酒店活动总结

酒店活动总结十篇。

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酒店活动总结【篇1】

一、积极参加庆三八趣味运动会

3月8日下午，xx酒店全体女职工和部分男职工在体育馆参加了庆三八趣味运动会。女职工们克服了工作繁忙的重重困难，很多女同志放下手头的工作，积极参加趣味运动会，表现出极大的集体荣誉感，展现了我酒店女职工良好的精神风貌。

趣味运动会包括盲人背媳妇接力、时代列车、二龙戏珠（混双）接力、手拉手接力四个项目。每个项目都是一男一女两名职工组队参加，所谓男女搭配，干活不累。

盲人背媳妇接力我院有x男x女x位员工参加，这个项目规定男队员戴上眼罩，背上女队员，站于起跑线后，女队员指引男队员前进，在返回处绕方凳一周，由女队员拿起方凳上的毽球后返回，至终点处将毽球放回水桶。

下一组队员则由女队员拿起水桶里的毽球并指引男队员前进，在返回处绕方凳一周，由女队员将毽球放到方凳上后返回，依次进行完成比赛。

我酒店男女员工同心协力，最终获得了优胜奖。时代列车我酒店有x男x女xx位员工参加，这个项目是第一名队员站立，其他队员依次将右手搭在前面队员的肩上，并把自己的左腿向前抬起，由前面队员的左手握住后面队员伸过来的脚踝，手和腿的方向应一致，各队在起点列出一路纵队成一列火车状。

比赛开始时，各队按照各自的节拍，保持原来的队形向前跳动，直至抵达终点。以最后一名队员躯干触及终点线内沿垂直面瞬间为完成比赛。这个项目考验的是大家的团队协作能力，我们的队员合作无间，最终获得优胜奖。

此次比赛，使广大女职工陶冶了情操、愉悦了身心，全面提高了自身素质，更加强了团结协作精神和增进了彼此之间的友谊，意义重大。

二、开展“健康天使，踏青行动”xx农庄一日游活动

x月xx日，我酒店组织了xx农庄的春游，共有xx名女职工参加，酒店另安排x名男职工协助帮忙。此次活动的主题定为“健康天使，踏青行动”，就是要让广大女职工在踏青的活动中愉悦身心，强健体魄。早上八点我们在xx集合，然后在副总经理的带领下坐汽车到景区。

当天活动上午我们游览了xx、xx、xx、xx。在xx景点，几个胆大的女职工巾帼不让须眉，他们在景区人员的帮助下攀上xx米高的岩壁，我们在下面为她们加油助威。在瑶池景点，有个搭绳过涧的挑战项目，女职工们小心翼翼地扶着安全绳走过溪涧，整个过程既令人兴奋又刺激，使大家挑战了自我，锻炼了毅力，全方位地激发潜能，建立了自信！活动下午，我们登上爱峰，浏览到了木兰胜天的全景，令人心旷神怡。下了爱峰大家还体验了水上飞索、挑战钢丝、湖中泛舟、竹筏、游泳、钓鱼虾等项目，整个活动进行的很顺利，几个男职工在整个活动中也都尽心尽力，对大家帮助很大，使大家感受到了集体的温暖。

总之，今年的“三八”纪念活动，我酒店通过各具特色的活动形式凝聚人心，振奋精神，使广大女职工以高昂的姿态和顽强的精神投身于酒店管理工作中。

酒店活动总结【篇2】

转眼间又过了一年，回顾20XX年，酒店在正确的领导下，在全体员工的团结协作中，按照各级组织的工作思路、目标、任务，立足本职，勤奋努力、拼搏向上，积极展开工作，酒店较好完成了下达的各项指标任务，在每季度的劳动竞赛中均取得了优异的成绩。20XX年是有意义的、有价值的、有收获的一年。为缓解员工压力，增强团体凝聚力，酒店组织全体员工于20XX年xx月xx日参加了为期3天的年会系列活动。

早上10点，酒店全体成员在xx展开了户外拓展探索训练，拓展训练分为了融冰之旅，热身游戏，定向越野等训练项目，在这个挑战自我、认识自我的户外拓展探索训练中很好的提高了团队的合作精神，增加团队的凝聚力，增进了队员之间的感情。

