让他们安心工作、健康生活，为学校的发展和进步贡献自己的力量。

工会工作计划 篇6

一、指导思想

以邓小平理论、三个代表思想为指导，学习贯彻十七大精神，以教育工会年度工作重点为指导，以构建和谐校园为主线，围绕学校中心工作，充分调动教职工主动性、创造性，积极推进“三项工程建设”，即民主建设工程、教师素质工程、权益保障工程，强化工会自身建设，引导教职工为学校教育教学工作再立新功。

二、主要工作目标及安排：

（一）以教代会为主要抓手，积极推进学校民主政治建设。

1、做好教代会代表、工会换届选举工作。采取以会带训的形式，进一步提高学校教代会在学校民主管理中的积极作用，形成党政工齐抓共管、分工协作的共识。要继续完善教代会代表的培训制度，加强对新的教代会代表的培训，采用会前和会中、会后有利时机，组织代表学习民主管理相关知识，进一步激发广大代表民主参与学校管理的积极性，切实提高教代会的质量。

2、认真总结我校教代会制度实施工作，专题组织学习，分析原因，寻找差距，逐步实施，促进我校教代会工作规范化、制度化、程序化和法制化建设。

3、继续完善教代会审议通过票决制、校务公开向教代会报告制度、民主评议我校领导干部等三项制度，进一步落实好教职工的知情权、参与权、表决权和监督权。

（二）以创建和谐校园为重点，维护教职工合法权益。

1、以“职工之家”“文明班组”的建设为抓手，切实维护教职工的合法权益，促进和谐校园构建。继续发挥组室作用，参与校园文明课间管理等工作。加强源头参与、源头维护，推动利益协调、诉求表达、矛盾调处和权益保障机制的建立，特别关注《劳动合同法》可能涉及的劳动人事争议和劳资纠纷等问题。校工会组织要积极配合党政发挥好沟通协调作用，依法科学主动维权，维护学校稳定、发展为大局。

2、进一步加强各种形式的困难帮扶机制建设。继续开展“情系教工、服务会员”活动，竭诚为教职工办实事、做好事、解难事，逐步树立校工会成为困难教师帮扶中心，加大对困难教职工的帮扶力度。尤其要关注我校艰苦环境下家庭困难教职工的生活、工作情况。

3、推进教师健康工作，关注教职工的身心健康。做好教职工体检工作。关注教师职业倦怠和工作造成的心理压力，为教师的身心健康融入人文关怀的理念。积极开展与紫荆学校联谊，组织教职工乒乓球、xxxx等形式多样的文体活动，丰富教职工业余文化生活，促进校园精神文明建设。继续抓好学校教工活动建设，促使广大教职工以强健的体魄、愉悦的心情投入崇高的育人工作。

（三）开展“在阅读中收获启迪”为主题的读书活动，努力提高教职工队伍的整体素质。

1、按照“求科学和谐、促教育公平、办好人民满意教育”的总体要求，校工会要充分发挥传统优势，深入开展“创建学习型组织，争做研究型教工”读书学习活动，努力营造人人讲学习氛围。组织一次以“和谐温馨课堂文化”为主体的读书心得交流为主要内容的“教师论坛”，为教职工精心选好书目，及时购买，按读书计划进行交流。

2、结合“教学年”， 参与组织 “育德能力”培养，青年教师教学基本功大赛及“成长的足迹”汇报活动。

（四）以工作创新为动力，做好工会个人工作计划，不断加强教育工会自身建设。

1、加强学习，增强做好工会工作的责任心和使命感。要有计划地组织工会干部认真学习党的十七大和中国工会十五大报告精神以及有关工会业务知识，增强他们在新的历史时期做好工会工作的责任心和使命感，进一步提升做好工会工作的能力和水平，做好工会工作总结，能更加自觉地围绕学校工作中心，服务大局，适应新时期工会工作的要求。

