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    发表时间:2024-03-22

    最新幼儿园财务工作总结。

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    幼儿园财务工作总结 篇1

    一、热爱幼儿园的工作,关心国家事。

    我能热爱幼儿园的工作,关心国家事,积极参加幼儿园组织的各项学习和公益活动。协助老师们做好幼儿园各项型活动。平时能遵守幼儿园的各项规章制度,同事间能团结友爱,互相关心,互相助。积极参加各项业务培训,努力提高自己的业务水平。

    二、认真做好会计核算工作。

    熟悉财会业务,熟练操作财务软件,努力提高工作效率。日常财务工作中我认真审核凭证,完成年初预算、年未决算工作和基本户、财政专户、食堂、基建户每月报表工作。做好每月幼儿托费收费、伙食费退费核算、核对工作,并及时进行每月财务、幼儿伙食费收支情况公示。由于本年度财政预算中在编教职工的目标考核奖、外聘教职工的支出预算指标都是预算外保育费支出,我根据每月收入、支出及时核算进行拨款,保证做好教职工工资、奖金发放工作,每学期末仔细核算、核对幼儿代管费用品做到每一名幼儿人手一份代管用品清单。完成每年社保缴费基数调整公示工作。完成所有报表、账本装订、归档工作,同时协助其它部门做好档案装订工作。在暑假中参加区财政局业务培训、区教育局对学校内审工作。顺利完成区财政局、区教育局、物价局对幼儿园财务工作各项自查工作。

    三、日常工作中还完成幼儿园的各类证件年检,各类资料上报,调查工作。

    做好全园教职工的人事工作,及时为外聘教职工办理人事代理,保证外聘教职工的利益。由于我园人员性质不同,每次去办理各类事项都要去三个不同的地方,每次外出办事我都合理安排好时间,提高工作效率。招生工作在每次的报名前后都是电话、人不断,每次我都放下手头工作耐心回答他们,接待他们,尽可能使幼儿家长满意,现已为近50名幼儿办理了新生入园手续。

    四、认真做好教育工会工作。

    工会作为立经济核算单位,有单的账户和预算、决算报表。根据年初预算安排尽可能把有限的工会经费发挥更作用,维护工会会员的权利。顺利通过了xxx年度工会财务自查、互查工作。

    幼儿园财务工作总结 篇2

    看到工作安排里写着熟悉的工作交流时,不由得感叹一声白驹过隙,时光荏苒;光阴似箭,日月如梭,转瞬间新的一学期又到了结束时。忙忙碌碌的做好各项工作,本着勤勤恳恳、兢兢业业的态度,完成财务工作的同时,能很好完成领导交给的其他临时性任务。

    做好财务工作,首先就是要做好每月的财务预算,严格按照每月的预算执行,保证资金的正常运行。在总结了上学年的财务收支状况后,结合我们本学年除了正常的收支外,其他需要支出的部分,做了一份本学年的收支预算表,保证收支的平衡。从这一学期的执行情况来看,每月的收支基本都在预算范围内,部分由于特殊情况不在范围内的支出,通过报告请示获批后,给与了支付。

    其次是每个月都要完成的四张报表和六本账本。对所有的报销单及银行往来账逐一分类粘贴凭证后,分别登记好现金、银行账本,按照业务活动支出情况记好明细分类账本,往来账目记好三栏分类账本,固定资产按照品牌和型号分类登记到固定资产账本上。账本记好后,再根据凭证做好试算平衡表,业务活动表和资产负债表。其中幼儿伙食费严格按照要求单独核算做账,每日的食物和价格登记在幼儿伙食账本上,并按分类做好幼儿伙食费月结算表,每月的10日前张贴在园告示栏向家长公示。每月初根据各类报表分别和两家银行及麦德龙做好对账工作,完成地税及国税的网上申报任务,年末按时完成区教育局的教育经费统计报表,并在规定时间内上交教育局计财科。

