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发表时间：2026-01-08计生工作检讨书(集锦十九篇)。
⬒ 计生工作检讨书 ⬒
这次犯错误，自己想了很多东西，反省了很多的事情，自己也很懊悔，很气自己，去触犯计生工作的铁律，也深刻认识到自己所犯错误的严重性，对自己所犯的错误感到了羞愧。
单位一开始就三令五申，一再强调计生纪律，提醒我们不要违反纪律，可我却没有把单位和的话放在心上，没有重视说的话，没有重视颁布的重要事项，当成了耳旁风，这些都是不应该的。
也是对的不尊重。
应该把说的话紧记在心，把单位颁布的校规校纪紧急在心。
事后，我冷静的想了很久，我这次犯的错误不仅给自己带来了麻烦，耽误自己的学习。
而且我这种行为给单位也造成了及其坏的影响,破坏了单位的管理制度.在同学们中间也造成了不良的影响。
由于我一个人的犯错误，有可能造成别的同学的效仿，影响班级纪律性，年级纪律性，对单位的纪律也是一种破坏，而且给对自己抱有很大期望的，家长也是一种伤害，也是对别的同学的父母的一种不负责任。
每一个单位都希望自己的学生做到品学兼优，全面发展，树立良好形象，也使我们的单位有一个良好形象。
每一个同学也都希望单位给自己一个良好的学习环境来学习，生活。
包括我自己也希望可以有一个良好的学习环境，但是一个良好的学习环境靠的是大家来共同维护来建立起来的，而我自己这次却犯了错误，去破坏了单位的良好环境，是很不应该的，若每一个同学都这样犯错，那么是不会有良好的学习环境形成，对违反校规的学生给予惩罚也是应该的，我在家也待了半个月了，自己想了很多，也意识到自己犯了很严重错误，我知道，造成如此大的损失，我应该为自己的犯的错误付出代价，我也愿意要承担尽管是承担不起的责任，尤其是作在重点高校接受教育的人，在此错误中应负不可推卸的主要责任。
我真诚地接受批评，并愿意接受单位给予的处理。
对不起,!我犯的是一个严重的原则性的问题。
我知道，对于我的犯校规也非常的生气。
我也知道，对于学生，不触犯校规，不违反纪律，做好自己的事是一项最基本的责任，也是最基本的义务。
但是我却连最基本的都没有做到。
如今,犯了大错,我深深懊悔不已。
我会以这次违纪事件作为一面镜子时时检点自己，批评和教育自己，自觉接受监督。
我要知羞而警醒，知羞而奋进，亡羊补牢、化羞耻为动力，努力学习。
我也要通过这次事件，提高我的认识，强化责任措施。
自己还是很想好好学习的，学习对我来是最重要的，对今后的生存，就业都是很重要的，我现在才很小 ，我还有去拼搏的能力。
我还想在拼一次，在去努力一次，希望给予我一个做好学生的一个机会，我会好好改过的，认认真真的去学习 ，那样的生活充实，这样在家也很耽误课程，单位的课程本来就很紧，学起来就很费劲，在今后的学习生活中，我一定会好好学习，各课都努力往上赶记得刚进入单位时，班主任和副班主任对我抱有很大的期望，学习还能接受，可在纪律方面却出现了问题，在单位三令五申的铁律下，在严明校纪校规的大环境下，我犯下这么严重的错误，单位对我是应该严惩的，我不知多少次大声说，校长，我错了，我错了。
妈妈，爸爸我错了，我错了。
在这半月中，我每天还是按时就起床,想想我在单位也生活了近两年了。
对单位已有很深的感情，在今后单位的我，会已新的面貌，出现在单位，不在给单位和年级还有我的班主任摸黑。
无论在学习还是在别的方面我都会用校规来严格要求自己，我会把握这次机会。
将它当成我人生的转折点，是希望我们成为社会的栋梁，所以我在今后单位的学习生活中更加的努力，不仅把教我们的知识学好，更要学好如何做人 ，犯了这样的错误，对于家长对于我的期望也是一种巨大的打击，家长辛辛苦苦挣钱，让我们可以生活的比别人优越一些，好一些，让我们可以全身心的投入到学习中去。
但是，我犯的错误却违背了家长的心愿，也是对家长心血的一种否定，我对此很惭愧。
相信看到我这个态度也可以知道我对这次事件有很深刻的悔过态度，相信我的悔过之心，我的行为不是向的纪律进行挑战，是自己的一时失足，希望可以原谅我的错误，我也会向你保证此事不会再有第二次发生。
对于这一切我还将进一步深入，深刻反省，恳请相信我能够记取教训、改正错误，把今后的事情加倍努力干好。
同时也真诚地希望能继续关心和支持我，并却对我的问题酌情处理。
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尊敬的领导：
您好！
现在是x月x日的x点，在经过了x小时的弥补后，我终于将这个在工作中犯下的错误给解决好了。明明只是一个非常小的错误，却花了这么多的时间才解决好，这实在是让我对工作中的失误有了更加清晰的认识。同时，也给了我很深的教育。
反省我这次的问题，不得不说我实在是错的很亏，这是一次非常不划算的错误呢。仅仅是因为自己在工作中的一时走神，就造就了这个错误，不仅影响了自己的工作，也给同事们带来了麻烦！其中最严重的也就是给同事们带来麻烦这点，虽然这是我自己的错误，却影响了其他的同事，这是我最难原谅自己的一点，同时我也感到非常的抱歉。
但是既然错误已经犯下，我也不能只是在道歉中度过，我要对自己的错误进行改正，对引起这次错误的自己做出反省。以保证自己不会再次犯下这样的错误！毕竟，没有任何错误比再次出现一样的错误更加的烦人了。
首先，是我这次错误的情况是因为我在工作的时候，稍微走神，结果在工作的文件中，出现了一些错误的语句，尤其是在前面的一些文件上，也出现了一些问题，这些都严重的影响了之后同事们的工作，同时这个问题也导致您大发雷霆。我是知道的，我们的工作环环相扣，而我却大意工作，不仅让工作变得复杂，麻烦，还在同事间造成了非常不好的影响。
反思我这次犯下错误的主要原因，是我在工作中的走神，这次的事情不是我第一次应为走神造成工作上的疏忽。在工作上的散漫态度让我已经在这个坑里面跌了很多的跟头，这让我自己也感到很惭愧。虽然不能让时间重来，但是我能保证，这次绝对是我最后一次犯下这样的错误！
我认识到，自己的工作态度就是自己在工作中的最大麻烦！我总是在工作中散漫的完成工作，实在是对工作的一种侮辱。现在再看看这些问题，也许这也是所谓的一分付出一分回报吧。但是我的低付出，却影响到了大家的回报，实在是抱歉。
我在这里下定决心，我一定会好好的整改自己在工作中的态度，让自己能向优秀的同事看齐，并不会再在工作上犯下这样让人头疼的大小错误。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年x月x日
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尊敬的领导和同事：
