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    发表时间:2024-03-15

    公寓工作计划。

    为了实现高效高质量的工作目标,我们要花点精力来写好工作计划。你是否能写一份优秀的工作计划呢?小编为您整理的“公寓工作计划”或许能够为您提供新的想法,这些材料供你参考和使用希望它们对你有所帮助!

    公寓工作计划 篇1

    1.住宿学生应自觉遵守学院制定的各项有关学生公寓宿舍管理条例、规章制度。

    2.学生入学后,持财务处的住宿费收据到公寓办理住宿手续,按指定的房间、床位住宿。未经批准不得擅自调换,确有特殊情况需调换者,需经学工部同意方可调换。学生宿含严禁私自留宿外来人员(包括非本宿舍同学)。

    3.凡进出公寓应接受询问,礼貌对答,非本公寓人员未经许可不得入内。

    4.公寓实行封闭式管理,任何人不得在学生宿舍留宿外来人员,男生不得进入女生公寓,女生不得进入男生公寓。

    5.住宿学生必须爱护公寓公共设施,保持宿舍内设备完好,自觉维护公共秩序和卫生,不能私自改装、拆除、挪用公共设施和室内各种设备,凡损坏丢失者应照价赔偿,造成不安全隐患者按有关规定处理。

    6.住宿学生要讲文明、讲礼貌,禁止在楼内拍打球类、练武、跳舞、跳绳、打闹、大声喧哗等,禁止吸烟、点蜡烛、打麻将、赌博、燃放鞭炮和高声播放影音,禁止观看不健康影视,严禁在公寓内饲养各种小动物。

    9.文明使用卫生间,自觉保持公共区域卫生;垃圾应日产日清,垃圾袋装后应放到楼外指定的垃圾筒内,分类放置;不准在楼内和窗外凉台抛洒水、污物;不准在宿舍内存放自行车。

    10.宿舍内要经常保持卫生清洁,室内物品及被、褥、衣物、鞋等物品要摆放整齐,要尊重公寓管理人员,虚心接受服务管理人员和学校有关部门的检查指导。

    11.住宿学生要注意防火、防盗、防骗、防毒、防疫、防自然灾害;增强安全意识,妥善保管好个人财物。

    12.携带物品出入公寓时,应主动接受公寓管理员检查、登记,任何人不得拒绝,不准在公寓内经商及将小商贩带入楼内进行交易;对在公寓内的经商活动,广大学生应及时监督、举报。

    13.严格遵守作息时间,住宿学生必须在关门前回宿舍,晚归者必须说明晚归原因并登记,对屡教不改及态度恶劣的学生按有关规定处理。

    14.不得将烟酒、易燃、易爆、剧毒、放射性物品带入公寓,违者给予处罚并追究其责任;严禁在宿舍窗台、凉台上摆放花盆等杂物。

    15.学生患传染病,应按校医院规定隔离治疗,防止扩大传染;病愈复课,必须持校医院证明到有关部门办理手续。

    16.住宿学生有权监督宿舍管理和服务人员的工作情况,向学生工作部和学院有关部门提出意见和建议。

    1.每间宿舍要选出宿舍舍长一人,负责宿舍秩序、生活、财产、卫生等日常管理;住宿学生要实行轮流值日制度,并张贴值日表。保持好室内清洁卫生。及时把垃圾清扫出宿舍,袋装后放到指定的垃圾筒内,严禁把垃圾堆放在宿舍、楼道。

    2.地面要清洁,无垃圾、积水,不随地吐痰。墙壁保持干净,不涂写刻抹,乱贴字画、乱钉乱挂衣物及其它物品。门、窗户一律不得乱挂、乱贴纸画,乱涂东西。

    3.早睡早起,床铺被褥要叠放整齐。床下干净,鞋子、洗涮用品统一摆放整齐。桌、凳统一摆放,保持干净,不乱放物品。门窗玻璃、日光灯要保持干净,窗台不乱放物品。

    4.不在室内自炊就餐,燃烧垃圾及其它杂物。不在室内乱拉铁丝、绳子等物。其它物品按指定地点和规格整齐放好。

    5.个人卫生保持整洁、干净,养成良好生活习惯。

    三、

    学生宿舍日常行为守则。

    1.住宿学生应自觉坚持四项基本原则,拥护党的领导,大力弘扬爱国主义、集体主义精神。不允许在学生公寓内从事违背宪法,违背四项基本原则的活动。

    2.住宿学生应以高度的责任感自觉维护宿舍良好的生活学习秩序,自觉接受和服从宿舍管理人员的管理、教育,不得无理取闹,自觉遵守山西艺术职业学院《学生手册》规定的规章制度。

    3.讲文明、讲礼貌、讲卫生、讲秩序、作风正派、服饰整洁、仪表端庄。不口出污言秽语,举止轻浮。

    4.学生要搞好团结、互相帮助、互相尊重,同学之间发生矛盾,双方要严于律已,宽以待人,互相谅解,严禁酗酒、赌博、打架殴斗。

    5.发扬艰苦奋斗精神、勤俭节约,不浪费水、电、粮食,树立节约光荣,浪费可耻的勤俭作风。拾金不昧、勇于同盗窃分子、坏人坏事做斗争,积极参加公寓公益劳动、板报设计等宿舍文化建设活动,积极参与学生公寓建设并提出合理建议的学生,予以表扬和奖励。爱护公物,爱护宿舍用具和一切公共财产。