    秋季的招生工作在上学期中已经完成,但仍然能接到不少想要入园的幼儿家长电话,虽然托、小班已经满额,也要耐心的回答家长一些关于入园的问题,能解决的尽量帮家长解决,或者告知他们附近还有哪些幼儿园,提供一些合理的建议。在本学期中还接受了18名中大班幼儿插班,对于询问中、大班插班的家长,在可以招收的情况下,都提前告知学费及助学券等相关入园事宜,热情接待幼儿及家长参观班级,让幼儿了解新班级、新老师。

    首先是工资。工资是大家的经济命脉,也是人们最关心,最关注的,我认真做好工资表的编制,工资项目仔细核对,做到万无一失,不能让任何一个人的个人利益受到损失。节日前,要为大家购买物美价廉的节日福利,争取给大家选购到最实惠的物品。

    其次是个人所得税和社保。每个月都要进行所得税和社保的核算工作,月初进行网上申报,并把税款按时交到银行。由于今年开始与南京市社保接轨,在9月初收集齐了所有人员的信息资料,统一为大家更换了最新的医保卡,在10月底有一名保育员因个人原因离职,11月初及时为她办理了社保转出及终解备案手续,并为新来的人员也及时办理了合同签订和社保转入。

    每年秋季的新生入园都会是哭声一片,没有进行过集体生活的幼儿都会因刚刚离开家的不适应而哭闹不已,为了帮助他们尽快适应幼儿园的生活,我在小一班协助班级教师安抚每个哭着要爸爸妈妈的孩子,陪孩子们一起适应了一个月。班级幼儿的伙食费每月总会有粗心的家长忘记存钱,为了不增加老师的负担,扣款后及时给未存钱的家长发短信,提醒他们存钱。幼儿的学平险费用也在开学初收齐付给保险公司,收集齐的名单上报到教育局,为了不影响幼儿的保险报销,仔细查看家长提交的出险材料,指导填写报销表格,尽快的送到教育局,以免影响幼儿保险的报销。

    完成了民政局年审工作的同时,还参加了民办非企业单位规范化建设评估,这是一项新的创建,由于对其还不够了解,不知道该如何提供各项资料,在参照评估指标及多位老师的协助下,完成了评估且获得了“3A”等级。

    除了上述工作以外,我的兼职工作是保健,在需要的时候要协助保健老师完成保健工作。工作是琐碎的,但完成工作要有条理,有计划,把所有的事情尽量做到,不管是本职工作还是其他交待的任务,都要认真对待,继续保持这种良好的工作状态一直工作下去。

    幼儿园财务工作总结 篇3

    这学期在上级领导的指导下,已圆满完成了本学期的财务工作,回顾这半年来的工作,我是问心无愧的,我的自我评价,有没有美化自己,自有公论。我的缺点也是不可掩饰的,请大家评议,欢迎大家提出宝贵意见。

    首先,我遵纪守法,为人正直,为了提高自身的科学理论水平,平时自学电脑知识,利用网络了解国际形势和国内外大事,开阔了视野,丰富了知识,电脑使我的生活过得充实起来。

    其次作为幼儿园财务,我在收付、反映、监督、管理四个方面尽到了应尽的职责,过去的半年里在不断改善工作方式方法的同时,顺利完成如下工作:

    一、日常工作:

    1、严格执行现金管理和结算制度,每天一小结,每月定期核对现金与帐目,做到日清月结,发现金额不符,做到及时向领导汇报,及时处理。

    2、每月按时收取幼儿生活费,并做好记录,及时收回现金存入银行。

    3、井然有序地完成了守校工资和其它应发放的经费发放工作。

    4、坚持财务手续,严格审核(发票上必须有经手人、验收人、审批人签字方可报帐),对不符手续的发票不付款。

    5、开园初期做好幼儿的报名工作。

    二、其它工作:

    我除了做好自己的本职工作外,参与并配合好后勤的管理工作,认真完成好领导安排的工作。

    幼儿园财务工作总结 篇4


    一、


    幼儿园财务工作是保证幼儿园正常运转和发展的重要组成部分。本文对过去一年的幼儿园财务工作进行总结,分析问题,并提出改进措施。


    二、财务管理情况


    1. 资金情况


    过去一年,幼儿园资金充足,主要来源于家长支付的学费和政府拨款。学费收入保持稳定增长,并且定期缴费率超过90%,未出现较大的拖欠情况。政府拨款提前到位,并根据学生人数合理分配。


    2. 收支情况


    幼儿园的月度收支平衡较好,经营状况良好。主要支出包括教职工工资、办公设备购置、物资采购和维修费用等。收入主要用于提升教学质量、改善办公条件和购买教学用品。通过严格控制开支,保持了较高的资金利用效率。


    3. 资产管理


    幼儿园认真管理固定资产,定期进行资产清查和折旧计算。同时,加强资产保护,建立完善的使用制度和维护保养机制。年度资产盘点结果显示无丢失或损坏情况,保证了资产的完整性和安全性。


    4. 财务记录和报销


    财务记录准确完整,每笔收支都有明确的凭证和流水账记录。严格执行财务报销规定,公开、透明的财务流程,保证了资金的安全,并提高了幼儿园教职工的财务意识。


    三、问题分析


    1. 财务内控存在不足


    虽然财务管理工作整体良好,但仍有一些内控问题需要解决。比如,核算凭证的复核程序还不够严格,容易出现漏洞和错误。财务报表的编制和审计工作也需要加强,以确保财务数据的准确性和可靠性。


    2. 经费使用效率有待提高


    尽管幼儿园对经费的利用效率较高,但仍有一些地方可以进一步改进。在采购物品时,可以与供应商进行更好的合作,争取更多优惠的价格。另外,加强对教职工培训的投入,提高师资队伍的素质,将有助于提升教学水平。


    3. 职工财务意识亟需加强


    虽然有财务报销的规定,但一些职工对于报销政策和要求的不了解导致了一些问题。幼儿园需要进一步加强对职工的财务培训,提高他们的财务意识和细心程度,减少财务管理漏洞的出现。


    四、改进措施


    1. 加强内部控制


    幼儿园需要建立更加严格的财务内控制度,明确每个环节的责任和权限,确保财务工作的准确性和可靠性。特别是对核算凭证的复核程序进行加强和规范,减少误差和漏洞的发生。


    2. 提高经费使用效率


    幼儿园可以进一步与供应商合作,争取更有利的价格,降低物品采购成本。同时,合理规划经费使用,加大对教职工培训的投入,提高教学队伍的整体素质。


    3. 加强财务培训


    幼儿园应当加大对职工的财务培训力度,提高他们的财务意识和纪律性。通过定期的培训和考核,确保职工对于财务规定的了解和掌握,减少财务纰漏的发生。


    五、


    通过对过去一年的幼儿园财务工作进行总结和分析,可以看出整体管理状况良好。仍存在一些内控不足和经费使用效率有待提高的问题。通过加强内部控制、提高经费使用效率和加强财务培训,相信可以进一步提升幼儿园财务工作的质量和效率,为幼儿园的持续发展提供有力支持。

    幼儿园财务工作总结 篇5

    幼儿园财务工作总结范文

    幼儿园财务工作总结范文

    各位领导,老师们:

    根据大会安排,我受幼儿园行政委托,向大家汇报幼儿园节约、规范的管理原则,在园领导的直接领导下,将幼儿园的有限资金进行合理安排。做到长安排,短打算。在使用经费上,始终坚持服务于教学,有利于教职工积极性的提高,坚持做好民主理财,杜绝贪污、挪用的不良现象发生。具体体现在:

    第一、严格执行收费标准,实行亮证收费,杜绝乱收费,开源节流,保证教学投入,得到了上级领导的'肯定。

    第二、严把开支关,精打细算,杜绝浪费,确保后勤保障工作的有序运行,严格和完善日常采购报销手续,每张外来的原始票据和自制的凭证都有经办、有审核的签字,最后由主管财务领导签批。每一笔报销业务都严格标准,一事同人,不搞例外,发现票据内容不完整等现象,拒绝报销,待手续补齐后,做到帐物相符、帐证相等,再办理报销业务。

    第三、2011年幼儿园经费收支情况

    1、幼儿园经费收入情况2012年幼儿园教育经费总收入828710.35元,其中:

    (1)事业收入814040元

    (2)其他收入14670.35元

    2、幼儿园经费总支出814411.52元,余额14298.83元。其中:

    (1)书报杂志费9914.9元

    (2)办公费336794.26元

    (3)电费13325.96元

    (4)水费2606元

    (5)邮电费2749元

    (6)培训费25399元

    (7)交通费10182元

    (8)差旅费12631.4元

    (9)招待费8415元

    (10)伙食费392394元

    各位代表,在今后的工作中,我们将严格执行财经纪律、法规和国家统一的财务制度,加强对幼儿园经费支出的管理和监督,提高财务管理水平,做到“取之得当、用之合理”。为幼儿园各项事业的发展做出积极的贡献,最后预祝大会圆满成功。

    幼儿园财务工作总结 篇6

    20xx年,我园根据局党委和建小教育集团的统一部署,紧紧围绕“精致管理年”的活动要求,以新园为起点,全面贯彻《江苏省学前教育条例》、组织教师学习《3-6周岁学习与发展指南》,积极开展日常的保教工作。根据《亭湖区教育局20xx年度幼儿园目标任务考核评分细则》的要求,现将我园一年来的工作如下汇报:

    一、基本情况

    我亭湖区实验幼儿园,原盐城市建军路小学附属幼儿园,位于文港南路75号,现有54名教职工,400多名幼儿,11个教学班级,是市区东南片唯一一所江苏省优质公办幼儿园。

    二、主要成绩

    (一)抓教师队伍建设

    一年来,我园积极开展了教职工读好书活动,帮助教师树立真确的人生观、价值观,真正做到教书育人,为人师表。每学期末时进行读书笔记交流,相互之间分享自己的收获,塑造教师的师德素养、提高文化、业务素质。积极创造教师外出学习、培训的机会,积极参加区级、市级安排的各种教师学习培训交流活动,在教研活动时学习、讨论,或上汇报课,或写心得体会交流,学习观摩与自我消化并重。通过撰写论文、案例、教育故事、活动新闻、参与主题沙龙、说课专题讲座、演讲比赛等形式和途径,提升教师的理论水平。组织教师上号微型课、绘画技能比赛、课件制作等活动,锻炼教师的实践能力水平。

    本学年,每周组织一次以上的推门听课、教研活动;每月组织一次教师技能比赛;每学期每班组组织两次亲子活动、一次开放活动,邀请家委会参与幼儿园活动。本年度园内研讨课52节,对家长开放及亲子活动计22班次。

    (二)抓保教工作

    根据《幼儿园教育指导纲要(试行)》合理安排教育活动,面向全体幼儿,关注个体差异。保证幼儿在园一日生活愉快。积

    极创设游戏条件,尊重幼儿选择游戏的意愿,促进幼儿能力和个性的全面发展。

    1、注重保育工作:

    (1)健全各项保健制度。依据我园实际,完善了各项卫生保健制度,建齐了各种卫生表薄和幼儿健康档案,并认真记载和评析。每天坚持晨、午检,把好入园关,随时了解幼儿健康状况,做好物品的清洗、消毒工作,开展“健康牙齿伴我行”、“关爱健康、拒绝零食”等活动,指导幼儿养成良好的生活、卫生习惯,认真做好膳食管理,提前一周制订好幼儿食谱,做到搭配合理,营养均衡,每月进行一次营养计算,定期召开伙委会会议,加强卫生保健用品的管理,促进全园卫生保健工作迈上新台阶。注意幼儿的户外体育活动,组织广播操比赛、开展体育节、组织趣味亲子活动,培养幼儿对体育的兴趣,健康的身心和谐发展。

    (2)明确责任,提高保育员素质。注重对保育员定中期培训,严格执行学习制度,帮助保育员掌握基本的幼儿保健理论知识,主动与妇幼保健所联系对保育员教学培训。根据本园的实际情况,制定一日保育工作常规,并在工作实践中不断加以完善,形成良好的工作程序。制定了“一日活动保育工作细则”,组织保育员学习并实施,组织后勤人员岗位练兵大比赛活动,组织观摩中一班午点、中二班散步等生活活动,促进了保教结合,提高保育员的组织、管理能力。

    2、加强教研工作:

    注重教研工作,省级课题《一日生活中渗透科学教育有效性的研究》本年度已圆满结题。教师的论文、案例在省、市、区级评比中获奖。积极申报《幼小衔接》市级教科研活动,通过开展课题研究活动,提高了教师的专业理论水平。

    (三)抓安全工作

    建立健全各项安全工作制度,加强安全教育,每学期进行消防演练活动,组织开展防拐骗活动,幼儿初步具有自我保护意识和能力,并掌握相关的自我保护知识和方法。

    加强食堂管理,严格把关食材关、执行试吃、留样制度,保

    证幼儿每日两点一餐供应,营养搭配科学合理;能根据时令及幼儿特点制订定量食谱;师幼伙食分开,每月向家长公布伙食帐目。

    一年来,无一例安全事故。

    (四)抓规范管理

    认真贯彻《指南》,制定明确的办园目标和发展规划,执行国家规定的班额标准,建立家长委员会,并发挥其作用。按规定收费并公示,合理使用资金,做到专款专用;严格执行财务制度,定期清点帐务,做到物账相符。同时做到宣传报道在市区教育局上发表。本年度市电视台专题报道10次,各级报刊宣传报道15篇。

    1、办园理念清晰。我园明确了“一切为了孩子”为办园宗旨,树立“快乐、健康、自信”的园风、倡导“让每一位教师有所为;让每一块墙壁都说话;让每一位幼儿都成长”的教育理念。培育“团结、进取、求实、创新”的校园文化氛围,打造鲜明特色的研究型、学习型教师专业团队,构建具有园本特色的课程体系,创设富有园本特色、育人功能凸显的教育环境,培养有初步自主创新能力、基础素质和谐发展的儿童。

    2、管理有序:园长统一领导,分级管理,各职能部门分工负责,园长监督的互动式管理网络。班子成员思想认识统一,团结协作,各负其职,勤政廉政,创新工作,管理网络科学。工会积极发挥桥梁纽带作用,推进了幼儿园的民主建设;积极实施目标管理,优化制度管理。充分调动了教职工工作的积极性。3、特色活动:在日常活动中,我们努力营造国际象棋的浓郁氛围。

    一日活动中,融入国际象棋,将国际象棋成为教师、幼儿每天学习、游戏的活动之一。每个班组定时间、定内容,老师们创设了孩子们乐于参与的活动,让孩子认识棋子、棋盘、摆棋子,了解每个棋子的走法,使幼儿在游戏中、在儿歌中学习国际象棋,在学习中养成良好的行为习惯。

