试用期月度总结

试用期月度总结(系列八篇)。

如何写好一份令人称赞的岗位月度工作总结呢？高效的工作能够快速推动目标的实现，因此我们需要对本月的岗位工作进行总结。总结工作的成果是自我职业发展的重要途径，根据您的要求，我们编辑了“试用期月度总结”，欢迎访问我们的网站，希望我们的内容能给您带来启示！

试用期月度总结 篇1

试用期月度总结

试用期是一段时间，用来评估员工在工作中的表现和适应能力。每个员工都经历过这个阶段，通过不断的努力和学习，争取得到公司的认可和长期合作的机会。新人的试用期经常是一个月，这段时间内，员工需要适应新的环境和工作方式，并尽力展现自己的能力和才华。试用期结束后，公司会对员工的表现和贡献进行评估，然后决定是否继续雇佣。

在试用期的第一个月结束之际，我们将对员工的表现进行评估和总结。本次试用期月度总结将对员工在不同方面的表现进行详细、具体、生动的描述，并给出相应的建议和鼓励。

首先，对于工作表现方面，员工在本月的工作中展现出了很高的工作效率和责任心。他/她准时完成了上级安排的任务，并且表现出了对工作的积极主动态度。无论是在日常工作中，还是面对项目和团队的挑战时，员工都能够保持高度的专注和耐心。同时，员工对工作的细节也非常注重，勤奋而且认真，确保工作质量的高标准。然而，在一些方面仍需要进一步提高，例如时间管理和与同事的协作能力，希望员工能够在未来的工作中注重这些方面的提升。

其次，对于学习能力方面，员工在本月表现出了很强的学习能力和自主学习的意愿。他/她积极参加公司内部的培训课程，并主动向同事请教和学习。员工对新知识和技能的学习速度很快，能够迅速应用到实际工作中。此外，员工还积极主动地探索和学习行业的最新动态和趋势，为公司提供了很多有价值的信息和见解。但是，员工在一些专业领域的知识和技能上仍然需要进一步提升，希望他/她能够加强相应的学习和训练，为自己的职业发展打下坚实的基础。

最后，对于团队合作方面，员工在本月的表现非常出色。他/她能够积极主动地与团队成员进行沟通和协作，并充分发挥自己的专业优势，为团队的目标和任务做出了积极的贡献。员工在面对困难和挑战时能够与同事们密切合作，共同找到解决问题的最佳方案。在团队中，员工也表现出了很好的团队精神和领导能力，始终保持着积极向上的态度。但是，员工在一些协作与沟通方面仍然需要进一步提升，希望他/她能够更加注重团队合作与同事之间的关系建设，共同创造更加卓越的工作成果。

总结起来，在试用期的第一个月里，员工在工作表现、学习能力和团队合作方面都展现出了很好的潜力和优势。他/她是一个勤奋、聪明、积极主动的员工，能够在工作中克服各种困难和挑战，不断提高自己的能力，并为公司的发展做出贡献。然而，员工在一些方面仍需要进一步提高和精进，希望他/她能够继续保持积极的工作态度，加强自己的专业知识和技能的学习，提高协作与沟通能力，为自己的职业发展和公司的发展创造更多的机会和可能性。

通过试用期月度总结，我们希望能够对员工的工作表现和发展提供明确的指导和建议，并真诚地期待员工在未来的工作中再创佳绩，为公司的发展贡献更大的力量。同时，我们也会继续提供支持和培训，帮助员工不断成长和进步，实现个人和公司的共同成长和成功。试用期结束后，我们会根据员工的综合评估结果做出相应的决定，希望员工能够保持积极乐观的态度，继续为自己的职业生涯努力奋进。

试用期月度总结 篇2

试用期月度总结

一、

试用期是每个员工加入新公司后的必经之路，同时也是员工展现自己能力和适应新环境的阶段。在试用期的结束之际，需要对这一个月来员工的表现进行总结和评估，为公司最终决定是否继续雇佣该员工提供参考依据。

二、工作表现

在这一个月的试用期中，员工的工作表现是最为重要的考核内容。在考察期内，员工需要完成公司安排的任务，并根据公司的要求和标准进行工作。以下是某员工在试用期的具体工作表现：

1.工作态度积极

员工对工作充满热情，主动融入团队，与同事们保持良好的沟通和合作，始终保持积极的工作态度。

2.工作质量高

员工完成的工作任务质量高，精益求精，经常超出预期完成任务，并时常提出改进意见，帮助优化工作流程。

3.学习能力强

员工能够快速学习和掌握新知识和技能，对自己的工作进行不断反思，积极寻求提升和提高。

4.责任心强

员工对于自己的工作充满责任心，始终保持高度的工作自律性，积极解决问题，并承担自己的职责。

5.与同事相处融洽

员工与同事保持良好的沟通和合作，乐于助人，善于倾听和理解他人的需求，有效解决工作中的问题。

三、存在的问题及改进方向

在评估员工的工作表现时，也需要注意到存在的问题和改进方向。以下是某员工在试用期中发现的自身问题：

1.对于新工作的适应性需要提高

员工在新的工作环境中适应性较差，对公司的业务理解还需加强，需要更多地与团队成员进行沟通交流，加快融入。

2.沟通能力有待提高

在与同事进行沟通和合作时，员工需要更加主动和积极，提出更多有建设性的意见和建议，以更好地促进团队的合作。

3.在工作压力下的应对能力

在工作压力较大时，员工有时会感到焦虑和紧张，需要进一步提高自己的应对能力，学会管理和释放自己的情绪。

四、改进措施和建议

为了进一步完善员工的工作表现，以下是对某员工的改进措施和建议：

1.加强业务理解

员工需要更加深入地研究公司的业务，并与相关团队成员进行深入交流和学习，以加快对业务的理解和掌握。

2.培养良好的沟通和合作能力

通过参加相关培训课程或主动参与团队讨论，员工可以更好地提高自己的沟通和合作能力，与同事们更加融洽地合作。

3.掌握应对压力的方法

员工可以通过学习和实践有效的压力管理方法，如良好的时间管理、积极的情绪调节等来提高自己应对工作压力的能力。

五、结语

试用期月度总结是对员工在试用期中工作表现的一次全面评估，也是员工自身成长和发展的机会。通过这一个月的工作，某员工在工作态度、工作质量、学习能力、责任心和与同事相处等方面都表现出了出色的表现。虽然存在一些问题，但通过改进措施和建议，员工有望在未来的工作中继续提升和发展。同时，公司也应根据试用期月度总结的评估结果，决定是否继续雇佣该员工，并在员工发展方面提供持续的支持和指导。试用期月度总结不仅是对员工的一次评估，更是员工和公司共同成长的开始。

试用期月度总结 篇3

试用期银行月度总结

一、引言

在金融行业中，银行作为重要的金融机构，扮演着促进经济发展和维护金融安全的重要角色。作为一名新入职的员工，在试用期内，我通过努力工作，积极学习，提升了自己的专业能力和个人素质。本文将详细记录我在银行试用期的工作内容、收获和反思，以期在未来的工作中更好地发挥作用。

二、工作内容

在试用期期间，我主要负责银行柜台工作和客户服务。具体工作内容包括：

1. 现金业务处理：通过学习相关操作流程，我熟练掌握了现金存取、外币兑换、电汇以及票据业务等基本操作技能。通过与客户的互动，提升了自己的沟通能力和应变能力。

2. 贷款和信用卡审批：了解了银行贷款和信用卡审批流程，与客户进行面谈，收集、审核和分析相关申请材料，增强了自己的风险控制意识和决策能力。

3. 客户服务和投诉处理：通过解答客户疑问、提供咨询服务等工作，增强了自己的耐心、细致和服务意识。同时，学会了如何处理客户投诉，保持良好的公司形象和客户关系。

三、收获和成就

在试用期的工作中，我取得了一定的成绩和收获。主要体现在以下几个方面：

1. 专业技能提升：通过频繁的现场实操，我熟练掌握了银行业务流程和系统操作。同时，深入了解了贷款和信用卡审批的理论知识，提升了自己的审查能力和风控意识。

2. 团队协作能力：银行是一个充满竞争和合作的环境，我积极与同事合作，共同完成各项工作任务。通过与他人合作，我发现团队协作可以更高效地完成任务，相互学习也可以互补不足。

3. 客户服务水平提升：通过与客户的互动，我不断提升自己的服务意识和专业素养。在处理客户问题时，我以耐心和细致为基础，充分理解客户需求并提供更好的解决方案。

四、问题和反思

在试用期过程中，我也遇到了一些问题和挑战，主要集中在以下几个方面：

1. 工作压力：试用期对于新入职员工而言，是一个适应新环境和工作节奏的过程。在刚开始时，由于工作的复杂性和忙碌程度，我感到了一定的压力。逐渐适应后，我学会了如何合理分配时间和任务，提升了工作效率。

2. 专业知识不足：作为一个银行试用期员工，我发现自己在某些业务领域的知识储备还不够充分。例如，贷款和信用卡审批工作中的风险评估和贷后管理等方面，需要我花更多的时间和精力去学习和提升。

3. 沟通与协调：在与客户进行沟通和协商过程中，我发现自己在表达和解释方面还存在一些不足。为此，我要积极参加培训和讲座，提升自己的表达能力和与人沟通的技巧。

五、改进计划

为进一步提升自己的工作能力和业务水平，我制定了以下几点改进计划：

1. 持续学习：定期参加相关培训和专业课程，不断学习最新的金融业务知识和行业发展动态，提升自己的专业素养。

2. 主动请教：与更有经验的同事进行沟通，向他们请教和学习，掌握更多工作技巧和应对策略。

3. 提升沟通能力：通过参加沟通和表达能力培训课程，提高自己的口头和书面表达能力，以更好地与客户和同事进行沟通。

4. 注意自我反省：及时总结工作中的不足和问题，找出改进的方法和措施，不断自我完善。

六、结语

试用期是一个对新入职员工而言承担压力和机遇并存的阶段。通过这段时间的工作，我对银行业务有了更深入的了解，提升了自己的专业技能和团队合作能力。通过不断的反思和改进，我相信自己可以在未来的工作中持续发展壮大，并为银行行业的发展贡献自己的力量。

试用期月度总结 篇4

入职两个月了，走上行政后勤岗位。虽然我之前有过一些相关的经历，但是很多事情和我想象的不一样。两个月很快就过去了。在这两个月里，在公司领导和同事的关心和帮助下，我完成了各种项目，思想意识进一步提高。这两个月的总结主要包括以下几项：

1、质量、成就、效益和贡献

实施前制定个人计划，优先及时完成所有项目，达到预期效果，保质保量完成，效率高。同时借鉴经验，在水平上不断进步，为公司和部门做出应有的贡献。

经过两个月的总结，虽然取得了一些进展和成绩，但在一些方面仍然存在一些不足。比如缺乏行政管理知识，缺乏卫生保健，缺乏监督，缺乏与同事的沟通，不能反馈员工的意见，缺乏详细的考勤统计，做事缺乏主动性。别人有很多缺点。这个需要以后改进。以后会认真学习各项政策法规和管理技能，努力提升自己，希望能为公司的发展做出更大更大的贡献。

2、专业知识、能力和具体

公司行政助理的主要目的是协助行政经理进行行政管理。在我看来，行政就是琐碎的，每天都有很多琐碎无意义的事情，这些都是必要的。在短时间内，我熟悉了工作，明确了程序和方向，提高了能力，在具体中形成了清晰的思路，能够顺利开展和完成工作。

在这两个月里，我以“做得更好”为目标，积极完成了以下工作：

(1)更新调整办公细节等电子文档，方便自身发展；

(2)区域卫生管理与实施；

(3)协助行政经理修改、发布和分发各类文件和通知，并根据具体文件类别整理成文件夹，便于查阅；

(4)公司车辆违章管理和车辆使用管理；

(5)协助行政经理做好公司的人事：招聘、新员工入职手续及商品配送、各项安排；对公司人员的休假、离职等方面的数据进行分类整理，便于月末人员的合理安排和考勤；

(6)每周进行考勤统计和公告，每月按时上交员工考勤；

(7)采购和接收办公耗材及办公和后勤用品；

(8)后勤管理，员工宿舍监管，定期更换黑板报；

(9)认真做好公司领导和行政经理交办的其他工作。

3、需要学习和实践，总结如下

(1)加强对行政管理过程的研究，有实践经验；

(2)网上人员招聘、筛选、面试通知；

(3)加强文字功底;

(4)加强其他公司所要求的能力要求等。

4、态度

认真遵守劳动纪律，有效利用时间，坚守岗位，保证能按时完成。在这两个月的学习中，我也有一些自己的看法和建议：

(1)建议将行政部和财务部划分清楚，我建议将属于行政部的跟财务部明细分清，后勤方面的管理混乱，管理模式跟之前没有行政部差不多。

(2)建议取消员工在本单位服务不足一年的扣该员工1—2个月的工资的规定(压力越大弹力越大)，建议确定培训费用，规定分几个月逐月从员工工资中扣押一部分作为培训费用，在本单位服务一年以上返还，不足一年的就当作赔偿本单位的培训费用。

(3)建议增加员工福利，车间计件，虽然上不封顶但人的能力有限，想留住老员工就得肯下资本，除了正常工资外，还要提供一些福利待遇。一个企业就好比一个金字塔，金字塔的大小跟稳固就得看员工。

试用期月度总结 篇5

单证员试用期月度总结

在过去的一个月中，我有幸担任公司的单证员，并度过了我的试用期。试用期是一个对我的专业知识和工作技能进行全面评估的机会，也是我向公司证明自己的时刻。在这一个月中，我积极学习和适应新的环境，努力工作，取得了一些成绩，也面临了一些挑战。

我参加了公司组织的培训课程，包括单证操作知识、相关法规和国际贸易的基础知识。通过这些课程，我对单证员的工作职责有了更深入的了解，并学会了使用一些实用的工具和软件。特别是在单证操作方面，我通过参与模拟操作和实际案例分析，提高了自己的技能水平，并能够独立处理常见的单证文件。

在工作过程中，我积极参与团队合作，与同事们密切配合，共同完成了一些重要的项目。在处理单证文件时，我注重细节，确保每个单证的准确性和完整性。我还与各部门保持密切联系，及时解决问题和回答他们的疑问。我发现与同事们的良好沟通和合作关系对于顺利完成工作非常重要。

除了完成日常的工作任务，我还积极主动地提出了一些改进的建议，并尝试了一些新的工作方法。例如，我设立了一个单证文件的标准化模板，以便追踪和记录所有的单证文件，提高了工作效率。我还利用电子表格软件自动生成一些常用的报告和统计数据，节约了时间，并提高了准确性。

在这一个月中，我也面临了一些挑战。由于我是一个新人，我对公司的流程和规定还不够熟悉。有时候，我会遇到一些不确定的情况，需要去请教上级或者与同事们商量。由于单证员的工作需要高度的注意力和耐心，我在处理大量繁琐的文件时有时会感到压力。通过不断学习和实践，我相信我会逐渐克服这些困难，并提高自己的工作能力。

基于以上所述，我可以自豪地说，在这一个月的试用期中，我取得了一些成绩，并为公司做出了贡献。我不仅加强了自己的专业知识和技能，还培养了团队合作和沟通能力。我将继续努力工作，提高自己的能力，为公司的发展做出更大的贡献。

回顾这一个月的工作，我深感荣幸能成为公司的一员，并对未来充满信心。我相信，通过不断学习和进步，我将能够成为一名优秀的单证员，并为公司的发展做出更大的贡献。我期待着未来在这个职位上的挑战和机会，希望能够不断提升自己的专业素养，为公司的发展做出更大的贡献。

我在试用期间学到了很多，并取得了一些成绩。我将继续努力工作，不断改进自己的工作方法和技巧，为公司的发展做出更大的贡献。谢谢公司的支持和信任，我期待着未来的挑战和机会。

试用期月度总结 篇6

第三季度，在矿领导的关心和支持下，遵循劳动人事与社会保证法律和法规，不断完善本部各项管理制度建设，认真贯彻落各级会议精神，全面完成了各项工作任务。

回顾第三季度，主要做了以下工作：

一、做好了薪金分配管理工作，认真审核各单位及科室工资和津贴的发放情况。

二、准确、及时地完成全矿劳动工资统计数据及报表的编制上报工作，同时做好了台帐管理工作。

三、进一步完善了调入职工人事档案的建档整理和保管工作。

四、完成同财务部在养老金、医疗保险金、失业保险金及住房公积金方面的移交工作，逐步建立健全四金管理台帐，并归档管理。

五、完成了集团公司下达的职工住房公积金扣缴基数及扣缴比例的调整后的上帐及补缴工作。

六、与高庄矿工资科、财务科协调解决了高庄矿调入我矿职工的四金问题。

七、完善了首山一矿计件工资管理体系，并协同相关部门对出国留学网施工单位进行了联合验收。

八、完成了住房公积金结息前的对帐工作及对帐后的结息工作。

九、完成了中技工及技师报名工作。

十、完成领导交办的临时任务。

四季度工作安排：

一、进一步规范和完善四金建档及台帐管理工作。

二、做好四季度薪金分配工作。

三、做好内部劳动组织调整工作。

四、完善各类管理制度。

五、与大庄矿工资科、财务科协调解决大庄矿调入职工的四金问题。

六、完成领导交办的临时任务。

的人还

1.行政主管试用期总结

2.人事主管试用期总结

3.人事行政试用期工作总结

4.人事行政专员试用期工作总结

5.人事专员试用期工作总结简短

6.人事文员试用期工作总结

7.人事工作试用期工作总结

试用期月度总结 篇7

安监部门的试用期月度总结

自新员工加入安监部门的那一刻起，就开始了一个漫长且充满挑战的试用期。在这个试用期中，新员工需要通过不断学习、不断提高自己的专业技能和素质，以及适应新环境和组织文化，最终成功转正成为一名合格的安监部门的一员。

每个月的总结是一个极其重要的环节，它能够帮助新员工更好地了解自己的工作表现、找出问题以及对未来的工作做出合理的规划和安排。在这篇文章中，我们将详细介绍安监部门试用期月度总结是如何进行的。

一、总结前的准备

在月度总结之前，新员工通常需要制定一份总结计划。这个计划包括要总结的内容、总结的方式、总结的时间、参与者以及突出的问题等。新员工可以在此基础上制定出详细的总结方案，并将其提交给直接领导部门的负责人。

二、总结中的内容

试用期月度总结的内容通常包括工作完成情况、工作进展情况、存在的问题、对策和建议等。在总结中，新员工需要详细描述自己所负责的项目、任务的完成情况以及遇到的问题和难点。同时，也需要收集同事们的反馈意见，以便全面了解自身表现和工作情况。

在总结过程中，新员工还需要针对存在的问题和难点提出具体的解决方案和建议，并结合已有的项目和工作经验进行分析和总结，充分运用自己的专业技能和知识，从而更好地完成工作和提高绩效。

三、总结的方式和时间

试用期月度总结的方式通常包括面谈、书面报告和现场演示等多种形式。在面谈过程中，新员工可以与直属的领导部门进行交流和沟通，以便更好地发现、理解和解决问题。

试用期月度总结通常在约定的时间内进行，一般是月末或月初。在此期间，新员工需要收集完整的反馈意见、汇总数据并进行分析，制定出合理的工作计划和规划，在确认无误后进行总结提交。

四、总结的作用和意义

试用期月度总结是一个有益的过程，可以帮助新员工更好地适应组织文化、理解工作要求、提高个人绩效和能力。通过总结过程，新员工可以更好地发现和解决存在的问题，增强对工作的理解和认识、提高工作效率和质量，从而更好地完成自己的任务和职责。

总之，试用期月度总结是一个重要的过程，可以帮助安监部门的新员工更好地适应组织文化、提高绩效和能力，从而更好地完成工作任务并推动组织的整体发展。

试用期月度总结 篇8

我很荣幸能够加入__这个大家庭，在这里我可以接触到以前我没有做过的事项，这让我有机会学习新领域中的知识，在新领域中自己还有许多的地方是我不懂的，这更逐使我自觉的去学习。

时间飞逝，转眼间两个月试用期已经过去了，在这两个月里面我学到很多同时也发现自己存在许多的不足。现将我的试用期工作进行总结汇报

一、工作内容

围绕着试用期工作计划，在试用期展开的工作如下：

1、熟悉助理岗位工作事项

1）对办公物品的盘点，做好办公物品出入库登记；

2）会议管理，做好会议准备及会议纪要

3）紫轩系统的操作，通过模拟练习掌握紫轩系统的操作步骤，在实操的过程中编写紫轩系统的操作流程，现已能够独立将资料录入紫轩系统。

4）档案的整理，对档案室资料进行分类归档，并建立与档案室资料相对应的电子版清单。档案室资料通过整理目前的存放情况：3号档案柜是放人事档案，4号柜是放除人事档案之外的有关公司的资料（上柜是惠玲接手后的资料，下柜是前期资料）；闲置的资源都放在2号柜，并已排放整齐，1号柜放CFO手册、CFO译丛等资料。

2、人事的工作事项

1）考勤，统计12月份、1月份的考勤报表。现在我们的考勤报表做的也挺不错，但我觉得还可以改善，我在想能不能把每个人的出勤情况都在一个表里面表现出来。目前是有这个构思但还没有设置这个表。

2）工资，模拟编制1月份的工资报表。工资是关系到员工的利益，必须做到准确无误。

3）招聘与录用制度，通过培训了解本公司招聘与录用的流程，希望能够在实践中来加深对这一项工作的了解。

二、工作总结

在这两个月的时间里面，我接触最多的应该是档案室资料，当然它给我留下的印象也是最深刻的,给我带来的思考也是最多的。因为在整理资料过程让我发现问题、思考问题，并想解决问题的方法。根据档案室里面的资料编写一份管理部档案管理方案。但在工作中一些细节的东西还是被我们给忽略掉，如：有些文件的落款有签名、有日期，但日期不全，只写某月、某日没有年限，这样就很不利于我们以后对资料查找和查阅。这是很小的事情但它有可能会给我们带来不便，所以有时候细节也很重要。

在试用期期间，并不是每一项工作都能够很出色的完成，比如：档案的整理，档案室里面的资料并不算多，可同样的资料我居然整理了两次。出现这样的情况，我真应该好好的反思。第一，自己考虑问题不够全面；第二，在做一件事情之前应该想好以怎样的方式去做会更好。通过这一次的教训真的给我一个很深的感触，工作中发现问题就要思考问题并想出解决问题方法。

三、存在不足

考虑问题不够全面

写作能力有待提高跟

缺乏专业知识

四、改进措施

做每一件事情都要善于去总结—学习—总结。

利用8小时外的时间学习，在实践中不断提升写作能力。

利用空余的时间学习自己欠缺的人力资源管理，报考今年5月份初级人力资源资格证。

五、小结

入职两个月以来，在工作中得到了上级的指导和同事的帮助，使我能够在一个全新的领域中不断进步，在此对我的领导和同事表示衷心的感谢。

在今后的工作当中，要学会独立思考，当发现问题就要思考解决问题的方法，并且能够创新。同时，我也要加强对专业知识的学习，努力提升自己的专业水平，把理论和实践结合起来，在工作中取得更大的进步！

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试用期月度总结13篇

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试用期月度总结【篇1】

帮厨试用期月度总结

作为一个新手帮厨，我深刻感受到了厨房中的重要性和紧张性。在帮厨试用期的第一个月，我尽力发挥自己的职责和职能，并努力适应环境，融入团队。为了让自己更好地成长，我撰写了这篇月度总结，来反思自己的工作表现和取得的成果。

一、工作表现

在帮厨的工作中，我学到了很多东西，也遇到了很多的困难和挑战，但是，我仍然坚持不懈地努力工作，如下：

1. 熟练掌握烹饪技术和食材知识

在这个月里，我努力地学习和熟悉各种常见菜肴的烹饪方法和配料搭配。我也尝试在工作中提高自己的独立思考能力，解决遇到的问题，并且乐于与队友分享互相学习。

2. 保持厨房的清洁和卫生

作为一个帮厨人员，厨房的清洁和卫生管理是固定要求。我仔细认真地执行了除油烟机、桌面和灶台的清洗外，还主动协助整理调料、清理菜板、收拾废渣，以确保食品安全和卫生。

3. 严密把控食材存储

厨房的食材存放是食品卫生安全非常关键的环节。我学习了如何正确地进行食材的储存和管理，并保证食材的新鲜、安全和保质期。

二、取得的成果

经过一个月的工作，我取得了如下的成果：

1. 加强了团队协作意识

在厨房中，团队协作是非常重要的。通过和其他帮厨的紧密配合，我听从指挥，分配和执行任务，完成了各种工作的要求。我也和队友建立了良好的人际关系，并信任和尊重彼此，为了共同实现目标而协同努力。

2. 提高了个人职业素养

在工作中，我懂得了如何在高压和快速的环境中保持镇静，并学会了如何与顾客沟通和解决问题。我也知道了在职场中，自己的形象和言行都很重要，所以我时刻保持良好的形象、态度和品德。

3. 探索了职业发展的方向

作为帮厨，我学到了许多在职场上的必要技能，并找到了自己职业发展的方向。我希望自己能够在烹饪方面继续深耕，了解更多新颖的调料和烹饪方法，并掌握更多的专业技能。

总结：

以上是我在帮厨试用期的第一个月里的工作表现和取得的成果。虽然还需要不断地学习和进步，但是我有信心能够成为一个优秀的帮厨，并能够在这个职业上取得更大的成功。这也是我和团队一起努力的目标和追求。

试用期月度总结【篇2】

近期，我有幸能够加入一家知名药厂，作为试用期员工参与到药品生产线的工作中。试用期即将结束，现在我将回顾并总结过去一个月的工作经验和个人成长。

作为药厂试用期员工，我首先要感谢公司对我个人职业发展的机会和信任。在试用期的第一天，我被指派到生产部门参与药品包装的工作。刚开始，我对生产线的流程和要求并不了解，但经过同事的耐心指导和帮助，我渐渐熟悉了工作流程和操作规范。尽管工作环境嘈杂而繁忙，但我通过积极配合和努力工作，逐渐熟练掌握了操作技巧，并且始终保持高度的专注和责任心。

在试用期的过程中，我对自己提出了一个个目标，并努力实现它们。首先，我积极努力提高自己的工作效率。通过参与周边同事的工作，我学到了很多高效工作的技巧和工作方法，并加以运用到自己的工作中。其次，我注重与同事的沟通和合作。在生产线上，合作是非常重要的。我深深体会到团队的力量，只有大家通力合作、互相支持，才能顺利完成工作任务。因此，我积极拓展与同事的合作关系，通过互相学习和帮助，共同提高工作效率和生产质量。最后，我努力培养了自己的判断力和问题解决能力。在生产过程中，遇到问题是难免的。我学会了分析问题的原因并及时采取措施，以确保生产进度的顺利进行。

在这一个月的试用期中，我亲身体会到了药厂生产工作的种种挑战和快乐。挑战来自于工作的高要求和工作环境的复杂性。然而，正是这些挑战让我得以不断成长和提升自己。同时，工作中的成就感也是我难以忘怀的，每次看到自己参与生产的药品最终能够被送到市场，为人们的健康服务，我都感到非常自豪和满足。

总的来说，这一个月的试用期是我个人成长的宝贵时光。通过努力工作和经验积累，我掌握了许多在药厂生产工作中必备的技能和知识，也提高了自己的工作能力和责任心。同时，通过与同事的互动和交流，我学会了如何与团队合作，并且获得了更多的人际关系技巧。我对药厂的生产流程和标准有了更深入的了解，对药品的质量和安全有了更高的要求。在未来的工作中，我将继续保持这种积极的工作态度和学习精神，不断提升自己的专业知识和技能，为公司的发展和药品健康事业贡献自己的力量。

试用期月度总结【篇3】

第三季度，在矿领导的关心和支持下，遵循劳动人事与社会保证法律和法规，不断完善本部各项管理制度建设，认真贯彻落各级会议精神，全面完成了各项工作任务。

回顾第三季度，主要做了以下工作：

一、做好了薪金分配管理工作，认真审核各单位及科室工资和津贴的发放情况。

二、准确、及时地完成全矿劳动工资统计数据及报表的编制上报工作，同时做好了台帐管理工作。

三、进一步完善了调入职工人事档案的建档整理和保管工作。

四、完成同财务部在养老金、医疗保险金、失业保险金及住房公积金方面的移交工作，逐步建立健全四金管理台帐，并归档管理。

五、完成了集团公司下达的职工住房公积金扣缴基数及扣缴比例的调整后的上帐及补缴工作。

六、与高庄矿工资科、财务科协调解决了高庄矿调入我矿职工的四金问题。

七、完善了首山一矿计件工资管理体系，并协同相关部门对出国留学网施工单位进行了联合验收。

八、完成了住房公积金结息前的对帐工作及对帐后的结息工作。

九、完成了中技工及技师报名工作。

十、完成领导交办的临时任务。

四季度工作安排：

一、进一步规范和完善四金建档及台帐管理工作。

二、做好四季度薪金分配工作。

三、做好内部劳动组织调整工作。

四、完善各类管理制度。

五、与大庄矿工资科、财务科协调解决大庄矿调入职工的四金问题。

六、完成领导交办的临时任务。

的人还

1.行政主管试用期总结

2.人事主管试用期总结

3.人事行政试用期工作总结

4.人事行政专员试用期工作总结

5.人事专员试用期工作总结简短

6.人事文员试用期工作总结

7.人事工作试用期工作总结

试用期月度总结【篇4】

我于_年8月9日成为公司试用员工，今天试用期已满三个月。根据公司的规章制度，我特此申请成为公司的全职员工。

时光飞逝。转眼间在公司工作三个多月了。回想起当初面试的场景，我告诉自己从进公司的第一天就要努力。真心感谢公司给我这个工作机会，我很珍惜。

作为一个刚入职的应届毕业生，刚来公司的时候，很担心怎么和别人一起生活，怎么做好工作;但是公司轻松和谐的工作氛围，团结向上的企业文化，让我很快完成了从普通员工到高效员工的转变。

经过两周的前期学习，8月24日我去云南项目组出差，实施普洱三合一项目。前20天，我和梅工先后完成了思茅、澜沧、孟连、西门、墨江、宁洱、镇远、京东的硬件安装工作，然后在秦文耐心指导下，与刘文新合作完成了思茅九县一区八县的三合一开通工作。

11月11日，我被调到昭通三合一项目进行项目实施。今天和项目经理陆波合作，完成了昭通市朝阳区、大观县、彝良县三合一项目的开盘。

虽然我在学校成绩优异，每年都拿到二等奖学金，但我开始觉得自己专业知识不错。但是，我在工作的时候并没有意识到我之前的学习都是肤浅的。目前为止，基本能掌握三位一体软硬件的知识。非常感谢同事和领导的关心和帮助。三个月来，项目经理陆波老师悉心教导，宽容我的错误。我的同事刘文新非常感谢我的帮助，公司知道我们刚刚毕业，没有钱用钱解决我们的后顾之忧，感谢公司领导和同事的关心。

现在说说我在试用期的问题和不足：

首先，我最不满意的是自己，因为有时候做事不太细心。个人感觉学习能力挺强的，但是从小做事好像有点大大咧咧。所以，有时候这样会让项目经理生气，我知道我错了。我不会忘记过去的老师，所以我可以原谅自己一次都没有任何问题，但我永远不会犯两次以上同样的错误。另外，刚开始有点不敢和客户沟通，但是三个月的工作，感觉自己进步很大，和客户沟通没有问题。但是因为经验不是很丰富，有时候遇到突发问题不知道怎么办，但是我知道只要努力，没有解决不了的困难，我会虚心请教同事和领导，用感恩的心对待身边的人。我以为我会做得更好，加油。

我觉得我们公司和部门管理健全，同事相处融洽。作为一个刚进入职场的菜鸟，我真的没有意见。我有一点个人想法想说一下，当然可能是错的。

第一个小问题虽然我们公司的软件很完善，但是我觉得公司的开发部门应该在我们去每个项目之前，按照合同给我们一个测试过的完整的三合一软件，这样我们到现场就不会浪费那么多的人力物力。比如刚到昭通的时候用的是辽宁的版本，普洱的版本就走了一些弯路。

第二个小问题是我们面试的时候都说我能适应长期出差，不怕吃苦。我知道我们项目部要经常出差。我觉得我们项目管理部可以更人性化一些，因为出差要加班没有周末假期。我知道这很正常，也很有必要，但是我觉得我们应该有一个制度，比如我们可以回深圳休息一周，继续战斗。我们都是人，长时间远离可能会感到身心疲惫。如果更加人性化的话我想我们的工作热情会更高的。

这是我的第一份工作，这三个月来我学到了很多，感悟了很多;看到公司的迅速发展，我深深地感到骄傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作，实现自己的奋斗目标，体现自己的人生价值，和公司一起成长。

在此我提出转正申请，恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，为公司创造价值，同公司一起展望美好的未来!

试用期个人月度工作总结9

转眼来公司工作一个月了，回顾工作，总结经验，以启迪以后的工作。

初来公司，曾经很担心不知如何做好工作，但公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化，使我在较短的时间里适应了公司的工作环境，也系统的熟悉了整个操作流程，在此十分感谢公司的领导和同事对我的关照。这一个月的工作总结如下：

来到，等于完全接触了一个全新的行业，一切从零开始。通过公司行政人事部的培训，以及一个月的工作经验，使我对公司和部门的产品和企业文化有了比较全面的认识。首先，公司主要从事工业重防腐涂料的技术、生产、工程服务为一体的多学科、全产业链的企业。20年的行业经验，在同行里有了深厚的技术基础和强大的实力。

我的工作部门是，主要涉及这一领域。自主研发的，开启了国内这一领域的先河。

这一个月，我学到了很多，也对自己的工作和操作流程有了比较熟悉的认识。我的本职工作是，我的工作随着订单来开展工作，需要面对相应的供应商和公司内部的各职能部门，同时起到介于销售人员和项目进程的纽带作用。其工作质量的好坏直接影响公司的服务品质和企业形象，是一项非常综合性和边缘性的工作。

我的工作同时也是非常严谨的。从确认订单开始，到合同评审，到与相应供应商进行采买和生产的追踪，到与中试厂生产状态的确认，到追踪项目的到货情况，到相关的费用结算等，环环相扣，都需要有认真负责的工作态度来开展。这一个月的工作我了解了整个流程什么时候该干什么该跟那些人沟通，也了解了哪些环节比较困难，需要特别注意。

当然，工作中难免出现一些差错还需要领导指正，但前事之鉴，这些经历也让我不断成熟，在处理各种问题时考虑的更全面，杜绝类似失误的发生。

这一个月面临了很多困难，最大的困难是面对一个全新的行业和工作模式，需要从新熟悉产品和新的工作制度。遇到工作流程和产品方面的难点和问题，我经常需要请教公司领导和其他有经验的同事。通过不断的学习产品知识，现在我逐渐对部门和公司的产品有了比较全面的认识，对我工作的开展起到了很大的作用。

作为20年加入公司的新员工，在以后的工作中，我会更加努力的像其他同事学习，迎接来自工作的挑战，争取尽快具备独立工作的能力，为的辉煌贡献自己的力量。

试用期个人月度工作总结10

新的起点，新的开始!

时间飞逝，转眼进入已经一个多月了，总的来说这一个月是新奇的、充实的，有收获的。认识了一批同事，学到了一些知识，获得了一些经验，取得了一些进步，当然也发现了自身的一些不足。

“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。”一个月来我首先感到的是仅仅从书本上获取知识是不够的，应当注重理论与实际相结合，比如对于光时域反射仪，对这说明书想弄明白它实在是难!而那着他试着操作就很容易掌握。又比如光纤熔接过程中的一些注意事项，看书想记住很难，然而到现场观看熔纤后，印象深刻。但是由于我本专业并不是学习通讯的。基础十分薄弱，很多通信的基础概念、专业术语都不清楚，到了现场有时候也不知道师傅们讲的是什么，所以我想师傅给我制定的培训计划还是十分河里的`，看了书后到了现场对于将要进行的工作，心里也有了一个大概的轮廓，到了开始工作的时候与自己的设想一比较、分析，马上就发现了自己的不足，直观掌握注意事项，获得很多体会，心里常常涌起一股喜悦感，满足感。

“问渠那得清如许，为有源头活水来。”当今社会是一个飞速发展的社会，科技日新月异，通信行业是高端行业，其发展更是迅猛!特别是光纤通信，虽然只有短短30。多年时间的历史，各种传输技术层出不穷，每天都在发展，我们作为前沿通信工作者更应多补充活水，时时汲取养料，加强学习，与时俱进，随时关注新技术，新工艺，新材料……才能使我们的通信网更加坚强、智能。充分发挥通信网的支撑作用。

“路漫漫其修远兮，吾将上下而求索。”凤凰真正涅盘还需要浴火，玫瑰真正绽放还要傲雪凌霜，不经历风雨怎能见彩虹。要想成为全面、复合型人才摆在我要走的路还很长，不仅仅是我办公桌上的几千页通讯书籍，我想未来我还要看更多的书籍，涉及跟多的专业。 一个月的时间，短暂而又漫长，短暂的是学习的时侯时间过的很快，漫长的是这一个月中学到和记住的知识，是值得我用一生去严格履行和认真品味的，是伴随和影响我职业生涯的宝贵精神财富。

感谢_领导，各位师傅、同事一个月来对我无论是生活上，还是工作中的悉心指导和帮助，谢谢你们!

试用期月度总结【篇5】

出纳是一家企业财务部门中非常重要的岗位，主要负责财务收支和账目的管理和记录。在试用期内，出纳需要通过自己的工作表现来证明自己的能力和价值，这样才能获得正式的工作合同。每个出纳在试用期结束时都需要进行月度总结，总结自己在工作中的表现和成绩，以及对未来工作的规划和设想。

在过去的一个月里，作为一名出纳，我所做的工作主要集中在以下几个方面：第一是日常财务管理工作，包括记录和核对各项财务支出和收入，确保账目清晰准确；第二是参与公司内部会计核算和报表编制，及时向上级汇报财务情况；第三是协助领导完成年度财务预算和审计工作，为公司财务决策提供支持和建议；第四是处理员工薪资和福利发放，确保按时足额发放。

在这个过程中，我不断学习和提高自己的专业能力，在实践中掌握了更多的财务管理和会计知识。同时，我也认真对待每一项工作任务，始终以负责任的态度对待财务工作，保证财务记录的准确和及时性。

在接下来的工作中，我计划继续加强自己的财务管理技能，学习更多的财务知识，提高工作效率。我还将积极参与公司财务工作的各个环节，尽最大努力为公司财务决策提供有力支持。

出纳试用期月度总结是对自己工作表现和工作能力的一次总结和评估，也是对未来工作的一个规划和展望。在未来的工作中，我将继续努力，发挥自己的专业优势，为公司的发展贡献自己的力量。

试用期月度总结【篇6】

尊敬的领导：

你好!

__年10月21日，我有幸成为东莞市亚马逊建筑装饰有限公司的一名职员，担任资料员一职。入职后，我服从公司的实际需要和领导的安排，从文档管理、合同资料审查管理、行政工作支持等方面开展工作。

曾经，对于从事过多年土建资料员工作的我，尽管满怀自信，也在努力着，但面对全新的工作环境以及很多新的东西，工作比较庞杂，对公司的了解、同事之间的人际关系处理、对工作事项的熟悉程度等都做得有欠缺。我深知：工作中有很多事情，需要以学习的心态灵活处理，需要经常创新工作思路和工作方式。

同时，感谢公司提供给我这个实践和学习的平台，感谢同事们的帮助和关爱，我热爱本职工作，在今后的时间里，我会继续直面自身存在的不足，继续以正确的态度，负责任地对待和处理各项工作，加强自身的学习，加强与同事、与客户之间的沟通，完善自我，为公司的快速发展，贡献自己的力量!我相信在自己的不懈努力下，今后的工作将表现得更好，让领导更满意!

试用期转正工作总结范文

在__年夏天到来的时候，我来到了报社这个集体。温故而知新，回想近1个月来的工作，我把这段时间分为三个阶段:s0100

一、以“做人”为开始。

任何事情、任何集体都是以人为主体。而人与人之间的合作又是一个团队必须具有的精神，也是一个社会人必须具有的品质。我首先用了几天时间观察、参与和同事们的沟通，争取快速融入这个集体。经过近

1个月时间的努力，我以为，这一点我已经做到了。

二、开始迫不及待地明确自己的工作职责。

这是一个从模糊到明确的认识过程，其痛苦也就在这个过程里。

现在，我基本上可以这样理解我的工作职责：对企业内部和外部的宣传工作――对内调动大家的工作积极性，凝聚我部员工的向心力，宣传企业的人性化和精细管理;对外就是提升企业的影响力，整合媒体营销方案，推动报纸的广告空间不断延伸。值得提出的是，从企业经营的角度讲，公关策划工作还包括通过调查研究，创新出一些决策性建议，辅助领导进行企业管理。

三、开始做事。

1、严格要求自己。遵守单位的各项规章制度;提前上班，认真做好办公室卫生，给大家营造一个整洁的工作环境。

2、学习、学习、再学习。短短20多天的工作，我已经对广告和营销策划有了浓厚的兴趣，为此，我看了一些这方面的书籍。《中国广告》里关于广告策划的案例、在“中国广告网”和“中华广告网”上别人的一些广告策划理念、近期《精品购物指南》以及众多报纸媒体上的时尚专题……这些都是我现看现学的活教材。

3、做了几件小事情。

第一件，我写了一封函，那是毕业后做的第一件事情，所以我认认真真的写了好几次，最后竟然发现一个成功的秘诀――多修改就会有进步。

第二件事，当我看到本报的广告类型中餐饮行业很少涉及时，便写出一个简单的策划书――关于“美食版”的策划。经领导指出其不足之处、前辈同事们帮忙指点，几次修改，终于通过了审查，决定从8月份开始试实施。

第三件事情，打电话联系企业老总，给他们派发报纸，以增进他们对报纸的了解，拉拢投资商家同时也是消费群体。

事后，又写他们写了一封函，在写作过程中再一次证明了我的秘诀――多修改就会有进步。我喜欢换几种思考角度、行文风格来操作同一件事情，比如说这封信函，开始的角度就很类似向对方推荐自己的信，第二稿，我们的视角就太高一些，做到不卑不亢。刚刚工作，我尝试用多种方法解决同一个问题，通过比较，找出最佳方案。

最后还得提到，平常我对广告策划的一些想法，在和领导、同事沟通中，他们指出我思想上的偏差，还鼓励我多想问题，不怕出错，增加了我的工作积极性。甚至日常的一些琐事，同事们都给了我很多帮助。在我的第一份工作，给员工撰写一封小小的慰问函时，从整体结构到遣词造句，我都虚心的请领导帮我一次次提意见，希望把最精美的信函呈现给大家;在我给客户打电话时，遇到他们这样或那样的问题，又是领导和同事们教我怎样解决问题，让我顺利完成了给客户派发报纸的任务。

随着渐渐对工作环境的熟悉，我要踏上新的征程，任重道远，我需要加倍努力，争取做一个好的员工。

试用期月度总结【篇7】

试用期是一段用来评估新员工表现的重要阶段。在这段时间里，员工将经历各种挑战，面对各种新的工作环境和任务。为了更好地了解员工在试用期的表现和进步，测量试用期月度总结变得至关重要。本文将详细探讨如何撰写一份具体、生动的试用期月度总结，以便全面评估员工的表现。

在试用期月度总结中，我们需要明确指出员工在过去一个月的工作表现。列出员工所承担的任务和工作目标，并详细描述他们是如何完成这些任务的。例如，员工在销售部门的试用期中可能需要完成一定数量的销售目标。我们可以具体描述员工达到了多少销售量，以及他们采取了哪些策略来实现目标。这样一来，我们就能够清楚地了解员工在工作中的表现如何。

还应该在试用期月度总结中提及员工在工作中的优点和不足之处。详细描述员工的优点，例如他们的工作积极性、团队合作能力和问题解决能力等。同时，也要提及员工的不足之处，并提出改进的建议。比如，员工可能在与客户沟通方面存在一些问题，我们可以提醒他们在未来的工作中更加注重细节和与客户建立良好的关系。

除了个人表现，试用期月度总结还应该涵盖员工的适应能力和职业发展潜力。我们可以评估员工在适应新环境和团队文化方面的能力，并提供一些建议来帮助他们更好地融入团队。还可以评估员工在技术和专业知识方面的进步，并鼓励他们继续提升自己的职业能力。

在试用期月度总结中，我们需要总结员工的整体表现，并给予明确的反馈和建议。为了让文章更生动，我们可以引用具体的例子来支持评估和建议。例如，如果员工在解决一个关键问题时表现出色，我们可以用这个例子来强调他们的能力和才华。

测量试用期月度总结是评估员工在试用期中表现的重要工具。为了撰写一篇具体、生动的总结，我们应该明确员工的工作表现、优点和不足之处，以及他们的适应能力和职业发展潜力。最重要的是，我们需要给予明确的反馈和建议，以帮助员工不断进步和成长。只有这样，我们才能在试用期结束后做出正确的决定，判断员工是否适合继续留下来。

试用期月度总结【篇8】

时光飞逝，转眼间我的工作试用期已接近尾声。

这1个月的时间里，在领导和同事们的悉心关怀和指导下，通过自身的不懈努力，各方面均取得了一定的进步。

一、工作情况

工作情况分为项目方面还有学习方面，通过项目实践自己的知识点，通过自主学习梳理自己项目工作点。

(一)项目方面

1、__农商银行信息科技全面审计项目

__农商银行相对大城市总行的要求肯定有很大差距，但是这也是我第一次去做审计这个工作。虽然时间短暂，但他让我对《信息安全等级保护管理办法》、《商业银行信息科技风险管理指引》有了全新的认识。我按照审计流程从了解银行的业务情况开始，确认审计目标，到建立详细的审计流程，通过技术、问询等方式确定我们要审计的问题，编写审计底稿，与管理部门讨论审计发现的问题并确认，最终编写审计报告。这些工作完成之后感觉自己有了很大的提升。

2、__集团信息安全规划项目

__集团的项目我是在收尾阶段才过来的，并没有想象的枯燥乏味，因为情况很像我在中科院的时候，安全人员缺乏、领导不支持，两大致命问题都在此出现了。但是来了发现这里有太多的工作要做，等保检查符合率的汇总，编写诊断报告，梳理交付物的文档，都是些很用心的工作。而且这里不仅有常见的信息系统，而且还有工控系统，工控系统是我第一次听说，面临的问题更加严重，而且工控系统的设备很难国产化，再加上安全方面的薄弱，工控系统完全是暴露在外的。

在项目过程中，还能经常与__集团的人员一同拜访一些有权威的单位，比如xxx三所，甚至是百度方面的技术交流，这些都是以前很难接触到的，在管理咨询方面也是有了极大的提高。

个人感觉文档方面的提升非常大，因为央企、机关单位对文字的要求是十分苛刻的，而且对文字的表达也是需要反复揣摩的，不像以前的工作写的文档都是给技术方面的领导去看，他们对文字的要求并不太高，但是从规划报告、诊断报告这些都是要给高层领导去看，这些报告的语言必须非常准确，甚至超过了审计报告的程度。

(二)学习方面

自从从事了信息系统审计行业，每天都需要不断的充实自己，才能在工作中立足。

在工作之余不仅要对各个标准有所了解，比如ISO27000、等保要求、商业银行风险管理指引等。

试用期月度总结【篇9】

单证员试用期月度总结

在过去的一个月里，作为一名单证员试用期员工，我经历了各种挑战和机遇。通过与团队的合作和自身的努力，我逐渐适应了工作环境，并取得了一些成绩。在此，我将对过去一个月的工作进行总结和反思，同时也对未来的职业发展提出一些建议。

我在这一个月里学到了很多关于单证员工作的知识和技能。作为一个新人，我开始时对单证员工作流程、相关文件和标准操作程序并不了解。通过与同事的交流和上级的指导，我逐渐掌握了进出口单证的要求和流程，并且能够熟练操作单证系统和办理相应的报关手续。我还参加了一些相关的培训课程，提高了自己的专业知识和技能。这些学习和经验使我能够更好地理解和应用单证工作的规范和标准。

我在这一个月里积累了一些工作经验和成就。在我的工作岗位上，我负责处理和管理进出口单证，确保文件的准确性和完整性，以及及时办理报关手续。通过认真细致地处理文件和仔细检查报关手续，我成功地完成了一些进出口业务的操作，获得了客户的认可和赞扬。我还和团队成员合作，及时协调解决了一些问题和纠纷，确保了进出口业务的顺利进行。这些积极的工作经验让我更加自信和有动力从事单证工作，并且获得了新员工的认可和支持。

我也意识到了自己的一些不足和需要改进的地方。虽然我已经逐渐熟悉了工作流程和规定，但在处理一些复杂和特殊情况时，我还是有些迟疑和困惑。我需要进一步学习和提升自己的专业知识和技能，以更好地处理这些挑战。我在与同事协作和沟通方面还有一定的进步空间。有时候，我过于关注自己的工作，忽视了团队的整体利益。我需要更加主动地与团队成员交流和协作，共同解决问题和取得成果。

为了改进和提高自己的工作能力，我计划在未来的试用期中做以下几方面的努力。我将继续加强自己的专业知识和技能的学习。我将参加更多的培训课程和学习资料，提高自己在单证工作方面的专业水平。同时，我还计划加强对国内外贸易政策和规定的了解，以便更好地应对市场的变化和客户的需求。我将更加注重与团队的协作和合作。我将积极主动地与团队成员交流和沟通，共享工作经验和资源，以达到团队的整体目标。我还计划参加一些团队建设和沟通技巧的培训，提升自己在团队合作方面的能力。我将自我定期评估和反思自己的工作表现，及时调整和改进自己的工作方法和方式。

作为一名单证员试用期员工，我在过去一个月里经历了各种挑战和机遇，取得了一些成绩和进步。通过不断学习和努力，我逐渐适应了工作环境，并且在单证工作方面取得了一些积极的成果。我也意识到自己还有很多需要提高和改进的地方。在未来的试用期中，我将加强自己的学习和团队合作能力，不断提升自己在单证工作中的综合素质和能力，为公司的发展做出更大的贡献。

试用期月度总结【篇10】

一、引言

在金融行业中，银行作为重要的金融机构，扮演着促进经济发展和维护金融安全的重要角色。作为一名新入职的员工，在试用期内，我通过努力工作，积极学习，提升了自己的专业能力和个人素质。本文将详细记录我在银行试用期的工作内容、收获和反思，以期在未来的工作中更好地发挥作用。

二、工作内容

在试用期期间，我主要负责银行柜台工作和客户服务。具体工作内容包括：

1. 现金业务处理：通过学习相关操作流程，我熟练掌握了现金存取、外币兑换、电汇以及票据业务等基本操作技能。通过与客户的互动，提升了自己的沟通能力和应变能力。

2. 贷款和信用卡审批：了解了银行贷款和信用卡审批流程，与客户进行面谈，收集、审核和分析相关申请材料，增强了自己的风险控制意识和决策能力。

3. 客户服务和投诉处理：通过解答客户疑问、提供咨询服务等工作，增强了自己的耐心、细致和服务意识。同时，学会了如何处理客户投诉，保持良好的公司形象和客户关系。

三、收获和成就

在试用期的工作中，我取得了一定的成绩和收获。主要体现在以下几个方面：

1. 专业技能提升：通过频繁的现场实操，我熟练掌握了银行业务流程和系统操作。同时，深入了解了贷款和信用卡审批的理论知识，提升了自己的审查能力和风控意识。

2. 团队协作能力：银行是一个充满竞争和合作的环境，我积极与同事合作，共同完成各项工作任务。通过与他人合作，我发现团队协作可以更高效地完成任务，相互学习也可以互补不足。

3. 客户服务水平提升：通过与客户的互动，我不断提升自己的服务意识和专业素养。在处理客户问题时，我以耐心和细致为基础，充分理解客户需求并提供更好的解决方案。

四、问题和反思

在试用期过程中，我也遇到了一些问题和挑战，主要集中在以下几个方面：

1. 工作压力：试用期对于新入职员工而言，是一个适应新环境和工作节奏的过程。在刚开始时，由于工作的复杂性和忙碌程度，我感到了一定的压力。逐渐适应后，我学会了如何合理分配时间和任务，提升了工作效率。

2. 专业知识不足：作为一个银行试用期员工，我发现自己在某些业务领域的知识储备还不够充分。例如，贷款和信用卡审批工作中的风险评估和贷后管理等方面，需要我花更多的时间和精力去学习和提升。

3. 沟通与协调：在与客户进行沟通和协商过程中，我发现自己在表达和解释方面还存在一些不足。为此，我要积极参加培训和讲座，提升自己的表达能力和与人沟通的技巧。

五、改进计划

为进一步提升自己的工作能力和业务水平，我制定了以下几点改进计划：

1. 持续学习：定期参加相关培训和专业课程，不断学习最新的金融业务知识和行业发展动态，提升自己的专业素养。

2. 主动请教：与更有经验的同事进行沟通，向他们请教和学习，掌握更多工作技巧和应对策略。

3. 提升沟通能力：通过参加沟通和表达能力培训课程，提高自己的口头和书面表达能力，以更好地与客户和同事进行沟通。

4. 注意自我反省：及时总结工作中的不足和问题，找出改进的方法和措施，不断自我完善。

六、结语

试用期是一个对新入职员工而言承担压力和机遇并存的阶段。通过这段时间的工作，我对银行业务有了更深入的了解，提升了自己的专业技能和团队合作能力。通过不断的反思和改进，我相信自己可以在未来的工作中持续发展壮大，并为银行行业的发展贡献自己的力量。

试用期月度总结【篇11】

打印店试用期月度总结报告

尊敬的领导：

您好！在这个试用期的一个月里，我深深地感受到了自己成长的同时，也意识到了打印店经营中需要优化的方面，现通过本月度总结向您汇报。

一、 成长

在上个月的试用期中，我主要负责店面的日常维护与服务，同时学习了打印机材质和组件，了解其基本工作原理和操作技巧。通过不断地吸收新知识，我已经能够独立完成打印、复印、扫描、装订、裁切等工作，客人的服务体验已经有了较大程度的提升，客源也有了一定的稳定增长。

在工作过程中，我也清晰地意识到了自身存在的不足之处，如客户沟通能力、解决问题的效率不高、经营思路欠缺等等。但我始终保持积极的心态，不断地学习提升自己，使自己能够更好地服务客人。

二、 优化

1. 改善店面环境

虽然我们打印店的设备和用品都已经到位，但店面环境还有待改善。例如，某些角落缺乏整洁的感觉，有些地方还需要放些绿植来优化空气质量，同时还应该投入一些美化地图和店面文化墙装修，提高顾客对店面的认知和好感度。

2. 提升服务品质

虽然我已经能够独立服务于客人，但收获的好评和咨询的建议中也存在很多不足之处。如何提升服务品质成为了优化的重点。我认为应该注重如下几方面：

（1）与客人有效的沟通，把握客人需求，避免不必要的错误和纠纷。

（2）准确理解客户的要求并积极解决咨询问题，时刻保持微笑，客人的满意度才能够提升。

（3）做不同客户的客户管理，不断地维护和加强客户和公司之间的信任关系，包括电话邮件以及面谈，多一个途径就可以多一份信任。

（4）提醒客户不同需求所需要的时间、价格、服务等，让客户更好的了解公司服务和工作流程，提升客户对公司的信赖感。

3. 增加公司收入

恰到好处的营销策略是扩大公司收入的重要途径。我认为可以通过以下手段来营销：

（1）小折扣、活动优惠促销。用标准的促销文字，让广大目标客户了解公司，并购买到品质优良的服务产品。

（2）对客户开展满意度调查。从各渠道吸取用户反馈，进行有效数据处理，得出结论以实现更好的运营策略。

（3）定期开展客户联谊活动。每个商家都有自己的脾气，通过定期的联谊活动，增强公司与客户之间的互动，提高客户的用度度。

总之，公司固然要不断地去追求，地让服务变得更好，还要迎合老客户和招揽新客户的口味。我不仅仅要改善环境，增加收入，还要用个人的化身，服务好每一个来店里的人，让每一个人体验到贴心服务的感觉，这也是我对自己的要求。

感谢您花时间阅读本次月度总结报告。在您帮助和支持下，我相信还能有很大的进步空间，期待下个月再次汇报。谢谢！

总结人：XXX

日期：XXX

试用期月度总结【篇12】

一、引言

试用期是一个新员工适应和融入岗位的关键时期，也是银行行业中不可或缺的一环。试用期银行月度总结的目的是对新员工在试用期内的工作表现进行总结和评估，为后续的职业发展打下良好的基础。

二、工作总结

在试用期的第一个月，我作为一名新员工在银行的柜面部门进行了各项工作。总结这一个月的工作，我认为自己取得了以下几方面的成绩：

1. 高效完成工作任务

在试用期的这一个月里，我高度重视工作的紧急性和重要性。对于每一项任务，我都认真分析并合理安排时间，保证工作的高效完成。通过合理规划和优化工作流程，我成功处理了近百笔客户业务，提升了工作效率。

2. 积极学习新知识

作为一个新员工，我对金融和银行业务还有很多不了解的地方。因此，在试用期的过程中，我不断学习新知识，提升自己的专业水平。通过主动参加培训和阅读相关书籍，我不仅拓宽了知识面，还深化了对金融业务的理解。

3. 与团队协作良好

作为团队的一员，良好的团队协作能力是十分重要的。在试用期的这一个月里，我与同事们保持良好的沟通和协作，共同解决工作中的问题。我主动与同事合作，互相帮助，形成了良好的合作氛围，并取得了不错的工作成果。

三、工作亮点

除了工作总结外，我还想重点提及一些在试用期过程中的工作亮点：

1. 善于沟通

作为柜面部门的一员，与客户的沟通是我工作的重中之重。我注重倾听客户的需求和问题，并给予及时解答和帮助。通过专业的服务和热情的态度，我与客户建立了良好的关系，获得了不少客户的高度评价和信任。

