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    发表时间:2024-04-17

    工作试用期总结(范例7篇)。

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    工作试用期总结【篇1】

    本人自20xx年2月份参加工作至今,六个月的实习时间已经结束。在这段时间里,在领导和同事们的悉心关心和指导下,通过自己的不懈努力,在各方面都取得了进步。

    实践让我的技能不断增长,工作能力不断加强。刚开始工作的时候,发现自己以前在学校学习的知识很死,知识面很窄,以前做的练习工程的实用性也不是很好。在开始的几周公司给我们实习员工培训了xxxx平台的使用,通过这次培训使我认识到xxxx平台的优势,可以大大提高软件开发效率。随后我就参加到xxxxx税源控管系统工程的开发中,成为开发小组中的一员。在工程开发过程中一边是同事们的悉心指导,一边是自己反复琢磨与理解,几个月下来大大提高了自己业务和技术两方面的技能,已经能够比拟熟练的掌握根本的工作方法和一些技巧,而且能够独立完成一些模块的开发。通过实践,我解决实际问题的能力得到了很好的锻炼。工作中也遇到了很多的以前没有遇到过的新技术,面对技术难题我总是直接面对,没有逃避,也因此自学了好多新的技术,大大提高了自己的自学能力,也加深了对自己工作要负责的信念。在工程开发过程中也遇到了一些自己确实无法解决的困难,在经理和同事的'帮助下也顺利的解决了,在此表示感谢。在开发团队中,加强了自己的团结精神和集体感,对工作认真负责,对团队认真负责。通过这个工程不仅学习到了很多技术也了解了整个工程的大体流程,从需求分析、数据库设计、详细设计、代码编写、测试、工程维护等方面,使自己不仅从一个代码编写人员的角度还从一个整体的角度来看整个工程开发,加深了软件开发概念的理解。

    不断学习使我对工作有了更进一步的认识和了解。不懂就学、就问,是一切进步取得的前提和根底。因为有大学专业课的底子和参加过专门的JAVA培训使我在工作过程中遇到的技术知识能更快的理解和掌握。工作中时常遇到新的问题,就需要查阅相关资料,请教同事和经理,一个问题一个问题的解决,一个困难一个困难的克服,不仅将原有知识温习稳固,产生新的理解,而且学到很多新知识,有了许多新的认识。但某些认识都还是浅薄的,还需要我在实践当中去不断深入地理解。

    现场开发与维护使我不仅从一个开发人员的角度而且从客户的角度去思考问题。在工程的开发后期,也就是工程即将上线的阶段我与其他几位同事被派往现场去开发与维护工程。以前的开发都是根据需求分析来进行,功能要求一般在分析里面都写的很清楚,但是在现场开发直接面对客户,客户提出的需求一开始只是一个大体的功能描述,如何将这个只是语言描述的功能转化为技术实现需要很强的抽象能力和对业务的深入理解,这个过程大大锻炼了自己的综合能力。在第一时间接触客户的需求,从客户的角度思考问题,只有更了解客户需求才能更合理的设计软件的结构,功能。了解客户,了解需求,转化到技术层面。这个过程得到的经验很难得。

    良好的心态转换。从学校到社会,从学生到职员,自己做到了自然的转换过程,希望自己以后对工作更加认真负责。在今后的工作中,我将发挥优势克服缺乏,朝着以下几个方向努力:

    1、学无止镜,时代的开展瞬息万变,各种新技术知识日新月异。我将坚持不懈地努力学习各种理论知识,并用于指导实践,以更好的适应行业开展的需要。

    2、熟练的掌握各种业务技能才能更好的投入工作,我将通过多看、多学、多练来不断的提高自己的各项业务技能。

    3、业精于勤而荒于嬉,实践是不断取得进步的根底。我要通过实践不断的总结经验,提高自己解决实际问题的能力,并在实践的过程中慢慢克服急躁情绪,积极、热情的对待每一件工作。