活动中伙伴们群策群力，勇于承担责任充分发挥聪明才智、全心投入任务中去不断调整目标，以追求更高的挑战，创造更高的绩效。在充分运用高科技工具和信息资源下，体验在热情融洽、积极向上的团队气氛中完成各组目标与整体目标，体会个人成长与酒店成长密不可分。

20XX年xx月xx日早上，酒店全体成员坐车前往了xx沙糖桔种植园摘果，体验自己动手的劳动成果，而且能享受到沙糖桔的甜美。

下午入驻了xx温泉度假村，在那里举行了酒店的年会。在主持人华丽的一段开场白后，20XX年酒店的年会正式开始了，年会开始首先由酒店的领导xx总做了重要发言，xx总对酒店一年来所取得的成绩给予肯定，慷慨激昂的致辞给大家增添了无穷的信心。

在后来就是气氛活跃的年会活动，抽奖等激动人心的环节，整场年会的气氛热烈欢腾，游戏、节目精彩纷呈。台上台下成了欢乐的海洋。年会中的掌声、叫好声、欢笑声不绝于耳。年会中的抽奖环节也将年会的气氛推向了高潮。

下午，酒店全体成员带着愉快满足的心情，返回温馨的家。整个年会行程圆满成功，在年会的各项比赛，游戏过程中，让大家都体会到了，虽然成员由各个不同地区，不同部门组成，但现在我们是一个集体，我们每个人作为的一分子，是酒店这个大家庭的一个成员，我们就要团结起来，一起努力。“没有比脚更长的路，没有比人更高的山”，我们有理由相信，只要我们付出了，只要我们努力了，总有一天，我们每个人都会取得应有的成绩。

酒店活动总结【篇3】

根据《镇海区风景旅游管理局关于开展20xx年“安全生产月”活动的通知》的文件精神和要求，宁波海尚大酒店组织酒店员工紧紧围绕习近平总书记提出“管行业必须管安全，管业务必须管安全，管生产必须管安全”和“党政同责、一岗双责、齐抓共管”，这一主题精神积极开展20xx年“安全生产月”活动。现将20xx年“安全生产月”活动开展情况作如下报告：

一、认真组织、提高认识、强化管理

接到《镇海区风景旅游管理局关于开展20xx年“安全生产月”活动的通知》的文件精神和要求，海尚大酒店总经理周斌立即组织酒店各部门经理于5月31日召开了关于安“安全生产月”活动的动员大会，并部署了具体实施细则。

1、要求酒店各部门切实了解当前旅游服务安全的严峻形势，吸取南苑环球酒店运送春游员工返程途中发生的事故的安全事故的教训。

2、要求各酒店部门组织开展以各部门分管责任为区域的安全生产隐患自查工作，并于一周内完成自查报告。

3、开展20xx海尚大酒店安全生产月主题活动，确定活动于20xx年6月1日至30日在全酒店全员范围内开展。活动主题为“强化安全基础、推动安全发展”，总经理为第一负责人，各部门总监为实施推行活动的各小组长，人事部和保安部具体负责“安全生产月”活动的各项协调督办工作。

二、注重宣传、落实安全培训

1、在员工餐厅前，员工活动区域建立了安全宣传栏，保安部定期更新宣传栏内的消防知识，交通安全知识和防偷防抢方面的知识、让员工了解一定的安全知识。

2、在酒店大堂设置了消防安全三提示、消防安全安全承诺书、消防安全四个能力以及请勿酒后开车的安全提示牌，并利用大堂的LED显示屏植入安全知识向客人宣传。

3、保安部定期利用短信和微信平台向酒店员工发送消防知识和网络上的火灾案例，提高酒店员工的消防安全预防意识。

4、建立了酒店的安全保障微博，利用微博向关注酒店安全的员工和客人普及消防知识。

5、酒店所有的消防实施和消防器材上面都张贴了操作方法和标签标识。

6、活动期间在员工后勤区域悬挂宣传横幅，内容为“安全是效益的保障、安全是第一生产力”;张贴安全生产和消防安全图片十幅;