2、大力加强工会组织建设，不断推进工会组织群众化、民主化、规范化建设。要认真做好学校工会委员分工与协调工作。继续深入开展“爱心”活动，努力把工会真正办成教职工信赖的温馨之家、健康之家、民主之家，进一步增强工会组织感召力和影响力。

3、转变工作作风，坚持工作重心下移，使工会工作更加贴近基层，贴近教职工群众。加大工作调查研究的力度，今年尝试为教职工办好一件实事。选择一个议题，围绕学校发展，开展一次有质量的调研工作。

4、重视加强对女教职工的服务工作，更好充分发挥女教职工在教育教学工作中的“半边天”作用，依法维护女教职工的合法权益和特殊利益。积极协助党政做好退离休教职工的服务工作。

5、要严格执行工会财务管理制度。积极参与工会财务人员学习培训工作，重视发挥工会经审组织作用，促进工会财务制度化、规范化建设。争取市教育会计中心的支持下在本学期结束对学校财务进行审查。

工会工作计划 篇7

校工会工作计划

一、

校工会是高校中起到联系教职员工和管理层之间的桥梁作用的组织。为了更好地服务教职员工，校工会制定了以下详细的工作计划，以推动校园工会事业的发展和教职员工的福利保障。

二、加强员工关怀与交流

1. 组织主题演讲和培训：每学期举办一次主题演讲和培训活动，邀请校内外专家学者授课，围绕员工关心的话题，提升教职员工的专业素养和工作能力。

2. 定期开展座谈会和庆祝活动：每月组织员工座谈会，提供一个平台，使员工可以畅所欲言，倾诉工作和生活中的困扰和想法。同时，举办生日庆祝活动，表达对教职员工的关怀和祝福。

3. 建立员工沟通渠道：创建一个线上平台，通过邮件、微信或在线留言等方式，接收教职员工的意见和建议，并及时给予答复和反馈，以改进工作和服务。

三、增强员工福利与权益保障

1. 完善员工福利制度：制定和完善员工薪资、奖金、节假日福利等各项政策，确保教职员工的物质生活和精神需求得到充分满足。

2. 搭建员工权益保障平台：通过维权咨询、法律援助和纠纷调解等措施，保障员工的合法权益，帮助他们解决工作和生活中的问题。

3. 加强员工职业发展培训：举办各类职业发展培训班，开展学术交流和科研讲座，提供良好的培训机会和资源，帮助员工提升自身素质和能力。

四、营造员工和谐工作环境

1. 加强团队建设：定期组织员工团队活动，如篮球赛、瑜伽课程等，增强员工的团队合作精神和集体荣誉感。

2. 建立员工关系网：创建一个员工交流平台，让教职员工之间可以更好地交流和分享工作经验和生活感悟。

3. 关注员工心理健康：开展员工心理健康关怀活动，组织心理咨询和辅导，提供员工心理健康知识和技能培训课程，关注员工的精神健康。

五、加强校友和社会资源整合

1. 建立校友网络：建立和拓展校友网络，通过校友资源的整合，为教职员工提供更多的交流、合作和就业机会。

2. 配合社会组织：积极配合当地政府和社会组织，参与社区活动、公益事业等，扩大校工会的社会影响力和服务范围。

六、总结

以上是我们校工会的工作计划，我们将以教职员工的需求为导向，积极开展相关工作，提供更好的服务和保障，促进校园文化建设和员工素质提升。我们相信，在全体教职员工的共同努力下，校工会的工作一定能够获得更大的发展和突破。

工会工作计划 篇8

20xx下半年，**中学工会在上级工会和学校党支部的领导下，继续坚持学校“以德育为首，教学为中心”的办学宗旨，认真学习，加强师德建设，积极投身教育、教学活动，加强民主管理，加强组织建设等，取得较好成绩，高考入线、录取人数达到历年最高水平。在下半年里，我们要继续认真贯彻全总十三大精神，在上级组织和学校党支部