    总之,短短的半年实习期,是我人生角色转换,不断成长的一个重要阶段,也是我对编程由陌生进而熟悉、热爱并愿意为之终生默默奉献的重要阶段。

    工作试用期总结【篇2】

    报社工作试用期总结


    作为一名在报社进行试用的职场新人,我经历了一段充实而有收获的试用期。在这段期间,我不仅锻炼了自己的专业能力,还提升了自己的沟通能力和团队合作能力。下面我将详细地总结一下自己的试用期经历。


    报社工作试用期对我的专业能力有了很大的提升。作为一名写作编辑,我在这段时间里接触了大量的新闻信息和写作样式。通过编辑部的培训和指导,我掌握了新闻发布的标准流程,并学会了如何撰写准确、简洁且有吸引力的新闻稿件。在编辑的指导下,我亲自参与了一些重要新闻的采访和报道工作,深入了解了新闻报道的实践操作,提升了自己的新闻写作能力。


    试用期锻炼了我的沟通能力。在编辑部的工作中,我需要与记者、摄影师、排版师以及其他编辑密切合作。通过与不同岗位的同事进行有效的沟通和协作,我学会了如何清晰地表达自己的想法,听取他人的意见,并做出适当的调整。在与记者合作的过程中,我不仅学会了如何与他们协商和指导,还学会了如何及时提供帮助和支持,并积极解决遇到的问题。这种沟通能力的提升不仅使我的工作效率得到了提高,还为我在职场中的职业发展打下了坚实的基础。


    试用期让我认识到了团队合作的重要性。在一个报社中,每个人的工作都紧密相连,需要相互合作才能完成工作目标。在与其他编辑的合作中,我意识到只有通过良好的团队协作,才能更好地完成任务。通过共同分担工作和信息共享,能够更快地解决问题,并为报社创作出更高质量的新闻稿件。通过与团队的合作,我也明白了团队合作所能带来的快乐和成就感。在这个团队中,每个人的贡献都是不可或缺的,只有大家通力合作,才能取得更好的成绩。


    报社工作试用期是一段具有深刻意义的经历。通过这段时间的锻炼和成长,我不仅提升了自己的专业能力,还提高了自己的沟通能力和团队合作能力。这些能力的提升不仅对我的报社工作有着积极的影响,也为我今后的职业发展打下了坚实的基础。感谢报社给予我这次试用的机会,我相信在未来的工作中,我将继续努力,不断提升自己的能力,为报社的发展做出更大的贡献。

    工作试用期总结【篇3】

    短短的两个月时间过去了,在领导及同事的指导下,我努力的学习并认真做好每项人事行政工作,努力的提高自己工作能力。通过这些努力,我还是有很大的进步。但是在学习和工作过程中,我还是出现一些问题和缺乏,这些也是我在日后的工作中需要逐步克服和加以完善的。我相信自己在以后的工作过程中,充分发挥自己的优势,积极、主动、高效地完成各项工作,为公司的开展奉献自己的全部力量

    来公司到现在已经有三个月时间了。现在是我努力学习的阶段。“三人行,必有我师”,公司中的每一位同事都是我的老师,他们的丰富经历和工作行为对于我来说就是一笔珍贵的财富。记得我刚到变电站的时候,对站内的.一切都感到新奇。因为我学的不是变电运行专业,所以对设备运行管理知识知道的也有限,但是在站长、值长的尽心教诲下,我受益颇多。带着饱满的工作热情,我逐渐熟悉了设备的操作。尽管我只是入门,但是我和其他年轻人一样对工作充满着热情。为尽快提高自己在本职方面的知识和能力,充分发挥自己的主观能动性,我利用业余时间找来了相关的资料进展学习,为今后的工作打下了根底。

    进入公司工作以来,我认真了解了公司的开展概况。在工作中我能够较积极、主动、熟练地完成自己的工作,尽可能积极全面地配合公司的要求来展开工作,与同事能够很好地相处,配合及协调,认真按照岗位职责的要求尽心尽力做好分内工作。在新环境、新领导、新同事、新岗位,对我来说是一个良好的开展机遇,也是一个很好的锻炼和提升自己各方面能力的时机。