7、活动期间由酒店安全部牵头，配合各部门进行消防安全培训，并整理了酒店全体员工要人人掌握的`消防知识资料两份，并要求各部门传达到每位员工。

8、活动期间着重加强服务人员的安全知识和技能培训，6月14日由酒店安全部牵头组织落实对厨房和餐饮部员工进行食品安全培训专一次，6月18日由保安部组织全酒店员工进行了一次消防知识培训。

9、活动期间由酒店保安部牵头组织落实对餐饮部厨房和行政人事部员工餐厅厨房现场扑灭初期火灾和使用灭火设施培训各一次。

10、活动期间由酒店安全部牵头组织落实对员工宿舍进行消防安全知识培训和现场演练。

11、6月19日，由安全部组织全酒店员工进行了一次消防安全应急疏散演习。

三、由各部门分析酒店整体安全预案的可操作性，并实施安全演练

1、6月份组织酒店所有部门将酒店安全预案再一次认真阅读，对内容进行分析和梳理，加强和巩固酒店安全预案的实效性及可操作性。

2、6月5日酒店工程部组织一次电梯安全事故的模拟演练，酒店工程部、安全部及维修单位共同参与。

3、6月19日下午酒店组织一场灭火疏散演习，在所有员工未接到通知不知情的情况突击进行，酒店所有部门当班人员参与。本次活动即考验了员工面对突发火灾事故的应变能力，也检验了酒店员工对安全预案程序的掌握及把控程度。

四、落实隐患整改、注重实际效果

1、通过此次安全月专项检查，各部门共发现各类安全隐患如：办公室电脑存在不关现象、车棚电瓶车充电房内充电设备较多、员工宿舍住宿人员安全用电意识不强、大型会议或宴会场地布置的安全用电管理、高空作业安全管理、阻塞安全通道等15条问题。

2、此次安全月各部门专项安全检查共12次，参加检查人员约200人次，其中领导带队5次。目前对存在的15条隐患已全部进行整改，整改率达100%。其中外来礼仪公司管理人员的安全意识不强问题落实了专人专项管理，并增加了醒目的安全告知。

3、通过此次安全月各部门有计划、有组织、有目的地定期检查和各级人员的不定期巡查，使酒店安全月活动变得更加生动、更加全面，有力地推动了安全工作，为酒店安全生产的稳定提供了良好的环境。 6月底酒店召开了全体员工“20xx年度安全生产月全员总结会”，会上保安部经理向全员汇报了安全生产月工作开展情况，酒店总经理总结表态，要求全员要紧绷安全生产这根弦，时刻不能松懈，强调了“安全生产，人人有责”的理念，要求各部门将安全工作落实到处，鼓励员工及时发现隐患，并建立安全工作的奖惩措施。

本次安全生产月活动取到了良好的效果，提高了全员的安全生产意识，使酒店在安全生产、安全管理等方面的工作均上了一个新台阶，为今后更好地开展安全管理工作打下了坚实的基础。海尚大酒店将以此次活动为契机，深入到一线，深入到现场，努力抓好安全生产工作，达到以月促季，以季促年，全年安全生产无事故的目标，平安、顺利地完成20xx年各项安全生产工作任务。

酒店活动总结【篇4】

国庆餐饮**，以国庆节为背景，结合自身产品特点，打造属于自己的**活动。结合客房推出758元房包餐活动，**158元活动，酒店官方微信等**活动，全日餐厅推出海鲜自助餐，为了增加特色，在活动期间增加了传统小火锅，得到了客人的一致好评。