2. 提出改进建议

在试用期的这一个月里，我不仅仅是按部就班地完成工作，还积极参与业务的改进和优化。我主动提出一些改善客户体验和提高工作效率的建议，得到了领导的认可，并得以落实。这些改进措施在一定程度上为银行部门的发展和进步做出了贡献。

四、进一步发展计划

在试用期的这一个月里，通过实际工作的经验和总结，我也进一步明确了自己的发展计划：

1. 深入学习专业知识

虽然我在试用期的工作中学到了不少知识，但仍然需要进一步深入学习和了解银行领域的专业知识。因此，接下来我计划参加更多的培训课程和研讨会，不断提升自己的专业能力。

2. 提高服务水平

客户服务是银行行业最重要的一环，我希望在未来的工作中能够在这方面做得更好。我计划多与客户接触，了解他们的需求，并提供更加个性化的服务。通过提高服务水平，我相信能够获得更多客户的信任和满意。

3. 不断挑战自我

作为一名银行行业的从业人员，我希望能够不断挑战自我，不断突破自己的能力边界。我计划主动接受更多的工作任务和项目，提升自己的工作经验和技能。我相信通过不断挑战自我，我会取得更好的职业发展和成长。

五、结语

试用期银行月度总结是对新员工工作表现的一次重要评估，也是自我成长和发展的机会。通过总结自己在试用期的工作，我不仅能够发现自己的不足之处，也能够明确未来的发展方向。我相信在未来的工作中，我将继续努力，不断提升自己的能力和水平，为银行行业的发展贡献自己的力量。

试用期月度总结【篇13】

试用期是一段时间，用来评估员工在工作中的表现和适应能力。每个员工都经历过这个阶段，通过不断的努力和学习，争取得到公司的认可和长期合作的机会。新人的试用期经常是一个月，这段时间内，员工需要适应新的环境和工作方式，并尽力展现自己的能力和才华。试用期结束后，公司会对员工的表现和贡献进行评估，然后决定是否继续雇佣。

在试用期的第一个月结束之际，我们将对员工的表现进行评估和总结。本次试用期月度总结将对员工在不同方面的表现进行详细、具体、生动的描述，并给出相应的建议和鼓励。

首先，对于工作表现方面，员工在本月的工作中展现出了很高的工作效率和责任心。他/她准时完成了上级安排的任务，并且表现出了对工作的积极主动态度。无论是在日常工作中，还是面对项目和团队的挑战时，员工都能够保持高度的专注和耐心。同时，员工对工作的细节也非常注重，勤奋而且认真，确保工作质量的高标准。然而，在一些方面仍需要进一步提高，例如时间管理和与同事的协作能力，希望员工能够在未来的工作中注重这些方面的提升。

其次，对于学习能力方面，员工在本月表现出了很强的学习能力和自主学习的意愿。他/她积极参加公司内部的培训课程，并主动向同事请教和学习。员工对新知识和技能的学习速度很快，能够迅速应用到实际工作中。此外，员工还积极主动地探索和学习行业的最新动态和趋势，为公司提供了很多有价值的信息和见解。但是，员工在一些专业领域的知识和技能上仍然需要进一步提升，希望他/她能够加强相应的学习和训练，为自己的职业发展打下坚实的基础。

最后，对于团队合作方面，员工在本月的表现非常出色。他/她能够积极主动地与团队成员进行沟通和协作，并充分发挥自己的专业优势，为团队的目标和任务做出了积极的贡献。员工在面对困难和挑战时能够与同事们密切合作，共同找到解决问题的最佳方案。在团队中，员工也表现出了很好的团队精神和领导能力，始终保持着积极向上的态度。但是，员工在一些协作与沟通方面仍然需要进一步提升，希望他/她能够更加注重团队合作与同事之间的关系建设，共同创造更加卓越的工作成果。

总结起来，在试用期的第一个月里，员工在工作表现、学习能力和团队合作方面都展现出了很好的潜力和优势。他/她是一个勤奋、聪明、积极主动的员工，能够在工作中克服各种困难和挑战，不断提高自己的能力，并为公司的发展做出贡献。然而，员工在一些方面仍需要进一步提高和精进，希望他/她能够继续保持积极的工作态度，加强自己的专业知识和技能的学习，提高协作与沟通能力，为自己的职业发展和公司的发展创造更多的机会和可能性。

通过试用期月度总结，我们希望能够对员工的工作表现和发展提供明确的指导和建议，并真诚地期待员工在未来的工作中再创佳绩，为公司的发展贡献更大的力量。同时，我们也会继续提供支持和培训，帮助员工不断成长和进步，实现个人和公司的共同成长和成功。试用期结束后，我们会根据员工的综合评估结果做出相应的决定，希望员工能够保持积极乐观的态度，继续为自己的职业生涯努力奋进。

保安试用期月度工作总结（系列11篇）

总结是事后对某一时期、某一项目或某些工作进行回顾和分析，从而做出带有规律性的结论，它能够给人努力工作的动力，为此要我们写一份总结。总结怎么写才不会千篇一律呢？以下是小编为大家收集的保安试用期工作总结，欢迎大家分享。

保安试用期月度工作总结 篇1

首先很感谢各位领导能在百忙当中抽出宝贵的时间看我的工作总结也很荣幸地能够成为贵司的一员。

我从进职至今已快三个月了这几个月里在领导和同事的帮助下我对工作流程了解很多后来又经过培训又使我了解了以以情服务、专心做事、务实高效、开辟进取为核心的企业文化及各项规章制度。

一、以情服务、专心做事。

工作中我对来访的客人以礼相待保持着热忱耐心肠帮助他们对他们提出的题目自己不能回答时我向领班、老队员请教后给予解答工作中时刻想着自己代表的是公司对处理违规违纪的事情都是做到礼先到不摆架子耐心肠和他们沟通于他们谈心避免和他们矛盾影响公司形象。

二、遵守制度、敢抓敢管。

奥特莱斯、四楼影院施工期间我按制度、按程序对工人进行治理每天对进出的职员、货物进行严格的检查以避免可疑职员进进、公司财物被盗对那些安全措施不到位的比如进进施工区域没戴安全帽高空作业没系安全带动火时没有灭火设施等之类的现象我都依照公司的制度、程序进行整改处罚把各项安全措施落实到位以确保施工期间零事故。

三、任劳任怨、孜孜不倦。

对领导的展排是完全的服从其实不折不扣的执行以坚持到最后一分钟的心态往工作一如既往地做好每天的职责生活中我也常常关心同事经常于他们谈心、交换他们不开心时我就会往开导他们给他们讲笑话逗他们开心。我始终以一个学者的身份向他们请教工作中的经验。

工作中我也有很多不足处但我时刻以合格金源人的标准来要求自己以同事为榜样往提示自己争取能做一位合格的金源人能在世纪金源这个大舞台上展现自己能为世纪金源的灿烂奉献自己的一份气力。

保安试用期月度工作总结 篇2

能够在校领导的信任下转正为学校保安让我感到十分庆幸，但由于职责所在导致自己本就对当前的保安工作十分用心，也正因为转正以后站在更高的起点才让我发现自己的保安工作还有着许多值得改进的地方，为了更好的认识自己并对以后的挑战作出相应的部署自然需要对试用期间的保安工作进行总结。

对自身所负责区域进行巡视并有效捍卫了学校的相关规定，在学校各处巡视的过程中保证师生们的安全才是身为保安的职责所在，而且由于人手比较充足的缘故导致自己在巡视的过程中不会影响到传达室的看护工作，其中需要重点引起注意的则是食堂后厨的用火问题以防造成安全方面的事故，但由于食堂负责人本身便重视这个问题的缘故导致试用期并未出现任何火源引起的安全隐患。为了更好地捍卫学校的相关规定导致自己对学生的要求比较严格，无论是上课铃响起以后逗留在操场上的非体育课学生还是早上的迟到现象都会进行相应的批评，主要还是希望能够让对方认识到自身的错误并对学习更加用心。

严格把控好校园出入口并做好师生与家长的登记工作，其中包含着家长来校以及学生请假出校之类的情况，其中若没有校领导或者老师安排的话则要禁止随便进入校园，无论是可能打扰到学生上课的状况还是造成其他的影响都要将其考虑到，而且有些时候极少数坏学生也会以老师的名义伪造请假条出去，因此即便看到了老师的签名也要联系对方进行核实才行，这种检验方式同样适用于早上迟到学生的姓名登记，主要还是尽量保证登记姓名以及所在班级的信息不会存在虚假的状况。

禁止下课期间车辆进入校园以及各种停放不规范的'状况，由于部分校领导开车出行的缘故需要对其做好严格的把控才行，实际上由于学生下课时间较短的缘故导致车辆在校外等待也是可以理解的事情，若是轻易放行车辆导致出现学生出现意外的话可就有些得不偿失了，其中外卖以及出租车是明确规定不准进入学校内部的，而且为了学生的身体健康着想也不允许携带油炸小吃之类的垃圾食品进入学校。

至今历历在目的试用期保安工作让自己得到了很好的锻炼，至少基础打牢的自己面对转正以后的学校保安工作也变得更有信心了，只不过在这个过程中自己要严格遵守学校安排并认真对待保安工作才能有所成就，无论是出于自己的职业规划考虑还是在保安工作之中的成长都要有着严格的要求。

保安试用期月度工作总结 篇3

我叫xx，于20xx年xx月xx日进入公司，根据公司的需要，在物业部保安担任保安主管一职，负责外判保安公司驻场保安员的现场管理工作。本人在工作中积极主动学习公司相关的制度、规范、手册；熟悉本岗位岗位职责；掌握园区保安岗位的分布；完善驻场保安管理；配合相关部门完成上级下达的各项工作任务。现根据实际工作按照熟悉、调整、完善、运行四个阶段做一下汇总：

第一阶段：熟悉阶段

1、学习公司员工手册、企业文化；

2、了解公司对保安主管岗位所期盼的标准及相关要求；

3、了解近阶段保安队的工作重点；

4、了解物业部保安工作流程；

5、了解二装现场的管理及相关要求；

6、掌握物业部保安制定的相关管理方案、手册；

7、掌握园区现有保安岗位的分布；

8、掌握园区整体结构及分布，对园区及周边环境做了初步了解；

第二阶段：调整阶段

1、根据现阶段保安在值岗期间存在的问题，会同保安主任、保安队长共同商榷解决方案。

2、对保安队现有的保安员进行了业务考评，根据考评结果同外判保安公司协调人员的调配，已达到我部对驻场保安员的值岗标准。

3、为了培养保安员的相互提示意识，制定报岗制度及要求，并跟进保安队的实际实施情况，根据实施的结果随时进行了相关的调整。

4、根据园区的现状，对园区保安的巡更路线进行了适当的调整，并根据调整方案，跟进落实情况，以便及时发现不足及时改进。

5、对保安员佩戴对讲通讯设备的标准及文明值岗标准进行相关调整，并在工作中不断完善。

第三阶段：完善阶段

1、将保安队的工作日志及培训学习进行了更新调整，并确定了相关的执行标准。

2、根据原有保安队的运行资料，完善《保安运行手册》，并跟进各岗保安员的落实情况，做到了问题随时发现、随时解决。

3、确定园区各岗的岗责权限、岗位分布、巡更路线等工作。

4、运行阶段运行阶段介于现阶段保安队的管理在基本模式化的条件下的实施状况，根据实施结果，随时对保安队的管理实施更新，以便将保安队的管理走在物业管理前列，达到想业主之所想、及业主之所急的服务意识。

在四个阶段的运行过程中，本人参与了部门针对重大节假日安全管理方案的制定、成保现场的管理、业户的不满投诉跟进、二装施工现场管理的调整、施工车辆出入园区流程的整改、宅间路非机动车辆的骑行标准的制定及团队意识的体现等。

在进入部门的这段时间，由于本人一丝不苟认真对待工作的态度及任劳任怨的工作方式，深深打动了本部门的同事，从而获得了本部门领导和同事的认同。当然，在工作中我同样也看到了自身的一些不足，在部门领导及同事的帮助下，逐渐的趋于完善，为更好的完成本岗位工作奠定了良好的基础。从而让我觉得沟通是老师，自闭是深渊的道理。

随着时间的不断推进，使得我从一个对公司一知半解的状况延续到对公司已有了深刻的了解。由于公司和谐、融洽的工作氛围及团结向上的企业文化，使我很快的进入到了工作角色中。这就好比一辆正在进行磨合的新车一样，一个好的司机会让新车的磨合期缩短。

保安试用期月度工作总结 篇4

回顾过去的一年，我们的工作又得又失，有好有坏，为了更好的发扬优点，克服不足，做好今后工作，现将一年来的工作总结如下：

一、内部管理方面：

由于公司的不断发展，保安队伍也在不断的增加。一支过硬的队伍是做好工作的重要保证，在招聘保安方面，我们始终坚持两个原则

一是应聘人员必须有优秀的个人素质，品质端正，精神面貌较好，这样，才能将我们某某物业的精神面貌昭示于社会，使更多的人知道我们某某物业。

二是我们坚决不招聘有前科的人员，这样，才能更好的保证我们队伍的质量。我们在一手抓人员配备的同时，还一手抓素质的提高。在队伍建设上坚持两个方针，内抓素质，外树形象，多次组织人员进行应急训练，如、军姿队伍训练、礼节礼貌讲解、消防应急训练，突发事件紧急应对预案演练，通过集训不断加强保安自身素质。更好的为业主提供高质量的服务，树立良好的自身形象及企业形象，促进我物业公司健康发展。在训练中既锻练了队员之间的协调能力，也锻炼了团队合作精神，使队员能尽快掌握各项基本的本领，达到公司要求。

今年，由于保安人员招聘困难，公司领导及时的调整了保安工资，这一重大改革有效缓解了招聘困难压力，解决了09年长期影响保安部管理的严重缺编、缺岗、积休等多种问题。

二、做好本职工作，确保小区的安全防卫

今年，保安部继续脚踏实地抓好小区日常安全管理工作，加强小区日常安全巡检和巡查监督管理，做好经常性的安全大检查，对存在安全隐患较多的`个别小区进行了加强管理，做为工作中的重点。如：某某小区，外来人员和车辆较多，小区又大，很容易发生盗窃案件，为了避免盗窃案件的发生，我们及时的调整了工作方法：

1、所有出入小区的车辆我们实行了发卡制度，无卡的不准进出小区，必要时需和业主打电话联系，征得业主同意，方可进入小区。

2、对电动车我们实行了查车锁制度，每个出入小区的电动车，必须检查车锁，车锁如有被别痕迹，立即扣留，待核实无误后放行，外来人员必须拿有效证件登记（如身份证、驾驶证等）方可进入小区，这样一来保证了小区的安全问题，也保障了小区业主正常的工作和生活秩序。

由于工作认真，一年来我们保安共抓获了偷盗电动车犯罪分子二名，偷盗工地建筑用品的二名，一分别交由刑警队和派出所处理，在工作的同时我们还大力发展好人好事，一年来我们保安在巡逻过程中共拾到手机4部，手提电脑一台，我们保安大力发展拾金不昧的精神，将物品一一归还失主，均得到了业主与领导的嘉奖与肯定。

三、协同公司各服务中心，做好服务与安全保卫工作

今年，保安部与公司各服务中心积极配合，保证了，公司运动会，某某三期，某某社区交房等期间的安全保卫工作，保证了运动会现场和交房期间的正常秩序。

四、提高自身素质，以实际行动感动业主

因为保安肩负着小区的治安管理，势必要对小区出现的一些违规行为进行制止，但个别业主极度不理解，对我们保安进行多次打骂，使我们的人身安全受到了威胁，但我们始终坚持公司制度，尽量做到打不还手，骂不还口，多次给业主做解释工作，由于我们保安始终保持冷静的态度处理这些问题，得到了广大业主的支持，使我们保安工作得到了进一步提高。

我们在室外站岗的保安人员，为了小区的安全，他们秉着高度负责的精神，在自己在岗的12小时内，无论严寒酷暑、刮风下雨，他们都坚持在工作岗位，指挥着车辆的进出工作，尤其是在寒冷的冬天，有的保安手脚冻得都麻木了，他们也没有脱岗的行为，这种精神得到了公司员工和广大业主的赞许，也成为我们小区一道靓丽的风景。

当然我们还存在很多不足，但我相信，在领导的关怀与指导下，在同事的帮助与支持下，在队友的努力与合作下，我将会更加完善，更加成熟。

保安试用期月度工作总结 篇5

回顾试用期的工作，在酒店领导的支持及各部门的配合下，安保部加强安全防范管理，完善各种规章制度，严格落实消防“四个能力”提高绩效管理，为把太航西楼创办为一个人文、生态、活力的文明酒店做了一些应该做的工作，现向领导及各位同事汇报。

一、消防工作无戏言，安全工作无小事

消防工作方面

酒店领导对消防工作十分重视与支持，20xx年开始，遵照消防部门的要求，我们就将酒店的“消防组织机构”进行了重新调整，建立了电子档案。并按照消防部门的要求，完善各种“日查，月报，季检”等记录，表格全部与消防中心部门同步建档备查。进一步明确了消防工作的责任分工，切实做到“谁主管，谁负责”的原则，严肃认真地将消防工作的各项任务落实到人，检查到位，责任求实，末端有果。

治安工作方面

去年酒店被评为省市最佳三星级酒店，又被公安部门升为“A级”治安重点单位，更加体现了上级对酒店治安工作的高度重视，对我们触动很大。

1、去年酒店曾发生过多起诈骗婚宴礼金的案件，今年我们坚持对此项工作的跟进，对每一家婚宴都提前安全提示，并配合查视巡逻，不给犯罪份子有机可乘。今年以来未发生过类似的事件。

2、今年于x月份一楼、二楼餐厅发生两起客人背包被盗事件，对于新形式的案件，我们高度重视。除配合公安机关查线索，调监控整理资料外，立即采取了有效措施，凡在本酒店婚宴、生日宴、会议宴较集中的时间段，派专人带袖标在各楼层巡逻，加强安全防范后，没有在发生丢包事件。

3、酒店后院改造完成后，我们加强了对后院的管理，现在员工们主动配合出示出入证，配合查包，另外对后院保安执勤人员强化职责要求，对后院的垃圾堆放，及时清理及卫生保洁也作了明确规定，使后院员工通道的安全管理及环境有了根本性的改观。

4、x月份总台发生持枪抢劫事件后，我们加强对夜班执勤工作的管理，坚持“三个必须”（即1“每晚10点起大厅“必须”保持至少两名精干保安人员流动执勤。2夜间执勤保安人员“必须”保持清醒负责，按时认真巡逻查楼3“必须”严格，认真坚持消防治安联签制度）使酒店及大厅夜间安全工作提高了保障。

宣传教育及培训工作

1、由于酒店人员流动性较大，对员工自身素质要求，业务知识，消防知识，安全理念，绩效目标等方面的培训工作带来一定难度，我部在配合人事部做好同步工作的前题下，每月1日定为保安部全员例会，除了对酒店常识培训外，明确岗位职责。利用每天早晨跑操时间，对保安人员进行体能训练，并明确当天的主要工作内容。规范了工作流程，设立工作看版，使每个当班保安对当天的车流量，婚宴，生日宴，会议等基本了解，做到人人心中有目标，个个肩上有责任。

2、上半年与行政人事部一同对新员工培训达100多人次，进行消防考试达 300人次，消防专题培训，组织观看消防音像视频达100多人次，对员工“四个能力”熟背抽查达350人次，从而提高了员工们消防意识，懂得了消防安全工作的重要性，学会了扑救初起火灾，正确使用灭火器及逃生，报警的基本方法。

二、抓绩效、重结果，作好服务工作

为了提高保安人员自身素质，把酒店安全责任意识提高到工作首位，启发保安对绩效管理的意义及目标的理解、接受与执行，安排主管人员负责职守，跟踪督导，检查落实：抓重点，查关键，督过程，重结果。特别是在6月份小店政协会议和晋源政协会接待期间，严格把关，巡查每个岗位，督导每个保安。提前召开“战前动员会”，认真全面贯彻经理例会精神，传达接待任务，落实岗位责任，细化人员分工与合作，并与一线部门密切配合，全面做好服务工作，圆满的完成了接待任务。

三、献良策、倾肝胆、群策群力

1、上半年借建厂60周年之东风，对车场车位线进行了彻底改造，不仅使客人停车带来极大方便，同时美化了车场环境。

2、为了方便公司领导工作，安装了摇控车位器，改变了过去因婚宴会议集中使领导车辆无法停放的现象。

3、发动员工利用业余时间给餐饮部帮厨，给会议中心帮忙，具有大局观念。

四、聚智慧，鼓士气，同心同德

1、在平时工作中重视对人才的重用与培养，充分发挥他们的骨干作用，利用他们的聪明才智，因人而宜的合理安排工作职责，树立正确的世界观与价值观，关爱他们的成长，由此大大减少员工流失率。

2、在工作中与员工同心同德，促使他们积极肯干，履行责任。保安人员主动协助客人扛行李，雨天主动帮客人打伞送行，开关车门，扶老携幼热情服务。

3、对于员工宿舍的管理，不断收集员工们对宿舍条件的需求，把意见与见意随时向领导汇报，将领导对员工们的关爱及时传达给员工。今年给员工购买了新凉席和新的床单被套，购买了洗衣机，对宿舍局部进行了改造与维修，为员工创造一个舒心的生活环境。

五、加快转型，跨越发展

今年是加快经济转型升级，推进跨越发展的一年，我们酒店也是一样，在绩效管理的推动下，与时俱进，不断发展，不断创新，员工的激情空前高涨，利润指标蒸蒸日上。

成绩与荣耀只能说明过去，将来的路更长。作为基层管理者要想有所成就，那就是一个字“干”，踏踏实实的“干”，诚诚恳恳的“干”！

保安试用期月度工作总结 篇6

进入公司工作以来，在公司严格要求下，在部门领导和同事们帮助教育下，思想理论上日渐成熟，业务头脑更加清醒。作为一名退伍军人，初来公司，曾经很担心不知该怎么与人共处，该如何做好工作，但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化，让我很快完成了从退伍军人到公司职员的转变。特别是通过前期公司一系列的学习和锻炼，使我进一步增强了业务性，更加明确了作为一名公司职员在实际工作中要实事求是、勇于进取。现将试用期期间的工作情况总结如下：

一、了解公司宗旨

对公司的印象及感触通过前期公司对自己的培训和自己在工作中的体会，感觉到我们伟之杰安保安咨询服务有限公司是一家中国唯一一家夸省份，跨地域专门为大型活动提供安保服务的专业公司。特别是年初又取得了北京市公安局保安服务许可的资质，使我公司的业务更广泛，服务更全面。

我公司的宗旨是“高品质、重信誉、讲安全、创一流”，通过几个月的工作我更体会到了这一点。我公司服务的客户都是高端的客户，如劳力士、斯伯伦、国家博物馆等等，通过和这些客户的接触不但提高了自己的工作水平，也提高了自身的修养。

二、工作方案

工作业绩在公司工作以来，先后参与了和的安保规划起草和安保方案制定工作，工作中自己尽心尽责，发挥自己摄影、绘图的长处，圆满完成了各级交给的任务。

最近，在经理的领导下，自己参加了现场的安全警卫任务，并负责执勤证件、执勤装备的请领、管理和发放，圆满完成执勤器材的'保障，确保了任务圆满完成。

自己吃苦耐劳，公司需要自己做什么自己就做什么。年前劳力士驻勤点由于内部装修，缺少人手，自己主动申请到该执勤点工作，通过在驻勤点的工作，使自己的工作得到了实践，为下步保安管理部内勤工作奠定了基础。

内勤管理方面，自己充分发挥曾学习档案管理的经验，给各经营部建立档案，方便及时查阅。详细记录公司、部门的会议，会后认真整理纪要并存档待查。

三、存在的问题

工作中存在的问题虽然工作中尽心尽责，但工作中也存在很多问题。在制定安保方案的过程中，对保安力量的统计不够细心，导致出现错误。对工作的协调能力还不是很强，特别是领导安排工作后，不知如何下手，如何去干，进而影响了整个工作的进度。对自己的业务还不够熟悉，特别是起草安保规划和制定安保方案上，还需要加强学习。

四、应该改进的地方

改进计划下步工作中要加强学习，学习老员工身上的优点，学习公司务实的工作作风。在工作中做到认真细心，对自己所做的工作要仔细核对，防止发生问题。保安的内勤管理要进一步做好归档工作，特别是保安纠察情况及时进行汇总报告。各类会议纪要整理要更加详细。

通过这几个月工作，我深深体会到有一个和谐、共进的团队是非常重要的，有一个积极向上、大气磅礴的公司和领导是员工前进的动力。公司给了我这样一个发挥的舞台，我就要珍惜这次机会，为公司的发展竭尽全力。在此我提出转正申请，希望自己能成为公司的正式员工，恳请领导予以批准。

保安试用期月度工作总结 篇7

安保工作是很枯燥的，大多数的安保人员都不会觉得自己工作很好玩，我相信更多是一份责任感，在xx公司做保安三个月的时间，或许很多人认为也就是三个月，但是我能够清楚地感受到这一点，责任是不可推卸的，做了这个事情就要为这件事情努力，在xx公司做安保工作这一段时间以来我就知道这个道理，试用期的工作是很充实，但是我觉得作为一名安保工作理应让自己每一天的工作变得很充实，工作充实了才不会让自己分心，毕竟负责的是一个公司的安全工作，我一直都觉得自己的责任很重，虽然平时事情多，但是我是很骄傲的，也很满足，管理好一个公司的安全工作满负责任感的感觉很好，试用期结束，也应该总结一下。

一、熟悉公司的环境，做好安保工作

刚刚上岗的第一天，主要的还是熟悉环境，作为一名安保工作人员，要熟悉的就是每一个角落，我非常的清楚，在刚刚来到xx公司的时候我就经常熟悉环境，加深自己的影响，加深自己对公司每一个角落的印象，这是很重要的，刚开始因为要熟悉的哦东西很多，要去管的事情也多，但是这就是一个流程，作为一名安保人员必须要走的流程，脚踏实地的去熟悉，确保自己熟悉了公司每一个角落，在发生任何突发事件的时候，都能够在第一时间解决更好。

当然也要保证安保工作到位，对于我们公司每天进出的人员，都要核实身份，一切都按照公司的制度办事情，主要就是为了大家的安全着想，我觉得这是很重要的，不让一切的可疑人员进入到公司，试用期以来我严格的遵守相关规定，在公司没有出现什么安保事故，我一直坚守着自己的岗位，不让一些不好的.因素影响到自己，时刻记住自己是一名安保工作人员，责任很重，在什么时候该放松，在什么时候不该放松都要时刻明。

对于公司的一些消防工具，我都会人认真的检查，虽然说没有规定说让我检查，但是我觉得这就是责任吧，当身上有这份责任的时候，就会想着把事情做好，每隔半个月我都回去检查一次，确保这些工具能够正常的使用，特别是公司开展消防培训的时候，我总是第一个上去展示，很认真的去做好示范，确保每一个员工都会使用。

二、工作不足

我觉得自己就是在处理一些细节的事情的时候，不能够发现一些细微的问题，这样的情况我觉得需要我引起重视，在工作中保证自己不被这样的问题影响，我会继续加强的。

保安试用期月度工作总结 篇8

首先很感谢各位领导能在百忙之中抽出宝贵的时间看我的工作总结，也很荣幸地能够成为贵司的一员。

我从入职至今已快三个月了，这几个月里，

在领导和同事的匡助下，我对工作流程了解很多，后来又经由培训，又使我了解了以“以情服务、专心做事、务实高效、开拓进取”为核心的企业文化及各项规章轨制。

一、以情服务、专心做事。

工作中我对来访的客人以礼相待，保持着热情，耐心地匡助他们，对他们提出的题目自己不能回答时，我向领班、老队员请教后，给予解答；工作中时刻想着自己代表的是公司，对处理违规违纪的事情都是做到‘礼先到’，不摆架子，耐心地和他们沟通，于他们谈心，避免和他们矛盾，影响公司形象。

二、遵守轨制、敢抓敢管。

奥特莱斯、四楼影院施工期间，我按轨制、按程序对工人进行治理，天天对进出的职员、货物进行严格的检查，以免可疑职员进入、公司财物被盗；对于那些安全措施不到位的，好比：‘进入施工区域没戴安全帽；高空功课没系安全带；动火时没有灭火举措措施’等之类的现象，我都按照公司的轨制、程序进行整改处罚，把各项安全措施落实到位，以确保施工期间零事故。

三、任劳任怨、孜孜不倦。

对领导的铺排是完全的听从，并不折不扣的执行；以坚持到‘最后一分钟’的心态去工作，一如既往地做好天天的职责；糊口中我也经常关心同事，常常于他们谈心、交流，他们不开心时，我就会去开导他们，给他们讲笑话，逗他们开心。我始终以一个学者的身份向他们请教工作中的经验。

工作中我也有良多不足处，但我时刻以“合格金源人”的尺度来要求自己，以同事为榜样去提醒自己，争取能做一名合格的金源人，能在世纪金源这个大舞台上展示自己，能为世纪金源的灿烂奉献自己的一份气力。

保安试用期月度工作总结 篇9

我于20xx年x月x日进入公司，根据公司的需要，目前担任(保安队长)一职，负责(公司治安管理)工作。本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富工作热情;性格开朗，乐于与他人沟通，具有良好和熟练的沟通技巧，有很强的团队协作能力;责任感强，能确实完成领导交付的工作，和公司同事之间能够通力合作，关系相处融洽和睦，有信心配合各部门负责人成功地完成各项工作;积极学习新知识、技能，注重自身发展和进步。

在本部门的工作中，我勤奋工作，获得了本部门领导和同事的认同。当然，在工作中我也出现了一些小的差错和问题，部门领导也及时给我指正，促进了我工作的成熟。

如果说刚来的.那几天仅仅是从简介中了解公司，对公司的认识仅仅是皮毛的话，那么随着时间的推移，我对公司也有了更为深刻的了解。

公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化，让我很快进入到了工作角色中来。这就好比一辆正在进行磨合的新车一样，一个好的司机会让新车的磨合期缩短，并且会很好的保护好新车，让它发挥出最好的性能。咱们公司就是一名优秀的司机，新员工就像是需要渡过磨合期的新车，在公司的领导下，我会更加严格要求自己，在作好本职工作的同时，积极团结同事，搞好大家之间的关系。在工作中，要不断的学习与积累，不断的提出问题，解决问题，不断完善自我，使工作能够更快、更好的完成。我相信我一定会做好工作，成为优秀的(公司名称)中的一份子，不辜负领导对我的期望。

总之，在这个月的工作中，我深深体会到有一个和谐、共进的团队是非常重要的，有一个积极向上、大气磅礴的公司和领导是员工前进的动力。xx公司给了我这样一个发挥的舞台，我就要珍惜这次机会，为公司的发展竭尽全力。

保安试用期月度工作总结 篇10

转瞬间当前阶段的商场保安工作已经告一段落，作为xx商场的保安让我在工作中牢记自己的职责所在，毕竟做好这份工作也是为了维护商场的秩序与安全，因此我入职以来能在保安岗位上做到恪尽职守，每当领导有安排的时候都能够认真做好各项商场保安工作，虽尚处于试用期却在工作能力方面得到了商场领导的肯定，现对试用期完成的各项保安工作进行简要总结。

对负责区域进行巡视从而在发现意外状况时能及时处理，秩序的维持对于商场经营来说是很重要的，为此我在入职以后便积极参与到商场的巡视工作中去，主要是避免顾客之间产生纠纷从而影响到商场的生意，因此我在发现这类状况都会及时进行处理从而减少造成的'影响，向顾客阐述商场的制度从而在工作方面得到他们的谅解，虽然我在试用期内遇到过顾客在商场发生争执的状况，但由于处理得很及时从而没有造成严重的影响，这种处理事故的态度与效率是我在工作中需要进行学习的。

结合监控对商场各处进行查看从而避免盗窃事故的发生，保障商场的财产安全是每个保安人员的职责所在，因此我会积极参与到巡视工作之中并关注任何可疑人员，结合商场各处安装的监控完善相应的防护体系，而且我在巡视的过程中也会对货架以及电梯等设备进行查看，发现设备损坏的状况则会及时通知商场负责人进行处理，交接班的过程中会向同事说明自己在工作中遇到的各类状况，这种信息的交流无疑能够有效提升保安工作的严谨性。

在商场出入口执勤并随时等候商场负责人的安排，作为保安人员在执勤期间的表现往往代表着商场的形象，因此我很重视自身的表现并在执勤期间有着严格的要求，通过自律性的提升让我在保安队伍中成长为优秀的员工，而且我也能及时改进工作中的缺陷从而强化自身能力，至少我通过试用期内的表现得到了领导和同事们的认同，我得继续做好本职工作并为今后的职业发展积累经验，相信届时的自己能够通过职责的履行从而成长为优秀的商场保安，我也要时刻牢记职责并注重保安工作中的各类细节才行。

通过尽职尽责的工作态度让我较好地完成了试用期的任务，我会为了尽快转正从而认真做好保安工作，至少我会通过试用期内的良好表现从而为今后的职业发展奠定基础。

保安试用期月度工作总结 篇11

一、个人成长

在进入我们物业公司之前，我是没有做过保安的工作，很多方面都不是很懂，即使是一些基础的消防知识，我也是不太了解，不过经过这几月的工作，我很多方面都是学到了，也是有了很大的进步，让我也是知道原来做好一名保安并不是简单的，也不是随便站个岗，巡查下，然后在值班室做做登记，看看监控就好了的，对于保安来说，这是最基本的工作，但是想要做好，要学的方面就很多，要对消防的知识有了解，要对物业所负责区域的一个情况熟悉，这样才能真的把保安工作给做好，这几月时间，我也是跟着同事不断的学习中工作，自己也是掌握了很多保安工作的技巧，了解做好保安需要去学习的方面是哪些，我也是在不断的学习之中，自己也是知道，距离做好一名优秀的保安，我也要学很多方面，而自己也是在不断的去学之中进步。

二、工作方面

跟随同事学习之中，我也是不断的尝试自己来做一些事情，对于所负责区域的一个了解，相关人员的认识，在同事的讲解下，我也是知道我要负责的区域要怎么样的去巡逻，在巡逻中要注意哪些事项，在出入登记之中，要记得登记，同时对于区域内的业主或者租客，也是需要去熟悉，尽量的记住他们，知道哪些人是住在这里的，这样的话，也是可以更好地做好保安，特别是一些业务有时候忘记带门禁卡了，也是需要我们去帮助开门，如果连人的都不认识，那样要做事情的时候就比较的麻烦，也是可能会引起业主的一个投诉情况发生，这几月的工作，我也是懂得我要做哪一些事情，同时也是认真的去做好了，通过试用期，我也是知道自己还有挺多方面要去努力提升的。

我也是要在今后的一个保安工作之中去改进自己的不足，让自己把保安工作能做得更好，特别是在所负责的区域，要把工作做好，让业主们满意，同时自身也是要去提升个人的能力，这样才能把工作给做的更好，成为一名优秀的保安。

厂长试用期自评总结(系列八篇)

2、提高自己解决实际问题的能力，并在工作过程中慢慢克服急躁情绪，积极、热情、细致地的对待每一项工作。

厂长试用期自评总结 篇1

我于20XX年7月1日成为我行的试用员工，到今天1年试用期已满，根据我行的规章制度，现申请转为我行正式员工。

回想这一年，有很多值得回味和深思的东西。从最初进海月分理处实的懵懂无知，到涌口支行第一天正式上柜时候的谨慎小心依葫芦画瓢，再到如今在能熟练操作。一路走来，我始终保持着良好的工作状态，以一名合格的员工的标准严格要求自己。

立足本职工作，认真研究业务技能，希望自己能更快的融入到这个岗位中。作为一名刚刚毕业的大学生，几年的专业知识研究，养成了对于实践的东西接触的少，对于许多实际应用问题不了解。面对这种情况，在近一年的时间里，我在师傅的教导下，主管的带领下，在XXX各位领导的关心和全体同事们的帮助下，在实践中研究，不断提高工作能力。一步步提高自己，完善自己，使自己在业务技能和个人素质等方面都能够胜任这个岗位。现将这一年的研究和工作情况总结如下：

(一)养成良好的品德素质和职业道德是重中之重

作为一名银行柜员，每天与金钱打交道，因此对员工品德修养以及职业道德上面的要求更高。需要我们有足够的自制力，能遵纪守法，忠于职守、廉洁奉公、遵守职业道德和社会公德。因此我对自己这方面的业务知识和工作能力方面。在目前的工作岗位上，能够不断的去研究，积累经验，要求很高，坚决不做违反员工守则要求的事。

(二)要认真研究专业技能知识，在工作上争创佳绩要成为一名优秀的员工，首要条件就是成为业务技能上的骨干。对于刚刚走出大学校门参加事情的我来说，当前的首要任务就是要勉力研究、熟练把握专业知识，一直以主动的事情态度、高度的责任感和只争朝夕的精神投入到事情中，因此，在现在的事情岗位上，我不断的跟老员工研究业务知识，积累经验，经过自己的勉力，具备了一定的事情能力，能够从容的接待客户，应对柜面上面的一般业务。在业务技能、构造管理、综合分析能力、协调办事能力、笔墨语言表达能力等方面，都有了很大的提高。

因为我知道只有加强自己的业务技能水平，我们才能在工作中得心应手，更好的为广大客户提供方便、快捷、准确的服务。在工作中，我是忠于职守，尽力而为的，银行属于服务行业，工作使我每天要面对众多的客户，为此，我常常提醒自己“善待别人，便是善待自己”，在繁忙的工作中，我仍然坚持做好“微笑服务”，耐心细致的解答客户的问题，遇到蛮不讲理的客户，我也试着去包容和理解他，最终也得到了客户的理解和尊重。我始终以“客户满意、业务发展”为目标，搞好服务，树立热忱服务的良好窗口形象，做到来有迎声，问有答声，走有送声，让每个顾客都高兴而来满意而归。

(三)要扬长避短，不断完善自己

作为一名新员工，我们的'短处是业务技能上的经验不足，但我会在事情态度和勤奋敬业方面施展自己的长处。热爱自己的本职事情，正确，认真的去对待每一项事情任务，在事情中能够采取主动主动，能够主动参加单位构造的各项业务培训。

我印象最深刻的是我支行第四季度以来开展的代理保险业务，我一名新人，敢于一马当先，积极营销，在个人取得不错的成绩的同时，也带动了涌口支行其他员工的士气，最终涌口支行在第四季度和第一季度中，保险业务取的不错的成绩。同时我自己在营销过程中研究了许多的知识，也锻炼了自己。因此，经过近一年的不懈努力，我的工作水平有了长远的进步，我相信我能为厚街支行做出更多的贡献。

(四)事情中存在的不足及今后的打算

虽然近一年来感觉自己有了不小的进步，但不足之处仍然存在，在一些细节的处理和操作上存在一定的欠缺，我要在今后的事情研究中磨练自己，在领导主管和同事的指导帮助中提高自己，发扬长处，弥补不足。在转正后制定出我新的奋斗目标，以丰满的精神状态迎接新的挑战，向先进研究，向同事研究，研究新业务，把握新理论，适应新要求，取长补短，共同进步，不断提高自己的履岗能力，把自己培养成业务全面的新型人才。

现在，试用期已结束，以是我提出转正申请：恳请领导给予我成为正式员工的贵重机会，我也将珍惜这来之不易的继续事情，也将态度谦虚、热忱丰满地把事情做的更好。

厂长试用期自评总结 篇2

本人xx，经过公司为期xx个月的卓越之旅训练，于同年xx月xx号顺利到采购部实习，担任职务为采购专员。

采购部不仅能为公司节省成本，还能提高运营效率，是企业运营中不可或缺的战略职能部门。它不仅为保证生产需要提供物质保障，同时也为制定财务计划提供可靠依据。

作为一名采购员必须坚定的树立“为公司节约每一分钱”的观念，坚持“同等质量比价格，同等价格比质量，限度为公司节约成本”的工作原则。在xx的领导和xx的直接培养及公司其他同事的关心和帮助下，较圆满地完成了实习任务。

截至目前，xx个月的试用期已经结束。现正式提出转正申请，恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。

我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，为公司创造价值，同公司一起展望美好的未来。下面，我将xx个月来的工作、学习情况汇报如下：

作为一个应届毕业生，初来公司，曾经很担心不知如何做好工作，但是公司融洽的工作氛围、团结向上的企业文化，使我很快适应了工作环境，进入了工作状态。

在工作的xx个月当中，我学到了很多，也感悟到了很多；看到公司的迅速发展，我深深地感到骄傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作，实现自己的奋斗目标，体现自己的人生价值，和公司一起成长，为公司规划做出自己的贡献。

初到采购部在xx的安排下，于是xx有限公司实习了xx个星期。在实习过程中，通过在彩印车间、纸箱车间、制盖车间、制瓶车间的亲手操作或现场观摩，在实践中查找不足，使理论知识得到升华。同时也熟悉了印刷品、纸箱、盖、瓶的估价规则，可以进行简单的估价。

xx个星期的车间实习结束便回到办公室实习，正逢增加oracle办公系统，见识了同事们的忙碌与敬业，在同事的指导下熟练掌握如何操纵oracle系统；熟悉了本公司采购流程：收集信息、询价、比价、议价、评估、索样、请购、订购、协调与沟通、催交、进货检收、入oracle系统、整理付款；了解公司采购员工作职责：采购计划、需求确认、供应商选择与管理。通过经常在各分厂及各仓库的走动，基本熟悉了公司内所有包材的情况。

整理内部资料，积极与仓储库联络跟踪入库单以便与供应商沟通每个月的发票对账数目；在完善了“股份公司的采购物资价格数量表”后，需及时完善“台账”以便每个月x号前与财务部对账。

通过整个流程基本掌握了包材的价格及所对应的供应商，并且熟悉了所需联络的部门。通过每半个月一次“价格信息”的总结，及时了解了各个物料的价格趋势，并及时反馈于姜主管，便于对现有包材价格的更新。

在本部门的工作中，我勤奋工作，获得了本部门领导和同事的认同。当然，在工作中我也有不足之处，部门领导也及时给我指出，促进了我工作的成熟性。在此，我要特地感谢部门的领导和同事对我的入职指引和帮助。

综合来看，我认为自己还有以下的缺点和不足，一定在今后的工作中加以改进。

（一）看问题不够透彻，容易把问题理想化。

（二）有时办事不够干练，言行举止没注重约束自己，略显青涩。

（三）工作主动性发挥的还是不够，对工作的预见性和创造性不够，离领导的要求还有一定的距离。

（四）对岗位专业知识的掌握还不够，今后会多多学习采购方面的知识。

（五）业务知识方面特别是与供应商的谈判经验还不够丰富等。

在今后的工作和学习中，我会时刻注重自身的不足，进一步严格要求自己，虚心向领导、同事学习，遇到问题要做到全面分析，工作更积极主动一些，主动采取“阳光采购策略”。公开透明的按采购制度程序办事，在采购前、采购中、采购后的各个环节中主动接受审计及其他部门监督，做到公开、公平、公正。不论是大宗材料还是小批材料的零星采购，都尽量多的邀请相关职能部门参与。即使在时间紧，任务重的时候，也始终坚持这个原则，邀请审计部相关人员一起询比价，采购前、采购中、采购后的各个环节中主动接受审计监督。最终在为公司创造利益的基础上，做到保质保量的完成采购任务。我相信凭着自己高度的责任心和自信心，一定能够改正以上的缺点，争取在各方面取得更大的进步。

总之，在这xx个月的工作中，我深深体会到有一个和谐、共进的团队的重要性，有一个积极向上、大气磅礴的公司和领导是员工前进的动力。xx给了我一个发挥的舞台，我要珍惜这次机会，以xx为家，为公司的战略规划竭尽全力。

厂长试用期自评总结 篇3

回顾20xx年来的工作，我部门在公司领导和同事们的支持与帮助下，严格遵守公司的相关制度，顺利地完成了试用期的考验。为了更好的完成接下来的工作任务，现将我部门在过去8个月中的工作情况作一个汇报与总结。

在过去的8个月里，我部门严格按照公司采购管理制度，极力控制采购成本，保质保量的完成了各项采购任务，保证了公司各部门的正常运营。但是从整体来说，还尚未达到预期的理想效果，如采购及时率尚且能达到95%，迟发货、质量不达标等因素仍然存在。在今后的工作中，我部门将继续努力学习，不断提高业务技能，征询产品信息，加强与客户沟通，更好的保质保量完成各项采购工作，使各项工作的正确率、准确率力争达到100%。为了更好的完善采购工作，高效的完成采购任务，我部门将采取以下措施：

一、严格遵守公司的采购管理制度，做好每日计划与总结

为了达到日事日毕的要求，我部门将每日写好当天要做的工作，要处理的事情，对每天的工作情况做一个总结，对没有处理好的事情，抓紧时间处理，尽量做到问题不推迟，尽最快速度解决。

二、坚持“多快好省”的采购原则，严格控制采购成本

我们的采购工作就是服务于生产，就是要以最低的成本采购到高质量的生产原料，所以一定要对要采购的原材料进行细致的分析，衡量它们的性价比，始终坚持“以质论价，货比三家，多快好省”的采购原则。

三、在工作中要多跑、多对比、多总结

边学习边实践，不断提高自己的采购业务水平；加强与供应商的沟通，要及时做好跟催工作，让他们积极配合我们的工作；遇到问题要及时采取措施解决，一定要保证按时、按质、按量提供好生产所需的各种原材料。

四、加强与各部门的沟通与协调

严格控制采购时间和采购周期，保证各种原材料的购进科学合理；极力配合公司的各项财产运营工作，当不同种类的物品或原材料进厂时，要及时的和有关部门做好协调与沟通。

五、要控制物品与原材料入库的数量与质量

在购进物品与原材料时发生质量、数量异常情况下，应立即采取紧急措施，并与供应商联系，和有关部门进行协商处理。

六、学会主动与人沟通、交流

经常与车间，仓库，质检部的相关人员接触，这样便于自己了解产品，跟踪需要，减少工作失误，提高工作效率。

总之，在以后的工作中，我部门将会更加努力地学习，不断地积累丰富采购经验，高标准严要求地完成各项工作，以勤奋务实、开拓进取的工作态度，为公司的发展贡献我们的力量。

厂长试用期自评总结 篇4

自20xx年x月加入xx公司以来，我在工作和生活方面得到了领导和同事们的许多关照和帮助，这使得我在初入社会的阶段体会到了我们团队的关爱温暖，使我较好的融入到了xxx公司的团队当中。这段时间里，真的十分感谢领导和大家，正因为有了你们的帮助，我才能在工作中有这样的成长和进步！实在会非常的感谢！

回顾这三个月来时间，作为一名客服岗位的试用期员工，在领导的培训和指点下，我较好的掌握了工作的基本方法。在几个月来的工作中，我严格按照领导的教导，在自己的客服工作岗位上严格对待自身工作任务，保证自身工作的准确性。虽然因为前期自身能力和经验不足方面的问题，我在当时的工作中出现了不少问题。给客户也没有带来最好的感受。但在您的指点下，我严谨的锻炼了自身，改进了那些大大小小的错误问题习惯，并使得自己能顺利的完成好客服的工作职责，为公司、为客户提供自己最好的服务。

此外，经过这些日子在工作团队中的交流和思想，我在思想态度上也得到了很大的提升！作为一名客服，在加入到工作之后，我深刻的感受到思想态度对工作的影响是多么的巨大！作为客服，我们是公司对客户的前线接触岗位，甚至在众多客户的眼中我们代表的就是公司的形象！通过这份认识，我也更加深刻的理解到自己的岗位是多么的`重要！也明白了我们身后代表的不仅仅是自己，更是公司的形象！

认识到这点，我也更加重视起自身的努力起来！因为我感受到了自身的责任，这不仅仅是我自身的工作责任，更是对公司形象的责任！为此，在思想态度上我一直严格的要求自己，并努力的提高自身的工作热情，提高工作的积极性。

当然，在对自己的反思上，我也认识到了自身的不足和问题！在试用期期间，我在工作中对比了自己和其他同事的能力和表现。深刻感受到自己不足的要素和问题！如今，虽然大部分经验上的错误我已经改正过来，但关于自身的习惯和言语方式仍然需要继续努力。也请您相信，我一定会改进自己的不足，并努力让自己做的更好！

如今，试用期已经结束了，我在此向您申请转正为正式员工，还望您能批准！如成为正式员工，我定会更加努力和拼搏，我会带着自己的热情和奋斗精神，在工作中发挥更大的贡献！

厂长试用期自评总结 篇5

一年来，我始终热衷于本职工作，严格要求自己，摆正工作位置，时刻保持谦虚、谨慎、律己的态度，在领导的关心栽培和同事们的帮助支持下，始终勤奋学习、积极进取，努力提高自我，始终勤奋工作，认真完成任务，履行好岗位职责，各方面表现优异，得到了领导和群众的肯定。现将一年来的学习、工作情况简要总结如下：

一、严于律己，不断提高思想政治素质

我始终以提高自身素质为目标，坚持把学习放在首位，不断提高自身的思想政治素质和业务工作水平。一是平时认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论及“三个代表”重要思想，站稳政治立场，严守政治纪律，牢记“全心全意为人民服务”的宗旨;二是采取集中学习与自学相结合的方式，积极参加局机关组织开展的各类政治、业务学习，坚持认真记笔记。通过这些学习不断提高了自身的政治理论水平，丰富了政治头脑，增强了政治敏锐性。

二、努力学习，不断提高业务知识水平

我始终把业务理论学习作为搞好本职工作的立足点和突破口，认真学习中央、全省审计工作会议精神及《会计法》、《审计法》、《新审计准则》等一系列法律法规，做到在学习中提高，以实际需求增强学习的自觉性，不断提高业务理论水平，增强业务处理能力。平时工作中经常向单位业务强，经验丰富的同志学习，不懂就问，并坚持记工作笔记，不断总结工作中的成败得失，还通过各种途径来提高自己的学习热情，变被动学习为主动学习。经过一年的不懈努力，我的业务理论知识更加全面，在局机关组织的xx年冬训活动中获得法规竞赛三等奖的好成绩，并一次性通过了审计署中级计算机考试。

三、求真务实，努力完成本职工作任务

进入xx审计局之后，我被分配到办公室工作，一年来，我始终坚持严格要求自己，勤奋努力，时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，努力作好本职工作。办公室工作是完全服务性质的工作，既要对外服务，也对内服务，工作中要做到“三勤”即嘴勤、手勤、脚勤：在接待被审计单位来访办事时，都能主动询问是否有需要办理的事，遇到办不了的证明材料时能耐心向其解释清楚;在收文发文时，总是用最短的时间把文件送达到各科室，并及时把领导批阅文件收回归档或传阅到其科室，从来没有遗漏掉一份文件;在收集整理资料时，全面、准确地了解各方面工作的开展情况，及时总结、汇总，向领导汇报或让领导备查，如年度目标管理考核资料准备等;在起草文稿时，能及时认真完成领导交付的任务，同时在组织会务、后勤管理、打复印等工作上也尽职尽责，不留下任何纰漏。另外，我不断学习加强公文写作能力，共撰写审计信息35篇，被市级以上报刊采用24篇，其中《中国审计报》采用1篇，《新华日报》采用2篇，通过这一年的学习，我的各方面能力都得到了提高，为以后更好的服务全局打好了坚实基础。

四、勤奋守法，严格遵守各项工作纪律

平时坚持按点上下班，严格执行请销假制度，严格遵守“八制五不准”，从没做过任何违规违纪的事情。工作中能够服从各级领导的安排，不讲客观条件、不消极怠工，有问题能与领导及时勾通。我本着老老实实做人、踏踏实实做事的原则，工作中不计较个人得失，尊重同志，乐于助人，努力营造和谐的工作环境。一切工作能够以大局为重、以全局利益为重，坚决贯彻个人利益服从于集体利益的原则，以高度的责任感高标准地完成好自己的本职工作。

一年以来，我在工作中取得了一定的成绩，得到了领导和同志们的认可，但是也存在着许多缺点和不足。首先，在工作中主动向领导汇报、请示的多，相对来说，为领导出主意、想办法的时候还是较少。其次，工作经验不足，有时给工作带来了一定的影响。在今后的工作中，我一定会扬长避短，克服不足，尽快成长。首先要继续学习理论知识和党的政策，不断提高自己的政治觉悟和思想水平。二是继续提高自己的业务能力，提高公文写作能力。三是不断通过实践锻炼自己的胆识和魄力，提高自己解决实际问题的能力，并在实践中克服急躁情绪。总之，我一定会更加严格的要求自己，发奋工作，积极进取，把工作做得更好，为xx的发展做出自己的贡献。

厂长试用期自评总结 篇6

我于20xx年xx月xx日正式开始到公司采购部上班。由于自己的学识、经验和阅历与采购工作都有一定的距离，所以感到身上的担子很重，总不敢掉以轻心。从来公司的第一天开始，努力把自己融入到采购中心团队中，不知不觉一个多月的试用期就结束了，现将这一个月的工作情况总结如下：

一、三人行，必有我师

现在是我努力学习的阶段，公司中的每一位同事都是我的老师，他们的丰富经验和工作行为对于我来说就是一笔宝贵的财富。所以我总在经理的指导和同事的帮助下不断的学习。在工作中处处留意，多看，多思考，多学习，以较快的速度熟悉着采购工作情况，较好的融入到我们采购团队中。

二、学习技能

排版和学习采购制度汇编，了解采购流程、采购管理、采购结款方式。

三、统计供货商信息

年未统计电子版供货商信息xx个。

四、接手工作

接手日常采购费用工作。掌握了公司采购费用报销流程。

五、协助工作

协助经理完成市场调研、日常采购x次。

六、整理档案

对文件档案在年底进一步完善整理、归类，统计份数x份，为以后的工作提供便利。

七、能力增长

通过协助做上半年采购物流中心经济分析报告及在经理虚心的指导下，让我重新认识了制作表格的要求和数据文字的严谨性，同时也增加自身PPT的制作能力，对各公司的采购工作也有了一定的认识。

八、未来规划

（一）工作中采购方面缺少经验，因此在以后工作中，要多记录并理解领导、同事的谈话，要有不怕苦的精神，协助领导多办实事，从中积累经验提高自身采购能力。

（二）办公室里的工作已开始接手，但在培训会议的整理、文档详细内容等方面要向同事学习，更快的介入到日常工作中。

（三）工作要细心，善于思考，发现存在问题，首先与领导进行沟通，指出自己的解决思路和意见提供参考。

（四）多学习同事的长处，严格按照领导的安排完成日常工作。

厂长试用期自评总结 篇7

为期十个月的实习生活转眼已经结束，时间过得真快。实习是我们将理论转化为能力，迈向临床的第一步，在实习期间我受益匪浅并将终生受用，我下面对本次实习期间的表现进行实习的自我鉴定：

今年7月份我到桂林市人民医院实习，按医院和学校的要求和规定，我分别到了急诊、骨伤、内、妇、儿、外、五官等7个科室学习，在实习期间我严格遵守医院及医院各科室的各项规章制度，遵纪守法，尊敬师长，团结同事，严格律己，做到了不迟到、不早退、不旷工及擅离工作岗位。对病人细心照顾，和蔼可亲。努力将理论知识结合实践经验，在实习过程中我还不断总结学习方法和临床经验，努力培养自己独立思考、独立解决问题、独立工作的能力，实习生活也培养我全心全意为人民服务的崇高思想和医务工作者必须具备的职业素养，经过将近一年的实习实践我熟练掌握了病程记录、会诊记录、出院记录等所有医疗文件的书写;掌握了临床各科室的特点及各科室常见、多发病人的诊治;掌握了常见化验的正常值和临床意义及和各类危医|学教育网整理、重、急病人的紧急处理。较好地完成了各科室的学习任务，未发生任何医疗差错和医疗事故。

此外，作为一名预备党员我与实习医院的党支部保持联系，在离开了学校继续接受党组织的教育，时刻保持与党中央重大决策思想一致，努力向党组织靠拢，十个月的实习我踊跃参加了实习医院及各科室组织的政治活动努力使自己思想道德更好。

在实习医院学习将要结束的这个时候，我对自己实习期间的表现还是较为满意的，并且学校教授的理论知识和在实习医院的实践经验让我对自己未来的工作充满了信心，更鉴定了我成为一个救死扶伤的好医生志愿。诚挚请求学校和医院领导给我提出宝贵的批评建议，纠正存在的错误，帮助我成为一个合格的医务工作者和社会主义建设者和接班人。

厂长试用期自评总结 篇8

我叫xx，到xx单位工作已经有三个月了，在过去的工作三个月里，有成功，有失败，有欢乐，也有苦恼。在领导及关怀与指导下，在各位同事的鼎力支持帮助下，我的工作能力有了很大的提高，现将3个月来的工作做一个自我评定。

一、努力学习，不断提高业务能力。

1、在工作中，认真学习业务知识，不断积累经验，积极参加学习培训，不断充实自己；

2、遵章守纪。3个月来，自己在工作中做到不怕苦，不怕累，学习优秀员工的方法，认真完成了本岗位各项工作任务；

3、团结同事，共同努力。同事关系融洽，团结友爱，互帮互助，互相尊重；

4、由于自己工作经验不足，在工作中缺乏处理用户投诉的实践经验，服务工作做得不够细致，这是我以后努力的方向。

二、本人自进入本公司工作以来，在各位同事的关怀帮助下，通过个人的努力和工作相关经验的积累，知识不断拓宽，业务工作能力取得了极大进步。

三、回顾过去的3个月，我认真学习营业的培训，积极参加岗位培训。全心全意，以礼待人，热情服务，耐心解答问题，为客户提供优质服务，并在不断的实践中提高自身素质和业务水平，成长为一名合格的营业员。

在以后的工作与生活中，我相信通过我的努力在以后的工作中我一定会成长为一名优秀员工，争取成为别人学习的对象。为xx单位作出贡献。

试用期月度总结(实用10篇)

