机关个人述职报告

机关个人述职报告通用12篇。

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机关个人述职报告 篇1

2018年，办公室按照市直机关工委的工作要求，我认真履行基层党建“第一责任人”工作职责，坚持身体力行、以上率下，突出“围绕效能抓党建，抓好党建促政务”原则，扎实推进机关各项工作深入开展，现就党建工作有关情况报告如下，请予评议。

一、履行职责情况

(一)以学习贯彻上级重要精神为动力，牢记工作使命，深入推动“两学一做”制度化常态化。通过全办集中收看党的十九大开幕会、邀请市委党校讲师专题讲座、带头上党课宣讲《新思想新要求 讲政治守纪律》、开展网上答题、市级领导分别为所在支部讲党课及支部党员畅谈学习体会等多种形式，在全办广泛掀起学习中央、省市委重要精神的热潮。全办党员干部通过深入学习习近平总书记在我省考察工作时重要讲话和指示精神、省市委重要会议精神，准确把握“四个意识”和“四个自信”，切实增强了全办党员干部学习贯彻上级精神的思想自觉和行动自觉，“两学一做”学习教育常态化制度化不断深入，各支部集中学习《中国共产党党组工作条例(试行)》、《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》、《中国共产党支部工作条例(试行)》等制度条例，采取收看《榜样3》专题片和开展向黄群等同志学习等活动，突出“学”、“做”结合，党员干部牢固树立了“四个意识”，增强了履职奉献的动力。

(二)以推进学习型党组织建设为根本，突出素质提升，不断促进党员干部服务水平的提档升级。坚持把学习作为提升党员素质和服务水平的重要前提，全年党组中心组学习13次、全办集中学习18次，邀请党校教师授课2次，13个基层党支部共开展集中学习讨论240余次，观看专题片6部，市领导讲党课5次，办党组成员讲党课15次，支部书记讲党课40余次，业务骨干讲解制度4次，五分钟演讲2人次。向党员干部推荐“强素质、做表率”读书活动参考书目46个，订阅发放学习资料200余册，学习笔记人手1本，心得体会每人达4篇。组织全办104名在职党员干部参加1次“支部争星 党员积分”主题党建知识网上答题测试、1次《机关党内法规条例学习活动月试卷》答题活动，1次“强本领、优环境”主题学习活动网上和3次书面闭卷答题活动，5次“龙江先锋初心课堂”党章答题活动，1次全省副处级以上干部宪法法律知识网上考试活动。通过学习测试，进一步明确了形势任务，提升了适应工作的能力，切实增强了党员干部干事创业的荣誉感、紧迫感和使命感。

(三)以抓好服务型党组织建设为重点，注重固本强基，有效发挥基层党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用。认真执行民主集中制原则，坚持“三会一课”、“一岗双责”制度，以实施“两强四双”考评为有效手段，认真组织开展“五星级党支部”评选活动，带动全办党员干部在各项工作任务、劳动活动中发挥战斗堡垒作用。每月上报“四单五制”履职记实情况，全年发展预备党员1人，培养了5名入党积极分子，修改完善128名党员名册，调转23名党员组织关系，与各基层党支部书记签订了党建工作目标责任状，完成办机关党委书记及专职副书记增补、信息中心支部副书记和纪检委员增补，制定群团工作计划和党建活动经费预算，抓好党员信息系统管理、党员组织关系调转、党费核准收缴、制度重新梳理修缮、在职党员进社区报到等工作。2017年度普法年度目标考核，并获得通报表扬;2017年度全市宣传文化工作目标考核，并荣获“全市宣传思想文化工作目标考核先进单位”;办公室机关第一、二、三、四、五及信息中心党支部均被授予市直机关2018年度“五星级支部”荣誉称号，使基层党组织焕发了生机活力。

(四)以反腐倡廉和作风建设为保障，强化制度约束，积极树立了政府办公部门的良好形象。坚持以党风廉政建设为统领，认真贯彻落实全市党员干部作风整顿暨优化发展环境警示教育大会精神，严格执行党风廉政建设的各项规定，严守“八项规定”、“六条禁令”、《关于移风易俗节俭办婚丧喜庆事宜的暂行办法》、《市直机关工作人员日常行为规范》及指纹考勤等规章制度，制发《党员干部作风整顿实施方案》、《市政府办开展解放思想推动高质量发展大讨论实施方案》，上报开展作风整顿优化营商环境调研报告，召开办党组专题民主生活会、支部组织生活会、基层党支部书记党建述职评议会议、全办作风整顿和解放思想大讨论动员大会，进一步明确新时代、新使命，推动各项工作取得更大突破。通过开展“以案明纪、以案促教”活动，观看《“要钱”局长的悲情人生》、《高墙里的生意经》等宣教片，参观监察法展板、精准扶贫图片展，开展“转作风、优环境”学习讨论、撰写心得体会等警示教育活动，用好监督执纪“四种形态”，在全办形成了强党性、严党纪、正党风的浓厚氛围。

(五)以深化机关文明建设为抓手，丰富创建载体，进一步营造文明和谐的机关工作氛围。加强文明单位创建工作常态化管理，组织干部职工参与清明节祭扫革命烈士陵墓、端午节江边徒步、市里各类专家讲座、职工篮球、“五人制足球”、围棋比赛等活动，观看职工书画摄影图片展、教育电影《邹碧华》、省十三次代表大会第一次会议、全国人大十三届一次会议开幕会等，参加市直机关大讲堂4次、助残日参观义演及购买展品活动，市政府办党员与向阳天富社区开展清理碎石志愿服务活动等各项活动近20余次，在“春节”、“七一”前夕慰问老干部和困难党员10人次。“七一”期间，我办创新开展了“诵读红色家书、传承红色精神”活动，在XX电视新闻频道播出;以支部为单位，录制了党员干部“对党说句心里话”微视频，并在优酷视频播出;全办党员干部和各基层党支部开展了重温入党誓词活动;各基层党支部开展了党员微党课、参观红色基地等特色活动。“12·4”国家宪法日，制定了方案，确定了“市政府办弘扬宪法精神，树立宪法权威”宣传口号，粘贴宣传画，组织党员干部关注、转发“黑龙江普法”“XX普法”微信公众号。召开全办大会，举行宪法宣誓仪式。办公室向XX机关党建网、市普法办、市纪委等部门编制上报信息28篇，采纳刊登28条;办公室荣获五人足球比赛最佳团队奖、篮球比赛道德风尚奖、围棋比赛一名同志荣获第一名，丰富了干部职工文化生活，起到良好的示范作用。机关党建工作的深入开展，推动了“三服务”工作水平的不断提高，促进了政府工作规范高效有序运转。

二、存在的问题原因

在总结成绩的同时，也清醒地看到自身存在的差距和不足，主要体现在：

一是办公室党建工作与业务工作成果相互转化促进方面还有待加强。办公室作为政府综合服务部门，工作任务繁杂，在发挥党建“统”的功能方面力度还不够大，与政务工作结合得还不够紧密，特别是班子以外的工作，强调行政领导的时候多，发挥党组织作用解决问题的情况少。

二是在选择和活化活动载体方面树立创新思维和结合实际还有差距。在研究党建工作新形势、新任务、新要求方面前瞻思考，开展工作习惯于老套路、拘泥于旧模式，党建载体缺乏自主创新，满足于按照上级设计的载体往里装内容，缺少新内涵。

三是在完善党建工作机制提升服务效能方面还需要进一步加大力度。在制度执行上还存在时松时紧的现象，对带队伍、转作风、提效能、树形象方面，靠自觉的时候多、严格要求的时候少。在落实党风廉政建设责任制方面抓得还比较笼统，对党的各项规章、制度、纪律、规范执行还有不到位的地方，在防早防小防苗头方面做得还不够细致。

产生上述问题的原因：一是主动作为不够。宗旨意识淡薄，在树立正确的权力观方面还有偏差，工作中事业心、责任心和大局观念不强，真抓实干的作风树立得不牢固。二是缺乏责任担当。始终觉得政府综合服务部门属于“清水衙门”，没有权力滥用的空间，在抓廉洁自律方面有所放松，遵规守纪的意识减弱，有时认为只要把握住大原则可不拘小节，没有真正做到防微杜渐。三是缺乏创新精神。思想解放有时跟不上形势发展，分析问题、解决问题还达不到较深层次，工作应付眼前多，谋划长远少，满足于不出纰漏，工作中还缺乏敢为人先的精神。

