组织好申报工作总结经典4篇。
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组织好申报工作总结 篇1
作为组织者,我们成功地完成了本次的职称申报工作,全面地衡量了各位申报人的专业水平与综合素质,使得每一位有实力的申报人都得到了公正、合理的认可和评价。在这样一项重要的工作中,我们采取了多种有效的措施,特此总结如下:
一、清晰的目标和分工
在开始前,我们首先确定了具体的申报目标,明确了各位申报人的职称扶植情况以及需要完成的时间节点,并将团队成员分为申报组和评审组,分别负责不同的工作内容,使得各项任务分工明确,工作有序。
二、严格的评审标准
作为组织者,我们严格遵循了评审标准,并充分考虑了不同专业领域的差别,力求达到公正、科学的评价结果。我们采用了多种评审方式,如论文稿件排版、学科建设、学术成果、教学水平等多个方面的综合评价,以尽可能客观的方式测量每一位申报人的评价指标。
三、科学的信息管理
本次申报工作中,我们采用了先进的信息管理系统,以确保每一个申请人都得到了遍历和评审。我们将所有的申请材料电子化存档,以确保评审结果的透明度和可信度,并在申请人进行申报时,提供详细的指导和流程说明,以宣传申报,保证每一位申请者都能充分了解申报程序。
四、积极的沟通与反馈
我们保持了与申请人之间的良好沟通,及时反馈提交情况并指导相关流程。在评审过程中,我们严把关口,对各项评审指标进行综合评价,并对于申报人的优点和需改善的方面进行评价,提出有建设性的建议和意见,以帮助申请人提高其专业素质。
五、优质的服务和热情的态度
在申报工作过程中,我们始终以优质的服务和热情周到的态度面对申请人。我们联络各位申请人时,都主动询问申请人的疑问并及时解答。我们还定期对申请人进行电话回访,了解他们在评审过程中的感受和意见,并针对反馈意见进行进一步优化,提高工作的水平和质量。
综上所述,本次职称申报工作虽然繁琐复杂,但我们采取了相关措施,使得整个工作有条不紊地进行,并最终成功地完成了所有的工作任务。我们相信,在不断的反思和总结中,我们的工作水平会更加纯熟和自信,为公司和各位申请人都带来更满意的结果。
组织好申报工作总结 篇2
一、引言
基金申报工作是组织中非常重要的一项任务,它关系着组织未来的发展和成长。在过去的一段时间里,我们团队通过精心的筹备和紧密的合作,成功完成了一项基金申报工作。在这篇文章中,我将对这次申报工作进行详细的总结,回顾我们的成果、存在的问题以及对未来工作的规划和改进。
二、总结成果
1.明确目标:在申报工作开始之前,我们团队明确了申报的基金种类,确定了申报的目标和规模,明确了所需的资金金额和用途。
2.细致调研:我们对申报基金的相关政策和要求进行了广泛的调研,确保我们的申报符合相关规定和标准。
3.充分准备:我们提前制定了详细的申报计划和时间表,并且进行了充分的准备工作,包括整理和准备申请材料、核算资金使用情况等。
4.团队合作:在申报过程中,我们团队紧密协作,相互配合。每个成员都充分发挥自己的专长,紧密合作,高效完成任务。
5.创新意识:在申报过程中,我们团队不断提出创新想法,通过与其他团队的合作,为我们的申报增添了独特的亮点。
三、存在的问题
1. 缺乏全面认识:在申报过程中,我们团队对申报的流程和要求虽然进行了调研,但在具体操作中还是存在一些盲区。
2. 时间管理不当:申报工作涉及到较多的材料准备和复核,我们没有充分合理地安排时间,导致在最后阶段出现了比较紧张的情况。
3. 缺乏沟通和协调:申报工作需要与其他团队进行沟通和协调,但我们在这方面的工作还需要进一步加强。
四、改进和规划
1. 加强培训:我们计划邀请专业人员对基金申报的流程和要求进行培训,提高团队成员的专业知识和操作能力,以免在申报过程中出现盲区和错误。
2. 优化时间管理:我们将采取更科学的项目管理方法,合理安排每个环节的时间,确保申报工作有序进行,并且提前预留充足的时间进行复查和整理。
3. 加强沟通和协调:我们将和其他团队保持紧密的联系,及时沟通、反馈和协调,确保我们的申报工作与其他项目保持一致,共同推动组织的发展。
4. 建立经验库:我们计划建立一个基金申报工作的经验库,将经验和教训进行总结和归档,为今后的申报工作提供参考和借鉴。
五、结语
通过这次基金申报工作,我们团队不仅积累了宝贵的经验和教训,也收获了一份来自基金方的支持和认可。同时,我们也认识到了自身存在的问题,并对未来的工作进行了规划和改进。相信在全体成员的共同努力下,我们的申报工作会越来越优秀,为组织的发展做出更大的贡献。
组织好申报工作总结 篇3
近期,我们公司组织了一次基金申报工作,旨在为公司未来发展提供更多资金支持。通过大家的共同努力和精心策划,这次基金申报工作取得了圆满成功。在此,我将对这次基金申报工作进行详细总结,以供参考和借鉴。
我们在开始基金申报工作之前,制定了详细的计划和时间表。我们明确了申报的基金种类、申报的截止日期、以及各个环节的责任人和具体任务。在整个申报工作过程中,大家严格按照计划进行,确保每个环节都顺利进行。
我们对申报的基金种类进行了全面的了解和分析。根据公司的发展需求和项目规划,我们选择了适合公司发展的基金种类进行申报,确保申请的资金能够最大程度地支持公司的发展目标。
接着,我们做了充分的准备工作,包括准备申请材料、撰写申请文书、收集必要的资料等。我们充分利用公司内部资源,组织相关部门共同合作,确保申请材料的完整性和准确性。在准备过程中,我们充分发挥团队的协作能力,每个人都积极参与,确保申请材料的质量和效果。
在提交申请之后,我们及时跟进和对接,与基金方保持密切联系,及时了解申请进展和结果。我们在申请过程中遇到一些困难和挑战,但我们始终保持耐心和积极态度,与基金方进行有效沟通和协商,最终解决了各种问题,确保申请工作顺利进行。
在申请结果出来之后,我们对申请工作进行了全面总结和评估。我们分析了申请过程中的不足和不足之处,总结了经验教训,并提出了改进的措施和建议。通过这次基金申报工作,我们不仅获取了资金支持,更积累了宝贵的经验,提高了团队的执行力和协作能力。
这次基金申报工作是一次成功的尝试和实践。在未来的工作中,我们将继续保持团队的合作精神和创新能力,不断探索和尝试,在基金申报领域取得更大的成就。相信在大家的共同努力下,我们的未来将更加辉煌!愿我们共同创造更美好的明天!