的领导下，进一步发挥工会的参与和维护职能，充分调动会员群众的积极性，为扎实提高学校的教育教学质量而努力。结合学校实际，拟着重做好下列工作：

一、加强学习，提高会员素质

继续学习党的xx大精神，全总十四大精神和关于“三个代表”的重要讲话，结合学校实际，开展有效活动，使广大会员群众认清形势，加强师德修养，解放思想，发挥主观能动作用，在学校各项工作中锻炼自己，作出应有贡献。

在把竞争机制引进评估、评奖的同时，引导会员提倡奉献精神，同心同德做好工作。

二、教育会员以主人翁精神投身教育教学工作

要更好履行工会的参与职能，作为工委班子，对学校工作应发挥参谋助手作用，为学校党政班子的科学决策出主意，当参谋。

作为学校教育教学工作主力的广大教师会员，应以主人翁姿态积极参与学校的主体工作——教育教学活动。这首先要树立教书育人的思想，刻苦钻研业务，在“分层教学”中大胆探索和实践。注意更新教育观念，学习教育教学信息，提高运用现代教学手段的能力，适应形势要求;继续搞好新老教师的结对子活动，互助促进，争取有更多新教师早日成为教学骨干;组织教师参加教学能力(六个“一”)的竞赛活动。后勤部门的工会小组和会员，要坚持后勤工作为教学服务，步调一致，使学校教育教学质量上新台阶。

在教育工作中，提倡寓思想教育于课堂教学中。继续推动“敬业爱生，为人师表”的师德建设活动。

三、完善教代会制度，加强民主管理

维护是工会的另一个职能。正如全总领导指出：工会不维护职工的合法权益就没有存在的必要。维护的着眼点是保护、调动和发挥广大教职员工的积极性，把这种积极性引导到更好地完成学校的各项任务。为此，完善教代会制度，加强民主管理是应继续推进的。

除了在教代会上让代表们充分发表意见，积极提出建议外，要求教代会代表平时应深入群众，及时反映广大会员的心声，起好学校领导班子与群众的桥梁作用，协助学校完善管理制度。

注意发挥工会小组长的作用。巩固和扩大工会工作的骨干队伍。

四、关心群众生活，健全建家工作

按照学校党支部的要求，办好教职工之家，营造和谐活跃的氛围，开展有益的课余文体活动，与兄弟单位举办联谊活动，做好伤病及家有丧事的教职工的探访、慰问工作。关心退休教职工的健康和生活，重大节假日做好他们的慰问工作。进一步开展女教职工的“四自”教育，维护女工生育保健等特殊权益。通过以上活动，使教职工有一个温暖的家，从而增强工会组织的凝聚力。

做好工会经费的收缴工作，做到管好用好，帐目清楚。

工会下半年工作计划三：20xx社区优秀工会下半年工作计划

一、指导思想：

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真学习和贯彻党的xx届五中全会和市总、区总和街道工会有关会议精神，紧紧联系社区实际，以服务基层工会会员，切实维护会员权益为出发点，按照“建起来，转起来，活起来”的要求，团结和动员广大社区工会会员为社区三个文明建设发挥积极作用。

二、工作方向：

坚持邓小平理论，深入开展“三个代表”的教育活动，认真贯彻第三次全国教育工作会议精神和全总工作总体思想，进一步突出和履行维权职能，积极推进民主制度建设，加强教工思想政治工作，加强工会组织的自身建设，以德治教，弘扬敬业奉献精神，促进学校办学水平更上一层楼，为创建“先进教工之家”努力奋斗。

三、主要工作内容

1、加强工会自身建设。增强新形势下教育工会工作的紧迫感和责任感，加强思想作风建设，提高理论水平，要把学习宣传贯彻《工会法》(修正)作为一项重要工作，抓紧抓好，统一思想，采取措施，把它与依法治教紧密结合起来，使会员进一步增强法律意识，强化法律观念、民主观念、权益观念。