    6.保持宿舍内务整洁卫生,床铺和生活用品收拾归放整齐,舍长和值日同学要负责监督舍友,勤换衣服,不存放脏衣服、脏袜、脏鞋,不污染室内空气和影响公共卫生。

    7.爱惜他人劳动成果,养成良好的公共卫生习惯。不随地吐痰、乱扔废纸、果皮、烟头;不向楼道倒污水或焚烧废纸;不向窗外扔东西、吐痰、倒水;不向水池、大小便池倒任何杂物。

    8.自觉维护公共秩序,遵守作息时间,早上按时起床,晚上按时归室就寝。学生公寓楼开关楼门时间:每天早6:00开门,晚22:00锁门,23:00宿舍熄灯,特殊情况除外,但必须有学工部的通知。

    1.学生公寓主管根据学生工作部提供的男、女新生人数名单,按学院专业、班级,科学合理的分配到各学生公寓住宿,由管理员负责具体事项安排。

    2.学生毕业或中途退学,凭离校循环单在指定时间内由公寓管理员查验房间设施,收还寝室钥匙后方可办理退宿手续;学生办完退宿手续后须在规定时间内离开公寓。

    3.毕业生宿舍如发现丢失、损坏的公共物品,责任明确者,由当事人负责赔偿;责任不明者,由宿舍成员均摊赔偿。对离校前有意破坏设施者给予严肃处理。

    4.对复学学生,学生公寓收到学生工作部通知后,按照有关程序安排住宿。

    5.学生离校时请将贵重物品、现金、票证随身携带,并将其余物品远离窗户,切断电源、关好门窗,最后离开的同学请到值班室登记,以便备查。

    6.凡假期留宿的同学,必须服从管理人员的安排,按指定宿舍住宿,保持室内卫生和室内的设施完好,遵守学院各项规章制度。

    公寓工作计划 篇2

    公寓管理员工作总结

    当工作进行到一定阶段或告一段落时,需要回过头来对所做的工作认真地分析研究一下,肯定成绩,找出问题,归纳出经验教训,提高认识,明确方向,以便进一步做好工作,并把这些用文字表述出来,就叫做工作总结。下面是帮大家整理的公寓管理员工作总结,希望大家喜欢。

    篇一:宿舍管理员工作总结

    又到一年期末时,在即将过去的一年中,我作为学生公寓的一名理员,在学校后勤管理处的领导下,秉承“一切为了学生,为了一切学生,为了学生的一切”的宗旨,在积极做好本职工作的基础上,不断进取,时刻为能做一名优秀的学生公寓管理员而努力着。

    首先,我认为,要做一名合格的宿管就要从基础工作抓起。所以在过去的一年中,我认真做好日常的值班管理、生活秩序管理、作息管理、资产管理等宿舍管理与服务工作,保障宿舍区住宿生活秩序正常,为学生提供了良好的住宿生活条件。学期初,我认真做好学生的登记入住工作,详细了解了每个宿舍的入住情况。一段时间下来,我对很多同学都有了深入的了解,为以后的管理工作打下了良好的基础。另外,通过平时和同学们之间的关爱式聊天,及时搜集学生们对宿舍管理的意见和建议并予以反馈,我与很多同学都有了较深的交流和沟通,也与他们建立了良好的友谊,这让我今后的工作得到了同学们的大力支持,工作起来也比较得心应

    手。

    其次,我协调负责公寓维修的工作人员开展日常的维修服务工作,做好日常维修情况的跟进、统计记录工作,保障公寓水电设施使用、运转良好,满足了同学们的住宿生活需要。本学期中,我在认真做好公寓学生的报修统计记录工作的基础上,及时与后勤维修组的工作人员联系,并亲自参与、监督。保证了每次维修工作的及时、圆满完成,为同学们的学习生活提供了保障。

    再次,我协助保卫处做好学生宿舍区的安全保卫工作。通过对同

    学们的安全教育和宣传并加强自己的值班管理和巡查,做好宿舍区视频监控系统的日常管理,我全心全意地维护着宿舍区的安全、稳定。当我值守夜班时,每次遇到晚归的同学,我都会按照学校规定让她们在记录表上登记,并适当询问晚归的原因,耐心地给她们讲解晚归的危险,教导他们下次按时回宿舍。

    此外,在过去的工作中,我也存在着一些需要改进的方面,例如对学生的卫生教育、安全教育应常抓不懈,科学管理、规范管理还不够深入等。这些我在今后的工作中一定会着重注意,争取做一名更加优秀的宿舍管理员。

    最后,随着学校制度的不断完善和我们宿舍管理员自身的不断进步,相信以后我们的学生公寓管理工作会迈上一个

    更高的层次。

    篇二:公寓管理员工作总结

    本学年,为切实加强学生公寓安全管理,实现为教学保驾护航的作用,在系领导和各级部的大力支持下,成立了学生公寓安全管理办公室,下设2个值班中心,值班中心教师入住学生公寓,架起了学生和学校沟通的桥梁,实现了24小时无缝隙管理,为学生提供第一时间、第一现场的服务。值班中心成立以来,发现并排除了各类安全隐患,有效地预防了各类恶性安全事件的发生。本学期,为更好地服务学生,服务教学,根据我系本学期工作实际制定计划如下:

