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  • 商场保安个人工作总结

    发表时间:2024-03-07

    商场保安个人工作总结十二篇。

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    商场保安个人工作总结 篇1

    商场来往的车辆很多,每天都会在商场停上百辆,作为保安需要管理好这些进出的车辆,商场虽然免费提供临时停车服务,但是超过一定时间是要收费的,因此,我还需要做好车辆收费工作,每一辆车都会做好进入扫描工作,做好时间登记,同时还好管理好车辆的安全,保证车辆在停车上内不会出现盗窃和损坏的情况,防止车辆因为拥堵二造成混乱,需要安排这两停放到制定位置,并且做好检查,一旦发现有车辆没有按要求停放,会通知车主,并给与惩罚,维持停车场的秩序,保证来往车辆的安全,减少场地浪费,避免发生车辆碰撞事故。

    在工位上我们还要做好监控区域的事情查看,对于商场的每一个监控视频多要做好监控调查,保证不会在工作的时候出现叉子,监控区域内,发现可疑人物及时同时相关部门及时处理问题,保证不会犯错,对于多个视频监控做做好查看工作,不放共任何一个角落任何一个可以事情发生,做好自己的工作任务保证工作顺利进行,不断提升工作进度提在工作中做好工位交接工作,监控期间不会擅自离开工作岗位,保证在岗位中一切正常,做好工作安排,做好监控。

    在商场中我们Yui遇到一些突发事情,比如在今年我们遇到了一起客户东西遗漏事件,为了能够尽快的找到客户的东西,我们会及时的与客户做好沟通,先安抚客户,然后在协助客户一起寻找,也会让客户耐心等待,我们更具客户的消费记录做好查询,给客户排忧解难,在商场出现盗窃事件时第一时间把小偷抓住,通过我们的监控,和管理区域。一旦返现小偷会及时通知各个区各个地方的人员做好各个地区的安全监控,阻拦小偷窜逃出去,及时抓住小偷,并且及时制止商场的骚乱,第一时间保证商场安全有序,保证商场不会有任何的问题出现,做好监管工作,应对各种突发事件一定要做到快准。

    商场人流密集,一点出现火灾后果非常严重,一次在这时我们会对商场的各个区域的消防设施做好监测,心得体会查看商场的各个店铺中的灭火器是否还能用里面的灭火原料是否足够,消防栓是否能够放出水,消防水管有无破损,如果有问题就会及时更换新的材料保证能够在出现为题的时候第一时间解决安全隐患,让商场杜绝危险,保证大家安全。

    担任保安,保护商场的安全,是我的责任,我一直牢记使命从不敢忘,坚守岗位,不会擅离职守,做一个有责任的保安人员。

    商场保安个人工作总结 篇2

    商场保安年度工作总结

    2022年已经接近尾声,回首过去的一年,作为商场保安人员,经历了激烈的挑战和丰富多彩的工作。在这篇年度工作总结中,我将以生动具体的方式详细描述在过去一年中所做的工作,并对未来提出一些建议。

    一、保安巡逻和安全检查

    在商场保安的工作中,巡逻和安全检查是最基本也是最重要的任务。每天,根据商场的运营时间,设置了多个巡逻点,确保商场内外的安全。通过逐个巡视商场内的各个角落,包括停车场、电梯、楼梯等公共区域,确保没有可疑人员或物品存在,并随时做好安全记录。同时,也进行了交替巡逻,以避免预期的犯罪行为。

    安全检查是保证商场内安全的另一个重要方面。仔细检查了商场内的监控设备、安全门、防火设施等,确保其正常运行,并制定了相应的维护计划。在检查过程中,发现并解决了一些安全隐患,确保商场的正常运营。

    二、应对突发事件

    过去一年,面临了许多突发事件,包括火警、天灾、公众事件等。在面对这些突发事件时,及时行动,组织人员疏散、呼叫消防车辆、协调救援等,确保顾客和商场内人员的安全。参与了数次演习和培训,以提高应对突发情况的能力和效率。通过这些训练,得到了更多的经验,并对紧急情况有了更好的应对能力。

    三、保安服务

    作为商场保安人员,的工作不仅仅是维持秩序和监管安全。也提供了一系列的保安服务,以及与顾客和商户的互动。

    在帮助顾客方面,积极回答他们的问题,并提供相关的信息和建议。帮助他们找到特定商铺、车辆停放区域并及时解答他们存在的问题。还积极协助商户解决一些纠纷,确保商场内和平的经营环境。

    也参与了许多商场内的活动,在保证安全的前提下,确保活动的顺利进行。组织了一些安全讲座和培训课程,提高了商场员工和顾客的安全意识和知识水平。

    四、工作总结和建议

    过去一年,的工作取得了一定的成绩,但也存在一些不足之处。需要进一步提高业务水平和专业技能,特别是在突发事件应对方面。应加强信息共享和协作,与其他部门建立良好的工作关系,以达到协调资源和应对突发事件的目标。应定期进行培训和实践,以不断提高自身的素质和能力。

    对于未来,我建议商场进一步增加保安力量,并配备更先进的监控设备和安全装置。商场还可以与警方合作,加强信息共享和反恐合作,提高整体安全水平。同时,商场可以为保安人员提供更好的福利待遇和职业发展机会,以提高员工的工作积极性和责任心。

    过去一年中,保安人员在商场的工作中做出了不懈的努力。通过巡逻、安全检查、应对突发事件和提供保安服务,确保了商场的安全和秩序。我相信,通过不断的努力和改进,可以在未来的工作中取得更大的进步。

    商场保安个人工作总结 篇3

    一年来,我园积极开展青年教师教育教学能力的提高培训工作,有效提高了青年教师的各种教育教学实际能力,为我园取得良好的办学成效起了重要的作用,青年教师们在各种基本功中有了很大的长进。回顾我们的工作,主要有下面几点做法和体会:

    一、高度重视,形成共识

    随着教育改革的不断深化,时代和形势的需求,对幼儿园教育提出了更新的要求和挑战,为此,我园领导班子在园长的领导下,调整办学思路,提出了新的目标。

    幼儿园领导班子成员深刻体会到:教师的不断优化是一所幼儿园提高教学质量的保证,必须全面提高教师队伍的素质,才能保证我园教学目标的顺利实现,我们认为,加强教师队伍的建设是教育事业永久的根本课题,也是学校工作的重要内容之一,从一定意义上讲,教师素质的高低决定了学校的生存、发展与否。这不仅是我园领导班子成员的共识,同时我们也把这种思想灌输给教师们。大家都认为只有学习和掌握先进的教育教学思想和方法才能为当今社会所接纳,因此,“爱校善教,广博进取”成了教师的座右铭。

    二、周详计划,常抓不懈

    我园青年教师都经过专业的培训,有较扎实的专业基础,可塑性大,教学热情高,但实际教育教学经验不足,针对这一情况,我园采取了以下措施:

    (一)抓骨干,促提高。

    骨干教师是学校教学工作的中坚力量,是学校教学工作开展的领头人。骨干教师的质量和数量,直接关系到我校教师队伍的整体水平,决定了学校教育的质量。通过对骨干教师的听课、评课、汇报,使她们在思想上受到了一次深刻的触动。

    (二)抓青年,促上进。

    商场保安个人工作总结 篇4

    时光如箭,转眼一年就过去了。回顾我们安保团队在xx国际珠宝城一年的工作,可以说收获很多,受益很多,经历很多,但也存在很多问题。为以后更好地做好工作,根据领导要求,将安全组过去一年的工作总结如下:

    1、关于安全组的工作那一年

    我们今年xx开始值班。由于我们是一个新组建的团队,我们在xx珠宝城这样的大型国际企业工作,我们有很多责任和压力。为保质保量完成使命,今年我们重点抓好三项工作。

    一是注重团队建设。强大的团队是做好工作的重要保障。从成立保障团队开始,我们就在团队建设中坚持“两只手”:一是注重人员配置,二是注重素质提升。在人员配置方面,我们从xx警官学院招聘了xx学生团队成员;同时,我们还注重从退伍老兵中选拔优秀队员。经过一年的努力,我们团队的人数从最初的x人增加到现在的xx人,是当初的x倍。在团队建设中,我们结合了“桑马”、“赛马”、“训马”和“养马”。在多渠道引进球员的同时,我们非常重视球员整体素质的提升。新团队成员进来后,我们将组织为期半个月的安全专业素质培训。同时,我们还特地邀请了xx市消防支队的专家,为队员们传授消防知识和技能,让队员们尽快掌握基本技能,达到岗位要求。 .队员上岗后,我们也坚持每周2天的技能培训,风雨无阻,寒暑不退,让队员的专业素质不断提升。

    在过去的一年里,我们的安全团队已经成为一支能拔得头筹、打得好、执行力和战斗力强、能很好地完成任务的团队。

    二是注重制度建设。工作规范、有序、有效,关键是要依靠科学适用的制度,确保“没有规则,就没有方圆”。团队组建后,我们对值班、轮班、学习、培训等实行了一整套严格实用的制度,并对团队实行准军事化管理,用制度规范大家的行为,用制度来规范每个人的行为。确保工作任务。结束。例如,值班队员必须提前15分钟到岗交接;队员上下班必须排队,充分展示士兵的素质和作风。

    三是注重思想建设。因为我们的团队成员来自不同的地方、不同的岗位,所以他们的整体素质、个性和爱好都是不同的。更重要的是,他们都20出头,精力充沛。这不仅是我们安全工作的需要,也是我们在日常工作和生活中需要注意的。年轻人非常可塑性,但也非常多变。因此,在团队建设工作中,必须始终把思想道德建设进行到底,并坚持下去。在工作方式上,针对不同的团队成员和不同的情况,灵活地将思想教育插入班会和业务会议,以会议代替培训,与团队成员单独交谈,相互交流,典型案例教育,举旗以升职仪式等形式,灵活多样地开展思想品德教育。比如,我们抓住xx同志雨中救伤员、收金无知的事迹,组织全体队员以“人的价值何在”、“如何做人”为基础进行学习。有政治资格的专业保安?” ,“我认为一个合格的安全班长应该是……”,每个团队成员在学习和讨论的基础上都可以写出深入而有价值的经验文章,大多数团队成员都能将经验学习到具体的行动中。对工作中出现的问题和错误,要求:不隐瞒,及时报告,改正错误,改正错误,处理前后要吸取教训,增强精神,改进工作。

    形式多样的思想品德教育取得了实实在在的成效。无论是在工作中还是在日常生活中,我们的团队都出现了“三多三无”的可喜情况。即:更积极的工作者,更少的被动应对;多做事,吃苦,不讨价还价;多做善事,多做善事,不违纪违法。

    2. 一年工作经验

    在过去一年的工作、学习和生活中,我们取得了很多成绩,也得到了锻炼和提高。可以说,我们受益匪浅。主要得益于以下几个方面:

    首先,得益于公司领导的正确领导和细心呵护。首先,作为领导者,xxx主任能够在各项工作中走在前列,勇往直前,为广大团队成员树立了榜样,增加了动力和信心;同时,X主任、X主任等领导也多次看望保安。团队,向团队介绍安防业务和物业管理的情况、要求、知识,让广大团队成员深受鼓舞;更重要的是,每一次重大活动,X主任等领导都可以亲临现场组织指挥。这一切都是我们安全团队做好工作的重要保障。

    二是从工作中的创新中获益。我们在xx国际珠宝城从事安保工作。 xx国际珠宝城是一个定位高端、规模宏大、理念超前的国际珠宝产业平台,这就要求我们的安保工作与时俱进,不仅要跟上,更要走在发展的前面珠宝城,先一步,快出手,否则会被动,出问题。因此,在工作中,我们尽量不被习惯性思维和习惯性经验所干扰,从客观实际出发,批判性地接受新思维,坚持不断创新,把创新作为做好工作的灵魂和动力.