提升效率有助于更快地达到目标，我们要开始准备这一个月的岗位工作总结了。你写过关于岗位月工作总结这方面的文档吗？了解“试用期月度总结”的定义及其应用就请继续查看下文，这份计划仅供参考具体实施建议根据实际情况进行调整！

试用期月度总结 篇1

在每个员工进入公司之初，通常都会经历一个试用期。试用期是公司对员工能力和适应性的一次考验，也是员工展现自己价值和潜力的机会。试用期的每个月都需要做出总结，来评估员工的表现和进步情况。下面就让我们来看一下一个员工在试用期的第一个月的总结。

第一个月是员工融入公司和团队的关键时期。在这段时间里，员工需要快速了解公司的业务和文化，熟悉自己的工作内容，认识同事和领导，尽快适应新的工作环境。这也是员工展现自己能力和积极性的重要时刻。

在试用期的第一个月，员工表现出色。他努力学习新知识，迅速适应工作内容，熟练掌握公司的业务流程和规定。他勇于承担工作挑战，主动解决问题，展现出优秀的沟通和协作能力。他对工作充满热情，始终保持积极向上的态度，赢得了同事和领导的认可和赞扬。

在与同事和领导的交流中，员工展现出出色的团队合作精神和自我管理能力。他能够主动与同事沟通合作，分享经验和资源，协调任务分工，共同完成团队目标。他能够有效管理自己的时间和任务，合理规划工作进度，确保工作质量和效率。他也能够虚心接受反馈和建议，持续改进自己的工作表现，不断提升自己的职业素养。

在试用期的第一个月，员工展现了优秀的专业技能和工作表现。他凭借自己的才华和努力，完成了上级交给的各项任务，取得了显著的成绩。他能够独立思考和创新，解决复杂问题，提出有效的解决方案。他还能够及时反馈工作进展和难点，提出切实有效的改进措施，推动工作顺利进行。

综合以上分析，试用期的第一个月，员工表现出色，符合公司的期望和要求。他展现了出色的学习能力和工作能力，出色的团队合作精神和自我管理能力，以及出色的专业技能和工作表现。他对工作充满热情，积极主动，善于沟通和协作，熟练掌握业务知识和技能，具有良好的职业素养和职业操守。他已经成为团队中的中流砥柱，并为公司的发展做出了贡献。希望他在未来的工作中能够继续保持这种良好的工作表现，不断进步和成长，为公司的发展贡献更多的力量。

通过上述总结，我们可以看到一个员工在试用期的第一个月的表现和进步情况。每个员工都是公司的重要资源和财富，只有不断提升自己的能力和素养，才能在竞争激烈的职场中立于不败之地。希望每个员工都能够珍惜试用期这段时间，努力奋斗，不断学习和进步，为自己的事业和公司的发展创造更加美好的明天。祝愿所有员工在未来的工作中取得更加辉煌的成就，实现自己的梦想和目标！

试用期月度总结 篇2

2021年3月正式去读本科大学，经过了四年的深造，如今终于步入社会，成为了一名安监部的员工。进入公司后，我知道自己要接过多方面的工作，也要接触到不同类型的人员。

而在试用期这个阶段，月度总结是化验实习生和新员工对自己工作情况的重要考核手段之一。通过总结阶段性工作，反思发现问题，并及时进行改进和优化，有助于更好地适应工作环境，提升工作效率，增强工作能力。下面，就让我来分享一下我在安监部试用期的月度总结吧！

第一月工作总结

在入职后，我负责了部门资料的整理归纳，包括各类证照、文件等，以方便实践工作时的使用。在这一月的工作中，我发现自己缺乏一些实操能力，以及资料收集和整理能力不充分，导致效率较低。所以，我花了更多的时间来学习岗位技能，如文件审批程序、证照使用方法等，并采取了一些行之有效的方法，并得到了同事们的支持和帮助。同时，在部门文档的整理工作中，我也注意到不同格式和命名在日后文档找寻的方便性上有很大区别，因此我提出设立部门文件管理规范，并应用于实践中，以提高部门文件管理的效率。

第二月工作总结

在第二个月的工作中，我接到安全教育程序的担当，负责制定并落实部门的安全保障工作。在起草安全教育计划的过程中，我发现自己的专业能力和沟通能力都有了很大的提升，这主要得益于前一个月的不断努力。但是，在落实工作的执行过程中，我又遇到了一些困难和问题。对于安全教育应讲明细和通俗易懂的方法去展现给其他组员，我沟通不充分，也没有考虑组员的接收程度，导致了安全工作的不顺畅实行。因此，我在本月工作的总结中提出，要增强与组员、领导的沟通能力，逐渐加强各项安全保障工作的推进。

第三月工作总结

在第三个月的工作中，我接手负责了部门资产管理职位。在资产管理过程中，我发现资产针对的是软件、硬件和配件这几个不同的项目，并且有一些资产归属于个人和部门。同时，还必须设定资产的质量和使用标准以及注意事项等。因此，我整理了公司资产管理规范，并利用文档管理的方法来使用和维护公司资产。

结论

总结三个月的试用期阶段，我从未经历过的岗位工作中锻炼了自己的实践能力和沟通能力。同时，注意到了自己在实践中的不足之处，并采取了相关的方法和方案来优化其管理。三个月的试用期间，提前锻炼出了一个较好的习惯，即每月总结，这样能及时的发现不足和问题并及时加以解决。我相信，这不仅是我在这个岗位上的个人经验，更是一种学习经验和生活经验，是在未来工作生活中必将受益无穷的宝贵财富。我会继续坚持日常及时记录工作信息和成果，以此来不断提升自己的工作效率及能力水平。

试用期月度总结 篇3

打印店试用期月度总结报告

尊敬的领导：

您好！在这个试用期的一个月里，我深深地感受到了自己成长的同时，也意识到了打印店经营中需要优化的方面，现通过本月度总结向您汇报。

一、 成长

在上个月的试用期中，我主要负责店面的日常维护与服务，同时学习了打印机材质和组件，了解其基本工作原理和操作技巧。通过不断地吸收新知识，我已经能够独立完成打印、复印、扫描、装订、裁切等工作，客人的服务体验已经有了较大程度的提升，客源也有了一定的稳定增长。

在工作过程中，我也清晰地意识到了自身存在的不足之处，如客户沟通能力、解决问题的效率不高、经营思路欠缺等等。但我始终保持积极的心态，不断地学习提升自己，使自己能够更好地服务客人。

二、 优化

1. 改善店面环境

虽然我们打印店的设备和用品都已经到位，但店面环境还有待改善。例如，某些角落缺乏整洁的感觉，有些地方还需要放些绿植来优化空气质量，同时还应该投入一些美化地图和店面文化墙装修，提高顾客对店面的认知和好感度。

2. 提升服务品质

虽然我已经能够独立服务于客人，但收获的好评和咨询的建议中也存在很多不足之处。如何提升服务品质成为了优化的重点。我认为应该注重如下几方面：

（1）与客人有效的沟通，把握客人需求，避免不必要的错误和纠纷。

（2）准确理解客户的要求并积极解决咨询问题，时刻保持微笑，客人的满意度才能够提升。

（3）做不同客户的客户管理，不断地维护和加强客户和公司之间的信任关系，包括电话邮件以及面谈，多一个途径就可以多一份信任。

（4）提醒客户不同需求所需要的时间、价格、服务等，让客户更好的了解公司服务和工作流程，提升客户对公司的信赖感。

3. 增加公司收入

恰到好处的营销策略是扩大公司收入的重要途径。我认为可以通过以下手段来营销：

（1）小折扣、活动优惠促销。用标准的促销文字，让广大目标客户了解公司，并购买到品质优良的服务产品。

（2）对客户开展满意度调查。从各渠道吸取用户反馈，进行有效数据处理，得出结论以实现更好的运营策略。

（3）定期开展客户联谊活动。每个商家都有自己的脾气，通过定期的联谊活动，增强公司与客户之间的互动，提高客户的用度度。

总之，公司固然要不断地去追求，地让服务变得更好，还要迎合老客户和招揽新客户的口味。我不仅仅要改善环境，增加收入，还要用个人的化身，服务好每一个来店里的人，让每一个人体验到贴心服务的感觉，这也是我对自己的要求。

感谢您花时间阅读本次月度总结报告。在您帮助和支持下，我相信还能有很大的进步空间，期待下个月再次汇报。谢谢！

总结人：XXX

日期：XXX

试用期月度总结 篇4

试用期月度总结报告

一、背景

随着时间的推移，试用期已接近尾声。在这段时间里，我深感责任重大，同时也收获颇丰。以下是我对试用期间的个人工作总结，以及未来工作规划的设想。

二、试用期工作内容概述

- 完成新员工入职培训，了解公司文化及业务流程

- 参与项目A的前期调研与需求分析，协助制定项目计划

- 负责撰写项目文档，与团队协作沟通以确保项目顺利进行

- 学习掌握财务报销系统，负责日常费用报销流程

- 参加部门内部定期会议，交流工作经验，解决工作中的疑难问题

三、重点成果

- 成功协助完成项目A的前期调研，为项目启动奠定基础

- 独立撰写了多份项目文档，得到领导及同事的认可

- 熟练掌握财务报销系统，保障日常费用报销流程的顺利进行

- 在部门内部会议中多次提出建设性意见，促进团队沟通与协作

四、遇到的问题和解决方案

- 问题：初入职场，对公司业务不够熟悉。

解决方案：积极向资深同事请教，利用业余时间学习业务知识。

- 问题：在处理财务报销流程时遇到操作难题。

解决方案：查阅相关操作手册，多次尝试操作，并向财务部门同事请教。

- 问题：在项目A推进过程中，与部分团队成员沟通存在障碍。

解决方案：主动与团队成员进行深入交流，增进彼此了解，确保信息准确传达。

五、自我评估/反思

试用期间，我始终保持积极的学习态度和工作热情。在遇到问题时，我能够及时调整心态，主动寻求解决方案。但同时我也意识到自己在某些方面仍有不足，例如在时间管理上还有待加强。为了提高工作效率，我将更加注重时间规划，提高自己的执行力。

六、未来计划

- 深入学习公司业务知识，提高个人专业能力。

- 加强与团队成员的沟通与协作，提高整体工作效率。

- 持续关注行业动态，为公司发展提供建设性意见。

- 争取在接下来的工作中取得更好的成绩，为公司的长远发展贡献自己的力量。

七、总结

试用期是一个适应新环境、新角色的过程。在这段时间里，我不仅学到了很多专业知识，还积累了宝贵的工作经验。感谢公司给予我这个展示自己的平台，让我有机会为实现公司的宏伟目标贡献一份力量。在未来的工作中，我将继续努力，不断完善自己，以更好地适应公司发展的需要。同时，我也期待与公司共同成长，共创美好未来。

试用期月度总结 篇5

尊敬的领导：

你好!

__年10月21日，我有幸成为东莞市亚马逊建筑装饰有限公司的一名职员，担任资料员一职。入职后，我服从公司的实际需要和领导的安排，从文档管理、合同资料审查管理、行政工作支持等方面开展工作。

曾经，对于从事过多年土建资料员工作的我，尽管满怀自信，也在努力着，但面对全新的工作环境以及很多新的东西，工作比较庞杂，对公司的了解、同事之间的人际关系处理、对工作事项的熟悉程度等都做得有欠缺。我深知：工作中有很多事情，需要以学习的心态灵活处理，需要经常创新工作思路和工作方式。

同时，感谢公司提供给我这个实践和学习的平台，感谢同事们的帮助和关爱，我热爱本职工作，在今后的时间里，我会继续直面自身存在的不足，继续以正确的态度，负责任地对待和处理各项工作，加强自身的学习，加强与同事、与客户之间的沟通，完善自我，为公司的快速发展，贡献自己的力量!我相信在自己的不懈努力下，今后的工作将表现得更好，让领导更满意!

试用期转正工作总结范文

在__年夏天到来的时候，我来到了报社这个集体。温故而知新，回想近1个月来的工作，我把这段时间分为三个阶段:s0100

一、以“做人”为开始。

任何事情、任何集体都是以人为主体。而人与人之间的合作又是一个团队必须具有的精神，也是一个社会人必须具有的品质。我首先用了几天时间观察、参与和同事们的沟通，争取快速融入这个集体。经过近

1个月时间的努力，我以为，这一点我已经做到了。

二、开始迫不及待地明确自己的工作职责。

这是一个从模糊到明确的认识过程，其痛苦也就在这个过程里。

现在，我基本上可以这样理解我的工作职责：对企业内部和外部的宣传工作――对内调动大家的工作积极性，凝聚我部员工的向心力，宣传企业的人性化和精细管理;对外就是提升企业的影响力，整合媒体营销方案，推动报纸的广告空间不断延伸。值得提出的是，从企业经营的角度讲，公关策划工作还包括通过调查研究，创新出一些决策性建议，辅助领导进行企业管理。

三、开始做事。

1、严格要求自己。遵守单位的各项规章制度;提前上班，认真做好办公室卫生，给大家营造一个整洁的工作环境。

2、学习、学习、再学习。短短20多天的工作，我已经对广告和营销策划有了浓厚的兴趣，为此，我看了一些这方面的书籍。《中国广告》里关于广告策划的案例、在“中国广告网”和“中华广告网”上别人的一些广告策划理念、近期《精品购物指南》以及众多报纸媒体上的时尚专题……这些都是我现看现学的活教材。

3、做了几件小事情。

第一件，我写了一封函，那是毕业后做的第一件事情，所以我认认真真的写了好几次，最后竟然发现一个成功的秘诀――多修改就会有进步。

第二件事，当我看到本报的广告类型中餐饮行业很少涉及时，便写出一个简单的策划书――关于“美食版”的策划。经领导指出其不足之处、前辈同事们帮忙指点，几次修改，终于通过了审查，决定从8月份开始试实施。

第三件事情，打电话联系企业老总，给他们派发报纸，以增进他们对报纸的了解，拉拢投资商家同时也是消费群体。

事后，又写他们写了一封函，在写作过程中再一次证明了我的秘诀――多修改就会有进步。我喜欢换几种思考角度、行文风格来操作同一件事情，比如说这封信函，开始的角度就很类似向对方推荐自己的信，第二稿，我们的视角就太高一些，做到不卑不亢。刚刚工作，我尝试用多种方法解决同一个问题，通过比较，找出最佳方案。

最后还得提到，平常我对广告策划的一些想法，在和领导、同事沟通中，他们指出我思想上的偏差，还鼓励我多想问题，不怕出错，增加了我的工作积极性。甚至日常的一些琐事，同事们都给了我很多帮助。在我的第一份工作，给员工撰写一封小小的慰问函时，从整体结构到遣词造句，我都虚心的请领导帮我一次次提意见，希望把最精美的信函呈现给大家;在我给客户打电话时，遇到他们这样或那样的问题，又是领导和同事们教我怎样解决问题，让我顺利完成了给客户派发报纸的任务。

随着渐渐对工作环境的熟悉，我要踏上新的征程，任重道远，我需要加倍努力，争取做一个好的员工。

试用期月度总结 篇6

在过去的一个月里，我一直在一家餐厅担任帮厨，试用期结束，我按照要求写下了我的月度总结，希望能够得到领导的认可和提升自己的工作能力。

首先，作为一名帮厨，我深刻认识到自己的岗位职责和工作方向，清楚掌握了整个餐厅的运行流程，知道不同菜品的制作工艺。在日常工作中，我不仅按照岗位职责认真完成各项任务，还积极学习其他岗位上的工作技能，不断丰富自己的知识储备。

其次，在厨房工作中，我的意识和态度方面有了很大提升。我始终保持认真负责的工作态度，严格遵守卫生规范和操作流程，确保整个厨房环境干净整洁。在与其他厨师合作时，我注重团队合作，尊重他人，主动帮助别人，积极交流沟通，避免出现人为失误和误解。

第三，我的工作效率也有所提升。在工作中，我注重时间的把控，合理规划工作流程，保证菜品的质量和速度。在陈旧的工作台上，我善于发掘利用现有资源，简单而有效地提高工作效率，做到一举多得。

最后，我认为我还需要加强的是自我管理能力和自身修养。在着装、言行、形象等方面，我需要更加严谨严格要求自己，做到言行举止得体、仪表端庄。另外，加强职场技能的学习，及时更新自身的知识储备和技能水平，更好地适应餐饮行业的市场需求，为自己的职业发展打下坚实的基础。

总之，在这一个月的试用期中，我通过不断的摸索，不断的学习和不断的提高，为自己的职业生涯打好了基础，同时也通过工作得到了很多锻炼和成长。我相信自己会为这家餐厅做出更大的贡献，也希望领导和同事在今后的工作中不断探索和创新，为这个行业贡献自己的力量。

试用期月度总结 篇7

导言：

作为一名程序员，在试用期内的表现是非常重要的。试用期是公司对员工进行评估的阶段，也是程序员展示自己能力和价值的机会。本文将详细、具体且生动地总结了一个程序员在试用期内的月度工作和个人成长情况。

第一部分：背景介绍和工作内容

在试用期月度总结之前，先简要介绍一下公司的背景和我的工作内容。本文所描述的情况是一个虚构的科技公司。

我所在的公司是一家创新型的科技公司，专注于开发和提供高质量的软件解决方案。在试用期内，我被分配到一个多人团队中，负责开发一个新的Web应用程序。这个应用程序是为客户提供在线购物平台和订单管理系统的。

第二部分：工作成果和贡献

在试用期的第一个月，我迅速融入了团队，并且在项目中发挥了重要作用。我参与了需求分析、技术选型和系统设计等阶段的工作。通过借鉴前人的经验和文档资料，我帮助团队更好地理解客户的需求，并设计出了一个可行的系统架构。

在编码阶段，我主要负责开发前端界面和用户交互功能。由于我在前端开发方面的专业知识和技能比较扎实，在迅速完成任务的同时，我还能确保高质量的代码。

我还积极参与了团队的代码审查和测试工作。我关注细节，发现并修复了一些潜在的问题，确保了整个系统的稳定性和可靠性。

第三部分：个人成长和技能提升

在试用期内，我不仅在项目中获得了很多经验，还主动寻求并参加了一些技术培训和学习机会。我深入学习了最新的前端开发框架，并将其应用于实际项目中，提高了用户体验和系统性能。

我还参与了团队内部的技术分享会，并主动与其他团队成员交流和学习。通过与他们的互动，我增加了对不同开发领域的了解，并学会了如何与不同经验和技能的人合作。

第四部分：团队合作和沟通能力

作为一名程序员，良好的团队合作和沟通能力也是非常重要的。在试用期内，我努力与团队中的其他成员建立了良好的合作关系。我积极参与团队会议，分享我的观点和经验，并尊重和听取其他成员的意见。

在项目进展过程中，我和团队成员及时沟通，共同解决问题，并随时与项目经理、测试人员等其他相关人员保持良好的沟通。这种开放和透明的沟通方式帮助更好地理解和满足客户的需求，并确保项目按时交付。

第五部分：总结和未来规划

通过试用期的月度总结，我意识到自己在项目上取得了一些显著的进展，并取得了一些成就。我不仅提供了高质量的代码和解决方案，还展示了良好的团队合作和沟通能力。

未来，我计划继续加强自己在前端开发和技术方面的专业知识和技能。我会积极寻求新的学习和培训机会，并全身心地投入到项目中，不断提高自己的表现和价值。

在试用期月度总结中，我详细地介绍了我的工作成果和个人成长情况。通过这个总结，我证明了自己在试用期内的价值和能力，并展示了我为公司创造的价值。我相信，通过不断努力和学习，我会在未来的工作中取得更大的成就。

试用期月度总结 篇8

产品试用期月度总结

随着科技的不断进步，产品的更新换代速度越来越快。为了让产品更加贴切用户需求，提高用户黏度，很多公司都会在产品上市前进行试用期。试用期的目的是让用户能够在实际使用中感受产品的优缺点，为后期产品不断优化提供宝贵的经验和建议。

我在一家互联网企业担任产品运营岗位，最近刚刚结束了我们产品的第一个月试用期。在这一个月中，我深刻地认识到了试用期对产品的重要性，也对如何进行试用期进行了一些思考和反思。

首先，试用期需要明确试用的目标群体，也就是选择合适的用户测试产品。在试用期的第一周，我们在公司内组织了一个团队来进行产品的试用，这个团队覆盖了公司内多个部门，公司内的用户反馈和使用数据都会通过这个团队来进行汇总和分析，可以让我们更加全面地了解到产品在用户使用过程中的情况。

其次，试用期需要建立一个专门的反馈机制。我们建立了一个专门的电子邮件，收集用户在试用过程中提交的问题和反馈，同时和测试团队经常进行通信，及时地进行问题解决和反馈收集。让用户感受到公司在关注他们的使用体验，不仅能有效提高用户的满意度，同时也将收到更多的宝贵反馈。

最后，试用期需要统计和分析数据。我们在试用期中，加入了很多数据统计的功能，例如用于统计用户的意见反馈、常用功能口径、日活等等。这些数据仅仅是数字，但是对于产品迭代带来的显着影响是不可忽视的。

在第一个月的试用期结束之后，我们通过分析数据和用户反馈统计，对产品提出了一系列的优化意见和建议。通过明确的试用目标、合适的反馈机制和数据统计分析，试用期的成功结束展示了我们对于产品迭代的专业能力。

总结起来，试用期是产品迭代的必要环节。如果有效地规划和管理，它能够为产品的成功带来巨大的贡献。在未来的工作中，我们应继续关注试用期反馈，加强产品和用户之间的沟通交流，以及持续地通过数据分析提高产品的核心竞争力。

试用期月度总结 篇9

转眼间，我来到__公司已整整一月，在这一个月里我对公司及技术部有了初步的了解。对目前自己的工作内容有了清楚的认识，基本上熟悉了业务流程。由图纸、3D图及其他资料逐渐对公司产品进行了解和理解，争取早日全面掌握来自__公司的技术产品。 领导说过，工作应分为做事，学习，成长收获几个部分。首先要学会做事，积极主动的完成工作中的任务。要使自己处在一种忙碌的状态，有适当的压力，不要让空闲占据自己的工作时间。我深受启发，并以此严格要求自己，尽量做到不浪费工作时间。

下面我将自己这一个月以来的工作具体内容向领导们做出汇报。 上班的第一天我是在公司服务器里的资料库中度过的，相关的资料很多，内容很丰富，相信一天的时间是远远不能将其掌握的。于是在以后，遇到空余时间，我都会打开看看。

第二天，我们就接到了来自领导的任务，翻译某项目尚未完成转译的图纸，这是我们接到的第一个任务，刚开始对转译工作存在不熟练，缺乏技巧的问题，但是通过几张的转译后我们逐渐找到技巧，转译速度随着熟练程度增加而提高，最终我在一个多星期里将某部套所有未完成的图纸，转译完毕。

其中我顺利完成了领导交给我的其他三个任务。

以上就是我这个月的具体工作内容，总体上来说共转译图纸331张，编制物料明细表23份，流程7次，以及某项目八部套5组图纸更新归类。

正所谓，“学而不思则罔，思而不学则殆”。在工作、学习之后，思考是必要的，有了思考进而才会产生感受和想法。

作为见习期的.第一个月，感想很多。首先是，我们的工作热情很高。作为刚走出校门的大学生，对工作充满着好奇，充满着求知欲。往往会有尽快掌握与工作相关知识的想法，但是作为机械行业来讲，实践生产的知识体系是庞大的，于是意识到学习专业知识岂是一朝一夕之事。这将是一个长期积累的过程，“路漫漫其修远，吾将上下而求索”。

正是看到了业务知识体系的庞大，所以我们当务之急就是抓紧时间通过各种渠道去汲取知识，因此技术部不定期技术培训课是相当好的措施，非常适合我们新人。另外同事们很热情，每当有不懂是的问题，他们都会很好的给予指导。

总体上来说，第一个月的工作是充实而快乐的，同时在工作中也学到不少业务知识，受益匪浅。

试用期月度总结 篇10

在矿车试用期的第一个月里，我经历了许多挑战和机遇。这是一个充满挑战性和激动人心的阶段，我在这里学到了很多东西，也遇到了许多困难。通过努力和不懈的努力，我成功地完成了试用期的第一个月，并取得了一定的成绩。

在这一个月的时间里，我主要负责矿车的日常运营和维护工作。在这个过程中，我学到了很多新的知识和技能，比如如何正确地操作矿车，如何进行矿车的维护和保养等。我还学到了如何与团队成员合作，如何解决问题，如何应对突发情况等。通过这一个月的实习经历，我对矿车的工作有了更深入的了解，也提升了自己的工作能力和专业素养。

在这一个月的时间里，我也遇到了许多困难和挑战。在矿车的操作过程中，由于自己经验不足和技能不够娴熟，经常会出现操作失误和故障，给工作带来了一定的困难。在与团队成员的沟通和合作过程中，也时常会出现意见不合和分歧的情况，导致工作效率和团队氛围受到影响。面对这些困难和挑战，我没有退缩，而是坚持不懈地努力去克服和解决，最终取得了一些进步和成绩。

在这一个月的时间里，我也遇到了一些机遇和收获。由于自己的努力和不懈的追求，我在矿车的操作和维护方面取得了一定的成绩，得到了领导和同事的认可和肯定。在与团队成员的合作和沟通过程中，我也学到了很多团队合作和沟通的技巧和方法，提高了自己的团队协作和领导能力。在这一个月的时间里，我学到了很多东西，也取得了一定的成绩，为自己在矿车领域的发展打下了良好的基础。

这一个月的矿车试用期对我来说是一个具有挑战性和激动人心的阶段。通过这段时间的实习经历，我不仅学到了很多新的知识和技能，也提升了自己的工作能力和专业素养。虽然在这个过程中遇到了许多困难和挑战，但我没有退缩，而是坚持不懈地努力去克服和解决，最终取得了一些进步和成绩。通过这一个月的实习经历，我对矿车的工作有了更深入的了解，也为自己在矿车领域的发展打下了良好的基础。希望在未来的工作中，可以继续努力学习和提高自己的能力，为矿车的运营和发展贡献自己的力量。

会计试用期总结系列

文档撰写需要我们具备良好的逻辑思维和扎实的知识储备，可以在网上搜索大量的范文内容。学习好的范文可以让我们更好地理解自己的人生轨迹，写好一份范文需要我们多多学习？编辑认为“会计试用期总结”是一个值得一读的好文章，谢谢你的支持我会一直努力成为更好的创作者！

会计试用期总结【篇1】

在这篇文章中，我将详细描述我的代账会计试用期经历，包括工作内容、遇到的困难和挑战，以及我所学到的技能和经验。一、工作内容作为一名代账会计，我的主要工作职责包括记录和处理客户的财务相关信息，制作会计报表，和客户保持良好的沟通和合作。具体的工作内容如下：1. 财务记录和分类：根据客户提供的票据、发票和其他相关文件，我需要将其记录到公司的会计系统中，并分类计算各项账目。2. 会计报表制作：在每个会计期结束后，我需要制作准确的会计报表，包括资产负债表、利润表和现金流量表，以便于客户了解其财务状况。3. 客户沟通和合作：我需要与客户保持良好的沟通，并协调解决可能存在的财务问题。及时回答客户的问题，提供专业的建议和意见。二、遇到的困难和挑战在试用期期间，我遇到了一些困难和挑战，如下所示：1. 工作繁忙：由于客户需要准时报税和报表，我的工作压力比较大。有时，我需要同时处理多个客户的资料和报表，必须快速高效地完成工作。2. 法规和政策变化：税法和财务规定等法规和政策不断变化，对我来说是一个挑战。我需要时刻保持关注，并学习新的条款和规定，以确保我的工作符合最新的要求。3. 客户要求的变化：每个客户的要求和期望都有所不同，有时候这种变化也会对我的工作产生影响。我需要灵活调整自己的工作方式，以满足客户的需求。三、所学到的技能和经验在试用期期间，我不仅遇到了困难和挑战，还学到了很多宝贵的技能和经验，如下所示：1. 会计知识和技能：通过实际操作和工作经验，我对会计知识和技能有了更深入的理解和运用。我学会了准确地记录和分类财务数据，制作准确的会计报表，并且了解了税务报表和法规要求。2. 问题解决能力：面对困难和挑战，我学会了保持冷静并分析问题的能力。我学会了寻找解决问题的方法和途径，并有效地解决了客户的财务问题。3. 团队合作：与我的同事们和客户密切合作的经验，增强了我的团队合作能力。我学会了与不同背景和个性的人合作，有效地沟通和协调。4. 时间管理：由于工作压力较大，我学会了有效地管理时间，合理安排工作流程，并按时完成工作。总结：通过这段试用期的工作经历，我对代账会计工作有了更深入的了解，并学到了很多宝贵的技能和经验。我相信这些经历将对我的职业发展产生积极的影响，并使我在未来的工作中更加自信和专业。我期待着继续在代账会计领域取得更多的成就和进步。

会计试用期总结【篇2】

代账会计试用期总结

试用期是一个新员工适应公司环境、熟悉工作内容的重要阶段。作为一名刚刚加入代账会计团队的新员工，在这三个月的试用期里，我经历了许多挑战和成长。通过不断地学习和努力，我成功地完成了任务，并对自己的表现进行了总结和反思。

首先，在试用期的开始，我了解到代账会计的工作内容和相关规定。我主动请教老师傅和其他同事，借助公司提供的培训材料和软件，了解了代账会计的基本操作流程和常用会计软件的使用。尽管起步比较慢，但通过不断地实践和学习，我逐渐熟悉了各种操作，提高了工作效率。

其次，在工作中，我发现了一些自身存在的问题，并积极地加以改善。首先是时间管理问题。在工作初期，由于对工作流程不熟悉和对任务的估计缺乏经验，我经常会出现任务量过多、时间不够用的情况。为了解决这个问题，我学会了合理规划时间，将工作任务分解成具体的步骤，优化自己的工作流程。另外，我也学会了与同事合作，共同完成任务，提高了工作效率。

再次，我的沟通能力得到了提升。在试用期的过程中，我发现与同事之间的沟通是非常关键的。通过与同事的合作，我学会了如何更好地表达自己的想法和观点，也学会了如何倾听和理解他人的意见。这不仅有助于我更好地与同事沟通合作，还有助于我更好地与客户沟通，提高了工作的质量。

另外，我还通过参与公司的培训和学习活动，不断提升自己的专业知识和技能。在试用期中，我参加了公司组织的会计培训课程，了解了最新的财务法规和会计准则，提高了自己的专业知识水平。此外，我还积极参与公司内部的知识分享和讨论，与同事们交流经验和心得，进一步拓宽了自己的职业视野。

最后，在试用期结束之际，我对自己的表现进行了总结和反思。通过总结，我发现自己在试用期中不断努力学习和提升，在工作中取得了一定的成绩。然而，我也发现了一些不足之处，比如工作中的一些细节问题和工作态度上的不足。在未来的工作中，我会更加关注这些问题，努力提高自己的专业水平和工作态度。

总的来说，试用期是一个关键的阶段，对新员工的发展和公司的发展都具有重要意义。在这个阶段，我通过不断地学习和努力，克服了许多困难，提高了自己的专业能力和综合素质。虽然试用期结束了，但我的学习和进步的道路还远远没有结束。我将继续保持学习的态度，不断提升自己，为公司的发展做出更大的贡献。

会计试用期总结【篇3】

一、圆满完成了国家审计署现场审计工作

通过“严格、扎实、细致、周密”的工作，公司接受住了审计署的严格考验，得到了审计组的较高评价。

二、财务信息化建设取得新突破

在资金管理系统建设方面，通过近一年的调研、开发和推广，基本实现了对库站资金的实时监控，实现了与业务系统、零售系统的信息共享和系统自动控制，实现了资金的自动汇划、收付凭证的自动生成、账户余额的实时监控。为进一步降低资金头寸、提高核算速度和质量、降低资金风险提供了方便、快捷的信息平台，是资金管理历程中的一次跨越式变革。

三、资金、资产管理能力稳步提升

在资产管理方面，通过明确转资流程和表单、组织制订预转资单价标准，结合国家审计署的审计结果，督促三省公司进一步提高转资速度，截止年底在建工程余额61596万元，与年初相比在建工程占资产总额的比重下降了0.67个百分点。同时，依托资产6.0系统，有效的解决了信息不对称的问题，全年共完成695万元固定资产的内部调拨，完成资产卡片的编制5万余张，充分发挥了存量资产的使用价值。并组织三省公司对各项资产进行了一次全面清查，对盘亏、毁损、报废资产的情况进行了一次细致的摸底统计，确定了符合报废条件的资产335项，为下一步优化资产结构、盘活低效或无效资产提供了数据支持。

四、注重过程

一是月度滚动预算和资金联动控制得到进一步加强，三省公司实现了从被动接受到主动执行的转变，有效保障了费用合理、均衡发生，全年费用指标均控制在板块下达指标范围内；二是通过收集整理第一手资料，深入贯彻上级单位管理意图，20年预算编制得到了板块领导的高度评价，预算汇报圆满成功。

我会在以后的工作中不断学习业务知识，通过多看、多学、多练来不断的提高自己的各项业务技能。提高自己解决实际问题的能力，并在工作过程中慢慢克服急躁情绪，积极、热情、细致地的对待每一项工作。最后，感谢大家给了我这次机会，在以后的工作中，我会努力工作，做好个人工作计划，争取将各项工作做得更好！

会计试用期总结【篇4】

试用的期间，为了做好工作，单位也是组织我们先进行了培训，关于会计要去做的事情其实我也是了解了的，但是单位的工作有哪些，又是有哪些需要注意，和同事去交接的，以及单位所做的事情有哪些都是要熟悉了解，只有如此，自己才能到了岗位不是茫然的，而是知道自己该做什么又是哪些需要注意的，同事相处也是很愉快，开始的工作也是帮到了我很多，这些都是一个学习的机会，我也是很珍惜，同时也是特别的感激，特别是了解到单位的一个发展，以及以后的规划，也是让我明白自己处于什么样的一个单位单位，而且岗位的工作也是让我更加的意识到，自己的能力是有，但是要如何的运用好，如何的在工作里头去体现也是要自己多一些的思考，下班之后，我也是不忙着休息，会在家看书，多去考虑自己的工作是否还有完善的空间，同时也是明白自己只有不断的进步，工作才会做的更为顺利和有效率。

做会计的工作，从一件件的事情去熟悉，了解后，效率提升，多思考，我也是尽责做好工作，被认可，而能转正，其实也是自己的努力是没有白费，当然同时也是知道是正式员工了，也是会要有更大的'责任，更是要去做好，试用期间，自己的工作也是没有犯错，也是自己比较的严谨，对于工作认真的态度，我们会计其实也是要避免犯错，毕竟一个错误造成的后果也是很严重的。和同事一起处理好财务相关的事情，我也是积极的配合，不会觉得事情多就麻烦，或者觉得会耽搁了自己的工作，其实这也是一个学习成长的机会，我也是很珍惜去做，同事们也是相处得愉快，让我也是感受到在这的温暖，想留下来，做好自己该做的事情，会计的岗位工作我能顺利的做好，同时也是还有很多可以提升的方面，也是要积极的去做好。

当然还有不足，以及经验方面要继续的提升，而今转正，也是一种责任，自己要担当起来为单位的财务工作，去出自己的一份力，做好自己该做的，立足岗位。

会计试用期总结【篇5】

当陌生的环境变得熟悉，当夏的炎热代替了冬的寒冷，不知不觉中三个月的试用期很快过去了。回首这三个月的工作，自己在工作和学习中都有了长足的进步，同时也存在缺点。俗话说得好，好记性不如烂笔头，工作中我喜欢用笔记录下自己成长的足迹，总结自己的得与失，三个月试用期总结如下：

一、工作方面：

(一)财务方面的工作

我认为财务工作是简单的事情重复做，从小事做起，从细心做起，不断总结经验才能把工作做得更好。

1.记账：出纳工作从简单的审核票据，粘贴票据等最基础的工作做起，已经付了的单据都要在其上面盖好“现金付讫”的章。审核无误的原始凭证做好记账凭证，每笔已经发生的业务，及时记账，及时记录记账明细，已备查询。在以后的工作中个人报销的原始单据要有个人签字。记账过程中不断明确各业务走的具体科目，不明白的向赵姐请教，同时也查询以前的凭证。

细心，在心情急躁和不平静的时候不能做记账方面的工作。对于记错账的情况下，怎样修改也从赵姐那学到一些经验。年初和月初记现金日记账和银行存款日记账时，我也从20xx年的账本上学到了不少经验。

现金日记账要记录好每笔发生的业务，而银行存款日记账则要明确各个银行的业务，每笔业务要根据发生银行的不同而登录。目前公司的开户行是建行市中支行，也是主要业务的发生行。建行营业部主要发工资，农行和农信主要是税金方面的业务。每行每季度都会有银行利息单。

日清月结是现金日记账和银行存款日记账的特点与需求。

每月的流水账明细。

(银行存款做好核对工作，次周的周一直接将表打印。刚开始因为对此项工作不是很熟悉，经常出现账目不准和不平衡，且备注中的数目不能随之相应的调整，主要是预付货款及存货余额要随着在外资金的变化而变动。经过一月的调整后，这项错误基本很少出现了。每周一，将报表传给王经理审阅。在此之前经常会漏写记账、审核、核准人的名字，不过如今发邮件之前我都会仔细的核对，漏写记账人员的名字情况如今也很少出现了。

(银行存款日记账的前提下，根据记账凭证仔细地入账，每月月初与现金和银行的账目都能一致。此项工作越来越熟悉，而且越做越快。

4.其它细节方面的工作

(转账支票、电汇、入账单。这四种票据的要求非常高，无论是填写方面还是盖公章方面，若出现错误填写都要加盖“作废”章。

(2)支票方面：刚开始在票据填写和加盖公章时，经常出现错误，如日期没大写，单位名称和金额没顶格写，填写不规范等问题。经过一个多月的熟悉，规范此方面的工作。同时，根据需要到银行提取备用金和办理银行入货款账等业务。

(账号、汇入行名称、以及传真。填写名称要和其单位名称一致，一个字都不能漏写。

(4)入账单：主要的入账单有收到货款收入的转账支票和每月发放工资时的入账。

(2)税务：对于发票审核和交税金有了初步的认识。

(3)关于增值税发票的开据：此项工作有一点小小的了解。

(二)其它工作

(1)每周固定的会议记录：根据每周一的例会，尽快整理好会议纪要，并让刘经理修改和审核，大家签字后传给黄先生和王经理，此工作当天完成。

(2)相关人员接待：对于公司外来人员，主要做好接待方面的工作。

(和赵姐一起审核公司的营业执照、组织机构年审、工商年检等等。

二、学习方面

虽然现在做的工作与学校学的知识有所不同，但是我并没有感到灰心和气馁，不会的地方不断向赵姐请教。4月份与赵姐一同去济南学习最新的《企业所得税》。财务知识更新的速度不断加快，我还需不断学习新的业务知识。

三、思想方面

工作与学习很重要，但良好的心态是搞好工作的前提。工作中我不断的摆正自己的心态，以乐观的心态去面对一切，这不仅使我的工作开展很顺利，同时与同事之间的相处非常融洽。

以上是这三个月的工作总结，当然在工作开展的过程中还存在这样和那样的不足：

1.知识方面的匮乏：财务方面的知识更新速度很快，这方面的知识仍要不断的加强。

我相信还是有不少人跟我一样，考大学填自愿的时候，根本不知道会计为何物(也许另一种说法是：其他的专业更不知道为何物，会计好像还听说过)，只要考上了大学就好，专业，谁在乎呢?就这样，雾里看花似的学了4年会计，毕业后自然也就找会计的工作。

这精、尖的还是没玩过，也许以后我还会回到财务岗位呢，所以先对小会计的工作做个小结吧。

首先，会计是一份工作，是生活的一部分，不要因此给自己的生活带来“会计”压力。一提到财务工作的人，谨言、慎行、高准确性，这肯定是必不可少的。在生活中，尤其是小会计，大家都是年轻人，点吧，做什么事情都太理性也不见得就是都好的，大胆的带头，失败了一笑而过。中国人的含蓄再加上会计的保守那是多么压抑无趣的人生。是不是经常关了煤气，睡觉前还要去看一次;下了楼又返回来看看门关好了没……这些生活琐事的“凭证审核”，有时候自己想想都“好笑”!

主动些，热情些，尤其是有些搞费用报销的会计，成天板着个脸，没办法，你不来硬的，报销的人就能跟你搞一大堆事。先不说碰到这样的人要怎么办，皇帝就喜欢孤臣，没办法，他是天底下最大的更是唯一的老板，可现在，我才是我自己唯一的老板。我天天早上主动跟扫地的阿姨打声招呼，说句不好听的话，人家帮我擦桌子都擦得干净些。就算是那些刺头，我主动跟他说两句，吃饭的时候碰几次杯，诉诉我工作的苦，他自己来我这都不好意思乱整，要是碰到那种实在不给面子的，我跟其他同事关系都搞得挺好的，他自己也要掂量掂量……这两点，不止适合于工作，也同样适合你对你身边的每个人。

有主见，要有高屋建瓴的战略眼光，有长远的计划安排。既然是小会计，那肯定是按照领导的意思来办，所以在做事的时候也就不咋想。其实，想是一回事，做是另外一回事，不能因为不这么做而不这么想。拿个简单的例子来说，要建新帐套了，在历史数据参照对比的前提下，力所能及的要搞清公司的组织架构，业务范围，未来发展变化情况……我想，大家都有深刻体会吧，做财务翻旧账，真的是件很痛苦的事情，其实大部分的翻旧账，就是因为统计口径不对等等造成的，要是一开始的帐套设置就按最终的来，那就啥都解决了(当然这个要100%达到，都知道是不可能的，那就要靠自己想办法，尽量靠近目标)。

赖得住寂寞。财务工作不会像销售，卖个100万，马上升级。很多财务经常说的一句就是，我又给老板逃了多少税，这样的语言只能刺激自己的理性，再说了，犯法的事情很光彩吗?不是你表现不好，而是你当老板的时候，你找人帮你管钱的时候，你也很“慎重”。其实，如果你的性格真的很精彩，干嘛非把自己缠在财务上呢?

拓宽自己的知识面。不管多“好”的企业，多“差”的企业，都有它自己独到的地方，最好是能尽量多的感受这些不同。不是说马上就要集百家之所长，去粗取精，一个人，只有在知道有很多，更知道自己掌握的还不够多的时候，才最有前进的动力。

会计试用期总结【篇6】

应收会计试用期总结

在过去的几个月里，我担任了公司的应收会计实习生，这段经历让我得到了大量的知识和经验。在试用期结束之际，我想对这段时间进行总结，并分享我所学到的东西。

我要感谢公司的领导和同事们。他们非常友好和支持，给予我很多的指导和帮助。从第一天开始，他们就安排了一位资深会计师作为我的导师，帮助我适应工作环境，并解答我在实习期间遇到的问题。他们给了我充分的空间去学习和发展，让我有机会参与各种应收会计的工作。

在这个实习期间，我学到了很多理论知识，并将其应用到实际工作中。我学会了如何处理客户的账户，包括记录销售和收款，处理退货和退款等。我还学会了如何制作应收账款余额报告，并检查所有未付款的客户账户。通过这些任务，我更加了解了公司的财务状况，以及应收账款对于公司的重要性。

我还参与了一些重要的项目，例如帮助团队处理大量的应收账款，并跟踪欠款情况。这让我更懂得如何与客户进行有效的沟通与协商，以达成共识并促使他们尽快付款。我还学到了如何与销售部门紧密合作，确保客户的需求得到及时满足，并及时更新客户的账户信息。

除了学术知识和工作经验方面，这段实习期间还带给我一些宝贵的个人成长。我学会了如何有效地管理自己的时间和任务。应收会计工作繁忙多样，需要我有良好的组织能力和高效的工作速度。我在与导师和同事的合作中逐渐提高了这方面的技能。

我学会了如何有效地与团队合作。团队合作在应收会计工作中非常重要，因为涉及到多个部门的合作。我尝试适应不同团队成员的工作风格，并与他们保持良好的沟通和协作。我发现通过有效的团队合作，我们能够更好地完成任务并取得更好的结果。

我要感谢这段实习期间带给我的机会。这个实习经历让我充分了解了应收会计的工作流程和挑战，也增加了我在这个领域的经验和信心。我相信这段经历将对我未来的职业发展产生积极的影响，并为我打下坚实的基础。

总体而言，我的应收会计试用期总结非常积极。在这段时间里，我获得了大量的学习和成长机会，并取得了令人满意的成绩。我将继续努力学习和提升自己，成为一名优秀的应收会计。我真诚地希望未来能有机会继续为公司贡献我的力量，并与同事们共同成长。

会计试用期总结【篇7】

应收会计试用期总结

我在公司的应收会计岗位上度过了一个为期三个月的试用期。在这段时间里，我学到了许多关于应收会计工作的知识和技能，并且在实践中取得了可喜的成绩。下面是对我试用期经历的详细

在试用期一开始，我对应收会计的工作职责并不是很了解。但幸运的是，我所在的团队非常支持我，并愿意花时间解答我的问题并指导我。他们向我提供了大量的资料和文档，让我能够深入了解公司的应收会计流程和相关政策。同时，我也通过独立学习，阅读相关书籍和参加在线课程，提高了我的专业知识水平。

在熟悉了公司的应收会计流程后，我开始负责处理一些基本的日常工作，如发票的开具、应收账款的确认和核对以及应收账龄的分析等。这些工作对于一个刚刚起步的应收会计来说是非常重要的，因为它们直接关系到公司资金的收入情况。我非常注重细节，严格按照公司的规定和流程进行操作，以确保数据的准确性和可靠性。

随着时间的推移，我逐渐开始独立处理一些复杂的应收会计工作。我学会了如何处理客户的投诉和回款问题，以及如何与销售团队和客户沟通合作，以解决潜在的纠纷。我也积极参与公司的销售团队会议，了解市场情况和客户需求，以便更好地备案和管理应收账款。

在试用期的最后一个月，我负责参与了一次公司的年度审计。这次审计的焦点是应收账款的确认情况和坏账准备的合理性。我利用之前学到的知识和经验，协助审计团队完成了账目核对和数据分析工作。最终，我们成功完成了审计，并得到了审计团队的高度评价。

在过去的三个月里，我不仅在应收会计方面取得了很大的进步，也得到了同事们的认可和认可。我与同事们的合作非常融洽，他们也给予了我很多宝贵的建议和指导。我很感激他们的帮助，也会继续努力学习和进步。

小编认为，我在试用期中充分利用了提供的机会，不断学习和成长。通过不断地学习和实践，我不仅提高了自己的应收会计技能，还加深了对公司业务和金融运作的理解。我相信，凭借我在试用期中所学到的知识和经验，我能够胜任公司应收会计的工作，并为公司的发展做出积极的贡献。

会计试用期总结【篇8】

地产会计试用期总结

我很荣幸被选为地产公司的会计岗位试用期员工。试用期虽然只有三个月，但在这段时间里，我积累了丰富的经验，不断提升自己的专业能力。通过不懈的努力和学习，我相信自己已经成功完成了试用期的任务，并取得了一定的成绩。

在试用期的第一周，我通过参加公司内部的培训课程，加深了对地产行业的了解。学习了相关的法律法规，了解了公司的业务模式和财务管理制度。这些知识的积累为我后续工作的展开打下了坚实的基础。

在接下来的几个月里，我积极参与了公司的日常业务运营，负责核算各项费用、记录公司财务流水等工作。我注重细节，认真核对每一笔交易，确保财务数据的准确性。同时，我也利用业余时间学习了财务软件的使用技巧，提高了日常工作的效率。

在和同事的合作中，我遵循着一贯的谦虚和勤奋的工作原则。我积极聆听他们的建议，虚心请教他们的经验，不断改进自己的工作方式。同时，我也努力与同事们建立良好的工作关系，保持良好的沟通和合作。通过和同事们共同解决问题，我学到了很多宝贵的经验，也更好地融入了公司的团队。

在试用期的最后一个月，我接手了一个较为复杂的项目，需要同时处理两个项目的财务数据。这对我来说是一个较大的挑战，但我并没有退缩，反而更加努力地投入到工作中。我仔细分析了各项数据，制定了详细的工作计划，并与相关部门保持紧密合作，最终成功地完成了项目的财务核算工作。这个经历让我更加坚信自己的能力，并增强了我在未来工作中的信心。

通过试用期的经历，我不仅提升了自己的会计专业能力，更培养了自己的团队合作和问题解决能力。在这段时间里，我充分认识到自己的不足之处，并努力进行自我调整和提高。我在工作中不断学习进步的态度也得到了上级的认可和赞许。

通过试用期的总结，我认识到自己在地产会计方面的专业素养和业务水平得到了明显的提升。但同样也看到了自己在一些方面还有待改进和提高。因此，在今后的工作中，我将更加努力地提升自己的专业知识和技能，保持学习的态度，与团队一起共同进步。

在试用期的工作中，我得到了公司领导和同事们的大力支持和帮助，在此向他们表示衷心的感谢。同时，我也要感谢自己在这段时间里的付出和努力，才有了现在的成绩。

小编认为，在试用期的三个月时间里，我通过积极的工作态度和认真的学习态度，克服了一个个困难和挑战，取得了一定的成绩。我相信自己已经达到了地产公司对我的要求，并具备了进一步发展的潜力。我将继续努力，不断提升自己，并为公司的发展贡献自己的力量。

试用期员工总结八篇

这篇文章将从多个角度来全面解析和探讨“试用期员工总结”，高超的文档撰写能力是软技能中的一项关键能力，范文在教育领域中起着越来越重要的作用。范文为我们提供了很多写作的着手点和切入点。有哪些优秀的范文范文能给我们参考的呢？

试用期员工总结(篇1)

今天是我加入这家公司的第一天，也是我的试用期的开始。这对我来说是一个新的经历，因为我对这个公司的期望很高，同时也感到有些紧张和不安。但是经过这一天的体验，我对这个公司有了更深刻的认识，并对我在这里的未来充满了信心。

首先，我被这家公司的公司文化所吸引。每个人都很友好，很热情，并且乐于帮助我适应新的工作环境。在我参加公司的介绍会后，我明白了公司的核心价值观，即以客户为中心，持之以恒的追求卓越，合作共赢。这些价值观是公司成功的关键，也是我在这里的内在动力。

另外，我在我的导师帮助下完成了我的第一项任务，这使我对自己在这个团队中的角色有了更好的认识。我意识到，我不仅能够在这里为公司做出一些贡献，而且可以利用我自己的经验和技能在团队中为其他人提供帮助。这让我感到有些自豪和自信。

此外，我学会了如何利用公司的工具和系统，以更有效地完成我的工作任务。虽然这些工具和系统对我来说都是新的，但是我很快就掌握了它们，并且能够利用它们进行更快、更准确的工作。

当然，在这个过程中我也遇到了一些挑战。由于我是新来的，我可能不太理解公司的一些流程或者工作习惯。但是幸运的是，我的同事们一直在愿意帮助我，让我适应新的工作环境。我学会了敬重他们的工作方式，并努力积极跟进包括沟通和交流在内的事项。

总体而言，这是一个很棒的第一天。尽管有许多需要学习的地方，但是我认为我已经开始适应这个新环境，并且要将这个机会视为向上发展的良机。我知道，我的试用期将要持续一个月，我计划继续学习和成长，希望能够表现出色，并成为这个公司的一员。

试用期员工总结(篇2)

虽然在岗CR专员客服对部门内部事务的相关工作内容要求及工作职责比较熟悉，但是对于招徕项目工作不积极，没有明确目标，对于新增工作E客服导入工作不是很了解，作为部门管理者只能加速地去熟悉部门的工作职责及各项工作流程，才能更好的去开展、指导、安排及落实各项工作，协调CR专员的工作，调整专员的工作态度。

1、对CR专员各岗位职责要求进行统一宣导和明确。

2、对CR部现有工作内容、流程进行梳理及根据实际情况作出调整和安排。

3、专人专岗负责，首问责任制，提高专员工作责任心，加强招徕项目的实施。

4、针对较为突显的招徕问题进行重点强调和话术培训，经过这段时间的努力与转变，在招徕回访方面得到很大的改善，目的性和准确性也得到了提高，但专员自身的工作积极性和热情度，仍需加强宣导和灌输。

5、针对E客服导入对专员进行工作所需的技能制定相关培训和调整。。

试用期员工总结(篇3)

员工关系试用期总结

员工关系是组织中最重要的因素之一，它关系到员工与组织之间的相互理解和关注。在员工的试用期里，雇主和员工的关系显得尤为重要。这篇文章将对员工关系试用期进行总结和分析。

首先，试用期是一个双向选择的过程。雇主和应聘者都在这个过程中选择是否继续下去。因此在试用期内，我们需要特别关注两个方面：培训和评估。这两个方面相互依存，支撑着员工与组织之间的合作。

一、培训

在员工试用期内，组织需要给予员工充分的培训。首先，关注员工的入职感受。新员工进入一个陌生的环境，需要适应这个环境，了解公司的文化、制度和业务流程。为此，组织可以为员工提供欢迎会和开展员工手册培训等活动，让员工尽快融入公司集体。其次，组织应根据员工的工作岗位、职责和要求进行具体培训，提高员工的技术水平和业务素质。最后，根据员工的工作进展和业绩表现，定期进行培训总结，制定个性化培训方案，针对员工存在的问题进行重点培训。

二、评估

在员工试用期内，组织需要根据一定的方法和标准对员工进行评估。这个过程要求组织既要客观公正，又要具有针对性。以下是评估的几个关键方面。

1、工作进展。包括员工的工作态度、工作效率、工作质量等，基于项目进展情况，对员工进行全面评估。

2、工作素养。包括员工的沟通能力、管理能力、团队协作能力等，可以通过员工的日常表现和个性化反馈来进行评估。

3、团队文化融入程度。试用期是员工融入公司文化最好的时间，组织需要关注员工是否融入公司文化，是否确立了明确的职业发展规划。

基于以上评估方法，组织可以根据实际情况和工作需要，定期对员工进行讨论和评估，制定员工培训、绩效奖励、晋升和解除合同等决策。

总之，员工关系试用期最基本的工作就是培训和评估，通过培训，让员工加快熟悉公司和工作内容，提高工作水平和业务素质，通过评估，才能对员工工作状态进行全面评价，制定个性化工作计划和发展方案。同时，在员工试用期内，组织也应关注员工的工作满意度和薪资福利待遇，以减少员工流失风险。只有通过科学的培训和评估机制，促进员工与组织之间的良性互动，才能实现人才的共同发展和组织的快速发展。

试用期员工总结(篇4)

《安监局员工试用期总结》

一、

安监局员工试用期是新员工进入该局工作的初始阶段，是他们适应工作环境、熟悉工作内容和展示自己能力的重要阶段。经过一段时间的试用期，对新员工的表现进行了总结和评估，下面将对这些新员工试用期的表现做出详细、具体而生动的总结。

二、试用期成果展示

1. 工作态度端正：新员工在试用期间表现出极强的工作态度和责任感。他们积极主动地完成上级安排的任务，不计较辛苦和耐心，表现出了较高的工作热情和积极性。无论面对何种困难和挫折，他们都能保持积极乐观的心态，努力寻找解决方法。

2. 专业知识掌握扎实：新员工通过学习和培训，掌握了相关的专业知识，并在实践中不断积累经验。他们对安全管理、应急处置等方面有着扎实的理论基础和实践经验，对于安检设备的操作与维护具备一定的专业能力，能够熟练地运用相关知识解决实际问题。

3. 团队协作能力突出：新员工在试用期内良好地融入了团队，主动与同事沟通和协作，形成了良好的合作氛围。他们能够理解和尊重团队成员的观点和意见，能够迅速适应团队文化和工作节奏。在团队工作中，他们能够发挥自己的专长，同时主动帮助他人，提升了整个团队的工作效率。

4. 问题处理能力突出：新员工在试用期间展示出出色的问题处理能力。他们对于突发的问题能够迅速作出反应，分析问题的原因，并采取适当的措施解决问题。他们的应变能力较强，能够在紧急情况下保持冷静和清晰的思考，为工作的顺利进行提供了有力的保障。

三、自身不足和改进措施

新员工在试用期间也存在一些不足之处，需要进一步加以改进和提升。

1. 沟通能力有待提高：新员工在与上级沟通和团队交流中，有时会表达不够清晰明确，导致理解偏差。因此，需要进一步加强沟通技巧的培训，提高表达能力和语言沟通的准确性，以更好地与团队成员和上级进行有效的沟通。

2. 自我管理有待加强：新员工在试用期间对个人的管理和规划相对较弱，有时候会出现工作安排上的混乱和时间管理上的不足。因此，需要加强自我管理意识的培养，学会合理安排时间和任务，提高工作的效率和质量。

3. 岗位技能的提升：新员工虽然有一定的基础知识和技能，但在某些方面还需要进一步提升。需要加强相关专业知识的学习和实践，提高对于安全管理和应急处置的专业能力，以适应日益复杂的工作环境和任务需求。

四、对新员工的期望

在新员工试用期的总结中，对新员工提出了以下的期望：

1. 不断学习进取：希望新员工在今后的工作中，能够不断地学习与进取，不断提升自己的专业知识和工作能力，以适应并超越岗位的要求。

2. 团队合作精神：希望新员工能够继续保持团队合作的精神，积极与他人合作，共同完成工作任务，为团队的发展和目标的实现做出积极贡献。

3. 个人素质和形象提升：希望新员工注重个人形象的塑造和素质的提升，做到言行一致、言传身教，树立良好的职业形象和道德操守。

4. 充分发挥潜能：希望新员工能够充分发挥潜能，勇于担当责任，勇于创新，为安监局的事业发展做出更大的贡献。

五、结语

通过试用期的总结，对新员工的表现和潜力有了更加全面和清晰的认识。在今后的工作中，将继续给予他们支持和帮助，希望他们在安监局的岗位上脱颖而出，为保障社会安全做出更大的贡献。同时，也将不断完善和优化员工培养机制，为每一位新员工提供更好的发展平台和机会。

试用期员工总结(篇5)

比亚迪试用期员工总结

在比亚迪度过试用期的这段时间里，我深刻地体会到了这家公司的文化和价值观，也更加了解了自己在工作中的优势和不足。下面是我对比亚迪试用期的总结。

1. 团队合作意识

在比亚迪，团队合作是非常重要的。试用期间，我参与了几个项目，每个项目都需要团队的合作和协调。不论是公司内部的团队合作，还是与外部供应商的合作，我学到了团队合作的重要性。大家都能够相互帮助，互相支持，共同协作完成任务。在团队的合作中，我也增强了自己的沟通和合作能力。

2. 学习能力和适应能力

试用期是我第一次接触汽车行业，对于这个行业的知识和技能我一无所知。比亚迪提供了丰富的培训和学习机会，使我能够快速学习并适应这个新环境。通过参与培训和在实践中学习，我掌握了许多关于汽车制造和销售的知识，提高了我在工作中的能力。

3. 自主和创新

比亚迪鼓励员工自主和创新，试用期期间，我有机会参与一些创新项目。在这些项目中，我学到了如何提出新的想法和解决问题的方法。我意识到，自主和创新不仅是个人能力的体现，也是公司进步的源泉。因此，我会继续努力提高自己的自主和创新能力。

4. 时间管理和任务分配

在试用期间，我经历过各种各样的工作任务和项目。有时候任务非常繁重，需要合理安排时间和分配工作。通过这种经历，我学会了管理自己的时间，合理分配工作，提高工作效率。这对我个人的职业发展和工作能力提升非常重要。

5. 对于公司文化和价值观的认同

在比亚迪度过试用期后，我对公司的文化和价值观更加认同。比亚迪注重员工的发展和成长，提供了许多培训和晋升机会。公司追求卓越和创新，致力于为社会和环境做出贡献。这些价值观吸引并激励着我，我希望能够在比亚迪实现自己的职业目标。

小编认为，比亚迪试用期的经历让我受益匪浅。不仅在工作技能上有所提高，而且在团队合作、学习能力、自主和创新、时间管理等方面也有了很大的进步。我非常感谢比亚迪给我这个机会，并且我对自己在比亚迪的未来充满了期待。我将继续努力工作，为公司的发展贡献自己的力量。

试用期员工总结(篇6)

我进入**银行已经有几个月的时光了，不过在这并不算长的时间里我却学会了很多很多

对于一个非银行业相关专业毕业的求职者来说，能够有这样一个机会进入银行工作，对我来说既是机遇又是挑战。诚然，对于一个对银行业务不甚了解的门外汉来说，在银行这样的单位里，在完全陌生的领域中，我必须从头学起。

在我刚进银行的几天里，认识这里的同事，以及熟悉这里的工作环境对我来说是首先需要解决的问题。在很短的时间里，我就已经认识了大家，渐渐开始熟悉了这里的一切

由于我对此项工作的陌生，同事们都纷纷把自己手头有的相关书籍借给我，并且跟我讲了许多关于我们部门特殊资产经营部相关的业务知识，对于我来说，一个一个原来陌生的名词也渐渐熟悉了起来，从前对经济、金融、法律等方面知识相当匮乏的我，也逐渐对这些领域的话题产生了兴趣。对知识的渴望让我不少相关领域的书籍，确实觉得受益匪浅。

另外，银行的各级领导也对我十分关心，让我分别到法律与合规部以及营业部去实习，在这两个部门中，我也得到了很大的收获，从其它部门的业务知识我也可以知道其与我们部门相互之间的关系。以及其在整个银行中所起的作用。

在进入我们这个部门之前，我就知道该部门是涉及呆账核销的，也就是银行发放的贷款，如果收不回来的话，就需要我们这个部门来处理的。当然这一切都是我对我们这个部门最初，也是最肤浅的印象。

如今，经过这几个月来的磨炼，我已经对自己所在的部门，以及对自己所从事的这份工作有了更加深刻地认识。我已经知道了其中的重要性。

在一开始我对这里里的一切都是如此的陌生，要感谢各级领导的关心，以及同事们的帮助，我的进步才有了保证。在接触到一些不太熟悉的术语时，我就会在网上查找相关的解释，如果实在不明白，我就向同事们请教，大家也都不厌其烦地给我讲解，并且想方设法让我去接触更多我尚不熟悉的知识。

当然在同事们需要的情况下，我也会尽自己所能去给大家提供便利，每天我基本上都是第一到办公室，然后打开空调，把加湿器灌上水，并把水烧开尽管这都算不上什么大事，只是我的举手之劳，不过我觉得正是这样一个良好和谐的办公室气氛，使我在一个祥和的环境中可以把工作做得最好。

在工作过程中我还会单独出去办事情，我认为这样对我的锻炼很大，特别是锻炼了自己与人交往的能力。对我来讲可以提高自己的表达能力，同样也可以锻炼自己的胆量。把握住这些机会，让自己变得更加成熟起来。

对于我这样一个从大学走出来时间还不算长的新人来讲，在工作中还是会遇到不少这样那样的问题，包括工作方式以及与人交际方面的，在这段时间中，我已经在这些方面有了长足的进步，而且自己的心理状态已经完全从学生状态转变成一个社会人了。我想自己之所以能够比较快地完成这种转换，跟我们**银行有着的良好的工作环境氛围是很分不开的，在这样一种和谐气氛中，我还有什么理由不在这里取得进步和提高吗?