    一、继续高标准、严要求的进行公寓安全管理

    为更好地做好学生安全工作,充实学生公寓管理队伍,完善教师入住学生公寓制度。本学期所有专职辅导员都参与学生公寓安全管理,且入住学生公寓。这既有利于辅导员深入了解学生实际情况、有利于学生公寓管理。但反过来也增加了公寓管理的难度,因为每个老师的值班时间不固定,又各有工作特点。为此,上学期末便召开专题会议,对值班制度进行了统一学习,使每位教师明白自身所担负责任之重大。同时,加大代班领导对值班教师的督导检查,从本学期实行学生干部对教师工作的反馈督导。确保本学期学生公寓安全管理的高标准、严要求工作风格。

    二、规范管理,进一步完善学生公寓管理规章制度

    公寓安全管理办公室结合自身工作实际,将在现有学生公寓管理相关规章制度的基础上,充分借鉴成功经验,进一步建立和完善学生公寓安全管理规章制度,针对学生公寓人身安全、财物安全纪、用电安全、以及纪律、卫生、财物等情况,在系领导的关心和支持下,进一步完善《学生公寓管理细则》、《公寓值班教师职责及管理办法》、《学生公寓楼长、楼层长、舍长职责》、《管理办公室教师职责分工》等制度。

    其次,对各岗位职责进行明确分工。结合公寓管理工作实际对人员安排等进行相应调整。

    1、由X老师和x老师分别管理南北连个值班中心,负责值班中心各类事务的安排,以及值班中心公物的使用及保管。

    2、x老师负责学院月度卫生检查、专项检查和综合治理,派公寓管理办公室教师轮流参与。

    力求做到以人为本,按章办事,用制度来管理事,用制度来管理人,通过内部良好的运作机制来调动工作人员的积极性。

    最后,完善管理办教师联系学生宿舍楼等制度,健全各种学生请假等表册,并做好详细记录,做到事事有记载、事事有依据。努力实现学生公寓管理制度的系统化、条理化。

    结合学院开展大学生宿舍文化节、加强学生宿舍管理等

    系列活动,积极配合、并以此为契机将我系学生公寓管理水平提高到了一个新的层次。为广大学生创造了一个整洁、舒适、和谐、温馨的生活环境。

    三、突出重点,狠抓学生公寓安全管理

    安全与稳定工作是学生公寓一项最重要并常抓不懈的工作,学生的潜意识当中就认为公寓是家,是可以放松对自己要求的场所。在这一方面严格按照学院的“安全管理规定”,结合我系学生公寓的特点,不断完善《公寓管理员工作职责》:

    1、本学期力争建立“学生进出门登记制度”和“学生干部巡查制度”。

    2、广大管理人员牢固树立“学生在公寓的时间就是我们的工作时间”的管理理念,安排好值班巡查。

    3、公寓办坚持每天抽查宿舍楼至少1栋,抽查宿舍至少5个,每周对各级部宿舍进行抽查1次。

    4、针对各学生寝室的不同情况,耐心做好同学的思想工作加大监管力度,严查大功率电器、管制刀具。并制定相应的处罚制度。

    5、严查学生夜不归宿,积极处理学生晚归、学生吵架、醉酒等事件。

    6、完善“四级安全管理制度”,积极配合各级部进行日常的管理、检查工作,实行每天工作情况汇报,对突发事

    件力争做到第一时间听到、第一时间赶到。

    7、在公寓的大厅设立各级宣传栏,充分发挥同学们的自主管理能力。

    8、坚持每周出一辑“生活小贴士”,对学生进行安全方面的温馨提示,真正做到服务同学。

    9、每周公布一次检查结果,给广大学生提供现实借鉴。

    10、针对每天中午,下午和晚上的课外时间的工作盲点,安排专人值班,勤转勤看,杜绝学生打架等责任事故的发生。

    四、加强公寓管理教师职业道德教育,不断提高管理水平根据系领导提出的要求,公寓管理教师管理水平和学生的生活息息相关,培训教育好公寓管理教师是我们服务管理工作持续健康发展的动力,是促进管理创新的灵魂。为此,本学期将通过以下方式提高相关教师的管理水平。

    1、通过每周一的班主任工作例会,不断强调公寓工作的重要性,适时提醒各突发事件的苗头。

    2、学高为师,德高为范,不断加强师德教育,深入学生更能改变学生,为此,全体教师务必加强自身修养,身要直,心要正,说话要有修养,行为要光明磊落,要求学生做到的,自己首先要做到,给学生以积极和向上的印象。

    3、通过各种手段加强所有工作人员爱岗敬业及职业道德教育,不断自强教师的爱心与责任心。

    4、公寓办还要求所有工作人员牢固树立为学生服务的理念,严禁打骂体罚学生。

    5、发挥各教师的专业特长,给学生提供专业、就业、生活、学习等方面的指导,使之亲其师而信其道。

    五、进行扩展宣传途径,树立我系学生公寓管理良好形象 针对公寓管理信息相对闭塞、信息交流与反馈机制不健全的状况,进一步完善“值班室联动网络图”;实行“公寓通报”制度,由xxx科长牵头,实行事清签字制度,重大事件及时向领导汇报;工作号由学生外挂;进一步公开工作信箱、监督电话等。结合我系实行对外报道的奖励制度,积极将我系在学生公寓管理过程中的闪光点、工作经验等进行宣传报道,积极撰写论文,树立我系学生公寓管理的良好形象。同时,通过系《工作周报》和《公寓值班反馈通报》及时发布信息,增进各级部之间相互了解,力争杜绝以前由于信息不畅而工作被动的局面。

