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    发表时间:2024-02-13

    社区矫正工作计划21篇。

    教师范文大全编辑经过精心搜集整理,为大家准备了这篇题为“社区矫正工作计划”的文章。为了更准确地执行未来的工作计划,我们需要认真考虑下一阶段的工作计划。制定合理的工作计划是有效完成工作任务的关键。我希望我的建议能够帮助您更全面地了解您所面临的问题!

    社区矫正工作计划【篇1】

    一、指导思想

    以党的xx大精神和“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,以探索建设有中国特色社会主义刑罚执行制度,合理配置行刑资源,提高罪犯教育改造质量,努力提高社区矫正试点工作的整体水平,充分发挥社区矫正工作的职能作用,全力维护社会稳定。

    二、工作原则

    按照“依法规范、积极稳妥、协调配合的原则,推进社区矫正工作的开展,坚持以“矫正为本”的原则,教育矫正转化每一名矫正对象。

    三、工作目标

    一是提高教育矫正质量,加强对矫正对象的监督管理,确保试点社区矫正对象不漏管、脱管,减少或杜绝重新犯罪。

    二是规范和建立一支相对稳定的社区矫正志愿者队伍,并加强对社区矫正志愿者的培训工作。社区矫正工作计划。

    三是组织社区矫正对象参加公益劳动。根据矫正对象的身体和技能状况,安排一定时间的公益劳动,公益劳动情况记入社区矫正对象的个人档案,作为考核、鉴定与奖惩的依据。

    四是加强对社区矫正对象的集中教育工作。根据不同时期出现的新问题,对社区矫正对象开展集中教育活动,提高社区矫正对象遵纪守法和自控能力,提高矫正质量。

    四、工作措施

    在完成矫正对象衔接工作的基础上,对现有矫正对象再次进行摸底、调查。对矫正对象按犯罪性质、矫正期限及刑罚的不同,分别进行谈话了解,了解他们的社会背景和家庭情况,详细记录每个矫正对象目前的思想状况,掌握第一手资料。

    根据各个对象的不同情况分别制定矫正方案,建立健全个人档案,按照不同类型记录区分。社区矫正工作计划。进一步完善档案台帐管理制度,坚持电子台帐与纸质台帐“两手抓”、“两手都要硬”。社区矫正台帐要做到整洁、规范、资料齐全、查找方便,按照矫正对象一人一档的要求,建立每名矫正对象的个人档案,及时、规范完善相关资料。对每个解矫对象要提前办理相关手续,防止超期解矫现象发生。对解除矫正的矫正对象档案做到资料真实有效、归档材料齐全、装订顺序正确。

    按照社区矫正工作流程的规定,在矫正对象每周一次电话汇报时给予不同的引导,根据个人身体、工作状况分别安排社区公益劳动,参加个别教育和集中教育。另外,特别是对于个别不服从管教的,依法予以严惩。

    坚持“矫正为本”的原则,规范矫正对象的管理教育,按规定组织矫正对象开展警示教育、心理咨询、公益劳动、技能培训等专项教育的学习和培训,从解决矫正对象实际困难入手,制定完善社区矫正工作运行机制,依法维护矫正对象的合法权益,引导社区服刑人员认罪服法。

    坚持不断完善“社区矫正工作信息管理系统”。安排专人负责系统操作维护,确保社区矫正工作高效运作、安全稳定,以提高社区矫正工作办事效率和科技含量,强化对重点矫正对象的日常监管,强化对矫正对象的教育矫治。

    积极树立矫正对象转化改造典型。对矫正对象在矫正监管期间助人为乐、有重大贡献等突出表现的,可以作为矫正对象的正面典型进行宣传,激励矫正对象积极改造;同时,对在矫正期间不服从管理,不遵守法律法规和矫正制度的矫正对象,根据每月、每季计分考评结果予以一定的惩处,达到警示矫正对象的目的。

    建立健全规章制度。一是社区矫正报到制度,矫正对象在收到生效法律文书7日内到司法所报到,办理各项矫正手续,填写

    广泛搜集各方面信息资料,帮助社区服刑人员解决在就业、生活和心理等方面遇到的困难和问题。协调有关部门和单位,为社区服刑人员提供职业培训、就业指导和就业信息,为符合条件的社区服刑人员提供最低生活保障,为社区服刑人员遇到的其他问题提供指导和帮助。

    社区矫正工作计划【篇2】

    20xx年,按照“规范运作、创新发展”的工作 要求,严格执行相关规定,围绕“提高矫正质量,探索工作机制,创新管理模式”的工作思路,加强对矫正对象的日常管理,强化矫正措施,推动社区矫正工作健康发展,具体思路如下:

    一是认真总结社区矫正试点经验。20xx年上半年联合召开社区矫正试点工作会议,总结交流社区矫正试点工作经验,并对如何深入推进试点工作进行部署,推动社区矫正试点工作积极稳妥发展。

    二是进一步提高矫正质量。强化措施,加强对矫正对象的衔接管控。()按照“积极稳妥、依法规范、协调配合、质量为本”的原则,探索个案矫正、分类矫正、心理矫正等措施,不断提高矫正质量。依托区心理咨询中心建立区心理矫正工作站,在1-2个街道建立社区矫正心理。积极学习借鉴先进经验,探索建立科学合理的社区矫正质量评价体系,确定合理的评价指标,采用科学的评价方法,加强对社区矫正质量和效果的评估。

    三是加强工作的规范化建设。建立健全各项工作制度,完善和落实对社区服刑人员的监管网络和考核制度,探索外出社区服刑人员的调查和跟踪教育管理。严格按照《社区矫正考核奖惩暂行办法》、《社区矫正法律文书规范标准》执行,确保工作规范运行。

    四是做到队伍建设多元化。充分发挥司法所工作人员的主力军作用,积极做好社区矫正工作志愿者的招募和培训工作;吸收一批有责任心,热心矫正工作的退休政法干部,教师等人员加入到志愿者队伍中来;着力培育一批社区矫正工作能手,切实解决有人做社区矫正工作,由能力的人做好社区矫正工作。

    五是加大宣传力度。通过对社区矫正工作进行客观的评价和积极的报道,争取社会各界的关注和支持,为社区矫正立法创造良好的舆论环境。

    社区矫正工作计划【篇3】

    一、指导思想

    以党的xx大精神和“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,以探索建设有中国特色社会主义刑罚执行制度,合理配置行刑资源,提高罪犯教育改造质量,努力提高社区矫正试点工作的整体水平,充分发挥社区矫正工作的职能作用,全力维护社会稳定。

    二、工作原则

    按照“依法规范、积极稳妥、协调配合的原则,推进社区矫正工作的开展,坚持以“矫正为本”的原则,教育矫正转化每一名矫正对象。

    三、工作目标

    一是提高教育矫正质量,加强对矫正对象的监督管理,确保试点社区矫正对象不漏管、脱管,减少或杜绝重新犯罪。

    二是规范和建立一支相对稳定的社区矫正志愿者队伍,并加强对社区矫正志愿者的培训工作。社区矫正工作计划。

    三是组织社区矫正对象参加公益劳动。根据矫正对象的身体和技能状况,安排一定时间的公益劳动,公益劳动情况记入社区矫正对象的个人档案,作为考核、鉴定与奖惩的依据。

    四是加强对社区矫正对象的集中教育工作。根据不同时期出现的新问题,对社区矫正对象开展集中教育活动,提高社区矫正对象遵纪守法和自控能力,提高矫正质量。

    四、工作措施

    在完成矫正对象衔接工作的基础上,对现有矫正对象再次进行摸底、调查。对矫正对象按犯罪性质、矫正期限及刑罚的不同,分别进行谈话了解,了解他们的社会背景和家庭情况,详细记录每个矫正对象目前的思想状况,掌握第一手资料。

    根据各个对象的不同情况分别制定矫正方案,建立健全个人档案,按照不同类型记录区分。社区矫正工作计划。进一步完善档案台帐管理制度,坚持电子台帐与纸质台帐“两手抓”、“两手都要硬”。社区矫正台帐要做到整洁、规范、资料齐全、查找方便,按照矫正对象一人一档的要求,建立每名矫正对象的个人档案,及时、规范完善相关资料。对每个解矫对象要提前办理相关手续,防止超期解矫现象发生。对解除矫正的矫正对象档案做到资料真实有效、归档材料齐全、装订顺序正确。

    按照社区矫正工作流程的规定,在矫正对象每周一次电话汇报时给予不同的引导,根据个人身体、工作状况分别安排社区公益劳动,参加个别教育和集中教育。另外,特别是对于个别不服从管教的,依法予以严惩。

    坚持“矫正为本”的原则,规范矫正对象的管理教育,按规定组织矫正对象开展警示教育、心理咨询、公益劳动、技能培训等专项教育的学习和培训,从解决矫正对象实际困难入手,制定完善社区矫正工作运行机制,依法维护矫正对象的合法权益,引导社区服刑人员认罪服法。

    坚持不断完善“社区矫正工作信息管理系统”。安排专人负责系统操作维护,确保社区矫正工作高效运作、安全稳定,以提高社区矫正工作办事效率和科技含量,强化对重点矫正对象的日常监管,强化对矫正对象的教育矫治。

    积极树立矫正对象转化改造典型。对矫正对象在矫正监管期间助人为乐、有重大贡献等突出表现的,可以作为矫正对象的正面典型进行宣传,激励矫正对象积极改造;同时,对在矫正期间不服从管理,不遵守法律法规和矫正制度的矫正对象,根据每月、每季计分考评结果予以一定的惩处,达到警示矫正对象的目的。