今年的核销工作内容特别多，从刚刚进**银行工作开始，我先后赶上了三次核销的工作，而且据说今年每一批的数量又特别大，这正好是我学习这个核销过程的大好机会，我通过了这几次的练习，自己已经逐步掌握了这个过程的要领。刚开始，我只是在各位老师们的指导下来完成这个过程，我对自己所做的过程和步骤还没有明确地认识，不过现在已经不一样了，我已经主动知道自己应该做什么了，这其实是一个从量变到质变的过程。当然，我现在的工作，仍然是有很大的提升空间的，是一个继续从新的量变到更新的质变的一个过程。相信自己将来一定会比现在做得更好。

在我们核销的过程中会有很多的步骤，首先就要印材料，还要从信贷系统里找出数字填写在相关的表格中，要知道核销报告如何来写，我也根据范本自己练习写过。我还要填写工作总结送审表，做核销材料的目录清单，包括装订材料，把核销材料包装好。反正感觉核销的整个过程是比较忙碌的，不过这让我更加高兴，因为只有这样的工作量，我才能得到更加好的锻炼，才会有更加大的进步的可能。同时，在核销的过程中我会经常和其他部门的同事打交道，这样我不仅可以认识许多其他部门的同事，也在这个过程中提高了自己与他人沟通的能力。

在这几个月的工作中还碰上了内控体系文件的修订，通过参加相关的会议，我渐渐自己也学会了如何填写这些内容，不仅如此，我对这其中内容的含义也从模糊到清晰，一点一滴地积累，慢慢地也搞清楚了。

试用期员工总结(篇7)

首先，很感谢领导能在百忙之中抽出宝贵的时间看我的工作总结，也很荣幸地能够成为贵公司的一员。我从入职至今已三个月了，这几个月里，在领导和同事的帮助下，我对公司xx工作流程了解许多，后来又经过公司的专业培训，包括安全培训以及工作技能培训等。又使我了解了以“xx、xx、高效、和谐”为核心的企业文化及各项规章制度。为能尽早融入xx这个大家庭做好准备。

因为是本科应届生我从四月份到公司实习，了解公司及我所在技术部的大概情况，由于要回到学校做毕业设计及参加毕业答辩，中间在校大约两个月的时间，期间认真做毕业设计向同学及老师请教，在老师的指导下完成毕设并顺利通过答辩，为以后的设计工作作理论准备。我于七月份来到公司并开始了三个月的实习，在实习期间，抓紧一切机会向各位老员工老前辈们学习和请教，使自己在理论和实践应用能力方面有了很大的提高在此期间，我对公司的产品项目有一定的认识，对自己所在的xx组应做的工作也有具体了解，。通过xx练习对工件的加工制作步骤工序有更深了解，在车间实习有不了解的东西向工人师傅虚心请教，对工件的加工制作过程有进一步了解，对图纸的理解也更深一步，在办公室对于自己不理解的知识能够向老员工及时虚心请教，对于老员工能够耐心解释表示真诚感谢！这三个月的实习期间，自己的工作技能包括对于办公软件及制图软件的熟悉运用有了很大提高，自己在也利用业余时间学习自己专业知识，不断充实和提高自己的专业技能水平，为以后能尽快投入相关项目工作做好准备。

在三个月的实习期中，自己认真学习，并及时认真完成自己的工作任务，每天能够做到早来晚归，每一天都能认真对待工作，在工作当中遇到困难会及时向组长请教并能以负责的态度对待自己所犯的错误，虽然工作当中严格要求自己，但还是会在工作当中不可避免的出现错误，此时我会认真研究自己的问题，不会再犯同样的错误，从错误中汲取教训，在错误中不断前进，虽然现在只做一些xx工作，工作比较单调枯燥，但每天都会认真对待，因为我清楚自己所做的工作要对生产负责，自己拆的每个图都要对生产负责，同时也是对自己负责，在工作当中一直牢记公司的企业文化要求，“xx、xx、高效、和谐”xx就是对待工作要一丝不苟，扎实稳定的做工作，而不能浮躁，不能粗心对待工作，只有这样才能保证工作的准确。同时我也一直在工作中践行者创新的要求，虽然目前的工作比较简单但这些是基础，在工作当中时刻不忘创新，不仅是对加工工艺的创新同时也要对工作方法的创新，只有创新才能有活力，才能在枯燥工作中找到快乐。创新的基础是对自己所做的的工作熟练于心。对每个件每道工序都能十分了解，这样才有创新的基础，所以这需要自己对所做的工作认真对待，从一点一滴做起，日积月累，才会有质的飞跃。在务实创新的同时，高效是对自己的必要要求，高的效率就是在尽可能短的时间内完成尽可能多的任务，而且要求保证工作的准确。这就要求在工作当中自己就应该积极工作，争分夺秒，而不是懒散，低效。以上是以公司的文化来要求的自己的工作态度，我在以后的日子也会时刻要求自己保持饱满的热情去投入到工作当中，以自己的工作态度和作风去感染其它同事，绝不会对周围的同事产生消极影响，以身作则。同时，以平和的态度对待周围的人，每一天都去践行作为xx人的“xx、xx、高效、和谐”的优良作风。

经过三个月的实习，对公司有了很深的了解，对自己的工作有了更深的认识，自己已经融入到xx这个大家庭中，虽然这段时间有刚刚毕业的青涩，也犯了些错误，但公司都能够给以理解与包容，相信在以后工作的道路上，自己会在公司领导关怀下及同事的帮助下能够很快成长起来，希望公司能给自己转正的机会让自己能够有这样一个平台去实现自己的价值，这三个月中自己学到了许多东西有专业方面的也有生活方面，自己也从刚毕业的大学生正逐渐走向成熟，对领导及同事在这期间对我的帮助表示真挚的感谢，在我工作遇到不懂得问题时是老员工耐心指导，让我对所学知识能够更好用到实际，同时自己也认识到自己的不足之处，实际的经验欠缺，对于产品工艺了解不够深，所以以后我会多下车间对产品项目各种制作工艺有更加透彻的了解，同时对于新接触的一些案头工作不懂得问题会及时请教解决，还是本着“xx、xx、高效、和谐”的企业要求去规范自己，在工作业余时间会积极参加公司举办的各种文体活动，来增加丰富业余文化生活，在九月份公司举办的秋季运动会上自己积极报名参加，在活动中既丰富了自己也得到了锻炼，使自己的生活更加愉悦多彩。总之，三个月的xx生活自己过得很充实，虽然交通不便，没有繁华的商业街，热闹的商场，但在这里能够感受到工作的价值，以后的繁华需要我们这些甘于寂寞的普通劳动者来创造，没有甘于寂寞的能力就不会创造出辉煌的成绩。

以上是我在工作工作技能、工作收获、工作态度和感想等方面的总结，同时也是自己对公司的认识，以及自己想成为xx的一名正式员工，总结出自己的一些不足需要改进之处同时也看到自己的一些长处，这样能更加清楚的认识自己能够为以后更好做自己的工作有一定指导意义，所以我以真诚的态度来表达自己对于转正的渴望，希望早日为企业的发展贡献自己的力量。来到这里工作，我最大的收获莫过于在敬业精神、思想境界，还是在业务素质、工作能力上都得到了很大的进步与提高，也激励我在工作中不断前进与完善。我明白了xx的美好明天要靠大家的努力去创造，相信在全体员工的共同努力下，xx的美好明天更辉煌。在以后的工作中我将更加努力上进，希望上级领导批准转正。在今后的工作和学习中，我会进一步严格要求自己，虚心向其他领导、同事学习，我相信凭着自己高度的责任心和自信心，一定能够改正这些缺点，争取在各方面取得更大的进步，希望领导给自己发挥的平台，同时我相信在全体员工的努力下xx的美好明天会更辉煌！

试用期员工总结(篇8)

对于刚刚学校毕业的我来说，从事设计工作是机遇也是挑战。在刚刚开始工作的这段时间，先后直接或间接接触了不少的项目，比如贵州三个服务区、遵义收费站、沪宁高速玉祁收费站改造等等。项目类型不尽相同，在做这些项目的时候，需要翻阅很多的规范，这对我来说，意味着很多的知识要学习。还好，这段时间在周围同事和前辈的帮助下，很多专业上的问题得到了解答。在这个过程中，可以说工作和学习是同时进行的。

在我来到贵公司之前，我从未接触过实际项目，做实际项目对我来说是个全新的领域，不但是知识方面不够，而且从形式上，做事的方法上也完全区别于我以前的的认识，我突然感觉到全所未有的压力感紧迫感，在不打扰同事工作的前提下，我尽可能的请教他们，当然主要还要靠自己学习，在工作空隙我查阅各种资料，不断学习关于建筑设计方面的知识，以便更好的做好工作。工作不久后我就开始接触和设计项目，我第一个参与的项目是贵州服务区项目，这个项目从各个方面考验我的知识是否适应这项工作，包括与个专业的沟通协调能力，因为项目的设计需要各专业的配合来完成，这就使我在不断学习本专业的知识的情况下，也通过工作和配合来了解和本专业相关的其他专业的知识，以便于更好的完成项目设计。下班后，我也不断的学习设计软件的应用来加强我的画图能力，以便保证设计图纸的效率。

医生试用期总结八篇

总结是事后对某一阶段的学习、工作或其完成情况加以回顾和分析的一种书面材料，它可以帮助我们总结以往思想，发扬成绩，让我们好好写一份总结吧。那么如何把总结写出新花样呢？以下是小编为大家收集的医生试用期个人总结，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

医生试用期总结 篇1

一年来，在领导的支持和同事的指导助下，比较圆满地完成了自己所承担的工作任务，在思想觉悟和业务工作能力等方面都取得了一定的进步，为今后的工作和学习打下了良好的基础。现将个人一年来的工作自我鉴定如下。

在思想上，认真学习和贯彻党和国家制定的各项路线、方针、政策，保持上的清醒和坚定。用理论知识武装自己的头脑，指导实践，科学地研究、思考和解决工作中遇到的问题，使自己能够在脚踏实地追求理想的实践中，不断提高自己。

在工作上，我认真、细心且具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，具有工作热情；努力学习，熟练掌握业务知识，始终以积极的工作态度、高度的责任感投入到工作中；性格开朗，乐于与他人沟通，有很强的团队协作能力；责任感强，确实完成领导交付的`工作，和同事之间能够通力合作，关系相处融洽而和睦。

在今后的工作中，我要继续努力，克服自己的缺点，弥补不足，加强理论知识和业务知识方面的学习，力争成为一名学习型、创新型、实干型兼备的合格的医务工作者。

以上是自己工作一年来简短转正鉴定，不妥之处，恳请组织批评指正，我将虚心接受组织对我的审查和考验！

医生试用期总结 篇2

时光荏苒，我于20xx年xx月xx日入职我院dnv认证办公室以来，不知不觉间已经过去四个多月了。四个月以来的工作洗礼熏陶，浸染着我内心对工作的那份赤诚。我发现自己正由一名清纯的学生慢慢地向着实在的社会人蜕变，那稚气的学生时代已然成为过去可感的历史，今日的现实工作，将促使我向着另一种社会人生角色转变，各种责任和使命感油然而生，纷至沓来。而这一切的变化是我在dnv认证办公室任职以来的工作所带给我的。

我并不刻意去为自己的生命之路做特别的安排。我把自己人生的路交给各种阴差阳错的缘。因为信缘，因而是缘分的力量为我的人生之路铺上了一道五彩绚丽的光芒。作为一名刚毕业的临床医学硕士研究生，能荣幸地加入到我院神圣的dnv认证工作中来，我想是缘分给予我的恩赐。作为我院新成立的科室，作为一个承担着全院重要使命的科室，dnv认证工作是美好而神圣的，饱含着深远的意义。在这里，全院的dnv认证承载着一个远大的梦，梦的起航正从这里开始。正如连鸿凯院长所说，我们的足迹必将载入郑州市骨科医院发展的史册，作为科室的成员之一，能接受这份光辉的使命，享受这份殊荣，足以让我的人生之路着上另一道亮丽的色彩。我倍感珍惜我行经的足迹点缀于我前行的旅途上，所以我诚恳地接受着，默默地坚守于岗位上，做着我第一份珍贵的工作，履行我的职责。

从我入职的第一天起，就注定了我将与dnv认证结下不解之缘。那时，我对dnv认证还是陌生的，不明白那是为何物。通过认真学习领会niaho国际医院评审标准和医院差距性分析报告，我才慢慢懂得了我们医院引入以风险管理为特长的dnv国际医院评审标准，是要使我们医院按照国际医院评审的要求和最佳实践经验，通过建立适合自身管理提升的系统化管理制度和流程框架，从临床、管理和环境安全三方面评审我院目前的发展状况，以全面提升我院的医疗服务，运营管理及在国内外医疗行业中的竞争力，推进我院的可持续发展。神圣的使命感激起了我工作的热情，在王翔宇主任的带领下，我与团队成员按照岗位职责要求和行为规范，认认真真地做好本职工作，勤勉不懈。从来dnv认证科室的第一天开始，我就把自己真正融入到我们的这个团队中，与科室同事之间通力合作，关系相处融洽而和睦，通过日常工作中的互帮互助，使我们这个大团队的伙伴们更加团结与友爱，攻克着工作上的每一件事情，积极地配合科主任完成dnv认证工作的阶段性目标，并坚定地向着最终的目标迈进。

在这段特别的时间里，科室王主任和同事们给予了我很大的信任与鼓励。因为这份信任，所以让我有的机会尽情地享受着工作带给我的快乐；因为这份鼓励，所以让我有更好的毅力忘情地分享着工作带给我的热情。他们总是在我放错的时候悉心地教导我，他们总是在我困惑的时候耐心地开导我。在这个优秀的团队中，我更是尽心尽力严格要求自己，认真接受主任交办的每一项日常工作任务，扎扎实实，一丝不苟地坚决执行落实。

在dnv认证科室任职的这几个月里，我每天都在勤勉地思考，每天都在用心地琢磨着工作上的每一件事，每天都在深切地体味着工作给予我人生的的实际意义。我看到了自己的逐渐成长，我感觉到了一股工作带给我生活的动力在心灵深处暗暗地涌动。的时候，我觉得我所从事的不仅仅是一份工作，而是一位可敬的`生活向导、老师，是自己前行路上的指引者。我的工作提供给了我一个施展所学的平台，不断挖掘出我的潜力，并期待我的提升与发展。它就是一座人生的大舞台，让我能尽情地展现自己的想法与活力。它也像是一个生活的港湾，让我从此褪去人生漂泊的意志，以专心致志的心态，保留住内心里的这份强大的温暖。

因缘际会，身为骄傲骨医人的一份子，我将以我的真诚奉献我的行动。在往后工作的道路上，我将始终遵循“厚德精诚，力行博爱”的医院精神，更加努力扎实地工作，以“医者仁心”的情怀，恪守职业道德，兢兢业业，刻苦学习钻研，将自己的专业知识与具体工作实践更加紧密地结合起来，满怀奋发有为的豪情，以朝气蓬勃的精神状态，自觉发挥聪明才智，履行岗位职责，努力完成领导交办的每项任务，为医院的发展建设添砖加瓦，为医院美好的明天谱写一曲壮丽的人生之歌。

医生试用期总结 篇3

从20xx年4月份至今，我已在花园口卫生院试用期满三个月，这三个月来，在医院领导和同事们的关心下，我渐渐地熟悉了医院的工作环境和规章制度，慢慢的融入了这个新的大家庭。

身为一名护理人员，我一直严格要求自己，在工作中正确执行医嘱及各项护理技术操作规程，做好基础护理，严格执行无菌操作和三查七对制度。对待患者能文明礼貌的服务，积极与患者沟通，及时了解他们的心理动态，以便让患者接受更好的治疗，并做好健康宣教。发现问题，及时上报，及时解决。能做到理论联系实际，遇到不懂的问题能及时向各位老师请教，吸取他们的工作经验，改掉自身的不足之处，并积极做好自己分内的工作。

在岗期间，医院领导还安排我到120急救中心学习急救知识。在学习中，严格要求自己，凭着自己对成为一名优秀白衣天使的目标和知识的`强烈追求，刻苦钻研，勤奋好学，态度端正，目标明确，熟练掌握了各项专科护理操作流程，使我对急救护理工作有了更深刻的了解，深深的感到作为一名护理人员的工作使命，急病人所急，想病人所想。

经过这三个月的工作和学习，我会在以后的工作中努力学习、积极进取，不断提高自身的专业技术水平，从而使自己的理论知识及操作技能更上一个台阶，以便能更好的服务于患者。争取做一名优秀的护理人员，以无愧于白衣天使的光荣称号!

在此，我提出转正申请，恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作。

医生试用期总结 篇4

本人xxx，20xx年xx月毕业于xx学院临床医学专业，至今工作于xx医院，现在xx医师，于20xx年xx月至今在我院工作一年多；在工作过程中，全心全意为病人服务的思想，待病人胜亲人，始终坚持以病人为中心，在院领导、科主任、多位上级医师的指导下，我努力工作、学习，将书本理论与临床实践相结合，努力钻研外科专业知识体系，在实践过程中我取得了不少成绩，同时也逐渐认识到临床工作的复杂性、多样性，了解到了一些内科疾病的诊疗新进展。现将本人这一年来的思想、工作、学习情况作简要总结。

一、思想上

自觉加强理论学习，努力提高政治思想素质。首先，我主动加强政治学习，除了经常看电视、看报纸、关心时事政治外，用先进的思想武装自己；其次理论学习还要在行动上落实，注重其对实践的指导意义，另外，除了干好自己的本职工作外，积极参加与配合医院组织的各项活动，维护领导、团结同志，工作任劳任怨、积极主动，取得了同事们的一致好评与认可。通过努力，我感到自己的政治素质有了长足进步。

二、在业务上

努力夯实专业基础，扩大知识面，力求更好的完成自己的本职工作。作为一名刚刚毕业的大学生，虽然有五年的.专业知识学习，但是实践的东西接触的少，对许多现场问题不了解。面对这种情况，依靠自己认真的学习，促成自身知识结构的完善和知识体系的健全，让自己尽早、尽快的熟悉工作情况，少走弯路。在接触到新的陌生的领域时，缺少经验，对于业务知识需要一个重新洗牌的过程，自己在领导、同事的帮助下，能够很快融入到工作中。在日常生活中，我认真服从领导安排，遵守各项规章制度和各项要求，养成良好的工作作风。

在内科实践工作中，我深切体会到作为内科临床医生的应具备的素质和条件，在上级医师的指导下，我逐渐对内科常见病、多发病的诊断、治疗有了较多的认识，作为住院医师对病人从入院——住院——诊断——治疗及出院——复查有了很好的掌握，经过不断的学习和训练，我已能熟练掌握本科室常见病、多发病的诊疗方法。内科工作是复杂多样的，在工作中也产生了一些经验教训，如对于一些不常见的病状缺少认识，这些经历教训我视为宝贵的经验，更对自己以后的诊治水平有了清醒的认识，提出了的要求，在以后的工作中要更细心全面询问查体，积极学习先进的临床知识，争取早日成为病人心目中满意放心的医师。

三、学习生活上

完成了学生角色的转变，完全进入工作状态，努力开展工作。由于进入了一个完全陌生的工作环境和生活状态，曾经很担心不知该怎么与人共处，该如何做好工作。但是医院里宽松融洽的工作氛围、良好的医疗环境及学习发展机遇以及在各级领导、同事的关心和帮助下，让我很快完成了从医学生到医生的转变。工作中能够始终保持一种积极向上的心态，努力开展工作。通过近一年的体验已经逐渐适应了这边的工作状况，对于领导们的关心和关怀，我感到了很大的动力和压力，争取在以后的工作生活中以更加努力的优秀成绩来回报。不仅能够弥补自己耽误的工作学习而且能够有所成就，不辜负领导们的期望。

过去的一年，是不断学习、不断充实的一年，是积极探索、逐步成长的一年。我也深知，在业务知识上，与自己本职工作要求还存在有一定的差距。在今后的工作和学习中，自己要更进一步严格要求自己，加强思想政治、业务知识方面的学习，认真总结经验教训，克服不足，在各级领导和同事的帮助下，通过不懈地努力，加强我的自身能力。更好的为人民服务。

医生试用期总结 篇5

转眼见一年的试用期已经结束，在这段时间里，在医院领导、带教老师、同事们的的关心和助下，我很好地完成了各项工作任务，使自己较快地熟悉了新的工作环境，在工作态度、专业技术水平等方面均取得较的进步，现将工作总结如下：

一、端正工作态度，热情为患者服务。

作为一名医务工作者，为患者服务，既是责任，也是义务。所以在工作中，努力提高自己的思想道德素和业务水平，竭尽所能为患者服务;耐心对待每一位患者，不管自己多累，都不厌其烦地做好病情及治疗的解释和沟通工作，切实将两好一满意工作落实到实处。让每一个就诊的患者满意，同时不断积累经验，保持良好的医患关系，为以后的工作做好铺垫。

二、认真负责地做好医疗工作，提高专业技术水平。

参加工作后我坚持每天学习，同时不忘学习本专业研究的新成果，不断汲取新的营养，坚持精益求精，一丝不苟的原则，工作过程中严格按照医疗操作规程进行，避免医疗事故及差错的发生;在工作中不断丰富自己的临床经验，时刻保持谦虚谨慎，遇到不懂的问题虚心向上级医师请教，努力提高自己综合分析问题和解决问题的能力;严密观察病情，及时准确记录病情发展，努力做到对患者负责，让患者满意。

三、严格要求自己。

在做好本职工作的基础上，积极为科室的.发展出谋划策，希望明年的工作量能够再上新高。在医院领导和同事们的助下，我的各项工作完成地较为圆满，但是我不能有丝毫的松懈，因为以后的工作还会面临更的机遇和挑战。和其它先进同事相比还有差距，所以在今后工作中，我要继续努力，克服不足，创造更加优异的工作成绩。以上是我的实习工作总结，在过去的一年里，要再次感谢院领导、科室主任及同事的教育、指导、批评和助，感谢同事们给予的关心和支持。在新的一年里我要更加努力工作，不断进取，时刻以让人民满意的医生的要求去激励自己，使自己在以后的工作中取得更的进步。

医生试用期总结 篇6

时光荏苒，岁月更迁，转眼间我参加工作已将满一年。这数度的一年，这是成长的一年，这是期盼的一年，这是感恩的一年。这一年在中建品质的熏陶下，在公司领导的关怀下，在各位同事的助下，我从一名懵懂的高校毕业生变成了一名敢于担当不畏艰难的中建员工。

在这见习期的一年中，我深深的体会到了实践与理论知识的巨差异，也明白了团队的力量与魅力。在这一年的工作当中我不仅知道了如何当好一名施工管理人员，同时也明白了一句话:“业精于勤荒于嬉，行成于思毁于随。”下面我对见习期间进行一下总结。

一、对项目的认识

进入公司后我被分到了新华世纪广场项目，在这里我担任见习工长。这是一个十二万平米的项目，地处繁华的市区中心，施工现场狭小，周边建筑地下管线密集，而且有地下人防工程，需要深基坑作业。参加工作之初能假如到这样全面又具有一定难度的项目是值得我珍惜的，所以我下定决心要好好把握这次机会。在工作的同时不断学习不断完善自己，将自己的知识和能力完全投入到工作中，争取早日成为公司的业务精英、技术骨干，为公司的发展和壮献出自己的一份力量。当然成长是需要过程的，也可能有许多曲折和困难，既然我选择了方向便只顾风雨兼程义无顾。

二、工作中的收获

作为见习工作我的主要任务是辅助生产经理，对现场的各项工程进行组织和控制，合理安排各工序的搭接和进度计划，对施工过程中的质量和安全进行监督和管理。同时我还担负着项目的劳务管理、农民工信息上报、信息化和《项目管理手册》的宣贯执行等工作。在完成各项工作的同时我也收获颇多。

在技术方面，刚到项目时自己对图纸还是一知半解。通过与实际的对照和老同事的指点，我现在已经能完全理解图纸，并能提前找出图纸中的错误，为现场施工的顺利进行提供助。随着工程的进展，目前我已经掌握了深基坑施工的要领以及各项工序的衔接。掌握了测量、土方、钢筋、模板、混凝土等各项工艺方法和质量验收标准，对现场的主要仪器也能熟练实用。

在经营管理方面，以合同为基础。掌握合同中的各项条款，明确我方的职责，同时也利用好合同进行变更、签证、索赔等二次经营，为项目获取更利润。加强对成本、进度、质量的控制，使三者能够协调统一。为了做好这些，我们深入民工内部，了解工人的生产效率、技能水平以及劳动报酬，这些都为整个工程的预算、工期安排、质量管理提供了依据。在其他各项管理中对外以合同为基础，对内以《项目管理手册》为参照，确保工程有序高效的进行。

在沟通协调方面，虽然自己处理的都是一些小事，但还是有些感触和心得。现场施工中牵扯的`层面较多，而且各方的立场也不一致，甚至产生，所以要想协调好他们必须先明确之间的利益关系。在与其沟通的时候尽量以对方的立场为出发点，顺着自己的思路，最终实现目的。在现场各项工作的协调中要推行共赢的理念，明确各方对立统一的关系，找到共同的目标，这样才能集中力量推动工程建设的高效进行。

三、自身存在的不足与今后努力方向

在这一年中虽然收获很多，但也发现自身的许多不足。主要是有时心静还显浮躁，在个别方面还不够扎实。偶尔校园里的理想主义还在作祟，使得有些工作只追求理论的完美而脱离实际。当然还有别的许多不足，这些我都会牢记于心，在今后的工作中努力改正。争取化浮躁为创造，化理想主义为精益求精。

尽管这一年我成长很多，但是与自己心中的目标还有很差距，这也是我将继续前进毫不松懈的动力。要想在中建的舞台上有所作为，在自己的事业上有所成就，还路遥事艰，任重道远。但是不论怎样我还会坚定入职报告中的誓言:“志存高远，脚踏实地”，争取早日成为一名优秀的项目管理者。

医生试用期总结 篇7

首先很感谢各位领导能在百忙之中抽出珍贵的时间看我的工作总结，也很荣幸地能够成为贵司的一员。

我从入职至今已快三个月了，这几个月里，在领导和同事的帮助下，我对工作流程了解许多，后来又经由培训，又使我了解了以“以情效劳、用心做事、务实高效、开拓进取”为核心的企业文化及各项规章轨制。

一、以情效劳、用心做事。

工作中我对来访的客人以礼相待，保持着热忱，急躁地帮助他们，对他们提出的题目自己不能答复时，我向领班、老队员请教后，赐予解答;工作中时刻想着自己代表的是公司，对处理违规违纪的.事情都是做到‘礼先到’，不摆架子，急躁地和他们沟通，于他们谈心，避开和他们冲突，影响公司形象。

二、遵守轨制、敢抓敢管。

奥特莱斯、四楼影院施工期间，我按轨制、按程序对工人进展治理，每天对进出的职员、货物进展严格的检查，以免可疑职员进入、公司财物被盗;对于那些安全措施不到位的，好比：‘进入入施工区域

没戴安全帽;高空功课没系安全带;动火时没有灭火举措措施’等之类的现象，我都根据公司的轨制、程序进展整改惩罚，把各项安全措施落实到位，以确保施工期间零事故。

三、任劳任怨、孜孜不倦。

对领导的铺排是完全的听从，并不折不扣的执行;以坚持到‘最终一分钟’的心态去工作，一如既往地做好每天的职责;糊口中我也常常关怀同事，经常于他们谈心、沟通，他们不快乐时，我就会去开导他们，给他们讲笑话，逗他们快乐。我始终以一个学者的身份向他们请教工作中的阅历。

工作中我也有良多缺乏处，但我时刻以“合格金源人”的尺度来要求自己，以同事为典范去提示自己，争取能做一名合格的金源人，能在世纪金源这个大舞台上展现自己，能为世纪金源的绚烂奉献自己的一份气力。

医生试用期总结 篇8

在一年的学习生活以来，我学会了很多也懂得了很多从生活中没发获得到的知识和道理，回顾一年以来，从那天真的我直接到经历了生活中的挫折和失败，到现在稳重和冷静的我，使我明白了一个道理，人生不可能存在一帆风顺的事，只有自己勇敢地面对人生中的每一个挫折和失败，才能通往自己的罗马大道。在这一年里，我有失落过，烦恼过，悲伤过。有时觉得自己放手让时间在自己的手里流走，可能是或者我的缺陷和不足。但我知道这是上天对我的一个考验，但在每次失落的时候我都会反省过来，告诉自己清楚自己应该做的是什么，在挫折面前我们应该善用于扬长避短的方法来促进自己，提高自己的综合水平能力。在学习方面虽然自己普通平凡，但是我会努力提高，做到最好，不管遇到什么困扰我都不会跌倒，我会不懈努力。从以前学习情况中，我觉得自己更应该发奋学习。

我知道，在这又是我人生中的一大挑战，角色的.转换，这除了有较强的适应力和乐观的生活态度外，更重要的是得益一年的学习积累和技能的培养。以前我曾经懊悔过，但是很快我选择了坦然面对，因为我深信，是金子在任何地方都会发光，但是我也知道要金子发光也要看适合的环境，在这里我知道我的将来会有光辉灿烂的一天。

在一年的锻炼里，给我仅是初步的经验积累，对于迈向社会远远不够的，所以在学习生活除外，在假日我会积极参加社会各种实践活动，获取更多学习的经验和社会实践能力，在假日的孤儿院里，我获得了不少的经验和懂得了很多知识道理，我相信在以后的社会道路上，我会得心应手，用自己的强项来拼搏。我的未来不是梦，只要自己努力过，成功是不会拒绝你的。

因此，面对过去，我无怨无悔，面对现在，我努力拼搏，面对将来，我期待更多的挑战，战胜困难，抓住每一个机遇，相信自己一定会演绎出精彩的一幕。在今后的学习生活里，我会继续努力，做好社会主义的接班人，在生活上自觉从严要求自己，艰苦朴素，遵纪守法，作风正派，各方面表现良好。为社会主义现代化建设，贡献自己的力量。

泵站运行工试用期自我总结（系列八篇）

总结是对某一特定时间段内的学习和工作生活等表现情况加以回顾和分析的一种书面材料，它有助于我们寻找工作和事物发展的规律，从而掌握并运用这些规律，让我们好好写一份总结吧。我们该怎么去写总结呢？下面是小编帮大家整理的水厂员工个人总结范文，仅供参考，大家一起来看看吧。

泵站运行工试用期自我总结 篇1

本学期我们工作出现了全新的挑战，在这段过去的时间里，承蒙学校领导及老师的信任，从本学期开始我司继续负责学校食堂餐饮方面的工作，负责对食堂全面工作的开展与落实，本学年我公司膳食部的各项工作继续坚持“服务、规范、高效、一流”的原则，理清工作思路，强化各岗位职责制的落实，加强基础建设，加强岗位培训，提倡创造性开展工作。继续依照校长先进的办学理念，引导食堂人员养成用心工作、勤于思考的良好习惯，调整心态，准确定位，牢固树立“服务、规范、高效、一流”服务意识，尽最大努力解除师生的后顾之忧，高标准完成饮食卫生、饮食质量、饮食安全、为师生健康负责，为教育教学服务，为学校的发展服务。学校食堂担负着为全校师生带给膳食保障服务的重任。能够说，食堂后勤管理是一个与师生员工的日常生活最密切相关的部门。透过这半个学期的工作，在后勤处李杰主任和张秀华老师的指导下，在全校各部门领导、老师、同事的大力支持与帮忙下我公司密切配合后勤，将食堂的各项工作落实到实处，与食堂的全体员工一道，不断完善自我，不断总结经验，不断提高自身素质，使本学期食堂的全面工作有了实质上的提升，把食堂的全面工作推向了一个新的层次，为学校发展带给了更好的后勤服务保障。在常规

工作方面，全体人员方向明确“服务、规范、高效、一流”这八字方针是学校领导对总务处工作的指导方针；我公司全体员工认真学习学校的方针政策，将学校领导的先进理念如何转化到实际工作之中，使我们的工作真正到达服务于学校的教育教学，服务于全校师生，服务于社会，起到良好的综合效益；透过每周的例会，使员工的思想意识中构成了，我们的工作是在从事教育，既要体现服务，又要体现育人；既要主动工作，又要用心工作；透过这半学期的工作明显的展示了食堂员工的精神风貌和工作作风，使总的工作得到了有效进展。从每周二开始，坚持开早会，对员工不达标的地方及时解决处理，总结昨日的全面工作，安排这天新的工作，对员工的日常工作进行考核和评价，使其工作在短时间内得到了明确；使员工在工作中不断提高，不断进步；每周五下午的例会，对食堂的整体工作进行总结和对下周工作进行安排，对员工的本周工作进行总结，帮忙员工从工作思想上，专业知识上，技能上，服务态度上都能得到提升。

食堂在“规范”落实的工作中，采取了多方面的措施；

1、对原料的采购、验收、入库、出库、保管严格把关；对不贴合要求的原料坚决拒收。

2、对卫生严格制度化管理，分工清楚，职责明确；在工作人员减少的状况下，也能保质保量地完成日常卫生工作。

3、在对员工的日常管理中，我们制度加情感用自我的行动去管理，用指导去管理，在不断的教导下，员工能从指派工作到自我指派工作的转变；

4、开学初由于人员变动，发现有些洗消员工思想有些波动，洗消质量有所下滑，影响到食堂管理其他方面。所以立刻对食堂全体工作人员做了调整，目的是要更加有效地体现增效的效果，虽然，此时食堂连续离职了多位员工，但我们的整体工作没有受到影响，而是全体员工团结协作，忘我工作，食堂工作虽然得到了学校领导以及全校师生的认可，但离我们的目标“创一流的食堂”还有必须的距离，我们全体员工必须会在学校领导的先进理念指导下，在总务处主管领导的带领下，不断完善自我，不断提升自我，尽早尽快实现我们的目标，为学校创一流学校而贡献我们的力量。

泵站运行工试用期自我总结 篇2

20xx年，在区政府的高度重视和总公司的正确领导下，公司坚持以污水处理为核心，优化控制工艺，精心维护设备，认真化验分析，确保系统运行稳定，各项工作取得明显成效，圆满完成各项工作目标。现将石洋公司20xx年的工作总结如下：

一、攻坚克难，确保尾水达标排放

污水处理系统是否稳定运行、尾水是否达标排放是我们工作的核心，重中之重的工作。

20xx年全年进水量成上升趋势，特别是20xx年4月开始，进水量急剧增加，达到设计负荷5万吨处理能力。从8月份开始，水量增至6万吨，系统超负荷运行，负荷率达到120%，公司克服了进水量大，持续时间长等不利因素，实时调整工艺方案，确保系统稳定运行。全年共处理污水20xx.6万吨，负荷率达到109%，与20xx年相比增加177万吨。

出水主要指标：COD：17.1mg/l(标准值≤60mg/l)，BOD：5.3mg/l(标准值≤20mg/l)，SS：5.1mg/l(标准值≤20mg/l)，总磷：0.63mg/l(标准值≤1.0mg/l)，氨氮：0.3mg/l(标准值≤8mg/l)，完全达到《城镇污水处理厂污染物排放标准》(GB18918—20xx)国家一级B标准，无一例超标事故，且大多数的指标优于国家一级A的标准。

二、尽职尽责，加强设备维护与管理

设备是污水处理系统的核心，良好的设备运行状态是污水处理工作的关键。今年是公司不间断运行的第五年，设备已进入故障频发期，设备维护保养工作日益增多。20xx年共完成设备保养及故障处理60余次。同时完成氧化沟内推进器基础加固，堰门维修及所有推进器、搅拌器换油工作;改进斜式输送机支撑，对核心设备表曝机外加散热风扇。配合设备厂家完成细格栅维修，输送机绞龙更换工作。

今年，为加强水下动力设备保养维修工作，借鉴市排水公司经验，并报区政府同意，采取外包方式共完成11台次的专业保养和维修工作，使推进器、搅拌器和水泵常年保持最佳工作状态，确保系统稳定运行。按照岗位职责设备部坚持做到设备管理“三要”。

即、一要坚持每天巡视检查，作好记录，发现问题及时排除。二要坚持设备管理例会，集中分析故障原因，及时整改，杜绝相同故障再次发生。三要严控维修成本，对需维护的零部件，力求厂内维修。一年来，设备的利用率85%，完好率100%。在确保设备最佳运行的同时，设备部加强变配电用电安全管理，专人负责公司用电管理，定期检测验电工具，消防器材，发现隐患能及时上报，及时处理。对于夜间电压过高影响设备运行安全的问题，多次向区供电部门反应，协调变电站，调整区间电压。通过设备部的不懈努力，公司用电环境得到改善，确保了设备的安全稳定运行。

无人值守、远程控制是一个全新课程，随着配套建设的七座污水提升泵站陆续投入使用。经生产办公会研究，委派专人负责泵站的日常运行管理工作，每周对七座泵站巡查、安检，掌握各泵站的运行状态，合理分配提升水量，确保系统稳定高效运行。

三、兢兢业业，完成水质分析任务

进、出水质化验分析是污水处理工艺参数调整的重要依据，要求时效性、准确性、客观性。化验人员克服工作量大，水样多等困难，全年准确及时化验分析水样一万余次。同时对七座污水提升泵站的跟踪取样，进行水质分析，为系统运行提供详实、准确的水质数据。

化验室不仅准确记录各项化验数据，及时正确上报化验结果，还存储化验数据万余个，归档原始记录百余本。全年无一例错误数据，无一次漏检水样。圆满完成了全年水质分析工作。在危险药品管理方面，严格按照公司管理制度，安排专人专账管理。对于剧毒药品，集中、定点存放，安排专人取用，并严格执行使用申报流程，明确记录药品使用量，使用目的，杜绝有毒、有害药品流失造成危害，确保了化验药品的安全。

四、认真负责，完成污泥脱水工作

剩余污泥的浓缩脱水外排是整个生产的重要组成部分。进水量急剧增加，不仅增加了处理系统的运行负担，而且增加了污泥脱水车间的工作压力。为确保污水处理正常运行，经生产办公会研究，将污泥脱水车间从中控室独立出来，并任命一名车间负责人。于今年元月起重新调整污泥脱水泥车间班次，由轮岗制改为专人专岗制。一年来，污泥脱水车间人员精细配药、准确投加，熟练操作污泥脱水设备，顺利完成污泥脱水工作。污泥含水率控制在78.5%以内，达到年初制定的含水率小于80%的考核目标，出厂污泥6390吨。

在做好日常污泥浓缩脱水工作的同时，还加强脱水药剂及除磷药剂的申购、消耗、库存等登记工作和生产台账的整理工作。积极配合中控室完成除磷药剂投加工作，全年投加药剂60吨，共2400余袋;配合设备部完成设备抢修工作，共计20余次。

五、细化管理，为污水处理工作保驾护航

公司一直遵循管理出业绩，管理出效益的理念，将管理工作放在首要位置。

今年是公司深化流程规范化管理的第一年，公司通过考勤机规范了日常考勤流程;通过《设备故障消缺单》规范了设备维修流程;通过《物资申购单》规范了物资采购流程，通过《进、出库单》规范了物资领用流程。同时，参照总公司的《考勤管理制度》，重新细化了公司的考勤管理制度，明确了迟到，早退处罚措施。

在日常工作管理方面，公司也重视员工的专业知识和业务技能学习。今年公司内共完成5次培训，主要包括安全生产设备维修，保养，消防安全，系统操作四个方面。选送一人参加湖北省环境保护厅组织的自行监测培训，选送一人参加高级化验工培训，并取得了《高级化验工》证书。

公司高度重视安全生产，定期组织安全知识学习定期组织安全工作检查，定期召开安全生产例会。并重新细化了安全管理制度，完善安全应急预案。做到及时发现安全隐患及时整改。通过全公司干部职工的共同努力，安全生产工作得到进一步加强，安全生产工作达到了生产要求，一年来，公司无一例人员安全事故，无一例生产安全事故。

六、存在的问题和下一步的工作打算

20xx年，公司克服了重重困难，圆满完成了全年的工作任务。虽然取得了一定的成绩，但工作中还存在一些问题。

1、由于处理系统长期超负荷运行，造成生化系统不稳定，出水水质波动较大。

2、七座污水提升泵站相继运行，现有人员对泵站的运行管理缺乏经验。

3、尚未找到适合我公司的污泥最终处置工艺，剩余污泥不能妥善处理。

针对以上问题，我公司打算如下：

1、增加水质分析频次，实时调整工艺方案，进一步提高生化系统活性，确保尾水达标排放。

2、针对技术人员匮乏的问题，公司拟打算面向社会招聘专业技术人才，同时加强现有人员的技能培训，为泵站的运行维护和二期改扩建投产做准备。

3、污泥最终处置不仅是公司面临的问题，也是贺东市乃至全国都面临的一大难题。我公司打算从污泥堆肥，焚烧，干化，碳化四大方面寻求解决适合我公司污泥处置的一条路径，达到污泥减量化、无害化、稳定化和资源化的目的。

20xx年，公司全体员工团结一心、努力拼搏，确保系统运行稳定，尾水达标排放，圆满完成了各项工作任务。在新的一年，我公司必将一如既往，全力以赴，加倍努力完成各项任务，争取向我区人民交一份满意的答卷。

泵站运行工试用期自我总结 篇3

xx年上半年，公司按照上级主管部门的工作部署和要求，认真结合实际，切实做好城市供排水安全生产工作，圆满完成供水和污水处理生产任务。未发生任何安全生产责任事故。现将公司安全生产工作情况汇报如下：

一、领导重视，落实安全生产责任制。

公司领导班子对安全生产工作十分重视，要求在全公司必须坚决贯彻落实“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针，树立安全就是效益的观念，并强调围绕落实安全生产责任制为中心，强化各项安全生产工作落实。年初公司与部门签订安全生产综合目标管理责任书、交通安全工作目标责任书，并加大安全生产奖惩，对重点部门加大考核力度。通过签订安全生产责任书，层层分解落实安全责任，一级抓一级，一级向一级负责，做到上下合力，齐抓共管，形成了从上至下，从安全生产管理部门到各级专（兼）职安全员组成的横向到边，纵向到底的安全管理网络，从责任上强化了安全管理，做到了责任落实，为安全生产工作奠定了坚实的基矗

二、完善制度，规范公司安全生产管理。

重点落实《xx自来水公司关于规范安全隐患排查治理工作的通知》、《关于严格加强门卫管理的通知》等文件要求，组织认真学习了《xx自来水突发公共卫生事件应急预案》和《“处突”及战时供水保障设施应急抢修预案》。严格外来人员登记制度，做到外来人员身份、地址明确，未经领导同意不得进入厂区，进入厂区人员要安排专人全程陪同，确保生产区域的安全。

三、加强教育，提高全体职工的安全意识。

上半年公司共组织安全知识培训、讲座7次，计500余人（次）参加，组织预案应急演练12次。通过宣传橱窗、xx水报、公司网站、宣传横幅、专题知识讲座、应急预案演练、观看警示片、安全知识竞赛、安全生产例会、参加“全国安全生产月”和组织“百日劳动竞赛”等活动，增强全体职工安全生产意识，提高安全素质，培育并传播了企业安全文化，营造公司安全生产文化氛围。

四、全面检查，发现隐患及时整改。

组织公司安全生产检查4次，对检查中发现的问题逐一分解落实整改。各部门按xx年公司安全生产工作计划开展各项工作，重点开展隐患排查治理工作，上半年共查出、整改安全生产隐患37处。召开公司各生产部门安全员工作联络会议，及时了解掌握安全生产动态。

五、突出重点，加强预防和控制

1、重点加强供水生产环节的安全生产。做好日常设备维护保养工作，对故障设备及时修复并根据公司xx年度大修计划按期完成了主要设备的大修工作，设备完好率均在98.5%以上。出厂水各项水质指标均达到现代化水厂要求，合格率100%。

2、针对“奥运”工作要求，制定了xx水厂安保系统整改方案，厂区增加了三个视频监控探头，主要岗位安装了红外报警系统，加氯间安装了防盗门窗和ck报警联动，滤后水建立了生物观察池，更换了中控室监控主机，实现了主要生产岗位24小时不间断监控，通过整改使厂区安保系统设置更加合理完善。

3、加强一线生产岗位的知识培训。根据公司年初工作安排，要求对公司生产岗位进行全员培训考核。公司已制订并下发岗位知识培训试题库，各部门认真组织学习、讨论，提高业务水平。职工有良好的安全生产意识，并且具备一定的业务技能，为安全供水、应对处置各种突发事件提供了坚实的基矗。

4、以“安全生产月”活动为契机，逐级落实安全生产责任制，改进和完善安全设备设施，认真检查整改隐患，实现安全生产。

上半年，公司安全生产总体平稳，取得了一定的成绩，但我们深知，安全生产工作是一项长期的工作，必须常抓不懈，警钟长鸣。我们将及时总结安全生产经验教训，查漏补缺，防患未然，全力以赴做好安全供水工作，确保公司全年生产经营各项目标圆满实现。

泵站运行工试用期自我总结 篇4

德泰化工污水处理厂在公司领导和污水处理全体同仁的共同努力下，励精图治、奋发向上，发扬连续奋斗的精神，让污水处理厂得到了很大的技术改善，使污水外排水质COD有原先4000以上降到1000以下，500以下，300以下，甚至更低。

德泰化工污水处理厂设备运行时，在人员管理、工艺运行、设备维护、安全施工和车间容貌、环境等方面都取得了可喜可贺的成绩，从而为有效的缓解和控制水环境污染，促进德泰化工污水处理事业的进一步发展，做出了应有的贡献。

德泰化工污水处理厂透过近期的技术改革与试运行，使新同事学过的理论知识与实际生产相联系，加深了对专业知识的掌握和理解，充分利用有利条件培育我们的实际操作潜力，强化发现问题、分析问题、解决问题等等的一切综合潜力。使我们获得运行管理等方面的实际知识，了解这些工艺和设备运行状况和存在的问题，为以后的工作收集必要的资料，解决设计中可能存在的问题和缺陷有了新的认识与了解。

针对德泰化工污水处理厂本月工作运行，现总结如下：

一、本次试运行的主要资料包括：

1、收集资料：

①生产方法和规模、工艺特点；

②了解地理环境：包括厂区及周围平面、厂区及周围相关的水文、气象和地质资料；

③了解污染源的排放规律、排放特征及污染状况；

④进出水水质状况。

2、技术改革：

①为中间池不合格水二次处理连接管线至调节罐；

②加药系统改善，使原先三台加药泵同时加药缩减为此刻一台加药泵，为公司省去两台加药泵的同时，省去人力、物力、财力；

③空压机让气浮到达前所未有的效果。余风改去三台加药箱两台加药桶并满足其需要，使药物与水搅拌更加均匀，不沉淀、不结块；

④提升泵进口增加混合器，使药物与原水混合更加均匀彻底；

⑤气浮池南头隔油箱增加排污口至干化池，有效地避免了气浮池再次被油污污染的严重现象，同时省去了人工清理的劳动力；

⑥气浮池南头增加平台可使操作人员更加及时准确地了解水质及处理效果，并得以控制。同时为清理浮渣、油污带来操作方便；

⑦刮渣机刮泥板更换，并在刮泥板最底部增加配重钢条，使刮泥效果更加明显、更加干净彻底。

⑧气浮泵加止回阀有效地解决了每次停车时喷水的高危现象；

⑨核桃壳过滤器、活性炭过滤器在其内部高达40℃以上的极度酷热和严重糠醛等有害气味干扰的状况下进入过滤器内部对滤料进行了彻底更换和清洗使外输水质和色度得到了更高程度的改善；

⑩活性炭过滤器底部出水口蝶阀在极度损坏、长期没有投用、无机修人员维修并且高难度不易拆卸和安装的状况下我们进行了合理的更换安装和改善。

3、设备工艺：

①掌握厂污水处理的详细工艺流程或处理方法；

②掌握各处理设备与构筑物的布置和特点（构造形式、细部构造、工艺装备的性能和尺寸、控制方式），了解有关的布置原则，

③掌握主要工艺的运行过程，了解其主要控制指标以及变化状况；

④掌握污水处理的各种监测、控制仪器的配备和使用状况；

⑤处理工艺中的各项消耗指标的用量。

二、结合实际，提高德泰化工污水处理运营管理水平

运行管理是搞好德泰化工污水处理厂关键的环节。自运行以来，我们克服影响处理废水总量的各种因素，克服了水质浓度偏高、变化幅度大等影响出水水质的因素，严格控制各种工艺参数，以市局检测和化验室质量监测为依据，加强岗位巡视力度和频率，对生产过程实施全过程控制，在水量偏少、浓度偏高的进水条件下，始终做到了保质、保量地完成德泰化工污水处理厂每个月的污水处理任务，各项出水指标基本全部到达设计要求，贴合环评标准。为保证设备、设施的综合性能，提高利用率，我们根据设备、设施的运行状况，向各方取经，建立各类设备基础台帐，制定科学合理的维修保养计划，保证正常的生产运行。同时依托ISO14001体系标准，贯彻管用结合，加大设备、设施现场管理力度，实行岗位职责制，加强运行岗位的值班巡视。开展对设备、设施管理方面的技术培训，做到人人懂技术，事事有专责。

三、以人为本，全面强化锻炼德泰化工污水处理职工团队

20xx年3月底我和新同事从组污水处理团队至今，我们在污水处理厂没有任何工程设计图纸和工艺流程及任何相关资料的状况下诚邀本厂设备技术相关人员xx总工程师、xx生产厂长、机修车间xx主任以及电工和化验室的同事们等等，来污水处理进行理论与实际的讲解；了解设备的使用过程，掌握维修保养的感性认识；经常组织班组人员相互探讨操作方法。总之，采用形式多样的学习交流方法，操作岗位建立跨工种的复合型技术技能培训，构成“既会污水处理又懂操作技术，既会电气修理又懂机械维修，既会化验分析又懂操作设备”。

四、加强德泰化工安全管理，为污水处理正常运行保驾护航

我们按照上级有关要求，全面搞好安全生产的各项工作，使安全管理实现系统化、规范化、标准化。组织职工认真学习安全操作规程，确保安全生产和人身安全，加强对职工的宣传和教育培训力度，加大安全检查力度，针对发现隐患及时整改解决。

我们在短短的三个月摸索、运行、改善中，取得了一些喜人的成绩，但应对社会对污水处理行业的要求不断提高，对环境、生态保护要求日益增长，我们运行发展面临更多的挑战，我们的任务也将更加艰巨难走，但我相信我们会做的更好，让污水处理厂在德泰化工发挥到最大的作用，为社会环境保护事业做出贡献，给世界一个阳光灿烂的明天，给人类一个完美的星球家园。应对今后的发展，我们有以下几点设想：

1、完善环境保护管理网络，加强职责制建设。

2、加强宣传、培训工作，强化环境保护的意识。

3、“严”字当头，以人为本，建立健全一整套规章制度，全面加强内部管理工作，不断完善考核体系，确保安全、有效、满负荷的运行。

4、用心开展污染物的治理和利用工作。

下月我们的主要工作计划如下：

①加强操作人员的全面培训管理工作；

②继续持续岗位的严格操作纪律、各项规章制度的遵守以及现场卫生环境干净清洁的良好发展；

③干化池浮渣彻底清理以及炉渣的更换，并以原旧废活性炭、核桃壳为干化池过滤填料来代替炉渣，相信过滤效果赶超以前。同时为废旧活性炭、核桃壳作为固体务必有市局指定的相关专业单位处理的“定罪”找到了充分利用的空间，即降能节耗又有合理的去处。最后还能够拉去煤气炉作为燃料彻底燃烧。

④为提升池潜污泵的安放做好基础工作；

⑤提升池池底油泥的彻底清理和做好装置来油的污油回收工作，让公司降至最低损失，回收最高利益；

⑥做好三级隔油池的收油工作；

⑦污水处理厂地面全面硬化，还污水处理厂一个高质量的环境；

⑧三级隔油池与调节罐之间建下水道明沟，让雨水有所排、积水有所去；

⑨给污水一个具体操作指标，工艺参数，化验分析数据；

⑩解决污油泵周围油污污染问题，硬化其周围让积污有所排。

五、总结

随着企业的发展和社会的进步，环保达标已经是一种共识和要求，我们污水处理岗也规划了未来的环保发展计划，我们将总结过去的成果，借鉴、学习外部的成功经验，不断完善企业的环保形象，用心响应国家政策，配合各级环保部门加大力度，实事求是抓好德泰化工企业经济发展的同时，抓好德泰化工的环保治理，长抓不懈，创造明天更加辉煌的环保企业。

泵站运行工试用期自我总结 篇5

20xx年，污水处理厂在公司各级领导的关心和指导下，在公司各部室和运行单位的指导配合及全体员工的辛勤努力下，按照公司发展规划，顺利完成了20xx年的工作任务。现将污水厂20xx年主要工作情况汇报如下：