    六、积极工作,切实为学生的学习生活保驾护航

    管理办公室全体工作人员将兢兢业业,恪尽职守,切实完成自己的本职工作,有效地配合工业工程系的各项工作。在日常工作之外,公管部准备进行几项专项检查工作。

    1、对学员公寓、北实验楼进行重点安全隐患的彻底检查,实现宿舍用电插座的统一安装,插排使用的统一管理。

    2、进行各宿舍的吸烟安全专项检查。

    3、大功率用电器专项检查。

    4、各宿舍楼夹层的专项治理。

    5、夜不归宿(通宵上网)专项检查。

    篇三:公寓管理员工作总结

    本学期,我被安排到公寓楼,负责三楼女生的住宿。从主管到现在近两个月来,在学校领导和全校师生的共同努力下,我在公寓管理工作中也收获了许多。现总结如下:

    一、领导重视,职责明确

    俗话说:安居才能乐业。强化公寓管理,不单是学生健康成长问题,更重要是学校的安全问题。学生良好行为习惯的形成,能有效提高学习效率,因此我校高度重视住校生管理工作,成立了学生公寓管理工作机构,学校各级领导都特别重视住校生的管理,把学生公寓管理放到了学校日常管理的重要位置。学生公寓管理由学校总务处负责,各值班组协助共同管理,学校不仅把公寓管理工作纳入每学期的学校工作计划,而且每周召开的校务会议都有公寓管理方面的内容,校长和分管领导都对相关公寓管理工作反复强调,认真布置并加以督查落实。

    二、制度完善,科学管理

    为了让我们的管理工作更加科学、有效,我们公寓管理处制定了一系列的公寓管理制度,具体是:《三墩中心小学公寓管理制度》、《公寓管理员职责》、《宿舍安全保卫制度》、《公寓财物保管制度》、《公寓内务及卫生制度》、《公寓夜间点名查铺、巡查制度》、《宿舍内务评分标准》等,用制度规范学生的行为,从而使住校生形成良好的行为习惯;实行公寓管理责任制,详细规定了公寓管理员的工作职责和工作细则,责任落实到人;制定了有效的宿舍突发事件应急预案和详细的点名表、床位对应表,做到卫生检查、出入请假登记、查铺情况记录等信息详细、准确。

    为切实确保住校学生的安全,我们每天夜间由带班领导、值班教师协助公寓管理员巡夜并做好查铺记录,每天夜间不定时巡查不少于三次,其中一次必须在午夜进行。值班人员必须在午夜之后才休息,早上五点半起床,照看学生上卫生间,七点到八点照看学生洗漱,整理床铺,打扫宿舍及楼道卫生。这样的工作,完全颠倒了正常的作息

    时间,别人休息是我们工作,别人工作室我们得休息,一旦遇到临时分配的任务,我们还得去做,这样一来,我们的工作量就很大,别人是无法理解的。

    三、分层分级,管理落实

    住校生管理,是学校管理的一个难点,要真正达到管理目标,必须狠抓落实。我校对住宿生实施分层、分级管理。将管理体系化,分管校长——公寓管理处——舍管员——值班教师,自上而下逐一落实,做到层级分明,管理有效。在住校生管理过程中由分管校长宏观指导,分管处室制定总体管理计划,公寓管理员和各值班组值班教师具体实施管理,并负责督促、检查各宿舍管理工作方面的落实情况。遵循“谁管理、谁负责”的原则。各司其职,充分发挥了管理人员工作的主动性和学生的自觉性。

    四、奖惩分明,加强管理

    为了让学生有一个更加安全、干净、舒适的生活环境,养成良好的生活习惯,我们每天都由有管理员对每一个宿舍进行检查,包括内务清洁、作息情况、安全隐患等;定期、不定期召开舍长会议,对舍长进行宿舍管理培训,组织部分舍长对宿舍内务打分量化,让学生参与到宿舍管理中来,提高他们的参与意识和管理能力;定期按照相关的制度、要求每天对宿舍进行内务的评比,并当天及时在校务公开栏公布结果,表扬优秀,批评落后。与此同时,我们根据学生住宿过程中出现的问题,及时要求班主任利用班会等时间教育学生,特别是加强对住校生的节约用电、用水、住宿秩序、爱护公物教育等。

    五、存在问题,再加努力

    我们在公寓舍管理上进行了一些探索,也取得了比较显著的效果,总体来看,公寓管理正逐步纳入常态化、正规化、精细化。但是,仍有一定问题存在。

    1、部分学生以打扫卫生为借口,没有请假条和学生证就企图进入公寓。希望班主任严格请假手续,公寓管理员严格要求,并做好登记。

    2、个别宿舍的学生为逃避内务检查扣分,私自撕毁床头卡和门牌卡。以后类似事件将加以通报,并加倍扣分。

    3、有不少学生夜间将零食带入公寓,更有甚者将零食、垃圾倒入公寓内的下水管道,造成水管堵塞。

    4、部分宿舍窗帘白天没拉开,靠走廊的上窗也未及时打开通风。还有的宿舍物品摆放凌乱,室内有悬挂品。

    5、个别宿舍内卫生打扫不够彻底,留有死角,尤其是床底和阳台。

    6、学生的文明意识和行为习惯还参差不齐,存在浪费水电,破坏水龙头、电器的现象还比较严重,还需要我们和各位班主任继续加大教育力度和管理力度。

    新的学期,无论怎样,我们将继续本着一切为了服务学生的原则,向更加“精细化”管理模式发展,努力为住宿生营造一个舒适、温馨的校园之家,让学生满意,家长放心,使学生能在平安、和谐的校园里快乐健康地成长。