组织好申报工作总结 篇4
近期,我们单位组织了一次基金申报工作,经过大家的共同努力,最终取得了令人满意的成绩。在此,我将对这次基金申报工作进行总结,以便我们能够在今后的工作中进一步提高效率和质量。
我们在准备阶段就做了充分的工作。在确定申报项目的同时,我们精心策划了项目的整体框架和目标,并制定了详细的计划和时间表。通过充分的前期调研和准备工作,我们明确了项目的需求和重点,为后续的申报工作打下了坚实的基础。
在申报过程中,我们高度重视团队协作和沟通。每个成员都积极参与讨论和决策,共同制定申报方案,并分工合作,实现了有效的任务分配和协同工作。同时,我们及时反馈和沟通,及时解决问题,确保了整个申报过程的顺利进行。
在撰写申报材料时,我们注重内容质量和申报技巧。我们针对不同基金的要求,制定了专门的申报文书,并选派了具有较强写作能力和专业知识的人员进行撰写。同时,我们在申报材料中注重突出项目的创新性和实用性,以及对社会的积极影响,为项目的评审提供了充分的支持和依据。
在申报结果公布后,我们及时进行了总结和反思。我们对申报过程中存在的不足和问题进行了梳理和分析,并提出了进一步改进的建议和措施。通过这次总结,我们不仅增强了团队的凝聚力和执行力,也为今后的基金申报工作积累了宝贵的经验和教训。
这次基金申报工作取得了圆满成功,得益于我们团队的努力和合作。在今后的工作中,我们将继续保持团队协作和创新精神,不断追求更高质量的申报成果,为推动我单位科研和项目实施工作做出更大的贡献。相信在大家的共同努力下,我们一定能够取得更加辉煌的成绩。
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组织室干部工作总结六篇
文档处理是我们成功管理个人和家庭事务的重要工具,让脑子的知识充沛,阅读范文是很有必要的。高水平的范文,可以帮我们快速上手写作,写一篇好的范文有哪些要点?我们听了一场关于“组织室干部工作总结”的演讲让我们思考了很多。
组织室干部工作总结 篇1
1、整体思路:组织人事股分工明确,各司其责,切实履行组织人事各项职能,充分发挥桥梁纽带作用,力保将业务工作争优争先,增强系统内部凝聚力,为安化文化体育事业又好又快发展提供强大的智力支持和思想保证,使干部职工以饱满的精神,满腔的热忱,积极投身工作中去。
2、工作亮点:扎实做好党建工作,充分利用每月主题党日,深入开展党性教育,贯彻落实上级精神,保质保量完成五化建设。落实好对二级机构各支部的党建调度。加强党风廉正建设,加强精神廉正学习,做到宣讲简单易懂,做到学习深入人心,做到执行不打折扣。
3、政工工作琐碎繁杂,且往往工作急、任务重。政工部门存在“五多”,即文字材料多、无形的工作多、临时性的工作多、面向的部门和涉及的人员多,加班多。政工人员所做的事情大多都是“为他人做嫁衣裳”的幕后服务工作,无形无量。很多工作看似简单,但每一项工作都事关每一位干职工的切身利益,责任重大,每一张工资审批表,我们反复检验,锱铢必较;为了一份任免报告,我们一起字斟句酌,几易其稿。诸如此类的工作数不胜数,却无法用具体的量来表述。加上近年来,党建的要求越来越严,规定动作越来越多,责任越来越重。每一次党员会议,我们需要会前会后做出大量的准备工作。每一份党员个人资料我们要多次的查档审核确认,每一次迎检各级上级领导督察考核,我们又要根据不同上级的要求重整考核资料。因此,尽管我们政工人员都希望全心全意做好这份工作,尽好这份职责,但往往力不从心。
建议:
(1)机关支部的党建工作由支部成员承担。
(2)现向党组提出请求,请求将不属于组织人事股业务范围内的事项划分出去。比如综治这一块,其中安全生产,扫黑除恶我们单位作为成员单位,责任和任务越来越多,都是一票否决的事项,民调,信访,禁毒这些事项都是事关干职工切身利益的,不容有一丝马虎。不宜再作为顺带的工作放在政工股。再比如计生、纪检监察、扶贫、绩效考核这些也希望党组考虑由专业股室负责。
(3)因组织人事股工作有一定的专业性,如新人接手要熟悉很长一段时间,请求局党组保留组织人事股的原有人员。
组织室干部工作总结 篇2
一、绩效总结
本学期,在组织室的不懈努力下,取得了一系列显著的成绩。通过我们的精心组织和安排,各项工作顺利进行,并取得了令人满意的效果。下面就本学期组织室的工作进行总结和回顾。
二、工作内容
1. 活动策划
本学期,组织室广泛调查同学们的意见和需求,制定了一系列丰富多彩的活动,并成功地组织了校内各类活动。例如,在国庆节前夕,我们组织了主题为“建设和谐校园”的团日活动,旨在营造和谐的校园氛围。在活动中,同学们积极参与,展示了自己的才艺和创造力。我们还成功举办了毕业晚会、运动会以及各类文化节等活动,丰富了同学们的校园生活。
2. 团队建设
组织室重视团队建设,积极培养和发挥干部的各种潜能。我们每周定期开展干部培训,提高干部的工作能力和综合素质。通过培训,组织室的干部在沟通能力、组织能力和协调能力等方面都得到了较大的提升。我们还开展了团队活动,增进了干部之间的沟通和合作,提高了整个团队的战斗力。
3. 学生服务
作为学生组织的重要一环,组织室注重为同学们提供各种服务和帮助。我们开展了丰富多样的校园活动,为同学们创造了良好的学习和交流环境。同时,我们还积极参与学生事务,为同学们提供咨询和解答。我们还定期开展心理辅导和学术指导活动,关注同学们的心理健康和学业发展。
三、工作亮点
1. 提高服务质量
本学期,我们坚持以同学需求为导向,提升了服务质量和效率。我们通过优化活动策划流程、加强宣传和推广工作,成功地提高了同学们参与活动的积极性和满意度。同时,我们还加强了与其他部门的合作,共同为同学们提供更加全面的服务。
2. 创新活动模式
为了更好地满足同学们的需求,我们在活动策划方面进行了积极的探索和尝试。例如,在毕业晚会中,我们创新性地组织了互动环节,使同学们在欢乐的氛围中感受毕业的喜悦和无限可能。这种全新的活动模式受到了同学们的欢迎和赞赏,也为今后的活动策划提供了有益的借鉴和经验。
四、不足之处和改进方向
1. 活动推广不足
本学期的一大不足之处是活动的推广不够充分。尽管我们在活动期间进行了广泛的宣传,但仍有部分同学因为信息不足而错过了一些精彩活动。因此,我们需要加强宣传渠道的拓展,扩大宣传的覆盖面,确保更多同学能够充分了解和参与到校园活动中来。
2. 服务项目有待扩展
尽管我们在学生服务方面做了很多工作,但目前的服务项目还不够全面。在未来的工作中,我们将进一步拓展服务内容,开设更多的学术和实用指导课程,为同学们提供更加个性化和有针对性的服务。
五、工作建议
1. 加强团队建设
在未来的工作中,我们将进一步加强团队建设,培养更多高素质的干部。通过定期培训和团队活动,提高干部的工作能力和团队合作能力,形成一个更加强大的组织力量。
2. 拓展服务内容
为了更好地满足同学们的需求,我们将拓展服务内容,开设更多的学术和实用指导课程。同时,我们也将加强与其他部门的合作,共同为同学们提供更加全面的服务。
六、总结
本学期,组织室在同学们的支持和配合下,取得了一系列令人满意的成绩。虽然存在一些不足之处,但我们在不断总结与改进中前进。在未来的工作中,我们将进一步加强团队建设,拓展服务内容,为同学们提供更加优质的服务,为营造和谐校园环境做出更大的贡献。
组织室干部工作总结 篇3
一是积极参加部机关集中学习。全年参加部机关组织的集中学习33次,观看了余世维教授的赢在执行、打造高绩效团队和领导商数、社交礼仪等视频节目,听部机关7名同志的述学和讲课,参与执行力、组织工作改革创新等讨论交流6次。全年撰写学习笔记3万多字。
二是按照计划开展自学。精读了《史记》、《领导科学》,通过对古汉语知识细读多思,反复琢磨,积极吸取中国古代的优秀文学精华,力求搞懂哲学道理,用于指导工作实践。通读了部机关学习文体计划安排的20篇组工干部必读书目,了解了有关政策精神和快报杂志的全貌。