充分发挥基层工会的民主管理和民主监督制度。认真依照工会章程，开好工会代表大会，按规定行使工代会的审议权、评议权、建议权或决定权，使教职员工参与学校重大问题的决策和日常事务的管理，增强主人翁责任感。3月中旬推选一名代表参加嘉定镇街道总工会第一届代表大会。

深入推行社区居务公开，对居务公开中规定的有关项目要予以长期公布。做到内容详实，定期更换。特别是涉及居委会资金使用的项目，一定要分项列清单。对居民举报的各类事项要及时地进行了解处理和解答。建立完善社区居务公开，党政工齐抓共管的领导格局，把居务公开工作做为每年接受工代会审议的一个内容，进一步促进社区建设的民主化决策、法制化建设和科学化管理。

2、切实履行维权职能，积极送温暖行动。

认真学习宣传贯彻《工会法》，明确维权是工会的天职，是工会向着存在主义的回归。深入开展送温暖，继续做好特困会员建档立卡工作，努力筹措资金，做好扶贫解困、互助互济工作，多为特困会员做一些力所能及的实事、好事。要继续坚持“五必访”，即职工生病住院必访、家庭纠纷必访、思想情绪波动必访、亲属死亡必访、办喜事必访，及时为会员送上温暖。

3、做好宣传发动，扩大工会会员队伍

社区要积极动员广大失业、下岗、协保人员进入社区工会队伍，切实为社区工会会员谋取利益，扩大工会组织的凝聚力和战斗力，年内预计增加会员10名。

4、积极开展各项有益活动，增强工会凝聚力。

坚持积极开展经常性的文娱体育活动，活跃会员文化生活，增强他们的体质。拟在年内组织工会员会外出一次，及在春节、中秋节、十一月份开展一次有意义的活动。增进会员的团结和友谊。更好建设会员活动室，增添活动器材、设备，丰富会员的业余文化生活，满足会员的精神文化生活需求，增强工会的活力和凝聚力。

工会下半年工作计划四：工会下半年工作计划

20xx年下半年，我镇经济社会发展的主要目标是：实现年初确定的各项指标，即完成国内生产总值1.85亿元，实现工业总值8000万元，完成固定资产投资600万元，实现全年农业总值2800万元，农民的纯收入3980元，粮食总产量38000吨，以及社会各项事业全面进步，为实现此目标，我们将进一步贯彻落实xx大及区委八届四次全委会议有关精神，按照围绕中心，突出重点，强化措施，加快发展的思路，进一步扎实做好各项工作：

1、加强财政管理，发挥财政调控功能，采取有效增收节支措施，严格控制一般性支出，压缩非生产性开支，深入推进公共财政支出改革，拓宽增收渠道，完成财政预算内总收入400万元，同比增长14.3%。在确保收支平衡的基础上，加大对农业、计生、综合治理、民政、安全生产、社会保障方面的投入。

2、以科学发展观统揽全局，建设社会主义新农村。下半年，我镇将按照“二十字”的总体要求，以胡岗和前瓦两个村作为我镇社会主义新农村建设试点示范村。首先，发展培育特色经济和现代农业，进一步调整农业结构，建设现代化农业示范基地，推进“一村一品”，实施科技入户工程，着力培育龙头企业，发展订单农业，引导农民发展各类专业合作经济组织，壮大农村经纪人队伍，提高农业产业化水平。其次，加强基础设施建设，改善生产条件，合理布局村镇路网;推广人畜安全饮用水，建立农业综合服务平台，兴办农业生产资料、日用消费品连锁店，建立村镇安全放心店，满足农民生产生活需要。积极开展“三清”活动，营造村容整洁良好氛围。

3、加大招商引资力度，增强镇域经济实力。要适应新形势，采用全方位引进，多元化利用的政策，在重视资本引进的同时，重点抓好引进企业的规范工作。抓住发达地区和合淮同城化以及大城市产业升级转换的机遇，通过品牌挂靠、资产重组、联合投资、承接产业扩散等方式，进行资本和生产领域的融合。在外出人员集中地建立劳务输出基地，关心和支持外出务工、经商人员，使之安心工作，努力学习，鼓励他们回乡创业，在政策上给予倾斜，在资金上给予扶持，鼓励他们引介外地资本投入我镇。