十一期间总接待了散客xx人，其中早餐xx人用餐，午餐xx人用餐，晚餐xx人用餐，总收入xx元，其中早餐收入xx元，午餐收入xx元，晚餐收入xx元。

一、国庆节准备工作

1、为了增加餐厅整体氛围，全日餐厅统一布局调整台型，在餐桌上摆上一瓶色泽鲜艳的插花，给消费者带来优美的用餐环境。

2在菜品上，厨师长根据自己多年的经验思考后，反复调整菜品，以满足每位客人的口味。

3、本部门人员力量不够，30号进了6名帮工，增加员工培训，自助餐服务流程，火锅服务流程，**特色，服务态度意识培训等，结合模拟式演练，让员工更快的了解工作流程。

4、30号对本餐厅整体做了细节卫生。

二、活动期间工作安排

1、全日餐厅每天开早、中、晚三餐，活动期间全日餐厅员工全体加班，考虑员工长时间加班，在不忙时合理安排员工休息。

2、对部门员工做了细致的分工，分为早晚两个班次，每个班次6名员工，领班1名，领位1名，餐台1名，服务3名，各为其职。

3、1-2号是客人用餐上升期，3-5号是用餐高峰期，6-7号下降期，在6-7号客流量少时，合理安排员工倒休。

4每天18:00，接待员会询问前台，统计房间入住率，并通知厨房准备下一顿三餐。

三、问题与不足

1工作过程中不够详细。

2服务员服务意识不够，没有及时清理客人使用的餐具。

3、4号早餐是客人用餐高峰期，出现菜品断档情况。

根据以上的问题与不足，我将以更高的标准要求自己，加强本部门的管理，加强对员工的培训，在以后的工作中，能踏上一个新的台阶，更上一层楼。

酒店活动总结【篇5】

公司节能办：

为响应公司《关于开展2010年全国节能宣传周活动的通知》的号召，紧密围绕酒店的年度节能降耗工作计划，酒店分公司积极开展以“节能攻坚、全民行动”为主题的节能周宣传各项活动。

现将活动开展情况总结如下：

一、以节能政策、节能常识、节能小窍门等为主题，以积极倡导节能的生产、生活方式和消费模式为主要题材，酒店搜集、整理、设计节能专题宣传板报6幅，其中内容包括：酒店节能宣传的**集、酒店本年度开展节能工作的情景**和文字新闻、《点滴在心头》厨房员工的节能感悟等、节能政策和常识的网文摘录等，**并茂，内涵丰富。

2、 积极组织酒店员工参加节能讲座。酒店6月25日从各部门抽调骨干员工10名代表酒店参加公司组织的节能讲座，并要求参加员工必须认真听讲，做好记录，酒店将由他们在各部门内组织开展相关节能讲座。

3、 完成问卷调查并汇总数据。酒店于6月25日前发放节能知识问卷调查50份，收回50份，**率为100%，其中认为自己可以树立节能意识，增强节能观念，克服耗能陋习的有25人占50%；18人（36%）认为自己想成为节能降耗的宣传者和参与者；认为能充分发挥个人和集体的优势，形成节能降耗累积效应13人，占26%；15人（30%）要积极拓宽节能降耗方式，创新节能降耗手段和方法；认为可以充分发挥“比，学，赶，超”的奋斗精神，使节能降耗工作成为公司争创“超低能耗绿色休闲度假示范区”的坚强基础和有力的保障有20人占40%；有50人认为他们将来会更多地参与节水节电、无纸化办公、争当志愿者的活动。通过问卷调查形式，掌握了员工对节能的认识、态度和理解情况，同时，通过问卷形式，也激发了一线员工对节能降耗积极性和自觉性。

四、完成酒店节能建议征集活动，因酒店几年来严格坚持降本增效，向管理要效益，在节能降耗方面做出了许多工作，取得了较好的成效，今年员工对节能方面的建议具有可行性的主要有以下几条：1、进一步提高员工节能意识，在员工电梯门口处张贴尽量走楼梯，减少乘坐电梯的宣传或提示牌；2合理利用太阳能和风能发电，降低能源成本；三。洗衣房设备陈旧，能耗严重。建议逐步更换。通过征集员工建议或意见，提高员工作为企业主人翁，爱岗敬业的责任感和归属感，激发了员工为公司节能降耗积极出言献策的新一轮热潮。

5、 完成酒店所辖设备设施的节能自查和自查活动。酒店于6月25日前组织完成了各部门对所辖范围内设备设施的节能自检自查活动，共检查出洗衣房烘干机房门口蒸汽管道末端排水阀无法关闭，主酒店通往工程部机房通道门无法关闭，个别厨房水龙头无法关严，存在跑、冒、滴、漏等现象。通过此次检查，掌握了酒店各项设备设施的节能状况，为酒店工程部门对设备设施的下一步维修维护工作提供了详细、宝贵的资料。