三是略读了“讲党性、重品行、作表率”活动中规定的书目,主要是略观大意,抓住评论的关键性语句,重点看标题、导语或结尾,弄清了主要观点,了解了主要事实或典型事例,用全新的观念和鲜活的事例促使自己更新观念,打开思维,不断改进工作方法。
四是坚持有时间就上网,通览当日新闻和突发重大事件,同时养成上网查资料、积累资料的习惯,把网络当作老师、当作字典,不懂就查,尽可能拓展信息量,积累业务知识。
五是下基层向群众学习。今年5月在部机关“讲党性、重品行、作表率”学教活动中,本人得以有机会与同事一起到荷花镇新农村建设试点村—窑河村工作、劳动一周。在与驻村干部、农村干部、农民的交往中,在走访群众、与农民共同生活、劳动中向基层干部、农民群众学习了许多农村工作经验和基层工作的本领。
通过学习,感觉自己收获较大:
一是通过多种形式的理论、政策学习活动,更加坚定了自己的党性,提升了自己的理论素质。全年撰写心得体会,撰写《努力探索在基层一线选用干部的新机制》和《建立不良表现记录制度,探索干部监督预防机制》等调研文章,并结合自己对理论、政策的学习,在县委党校为组工干部培训班授课一次。
二是积累了知识。书是最好的.老师,书报杂志是大千世界的缩影,是生活的百科全书,是前人和别人智慧的结晶。通过阅读,促使自己吸收了许多新概念、新知识。同时,通过上网,积极了许多平时用得着的业务知识,增加了知识储备。
三是丰富了基层工作知识。特别是在与农民生活的一周时间里,我深切的感受到,人民群众关注的问题才是我们应该真切关怀的问题,窑河村20xx年新农村建设思路只有简练的8条,但事后我一打听,为做出这一方案,村委会反复听取了村民代表的意见,集中村民的意见才形成了20xx年的思路,由此我在想,我们做出任何决策,都必须要充分听取群众意见,听取不同的声音。在农村期间也学到了一些处理问题的方法,如农民反映自己二轮土地延包面积与农民负担监督卡面积不一致,村民反映受污染桑园面积与镇、村两级丈量面积不一致,村民因拖建筑材料从邻居家后面道路通过,而邻居不让通行,这些看似简单的问题,处理不好就会诱发大的矛盾。在三起矛盾的处理的过程中,村干部没有坐在办公室处理,采取的方式就是实地察看,就地处理,到实地察看田亩、邀请了村民代表参加、现场苦口婆心,让我们佩服。
四是提升了实际工作能力。通过读书、看报、上网、农村学习,将学到的许多新观念用来更新自己的思想,促使自己不断改进、不断完善。将学到的新方法用到自己的日常工作中,促使自己工作质效不断提高。吸取专家、教授最新的思想,促使自己不断提高了思维能力、表达能力和组织管理能力等。
回顾一年的学习情况,感觉自己还有许多差距,需要进一步改进:
组织室干部工作总结 篇4
作为一名乡镇组织干事,我平时负责着党政办日常事务、组织和宣传工作,在这纷繁复杂的工作中,我仍以饱满的工作热情和坚强执着的工作态度,凭着认真负责的工作态度和严谨细致的工作作风,赢得了单位领导、同事和群众的广泛认可和充分肯定。
一、勤奋学习,提高素质
我深知农村工作环境纷繁复杂,并且乡镇组织工作牵扯面非常广,可以说是涉及到了各个角落,要想做一名合格乡镇组织干事就必须加强自身学习。我时刻以党员的标准严格要求自己,不断增强学习上的紧迫感,把学习作为第一需要,深入学习实践科学发展观,按时参加党支部组织开展的各项活动,以不断提高自己的政策理论水平。同时我还向虚心向经验丰富的乡镇村干部和乡镇里有各方面的专业技术人员学习以更好地做好组织和宣传工作,因为我深知农村工作方法在书本上一般是难以学到的,并且在我工作中总是免不了和广大农民群众接触的。
二、做好对外窗口,当好领导助手
在日常生活和平时工作中,我时刻以党员的标准严格要求自己、约束自己的言行,把组织干事定位于对外的窗口,领导的助手,积极服务好广大农民群众,不断要求自己努力做到服务参谋质量更高一点,办事办公考虑更精细一点,与上下左右联系更紧密一点,以严谨细致的工作作风,认真负责的工作态度,赢得了领导、同事和群众的一致好评,为党委、政府在群众树立了良好的口碑。
三、立足本职岗位,做好敬业创新
自任镇党委组织干事以来,我负责着镇党政办公室的日常工作和镇里的党务政务工作,如拟文、信访、外联、协调等。这工作虽然显得非常平凡琐碎,但我依然坚持每天早起,到办公室打扫卫生,整理领导的文案,经常主动承担起晚上及周末值班的任务。在做好党政办公室工作的同时,我还积极做好新闻宣传工作,积极协助镇党委做好信息上报、党费收缴、党员发展、党员统计、组织关系转接及党员信息系统的维护、党员档案管理、党员教育管理和干部人事管理等各项党务工作。在党务工作中,我坚持原则,尽责尽责,不怕得罪人,严把质量关,为了避免让不合格人员跨入党组织的大门,总是积极了解和掌握发展对象的真实情况,在找积极分子谈话时,对符合发展条件的同志,提出更高的要求,认真细致做好思想政治工作,对不太成熟的同志,总是指出他们不足以及今后努力方向,耐心细致地说服引导,并鼓励他们继续努力争取早日加入党的大家庭,既坚持了原则,又讲究方法和策略。
四、踏实工作,敢于平凡
做为一名乡镇组织干事,我要求自己要摆正自己位置,以平常心对待自己的职位和工作,要甘于平凡,耐得住寂寞,守得住清贫,不争功推过,时时处处维护好主要领导的权威以及整个领导班子的团结,不能利用工作之便为自己捞好处谋利益,而是要立足本职工作、尽职尽责履行自己的承诺。
总之,虽然我在思想作风、政治素质、业务水平等方面取得到了进一步的提高,在工作上也取得了一些业绩,但我知道距党委、政府的要求仍相差很远,在今后的工作中,我会继续努力,加强学习,发扬成绩,取长补短,立足本职工作,做好组织宣传工作,协助好乡镇党委抓好乡镇干部教育、管理和考核的工作,做好领导的参谋助手,更好地服务群众。
组织室干部工作总结 篇5
期末回首,透视本学期的点点滴滴。虽然只是短暂的一个学期,我们却认真履行了自己的职责。在本学期里洒满了我们付出的辛勤汗水,闪耀着我们努力工作的结果,更折射出我们对自己成败得失的反思和总结。
本学期的工作紧凑而有序,身为组织部的一员,我们井然有序的完成了部内的本职工作。在院团委老师的领导下及众多学长和同学门的关心支持下组织部的每位成员都度过了一个充实而愉快的学期。
在这一学期,我学到了很多为人处世的道理。也深深体会到学生会这个大家庭充满了关爱与温暖。组织部工作的这段时间磨练了我的意志,同时也是我的综合素质得到了提高。积极配合院党委和院团委指导各支部开展团日活动。起到的是学院团委和学院各班级的桥梁作用,负责传达与组织各类活动的有关事宜以及统计团员信息等。
经验靠的是日积月累,通过本学期举办的“青春使命红诗会”“党史知识竞赛”等活动,使我更加体会到举办一个活动不是那么简单的事。作为主办方必须熟练掌握整个活动流程,并且要明确自己要做什么,活动前的准备和活动后的总结是必不可少的。一个集体注重的是团结,要得是齐心。
另外,像每个月对各院系的考核及团支部工作手册的检查都要做到积极认真并且要实事求是,要做到在其位某其政。总之,在本学期我们都付出了自己的努力,懂得了很多,学到了很多。在我们的共同努力下组织部的工作划上类一个完美的句号。
当然,本学期的工作中也存在不足。组织部的工作部分是沿袭了老的传统,未能做到完全创新。相信伴随着各成员的辛苦付出和不懈努力,我们组织部的工作必会越做越好。为学生会做出更大贡献。
新的学期即将来临,我们会不断提高自身素质,继续努力,争取做出更大的成绩。在下学期,我们部门的常规工作和素质拓展等将会
进一部完善,扎扎实实做好本职工作,积极协助其他各部门工作,向大家展示一个不断发展努力前进的组织部。
我想:任何一次挑战的机会都是一个新的已知条件,只要我们肯愿意,任何一个已知条件都将成为通往成功的契机。
以上是我本学期的工作总结,望组织查收。
组织室干部工作总结 篇6
可以参加学校举办的党校培训学习,我感到非常的荣幸。在培训之前,我对党的知识所知不多,在培训期间,老师对给我们看党史的录像带,以及向我们讲解党史资料,让我对党更深入的了解了。初步知道了党的发展、党章以及党的性质和思想路线等。通过这样的学习使我对中国共产党的领导更加崇敬,让我想靠近党组织的愿望更加强烈,更坚定了我要加入党组织的决心。