三、下步工作的方法措施

2019年，我将认真履行好基层党建工作“第一责任人”的工作职责，按照市直机关工委的统一部署，继续认真抓好党建工作的落实，结合实际，改进作风，保持清正廉洁的政治本色，持续推进政务工作深入开展。

(一)增强履职意识，强化责任担当。深入学习贯彻习近平考察我省重要讲话和指示精神，坚持党对一切工作的领导，全面落实党要管党、从严治党的责任，带领机关党委班子抓好基层党建工作的落实，增强“四个意识”，发挥办党组的领导核心作用、党员领导干部的表率作用、党支部的战斗堡垒作用、共产党员的先锋模范作用，以机关党建工作为统领，统一思想，统一行动，切实增强办公室的凝聚力、战斗力和创造力，带动全办党员进一步增强投身“三服务”工作的热情，推动“两学一做”学习教育活动常态化制度化，落实好“一岗双责”，抓好党风廉政建设。

(二)树牢大局观念，突出真抓实干。一是强化思想建设。以建设学习型党组织为统领，重点开展学习贯彻中央、省市委最新精神的学习教育活动，以加强政治、业务、法律学习为主要内容，着力提升政策理论水平、文字综合能力、依法行政能力。二是加强组织建设。抓好机关党支部建设，增强组织纪律性，严格执行各项规章制度。三是推动作风建设。以党风廉政建设为统领，推动“作风整顿 优化营商环境”、“解放思想推动高质量发展大讨论”活动取得更好的工作成果，推动机关作风的转变。四是注重机制建设。明确职能定位，积极探索新形势下办公室机关党建工作新规律，构建工作新格局。

(三)发挥表率作用，树立创新精神。坚持党务和政务工作两手抓、两结合、两促进，采取典型示范带动、完善奖惩机制等方法，发挥好自身的示范带动作用，明确有为才有位的观念，开创机关党建工作新局面坚持解放思想。锐意创新，不以固有的思维束缚手脚;坚持集思广益，群策群力，汇集各方的智慧争创佳绩。注重超前谋划，加快工作节奏，接受群众评判，确保工作实效，以争创一流的决心、善作善成的信心、敢闯敢拼的勇气和无私无畏的担当精神，促进“三服务”工作再规范、服务再优化、水平再提升。

机关个人述职报告 篇2

　区委考核组： XX年，某某区委政法委机关领导班子和机关全体同志一道，认真学习贯彻党的xx届四中全会精神和区委五届四次、五次全体（扩大）会议精神，按照区委区政府关于创建“平安某某”的总体部署，切实履行职能作用，不断加强全区政法综治和维稳工作，为实现某某区域社会和谐稳定、治安秩序良好作出了应有的努力。现述职 一、加强思想政治建设，进一步提高班子整体素质 委机关领导班子把提高整体政治素质放在首位，贯穿于各种工作始终。一抓理论学习，坚持正常的学习制度不放松，做到有计划、有部署、有总结，认真学习党的基本政治理论，不断提高政治鉴别力和政治敏锐性。制定《XX年区委政法委领导班子中心组学习制度》，安排了11个学习项目，明确了学习时间，在形式上集中与分散、自学与辅导、系统学习与专题学习相结合，并规定每个季度抽查一次集中学习笔记、出勤情况、撰写心得体会文章。学习过程中，不断深化内容，完善形式，注重效果。二抓团结协作，坚持经常性的工作交流不放松。班子主要领导和其他成员相互充分尊重，沟通思想，交换意见，形成了协调配合、齐心协力的良好氛围，有凝聚力、战斗力，树立了班子的威信。三抓总结提高，利用班子工作例会等时机，分析研究情况，找出工作中存在的问题或薄弱环节，提出整改措施和努力方向。同时，虚心向广大人民群众、本单位和政法各部门的同志学习，提高班子成员的工作水平，也夯实了政法综治工作的群众基础。 二、着眼全局，努力提高班子的组织领导能力 自觉加强委机关领导班子全局意识和组织协调能力的培养。首先是在坚持发展是第一要务、稳定是第一责任的前提下，从促进全区经济社会发展的角度出发安排和部署工作，维护开发开放过程中良好的社会秩序。其次是不断增强班子的组织协调能力。妥善处理与各镇乡、区级机关各单位的关系，加强横向联系，主动进行协调和沟通，积极帮助各街道、镇乡、区级机关各部门解决政法综治工作中遇到的困难与问题。加强工作联动，避免孤军作战，通过明确和落实综治工作责任，坚持召开综治工作例会、联席会议等制度，按照有关规定合理分解任务，加强督促检查工作，充分发挥各街道、镇乡、区级机关各单位的积极性，使政法综治工作得到了广泛的支持。再次是勇于创新，开拓政法综治工作新思路。推动组建区域行业综治协会、街道、镇乡综治工作中心，出台促进企业创安的政策，增强了综治工作后劲。第四是学用结合，理论联系实际。现任班子成员都具有一定的政法职能部门工作经历。在实践中，把自己在法律专业知识方面的专长和长期从事政法工作的实际经验结合起来，以理论指导实践，结合实践提高理论素养，提高了政法委的组织协调能力。 三、切实开展政法综治工作，维护治安秩序和促进社会稳定 XX年，我们组织协调各街道、镇乡、区综治各成员单位实施“三大战役”、“夏季治安大会战”、建设“四项工程”，认真开展“平安宁波”一号、二号行动，扎实推进了“平安某某”创建工作。具体做了以下工作： （一）促进社会治安打防控一体化。组织政法各部门贯彻“从严、从快”方针，通过开展日常侦破工作以及“平安”系列专项行动，重点打击涉“黄毒赌”犯罪、黑恶势力犯罪、公共安全犯罪和多发性、系列性案件。1—11月份，全区共破获各类刑事案件1622起，同比上升31.2%。共查处治安案件2308起，同比上升193.3％。健全以网格化巡逻为龙头的三级巡防体系，推进建设社会治安动态监控系统。充实治安巡逻防范队伍、暂住人口管理员、社区（行政村）综治调解员队伍，全区共招用暂住人口管理员340名、专职巡逻队员400名、社区综治调解员140名，对新招收的318人分期进行了封闭培训，并于4月底投入使用。 （二）大力开展综治专项整治活动。确定了废旧物资回收业、文化市场等十五项综治重点整治项目，对每一项目确定了具体整治任务、完成时限、责任单位。各责任单位组织对整治对象基本情况进行了排摸，处罚了一批违法行为人，加强巡回检查和管理制度建设，取得了明显成效。在夏季治安大会战中，重点组织进行了无证无牌机动车（船舶）和交通安全秩序、化工民爆行业和人员密集场所安全隐患、无证（超范围）经营场所等专项整治。区委政法委自行牵头开展的废旧物资集中整治工作，克服种种困难，促使城区（包括新矸、大矸、霞浦）74家经营户全部进场营业，近400户流动收捡人员实行了集中居住，行业管理逐步走向规范。 （三）加强暂住人口管理。抓住做证、出租私房管理等关键环节，组织开展清查，掌握了暂住人口底数，到11月底，全区暂住人口做证24万。推进外来人口集中居住，目前全区共有暂住人口集中居住房65.77万平方米，入住11.46万人。7月份以来，牵头会同规划、国土资源管理部门修订了《某某新区暂住人口适度集中居住规划》，规划近期集中安置总用地面积158公顷，安置暂住人口14.8万人，同时大力推动工业企业、施工单位与农村暂住人口集中居住建设。9月份以来，在小港街道进行暂住人口管理工作试点，XX年拟在全区推开。推行“三证合一”和一站式服务，为暂住人口办证提供各项便利。严格执行市场准入和清出制度，查处拖欠民工工资问题；对拖欠民工工资情况恶劣的，实行一票否决制。仅为建筑企业工人就追讨回工资300余万元。 （四）实施基层创安工程。深入开展平安社区、治安安全单位、安全村（社区）和平安街道（镇乡）活动；对小区治安安全进行了专项整治，加强庭院式管理和推广安装防盗设施。部分行政村自行组建或扩建了护村队，维护了农村地区的治安秩序。整合综治资源，积极组建街道、镇乡综治工作中心和区域、行业综治协会，目前大矸、新矸、小港、柴桥等四个街道已经完成综治中心组建工作，新矸街道和文体、卫生等行业综治协会已经建成，大工程单位建立了综治联席会议制度。组织召开全区企业创安工作会议，出台了推进企业创安工作的工作措施和优惠政策，明确和落实了政府、企业的相应职责，深化了企业创安工作。 （五）切实维护社会政治稳定。协助区领导统筹协调各地各部门，排摸重大不稳定因素和群体性事件，明确责任单位和领导，积极化解，确保了重要会议和节假日期间的社会稳定。扎实开展涉法信访案件调处工作，在全市检查考核中得到了高度肯定。积极开展政法干警深入基层安民维稳活动，夯实基层维稳工作基础。加强反邪教工作，调动各方积极因素，落实对重点对象的监控帮教。通过缜密布控，公安机关侦破了发生在柴桥街道的“5.26”集体练功案件。认真组织****功重点人员参加市培训班学习，两名重点人员全部转化。我区反邪教宣传、转化、案件侦破工作走在全市各县（市）区前列。加强国家安全工作，及时收集、掌握国家安全信息，组织有关部门和街道、镇乡认真实施“放心工程”，部署相应安全措施，强化了敏感区域的安全防卫工作。 （六）充分发挥区“平安某某”创建办作用。区创建办分组对10家单位和各街道、镇乡的创建工作以及15项重点整治工作进行了督查。同时，自行承担了若干重点整治任务，开展了基层综治队伍的招聘、培训工作，办理了相应养老保险事项。聘请了行风监督员，接受了区党代表对创建工作的视察。就加强暂住人口管理、建立综治协会、整合综治社会资源等开展了调研活动。 （七）加强政法队伍建设。组织政法各部门继续深入开展“争创人民满意”、“一岗双责”、“公正执法树形象”等活动，多次组织政法干警进行专业知识讲座和专门培训，提高政法综治队伍素质。在全区行政许可法知识竞赛中，政法代表队获得了第一名的好成绩。认真贯彻《党政领导干部任用条例》，规范政法各部门中层正职干部的选拔任用，积极做好干部协管工作。 四、加强机关各项管理制度建设，切实改进工作作风 管理制度建设是各项工作正常开展的保证。按照区委的统一部署，认真组织开展了“为民、务实、清廉”、“开发开放建新区，创业争先立新功”主题教育活动。我们在具体工作中，一是切实加强党风廉政建设。及时调整了党风廉政建设责任制领导小组成员，制定了委机关《党风廉政建设责任制工作意见和责任目标》。落实党风廉政建设责任制，认真抓好政法部门和政法委机关的廉政建设，加强对干警的教育和监督。班子成员始终严于自律，不用手中的权力和影响谋取私利，自觉执行廉洁自律各项规定，无违反有关廉政规定的情况。机关全体干部自觉遵守重大事项报告制度，一般干部重大情况向委领导汇报，班子成员重大事项向区领导和有关部门汇报。二是认真贯彻民主集中制原则。按照区委下发的《党委议事规则》要求，重大事项集体讨论，一般事项分工负责并互相通气，防止出现个人说了算或久议不决的现象。今年来，对“平安某某”创建工作职责分工、重大决策、大额创建资金使用等重大事项均集体研究决定，保证了政务工作的公开性和民主化。同时，班子成员在工作中广泛听取同志们的意见和建议，主动关心同志们的工作、学习和生活，开展了一系列行之有效的凝聚人心活动，提高了委机关的凝聚力、向心力。三是加强工作作风建设。在工作过程中，坚持实事求是，根据实际情况，采取有针对性的工作措施；狠抓落实，确保工作取得实效。扎实开展机关效能建设，组织全体干部学习了上级有关效能建设的文件精神和具体规定，一方面要求全体干部认真执行“四条禁令”，随时对执行情况进行检查，特别是注意做好抽调人员和聘用人员的禁令执行检查督促工作，有效地防止了违反禁令行为的出现。另一方面，注重把机关效能建设的要求贯彻到具体工作中，进一步健全委机关内部各项制度，认真整顿文风、会风、事风，切实转变工作作风。 尽管一年来我们做了大量工作，但是与上级的要求和群众的期望相比，还存在一定距离：工作发展尚不平衡，社会治安打防控力度有待进一步加大；在进行深入广泛的调研、给区委领导提供决策参谋方面还有欠缺；政治学习尚不够深入，对政治理论学习的钻研性、系统性还不够。 我区经济社会发展日渐迅速，给我们的工作尤其是“平安某某”创建工作提出了许多新的更高的要求。今后，我们将以更饱满的热情迎接挑战，更加自觉地加强政治业务学习，改进工作作风，不断开拓创新，力争在政法综治工作方面取得新的更大的成绩。同时，恳请组织和同志们给予批评指正。 ****某某区委政法委 XX年11月8日