    建立健全规章制度。一是社区矫正报到制度,矫正对象在收到生效法律文书7日内到司法所报到,办理各项矫正手续,填写。二是工作例会制度,通报社区矫正工作开展情况和矫正对象思想动态,提出下一阶段的工作思路。三是社区矫正管理制度,要求矫正对象严格实行请销假制度,每月定期参加公益劳动。四是考核奖惩制度,每月对矫正对象的学习情况、公益劳动表现和遵章守纪情况对照考核细则进行评分。五是社区矫正档案管理制度,司法所建立规范的矫正工作档案,对矫正对象的个人档案及社区矫正的有关资料进行统一保管,一人一档,单独立卷。

    广泛搜集各方面信息资料,帮助社区服刑人员解决在就业、生活和心理等方面遇到的困难和问题。协调有关部门和单位,为社区服刑人员提供职业培训、就业指导和就业信息,为符合条件的社区服刑人员提供最低生活保障,为社区服刑人员遇到的其他问题提供指导和帮助。

    社区矫正工作计划【篇4】

           “三化”模式 矫正成效明显---安陆市司法局府城司法所矫正工作事迹好范文原创投稿

           安陆市司法局府城司法所现有干警2人,辖区累计接收社区矫正人员164人,累计解除社区矫正104人,目前在教60人,占安陆市社区矫正人员的总数的20%左右

           。两年来,府城司法所社区矫正工作在府城办事处党委政府的领导下,在市司法局的业务指导下,认真衔接、健全制度、创新管理,经过近年来的不断探索实践,府城办事处已逐步形成党委、政府统一领导,司法所具体实施,有关部门密切配合,社会各方面力量积极参与的工作格局。

           一、认真衔接,实现矫正工作程序化

           为了彰显社区矫正工作的法律严肃性,府城司法所制定了完整的矫正工作程序。矫正人员接收时有入矫宣告,解教时有解教宣告。每名矫正人员确立了专门的矫正小组,实施“一对一”教育矫正。2022年5月份开始,我们按照市司法局的要求,先行对矫正对象实行“两个评估”工作的探索,具体由司法所组织实施。即入矫初期危险可能性风险评估测量、矫正对象填写《自我评量表》、《症状自评量表》,使司法所能综合掌握矫正对象对社会危害风险,推动矫正对象管理趋于科学化。严格分类管理措施进行分类管理,管理正规,效果明显。

           二、健全制度,实现社区矫正运行规范化

           在开展社区矫正这项工作中,逐步形成“五化”矫正工作法。一是资料登记规范化。二是矫正学习专题化。三是思想汇报制度化。四是社区服务特色化。按照“符合公共利益、便于监督管理、矫正对象力所能及”的原则,建立了社区服务基地,并设定具体工作岗位。五是帮困解难经常化。对矫正对象实行人性化教育管理,社区矫正工作者、志愿者通过每月上门走访,了解关心他们的实际生活,在法律和政策允许范围内帮助解决心理、就业等方面的实际困难与问题。

           三、创新管理,实现社区矫正管理网格化

           针对社区矫正人员数多,社区矫正专职工作人员严重不足的现状,经司法所建议,市司法局批准,办事处支持下,在府城办事处将各社区的网格管理员纳入社区矫正工作者范筹。以社会网格化管理划分的网格为基础,作为社区矫正网格,网格员实行“一岗多责”,并将社区矫正网格员纳入矫正小组。同时,按照“网定格、格定责、责定人”的原则,对管理网络实行“五定”,即定格(网格)、定人(人员)、定责(职责、奖惩)、定权(权利)、定利(福利待遇)。通过建立管理网络,确保社区矫正工作在执法环节、方法载体、制度完善以及基础保障等方面向纵深发展,从而最大限度地控制和减少社区矫正人员重新违法犯罪。社区矫正工作网格化管理在市、乡镇社会管理综合治委员会的统一领导下开展,纳入半年和全年社会管理综合治理考核内容同步进行考核,考核结果纳入年终综治考核指标体系。通过近一年的网格化管理试点,目前,我们辖区的社区矫正人员无一人重新犯罪是,管理效果明显。

           司法所社区矫正工作汇报

           社区矫正工作计划范文

           社区矫正工作计划

           社区矫正工作计划范文

           司法所 社区矫正 工作总结(共12篇)

    社区矫正工作计划【篇5】

    为了扎实开展我街道社区矫正工作,规范社区矫正操作程序,建立社区矫正工作台帐和档案,严格对矫正对象日常工作的监督管理,特制定如下工作计划。

    一、指导思想

    以人民法院、人民检察院、公安部、司法部《关于开展社区矫正试点工作的通知》和司法部《社区矫正工作暂行办法》为指导,坚持实事求是,依法规范,以人为本的方针,逐步提高矫正质量,实现矫正目标。

    二、方法和步骤

    1、成立以党工委副书记孙德云同志为组长,司法所、公安派出所、民政、财政、劳动保障、妇联、共青团等为成员的领导小组,领导小组下设办公室,由李金霞同志任办公室主任,负责具体工作。街道和各村、社区成立社区矫正工作站,构成两级社区矫正工作网络。

    2、要求社区矫正对象严格执行相关管理规定,每周电话汇报1次,每月书面汇报1次,严格执行请销假和公益劳动制度。充分发挥特殊场所的教育效应,组织社区服刑人员开展警示教育、心理咨询、公益劳动、技能培训等专项教育的学习和培训,提高社区服刑人员的爱国守法意识,引导社区服刑人员认罪服法。

    3、工作人员及时做好接收登记工作,建立健全台帐和档案材料,并及时与社区矫正工作站取得联系。

    4、严格管理考核

    重视走访调查,继续做好对社区矫正对象的日常监督管理,日常报到、汇报、请销假等,并进一步规范电话报到和电话汇报制度,加强电话联系沟通,以及时了解矫正对象的最新动态,学习教育和公益劳动依然作为矫正工作的重点来抓实抓好。在每月底按照考核办法的标准进行考核评议,根据考核结果做好分级管理。

    5、加强沟通,完善协作机制,理顺衔接工作

    认真贯彻相关文件精神,加强协调配合,个性是加强与区社区矫正中心、公安派出所、社区民警的沟通协作,合力促进社区矫正工作的健康有序发展。

    6、调整完善社区矫正志愿者队伍,加强社会帮教力量。在村(社区)落实社区服刑人员与志愿者按1:1的比例组建社区矫正志愿者队伍,且作用发挥良好,并实行动态管理;用心发挥“五帮一”监管帮教小组作用。采用发放资料、以会带训和座谈等形式,对司法所工作人员、村、社区干部和社区矫正工作志愿者,进行工作业务、相关法律知识的学习培训每季度不少于2次,提高社区矫正工作队伍的政治业务素质,增强他们的职责感和使命感,从而保证对社区服刑人员的改造教育质量。

    社区矫正工作计划【篇6】

    为加强我镇特殊人群管理,为更好的全面贯彻落实《社区矫正实施办法》,结合我镇实际,制定20xx年我镇社区矫正工作计划:

    一、指导思想

    高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,全面贯彻落实党的十八大精神,坚持围绕中心、服务大局,深入推进特殊人群管理,为全面推进依法治国、加快建设社会主义法治国家、全面建成和谐社会营造良好法治氛围。

    二、工作要求

    (一)完善社区矫正队伍建设,加强我镇社区矫正工作网络,建立健全工作机构

    根据矫正人员的变动情况,及时调整社区矫正工作领导小组成员,完善社区矫正工作网络。

    指定专人负责社区矫正工作。根据矫正对象分类分级管理的需要,确保矫正对象都有专业社区矫正工作者。

    (二)加强对社区矫正工作者管理

    社区矫正工作人员必须严格遵守有关法律和纪律规定,在矫正对象的日常管理工作中要严格执法,奖惩分明,不迁就照顾,恪尽职守,实事求是,坚决杜绝徇情枉法、徇私枉法和弄虚作假现象的发生。

    (三)加强工作制度建设,促进社区矫正工作的规范化

    进一步完善定期会议制度,镇矫正领导小组定期召开会议,形成例会制度。切实处理好执法主体和工作主体之间的关系,及时研究解决工作中存在的问题和困难,形成齐抓共管的工作环境。

    (三)严格落实排查、走访制度

    每月以及重大节日和社会敏感时期,对辖区内矫正对象报到情况、人数、动态、监管措施的落实以及矫正效果等进行排查走访,对表现不好、再犯罪风险较高的对象、脱管漏管对象要严格监管,并及时通报公安机关,确保矫正措施的针对性和有效性。

    (四)严格请示报告督查制度

    社区矫正工作中出现的问题要逐级、及时、如实上报,特别是矫正对象再犯新罪、被刑事拘留、受到治安处罚、收监执行以及需要与周边地区协调或不能准确把握的事项等,遇有突发事件等紧急情况要边处置边上报。

    (五)进一步完善档案管理制度

    社区矫正档案要整洁、规范、资料齐全、查找方便,按照矫正对象一人一档的要求,建立每名矫正对象的个人档案,及时、规范完善相关资料。

    对每个解矫对象要提前办理相关手续,防止超期解矫现象发生;对解除矫正的矫正对象档案做到资料真实有效、归档材料齐全、装订顺序正确。

    三、工作任务

    (一)对新进入社区服刑的对象要把好“入矫关”