    一是在工作内容上有所创新。在我们的工作中,我们并没有停留在枯燥的制度要求和对团队成员的说教,而是将工作层面渗透到生活层面,从外表到内心。当团队成员生病或遇到困难时,只要我们知道,我们都会尽力关心和帮助,只要我们能做到,我们就会尽力而为,如果我们做不到,我们会尽力而为我们最好的帮助。例如,团队成员的手受伤后,他的工作和生活都会受到影响。我们及时去探望他,给他送饭,帮他洗衣服,同时帮他调整工作班次,让他能养伤。得知团队成员过生日,我们会提前为他们订蛋糕,并按时为他们举办小型生日派对。这种人性化的管理,不仅让受益者深受感动,也让所有团队成员都感到温暖和充满希望。二是观念的创新。

    我们采取典型案例的教育方法,并尽力引导团队成员不断更新他们的概念。比如在报刊上,我们整理了一些公司内典型的正反面案例,具有一定的说服和教育作用。影响。改变大部分团队成员对工作的态度,朝着尊重工作、热爱工作的方向发展。

    三是创新工作方式。工作方法在工作中尤其重要。面对日新月异的工作环境和工作要求,我们不断创新工作方式,使工作方式由严肃向灵活转变;从单一到多样化;从会议到常态化;从讲课到心连心,关怀备至。这种有益的创新尝试已被证明是有效和成功的。很多队员能有意识地打消一时的观念,树立长期作战的观念,让自己的工作更有保障,更专心。

    感谢所有团队成员的共同努力。我们的队员大多来自军警学校,都接受了不同程度的严格规范的军事化训练。在工作中,可以求同存异,兼顾大局。不管工作条件多么艰苦,生活条件多么简单,工作任务多么艰巨,大家都能团结协作,齐心协力,全力以赴完成任务。他们的精神真的很感人。去年,在大型赛事多、条件复杂、天气恶劣的珠宝城,我们能够很好地完成各项任务,是全体队员共同努力的结果。这些都是整个团队的智慧和汗水。

    3.不足与未来方向

    回顾过去一年的工作,在取得成绩的同时,我们也清楚地看到了自己的差距和不足。突出表现如下:一是团队成员来自世界各地,整体素质参差不齐;二是工作方式有待进一步创新和改进。三是工作还存在一些不尽人意的地方。这一切,我们将在以后的工作中下定决心,克服和改进,全力以赴,把今后的工作做得越来越好。

    明年和今后的工作要求会更高、难度更大,这对我们的工作提出了新的更高的要求。我们要正视现实,承认困难,但不要害怕。我们将迎接挑战,做好工作。具体来说,要做到“三个再创新”、“两大改进”,最终做到“三方面满意”。即:理念再创新,工作质量再创新,工作方法再创新;工作表现再创新,自身形象大幅提升;最终达到公司领导和珠宝城领导的满意。 ,让来珠宝城的国内外领导、客商、客户都满意。

    商场保安个人工作总结 篇5

    一、 加强员工部内部管理深化员工管理体制改革

    保安部和清洁部在公司领导和商量场办公室的领导下,全体员工始终与商场办公室在思想上和工作保持高度一致,协助商场办公室好商场的各项工作,如商场的经营管理、铺位的摆放、协调经菅者与顾客间的矛盾、步行街河岸道路改造,消防设施的升级改造,防台风,室内内子生等工作,确保了商场工作的正常运行;在保安和清洁工内部管理中 (1)两个队长和各班组长在思想统一认识,遇事商量,在工作上相互配合,做事讲原则,讲风格; (2)对保安的早中晚进行值班调整,固定晚班,专人值班,停车场内值班,人员固定; (3)重点启用各班组长,在工作中让各班组长大胆认真负责去管去做,让他们充分发挥管理能力; (4)坚持每周招开一次员工班务会员工参加,商场办公室保安主管参加,小结上周工作中存在的问题,部置下周工作任务,和应该注意的问题,特别是消防安全警钟,时常敲响,确保了商场一年经营运行安全; (5)在人员缺少招新保安部,是一大难事,保安部和清洁部在商场办公室的指引下,动员员工家属、朋友介绍等手段招工,同时商量场办公室也在人才市场和宣传下加大招工力度确保能招到工起了一定效果。 对于来应聘的人员,我们保安部和清洁部耐心细致的讲解工作条件,待遇等,并把好入选头道关,认为符合条件的由商场进行应聘;(6)提高福利待遇改善生活环境,考虑到员在工作时,生活有许多不便,特别是吃饭问题,保安部和清洁部建议商场并给员工买两台微波粘卢和柜子,让员工能吃到热饭,柜子存放衣服,使员工能安心工作。

    二、 加强消防知识和消防技能宣传和培训

    消防安全工作是商场的工作重点,保安部和清洁部遵照商场办公室的消防安全工作指示精神,常抓不懈,时刻不放松的原则,经常利用下班时间组织员进行消防知识和技能培训,同时积极配合商场消防升级设备维修工作,不论是在经营期间还是夜间维修,保安都有专人负责,特别是消防改造维修要用电焊,保安员就提着灭火器守在旁,确保商场的财产安全,和改造维修顺利进行。 消防工作是商场工作头等大事,我们每个员工都要牢记这一宗旨,在头脑中绷紧这要弦,20XX年保安部在商场办公室支持下组织员工进行消防知识和技能培训12次,派人去东莞市培训2次,商场牵头组织商场铺位消防培训2次,建立消防培训室培训员工,通过培训学习,极大搞高商场员工和铺位经营者的消防知识和扑救初起火灾的能力。确保商场的消防安全。

    三、 加强治安巡察力度,狠狠打击偷盗份子确保商场正常经营秩序

    商场治安工作是保安部首要任务,我们保安部去年针对商场铺位反应单车丢失严重现象争求商场办公室同意把16#门岗移到单车停放处,重点对单车的年管并监督广场,通过治安队便衣和商场监控电子眼,狠狠打击盗车和盗贼收到较好效果,对铺位与铺位之间,商铺与顾客之间的纠纷,我们第一时间到达现场,能处理的及时处理,不能处理的汇报办公室以及110进行处理,真正做到全年商场无重大恶性事故发生,对商场内商铺变更装修,我们都进行及时汇报。 同时加强保安值班交值班检查工作,对小偷来商场铺位进行偷盗,我们保安部组织保安便衣进行抓捕和驱逐,并告试各铺位,做好自身防犯工作,据20XX年统计,保安员在商场铺位协助下抓捕小偷20多人次,缴获截获单车13辆,截获衣物手机、人民币等脏物,狠狠打击了小偷行为,保障商场正常经营,同时清洁部也做好商量场的卫生工作任务。