    公寓工作计划 篇3

    为了提供良好的住宿环境和提高学生生活质量,学生会制定了一份全面的公寓管理年度工作计划。该计划旨在改善公寓的设施、服务和管理,以满足学生的需求,并承担起维护公寓秩序和安全的责任。以下是该计划的详细内容。

    一、设施改善

    公寓的设施是提供舒适住宿的基本保障,因此我们将重点改善公寓的设施条件。首先,我们计划进行室内和室外装修,包括重新粉刷公寓墙面、更换地板、修缮电梯等,以提升公寓的整体环境。其次,我们将改善公寓内的基础设施,如更换老化的水管和电线,并定期进行维护和检修,确保公寓设施的正常运行。另外,为了提供更便利的生活条件,我们还计划增设自助洗衣房、自习室和健身房等公共区域,来满足学生的各种需求。

    二、服务提升

    提供优质的服务是学生会公寓管理的核心目标之一。为此,我们将采取一系列措施来提升服务水平。首先,我们计划设置24小时前台,以便学生能够随时咨询和寻求帮助。同时,我们还将增加专职工作人员,以确保公寓内有足够的人力资源来处理各种问题。另外,我们将开展培训活动,提高工作人员的服务技能和沟通能力,以更好地满足学生的需求。

    三、管理加强

    良好的管理是公寓运行的关键。为了保持公寓的秩序和安全,我们将加强管理力度。我们计划建立规范的公寓管理制度,明确学生与公寓之间的权责关系。同时,我们还将加强对公寓的巡查和安全检查,确保公寓内的设备和用品的正常使用和安全性。另外,我们将加强与相关部门的合作,如学校保卫处、消防部门等,加大公寓安全意识的宣传和培训力度。

    四、活动丰富

    为了提高学生的生活质量并增强公寓的凝聚力,我们计划丰富公寓活动。我们将组织丰富多样的社区活动,如社区运动会、公寓聚餐、文化节等,来增加学生之间的交流与互动。此外,我们还将邀请专业人士来公寓进行讲座和培训,提供学生学术和生活上的支持。通过这些活动,我们希望能够为学生提供一个充满活力和温馨的居住环境。

    五、反馈机制建立

    为了更好地了解学生的需求和意见,我们计划建立一个有效的反馈机制。我们将定期组织公寓会议,邀请学生代表参与,听取他们的反馈和建议,并根据实际情况进行改进和调整。另外,我们还将建立在线投诉渠道,便于学生随时向我们提出问题和意见。

    以上就是学生会公寓管理年度工作计划的详细内容。我们将按照计划逐步推进工作,并不断优化和改进,以提供更好的住宿环境和服务,让学生在公寓中感受到家的温暖。我们相信,通过我们的不懈努力和持续改进,学生会公寓将成为学生学习、生活的理想选择。

    公寓工作计划 篇4

    1、注重公寓日常管理 卫生检查是我部常规工作,为帮助同学们营造良好的学习、生活环境,我们将会在公寓卫生管理上投入更多的精力。对于此工作,我们任用多名同学为楼栋长,实行了常规化管理。每次卫生检查中我们都责任到人,并强化责任意识,以求工作的“公平、公正、公开”;

    2、策划开展创新活动 本学期开始到现在,我们已经成功举办了“星级文明寝室表彰”、“新生走进星级文明楼层”、“XX级新生寝室美化大赛”、“征文大赛”等多个活动,参与人数达到80%以上,组织参与“第五届公寓文化节”系列活动,成绩明显。我部和学习部也将会联合举办“校园安全知识竞赛”,这些活动无不体现了我们不错的工作实力。我们也将会继续策划和发展公寓文化活动,并力争策划出令人耳目一新的活动;

    3、逐步完善规章制度 前几届公寓部的工作为我部现在的工作奠定了良好的基础。为了进一步保障我们的工作有序,有利的开展,我们就必须联系实际不断完善各种规章制度。只有做到了这一点,我们的管理才会更加科学,目标更加明确。

    公寓工作计划 篇5

    一、引言

    学生会公寓管理年度工作计划是针对学生会负责管理的公寓楼,为了提高住户的居住质量,增强学生会服务意识和效果,制定的年度工作计划。本计划将详细阐述学生会公寓管理的具体内容和任务,并给出实施步骤和时间表。

    二、公寓住户需求调查和意见收集

    为了了解住户的真实需求和意见,学生会将开展公寓住户需求调查和意见收集活动。通过问卷调查和个别访谈等方式,收集住户对公寓环境、设施、安全等方面的意见和建议。在收集到足够的数据后,学生会将进行整理和分析,制定具体的行动方案。

    三、公寓环境改善

    1. 公寓卫生管理

    学生会将制定严格的公寓卫生管理制度,并加强对公共区域的日常清洁工作。定期进行公寓大扫除,营造整洁、舒适的居住环境。学生会将组织住户参与环境整治,并定期检查公寓卫生情况。