    对法院新判决和监狱释放的对象,力求要做到“三个一”:即进行一次谈话教育、走访一次家庭、制定一份切合其特点和实际情况的矫正方案。同时落实社区矫正监督人,签订相关协议书。

    (二)着力解决矫正工作中重点难点问题

    尤其要将暴力犯罪、盗窃等财产性罪犯、未成年犯、假释犯、监外执行犯以及请假外出对象列为重点监管对象,加强监管,措施到位,加强对矫正对象的危险控制和行为监管力度,既要以人为本,又要强化监管,定期不定期开展走访,防止脱管、漏管。

    (三)加强对社区服刑人员管理和监督。做好对社区矫正对象的日常监督管理,日常报到、汇报、请销假等,进一步规范电话汇报制度,加强电话联系沟通,以便及时了解矫正对象的最新动态。

    (四)坚持按相关规定组织社区矫正对象参加集中教育活动,坚持周汇报、月报到制度,积极组织其参加公益劳动

    在坚持遵守制度规定的同时,根据矫正对象的不同情况,具体问题具体对待,例如公益劳动和每月的交思想汇报表,如有个别矫正对象有特殊情况未及时来,可以根据具体情况个别考虑,在给予机会的同时,也从另一方面强化改造的思想。

    (五)从严要求,加强管理

    每月主动了解矫正对象具体工作地点、基本活动情况,凡是矫正办组织的重大活动,矫正对象必须无条件服从(不论是学习或劳动),特殊情况经批准的事后须补课。无故不参加或找借口的,视情况按考核扣分规定执行,直到行政治安等处罚。

    (六)积极树立矫正对象转化改造典型

    对矫正对象在矫正监管期间助人为乐、有重大贡献等突出表现的,可以作为矫正对象的正面典型进行宣传,激励矫正对象积极改造;同时,对在矫正期间不服从管理,不遵守法律法规和矫正制度的矫正对象,根据每月、每季计分考评结果予以一定的惩处,达到警示矫正对象的目的。

    四、保障措施

    1、司法所在镇社区矫正领导小组的领导下,认真开展社区矫正对象的日常监管工作,并且会同公安派出所抓好此项工作,在工作中遇到的困难和问题及时向上级司法行政机关和镇社区矫正领导小组反映。

    2、申请矫正对象发生突发事件,由镇社区矫正领导小组启动《群科镇社区矫正突发事件紧急预案》。

    社区矫正工作计划【篇7】

    社区矫正工作是中国特色行刑制度的改革和完善,体现了人类社会的文明和进步,是以人为本的主要体现,是行刑社会化的主要组成部分,这项工作其业务强、难度大、要求高,是当前更好地维护广大人民群众根本利益的需要,做好这项工作对创建“平安渡口”维护社会稳定有着很重要现实意义,为确保这项工作的顺利进行,具体工作计划如下:

    一、指导思想

    认真贯彻落实“三个代表”重要思想和科学发展观,以探索建设中国特色社会主义刑罚执行制度,合理配置行刑资源,提高罪犯改造质量,促进社会治安秩序的良性循环为目的,加大对非监禁刑罪犯的.教育矫正力度,预防和减少重新犯罪,限度地化消极因素为积极因素,从而维护社会稳定构建和谐社会。

    二、工作任务

    1、按照有关法律和规章规定,我所加强对渡口社区矫正对象的监督和管理,按照有关规定定期安排入矫矫正对象学习,教育,技能培训活动,安排一定的时间参加公益劳动并记入档案,作为考核与鉴定依据,定期进行走访,及时掌握其思想动态,有针对性的制定矫正计划(矫正个案),矫正其不良的心理和行为,促使其尽快适应由“监狱人”向“社会人”的角色转变——重新融入社会。

    2、继续加强对档案不全,情况不明的矫正对象的衔接工作,及时配合公安派出所,紧密依靠村(居)干部和当地群众及其亲属,深入其家庭做好摸排工作,及时登记造册纳入矫正管理,使其回归社会,不再危害社会。

    三、部门分工及有关要求

    司法所作为社区矫正的具体实施部门,协调组织各相关部门共同做好矫正工作,对不服从管理和情况不明的矫正对象要及时配合公安派出所等部门及时处理,并及时上报上级有关部门。社区矫正是一项复杂的社会系统工程,政府相关部门必须统一思想,提高认识,齐抓共管,乡党委、政府要切实加强对社区矫正工作的组织领导,将其纳入议事日程,及时研究解决工作中遇到的困难,提共必要的财物保障,确保社区矫正工作顺利进行。

    社区矫正工作计划【篇8】

    20__年,我街道社区矫正工作的总体要求是:以党的x大精神为指导,全面贯彻落实科学发展观,按照省、市、区政法工作会议部署,紧紧围绕建设“平安金牛湖”、“法治金牛湖”,继续总结社区矫正工作经验,拓展矫正方式,提升矫正水平,提高矫正质量,进一步将全街道社区矫正工作制度化、规范化、科学化。具体目标是:年内力争将社区矫正对象重新犯罪率控制在1%以内;建立好公益劳动基地,并保持正常运转;严格执行各项工作制度,对外出社区矫正对象的管理做到“三有”(有请假报告、有担保人、有联系方式)。

    一、加强社区矫正工作队伍建设

    建立健全一支热衷于社区矫正工作、数量充足、作用发挥良好的社区矫正志愿者队伍,提高离退休干部、教师、法律专家、心理学专家在社区矫正志愿者中的构成比例。进一步加强能力建设,着重提高工作队伍的管理能力,矫正教育能力考核成绩和组织协调能力。按照“分级培训、分层管理、分岗实施”的原则,努力做好社区矫正工作人员的培训工作,及时组织学习即将下发的《江苏省社区矫正工作方法》、《江苏省社区矫正对象行政奖惩办法》、《江苏省社区矫正工作流程》、《江苏省社区矫正工作人员管理办法》、《江苏省社区矫正对象管理工作规定》、《江苏省社区矫正教育工作规定》、《江苏省社区矫正工作对象档案管理规定》、《江苏省社区矫正信息管理规定》、《江苏省社区矫正工作应急处置办法》、《江苏省社区矫正对象分类管理办法》等10项制度,进一步夯实社区规划矫正工作的理论基础,推动社区规划矫正工作科学化、规范化、系统化发展。

    二、充分发挥成员单位联动作用

    不断加强与派出所等部门的联系,及时通报、分析和协调解决有关重点、难点问题,加强社区矫正各成员单位之间的沟通,充分发挥成员单位的职能作用;要充分考虑发挥公、检、法、司等部门的联动作用,完善社区矫正对象人员的档案,不断提高接受率;逐步完善未成年人刑事案件审判工作与社区规划矫正工作的有效衔接;充分发挥心理矫正机构作用,为提高社区矫正工作质量提供有力的支持;协调劳动所,组织开展社区矫正对象的劳动就业技能培训工作,增强社区矫正工作的有效性。

    三、加大日常监管教育工作力度

    加强分析排查工作,对社区矫正对象开展细致的分析排查活动,针对存在问题和情况,制定切实可行的工作措施和对策,将影响社会安全稳定的苗头性问题消灭在萌芽状态。探索分类管理办法,对重点人员要重点监控、重点教育、重点帮助、重点转化,对不服从管理、矫正效果不明显、有一定潜在风险的对象,要加大鉴定力度,对需要收监的对象,要积极向相关部门建议,切实提高矫正工作的实效。要加强流动人员的监管,完善“托管”措施,严格社区矫正对象请销假制度,严格审批手续,对因务工、就学、探亲、就医等需要短期或长期外出的,必须落实责任审批。要加强防范措施,制定和完善《社区矫正突发事件应急处置预案》,明确突发事件的处置程序和应对方法;在重大节日和重要时段要严格控制重点管控对象的活动范围,杜绝非正常上访和集访事件发生,严防脱管失控和重新违法犯罪现象发生。

    四、大力培植社区矫正工作先进典型

    进一步加强社区矫正工作示范村(社区)建设,不断放大其“龙头”作用,大力培树先进典型,形成亮点、以点带面,积极开展分类教育和心理矫治,在努力做好公益劳动、思想教育、技能培训、就业安置等方面的同时,积极探索,勇于实践,按照“课题研究、形成示范、创新经验”和实现“理论研究、形成特色、提高质量、完善制度、形成体系”的要求,力争形成领先的创新成果,全面提高全街道社区矫正工作质量。

    社区矫正工作计划【篇9】

    在当今社会,随着科技的不断发展,智慧社区的建设已经逐渐成为人们关注的重要问题。近年来,随着犯罪率的不断上升,矫正工作也显得越来越重要。如何将智慧社区和矫正工作相结合,成为了一个值得探讨的话题。因此,本文将对“智慧社区矫正工作计划”进行详细的描述和分析。

    一、智慧社区的特点

    智慧社区是指通过信息技术手段和城市管理能力的提升,以智能化、数字化、信息化等手段,实现对社区生活的管理和服务。智慧社区的建设主要有以下特点:

    1.整合资源:智慧社区利用现代信息技术打破了信息孤岛,打通了原先不联通的各种信息系统,实现了资源的整合,使得社区资源得以更好地被利用。

    2.智能化:智慧社区的管理得到了许多智能设备的支持,如监控摄像头、传感器等,可以实现自动化管理,并且随时随地可以通过手机等移动设备实现对社区的管控。

    3.数字化:智慧社区的管理更加数字化,数据的采集和分析更加全面和深入,这有助于更好地了解社区的状况,优化社区管理。

    二、矫正工作的意义

    矫正工作是针对犯罪后的罪犯开展的一种教育改造工作,是保护社会安全的重要手段。矫正工作的意义在于:

    1.降低犯罪率:对罪犯进行改造,改善其思想观念和行为习惯,可以降低其再次犯罪的可能性,从而保障社会的安全。

    2.促进社会和谐:矫正工作可以让罪犯意识到自己的错误,具备自我修复能力,最终回归社会,促进社会和谐和发展。

    三、智慧社区与矫正工作的结合

    智慧社区和矫正工作的结合可以让矫正工作更加智能、科学、人性化。具体地,在智慧社区的建设过程中,可以将以下内容纳入智慧社区矫正工作计划中:

    1.智能矫正设备的应用:利用现代信息技术,可以引入智能笔记本、智能健身器材等智能设备,对罪犯进行个性化、智能化的矫正。

    2.矫正信息管理系统的建设:建立“实名制管理”、“刑侦数据共享”、“矫正信息统计”等信息管理系统,可以帮助矫正工作人员随时了解罪犯的情况,保证管理的及时性、全面性和准确性。

    3.智慧监管系统的应用:将智能监控设备、监管终端等设备与软件进行无缝衔接,可以实现罪犯在社区内的实时监管,对于涉及到禁区的罪犯,可以设置电子围墙等禁止进入的区域。

    四、智慧社区矫正工作计划的核心目标

    根据以上分析,可以将“智慧社区矫正工作计划”的核心目标归纳为:

    1.提升矫正工作效率:利用信息化和智能化手段,提升管理效率,提高罪犯的矫正质量。

    2.降低重犯率:通过精细化管理,实现对罪犯的日常监管和教育,降低重犯率。

    3.提高矫正工作人员素质:通过对矫正工作人员的培训和管理,提高其专业水平,增强服务能力。

    五、智慧社区矫正工作计划的实践价值

    智慧社区矫正工作计划的实施可以充分发挥智慧社区的优势,提高矫正工作的效率、准确性和实效性。同时,智慧社区矫正工作计划还有以下实践价值:

    1.提高社会安全水平:通过矫正,减少犯罪,保障社会安全,促进社会和谐。

    2.提高经济效益:智慧社区矫正工作计划的实施,可以提高矫正效率,减少管理成本,提升经济效益。

    3.提高社区建设水平:智慧社区矫正工作计划可以建立完善的信息系统和智能设备,提高社区建设水平,让居民居住更加安全、舒适、方便。

    六、结论

    综上所述,“智慧社区矫正工作计划”具有很高的现实意义和实践价值。在智慧社区和矫正工作相结合的背景下,可以为罪犯的改造提供更加智能化、科学化、人性化的解决方案,促进社会的发展和和谐。同时,也为公安部门和政府部门提供可供参考的借鉴意义。

    社区矫正工作计划【篇10】

    壶关县2010年度社区矫正工作计划

    为了进一步推动我县社区矫正工作的开展,保障法律的正确实施,维护我县的社会稳定,根据省、市相关文件,结合我县实际,制定本计划。

    一、指导思想

    进一步贯彻落实省、市关于社区矫正工作会议精神,充分发挥司法行政职能,认真学习和实施《山西省社区矫正工作方案》和《长治市社区矫正工作方案》、《长治市社区矫正对象奖惩办法》等省、市文件精神,加大我县社区矫正工作力度,为维护全县社会稳定,构建和谐社会作出新贡献。

    二、工作措施

    (一)进一步统一思想,强化认识

    社区矫正工作是建设中国特色社会主义刑罚制度的重要组成部分,是积极推进社会主义民主法制建设、充分展示社会主义制度优越性和人类文明进步的行刑方式。社区矫正工作政策法规性强,社会关注度大,对全县政法机关来说是一项全新的工作任务。我们要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻党的十七大精神,进一步统一思想,提高认识。

    (二)健全组织,夯实基础

    按照市社区矫正工作会议的部署,迅速健全社区矫正领导机构和组织网络,按照“党政领导,政法牵头,司法为主,部门联动,社会参与,分工负责,相互配合”的运作机制,完善由公、检、法、司等部门为成员单位的社区矫正工作领导小组,统一部署、指导、协调社区矫正工作。

    (三)广泛宣传,营造氛围

    开展社区矫正工作,任务重,难度大,需要全社会的理解和支持。利用多种会议以及社会媒体,广泛宣传社区矫正工作的方针、政策,逐步形成广泛参与的格局,不断壮大社会志愿者队伍,积极争取各级党委、政府关心与支持。

    (四)整合资源,规范运作

    社区矫正工作是一项社会系统工程,涉及到政法各部门,需要相关部门密切配合,作为司法行政实施部门做到通力协作,建立高效协调运作机制,完善各项制度,切实履行职责,在衔接管理上下功夫,共同推进社区矫正工作的开展,使社区矫正不留空白和肓点。

    (五)勇于探索,开拓创新

    社区矫正工作是一项全新工作,需要我们在实践中不断探索。在总结成功经验的基础上,不断创新工作思路,研究探索切实可行的矫正工作方法和措施,培植先进典型,查找不足,不断改变工作方法,全面推进社区矫正工作的开展。

    三、工作计划

    (一)1月份—2月份,(1)召开全县社区矫正工作启动会议,布置本年度全县社区矫正工作;(2)全面启动社区矫正工作,开展

    一次业务培训,全面掌握这项新工作。

    (二)3月份,(1)对各乡镇社区矫正工作进行一次排查指导;(2)完善工作人员。

    (三)4-5月份,召开一次司法所长和社区矫正工作人员会议,对全年社区矫正工作计划进行完善、细化和落实,适当机会县局举办业务培训。

    (四)6月份,与公、检、法积极协调,全面接收社区矫正对象。

    (五)7月份,对各所开展一次基层各类业务台帐建设检查与指导,重点抓好各所社区矫正对象的衔接情况,尤其是台帐、档案资料的建设和完善工作。

    (六)8-9月份,积极与相关部门协调,加强各部门对社区矫正工作的配合与支持。与检察院监管科协调,联合开展对基层社区矫正工作进行一次督查活动。排出好中差,实行科学分类指导。

    (七)10-11月份,(1)督促各社区矫正工作站,进行自我对照检查,完善台帐、档案管理工作;(2)各矫正工作站对一年中的矫正工作情况和建议进行信息反馈。

    (八)12月份,对全年工作进行总结,上报相关年度报表。

    二○一○年一月

    社区矫正工作计划【篇11】

    20xx年以来,社区矫正与安置帮教股进一步巩固和提升社区矫正监管效能。一是强化源头管理。完善审前调查、风险评估的工作内容和程序,降低社区矫正适用风险。二是强化日常监管。发挥矫正小组作用,探索网格化管理新模式,确保社区服刑人员“管得到、控得住”,努力预防和减少重新违法犯罪。三是强化“三分”管理模式。社区矫正工作的“三分”管理教育即分阶段教育、分类管理和分级处遇。在全区范围内逐步推行社区矫正工作的“三分”管理模式。推广分级处遇即根据分类管理确定的三个不同的管理级别,对社区矫正人员评定不同处遇等级,给予相应待遇的动态管理措施。四是强化能动监管。完善社区矫正信息管理系统,严肃矫正人员请假、会客制度,通过手机定位管理,认真执行禁制令,定期向矫正人员发普法短信,加强法制宣传和教育,把手机定位管理作为搭建专职社工与矫正人员的交流平台。

    截至20xx年2月20日,全区共完成审前社会调查评估42起,接收社区矫正人员24人,解矫2人。累计接收社区矫正人员347人,解除社区矫正196人,目前在矫社区矫正人员151人。社区矫正人员越来越多,社区矫正规范化要求也越来越高,工作任务越来越重,在如此严峻的形势下,我股室和各司法所社区矫正工作规范化程度越来越高,大家的付出有目共睹。在看到成绩的同时,我股室将再接再历,下一阶段工作任务具体汇报如下:

    1、为进一步规范社区矫正卷宗材料。根据市局要求,计划将历年来解矫的社区矫正人员卷宗收到局里统一整理归档编号。

    2、为进一步提升社区矫正司法协理员的业务素质,计划定期组织各司法所协理员召开社区矫正业务座谈会,学习新的法律法规,分享经验做法,开展评比、参观活动,共同促进我区社区矫正人员卷宗和内业资料的完整和规范化。我股室计划在2月底就分类管理具体操作细节对社区矫正司法协理员进行培训,统一按标准对矫正人员进行分类管理、分级处遇,3月份开始对矫正人员进行分类管理教育,在管理者与被管理者之间形成相互监督机制,确保管理制度公平、公开,务必使管理效果达到最好。

    3、为加强司法行政机关间的沟通协调,计划在上半年召开一次社区矫正联席(扩大)会议。目前,前期的会务工作已经准备完毕。

    4、加强社会管理创新。积极发挥区级中途之家的作用,计划在中途之家定期组织社区矫正对象进行培训教育。并根据矫正人员的犯罪类型进行分类开设社区矫正管理制度课程、交通安全法规课程、社会治安管理课程、经济法课程、心理辅导课程、法律援助课程、劳动技能培训等;制作课件,聘请讲师、心理咨询师逐步建立XX区社区矫正演讲团,帮助矫正人员回归社会,融入社会,回报社会。