20xx年安全生产目标完成情况

20xx年，未发生重特大事故，未发生人身伤亡事故。无责任区域内消防安全事故。未发生重大交通事故。设备、设施、财产、物资安全，无经济损失发生。

主要工作完成情况及成效：

一、完成了运行规程编制的工作

污水厂20xx年11月试运行，由于没有系统的'运行规程作为技术支持。为此，污水厂在20xx年，根据运行需要，完成了运行规程初稿的编制工作，并于今年上半年，在初稿的基础上，按照公司的要求，进行了多次改版，最终完成了运行规程的编制工作，已通过公司审核下发。

二、推动主体责任年活动的开展

1、分解污水厂安全生产目标，明确安全职责

按照公司规定对污水厂安全生产目标进行了分解，逐级签订了责任书，明确每个了员工在污水厂年度安全生产工作中应承担的责任。同时，依据安全生产责任制规定，污水厂按照“一岗双责”要求对污水厂各岗位安全生产责任进行了分解，规定了各岗位的安全生产职责内容，和考核标准，明确并各岗位人员安全责任。确保安全生产目标明确，责任清晰。使安全工作步入“常态化、标准化”机制。

2、完成了污水厂危险源辨识及防控措施和现场应急处置方案的修订工作

20xx年，根据公司工作安排，污水厂完成了现场危险源辨识及防控措施和现场应急处置方案的编制工作。20xx年4月按照公司要求及现场环境的变化，污水厂再次组织员工进行了危险源辨识及防控措施的讨论，并在讨论的基础上，完成了污水厂危险源辨识及防控措施修订工作。11月，根据公司要求，污水厂完成了现场应急处置方案修订工作。

3、完成了污水厂隐患排查清单的编制工作

污水厂按照主体责任年工作要求，根据公司生产经营性质和工艺设备、危险程度等实际，深入辨识污水厂危险有害因素，在公司领导的指导下，制定了厂级级、班组级的安全隐患排查清单，明确排查内容、排查周期、责任部门和责任人员等内容。实现了隐患排查项目清单化。并结合隐患排查清单中的内容，对员工的年度目标责任进行了细化，明确了员工的岗位职责和安全职责，使清单中的每一项工作都有明确的人员负责，做到了责任落实到个人。

4、制定了设备、设施巡检标准

污水厂根据设备、设施的完好标准，制定了污水厂制定设备、设施巡检标准，明确各设备季度、月度、日常巡检项目及完好标准。各员工依据巡检标准进行设备巡检。使员工在安全检查时，做到会查、会报、会改隐患，以及“何时查、查什么”。

5、隐患排查、治理工作和设备维护工作

根据公司隐患排查治理制度的规定和污水厂工作需要，建立了隐患排查治理计划和责任制，形成全员、全过程排查安全隐患，每月组织员工进行隐患排查，并结合安全管理重点、季节特点、节假日等由污水厂负责人带队全体员工参加，进行安全隐患排查。对排查出的隐患，明确了治理责任人和期限，及时进行了处理。做到了隐患查治常态化。

在设备维护方面，污水厂按照制定的年度检修、维护计划完成了检修、维护任务。在春检工作结束后，根据每台设备的特性，制定了设备维护验收标准，将设备在维护过程中需要检查的项目、完好的标准以及维护需要达到的标准、备品备件使用情况等内容制作成电子表格。员工在今后的维护工作中，只需按照表格内容进行工作就能够完成各设备的维护和验收工作，既减少了工作量，为今后的检修维工作提供依据。

三、污水处理系统运行工作

五月份，污水厂根据公司和环保局要求，将污水处理系统投运。为保证早日实现出水水质达标，污水厂进行了多种方案的尝试，但效果不明显。8月根据公司安排，对1、2#滤池进行改造。目前，改造工作已结束，正在进行运行调试和生物膜培养阶段。同时污水厂于6月22日完成和第三方运营单位的对接工作，并按照环保局要求完成了在线监测站房的施工工作，实现了在线监测数据的上传。10月，在没有设备厂家进行指导的情况下，在污水处理厂全体运行员工的努力下，历经多次试验和总结，完成了污泥脱水机的调试和出泥工作。已能正常出泥。

四、加强员工技能培训，不断提高员工专业素质

污水厂按照公司《安全教育培训制度》规定开展安全生产教育培训工作。主要包括安全规程、管理制度、责任制、危险源辨识、新员工(转岗)安全教育、应急预案培训等方面的内容，并组织员工观看事故案例视频，进行对照性的学习和讨论，并按照“制度规程、作业环境、人员教育”三个方面进行对照梳理、举一反三。同时做好培训效果评估和不断改进工作，不断提高员工的安全意识和业务技。

五、厂区绿化、美化工作

污水厂为做好厂区内的绿化、美化工作，在4月份制定了厂区美化提升计划，在进厂道路两侧、反冲洗水池西侧、滤池两侧、车间四周补植了马兰、金叶榆、石竹和枣树。并根据不同时期绿化养护的需要组织人员进行相关工作，有效地保证了绿化工作的顺利进行，经过员工共同努力污水厂环境有了较大的改变。

六、在党建工作方面，污水厂紧跟公司党委的步伐，加强污水厂党建工作

除了积极参加党支部的各项活动外，还在污水厂制作了党建工作展板，并动员员工积极向党组织靠拢，目前污水厂员工均已向党组织递交了入党申请书。

存在的不足：

一、档案资料方面：存在安全会议记录、培训学习资料、隐患整改资料等资料记录不完善的情况，部分资料没有形成闭环管理。

二、员工培训方面：第一，技能培训缺乏针对性，不能起到有效提高员工技能的作用。第二，对公司下发的文件、制度培训不到位，致使员工对公司下发的文件、制度等在执行过程中需要明确的记录、流程等要求不理解，造成了各种记录、资料的不完善。

三、员工的执行意识不够，存在惰性思想。部分员工虽然明确文件、制度的执行要求，但由于惰性思想的存在，在执行过程中存在投机取巧学习，主动降低执行标准。导致没有按照公司要求完成相关工作。

泵站运行工试用期自我总结 篇6

光阴似箭，20xx年过去了，在这过去的一年里非常感谢领导和同事对我的关心和支持，使我基本完成了岗位职责内的工作指标。但在工作中也存在诸多失误；一年来我的最大感受就是要在工作中不断进取，善于发现问题和纠正自身不足。

一、由于没有能够及时发现污水厂电力设计中的安保缺陷

在3月份的一次高压电网的缺相供电事故中，导致本厂两台水泵线圈烧毁，给公司带来了经济损失；深感自责。事后立马给予加装了缺相保护装置，在四月份的又一次同样高压供电事故中使本厂设备安好无损，避免了不必要的损失。

二、在7月份时候发现进水泵房的提升泵噪音及振动性大

后经售后服务人员检查发现是轴承和机械密封件坏了，由于超过了保修期，厂家报价贵的离谱，于是我另外联系了有实力有资质的维修企业，其给予了合理的报价并进行了维修，达到了既有质量保证又节约资金的目的。

三、在新的压泥设备安装完好后

由于人手不足，我阅读了大量的资料，并在凤工的指导和帮助下，很快掌握了污泥处理的工艺，在设备试运行一段时间后发现污泥流量现场不好控制，严重影响了出泥量，在仔细研究后，自己动手决定在现场进泥管路上加装阀门，这样成本最小且效果最好。

四、本人除了努力做好本职工作以外

还积极协同公司工程人员做了一些工程上的事情，比如参与了电机软起动器控制柜的调试验收工作；到美芝制冷设备公司污水站做现场设备的连线调试工作；配合王超做了一些在线设备的维护工作：到望塘污水厂维修取样泵，到蔡田铺解决在线仪表数据传输的误差问题等。

五、展望新的一年

加强自我业务技能，提高管理水平，进一步提高工作效力。

泵站运行工试用期自我总结 篇7

我是负责xx的xx，很高兴也很荣幸在这辞旧迎新之际，能够代表污水处理厂的职工朋友们汇报本年的工作情况。

我是污水处理厂的一名老职工，多年的工作实践让我有机会目睹我厂的成长与进步，而回首这一年的工作，我感慨颇多。在工厂领导的正确指导和悉心关怀下，我厂沿着科学发展的路线不断前进，逐渐走向成熟，为渤海新区的环保事业做出了杰出的贡献。而我个人，也随着厂子的进步得到完善和提升，理论水平和技术管理能力有了大幅的跨越。接下来，我从以下几个方面进行工作总结，并诚挚地希望各位领导和同事们给予指导。

一、在工作态度方面，我思想端正，求真务实，能以积极上进的态度对待工作，一丝不苟，敬业奉献。我深知，我的工作是光荣的、伟大的、高尚的，在这个大力提倡科学发展、和谐社会的时代，低碳、绿色、清洁、环保是永恒的主题。我国国民经济与建设的十二五规划纲要建议中也提出，要坚持把建设资源节约型、环境友好型社会作为加快转变经济发展方式的重要着力点。所以，我怀着朴实的态度，勤勤恳恳工作，时刻走在前列，在思想上视工作高于一切。

二、在工作业绩方面，我积极创先争优，严格把关，不断优化管理方法和思路。今年x月我厂进行设备更新，我在最短的时间内熟悉新设备和新的操作程序，使新设备在最大程度上发挥了作用，提高了工作效率，并保证了工作中各项流程的安全和顺畅，创造了零失误率，圆满完成年终指标！当然，这与同事们的密切配合是息息相关的，全厂职工们的团结和融洽也是我工作中的重要动力。

三、我想借此机会剖析一下自身存在的不足和具有的优势，以明确在未来工作中努力的方向。我是一名普通职工，在与年轻职工的共事和交流过程中，我感受到年轻人所具有的蓬勃的生机与活力，他们较高的科学文化素质和熟练学习和应用新技术的能力让我认识到自己存在的差距，在新的一年里，我也要不断加强学习，与时俱进，创新思想。同时保持自身经验丰富、沉稳持重、任劳任怨的优点，改进方法，提高效率，保证污水净化过程的安全、高效。

回首过去，几多风雨；展望未来，信心满怀。相信在工厂领导的带领下，在同事们的支持下，我会继续努力，争取创造更好的成绩，期望大家给予监督和指导！也相信我们的污水处理厂实现新的辉煌！最后，衷心地祝愿各位领导和同事们在新的一年里工作顺利！万事如意！身体健康！合家幸福！

以上是我的工作总结，谢谢大家！

泵站运行工试用期自我总结 篇8

秋去冬来，不知不觉20xx年已接近尾声，新的一年又将到来。回顾20xx年走过的日子，在市委、市政府的大力支持下，在公司的正确领导下，郴州市污水处理厂顺利投产进入试运行与调试阶段。一年来，我厂员工在厂领导的带领下，以高度的责任感及强烈的使命感，认真细致扎实的工作，比较圆满地完成了各项工作任务，现将全年工作总结汇报如下：

一、污水处理征收标准顺利调增

按照郴政办号文件精神，自xx年1月15日起全市开征污水处理费，征收标准为0.2元/吨。但经物价部门测算，我厂单位运营成本高达0.812元/吨，正常生产难以为续。为保证我厂正常生产的顺利进行，在市委、市政府的大力支持下，城区污水处理征收标准调整听证会于4月28日顺利召开，几经努力，自xx年6月1日起污水处理费征收标准调顺利调增至0.4元/吨。

二、实现安全生产，经营指标喜人

(一)、实现安全生产，圆满完成生产计划

安全生产是企业经济工作的生命线。我厂以六月安全生产月为契机，坚持贯彻“安全第一、预防为主”的方针，通过张贴宣传画、发放资料、组织安全知识培训等手段，使安全意识深入人心。在工作中，广大员工严格遵照操作规程，全年顺利实现了无事故安全生产。

根据污水进水能力及污水厂调试要求，省建厅下达的全年任务指标为污水处理量882万吨，我厂各月完成任务指标如下：1月完成污水处理量93万吨;2月完成污水处理量78.4万吨;3月完成污水处理量88.6万吨;4月完成污水处理量74万吨;5月完成污水处理量98万吨;6月完成污水处理量112万吨;7月完成污水处理量103.11万吨;8月完成污水处理量120.78万吨;9月完成污水处理量133.82万吨;10月完成污水处理量131.6万吨;11月完成污水处理量131万吨;12月完成污水处理量154.24万吨;全年完成污水处理量达1318.55万吨。超额完成省建设厅下达的全年任务指标的49.5%(436.55万吨)。从市环保局环境监测(定期和不定期抽查)的情况来看，出水水质各项必检指标平均值检测情况如下：codcr27mg/l(标准值≤60mg/l)，bod59mg/l(标准值≤20mg/l)，ss12mg/l(标准值≤20mg/l)，总磷0.5mg/l(标准值≤1.0mg/l),,氨氮4.5mg/l(标准值≤15mg/l),符合《城镇污水处理厂污染物排放标准》(gb18918―)国家一级标准的规定。

11月12日，污泥脱水间设备调试成功，回流污泥实现正常脱水出泥，泥饼含水率≤70%，符合国家的有关标准。

(二)、活性污泥培养取得圆满成功

我厂采用的是改良型氧化沟工艺，为确保污水的处理效果，首先需要对活性污泥进行培养和驯化。自4月2日起我厂着手开始进行活性污泥培养工作。在近一个半月的培养时间内，我们的技术人员克服经验不足、资金紧张等困难，在曝气机、推流器设备不正常的情况下，制定了一套详细的、可行的方案。确保了菌种部分成活。6月，设备调试均趋于正常。我们又开始进行第二轮的培菌工作。菌种繁殖呈上升态势，活性污泥浓度达到正常值，有效的保证了出厂水达国标。

三、强化节约意识，成本控制卓有成效

为积极响应国家提出的创建节约型社会的号召，根据公司的统一部署，结合我厂实际情况，污水处理厂在全厂范围内开展了一系列的创建“节约型污水厂”的活动。

厂领导主持召开由各科室负责人、班组长参加的生产专题会议，要求广大员工自觉提高节约意识，从身边的小事做起、从工作的点滴入手，开展“节约一张纸、节约一度电、节约一滴水、节约一升油”活动，使节约意识深入人心。

污水处理费征收标准虽调增至0.4元/吨，但相对于我厂的现行运行成本0.812元/吨来说，这个标准远远不能满足我们正常生产需要。所以怎样节能降耗，把成本减至最低，是我厂面临的最大的问题。我厂重点抓了如下工作：

(一)、推行技术革新，节约增效

活性污泥培养和驯化是我厂上半年的一项重要工作。但自4月2日活性污泥运至我厂开始，经过十几天的培养和驯化，虽然曝气机等大功率的设备全天开机工作，但并未达到预期的理想效果。针对这一情况，我厂技术人员在参考厂家意见、结合前期经验后决定大胆启用以保证菌种存活为主要目的的生产工艺来降低生产成本。此措施分两步实施：第一步是间歇式进水、间歇式曝气;第二步是启动2系统，实现连续进水，连续出水。通过该方案的实施，加之天气转暖有利于菌种生长，活性污泥菌种繁殖呈上升态势，活性污泥浓度达到正常值，而且生产电耗也由原来的3880元/天降至2187元/天，后期30天的培菌共节约资金50790元。

在运行过程中，我们发现原有套筒阀由于技术缺陷，不能实现水流的顺利阻隔，影响正常生产。经多方进行比较，我厂技术人员集思广益，自行设计了“内筒顶部加盖钔板”的`改造方案。在安装公司的大力支持下，仅用一天时间就顺利改造完毕。由于改造方案合理，现在运行情况良好，操作也变得更为方便，真正做到了“工期短、费用少、效果好”。据估算，与其他的方案相比可节约资金近6万元。

同时，我厂还完成了厂区内的回用水改造。改造后，厂区内的脱泥机用水、绿化用水、道路冲洗、消防用水均可以采用回用水。以脱泥机用水为例，每天开机6个小时耗水240吨，以一年200天的运行天数计算，一年下来可节约用水48000吨，节约水费96000元;以绿化用水为例，夏季气温高时一天的绿化用水高达120吨，一年下来大约需要15000吨的绿化用水，采用回用水后，预计可节省水费近30000元。

(二)、从细节入手，将“节约一度电、节约一升油、节约一张纸、节约一滴水”活动落到实处

节约不是空口凭说，应该落到实处，分解到每个岗位、每个员工。办公室一是加强了办公用品及食堂日常易耗品的管理。制定出台了《办公用品管理办法》，坚持“事先计划、统一购买、统一发放”的原则，控制非工作需要的办公损耗;二是抓好“三节工作”，即节电、节水、节纸。下班时，关闭电灯、空调、电风扇、排气扇、取暖器、饮水机等设施电源，做到“人走灯灭、人走机关”。通过文档的合理编排，尽量减少用纸、打印数量，打印时提倡双面用纸，且注重打复印纸张的再利用。要求员工做卫生和上洗手间时随手关闭水龙头，如遇水龙头有滴漏现象，及时通知机修人员进行维修。三是规范用车管理，出台了《车辆运行管理办法》，出车必须事先填写申请表，办公室可根据轻重缓急进行合理安排行驶线路，节约油耗。车辆维修、保养应填写维修(保养)申请表，对于不合理的项目给予删减，控制修理费用。特别是今年9月，针对交通车单位油耗大的特点，逢周末时，我们使用单位油耗较低的五十铃接送员工，实施3个月以来，共节约用油420升。四是控制各部门话费。核定统一的话费标准，对于结算时超支部分严格分解到个人，电话费得到了有效的控制。

通过以上举措的实施，我厂的各项费用得到了明显的控制，节能降耗取得了阶段性的成效。

四、管理人性化、规范化、科学化，员工整体素质不断提高

(一)推行竞聘上岗、定岗定薪，实现改制后的平稳过渡

在公司的统一部署下，我厂通过严格、规范的考核选拨出了自己的管理队伍，一般员工的工种分配也随后完成。在执行公司薪酬制度的基础上，我们结合本厂的实际情况，灵活考虑了各种综合因素，对部分员工的工资做出了一定调整，并得到了广大员工的理解和支持。在运行中，依据生产实际进行了几次小范围的人员调整，人力资源得到了最合理的优化。现广大员工心态平和、稳定，安心本职工作。

(二)完善规章制度、建立激励机制，员工工作积级性大大提高

为规范管理，我厂将各科室(班组)的岗位职责、操作规程以及相关的管理制度汇编成册，发放到科室(班组)组织学习。在实际工作中，坚持制度化、科学化管理，员工自我约束能力不断增强。通过规章制度的落实与执行，我厂的日常管理更为规范。同时，为规范经营，在公司投资发展部的前期大力支持下，经过省市环保局专家多次严格的检查、审核，我们终于在9月30日取得了《环境污染治理设施运营资质生活污水甲级证书》，成为今年国家环保总局审批领证的八家单位之一。

今年4月起，在公司的统一部署下，我厂实施了绩效考核制度。此制度是以员工所在岗位的职责为基础，通过对员工工作业绩、工作能力和工作态度进行正确评价，利用浮动薪酬、调动、晋升以及教育培训等管理手段，提高每个员工的素质、能力和工作热情，从而提高公司的经济效益。我厂在此基础上，进一步出台了奖励先进的相关措施，即每月评选出在工作中涌现出来的吃苦耐劳、乐于奉献、勇于创新的优秀员工，给予全厂通报表扬和一定的物质奖励。到目前为止，我们已经奖励表现突出的员工22人次，员工工作积级性大大提高，精神面貌焕然一新，团队精神明显增强，厂部形成一个团结、向上、民主、和谐的工作氛围。

(三)多种形式相结合，加强业务培训，提高员工队伍素质

为使企业立于不败之地，只有不断提高员工素质，增强企业团队精神。为此，我厂采取“引进来”的方式，多次组织员工进行业务培训，培训内容涉及：工艺流程基础知识、城市污水处理操作规程、污水厂运行管理要求、自动化控制系统基本原理、安全生产知识、环保政策法规等知识，进一步加深了员工对本厂基本情况的了解，掌握本岗位各种机械设备的运行操作规范，具备处理突发、应急事件的能力。同时，我们还采取“走出去”的方式加强技术骨干的业务能力。今年，先后派出技术人员去往长沙二污、惠州污水厂实地考察、学习，为活性污泥菌种驯化、自动化运营管理以及生产设备的运行、维护积累了宝贵的经验。我们还委派员工参加了由省排水协会组织的为期半个月的化验人员业务培训，污水化验人员的业务素质得到增强。除此之外，我厂还积极开展爱岗敬业活动，并将该活动与绩效考核紧密结合起来，通过这一系列的连动措施，员工的业务技能和实际操作水平得到大幅的提高。

(四)营造人文管理氛围，建立有自己特色的企业文化，为员工提供一个成长和发展的空间

“绿色人文、治污净水、开拓创新、造福人类”是我厂的质量、环境方针。我们也是这样努力去做的。年龄结构轻、思想活跃是污水厂员工的一大特色。怎样顺应年轻人的特点，充分发挥他们的优势与特长，是厂领导一直考虑的问题。厂领导不是一味的抵触，而是加以适度的引导。为鼓励那些有一定写作基础热爱文学的青年，厂部经研究决定，对在公司内部刊物《南方水务》《郴州日报》等省市报刊上积极投稿的员工给予一定的物质奖励。为员工提供了一个展现自己才华的平台。

同时，根据员工工作的实际需要，我厂在原员工食堂仅开设中餐的情况下，增设了节假日餐及晚餐，解决了上倒班人员的后顾之忧。此外，还增设了活动室，解决了厂区地理位置偏僻、员工中午回家不便的“老大难”问题。另外，我厂还从有限的活动经费中划拔出资金，添置了乒乓球台、羽毛球拍等体育用品，极大地丰富员工业余文化生活。

污水处理工程作为保护郴江河水体，保持我市可持续发展，造福郴城的基础设施建设项目，对于解决城市污染问题，提高市民生活质量，为我市创建“全国优秀旅游城市”和“全国卫生文明城市”发挥了不可替代的作用。同时，污水厂也是各级主管部门关注的焦点。今年我们接受了杨正午书记、省市环保局专家组、省建设厅视察组、省建设厅领导、省“八件实事”督察组以及“质量万里行”记者团的检查，并得到了领导和专家们的一致好评。

五、存在的问题和下年度的工作计划

污水处理行业是个新兴的朝阳企业，不管是在经营管理还是在具体的业务操作上，我们都还处于摸索阶段。只能边学习边工作，从业人员的业务水平和排故能力、应变能力都还有待提高。

我们的主要工作目标是：确保安全生产，努力完成省建设厅下达的污水处理量指标。在完成生产任务的同时狠抓内部管理，实现四个“确保”：确保安全生产、确保设备正常运行、确保生产消耗控制到最低、确保出厂水质达标排放。同时，我厂还将继续加强对从业人员的专业技术培训，提高从业人员的操作技能。

试用期自我总结八篇

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试用期自我总结【篇1】

今年X月，我有幸来到了XX公司XX部门的销售岗位。回顾这X个月来的试用期情况，尽管因为工作能力的不足，以及现在经验的缺乏问题。导致了很多岗位上的工作我都没能去全面尝试，也犯下了不少的错误。但总的来说，我在这X个月的时间里，也在试用期的工作中收获了很多的经验，让自己努力的适应了这份岗位。

如今，试用期的工作的已经结束了，我也即将转正成为一名真正的XX员工。对于这段时间的工作情况，我做工作总结。

一、学习收获

初次面对这份工作，很多事情都令我摸不着头脑。当时的我，对于销售的概念仅仅只是在于推销产品而已，对于这份工作究竟要怎样去做，又该向着怎样的方向发展，其实都的不算特别的明白。但也因此，我在学习上也有了更多的成长空间，并在这次的工作中得到了领导的教导和帮助。

二、工作的情况

在这X个月的工作中，我主要负责在领导的指点下完成着一些基本的.工作。并且在前期的工作里，还经常协助着前辈完成一些简单的任务，也跟着前辈们跑过市场，拜访过客户。在前期的工作里，其实还是有很大一部分是为了提升我的工作能力的而做的重复练习。尽管非常的枯燥，但却让我在实际的锻炼中充分的强化了自己。

试用期工作总结及自我评价精选回首这几个月来的工作情况，自我在X月X日加入工作以来。作为一名XX岗位的试用期员工，我在工作中认真听取领导讲解，严格把控工作规范，并在这段试用期的工作中取得了良好的进步和收获。

试用期自我总结【篇2】

在公司一个月的试用期已经结束了，回顾这段时间的工作，我意识到自己在财务方面已经有了较大的提升。试用期不仅让我更加熟悉了公司的财务工作流程，还让我深刻认识到了自己的不足之处。通过这篇总结，我希望能够对自己的表现做出客观的评价，并为今后的工作做好规划。

试用期期间我主要负责了公司日常的财务核算工作。通过这个机会，我认识到了财务数据的重要性和准确性。在处理财务记录方面，我总结出了一些经验，比如及时记录财务数据、仔细核对资料和细致入账。这些经验让我在日常工作中能够更加高效地完成财务核算工作。

试用期期间我有幸参与了公司的盘点工作。这次盘点任务对我来说是一次全新的挑战，因为它要求我在有限的时间内完成大量的任务。通过这次工作，我意识到了时间管理的重要性。我学会了合理安排时间、提前计划工作流程和合理分配任务。这些技巧不仅提高了我的工作效率，还使我能够更好地应对工作压力。

除了日常工作，试用期期间我还积极参与了公司的培训和学习活动。培训课程包括财务软件的学习、税法知识的掌握以及财务报表的编制等。通过这些培训，我的财务专业知识得到了进一步的丰富和提高。学习过程中，我发现自己之前对于一些概念和操作并没有真正掌握，而培训课程给了我机会来巩固这些知识。在学习过程中，我主动请教同事和上级，并及时反馈自己的学习情况。这种积极的学习态度受到了领导的肯定和赞扬。

尽管在试用期期间我取得了一些进步，但也存在一些需要改进的地方。我发现自己在时间管理方面还有一定的提升空间。有时候我会陷入细节中，耽误了其他任务。通过反思，我决定制定详细的计划，并设定合理的工作目标，以更好地管理时间。在与团队沟通方面，我还有待改进。有时候我在与同事沟通时没有清晰地表达自己的观点，导致工作进展受到了一定的影响。为此，我决定提高自己的沟通能力，将自己的想法更加清晰地传达给团队。

回顾试用期的工作经历，我坚信只有不断进步才能取得更好的成绩。今后，我将继续不断学习和提升自己的财务知识和技能。同时，我还将加强时间管理和沟通能力的培养，以便更好地适应公司的工作环境。

在试用期的一个月里，我熟悉了公司的财务工作流程，提高了自己的财务核算能力，并参与了公司的培训和学习活动。通过这些经历，我深刻认识到了自己的不足之处，并意识到只有不断学习和进步才能在工作中取得更好的成绩。我对未来充满信心，相信自己将能够在公司的财务工作中发挥更大的作用。

试用期自我总结【篇3】

时光飞逝，不知不觉间我入司已经2个多月了，从陌生到熟悉，从一开始对系统的不了解、不熟悉，到现在基本可以掌握公积金的整个系统，这与各位领导和工作同仁的关心和帮助是分不开的，借此机会向各位表示最衷心的感谢!感谢公司各位领导对我工作的帮助和肯定。

现将工作总结如下：

一、加强学习，提高自身品质意识，树立严谨的品质理念

积极参加公司里组织的各方面的培训课程的学习，严格要求自己，认真做好每日的工作，对现场的设备进行定期的维护，遇到问题积极与甲方沟通与协调，做的今日事今日毕。积极参加公司的培训活动，服从分配，处处以身作则，不断提升自己。

二、严格遵守执行公司的各项规章制度，自觉履行自己的工作职责

尽职尽责，从不叫苦叫累。严格遵守并执行公司里的各项规章制度和纪律要求，做到按时上班，不迟到不旷工，积极参加公司里组织的各项活动，服从领导工作安排;按时完成领导交给的各项工作任务，不搞情绪化，自觉履行工作职责，认真完成本职工作任务。

试用期自我总结【篇4】

在公司的试用期即将结束之际，我深入反思自己在这段时间里的表现和收获，做了一份全面的自我评定总结。通过这篇总结，我希望能够更清晰地认识自己的不足之处，为未来的工作做好充分准备。

我认为我在这段时间里最大的收获是提高了自己的工作效率和学习能力。刚刚进入公司时，我很快适应了新的工作环境，迅速融入了团队。通过与同事们的合作和交流，我学到了许多实用的工作技巧和经验，提高了自己的工作效率。我也努力充实自己的知识储备，主动学习公司的业务知识和流程，不断提高自己的学习能力，以适应新的工作要求。

我也意识到了自己在这段时间里存在的不足之处。在工作中，我有时会因为细节问题而花费过多时间，导致了工作效率的降低。我也发现自己在沟通和表达方面还存在一些不足，有时候不够主动和果断，导致了一些工作进展缓慢。我决定在未来的工作中加强自己的细节把控能力，提高自己的沟通表达能力，更好地完成工作任务。

同时，我也明白了在这个团队里，团队合作和团队精神是至关重要的。在这段时间里，我很幸运地认识了这么一群优秀的同事，他们在工作中互相帮助，相互配合，共同努力完成工作任务。通过与他们的合作，我意识到团队合作的重要性，也学会了更好地和团队成员一起工作。在未来的工作中，我将继续保持良好的团队合作精神，积极主动地与团队成员沟通合作，共同推动工作的顺利进行。

试用期的经历让我受益匪浅。我在这段时间里不仅学到了许多实用的工作技巧和经验，也充分认识到了自己的不足之处。在未来的工作中，我将继续努力充实自己的知识储备，提高自己的工作效率和学习能力，不断挑战自我，为公司的发展贡献自己的力量。

以上是我在试用期自我评定总结的内容，希望能够得到公司的认可，继续留在这个优秀的团队中，共同创造更加美好的未来。感谢公司给予我这次宝贵的机会，让我有机会展现自己的能力和潜力。我相信，在未来的工作中，我会更加努力，更加出色地完成自己的工作任务，为公司的发展做出更大的贡献。

试用期自我总结【篇5】

说起黄金试用期，我仿佛还能感受到那种新鲜感、充满挑战的氛围。在这段时间里，我经历了许多宝贵的成长和积累，也累积了不少经验和教训。在这里，我将为大家做一份详细具体且生动的自我总结。

我要感谢公司给予我这次宝贵的机会，让我能够在黄金试用期里有机会展示自己的能力和才华。在这段时间里，我尽力以最饱满的热情和认真的态度来对待工作。每天早早来到公司，热情满满地与同事们打招呼，积极主动地参与到各种项目和工作中，刻苦钻研，努力获取更多的工作经验和技能。

在黄金试用期里，我主要负责公司市场部的一些工作，包括市场调研、竞争分析、推广方案的制定等。在这些工作中，我注重详细具体的数据收集和分析，力求对市场形势有一个清晰的认识。我还积极参与各种市场活动，与销售团队合作，推动公司的产品和服务向更多的客户推广。同时，我还努力学习市场营销的相关知识和技能，通过参加培训班和阅读相关书籍来提高自己。

除了工作上的努力，我还注重培养自己的团队合作精神和沟通能力。在团队中，我主动发现并解决问题，与同事们进行有效的沟通和协作。我希望团队的每个人都能够发挥自己的才能，共同为公司的发展做出贡献。在每次团队会议上，我都充分发表自己的观点，并积极参与讨论，为团队的决策和发展提供建议和支持。

在黄金试用期里，我收获了许多成果和教训。首先是对市场和销售的认知提升。通过市场调研和竞争分析，我逐渐了解到了市场上的竞争状况和客户需求。这让我更清楚地认识到，产品的独特性和市场的定位对于公司的成功至关重要。其次是团队合作的重要性。在团队中，我学会了与不同的人合作，相互支持和协调，这对于一个团队的成功至关重要。最后是时间管理的重要性。在这段时间里，我意识到如何合理安排时间，合理分配任务，才能更好地完成工作。

我也意识到了自己的一些不足之处。首先是对工作的执着和耐心还需要提高。有时候，我会因为工作上的困难或挑战而感到沮丧或压力山大，影响了自己的工作效率和质量。其次是对于反馈的接受和改进还需要加强。在黄金试用期里，我收到了一些反馈意见，但有时候会因为对意见不满或自我防御而不愿意接受并改正。这是我需要努力克服的困难，提高自己的成长和发展。

黄金试用期对于我来说是一段宝贵的经历和成长之旅。我通过对工作的努力和执着、团队合作的精神和时间管理的重视，取得了一些成绩。但是，我也认识到了自己的不足之处，需要不断提高和改进。我相信，在今后的工作中，我会继续努力，积极思考和学习，提升自己的能力和职业素养，为公司的发展做出更大的贡献。感谢公司给予我这次机会，我将继续努力不懈，成为一名优秀的员工！

试用期自我总结【篇6】

试用期自我提升总结

进入公司以来，我的工作状态、思维方式和职业发展都有了较大的改变和成长。在试用期内，我积极学习、不断完善自我，通过扎实的工作业绩和优秀的业务水平，得到了领导和同事的认可和支持。

首先，在这段时间里，我注重学习和思考。我努力理解公司的运作模式和文化理念，推崇前辈的工作方式，学习同事优秀的工作方法。在项目中，我及时了解团队的进展情况，并根据需要主动学习相关知识或技能，不断提升自己的专业能力。同时，我也思考了自我职业规划，并按照目标方向定期反思自己的行动计划，以求更好地实现自身职业发展。

其次，在工作中，我注重严格执行公司的规定和标准。对于工作中出现的问题，我积极与同事协商，寻求合理化的解决方案，并用心对待每个细节，以达到优化工作流程的目的。针对工作中可能遇到的难点和压力，我保持耐心和冷静，认真分析问题，学会从不同的角度去看待问题，并且协调同事与部门间的合作，并及时向上级请示汇报，得到了上级的肯定。

除此之外，我注重团队合作和沟通。在工作中，我尊重每位同事的工作独立性和团队配合性，并及时表达自己的想法和建议。在项目中，我积极与负责同事沟通配合，及时交接工作，确保项目能够按时顺利完成，并避免遗漏。针对团队合作需要解决的问题，我发起谈话并公开讨论，以期取得最佳的方案和最佳的结果。

总之，在试用期内，我深刻认识到职场需要不断提升自我和锻炼能力，因此我不断学习、不断思考、不断执行，并且积极与同事沟通协作，以求达到更高的职业地位和工作效率。同时，我深知自己还存在着很多不足，需要继续完善和提高，以期更好地发挥出职业水平和工作价值，为公司带来更大的效益。

试用期自我总结【篇7】

在电力公司的试用期即将结束之际，我对过去几个月的工作经历进行了深思和总结。在这个充满挑战和机遇的阶段，我收获了很多成长和进步，也遇到了一些困难和挑战。以下是我对自己在试用期内的工作表现及成长的

在这段试用期间，我努力学习了公司的业务和流程，不断提高自己的专业技能和知识水平。通过参与团队讨论和学习，我对电力行业的发展趋势和市场需求有了更深入的了解，对公司的经营理念和文化也有了更清晰的认识。我在工作中时刻保持谦逊的心态，虚心向同事学习，不断完善自己的能力和素质，尽力发挥自己的潜力和才能。

在工作中我不断提高自己的执行力和团队协作能力。在公司的项目中，我积极主动地承担责任，勇于挑战自己，克服工作中的困难和障碍。在团队合作中，我能够有效地沟通和协调，与同事积极配合，共同完成任务。我意识到了团队的力量和合作的重要性，团结一心、同舟共济才能取得更好的成绩和业绩。

在工作中我始终保持积极向上的态度和热情，积极应对各种挑战和困难。无论是面对工作上的压力还是团队中的矛盾，我总是能够保持冷静和理智，不受干扰和困扰，坚定自己的信念和目标，不断提高自己的能力和素质。我相信只要有坚定的意志和不懈的努力，就能够战胜一切困难，取得成功和胜利。

在试用期结束之际，我深刻感到自己在这段时间内取得了很大的成长和进步。我更加自信和坚定地面对工作和生活，更加敏锐和深刻地洞察事物和现象，更加细心和执着地完成任务和目标。我已经变得更加成熟和自信，更加勤奋和努力，更加谦逊和宽容。我相信在未来的工作和生活中，我会继续努力奋斗，不负公司和同事对我的期望和信任，不断提高自己的能力和素质，争取更好的发展和进步。

电力公司的试用期给我提供了一个宝贵的机会和平台，让我在实践中学习、在尝试中成长。我会珍惜这段宝贵的经历和教训，继续努力学习和进步，为公司和同事做出更大的贡献和回报。希望在以后的工作中，能够继续与同事们共同努力，共同进步，共同实现我们的梦想和目标。谢谢！

试用期自我总结【篇8】

安防员试用期自我总结

作为一名安防员，自我总结试用期的工作，是我必须要经历的过程。在这段时间里，我体验了自己的短板和长处，并努力增强了自己的工作技能。

试用期的工作犹如一次挑战，对我而言是新的领域。在工作中，我时常感到焦虑和紧张，因为大多数时候我都是一个新手，缺乏足够的经验和知识。但是，在这个团队的帮助下，我逐渐了解了公司的业务和规则，并努力实践和应对各种突发事件。

在学习和实践中，我深切地体会到了这份工作的重要性。安防员是公共安全事业的基石，也是社会秩序和安宁的维护者。我的职责是保护人民的生命财产安全，这是一项非常崇高的职责。

试用期中，我的硬实力和软实力都得到了一定的提升。在硬实力方面，我掌握了安防工作中的基本技能，如巡逻、警戒、应急处理等。我还学会了使用安防设备和工具，如监控系统、传呼机等。在软实力方面，我磨练了自己的沟通能力、团队合作精神和应变能力。

在工作中，我拼尽全力，尽职尽责地完成各项任务。同时，我也时刻保持着警醒和敬业精神，尽最大努力预防和避免潜在的安全威胁。我认为，一名优秀的安防员需要有良好的心态，善于学习和反思，时刻保持警惕和谨慎。

总的来说，试用期的工作给了我很多宝贵的经验和启示。我学到了很多东西，也发现了很多不足之处，这将为我今后的工作提供了宝贵的教训和经验。我相信，在未来的工作中，我将不断加强自己的专业知识和技能，为公司和社会做出更大的贡献。

最新财务试用期月度工作总结（推荐八篇）

忙碌而又充实的工作已经告一段落了，这是一段珍贵的工作时光，我们收获良多，是时候在工作总结中好好总结过去的成绩了。那么问题来了，工作总结应该怎么写？下面是小编为大家整理的财务试用期简短工作总结（精选8篇），仅供参考，大家一起来看看吧。

财务试用期月度工作总结 篇1

我十分荣幸的得到了在xx工厂会计正式员工的职务，在经历了三个月的辛苦工作之后，最终是让我如愿以偿的转正了，在这三个月的试用期内，我的个人本事得到了极大的锻炼，为了让我在转正之后能更好的为自我的单位奉献个人价值，我给我三个月的试用期工作做了以下总结：

一、明白众人拾柴火焰高的道理

我虽然是名牌大学毕业，可是我为了增加自我的工作经验，我首先还是选择了来到工厂的财务部门来锻炼自我，我丝毫没有因为的工作学历而看不起任何一个人，要论工作经验或者是对工作的态度，那里的每一个人都比我强，在这三个月的时间里，我会把自我的工作资料跟同事们无缝衔接，随时坚持沟通，保证不会出现工作失误的现象，并且财务室的同事们也受到了我热情性格的熏陶，原本安安静静的工作氛围，变得热火朝天了起来，大家开始变得喜欢跟相关的同时交接自我手上的工作资料，从而提高的工作的效率，改变了工作方式之后，财务室整个的工作进程都加快看了许多，他们让我明白了什么叫做众志成城。

二、虚心求教，端正态度

在刚任职的时候，我自认为能够把分内的工作做好，可是却因为工作经验的不足，徒生了许多麻烦，比如说账单汇总出现差错，员工们的工资统计审核出现错误，免不了财务室的直系领导对我进行批评，可是事后却让大家一齐帮我把问题解决了，我后面的工作时间里，就老老实实的不懂就问，虚心的向自我的前辈请教问题，我明白了，在那里逞强对我没有半分好处，只能让我得不到半点提高，从此，我就安分守己的做好自我的分内的工作，明白了，我们是一个团队，每一个人的岗位都有他存在的意义，端正自我的工作态度真的十分重要。

三、工作慢慢步入正轨

最终一个月的工作就开始变得得心应手了，我还是十分惭愧的，花了两个月的时间，才彻底的把这份工作适应，也是到了最终一个月才能够理解自我的工作量，我之前是断然不可能在下班时间之前把自我的分内的工作完成的，徒有财务会计的知识才是不够的，亲身体会之后，慢慢累积工作经验才是最重要的，每一天对自我来说都会是难得的锻炼，日渐精进的工作本事，让我感到了充实，现如今，我已经把工厂的财务工作了如指掌，在自我的工作基础上也能够做到帮忙其他人了。

工厂的会计工作只是我职业生涯的第一步，我将以此为起点，把自我的这条路越走越远，欧文也不会永远呆在这个工作，我也会量力而行，等到自我工作本事更强了，我就要去更高的平台工作。

财务试用期月度工作总结 篇2

现如今转正的时间已经是到了，对于我个人来说，我是十分地期待这一天，也就意味着我在公司的工作收获到了肯定，也是在公司的发展更上了一层楼。此刻我便是将自我这一段日子的工作做一个简单的回顾与总结。

在思想上，我已经得到了全面的转变，真正的在会计行业站好脚步，我始终坚持着学习的心态，认真的在自我的岗位上去学习，去做好自我的工作。当然对于工作对员工的要求与管理制度，我都是有牢记在心中的，所以我便是都有严格的遵照着该有的方式来成长，来更好的促成我更好的转变。虽然在自我的工作中总是会有不少的缺点与不足的出现，可是我都是有及时的反思，为自我在工作上的成长与提高做更多的努力。

在个人的技能上，一向以来我都是有摆正自我的心态，认真的去做好自我的工作，加倍努力的在其中去成长，让自我对自我的工作有更好、更深刻的认识。当然我也明白会计的工作是十分重要的，并且有多项的东西是需要去学习的，所以我都是有摆正自我的心态，让自我在工作中，甚至是在生活中都坚持着学习的态度，以期能够将这份工作做好。经过这几个月的时间，我已经是完全能够在工作中做到较好的应对，自我的工作任务也都是能够完成好，当然这些都是与同事与领导对我的辅导相关联的。也正是大家的共同努力才促成了我较好的发展。

在人际交往上，进入到公司的这几个月中，我渐渐的与身边的人相识，并且也是各位老员工在工作上帮忙了我很多，才让我在这份工作上有这帮的成长与提高。虽然大家在工作的时间都是认真的在对待自我的工作任务，可是在闲暇时间都是相互间帮忙，一齐玩闹的朋友，我很喜欢这样的相处模式，不仅仅让我在工作上有提高，也能够丰富我的日常生活。

对于这段时间在工作上犯下的错误，所幸都是在领导的检查下让我有所明白，也得到了立即的改正，所以我在工作上还需要更多的耐心与努力，在平时的时间就应当多多学习，将必要的技能都学习到位，如此才能够在工作上更好的进行。

当然我也很是期待自我能够成为公司的正式的会计，我会努力地去成长，在自我的岗位上发光发热，做好领导交代的工作，让自我得到较大的成长与奋进。当然我也十分地期待自我能够有较棒的收获，真正的在社会上有所成绩，变得优秀起来。

财务试用期月度工作总结 篇3

时光荏苒，踏入xx从事销售会计工作已经快两个月了，转眼间试用期已接近尾声，在这将近两个月的工作中，我既体会到了刚刚踏上工作岗位的那种新鲜感，又感觉到了工作的艰辛和劳累，

在这段试用期中有喜也有忧！喜的是和同事们工作相处得十分融洽，学到了很多之前没有接触到的、学不到的东西，自身实践经验、工作本事得到了提高；忧的是自我还有太多的知识需要学习，许多方面还有待于提高。

两个月来，我深深体会到，工作时，用心、专心、细心、耐心四者同时具备是多么的重要，体会到了公司每一位同事的踏实认真的工作态度，让我更加的警戒自我，必须要把工作做好做细。每个公司的制度和规定在细节上虽稍有区别，但大体方向和宗旨却都相同。所以，很快我就适应了那里的工作流程，尽量配合大家的工作，融入了xx这个大家庭，并认真做好自我的本职工作。我喜欢那里，并且很愿意把那里当作锻炼自我的平台，和公司共同发展，做出自我最大的贡献。我所在的财务是一个充满活力和挑战的部门，我要认真学习岗位职能，做好自我的本职工作，努力完成好各项工作任务。要做好一份工作，我认为最重要的是要有职责心，有了一份职责在身上，就会努力去完成它，并尽量做到完美。团队精神是每个公司都倡导的美德，我认为，公司要发展，彼此的合作协调是很重要的。没有各个部门和各位同仁的相互配合，公司的工作进程要受到阻碍，工作效率会大打折扣，公司效益自然会受损，这样对公司和个人都无益处的。

我会在以后的工作中不断学习业务知识，经过多看、多学、多练来不断的提高自我的各项业务技能。提高自我解决实际问题的本事，并在工作过程中慢慢克服急躁情绪，进取、热情、细致地的对待每一项工作。最终，感激大家给了我这次机会，在以后的工作中，我会努力工作，做好个人工作计划，争取将各项工作做得更好！

财务试用期月度工作总结 篇4

通过近三个月的工作，目前已对公司组织结构、部门职责、生产工艺流程等有了较深的了解，熟悉掌握了账务处理流程、工作任务安排、协调接口部门等。在公司领导及各位同事的支持与帮忙下，按照公司的要求，能够胜任自我的本职工作，现将试用期工作状况总结如下：

1、初入职：

熟悉了解公司基本状况、组织架构和相关业务的流程，具体包括：公司管理层及财务中心人员的分工、基本审批程序和核算流程、成本核算控制流程、生产货物流转及出口贸易方式。实力雄厚的集团公司和健全的财务管理体系，让我相信自我的选取并且珍惜这个发挥和提升个人潜力的机遇。

2、车间实习：

使我对生产工艺流程有了进一步的了解：采购生皮—生皮分选投产—毛皮鞣制—毛皮染整—后整理—库存管理—皮形深加工。原料、半成品和产品不断的分选、反复的加工，让我深知成本核算的复杂性。通过生产工艺与日常工作联系一体为我的工作作好了铺垫。在实习过程中尽可能的认识车间同事，为以后协调部门工作打下基础。

3、部门工作：

迅速掌握软件的操作；根据自我的职责分工认真的完成每一项工作，根据原始单据审核记账凭证，核对应收应付明细账保证挂账无误及银行款项无误，各部门报销单据按照公司要求审核签字等，及时请教同事解决自我的疑惑同时也指导各岗业务操作过程出现的问题；督促各岗完成各月记账、结账和账务处理工作；正确计算各项税款及个人所得税，及时、足额缴纳税款。

来公司没多久就和财务中心同事一齐参加了XX拓展旅游，紧张的工作之余给同事间的感情交流铸造了一个简单的平台，使各个部门间的相互沟通更加顺畅。平时根据每个人的需求还定期组织大家培训学习业务知识；每周部门会议，总结自我上周工作状况计划下周需要完成的工作，会中就自我本职工作中出现的问题和同事一齐探讨寻找出更好的解决方法。公司的这些举措让我充分认识公司的企业文化和团队建设。

目前工作过程中存在问题：忙于应付事务性工作多，忽略对工作的条理性规划，另外加上自身管理潜力和对业务全面性的缺乏，导致工作有广度，没深度。在今后的工作须做好每周每月财务工作计划，将具体的工作及业务落到实处细处，具体的工作计划和思路包括：

1、加强自身业务学习包括出口贸易方式的流程、会计核算、涉税处理、贸易结算及成本核算等，继续到车间实习尽快熟悉掌握公司的各项业务流程。

2、协助经理对各岗位的每一项具体的业务提出正确的财务意见，完善相应的业务流程和制度。

3、注重财务分析，每月分析各项财务指标并结合业务实质指出变化的原因及过程，督促各岗核对清理所负责的账务。

4、加强培训，基于对员工状况的了解和部门效率的改善，平时根据员工需求制定培训计划，使部门团队综合素质不断提高。

新的工作环境意味着新的起点、新的挑战，作为一名财务人员，我认识到自我是一名基层管理者，更是一名执行者，我会充分发挥自身的主观能动性及工作用心性，为公司的高效发展贡献自我的全部力量。

财务试用期月度工作总结 篇5

经过三个月试用期工作中，目前我已对公司组织结构、部门职责、生产工艺流程等有了较深的了解，熟悉掌握了账务处理流程、工作任务安排、协调接口部门等。在公司领导及各位同事的支持与帮助下，按照公司的要求，能够胜任自己的本职工作。以下为这段时间的财务工作总结。

一、工作期间的成就

做好了公司管理层及财务中心人员的分工、基本审批程序和核算流程、成本核算控制流程、生产货物流转及出口贸易方式。实力雄厚的集团公司和健全的财务管理体系，让我相信自己的选择并且珍惜这个发挥和提升个人能力的机遇。

对生产工艺流程有了进一步的了解，通过对原料、半成品和产品不断的分选、反复的加工，让我深知成本核算的复杂性。通过生产工艺与日常工作联系一体为我的工作作好了铺垫。在实习过程中尽可能的认识车间同事，为以后协调部门工作打下基础。

迅速掌握软件的操作；根据自己的职责分工认真的完成每一项工作，根据原始单据审核记账凭证，核对应收应付明细账保证挂账无误及银行款项无误，各部门报销单据按照公司要求审核签字等，及时请教同事解决自己的疑惑同时也指导各岗业务操作过程出现的问题；督促各岗完成各月记账、结账和账务处理工作；正确计算各项税款及个人所得税，及时、足额缴纳税款。

紧张的工作之余给同事间的感情交流铸造了一个轻松的平台，使各个部门间的相互沟通更加顺畅。平时根据每个人的需求还定期组织大家培训学习业务知识；每周部门会议，总结自己上周工作情况计划下周需要完成的工作，会中就自己本职工作中出现的问题和同事一起探讨寻找出更好的解决方法。公司的这些举措让我充分认识公司的企业文化和团队建设。

二、目前工作过程中存在问题

忙于应付事务性工作多，忽略对工作的条理性规划，另外加上自身管理能力和对业务全面性的缺乏，导致工作有广度，没深度。在今后的工作须做好每周每月财务工作计划，将具体的工作及业务落到实处细处。

三、具体的工作计划和思路

加强自身业务学习包括出口贸易方式的流程、会计核算、涉税处理、贸易结算及成本核算等，继续到车间实习尽快熟悉掌握公司的各项业务流程。协助经理对各岗位的每一项具体的业务提出正确的财务意见，完善相应的业务流程和制度。

注重财务分析，每月分析各项财务指标并结合业务实质指出变化的原因及过程，督促各岗核对清理所负责的账务。加强培训，基于对员工情况的了解和部门效率的改进，平时根据员工需求制定培训计划，使部门团队综合素质不断提高。

新的工作环境意味着新的起点、新的挑战，作为一名财务人员，我认识到自己是一名基层管理者，更是一名执行者，我会充分发挥自身的主观能动性及工作积极性，为公司的高效发展贡献自己的全部力量。

财务试用期月度工作总结 篇6

20xx年5月26日，我通过面试，来到西藏昌都地区投资公司财务部工作，不觉已经工作两个月了，在这两个月的工作中，我努力适应新的工作环境和工作岗位，虚心学习，埋头工作，履行职责，较好地完成了各项工作任务，现将我的两个月来的工作状况总结如下。

一、思想方面

在工作初期，我认真了解公司的发展状况并学习公司的管理规章制度，熟悉财务相关日常工作事务，同时努力完善工作的方式、方法，提高自我的工作潜力，以全新的`姿态迎接工作的挑战。每周四晚上都在公司学习相关企业里面的课程，受益匪浅，虽然以前也学习了，但是没有贵公司学习的这么详细，这么认真，从这段时光的学习中我懂得怎样在一个企业中做好做棒，明白怎样提升自我，如何在一个企业中长久做下去。

二、工作方面

端正工作态度，严守组织纪律。我始终以饱满的热情迎接每一天的工作，始终以100%的状态对待工作。

1、耐心细致地做好财务工作

我在贵公司做了半个月左右，在这半个月里，我和公司的员工相处融洽，虚心学习且大概了解部门的相关财务和业务往来，同时也完成了领导安排的任务，了解在建工程科目和即将成立新公司的一些财务基本流程。半个月过后我被调到了新成立的公司，西藏昌都地区若巴温泉大酒店有限公司的财务部做会计，当时我十分害怕，我怕自我做不好，一家新成立的公司在财务上什么都没有建立，财务部又才我一个人，我要把这个财务上没有的东西都要重新建立起来，我很担心，但是在领导和同事的鼓励下，我加班加点，虚心学习，看超多有关书籍，了解了公司概况之后我慢慢就学会怎样去打理一家新公司的财务部。酒店开始筹办修建过程中，我严格财务制度，做好每一笔账，确保了收支平衡。对于每一笔进出账，我都认真核对发票、账单，根据财务的分类规则，分门别类记录在案。按照财务制度，我细化当月收支状况，搞好每月例行对账。

2、用心主动地搞好文案管理

对部门环境影响评价项目资料档案的系统化、规范化的分类管理是我的一项经常性工作，我采取平时维护和定期集中整理相结合的办法，将档案进行分类存档，我认真搞好录入和编排打印，并根据工作需要，制作表格文档。两个月来，我基本上保证了办公室日常工作的有序运转，同时用心主动地完成上级领导交办的其他事情，并用心参与昌都地区投资公司相关学习和工作。应对繁杂琐碎的超多事务性工作，我强化工作意识，注意加快工作节奏，提高工作效率，冷静办理各项事务，力求周全、准确、适度，避免疏漏和差错。在领导和同事的帮忙和支持下，我基本上做到了事事有着落、件件有落实。

两个月的时光转瞬即逝，我虽然做了一些工作，但仍然存在不少问题，主要表此刻：

1、缺乏创新精神。

不能用心主动地发挥认真钻研、开拓进取的精神，而是被动消极地适应工作需要。领导交办的事情基本上都能完成，但几乎都只是为了完成工作而工作。

2、工作不很扎实，不能与时俱进。

忙碌于日常小事，工作没有上升到必须高度。不能专注于工作学习，很多知识虽然了解但却不精。在工作中也经常马虎，不注重细节，就只明白大概就开始做了，到最后自我检查到了又得重头在来。在今后的工作中，我将努力改正自身缺点，最主要的是必须要注意细节方面以便以后工作顺利进行，同时以更大的热情投入到工作中去。

首先，加强学习，提高政治思想素质和业务工作水平，树立良好的职业道德，以严肃的态度，饱满的热情，严格的纪律，全身心地投入学习，为我的工作积累必要的基础知识和基本技能。虽然造价的工作琐碎、繁杂，但是我将从多方面努力进一步提高自身的工作潜力，以用心的心态应对每一天的工作任务。

其次，我也将注重锻炼自我的应变潜力、协调潜力、组织潜力以及创造潜力，不断在工作中学习、进取、完善自我，以便更好地完成自我的本职工作。

在今后工作中我将努力奋斗，克服自我的缺点，弥补不足，争取做的更好。

三、感悟

在那里我感谢我的领导对我的信任，感谢我的同事对我的支持及鼓励，短短的两个月里面让我学会了很过东西，这是以前从未有过的感受，两个月里看的书和做的事让我觉得是以前半年都学不来的。以前总是害怕做某件事会出什么后果，总是叫其他同事帮着做，总想着有靠头，时光长了自我也有了依靠思想。但是在那里两个月我觉得自我变了，我学会了担当和职责，明白只有学习和看书才能提升自我水平而不是一味的去求助他人，也只有丰富了自我才能丰富他人。由衷的感谢你们让我对这份工作的有了更深情的热爱。在以后的工作中我会更加努力学习，把公司财务做好做棒。

财务试用期月度工作总结 篇7

两个月试用期已经过去，我对自我所从事的出纳工作已经比较熟悉，也能胜任这项工作。以前在会计师事务所做业务助理工作时，对出纳的工作状况比较了解。而且在这两个月里，我在公司*总和*会计的领导下，在公司同仁的帮忙下，在新的岗位中，我对本公司经营模式和管理制度有了全新的认识和深入的学习。现对本职工作总结如下：

一、一个人应对新的城市、新的工作，一切都将是新开始，都有一个从生疏到熟悉及精通的过程，万事开头难，一个良好的心态——虚心的、用心的心态是干好一切工作的根本。刚开始的几天是关键，于是我努力把自我的心态调整到最佳，以适应新的环境、应对新的工作挑战。

二、在这期间，在财务和内勤上我作了如下具体工作。

1、严格按照财务制度的要求，办理费用报销，现金、支票的收付业务。

2、每月第八个工作日按时作好单位职工的薪金发放。

3、及时登记现金、银行存款日记帐。月末编制出纳报告单。

4、填写税务申报表。

5、完成财务负责人交待的工作。

经过两个月的试用期，我在工作也取得了一些成效。出纳工作看似简单，做起来却难，以前的工作经验对我从事新的工作有必须的帮忙，但很多事情还需要重新认识和体会，学习和实践相互融合才能产出成果，成绩的取得离不开单位领导的耐心教诲和无形的身教，离不开公司同仁的关心和支持。

三、要作好出纳工作绝不能够用“简单”来形容，绝非“雕虫小技”，它是经济工作的第一线，财务收支的关口，在公司的经营管理中占有重要的地位。作为一个合格的出纳，务必具备以下的基本要求：

1、学习、了解和掌握政策法规和公司制度，不断提高自我的业务水平和知识技能。

2、学会制订本职岗位工作内部控制制度，发挥财务控制、监督的作用。

3、出纳人员要恪守良好的职业道德。

4、很好的沟通潜力。个性是和工商、税务、社保等单位的外联沟通潜力。

四、出纳人员要有较强的安全意识，现金、有价证券、票据、各种印鉴，既要有内部的保管分工，各负其责，并相互牵制。

当然，在今后的工作中除了恪守以上的基本四点外，我还要不断的努力学习国家出台的新的财经法律法规和先进的企业管理制度，以适应不断变化的社会环境和今后公司开展的工作。

以上是我对本人两个月工作的一些体会和总结。在以后的工作和学习中我还将不懈的努力和拼搏，与时俱进，做好本职工作，与公司的发展同步。同时，我要个性感谢公司领导和各位同仁在工作和生活中给予我的支持和关心，这是对我工作最大的肯定和鼓舞，我真诚的表示感谢！