    在工作中协调好上级、平级、下级很重要,这个需要互相沟通了解,需要多学习。尊重领导,对领导的安排是完全的服从,并不折不扣的执行;深入学习、及时汇报情况,扎实工作。

    在领导和同事们的关心和指导协助下,我顺利完成了自己职责范围内的工作。在工作中处处留心,多思考、多学习,积极向上级领导请教、与同事们沟通。技术上加强学习以弥补自己技术上的缺乏之处。同时利用手上资料加深理解,向资深员工学习,提高自己的技术水平。

    工作中,一方面我严格遵守公司的各项规章制度,不迟到、不早退、严于律己,自觉的遵守各项工作制度;另一方面,吃苦耐劳、积极主动、努力工作;在完成领导交办工作的同时,积极主动的协助其他同事开展工作,并在工作过程中虚心学习以提高自身各方面的能力;以此来丰富自己的工作经历,通过每月学习,在一定程度上提高了我站员工的凝聚力。工作细节中,我看到公司正逐步做大做强,以目前的趋势,我可以预见公司将有一个辉煌的明天。作为新人,目前我所能做的就是努力工作,让自己在平凡的岗位上挥洒自己的汗水,焕发自己的青春与热情;使自己在基层得到更多的锻炼。

    作为一名年轻工作者,我今后的职业生涯还很长,学习的时机还很多。而作为一名团员,入党是我一直以来的梦想。为此我将尽我所能地对我的工作进展开拓,做出成绩。为早日实现目标,我要求自己:努力工作,保持优点,改正缺点,充分表达自己的人生价值,为企业美好的明天尽一份力。我更希望通过公司全体员工的努力可以把公司推向一个又一个的颠峰。

    工作试用期总结【篇4】

    20xx年,我来公司工作的试用期,作为一名前台工作的员工,我学到了很多以前不是特别了解的前台礼仪和职场方面的知识,也锻炼了我的前台工作能力。在公司形象工作的岗位上,我尽自己最大的努力做好前台的工作,同时在同事有任何需要帮助的时候,我也会尽力帮助他们。

    一、学习

    我刚毕业,没有任何工作经验。作为一名接待员,虽然我在学校学过商务礼仪,很多也是老师讲的,但我还是发现我对很多并不熟悉,也不了解。还好公司在我上岗前给了我一些基础的前台接待培训,也让我从培训中学到了很多。虽然我以前在书上知道,但是我实际上什么都没做。在培训期间,我也更好地了解了这家公司。了解我们做的行业和我们的产品,我也可以在接待访客的过程中回答一些基本的产品问题,让他们知道我不仅仅是前台,还可以解决一些基本的'问题。

    二、工作

    工作中,我很认真的在前台接待每一个来公司的客户,询问他们在做什么,需要接待哪些同事,或者有没有预约等等。遇到一些上门推销的,我可以委婉的拒绝,或者确实是我们公司需要的一些东西。我也会及时咨询老板和同事,确定是否可以让他们进来沟通合作。积极配合同事。当同事需要我做一些工作时,我也会认真去做,比如给面试官打电话,或者接待面试官和员工,让他们对我们公司有第一印象。这是我作为前台应该做的。或者公司的活动,需要帮忙,只要我有空,或者领导有要求,我都会积极配合做事。

    三、缺点

    当然,我在公司工作的时间很短,但是我也有很多缺点需要改进。很多不了解的领域需要多学习,对公司也不够了解。作为前台,我要学习和提高。我是公司的门面。当客户或访客进入公司时,我是第一个看到并与我交流的人。如果我表现的不专业,也会给公司抹黑,让他们觉得我们公司也是。

    三个月即将过去,我也希望成为一名正式员工,为公司多做一些事情,成为一名公司应该骄傲的前台员工。

    20xx年,从我开始在车间工作到成功成为正式员工,已经过去了将近四个月。在试用期内通过不懈的努力能够成为正式员工也是一件非常值得的事情。我也知道,多亏了车间领导和同事的支持,我才能认清自己的位置,在工作中从不妄自菲薄。回顾成为正式员工前在车间的得与失,我做如下工作总结。