政法委机关领导班子述职报告

机关个人述职报告 篇3

镇政府机关述职报告

近年来，我镇坚定不移地贯彻落实党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，积极做好各项工作，取得了骄人的成绩。今天，我代表镇政府机关向大家作一个述职报告。

一、经济发展

在经济发展方面，我们以精准扶贫为主题，拓宽乡村产业发展空间，推动了农业产业结构调整，实现了农业从被动向主动转变，进一步优化了农业结构。

我们依托特色资源、市场需求和产业链布局，先后推进了若干种特色农业，实现了农业的规模化、优质化和高效化，取得了可观的经济效益。同时我们加强宏观调控，加大政策支持力度，为企业稳定发展提供了有力的支持。

二、乡村建设

在乡村建设方面，我们深入推进乡村治理，加大公共服务力度，扩大了公共设施的建设范围。我们投入资金建设了各类公共设施，如道路、桥梁、学校、医院等，实现了全镇公共设施配套水平的大幅提高。

我们强化村组间横向联通，推动农村公路建设，使农民出行更加便利；开展垃圾分类的宣传工作，提高村民环保意识，保护了生态环境。

三、社会事务

在社会事务中，我们始终坚持人民利益至上，积极创新社会管理服务方式，完善多层次的社会服务体系。我们开展各类富民惠民活动，推进“文明乡风、良好家风、促进民风”的工程，取得了明显成效。

我们加大基层组织建设力度，加强组织育人，选拔干部“一抓到底”，逐步形成了一支纪律严明、干事创业、勇于担当的干部队伍。

四、安全生产

我们加强宣传教育，广泛开展安全生产月活动，扎实开展安全风险排查整治工作，取得了安全生产成效。同时加强应急工作，并按照法定程序妥善化解各种风险和矛盾。

总之，我镇政府机关会继续按照中央及省市县各项决策部署，深化改革，突出实效，更好地发挥政府职能作用，以实际行动呈现出“发展经济、乡村建设、社会事务和安全生产”的全面协调发展态势，共同谱写美好生活的新篇章。

机关个人述职报告 篇4

各位领导、同志们：

根据市委组织部和市直机关工委的统一部署和要求，今天，我就个人履行机关党支部书记岗位职责情况简要汇报，欢迎大家提出意见和建议，并请测评。

自20xx年某月开展“创先争优”活动以来，我按照市委、市政府的工作部署，从健全工作机制和工作机构入手，坚定不移地履行支部书记的职责，坚持一手抓财政业务工作，一手抓党员队伍建设，抓教育强素质，抓机制增活力，抓载体求实效，全方位提高党组织的凝聚力、战斗力和创造力，实现了党建工作与业务工作互补共促、共同发展的良性循环，实现了财政收入稳定增长、支出结构持续优化、监管能力逐步提升，为全市经济社会和谐发展提供了有力的财力保障。财政局机关党支部连续多年被评为XX市先进基层党组织，20xx年度被评为XX市先进基层党组织，我也连续多年被评为优秀党务工作者。