    社区矫正工作计划【篇12】

           千善司法所2022年社县矫正工作总结

           2022年,我街道社县矫正工作在县委、县政府的领导下,坚持以党的十七大精神和科学发展观为指导,按照“衔接好、监管好、引导好”的工作思路,扎实有效开展社县矫正工作,为维护社会稳定,构建和谐千善发挥了积极作用。

           一、基本情况

           我街道现有在册社县矫正对象0名,其中男性0名,女性0名;假释0名,剥夺政治权利0名,暂予监外执行0名。

           二、主要做法

           (一)加强组织领导,夯实矫正工作基础。我街道社县矫正领导小组高度重视社县矫正试点工作,充分认识做好这项工作的特殊性和重要性,切实加强工作领导, 落实工作责任,按照分级管理原则,层层抓落实。

           (二)完善工作体系,扎实开展监管教育和帮扶工作。我街道加大衔接管控体系建设,完善解除矫正与落实安置帮教相衔接等工作机制,及时转发省、市、县有关矫正对象教育管理工作规定,街道领导小组与社县负责成员积极配合、通力合作,积极开展社县矫正对象监管教育帮扶工作,严格执行周报告、月汇报、每月一走访和外出请销假等制度。

           (三)加强管控,力促社县矫正与安置帮教无缝对接。为使社县矫正工作与安置帮教工作顺利衔接,保证矫正对象解矫后不脱管、不漏管,我街道积极探索社县矫正与安置帮教工作有效结合新思路,落实四个同步,实现社县矫正向安置帮教的无缝对接。一是解除矫正与签订帮教协议同步。矫正期满之日,即由司法所长向解矫人员当面宣读《社县矫正期满宣告书》,在办理解矫手续同时,安排安置帮教小组与解矫对象签订《帮教协议书》,直接纳入安置帮教体系管理。二是个人档案材料移交同步。解矫后,矫正对象身份转变,原有的一套基本材料随之移交,重新建立归正人员一人一卡一档,经过社县矫正后,这部分人员底子清、情况明,建档工作非常顺畅。三是矫正帮教人员衔接同步。由街道综治办牵头,建立同一人矫正、同一人帮教的工作机制,实行社县矫正教育管理与安置帮教责任包办制度,降低帮扶成本,提高帮扶效果。四是管控教育与帮扶救济同步。社县矫正与安置帮教在管理方式方法上有相互借鉴之处,“管控、教育、帮扶、感化”是两者在管理上共通的四部曲,有效避免了重复劳动,提高了工作效率和质量。

           (四)多方联动,不断开拓新的就业渠道。社县矫正人员的安置工作是搞好社县矫正工作的重要环节,做好此项工作有利于预防和减少重新违法犯罪,有利于维护社会稳定。为了切实加强此项工作,给社县矫正人员创造良好的就业条件,结合我街道实际,街道社县矫正领导小组与各社县进行沟通交流,积极为帮教人员寻找并提供过渡性就业岗位,帮助他们解决生活困难,并对其开展思想教育和帮教管理活动。

           三、2022年工作思路

           2022年下半年我们会继续积极做好社县矫正工作,及时了解掌握社县矫正人员的情况和动态,不断完善社县矫正帮教措施,强化过程管理。认真解决社县矫正工作中出现的新情况、新问题,积极探索新路子新方法,为维护社会稳定的大局作出最大的努力。

           1、加强组织领导,确保各项工作依法规范进行。社县矫正工作领导小组,要按照省、市、县社县矫正试点工作的任务和要求,加强对试点工作的领导。社县矫正工作者要积极探索积累社县矫正工作经验,精心组织实施,建立健全各项工作制度,确保社县矫正工作取得实效。

           2、夯实工作基础,抓好组织队伍建设,提升基层监管和帮教工作水平。要积极根据各种有利优势,因地制宜,合理利用各种资源,积极构筑较为完善的社县矫正平台,为社县矫正工作提供良好载体,提高对矫正工作的认识。同时,要加强矫正工作办公室内部台帐资料和矫正对象卷宗资料的管理工作,杜绝泄密、遗失卷宗资料现象的发生。

           3、深入拓展社县矫正工作管理,努力推进社会管理创新。社县矫正工作人员要积极主动探索社县矫正工作新途径,摸索新的管理模式。要针对矫正对象在转入矫正期,心理上都有一种失落感,认为自己被社会、家庭抛弃,不安心改造的情况。要依法落实奖惩制度,对表现好的,服从监管的矫正对象,给予行政奖励、减刑等。

           千善司法所 2022年12月30日

    社区矫正工作计划【篇13】

    20xx年**司法所社区矫正工作的重点是在提高社区矫正工作质量上下功夫,加强对社区矫正对象的衔接控管。按照“积极稳妥、依法规范、协调配合、质量为本”的原则,探索个案矫正、分类矫正、心理矫正等措施,逐步完善社区矫正工作规章制度。为确保此项工作顺利进行,现制定20xx年**街道司法所社区矫正工作计划:

    一、进一步完善队伍建设,加强基层社区矫正工作网络

    1、建立健全工作机构。根据汤泉街道人员变动情况,及时调整社区矫正工作领导小组成员,完善社区矫正工作网络。建立以街道分管政法工作副主任刘骏为组长,主任助理陈法耕为副组长,司法所、派出所、综治办、财政所、民政办、工商所、地税分局、国税分局、团委、妇联、劳动所等单位为成员的社区矫正工作领导小组,领导小组办公室设在司法所,陈法耕同志任办公室主任,孙立苹同志任办公室副主任负责日常工作。

    2、抓好社区矫正工作者和志愿者两支队伍的建设。加强对社区矫正工作者和社区矫正志愿者的培训、管理和考核奖励,不断提高社区矫正工作者和志愿者的业务水平。积极参加区矫正办组织的社区矫正工作者集中培训,使社区矫正工作者达到“六清”:矫正流程清、法律政策清、对象动态清、风险趋势清、帮教措施清、考核奖惩清。为提高社区矫正志愿者和工作者的工作积极性,要建立一定的激励奖惩机制,不断加强队伍的规范化建设。

    二、依法开展社区矫正工作,完善相关制度规定,创新工作思路

    1、进一步完善档案台帐管理制度,坚持电子台帐与纸质台帐“两手抓”、“两手都要硬”。社区矫正台帐要做到整洁、规范、资料齐全、查找方便,按照矫正对象一人一档的要求,建立每名矫正对象的个人档案,及时、规范完善相关资料并录入移动信息平台。对每个解矫对象要提前办理相关手续,防止超期解矫现象发生。对解除矫正的矫正对象档案做到资料真实有效、归档材料齐全、装订顺序正确。

    2、依法开展各项工作,强化日常管理。要抓好矫正对象集中教育、个别思想教育和法制教育,提高矫正对象服刑的自觉性,做到积极认罪服法,努力改造自己,按时汇报自己的思想工作情况,严格遵守社区矫正的规定;抓好矫正对象的监督、帮教工作,对符合救助的矫正对象积极努力开展救助工作,保障矫正对象正常的社区生活;抓好对矫正对象的等级测量管理工作,通过信息平台加强社区矫正日常管理,并开展风险评估工作,对重点对象进行手机定位跟踪管理。

    3、积极树立矫正对象转化改造典型。对矫正对象在矫正监管期间助人为乐、有重大贡献等突出表现的,可以作为矫正对象的正面典型进行宣传,激励矫正对象积极改造;同时,对在矫正期间不服从管理,不遵守法律法规和矫正制度的矫正对象,根据每月、每季计分考评结果予以一定的惩处,达到警示矫正对象的目的。

    三、加大宣传力度,动员全社会来关心支持社区矫正工作

    通过“以会带训”的形式,在办事处会议上进行宣传,通过各种相关活动进行宣传,争取社会各界的关心和支持,为社区矫正工作的顺利开展创造良好的'环境。

    社区矫正工作计划【篇14】

    20xx年,我镇要继续深入贯彻党的十八大,十八届三中、四中全会精神,紧紧围绕省、市、县社区矫正工作的要求,坚持以保稳定促发展为工作主题,以开展社区矫正“质量提升年”为抓手,以提高矫正质量为核心,以法制化、社会化、科学化、人文化为方向,整合社会资源,发挥职能优势,加大对社区矫正人员的教育管理,预防和减少重新犯罪,为促进全镇经济平稳发展及社会和谐稳定服务。

    一、工作思路

    在巩固前期工作的基础上,坚持依法监管、科学矫正、多元帮扶,围绕“提高矫正质量,探索工作机制,创新管理模式”的工作思路,全面推进社区矫正工作的进一步深化和发展。

    二、具体措施

    (一)完善队伍建设,提升监管水平

    进一步完善“镇、居”两级社区矫正工作网络。根据矫正人员分类分级管理的需要,完善矫正人员监管机制,确保每个矫正人员都有司法所工作人员、社区居委会成员、监护人组成的帮教小组。认真学习与社区矫正有关的法律法规和业务知识,积极参加上级司法行政机关组织的业务培训,不断提高社区矫正工作人员的工作能力和业务水平。

    (二)加强制度建设,强化矫正措施

    1、抓好排查走访工作,形成常态化排查机制。司法所及各社区居委会对新入矫的社区矫正人员要及时走访,对重点人员要每月走访,在重大节日和社会敏感时期,要对辖区内矫正人员进行排查走访,全面了解矫正人员的实际情况,确保矫正措施落到实处。