    四、 加强地下停车场监管力度,提高车场的服务质量

    地下停车场是 商场一个配套服务体系,它的停车规模和设施,员工的负责性较好,每天流动停放车车辆数百辆,这就给车场增加很大的压力,保安部配合商场场办公室强化了车场管理,固定了车场人车登记巡察收费人员。调整了车场收费标准,加强值班人员的工作责任心,提高服务质量,大大地降低车场事故发生,如车辆被刮、被撞,车窗门没有关好我们保安都能及时发现并处理好,特别是个别车主对收费标准不理解与车场收费人员发生争吵,我们就耐心细致的解释工作。 20XX年保安和清洁工工作中存在的主要问题: (1) 由于劳动法实施,部份员工思想的误解,部份员工存在出工不出力现象,同时部份员工工作不认真,偷懒。 (2) 人在岗位,心不在岗位,无责任心,对工作不负责,出现上班迟到,不听从部门指挥和服从工作安排。 (3) 有个别员工在上班时玩弄手机,存在赌博行为。 为在新的一年里更好地完成以后的工作,我们各部门要认真地在公司和商场办公室的领导下,发辉我们现有的工作经验,克服我们现有的缺点,在新一年里做好各项工作。 机电维修部: 机电部作为商场其中一个较为重要的部门,安全责任时刻不能掉以轻心,在20XX年内,机电维修部在保安部、清洁部的配合下,年度工作基本达标。

    在20XX年度,在办公室的领导下,对商场机电维修部工作汇报如下:

    一、重新定制上班时间表,优化部门员工的作息时间以及值班时间,规范加班制度。

    二、强化电工部工作规章制度,强化电工工作规范。在20XX年初,定制了一系列针对电工、安全方面的制度以及规范,进一步加强机电部的工作规程,对每日、每月、每季的日常保养工作进行编制,合格分配今年内的工作;每天按日程进行工作,并作记录,严格要求做好每日的工作日志记录,加强组员的责任心。

    三、商场用电日常工作。每日按日程内容工作,更换以及维修用电设备。

    四、完善消防安全工作。保障消防值班室以及消防设备的监控,对平时消防设备的故障以及误报进行修复以及登记;参与每月的消防保养工作以及每月消防检查工作。

    商场保安个人工作总结 篇6

    转眼间20xx年已经过去,在领导的带领下,我学到了不少知识和社会经验,让我在工作中基本上能独立完成各项工作,首先感谢领导对我的指导和栽培,在以后的工作中我会刻苦学习;不畏困难;更好的工作来回报上级。做为一名商场保安,在工作、学习和生活中,我取得了很多的成绩,也得到了锻炼和提高。

    商场的特点是:出口多,人员杂。怎样预防公司的财产、人员受侵害,怎样做好消防工作,自己怎样把它做好就成了我不断学习和怎样改进的目标。xxxx是一个大型商场每天人流量众多,这就要求我们保安工作必须与时俱进,不但要跟上,还要比xxxx更快一步,否则就会处于被动,就会出问题。

    面对日新月异的工作环境和工作要求,我在工作方法上不断的创新,使工作的方法从严肃向灵活;从单一向多样;从会议讲向正常化;从说教向谈心,关爱转变。这种有益的创新尝试,事实证明是有效的、成功的。很多队员都能自觉打消临时观念,树立长期作战的思想,从而工作更安心、更用心。

    回顾大半年来的工作,在取得成绩的同时,我们也清楚地看到自身存在的差距和不足。突出表现在:一是由于队员来自四面八方,综合素质参差不齐;二是我们的工作方法还有待进一步的创新和改进;三是工作上还存在一些不如人意的地方。所有这些,我们将在今后的工作中痛下决心,加以克服和改进,全力以赴把今后的工作做得更好、更出色。

    这是我在xxxx工作半年来的工作总结,有不到、不妥、不对之外,恳请领导批评指正。

    商场保安个人工作总结 篇7

    针对商场消防安全隐患方面的问题做好了提前的排查工作,期间消防安全知识的宣传也给自己的商场保安工作带来了许多便利,其中存在的主要问题便是堆积的商品在舍不得扔掉的情况下严重堵塞了安全通道,但是对于商场负责人来说这样的处理结果也是难以让诸多顾客感到满意的,因此在重新修建商场仓库以后将平时用不到的物品都储存进去,而且由于通道变得空旷了许多可以在做好清洁工作以后再进行开放,至于通道中的消防设备以及相应的装置都得到了及时的检修与更换。

    在秩序维持方面主要还是预防结账时存在的插队现象,以往由于担心顾客的吵闹影响到商场的生意导致自己面对插队人群感到无可奈何,因此今年特地在收银台后面设立了单人护栏并取得了一定的效果,其实在我看来若是顾客能够在排队时自觉一些的话应当能够解决这方面产生的问题,关于这点可以了解到年轻顾客在购买商品的时候往往能够遵守商场内的秩序,但是即便如此也不能够有所松懈才能处理好商场内部的秩序维持工作,今年在秩序维持方面通过保安人员的努力做到了商场内部的顾客没有发生任何的矛盾。

    在商场外部则做好了车辆疏导以及停车场的看护工作,除了预防部分顾客将小汽车停放在商场门前以外还要对不规范的情况给予疏导,若是在规划了专门的停车区域以后还出现这样的问题可就是自己的失职之处了,工作总结而且面对占用商场停车区域的行为应当给予制止才能保障消费者的权益,其中比较典型的还是烧烤和水果一类的小摊贩给商场周围的卫生状况造成了影响,由于多次制止仍难以得到有效解决应当对这类问题进行反思才能找到有效的方法。

    通过以上总结让我对商场保安的职责有了更深层次的理解与体会,但想要在保安工作中做出一番成就光凭这些的话还是不够的,因此我需要在今后的商场工作中履行好保安人员的职责并遵从相关负责人的指示,而且即便是通过长年累月的工作经验也能让我成长为优秀的商场保安人员。

    商场保安个人工作总结 篇8

    20____年即将到来我们感慨万分,20____年的工作历程一幕幕的在我们面前出现,为了更好的做好20____年工作,保安部和清洁部向商场作出20____年在过去一年的工作的总结,总结出过去一年来做过的工作成绩和不足。