    2. 绿化景观建设

    学生会将组织住户积极参与公寓绿化景观建设。通过种花种树,打造公寓内花草丛生、绿意盎然的景观,为住户提供舒心的休闲环境。学生会将定期进行植物养护并加强公寓绿地管理。

    四、公寓设施维护和改进

    1. 设施维护

    学生会将建立公寓设施维护管理小组,负责协调公寓设施的维修和保养工作。对于公寓内的电梯、给排水系统、电信设备等关键设施,将定期进行检查和维护,确保正常运行。

    2. 设施改进

    根据住户需求和意见,学生会将对公寓设施进行改进。例如,在公共休闲区增设健身器材、共享图书馆等设施,以满足住户的多样化需求。学生会将启动设施改进项目,并监督实施情况。

    五、公寓安全管理

    1. 出入口安全

    学生会将加强对公寓出入口的安全管理。制定进出公寓的规范,安排人员进行值守,并配备安全设施,如安全摄像头、门禁系统等,确保住户的安全。

    2. 消防安全

    学生会将组织住户参与消防安全培训,提高火灾应急处理能力。定期对公寓进行消防设施和设备的检查,并配备足够的灭火器材。学生会将制定消防演练计划,提高住户的自救能力。

    六、服务改进与扩展

    1. 宿舍管理员培训

    学生会将组织宿舍管理员参加培训,提升他们的管理能力和服务意识。通过培训,使其更好地解决住户问题,提供全方位的管理服务。

    2. 快递管理

    针对住户大量的快递需求,学生会将制定快递管理制度。设立快递专区,并规定领取快递的时间和流程,确保住户的快递安全和及时领取。

    七、总结和展望

    通过学生会公寓管理年度工作计划的实施,学生会将全面提升公寓的管理水平和住户服务质量。同时,通过宣传和沟通,使住户了解学生会的工作成果,并及时反馈意见和建议。学生会将根据住户的反馈,不断完善工作,为住户创造更好的生活环境。

    公寓工作计划 篇6

    一、引言

    学生会公寓管理年度工作计划旨在对公寓管理工作进行详细规划,提升公寓管理效率和质量,创造良好的生活和学习环境。本计划将涵盖公寓保障、设施维护、卫生整洁、安全管理和社区建设等多个方面,以确保学生能够安心、舒适地居住。以下将详细阐述这些工作计划。

    二、公寓保障

    1. 公寓申请与分配:完善公寓申请流程,确保公寓分配公正、透明和高效。

    2. 公寓续约管理:定期与每位租户沟通,提前了解是否有意续约,并根据需求及时安排续约手续。

    3. 公寓投诉处理:建立投诉管理机制,及时回应和处理公寓相关问题,并向学生提供反馈和解决方案。

    三、设施维护

    1. 设施日常检查:定期组织对公寓内设施进行维护和检查,及时发现和解决故障。

    2. 设施报修管理:建立在线报修系统,提供24小时报修渠道,确保及时响应和处理维修请求。

    3. 设施保养指导:向学生提供设施保养指导,教授正确使用公寓设备的方法和技巧,延长设施寿命。

    四、卫生整洁

    1. 定期公寓清洁:制定公寓定期清洁计划,保证公共区域定期打扫,保持整洁干净。

    2. 垃圾分类管理:推广垃圾分类制度,加强垃圾处理与管理,提高环保意识。

    3. 全员协作清洁:组织公寓内住户参与公寓清洁工作,培养公共卫生意识,提升整体环境品质。

    五、安全管理

    1. 公寓巡查制度:建立公寓巡查制度,定期巡查安全隐患,并及时解决问题。

    2. 安全演练培训:不定期组织火灾逃生演练和安全知识培训,加强学生的自救能力和安全意识。

    3. 公寓防火设施:检查和维护公寓内的防火设备,确保其正常使用和有效性。

    六、社区建设

    1. 学生活动组织:定期组织公寓内的社区活动,提供学习、娱乐和交流的机会,促进学生之间的互动和合作。

    2. 志愿者服务活动:鼓励学生参与公益志愿者服务,提倡奉献精神,加强社区凝聚力。

    3. 问卷调查与建议收集:定期进行学生满意度调查,收集建议和意见,为改进公寓管理工作提供依据。

    七、总结

    学生会公寓管理年度工作计划将致力于提供便利的申请和分配、完善的设施维护、干净整洁的环境、安全的居住管理以及积极的社区建设。这些工作将促进学生们在公寓内的舒适度和生活幸福感,创造一个积极健康的学习和生活氛围。我们将全力以赴,确保本计划的顺利实施,并持续改进公寓管理工作,以满足广大学生的需求和期望。

    公寓工作计划 篇7

    学术部坚持走“学术为主,实践作证,医德至上”的理论与实践结合道路,借鉴之前的工作经验和前辈留下的忠告,将学术部更好的发展。为更好地完成工作,我们始终精益求精,我们随时满怀激情,学生会学术部将以“求真务实,注重效率,讲求质量”为工作准则,做出以下工作计划:

    部长(统筹兼顾,总揽大局,执行学术部各项活动的最终决定权)副部长(协助部长管理部门日常事务,管理好部门相关事宜。部长有事时,代理部长,执行部长权力)。

    新活力的进入会给学术部带来新的生机和动力,在新生到来时,从有志愿进入学术部的新生中挑选适合学术部工作的人才融为新团体。

    招新方式:通过新生的自我介绍,收取对本部门的工作有比较正确的认识、态度真诚谦虚,能吃苦耐劳,有为同学们服务的精神、服从性较好,工作细心,有工作热忱、从事灵活,会变通,综合素质高的新成员。