一、以创建“学习型”机关为先导，强固凝聚合力的队伍基础

作为机关党支部书记，我充分认识到提高党员素质是加强和改进党的基层组织建设的重要保证，也是体现和增强党组织凝聚力的先决条件。因此，我按照建设“学习型”机关的要求，坚持不懈地加强党员素质教育和岗位培训，努力建设一支立场坚定、作风优良、业务过硬的党员干部队伍。具体工作中，除按规定做好“规定动作”外，不断创新教育形式，结合财政职能特点和党员思想、素质现状，创造性地做好党员教育的“自选动作”。一是进一步加强和改进机关学习。按照市委要求，在全局营造勤学善思的良好学习风气，一方面，积极开展人人登讲台活动，提高财政干部主动学习的积极性，上半年共组织干部职工50余人登讲台;另一方面，邀请专家授课，扩大财政干部知识面，主要是邀请XX市委党校的宋华主任讲授《快乐工作幸福生活》，邀请XX市疾病控制中心姜泽春副主任举办了《生活方式与健康》专题知识讲座，增强财政干部健康知识。二是切实加强党员反腐倡廉教育。每年都组织全体党员干部职工到市反腐倡廉警示教育基地进行警示教育，引导党员干部职工醒目、净心、慎行、正身。三是深入开展丰富多彩的文体活动，寓教于乐。近年来，我把机关文化建设作为增强组织凝聚力的重要抓手。积极报名参加机关工委组织的各项文体活动，并力争赛出水平，展示形象。此外，还成立了机关篮球队、乒乓球队、棋类活动小组等。去年某月份，组织开展了机关文体活动友谊赛，集中两个下午的时间，组织开展拔河、跳绳、篮球、乒乓球、棋类等10多个项目的比赛，比赛成绩纳入科室岗位责任制考核。今年某月份，组织全体党员干部到市武装部进行国防教育并进行打靶训练，增强了爱国热情。这些活动，融政治思想、业务素质和意志品质教育为一体，使党员干部在潜移默化中增强了归属感和凝聚力。

二、以创建“和谐型”机关为重点，优化凝聚合力的工作环境

和谐是产生凝聚力的基础。对于基层党组织来讲，和谐是有序的工作机制、公平的竞争平台和融洽的人际关系的集中体现。公平、公开、公正的用人原则是机关和谐的重要标志，也是凝聚人心的根本所在。为此，我在组织竞争上岗、考核评议中，都最大限度地发扬民主、体现公平。把表决权、评议权、话语权交给广大党员，既是养成主人翁意识的有效途径，也是对党组织凝聚力的一种自信。特别是近年来，我进一步强化“用制度管人管事管资金”的工作理念，针对财政资金、业务管理现状，建立健全了一系列规章制度和运作机制。以基层党组织和党员干部“创先争优”活动为载体，探索完善机关作风建设长效机制，重点加强工作日中午禁酒、挂牌上岗、工作时间玩麻将、打扑克等机关管理难点的监督检查，有针对性地落实工作纪律和考核规定，增强了干部职工自我教育和自我约束能力。探索建立责任明细、配合联动、规范有序、高效运转的工作机制，努力提高财政机关工作效率和行政服务水平。全面推行领导干部包项目制度、财政干部岗位工作承诺制度、机关纪律考核制约制度、财政工作牵头联动制度、温馨提示制度、ab角工作制度等机关工作制度和《企业转贷基金管理办法》、《XX市财政局政府采购业务运作规程》、《XX市土地出让税费征收管理工作规程》、《XX市政府投资建设项目资金运作规程》等业务运作规程，使财政业务工作运行的每个环节都有制约、有监督。

机关个人述职报告 篇5

下面是小编为大家整理的机关工委基层党建工作述职报告三篇（范文推荐）,供大家参考。

没有崇高信仰的人就如同一潭死水，永远荡不起壮阔的波澜。下面是小编为您推荐机关工委基层党建工作述职报告三篇。 

xxxx年，在市级机关工委和局党组的坚强领导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九届四中、五中全会精神，围绕中心、服务大局，为全市信访工作高质量发展提供了坚强的政治保证。

一、强化政治武装，树立良好形象

（一）强化政治理论武装。一是认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，党的十九届四中、五中全会精神和习近平总书记视察xx重要讲话指示精神。二是开展“学习近平‘三大法宝’，答好xx‘发展四问’”大讨论，在全系统开展“践行新思想、担当新作为”主题演讲比赛。三是深化书香机关建设，开展以知识竞赛、理论宣讲、道德讲堂等形式的“学习思享汇”系列活动，新购置xx本图书供全体党员借阅。四是深化党建品牌创建，持续“开展党徽在岗位上闪光”活动，提升信访干部“为民解难，为党分忧”能力。

（二）守牢意识形态阵地。坚持把意识形态工作纳入党建工作责任制，纳入领导班子、领导干部目标管理，与党建工作同部署、同落实、同检查、同考核。主动守好“两微一端”，占领意识形态新阵地。严格信息发布审核制度，严防网络负面舆情发生。

（三）积极参与疫情防控。疫情期间，组织党员下沉社区，参加一线疫情防控工作。疫情得到缓解后，为受理群众特殊诉求，设置了应急接待场所，及时受理解决群众的操心事、烦心事，做到了防疫情与抓业务相结合。

二、坚持履职尽职，落实党建责任

（一）落实党建主体责任。一是认真统筹谋划。协助局党组谋划年度工作，制定全面从严治党工作要点和政治理论学习计划，召开专题会议听取汇报，研究党建工作。二是履行主体责任。严格按照“三级书记”抓党建工作责任清单，健全机关党建责任体系。书记带头参加双重组织生活、带头学习理论、带头上党课。年内授课x次。坚持每月召开机关党委会，传达上级最新要求，定期分析党建情况，研究工作措施。三是推进制度落实。制定局领导班子、主要负责人和班子成员落实全面从严治党主体责任清单，落实“一岗双责”，开展基层党组织书记联述联评联考工作，深化全面从严治党。

（二）深化党建基础工作建设。一是按规定配备机关纪委书记和机关党支部“第一书记”，加强传帮带，有效提升了基层组织建设质效。二是开展党建融合信访文化和阵地建设，营造了“担当作为、争作贡献”的浓厚氛围。三是加强对离退休党支部工作指导帮带。定期安排老干部活动，组织学习文件精神，到区县观摩发展成果，关心老同志身心健康，及时解决好诉求。

（三）深化服务型基层党组织建设。一是积极做好机关党支部的星级评定工作，两个机关党支部均被评定为四星党支部。二是落实党内关怀帮扶机制。结合元旦、春节等传统节日，走访慰问老党员和患病党员。三是扎实开展党员志愿服务活动，参与残疾人葡萄园结对助残活动，帮扶慰问困难群众。

三、规范组织建设，夯实基层基础

（一）规范组织生活。一是严格落实“三会一课”，做到时间和质量双保证。二是实施支部建设质量提升工程，开展局机关党务干部业务培训，提升党务干部综合素养。三是持续开展“主题党日+”活动。组织全体党员参观沪x通公铁大桥和永红支河水利建设成果，通过现地教育，激发干事创业激情。结合五中全会精神学习，到扬州参观南水北调工程和大运河文化公园，体验生态文明建设成果。

（二）加强党风廉政建设。强化纪律教育、品德教育、家风教育，把党纪党规纳入理论中心组学习、党支部学习和党员教育培训内容，严防“四风”问题反弹。扎实开展“机关作风整治月”“xx思廉日”“算账教育月”主题活动。

（三）积极做好党建带群团建设工作。坚持“围绕中心、积极作为、联合行动、共同发展”的工作原则，对群团工作统筹安排、加强指导。局机关工会按照有关要求，积极参加市级机关工会组织的各项活动，关心关爱工会会员的身心健康。

四、巡察问题整改

第八轮巡察中反馈全市“越级上访和城乡建设类问题突出”问题，根据整改要求，我局牵头相关单位扎实推进整改工作。截至目前，我市发生越级进京上访总量，已由去年位列全省第二下降至全省第九；省交办的xxxx件城乡建设类问题化解率为x%，位居全省前列。