    2、严格请示报告制度。社区矫正工作中出现的问题要逐级、及时、如实上报,特别是矫正对象被刑事拘留、受到治安处罚等突发事件或紧急情况要及时了解并上报。严格执行请销假规定。对重点人员尽量不予批假外出,其他需要外出的矫正对象,必须履行请假手续,经批准后,方可外出。对准假外出人员通过信息化系统确定定位跟踪范围,确保外出人员不脱离“视线”。

    3、进一步完善档案台账管理制度。社区矫正各项台账要做到整洁、规范、资料齐全、查找方便,按照“一人一档”的要求,建立每名矫正对象的个人档案,及时将矫正对象每月学习情况、请销假事项等输入矫正监管系统,并及时更新。

    4、健全信息报送制度。积极向上报送社区矫正工作信息,向上反映我镇社区矫正工作情况,结合监管措施和工作情况,开展理论创新和实践探索,以提升社区矫正工作的水平。

    (三)创新教育矫正方式,提高矫正质量

    1、根据《社区矫正实施办法》和《福建省社区矫正实施细则》,做好:日定位、周汇报、月见面、学习教育、公益劳动、请销假等方面的监管工作和记录,严肃管理要求,对不服从监管或有违反监管要求的社区矫正人员予以书面警告或提请执行收监,提高社区矫正刑法执行的威慑力和教育矫正质量。

    2、加强心理矫正,提高心理健康水平。通过集中进行心理健康知识教育学习,心理测试,个别心理辅导、心理咨询等方式开展心理矫正,提高社区矫正人员的心理健康水平,提高矫正质量。

    3、坚持教育改造和惩罚惩处并举。按照社区矫正对象计分考核办法,强化矫正对象的考核评议工作。对日常监管进行量化评分,并将加、扣分情况与奖惩结合起来,形成正常的奖惩机制。每月计分,每季考核,月得分低于8分,口头警告一次,季得分低于24分的给予书面警告。

    4、对重点人员建立台账,明确监管责任人。由司法所、社区工作人员、家庭监护人共同实行监管,掌握重点人员的思想、生活和工作状况,及时发现重新违法犯罪的苗头,及时遏制隐患发生。

    社区矫正工作计划【篇15】

    20xx年,在镇党委、镇政府的正确领导和县司法局的大力指导下,xx镇社区矫正工作认真学习贯彻党的十九大精神我国按照“增强矫正工作综合实力、构建科学矫正体系的要求、推进矫正工作理论研究、培育社区矫正工作亮点”的方针,重点

    一、指导思想

    以维护社会稳定、促进社会和谐为宗旨,以在镇党委、镇政府统一领导下,从实际出发,解放思想,开拓创新,提高罪犯矫正质量在区法制局的大力指导下,各相关部门密切配合,充分依托社会力量,进一步提高全镇社区矫正教育和改造质量。

    2.工作目标

    积极建立健全党政领导管理与社区自治有机结合的矫正工作机制;全面落实思想动态定期通报和定期通报制度,进一步规范矫正个人档案登记工作,利用手机定位加强对矫正工作的监督管理,杜绝矫正过程中再次犯罪。时期。

    三、工作任务

    (一)建立健全领导组织网络,确保工作深入推进。

    1.进一步加强组织网络建设。加强工作领导,及时调整充实xx镇社区矫正领导小组和办公室;加强村内社区矫正工作站建设,确保社区矫正工作真正抓到管。

    2.积极探索志愿者参与矫正的新模式。一是充分利用专业机构、高校、群众组织的资源优势,优化社区矫正志愿者结构;二是积极引进一些法律、教育、心理等专业人才,制定专业矫正案例,对矫正主体提供个性化教育、帮助和支持。 ,对矫正对象实施心理和行为矫正,三是探索兼职和全职志愿者相结合的工作模式。完善社区矫正队伍知识结构,提高矫正工作队伍水平。

    (二)进一步加强制度建设,加强工作规范化。

    1.进一步健全请示报告制度。对社区矫正工作中出现的问题,村要及时报告。遇有突发事件,应边处理边报告,防止发生失控、漏管、重大事故。

    2、实行严格的社区矫正奖惩机制。要充分利用表扬、评教、减刑等奖励措施,激发惩教主体改革积极性;此外,要严格管教对象,加强对重点人员的管控。必须依法严肃处理整改对象。

    (三)着力提升管控能力,初步建立社区矫正安全保障体系。

    1.建立定期检查制度。定期对镇内社区矫正对象进行全面检查,确定重点负责人,防止跑偏漏水,做到安全隐患早发现、早预防、早处置。

    2.认真实施分类管理、分级管理、分级管理。根据矫正对象的犯罪种类、年龄等进行分类管理,根据社区矫正对象再犯罪的可能性,根据个人情况对社区矫正对象进行管理。

    3.加强流动人员管理。各村及有关单位要积极探索总结管理经验,严格执行请假取消制度,落实审批责任,消除管理盲点。

    4、建立社区矫正管控平台,对重点人员实施及时监控,掌握社区矫正动态管理,防止失控、漏电和重大事件发生。

    5.研究制定社区矫正应急预案。明确各类突发事件的防范措施和处置程序,增强预案的针对性、可操作性和有效性,尽快形成应急响应体系。

    (四)全面总结提炼制度,努力探索社区矫正方式新体系

    1.进一步完善社区矫正对象评价。结合矫正对象的实际情况,对犯罪背景、家庭情况、人格特征和再犯罪可能性进行严格评估,确定矫正对象的管理水平,落实个案矫正措施,提高矫正的质量和效果。

    2.介绍心理矫正的概念。实行思想品德教育与心理健康教育相结合的办法,会同专业单位(部门)规划开设心理矫正场所,由专业人员对矫正对象进行心理疏导和心理治疗。

    3.加强案例纠正。进一步提高社区矫正案件质量,增强社区矫正案件的针对性、改革质量和实效性,着力增强案件矫正质量。

    4.加强对青少年社区矫正对象的帮助和教育。一是加强对未成年人矫正对象的思想帮扶和教育,培养他们是非观念;二是开展青年文化教育和技能培训,为青年谋生就业创造条件。意识。

    5、配合法院开展社区矫正的可行性评估。严格执行罪犯量刑前人格调查和矫正环境评估制度,对能否缓刑进行详细评估,提高社区矫正质量。

    四、工作要求

    一要进一步认识社区矫正工作的重要性,把社区矫正工作提升到构建和谐社会的高度社会。知道。

    二要加强社区矫正工作的协调。加强与派出所、劳动保障所、工会、妇联等部门的协调配合,相互配合,密切配合,形成合力,共同做好社区矫正工作。

    三要强化社区矫正工作的社会性。通过普法等多种方式大力宣传社区矫正工作,充分体现社区矫正工作是落实科学发展观、以人为本的重要举措,让广大群众了解社区矫正工作的重要性,支持和配合试点工作。

    四要抓好社区矫正工作安全。社区矫正工作是一项政治性很强的工作。既要广泛宣传、积极推动,又要谨慎、慎重。必须对社区矫正对象进行管控,确保安全,防止事故发生。

    社区矫正工作计划【篇16】

    20XX年,按照“规范运作、创新发展”的工作要求,严格执行相关规定,围绕“提高矫正质量,探索工作机制,创新管理模式”的工作思路,加强对矫正对象的日常管理,强化矫正措施,推动社区矫正工作健康发展,具体思路如下:

    一是认真总结社区矫正试点经验。20XX年上半年联合召开

    社区矫正试点工作会议,总结交流社区矫正试点工作经验,并对如何深入推进试点工作进行部署,推动社区矫正试点工作积极稳妥发展。

    二是进一步提高矫正质量。强化措施,加强对矫正对象的衔接管控。按照“积极稳妥、依法规范、协调配合、质量为本”的原则,探索个案矫正、分类矫正、心理矫正等措施,不断提高矫正质量。依托区心理咨询中心建立区心理矫正工作站,在1-2个街道建立社区矫正心理。积极学习借鉴先进经验,探索建立科学合理的社区矫正质量评价体系,确定合理的评价指标,采用科学的评价方法,加强对社区矫正质量和效果的评估。

    三是加强工作的规范化建设。建立健全各项工作制度,完善和落实对社区服刑人员的监管网络和考核制度,探索外出社区服刑人员的调查和跟踪教育管理。严格按照《社区矫正考核奖惩暂行办法》、《社区矫正法律文书规范标准》执行,确保工作规范运行。

    四是做到队伍建设多元化。充分发挥司法所工作人员的主力军作用,积极做好社区矫正工作志愿者的招募和培训工作;吸收一批有责任心,热心矫正工作的退休政法干部,教师等人员加入到志愿者队伍中来;着力培育一批社区矫正工作能手,切实解决有人做社区矫正工作,由能力的人做好社区矫正工作。

    五是加大宣传力度。通过对社区矫正工作进行客观的评价和积极的报道,争取社会各界的关注和支持,为社区矫正立法创造良好的舆论环境。

    讲卫生、讲文明、爱护自己的家园一直称作为一种传统美德。一点也没有错,不管是个人还是集体,卫生做好了,就禁止了“病从口入”。然而人们的身体健康有了保障的时候,就解决了“看病难,吃药贵”这一难题。所以作为社区的管理人员,做好居民的卫生工作,新年度社区卫生工作计划必不可少。

    居民社区工作计划的制定的主要目的使城市居民享有安全、有效、便捷、经济的公共卫生服务和基本医疗服务,根据《国务院关于发展城市社区卫生服务的指导意见》、《省人民政府关于加快发展城市社区卫生服务的决定》和《城市社区卫生服务行动计划(20XX—20XX年)》,结合《广元市关于加快发展城市社区卫生服务的实施意见》,社区卫生工作计划有以下六点:

    一、指导思想

    以党的“十七”大精神为指导,以构建新型城市卫生服务为体系为内容,以社区卫生服务体系及内涵建设项目为重点,以完善服务功能和提高服务能力为核心,使我区社区卫生服务工作得到明显提高。

    二、原则

    一是坚持政府主导,分级负责,强化政府对社区卫生服务的责任;二是坚持转变职能,完善内涵建设,创新运行机制,提高效能,稳步推进社区卫生服务工作,努力提高社区卫生服务的质量和水平;三是坚持预防为主、防治结合、中西医并重、健康促进,努力满足居民日益增长健康需求。

    三、目标

    1.进一步完善、健全社区卫生服务体系建设;

    2.加强人才队伍建设,本年度社区卫生服务机构的队伍整体素质得到提高,观念转变到位;

    3.充分发挥好“六位一体”的功能,强化社区卫生内涵建设和能力建设;

    4.进一步加强社区卫生服务网络建设,加大卫生服务覆盖面,本年度在条件成熟的片区力争新建2—3个社区卫生服务站;

    5.继续加强社区卫生服务的宣传力度,增设服务内容,把社区卫生服务工作真正落到实处,使本年度城市居民对社区卫生服务的知晓率、服务利用率和服务满意率分别达到85%、75%的80%以上。

    四、主要工作

    1.坚持政府主导,鼓励社会参与,有效利用现有卫生资源,合理布局,严格机构准入,完成18年2—3个社区卫生服务站的建设任务。

    2.完善社区卫生服务机构的内涵建设和高质量的居民健康档案,配备必要的基本设备,充实“六位一体”服务功能,加大人才培养力度,加强专业技术、社区适宜技术和管理技能的培训,积极推广中医药服务,开展慢病防治、残疾人康复、健康教育等促进活动,不断提高社区卫生服务质量,使社区居民知晓率达到85%以上,享受服务在75%以上,逐步完善20XX年民居民健康档案内容,新建健康档案达到10%以上。

    3.转变观念,更新服务模式,主动开展上门服务、延伸服务、连续服务和临终关怀服务,实施好社区卫生服务的优惠政策,具体落实“五免两降”(免挂号费、免首诊费、免出诊费、免注射费、免健康咨询费,降低住院费和降低住院治疗费),开展爱心服务,推行家庭病房、家庭护理,为居民提供方便、快捷、经济、优质、廉价的社区卫生服务,社区医生每月下社区不少于15天,慢病管理上门服务每人每年不少于10次。

    4.创新运行机制,建立社区卫生服务长效机制,深入社区、深入家庭,这次社区工作计划中要重点关注老年人、妇女、孕产妇、儿童、残疾人,提高慢病管理质量,开展好一年一次的健康体检。做好社区医疗首诊制和双向转诊制,全面落实公卫人员下沉,强化社区卫生服务机构、医院、疾病控制中心、妇幼保健院的功能定位和职责分工,加强工作衔接和资源共享,积极开展帮扶指导和双向交流,方便群众就近就医,确保医疗安全。儿保建证、建卡率达100%,规划免疫接种率达95%,孕产妇管理率达80%、住院分娩率达95%、高危孕产妇住院分娩率达100%,并开展产后访视每孕产妇不少于三次。

    5.加强人事管理和人才培养,落实全科医生、全科护士岗位培训,各社区卫生服务机构要严格执行名额培训计划,安排好各培训人员,不则不扣地完成任务。进一步规范医疗行为,积极探索可行的工资分配方案,建立社区医生绩效考核评价机制,实行岗位责任、目标管理和量化考核,其考核结果与个人奖惩挂钩,充分调动社区医生服务的主动性和积极性,体现效率优先、多劳多得、奖勤罚懒。严格社区卫生人才准入,实行公开招聘、合同聘用,建立和完善辞聘制度,做到“办事养人、能进能出”。

    6.加强监督和业务指导,推行药品集中采购,统一配送,规范、压缩药品流通环节,降低药品成本,选择与社区常见病、多发病为主的基本医疗药物,使居民享受社区基本的廉价服务,医疗设备严格实行政府采购。

    7.继续加强社区卫生的宣传力度和与部门的协作,特别是与街道办事处、社区居委会及部门间的联系,提高社区居民的知晓率;加强信息报送,实行微机网络化管理,搭建社区信息平台,形成上下贯通、左右联接、信息共享的良好网络化,为社区卫生服务工作提供科学依据,确保社区卫生工作的全面落实。

    五、工作步骤及要求

    一是继续巩固20XX年社区卫生服务体系建设的成绩,打造社区卫生服务的亮点,突出各中心的特点,拓展服务功能,在服务观念上更新方式、方法,让社区居民更多更好地享受到社区卫生的服务。

    社区矫正工作计划【篇17】

    20xx年,西把栅社区矫正工作在乡党委、政府的正确领导及区司法局的大力指导下,认真学习贯彻党的十八大精神,按照“增强矫正工作的整体力量、构建科学的矫正体系、推动矫正工作的理论研究、培育社区矫正工作的亮点”的`要求,着力深化和推进社区矫正工作。

    一、指导思想

    以维护社会稳定、促进社会和谐为宗旨,以提高罪犯矫正质量为核心,从实际出发,解放思想、开拓创新,在乡党委、政府的统一领导及区司法局的指导下,与各有关部门密切配合,充分依靠社会力量,进一步提高全乡社区矫正对象教育改造质量。

    二、工作目标

    积极建立健全党和政府的领导管理与社区群众自治有机结合的矫正工作机制;坚持对社区矫正对象的严格管理,充分落实定期报到、定期汇报思想动态制度、进一步规范矫正对象个人档案登记,利用手机定位等施加强对矫正对象的监督管理,杜绝矫正期内重新犯罪。西把栅司法所现有社区矫正对象40人,男38人,女2人。

    三、工作任务

    2、积极探索志愿者参与矫正的新模式。一是充分利用专业机构、群众团体的资源优势,优化社区矫正志愿者结构;二是积极引入一些法律、教育、心理学专业人员,制定专业矫正个案,给矫正对象个别教育和帮忙、扶持,对矫正对象实施心理、行为矫正,三是探索兼职和专职志愿者相结合的工作模式。完善社区矫正队伍知识结构,提高矫正工作队伍整提水平。

    (二)进一步加强制度建设,加强工作规范化。

    1、进一步强化请示报告制度。村对社区矫正工作中出现的问题要及时上报,遇有紧急状况采取边处置边报告,预防脱管、漏管现象、重大事件发生。

    2、执行严格的社区矫正奖惩机制。要充分用好表扬、评比矫正积极分子和减刑等奖励措施,激励矫正对象的改造积极性;又要对矫正对象严格管理,加强重点人头的管控力度,对个别对抗管理教育或严重违反管理规定行为的矫正对象,要依法严肃处理。

    (三)着力增强管控潜力,初步建成社区矫正安全保障体系。

    1、建立定期排查制度。定期对全镇的社区矫正对象进行全面排查,确定重点人头,防止脱管、漏管,做到安全隐患早发现、早预防,早处置。

    2、认真落实分类管理和分等级、分阶段管理。根据矫正对象犯罪类型、年龄等状况进行分类管理,根据社区矫正对象再犯罪可能性因人制宜对社区矫正对象进行等级管理。

    3、加强流动人员管理。各村和相关单位要积极探索、总结管理经验,严格请销假制度,落实审批职责,消除管理盲区。

    4、建立社区矫正管控平台,对重点人头实行适时监控,掌握对社区矫正对象的动态管理,防止脱管、漏管及重大事件发生。

    (四)全面总结系统提炼,致力探索社区矫正方法的新体系

    1、进一步做好社区矫正对象测评工作。结合矫正对象实际状况,对其犯罪背景、家庭状况、性格特征及再犯罪可能性进行严格测评,确定矫正对象的管理等级,落实矫正个案措施,提高矫正质量和成效。

    2、引入心理矫正理念。实行思想道德教育与心理健康教育相结合的办法,与专业单位(部门)筹划,开设心理矫正场所,由我所专业人员为矫正对象带给心理咨询和心理治疗。

    3、强化个案矫正。进一步提高社区矫正个案质量,增强社区矫正个案的针对性、改造质量与成效,重点强化个案的矫正质量。

    4、强化青少年社区矫正对象的帮教工作。一是加强对青少年矫正对象的思想帮教,培养其是非观念;二是开展青少年的文化教育的技能培训,为其谋生和就业创造条件;三是认真组织开展公益劳动,增强其自律意识和社会职责意识感。

    5、是配合法院开展社区矫正可行性评估工作。严格执行判决前对罪犯的人格调查和矫正环境评估制度,对其能否宣判缓进行详细测评,提高对社区矫正对象改造质量。四、工作要求

    一要进一步认识开展社区矫正工作的重要性,把开展社区矫正工作提高到构建和谐社会的高度来认识。

    二要加强社区矫正工作的协调性。加强与派出所、劳动和社会保障所、工会、妇联等部门的协调,做到相互配合,密切协作,构成合力,共同做好社区矫正工作。(4)

    三要强化社区矫正工作的社会性。透过普法等多种手段大力宣传社区矫正工作,充分展示社区矫正工作是落实科学发展观、以人为本的重要举措,让广大群众都了解社区矫正工作的重要好处,支持、配合试点工作。