    学术部的主要任务是举办更多关于学术性的活动。凭借自身的能力加上总结学术部之前的工作经验,认真写好每一次策划,把每一次的学术活动都做到最完善,在新的工作中添加创意,我们要让同样的活动带有不同的色彩,让每一个活动都具有魅力,我们要加强和其他各部门的关系和合作,让活动更顺利的进行。我们不单要培养学生能力,还要培养同学们敢打、敢拼、敢挑战的精神,让更多的人加入到学术活动,活跃校园学习氛围。

    (1)老生工作体验交流会,在老生反校之际,联谊老生,请即将毕业的学长们为在校生讲述5年的医学历程,刚刚实习结束的返校生,心里一定有颇多感受,和学弟学妹们谈谈实习经验和对社会的感受以及对将来的打算,请准备考研的学长,讲讲考研的心情和关于考研的准备。为大一学生分享下当初过英语四、六级的经验。

    (2)新生军训征文大赛,在大一新生刚参加完军训之际,举行一个新生军训征文大赛。在训练场上场下挥洒汗水的同时,记录下新生的心路历程。增强大家磨练意志,锤炼思想,树立不畏艰难险阻,勇于克服困难,团结战斗的坚强意志和优良品格的信念,激发大家心灵的碰撞与共鸣,从而掀起大家共同交流军训感受的新潮。

    (3)新老生座谈交流会,刚刚进入大学的新生,在学习生活上都有一定程度的不适应,为解决这个问题,老生的指点是必要的。座谈可以让大一新生对专业和转系有所了解,以及同学们面临的英语四级、计算机二级等情况,为同学们解惑答疑,让同学们能更加有准备得面对,学有动力,学有方法,学有成绩。

    (4)辩论赛,为同学们的语言能力和应变能力提供锻炼的*台,丰富医学生课外知识,组建学院辩论队,在一次次与对手交锋和教师点评中等到锻炼,联系兄弟学院及外校辩论队进行交流会和友谊赛,提高我院辩论队的整体水*。

    (5)演讲比赛,既能锻炼演讲者的口才,又能让听众从演讲中悟得道理,加强道德培养,作为医学生,不单单是要求成绩优秀,更重要的是品德,在演讲比赛中,将注重加强医学生的道德素质培养。

    (6)朗诵比赛、朗诵做为语言的一种艺术,纪念性活动总是离不开它,跌宕起伏的语调,绕梁不绝的嗓音,赞颂、怀念、感激…..许多情感感染那许多听众,在系列活动中,能为活动添加更多色彩,可作为系列活动的开端铺垫,也可作为结尾总结。

    (7)主持人比赛、看惯了电视的90后,很多都幻想能站在台上作一次主持人,一展自己的能力,我们学术部为他们提供*台满足主持梦并锻炼他们的能力,还可以为学院挑选优秀的主持人,为以后各部门的活动提供主持人才,让活动更具魅力。

    (8)专题讲座,学生总是存在问题的,不管是学习方面还是为人处事上,很多人都需要一些技巧辅导和心灵启示,针对性的专题讲座让学生学的更轻松,学习更有动力,人际交往更容易,心灵更健康。

    (9)临床技能比赛,作为将来的医生,只具备理论知识是不够的,为了符合社会的需求、医院的要求,增强同学们全面知识的操作及应用能力,促进同学们对既往知识的再学习,提高我校学生的素质,让同学们成为一专多能、实用型、应用型的全面人才。

    以上只是能预期的活动,还要针对不同的形势和情况举办其他活动,真正做到为同学服务,不断完善自我,改善校园学习氛围。

    我们将做到锻炼和学习并重,经验与创意相融,理论和实践结合,让每一次活动都充满意义。

    (1)成员培养,我们将以部门介绍,各副部介绍工作内容及方法介绍为主,对新干事进行培训。积极指导干事的工作并培养了他们的基本工作操作能力,使每件工作都能责任到人,在每次活动结束及时总结,积极培养其思考能力,提高做事积极性。做到人人有事干,人人有收获。着重培养干事的协调能力,公文写作能力和普通交际能力,使干事能尽快熟悉部门的工作,树立强烈的责任心和主人翁意识,为今后部门工作高效、高质地开展作好准备。

    公寓工作计划 篇8

    1、常规工作

    ①日常卫生检查及大功率电器的排查

    公寓部是一个服务的部门,日常工作不可懈怠。每周四依然对学生寝室进行卫生检查,并不定时不定数量的抽查,认真做好记载,按时上交校部卫生检查成绩表,领取校卫生通报表,并公正公平的做好院通报表。

    对于大功率电器的排查,我部本学期进一步加强力度,组织了很多次全院大排查,将结果上交学生科,对使用了大功率电器的同学进行了严肃处理。

    ②定期走访寝室

    本学期我们按原定计划将走访寝室作为常规工作,每个月都定期下寝室了解同学们的所需所求及对公寓部工作的意见与建议,在做好上传下达工作的同时,积极改进自己的工作。

    ③制度及下设队伍建设

    本学期,我部完善了委员评优制度、卫生检查细则等制度,对新生寝室信息进行了搜集和整理,对历史档案进行了及时的更新,与此同时,在开学初期,我部进行了大一公寓委员、卫生监督小组的建设,并招进了4名新委员,给我们部门灌输了新的血液,充实了公寓部的力量