五、xxxx年度打算

一是抓实党的十九届五中全会精神学习，坚持用全会精神指导工作开展，促进全市信访工作高质量发展。

二是持续开展党组织规范化建设，培育工作新亮点，力争获评五星党支部。

三是优化升级党建品牌，提升品牌的引领力、影响力，为信访工作高质量发展提供有力支撑。

在市级机关工委和局党组领导下，围绕开展“争当‘三个表率’、争创‘模范机关’”活动，着力提升机关党建工作质量，现将xxxx年度党建工作完成情况汇报如下：

一、强化政治思想意识，

（一）抓好理论学习。组织学习习近平视察xx重要讲话、《习近平谈治国理政》第三卷、十九届五中全会精神、《中国制度面对面》等，做到专家辅导与个人学习相结合，集体学习与交流发言相结合，学习调研与专题报告会相结合，党的建设与业务学习相结合，主题实践活动与工作职责相结合。

（二）抓实践活动学。在学习近平“三大法宝”，答好xx“发展四问”大讨论中，进一步激发党员干部的干事创业热情和奋发有为的精神，在“弘扬新时代xx治水精神”主题实践活动集中议中，使党员增强弘扬新时代机关事务工作的责任感和使命感；在决战“过万亿”走在前、夺取“双胜利”作表率主题实践活动中，引导各支部围绕中心、建设队伍、服务群众。

（三）落实意识形态工作。全面落实意识形态工作责任制，制订《局党组意识形态工作责任制实施方案》、《局党组网络意识形态工作责任制实施方案》，进一步完善意识形态检查、考核、问责机制，每季度听取各支部落实意识形态工作情况汇报，今年x次组织召开意识形态工作研判会，牢牢掌握了意识形态工作的领导权。

二、强化组织建设，提升基层党建工作水平

（一）落实“第一书记”工作制度。局机关党委统一印发“第一书记”工作记实手册，“第一书记”深入各支部开展指导、督促、监督工作，不断提高机关党建工作整体质量。

（二）落实融合党建工作。把党建工作与餐饮服务、公车管理、安全生产、资产管理、幼儿教育、结对帮扶等相融合，把党建工作重点放在基层履职尽责、提升业务水平、提高解决具体问题能力等方面。

（三）落实主题实践活动。通过开展“弘扬新时代xx治水精神”、“决战过万亿走在前、夺取双胜利作表率”等主题实践活动，进一步强化了党员干部责任意识，激发做好本职工作的积极性。

（四）落实党建服务品牌提升活动。积极申报机关融合党建服务品牌典型案例，把“事卓务臻”党建服务品牌建设成增强党性、改进作风、提升素质、持续激发机关基层党组织活力和发挥党员先锋模范作用的坚强阵地。

（五）加强离退休党支部建设。将局离退休支部党建工作纳入党建总体部署，做到认识到位，组织到位，工作措施到位，始终做到思想上关心、生活上照顾、精神上关怀。

三、加强党风廉政建设，提升党员作风和行政效能

（一）落实主体责任。把党风廉政建设与局中心工作同谋划、同部署、同落实。各处室（单位）每季度向机关党委书面报告全面从严治党落实情况，局机关党委每半年对各支部开展党风廉政建设落实情况检查。

（二）开展专项活动。开展警示教育、岗位廉政教育、x·xx思廉日、“算好廉政账”专题教育月等活动。开展廉政风险点排查，开展机关作风整治月活动，检视查摆存在问题，组织对全市公务用车、办公用房开展专项督查。

（三）规范党员管理。开展发展党员重点问题自查自纠工作，严格党员发展程序，认真落实党员积分管理制度，树立身边典型，加强示范引领。

四、强化党员意识，提高党员模范表率作用。

（一）在疫情防控中作表率。组织xx名党员下沉到疫情防控一线，立足疫情防控工作实际，切实做好会议、用车、用餐等服务保障工作，组织好对近xxx多家市级机关事业单位发放近xxx余万只口罩、xxx余公斤消毒液、酒精等物资，发动党员捐款捐物计xxxxx余元，无偿献血xxxx毫升。

（二）在脱贫攻坚中作表率。组织党员参与到结对帮扶村、社区、优抚对象、离退休干部、困难职工中开展工作，进一步强化机关党员为民解困，为民服务的理念。

（三）在开展“厉行节约、反对浪费”作表率。贯彻落实习近平总书记坚决制止餐饮浪费行为批示，开展“厉行节约、反对浪费”活动，组织党员积极倡导“文明就餐、杜绝浪费”，营造“节约光荣、浪费可耻”的良好氛围。

五、明年工作谋划

（一）持续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，深入开展“不忘初心牢记使命”常态化制度化教育。

（二）发挥融合党建对全局工作的引领作用。发挥融合党建引领工作、推动工作、促进工作的作用，以党的建设高质量发展促进机关事务高质量发展。

（三）压实主体责任，一体推进“不敢腐、不能腐、不想腐”，按照责任清单，强化责任担当，狠抓责任落实。

（四）开展纪念建党xxx年系列活动，激励广大党员干部坚定理想信念，激发党员干部的历史责任感和自豪感。

今年以来，在市委、市级机关工委的正确领导下，本人认真履行抓基层党建“第一责任人”责任，围绕“争当‘三个表率’、争创‘模范机关’”活动，着力打造党建引领改革发展的动力工程。今年，分局深入践行“两山”理论，xx起长江非法捕捞案件被列入公安部首批百起督办案件，其中x起入选公安部典型案例，并作经验推广，中央电视台、《人民日报》《人民公安报》等近xx家主流媒体对此专题报道。

一、聚焦做到“两个维护”，持续推进政治建设

通过“三个表率”进一步增强做到“两到维护”的思想自觉、政治自觉、行动自觉。一是在强化政治意识上作表率。认真落实“第一议题”学习制度，坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，深入学习贯彻十九届五中全会和重要训词精神，带头讲授党课、带头交流研讨、带头推动落实。二是在落实民主集中制上作表率。全面提升民主集中制落实质量，全年召集党委会xx次，高质量完成了疫情防控、长江禁渔、扫黑除恶、教育整顿等多项重点任务。三是在提升政治能力上作表率。疫情防控期间，成立临时党支部x个、党员突击队x个和党员先锋岗xx个，在全面阻断疫情传播水上通道、服务沿江企业复工复产中体现政治担当。

二、聚焦强化理论武装，不断加强思想建设

通过“三个持续”落实意识形态责任制。一是持续打造思政教育品牌。持续深化“思政学堂”红色教育品牌、“青马学院”长江公安分校两大平台建设，围绕“决战‘过万亿’走在前、夺取‘双胜利’作表率”、“学习近平‘三宝’答好xx发展‘四问’”、“弘扬新时代xx治水精神”等主题打造“精品党课工程”。全年开展中心组学习研讨xx次，支部集中学习近平x次。二是持续做好经常性思想工作。落实谈心家访制度，召开专题座谈会x次，疫情期间对长时间在一线工作、接触病例的民警强化心理疏导，确保队伍思想稳定。三是持续做好文化育警工作。积极开展读书沙龙、“世界读书日”云分享、健步走等活动，推送“马克思主义·青年说”微信专栏。创作MV《你的答案》，被公安部宣传局官方公众号、学习强国、中国警察网等平台转发，全年发表宣传报道xxxx余篇。

三、聚焦打造战斗堡垒，着力夯实组织建设

通过“三化”举措推动基层党支部规范化建设提档升级。一是推进党建品牌体系化。充分释放核心党建品牌“长安长江金盾护航”聚合能量，有效构建“x+N”党建品牌体系，共创建完善子品牌xx个，实现“一支部一品牌”工作目标。二是推进组织生活制度化。牢固树立“党的一切工作到支部”的鲜明导向，推行“第一书记”制度；有效落实主题党日活动备案评优通报制，建立“政治生日”制度，推动“三会一课”实起来。三是推进党性教育多样化。深入开展“道德讲堂”、党建巡查互学，与xx个支部结对共建，有效拓宽党性教育外延；强化党员积分管理系统管理应用，推选“两优一先”、季度公示“党员先锋岗”，引导党员干在实处、走在前列。