    能够遵守车间的相关规定,按照生产流程工作,我自然明白要想在车间工作中站稳脚跟,遵守规定的重要性,尤其是在我缺乏工作经验的情况下,所以我能够保持谨慎的态度做好车间的各项工作,得到领导的认可。关键是我对待车间工作足够稳重,保证不出差错。此外,在车间观察生产过程后,我对自己的职责有了清晰的认识。我意识到自己应该积极参与生产过程中的所有工作,才能有所作为,全面的规划才不会让自己以后的工作陷入瓶颈。想到这一点后,我会做好车间的工作,追求自身效率的提高。

    及时意识到自己在车间工作中的不足,以便及时向同事请教。我追求的是我在试用期努力过的工作技能。毕竟我可以在试用期给自己设定可实现的工作目标,尽快成长起来。考虑到这一点,我会认真考虑自己平时的车间工作是否存在不足,可以在工作会议上发表自己的意见,进行综合思考。即使是简单的讨论也能帮助我在工作坊中拓展思路,很多我过去工作中从未考虑过的方面也给我提供了参考。除此之外,我还经常向同事请教车间里的经验,让自己尽快成长起来。

    关注安全生产中存在的问题,履行我作为车间员工的职责。既然车间领导已经强调了安全生产的重要性,我自然能记在心里。毕竟领导的教导也是员工关心的表现,所以我能严格按照操作规程做好车间的工作,向同事学习。这样即使有缺点也能尽早发现并解决。能在车间工作中保持这个好习惯,也是我转正的秘诀。所以我在以后的工作中还是要认真完成每月的生产目标,得到领导的认可。

    对我来说,能够成为车间的积极分子既是一种快乐,也是一种更大的挑战,所以我会更加认真地做好车间的工作,以便熟练地掌握工作技能,我将继续在车间实现我的目标,创造更多的效益。

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    工作试用期总结【篇5】

    企业文化

    每个企业都有本人的成长之路,在发展壮大的经过中,比亚迪也构成了本人独有的企业文化。它是随着比亚迪发展的脚步,潜移默化逐步积累构成的,它代表了比亚迪的精神相貌、核心价值观、行为风格和道德标榜。

    比亚迪坚持不懈,逐步打造“平等、务实、激情、创新〞的企业核心价值观,并且始终坚持“技术为王,创新为本〞的发展理念,努力做到“事业留人,待遇留人,感情留人〞。 比亚迪自成立以来,一直坚持倡导“以厂为家、爱厂如家〞的“家文化〞,提倡管理不仅要“人性化〞,更要“家人化〞。比亚迪努力营造亲近、和蔼的工作环境,提供家一样的饮食、住宿等基本服务需求,开展体验式、传帮带式的培训,建立畅通有效的内部沟通渠道,给予员工暖和如家的关心和关心,营造公司与员工共赢的局面。

    资质模型与认真度

    比亚迪资质模型:内在驱动体现为诚信、忠实、无私奉献、持续改良和客户导向;与人共事体现为团队领导、团队协作和积极主动;解决问题体现为认真和分析决策。

    公司在王总的倡导下,大力推进认真度文化建设,并且把认真作为比亚迪人资质模型的一项重要内容,用以评价、考核员工。

    认真度的四个层级:贯彻落实、准确严谨、力求完美和追求卓越。细节体现为:准确无误地发邮件、写报告、输材料,认识和了解公司对产品、工作或者服务品质的基本要求和内容;根据公司制度流程办事,对于流程的'漏洞与缺乏有高度的敏感性;每件工作都花足够的时间和精神,能够一次性把工作做好;全身心投入制定品质控制方案,在容易出问题的关键环节有明确的控制步骤,不断自己总结提出更好的工作方法。 培训中,企业文化和认真度课程是最令人向往的,让学员们向真正了解公司并且融入公司迈出了坚实的一步。 从学校走出,进入新的环境,碰到新的挑战,我们新员工应该及时的实现角色转换,正确的角色转换需要理智。在这一转换经过中应该努力做到:克制依恋心理、畏惧心理、自傲心理和失衡心理;能够放心本职,甘于吃苦;学会转移注意力,主动地融入新的集体,合理正确地给本人定位,从思想上进行自己调节。