酒店将继续加大节能工作的宣传和教育力度，提高酒店全体员工的节能自觉性、积极性，结合推进精细化管理，使节能工作从我做起，从现在做起，从每一个细节做起，深入到酒店生产经营的每一个角落，节约每一滴水、每一度电，每一张纸，做到“颗粒归仓”。确保完成公司和酒店2010年的节能降耗目标。

酒店分公司

节能降耗工作小组

酒店活动总结【篇6】

根据美国**情报机构的一份研究报告，在酒店房间里客人的活动有50条基本规则。这些活动在一定程度上反映了客人在酒店房间里的一些习惯和需求。美国**情报局的这个研究结果主要为其了解犯人更快破案提供服务的，不过这对酒店来说也有很重要的意义，因为酒店可以据此更好地了解客人在客房里的偏好和需求，从而提供更有针对性、更加人性化的服务。

由于美国和中国的国情不同，客人的需求也有一定的差异，比如美国客人更喜欢选择靠墙的床睡觉，而中国人更多愿意选择靠窗户的床睡觉等。但个人认为，这50条活动规律对于很多酒店改进客房服务还是有一定的借鉴和参考作用的，所以转于此与同行分享。

1、选择靠墙一边床睡觉；

2、躺着看电视；

3、如果叫送餐到房间，90%客人有问题困扰；

4，进门后一定会查看冰箱；

5我喜欢把钱藏在席梦斯家里，而不是保险箱里；

6如果你知道隔壁有位女士，你会听墙的声音；

7会拿起**听，然后放下；

8如果马桶盖被盖住，会被掀开看，但不一定马上使用；

9、会打开水龙头放水；

10会在房间里看着天花板一会儿；

11、客人一般穿条小裤裤进卫生间洗浴，但光着身子出来进卧室；

12、客人不喜欢光着身子量体重，喜欢光着身子照镜子；

13客人不喜欢开着电视说话，但喜欢开着电视的巫山云雨；

14喝酒的客人不看电视，而是几个小时发信息；

15.客人的舒适度激发了异性的渴望；

16客人可能会认为天花板上的烟雾探测器是一个隐藏的摄像头；

17刚进屋的客人不想在这个时候被敲门；

18.刚进房间的客人在响铃时会感到震惊；

19如果客房的隔音效果不好，走廊里传来女声，客人会屏住呼吸倾听；

20当客人走进房间打开电视时，他会不停地翻频道；

21、高危人群喜欢在卫生间关闭灯关闭门呆一会，但洗浴时要打开卫生间门《备注：高危人群》

22贵重小包必须放在床头靠墙；

23如果没有服务员的帮助，客人很难填写洗衣单；

24客人从不自己熨衣服；

25越来越多的客人在客房里找不到总开关；

26越来越多的客人不能打开电视；

客人几乎不懂空调控制器；

28客人们总是在找遥控器，尽管他们一分钟前还在手上；

29顾客永远找不到藏在抽屉里的吹风机；

30客人会把满满的烟灰缸倒进马桶里，而不是倒进垃圾桶里；

31在新鲜的客房里，长期无性生活的情侣会激起欲望；

32、就算英文特好，但不属于酒店人士，仍然不懂housekeeping的意思；

33客人有事找前台或总机，但很少找到客房服务中心；

34女客人出门时，她门会整理床铺，但男人永远不会；

35顾客不明白为什么他们应该免费赠送***而不是口香糖；

36、客人会觉得男服务员在房间更尴尬，行李生除外；

37、许多客人不知妇女专用洗涤器为何物，猜测后只好用来冲洗脚脚；

38.客人想摘下盥洗台上的小镜子，躺在床上玩耍；

39许多客人用挂着的毛巾擦干头发；

40许多客人不相信直接饮用水，而是喜欢瓶装矿泉水；

41年轻漂亮的女服务员让客人在客房里不舒服；

42文笔好的女客人会在客房写情书，但很少送出；

43高端客人会认为酒店房间不安全；

44.客人想穿大**，短裤和t恤，而不是浴袍；