4、加快经济结构调整步伐，转变经济增长方式。今年下半年，我镇将继续在农业上做文章，在工业上谋发展，在生态上创品牌，积极推进农村产业结构调整，努力实现粮食增产，农民增收，农村稳定。以农业产业化和标准化为基础，打造杨公牌大米和优质弱筋麦;以杨公小城镇开发为基础，发展工业企业;以“两小湖”为基地，发展水产品精养和水产品深加工;以赵嘴岛为载体，发展生态旅游。坚持以市场为导向，以科技为动力，以提高效益，增加农民收入为核心，逐步建立起以优质粮、油、棉为基础，以精细蔬菜、瓜果、畜禽为支柱，水产品、经果林以及特色产品共同发展的具有江淮区域特色的农业产业体系。

5、加强基础设施建设，实施城镇化战略。坚持把农田水利建设放在基础设施建设的首位，继续抓好“把水留住”工程，重点做好蓄水、引水、提水小型基本农田水利建设，抓好双庙整村推进项目建设，高质量完成10.2公里“村村通”水泥路工程，继续配合有关部门搞好瓦埠湖防汛撤退路工程建设。加强防汛抗旱工作协调指挥，周密组织，科学安排，抓住时机，抢浇抢灌，为全年农业丰收打好基础。开展朱集市场的专项治理工作，推介杨公农贸市场开发项目。积极引导群众到集镇发展个私企业，进一步扶持明霞服装厂发展。

6、实施可持续发展战略，加强人口控制和环境保护。继续贯彻执行人口与计划生育政策，稳定低生育水平，促进优生优育。继续落实“三为主”，实行“三结合”，实现“两个转变”。强抓“月积分”考核，进一步充实计划生育奖惩办法，实行领导干部联系村和计划生育村干部联组包户责任制。加大计划生育工作力度，狠抓“两检”和“四项手术”到位率，以及社会抚养费的征收，确保人口出生率控制在10%以内，政策符合率85%以上，进一步加强计划生育干部队伍建设。建立自然资源有偿使用制度，加强土地管理，切实保护耕地。保护和合理利用水资源，优化水资源的配置，鼓励节约用水。严格执行项目“三同时”和环境影响评估制度，杜绝污染企业入镇，重点发展轻工业，全面开展总量控制。

7、加强精神文明建设，努力构建和谐杨公。认真贯彻公民道德建设实施纲要，全面提高劳动者的思想道德和科学文化素质。坚持不懈地进行党的基本理论和基本路线教育，弘扬爱国主义、集体主义精神，提倡自力更生，艰苦创业精神，引导广大干群树立正确的理想信念和世界观、人生观、价值观。在全镇范围内开展社会公德、职业道德、家庭美德教育，加强科普教育，倡导科学、文明、向上的生活方式。加快推进村民自我管理、自我教育进程，完善“村规民约”。加强社会治安综合治理，建立健全社会治安防范网络，杜绝毒品，关爱生命，确保无毒乡镇。继续抓好优抚救助工作，加大对敬老院的投入，加快殡葬改革步伐，提高遗体火化率。强化基层正规化建设，狠抓民兵工作“三落实”。

8、开展“基层为民服务全程代理”工作。为扎实推进社会主义新农村建设，建立农村基层工作新机制，加大政府职能由行政管理向公共服务转变，我镇以政务服务中心为依托，坚持规范服务，便民利民，依法行政，廉洁高效的原则，进一步密切党和政府与农民群众的关系，使农民群众更加满意，我镇将按照上级部署积极开展此项工作。

9、继续加强廉政工作力度，稳步推进反腐倡廉制度建设推进年活动各阶段工作，进一步健全机关各项工作制度，加强学习，努力抓好组织建设，着力改变机关工作作风，提高为民办事的效率和能力。