    通过此次培训,学员对于公司的发展历程、职业道德规范、商务礼仪、商业机密保护和竞业禁止、人力资源管理、综合管理、后勤保障和赏罚管理等各个方面有了更进一步的了解。

    工作试用期总结【篇6】

    现在试用期已接近尾声,我回顾了自己的这半年的学习工作,有很多值得回味和深思的东西。从最初入住白xx集中培训的对银行工作的总体勾画、在xx学校对的银行技能初体验、来到首体支行的懵懂无知,在首体支行第一天正式上柜时候的谨慎小心,再到如今在能柜台上对常规业务的熟练操作。

    立足本职工作,认真学习业务技能,希望自己能更快的融入到这个岗位中。作为一名刚刚毕业的大学生,几年的专业知识学习,养成了对于实践的东西接触的少,对于许多实际应用问题不了解。面对这种情况,在近一段时间里,我在师傅的教导下,柜台经理的带领下,在首体支行各位领导的关心和全体同事们的帮助下,在实践中学习,不断提高工作能力,一步步提高自己,完善自己,使自己在业务技能和个人素质等方面都能够胜任这个岗位。现将试用期的学习和工作情况总结如下:

    作为一名银行柜员,每天与金钱打交道,因此对员工品德修养以及职业道德上面的要求更高。需要我们有足够的自制力,能遵纪守法,忠于职守、廉洁奉公、遵守职业道德和社会公德。因此我对自己这方面的业务知识和工作能力方面。在目前的工作岗位上,能够不断的去学习,积累经验,要求很高,坚决不做违反员工守则要求的事。

    要成为一名优秀的员工,首要条件就是成为业务技能上的骨干。对于刚刚走出大学校门参加工作的我来说,当前的首要任务就是要努力学习、熟练掌握专业知识,始终以积极的工作态度、高度的责任感和只争朝夕的精神投入到工作中。因此,在目前的工作岗位上,我不断的跟老员工学习业务知识,积累经验,经过自己的努力,具备了一定的工作能力,能够从容的接待客户,应对柜面上面的一般业务。

    在业务技能、综合分析能力、协调办事能力、文字语言表达能力等方面,都有了很大的提高。因为我知道只有加强自己的业务技能水平,我们才能在工作中得心应手,更好的为广大客户提供方便、快捷、准确的服务

    在工作中,我是忠于职守,尽力而为的,银行属于服务行业,工作使我每天要面对众多的客户,为此,我常常提醒自己善待别人,便是善待自己,在繁忙的工作中,我仍然坚持做好微笑服务,耐心细致的解答客户的问题,遇到蛮不讲理的客户,我也试着去包容和理解他,最终也得到了客户的理解和尊重。我始终以客户满意、业务发展为目标,搞好服务,树立热忱服务的良好窗口形象,做到来有迎声,问有答声,走有送声,让每个顾客都高兴而来满意而归。

    作为一名新员工,我们的短处是业务技能上的经验不足,但我会在工作态度和勤奋敬业方面发挥自己的长处。热爱自己的本职工作,正确,认真的去对待每一项工作任务,在工作中能够采取积极主动,能够积极参加单位组织的各项业务培训和营销任务。经过近一年的不懈努力,我的工作水平有了一定的进步,并且相信自己能为首体支行做出更多的贡献。

    虽然近一段时间来感觉自己有了不小的进步,但不足之处仍然存在,在一些细节的处理和操作上存在一定的欠缺,如收章锁屏、钱箱摆放等柜员行为规范以及业务中的操作顺序和合规排查等。

    此外,对于一些日常工作中遇见次数很少的业务,我还掌握得不够,总是在新人的立场上不敢接手。我要在今后的工作学习中磨练自己,在领导主管和同事的指导帮助中提高自己,发扬长处,弥补不足。

    在今后制定出我新的奋斗目标,以饱满的精神状态迎接新的挑战,向先进学习,向同事学习,学习新业务,掌握新理论,适应新要求,取长补短,共同进步,不断提高自己的履岗能力,把自己培养成业务全面的人才。

    转眼我的试用期就结束了,我自认为自己在试用期的这段时间里在工作上的表现也还算是过得去。所以在转正上我也相信我还是有很大的可能的,当然不管有没有转正都很感谢领导能够给我一个来到这里学习的机会。在这段试用期内,我也在这里学习到了很多的工作方面的知识,让我自身知识方面的储备增加了。