45客人们为了报复不合理的高房价，在热水里睡到天亮；

46客人对走廊对面客房的警惕性高于隔壁房间；

47作为最后的手段，客人不会去行政酒廊，因为那里狭小的空间更不方便；

48现在的隐蔽式喷水灭火系统让客人以为是一个小水管接头，楼上就报废了；

49、下榻三天以内的客人几乎不会坐到写字桌前；

50没有安全感的客人会一直睡到天亮，所有的灯和电视都开着。

酒店活动总结【篇7】

一、销售部：

1、旅行社客源

（1） 以**为杠杆，在旺季实现利润最大化，在淡季以高租金吸引所有社交团队。

（2） 稳住本岛的主要大社、走出去寻访广东、上海、北京各地的旅行社和国内主要游览地的旅行社合作，力争为指定酒店。主要是岛内旅行社。他们的客源是酒店的生存基本客源，在旅行社客源市场的开发，主要以**为杠杆，接待好各社的老总，保证节日用房，障碍基本不存在问题，而**是竞争对手最容易做到的。

如何在相同**或稍高**下保证较高的开房率，需要对计划调度部门的人员进行公关。

（3）积极寻求港澳地区旅行社与其它地区团体游客的合作。

（4） 推出“年价团队房”（一年一个价）。

（5） 为了扩大食物消费，团队需要早餐和晚餐。

（6） 加强日本代表团、韩国代表团、会议等。

2、会务客源**

（1） 时间：上半年1-4月

下半年10至12月

（2） 目标：（a）**职能部门（b）本地商业公司（c）离岸商业公司

（3） 到岛内企业单位与成立海岛饭店联盟对接会议服务，接待散客。

（4） 要建立建全制度，组织省内外参会嘉宾。策划一些企业经济课、学术研讨会、培训班会议和事业单位会议。

3、散客客源

散客市场客源的开发，是我们酒店客房追求的最主要的客源市场，要在有限的房数提高总量，散团比例的改变是根本途径。在开拓散客市场，重点是海口市场，其次是岛内其它县市，从战备方向上来讲最后的重点移向岛外，广东、上海和北京等地。

1、参加行业的连锁服务网,加强与各企事业单位的联系，稳定现有客户，大力开发新客户，本地市场客户要逐一登门拜访。

2对于个人客户、客房、餐饮**销售，客户可在餐饮娱乐同时享受不同程度的折扣。

三。根据不同客人的需求，设计多种**（****），包括客房、餐饮等。

4开发长期客户，制定合理的内部员工佣金奖励制度。

酒店活动总结【篇8】

经酒店领导的倡议，由行政部负责筹划实施的20XX年公司年会，取得了圆满的成功，达到或超出了预期目的，是一次团结、奋进、快乐、共赢的盛会。

年会一改过去呆板的述职报告方式，采取演出与表彰穿插，严肃的任务下达和快乐轻松的摸奖互动，形式活泼，思路新颖。给全体员工带来了家人团聚的愉悦和心灵的震撼。验证了工作中我们一起收获希望，收获成就;生活中我们一起收获快乐，收获友谊。

全员参与是年会的主调，自编自演的节目，抒发着积极向上的凝聚力，享受快乐的时光。小品《xx谈恋爱》风趣幽默，淳朴时尚，浓郁的xx风格演出，彰显出我们的员工热爱生活，多才多艺的风貌。男生芭蕾《草裙舞》形有所忘，憨态可掬，与小天鹅的强烈反差，放射出超乎寻常的感染力，引爆出热烈的掌声。

他们是在实现自我，他们是在释放友谊，让整个会场装满欢乐。不要自谦，不用害羞。是你们的表演给大家带来了快乐，感谢你们。优秀员工上台领奖，大厅响彻《相信自己》的背景音乐“要成功就得努力，去拼搏才能胜利”你是最棒的，应享受荣誉和鲜花，向你们学习，向你们致敬。豪迈激昂，振奋人心的诗朗诵《说好了我们一起走》把会场气氛推向高潮。声情并茂的朗诵、发自内心的感受，点燃了我们热情的火焰和胜利的信心。我们一起走，肩并肩，手挽手，一起快乐，一起奋斗。