在上课期间,老师用通俗易懂的语言向我们讲述党的历史以及发展。用一例例真实的先进代表向我们展示了党员模范。五节课下来,内容丰富多彩,不仅让我对党的历史得到较深入的了解,更让我了解到想要加入中国共产党的积极分子们应该怎么做,必须怎么做。在最后一节的学习是让我最受启发的,在课上,老师提及了“十二五”规划,在老师问及我们有谁把十二五规划看完时,教室鸦雀无声。答案就是:没有。当时老师讲到我们校长吕中梅把它读了十几遍时,我们无不感到无比的惊讶!她告诉我们,一个好的共产党员,不能把国家政策当空气,要切实的抓好政策走向,才能更好的了解国家未来的发展动向,才能作出好的适应国家发展的决策。当然作为还在大学校园的我们,就更应该主动去了解国家未来人才的需要。在能在大学里面找准自己的定位,把自己塑造成国家需要的人才。以更好的为国家作出贡献,让自己的价值观、人生观、世界观与国同步。
在小组讨论中,我们分期直接对“共产党员应该是什么样的人”“如何端正入党动机”以及“如何创造条件早日加入中国共产党”三个问题进行了激烈的讨论。在讨论时,大家都提到一点“中国共产党员是劳动人民的普通一员”。当然,中国共产党员虽然是普通的一员但却要做更多为普通人民奉献的事情,普通人不愿做的事情,党员要做;普通人可以做的事情,党员要把它做好。所以想要加入中国共产党就必须时时刻刻以国家、民族、集体的利益为重,全心全意为人民服务,要有在危难时刻身先士卒的担当和勇气。
党校培训是通过这种集中教学和分散治学的方式进行的。在这与组员相处的过成中,不仅让我学到了很多课堂知识,更让我学到了许多在在其他地方无法学到的东西。她们说“我们是一个集体!”这句话就足以令人感动。她们优雅大度;她们执着慷慨;她们团结友爱;她们乐于助人,她们……总之确确实实让我感受到集体的温暖。其实来到大学总感觉很多不适应,而且身边总是缺少一种关怀!可是通过在这里学习,让我认识了很多朋友,让我感受到家人般的关怀。
刚来这个学校的时候对于一切都还很陌生,但是通过我们党员学姐的带领下,对学校的大大小小的事情都了解了。想起每次过节或者学校有什么新的活动,她们总是第一时间告诉我们,她们会在学习上给予我们很多建议,同时也让我们走了很多弯路……回想起这些党员学姐的种种好,留在我们心中的是一丝丝甜蜜,让我情不自禁的想要成为其中的一员,也希望可以通过自己的热情和快乐带给别人快乐!最起码可以为别人做点什么。总之,向更多优秀的人学习让自己也变得更优秀吧!
联系着生活中与在课堂上的学习,让我对党员的理解得到升华,全心全意为人民服务,做一个最普通的一员,无私奉献。这些根本不存在是不是套话、是不是空话了。而是你是否有心去这样做的问题。我觉得只要你想到过要这么做并且坚持的坐下来了,那么当你说出那些所谓的大道理时,绝不会有人反驳你!身边的例子是最好说明这一切的!所以说态度决定一切!
通过这次党校培训的学习,坚定了我的党的执着追求,我会在以后的学习生活中努力做到严于律己、宽于待人、团结友善、言出必行,用自己最真挚的心去对待每一个人,用自己热情去带动身边的每一个人。让自己成为学习和生活中的先锋者。在今后的生活中,我会更加认真的.学习党的科学理论,关注党的点点滴滴的发展,更加主动的向党学习,努力把自己塑造成一个有资格、有能力加入中国共产党的人,希望以后可以更多的得到党组织的教育和培养,让自己早日成为党组织中的一员。
组织考试工作总结收藏三篇
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组织考试工作总结 篇1
近年来,随着教育现代化进程的加快,考试工作越来越重要,各级考试管理机构也在不断加大考试工作的力度。在这个过程中,本人在参与组织大大小小各种考试的工作中收获了不少经验和教训,现在就这些经验和教训进行总结和反思。
一、规范流程是关键
考试工作是一项非常繁琐复杂的工作,需要考虑的方面非常之多,如果没有规范的流程,那么考试工作就会变得非常混乱,给考生和工作人员都会造成不必要的麻烦。因此,一项考试的流程和标准应该要有具体的规定,并严格按照标准进行,这样才能保证考试工作的效果和质量。
例如,考试过程要求办证人员对考生进行认真核实身份,避免冒名顶替现象发生;考试结束后要对试卷进行严格的监管和处理,防止泄题、串题、偷题等作弊问题的出现;同时还要对考生的成绩进行公示或宣布,让大家都能够了解自己的考试成绩。
二、前期准备工作要充分
考试的成功与否取决于前期准备的充分程度。在组织考试的过程中,前期准备工作是非常重要的环节,任何一个环节出现问题都可能对考试产生影响。因此,我们在组织考试前期应该做好以下几个方面的准备工作:
1.测试试卷设计及组卷
测验试卷的设计及组卷是组织考试的首要任务。学科试卷不仅要全面覆盖范围要求,而且要考虑到评价考试人的综合能力。组卷和赋分不仅要客观公正、权威可靠,而且也要符合考试规范。
2.考试场地的准备
考试场地的准备是考试工作中最基础的环节。在考试场地的准备过程中,我们要重视身体环境、安全保障、试卷保管等方面的问题,确保考试的安全、公正、有序。
3.考生资格认证
考生资格认证是考试工作中的重要环节之一。凭证核验不仅是保证考试公正的重要手段,而且也是对考生诚信要求的重要体现。
4.考试成绩的组织和发布
考试成绩的组织和发布是考试工作中重要的组成部分。在考试成绩的组织和发布过程中,我们要严格按照考试规程进行,并确保考试成绩准确、公正、权威。
在以上四个方面中,都需要进行充分的准备工作,注意事项、注意事项都应详细记录,以备不时之需。
三、多部门协同合作要有规划
一个考试的组织涉及到多个部门,需要有多个部门协同合作。例如,在高校的自招考试中,要协调图片、语文、专业等多个部门进行合作。各部门间可以分工合作,但这样也会增加协调的难度。因此,要对于整个考试工作,有一个系统的规划和具体的实施方案,使整个考试工作更加顺畅。
据此,我们应当考虑到以下几个方面:
1.规划一个组织结构
这个组织结构可以涵盖准备、执行和完成的所有环节。然后,产品级别的计划和工作流程可以根据这些结构来进行调整。
2.选举一个负责人
在考试工作中,选举一个专门负责这个工作的人是非常重要的。这个人要有足够的经验和能力,来监督整个考试工作的流程和过程,并保证考试的公正性和权威性。
3.完善考试的管理体系
合理的管理体系可以保证考试的成功,这也是考试工作的重要组成部分。在管理体系方面,可以制定考务、监考、安保等方面的规定,以确保考试流程的正常运转和安全。
四、数据的完善收集要根据实际情况
在考试工作中,我们还需要收集、分析及帮助反思考试中出现的问题。这样才能保证考试工作能够不断改进和优化,以满足广大考生和工作人员的需求和期望。
数据的完善收集主要从以下两个方面考虑:
1.数据的统计及分析
考试过程中,我们还需要将一些关键数据进行统计和分析。例如,考试的通过率、考生选项分布、考试难度系数等,这些数据也可以为优化考试流程和策略提供参考。
2.及时反馈及处理异常情况
在考试过程中,还会出现一些异常情况,例如考生缺考、迟到,“冒名顶替”等。这些异常情况要及时反馈和处理,避免对整个考试流程和考试结果的影响。
五、安全保障要坚定有力
考试安全保障是考试工作中非常重要的环节。这不仅是对考试环境的保障,还是对考生个人隐私、知识产权等方面的保障。因此,在考试工作中,要强调考试安全保障工作,具体措施包括:
1.宣传考试反作弊政策
要加强对考试反作弊政策的宣传,鼓励考生诚实守信,在加大惩罚力度的同时,加强对作弊情况的执法力度。
2.制定安全措施
制定相应的考试安全措施是保障考试安全的前提条件。包括成立监测组、加强考前考后的巡视工作、加强对考场外人员的控制工作等。
3.加强对考试信息的保护
考试信息的保护也是考试工作中重要的保证之一,要加强对试卷、答卷及相关信息的保护力度,防止信息泄露和使用不当。