    一、加强员工部内部管理深化员工管理体制改革。

    保安部和清洁部在公司领导和商量场办公室的领导下,全体员工始终与商场办公室在思想上和工作保持高度一致,协助商场办公室好商场的各项工作,如商场的经营管理、铺位的摆放、协调经菅者与顾客间的矛盾、步行街河岸道路改造,消防设施的升级改造,防台风,室内内子生等工作。

    (1)两个队长和各班组长在思想统一认识,遇事商量,在工作上相互配合,做事讲原则,讲风格。

    (2)对保安的早中晚进行值班调整,固定晚班,专人值班,停车场内值班,人员固定。

    (3)重点启用各班组长,在工作中让各班组长大胆认真负责去管去做,让他们充分发挥管理能力。

    (4)坚持每周招开一次员工班务会员工参加,商场办公室保安主管参加,小结上周工作中存在的问题,部置下周工作任务,和应该注意的问题,特别是消防安全警钟,时常敲响,确保了商场一年经营运行安全。

    (5)在人员缺少招新保安部,是一大难事,保安部和清洁部在商场办公室的指引下,动员员工家属、朋友介绍等手段招工,同时商量场办公室也在人才市场和宣传下加大招工力度确保能招到工起了一定效果。对于来应聘的人员,我们保安部和清洁部耐心细致的讲解工作条件,待遇等,并把好入选头道关,认为符合条件的由商场进行应聘。

    (6)提高福利待遇改善生活环境,考虑到员在工作时,生活有许多不便,特别是吃饭问题,保安部和清洁部建议商场并给员工买两台微波粘卢和柜子,让员工能吃到热饭,柜子存放衣服,使员工能安心工作。

    二、加强消防知识和消防技能宣传和培训。

    消防安全工作是商场的工作重点,保安部和清洁部遵照商场办公室的消防安全工作指示精神,常抓不懈,时刻不放松的原则,经常利用下班时间组织员进行消防知识和技能培训,同时积极配合商场消防升级设备维修工作,不论是在经营期间还是夜间维修,保安都有专人负责,特别是消防改造维修要用电焊,保安员就提着灭火器守在旁,确保商场的财产安全,和改造维修顺利进行。

    消防工作是商场工作头等大事,我们每个员工都要牢记这一宗旨,在头脑中绷紧这要弦,20____年保安部在商场办公室支持下组织员工进行消防知识和技能培训12次,派人去东莞市培训2次,商场牵头组织商场铺位消防培训2次,建立消防培训室培训员工,通过培训学习,极大搞高商场员工和铺位经营者的消防知识和扑救初起火灾的能力。确保商场的消防安全。

    三、加强治安巡察力度,狠狠打击偷盗份子确保商场正常经营秩序。

    商场治安工作是保安部首要任务,我们保安部去年针对商场铺位反应单车丢失严重现象争求商场办公室同意把16#门岗移到单车停放处,重点对单车的年管并监督广场,通过治安队便衣和商场监控电子眼,狠狠打击盗车和盗贼收到较好效果,对铺位与铺位之间,商铺与顾客之间的纠纷,我们第一时间到达现场,能处理的及时处理,不能处理的汇报办公室以及110进行处理,真正做到全年商场无重大恶性事故发生,对商场内商铺变更装修,我们都进行及时汇报。

    商场保安个人工作总结 篇9

    年终的临近并不意味着今年商场的工作彻底结束了,实际上年终的到来往往是商场人流量比较大的时候,这是作为商场保安的自己不能存在着任何的松懈才能做好秩序维持工作,只不过有着以往经验指导的自己可以从容地处理保安工作中的难题,因此我还是希望能够有段空闲的时间好好梳理脑海中关于商场保安的工作经验,考虑到这点以后我对今年完成的商场保安工作进行了简单的总结。

    针对商场消防安全隐患方面的问题做好了提前的排查工作,期间消防安全知识的宣传也给自己的商场保安工作带来了许多便利,其中存在的主要问题便是堆积的商品在舍不得扔掉的情况下严重堵塞了安全通道,但是对于商场负责人来说这样的处理结果也是难以让诸多顾客感到满意的,因此在重新修建商场仓库以后将平时用不到的物品都储存进去,而且由于通道变得空旷了许多可以在做好清洁工作以后再进行开放,至于通道中的消防设备以及相应的装置都得到了及时的检修与更换。

    在秩序维持方面主要还是预防结账时存在的插队现象,以往由于担心顾客的吵闹影响到商场的生意导致自己面对插队人群感到无可奈何,因此今年特地在收银台后面设立了单人护栏并取得了一定的效果,其实在我看来若是顾客能够在排队时自觉一些的话应当能够解决这方面产生的问题,关于这点可以了解到年轻顾客在购买商品的时候往往能够遵守商场内的秩序,但是即便如此也不能够有所松懈才能处理好商场内部的秩序维持工作,今年在秩序维持方面通过保安人员的努力做到了商场内部的顾客没有发生任何的矛盾。

    在商场外部则做好了车辆疏导以及停车场的看护工作,除了预防部分顾客将小汽车停放在商场门前以外还要对不规范的情况给予疏导,若是在规划了专门的停车区域以后还出现这样的问题可就是自己的失职之处了,而且面对占用商场停车区域的行为应当给予制止才能保障消费者的权益,其中比较典型的还是烧烤和水果一类的小摊贩给商场周围的卫生状况造成了影响,由于多次制止仍难以得到有效解决应当对这类问题进行反思才能找到有效的方法。

    通过以上总结让我对商场保安的职责有了更深层次的理解与体会,但想要在保安工作中做出一番成就光凭这些的话还是不够的,因此我需要在今后的商场工作中履行好保安人员的职责并遵从相关负责人的指示,而且即便是通过长年累月的工作经验也能让我成长为优秀的商场保安人员。

    商场保安个人工作总结 篇10

    两年来,本人在各级领导的关心支持下,在同志们的帮助下,按照副站长的岗位职责,带领管理站全体同志,共同努力,克服了人员少、任务重、管理范围分散、工作难度较大等困难,按照中心党委和行政的统一部署和具体要求,管理站的治安保卫、消防及维护稳定工作始终坚持“预防为主,确保重点,保证安全”的工作方针,以维护稳定为中心,以确保商场安全、稳定为重点,依靠专业化公司和广大住户,加强管理、加强宣传、加强防范、加强检查,积极果断处置突发事件和治安案件,确保了管理站良好的治安消防秩序和稳定的局面。现将本人今年的工作简要述职如下:

    一、政治思想方面

    本人认真学习党的路线、方针、政策,旗帜鲜明地坚持四项基本原则、拥护改革开放,努力用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和三个代表为指针,牢记为人民服务的宗旨,树立正确的人生观、价值观、业绩观,并始终坚持党的基本路线,自觉遵守国家法律、法规和管理局、中心的各项规定,认真履行自己的岗位职责,尊敬领导、团结同志,品行端正,作风正派,廉洁自律,恪尽职守,乐于奉献,有强烈的事业心和责任感,在工作、学习和生活中,切实起到了一名共产党员的先锋模范作用。此外,本人利用工作间隙,积极联系群众,做好职工的思想工作。两年来,共与联系的两名同志进行了10余次个别谈话。通过谈话,两名同志思想和工作都有了进步。

    二、组织管理方面

    多年从事治安保卫、消防、维护稳定管理工作,与各级领导的广泛接触,使我学习和摸索到了不少有益的组织管理工作经验。勤于思考,热衷实践,能够充分发挥主观能动性;开拓创新,注重实效,注重团队意识,能够团结同志、与人共事。比较理解人,关爱人,包容人,善于协调关系,增强凝聚力,形成整体合力。在管理站几次突发事件的处理中,能与管理站班子成员协调一致,组织职工积极的开展工作,将事故苗头消灭在萌芽状态,得到了各级领导的肯定,也受到了广大职工群众的一致好评,为单位的稳定做出了应有的贡献。

    三、狠抓安全措施落实,确保商场安全

    1、加强教育,提高队伍整体素质

    为搞好治安保卫消防工作,本人根据实际,组织制定出了安全培训计划。一方面,不断加大对干部员工政治思想的教育力度,经常利用专题会、议会代训等大小会议开展形势任务、理想信念、廉洁自律及职业道德教育,以身边的典型案例开展警示教育;另一方面,以普法教育为重点,有计划、有步骤地开展了安全知识及技能等培训,使广大员工及住户遵纪守法意识明显增强,提高了队伍的政治思想和业务素质。两年来,共组织安全知识、技能培训20余次,参加人员400余人次。

    2、夯实基础,明确目标管理责任

    在平时的工作中,我们坚持把安全、稳定工作摆在重要议事日程,并纳入年度计划,将安全工作与经营管理工作同部署,同检查、同考核。 一是组织完善了有关规章制度。根据中心有关文件精神,我们在原有制度的基础上,先后制定、修改和完善了《信访工作制度》、《门卫值班制度》、《商场治安管理规定》、《商场消防管理办法》等规章制度,进一步严明制度、规范操作,堵塞了管理漏洞;二是坚持实行安全工作目标管理。治安保卫消防目标管理从站领导拓展到各办公室、各班组,自上而下层层签订责任书,责任书签订率达到了100%,并将安全管理理落实情况与经济责任制挂钩,严格考核,奖惩兑现,进一步明确了安全目标责任,有效地促进了安全、稳定工作的开展。

    3、落实责任,确保实现治安保卫消防工作目标

    (一)加大值班和巡逻检查力度

    为了确保商场治安安全,我注重门卫值班管理,对门卫坚持24小时值班,并要求对外来人员和出入车辆都要进行登记,对重点部位、敏感部位安排专人巡逻,发生情况基本做到及时到位,及时处置,把一些不安定因素和苗头消灭在萌芽状态。要求夜间巡逻人员加强责任心,并设有监督机制,监督巡逻情况。

    (二)抓安全检查,及时处置影响商场的不安全问题。

    为加强安全防范工作,要求各班组每天对商场进行巡视,并做好记录,建站以来,共组织全方位安全检查20次,通过检查发现治安、消防安全隐患32处,且都指定专人限时进行了整改。

    (三)加强防火安全管理,堵塞火险隐患漏洞

    为了将消防工作落到实处,管理站在人员少,消防工作量大的情况下,认真落实防火责任制,依法照章办事。按照“谁主管,谁负责”的原则,管理站与各主业单位安全部门联系,互相配合,共同完成消防工作的各项任务。

    一是成立了防火领导小组,建立完善了《消防应急预案》,组建了义务消防队,并进行了消防知识培训及预案演练;

    二是严格执行管理xx委员会“四条禁令”,同时为确保对消防工作的投入,保证消防器材合理配置,管理站坚持每半年对消防器材进行维和保养,确保完好率达到100%;

    三是加强消防宣传教育,着力提高职工群众的消防安全意识,在各商场重点宣传消防法律、法规和防火知识,动员职工参与社区消防建设;

    四是健全各级工作制度,建立完善了消防安全自查、整改上报制度、消防巡查制度和警示制度;

    五是加强日常巡查和消防安全检查,疏通消防通道,把消防隐患消灭在萌芽状态,保障社区安全。

    商场保安个人工作总结 篇11

    20XX年各项安全保卫工作已圆满落下帷幕,我们将满怀信心、齐心协力地开创20XX年的新篇章。我部肩负着xx商场各区域的治安、消防、物业秩序维护管理及公司财产、人生安全等多项工作任务。在公司及各级领导的亲切关怀、强有力的带领及其各部门全体员工的帮助和大力支持下,通过我部全体保卫人员团结一致、共同努力,圆满完成了20XX年度公司赋予我部门的各项工作任务。值此辞旧迎新之际,对我部的工作进行回顾,总结经验,查找不足,以利于在来年的工作中扬长避短,再创佳绩,现将我部具体工作情况作工作总结如下:

    一、18年安全保卫状况

    我部共有保安人员x名,在上级的正确领导下,认真贯彻执行商场有关规定和决策,紧紧围绕"抓队伍建设,树公司形象"的服务理念,全年来,通过我部全体保安人员的共同努力,队伍发展不断壮大,为商场的安全作出了贡献,为有效保障管理处的正常经营秩序提供了有力的保障。