我怀着12万的愧疚和12万的遗憾，向你写下了这份复习书。我为自己监督不力、监督不严而深感愧疚和不安。在此，我对领导进行了深刻的复习：
通过这件事，我觉得虽然这是一件偶然发生的事情，但也是下属放松要求、工作作风松懈的必然结果。造成这一结果的直接原因是，我处于监督监督岗位，但不能例行监督职责。虽然我对自己要求严格，但不能严格要求下属，这是我工作中的疏忽！这也说明我对自己的工作没有足够的责任感，也没有做好自己的工作。在自己的思想中，仍然有宠坏下属、留下私情的.思想。此时此刻，我深深地感到，这是一个非常危险的倾向，也是一个极其重要的坏迹象。我愿意为此而深刻地回顾自己！
因此，这次发生的事情不仅让我感到羞愧，更重要的是，我为领导的信任和关心感到难过。同时，我要真诚地感谢领导。如果领导不及时发现，要求我深刻反思，让我继续放纵和发展，后果极其严重，甚至无法想象会发生什么样的工作失误，会带来多大的经济损失。通过这件事，在深感悲伤的同时，我也感到幸运，感到自我觉醒。在未来的人生成长道路上，无疑是一个关键的转折点。所以在这里，我要对领导进行回顾，同时也要向大家表示衷心的感谢。
同时，我要求领导再给我一次机会。在今后的工作中，我会通过自己的行动来表达自己的觉醒。我必须尽职尽责，克己奉公，严格对待他人，认真工作。请相信我。
检讨人：
20xx年xx月xx日
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尊敬的领导：
您好!
此刻的我尚且还记得不久前在工作中吵架的事情，这件事不管从哪方面来说性质都是比较恶劣的，并且在工作中吵架的话也是能够影响到其他同事正常工作的，所以此刻即便我已经有了悔过的决心也不能够更改自我在工作中吵架的事实，如果说当初的自我能够及时克制住情绪的话也就不会发展到此刻这个地步了。
首先站在公司的角度上能够明白良好的环境对于员工工作的效率是有着很大帮忙的，有的时候一点点效率的提升都能够帮忙公司提升发展的潜力，更何况我也应当明白在市场中有着太多的因素需要大家共同努力地投入到工作之中，然而此刻我在工作中吵架的事情可谓是破坏了这么多同事共同维护的和谐氛围，如果不是我的话兴许大家还能够坚持住对工作的热忱，可是目前这个现状能够看出我在工作期间吵架对于大多数人来说都产生了极坏的影响，如果说这个时候有客户来到公司进行拜访的话必须会给对方心中留下一个不好的印象。
其次站在同事们的角度便会觉得自我这样做是极为不妥的，本来同事们工作了很长一段时间便已经觉得比较累了，而这个时候能够有一个良好的工作环境能够帮忙自我更加有效地完成手上的工作，而自我这么一吵架便会让身边的同事都难以继续工作下去了，即便是强忍着不表达出来也会不可避免地导致工作的质量相对于以往没有那么高。上次在工作中吵架的事情似乎并没有让身边的同事随着时间的流逝而淡忘，有的时候应对同事的目光都会令我在不知不觉间低下早已羞愧的头颅。
最终从我个人的发展来看便能明白吵架二字对于职业规划的破坏性，不可避免的便是自我这次的吵架事件将会持续影响很长一段时间，并且在这段时间里我可能会因为这件事很难进入到工作的状态之中，因为有的时候内心的自责将会让我整个人都会感到有些心神不宁，因为不管怎样说吵架的声音对于其他处于正常工作中的同事而言都是不太好的，所以在必要的时候我还是应当要找个时间对每一位同事进行道歉才能够弥补他们的损失。
吵架二字对于工作本事本就不高的我来说还是有着致命影响的，如果我还想要在职场之中走得更远的话就应当要避免再次出现这类愚蠢的行为，因为在工作的时候吵架不等同于将自我与同事之间的关系彻底闹僵吗?所以说还是要在工作的时候努力提升个人的素质修养才能减少这类事情的发生。
此致
敬礼!
检讨人：xx
20xx年xx月xx日
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尊敬的领导：
我怀着十二万分的愧疚以及十二万分的懊悔向你们写下这份书，我为自己睡岗行为感到了深深地愧疚和不安，在此，我向各位领导做出深刻检讨： 通过这件事，我感到这虽然是一件偶然发生的事情，但同时也是长期以来对自己放松要求，涣散的必然结果，。自己身为代班长，应该严以律已，对自己严格要求!然而自己却不能好好的约束自己，在工作时睡岗，给其他同事带来了恶劣的影响，不能起带头作用;虽然自己未能造成事故。可是，由于自己的失职，给带来了严重的安全隐患，如果发生事故，后果不堪~~~这也说明，我对自己的工作没有足够的心，也没有把自己的工作更加做好，更加走上新台阶的动力。在自己的思想中，仍就存在得过且过，混的应付思想。现在，我深深感到，这是一个非常危险的倾向，也是一个极其重要的苗头。因此，这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱，更为重要的是我感到对不起领导对我的，愧对领导的关心。
同时，要诚心的谢谢领导，如果不是领导及时发现，并要求自己深刻，而放任自己继续放纵和发展，那么，后果是极其严重的，甚至都无法会发生怎样的工作失误。因此，通过这件事，在深感痛心的同时，我也感到了幸运，感到了自己觉醒的及时，这在我今后的道上，无疑是一次关键的转折，《》()。所以，在此，我在向领导做出检讨的同时，也向你们表示发自内心的。 发生这件事后，我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因此，我不请求领导对我宽恕，无论领导怎样从严从重处分我，我都不会有任何意见。希望自己的，给其他同事敲响警钟，睡岗影响是恶劣的，后果是极其恶劣的。
同时，我请求领导再给我一次机会，在以后的工作中我会通过自己的行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的工作来为我的工作做出积极的贡献，请领导相信我。 检讨人：XXX 08 .04. 26 尊敬的**领导：*月*日，我保安部队员***利用自己的职务之便，为了牟利，私自用没有公司牌的摩托车送餐。我看到了，但是出于情面观点，我不但没有向有关部门，也没有阻止，造成了恶劣的影响，是严重的失职行为。
作为保安班长，我明明知道公司有明文规定，没有公司牌的车辆不准进入厂区。可是，我辜负了领导对我的殷切希望，徇私枉法，实在是太不应该了。我这样的情面观点继续下去，很可能会给公司带来重大损失。即使现在没有发生事故，也是一个不可饶恕的错误。因为，如果我们每都是这样的话，公司的规章制度岂不是形同虚设，那么还有什么安全可言?公司要我们保安部干什么?