总之,组织考试的流程要规范,前期准备工作要充分,多部门协同合作要有规划,数据的完善收集要根据实际情况,安全保障要坚定有力。这些都是组织考试工作的重要方面。我们应该更多地关注这些方面,以确保考试工作的顺利进行,保证考试结果的公正和权威。做到严谨科学,规范规范化,确保参与者有公正、公正的评价。
组织考试工作总结 篇2
一、
在过去的一段时间里,本单位认真组织了民警考试工作,以确保选拔出最优秀的人才,以适应社会治安和群众安全需求的日益增长。为了进一步总结经验和不足,提升工作水平,现将考试工作进行详细总结,以供参考。
二、总结分析
1. 组织筹备工作:在考试筹备阶段,充分认识到组织工作的重要性。为此,提前编制了详细的计划,并严格按照计划落实各项任务。精心选派了优秀的工作人员,明确各自职责,并定期召开会议,确保信息畅通和沟通无障碍。
2. 宣传及招募工作:积极宣传考试信息,发放宣传物资,并利用各类媒体广泛宣传。同时,制定了严格的招募标准,确保选拔出最合适的人才。通过这些举措,吸引了大量优秀的考生参与考试,并提高了选拔的准确性。
3. 考试场地准备:对考试场地进行了仔细的选择和准备工作,确保了考生的舒适和考试的顺利进行。在场地周围设置了充分的安全措施,保证了考试的秩序。同时,充分利用现代化设备,确保了考题的安全、准确。
4. 试题制作与评分:遵循合理、公正和科学的原则,制定了考试试题。在试题制作过程中,广泛征求了专家和考核人员的意见,并进行了反复修改和优化。同时,建立了科学完善的评分制度,确保了评卷的公正和准确。
5. 考试安全与秩序:高度重视考试的安全和秩序,制定了严格的考场规则和管理制度。加强了对考场周围的外界环境的监控,确保了考试的安全隐私。考场内,设置了监考人员,并加强了对考生的身份验证,确保了考试的公正和规范。
6. 考试结果发布及后续工作:及时公布了考试成绩,并通过电话、短信、邮件等方式与考生进行了及时沟通。同时,与后续相关部门进行了有效的协调,确保了考试成绩和录取工作的顺利进行。
三、存在问题及改进措施
1. 组织沟通不畅:在组织过程中,发现了沟通不畅的问题,导致了信息传递不及时和工作协调困难等情况。为解决这一问题,将建立定期沟通机制,加强各个环节之间的联系,确保信息流通畅通和工作顺利进行。
2. 宣传力度不够:尽管在宣传工作上做了一些努力,但仍存在宣传力度不够的问题,导致考生对考试不够了解。为了改进这一点,将加大宣传投入,利用更多的渠道和媒体进行宣传,让更多的人了解考试信息。
3. 考试过程繁琐:在考试过程中,发现部分考生对考场周围的环境不熟悉,导致了部分不必要的困扰。为了改进这一问题,将提前向考生发送考场周边信息,并在考试前进行考场讲解,让考生熟悉考试环境。
4. 评分标准不够明确:在评分过程中,发现评分标准不够明确,导致评分结果有时存在一定的主观性。为了解决这一问题,将进一步明确评分标准,并加大对评分人员的培训力度,提高评分的客观性和准确性。
四、
通过本次民警考试工作的总结,认识到在组织考试过程中,各个环节都需要更加严密和规范。只有不断改进工作方法,提高组织水平,才能更好地选拔出适应社会需求的优秀民警人才。将总结经验教训,进一步优化工作流程,并希望能够在未来的考试中取得更好的成绩。
组织考试工作总结 篇3
一、
研究生考试是每年一度的大事,对于考生和组织者来说都是一项巨大的挑战。为了保证考试的顺利进行,我所参与的研究生考试工作团队做了大量的准备和组织工作。下面我将从具体的角度对这次考试工作进行总结。
二、前期准备工作
1. 制定详细计划:我们在规划考试工作时,制定了详细的工作计划,包括人员安排、时间进度等,确保每个环节都有足够的时间和工作人员。
2. 确定考试科目和内容:根据学校的要求,我们确定了考试科目和内容,并进行了充分的准备,包括准备试题、参考书籍和学习资料等。
3. 行政事务准备:在考试前,我们做了大量的行政事务准备工作,包括会场布置、考场设备准备、通知考生等。保证每个考场都具备良好的学习环境和条件。
三、考试过程管理
1. 人员安排和培训:我们根据工作的性质和要求,合理安排了工作人员的分工和岗位,每个人都有明确的职责和任务。同时,我们也进行了培训,提高了工作人员的业务能力和应对突发事件的能力。
2. 考生管理:我们制定了详细的考生管理制度,包括考生报到、身份验证、考场秩序等。在考试过程中,我们严格按照规定的程序进行操作,确保考生的权益和考试的公平性。
3. 监考和安全管理:我们派出专门的监考人员,对考场进行监督和管理,确保考试的安全和秩序。同时,我们也加强了考场周边的安全管理,做到了人员和设备的安全。
四、后期工作与总结
1. 考试结果处理:考试结束后,我们对考试结果进行了及时处理和统计,确保准确无误。同时,我们还对考试过程中出现的问题进行了记录和整理,为今后的考试工作提供参考。
2. 整理工作文件和归档:我们将考试过程中的各类文件进行整理和归档,确保可以随时查阅和复查。同时,我们也对工作中存在的不足进行了总结和分析,为今后的工作改进提供依据。
3. 反馈和改进:我们组织了一次总结会议,听取了与会人员的意见和建议,对本次考试工作进行了评估和反馈。同时,我们还根据反馈意见,制定了改进措施,为今后的考试工作提高质量。
五、结语
通过本次研究生考试工作,我们取得了较好的效果。这得益于我们的详细计划、认真准备和高效执行。但同时,我们也发现了一些问题和不足,这将促使我们更加努力地改进和提高。相信在今后的工作中,我们会取得更好的成绩,为研究生教育事业贡献更多力量。
组织部工作总结怎么十五篇
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组织部工作总结怎么 篇1
中学时的稚气已经远离我们而去,因为我们现在已是一名名副其实的大学生;刚进大学时的陌生已经不复存在,因为我们在这里已经扎根;刚进学生会的兴奋渐渐消去,因为我们已经习惯了这里的一切。
从上学期进学生会,到正式成为组织部的一员快一年了。刚进来时的兴奋还历历在目,因为在这里我看到的是另一个“天地”,知道学生会有不同的部门,懂得了组织部的职能;刚进组织部的兴致还记忆犹新,每次的开会,接受任务,大家在一起工作的乐趣……在这一年里,自己确实学到了不少的东西,还得感谢部长,感谢各位同仁!
本学期,我们见证了两位部长的辞职,他们的工作干得很出色,虽然我们有诸多不舍,但他们有自己的更重要的事要做,他们说这是规律。我们部开了不少会议,收团费,监督各个团支部完成他们的团组织生活,提高各团支部的生活质量,完成了校团委下达的不少任务,当然自己也保质保量的完成了部长交给的任务。
补办团员证,这是我这个学期做的第一件事,由各位同仁把各班要补办团员证的人数及其必要的东西汇集起来,然后部长交给我去校团委补办。这可能就是给我们锻炼的机会吧!确实,校团委的工作人员,我一个也不认识,敲门进去的时候有些不自然,但他们的温和让自己的胆怯与不适瞬间消失。经过往返两次终于完成了任务,虽然自己的午休时间丢失了,但自己收获的可不少。感谢部长给予的这次机会,让我结交了校团委的一些工作人员,让自己得以锻炼,让自己见识了另一片天地。
本学期最重要的事情就是“主题班会”,从开会通知到发传单,挂横幅作宣传,从参加第一个班级到最后班级的结束,从初评到最后的终评,为期一个月,这就是5月份的杰作,也是这学期最后一次大活动。通知评委,通知同事,准备评委、嘉宾牌与评分表……5月份忙得不亦乐乎,但也感谢这次主题班会,它让我学到了不少东西,接识了更多的人,懂得处理一些紧急事件,懂得怎样更好地与老师交流,更好地与他人相处……
开例会,收团费,补办团员证,参加校级优秀团组织生活评比,组织主题班会……组织部确实是一个工作繁琐的部门,是一个“多事“的部门,这是我们面试时部长说的。但没有事做,没有工作要你去完成,你进来干什么呢?你又怎么能学到你要学的东西,又怎么能实现进学生会的初衷呢?