    二、 坚持预防为主,狠抓安全防范

    我部全体安保人员在立足现有条件下,充分利用监控系统与人防结合,加强各区域的安全监测,发现问题及时派人察看,立即处理。

    1.实行"重点目标重点管理,可疑分子跟踪监控"的原则。坚持以预防为主、主动控制、措施有效、工作扎实;

    2.严格落实安全保卫工作责任制。严格执行逐级负责制,实行区域制管理,从而使各自职责更加明确、责任分明,发挥作用更加明显;

    3.加大巡逻检查力度。对重要目标及各区域不定时不间断巡逻检查,及时有效排除各种安全隐患,尽最大努力减少犯罪分子的可乘之机;

    4.加强消防安全工作。消防安全是我部常抓不懈的重要工作,落实专项检查。定期对消防安全隐患及时检查,及时发现,及时整改;定期对保安队伍进行消防安全知识及业务技能培训,保证商场各区域无火灾隐患和事故的发生,确保管理处的正常经营,保障商家财产、顾客的安全。

    三、狠抓保安服务质量,树立商场形象"窗口"。

    始终把树立商场形象放在首位,依法开展安全防范工作,抓队伍自身建设,以服务质量提升工作标准。以最大限度地适应保安服务行业对安全防范方面"多层次、多形式"的需求,牢固树立以商场为家、不计个人得失的观念,全心全意为商家、顾客服务;抓保安员主动服务、热情服务、爱岗敬业、忠于职守的工作道德,树立商场良好的形象"窗口"。

    四、工作中存在不足

    1.部门管理工作有待进一步提高。由于管理工作不到位,对员工工作的领导不力,缺乏监督检查;

    2.提升业务能力,培训仍需加强。外保公司现状不容乐观,整体素质参差不齐,这些需要我们在以后的工作中加强保安人员的治安防范意识,加大业务知识的培训,把安全意识深入到每个队员思想中,落实到日常工作、生活中去;

    3.服务质量需提高。在日常的工作中,还需提高服务质量,不断提升服务水平,严格要求保安人员履行岗位职责,加强保安人员的礼仪培训,提高服务意识,注重礼节礼貌等细节。

    五、20XX年工作计划

    20XX年已经来临,为了确保管理处各项安保工作高效、有序的开展,为商场的商家和顾客提供坚强的安全保障,我们将着重抓好以下几个方面的工作

    1.加大管理力度,调动人员工作积极性、主动性,进一步完善安全保卫工作;

    2.加强部门员工学习、训练,不断提高队伍个人素质,提高部门整体工作水平。定期进行安全、消防知识培训,不断提升业务技能,适应处理各类突发性公共安全事件,提高全体保安人员防范、处置事故的能力;

    3.加强监督检查,落实工作责任制。加大安全检查力度,在日常安全巡查、设施设备检查中,发现隐患及时告知相关部门,立即整改并做好整改复查,杜绝安全隐患;

    4.完成消防器材的年度检验工作。

    在今后的工作中,我队将一如继往地对安全工作狠抓落实,加强对员工的安全教训,提高全员安全意识,更好地完成上级下达的各项生产任务,保障商场的正常营运。

    商场保安个人工作总结 篇12

    在全体队员的共同努力下,在各部门的团结协作下,围绕我商场安全生产标准化的总体目标,按照领导要求,认真贯彻“安全第一,预防为主,全员参与,综合治理”的安全生产方针,始终坚持“群防群治”和“人防技防相结合”的工作路线,积极做好商场消防安全防范工作,维护商场良好的治安秩序,较圆满地完成了公司各项安保任务。过去的半年,保安部的各项工作基本步入正规,发展趋势良好,与上一年的后半年相比有了很大的提升。但在实际工作中,不足之处也在所难免,在规范部门正规化建设的同时,也深刻查找工作中的不足。现将半年来的工作总结如下:

    一、消防安全

    商场安全是商场经营的最基本保证,与商场的发展休戚相关,消防安全是商场安全的重要组成部分,消防工作自始至终都是公司工作的重点。为了把消防工作做好,让公司领导放心,我部门根据“预防为主,防消结合”的消防工作方针,制定了一系列工作计划和安全应急预案。每天都要对所有消防器材及设施进行检查,发现问题及时解决,保证设备的合格率及正常运行能力。

    1、隐患排查

    在公司领导的指导下,在相关部门的配合下,实行群防、群检、群治,以确保商场安全万无一失。针对重点区域及重点部位实行重点监控。每天指定专人严格执行每两小时防火巡查制度以及每月防火巡查制度。全年累计查处各类消防安全隐患__起,其中灯未关__起,比上一年减少__起,门未锁__起,同比上年增加__起,门缝过大__起,同比上年减少__起,衣物未收__起,同比上年增加__起。

    加大商场控烟力度,全年累计查处违规抽烟__起,(其中商户抽烟_起,装修工人抽烟__起)同比上年减少__起,开具提示单报商场部处以违约金处理,累计收取违约金___元整。在总经办牵头下,三部门联合安全隐患大排查_次,共查处隐患___起,并全部整改到位,直至复查验收合格,确保了商场消防安全。其他安全隐患排查中,共查处大客户单位安全隐患_起,开具安全隐患整改单_份,压力不足灭火器__具,发生故障的应急灯_只。对所有隐患都进行跟踪整改,直至隐患消除。半年内未发生火灾(含未遂火灾),完成了上一年度制定的消防安全生产目标——火灾事故率为零。

    2、装修监管

    严格按照《消防法》相关条款执行监管,杜绝使用易燃材料或三无产品。对进场施工单位进行严格管控,不具有装修资质或无相关操作证件者,一律不准进场施工。对符合要求的装修公司或个体,实行备案登记,统一管理,杜绝了无证装修行为。截止20__年_月_日,保安部共装修审批__家,验收合格__家。装修留电__批次,并做好装修监管;动火审批_起。_月_日,装修审批交予商场部执行,保安部一如既往做好装修监管工作,确保商场安全。