四、聚焦锤炼过硬作风，切实抓好纪律建设

通过“三个强化”狠抓党风廉政建设。一是不断强化廉政教育。认真开展“算好廉政账”、“x·xx”思廉日等活动，开展实境教育，讲授廉政党课，观看警示教育片，开展一线廉政风险提醒，切实筑牢拒腐防变底线。二是不断强化队伍管理。严格执行中央八项规定精神，带头过紧日子。严格落实民警养成教育四项规范，强化八小时以外“三圈”管理。三是不断强化教育整顿实效。明确分局党委成员“坚持政治建警全面从严治警”教育整顿挂钩联系点；开展“治顽疾、转作风、树形象”集中教育整顿行动、“三个规定”贯彻执行情况“回头看”，分局党委、各支部召开教育整顿专题学习会、自查会xx次。

五、存在问题和下一步工作思路

审视一年的工作，也存在一些不足：一是履行“一岗双责”职责还不够到位，党建与业务工作未深度融合现象依然存在。二是对党务工作者缺乏系统培训，对党员的教育管理缺乏创新。三是政治思想教育深度不足，缺乏教育成果反馈手段。

xxxx年，我将继续认真履行党建工作“第一责任人”职责，进一步推动分局党建工作提质增效。一是坚持政治建警铸警魂。以提升组织力为重点，突出政治功能，激发基层党建活力。二是坚持从严治警带队伍。深入推进教育整顿，强化纪检督查，严要求、立规矩、挺纪律。三是坚持党建引领促工作。坚持党建引领一切、稳定压倒一切、实干重于一切，精准编制全局十四五发展规划，以优异成绩向建党一百周年献礼。

 

机关个人述职报告 篇6

履行机关党建述职报告

近年来，党的十九届一中全会提出了加强和改进党的建设工作的重要任务，并强调要切实加强党的领导，严格党内政治生活，切实补齐机关党建短板。作为机关党建工作的核心，履行机关党建述职报告成为了党组织履行职责、总结工作、定位未来发展的重要文件。下面将详细介绍履行机关党建述职报告的情况。

一、总结机关党建工作成效

机关党建工作是保证党的领导的重要途径，也是推动机关各项工作的重要保障。本次述职报告中，将详细总结机关党建工作取得的成效。在党风廉政建设方面取得了较好的成绩。加强党风廉政建设，坚持反腐败斗争没有禁区、没有死角，依法严肃查处了一批党员干部违法违纪行为，提高了机关党建的纯洁性和先进性。在思想教育方面取得了明显效果。通过开展各种形式的思想教育活动，提高了党员干部的思想政治素质，增强了党员干部的党性觉悟和组织观念。还加强了干部队伍建设，提升了机关党建工作的整体水平。

二、分析机关党建存在的问题

在总结机关党建工作成效的同时，也要诚实面对存在的问题，找出薄弱环节，以便有针对性地采取措施加以解决。在述职报告中，将详细分析机关党建存在的问题。党员干部中存在不少“表面党员”，即党籍思想淡薄、工作不积极、作风不严谨。存在一些党员干部违反纪律规定和廉洁自律要求的现象，如不执行党的决策、查找工作中的风险点，违规从事营利性活动等。另外，机关党建工作在制度建设方面还有待进一步加强，诸如组织机构不完善、考核机制不健全等问题。

三、规划未来机关党建发展方向

在总结成效、分析问题的基础上，需要进一步规划未来机关党建的发展方向，在述职报告中提出具体的措施和目标。将加强党组织的建设，提高党委的行政化功能，发挥党委的核心领导作用。将推进机关党建工作的制度化建设，健全规章制度，完善各项管理措施，严格执行党的纪律和规定。另外，将重视干部队伍建设，通过选拔、培养和引进一批优秀人才，推动党建工作的创新与发展。还将加强党员教育培训，提高党员的理论水平和政治素质，进一步巩固党的基层组织的战斗堡垒作用。

履行机关党建述职报告是对机关党建工作历程的总结与回顾，也是对未来发展方向的明确与规划。通过这份详实而生动的报告，将明确机关党建工作的优势与不足，深入分析问题和挑战，并提出明确的目标和措施，为进一步巩固和发展党的领导、推动机关各项工作提供有力的保障。相信，通过履行机关党建述职报告，机关党建工作将迎来一个崭新的发展阶段。

机关个人述职报告 篇7

乡镇机关支部述职报告

尊敬的领导、亲爱的同事们：

大家好！我是XX乡镇机关支部的支部书记，今天我非常荣幸地向大家汇报我们支部在过去一年的工作情况。在大家的鼎力支持和帮助下，我们克服了种种困难，取得了一系列可喜的成绩，下面我将作具体汇报。

一、基本情况

我们支部目前共有党员15人，其中党员干部5人。党员人数虽然不算多，但我们坚信数量并不代表质量，我们将党员作为先进劳动者、积极分子的榜样，带领全体党员在岗位上发挥带头作用。

二、党风廉政建设

在党风廉政建设方面，我们始终坚持“依法治军、廉洁从政”原则，加强党风廉政建设。我们加强了对党员干部的教育培训，提高他们的廉洁自律意识。同时，我们严格执行上级纪律规定，加强党风廉政监督，保持了党员干部的风清气正形象。去年，我们没有发生任何党员干部违纪违法行为，形成了良好的政治风清氛围。

三、改善扶贫工作

乡镇机关扶贫工作一直是我们支部的重点关注对象。我们积极开展扶贫工作，与上级政府保持紧密对接，按照中央和地方的扶贫政策，制定了详细的工作方案。我们对贫困家庭进行了全面的调查和摸底工作，确保每一个贫困家庭得到及时的帮助和扶持。去年，我们成功帮助了10户贫困家庭脱贫，确保了他们的生活质量得到了明显的改善。

四、加强党员队伍建设

我们支部注重加强党员队伍建设，提高党员的理论水平和业务能力。我们定期组织党员参加各类培训学习，加强学习型党组织建设。去年，我们共开展了10场培训活动，让党员不断提高个人能力。同时，我们组织了一系列的党日活动，增强党员之间的凝聚力和战斗力。这些举措不仅提高了党员的理论水平，也增强了党员的工作能力和工作热情。

五、加强群众工作

我们党的根基在群众，我们党员干部的宗旨就是为人民服务。因此，我们在加强群众工作方面下了很大的功夫。我们积极回应群众的诉求，帮助他们解决存在的问题，保障群众的合法权益。我们开展了多场走访慰问活动，积极参与社区建设，加强与群众之间的联系。我们注重收集群众的意见和建议，及时研究解决各类问题。在过去一年中，我们收到的群众反馈意见数量明显减少，肯定了我们的工作成效。

六、拓展党建工作

我们党建工作不仅仅局限于党员内部，我们将开展党建工作延伸到社区和企事业单位。我们定期组织“党建在行动”活动，邀请非党员参与其中，共同努力推动经济社会的快速发展。我们建立了合作关系，为党建工作提供了更广阔的平台。

以上就是我们支部在过去一年中的工作情况汇报，希望大家能够认真审视我们的工作成效和存在的问题，共同努力推动支部的发展。最后，感谢大家的支持与合作！

谢谢！

机关个人述职报告 篇8

尊敬的领导和同事们：

大家好！本次述职报告主题为“工作总结与展望”，首先回顾一下过去一年的工作，然后展望未来，希望能够得到领导和同事们的指导和支持。

一、工作总结

过去一年是我作为机关科员的第一年，通过实践学习和工作磨练，我认真履行职责，努力完成各项工作。

1. 日常文书处理

作为机关科员，文书处理是我的基本工作职责之一。过去一年，我认真负责地完成了接收、分类、处理和呈递机关各类文书的工作。尤其是在重要会议的文件收集整理、打印、装订和发放过程中，准确按照领导的要求开展工作，及时完成了各项文书的发放工作，保障了各项工作的顺利开展。

2. 档案管理

我认真实施了机关档案管理工作，负责机关档案的管理、编研、收集整理、建立、转移、销毁等工作，保证了机关档案的安全、准确和完整性。

3. 会议组织

在机关部门工作的一年期间，我积极参与到各种部门会议的组织和安排中。我认真组织进行各项会议，按照工作计划和时间表开展各项议程，合理安排机构内部工作和政策协调工作。

4. 材料拟稿

在日常工作中，我积极承担材料拟稿和问题研究的任务。尤其是在政策研究、文件起草等工作方面，我协助部门领导和同事们严格要求，保证材料的科学性、正确性和文化程度，以确保材料能够准确反映实际工作情况和政策要求。