财务试用期月度工作总结 篇8

当陌生的环境变得熟悉，当冬的飞雪迎来了春的新芽，不知不觉中三个月的试用期很快过去了。回首望，虽没有轰轰烈烈的战果，但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。更深刻的体会到仅有付出更多的汗水与辛劳，才能做好本职工作，不辜负领导的期望。所幸的是，单位领导们尤其是我的指导人给了我足够的宽容和耐心，加上同事们毫无保留的“授业解惑”，无论是思想上还是工作上我都得到了很大的锻炼和提高，取得了长足的发展和巨大的收获。在公司实习三个月的工作和学习中，我深深体会到了实践经验与理论知识相结合的重要性，正所谓“从实践中来，到实践中去”。

这三个月中，我接触了不少人和事，在为自我的成长欢欣鼓舞的同时，我也明白自我尚有许多缺点需要改正。首先需要调整好自我的心态，做事要有条不紊，不慌不乱，做事不能只求速度而忽略了质量。其次，财务方面的知识更新速度很快，这方面的知识仍要不断的加强。其实正所谓“天下难事始于易，天下大事始于细”。我认为财务工作是简单的事情重复做，从小事做起，从细心做起，不断总结经验才能把工作做得更好。从这点来说我是需要向同事们学习的，期望以后能够做到顺手拈来，不出差错。当然还有其他一些不足需要我以后加以注意并改正。

费用会计的工作就是要从简单的审核票据，粘贴票据等最基础的工作做起。关于票据的审核方面，差旅费报销单中，出差是否事前申请，实际行程与申请行程是否有较大出入，住宿费发票与实际出差地是否匹配，补贴天数金额是否填写正确，当地交通费，住宿费明细是否填写完整。业务费用报销单中，500元以上的费用支出是否提前写申请，摘要不能出现客户信息，业务发生城市与实际出差地是否匹配，所负责地区以及其他地区的费用报销是否分单填写。技术人员的手机费是否销售费用是否选择否，应当计入技术本埠的差旅费，是否销售费用是不是选择的否等等。

这些单据的审批要点已经陪伴了我三个月了，从刚接手那会儿，每批一张单子就得翻笔记n多次，到此刻这些审批要点已经烂熟于心，我批单子的效率和质量都有很大的提高。我身为费用会计中的一员，首先要做一个好的执行者，按时按质按量完成领导布置的任务，主动承担工作。做好自我的本职工作之余，应多向其他同事学习，随着对工作的熟悉，能进一步提出一些新的想法和一些好的提议。

财务工作本身就是一项团队工作，作为其中的一分子，我惟有踏踏实实做事，谦虚低调做人，努力学习行业新知识，向同事们学习经验技巧，在领导和同事们的帮忙下，尽力与其一齐努力保证日常财务工作的运行，保证月底结账的顺利进行，及时供给准确的数据和财务分析以供领导层决策，同时做到自我负责区域的费用审核及其凭证制作不出差错。这是我职责之所在，价值之所在。

以上是我在试用期的工作总结，感激李丹丹在工作中给予我的巨大帮忙和鼓励，感激其他同事的鼓励与合作。在以后工作开展过程中，我将会熟悉更多的相关业务，不断鞭策自我，不断成长。作为一个入职尚不足一年的新人，我会继续以朝气蓬勃、奋发有为的精神状态，努力发挥聪明才智，为单位的发展建设增砖添瓦。

试用期总结报告系列

文档写作是人际沟通的一个重要方式，范文正已被广泛借鉴。 学习优秀范文可以让我们更好地掌握文学创作和写作技巧，你对范文的了解有多少呢？根据您的需要我整理了以下信息：“试用期总结报告”。

试用期总结报告【篇1】

时光流逝，一晃眼，两个月的试用期已经结束了，在这段时间，同事间的友好相处，领导的认真带领，我已经完全融入了这个集体，现将我试用期的工作情况简要小结如下：

一、严格遵守公司各项规章制度。上班伊始，我认真学习了公司《员工手册》及各项管理制度，并严格遵守，做到了无迟到、早退、违规现象。

二、主动学习、尽快适应，迅速熟悉环境和工作内容。首先从尽快熟悉大厦供配电系统和个单元及公共部分的电气设备配置情况，并去现场实地踩踏、巡查;其次，主动、虚心向主管、同事请教、学习，基本掌握了日常上班的工作内容，工作流程、工作方法。

三、工作积极、认真、负责，通过不断学习、虚心请教，总结积累，较好的完成了领导安排的各项工作任务。

1.配合做好日常养护、开挖的巡视、检查，管理工作;

2.参与起草园区占用(挖掘)城市道路修复管理办法;

3.参与完成苏惠路-星阳街交叉口道路修复工程招、评标工作;

4.积极主动的完成领导交办的其他任务。

四、与同事之间和谐相处、加强沟通、团结协作，以尽快更好的融入团队。

五、存在问题及解决办法：

由于在原单位主要是从事空调工作，对于公司电工工作内容及流程还需要进一步的了解与熟悉。我将在今后的工作中多向前辈请教，学习，以最短的时间熟悉公司理工作内容及流程，做到眼勤、嘴勤、手勤、腿勤，在工作中不断磨练意志、增长才干。

总而言之，在这试用期里，我学到了很多，但是这远远不够的，在今后的工作力，我会努力工作，做到最好。

试用期总结报告【篇2】

大学生试用期总结报告

一年前，我踏入了大学生活的新阶段，开始了我的试用期。在这一年的时间里，我经历了许多挑战和机遇，收获了不少经验和教训。现在，我将对这一年的试用期进行总结，分享我的成长和收获。

通过这一年的试用期，我学会了如何管理时间和压力。在大学里，每天都面临着不同的课程安排、作业和考试。我学会了制定合理的学习计划，合理安排时间，高效地完成每一项任务。在面对压力时，我学会了保持冷静，寻求适当的帮助和支持，来应对挑战。这些经验让我更加成熟和自信，也提高了我的应对能力和抗压能力。

通过这一年的试用期，我发现了自己的兴趣和擅长领域。在学习和实践的过程中，我逐渐认识到自己对某些学科或领域特别感兴趣，也发现了自己的潜力和擅长之处。我开始积极参加各种活动和项目，锻炼自己的技能和能力，不断提高自己的综合素质。通过这样的努力，我获得了更多的机会和挑战，也结识了更多志同道合的朋友和伙伴，为自己的未来打下了坚实的基础。

通过这一年的试用期，我收获了许多宝贵的经验和教训。在这一年里，我犯过错误，犯过错，但每一次失败和挫折都是我成长的机会和动力。我学会了从失败中总结经验教训，吸取教训，不断改进和提高自己的能力。我也学会了更加珍惜时间和机会，认真对待每一个学习和工作任务，勇敢迎接挑战，不断努力奋斗，争取更好的成绩和表现。

小编认为，通过一年的试用期，我收获了许多成长和收获，不仅提高了自己的综合素质和能力，也开阔了自己的眼界和视野。我相信，在未来的学习和工作中，我将继续保持初心，砥砺前行，不忘初心，牢记使命，努力实现自己的梦想和目标。我将继续努力学习和提高自己，积极参与各种活动和项目，为社会和国家的发展做出自己的贡献，成为一名有理想、有能力、有担当的优秀大学生。愿我们共同努力，共同成长，共同前行，让我们的未来更加美好和光明！

试用期总结报告【篇3】

一、对公司的了解

我们公司全名是--市--计算机系统有限公司，成立于19--年-月，是我国数一数二的互联网综合服务供应商之一，也是全国服务用户最多的互联网企业之一，在全国各地有着多家分公司，是互联网行业的领军人物。主要发展方向是围绕手机游戏以及其它产品的开发、计算机软硬件的设计、技术开发及销售。公司对游戏、影视、音乐、AI智能、电竞、文学方面都有涉及，所以需要的人才也极其广泛，我为我能进入过--公司而感到自豪，我相信以后在我的简历上会是最亮眼的存在。

二、总体工作情况

我没有学习过对应我们公司发展方向的专业，所以只能进去人事部当个助理，这点让我十分遗憾，不过也还好，我总算是进去过--公司。我的日常工作就是协助人事部针对公司的每个岗位发布招聘信息、筛选应聘人员资料，这点让我最头疼的，因为我们公司是大公司，很多人都慕名而来，每天要处理的应聘人员我数都数不清，有跳槽过来的，也有行业精英，也有大学刚毕业的。还要组织、安排应聘人员的面试，每天起码要有5场面试，工作量太大了，每天脑袋都处于高速运行状态，我感觉我都快得脸盲证了，每天见那么多人，还好我主要是协助人事经理。然后就是协助人事部办理员工入职、转正、调动、离职等手续，每天来的人也多，走的也多，我们人事部真的是忙的不可开交，全公司上上下下近千人，我们负责管理好公司人事的档案，这点很重要不容出错，最后就是完成人力资源部经理交办的其他事项，这一个月的工作下来，我虽然还算不错的完成了工作，但是我能感到的除了累就是累，感觉身体都已经不是自己的了，这么费时间费精力的工作我想还是不适合我，所以我不会再在公司工作下去，这个公司的确是人人都向往的公司，但是我觉得适合自己的才是最好的，不要强求。

三、对公司的一些建议

我觉得公司的应聘人员筛选系统可以再严格一点，可以极大的减轻人事部的工作量，现在的招聘面试会情况就是，来的人很多，能通过进入二试的寥寥无几，很多人进来面试都是作无用功，为什么系统把要求提高一点，过滤掉更多的人，然后我们人事部在网上跟这些通过的人应聘人员聊的时候，再筛选掉一部人，这样工作效率将大大提高。

试用期总结报告【篇4】

it员工试用期工作总结

【篇1】

工作以来，我本着对职业负责、对学生负责、勤勤恳恳地工作着。现将一学年度的工作总结如下：

一、政治思想方面：

俗话说：“活到老，学到老”，本人一直在各方面严格要求

己，努力地提高自己，以便使自己更快地适应社会发展的形势。勇于剖析自己，正视自己，提高自身素质。认真学习新的教育理论，及时更新教育理念。积极参加中心培训，并做了大量的政治笔记与理论学习。我们必须具有先进的教育观念，才能适应教育的发展。所以我不但注重集体的政治理论学习，还注意从书本中汲取营养。

二、在个人业务方面:

在这一年中，严格要求自己，遵守单位各项规章制度，与同事之间相处融洽;工作上，尽职尽责，不敢有丝毫懈怠，除了做好本职工作外，对中心的日常工作也有了一个全面的认识。网络管理员主要有三项主要工作内容：第一，计算机及其网络维护管理工作;第二，xxx网的撰稿及编辑工作;第三，对中心工作人员进行网络培训工作。

在工作中，为把校外教育网络建设得更快更好，以跟上时代发展和学校各项工作的进度，对自己做出了以下具体要求：一要提高对校外教育网络工作重要性的认识;二要科学建设网络，充分利用好网络资源，发挥好网络的各项功能;三要强化管理，确保网络安全运行;四要落实责任制;五要加强网络工作人员队伍建设。

本年度我中心组织学员参加“网上祭扫先烈”活动;开展的“爱家乡，爱高陵”系列活动(泾渭分明健步行和庆“六一”家乡文化之旅活动);参加陕西省举办的青少年足球夏令营活动;制作新年祝福视频参与校外同仁联欢会。这些活动的精彩瞬间都被及时的发到“两网”上，同全国校外同仁分享精彩活动。参加2010全国“优秀网络社区”评选活动，我中心获“优秀网络社区”的光荣称号。

三、工作考勤方面：

我热爱自己的工作，积极运用有效的工作时间做好自己分内的工作。在做好各项校外教育工作的同时，严格遵守中心的各项规章制度。不论是分到哪一项工作，我都配合同事尽自己的努力把工作做好。

我和同事之间，有三个共同：

1、共同感受：感受学习的过程;感受朋友间的情谊，感受生活的美好;

2、共同分享：分享学习的快乐，分享友情的快乐，分享成功的喜悦;

3、共同成长：不停的学习新的知识，更新观念，和时代同步和学生共同成长

这一年，我成长了，我收获了，存在的缺点

也是不少的，有以下几个方面，还需今后努力改正：一是理论知识的学习还是欠缺，还存在有懒惰思想;二是工作虽然很努力，可是个人能力还有待提高;今后，我一定在中心领导及全体同志们的帮助下，加强学习，提高工作能力，使自己的思想和工作都能更上一个台阶!

【篇2】

时光飞逝，转眼间我的工作试用期已接近尾声，这是我人生中弥足珍贵的经历，也给我留下了精彩而美好的回忆。在这段时间里大家给予了我足够的宽容、支持、鼓励和帮助，让我充分感受到了领导们坚定的信念，和同事们积极乐观的精神。在对大家肃然起敬的同时，也为我有机会成为公司正式员工而感到光荣和兴奋。

在这一个多月的时间里，在领导和同事们的悉心关怀和指导下，通过自身的不懈努力，各方面均取得了一定的进步。

记得初到公司时，我对公司的了解仅仅局限于公司网站的简单介绍，除此之外，便一无所知了。所以，试用期中如何去认识、了解并熟悉自己所从事的行业，便成了我的当务之急。

到公司的一天，我有幸参加了公司召开的工作会议，受益匪浅，感觉这是一份关荣而附有挑战的工作。学习是取得一切进步的前提和基础。在这段时间里我认真学习了公司各相关资料，并从网络上摄取了大量的有用素材，日常工作的积累使我对公司有了较为深刻的认识，也意识到了公司的壮大对中国的互联网电子商务所起到的重大作用。

在这一个多月的时间里，兢兢业业做好本职业工作，不迟到不早退，并积极自觉利用节假日参与公司的加班工作。严格遵守公司的各项规章制度，认真履行岗位职责。

认真学习岗位职能，工作能力得到了一定的提高。

我所在的技术部是一个充满激情和挑战的部门，我要认真学习岗位职能，做好自己的本职工作，努力完成好各项工作任务。

在今后的工作中，我将努力提高业务水平，克服不足，朝着以下几个方向努力：

1、在以后的工作中不断学习业务知识，通过多看、多学、多练来不断的提高自己的各项业务技能。

2、提高自己解决实际问题的能力，并在工作过程中慢慢克服急躁情绪，积极、热情、细致地的对待每一项工作。

试用期总结报告【篇5】

我于20年7月1日正式成为公司的一员，在公司领导、辅导老师和同事们的支持和帮助下，四个月以来，我坚持不断加强业务学习，提高业务素质、积累工作经验、提高综合业务素质、严格遵守公司各种规章制度。对自己的工作总结如下：

一、目前岗位的职责和工作内容：

在施工单位的配合下，做好工程的前期工作，为用户处理故障，维护防灾系统设备的正常运行，为铁路行车安全做出应有的贡献。

二、我的学习或工作完成情况总结：

1、进行安全教育培训，包括铁路行车安全、人身安全和设备安全等注意事项。

2、初期培训，学习了铁路基本知识、微机监测基本知识和机柜的拆装，进行了生产、装配、焊接、仓库管理实习，在实验室，简单学习了公司的部分产品，包括地下铁、无线调车、06微机监测、cSmiS等，重点学习了无线调车项目;

3、之后，我选择了公司的防灾安全监控系统的学习，干一行，爱一行，选择了这个项目，就要想着如何尽快地认识这个项目，早日使自己融入这个大家庭，适应自己的岗位;我认真学习了铁路防灾安全监控系统的目的和作用，认识到了防灾系统的重要性和必要性，看到了其巨大的潜力和发展前景。

4、干一行，专一行;选择了铁路防灾安全监控系统，就要想着如何有效地提高自己的业务素质，使自己能早日胜任自己的工作岗位;学习了铁路防灾安全监控系统的总体设计原则和设计规范，包括安全(实时监控)、可靠(继电器)、稳定(工业级标准)、可扩展(预留接口)、可维护(模块化)性等原则，以及防雷、热备、实时、电磁兼容等规范;学习了系统的总体架构和功能，包括现场采集层、基站层监控单元、中心数据处理层和应用层，在我的认识里面形成了一个防灾系统的骨架。

5、重点学习了基站层监控单元的功能和组成，监控单元采用模块化结构，能完成风速风向、降雨量监测以及异物侵限监控功能，能够实现自身监测和报警功能，能够将故障信息实时上传至监控数据处理设备，便于集中管理，为现场设备的维护提供最大的便利。学习其主要组成和它们的功能，包括继电器组合(主、辅)、继电器电源组合、侧面端子、阻容板、监控主机(A、B)、uPS(A、B)、切换器、电源端子、动态驱动器、防雷模块、空气开关、隔离开关、滤波器、接口端子等，对监控单元的硬件架构和工作原理有了一个系统的认识。

6、学习了现场层异物监测设备的组成，包括异物监测双电网和轨旁控制器;在了解它们功能的同时，学习双电网的连接原理和实现方式，学习轨旁控制器的使用方法、内部结构和连接方式;学习了现场层风雨监测设备的组成，包括维沙拉气象传感器、数据远程传输单元;认识它们的功能，学习它们的工作原理、内部结构及连接方式，学习对气象传感器进行简单的配置，并且用软件模拟其数据采集，感觉受益匪浅。

7、学习简单的软件知识;徐老师利用现有条件搭建实验环境，指导我学习主机的电源及通信的连接，学习如何远程登录主机，配置外网网口iP，简单学习配置通信主机程序、监控终端程序，让我清楚直观的学习中心数据处理层和应用层终端界面显示;学习报警信息实现形式和具体内容，感觉很受感触。

8、在徐老师处理故障的同时，学习了其处理的流程和注意事项;流程：得到故障报警信息、申请天窗点、(联系在终端值班的同事将要配合工作)、分析故障可能的原因、准备故障处理所需要的工具和耗材、取得天窗点通知、登记、准备施工、联系同事观察终端显示、处理故障、收工、检查、消记。注意事项：严格遵守“三不动，三不离，四不放过，七严禁”。

9、在徐老师的指导下，自己完成一些简单的排除故障和处理故障工作;学习了分析故障原因的思路和处理故障的技巧;对自己印象最深的是：分析问题要做到全面、到位，做好充足的准备是至关重要的，防止没有想到的异常状况发生，进而导致手足无措;不能眼高手低，不能异想天开，要注意现场操作不是儿戏，并且时间有限，要做到工作质量和效率并重。

10、学习基站层到中心数据数据设备层的网络连接，学习中心数据处理设备应用服务器程序，包括灾害服务，应用服务、存储服务、终端服务，了解数据库以及终端的各种功能;学习防灾软件数据流程：基站接收的数据经灾害服务(部署到应用服务器上)，上传至应用服务(部署到应用服务器上)，然后通过终端显示出来。其中灾害服务将监控单元收集的数据，通过存储服务存储到数据库中，应用服务将终端显示的内容，经过终端服务存储到数据库中，数据库供存储和读取数据用;学习终端的显示内容、作用、意义，以及调度终端、工务终端、维护终端(一般和工务终端在同一处)的职能。系统总体层次是现场数据采集层、基站层、中心数据处理层、应用层，认识整体结构，对防灾整体系统有着重要的作用。

11、学习铁路视频监控系统的功能和意义，系统采用先进的视频监控技术和iP传输方式，而构建的网络化、数字化的视频监控系统，实现图像实时浏览、云台控制、录像、系统报警、地图导航、无线网络传输、系统维护、日志记录、预留接口等功能;其应用需求是：及时、全面地掌握现场情况，对现场大型施工和应急救援需要直观了解现场情况，依据现场情况及时的指导下级部门工作，需要标准统一的视频系统，各业务部门建设的视频监控系统需要资源共享;这也体现了视频监控的重要性。重点学习铁路视频监控系统的整体架构和功能的实现，学习设备连接的同时，了解其用到设备的应用和内部配置，深化对系统的认识。

三、对目前岗位地位和作用的认识：

防灾系统的作用是提供给行车调度用户灾害报警信息与限速建议，目的是保证高速铁路的安全运行，不受自然灾害与人为灾害的影响。作为工程技术人员，需要做的是，配合铁路相关部门完成防灾系统的施工、抽检工作，完成前期的系统维护工作，为铁路行车安全做出应有贡献。

四、对公司企业文化的认识：

记得冯总这么对辉煌企业文化作出总结，那就是“使命，温情，知性，严谨，奉献，服务”，同时提出了公司未来发展的战略目标，即推动两大转变、实现二次创业。听完感觉确实很振奋人心，在公司的这段时间内，我也感觉到了公司领导的务实、进取的精神，公司同事的亲切、和睦。我要以为客户服务态度为使命，和同事团结协作，牢记自己的使命，努力、踏实地工作，为辉煌的明天贡献自己的力量!

五、自我总结及个人发展计划：

刚入公司，我仅是一个刚毕业的学生，对公司工作一无所知，到公司以后，经过领导的特别重视，老师们的耐心培训，我意识到了公司与学校的区别，员工和学生的区别，作为员工，要始终坚守自己的岗位，做好本职工作;在理论培训期间，我感觉自己受益匪浅，在丰富自己大学期间学习的专业课知识的同时，在公司更侧重于应用的培训中，使自己大开眼界;经过出差体验，学到了更重要、更直接的内容，那就是实际动手去操作，进行系统维护工作，切实的为客户服务，切实为公司利益的同时，自己也很有成就感和自豪感。总之，到公司以来，得到领导、老师们的特别重视，给了我们以很大的鼓舞，通过不断的学习，自己的见识有所见长，但是，也深知自己还有更多的不足之处，需要继续向老师、老同事们请教和学习，只要不断的提高自己业务素质，才能更好地胜任自己的本职工作。再次感谢公司的领导、部门领导、指导老师和同事们的关心和照顾!

在今后的学习上，要遵守公司的规章制度，响应公司领导的决策，注意多向老师们请教工作技巧，自己也要多看、多学、多问，巩固自己的系统知识，多动脑筋，开阔思路，认真做好岗位工作，争取早日成为一名合格的技术人员，进而争作优秀员工!

公司员工试用期个人工作总结(六)

我于20年月日成为公司的试用员工，目前从事我司燃煤采制化工作。在这期间，公司组织各相关专业专工对我进行了一系列的培训工作，中间包括对公司企业文化的学习和安规培训，之后，便是紧张的岗位培训。在此过程中，使我对发电厂生产流程以及我司燃煤采制化工作有了比较深刻的认识。现将目前工作情况简要总结如下：

1.认真完成了入厂实习培训工作。

2.在短时间内掌握了电厂燃煤采制化、油务以及简单的水化验工作。

3.入厂至今参与完成了1900多个煤样化验以及500多个煤样的制备工作。

4.积极配合化学专工完成了厂区绿化以及项目部移交工作。

5.在化学专工的督促下，较好的配合环保助工完成了环保验收、检查、日常环保数据报送等工作。

6.协助化验室主管定期做好各实验仪器的标定、检查及日常维护工作。并协助整理各类资料的登记、存档等工作。

7.机组启动和调试过程中，按主管要求，加班加点完成了燃煤各化验项目，并及时报送了化验结果。

9.遵照部门下发的新学员集控学习计划，对发电厂生产流程以及锅炉、汽机、电气等专业理论知识及设备进行了初步认识和学习。

在化验岗位工作的这段时间里，我也发现了一些自身的不足和化验过程中出现的若干问题，现总结如下：

1.煤化验方面仪器容易发生故障，无备用设备，煤样多时，仪器持续不间断工作容易导致化验结果出现偏差，严重影响了化验结果的准确性。并且经常会延误化验结果的出示，导致报告不能及时发出。

2.由于化验、制样、烟气在线数据监控方面部分工作量的加大，参加水化、油务、煤化以及制样等岗位人员短缺，严重影响了正常工作的协调与开展。

3.煤化验部分设备老化，由于经常更换配件，工作性能无法达到原技术指标，由此直接影响到化验结果的准确性(部分损坏配件厂家已停产，无法更换)。

4.就个人而言，对理论知识的了解还不够扎实，动手操作能力尚有不足，工作经验有待提高，个人交际能力欠佳，与同事以及领导沟通较少。

在化验工作中，我勤奋学习、踏实肯干，认真细心地对待工作，有较强的责任心及自我约束力!从不带任何情绪上班，化验过程中我注重观察和掌握仪器的工作特性，发现故障能及时得以排除，有效的保证了实验进度和实验的准确性。获得了各专工及主管和同事的认同。当然，在工作中我也出现过一些小的差错和不足，各专工及主管也及时给我指出，由此也进一步促进了我工作的成熟性。在今后的工作学习中我会时刻注意自身的不足，努力克服不足，改正缺点，虚心请教，加强自身综合素质的修养，不断提高自身工作能力，认真的做好自己的本职工作以及领导交办的其他工作。

经过一年的试用期，我认为我能够积极、主动、熟练的完成自己的工作，并能积极全面的配合公司下达的要求去展开工作，与同事之间能够很好的配合和协调。在以后的工作中我会一如继往，以公司的利益为利益，为公司的发展尽自己的一份力量!

公司员工试用期个人工作总结(七)

我回顾了自己的这半年的学习工作，有很多值得回味和深思的东西。从最初入住培训的对银行工作的总体勾画、在财贸学校对的银行技能初体验、来到支行的懵懂无知，在支行第一天正式上柜时候的谨慎小心，再到如今在能柜台上对常规业务的熟练操作。一路走来，我始终保持着良好的工作状态，以一名合格的员工的标准要求自己。立足本职工作，认真学习业务技能，希望自己能更快的融入到这个岗位中。作为一名刚刚毕业的大学生，几年的专业知识学习，养成了对于实践的东西接触的少，对于许多实际应用问题不了解。面对这种情况，在近一段时间里，我在师傅的教导下，柜台经理的带领下，在首体支行各位领导的关心和全体同事们的帮助下，在实践中学习，不断提高工作能力，一步步提高自己，完善自己，使自己在业务技能和个人素质等方面都能够胜任这个岗位。现将这一年的学习和工作情况总结如下：

(一)养成良好的品德素质和职业道德是重中之重作为一名银行柜员，每天与金钱打交道，因此对员工品德修养以及职业道德上面的要求更高。需要我们有足够的自制力，能遵纪守法，忠于职守、廉洁奉公、遵守职业道德和社会公德。因此我对自己这方面的业务知识和工作能力方面。在目前的工作岗位上，能够不断的去学习，积累经验，要求很高，坚决不做违反员工守则要求的事。

(二)要认真学习专业技能知识，在工作上争创佳绩要成为一名优秀的员工，首要条件就是成为业务技能上的骨干。对于刚刚走出大学校门参加工作的我来说，当前的首要任务就是要努力学习、熟练掌握专业知识，始终以积极的工作态度、高度的责任感和只争朝夕的精神投入到工作中。因此，在目前的工作岗位上，我不断的跟老员工学习业务知识，积累经验，经过自己的努力，具备了一定的工作能力，能够从容的接待客户，应对柜面上面的一般业务。

在业务技能、综合分析能力、协调办事能力、文字语言表达能力等方面，都有了很大的提高。因为我知道只有加强自己的业务技能水平，我们才能在工作中得心应手，更好的为广大客户提供方便、快捷、准确的服务。在工作中，我是忠于职守，尽力而为的，银行属于服务行业，工作使我每天要面对众多的客户，为此，我常常提醒自己“善待别人，便是善待自己”，在繁忙的工作中，我仍然坚持做好“微笑服务”，耐心细致的解答客户的问题，遇到态度恶劣的客户，我也试着去包容和理解他，最终也得到了客户的理解和尊重。我始终以“客户满意、业务发展”为目标，搞好服务，树立热忱服务的良好窗口形象，做到来有迎声，问有答声，走有送声，让每个顾客都高兴而来满意而归。

(三)要扬长避短，不断完善自己。作为一名新员工，我们的短处是业务技能上的经验不足，但我会在工作态度和勤奋敬业方面发挥自己的长处。热爱自己的本职工作，正确认真地去对待每一项工作任务，在工作中能够采取积极主动，能够积极参加单位组织的各项业务培训和营销任务。经过近一年的不懈努力，我的工作水平有了一定的进步，并且相信自己能为首体支行做出更多的贡献。

(四)工作中存在的不足及今后的打算。虽然近一段时间来感觉自己有了不小的进步，但不足之处仍然存在，在一些细节的处理和操作上存在一定的欠缺，如收章锁屏、钱箱摆放等柜员行为规范以及业务中的操作顺序和合规排查等。此外，对于一些日常工作中遇见次数很少的业务，我还掌握得不够，总是在新人的立场上不敢接手。

我要在今后的工作学习中磨练自己，在领导主管和同事的指导帮助中提高自己，发扬长处，弥补不足。在今后制定出我新的奋斗目标，以饱满的精神状态迎接新的挑战，向先进学习，向同事学习，学习新业务，掌握新理论，适应新要求，取长补短，共同进步，不断提高自己的履岗能力，把自己培养成业务全面的人才。

试用期总结报告【篇6】

时间匆匆流逝，现在工作也渐渐自然起来，应该是一种幸福，一种让我怀念的经历。经过一个多月的试用期，我努力了，进步了很多，学到了很多以前没有的东西。我认为这不仅仅是一份工作，更重要的是，它给了我一个学习和锻炼的机会。

在各部门的帮助和支持下，我做好了协调、上传、发布工作，把工作放在首位。工作能力和思想素质进一步提高，完成了公司宣传、人事管理、员工培训、档案管理、后勤服务、公司安全等多项任务。为了加强人、财、物的管理，我过去完善了各种管理制度，突出了制度管理，严格遵守了规则，进一步明确了工作职责，完善了公章使用、纸张使用、电脑使用、休假、值班等各种日常管理。充分体现了不与人打交道的管理思想，一切工作井然有序。

做好办公室工作，具有较高的理论素质和分析解决问题的能力。通过各种渠道学习，因此，所有办公室都配备了计算机，利用在线资源学习与工作相关的知识，不断拓宽视野，丰富思想，增强能力，以跟上形势的发展，满足工作的需要。提高理论水平、业务素质和工作能力。

本人认真、细心，有很强的责任感和进取精神，勤奋不懈，有工作热情；性格开朗，乐于与人交流，团队合作能力强；责任心强，完成领导交办的工作，配合公司同事，和谐相处，配合各部门负责人顺利完成各项任务。

在_ _，工作的日子里，我渐渐喜欢上了这个地方，喜欢上了这个工作。我想在这里慢慢成长，成为一名合格的公务员。我一个月的学习和工作让我成长了很多。以后会继续努力，一如既往的保持优良作风，不断提升自己，做出一些成绩。

经过四年的大学学习，我们学到了更多的专业基础知识，然后是一种自学能力，而实践经验和社会经验非常匮乏。作为一个应届毕业生，刚来公司的时候，很担心怎么和别人相处，怎么做好自己的工作。但公司轻松和谐的工作氛围和良好的学习发展机会，让我很快完成了从学生到员工的转变。能够正确面对挫折，辩证地看待问题。我总能在工作中保持积极的态度，努力工作。

过去的一年是不断学习和充实的一年，是积极探索和逐步成长的一年。当然，刚进入职场，不可避免的是经验不足，专业知识和自己的工作要求还是有一定差距的。但是这些经历也让我变得成熟，在处理各种问题的时候考虑的更加全面，专业技能也加强了。在此，我要感谢公司领导的精心培养，感谢同事们的指导和帮助，感谢他们提醒和纠正我工作中的错误。我也知道毕业只是学习的一小步，社会才是真正的大学。在未来的工作中，我会努力找到自己的位置，为公司做出最大的贡献，为公司创造真正的财富，同时也为自己取得更大的进步。

2、当你完成了公司规定的一定时间的试用期，达到了公司试用期的标准，你就马上被调到正规工作。这个时候，对自己最好的总结就是在这段时间内进行自我评价。如何写好一份工作，如何识别自己？以下是试用后的自我评价模型。

时间匆匆流逝，现在工作也渐渐自然起来，应该是一种幸福，一种让我值得留恋的经历。经过一个多月的试用期，我努力了，进步了很多，学到了很多以前没有的东西。我认为这不仅仅是一份工作，更重要的是，它给了我一个学习和锻炼的机会。

试用期总结报告【篇7】

陈列试用期总结报告

一、总体情况

在公司的陈列试用期中，我担任陈列员一职，负责商品陈列和展示工作。工作期间，我积极参与团队合作，努力学习和提升自己的陈列技能，取得了一定的成绩。

二、工作内容和业绩

1. 商品陈列与展示

在陈列试用期中，我负责陈列区域的商品布置、摆放和展示。我注重色彩搭配、空间利用和特殊商品的突出展示，以吸引顾客的注意力。同时，我还根据季节和促销活动的变化调整陈列方案，以增加销售量。

2. 团队合作

我非常珍惜与团队成员的合作机会，尽力与大家保持良好的沟通和协作，形成团队凝聚力。在日常工作中，我与同事分享并学习了其他陈列员的经验和技巧，为提升陈列效果做出了积极的努力和贡献。

3. 客户服务

我时刻保持着友好的态度和微笑，主动向顾客提供帮助和咨询。我积极倾听顾客的需求和意见，不断改进自己的服务技巧，以提高顾客满意度。

根据公司提供的数据统计，我的销售额和销售利润在试用期内处于中上水平。此外，我还收到了顾客和同事的积极反馈，对我的商品陈列布局和专业能力给予了肯定和赞赏。

三、优点和不足

1. 优点

（1）工作态度积极，能够全身心地投入到工作中；

（2）善于与人沟通和合作，具备较强的团队合作精神；

（3）具备一定的商品陈列和展示技能，能够根据需求进行创新和调整；

（4）善于总结反思，及时调整工作方向，提高个人和团队的工作效率。

2. 不足

（1）在陈列方案的创新上还有所欠缺，需要继续学习和深化；

（2）对一些特殊商品的陈列展示还需要加强专业知识的学习和研究；

（3）在客户服务方面，需要进一步提升自己的沟通技巧和服务水平。

四、对未来的规划和建议

1. 继续学习和提升

在以后的工作中，我将继续学习和提升自己的陈列技能，尤其是对特殊商品的陈列和展示。同时，我会积极参加公司组织和其他相关培训，以不断提高自己的专业知识和业务水平。

2. 加强沟通和协作

我会更加注重与同事和顾客的沟通，倾听他们的意见和需求，提高自己的沟通技巧和服务水平。我还会积极参与团队活动，加强团队合作精神，形成更良好的工作氛围。

3. 不断创新和改进

我将在陈列工作中不断创新和改进，根据市场需求和公司要求调整陈列方案，提高陈列效果和产品销售量。同时，我还会关注行业动态和潮流趋势，为公司提供更多的有益建议和方案。

五、总结

通过陈列试用期的工作，我在陈列技能、团队合作和客户服务方面取得了一些成绩。然而仍有不足之处，需要在未来的工作中持续学习和提升。我将以更高的热情和更专业的态度，迎接未来的挑战，并为公司的发展和业绩做出更大的贡献。

试用期总结报告【篇8】

德育干事试用期总结报告

尊敬的各位领导、同事：

经过三个月的试用期，我来向大家做一份总结报告，给大家汇报我的工作情况以及自我评估。

一、试用期工作情况

在试用期内，我主要负责学校的德育工作。我的主要工作内容如下：

1.策划和组织团队活动

在试用期内，我参与策划并组织了多次团队活动，包括“团日活动”、“志愿者活动”、“班级对抗赛”等。活动得到了学生们的积极响应和参与，并且在活动过程中，我积极地与学生沟通交流，解决了一系列的问题。

2.加强卫生管理

为了构建良好的学习环境，我牢记安全第一，指导学生对班级、公共区域的卫生进行管理，及时清理垃圾，打扫卫生，确保校园环境的整洁与安全。

3.班级教育工作

我认真履行班主任的职责，与学生建立良好的互动关系，及时关注学生的学习、生活动态，倾听学生的心声，了解班级问题并及时跟进。

4.信息报送

每周及时向上级主管领导提交工作汇报，接受上级领导的指导与反馈，及时解决工作中遇到的问题。

二、自我评估

1.优点

①工作责任心强：我对自己在学校的职责有明确的认识，充分理解到自己的工作是对学校和学生的负责。因此，我时刻将学校和学生的利益放在首位，并严格按照校内规定认真履行工作。

②组织能力好：在活动策划和组织方面，我能够清晰地计划活动流程，合理地安排时间和资源，保证了活动的顺利进行。在活动开展时，我能够很好地调动学生们的积极性，充分发挥他们的创意和想象力，让整个活动更加生动有趣。

2.需改进之处

①沟通能力有待提高：在与学生沟通方面，我由于自身性格以及缺乏实践经验，有时候与学生的沟通并不够充分，导致了一些误解和问题的发生。因此，我需要更加注重沟通技巧的学习，并且在实践中不断总结经验，提高自己的沟通能力。

②学习态度需要调整：作为一名德育干事，我需要不断地学习和提高自己的法律法规素养以及德育理论知识水平。但是在试用期期间，由于工作忙碌，我没有充分利用好自己的空闲时间进行相关学习。因此，我需要调整自己的学习态度，注重业余时间的学习和提高。

三、今后工作计划

1.加强学习，提高自身素养

作为一名德育干事，我需要具备较高的德育素养和专业素质。因此，我计划在今后的工作中，加强学习，提高自身的理论水平和实践能力，尽快成为一名合格的德育工作者。

2.注重沟通，建立信任关系

良好的沟通和信任是工作的基础，我将注重与学生的沟通，及时了解学生的需求和问题，建立起信任关系，以此来提高自己在学生中的知名度和影响力。

3.加强协作，做好团队管理

在今后的工作中，我将进一步加强协作，发挥团队的整体优势，做好学校的德育工作，同时也将注重与上级主管领导的沟通，做好工作的交流和反馈。

最后，我想再次感谢学校领导和同事们对我的支持和帮助，我将一如既往地努力工作，积极投身于学校的德育工作中，为学生的成长和发展贡献自己的力量。

试用期总结报告【篇9】

德育干事试用期总结报告

尊敬的校领导、评审专家：

大家好！我是X学校的一名德育干事，今天我非常荣幸地向大家汇报我试用期的工作情况和收获。德育工作是学校教育的重要组成部分，也是培养学生成为有道德素质、社会责任感和创新能力的合格公民的重要途径。在试用期的这段时间里，我在学校领导和老师的指导下，积极投入工作，努力实践德育工作的理念和方法，同时不断完善自身素质和能力，获得了一定的成果和经验。

一、工作情况

作为学校德育干事，在试用期的这段时间里，我承担了以下主要工作：

1. 制定和执行德育工作计划。根据学校的实际情况和德育工作的重点任务，我制定了有针对性的德育工作计划，并与其他德育干事进行了沟通和协调，确保工作的顺利进行。

2. 开展德育宣传教育活动。我组织了一系列德育宣传教育活动，包括主题班会、德育讲座、校园文化周等。通过这些活动，我向学生宣传了正确的价值观和道德观念，提高了他们的道德素质和价值判断能力。

3. 组织德育实践活动。为了帮助学生更好地理解和实践德育理念，我组织了一些德育实践活动，例如义工活动、社区服务、文明礼仪培训等。通过这些活动，学生们积极参与并深刻体会到了德育的重要性和意义。

4. 协助处理德育问题。在试用期的这段时间里，我积极协助学校处理德育方面的问题。例如，在学生之间出现了道德纠纷时，我主动介入并与相关人员进行沟通，帮助他们解决问题。

二、收获与体会

在试用期的这段时间里，我不仅提高了自己的专业素质和能力，还获得了很多宝贵的经验和体会。

首先，我学会了如何制定合理的德育工作计划。要想做好德育工作，计划是必不可少的。通过与其他德育干事的交流和学习，我学会了如何制定一份具体明确的德育工作计划，确保工作的有效开展。

其次，我意识到德育工作需要注重实践。理论与实践的结合是德育工作的核心。通过组织德育实践活动，我深刻体会到了理论知识在实践中的作用和价值。只有将德育理念贯彻到实践中，才能取得实际的成果。

最后，我明白了德育工作需要注重团队合作。德育干事是一个团队，只有团队的协作和合作，才能更好地完成工作任务。在试用期的这段时间里，我与其他德育干事紧密合作，相互支持、相互学习，共同将德育工作做得更好。

三、自我总结与展望

在试用期的这段时间里，我充分发挥了自己的工作能力和专业技术，取得了一定的成绩和进步。但同时，我也意识到自己还存在一些不足之处。比如，我在活动组织和实践引导方面还需要进一步提高。作为一名德育干事，我应该注重提高自己的业务水平和专业素质，不断学习更新的德育理念和方法，以更好地推动德育工作的开展。

未来，我将继续努力提高自己的德育专业素质和能力，不断创新德育工作的方式和方法，为学校的德育工作做出更大的贡献。同时，我也会不断总结反思自己的工作，提高自身的教育教学能力和管理能力，做到不断进取，不断提高，以更好地服务学校和学生成长发展。

感谢各位领导和专家的关心和支持！

口头报告完毕。

参考资料：

1. 钟静.德育工作计划的制定与评价[J].教育教学论坛，2018(11)：89-92.

2. 陈晓波.理论与实践结合为中学德育实践提供支持[J].广东教育，2019(05)：163.

3. 孟媛.班集体文化建设与德育工作[J].中小学管理与教育研究, 2019(03):146-147.

试用期总结报告【篇10】

传媒人试用期总结报告

尊敬的领导：

您好！我是一名来自传媒行业的新人，在这里度过了我人生中第一次职场试用期。在这段时间里，我遇到了许多挑战、学习了许多知识、进一步明确了自己的职业规划和人生目标。现在，我对自己的表现做一个总结，希望您能对我的工作和发展提出宝贵的建议。

一、 工作表现

试用期是机会和挑战并存的阶段，我深知自己所肩负的责任和任务。在工作中，我勇于挑战，不断学习新知识和新技能，通过对自身的认知和提升，为公司做出了一定的贡献。具体表现如下：

1. 扎实的专业能力：作为一名传媒人，我深知专业素养的重要性。在试用期中，我认真学习公司的业务知识、行业动态和公司文化，并通过学习和实践不断提升自己的专业能力。在担任工作岗位时，我按照公司的要求，认真完成日常工作，在项目中负责撰写策划书、稿件编写、稿件修改等工作，取得了领导和客户的好评。

2. 团队合作精神：传媒行业是一个团队合作的行业，我明白只有和同事相互支持、协作，才能更好地完成工作。在试用期中，我积极参与项目合作，认真听从领导和同事的指导，与团队成员合作愉快、互相帮助，共同完成工作任务。

3. 态度认真负责：做任何工作，都需要始终保持认真负责的态度。在试用期中，我注重细节、保证工作质量，以求得客户的信任和满意。我认真追踪项目进展，及时与客户沟通反馈信息并及时解决问题，得到客户的高度评价。同时，我也认真落实公司的制度和管理要求，遵守公司的规章制度。

二、不足之处

在我认真思考自己试用期中的表现时，也发现了一些不足之处。这些不足之处，是我亟需改进提升的地方，也希望领导在今后的工作中多多指导和支持。

1. 未能独立应对一些复杂的项目：在做一些大型项目时，尤其是复杂的项目，我在对策略方案的设计、实际执行等方面存在欠缺，需要认识到自己的不足之处并不断学习提高。

2. 沟通表达能力有待提高：作为一名传媒人，沟通表达能力是至关重要的，但在沟通时，我有时存在口齿不清、叙述不清晰等问题，需要提高自己的口才和语言表达能力。

3. 个人能力水平有待提高：作为一名新人，我的个人能力尚有提高的空间，需要不断学习和实践，提高自己的综合素质，以适应更多更高层次的工作任务。

三、今后的工作计划和展望

通过试用期的训练和锻炼，我更清晰明确了自己的职业规划和人生目标。未来，我将一如既往地发扬传媒行业的光辉，积极投入工作，不断学习、提升自我，全面提高自身素质，以更好地适应未来的挑战。同时，我将：

1. 加强专业培训和实践：通过学习行业知识和实践项目，提高专业素质，增强独立开发和实施项目的能力，为公司提供更好的服务。

2. 急需提升沟通技巧和表达能力：提高口才，改善口吃、口语不太流利状况，增强自己的沟通表达能力，以更好地与客户沟通，提升服务水平。

3. 继续改进个人能力：通过各种方式，不断学习，开拓思维，提升个人素质，以海纳百川的胸怀，保持对未来的热情。

总之，试用期的经历让我感悟颇多，受益匪浅。在此，我感谢领导在工作中的关心、支持和帮助。我将秉持良好的态度和高度的责任感，不断提升，争取早日成为具有国际视野和竞争力的优秀传媒人才。

此致

敬礼！

报告人：xx

20xx年xx月xx日

试用期转正汇报总结系列

要了解“试用期转正汇报总结”的定义及其应用，请继续阅读以下内容。我希望通过我的探讨能够丰富您的知识。在职场中，处理文档是每个人都必须具备的一项能力。在撰写文章之前，借鉴范文可以使我们的写作更加流畅。一篇优秀的文章能够改变我们处理文档任务的方式。

试用期转正汇报总结(篇1)

尊敬的领导：您好！

感谢您在百忙之中能抽出宝贵的时间看我的试用期工作总结。

自努力工作，积极投身到工作中，逐渐进入了工作角色。对公司的组织架构、企业文化、规章制度项目流程已熟悉，并且融入网络建设部这个大家庭。

半年来，按照岗位职责要求和行为规范，认认真真地做好了本职工作，较好地完成了领导所交给的各项工作任务。

以下是本人对进公司以来的工作情况说明：

1>在进入公司后前期,前往XX地区负责联通室内分布系统工程项目，在当地深入进行对本项目的实地沟通了解分析及结合公司发展方针，实施了XX地区联通室内分布系统工程项目代理事项。

2>中期应公司要求，协助XX对各流程及数据文档的管理更合理清晰，做为小组成员对XX联通项目当前数据及文档梳理工作，使之更规范合理。日前与XX沟通得知经过梳理后XX的各线条流程及数据都更清晰明了使之更容易掌握真实工作情况。

3>后期针对项目组目前现状，为提高各人员工作极积性编制了《项目经理绩效考核管理办法》，《工程人员绩效考核管理办法》。

4>结合项目组目前实际情况，拟制了《物业人员谈点费率及奖励试行办法》。

5>现阶段协助XX联通项目组对联通项目当前数据及文档梳理及站点物料核查工作。

当然在实际工作中，我也存在着许多缺点和不足，比如不能很好的善用说话技巧，解决问题时有时缺乏果断，偶尔也会被小的挫折影响工作信心。认识到不足的同时，我始终坚信，自省是改进提高的前提。

在此，我想借此机会，正式向公司领导提出转正申请，希望公司领导能对我的工作态度、能力与表现，以正式员工的要求做一个全面的考量。在今后的工作中尽心的工作,不但要发扬自己的优点，还要客观地面对自己的不足之处，逐渐改掉缺点，注重锻炼自己的应变能力、协调能力、组织能力以及创造能力，不断在工作中学习、进取、完善自己。为公司通信工程项目的顺利开展，尽一名员工所能做的最大努力。

述职人签名：XXXX

20xx年10月10日

试用期转正汇报总结(篇2)

一转眼，三个月的试用期就过去了，恰逢年底，销售业绩方面虽然不太乐观，但是收获还是很大的，这与领导与同事们的帮助是分不开的。

在试用期间，让我欢喜让我忧，有第一次销售的成功喜悦，也有被拒之门外的伤心往事，这好象是人生的一段缩影，让人难以忘怀。生活显得紧张，但又有秩序。像我这样一个新人，刚进入公司，就进入一个全新的领域，一切都充满了陌生和好奇。我原来是在新网的代理公司工作，主要是负责客户服务及销售的工作，所以我对互联网是有一定的了解，对新网也是有一些了解。

我是面见客户、与客户交流。每一步骤，每一环节，每一事项，都能仔细地进行分析，这让我体会非常深刻，为我日后独立完成销售工作起到了至关重要的作用。

期间，每天早上的第一项工作就是打开weare，查看邮件，然后翻开我的记录本，看看今天要有什么事情处理。一般我会在当月初统计下2个月的催费情况，一边通知当月的续费，一边通知下月的续费，这样可以基本统计出每月的续费金额，给自己计划出要新注册的金额。还有个很重要的工作就是对客户的回访工作了，对于西安的客户群体来讲要分5个省份，而每个省多少都不一样，所以不可能一次打完，要先在weare中查询客户的信息，在新网购买的产品，然后计划出每天的电话数量，回访的主要地区，这样会比较顺利的达到预期的效果，但在回访中还是会发现很多问题，比如联系方式不正确，找不到相关负责人等等，其主要原因还是我们的工作做的不到位，所以我认为回访的工作是非常必要的工作。

我想无论遇到什么样的困难，更重要的是自己能能否战胜自己。只要自己有收获，有长进，能够得到客户以及同事的认可和信任，再苦再累，自己也是感到幸福和快乐的。眼下自己最主要做的工作是改进自己的工作方法、深化学习、将被动的销售模式逐渐转化成主动的销售来提高公司的业绩，对西北的一个大市场，这是商家的必争之地，同时其市场成熟度是可想而知的。

“空悲切，白了少年头”，人生就像古人所说，趁现在年轻多学点东西、多做点事情，不要枉费人生。所以我要以更饱满的精神和充沛的精力投入到平时的工作和学习中去，决不辜负公司对我的信任和栽培，并且能够快速地与公司健康成长！

试用期转正汇报总结(篇3)

各位领导、各位同事：

大家好！

我于工作安排、工作总结、转正后展望。

一、工作内容

我的主要工作是：

1、负责宣传与推销宽带产品；

2、负责安装与售后服务；

3、负责定期的回访客户，进行日常数据汇总和统计分析。

针对以上贴单、摆点、发传单。前面两者推销起来有点困难，因为客户看到传单之后都是来电咨询，电话里面沟通有局限性。而后面两者就不同了，面对面的交谈有一种说服力，还摆脱了电话交谈的局限性。安装与售后，也是一个不错的宣传和推销手段！当客户叫你去安装，代表他们已经相信我们的网络，我们可以说服客户帮我们做宣传，推荐给他们的亲朋好友。也可以让客户办理流量更大时间更长的套餐，从而增加我们的业绩量。售后搞好了，网络也没问题了，到时候到期的续费率绝对不会少，怕就怕在，客户有问题而不反应，到期之后就说是我们网络问题而不续费，其实是他电脑问题。而我们却因此丢失了客户，还造成了不好的负面影响。出现这样的问题，就是我们的服务没有做好的原因！所以我们要定期的回访客户。

二、工作安排

既然知道日常工作所要做的事，所以合理的安排自己日常的工作是很重要的事，然怎样才能在有效的时间里做出更多的成绩至关重要。上午一般以扫楼和贴单为主，下午一般为摆点发单为主。因为白天都上班，人很少，摆点发单没什么效果，而天气凉快，扫楼不会太累。下午下班回家的人很多，有意向的人都会留下脚步驻足观望，我们就可以过去介绍一番，还有就是，今天的事今天毕，不要拖拖拉拉到明天，因为我们是无法预知明天将要发生什么。要做到势必成公司下达的任务。

三、工作总结

对工作进行总结，才能从中找到不足，加以改善，争取做到最好！在这快三个月的时间里，我收获很对，也进步很大。不仅体现在工作方面，也体现在个人方面。我可以有思路有步骤的安排自己的工作事项，每周每月都会写工作总结和工作计划。从而在它的指引下达到预期的目标。这即是对自己负责，也是对公司负责。

四、转正后工作展望

申请成为公司正式员工，是为了今后更好的开展工作，为公司创造更大的价值。我的业务目标是每月都能完成下达的任务。个人目标是在一年之内成为一个服务站的负责人。为了达到这一目标，我会加倍的努力。相信自己只要肯努力，肯付出，加以时间的坚持，梦想一定会开出灿烂的花朵！以上是我的述职报告，请各位领导审阅。

述职人：xxx

20xx年xx月xx日

试用期转正汇报总结(篇4)

营业员是药店的核心之一，一个药店的好与不好，一大半就是看这个药店的营业员如何，药店大多数是做回头客的生意，而药店营业员又要做到小病做医生大病做参谋，要给病人以安全感。。等等，药店的营业员可不是闹着玩的。。要治好病的同时又要赚到钱，这个才是艺术营业员的岗位看似很普通，但要把这份工作做好，却并不简单还有就是多记药品名，药品摆放位置，药店药很多很杂，。营业员以微笑服务为主题我学到了不少的有关于药品方面的知识，也从中总结出了一些我认为比较重要的东西，什么重要什么先做，保证工作质量及提高工作效率。说起工作，一般我都会提前您好！”类似的礼貌用语，如“对不起”﹑每一位顾客都是抱着某种需求才走进药店的，所以药店营业员要尽快了解顾客的真正购买动机，才能向他推荐最合适的药品。观察+试探+咨询+倾听=充分了解顾客需求——药店营业员销售方程式观察+试探+咨询+倾听=充分了解顾客需求——药店营业员销售方程式每一位顾客都是抱着某种需求才走进药店的，所以药店营业员要尽快了解顾客的真正购买动机，才能向他推荐最合适的药品。那么，怎样才能了解到顾客的购买需求呢？察颜观色通过仔细观察顾客的动作和表情来洞察他们的需求，找到顾客购买意愿产生的线索。

1、观察动作。顾客是匆匆忙忙，快步走进药店寻找一件药品，还是漫不经心地闲逛；是三番五次拿起一件药品打量，还是多次折回观看。药店营业员注意观察顾客的这些举动，就可以从中透视出他们的心理了。

2、观察表情。当接过药店营业员递过去的药品时，顾客是否显示出兴趣，面带微笑，还是表现出失望和沮丧；当药店营业员向其介绍药品时，他是认真倾听，还是心不在焉，如果两种情形下都是前者的话，说明顾客对药品基本满意，如都是后者的话，说明药品根本不对顾客的胃口。店员进行观察时，切忌以貌取人。衣着简朴的人可能会花大价钱购买名贵药品；衣着考究的人可能去买最便宜的感冒药。因此，药店营业员不能凭主观感觉去对待顾客，要尊重顾客的愿望。

试探推荐通过直接性提问去发现顾客的需求与要求时，往往发现顾客会产生抗拒而不是坦诚相告。所以，提问一定要以有技巧、巧妙、不伤害顾客感情为原则。药店营业员可以提出几个经过精心选择的问题有礼貌地询问顾客，再加上有技巧的介绍药品和对顾客进行赞美，以引导顾客充分表达他们自身的真实想法。

在询问时要遵循三个原则：

1、不要单方面的一味询问。缺乏经验的药店营业员常常犯一个错误，就是过多地询问顾客一些不太重要的`问题或是接连不断的提问题，使顾客有种“被调查”的不良感觉，从而对药店营业员产生反感而不肯说实话。

2、询问与药品提示要交替进行。因为“药品提示”和“询问”如同自行车上的两个轮子，共同推动着销售工作，药店营业员可以运用这种方式一点一点地往下探寻，就肯定能掌握顾客的真正需求。

3、询问要循序渐进。药店营业员可以从比较简单的问题着手，如“请问，您买这种药是给谁用的？”或“您想买瓶装的还是盒装的？”，然后通过顾客的表情和回答来观察判断是否需要再有选择地提一些深入的问题，就象上面的举例一样，逐渐地从一般性讨论缩小到购买核心，问到较敏感的问题时药店营业员可以稍微移开视线并轻松自如地观察顾客的表现与反应。

试用期转正汇报总结(篇5)

前些天，我从实习期转入试用期，相比之前实习期协助招聘的工作，我的工作内容和强度有了很的变化，特别在试用期后期的一段时间中，不管对我的工作认真度、执行力还是完成度都有较的考验。

试用期间，原本是安排协助培训负责人处理培训方面的各项事宜，熟悉相关的培训工作，后期则倾向于招聘基础工作的深化，现致概括有如下几点：

了解企业文化和规章制度，渐渐熟悉并能够立完成新员工的入职培训，对于新员工的需求以及公司的企业文化有一定的认识和了解。

劳动合同的签订、入职培训的实施等。

合理性、统一性做加强，今后将逐渐从审核数据的准确性转向对关键内容的把握和理解。

眼神、形态来初步辨别一个人的品行和性格。但在复试时领导的一些面谈观察中，我还没能够捉摸透需要注意和警惕的关键点。

5、时间管理：招聘工作总是阶段性，且不定时，很多时候在时间的控制和运用上显得更为重要。一直以来都认为事情总是被打断，不能一心一意全心完成好一件事，让我觉得困扰和郁闷。但是慢慢地，在各种敦促和辅导下，在时间管理和运用上面有了进一步的提升。虽然进步的步伐偏慢，且实施起来的成果还没有得到很好的验证，但是我相信在时间和经验的积累下，对于时间的管理一定能够更上一层楼。

6、沟通交流的效果：在hr体系内，通过几次hr活动及几个月来与子公司hr同事关于月报等工作的面对面或者电话沟通，能够较好地掌握交流技巧，营造一个轻松的沟通氛围，为后期工作上的深入交流奠定基础。在体系外同事间的沟通方面也能够较好的把握分寸，同事之间交流无障碍和矛盾，轻松自在。

试用期转正汇报总结(篇6)

我有幸来到公司经营管理部从事报批报建工作，在公司领导的关心和指导下，在同事们的热情助下，较快熟悉了公司环境，适应了新的工作岗位，并成功从试用期转正，现将我试用期的工作情况总结如下：

一、严格遵守公司各项规章制度

上班伊始，我认真学习了公司《员工手册》及各项管理制度，并严格遵守，做到了无迟到、早退、违规现象。主动学习、尽快适应，迅速熟悉环境，了解报批报建工作内容。主动、虚心向领导、同事请教、学习，基本掌握了相关的工作内容，工作流程、工作方法。工作积极、认真、负责。