    3、设施设备

    保安部历来重视消防设施设备的管理,每天检查消防设施设备完好情况,由于消防基础设施设备落后,加之年限已久,很多消防设施设备出现问题,影响正常使用,保安部及时联系维保单位进行维修保养,半年来共更换烟感__只,控制模块_只,消火栓手报一只,手动报警按钮_只,消防主机回路板_套,充灌干粉灭火器2kg__具,4kg__具。每月定期对消防设施设备进行维护保养,每年定期对消防设施设备进行年度检测。通过对消防设施设备的维护、保养、维修、更换,以完善消防基础设施设备建设,更好地实现安全生产标准化,确保了商场自动消防设施设备的正常运行。

    4、软件建设

    依照消防大队户籍化管理制度规定,每月定期对商场“四个能力”建设进行自查自改,每天更新消防重点单位的电子录入系统。结合消防主题月活动,加强商场消防知识宣传;增设各类消防标识,安全出口标志,消防地贴标识及禁烟标识,半年来,共更换消防地贴标识__张,安全警示地贴__卷,进行消防知识培训_批次,受益员工或商户___余人次。灭火应急疏散演练_次,参与人数涉及到全体员工及大部分商户。

    二、治安防范

    在防盗方面,部门也制定了一系列应对措施,除了加强商场的巡逻频次以外,也充分利用广播系统及各种温馨提示,及时提醒广大商户和顾客严加防范。另外,要求各个队员从思想上引起重视,时刻绷紧“安全”这根弦,经过全体队员的共同努力,半年来没有重大的盗窃案件发生。半年来共发生打架事件_起,比上一年减少_起;报警数_起,发案数_起,同比上年报警数减少_起,下降了_%;发案数减少_起,下降_%。数字下降了,但总体不容乐观,与上一年度治安防范要求相差甚远,未完成年初工作计划。

    在突发事件处臵方面,保安部制定了详细的突发事件应急预案,加强商贸城的治安防范,半年来共有效阻止或报警处臵打架斗殴、酗酒滋事等社会治安案件_余起。确保了商贸城四星级文明商场的良好经营秩序。

    在应对自然灾害性天气方面,保安部制定了防台防汛应急预案,并让全体队员工熟知应对程序,当灾害性天气到来时,能够及时有效地应对,将自然灾害损失降低到最小程度。根据商贸城建筑结构特点,每逢汛期,百货区漏水现象严重,全体保安做到有备无患,一旦发生险情,便能第一时间进行抗洪抢险,确保商户的财产免受损失,半年来,共排除各种险情多次,出色的抢险救援深得公司领导的认可,以及商户的高度赞赏,提高了商贸城的服务满意度。

    三、车辆管理

    商贸城是下沙开发区大型综合商场,地处黄金地段,人多车多,有限的车位难以满足众多车辆的需求,这就给我们的停车管理带来了很大的压力。车辆管理始终是保安部日常工作中的一大难题,但保安部始终都把车辆管理当做一项重大事情来抓,安排专人引导疏散车辆、合理调配岗位,确保东门、西南广场以及北通道畅通无阻。

    1、严格按照车辆进出管理规定执行,控制商场内的车辆,保证停车场内井然有序、消防通道畅通。

    2、加强保安员引导手势、语言方面的培训工作。

    3、对外来危险品进出车辆实施登记制度,半年内危险品车辆进入__余次,每次都做好进场登记并跟踪监管。卸货车入场,几乎天天都有,在北通道指定卸货区域,半年内无交通事故发生。

    4、严格执行外来人员及施工人员登记制度,尤其对夜间进场施工人员及时查验出入证件,严格按照安全工作条例要求,做好人员的登记检查,发现问题及时处理解决。

    四、教育培训

    为了建设一支高素质的保安队伍,服务好商场广大经营户,保安部制定了严格的管理制度,定期组织队员进行学习,内敛素质,外树形象。通过每天的班前训练及每周的集中培训,提高队员的综合素质。要求做到文明执勤,微笑服务。

    1、按照年初制定的安全培训计划,保安部参照行业规范对保安员进行专题培训,重点讲解管理素质、服务意识、礼貌待客、专业技能、消防知识、突发事件分析等,通过讲解、点评、交流使保安员在思想认识和日常工作中皆有不同程度的感悟与提升。

    2、按照各月计划对保安员进行岗位培训,对保安一线岗位做好培训工作。通过培训提高了保安员整体思想素质,服务态度和业务技能。

    3、思想工作是一切工作的生命线,针对保安部的实际情况,引导保安员与时俱进、提升素质、转变观念。教育安保人员要有紧迫感、应具有上进心、培养精气神。通过树标兵,激上进,在日常商场管理工作和服务工作的过程中体现自身价值,并感受人生乐趣。

    4、结合安全生产标准化建设,对新入职员工进行上岗前岗位培训及部门培训,确保新入职员工培训率___%,合格率___%。商场纠纷

    我商场地处黄金地段,商场经营品种繁多,每天人流量很大,商场里出现的各种纠纷也很多。为此,部门专门组织队员进行交流,相互取经,学习管理方法,本着“大事化小,小事化无”的原则,不论什么原因,先以劝开双方为主,再仔细询问情况,划定责任,尽量使双方的意见达成一致。如确实不能处理的,立即报商场部或相关部门处理,半年内累计参与处理商场纠纷百余起,尽量做到公平、公正,让商户满意,让客户满意。切实体现四星级文明商场的良好购物氛围。

    总之,半年来,保安部对商场管理工作常抓不懈,严格按照公司要求进行操作,讲安全、讲效率、讲标准,做到了全年无重大安全事故发生。虽然取得了一定的成绩,但仍然有很多不足之处,需要我们去改进、去完善。归纳起来,有以下几点:

    1、新增人员素质参差不齐,服务意识不足。今年部门虽然实行了岗位三级培训,但有些新队员在工作中没有尽到自己的责任,服务不到位,在这点上部门没有及时的进行新员工的思想、服务规范的补充教育。

    2、对于部门日常管理工作中查出的问题,管理的不彻底、处理不全面,造成部门在日常工作中,出现的各类问题是此消彼长,整改措施跟踪不足,缺乏力度。

    3、消防工作仍然需要加大力度,逐步完善消防基础设施建设及消防设施设备的维护保养及更新换代工作。

    4、偷盗案件仍然偏高,给商户及顾客造成的负面影响难以消除。

    5、控烟管理力度不够,商场内抽烟现象仍旧严重。

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