二、工作展望

下半年，作为一名机关科员，我将进一步完善自己的工作，提高工作能力，积极准备机关组织的各项任务和工作。

1. 新一年工作的重点是

作为机关科员，我将认真处理日常工作，尤其是在文件处理、档案管理、会议组织和问题研究方面。在文书处理中，我会早作准备，认真审核各项文书内容，严格按照相关法律和政策要求，确保文书准确、适度、合法；在档案管理方面，我会继续把握好重要档案的管理和维护，确保档案准确无误、安全有序；在会议组织方面，我会根据工作计划，认真组织开展各项会议议程，确保机关工作有序开展；在材料拟稿方面，我会根据政策和工作要求，积极研究和撰写相关工作材料，努力提供高水平的工作服务。

2. 学习与提升

作为一名新进机关科员，我深刻认识到自己的工作水平还需要进一步提高和提升。所以在新一年的工作中，我会积极发挥自己的聪明才智，提高自身素质和能力，学习相关政策法规和业务知识，努力提高自己的理论水平和实践干劲。同时，我将进一步了解机关管理工作的内涵，不断深化对机关管理工作的理解，从而更好地达到重要工作性质和目标。

3. 与同事和谐相处

作为一名机关科员的我，还将继续与同事们和谐相处，建立良好的团队合作的精神，倡导积极、务实、高效的工作态度，共同努力，为机关的高效工作和健康发展做出新的贡献。

以上是我的报告，谢谢大家！

机关个人述职报告 篇9

机关党建述职报告

尊敬的领导：

我根据最新的信息，撰写了一份关于机关党建工作的述职报告，内容丰富且有条理。以下是我的总结：

一、机关党委建设情况

本着党建工作的基本要求，我们始终坚持党委领导下的集体决策、民主参与和依法决策。党委加强理论学习，不断提高组织能力和领导水平。通过举办培训班和研讨会，提升党员干部的思想觉悟和组织纪律性。

同时，我们注重关心党员，建立了有效的党员管理制度。定期组织党员进行谈心谈话，了解他们的思想动态和工作情况。组织开展党员教育，通过读书活动和讲座，增强党员的理论水平和政治觉悟。

二、机关党群工作情况

我们高度重视机关党群工作，切实关心职工的利益。通过建立职工代表大会制度，加强与职工的沟通联系，听取他们的声音和建议。积极开展各类文体活动，增加职工的集体荣誉感和工作积极性。

我们还开展了党员志愿服务活动，积极参与社会公益事业。组织党员开展志愿者活动，关爱弱势群体，传递党的温暖。同时，积极组织党员参加法律知识培训，提高法律素养，努力为职工提供法律咨询和服务。

三、机关党风廉政建设情况

我们坚持党风廉政建设的重要性，加强机关纪检监察工作。加强党风廉政建设教育，深入开展党员干部廉政谈话和警示教育活动。坚决查处违纪违法问题，加大惩处力度，维护机关纪律和员工利益。

我们重视监督和问责机制的建立，建立健全了机关内部监督制度。通过党风廉政建设警示教育，加强员工的自律意识和规范行为。同时，加强对机关公务员遵纪守法情况的检查和考核，提高纪律意识和法律素养。

四、机关党建工作总结与展望

通过我们的努力，机关党建工作取得了一定的成效，但也存在一些问题和差距。今后，我们将进一步加强党委领导，完善组织机制。加强党建宣传工作，提高党员干部的组织觉悟。

同时，继续关心职工群众，建立更加完善的机制，促进和谐劳动关系。加强党员干部队伍建设，注重培养年轻干部和党员后备力量。加大惩处力度，严肃处理违纪问题，强化机关党风廉政建设。

在未来的工作中，我们将更加注重创新和发展，努力提高机关党建工作的质量和水平。以更加精细化的管理措施，更加广泛的群众工作，为机关党建工作的不断深入发展提供坚实的基础。

最后，感谢领导对我们机关党建工作的大力支持和关怀，我们将不断努力，为党和人民事业的发展做出新的贡献！

谢谢！

此为语言模型生成的回答，仅供参考。

机关个人述职报告 篇10

尊敬的领导：

我是某机关的一名科员，很荣幸向您汇报我过去一年的工作情况。

一、岗位职责概述

本人自2019年入职以来，一直在事业单位工作，主要职责包括：完成领导交办的各项任务，参与制定部门年度计划、月度工作计划，对各类文件资料进行整理、分类、归档等。同时，在日常工作过程中，还要给领导提供行政支持和协助其处理相关事宜。jk251.Com

二、工作内容及完成情况

1、文件处理工作

本人在文件处理方面积累了丰富的工作经验，能够熟练地进行文件整理、汇总、审查等工作，并在确保各项工作正确有效的前提下，按时将文件上报给领导。在管理文件资料方面，本人采用数字化管理，对文件进行归档整理、建立分类目录等，大大提高文件管理效率。

2、办公室管理

本人负责管理部门办公室，勤勤恳恳地开展文具、资料以及其他办公用品的采购，协调与各供应商的关系，保证办公室的日常使用清洁卫生和环境整洁。同时，本人积极参与各项办公室文化活动的策划及组织工作，为大家创造舒适和温馨的工作环境。

3、协同部门完成任务

在工作中，本人能够根据工作安排协调、分配任务到相关人员和部门，确保所有的工作按时完成。本人也能够有效地与其他部门和人员开展协同工作，完成合作任务。

三、工作收获与反思

在过去的一年中，我深刻理解到作为一名年轻的机关科员，需要不断地学习、积累经验并提高自己的综合素质，从而更好地为部门的工作注入活力。在这个过程中，我通过网络学习、交流、分享，不断提升学习和工作能力，积极参加各种培训班和讲座。同时，我始终保持着开放的心态，认真听取各位领导的意见和建议，不断调整自己的工作方法和态度。

总之，过去一年的工作让我收获颇丰，也让我不断成长。今后我将继续努力、狠抓工作，以更好地回报领导和机关给我的信任和支持。

以上，请您审议！

机关个人述职报告 篇11

市民政局机关党委现有10个党支部，党员252人。作为局机关党委书记，我严格按照“三个代表”的要求，正确履行职责，始终坚持权为民所用，利为民所谋，廉洁从政，勤政为民，把全面加强民政机关党的思想政治建设、组织建设和作风建设作为今年的重点工作来抓，进一步提高领导班子对机关党建工作重要性的认识，做到思想上重视，工作上支持，行动上协调，认真地履行党委书记的职责。

一、履行职责情况

(一)加强自身政治理论学习，不断增强廉洁自律意识。

为人民掌好权、用好权，必须不断加强理论学习和党性锻炼，坚定理想信念，打好思想基础，筑牢思想防线。一年来，我能认真学习马列主义毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想，以及党纪条规，不断提高自己的政治理论素质和思想道德水平，树立马克思主义的世界观、人生观、价值观和正确的权力观，摆正个人利益和人民利益的关系，不断加强党性锻炼，把党的教育化为内在的信念和道德约束力量，始终保持清醒的头脑，用科学的发展观指导开展本职工作，树立大局意识，自觉地做到把群众的呼声当作第一信号，把群众的需要当作第一选择，把群众的利益当作第一考虑，把群众的满意当作第一标准，诚心诚意为人民群众办实事、办好事，经常听取群众的意见，主动接受群众的监督。

(二)抓理论学习和政治教育，使党员干部的思想政治素质有明显提高。民政工作任务重、责任大，只有打好思想基础，才能保证各项工作任务的顺利完成。为此，我们把加强和改善党的思想政治建设作为党建工作的一个重要内容来抓，突出重点，强化教育，务求实效，认真把思想政治建设的各项任务落到实处。

一是认真搞好党组中心组学习。学习中，我们认真抓了制定学习计划、组织集中学习、落实责任制、加强成员之间交流、督促检查等几个环节，使中心组的学习能够做到学有计划、学有安排、学有内容、学有要求、学有检查。而且，通过抓好党组中心组学习，较好地发挥了龙头带动作用，有效促进了全局党员干部政治理论学习的全面开展。