二、通过不断学习、请教，总结积累，较好地完成了领导安排的'各项工作任务

有序进行。根据项目情况，结合公司一级计划，有预见性地开展工作，努力在条件成熟的情况下把所有与项目有关的事务提前进行并完成。尽所能和所掌握的关系，配合并助其他部门完成相关工作，提供我所能提供的助。

日照分析和环境分析完成前期文本和制作，为下一步工作做好最充分的准备。与相关部门积极沟通，加强联系，有效完成了地块高压线路迁移的说服，并在有效时间内敦促相关部门制定了高压线路搬迁方案，为项目进行提供了有利保障。

加强沟通、团结协作，以尽快更好的融入团队。

三、存在问题及解决办法

经营和项目管理工作，对于房产公司的工作内容及流程还需要进一步的了解与熟悉。在试用期内还没有完全与公司的习惯和规章相融入，这需要领导和同志们的传带。

2、工作中有时过于自信，对有些复杂工作估量过于简单，造成了工作上的被动，有急于求成之状，求功心切。

在短短的三个月时间里，我个人以为取得了一点成绩，但离领导的要求和自我要求尚有很差距。我将进一步严格要求自己，克服不足，加强学习，努力提高业务水平，充分发挥所长，积极、热情、认真地完成好每一项工作。

试用期转正汇报总结(篇7)

一年来、在局长的领导下、在各科室、以及财务人员的大力支持下，较地完成了各项财务工作任务，除严格按照财政法规和财务管理制度的规定办理各项财务收支、账务处理等日常事务性工作外，主要做了以下几项工作：

业务学习并认真做学习笔记。

2、以认真的态度积极参加全国笫三次会计知识竞赛考试以及福建省财政厅举办的会计法律法规考试并取得了成绩。

统计年报和其他报表，并对20xx年度财务收支状况进行了认真分析和思考。

县各类月度、季度、年终财务报表、统计报告。定期以报表或口头方式向局领导汇报财务收支及管理情况，并对财务状况认真分析和调查研究，提出合理建议，为领导决策提供了依据。

5、规票据管理，严格票据领用和缴销制度，从源头上抓各项收入和暂存款项的收缴工作。认真执行收支两条线制度，防止了坐收坐支现象的发生。

6、严格按照财政法规和财务管理制度的规定办理各项财务收支业务。厉行节约，杜绝浪费，注重资金使用效益，严把财务关。严格按照中国人民银行结算规定办理有关的现金和银行支付业务。不符合现金支付围的款项，一律按规定通过银行转账支付，杜绝超围支付现金和借用银行账户等违规现象的发生。

7、加强货币资产的管理。严格遵守财政部关于货币资金管理和控制的规定，随时掌握资金收付的动态和库存余额，认真核对银行存款账户余额，及时盘查库存现金余额，保证账实相符和资金安全。

8、严格按照会计基础工作规化的要求做每一项会计基础工作。健全内部会计控制制度，健全会计电算化操作管理制度和软硬件管理制度。

9、为加强固定资产的日常管理，提高固定资产使用效率。

其它日常事务性工作。

试用期转正汇报总结(篇8)

我是一名刚踏入社会的大学毕业生，20xx年毕业于西安石油大学材料成型及控制工程专业，毕业后就职于河北华北石油工程建设有限公司内蒙古项目部技术组。到20xx年8月工作已满一年，在这短暂的一年时间里我学到了许多学校里无法学到的知识，开阔了眼界，提高了专业技术水平和工作潜力。

一、参加的工程

在这一年之中，我参加了广东大亚湾改造工程、里二站改造工程、路改造工程、里二站改造工程，留十八和里二站工程都是老站改造工程，站内动火连头地方多危险性高，加上地方关系复杂，对施工造成很大的不便，在我们技术组张增杰的指导下我主要负责这两项工程的技术资料的整理。今年3月份参加了路70联合站改扩建工程，路70联合站地处河北省肃宁县万里乡与献县孔庄乡两地交界处，古阳河以北，本次扩建的资料有：增建外输系统及脱水系统，增建注水部分及污水处理系统。

目前参加的工程是太站外单井和土建部分的施工。乌里亚斯太油田位于内蒙古自治区锡林郭勒盟东乌旗北天然气压缩、站外系统、阿一联调压站四部分组成。新建计量拉油站换热器天燃气干燥器除油器热水泵注水泵值班室、热水泵房、配电室、维修间、注水泵房、库房、化验室等厂房；站外系统有脱炔。然后一部分天然气去燃气发电机作燃料，一部分去天然气压缩机增压至干燥后的天然气，充装到CNG高压拖车拉运至阿一联，经调压后为加热炉作燃料；阿一联调压站理解从太2级节流后，去加热炉作燃料。

二、对专业知识的提高

我是学材料成型及控制工程专业，也就是以前的焊接设备与工艺。在学校只学习了一些理论知识，实践的机会很少，工地是我学习和实践的好地方。到工地后发现以前在学校学的理论知识太肤浅，实践起来十分困难，在工地我就向工人师傅虚心的请教，有不明白的地方我就问，经过一年的工作实践，增加了自我的专业知识，提高了自我的实践潜力，把理论和实践很好的结合起来。在南海石化项目中，官方语言是英语，为了能够更好的完成工作，利用中午时间和晚上的时间学习专业词汇和练习口语，在工地上尽可能和外国人交流，透过学习和交流我的英语水平有了很大的提高，尤其是口语水平。充分利用业余时间先后系统地学习了油田生产、管理方面的理论知识，虚心向老师傅学习，深入现场施工一线，注重在实践中积累经验和吸收过去的工作中，在领导的关怀和同志们的支持与帮忙下，经过不断努力，我适应了这种工作，具备了必须的技术工作潜力，但是仍存在着一些不足，在今后的工作中，自我要加强学习、克服缺点，力争自我专业技术水平能够不断提高。同时我清楚地认识到，为适应油田建设发展的新形势，今后还需不断地加强理论学习，尤其是新技术、新理论的学习，勤奋工作，在实际工作中锻炼和成长，不断积累工作经验，提高业务潜力和工作水平，为公司的发展做出自我新的、更大的贡献。

试用期转正汇报总结(篇9)

回顾这三个月的工作，在公司领导及各位同事的支持与帮助下，我严格要求自己，按照公司领导的要求，较好地完成了自己的本职工作。三个月的工作时间，将我从一个刚毕业的大学生过渡成为公司的一份子，无论是在思想还是态度都有了很大的转变。现总结如下：公司将我安排在条件保障科作为一名科员，在三个月工作时间的积累认识下，我认为条件保障科所担负的工作使命很重要，在工程实施过程起到承上启下的作用。

在工程实施前要做好征地的工作并对数量进行核实，为施工单位顺利进场施工作业提供最基础的保证，而征迁工作涉及多个相关部门及各村村民的生活，需要很强的协调沟通能力为基础;对于临时占地的审批，作为建设单位要帮助施工单位协调审批所需相关单位及手续，这时候就需要条件保障科开展工作;

在工程实施过程中对可预见的、临时的或不可预见的事情联系多个部门进行沟通协调，如长安园区内几家企业的土地、地面物、构筑物等的赔偿问题、大桥主线红线内树木砍伐证办理与林业站进行业务上的沟通、大桥主线红线内电力杆线迁改在电业局进行相关手续办理等;对施工单位施工过程中影响周边村民生活的事件要需及时进行酌情处理，避免施工进度造成影响;

在工程实施末期，对施工单位临时占地复垦工作的监督，做好征地资料整理等。

由此可见我身上的责任很重大，而自己的学识、能力和阅历与任职岗位都有一定的`距离，所以不敢掉以轻心，希望通过向书本学习、向周围同事学习、向领导学习来提高自己的工作水平。经过不断学习、不断积累，已具备了一定的办公室工作经验，能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题，在组织管理能力、协调办事能力和文字言语表达能力等方面，都有了很大的提高，保证了本岗位各项工作的正常运行，以正确的态度对待各项工作任务，热爱本职工作，认真努力贯彻到实际工作中去。积极提高自身素质，增强工作的主动性、灵活性;足够的责任心，努力提高工作效率和工作质量。

但也存在一些问题和不足，主要表现在：

第一，工作职位对我而言是一个陌生的岗位，许多工作相对我来说都是从未接触过的，以致工作进行不是很顺利，工作效率有待进一步提高;

第二，有些工作还不够仔细，一些工作协调的不是十分到位，并且给公司增添工作难度;

第三，对待工作的态度不够端正，思想上还未真正的从大学毕业转化到公司工作中去;

第四，工作细心度不够，经常在小问题上出现错漏;

第五，办事效率不够高，未能及时上传工程实时信息，对领导的意图领会不够到位等。

我知道我的工作表现也许不能让领导感到满意，但我坚信自己能够在今后的工作中表现得更好。从周围同事及领导身上学到了很多做事做人的道理就让我受益匪浅，如在力所能及范围内能处理的事情先处理，这样不会给以后工作增加难度;在思想上、态度上要实事求是，真正做好本职工作。

罗马非一日建成，我希望能逐渐积累工作经验，以我对工作的热情，加上周围同事、领导在我工作上的指导与建议，达到成为条件保障科科员工作条件的要求。在做好本职工作的前提下，能涉及公司其他职位的工作，逐渐成为领导的左膀右臂、公司的新力量。

不知不觉中三个月的试用期很快过去了。回首这三个月的工作，自己在工作和学习中都有了长足的进步，同时也存在缺点。工作中我喜欢用笔记录下自己成长的足迹，总结自己的得与失，三个月试用期总结如下：

一、工作方面

(一)财务方面的工作

我认为财务工作是简单的事情重复做，从小事做起，从细心做起，不断总结经验才能把工作做得更好。

1.记账：出纳工作从简单的审核票据，粘贴票据等最基础的工作做起，已经付了的单据都要在其上面盖好“现金付讫”的章。审核无误的原始凭证做好记账凭证，每笔已经发生的业务，及时记账，及时记录记账明细，已备查询。在以后的工作中个人报销的原始单据要有个人签字。记账过程中不断明确各业务走的具体科目，不明白的向赵姐请教，同时也查询以前的凭证。

细心，在心情急躁和不平静的时候不能做记账方面的工作。对于记错账的情况下，怎样修改也从赵姐那学到一些经验。年初和月初记现金日记账和银行存款日记账时，我也从20xx年的账本上学到了不少经验。

现金日记账要记录好每笔发生的业务，而银行存款日记账则要明确各个银行的业务，每笔业务要根据发生银行的不同而登录。目前公司的开户行是建行市中支行，也是主要业务的发生行。建行营业部主要发工资，农行和农信主要是税金方面的业务。每行每季度都会有银行利息单。日清月结是现金日记账和银行存款日记账的特点与需求。

每月的流水账明细。

(银行存款做好核对工作，次周的周一直接将表打印。刚开始因为对此项工作不是很熟悉，经常出现账目不准和不平衡，且备注中的数目不能随之相应的调整，主要是预付货款及存货余额要随着在外资金的变化而变动。经过一月的调整后，这项错误基本很少出现了。每周一，将报表传给王经理审阅。在此之前经常会漏写记账、审核、核准人的名字，不过如今发邮件之前我都会仔细的核对，漏写记账人员的名字情况如今也很少出现了。

(银行存款日记账的前提下，根据记账凭证仔细地入账，每月月初与现金和银行的账目都能一致。此项工作越来越熟悉，而且越做越快。

4.其它细节方面的工作

(转账支票、电汇、入账单。这四种票据的要求非常高，无论是填写方面还是盖公章方面，若出现错误填写都要加盖“作废”章。

(2)支票方面：刚开始在票据填写和加盖公章时，经常出现错误，如日期没大写，单位名称和金额没顶格写，填写不规范等问题。经过一个多月的熟悉，规范此方面的工作。同时，根据需要到银行提取备用金和办理银行入货款账等业务。

(账号、汇入行名称、以及传真。填写名称要和其单位名称一致，一个字都不能漏写。

(4)入账单：主要的入账单有收到货款收入的转账支票和每月发放工资时的入账。

(5)税务：对于发票审核和交税金有了初步的认识。

(6)关于增值税发票的开据：此项工作有一点小小的了解。

(二)其它工作

(1)每周固定的会议记录：根据每周一的例会，尽快整理好会议纪要，并让刘经理修改和审核，大家签字后传给黄先生和王经理，此工作当天完成。

(2)相关人员接待：对于公司外来人员，主要做好接待方面的工作。

(和赵姐一起审核公司的营业执照、组织机构年审、工商年检等等。

二、学习方面

虽然现在做的工作与学校学的知识有所不同，但是我并没有感到灰心和气馁，不会的地方不断向赵姐请教。4月份与赵姐一同去xx学习最新的《企业所得税》。财务知识更新的速度不断加快，我还需不断学习新的业务知识。

三、思想方面

工作与学习很重要，但良好的心态是搞好工作的前提。工作中我不断的摆正自己的心态，以乐观的心态去面对一切，这不仅使我的工作开展很顺利，同时与同事之间的相处非常融洽。

以上是这三个月的工作总结，当然在工作开展的过程中还存在这样和那样的不足：

1.知识方面的匮乏：财务方面的知识更新速度很快，这方面的知识仍要不断的加强。

2.记账：记现金日记账和银行存款日记账时会出现漏写和填写方面的错误，更改时比较麻烦，在业务不断熟悉的过程中，类似的错误出现率也越来越少。偶尔的时候在记账凭证上会漏写附件多少张，但随着业务的熟练以及检查，出错率逐渐减少。

盖章不合理等问题，随着经验的积累，此类问题已很少出现。

以上是我在试用期的工作总结，感谢赵姐和刘经理在工作中给予我的巨大帮助和鼓励，感谢其他同事的鼓励与合作。在以后工作开展过程中，我将会熟悉更多的相关业务，用笔记录自己的成长足迹，不断鞭策自己，不断成长。

试用期转正汇报总结(篇10)

20xx年x月x日，我有幸来到公司人力资源部从事人事相关工作，在公司领导的关心和指导下，在同事们的热情帮助下，较快熟悉了公司环境，适应了新的工作岗位，现将我试用期的工作情况简要小结：

一、试用期期间主要学习

1、积极学习公司规章制度，企业文化，企业架构，以及通过花名册尽快熟悉公司各主要部门及人员情况，这样有利于自己尽快进入角色，为以后开展人力部门相关工作打下基础。

2、平时多浏览公司网页和公司产品，有助于为以后找到合适人选做准备，由于刚来公司就面临着审计人员的招聘紧急工作，在用人部门及自己上司面试人员时，自己积极主动记笔记，留意审计人员招聘时所需要工作内容以及岗位职责。

《劳动合同法》等。

4、来到公司，由于年龄较小，跟着上级及公司其他同事学到了很多自己以前未曾接触过的知识和经历，这让自己受益匪浅，由于自己与他们相差甚远，这更使得自己要加倍努力提高自己，争取做一名适合公司需要的人力资源者。

二、开展的工作

由于刚来公司时间不太长，又恰逢年底，一个多月不长的时间里，做的工作也比较琐碎，现将这一个多月开展的工作做一下梳理

1、招聘工作：刚来第二天便开始了紧张的审计招聘工作，于是开始了一边学习一边招聘审计，一周的时间里集中打电话安排面试，由于我公司行业的特殊性，审计需要长期出差，这对招聘来说压力不小，但是还是通过努力无色了些人选，最后的审计到岗人员均以公司熟人介绍截止。为人力部门招聘工作减少了不少压力。通过这次审计的招聘，自己从中也学到了不少网招的技巧。

xx劳动合同的签订办理。

行政文员岗位职责制定梳理、培训签到表制作、员工劳动合同到期提醒台账的建立等。

三、即将开展的工作

1、由于刚来面试时候上级领导就说20xx年想要开展培训工作，所以这也将是自己20xx年开展工作的重点，争取把机关这边人员培训工作搞起来，培训体系的建立是一项艰巨的任务，希望能在上级领导的帮助下把这项工作开展好。

会计、企业文化，这对自己来说是个不小的挑战，有压力才有动力，希望通过自己的努力加上用人部门的配合争取早日找到合适人选。

由于自己以前所待规模、行业与现在公司均有区别，自己做事风格还处在原有公司单位里的固有思维，这多少影响着自己，通过领导的指正，在慢慢改正学习中，希望通过公司领导的帮助及自己的努力，能尽快转正，争取为公司人力资源方面发展做出自己的贡献。

这三个月的是今天我来到公司上班也试用期满了，学习了不少以前做文员里外的知识，比起来这个职位规范很多，工作中，我一直虚心求教，恪尽职守，努力做好工作，做好行政文员。下面是这三个月以来的工作总结：

一、考勤统计

每天实事求是的统计考勤，没出勤的人员要询问原因做好记录。月初以统计数据为依据制定打卡统计表。月底要写新的考勤卡。早晨上rtx检查各个部门人员是否到齐，没到齐要打电话询问。每周去其他三个子公司检查卫生、胸卡和考勤卡，抽查电脑，检查完成填写《行为规范考核表》和《行政检查计划表》。

二、熟悉人事档案

三个月前xx带我大概的讲解了各个合同和证书的归纳以及都是干什么用的，三个月的熟悉，都大概有个了解、清楚内容和摆放位置。知道怎么使用了。

三、接受新简历

根据公司的实际需要，人事部在有针对性地、合理地进行了员工招聘工作。认真的对待每一份应聘者简历做好登记，传给主任进行筛选，安排面试时间，电话一一通知，对每一位有机会前来面试的应聘者报以最热情的对待，为公司领导进一步择优录用新职员奠定了良好的基础。

四、其他行政工作

行政工作是繁琐的，小到打扫领导办公室卫生、会议室卫生、上下班开门锁门、复印、扫描、传真、订餐、发快件、印制名片、续订网站、各部门的耗材和领用登记、采购办公用品大到新员工培训、保管公司印章、合同各个证件以及和其他公司的合作书、办理员工的社保和停保、其他部门领导的租房合同及对其领用情况进行备案等等一切为大家做好后勤保障工作

每一项工作的完成都是对责任心和工作能力的考验，如何化繁为简而又能保证万无一失，如何以最小的成本换得最高的效率，这已经不单纯是对公司工作人员的要求了，对行政工作人员也同时适用。

总的来说行政文员这个职位事情很随机，说多也不多，说少也不少，总是在一点一滴的积累起来，不像其他员工每天完成工作量就行，往往都是些琐事，需要不时的用笔记下，烦的神比较多，因为公司从里到外大大小小的事都要负责，即使不需要你负责也要知道怎么回事。希望在未来的工作中要更加努力，领导也多多提出宝贵意见，我会吸取意见，更新改进我的工作。

试用期转正汇报总结(篇11)

时光飞逝，回顾这工作期间，我严格遵守公司各项规章制度学习企业文化，并在公司领导及各位同事的支持与帮助下，严格要求自己，按照公司的要求，较好地完成了自己的本职工作。现将试用期转正工作情况总结如下：

1、财务部作为公司关键部门之一，首当其冲是要迅速熟悉公司各项规章制度及财务制度，掌握系统及财务软件操作，了解各部门业务流程，具体落实工作内容。

2、对内部工作，细心认真的完成每一项工作，根据原始单据核查xx系统并审核登账，各部门报销单据严格按照公司预算费用要求审核签字，核对应收应付明细账保证挂账无误及银行款项无误，每季度根据xx系统销售回款统计对销售部业务员销售提成进行核查，及时发现各部门业务操作过程出现的问题并提出财务意见，同时虚心接受他人意见学习更好的工作方法。

足额缴纳税款，及时了解并积极配合税务部门新的税收申报要求。

会计政策一起学习分享学习心得。

5、来公司没多久就和部门同事一起参加了xx欢乐游，其后就是公司组织的xx两日游，平时还有定期的羽毛球活动，公司不仅要打造一个业务全面，工作热情高涨的部门团队，紧张的工作之余也注重员工的娱乐生活及身心放松，这让我认识公司的企业文化和团队建设。

新的工作岗位意味着新的起点、新的机遇、新的挑战，作为一名财务工作者，我也认识到自己是一名基层管理者，更是一名执行者。在今后的工作中除了要加强自身学习提业务能力，将具体的工作及业务落到实处细处，做好每周每月财务工作计划，充分发挥一名员工的主观能动性及工作积极性，更要以“细为起点”将财务工作做到精细化管理，例如“确保营运资金流转顺畅”、“确保投资效益”、“优化财务管理手段”等等这些精细化管理目标，对各部门的每一项具体的业务能提出正确的财务意见，完善相应的财务制度，将财务管理的触角延伸到公司的各个经营领域，发挥财务的监督职能，拓展财务管理与服务职能，挖掘财务的潜在价值，为公司的经济发展贡献自己该贡献的力量。

最新试用期月度总结(范文九篇)

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试用期月度总结(篇1)

尊敬的领导：

我谨通过本次月度总结，对我在记者试用期内的工作进行简要总结和自我评价。

在试用期内，我深入了解了新闻行业的工作内容和要求，并努力将所学应用到实际工作中。在新闻报道方面，我努力提高采访技巧和写作能力，积极参与各种新闻活动和采访任务，积累了一定的记者工作经验。我灵活运用各种采访方法，善于与采访对象沟通，力求获取真实、客观的信息，使报道内容丰富而有说服力。

在信息搜集和筛选方面，我通过建立广泛的信息网络和人际关系，力求掌握第一手资料，确保报道的准确性和权威性。我积极了解社会热点问题和时事新闻，善于抓住关键信息点，经常研究国内外重大事件的背景和发展趋势，为新闻报道提供深度而全面的内容。

在写作方面，我注重提高新闻报道的可读性和吸引力。我学习了不同类型的新闻写作方式，提升了新闻稿件的全方位表达能力。通过不断的反复修改和与同事的交流讨论，我的写作水平得到了明显提高。同时，我也主动学习多媒体新闻报道的写作技巧，掌握了视频拍摄和剪辑、摄影及后期处理等技能，提升了新闻报道的多样性和专业性。

在团队合作方面，我与同事保持良好的沟通协作关系。在新闻配合调查报道时，我主动与同事交流讨论，相互协作，并按照责任分工完成工作。同时，我也积极参与团队例会和专题讲座，获得新的思路和技能。

尽管在实际工作中取得了一定的进步，但我仍存在一些不足之处。首先，由于记者工作的特殊性，工作强度大、周期短，我有时候会感到焦虑和压力过大，需要进一步提高工作的应变能力和心理调适能力。其次，我在专业知识深度和广度方面还有提升的空间，需要进一步学习和提高。此外，我有时候会因为缺乏经验而在一些重要信息的获取和处理上略有疏漏，需要更加谨慎和细致。

为了进一步提高自己的工作能力，我制订了以下工作计划。首先，我将加强对新闻行业的学习，不断拓宽专业知识面，提高新闻鉴别和分析能力，为新闻报道提供更有深度的解读。其次，我将注重提高工作效率和应对突发事件的能力，学习并掌握更多的新媒体技术和工具，提升整体素质。此外，我还将注重个人形象的塑造和修养的提升，以提高在与采访对象交流时的亲和力和说服力。

总之，回顾试用期的学习和工作，我收获颇丰，同时也认识到自己还存在不足之处。在今后的工作中，我将更加积极主动地学习和实践，不断提高自己的专业能力和工作表现，争取更好地完成各项新闻任务。希望领导和同事们能够一直给我指导和支持，帮助我成长为一名优秀的记者。

谢谢！

此致

敬礼

试用期月度总结(篇2)

我来到公司已经一个月了，回顾这一个月的试用期，我深刻地认识到了自己的成长与不足之处。在这一个月的时间里，我努力地适应工作环境，学习会计知识，提升自己的专业能力。在这篇文章中，我将详细地描述我在这一个月中所取得的成绩和遇到的问题，并对未来的发展提出自己的想法和计划。

首先，我在这一个月中取得了一些令人满意的成绩。由于平时对相关会计知识的学习，我对财务报表的编制和分析有了一定的了解，并能够独立地完成一些简单的财务分析和报表编制工作。同时，我也学会了使用一些会计软件，提高了工作效率。在日常工作中，我严格遵守公司的规章制度，认真负责地完成上级安排的工作，并在与同事的合作中形成了良好的沟通和协调能力。

然而，我在这一个月中也遇到了一些问题和困难。首先，由于在学校期间没有机会接触实际的会计工作，我对一些具体的操作流程还不够熟悉，需要在日常工作中不断学习和摸索，这对我的工作效率带来了一定的影响。其次，有时候对一些复杂的财务问题处理不够果断，需要请教上级或同事，导致工作进度有时候会受到一定的延误。此外，我还有待提高的地方是对细节的把握，有时候会出现一些疏忽导致错误的出现。这些问题和困难在试用期中提醒了我，我需要更加努力地学习和提高自己。

对于未来的发展，我有着明确的想法和计划。首先，我将继续加强会计专业知识的学习，通过阅读相关的书籍和参加培训班来提高自己的专业水平。同时，我也会加强实际操作的练习，熟练掌握相关的会计软件和工具的使用，以提高工作效率。其次，我会注重与同事的交流和合作，借鉴他们的经验和技巧，不断提升自己的工作能力。此外，我还会积极参加公司组织的各类培训和学习活动，拓宽自己的知识面和技能。

综上所述，这一个月的试用期是我成长的开始。通过这一个月的工作和学习，我对会计工作有了更深入的认识和理解，也对自己的优点和不足有了更清晰的认识。在未来的工作中，我会不断学习和提高自己，努力成为一名优秀的会计。我相信，只要我不断努力，克服自己的不足，我一定能够在这个岗位上取得更大的成就。

试用期月度总结(篇3)

试用期是一段用来评估新员工表现的重要阶段。在这段时间里，员工将经历各种挑战，面对各种新的工作环境和任务。为了更好地了解员工在试用期的表现和进步，测量试用期月度总结变得至关重要。本文将详细探讨如何撰写一份具体、生动的试用期月度总结，以便全面评估员工的表现。

在试用期月度总结中，我们需要明确指出员工在过去一个月的工作表现。列出员工所承担的任务和工作目标，并详细描述他们是如何完成这些任务的。例如，员工在销售部门的试用期中可能需要完成一定数量的销售目标。我们可以具体描述员工达到了多少销售量，以及他们采取了哪些策略来实现目标。这样一来，我们就能够清楚地了解员工在工作中的表现如何。

还应该在试用期月度总结中提及员工在工作中的优点和不足之处。详细描述员工的优点，例如他们的工作积极性、团队合作能力和问题解决能力等。同时，也要提及员工的不足之处，并提出改进的建议。比如，员工可能在与客户沟通方面存在一些问题，我们可以提醒他们在未来的工作中更加注重细节和与客户建立良好的关系。

除了个人表现，试用期月度总结还应该涵盖员工的适应能力和职业发展潜力。我们可以评估员工在适应新环境和团队文化方面的能力，并提供一些建议来帮助他们更好地融入团队。还可以评估员工在技术和专业知识方面的进步，并鼓励他们继续提升自己的职业能力。

在试用期月度总结中，我们需要总结员工的整体表现，并给予明确的反馈和建议。为了让文章更生动，我们可以引用具体的例子来支持评估和建议。例如，如果员工在解决一个关键问题时表现出色，我们可以用这个例子来强调他们的能力和才华。

测量试用期月度总结是评估员工在试用期中表现的重要工具。为了撰写一篇具体、生动的总结，我们应该明确员工的工作表现、优点和不足之处，以及他们的适应能力和职业发展潜力。最重要的是，我们需要给予明确的反馈和建议，以帮助员工不断进步和成长。只有这样，我们才能在试用期结束后做出正确的决定，判断员工是否适合继续留下来。

试用期月度总结(篇4)

近期，我有幸能够加入一家知名药厂，作为试用期员工参与到药品生产线的工作中。试用期即将结束，现在我将回顾并总结过去一个月的工作经验和个人成长。

作为药厂试用期员工，我首先要感谢公司对我个人职业发展的机会和信任。在试用期的第一天，我被指派到生产部门参与药品包装的工作。刚开始，我对生产线的流程和要求并不了解，但经过同事的耐心指导和帮助，我渐渐熟悉了工作流程和操作规范。尽管工作环境嘈杂而繁忙，但我通过积极配合和努力工作，逐渐熟练掌握了操作技巧，并且始终保持高度的专注和责任心。

在试用期的过程中，我对自己提出了一个个目标，并努力实现它们。首先，我积极努力提高自己的工作效率。通过参与周边同事的工作，我学到了很多高效工作的技巧和工作方法，并加以运用到自己的工作中。其次，我注重与同事的沟通和合作。在生产线上，合作是非常重要的。我深深体会到团队的力量，只有大家通力合作、互相支持，才能顺利完成工作任务。因此，我积极拓展与同事的合作关系，通过互相学习和帮助，共同提高工作效率和生产质量。最后，我努力培养了自己的判断力和问题解决能力。在生产过程中，遇到问题是难免的。我学会了分析问题的原因并及时采取措施，以确保生产进度的顺利进行。

在这一个月的试用期中，我亲身体会到了药厂生产工作的种种挑战和快乐。挑战来自于工作的高要求和工作环境的复杂性。然而，正是这些挑战让我得以不断成长和提升自己。同时，工作中的成就感也是我难以忘怀的，每次看到自己参与生产的药品最终能够被送到市场，为人们的健康服务，我都感到非常自豪和满足。

总的来说，这一个月的试用期是我个人成长的宝贵时光。通过努力工作和经验积累，我掌握了许多在药厂生产工作中必备的技能和知识，也提高了自己的工作能力和责任心。同时，通过与同事的互动和交流，我学会了如何与团队合作，并且获得了更多的人际关系技巧。我对药厂的生产流程和标准有了更深入的了解，对药品的质量和安全有了更高的要求。在未来的工作中，我将继续保持这种积极的工作态度和学习精神，不断提升自己的专业知识和技能，为公司的发展和药品健康事业贡献自己的力量。

试用期月度总结(篇5)

在这忙碌而又充实的试用期的一个月中，作为一名单证员，我深深地感受到了职场的挑战和机遇。在这里，我将详细、具体且生动地总结一下我在过去一个月中所取得的成绩和遇到的困难，同时也希望通过总结来提升自己，为将来的工作做好充分的准备。

让我来回顾一下这个月的高光时刻。作为一个刚刚入职的新员工，我迅速适应了新的工作环境，并迅速掌握了一系列单证员的常用工具和软件。我认真学习并熟悉了公司的货物进出口流程，特别是关于文件准备、报关报检和订单处理等方面的知识。我积极主动地与同事们合作，共同完成了多个订单的处理和各项单证的准备工作。我的工作效率逐渐提高，我能够及时地处理订单，并保证单证的准确性和完整性。这为公司的顺利运作和客户的满意度做出了贡献。

尽管我有不错的表现，但我也遇到了一些困难和挑战。首先是工作的复杂性和繁琐性。作为一名单证员，我需要在快节奏的工作环境下处理大量的文件和订单，而且需要时刻保持高效和准确。这对我的时间管理能力和工作效率提出了很大的要求。我意识到我需要更好地组织和规划我的工作，以提高我的工作效率。与客户的沟通也是一个挑战。有时客户的要求并不明确，或者他们需要在短时间内获得紧急的单证处理服务。在这种情况下，我需要保持冷静并与客户进行及时的沟通，以确保我们能够按时满足他们的要求。

通过这一个月的努力和总结，我收获了很多宝贵的经验和教训。我学会了如何更好地管理我的时间和工作。我开始使用日程表和待办事项清单来帮助我更好地组织和规划我的工作。我还学会了将任务分解成更小的目标，并将其逐一完成，以提高我的工作效率。我发现与同事和客户的良好沟通是至关重要的。我学会了主动与他们进行交流，并及时回复他们的需求和问题。我还学会了倾听他们的意见和建议，并对我的工作进行改进和优化。

在未来的工作中，我将继续努力，不断提升我的专业技能和工作能力。我会继续学习并掌握更多的单证处理知识，并且努力提高我的工作效率和准确性。我也会继续锻炼我的沟通技巧，并努力与团队合作，为公司的发展做出更大的贡献。我会时刻关注行业的变化和趋势，以便更好地应对市场的变化和挑战。

过去一个月对我来说是充满挑战和机遇的。我深深地体会到了职场的不易和工作的复杂性，但我也收获了成长和进步。在未来的工作中，我将继续努力进取，持续提升自己的能力和素质，为公司的发展做出更大的贡献。我相信，在不断学习和成长的过程中，我会成为一名优秀的单证员，为公司的繁荣做出更大的贡献。

试用期月度总结(篇6)

作为国家机构，安监部门的试用期总结显得尤为关键。每月的总结都是对自己工作以及考核的一种检验和衡量。下面就安监部试用期月度总结做一些详细、具体和生动的描述。

一、工作情况总结

在试用期内，安监部门积极主动完成好分配的工作任务，并按照部门要求进行了详细如实的记录和上报。工作内容包括对各类重要安全事故的调查处理，市场监管工作的规范整顿以及职业健康项目的安全监管工作等。在工作上，我们认真负责、尽心尽力，积极进取，刻苦钻研，不断努力提高专业技能和素质。

二、成绩总结

通过月度总结可以看出，我们安监部门在各项任务中具有一定的成效和成绩。我们在调查处理各项安全事故方面积极、果断、科学，在保障人民群众的生命财产安全方面做出了不菲的贡献。此外，我们深入市场进行监管，对一些不合法行为及时制止，提升了安全监管的有效性和实际效果。在职业健康项目方面，我们监管严密，没有发生过类似的安全事故，并对相关方案进行了及时的跟进和完善。

三、存在问题总结

在完成了工作总结和成绩总结之后，我们也要认真对自己存在的一些问题进行认识和总结，这样才能为今后的工作打下坚实的基础。

首先，我们在某些方面的工作任务无法及时达成，需要更加注重时间和效率的控制。

其次，我们需要提升团队协作水平，深化内部协作和外部合作，让安全工作的效率得到进一步的提升。

最后，我们还需要不断学习和进修，提升专业技能和素质，并将其付诸实践，反映到实际的工作中。同时，我们需要加强外语和计算机技能，认识到多元化、全球化的时代背景下工作的必要性。

以上总结表明，要针对工作中存在的不足和问题认真思考、分析和改正，加强自身建设，提高安全工作的效率、效果和质量。

四、工作展望

总结了工作的成绩和存在的问题之后，我们要提出一些具体的工作展望和计划，为今后更好地工作打下基础。

首先，我们将进一步加强内部沟通和团队协作，以达成更高效的工作。

其次，我们将更加注重工作效率和质量的提升，采取新的工作方法，提高咨询服务能力，开展卓有成效的市场监管工作。

最后，我们将努力学习和掌握先进的职业健康监管技术和知识，依托科技力量，提高安全监管实际效果，为人民群众的健康和安全作出更大的贡献。

综上所述，对我们安监部门而言，月度总结是力量的体现，是团队自我检查和自我纠正的必要过程。我们将用踏实的工作态度与辛勤的劳作，以精益求精的态度去完成自己的职责，为社会和人民做出更大的贡献。

试用期月度总结(篇7)

一、工作内容回顾

本月是我在公司的试用期的第一个完整月，我在这一个月时间里全力以赴地投入到工作中，努力学习和适应新环境，同时也尽力完成了领导交代的各项工作任务。具体工作内容主要包括：

1. 参与团队会议：我积极参与公司团队会议，认真倾听领导的指示和要求，并对自己的工作进行了总结和评估，努力提高工作效率和质量。

2. 学习新知识：公司的业务涵盖面广泛，需要我不断学习新知识和新技能。我通过阅读相关资料、参加内部培训等方式，不断提升自己的专业能力。

3. 完成工作任务：我认真负责地完成了领导交代的各项工作任务，包括撰写报告、协助部门同事处理日常事务等工作。

4. 与同事合作：我与同事之间建立了良好的合作关系，共同努力，互相支持，共同完成团队目标。

二、工作中存在的问题和改进方向

在本月工作中，我也发现了一些自身存在的问题和不足之处，具体如下：

1. 工作效率有待提高：由于对公司业务和流程还不是很熟悉，导致我的工作效率有些低下，需要进一步提高。

2. 沟通能力有待加强：我在与同事沟通时有时候表达不清晰或者理解有误，需要提高自己的沟通能力，避免出现不必要的误会。

3. 学习能力有待加强：公司业务涉及面广泛，需要我不断学习和提升自己的能力，以适应工作需要。

改进方向：

为了更好地适应公司的工作环境和提高自身的工作能力，我将积极采取以下改进措施：

1. 提高工作效率：我会加强对公司业务和流程的了解，提高自己的学习和工作效率，努力提高自己的工作能力。

2. 加强沟通能力：我会多参与团队的讨论和交流，提高自己的沟通能力，加强与同事的合作，共同完成工作任务。

3. 持续学习：我会不断学习新知识和新技能，提高自己的综合素质，以更好地适应公司的发展需求。

三、对未来工作的展望

在未来的工作中，我将继续努力，不断学习和提升自己，全力以赴地完成各项工作任务，做到尽善尽美。我相信通过不懈的努力和持续的学习，我一定能够在公司的工作中取得更好的成绩，为公司的发展做出更大的贡献。

在与同事之间的合作中，我将更加注重团队协作，互相支持，共同进步。我相信只有团结一心，齐心协力，我们才能更好地完成工作任务，实现共同的目标。

在未来的工作中，我将以更高的标准要求自己，做到严谨认真，踏实努力，为公司的发展贡献自己的一份力量。让我们一同携手并进，共同谱写新的篇章！

试用期月度总结(篇8)

近一个月，我作为一名试用期员工加入了某银行的团队，经历了各种挑战与机遇。在这段时间里，我收获了许多宝贵的经验和教训，也取得了一定的成绩。以下是我在试用期里的银行月度总结。

首先，我要感谢团队中的每一位同事，他们对我充满耐心和指导。他们帮助我更好地融入团队，熟悉了解银行的运作模式和业务流程。通过与他们的交流和互动，我逐渐明确了自己在这个岗位上的职责和目标。

在工作中，我注重与客户建立良好的沟通和关系。每次接待客户时，我努力倾听并理解他们的需求和关切。通过与客户的密切互动，我能够向他们提供个性化的解决方案，并帮助他们实现财务目标。这一点在每月的业绩中有所体现，我的客户满意度在一个月内显著提高了15%。

此外，我还积极参与了团队的培训和学习活动。银行业务的复杂性需要不断学习和更新知识。我每周参加例会，并阅读各种专业资料，以保持对市场动态和产品信息的了解。通过这些努力，我能够更好地为客户提供咨询和建议，并与同事分享经验。

在过去的一个月里，我意识到了自己的一些不足之处。我在高峰时段应对客户的能力还有待提高，有时候无法同时处理多个任务和请求。为了解决这个问题，我学会了更好地管理时间，制定了优先级列表，并学习了如何更好地处理压力和焦虑。我相信这些技能的进一步提升将能够帮助我更有效地处理工作，并提供更好的服务。

此外，在本月，我还有机会参与了一些新的项目和任务。这些项目的挑战和机遇让我对银行业务的各个方面有了更深入的了解。例如，在一个小组讨论中，我提出了一种新的营销策略，并成功地在一周内吸引了20%的新客户。这个案例的成功让我认识到，只有勇于尝试和创新，才能在激烈的市场竞争中脱颖而出。

通过这一个月的试用期，我深刻认识到自己作为一个银行员工的责任和使命。银行不仅提供金融产品和服务，还是社会的一部分，对客户和社会有着重要的影响力。我将以严谨的工作态度和专业的知识技能，为客户提供优质的服务和支持，为银行的发展贡献自己的力量。

总结来说，试用期对我来说是一个宝贵的历练时期。我在与客户的交流中发现了自己的不足，并努力改进。我积极思考并提出创新的想法，为银行带来了新的机会。在未来的日子里，我会继续努力学习和成长，不断提升自己的专业素养和工作能力。我坚信，在团队的支持和指导下，我一定能够在银行业务中取得更大的成就。

试用期银行月度总结就是这样的，通过努力和经验的积累，我相信自己会变得越来越好，为银行的发展和客户的满意度做出更大的贡献。

试用期月度总结(篇9)

打印店试用期月度总结报告

2019年11月1日，我开始了在一家知名打印店的试用期。这是我第一次在这个行业工作，面对复杂的生活和工作环境，我深刻地理解到只有努力和不断提高自己，才能在这个竞争激烈的市场中生存和发展。

一、工作表现

在试用期内，我从事了打印店的订单、客户接待、文件整理等多个工作内容。在工作中，我尽力做到高效快捷地完成每一项工作，在记录订单时，我专业、严谨、细致，尽力满足每一个客户的需求，赢得了顾客们的好评和认可。同时，在客户接待时，我保持亲和、热情的态度，赢得了一些顾客的留存。

在文件整理方面，虽然这是一项看似简单的工作，但其中却有很多细节需要注意，误差不得超过0.5毫米，在这里，我很幸运地找到了一位非常负责的导师，她耐心地指导我，使我对这项工作有了更深入了解，并学会了正确的方法和技巧。

二、存在问题

在试用期内，我主要存在以下几方面问题：

1. 技能不够娴熟。由于我没有相关专业的背景，初来乍到，对各种设备、软件仍不够娴熟，需要不断地学习，并提升自己的技能。

2. 沟通能力有限。在客户接待方面，我虽然尽量保持热情、亲和，但由于动作不够细致，表述不够清晰、简洁，有时容易引起顾客的误解和不满。

3. 工作经验不够。我是刚刚进入这个行业，还没有形成稳定的工作方式和管理经验，需要不断学习，积累经验。

三、改进措施

针对存在的问题，我制定了以下改进措施：

1. 认真学习。从现在开始，我将花更多的时间学习各种设备的使用方法，并且更有计划、有重点地策略提升自己的技能，不断提高自己的工作效率。

2. 提高沟通能力。通过更多地与顾客沟通，我会提高语言表达的准确性、速度和清晰度，做到给顾客一个完整、通顺、清晰的解释，增强顾客沟通的满意度。

3. 积累经验。在工作中，我将积极地与其他同事交流沟通，借鉴他们的经验和做法，并且定期和导师进行交流，提高工作效率。

四、结语

试用期让我深刻认识到了自己的不足之处，也让我意识到只有不断学习、不断改进、不断提高自己，才能更好地适应工作岗位的要求，并取得更好的业绩。我坚信，在公司的培养下，我将更加努力地工作，并通过自身的努力和公司的支持，赢得更多的客户和更好的成绩。

试用期结束总结(系列12篇)

我们在写范文时可以从以下几个方面入手。范文借鉴是解决写作困难的一种方式。通过学习并运用范文技巧，可以提高我们的考试能力。我在网络上找到了一篇非常适合大家阅读的文章，题为“试用期结束总结”。希望阅读这篇文章能够给您带来一些启示！

试用期结束总结【篇1】

在财政局试用期结束之际，我深刻反思了我的工作表现，总结了以下几点心得体会。

一、责任心是成功的基础

在试用期中，我承担了很多重要的任务，初时我感到很有压力，但随着任务的完成，我逐渐发现，责任心是成为一个成功的职业人士的基础。只有把工作当做自己的事情去办，才能更好地完成工作。因此，我在工作中经常给自己下达任务，严格按照任务及时完成，遇到问题及时解决。同时，我也深入了解相关法律法规，掌握了相关政策，从而为企业做出更好的贡献。

二、团队合作是实现目标的关键

在试用期中，我深刻地了解到，团队合作是实现目标的关键。因为一个人的力量是有限的，只有通过团队合作，才能够发挥完全的作用。因此，我通过学习团队合作，深化了与同事之间的沟通、协调和配合，减少了出现矛盾和冲突的可能性。同时，在团队中扮演不同的角色也让我更好地发掘自己的潜力和价值。

三、学习和成长是推动自己不断前进的动力

在工作中，我深刻地认识到学习和成长是推动自己不断前进的动力。因此，在试用期中，我注重学习，积极地参加培训、了解政策法规、掌握业务技能等，不断地增强自己的能力和竞争力。同时在工作中不断总结经验，反思，寻求不断的突破，提高自己的专业素养和能力。

四、对待工作要认真负责

在试用期中，我意识到对待工作不仅要认真，还要负责。因为工作负责是一个企业文化的体现，负责的人才是最有价值的。只有认真负责，才能因为出色的工作表现获得公司和客户的信任，才能不断提高自己的个人形象和职业发展。因此，我在工作中注重细节，确保工作的质量与效益，定期跟踪业务进展，及时告知汇报工作进程，让领导和同事放心。

五、乐观积极的态度会让自己更加快乐和成功

在试用期中，我发现乐观积极的态度会让自己更加快乐和成功。人生充满挑战和机遇，因此乐观积极的态度会让自己更加从容地面对生活和工作，保持良好的情绪，不断地激励自己去更好地发挥自己的潜力。因此，我在工作中也注重用积极的心态面对工作或上下级之间出现的冲突。

总之，试用期是我走向职场的第一步，也是我在职场中获得的第一份真正意义上的工作。通过这段时间的反思与总结，我更加深刻地认识到了问题所在，也更有信心和决心在未来的工作中不断努力、不断前进。我希望在即将到来的工作中保持我一贯的业务能力和工作态度，同时不断学习、拓展自己的视野，以更好的表现贡献于财政局和社会。

试用期结束总结【篇2】

作为一名从事财务工作多年的从业者，我对于财务人员的试用期结束后的总结有着很多的体会和感悟。因此，在这篇文章中，我将与您分享我对于试用期结束后的总结以及我认为财务人员应该如何去面对工作中的挑战和困难。

首先，我想强调的是，试用期结束并不代表你已经完成了所有的学习和成长。相反，试用期结束后，你将面临着更加严峻的挑战和责任。在这个时候，你需要更加努力地学习和深入了解自己所从事的工作领域，并且与同事们保持良好的沟通和合作。

其次，对于一个财务人员来说，精准和细致的工作态度是非常重要的。试用期结束后，你需要更加注重工作的精细度，并且注意细节方面的问题。在具体的工作中，你还需要更多地学习和掌握专业知识和技能，提高自己的综合能力和管理能力。

除此之外，还有一些需要财务人员注意的问题。首先，保持良好的工作习惯和正常的工作作息，这样能够促进工作效率和提高工作质量。其次，在处理财务事务时，需要注意保护公司的利益和安全，保密工作非常重要。最后，在工作中要积极参与到团队中，与同事们互相理解，相互支持，共同完成工作。

总的来说，在试用期结束后，财务人员需要以更高的标准要求自己，并且不断地学习和进步。要时刻关注行业最新的发展动态和技术创新，了解公司业务的变化和需求。更加专注于解决公司面临的财务问题，为公司提供更加全面和精准的财务管理服务。

最后，我想对广大财务从业者们说，希望大家能够在工作中快速成长，不断地提高自身的管理能力和专业技能，为公司和行业的发展做出更大的贡献。同时，也希望公司能够给予更多的机会和支持，为财务人员提供更好的发展空间和环境，共同推动公司和行业的发展进步。

试用期结束总结【篇3】

产科试用期结束总结

在产科实习期结束时，我深感时光飞逝，三个月的时间就这样悄然离去。在这段时间里，我充实而充实地学习了许多有关产科的理论知识，积累了宝贵的临床经验，并真切体会到了作为一名产科医生所面对的巨大责任和压力。以下是我试用期结束的总结，具体阐述了我的学习和成长经历。

在实习期初，我对产科的知识只是停留在书本上，对实际工作流程和技能掌握并不了解。通过结合临床实践，我逐渐了解了妇产科的工作内容和工作流程。我从基础的接生技能开始学习，如胎儿监护、心电图的解读等。同时，我也学习了妇科疾病的常见诊断方法和治疗方法。通过与导师和同事的交流，我掌握了一些产科手术的基本技巧，如剖宫产、宫腔镜手术等。

在学习期间，我也参与了很多产科病例的诊疗工作。我和导师一起进行了多个妇科手术，如子宫肌瘤切除术、卵巢囊肿切除术等。通过实践，我进一步加强了自己的手术技能和风险评估能力。同时，我也参与了产科病例的诊断和治疗，如高危妊娠的管理、分娩的监护等。

在整个实习期间，我不仅通过参与临床工作提高了自己的实践能力，还通过参加科研项目和学术讨论会提升了自己的学术素养。我和导师一起参与了几个关于产科医疗质量改进的科研项目，学到了如何撰写科研论文和进行统计分析。我也参加了一些国内外学术会议和讲座，了解了最新的研究进展，并与其他医生进行了交流和探讨，真正感受到了学术分享和交流的重要性。

除了理论知识的学习和实践技能的提高，我也在实习期间培养了一些软技能，如沟通能力和团队合作能力。在与患者的沟通中，我学会了倾听和关注患者的需求，以及如何与患者进行有效的沟通。我也学会了如何与其他医生和护士进行有效的协作，在团队中发挥自己的作用。

总结来说，这三个月的实习经历是我医学生涯中非常珍贵的一段经历。通过这段时间的学习和实践，我不仅加深了对产科知识的理解，还提高了临床技能。更重要的是，我锻炼了自己的责任心和医学职业道德。当我能亲自帮助一个产妇顺利分娩并看到他们幸福的笑容时，我深深地感受到了医学事业的伟大和人文关怀的重要性。

虽然这段实习经历已经结束，但对我来说，这只是医学生涯中的一个新的起点。我将继续努力学习，提高自己的专业水平，不断追求卓越。我相信，未来的道路上会有更多的挑战和机遇，我愿意勇往直前，为妇幼健康事业贡献自己的力量。

在这个产科试用期结束的总结中，我回顾了这段时间的学习和成长过程。我学到了丰富的理论知识，积累了宝贵的临床经验，提高了自己的技能和专业素养。我也学会了与患者和团队进行有效的沟通和协作。这段实习经历让我更加坚定了自己选择医学专业的决心，也为我未来的职业生涯奠定了坚实的基础。我将继续努力学习，追求卓越，在医学事业的道路上不断成长和进步。

试用期结束总结【篇4】

试用期结束工作总结

一、引言

在人们的职业生涯中，试用期是一个非常重要的阶段。试用期通常用来考察员工在公司中的适应性、工作表现以及职业素质。试用期结束后，员工应该进行一个全面的工作总结，来评估自己在这段时间内的工作情况，并为自己的未来规划提供参考。本文将以试用期结束工作总结为主题，详细、具体且生动地介绍自己在试用期内的经验与体会。

二、试用期的背景

在试用期开始之前，公司向我提供了一份详细的入职培训，包括公司文化、组织架构、工作流程等方面的介绍。通过这段培训，我对公司有了一个整体的了解，并对自己的岗位职责有了明确的认识。

三、工作内容与责任

在试用期内，我主要负责接待客户、处理投诉、销售产品等工作。通过与客户的沟通交流，我不仅提高了自己的口头表达能力，还学会了聆听和解决问题的能力。在处理投诉方面，我积极采取各种措施，高效解决了一些复杂的问题，赢得了客户的好评。在销售方面，我通过市场调研和客户需求的分析，成功推广了一款新产品，并实现了销售目标。

四、个人表现与成绩

通过我对工作内容的认真投入与努力付出，我取得了一些较好的成绩。在接待客户方面，我能够以专业和友好的态度与客户有效沟通，取得了较高的满意度和客户忠诚度。在解决投诉方面，我总能以耐心和耐心对待，将每次投诉都变为了一次合作机会。而在销售方面，我成功地和团队协作，为公司创造了一定的利润。

五、职业技能与素质提升

在试用期内，不仅仅是工作成绩，我的职业技能和素质也得到了提升。通过与同事的合作和交流，我学到了许多实用的技巧和经验，提高了团队协作意识和沟通能力。同时，我也主动参加了一些专业培训和课程，提高了自己的专业素养。

六、存在的问题与反思

在试用期内，我也遇到了一些问题和困难。一方面，由于对公司业务的不熟悉，我在一开始的时候遇到了一些困难，无法快速适应工作节奏。另一方面，由于自己的经验不足，我在处理一些复杂问题时有时会显得有些无能为力。这些问题让我深刻认识到自己的不足，通过反思和学习，我逐渐克服了这些困难。

七、个人规划与发展

试用期结束后，我希望能够继续在这家公司工作，并为公司的发展做出更大的贡献。为了实现这个目标，我将继续努力学习和提升自己的职业技能和素质。同时，我也希望能够接触更多的业务领域，丰富自己的经验和知识，以适应公司未来的发展需求。

八、总结与展望

通过试用期的工作总结，我对自己在这段时间内的工作情况有了一个清晰的认识。我对自己在工作中取得的成绩感到满意，也对自己的不足有了深刻的认识。试用期结束并不代表工作的结束，而是新工作的开始。我将以积极的心态和努力的精神，继续为公司的发展做出更大的贡献。

以上就是我在试用期结束时的工作总结。在这段时间内，我学到了许多宝贵的经验和教训，也为自己的未来奠定了良好的基础。我相信，在未来的工作中，我将继续保持良好的工作态度和积极的工作风格，实现自我的职业发展。

试用期结束总结【篇5】

本人于XX年3月13日正式加入****(省去公司名)这个大家庭，到今天已经有两个月的时间了。从一个对公司只有概念上的认识，成长为一个****(省去公司名)人；经过领导和同事们热心指导帮助下才让自己对今后的工作有了一个具体详细地了解。

下面就是这两个月的工作情况：

项目1：****(省去项目名)

工作内容：核对报表涉及非指标、指标管理系统、借款借据、这几个内容，十几个表、几千条数据的核对。

项目2：：****(省去项目名)

工作内容：学习了解掌握系统的使用维护，通过这段时间的'学习能初步掌握系统的操作使用；并且能在学习熟悉的过程中协助实施人员进行些必要的工作。例如：新建分析表、汇总母库、任务达４０余个；修改２２个报表表样及其公式；在系统设置中添加单位、用户６００多个，为该项目做出了必要贡献。

在工作中的两个月自己学习些东西，但仍然感觉自己要学习的东西还很多，希望自己能在领导和同事们的帮助下更进一步，成为一个合格的****(省去公司名)人，为我们公司的发展贡献自己的一份力。

总结人：×××

２０xx年５月１２日

试用期结束总结【篇6】

试用期三个月来，在领导和同事的耐心指导之下，使我在较短的时间内适应了公司的工作环境，也逐渐熟悉了公司的整个操作流程。主要做了以下一些工作：

1.负责来访客人的接待、登记，并通报相关部门；

2.负责收发传真、快递和报刊；

3.负责办公人员的考勤监督和统计，每月制作考勤表报集团人事部；

4.负责每月行政费用的统计，制作行政报表并通报相关部门；

5.负责电话总机的接转工作，同时负责公司通讯录的编制及更新；

6.负责公司办公用品的验收、登记、入库、保管、发放等工作；

7.负责公司报刊的收发，外来文件信函的收发，以及对外发放的各类文件信函进行登记；

8.负责会议室、接待室的安排及文印室耗材统计的管理；

9.负责每日的定餐工作；

10.协助行政主管处理日常行政事务及职场环境管理维护；

11.协助做好公司办公饮用水、办公场所的花木管理；

12.协助文秘做好各部门之间文件的收发、传递以及一般的打字、复印工作；

13.协助本部门做好开工仪式的后勤服务工作；

14.领导交办的其他工作。

自进入公司以来，在公司领导及同事的大力支持及关心下，让我学到了很多新的知识，也感悟了很多。我迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作，和公司一起成长。在此我提出转正申请，恳请领导给我继续锻炼自己的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，为办公室工作的正常开展提供有效的保证。同公司一起展望美好的未来！

试用期结束总结【篇7】

《xx年客服试用期转正工作总结范文》是一篇好的范文，觉得有用就收藏了，看完如果觉得有帮助请记得（CTRL+D）收藏本页。

您们好!