现在事情已经发生，我只有深刻错误，认真反省自己，切实加强遵守制度的自觉性，做一个合格、称职的保安班长。恳切希望领导对我严肃，必要的处理。我保证吸取教训，做好今后的工作。希望领导看我以后的吧
此致
敬礼
检讨人：
xx年x月x日
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1、成立人口计生双诚信双承诺工作评议小组，评议小组原则上每月召开一次会议，特殊情况可以根据需要临时召开会议。
2、会议内容
(1)本村当月违反双诚信双承诺协议家庭按照村规民约规定评议兑现承诺，形成处理决定。
(2)本村诚信计划生育家庭按照村规民约规定评议优先享受惠农政策并形成决定。
(3)本村当月人口与计划生育双诚信双承诺工作办理情况。
(4)村两会干部带头遵守人口与计划生育双诚信双承诺协议情况。
(5)听取群众意见。
(6)评议内容分别为村三委和群众对承诺内容的履约情况，评议会议需评议小组成员半数以上到会方可召开。
(7)评议结果经所有参评人员表决通过及签字后生效，并在本村计划生育村务公开栏进行公开,评议结果公示后，群众有异议的，需重新组织评议。
(8)村委会向镇计生办上报诚信评议结果信息，便于相关部门为群众办事务时进行查询。
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尊敬的领导和同事们：
我的散漫行为在职工中形成恶劣的影响，因为自己责任心不强，长期以来对自己放松要求，结果工作作风涣散。自己身在岗位，本应该严以律已，对自己严格要求!然而自己却不能好好的约束自己，由于自己的失职，给港站带来了严重的安全隐患，这也说明，我对自己的工作没有足够的责任心，也没有把自己的工作做好。在今后的工作中加强责任心的培养，争取在作业员的岗位上做得更好，请领导和同事们监督我。
检讨人：
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第1篇:工作失职检讨书范文
尊敬的单位领导：
您好，在这里，我表达我对工作失职、疏于监管的无比愧疚心情。
首先我作为一名局长，我的职责所在就是贯彻执行国家、省、市有关矿产资源管理的法律、法规和政策;组织制定全县土地资源管理配套政策措施，并组织实施和监督检查。对于我在工作上的管理监督失职，我觉得很大程度上是由于我的主观方面疏忽，没有很好的履行职责所致。
我这样的工作错误给领导以及整个当地国土资源局的工作形象上抹黑，造成的不良影响。而我却在任职期间对于所辖范围内的土地资源疏于监测和监管，以至于在几年前当地的一些百姓在没有得到审批和没有办手续的情况下私自圈地建房，给当地的发展规划造成了一定程度的阻碍以及随之而来的一些麻烦。
在此，我向领导同志表示深深地歉意。并郑重地向您说一句：非常抱歉，我错了!我此等的工作管理监督失职，是我工作以来这么长犯下的较为严重的错误。错误的发生，充分地说明我在思想上、政治意识上存在严重欠缺，在监管方面上存在严重疏忽，在工作上怠慢。
总而言之，我工作管理监督失职的原因种种，然我的工作管理监督失职已是不争事实，我并不想说说出种种缘由来掩盖我的错误。此次我这般工作管理监督失职，归根结底是我主观方面犯下的严重错误。
第2篇:工作失职检讨书
尊敬的领导：
您好。20xx年7月27日，由于本人的工作失职，导致了报工时出现了差错。这种差错可能导致公司不必要的损失，给正常的工作进程造成了混乱。我意识到由于一个人的工作失误可能造成不可预知的损失，在此，我做检讨，对自我进行反省。我的工作存在着一些弊端。1、我对待报工这件事不认真，且有“领导不在就不太上心”的侥幸心理2、我没有意识到我的报工工作对整个公司运作的必要性和重要性3、我没有尽到一个工人最基本的职守义务所以，我以后将会完善我最为一个工人的必要品质。
1、坚守自己的岗位，尽到自己的职责
2、遇事认真，不再犯如此简单低级的错误
3、自我监督，自我反省，争取最好。
第3篇:工作失职检讨书范例
尊敬的领导：
你好，我于xx年几月几号，我没能按照公司规定的时间到达公司，严重违反了公司的规章制度，抛除所谓的一些原因，过年报道时我没去，值班时也没准时到达，开会也没去，我管的台区也没管好，我个人认为这只能说明我的工作态度极不认真，对工作责任心欠缺，没有把自己的工作做好，在自己的思想中仍旧得过且过，混日子的应付思想，这种不良思潮只能说明我太自由散漫，只顾自己，置广大公司员工的集体利益于不顾;置公司领导人的威信于不顾;置公司规定的原则于不顾。自私自利，自我放纵，丢弃原则······我对我个人犯下的这个严重错误感到痛心疾首，感到无以复加的后悔与遗憾。
此时此刻，我只能怀着无比悔恨的心情，由于我个人的种种原因，会对公司造成很大影响，想到这里，我只能默默地在心里为我所犯的严重错误感到后悔莫及，但深感痛心的时候我也感到幸运，感到自己觉醒的及时，这在我今后人生道路上无疑是一次关键的转折。
所以在此，我以领导做出检讨的同时，也向你们表示发自内心的感谢。
亲爱的领导，我现在已经从内心深处认识到，我所犯的错误时巨大的，后果可能导致别人和我一样，对公司的规章制度完全于不顾，自由散漫，漫不经心。为了杀一儆百，让公司的广大员工不要像我一样，我忠心的恳请公司领导能够接受我真诚的歉意，并能来监督我，指正我。我知道无论怎样都不足以弥补我的过错，因此，我不请求领导对我宽恕，无论怎样对我，我都不会有任何意见，同时希望领导能给我一次机会，使我通过行动来表示自己的觉醒，请领导相信我。
最后，我希望广大员工以我做反面材料，对照自己，检查自己。希望在以后的工作中，能从领导身上得到更多的智慧，得到你们的教诲和帮助，并且保证以后不会在出现类似的错误，如有在犯，请领导重罚。
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现在我的心情是浮燥不安的，因为工作。为了弥补我工作中再出现同样的错误，我必须做一个自我检讨。