业余的水平，达到比专业还专业的效果，这就是互动，这就是和谐，就是xx多彩的生活，现场的气氛感染着我们的细胞，洋溢着浓浓的爱，每个人都充满信心。就是为了家人那期待的目光，为了心中那个不灭的梦想，用辛勤的汗水共同浇筑。

通过这次年会，我们体会到有努力必定会有收获。时间仓促，没有经验，但组委会人员，全身心的投入。认真负责的工作态度，保证了年会的顺利进行，并取得了圆满的成功。员工的积极参与显示出xx的凝聚力和向心力，对公司前景的期望。在xx这个舞台上展示自己，得到更好的发挥，是相信公司，情系公司的体现。会后有员工的表示虽然晚回家过年，可参加这样的年会“值”，还有要求刻制光盘拿回去让全家人一起分享。未拿出节目的部门和员工也表示：明年参加年会一定要拿出节目来。这就是效果，是成功年会的感召，是对完成今年任务的鼓舞和宣导。年会的意义在于为完成今年的工作任务而做动员，营造酒店文化，建立全体员工共同的价值观念和行为规范，携手共进，达到共赢。

我们应当清醒的认识到，一场成功的年会，只是一个好的开端，完成全年任务指标，还需克服困难，付出艰辛和努力。借助年会的余热，以饱满的热情和高昂的斗志做好当下的工作。

本次年会活动中，xx表现突出，带来的节目精彩，表演认真，组委会申请给予嘉奖。

总结年会有益经验，并找出差距，争取在以后的全员活动或大型会议中做的更好。

酒店活动总结【篇9】

一、领导重视，积极营造浓郁的节日气氛

加强妇女工作，充分发挥广大女职工积极性是全面贯彻党的妇女政策，促进可持续性发展必由之路。为此酒店党支部认真贯彻县教育女工委全委扩大会议精神。在3月7日上午召开全体教工大会，从计划、经费、活动安排、节日礼品等方面作了具体部署和安排。使女职工感受了酒店的关怀与爱护的同时也营造了浓郁的节日气氛。

二、开展庆“三八”文体竞赛活动

3月8日上午，酒店工会和女工委精心组织了同心协力赛，拔河比赛两项活动，全单位女职工热情高涨、信心百倍，赛出了成绩，赛出了风格，赛出了友谊。此次活动使全校的女职工陶冶了情操，愉悦了身心，提高了身体素质。

加强了团结协作精神和增进了彼此之间的友谊。表现出极大的集体荣誉感，展现酒店良好的精神风貌，同时，县教育工会主席和女工委主任在校领导的陪同下亲临现场，给予了这次活动很高的评价。很多职工也表示在今后各项工作和活动中，将再接再厉，创造更好成绩。

酒店活动总结【篇10】

根据《镇海区风景旅游管理局关于开展20xx年“安全生产月”活动的通知》的文件精神和要求，宁波海尚大酒店组织酒店员工紧紧围绕总书记提出“管行业必须管安全，管业务必须管安全，管生产必须管安全”和“党政同责、一岗双责、齐抓共管”，这一主题精神积极开展20xx年“安全生产月”活动。现将20xx年“安全生产月”活动开展情况作如下报告：

1、 认真组织，提高认识，加强管理

接到《镇海区风景旅游管理局关于开展20xx年“安全生产月”活动的通知》的文件精神和要求，海尚大酒店总经理周斌立即组织酒店各部门经理于5月31日召开了关于安“安全生产月”活动的动员大会，并部署了具体实施细则。

1、要求酒店各部门切实了解当前旅游服务安全的严峻形势，吸取南苑环球酒店运送春游员工返程途中发生的事故的安全事故的教训。

2要求酒店各部门以各自职责为区域，组织开展安全生产隐患自查，并在一周内完成自查报告。

3、开展20xx海尚大酒店安全生产月主题活动，确定活动于20xx年6月1日至30日在全酒店全员范围内开展。活动主题为“强化安全基础、推动安全发展”，总经理为第一负责人，各部门总监为实施推行活动的各小组长，人事部和保安部具体负责“安全生产月”活动的各项协调督办工作。