本学期最遗憾与惭愧的事情就是周三很少去值班,因为周三下午自己有课,刚好与值班时间冲突,上学期选课时没有注意。每次值班分配任务等事情还得部长另行通知,“享受“特殊待遇,真是愧对部长,辛苦同事们了。不过,自己平时办事很积极,只要是自己能做的事,我一定按时完成,绝不拖欠、推脱。既然自愿加入了学生会,就得认认真真的干事,不要一遇什么事情就想推给别人,别看他人怎么做怎么玩,只要自己问心无愧,竭尽全力。
组织部工作总结怎么 篇2
自从20xx年9月份接手组织部以来,在保持上一届组织部成员热忱、积极、乐于奉献、高度负责的根底上,我们这一届大胆创新,不断尝试能够促进学生会进展的新活动,力争使组织部在学生会中起到协调各部门关系的纽带作用。
在半年的时间里,组织部仔细听从团总支的指挥,积极与其他各部门协作,大胆发挥本部门的积极能动性。这学期主要是负责我系内部工作,促使学生会各项活动到达稳定的状态。
为了更好的加强学生会的组织制度,增加学生会的分散力,20xx年9月份,组织部纳新面试工作开头,在主席团与其他各部门的协作下,首次面试招到25名成员,经过一个月的审核,最终确定15名正式成员,他们的'到来给组织部注入了新的血液和活力。
为了促进成员与成员,成员与干部之间的沟通,充实成员的生活,给成员供应呈现自我的平台。由于我们干部在新校区,而新成员在旧校区,难免造成会议不定期进行。根本定在每周三下午3点开会。由于地区问题,所以并不是每周都开会,但是为了让部门成员相互熟悉,有时机见面,沟通部门刚纳入新成员时就进展一次聚餐,让部员间相互熟悉便于以后工作。
20xx年9月份,组织部和学生会其他部门,组织了我系“国庆游园”活动,我们部门以“小李飞镖”活动取得了良好的成绩,同月,还举办了新老生沟通会,让新来的学弟学妹有什么在学习生活上还不懂的问题能够有时机请教学长学姐们。10月,我系用了一个月的时间筹备了“宿舍风采大赛”,此次活动有好有坏,究竟花了一个月时间筹备,总体还是令人满足的。11月,我们系以志愿者的身份与湖内村联合举办了一场文艺会演出,12月,我们系再次以志愿者的身份参与的晋江恳亲志愿效劳活动,组织部的3位成员被安排志愿者并积极的参加了活动的工作,最终顺当的完成了任务。经过将近半年的努力,我们团总支·学生会取得了肯定的成绩,但是也看到了缺乏的地方,主要表现在:
1、组织发动力度不大,导致每次活动参与的人员多为学生会内部成员。
2、没有准时想好应急预案,消失意外不能准时处理。
最终盼望下学期组织部能更好的为我系团总支·学生会的进展奉献自己的力气。我信任,只要组织部坚决步伐,跟着我系团总支·学生会的方向一起努力,一起前进,积极与其他部门沟通协调,在工作中准时总结阅历教训,肯定会给我系团总支·学生会带来更多的生气与活力!
组织部工作总结怎么 篇3
在今年,组织部与其他部门交流的不多。主要是与秘书处和网络部有过一次交流活动。
与秘书处和网络部的交流大家都积极参与,认识了秘书处和网络部的成员,了解了秘书处和网络部的日常工作。大家相互交流了工作感受,并在一起举行了一些活动,增进了彼此的感情。
我觉得社团部门与部门之间的交流还有不够,需要加强。所以,我的初步规划时,在明年招新后与每个部门都进行几次交流活动。社团一直有着“分工不分家”的传统,所以在明年的工作中,我将非常注重与其他部门的交流。
随着这学期期末的临近,本部门已构就成一个全新的团体,新鲜血液的注入活跃了社团的气氛,经过这近一年的交融,部长和干事之间已达成一定的工作默契.在这最后时期回望同社团一起走过的岁月,见证社团发展的每一步,不仅是对过去的全面总结,更是对社团日后工作发展的引领.
在这一年里,爱心社开展了“爱的承诺,牵手活动”班级帮扶结对活动,“图书义务募捐”,“朝阳行动、爱心回收”, “女生节手工艺品义卖”,“爱心义卖”等品牌活动。组织部的各成员都积极参加,作为爱心社一员的我们总能积极配合组织开展活动,从活动的前期宣传到后期进行,本部门都能合理有序的做好自己的工作。
当然我们在工作中也有不足之处,但通过一次次的总结,我们能够从中吸取经验,不断进步。到现在,我们部门内可以说已经不存在什么问题了,各成员都相处融洽,对自己的工作也都认真负责。我觉得还需改进的就是和其他部门之间的联系,虽然组织部内部每一个人彼此都非常了解,但和社团内其他成员的接触还不太多。不过我相信,通过以后加强与他们的交流,及部门间的联谊,这个问题将不再存在。希望我们组织部的每一个人都能坚持下去,努力做好自己的工作,让更多的人了解爱心社,了解我们的活动,并积极参与进来,让我们社团的名字更加响亮。
我觉得我们部门内部一直很和谐,成员之间的关系也很融洽,部长也很容易接触,总的感觉就像一家人一样。
虽然我们寝室有同学说我们部门的会议很多。但我却觉得我们部门的会议都让人心情很放松,交流很愉悦。其实在长期的学习之后和部门的成员聊一聊,听大家市委组织部发展党员工作总结
组织部工作总结怎么 篇4
时间总是在点点滴滴流淌,化学工程学院团总支组织部三月份的工作也接近尾声,回顾这个月,我们的工作总体上圆满完成,并取得较好的成绩。工作总是有得有失,我们将在工作中汲取经验,借鉴他人,在失误中吸收教训,在成功中继续完善,一步步把部门建设好。
一、雷锋月活动
三月份是学习雷锋月,根据校团委要求,三月的团会主题都是关于学习雷锋的,我们部组织各班级团支部进行了对“学习雷锋”做进一步的深入,使同学们更加深刻地了解雷锋,也让同学们懂得辩证地帮助他人,也是对自己最大的帮助,同时也使雷锋精神在每个人心中永存,乐于助人,从生活中每一件小事做起,通过组织部严格地检查团会,11级各个团支部对团会又有了新一步的重视,通过检查团会,同学们深刻体会到只有在班委充分准备下,团会才会开的更加有意义和价值,同时让同学们也感受到团会对他们来说不是浪费时间,而是一项有意义的活动和娱乐。
二、档案整理工作
通过整理11级同学的入党申请书,对其中的格式不正确的进行了修正,对以前的一些不完善的档案进行了重新的归整,同时对前几届同学留下来的思想汇报以及其他入党资料也进行了一系列的整理,在整理过程中,我们部干事认真做了归类,并着手建立了电子档案,方便以后的档案转出、转入等工作。
三、升国旗活动
在新学期来的第一个星期,我们根据校团委的安排,在明德广场举行
了我校新学期升国旗活动,我们部负责带我院同学到指定地点,并查各班级的出勤情况,我院同学秩序井然,出勤情况良好,同学们积极参加了本次升国旗活动,为新学期的各项工作开了一个好头,同时展现了我院的院风学风。取得了良好的效果。
四、团日活动
本月我部和联合各班级的班干部进行了策划,开展了一系列丰富多彩的团活动。团日活动的开展不仅促进了同学们之间友谊,也给同学们的大学生活增添一份色彩,丰富了同学们的课余文化生活,同学们积极参加,取得了良好的效果。
以上是我们。经过组织部各位成员的共同努力下,达到了预期的计划,相信在接下来的工作中我们会更加努力,使我院学生工作登上新台阶。
化学工程学院
团总支组织部
20xx年3月23日
组织部工作总结怎么 篇5