一、工作中存在的错误：
1． 工作不够细致。（如：打印资料总会出现错别字）
2． 对待工作不够负责。
3． 客人、员工的资料存档数据丢失。
4． 工作考虑不够周全。
5． 工作不记事，总是忘记处理领导交待的工作。
6． 上班时间玩游戏。
7． 不听取他人意见，以自我为中心。
二、针对以上犯的错误，作以下弥补：
1． 在以后工作中，一定要做到细致，检查再检查，细节决定成败，所以一定要认真对待每一件事。
2． 在工作时，总是敷衍了事，没有把公司的事，拿来当成自家的事，总以完成为前提，并没有在乎它完成的质量与效果。为避免后有同样的事情发生，必须从始至终地认真完成工作，不能马虎，要有责任感。多集思广益。
3． 面对资料存档，漏存、遗失现象，所导致的后果极为严重。在存档时必须分类细致、时间明确、内外分明、有条有秩。
4． 工作考虑不周，以后在做任何一项工作或计划时，多听取他人的意见，策划详细，做到先思考再行动，先策划再沟通。使工作无漏洞。
5． 谨记需要办理的每一件事情，以记事本的方式把需要办理的每一件事详细记录。
6． 不管以后是工作还是生活，都不玩游戏。我发誓。
7． 多听取他人朋友或同事的意见，取长补短。
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尊敬的领导：
您好！
我是xx岗位的xxx。十分抱歉！在x月x日的这一天，我没能按时的来到公司上班，并且也没有向任何有关的同事领导请假，这实在是十分严重的一次失误！我明明明白，公司的工作是那么的忙碌、紧急！可我却依然在这紧要关头犯下这样的错误。由于我的缺勤，导致xxx岗位本就不多的人就更少了！如果是在平时就还好，可是最近这几天正好是公司最忙碌的时候！我在这个时候缺勤，无异于是错上加错！我们的工作没有做好，也会牵连到其他的一些工作不能展开，导致大家的压力都放在了其他同事的身上，尤其是xx同事，他是位好同事，不仅仅默默的扛下了我的工作，还一句怨言都没有，实在是让我这个迟到的人感到十分的惭愧。那里我也必须向我的好同事，xx道歉，对不起让你一个人承担了这么多。
回顾这次的事情，也并不是没有原因，说来可笑，我竟因为在外面吃夜宵，闹的肚子不舒服，搞的昨日晚上很久才睡着。我本以为只是稍微迟一点睡，并不会影响到今日的工作，但却没想到，加上这几天的劳累，我竟足足睡到了近中午才醒过来！这实在是严重的失误！
当然，我也明白，这并不能成为我缺勤的理由，并且不仅仅不是理由，这也是我所犯下的问题之一！从头开始反省一下，我将我的错误，总结如下：
一、早上的缺勤，这是我没能好好的遵守公司的规定，严重的违反了公司的纪律。
二、没能在公司忙碌的时候为公司分忧，反而加重了公司的负担，这是我的失职。
三、在明白自我可能不能及时来到公司之后，并没有及时的向有关同事请假，导致了早上的工作毫无准备，犯下了大错。
将上头这些错误再总结一下，就仅有一句话。我并没有将公司的规定牢牢的记在心上！因为如此，我才忽视了这几天工作的重要，错过了工作时间，甚至没能提早和同事们打上一个招呼！虽然我是无意的，但这却导致了很多同事的工作受到牵连。无知者并不是无罪，在这样环环相扣的公司中，对自我工作的无知本就是一种错误。
为了改正自我，为了让自我好好的认识到工作的重要，我会督促自我好好的记下公司的规定，并将这次的事情做为一个警钟，时时在耳边敲响！让自我永远记住，自我是一个工作者！
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年x月x日
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尊敬的XX：
在客服工作中，我不仅没有认真投入工作，还在下面偷偷吃瓜子，并被领导发现。几天来，我认真反思，深刻自剖，为自己的行为感到了深深地愧疚和不安，在此，我谨向各位领导做出深刻检讨，我请求领导再给我一次机会，使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的贡献，请领导相信我。
检讨人：XX
XXXX年XX月XX日
⬒ 计生工作检讨书 ⬒
《计生工作检讨书》
近年来，我国计划生育政策的实施取得了显著的成绩，但也存在一些问题和不足之处。作为一名计划生育工作者，我深感责任重大，也深知自身工作中的不足之处。在此，我写下这篇《计生工作检讨书》，自我反思，总结经验，明确方向，希望通过自我检讨，不断提高自己的工作水平。
首先，我认识到自己在宣传教育中存在的不足。作为一名宣传教育工作者，我应该深入了解并熟悉计划生育政策，掌握相关知识和数据。然而，我在此方面的投入还不够，导致在宣传教育时缺乏充分的说服力和专业性。此外，我对于宣传方法的选择和运用也需要改进，需要更加注重针对不同群体的特点，采取相应的宣传策略，增加宣传效果。为此，我将积极找寻相关资料，提高自身的专业理论水平；同时也将学习和借鉴其他成功的宣传案例，从中汲取经验，提升宣传效果。
其次，我反思了自己在政策执行过程中的不足。计划生育政策的执行需要有较强的执行力和组织能力，然而，我在此方面存在一些问题。首先，我对于一些政策的解读和理解不够深入，导致在执行过程中出现了偏差。其次，我在组织计生活动时存在一些疏漏，未能充分考虑到其他部门和机构的合作，影响了计生工作的全面性和协调性。为此，我决心加强对计划生育政策的学习，不断更新政策理论和知识，并加强与相关部门和机构的沟通和协作，提升政策执行的能力。
另外，我也在自身作风上进行反思。作为一名计划生育工作者，作风和态度是影响工作成效的关键因素。然而，我在工作作风上存在一些不足。首先，我在处理工作关系时，有时过于强调自己的权威和地位，导致与他人的矛盾和摩擦增加。其次，我在工作中的耐心和细致度不够，导致工作不够细致和认真。我深感到，这些问题不仅仅是个人作风问题，更是影响整个计划生育工作的形象和声誉。因此，我决心转变工作作风，及时反思自己的不足之处，注重培养细致入微的工作习惯，并加强与同事之间的沟通和协作，共同提升整个团队的工作效率和质量。