    四要把握好社区矫正工作的稳妥性。社区矫正工作是政治性很强的一项工作,既要广泛宣传,积极推进,又要慎重稳妥,对社区矫正对象要管得了、控得住,确保安全、不出事。

    社区矫正工作计划【篇18】

    社区矫正年终工作计划


    在社区矫正工作中,年终工作计划扮演着至关重要的角色。它是社区矫正机构为顺利完成本年度任务、总结经验教训和制定下一年工作重点而制定的具体计划。本文将详细介绍社区矫正年终工作计划。


    一、总结工作成绩


    年终工作计划首先需要对本年度的工作成绩进行总结。社区矫正机构将对每位矫正对象的表现进行评估,包括他们的行为表现、改造态度和社会适应能力等。同时,还将对矫正工作的整体成效进行评估,如减少犯罪率、提高社区安全等指标。通过总结工作成绩,可以科学地评估社区矫正工作的实际效果,为下一年度的工作制定有针对性的目标和措施。


    二、总结工作经验


    年终工作计划还需要总结工作中的经验教训。社区矫正工作是一项复杂多样的工作,涉及到矫正对象的个体差异、社区环境的不同、矫正手段的特殊性等多个方面。通过总结工作经验,可以发现问题所在、找出解决方法,从而更好地改进社区矫正工作。在这一过程中,社区矫正机构将重点关注矫正对象的心里需求、犯罪预防机制的建设、社区资源的整合等方面的问题,以提高工作的质量和效率。


    三、制定工作重点


    年终工作计划的重点是确定下一年度的工作重点。社区矫正机构将根据分析犯罪形势、犯罪类型和矫正对象的特点等,确定下一年度的工作重点。例如,针对矫正对象的心里需求,可以加强心理辅导和心理疏导工作;针对犯罪类型的演变,可以加强对特定犯罪类型的预防和干预措施;针对社区资源的整合,可以加强与社会力量的合作,共同推动社区矫正工作的开展。


    四、制定工作措施


    年终工作计划还需要制定具体的工作措施。社区矫正机构将根据工作重点,制定相应的工作措施。例如,为加强心理辅导和心理疏导工作,可以组织培训、构建心理支持网络等;为加强对特定犯罪类型的预防和干预措施,可以加强科学研究、提高干警专业素质等;为加强与社会力量的合作,可以积极开展社区公益活动、加强宣传教育等。通过制定工作措施,社区矫正机构将为实现年度工作目标提供有效的操作手段。


    五、确保工作落地


    年终工作计划的最后一个环节是确保工作落地。社区矫正机构将建立绩效考核机制,对工作计划的执行情况进行监督和评估。同时,还将加强与相关部门的合作,充分利用各种资源支持社区矫正工作的开展。通过确保工作落地,可以最大程度地保证社区矫正工作的实施效果和社会接受度。


    小编认为,社区矫正年终工作计划是社区矫正机构为顺利完成本年度任务、总结经验教训和制定下一年工作重点而制定的具体计划。通过总结工作成绩和经验教训、制定工作重点和措施、确保工作落地,可以不断提高社区矫正工作的质量和效果,为矫正对象的脱罪和社区的安全稳定做出积极贡献。

    社区矫正工作计划【篇19】

    今年以来,为了进一步开展好社区矫正工作,我乡从维护社会稳定的高度出发,坚持以人为本理念,紧紧围绕乡党委、x工作大局,紧扣构建社会主义和谐社会这条主线,切实把矫正对象的衔接、管控、日常管理和教育措施作为重点加以落到实处,使社区矫正工作规范有序开展。现将全年工作小结如下:

    一、完善组织,加强领导,强化队伍。

    二、规范档案,运用系统,加强管理。

    社区矫正是一项很严肃的政治工作,为了规范矫正工作程序,乡司法所按照有关规定对每名矫正对象进行接收,组织相关人员参加,使矫正对象在进入社区矫正前感受到矫正的严肃性和认真性,实行分等级分阶段管理,促进工作有序开展。

    社区矫正对象的管理教育工作又是一项很复杂的工作,其中学习教育和公益性劳动,是提高他们思想认识,改变他们思想观念,矫正他们不良行为,提升道德品行的良好手段。因此,我们在教育管理手段上实行有的放矢,一是针对矫正对象的刑罚种类不一样,选取一些针对性强的法律知识,实行个体化教育,如对交通肇事罪,进行相关交通法规学习,盗窃罪进行相关刑法知识的学习。二是确立一个公益性劳动基地烔炀乡敬老院,选取一些公共场所,根据性别、年龄、体质和特长,采取集中与分散相结合,以分散为主,安排相应的公益劳动等。三是对一些由心理障碍的矫正对象,适时进行心理疏导,提高社区矫正工作质量。

    三、坚持走访,以人为本,正确引导。

    我们在社区矫正对象的日常监管工作中,个性注重对矫正对象的走访和信息反馈活动,此举能帮忙我们及时了解他们的家庭状况和x时的思想表现,做到思想教育从严,生活关心到位。使得每名社区矫正对象能自觉理解管理,重拾对生活、对今后的前途信心;乡社区矫正工作人员透过走访、谈心、教育,使他们重新燃起了生活的风帆,在社会上,严格遵纪守法,在家庭,安心生活,做对社会家庭有职责心的人,社区矫正为维护社会稳定真正发挥了巨大的作用,社区矫正得到了社会的普遍认可。

    另外,凌云司法所在工作中,善于有意识挖掘典型事例,以点带面,提升监管质量,对已解矫人员的成功事例,及时进行大力宣传,极大地调动了矫正对象悔过自新的信心和决心,为帮忙他们尽快回归社会,重新做人起到了很好的正面教育作用,为推进社区矫正工作发展营造了良好的社会氛围。

    社区矫正工作计划【篇20】

    社区矫正工作是社会稳定的基础性工作之一,抓好这项工作,对于促进地方稳定有着十分重要的作用。20xx年社区矫正工作要紧紧围绕龙潭街道法制建设和平安创建工作的总要求,以扩大社会影响、理顺工作关系、强化队伍建设、提高矫正质量为重点,以实现矫正工作制度化、规范化、科学化为目标,不断推动社区矫正工作的深化发展,为建设法治靖安、平安靖安、和谐靖安作出积极贡献。

    一、加大监管力度,确保矫正秩序持续稳定。

    按照区司法局“双严”工作精神要求,建立健全监管安全责任制,确保对社区服刑人员监督到位、管理到位。严格落实突发事件应急预案,加强对突发事件的防范处置。做好对社区服刑人员的动态分析工作,遇有重大节日和重要活动要提前排查。

    二、加强日常管理工作,预防和减少社区服刑人员重新犯罪。

    制定针对性、可操作性强的矫正措施,拓展公益劳动的形式和组织方式,提高个案矫正的效果。规范矫正工作档案和服刑人员档案,做到档案齐全、标准统一,进一步推进社区矫正工作的社会化。

    三、加强帮教组织机构建设。

    严格落实“一对一”帮教小组,选聘政治素质较高、责任心强的人员担任帮教小组成员,切实发挥基层帮教组织的作用。充分发挥基层群众自治组织、社会团体和社会志愿者的作用,鼓励他们积极协助和参与社区矫正工作。加强与有关部门的协调配合,完善就业指导和就业培训制度,充分利用地区资源,探索创办就业实体,进一步拓宽就业途径。

    四、规范矫正程序。

    落实社区服刑人员分类帮教,实施社区服刑人员一人一档,公益劳动分散与集中相结合,教育专题化和改造人性化,监管考核分级等,努力积累经验,为工作的顺利开展创造条件,确保全年不出现重新犯罪。

    社区矫正工作计划【篇21】

    ****社区矫正工作计划

    为强化对社区矫正对象的日常管理,保证社区工作计划的顺利开展,根据《沭阳县社区矫正工作工作要点》,并结合我乡实际情况,特制定本工作计划。

    一、乡社区矫正工作领导小组每季度召开一次例会,研究解决在社区矫正工作中遇到的问题。

    二、乡司法所在矫正对象办理手续时。对矫正对象进行第一次谈话,告知其权利、义务,宣布社区矫正执行中的学习、教育、奖惩、公益劳动等各项规定,并发放《社区矫正对象须知》。

    三、在矫正对象办理登记手续后7日内,乡社区矫正工作领导小组与有监管能力的矫正对象近家属或其原单位、村(居)委会签订矫正监督协议。

    四、每月的20日监督人必须向司法所报告矫正对象上个月的生产、生活及日常表现情况。

    五、每周五上午矫正对象必须向司法所报告上周的活动情况,可电话汇报,司法所做好记录。

    六、每月的25日矫正对象必须到司法所汇报一次,递交书面情况汇报,司法所工作人员并对矫正对象进行一月一次的谈话教育。

    七、每个月司法所工作人员将尽可能地走访矫正对象家庭、单位或村(居)委会,了解掌握矫正对象的情况。

    八、每月26-28日司法所对矫正对象综合考核一次,考核结果填入《社区矫正对象考核表》。

    九、乡社区矫正工作领导小组6个月召开一次评议会,并请检察机关派员参加,对矫正对象进行综合评议作出鉴定。

    十、司法所工作人员在矫正对象矫正期满前一个月,指导矫正对象进行自我总结,填写《社区矫正期满鉴定表》。

    十一、每月28日按时报送社区矫正数据信息及其它相关信息。

    十二、有劳动能力的矫正对象,在每月10、20和月末进行一次公益劳动,时间不少于3小时。

    ****司法所

    2012年1月12日

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