二是注重把学习形式和本职工作结合起来抓好机关干部职工的政治教育。我们在理论学习方面注意采用一些好的形式，如开座谈会、举办培训班、撰写心得体会等，同时更注重与实际工作和业务实践结合起来，要求党员干部在学习中一定要联系实际深入思考，用理论指导实践，不断提高工作质量和效率，真正发挥理论学习的实际作用。

自己常在各种会议强调廉政建设对民政工作的重要性，并经常到基层检查督促，一年来发展平稳和谐。其次、认真贯彻执行《党内监督条例》和《党纪处分条例》，凡本局重大事情必须经局班子集体讨论决定。在任用人上严格按《党政领导干部选拔任用工作条例》程序执行。在财物管理上实行收支两条线，所有资金进市财政笼子，通过结算支付中心支付。对民政各专项资金的安排，严格按科室预算、局班子讨论，逐项审核程序后报市财政通过银行划拨，程序透明、规范。社会福利金的使用，由市福利资金项目评审委员会集体讨论决定，社会团体个人所捐衣物款项，定期在报纸和网上向社会公布。凡续建工程和新立项目，由局班子民主讨论，反复论证，按规定进行招投标。再次、廉洁从政、艰苦奋斗。认真执行政治纪律、组织纪律、经济工作纪律、群众工作纪律和八项具体要求，注意团结班子成员，联系基层群众，调动他们的积极性，注意处理好群众来信来访，勤俭节约单位开支，立定与人为善、干干净净地做事。

二、存在问题及努力方向

存在问题：一是对抓好政治理论学习尤其是学用结合方面考虑得不深，缺少好的办法，学习的形式也不丰富;二是培养发展党员工作有待加强;三是对党建工作的调查研究不够。

努力方向：一、强化自我学习和教育，积极参加各项学习和培训，多下基层调研、多做笔记多写文章。二、求真务实依法行政，切实履行职责。三、廉政自律、做好表率。认真贯彻两个条例，执行好四大纪律八项要求，切实负起本单位党风廉政建设的责任。牢记自己是被监督对象，时常规范自己的言行，做到“自重、自省、自警、自励”。

(三)抓基层党组织建设，使机关党组织的凝聚力和战斗力有新的提高。

今年重点抓了两项工作：一是健全组织机构，加强各级党组织班子建设。选好配好基层党支部书记，广泛听取班子成员和干部职工的意见，把党性强、作风正、熟悉党务知识、有较强组织领导能力和实践经验的党员干部选拔充实到党组织领导班子里面，特别是注意选准配强党支部书记，11月份对下属三个事业单位的党支部书记进行了调整。今年，局机关党支部、市救助站党支部、市社会福利院党支部按要求完成了换届选举工作。二是加强党支部管理，健全落实责任制。严格按照《党建工作责任制》和《党支部工作达标活动方案》的责任分工，自已具体抓落实责任制工作，副书记负责党支部目标管理责任制的日常工作，在党委(支部)的统一领导下，团结协作，尽职尽责地抓好本单位党组织建设。通过抓措施促行动，机关各个党支部的规范化建设得到了加强，保证了支部工作能够得到正常、有效运转。

(四)抓好民主评议行风和党风廉政建设，树立民政部门新形象。

按照省民政厅和市纠风办的部署，从4月中旬开始，市民政系统进行了民主评议行风活动，为了更有效地解决群众反映强烈的热点难点问题，市民政局开展专题调研，提出有效的解决办法和整改措施。

通过整改，民政各项工作取得了显著成效：一是民政系统干部职工受到了一次深刻教育，进一步强化了“以民为本，为民解困”的宗旨意识;二是民政部门依法行政水平和工作效率得到进一步提高。今年多个单位受到上级表彰，为我市争得了荣誉。如__军休所被民政部评为“全国军队离退休干部安置服务管理先进单位”;__区婚姻登记处获得了“全国先进婚姻登记机关”、“广东省先进婚姻登记机关”及区级“巾帼文明”示范单位的光荣称号;三是民政部门的工作作风有了新的改进，进一步密切了与群众之间的联系，__区民政局在今年民主评议行风总评大会上以90.26分评为“满意”等级，在全区参评单位中总分排名第一，__、__区民政局和市民政局在本年行风评议中均被为“满意”单位;四是民政部门制度建设和工作措施进一步完善;五是民政部门自身建设得到切实加强。

机关个人述职报告 篇12

根据组织部安排，我担任机关党委副书记，但由于工作需要，还继续负责以前组织部门工作。主要工作职责组织人事工作、党员党建发展等。现将一年来履职尽责和建设情况报告如下。

一、思想情况

始终坚持马列主义信仰、拥护中国共产党的领导。能认真贯彻党的路线方针，深入学习中央、省、市县的重要会议精神和重大决定决策，特别是系统地学习党的十八大会议精神及习近平总书记系列重要讲话，及时了解掌握新精神、新要求，进一步夯实了理论基础，提高了党性认识和思想道德素质。坚持正确的世界观、人生观、价值观，在政治上、思想上、行动上自觉与上级领导保持高度一致。

二、学习情况

一年来，我始终把学习摆在首要位置，在掌握组织工作和干部工作业务上下功夫，认真学习党的组织路线和组织工作政策，系统学习了《党政领导干部选拔任用条例》、干部人事制度改革等有关组织、干部工作的方针政策,坚持向书本学习，向实践学习，向身边和周围的同事学习，把学习知识和改进工作有机地结合起来，学以致用。掌握党建工作和机关党委业务上下功夫，认真学习党的路线和政策，系统学习了《党政领导干部选拔任用条例》、干部人事制度改革、机关党委党建工作责任制等有关党建、机关党委等工作的方针政策,坚持向书本学习，向实践学习，向身边和周围的同事学习，把学习知识和改进工作有机地结合起来，学以致用。

三、履职情况

身兼数职，爱岗敬业，工作任劳任怨，工作中能按相关要求，及时办理各项业务，出色的完成了各项工作。得到了局机关领导和干部职工的一致好评。

1.负责办理灌区局机关工资审批、干部调转退休等工作;在工作期间，没有出现拖拉、推诿等现象，工作积极，并能主动联系相关单位部门及时开展业务工作，在事业单位工资调整工作中，在时间紧、任务重的情况下，起早贪黑完成了全局106人工资调整工作，没出现任何差错。

2.负责灌区干部档案日常管理和档案审核等工作;按照档案管理条例，及时做好档案收集、整理、归档、借阅等工作，建立健全借阅制度，使档案管理工作走上规范化的轨道。能够执行保密制度，不泄露个人信息，并做到定期统计档案数量，确保不出现档案遗失等问题。3.负责办理单位法人年度审查工作和事业单位年度考核工作;按上级要求，及时准备办理法人年度审查所需要材料，能够熟练应用年度审查系统并上交报表，按时完成审查工作。年度考核工作范围是全灌区在岗机关干部及各农牧场副科以上人员，在工作中，严格执行考核规定，确保考核工作按时保质保量顺利完成。

4.负责党员信息统计和收缴党费工作：在党员信息统计工作中，能够认真维护党员基本信息情况，党员转出、转入及时做好登记，能在规定时间前完成党员统计工作，并上交相关材料，确保不出现任何错误。按照县里要求及党费收缴管理制度，能够在规定时间内完成党费收缴并上交等工作

5.负责老干部工作和其他临时性工作。跟据实际情况，每年都帮其办理异地就医药费报销和异地就医审批等工作。在老干部其他工作中，能够配合领导全面落实好党和国家关于老干部的各项方针政策，牢固树立为老干部服务的思想，并能够做到热诚接待，耐心解答，较好地落实了老干部的生活待遇和政治待遇。领导交办的其他临时性工作，都能够做到认真、及时完成工作。

四、作风情况

在日常工作中，能够严守工作纪律和各项工作制度，注重自身形象，严于律己，率先垂范，正确树立了干部的良好形象。在工作中注重从基层实际出发，顾全大局，充分考虑落实效果，工作脚踏实地，牢固树立了组织工作无小事的思想，始终保持良好的精神状态和高度的政治责任感，认真遵守组织人事工作纪律，时时处处严格要求自己，做到严谨细致、一丝不苟。能够坚决服从组织的安排，坚持从细节入手，从小处着眼，力争把每一件事做细、做实、做好。