    ④宣传工作

    从新生寝室美化大赛到《公寓之窗》征稿再到第六届公寓文化节,我部积极做好本院的宣传工作,调动同学们的积极性,增加同学们对公寓文化的了解。

    2、校部活动

    ①、20xx级新生寝室美化大赛。

    ②、第六届公寓文化节。

    3、特色活动

    ①、大一新生进校,为了让大一新生更快适应新生活,更快融入大学这个集体。我部门开展了“新生情结”温馨寝室走访活动。加强与大一新生的交流,为他们解答疑惑,解决问题,使他们感受到大学的温馨。

    ②、新生报到,“新生寝室美化大赛”迫在眉睫,为此我们举办了“20xx级新生寝室美化大赛”动员大会。通过展示往届优秀寝室美化照片,动员大家积极报名。秉着创新不铺张浪费的原则,为给自己营造一个温馨的家,经过一个月的准备,我院新生寝室取得了较好的成绩。

    ③、安全,责任重于泰山。为了促进寝室成员之间的友好关系,加深同学们对公寓管理制度及公寓安全知识的认识,我部特组织各班举办了以“和谐公寓、安全公寓”为主题的班会活动,在此次活动中各班积极准备,形式创新,内容丰富,取得了很好的效果,同时也了解到了同学们对公寓部的一些意见和建议。

    ④、美好的事物是值得铭记的,为了让学生捕捉生活中的美好画面,记录生活中的感人瞬间,用语言描绘浪漫的青春,以打造和谐文明的`公寓文化,我部与文学与传媒学院公寓部、职业与教育学院建筑系联合举办了“我的大学,我的公寓”图文征集大赛。此次活动不仅加强了各二级学院之间的交流与沟通也让我们看到了室友之间的深厚友谊,同时也展现了当代大学生的多姿多彩的公寓生活,得到了同学们的大力支持。

    ⑤、为了充分发挥同学们的想象力和动手能力,增强寝室成员之间的凝聚力,让同学们创造自己的第二个“家”,我部特与法学院公寓部、文学与传媒学院公寓部联合此举办了“‘show’出自我,我爱我家”寝室内务大比拼的活动,对参赛寝室进行了检查评分,在此过程中,我们在寝室美化的基础上更侧重于内务,我们与同学们进行了友好的交流,再一次强调寝室卫生与安全的重要性,同时为以后各项工作的开展作了更好的准备。

    公寓工作计划 篇9


    随着社会老龄化趋势的加剧,养老服务业迎来了前所未有的发展机遇。为满足老年人对安全、舒适和社交活动的需求,养老公寓作为一种新兴的养老服务模式,逐渐受到人们的关注和青睐。为了推动养老公寓销售工作的顺利开展,制定一份详细具体且生动的工作计划就显得尤为重要。


    第一阶段:市场调研和竞争分析(时间:2个月)


    在进行销售工作之前,我们需要全面了解市场需求和竞争情况。我们将开展调研活动,通过问卷调查、走访老年人团体和社区,了解他们对养老公寓的需求和期望。同时,我们还将调查市场上已经存在的养老公寓,分析其产品和服务特点,找出我们的竞争优势和差距,并据此进行市场定位。


    第二阶段:产品定位和特色打造(时间:1个月)


    基于市场调研结果,我们将制定养老公寓的产品定位和特色打造方案。我们将注重安全、舒适、便利和人性化的设计理念,提供高品质的住宿、餐饮、医疗护理、健康娱乐等服务。同时,我们还将充分利用现有资源,与当地医疗机构、社区组织和娱乐活动提供商建立合作关系,打造独特的养老公寓品牌形象,吸引目标客户。


    第三阶段:销售团队建设和培训(时间:1个月)


    为了保证销售工作的顺利进行,我们需要组建一支高效的销售团队。我们将招聘并选拔具有销售经验和服务意识的人员,确保团队的专业素质。然后,我们将为销售团队制定销售流程和策略,并通过培训提高团队成员的销售技巧和服务水平。培训内容将包括养老服务知识、销售技巧、沟通技巧等,以及针对养老公寓产品的特色培训。


    第四阶段:渠道拓展和推广活动(时间:3个月)


    在销售团队建设和培训完成后,我们将开始进行渠道拓展和推广活动。我们将与相关机构和社区建立良好的合作关系,通过他们的渠道向目标客户传递养老公寓的信息。同时,我们还将通过广告、宣传册、社交媒体等渠道进行推广,提高品牌知名度和影响力。我们还计划组织养老公寓开放日等活动,邀请潜在客户参观体验,增加他们的信任度和购买意愿。


    第五阶段:销售绩效评估和调整(时间:每半年)


    为了确保销售工作的持续改进和优化,我们将定期对销售绩效进行评估和调整。我们将制定合理的销售目标和考核指标,对销售团队的业绩进行激励和奖励。同时,我们还将收集客户反馈和意见,及时调整产品和服务,提升客户满意度。


    为了确保养老公寓销售工作计划的顺利实施,我们将制定详细的行动计划和进度安排,并通过定期的会议和沟通,确保团队成员理解和落实工作计划。我们相信,通过以上有序而系统的工作安排,我们的养老公寓销售工作将取得令人满意的成绩,为老年人提供更好的养老服务。

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