    刚开始来到这里的时候还因为陌生的环境和陌生的人十分的`不习惯和拘谨,但是好在同事们也都是主动的来接触了我,让我没用多少的时间也就迅速的融入了这个大家庭和大家一起愉快的工作。而在我一些不熟练,不太会的工作上,在我一求助立马就有同事过来教我,帮助我度过新手这个阶段,这让我十分的感谢。领导也是在我刚刚来到这里的时候经常照顾我,询问工作上有遇到什么麻烦吗。之后慢慢的我也是掌握了自己的工作内容能够自己一个人熟练的处理工作上的问题了。这其中除了我自己的努力之外当然也是缺少不了在我们刚刚入职时领导为我们这些新入职员工准备的培训。也正是这个培训,让我们这些新入职员工不仅掌握了一些简单的工作要领,也是通过这个培训互相熟识,互相帮助,共同进步。

    在这段试用期内我也感到过迷茫和无助,也是在我们工作繁忙时,我遭到了一些没有素质的客户刁难,当时的我确实是十分的委屈,确实是有着想要甩袖子不干了。但冷静一想出来工作又怎么可能一番风顺,一点气都不受,这都是难免的。再加上同事和领导的劝慰,让我也是很快的调整过来了自己的心态,继续把自己的精力投入到了工作之中。而随着不断的工作我也是总结出了自己的一番经验,也是因为自己开始制定了每周的工作计划之后工作要求完成的越来越好越来越多。而除了在工作时不断的学习之外,在回到家里之后我也不会就开始玩开始休息起来,而是让自己继续学习那些需要学习的。像是职场一些最基本的礼仪,人与人之间相互接触的哪些小细节,这些都是需要学习的,只有通过不断的学习才能够让自己距离优秀员工更近一步。我也相信就算是转正之后我也不会因为成为正式员工就松懈下来,而是更加努力的学习,让自己配得上银行员工的身份。

    工作试用期总结【篇7】

    转眼进入比亚迪汽车公司已经十个月了,在这十个月里,我完成了从大学生到企业员工的'转变,思想及技能都有了显著的提高。是比亚迪让一向只会被动接受的我感受到了责任,明白了付出就会有收获的道理。现在的我,心里装满浓浓的感恩,是比亚迪公司领导的亲切关怀、同事们的无私帮助激励了我的成长,这种在人生转轨的关键时期所受的鼓舞,将使我受用终生。

    比亚迪,是知名的汽车品牌。进入比亚迪是我一直的愿望。记得刚迈入比亚迪公司的大门时候,心情是那么的激动,我的愿望终于实现了。但经过一段时间的洗礼,留在心中的只有茫然,我不知道这陌生的一切,能带给我怎样的人生。这时是公司领导的叮咛安抚了我,同事们的目光鼓励了我。令我感受到了温暖和关怀,让我坚定的走到了现在。

    焊装车间的生产时繁杂和辛苦的,我学的是汽车检测专业,可以说与焊接毫不相干。许多东西我都要从头开始学起,怎样才能做好这项工作?记得在刚进公司培训的时候,领导教导我们,要摆正心态,要干一行爱一行。我的师傅也曾对我说过,遇到困难我们要去战胜它,别人能做好的事我们为什么不能做到呢?只要努力,我相信你一定可以的。

    就这样我开始认真对待我的工作,不懂就问,不会就学,不好就练,就是这种方法是我快速的适应了焊装车间一线的生活。让我从跟不上线速,进步到能够保证生产,然后到现在的在保证质量的情况下提前几个小时干完产量。有了时间后我开始为自己定制新的计划。比如要学会班组所有的工位,这样就能在班组有困难的时候,尽一点自己的力量。现在这个目标我已实现大半,在以后的时间我会更加的努力,争取早日完成这个目标。

    在公司里,有许多,我在上学时没有接触到的知识,如汽车的相关知识,同事之间的关系。员工与领导的关系等。这是一所社会大学,在这段时间里,我真的学到了很多,也成熟了很多。在20xx年,我会更加努力。争取早日成为公司的正式员工。

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