我于xx年x月xx日正式在客服部，试用期三个月。

时光弹指一挥间毫无声息的流逝，转眼间试用期接近尾声。回首过去的三个月，内心不禁感慨万千……这是我人生中弥足珍贵的经历，也给我留下了精彩而美好的回忆。虽然没有轰轰烈烈的战果，但也经历了一番不平凡的考验和磨砺。

在这段时间的工作学习中，对同方人环有了比较完整的;对于的发展历程和管理以及个人的岗位职责等都有了一个比较清晰的认识。在熟悉工作的过程中，我也慢慢领会了同方人环“承担、探索、超越”的精神，团结协作、开拓创新，为同方人环的稳步发展增添新的活力。在和同事们的悉心关怀和指导下，通过自身的不懈努力，各方面均取得了一定的进步，现将我的工作学习情况作如下汇报。

我的工作主要是行政管理、费用管理、物资管理及办公室内的一些日常工作。在工作中我努力做好本职工作，提高工作效率及工作质量。因无工作经验，期初的一段时间里常常出现问题，在此谢谢领导和同事们的热心帮助，让我及时发现工作中的不足，并且认真更正。工作中不断地总结经验教训，后来我也熟悉了每天的工作，及时提交各种报表，做到“主动”工作。经过4月中旬去北京的培训，我对本职工作有了一个更深刻的认识，特别是工作中的一些细节问题，还有领导和同事们提出讨论的问题，我也有了清楚的认识。工作中需要同事之间团结合作，这一点很重要，也是加入公司以来同事们给我最深的影响。

当然，我在工作中还在存在着缺点和做得不到位的地方，我会继续努力工作学习，今后一定尽力做到最好。工作中需要“超越”的精神，我相信经过努力，工作会越做越好。

在此，在对试用期的工作情况及心得体会做一汇报后，我想借此机会，正式向公司领导提出转正请求。希望公司领导能对我的工作态度、工作能力和表现，以正式员工的要求做一个全面考量。我愿为同方人环的蓬勃发展贡献我全部的力量。

以上就是这篇范文的全部内容，涉及到工作、领导、公司、一个、认识、同方、管理、问题等范文相关内容，希望网友能有所收获。

试用期结束总结【篇8】

保安员试用期结束总结报告

尊敬的领导：

我很荣幸能够在公司担任保安员，并且完成了我的试用期。在这段时间里，我认识到了保安员作为一名服务员的角色和重要性，了解到保安员的工作职责、安全防范技巧等方面的知识，通过不断学习和实践不断提高自己的专业水平。

一、 工作感悟

通过这几个月的实践，我深刻认识到自身之前对保安员工作的认知仅仅是皮毛，跟实际情况差距很大。保安员工作与我们想象中的不一样，我了解到保安员需要具备的技能和职责：

1、保障物业和业主的安全;

2、维护物业的良好秩序;

3、为业主提供优质服务;

4、积极接待和引导来访者;

5、及时处理突发事件和问题;

6、接电话、收发快递等等。

在岗位上，我要时刻注意感知环境并观察住户，力求掌握住户的习惯和工作情况，及时发现并处理问题和隐患，快速响应住户的服务请求，确保住户的安全。同时，保安员的形象和职业素质也相当重要，服从公司的管理规定，严格遵守纪律，加强培训，提高自身素质，不断学习新的知识，积极配合公司领导的工作安排和安排。

二、 工作成绩

在您的领导和同事的帮助下，在这个短暂的试用期内，我掌握了一些基础的保安技能，比如巡视、护卫、监控、门禁、开锁等，踏实而积极地完成了工作任务。在执勤过程中，注意观察情况和想法，并及时发现和解决问题。同时，我也加强了与住户的沟通和联系，仔细倾听住户的意见和建议，并给出合理的解决方案。缜密的思考、快速的反应和高效的组织能力也帮助我处理了许多紧急事件，也获得了业主的好评和信任。

三、 工作不足

然而，在保安员的岗位上，我发现自己存在很多的不足。在工作中，我要更加注重人性化服务，注意态度，以更加亲和的方式处理业主的问题。同时，要在日常警惕和高度警戒工作的基础上，注意到保安人员的精神面貌、着装卫生、富有文化内涵和业务水平等方方面面的提高。在与同事和管理层的沟通中，我也要更多地表达自己的观点，并提出建设性的建议，与大家共同成长和进步。

四、 工作意见

在试用期结束时，我也想向公司领导提出几点建议：

1、加强保安员基础培训，使保安员更加熟悉职责和技能，增强其能力和信心；

2、为保安员颁发证书，证明其资质和技能，并提高保安员的职业地位；

3、提高整个物业的综合管理水平，构建更加完善的安全保卫体系；

4、在工作机会和岗位晋升方面，实行客观、公平、合理的考核标准。

五、 工作感谢

在这个特殊的时期，非常感谢有这么多优秀的同事和领导指导我，包容我，给我机会，在公司未来的发展中，请多多关照！

最后，对于我在工作中的疏忽和不足之处，我向公司和领导道歉并认真地梳理，力争改进。同时，我会在未来的工作中，继续努力、认真、负责地为公司和相关业主提供高质量的服务，以更加精湛的技艺和更好的态度推动公司的发展和壮大。

此致

敬礼！

xxx

日期：xxxx年xx月xx日

试用期结束总结【篇9】

三个月的试用期转眼之间就已经过去了一大半，现在离结束的时间也已经只剩下不到一个星期左右的时间。回顾我在试用期里一路走来的路程，一大半都是在艰难困苦中度过的。但是在经历这些的时候，我也从来没有想过要放弃，依然还是坚持了下来。这可能也是因为我对岗位的热爱，才能支撑我走到现在。规划我剩下一个星期里的工作，我要尽自己最大的努力来把它做好，做完美，也要为我过去所经历的工作做一个总结。

我在试用期里所工作的岗位是一名服装店销售员的岗位。刚来到这个岗位的时候，我就怀疑自己是否能胜任这份工作了。因为我的性格是属于既腼腆又内向的那种，而且我在此之前，从来也都不敢跟陌生人说话。来到这个工作岗位，也就是想改变自己的性格。所以，在一开始要改变的时候，对我来说是非常难的。

我们的店长在我带我做培训的时候，就跟我说过，只要门店进来了客人，我们就要主动的上前打招呼，如果顾客没有产生反感行为的话，我们就要一直跟着他给做介绍和推销。然而这种推销又不能是那种强买强卖的，要在不经意间让顾客感受到我们的服务和我们的专业，才能不让顾客讨厌，才能够更加快速的促进订单的形成。但是要做到这一点，也是非常难的。首先，第一步，我尝试着跟顾客主动的进行沟通。在这个沟通的过程中，我也遭受了很多次的拒绝，甚至是嘲讽，但是我都不在意，任然保持着我平和的心境来面对这些打击。其次，在沟通过后，不管订单有没有达成，我都会始终如一的保持好我良好的服务态度，来让他们对我们的品牌产生好感。

总之，不管在试用期里，我过的有多么的艰难，也都是我所经历过的一切。我都要学习去坦然接受，也要学会去把它看成是我成长的一阶段。释迦摩尼不是曾经说过一句话“无论你遇见谁，他都是你生命该出现的人，绝非偶然，他一定会教会你一些什么。”在这段试用期里，在我的工作上，我遇到了很多心地善良的客户，遇到了很多胡搅蛮缠的客户，也遇到了很多唯利是图的人，但也正是这些人教会了我成长，教会了我勇敢去面对现实。

试用期结束总结【篇10】

《保安员试用期结束总结报告》

一、引言

保安员是企事业单位的重要一员，他们的工作直接关系到单位的安全和秩序。为了选拔优秀的保安员，很多单位设立了试用期。本次试用期的结束，我作为一名保安员，特编写此份总结报告，总结试用期的工作体会和经验教训，为今后的工作做好准备。

二、工作总结

在试用期期间，我在公司安排下完成了各项工作任务。首先是熟悉组织架构和工作流程，学习公司的保安规章制度，熟悉岗位职责和工作要求。其次是通过参观学习、专业培训和实际操作，提高了自身的安全防范和突发事件处理能力，掌握了使用各类安全设备和器械的技巧。同时，我还主动加强了与其他部门员工的沟通合作，与同事们建立了良好的工作关系。

在工作中，我以高度负责的态度完成了岗位任务，时刻保持警觉，严密监控楼宇及周边环境，确保单位的安全。在遇到各类紧急情况时，我能够迅速做出判断和应对，妥善处理各类突发事件，并及时向上级汇报。同时，我还积极参与公司内部会议和培训，不断学习和拓展自己的知识和技能。

在与其他部门员工的沟通合作中，我以友善的态度与同事们建立了良好的工作关系，互相支持和协助。与后勤部门的同事密切合作，做好楼宇内外环境的卫生保洁工作；与安保部门的同事共同制定并执行安全预案，确保依法维护单位的安全秩序。

三、经验教训

在试用期间，我也遇到了一些问题和困难。在个人能力上，我发现自己在一些紧急情况处理和与团队沟通协作方面还有所欠缺。我意识到，日常的学习和提升自身能力是保安员不可或缺的责任。因此，我会持续加强与安保部门的学习交流，提高自身的应急处置能力和团队合作能力。

另外，我也意识到，保安员的思想觉悟和道德修养同样重要。在与一些困难业主的沟通处理中，我发现自己有时候会情绪激动或无法妥善处理矛盾，这在一定程度上影响了工作效果。因此，我会加强自身的素质修养，提高对待矛盾纠纷的处理能力和沟通能力。

四、今后的工作计划

在试用期结束后，我将继续努力提高自己的工作能力和业务水平，争取更好地完成保安工作。具体来说，我将：

1.加强自身的学习和培训，提高各项技能和应急处理能力；

2.学习相关法律法规，强化自身的法律意识和职业道德；

3.提高与上级领导、同事和业主的沟通能力，处理好各类矛盾纠纷；

4.时刻保持警觉和高度专注，增强自己的安全防范意识；

5.积极参与部门内外的培训和会议，不断提升自身的综合素质。

五、结语

在试用期的工作中，我经历了许多挑战和收获，在公司的安排和同事们的支持下，我逐渐适应了保安员的工作，提高了自身的职业素养和工作能力。当前，我对未来工作充满信心和期望。我将继续努力，为单位的安全稳定做出更大的贡献。

感谢公司对我一直以来的关心和指导，也感谢各位领导和同事们的支持和帮助。我愿以更加饱满的热情和积极的态度，继续为单位的安全保卫工作而努力！

试用期结束总结【篇11】

短短几个月时间的试用期，虽说我没能给公司带来特别大的利益，也没能给公司创造出很高的价值，但是我也顺利的完成了自己所应该去做的工作，将领导们交代给我的工作也完成的非常的顺利，试用期的结束也意味着自己将要跨越到一个新的阶段，自己的工作也将会更加的繁重，我也会继续延续这一段时间的长处，尽力的去改正自己的不足和缺陷，在之后的工作当中也会尽量的给公司争取更大的利益，创造更高的价值。

XX公司是一个管理非常的严格的公司，公司的每一个员工也都随时随地严格的要求自己，所以从我进入到公司开始，我就对自己在公司的言行与举止格外的谨慎，时刻的注意自己的一言一行，保证自己在公司任何的一个举动都是足够的准确的。不仅仅在举止上面要求极高，在工作上面也是需要极其认真和细致的心态去完成，一旦出现任何的错误，公司和领导都会严厉的批评和教育，所以对于我刚进入公司的一个新员工来说，我也更加的需要足够的细致，在刚开始自己的工作的时候，我也会有点粗心大意，但是慢慢的，通过公司的培养以及公司其他的同事的帮助，我也提高了自己在工作上的能力，在工作的时候，当中格外的认真和细致，保证自己每一个工作任务的准确无误，在之后的工作上，我也得到了公司一些同事的认可和赞扬，工作上也没有出现过任何的错误，我也非常的努力，在公司的一分一秒，都在认真的做自己，尽自己的全力去成为更加优秀的自己。

在试用期的这几个月的时间里，我的工作能力得到了很好的锻炼，工作能力也得到了一定的提升，自己的素养也得到不错的提高，我也在完成自己的工作之余，认真的学习了很多工作上的道理、知识和技能，在思想上，我也从刚开始那个毛躁，粗心的新员工，到现在的成熟和干练，对于自己生活和工作上的事情，我都可以干净利落的去解决和完成，我也成熟了很多，公司也让我得到了不错的成长，我也对公司充满了感激，未来我也会继续的努力的做好自己的工作。

试用期的告一段落，不代表自己的工作的结束，一个时间段的结束也将会面临着新的一个阶段的到来，在之后，我也会继续加油努力，为公司而努力工作，将自己的发展与公司的未来相结合，和公司一起努力奋斗，一起共同进步，相信自己和公司的未来都是非常的美好和明亮的。

试用期结束总结【篇12】

保安员试用期结束总结报告

一、前言

自我介绍一下，本人于XX年参加公司招聘，并成功通过面试，顺利成为公司的一名保安员，并在数月后顺利完成了试用期。回顾这段时间的成长与经历，我感到无比荣幸，也对公司给予我的培训与支持表示衷心的感谢。通过这份试用期结束总结报告，希望能够总结自己在试用期中的优势与不足，并提出改进方案，以期在今后的工作中更好地发挥自己的职能与责任。

二、试用期过程回顾与总结

1. 个人职责与表现

在试用期中，作为一名保安员，我深刻明白了自己的职责所在。我时刻保持警觉，积极主动地巡逻，确保楼宇内外的安全；我熟知公司的工作规章制度，依规依纪履行本职岗位的职责；同时，我也时刻保持着良好的形象，与内外员工进行友好的交流，并收到了一致好评。总体上，我的个人表现可以说是比较良好的。

2. 团队合作与沟通能力

作为一名保安员，我时刻与同事们保持紧密的合作关系。在过去的几个月中，我与同事们充分配合，共同完成了公司交付给我们的各项任务。我们相互之间积极沟通，解决问题，并取得了不少较好的成果。我的团队合作与沟通能力得到了很大的提升。

3. 技能与知识的提升

在试用期中，我积极参加公司组织的培训课程，并努力学习各项相关知识与技能。在我通过不断学习的过程中，我的技能与知识得到了极大的提升，我更加熟悉和了解了保安员所需具备的各种技能，并能熟练运用到实际工作中。

4. 遇到的困难与挑战

在试用期中，我也经历了一些困难与挑战。由于未来工作环境的不熟悉，刚开始我可能无法很好地应对突发事件，但是通过不断的学习与实践，我渐渐熟悉了应对各种突发事件的方法，并在实际工作中提高了应变能力。

三、优势与不足总结

1. 优势

（1）良好的职业素养：我对公司的要求和规章制度积极遵守，严格按照职责履行工作，始终保持职业操守和积极向上的工作态度。

（2）团队合作能力：我与同事们能够和谐相处，以团队共同的目标为导向，共同努力完成所需任务。

（3）学习能力强：我具备较强的学习能力，通过不断学习和实践，能够很快掌握新的知识和技能。

2. 不足

（1）缺乏经验与技能：由于刚刚进入保安行业，经验和技能相对较少，需要在实践中进一步积累。

（2）沟通表达能力有待提升：在与内外员工的沟通中，我发现自己在表达中有时会欠缺准确性和清晰度，需要进一步提升自己的沟通表达能力。

四、改进方案

1. 提升经验与技能

（1）参加更多的培训课程，提高自身技能水平。

（2）向有经验的老同事请教，学习他们的经验和技巧。

2. 提高沟通表达能力

（1）多参与活动，增加与他人交流的机会。

（2）提前准备好自己要表达的内容，讲清楚意思。

五、结语

通过试用期的工作，我深刻了解了自己在保安员这个职位上的优势与不足。我会根据自身的情况，结合公司的要求和实际工作需求，积极拓展自己的知识和能力，争取在今后的工作中更好地发挥自己的职能和责任。同时，也要感谢公司在这段时间里对我的支持和信任，我将倍加珍惜这次机会，不断提升自己，为公司的发展贡献自己的力量。

物业试用期总结(系列13篇)

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物业试用期总结(篇1)

本人自2021年6月加入碧桂园物业以来，已经完成了一个月的试用期工作，感受颇深。通过这一个月的工作经验，我深刻的认识到了在一个公司内部工作的重要性。下面将从三个方面来总结我在试用期的工作经验。

一、岗位职责

作为一名物业管理员，我的岗位职责是管理物业内的安全、保洁、绿化等工作。在我工作的一个月中，我注重细节，认真做好了每一个工作职责。我充分理解并认真执行公司关于管理规定、制度、流程等各项要求，根据公司制定的标准做好物业的管理，使业主对公司有一个好的评价。

二、自学能力

在试用期的一个月中，我发现了自己在业务操作过程中存在的一些不足之处，例如：文件整理的方法不够高效，业主的问题反应及时性不够快等。针对这些问题，我积极争取同事的帮助，在不影响业主的前提下积极学习、改进和提高工作效率，并针对自己的不足补课和学习，大大提升了我的自学能力。

三、团队合作

在试用期的一个月中，我很好的与同事们一起配合工作，共同完成了工作任务。尤其是在服务业务中，我与同事密切配合，时刻保持联系，互相协作，减少了业主的等待时间，营造了良好的社会形象。

总之，我在碧桂园物业的一个月试用期中，深入了解了公司的文化与管理，逐渐适应了公司的工作节奏和要求，有意识地提高了自己的综合素质，实现了自我加强，为物业管理行业奠定了坚实的基础。希望在不久的将来，我能够在这个行业中取得更好的成果。

物业试用期总结(篇2)

时间一晃，我的试用期就已经结束了，而在试用期的这一地段时间里面，我对我客服工作也是有一些总结的。

物业是面对小区和商场以及办公楼的管理服务的，而做为物业的客服，我要面对的课不仅仅是电话里面的客户，我们更多的也是要直接的面对客户的，并且还要处理好他们的问题。

当然这样的话我们就要面对一个社交问题，我们不仅要让客户满意，也不能损害公司的利益，各方面的处理我们都要做到合适。所以我们的工作也可以说成是在处理社交方面的问题，但是这个可也是看起来很容易，但是实际的做起来却也不是那么的容易了。

我被分配的工作点是__小区的物业客服，做为小区的客服，其实在某些程度上也算是轻松的，但是也并不是很轻松，我们要处理的是小区业主的投诉问题，而我们不仅是光要解决这些问题，确定这些问题是真的被解决了。所以这也是很麻烦的，但是内心里面却也是开心的，因为我们的努力也不是白费的，看到业主们住的开心和舒服，那么我们的内心其实也是充满了成就感的。

因为工作原因，这使我不得不随身带着两部手机，老实说这是很麻烦的，，不过这也是没有办法的，我们要在在接到业主的投诉的电话以后就要去到实际的地点，然后处理问题，不过在处理问题的同时，我们的电话也是要保持畅通的，所以我们准备了两个电话，当然一个是工作的一个是私人的.。但是好在的是，我们小区的业主投诉并不是特别的多，这一点倒也是值得让人开心的。不过这其实也还是侧面的说明了我们物业的工作能力，。因为我们之前做的好，所以后面的话，业主的投诉也就不会那么的多了。

在我们小区里面住的人的差异是很大的，有的时候我们要处理的是小区老人的投诉，这个时候你可要有十足的耐心去面对了，因为老人家难免会细致一些，他也一定会一点点的跟你说清楚，不过其实我倒是觉得这是一件好事情。

在__小区做客服的时候，真的是很锻炼人的，当然最主要的还是锻炼人的社交能力。像我前面说的，人与人之间的问题其实有些时候并不是像是表面上看到的那样的好处理，还是存在着很多的细节上面的问题是要处理好的。还有的就是接电话的话术，这个话术也是要说好的，不然就会引起业主的不高兴，所以这里也还是锻炼说话技巧的。总的来说都是很锻炼人的，不过正因为锻炼，我们的能力也才能够得到提升啊!

还有一点，在工作当中身为客服的，一定要记住，一切以业主为主，但是也不能一味的向着业主，还要保证公司的利益。只要注意好这些，我想面对工作的问题也是不大的。

以上也就是我对工作的一个总结，希望在之后的工作中，我能够做的更好，公司也能够更上一层，为公司创造更多的利益。

物业试用期总结(篇3)

回首客务部一年来的工作，感慨颇深。这一年来客服部在公司各级领导的关心和支持下、在客服部全体人员的积极努力配合下、在发现、解决、总结中逐渐成熟，并且取得了一定的成绩。以下是我的试用期工作总结：

一、提高服务质量，规范前台服务

自xx年我部门提出“首问负责制”的工作方针后，20xx全面落实该方针的一年。在日常工作中无论遇到任何问题，我们都能作到各项工作不推诿，负责到底。不管是否属于本岗位的事宜都要跟踪落实，保证公司各项工作的连惯性，使工作在一个良性的状态下进行，大大提高了我们的工作效率和服务质量。根据记录统计，今年前台的电话接听量达x次，接待报修xx余次，其中接待业主日常报修x余次，公共报修x次；日平均电话接听量高达x次，日平均接待来访x次，回访平均每日x次。

在“首问负责制”方针落实的同时，我们在7月份对前台进行培训。主要针对《xx规范》、《xx规范用语》、《仪态礼仪》、《xx》、《xx》、《xx礼仪》等进行培训。培训后还进行了笔试和日检查的形式进行考核，而且每周在前台提出一个服务口号，如“微笑、问候、规范”等。我们根据平时成绩到月底进行奖惩，使前台的服务有了较大的提高，得到了广大业主的认可。

二、规范服务流程，物业管理走向专业化

随着新《物业管理条例》的颁布和实施，以及其它相关法律、法规的日益健全，人们对物业公司的要求也越来越高。物业管理已不再满足于走在边缘的现状，而是朝着专业化、程序化和规范化的方向迈进。在对园区的日常管理中，我们严格控制、加强巡视，发现园区内违章的操作和装修，我们从管理服务角度出发，善意劝导，及时制止，并且同公司的法律顾问多沟通，制定了相应的整改措施，如私搭乱建小阁楼、安外置阳台罩的，一经发现我们马上下整改通知书，责令其立即整改。

三、改变职能、建立提成制

以往客服部对收费工作不够重视，没设专职收费人员，由楼宇管理员兼职收费，而且只在周六、日才收，造成楼宇管理员把巡视放在第一位，收费放在第二位，这样楼宇管理员没有压力，收多收少都一样，甚至收与不收一个样，严重影响了收费率。所以，从本年度第二季度开始我们开始改革，取消楼宇管理员，设立专职收费员，将工资与收费率直接挂钩，建立激励机制，将不适应改革的楼宇管理员辞退。招聘专职收费员，通过改革证明是有效的。一期收费率从xx%提高到xx%；二期从xx%提升到xx%；三期从xx%提升到xx%。

四、加强培训、提高业务水平

物业管理行业是一个法制不健全的行业，而且涉及范围广，专业知识对于搞物业管理者来说很重要。但物业管理理论尚不成熟，实践中缺乏经验。市场环境逐步形成，步入正轨还需一段很长的时间。这些客观条件都决定了我们从业人员需不断地学习，学习该行业的法律法规及动态，对于搞好我们的工作是很有益处的。

物业试用期总结(篇4)

“物业”一词译自英语property或estate，由香港传入沿海、内地，其含义为财产、资产、地产、房地产、产业等。该词自20世纪80年代引入国内，现已形成了一个完整的概念，即：物业是指已经建成并投入使用的各类房屋及其与之相配套的设备、设施和场地。互信范文网今天为大家精心准备了物业员工试用期工作总结报告怎么写，希望对大家有所帮助!

物业员工试用期工作总结报告怎么写

今天是我来x工作满了一年的日子!我感到非常的荣幸，在这里我学到了很多专业知识和为人处事的道理，真诚的向x物业说声感谢：感谢您一年来的陪伴。此刻，就将自己一年来的工作总结如下：

一、物业服务工作

物业工作主要有新业主一切办理入住事宜、日常报修、投诉处理、收费、基本设施、设备维护，环境卫生、害虫的消杀;有学习培训、有上级部门检查等。催缴管理费及小区公共设施设备问题项目的整改时管理处20x年度的主要工作。结合实际，在进一步了解掌握服务费协议收缴方法的基础上，经过与物业公司各部门的同事通力合作下，一部分工作已经顺利完成。

二、办公室的工作

办公室工作对于我来说也是个工作领域，工作千头万绪，应对繁杂琐碎的超多事务性工作，需要自我强化工作意识，注意加快工作节奏;提高工作效率。主要做好以下两方面的工作：一是资料录入和文档编排工作。对管理处涉及的资料文档和有关会议记录，我认真搞好录入和编排打印，根据工作的需要，制作表格文档，草拟报表等。二十档案管理工作。到管理处后，对档案的系统化、规范化的管理是我的一项经常性工作，我采取平时维护和定期集中整理相结合的办法，将档案进行分类存档，并做好收发文登记处理。

三、细致做好管理处财务工作

耐心细致地做好财务工作。自接手财务管理工作以来，我认真核对财务账目，清理财务关联，严格财务制度，做好每一笔账目，确保了收支平衡的实现。一是做好每一笔进出帐，对每一比进出帐，我都能根据账务的分类规则，分门别类的记录在案，登记造册。同时认真核对账单，搞好细致记录。二是每月搞好例行对账。按照财务管理制度，我细化当月收支状况，定期编制财务报表，按公司要求及时进行对账，没有出现漏报、错报的状况。三是合理控制开支。合理控制开支是使实现盈利的重要环节，我坚持从公司的利益出发，用心协助管理处领导的当家理财。个性在经常性开支方面，严格把好采购关，消耗关和监督关，防止铺张浪费，同时提出了一些合理化推荐。

四、认真负责抓好园区的绿化维护。

当前缺少绿化工人，正值冬季，园区绿化形势比较严峻，主要做到以下两方面的工作：一是搞好园区绿化及设施的日常维护;二是对路面和各个角落的及时清扫和积雪的消除，做好认真交接及验收。

物业员工试用期工作总结报告怎么写

在这段的工作学习中，对公司有了一个比较完整的认识;对于公司的发展历程和管理以及个人岗位职责等都有了一个比较清晰的认识。在熟悉工作的过程中，我也慢慢领会了公司诚信、勤奋、求实、创新的核心价值观，为公司的稳步发展增添新的活力。下面就是我试用期自我鉴定，也是对自己的工作表现的总结。

工作上：

我的主要岗位是客服专员。在工作中我努力做好本职工作，提高工作效率及工作质量。作为物业客服，要做到以业主为先，尽量满足业主的要求。在掌握客服相关技巧期间，严格要求自己，刻苦钻研业务，就是凭着这样一种坚定的信念，争当行家里手。为我以后的工作顺利开展打下了良好的基础。

在学习上：

严格要求自己，端正工作态度，作到了理论联理实际;从而提高了自身的一专多能的长处及思想文化素质，包括生活中也学到了养成良好的生活习惯，生活充实而有条理，有严谨的生活态度和良好的生活作风，为人热情大方，诚实守信，乐于助人，拥有自己的良好做事原则，能与同事们和睦相处。

思想上：

自觉遵守物业的的规章制度，坚持参加物业的每次的培训。要求积极上进，爱护公司的一砖一瓦，一直严谨的态度和积极的热情投身于学习和工作中，虽然有成功的泪水，也有失败的辛酸，然而日益激烈的社会竟争也使我充分地认识到成为一名德智体全面发展的优秀工作者的重要性。

在这段时间里我虽然是学校那学习了一些理论知识，但这一现状不能满足工作的需求。为了尽快掌握电商行业和卫浴行业，每天坚持来到公司学习公司制度及理论知识等等，到了工作时间，就和那些前辈们学习实际操作及帮忙做点小事情，到了晚上和前辈们探讨工作内容，聊聊工作的不便及心中的不满加上自身不足，前辈们给予工作上的支持和精神上鼓励，经过较长时间的锻炼、克服和努力，使我慢慢成为一名合格的员工。

虽然只有短短的几个月，但中间的收获是不可磨灭的，这与单位的领导和同事们的帮助是分不开的。我始终坚信一句话一根火柴再亮，也只有豆大的光。但倘若用一根火柴去点燃一堆火柴，则会熊熊燃烧。我希望用我亮丽的青春，去点燃每一位客人，感召激励着同事们一起为我们的事业奉献、进取、创下美好明天。当然，我在工作中还在存在着缺点和做得不到位的地方，我会继续努力工作学习，今后一定尽力做到。工作中需要超越的精神，我相信经过努力，工作会越做越好。

物业员工试用期工作总结报告怎么写

本人xxx，于20xx年x月x日进入xx工作，转眼已经三个月了。这段时间里，在领导的关怀与同事的帮助下，我学到了很多东西，于人生发展大有裨益。对此，向各位领导和同事表示衷心的谢意。

短暂又漫长的试用期里，我认真学习公司章程，严格履行个人职责，让领导放心，使业主满意。总结如下：

一、勤奋学习，总结提高

刚进入公司，我就被委以重任，作为10、11区现场维修分管工程师。

面对着这么多的业主，第一次接触服务类职业的我，对业务不甚熟悉，不免对工作产生担心和忧虑——很多地方不是很懂，让我一方面感到“隔行如隔山”，另一方面又觉得任重而道远。

但这种担心随着领导的关心和同事们的帮助很快便烟消云散了。遇到困难，大家都很耐心的教导：无论是带业主验房、检查验房单问题点维修，还是反馈通知业主复验签字、发布晨会，或者写函发函、基本礼仪和现场取证照片采集等，都得到了各位同事的支持，尤其是前台信息员，屡次慷慨相助。

大家知道我是初来，对我特别照顾，每次都有人善意提醒我别遗漏，甚至手把手教我怎样消单及关闭问题点等……一切的一切，让我很感动。哲人说过，完美的团队是取得成功的保证，在魅力这个大家庭里，我深深感受到了这一点。

为了迅速融入，我随身携带着小笔记本，同事提醒某事，便当场记下，此后时常翻看，以此警醒；经常总结自己的不足，学习别人的长处，提高自己的业务水平。从不懂到懂，从初通到细致，受到了不少业主的赞扬和支持，让我非常开心，觉得自己的努力得到了回报。

二、敬业爱岗，热情服务

刚到10、11区负责，正好是集中交付。

带业主验房时，我认真回答着业主提出的每一个问题，并详细讲解小区的规划、室内装修材料品牌以及和房屋保养注意事项。对于业主提出的不满意处详细记录，并及时将验房单问题点派发给各分包单位进行维修；对完成的问题点通知业主复验，在验房单签字。

大多业主对我们的服务都很满意，我们的劳动得到业主的称赞，也是为xx团队增添了一抹亮色。

房子交付完毕后，随着业主入住率的提高，报修的问题点也越来越多了。每次收到报修后，我都迅速前往现场查看，确定非人为损伤，填好维修方案并告知业主，然后派单给工人安排进入业主家维修，完成任务后给业主签字确认。继而一直负责进入房修平台进行消单，在公司cm网关闭问题点。

三、秉公办事，真诚待人

有时候业主不注意造成的人为损伤，如某家养花浇水，导致地板膨胀变形，打电话抱怨是我们用材质量问题。遇到这种情况，我在现场勘察后便加以解释，无论业主大声咆哮还是冷嘲热讽，我都以诚挚的态度对之。

圣经上说过，当别人怒火燃烧的时候，你唯有平静对待，才能使其熄灭。业主大多会被我们的态度所感化，我相信用一颗真诚的心对待别人，人家也会设身处地为你着想。公司的制度不能乱，唯有自身不乱，他人方莫能使之乱。

四、严谨细致、律人律己

每到业主家，无论主人在意与否，必穿鞋套，人家客气说“房屋乱，不必”是一回事，个人是否遵守公司制度又是一回事。某次在一家维修，主人性格开朗，看起来是文化人士，自己抽烟的时候也给施工人员递上，我坚决制止“不能在业主房中接烟、抽烟”。主人劝“规矩不外人情。”我对答“人情不坏规矩。”主人大笑，不再勉强，称赞我们xx“自律者，人恒敬之”。

五、情系业主，及时反馈

抱着“为业主着想，以业主为中心”的服务思想，每次维修后，我都致电询问业主是否满意，哪些需要改进提高。经常跟业主交流，也增进了彼此间的信任与了解。

有时候热情的业主还要赠予某些小礼物，如矿泉水、小零食之类，我深表谢意，一律不取“为大家服务是我的工作职责。”还有业主在魅力论坛上发帖表扬，甚至写诗相赠“飒爽英姿气凛然，谈笑之间解忧难……情系千家志万里，谁说女子不如男？”如此雅意，只能谢其厚爱了。

我虽然年纪较轻，工作阅历不太深，经验有限，但我会发挥年轻人的好学勤快、吃苦耐劳、精力充沛等优势，努力成为一个优秀的人才，为公司的发展贡献自己的力量。在领导和同事的关怀下，我将更有信心做好维修工作。

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物业试用期总结(篇5)

时间一晃而过，转眼间三个月的试用期已接近尾声。这是我人生中弥足珍贵的经历，也给我留下了精彩而美好的回忆。

在一个收获的季节，我荣幸的踏进了一个新欣向荣、朝气蓬勃的企业。成为了x公司普通的一员。成为了客户服务工作传递快乐的一名使者。感谢领导给了我工作的机会，是您——延伸了我继续展翅的梦想。

在这段时间里您们给予了我足够的宽容、支持和帮助，让我充分感受到了x人“海纳百川”的胸襟，感受到了x人“不经历风雨，怎能见彩虹”的豪气，也体会到了x人的执着和坚定。在对您们肃然起敬的同时，也为我有机会成为x公司的一份子而惊喜万分。

带着对未来美好的憧憬和希望，踏上了新的征程，平凡而不平庸的岗位。回想在过去的三个月里，让我欢喜让我忧，有成功喜悦，也有伤心往事；有在烟雾缭绕的房间里发呆，也有半夜从床上蹦起来的经历，这好象是人生的一段缩影，让人难以忘怀。生活显得紧张，但又有秩序。

在这三个月的时间里，在领导和同事们的悉心关怀和指导下，通过自身的不懈努力，我已经逐渐适应了周围的生活与工作环境，对工作也逐渐进入了状态。在这段过程中，我想分三个阶段来总结我这段时间的工作。

　一、萌芽阶段

在这期间，我主要是熟悉日常工作流程。比如熟悉产权、xx程序，业主的咨询解释工作，房屋的维修整改流程，其涉及到的事情比较芜杂，具有较强的随机性，有时急着要同时处理好几件事情，而有时却闲得无聊。并且在这些事情上，都缺乏表面层次性，在没有对其内在属性得到充分了解的情况下，很难通过直观在第一时间内得出比较正确的判断，因为在接收到每一信息时都没有明确的标识哪个是重点哪个是非重点，哪些事情紧急哪些事情不急，哪些信息是需马上传达的哪些信息是需过滤掉的，这些在缺乏经验与对公司整体内部运作了解的情况下都是很难把握的。

当然了，在这期间，是我出错的高峰期了，特别是在有些事情的处理上，缺乏一定的灵活性，对有些事情考虑得不够周全，但通过向一些有经验的同事学习，在后期的工作中逐步得到了改善。像我这样一个新人，刚进入公司，对一切都充满了陌生和好奇。所以我经常会追着工程师或老员工问这问那，他们总是能不胜其烦地解说。从中让我学到了许多自己以前所未学到的东西。经常也和业主进行交流，从他们那里能够学到自己在其他的地方所不能学到的东西，所以他们都成了我的良师益友。

二、成长阶段

通过对上阶段的工作表现与领导、同事的的指导，在此阶段的工作上作了一定的调整，开始分类进行工作制定每日计划，客户部的权证办理工作、业主咨询解释工作、整改流程工作、业主的谈判工作等四大类。

在这期间，协助了部门的权证办理工作，业主相关权证的领取步骤，办理所需资料，以及办理时的相关注意事项。业主的咨询解释工作是多样性的，让我清楚的看到了自己对专业知识的不足和服务质量需要提高，我向领导、同事及其他相关工作部门的学习，补充自己的专业知识，提升自己的服务质量，使业主满意，也让自己更好的服务于业主。在这里，我清楚的认识到：站在我面前的每一位业主，都是我心中的上帝，而我的职责就成了传递快乐的天使，与专业打交道是一门硬的科学技术，与人打交道则是一门软的思想艺术。这就要求我要两手都要抓，并且两手都要硬。

同时，这种精神也深入到工程的整改中，通过维修小组对房屋质量的整改工作，首先要尽快整改业主反映的问题。一定要及时整改。因为这个问题容易影响业主生活秩序或家装进度。一但业主停工会带来工期和经济的损失，更严重的是会影响上帝的心态，破坏了新房给他带来的愉快心情。一旦业主心情被破坏了质量本身的问题已不在是主流，抚平业主的心灵深处的创伤则变成了我使命的当务之急了。这不仅提高工作效率，也增加了公司的美誉度；其次对整改施工单位的监督，提升整改质量水平。在这期间我多次与维修工程师一同深入到实践中，找到发生房屋质量问题的根源所在，比如：铝窗渗水，主要原因是窗密封胶和玻璃胶日久老化；门窗拼接不规范；窗墙结合处与土建部分衔接不够紧密。再如：墙面裂纹的裂纹、空鼓，墙体裂纹由砌体砂浆不饱满，不同材料交接处理不合理，装修开槽操作不规范等造成；空鼓是抹灰时墙体润湿不够或一次抹灰太厚以及细砂含量太重造成。通过现场的实践工作，这样可以更好的监督施工单位施工的质量，也增强了我的信心。

三、成熟阶段

通过前两个月对工作的不断熟悉与锻炼，对基本工作技能方面有了更进一步的提高，在工作效率上也有了一定的改善。

此时也已顺利交房，但交房后的集中整改工作也随即展开。报修的数量是前期的数倍，对于这种情况，为了控制这种现象的发展，就需要对这些整改原因进行现场勘察，找出症结，对症下药。其中发现误报、重复报修、及部分业主自身的装修操作的不规范等导致的报修占了很大一部分。将这种报修整改降低至最低点，对于整改报修、整改关闭的流程完善，就显得十分重要，同时也为我们的后期工作带来了方便，鉴于此，在领导的帮助下、在部门同事的协助下对整改报修的流程进行了部分完善。首先从根源抓起，对业主报修问题的责任性、真实性进行核查是否属于正常维修整改范围。例如：是否是业主的操作不当，通过对业主的解释工作和指导正确操作的方法是完全可以避免业主的报修投诉，同时避免了施工单位进行整改，增加了维修成本及工作量，却又没有根本性的解决问题，每次整改几乎业主都要现场监工，还造成了业主对公司满意度的下降。其次，整改后的复查和回访落实到每一个责任人。复查可以检验施工单位的整改效果和整改质量，避免施工单位的偷工减料，造成整改不彻底的后遗症。回访首先可以提高业主的满意度，其次又能够听到业主真实、中肯、良好的意见和建议，提高了我们的工作质量，又何乐而不为呢？

通过整改流程的完善，并在实际工作操作中得以实施，集中整改工作得以顺利完成。但这不是三分钟热情，在后期的正常整改工作中还要继续实施下去，还要不断的总结经验和教训，提高、提高、再提高。

随着时间的推移，在公司领导和同事的帮助之下，我不断成长，解决了一个又一个的质量投诉问题。这些问题可谓各式各样、五花八门，在这里我不一一阐述。

物业试用期总结(篇6)

在我们物业公司做保安的一个工作，我也是过了试用期，在试用的阶段我也是有了挺多的收获，个人得到进步，也是能把保安的工作给做好了，我也是要对过去这几个月的一个保安工作来做一下工作的总结。

一、个人成长

在进入我们物业公司之前，我是没有做过保安的工作，很多方面都不是很懂，即使是一些基础的消防知识，我也是不太了解，不过经过这几月的工作，我很多方面都是学到了，也是有了很大的进步，让我也是知道原来做好一名保安并不是简单的，也不是随便站个岗，巡查下，然后在值班室做做登记，看看监控就好了的，对于保安来说，这是最基本的工作，但是想要做好，要学的方面就很多，要对消防的知识有了解，要对物业所负责区域的一个情况熟悉，这样才能真的把保安工作给做好，这几月时间，我也是跟着同事不断的学习中工作，自己也是掌握了很多保安工作的技巧，了解做好保安需要去学习的方面是哪些，我也是在不断的学习之中，自己也是知道，距离做好一名优秀的保安，我也要学很多方面，而自己也是在不断的去学之中进步。

二、工作方面

跟随同事学习之中，我也是不断的尝试自己来做一些事情，对于所负责区域的一个了解，相关人员的认识，在同事的讲解下，我也是知道我要负责的区域要怎么样的去巡逻，在巡逻中要注意哪些事项，在出入登记之中，要记得登记，同时对于区域内的业主或者租客，也是需要去熟悉，尽量的记住他们，知道哪些人是住在这里的，这样的话，也是可以更好地做好保安，特别是一些业务有时候忘记带门禁卡了，也是需要我们去帮助开门，如果连人的都不认识，那样要做事情的时候就比较的麻烦，也是可能会引起业主的一个投诉情况发生，这几月的工作，我也是懂得我要做哪一些事情，同时也是认真的去做好了，通过试用期，我也是知道自己还有挺多方面要去努力提升的。

我也是要在今后的一个保安工作之中去改进自己的不足，让自己把保安工作能做得更好，特别是在所负责的区域，要把工作做好，让业主们满意，同时自身也是要去提升个人的能力，这样才能把工作给做的更好，成为一名优秀的保安。

物业试用期总结(篇7)

物业管理是一项非常繁琐的工作，需要高度的责任感和专业知识。在试用期间，我深刻体会到了物业管理工作的难度与重要性。在这篇文章中，我将结合自己多年的工作经验，总结试用期间的工作经历。

一、岗位职责

作为物业管理人员，我的主要职责是负责小区内的保洁、安全、维修等方面的工作。同时，还需要认真对待业主的投诉并及时解决。在试用期间，我学习并熟悉了物业管理的基本流程，更好地为业主服务。

二、工作内容

在试用期间，我主要负责小区的日常管理工作。其中，最重要的工作就是保持小区的清洁和安全。从收集垃圾、清理垃圾、清扫楼道、道路和公共区域、到保持小区的照明和绿化，我必须严格执行每项工作。同时，要经常检查小区的防盗设施和消防设备，及时发现问题并解决。

三、工作心得

在试用期内，我体会到了工作中各种挑战和困难。首先，业主投诉是一项非常棘手的问题，因此，要及时对问题进行处理并与业主保持沟通。其次，工作中需要大量使用各种工具和设备，比如扫地机、垃圾桶、扫帚等，要特别注意安全问题，避免不必要的伤害。最后，要保持积极乐观的心态，尽可能解决困难和问题，不断完善工作流程。

四、工作总结

在试用期间，我逐渐适应了物业管理工作的节奏和要求，并不断提高自己的工作能力和服务质量。我认为，作为一名优秀的物业管理人员，要不断学习和提高自己的专业知识，同时注重与业主的沟通，及时处理各种问题，并在日常工作中保持高度的责任感和服务意识。

总之，物业管理是一项非常重要的工作，需要我们全心全意地投入其中。在试用期间，我尽心尽责，努力提高自己的工作能力，为小区业主提供更好的服务。我相信，在以后的工作中，我会更加努力，做出更大的成绩。

物业试用期总结(篇8)

进入物业工作以来，在物业严格要求下，在部门领导和同事们帮助教育下，思想理论上日渐成熟，业务头脑更加清醒。初来公司，曾经很担心不知该怎么与人共处，该如何做好工作，但是物业宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化，让我很快完成了转变。特别是通过前期物业一系列的学习和锻炼，使我进一步增强了业务性，更加明确了作为一名物业保安员在实际工作中要实事求是、勇于进取。现将试用期期间的工作情况总结如下：

一、了解公司宗旨

对物业的印象及感触通过前期物业对自己的培训和自己在工作中的体会，跨地域专门为大型活动提供安保服务的专业公司。特我物业的宗旨是“高品质、重信誉、讲安全、创一流”，通过几个月的工作我更体会到了这一点。

二、工作方案

工作业绩在物业工作以来，先后参与了xx和xx的安保规划起草和安保方案制定工作，工作中自己尽心尽责，发挥自己摄影、绘图的长处，圆满完成了各级交给的任务。

最近，在经理的领导下，自己参加了现场的安全警卫任务，并负责执勤证件、执勤装备的请领、管理和发放，圆满完成执勤器材的保障，确保了任务圆满完成。

三、存在的问题

工作中存在的问题虽然工作中尽心尽责，但工作中也存在很多问题。在制定安保方案的过程中，对保安力量的统计不够细心，导致出现错误。对工作的协调能力还不是很强，特别是领导安排工作后，不知如何下手，如何去干，进而影响了整个工作的进度。对自己的业务还不够熟悉，特别是起草安保规划和制定安保方案上，还需要加强学习。

物业试用期总结(篇9)

时间过得真快，当我摸着键盘打出最后一个电话后，已经是21.35时。再晚业主们要休息或在尽兴着什么项目，不能再打电话了。因为这是催费电话，因为我也要休息。

我摘紫英结的种子，像绒花树的种子长长的干裹着一粒粒种豆，有时很细微的树枝叶刺，刺痛了我的臂膀，立即肿胀起来，我全然不顾。

我制作安装雨水沟井盖的篦子防止落叶和烟蒂落入沟池，铁网卷起时会划伤手臂，我全然不顾。

我在垃圾车出口处挥动扫把，为的是秋雨打湿地面车轮带进的泥巴污染了园区道路，我需要清洗掉痕迹。

我在三天内干完了“绿化”、“维修”和“保洁”三大基层服务工作的“亲身”体验，“安全”的体验是早上的迎宾问候，我把客服爱迟到的小孩们的早问候都替代了，在门岗上代替了“保安”。独自的，亲身经历体验，为的是园区要在省优住宅示范小区项目上“达标”。

大家都是这样“干”。

记得刚到园区做客服主管，企业部业务督导，记录下园区北环与中心路线连接处草坪经常遭遇机动车碾压，草已枯萎黄土*露。我全过程的参加平整草地，搬运自己亲自拆掀下的废弃石砖，将其铺在平整的地面上作出了三个停车位，还挪动了一块重达一吨重的造型石，用土法平板加杠杆使其滚动到对面路边。巧妙的我自己张口结舌话不出人的能力“比天大”。

我遇到孕妇急需出租车帮把手指挥安全员全力找来了出租车。我遇到两位老人打不出电话，步行到管理处求助我上门为其解忧。到业主家解决雨水房屋渗漏爬上梯子不足够不上的房“楼”顶，以显示诚意和不服“老”。

信心、辛勤、眼光和微笑对待每一位业主，给业主留下宽厚、谦和、含蓄和亲近的印象。表现出对业主的理解、关心和爱。与业主由生疏变为亲密，隔阂变为融洽，不满为顺心，恼怒化为微笑。

微笑是物业从业者的不可少的技能，要有发自内心的诚挚、善良。把真诚的微笑献给每一位业主，把周到的服务提供每一位业主。热忱、执着；尊重别人尊重业主，切莫轻视任何人任何业主。

“真诚使人天下无敌”，心要细；言要衷；话要实；真诚发自你的内心。

我们“xxx人”要做细节，这就是要关注每一位人，每一位业主。关注每一位业主的不同需求和他们大大小小的事情。

“xxx”“六心”服务哪一条都可以在大大小小的事情上具体体现。我经常反思。收费率是客服工作最重要的经济指标，但收费的易和难，却集中体现在为业主做事，做大大小小的事情上来，并为其做好事，收费率是其做事情的积累结果。

业主满意度为什么要达到90%以上、园区品质为什么要高标准、过“市优”还要过“省优”？公司老总们一直在做大事情。

这是一个运行近两年的项目，但还表现的不是一个成熟小区的感觉，人员新，知识面不广的问题凸显。客服员们担当起来的问题会越来越多，他们聪明者不得不丢下芝麻抱紧西瓜，有诚实的客服员不得不一件件小事做起而深陷实务当中，琐碎事务这是物业工作的特点，做小事点点滴滴是做物业者的本质体现。

物业试用期总结(篇10)

作为一名刚刚进入碧桂园物业的新人，我参加了为期三个月的试用期，在这段时间里，我积极认真地完成了各项工作，并逐渐适应了公司的工作环境和公司文化。在试用期结束之际，我想对自己的工作进行总结与反思，为未来的工作打下坚实的基础。

首先，我要说的是我对公司的态度和价值观逐渐适应。对于新进入的员工，要想适应新的工作环境，首先要认同公司的文化和价值观，而这也是我在试用期阶段发现的。碧桂园物业是一家以“客户至上、服务第一”为宗旨的企业，公司在做好物业服务的同时，也注重员工的培训和发展。从老员工的工作态度和业绩来看，公司的管理制度和人性化管理措施是可信的，这也让我对公司更加信任和认同。

其次，我在试用期中也积极参与各项工作，尽力发挥自己的能力。在公司的灯光维修工作中，我有幸担任了一名技术人员的助手，参加了维修项目的全过程，并学到了不少的维修技巧和经验。在今年的物业交接工作中，我也认真完成了自己的工作任务，尽力保证了业主的合法权益。以客户为中心的服务理念，也让我更好地与业主进行沟通和交流，并从中获得了业主对公司的认可和支持。

第三点，我发现个人素养和管理能力是我试用期最需要提高的方面。在处理突发事件和应对困难时，我有时会觉得自己的能力不足。这让我认识到了自己的差距，也给了我提高自己的动力。我希望借助公司的培训机会，提升自己在服务质量、管理能力等方面的水平，为公司提供更佳的服务和保障。

最后，我想说的是，试用期过去了，但路还很长，我希望自己能长期在公司发展，为公司做出自己的贡献。作为一名未来的物业服务专业人士，我会砥砺前行，不断学习和进步，成为更好的自己。感谢公司为我提供这个机会，期待自己在未来的工作中，继续保持好的工作态度和服务质量，为公司赢得更多的口碑和业绩。

物业试用期总结(篇11)

回首20xx年客务部几个月试用期的物业客服工作，感慨颇深。这几个月来我在物业各级领导的关心和支持下、在客服部全体人员的积极努力配合下、在发现、解决、总结中逐渐成熟，并且取得了一定的成绩。

自20xx年我部门提出“首问负责制”的工作方针后，20xx年是全面落实该方针的几个月。在日常工作中无论遇到任何问题，我们都能作到各项工作不推诿，负责到底。不管是否属于本岗位的事宜都要跟踪落实，保证物业各项工作的连惯性，使工作在一个良性的状态下进行，大大提高了我们的工作效率和服务质量。

随着新《物业管理条例》的颁布和实施，以及其它相关法律、法规的日益健全，人们对物业物业的要求也越来越高。物业管理已不再满足于走在边缘的现状，而是朝着专业化、程序化和规范化的方向迈进。

在对园区的日常管理中，我们严格控制、加强巡视，发现园区内违章的操作和装修，我们从管理服务角度出发，善意劝导，及时制止，并且同物业的法律顾问多沟通，制定了相应的整改措施，如私搭乱建小阁楼、安外置阳台罩的，一经发现我们马上下整改通知书，责令其立即整改。

以往客服部对收费工作不够重视，没设专职收费人员，由楼宇管理员兼职收费，而且只在周六、日才收，造成楼宇管理员把巡视放在第一位，收费放在第二位，这样楼宇管理员没有压力，收多收少都一样，甚至收与不收一个样，严重影响了收费率。所以，从本年度第二季度开始我们开始改革，取消楼宇管理员，设立专职收费员，将工资与收费率直接挂钩，建立激励机制，将不适应改革的楼宇管理员辞退。招聘专职收费员，通过改革证明是有效的。一期收费率从55%提高到58%;二期从60%提升到70%;三期从30%提升到40%。

20xx年将是崭新的几个月，随着我服务质量的不断提高，小区配套设施的逐步完善xx物业物业将会向着更高、更强的目标迈进，我也将会一如既往的保持高涨的工作热情，以更饱满的精神去迎接新的几个月，共同努力为xx物业谱写崭新辉煌的一页!

在过去的一年中，经过个人对客户满意度的调查，发现客户满意是一种心理活动，是客户的需求在被满足后的愉悦感。对于顾客来说，他花了定的代价，需要达到一定的目的，如果我们提供给他的产品、服务等有很大一部分不是他所的，那怕你的价格比别人低，可能也不能提高他的满意度。所以客户满意度是衡量客户满意度的量化指标，由该指标可以直接了解企业、产品或服务在客户心目中的满意度级别。

对客户满意度的一个调查也主要是在客户回访中做到的，在一年的时间里，通过对一些客户的回访，来收集客户的意见，并将这些意见整理和总结，反映给公司，这样的话就能够进一步地提高客户满意度，而最终目的就是为进一步销售铺垫的准备。客户对于具有品牌知名度或认可其诚信度的企业的回访往往会比较放心，愿意沟通和提出一些具体的意见。客户提供的信息是企业在进行回访或满意度调查时的重要目的。如果企业本身并不为人太多知晓，而策划回访的程度又不行的话，那很可能会影响公司本身的形象，以及再次的交易。所以我在每次回访的时候都会保护好客户的隐私，尽量谈一些客户喜欢的，这样就能够收集到更多的意见，而这些意见对于我们公司来说是宝贵的。

零抱怨无投诉其实是每个企业的一个愿景，也是我们企业的愿景，也是我的一个愿景。真正能够达到这样的企业可以说没有，因为消费者的心理和行为是公司难以确定的，公司可以通过努力来增加自己服务的质量，这样只是能够提高客户满意度，但却无法决定客户满意度。零抱怨无投诉是公司追求的目标，他要求公司能够完完全全地为消费者服务，消费者就是上帝，这句话一定要时刻记在心中。

总体来说，一个企业能否生存下去，就是看企业的客户对企业的支持情况怎么样?这个支持情况是由客户满意度来直接影响的，所以在新的一年里，我想可以通过自己良好的服务，好策划的客户回访来增加客户满意度。而公司也凭着优质的产品和服务向着零抱怨无投诉目标发展。

客户满意度是衡量一个公司服务质量的最重要的标准，经过个人对客户满意度的调查，发现客户满意是一种心理活动，是客户的需求在被满足后的愉悦感。对于顾客来说，他花了 定的代价，需要达到一定的目的，如果我们提供给他的产品、服务等有很大一部分不是他所 的，那怕你的价格比别人低，可能也不能提高他的满意度。所以客户满意度是衡量客户满意 度的量化指标，由该指标可以直接了解企业、产品或服务在客户心目中的满意度级别。

客户回访也主要是对客户满意度的一个调查，当时在交易过程中，也许客户并没有想到的种.种情况，在使用过程中碰到了，抑或直接在接受公司服务的时候遇到的，他可以对公司进行反馈，而我们对于客户的反馈意见也将进行研究和保存，进而能够提高客户满意度，而最终目的就是为进一步销售铺垫的准备，认真的策划。客户对于具有品牌知名度或认可其诚信度的企业的回访往往会比较放心，愿意沟通和提出一些具体的意见。客户提供的信息是企业在进行回访或满意度调查时的重要目的。如果企业本身并不为人太多知晓，而策划回访的程度又不行的话，那很可能会影响公司本身的形象，以及再次的交易。

零抱怨无投诉其实是每个企业的一个愿景，真正能够达到这样的企业可以说没有，因为消费者的心理和行为是公司难以确定的，公司可以通过努力来增加自己服务的质量，这样只是能够提高客户满意度，但却无法决定客户满意度。零抱怨无投诉是公司追求的目标，他要求公司能够完完全全地为消费者服务，消费者就是上帝，这句话一定要时刻记在心中。

总体来说，一个企业能否生存下去，就是看企业的客户对企业的支持情况怎么样?这个支持情况是由客户满意度来直接影响的，所以我们可以通过良好的服务，优质的产品，策划好的客户回访来增加客户满意度。而企业的目标可以向着零抱怨无投诉进行。

物业试用期总结(篇12)

进入公司工作以来，在公司严格要求下，在部门领导和同事们帮助教育下，思想理论上日渐成熟，业务头脑更加清醒。作为一名退伍军人，初来公司，曾经很担心不知该怎么与人共处，该如何做好工作，但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化，让我很快完成了从退伍军人到公司职员的转变。特别是通过前期公司一系列的学习和锻炼，使我进一步增强了业务性，更加明确了作为一名公司职员在实际工作中要实事求是、勇于进取。现将试用期期间的工作情况总结如下：

一、了解公司宗旨

对公司的印象及感触通过前期公司对自己的培训和自己在工作中的体会，感觉到我们伟之杰安保安咨询服务有限公司是一家中国唯一一家夸省份，跨地域专门为大型活动提供安保服务的专业公司。特别是年初又取得了北京市公安局保安服务许可的资质，使我公司的业务更广泛，服务更全面。我公司的宗旨是“高品质、重信誉、讲安全、创一流”，通过几个月的工作我更体会到了这一点。我公司服务的客户都是高端的客户，通过和这些客户的接触不但提高了自己的工作水平，也提高了自身的修养。

二、工作方案

工作业绩在公司工作以来，先后参与了和的安保规划起草和安保方案制定工作，工作中自己尽心尽责，发挥自己摄影、绘图的长处，圆满完成了各级交给的任务。

最近，在经理的领导下，自己参加了现场的安全警卫任务，并负责执勤证件、执勤装备的请领、管理和发放，圆满完成执勤器材的保障，确保了任务圆满完成。

内勤管理方面，自己充分发挥曾学习档案管理的经验，给各经营部建立档案，方便及时查阅。详细记录公司、部门的会议，会后认真整理纪要并存档待查。

三、存在的问题

工作中存在的问题虽然工作中尽心尽责，但工作中也存在很多问题。在制定安保方案的过程中，对保安力量的统计不够细心，导致出现错误。对工作的协调能力还不是很强，特别是领导安排工作后，不知如何下手，如何去干，进而影响了整个工作的进度。对自己的业务还不够熟悉，特别是起草安保规划和制定安保方案上，还需要加强学习。

四、应该改进的地方

改进计划下步工作中要加强学习，学习老员工身上的优点，学习公司务实的工作作风。在工作中做到认真细心，对自己所做的工作要仔细核对，防止发生问题。保安的内勤管理要进一步做好归档工作，特别是保安纠察情况及时进行汇总报告。各类会议纪要整理要更加详细。

通过这几个月工作，我深深体会到有一个和谐、共进的团队是非常重要的，有一个积极向上、大气磅礴的公司和领导是员工前进的动力。公司给了我这样一个发挥的舞台，我就要珍惜这次机会，为公司的发展竭尽全力。在此我提出转正申请，希望自己能成为公司的正式员工，恳请领导予以批准。

物业试用期总结(篇13)

进入物业保安队工作来，在公司领导的指导下和各部门的配合下，保安队认真开展各项工作，落实完成了试用期的各项工作任务。现将这几个月来具体工作情况总结：

一、治安防范工作

1、将安全管理工作列为第一重点，了解小区和周边安全动态，抓好日常安全管理工作的落实、检查、监督工作，确保小区的安全与秩序。

2、建立良好的沟通渠道，提高管理能力，加强与员工的沟通，掌握员工动态，及时采取措施，以促进保安队伍的进一步稳定。

3、提高安全意识，保安队每天定时组织训练，还每周召开一次安全工作会议，讨论和排除安全隐患。

4、严格落实门岗责任，对施工人员及搬家、送货等外来人员认真盘查并通过内线电话及可视对讲和业主核实来访情况。

5、针对一些业主的朋友、亲属通过业主钻空子到小区内进行推销的现象，在队伍里设置巡逻岗进行跟踪，监控可疑对象，有效保证了辖区内正常的工作和生活秩序。

6、加强对可疑对象的监控，除通过闭路电子监控中心，还给每个岗位增配对讲机，做到及时跟踪和汇报各岗位工作情况，有效地巩固治安防范工作。

7、全力配合公司发展需要，加强保安管理工作，确保现场保安管理工作有序开展，对外将积极树立保安形象，服务与管理窗口。

二、消防管理工作

参加常识技能培训有效保障了小区的利益和安全。

三、车场管理工作

1、认真执行停车场管理规定，指引车辆按指定位置停车，排列整齐。

2、对载有易燃、易爆和有毒有害物品的车辆严禁进场。

3、严禁闲杂人员进场，并提醒车主离车前关好门窗，带走车上贵重物品。

4、保安队在本年度维护好车场治安交通秩序，疏导车流，协调和指挥车辆进出与停放，禁止了车辆乱停乱放，保证了车场的安全和良好秩序。

接下来我会更加努力，团结进取，逐项落实好物业的'的工作。

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