最后，在计生工作中，我也意识到自己尚需具备一些新的技能和知识。如今，科技的快速发展给计生工作带来新的挑战和机遇。然而，我在信息技术的运用上还存在很大的欠缺。为此，我将主动学习与计划生育工作相关的信息技术知识，掌握使用新技术的方法和技巧，提高工作的效率和质量。
在今后的工作中，我将以这篇《计生工作检讨书》为基础，不断完善自己，在思想认识和工作态度上不断提高，为保护人口资源环境做出更大的贡献。同时，我也期待得到领导和同事的指导和帮助，共同努力，共同进步，共同实现计生工作的新突破。
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尊敬的县教育局领导、各位同仁：
大家好!我是镇里固乡中心学校的X。刚才听了几个兄弟学校的成功经验介绍和总结汇报情况，深受鼓舞，大受启发，他们敬业的工作态度、务实的工作作风和成功的工作经验为我树立了良好的榜样。
镇里固乡初中今年暑假的控辍保学任务没有完成，我负有不可推卸的责任，在9月初我乡召开的第一个教学工作会议上，我已经向全乡中小学领导和教师代表作了检查，同时向县教育局领导和乡党委政府汇报了相关情况。我知道，控辍保学工作结果如此，我的工作管理失职已是不争事实，一切理由都不是理由，只能成为推脱责任的借口，所以，今天，借此机会，我向教育局领导再次深刻检讨自己的不足，并表明以后的工作态度。
我深深明白，唯有自纠自查，深刻反省，立足现实，着眼将来，恪尽职守做好本乡、本校的控辍保学工作，才是唯一的自救方式，才会有我乡教育发展的出路。
在此，我郑重承诺，在今后的工作中，我会带领镇里固乡中小学全体领导和教职员工，以教育局指导精神为准绳，以控辍保学为首要工作，以提高质量为核心工作，找准不足，分析原因，制定整改方案，完善、落实目标责任制，采取切实可行的措施，有效防止在校生流失，争取转学生回流，保证完成教育局以后下达的各项指标。
最后，请允许我再次向各位领导和同仁表示衷心的感谢，感谢你们为镇里固乡控辍保学工作提出了宝贵的意见与建议;感谢你们长期以来对镇里固乡教育的支持与帮助。我坚信，有你们的正确领导和鼎力支持，有我们全体教职员工的戮力同心，镇里固乡的教育事业一定会取得令我们都满意的成果!同时，也请各位领导相信，我会兢兢业业，尽职尽责，把镇里固乡的教育办成领导放心，人民满意的事业!
谢谢大家!
检讨人：xxx
20xx年x月x日
⬒ 计生工作检讨书 ⬒
尊敬的领导：您好！
由于我思想上存在着自由散漫的态度，所以今天检查工作中出现了工作疏忽的情况，也正因为自己的工作没有做到位，导致自己负责的区域内出现了影响市容市貌的情况，让我们分队的工作遭到了部门领导的批评和教育。对此，我深感愧疚于自责，这一切都是我一个人的错误，却导致我们整个小队所有人员的努力白费了，还让领导你挨了上级领导的批评，我为自己的行为感到羞耻！在这里向领导，也向同事们鞠躬道歉，真诚的说一句：对不起！现在，我对自己今天工作疏忽的事情做检讨，发现自己身上的错误，保证自己以后不要再犯这样的错误了，同时也向领导证明自己认错积极的态度。
一、错误的经过
我的工作就是负责我负责区域的街道整洁畅通，防止有人在上面乱停乱放，阻塞街道，让人行走不畅通发生事故，已经防止有人在街道上面随意摆放摊点售卖东西，这样售卖的东西一个说没有通过检验，非常容易发生危险，在一个没有人监管的市场容易出现宰客的行为，损害大家的利益，还有一个原因就是在街道上面随意的摆放摊点会损害街道的美观，影响市容市貌，影响城市居民幸福度。所以我们城管的工作岗位虽然基层，但是工作责任却十分的重大，可是我今天却因为个人思想上的自由散漫，所以在工作监管岗位上面，没有做到细致认真和负责，没有做到自己监管的区域方方面面都到位，所以当时有人在我监管的区域内散发传单小广告，我却没有注意，导致街道上面行人拥堵，不少的人还将手中的传单随意的丢弃在地上，影响了街道地面的干净，给负责环卫的大叔阿姨造成了不小的麻烦，平白让他们增加了许多工作量。
二、对这个错误的反思
出现这样的错误，主要是自己思想上对自己工作的重要性没有清醒的认识，所以出现了疏忽的现象，还有一个原因就是自己工作责任心不够强，没有认识到自己的监管工作是自己城管工作的基本义务，也是对市容市貌和大家的安全有重大帮助的工作，所以工作才会这样的散漫，这样的失职。
三、改正的措施
首先自己要加强学习，明白自己的工作是自是我在这个岗位上面必须要做好的，同时也样让自己明白自己的工作是会给别人很大的帮助的。
其次，要加强对自己的约束，以后做事不能太马虎了，做事情要有责任意识，要认真对待才行。
此致
敬礼！
检讨人：xx
20xx年xx月xx日
⬒ 计生工作检讨书 ⬒
尊敬的领导：
20xx年2月13日，车间生产60台步进式开水器前面板螺母片焊接位置不对，由于我
巡检工作疏忽，整批产品上线组装后才发现。对此工作失误我做出深刻检讨，因为这并非是一件偶然的事，而是自己长期对工作放松要求，工作作风涣散的必然结果。
通过这件事我感到，自己在工作责任心上十非常欠缺，现在生产任务重，生产节拍更是不能耽误。每位同事都十分努力的工作，而我作为一名巡检员更应该把好各项关卡，做好各方面的确认工作，但是自己总以为“没事”就放松检查力度，即使发现问题也用不积极的态度去对待，并未做好及时落实善纠正情况。这一切都源于自己工作态度上的问题和责任心的欠缺。
对此问题自己一定要重视，端正自己的工作态度，增强自己的工作责任心，每天合理安排自己的工作时间，制定工作计划，提高工作效率。通过此次深刻的检讨，请领导能够信任我。我今后一定认真努力工作，为公司的发展献上自己微薄的一份力量。
XXX
20xx年2月13日
⬒ 计生工作检讨书 ⬒