20xxx年,X区组织工作认真学习贯彻党的十八大和十八届三中全会精神,贯彻落实全国、全区、全市组织工作会议精神和区委八届三次全委会精神,坚持围绕中心、服务大局,深入开展党的群众路线教育实践活动,干部队伍、人才队伍、基层党组织和党员队伍以及组织部门自身建设取得初步成效,为建设幸福文明美丽一流城市区提供坚强组织保证。
一、扎实推进党的群众路线教育实践活动
按照自治区、市党的群众路线教育实践活动领导小组的统一部署,在市督导组的精心指导下,我区教育实践活动严格按照“学习教育、听取意见;查摆问题、开展批评、整改落实、建章立制”三个环节,精心组织领导,加强上下联动,分类统筹推进,着力解决“四风”方面的突出问题,着力解决群众反映强烈的突出问题,着力解决联系服务群众“最后一公里”问题。目前,全区x个党组织,20xx名党员参加了教育实践活动,我区教育实践活动措施得力,进展顺利,取得了干部受教育、作风大改善、形象大提升、人民更满意的良好效果。
二、深化干部人事制度改革,干部队伍素质得到新提升
一是认真学习宣传贯彻《干部任用条例》。把《条例》纳入干部培训内容,分层次多渠道宣传《条例》内容。将《条例》发放至全区处级干部、科级领导干部和机关事业单位党(总)支部。并对组织、人社、编办等部门从事组织人事工作的干部进行专题辅导,并开展《条例》知识测试,检验学习效果,确保组织人事干部精通和严格执行《条例》。依托党员信息平台,对全区科级以上领导干部发送《条例》解读X次,累计20xx余条。
二是深化干部选拔任用制度改革。按照“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”的好干部标准和新修订的《干部任用条例》的规定选人用人,严格执行动议、民主推荐、考察、讨论决定、任职等基本程序,注重看干部的思想政治素质,注重看干部的工作作风,注重看干部的工作实绩,注重看群众的公认程度,切实选好干部、配强班子。上半年,共研究干部x人次,其中:提拔使用x人(含法、检两院竞争上岗X人),调整交流X人次,免去职务x人。
三是加强后备干部培养力度。对20xxx年x名学习锻炼干部工作进行总结,继续选派x名科级后备干部到信访维稳和重点项目(工作)一线学习锻炼,选派X名后备干部担任后进村党组织第一书记,选派部分后备干部到自治区、市直部门跟班学习,丰富经历,增长才干。上半年从后备干部中提拔使用X人次。
四是加强干部教育培训,提升干部队伍能力素质。运用“周五学堂”,集中宣讲等形式,开展理想信念教育。扎实开展干部大教育大培训,以党的群众路线教育实践活动为契机,对全区科级干部、科级后备干部、选调生、大学生村官、社区(村)干部、非公企业和社会组织党务干部共x余人进行全员轮训。组织x名干部参加网络培训学习,选派x名处、科级领导干部参加国家有关部委和自治区有关厅局、市委组织的各类调训、培训。继续选派干部到白笈沟和石炭井教育实践基地接受锻炼。
五是加强干部监督管理,保证干部秉公用权。完善干部谈心谈话制度,对存在苗头性、倾向性问题的干部及时提醒谈话,督促其规范用权。严格执行“一报告两评议”、述职述廉和《组织部门“双向约谈、深入走访”制度》,对区直部门、事业单位党政领导干部进行约谈,引导领导干部自觉遵守政治、组织、工作、生活等各项纪律。
六是进一步加强和改进老干部工作。全面落实老干部两项待遇。加强离退休干部党支部建设,鼓励支持老干部充分发挥好文明引导员、民情联络员、政策宣传员、社风监督员、矛盾化解员的“五员”作用,在创建全国文明城市、加强和创新社会管理中贡献力量。
三、注重夯实基层基础,基层组织建设和党员队伍建设取得新突破
一是加强服务型党组织建设。认真落实《关于进一步加强和改进非公有制企业党的建设工作的实施意见》,扎实开展城企“结对共建”活动,召开了全区非公企业党组织集中整顿会议,打造了X个非公企业党建示范点,进一步推动了非公企业党建工作。结合党的群众路线教育实践活动,扎实开展服务型党组织建设,建设了高新技术产业开发区、青山街道红旗社区、长兴街道兴民村、长城街道九X五社区等党群服务中心(站),同时,长兴街道兴民村、长城街道九X五社区作为服务型党组织建设项目,长胜街道长胜村、长兴街道兴民村作为村级组织活动场所示范点项目向自治区党委组织部予以申报,积极争取项目资金。在党的群众路线教育实践活动中扎实开展软弱涣散基层党组织专项整治活动,确定了X个整顿对象,积极整改,争取了近x平方米的新阵地进行维修改造,改善服务活动场所条件,选派了X名机关副科级干部担任软弱涣散村党组织第一书记,强化村级班子能力。深化“两代表一委员”工作室工作。下发《关于进一步做好“两代表一委员”工作室接待工作的通知》,在“党代表工作室”的基础上进一步整合资源,建立x个“两代表一委员”工作室,对x名代表、委员进行分组,扎实开展驻室接待,打造了朝阳街道、永乐社区、隆惠村三个“两代表一委员”示范点。
二是打造智慧党建平台。围绕创建智慧城市工作,开发建设了信息化、智能化的智慧党建工作平台,运用信息化手段构建开放、互动的党建新格局,进一步量化党建管理对象和细化管理行为,完善党建运行机制,主要设置网上支部、党员服务、学教苑地等模块对党组织和党员队伍进行服务、管理、教育等,努力提升党建工作科学化水平。
三是加强党员教育管理。下发《进一步做好不合格党员组织处置工作的通知》,认真总结不合格党员组织处置试点工作经验,结合不合格党员组织处置,扎实开展了党员大教育大培训,分x场次,对全区20xx多名党员集中轮训,努力提升党员队伍整体素质。抓好基层党组织带头人队伍建设,继续实施“大学生村官成长工程”,成立了大学生村官成长促进会,大力培养新农村建设骨干力量和党政干部后备人才。完善党内激励关怀帮扶机制,对x户农村党员发放了x万元农村党员“双带”发展资金,增强带领村民致富本领。
四、统筹推进各类人才队伍建设
一是强化人才工作统筹协调。认真贯彻落实全区人才工作座谈会议精神,建立了《区级领导干部人才工作联系点制度》,健全人才工作领导小组联席会议制度。印发了《全区20xx年人才重点工作(项目)任务分工》的通知,切实发挥牵头抓总作用,不断加大相关领域人才的培育培训、宣传和扶持力度。
二是打造四类人才培训(培养)基地。依托区教育体育局教学研究室建立专业技术人才培训基地,大力实施“青蓝工程”、“名师工作室”创建活动,通过课题带动、名师引进、教学研讨、资源共享,加快中青年优秀教师和学科带头人培养。依托园区党群服务中心建立企业经营管理人才服务基地,为企业提供人才信息服务。探索建立高校—企业双向服务机制,在企业打造高校毕业生实习基地,由高校为企业员工提供技能培训。依托龙泉花卉、富民村水产养殖等,建立农村实用人才培训基地,实施“基地+农户+项目+培训”的创业方式,开展就业创业技能培训,大力培育农村实用人才。打造“孙丽华工作室”,在此基础上建立社会工作者人才培养基地,对社区工作者进行轮训,鼓励参加社会工作师资格考试,全面提升服务能力和水平。
三是加大各类人才培养力度。做好X名清华大学选调生培养管理等工作,选派民间艺人陶瑞珍到北京顺义等地,就葫芦工艺等工作进行实地调研,拓展视野,提升技能,同时,参加了在深圳举办的全国农博会,作品进行了展览。充分发挥孙丽华社会工作者服务站示范带动引领作用,上半年共培训社区工作者x余人次,大大提高了社区工作者的服务水平。加强教育、园林、城管等专业技术人才的培养力度,采取“走出去、请进来”等方式,累计培训x余人次。