    一年来,积极创建省健康促进校,市示范食堂、市绿色幼儿园、市国际象棋特色幼儿园,积极做好省优质幼儿园复查准备工作和平安校园的建设;承办了江苏省学前教育学会"十二五"规划课题(论证会)结题、开题活动,圆满完成了我园省级"十二五"课题《一日生活中渗透科学教育的有效性研究》的结题工作;《中国教育报》、《中国食品报》对我园的园所建设、食堂管理工作进行了专题报道采访;教师的多篇论文在省市获奖:陈娟的《如何创设"发展幼儿自主性"的区域活动》、朱璟云的《如何发挥家园合作在幼儿园区角活动中的整合效应》、包耐晶的《走进孩子,和孩子一起探索自然角》分别荣获省师陶杯二、三等奖;编排的《春晓》、《三字经》幼儿古诗词经典诵读节目在市"爱祖国"古诗词诵读比赛中荣获一等奖、组织奖,张光萍、赵璐璐等获指导老师奖;在区教育局组织的教师基本功比赛中,朱璟云、赵璐璐撰写的观察记录、沈岚、张光萍设计的游戏创设、环境创设分别荣获二、三等奖,张光萍老师在区信息化教学能手比赛中获一等奖。

    三、发展方向

    今后我们将继续秉承“一切为了孩子”的办园理念,提高保教人员的整体素质,加强教科研工作,进一步提高办园层次与水平,精致管理,努力工作,不辜负各级领导的厚望,为办群众满意幼儿园,“建设新亭湖,发展上台阶”作出应有的贡献。

    幼儿园财务工作总结 篇7

    一、

    幼儿园财务管理工作是确保教育机构正常运营的关键环节。本总结将详细回顾过去一年中财务工作的执行情况,分析存在的问题与不足,并提出改进措施,以确保幼儿园的财务健康和稳定发展。

    二、工作内容概述

    1. 预算管理:制定并执行年度预算,确保各项支出符合预算计划。

    2. 收支管理:记录并分析幼儿园每日的收入和支出情况。

    3. 物资采购:负责教育设施、教学用具和其他物资的采购工作。

    4. 费用结算:及时支付教师工资、水电费、保险费等相关费用。

    5. 财务报告:定期编制财务报表,向管理层报告财务状况。

    三、重点成果

    1. 预算执行有效:本年度预算执行率达到98%,表明预算计划合理且执行力强。

    2. 收支平衡:通过精细化管理,实现收支平衡,有效控制了财务风险。

    3. 物资采购优化:与多家供应商建立长期合作关系,降低了采购成本。

    4. 费用结算及时:确保了教职工工资的按时发放和各项费用的及时结算。

    5. 财务报告准确:财务报表数据准确,为管理层决策提供了有力支持。

    四、遇到的问题和解决方案

    1. 预算管理不精细:通过加强与教学部门的沟通,细化预算科目,提高了预算的准确性。

    2. 收支不平衡:加强日常收支监管,定期进行财务分析,及时调整预算或采取其他措施。

    3. 物资采购流程繁琐:优化采购流程,简化审批环节,提高采购效率。

    4. 财务报告反馈不及时:建立定期报告制度,加强与各部门的沟通,提高反馈速度。

    五、自我评估

    过去一年中,我们财务团队在预算管理、收支管理、物资采购和财务报告等方面取得了一定的成绩。但在实际工作中仍存在一些问题和不足,需要进一步加强学习和改进。

    六、未来计划

    未来,我们计划继续加强预算管理和收支监管,优化物资采购流程,提高财务报告的及时性和准确性。同时,我们将不断学习和借鉴先进的财务管理理念和技术,以适应不断变化的教育环境。具体来说,我们将:

    1. 完善预算管理体系:进一步细化预算科目,加强预算执行情况的跟踪和分析。

    2. 加强收支监管:建立更为严格的财务管理制度,确保收支平衡和资金安全。

    3. 持续优化物资采购:拓宽采购渠道,提高采购效益,降低运营成本。

    4. 提高财务报告质量:完善财务报告制度,确保管理层能及时了解幼儿园的财务状况。

    5. 加强团队建设:定期组织培训和学习活动,提高团队的专业素质和业务水平。

    七、

    通过总结过去一年的工作,我们看到了自身的成绩和不足。在新的一年里,我们将继续努力,以更高的标准要求自己,为幼儿园的发展做出更大的贡献。

    幼儿园财务工作总结 篇8

    根据县局《关于县乡医疗卫生单位20xx年度财政财务收支情况进行自查的通知》的要求,xxx卫生院按照自查的范围和项目,结合本院20xx年的实际情况,逐条对照,认真核查,现将自查结果作以汇报:

    1、本院按照《会计法》及《医院会计制度》的要求建立健全了财务制度。先后制定了《财务工作制度》、《会计监督制度》、《现金管理制度》、《原始凭证管理制度》、《财务报销制度》、《会计档案管理制度》等,做到有章可循。

    2、财务收支实行一签三审制度审批制度。医院设专职会计1人、出纳1人,会计、出纳严格依照钱账分管的内控原则开展日常工作。

    1、本院按照《基层医疗卫生机构会计制度》及权责发生制原则,采用复式记帐法按月具实、合法进行会计帐务外理,未发生滞留、挪用专项资金(包括合疗、医保等专款)现象,日常业务收入无坐支、私设小金库和虚列支出等行为。

    2、全年收入情况:

    20xx年本院总收入为1004万元。其中:财政补助收入为928万元;医疗收入为76万元。财政补助收入中含全县卫生系统乡镇退休人员退休费865万元;公共卫生服务项目补助资金63万元。

    3、全年支出情况:

    20xx年本院总支出990万元。其中:公共卫生支出206万元;医疗支出784万元。按二级明细划分总支出情况为:工资及福利支出118万元;对个人和家庭补助支出734万元(发放全县卫生系统乡镇退休人员退休费)。药品支出34万元;非财政资本支出2万元;维修费30万元;其他公用经费72万元(含发放村级公共卫生项目补助)。

    4、20xx年收支结余:

    20xx年年末结余14万元,提取专用基金(职工福利基金)6万元,转入事业基金8万元。

    由于本院业务用房20xx年拆除重建,未开展住院业务,本院对下属的xxxx门诊(1—6月)xxxx门诊部(1—9月)给予60%的基本工资和60%的津贴拨款,差额部分及费用由各点独立核算。从报表反映出来的总体情况是:职工的全额工资和全部津贴全部到位,未增加新的债务,达到收支两条线的运行模式,无坐支、隐瞒、乱开支、乱发资金津贴等现象。

    总院人员工资、津贴按绩效考核并坚持按月向县局送审后发放,差旅费、电话费、招待费等所有费用开支均参照相关部门规定的标准进行列支,并实行经办人、院长、财务签审小组三签字,无挥霍浪费现象。

    全院共按照规定的审批程序开立了基本帐户、专用专户、国债项目资金专户、全县乡镇卫生系统退休人员工资专户四个账户。不存在私开账户情况。

    总院对在财政部门领用的门诊、住院发票由专人负责任管理,实行验旧领新,对各点的票据领用建立了详细台帐,保证了票据的安全。医疗收费标准、范围和药品加价严格按物部门的规定操作,20xx年8月份顺利通过了县物价局的全面检查。卫生监督检查工作做到依法办事,无乱收费、乱罚款行为。

    合疗、孕娩补助等专项资金严格按照县局相关文件要求,在收到款项后三天内转帐支付。上报补助资料真实,既不存在虚报冒领、恶意套取,也不存在滞留、挤占、挪用。

    因xxx门诊于20xx年7月迁至总院,除购置了办公桌椅、空调、打印机外,未购置大的固定资产。

    20xx年省配村卫生室资产25套,按卫生厅要求纳入医院财产管理,现已按照县局的发放名单发到相应的村卫生室,20xx年医院逐卫生室进行财产清查,并签定了使用协议,明确了医院与村卫生室对所配资产的权利和义务。

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