二、注重宣传、落实安全培训

1、在员工餐厅前，员工活动区域建立了安全宣传栏，保安部定期更新宣传栏内的消防知识，交通安全知识和防偷防抢方面的知识、让员工了解一定的安全知识。

2、在酒店大堂设置了消防安全三提示、消防安全安全承诺书、消防安全四个能力以及请勿酒后开车的安全提示牌，并利用大堂的led显示屏植入安全知识向客人宣传。

3、保安部定期利用短信和微信平台向酒店员工发送消防知识和网络上的火灾案例，提高酒店员工的消防安全预防意识。

4建立酒店安保微博，利用微博向关注酒店安全的员工和客人传播消防知识。

5.旅馆内所有消防设备和消防设备均粘贴有操作方法和标签。

6、活动期间在员工后勤区域悬挂宣传横幅，内容为“安全是效益的保障、安全是第一生产力”;张贴安全生产和消防安全**十幅;

7、活动期间由酒店安全部牵头，配合各部门进行消防安全培训，并整理了酒店全体员工要人人掌握的消防知识资料两份，并要求各部门传达到每位员工。

8、活动期间着重加强服务人员的安全知识和技能培训，6月14日由酒店安全部牵头组织落实对厨房和餐饮部员工进行食品安全培训专一次，6月18日由保安部组织全酒店员工进行了一次消防知识培训。

9、。10活动期间，酒店安全部牵头组知识施员工宿舍消防安全知识培训和现场演练。

116月19日，保安部组织酒店全体员工进行消防安全应急疏散演练。

3、 各部门分析酒店整体安全计划的可操作性，并进行安全演练

1、6月份组织酒店所有部门将酒店安全预案再一次认真阅读，对内容进行分析和梳理，加强和巩固酒店安全预案的实效性及可操作性。

26月5日，酒店工程部组织电梯安全事故模拟演练，酒店工程部、安全部、维修单位参加。

3、6月19日下午酒店组织一场灭火疏散演习，在所有员工未接到通知不知情的情况突击进行，酒店所有部门当班人员参与。这次活动不仅考验了员工应对突发火灾事故的能力，也考验了酒店员工对安全预案程序的掌握和控制程度。

4、 落实隐患整改，注重实效

1、通过此次安全月专项检查，各部门共发现各类安全隐患如：办公室电脑存在不关现象、车棚电瓶车充电房内充电设备较多、员工宿舍住宿人员安全用电意识不强、大型会议或宴会场地布置的安全用电管理、高空作业安全管理、阻塞安全通道等15条问题。

2本次安全月，各部门共进行12次安全专项检查，约200人参加，其中领导带队5次。目前，存在的15个隐患已全部整改完毕，整改率达到100%。其中，外宾礼仪公司管理人员安全意识不强，实行专人管理，增加醒目的安全须知。

3、通过此次安全月各部门有计划、有组织、有目的地定期检查和各级人员的不定期巡查，使酒店安全月活动变得更加生动、更加全面，有力地推动了安全工作，为酒店安全生产的稳定提供了良好的环境。6月底酒店召开了全体员工“20xx年度安全生产月全员总结会”，会上保安部经理向全员汇报了安全生产月工作开展情况，酒店总经理总结表态，要求全员要紧绷安全生产这根弦，时刻不能松懈，强调了“安全生产，人人有责”的理念，要求各部门将安全工作落实到处，鼓励员工及时发现隐患，并建立安全工作的奖惩措施。

本次安全生产月活动取到了良好的效果，提高了全员的安全生产意识，使酒店在安全生产、安全管理等方面的工作均上了一个新台阶，为今后更好地开展安全管理工作打下了坚实的基础。海尚大酒店将以此次活动为契机，深入到一线，深入到现场，努力抓好安全生产工作，达到以月促季，以季促年，全年安全生产无事故的目标，平安、顺利地完成20xx年各项安全生产工作任务。