为深入贯彻柳州人口与计划生育领导小组《关于印发〈柳州市诚信计生工作实施方案〉的通知》(柳人口与计生组办发[20__]3号)精神，加强基层基础工作，充分调动群众关心、支持、参与人口和计划生育工作的积极性，保障群众实行计划生育的主体地位，推动人口和计划生育基层群众自治和诚信计生工作的开展，结合我社区实际，现制定以下实施方案。
一、指导思想
坚持以科学发展观为统领，以稳定低生育水平、建立广大群众自觉参与和实行计划生育的基层群众自治长效机制为重点，促进基层人口和计划生育工作思路和方法的根本转变，实现人口和计划生育社区为主，形成多数人做少数人工作的格局，促进社区人口和计划生育工作达到一个新的水平，最终实现和谐计生。
二、工作目标
20__年全面推行诚信计生工作，通过开展诚信计生工作，不断总结经验，培育和树立一批诚信计生示范户，全面推进人口和计划生育基层群众自治工作，促进人口和计划生育长效工作机制建设，实现人口和计划生育基层群众自治新格局。
三、组织机构
成立白沙社区诚信计生工作领导小组，主要负责协调指导诚信计生工作的全面开展，对开展活动所需的经费、人员、物资给予保障，解决活动中碰到困难和问题，督查和指导活动开展等等，领导小组名单如下：
组 长：卢旺林、钟红
副组长：杨娜
组 员：李静、马春泉、吴佳
四、工作步骤
(一)制定工作方案：
成立相应的组织机构，结合实际制定切实可行的实施方案，将诚信计生与创建国家计划生育优质服务先进单位、计划生育两无一提高、创建计划生育村民自治合格村(先进村)、争创国家人口计生基层群众自治示范村(居)、阳光计生等活动有机结合起来。
(二)完善各项制度：
根据权利与义务对等的原则，结合群众的需求，按照程序组织修改、制订《计划生育村民自治章程》、《计划生育村规民约》、《诚信计生三方承诺》、村(居)委会和育龄群众《诚信计生承诺协议书》，明确村两委工作职责、群众实行计生的权利义务及其待遇，建立健全计生服务与管理工作制度。
(三)签订相关协议：
1、三方双向承诺：镇(街道)计划生育办公室和村(社区)向已婚育龄妇女承诺依法兑现实行计划生育的相关权利，已婚育龄妇女承诺自觉按政策生育，落实避孕节育措施，不违反诚信协议。
2、自愿签订协议:已婚育龄妇女在互相信任的前提下，由515人自愿组成诚信计生小组，民主推选产生诚信小组长，小组成员协商、签订《诚信计生协议书》(以下简称《协议书》)，形成自我管理、自我教育、自我服务、自我监督的运行机制。
3、自觉依法自治:在法律法规规定的范围内，诚信计生小组每个成员自觉履行《协议书》中规定的义务。参加诚信小组并守约的计划生育家庭优先享受有关奖励优惠政策及《协议书》中政府、村(社区)承诺的激励措施。
4、违诺责任追究：诚信小组成员违反人口与计划生育法律法规，出现政策外怀孕、违法生育等行为，违约者本人除按人口与计划生育相关法律法规规定处理外，不能享受相关优先优惠政策;其他成员应当积极主动做好其说服劝解工作，动员其落实补救措施和接受人口与计划生育法律法规政策规定的处罚;诚信小组成员出现违法生育,其他成员应当按照《协议书》要求共同承担违约责任。
(四)整合部门资源：
充分发挥社区的作用，利益导向诚信计生户倾斜，落实对诚信计生户优先、优惠、扶持等激励政策，确保诚信计生户政治上有地位、经济上得实惠、生活上有保障。
(五)强化阵地建设：
结合今年创建国家计划生育优质服务先进单位的目标，加强开展诚信计生活动的场所的建设，如会员之家、人口学校、文化书屋、服务室等等，充分利用资源，一室多用。在现有场地的基础上，实行规章制度公开上墙，以阳光计生保障诚信计生的公开公平。将计划生育政策法规、服务事务、奖励扶助优惠政策、社区计生事务、监督电话公开。特别是要将计划生育村民自治章程、计划生育村(居)规民约、诚信计生三方承诺内容、诚信(协会)小组网络等上墙，努力使诚信计生双向承诺变成双向监督，推动诚信计生深入健康发展。
五、工作要求：
积极开展阳光计生、信息计生、服务计生、健康计生、人文计生、自治计生活动，以六位一体推进诚信计生工作深入健康发展。
1.抓政务公开，以阳光计生保障诚信计生的公开公平。诚信计生以阳光计生为前提，实行阳光管理、阳光服务、阳光操作、阳光维权，坚持做到计划生育政策法规公开、服务事务公开、优惠政策公开、村(居)民委员会计生事务公开、监督电话公开，推动诚信计生深入发展和公开透明地运行。
2.抓奖励扶助，以服务计生激发诚信计生的活力。要加强利益导向，依法兑现计划生育奖励、扶助、救助及优先优惠政策，引导和激励广大群众参加诚信计生。开展服务群众生产、生活、生育的服务三生活动，充分发挥诚信小组长的作用，了解群众的需求，对计划生育家庭户，统筹整合部门资源，农水、林业、扶贫、畜牲水产、科技等部门在技术、培训、资金等方面给予优先优惠;卫生、人劳、教育、民政等部门在新农合、再就业培训、中高考加分、低保等方面给予优先优惠。让计划生育家庭真正在政治上感到光荣，在经济上得到实惠，在生活上获得保障。
3.抓优质服务，以健康计生满足诚信计生群众的需求。开展诚信计生，要根据群众需求，不断拓展服务领域，提高服务质量。要依托各家庭健康指导中心的技术力量，提高服务硬实力。为群众开展孕情环情检测、生殖保健服务、乳腺病普查、新婚知识培训、健康母亲活动、健康宝贝活动、男性健康促进活动、更年期保健咨询、艾滋病宣传预防咨询等服务。抓好出生缺陷干预工程和生殖道感染干预工程，满足广大妇女生殖健康的需求，提高人民群众生活质量和群众对诚信计生的支持度和满意率。
4.抓信息化建设，以信息计生提升诚信计生的管理水平。育龄群众信息管理是推行诚信计生的基础性工作。开展诚信计生，需要人口和计划生育信息化技术手段的支持。要利用全国流动人口计划生育县乡两级信息交换平台、计划生育奖励扶助应用系统，构建网络服务平台、全员人口信息系统，收集诚信计生信息。形成集人口和计划生育决策、宣传、管理、服务等各项工作为一体的信息化应用体系，力争做到居住地点、家庭情况、从业、生育、节育、流动、持证、服务需要八个清楚。实现诚信计生育龄妇女信息动态化管理，增强诚信计生管理服务的及时性、准确性、规范性。
5、抓人口文化，以人文计生推动诚信计生和谐发展。打造人口文化软实力，激发群众参与诚信计生的热情，增强群众实行计划生育的自觉性。开展生育文明诚信示范创建活动，树立生育文明诚信示范村、生育文明诚信示范小组，培养生育文明诚信示范户，并以身边事教育身边人的形式，形成生育文明诚信示范效应;建立新型生育文化宣传阵地，彰显人文计生的魅力。
6、抓协会建设，以自治计生构建诚信计生工作网络。对计生协会组织进行换届或整顿，整合社区资源，建立协会(诚信)小组组织网络和协会(诚信)小组成员联系户的工作网络，要充分发挥计划生育协会及广大会员的骨干作用，依托协会会员小组成立诚信小组，积极推举协会中心户长担任诚信小组长。要在诚信计生的工作上进一步完善计生协会工作，建章立制，发展会员，开展活动，完善档案，规范管理。使诚信计生与协会工作有机地形成一个整体，相互促进，健康发展。
六、工作原则：
1、提高认识，加强领导。要把诚信计生工作纳入基层民主政治建设的重要内容，全面落实领导责任制，形成一把手负总责，分管领导直接抓，计生专干具体抓的工作格局。
2、把握原则，维护稳定。一是坚持以人为本，依法推进;二是因地制宜，统筹兼顾;三是循序渐进，平稳发展，不赶进度;四是掌握舆论导向，主要宣传政府利益导向和服务工作，宣传计划生育村民自治，维护人口和计划生育政策的稳定。
3、强化宣传，营造氛围。要利用广播、报刊、网络等多种媒体，加强正面宣传，为开展诚信计生营造良好的舆论氛围;要充分发动广大群众参与，调动群众的积极性、主动性和创造性，让群众能够充分知晓诚信计生的具体内容。
4、明确分工，落实责任。严格落实层级动态管理绩效考核制度，充分发挥社区两委的作用，形成镇(街道)抓两委、两委抓小组、小组带群众的格局。
5、加强指导，督促检查。
切实加强对工作的监督检查，实行诚信计生工作开展情况月报制，并将诚信计生工作列入人口和计划生育目标管理目标责任制内容进行考核，作为年终评先评奖的重要内容，确保工作取得实效。
⬒ 计生工作检讨书 ⬒
尊敬的公司领导：
本人是饮料课的xxx，今天中午未安排好员工吃饭时间，导致员工同一批吃饭，造成区域漏岗，而员工吃饭时间严重超时，未做到督促作用，身为xx课的组长，本应该起到辅助该课主管的作用，却因细节没注意到，发生了这种不应该发生的错误，通过这件事情让我认识到我在日常工作中还有很多不足的地方，因平时跟员工关系较好，对于安排下去的工作很多都只是一个形式而已。
而员工有没执行到位都不在我关心的范围之内，每天只是做好自己的份内事，组长这个职位对我来说只是一个头衔而已，其次可能在超市待久了，有点老油条了，自己上班的纪律也有点散漫，更加导致不能黑下脸去约束员工，因此才有了今天这种错误的发生，通过这件事情使我认识到作为一名组长，不是只要会补货，会整仓库就行咯，那只是一名最普通的员工都应该会做的事。
作为一名组长，他首先要有一定的自我约束的能力，还要有较好的组织能力，领导能力，工作时间内公私分明，对于部门领导分配下来的工作认真执行，日常工作中为了做好自己的本职工作外，还要严格督促部门员工做好每天的日常工作认真遵守公司各项规章制度，工作时间内做到部门区域不缺岗，漏岗，不聚众聊天，尽最大努力把工作做到最好，也保证在今后工作中，不再犯同类错误。
此致
敬礼!
检讨人：xxx
20xx年xx月xx日
⬒ 计生工作检讨书 ⬒
尊敬的单位领导：
对于我丢失工作证的事情，尽管您没有严肃批评我，可是我觉得我身为一名重要岗位职员，平时不注意细心看管自己的工作物品导致了工作证的丢失，实在是自己的错误。为此，我递交这份检查给您，以充分反省我的错误。
这是一次十分深刻的反省，我对于我自己在宣传时的差劲的表现感到十分惭愧。我真的不应该在宣传的时候，只会呆呆地站着，没有一点积极性。我不应该感到害怕，不应该感到害羞，对于别人冷淡的反应，还是要有充足的热情，要有不畏困难，勇往直前的精神，一定要学会死皮赖脸，向小黑和银彬学习，学习他们的积极性，学习他们生来硬拽也要把人拉到报名点，报名参加我们的活动，学习他们看到目标，积极上前介绍，不畏畏缩缩，和陌生人交谈时也不会感到害怕。
回顾错误，我的工作证大概是在周三晚班结束以后遗落在值班室的，期间值班室人员来往频繁。而我在次日才想起来去寻找工作证，那时候已经全然找不着了。索性，我在发现丢失工作证以后第一时间地向人事部门反映，企业也做了相应的处理措施，避免他人因为获得我的工作证而冒名顶岗。
总结这次错误，我归根结底还是错在了太粗心大意，对岗位责任心不强，警惕意识不浓烈等问题上。对此，我在今后一定要多加改正，确保不再犯类似错误了。
这件事充分的说明我没有把工作，领导的话重视起来，这也说明我对工作没有责任心，也没有把工作做好。在自己的思想中，仍就存在混日子的思想。现在，我深深感觉到这件事的严重性。如果不是领导及时发现，并要求自己深刻反省，要放任自己继续像这样发展，那么后果是极其严重的，甚至都无法想象以后会发生怎样的工作失误。因此我在向领导做出检讨的同时，也向你表示感谢。
我的错误来源于意识上的淡薄和思想上的麻痹，确切的说还是自己不够认真，才会导致这件事情的发生。由于我的失误给公司带来了损失我深表歉意，通过这件事情我真正领悟到了自己的缺陷和不足，明白了以后如何改进，因为做事不认真，自己尝到了自己种下的苦果还连累到公司，使公司在经济和名誉上受到严重的损坏，这是用金钱赔偿不来的，但是事因我起，我愿承担责任，凭我一人的力量不能给公司带来明显的受益，但是在这个集体中每个人都起到重要的作用，我现在明白了，一个人的力量的渺小的，但是一个人因为不认真导致的事故，是重大的，因为以前意识不够，做事马虎，今后我会认认真真做好工作上的每一件事，尽到我自己应有的责任，为公司贡献我的力量。
最后，我恳求领导能够信任我，我一定在今后工作尽全力做好。
对于这次的错误，可能会给部门带来不正面的影响，可能会让别人觉得后勤部存在做事不认真的人，对此，我感到万分的愧疚和懊悔，因为我一个人的表现而影响到部门，实属不该。因此，我有如下深刻的反思和对自己的要求：
发生这件事后，我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因此，我忠心的恳求中心领导能够接受我真诚的歉意，并能来监督我，指正我。我也衷心的感谢领导给我重新工作、学习的机会，我会更加珍惜这来之不易的工作，以后将会更加努力，更加认真的学习和工作。请领导相信我。
⬒ 计生工作检讨书 ⬒
为了深入贯彻《中共中央国务院关于全面加强人口和计划生育工作统筹解决人口问题的决定》精神，进一步转变工作思路和工作方法,深化人口计生改革，创新服务管理机制，推进法制政府建设，维护群众合法权益，激发群众参与人口计生工作的积极性和主动性，实现政府诚信、群众守信、村(居)民互信的诚信计生工作机制，根据市人口计生委、市计生协《关于稳步推进诚信计生和人口计生基层群众自治工作的意见》(*市人口发20xx9号)文件要求，结合我市实际，特制定本实施方案。
一、指导思想
以科学发展观为指导，以维护计划生育家庭合法权益、引导广大群众自觉实行计划生育为中心，改革创新基层人口计生服务管理机制，强化诚信道德，强化服务意识，强化制度建设，扩大群众参与，进一步稳定低生育水平，促进人口计生工作健康发展，为推进我市人口与经济、社会、环境、资源协调发展和可持续发展创造更加良好的人口环境。
二、基本原则
(一)坚持两个不动摇。坚持计划生育基本国策不动摇，稳定现行人口政策和生育政策，统筹人口增长与经济社会协调发展;坚持稳定低生育水平不动摇，继续把控制计划外生育作为人口计生工作的重中之重，保持低生育水平持续稳定。
(二)坚持政府主导，群众自愿。在推进诚信计生过程中，要耐心细致地做好群众的思想工作，让群众充分认识到诚信计生对自己和家庭的好处，使群众自愿参与到诚信计生工作中来。
(三)坚持注重质量，分步实施。开展诚信计生既要考虑政府和群众的承受能力，又不能走过场或一刀切，要分步实施，稳步推进，注重质量。既要坚持抓好正面引导，对守信的计生家庭给予奖励，又要对违约对象给予必要的惩罚。
三、目标任务
通过开展诚信计生，实现四个强化、四个提高，即：强化人口计生法律法规落实，提高符合政策生育率;强化奖励优惠政策落实，提高群众满意度;强化民主监督，提高依法行政水平;强化村级组织作用发挥，提高群众自治能力。20xx年全市50%以上的单位、行政村(居)开展诚信计生工作，20xx年全面启动诚信计生工作。
四、主要内容
1、实行合同管理。通过村(居)民会议或村(居)民代表会议，讨论制定《诚信计生协议书》和《村(居)民自治章程》等村规民约。乡(镇、街办)、社区或村(居)民委员会和市直各部门与诚信计生小组全体成员签订《诚信计生协议书》，明确双方的权利义务、违约责任、协议争议的解决办法及协议的有效期限。乡(镇、街办)、社区或村(居)民委员会围绕落实人口计划生育法律法规、自治章程、村规民约向群众作出公开承诺;育龄群众结合自身实际，向所在社区、村(居)民委员会做出履行计划生育义务的承诺。
2、坚持政府诚信。注重利益引导，增强诚信计生吸引力。进一步健全人口和计划生育利益导向体系，依法兑现法律法规和各级政府制定的各项奖励、扶助、救助政策，切实提升计生家庭保障发展能力。坚持依法行政，文明执法，全面履行法定职责，规范完善社会抚养费征收和处罚程序，确保群众应享有的知情权、陈述权、申辩权，维护群众的合法权益。
3、落实群众守信。充分发挥基层协会作用，加强协会组织建设，推行村专(兼)职人员队伍、协会会员小组一体化的村级组织网络。育龄妇女在相互信任的前提下，自愿组建诚信计生小组，民主推荐诚信小组长，延伸基层计划生育服务管理网络。落实村专(兼)职干部报酬，落实工作责任，深化村(居)民自治，提升群众自我教育、自我管理、自我服务、自我监督水平，使群众遵守法律法规，自觉履行人口计生义务，主动接受服务管理。
4、履行诚信服务。深入实施生殖健康服务进家庭行动，广泛开展生殖健康知识宣传咨询、婚前教育、优生促进、生殖健康检查、妇科病查治等服务，积极实施免费孕前优生健康检查，为群众提供方便、快捷、安全、优质的计划生育技术服务。全面推行避孕节育知情选择。开展零距离服务，简化办事程序，为群众及时办理相关证件。积极推进流动人口均等化服务。
5、强化诚信监督。按照人口和计划生育政务公开的要求，全面公开人口计生法规政策、奖励优惠政策、服务项目、服务承诺、办事程序、社会抚养费征收标准、违纪违诺的投诉和追究以及涉及群众切身利益的重大决策，不断提高政务公开的质量和效果，确保计划生育行政行为合法、合理、公正、透明。充分发挥阳光计生服务热线作用，畅通诉求渠道。组织群众对履行职责和兑现承诺的情况进行民主评议。落实信访工作规范化管理要求，依法、及时办理群众来信来访，化解矛盾。建立完善首问责任制、服务承诺制和责任追究制
五、基本程序
诚信计生坚持乡指导、村为主，其基本程序包括以下六个方面：
(一)召开村(居)民会议或村(居)民代表会议，宣传诚信计生工作的目的和意义，组织村(居)民讨论制定《协议书》。
(二)育龄妇女在相互信任的前提下，通过双向选择，自愿组成诚信计生小组，民主选择诚信计生小组长。
(三)乡(镇、街办)人民政府和村(居)民委员会与诚信计生小组长及计生诚信小组全体成员签订《协议书》，明确乡(镇、街办)、村委会和村(居)民的职责、权利、义务，使《协议书》成为共同遵守的行为规范。
(四)各级政府和村委会要带头讲诚信，兑现承诺，严格落实法律法规和各级制定的奖励、扶助、救助政策。
(五)村(居)民委会健全《村务公开制度》、《民主监督制度》、《奖励惩罚制度》、《组织保障制度》等相关制度，监督政府承诺是否履行，监督群众是否履行《协议书》约定的承诺事项。
(六)村(居)民委会建立诚信计生档案，实行一组一卷。
(七)市直各部门、单位依据以上基本程序参照执行。
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