下一步工作打算:
一是继续深入推进党的群众路线教育实践活动,通过教育实践活动,力求达到干部受教育、作风大改善、形象再提升、人民更满意的效果。
二是研究制定《领导班子和领导干部年度考核实施办法》,注重考核结果运用,激发干部干事活力。
三是继续以党群服务中心、服务型党组织建设项目等为抓手,加强服务型党组织建设;加快智慧党建系统平台开发速度,确保年内正式运行。扎实做好不合格党员组织处置工作经验总结。
四是充分发挥人才“四个基地”辐射带动作用,依托各基地,加大各类人才培训培养工作。
组织部工作总结怎么 篇6
组织部工作报告
各位老师、各位同学大家晚上好,我是组织部部长的x x,现在由我来向大家汇报本学期的组织部工作总结:
本学期我们组织部的第一项工作是,组织为南院谌杨进同学爱心募捐的团日活动,南院的谌杨进同学不幸患了慢性肾功能不全,也就是尿毒症,由于谌杨进同学家里经济情况并不富裕,而治疗的费用又比较庞大,家里根本无法承受他的高额医疗费用,当学院领导得知情况后立即献出自己的一份爱心,但因为所需的治疗费用过于巨大,而当时的捐款只能解燃眉之急,为此,我院团委、学生会向全院广大师生员工、及社会各界人士发出了募捐倡议,那次募捐活动收到的学生善款就达到了三千一百多圆,此次团日活动充分的体现了我院学生对困难学生的无私爱心,加强了我院学生间的凝聚力。第二项是收取团费、团员证的收缴与注册和院团员信息的收集整理登记上电子档案,收取团费、团员的注册和收集整理登记上电子档案,是一项繁琐需要耗费大量时间的工作,但幸好我们有了上学期的经验,在我们组织部各位成员的努力下,我们顺利并圆满的完成了团费的收取和团员证的注册。第三项是我们部门组织并策划了“节约用水”的团日活动,各位同学肯定也知道,我们学校因为不收取水电费,所以在用水用电方面很多同学都不懂的节制,因此水电方面存在着严重的浪费,针对这个问题我们组织部就策划了关于节约用水的团日活动,但是可能是我们的宣传没到位吧,因此那次团日活动取得的效果甚微,浪费水电的现象依然存在。
第四项是共青团永州市委、永州市青年联合会、少先队永州市工作委员会联合下发的“关爱农民工子女基金,圆梦红土地——一日捐活动”,活动要求学生团员捐款不得低于一元,多捐不限。这次募捐活动募集的善款也达到了650元,再次体现了我院学生对农民工子女的关爱。
以上是我们组织部这学期的主要工作,当然我们还有许多的日常工作例如每周的办公室执勤,每周的活动检查,在这里就不一一的说明了,这学期在组织部各为成员的努力下,我们顺利并圆满的完成了各项工作,在各项工作中我们也遇到了艰难险阻,也许事情处理的不太圆满,但我们将总结不足,争取在下次工作中做的更好更完善。
组织部工作总结怎么 篇7
新学期第一个月即将结束,新一届组织部本月的工作也接近尾声。在经济管理学院学生会的统一领导下,各部门相互帮助,密切联系,经管院学生会组织部的工作得到了顺利的开展。组织部在招收委员,部门内部建设,委员培训教育等工作中做到了认真安排,严谨组织,切实开展。经济管理学院学生会组织部本月的各项工作按计划顺利完成。现将本月工作总结如下:
一、20xx年9月15日――9月20日,组织部在院学生会的统一领导和安排下,进行招员宣传、报名、面试等一系列工作。9月15日中午,学生会各部门在男生寝室11幢前小广场进行招新报名。9月17日――9月20日,组织部连续三天在博学楼B201举行初试以及两轮复试。经过严格筛选,最终确定了13名见习委员。
二、为加强新进委员间的相互认识与了解,建立和延续组织部“家”的概念,进行初步的部门建设,9月22日中秋节晚,组织部全体成员在博学楼B206召开第一次例会,共度中秋佳节。为委员准备小礼品,表达了组织部以家庭的身份为成员送上的节日祝福。此次聚会使委员之间更加熟悉,并且加深对组织部的了解。为部门内部建设以及委员教育工作打下良好的基础。
三、9月25日晚,组织部在博学楼A203召开第一次正式工作会议,安排部署邓研会招收会员的宣传与报名工作。同时,经济管理学院学生会主席团成员莅临此次例会,与委员分享工作心得,成为组织部委员培训教育工作中一个作用重大且意义突出的组成部分。
组织部本月的工作主要集中在委员队伍的建立与建设。委员的积极性都被充分调动起来。但是,我们也发现存在的不足:前期准备不够充分导致新委员在工作中屡次出现错误。本月即将结束,经济管理学院学生会组织部对本月的各项工作认真总结,对其中的优点继续发扬,并争取有更大突破;对工作中出现的问题及时整改。
在下月的工作中,组织部将继续在学生会的带领和指导下做好本职工作,着力办好该月的团组织生活,为广大团员服务。争取为经济管理学院的共青团建设做出更大的贡献。
组织部工作总结怎么 篇8
日子如同白驹过隙,不经意间,一个月的推优工作已经接近尾声了。莫名的感觉失落,因为时间过的太快,而自己却又总觉的学到的东西还太少。
推优工作是学生组织工作中的一项重要的日常性工作,而深入做好“推优”工作,则是党组织赋予共青团的光荣职责,是共青团组织充分发挥党的助手和后备军的作用。所以作为组织部的一员,这就意味着我们的肩上担负着重大使命——要给党输送新鲜血液。
所以我们必须要认真按“推优”的步骤进行,严肃认真地对待“推优”工作。对“推优”工作中出现的弄虚作假、营私舞弊等不正常现象,给予严肃处理。务求将推优工作切实开展成为严格把关,为党输送新鲜血液。
一个月的推优活动我们学到了:凡事都要认真对待,无论做什么都要细心、耐心、要有一颗持之以恒的心。没有什么必要,只需要认真的对待每件事,对每一个人负责,对自己负责。在组织部的工作必然是累的,会有辛酸的泪水,也会有成功的喜悦。但不管怎样,无论当时的工作是多么的繁杂,劳重,我们有多少怨言,我相信在回忆时,当时一切可笑的抱怨都会变成了一种动力,一股鼓励、促进自己进步的力量。通过一个月的一系列的工作,包括推优,写检查报告等活动。我收获了也学会了很多,知道了其实每一件事的背后都是要付出许多的辛劳。其所谓,有付出才会有回报。一个月的推优工作,我们成长了,学会了在考虑问题时应该更加的全面、更加的周到,尽量把活动的每一个细节都考虑到,并且做好相应的安排。点滴小事成就大事。只有把每件小事做好,你才能获取成功。但同样,团队合作也是必不可少的,团队合作意识也是至关重要的。
虽然还是有很多方面存在不足,做事不够细心,不够认真,不能把事情考虑周全,不能保证说以后一定会改正好,但可以说:我们一定会努力,尽量把每件事做到自己最满意的状态。
在接下来的工作中我们一定会倍加的努力。
组织部工作总结怎么 篇9
一、工作概述
在过去的一年里,组织部团队致力于配备和管理优秀人才,以支持公司的发展目标。我们承担了招聘、培训和员工相关事务管理等任务,并取得了显著的成果。本文将详细介绍我们在过去一年中的工作,包括工作重点、取得的成绩和遇到的挑战等方面。
二、工作重点
1.人才招聘:我们制定了全面的招聘计划,并积极参与招聘活动。我们与各部门紧密合作,了解其需求,以确保招聘目标人员的能力和素质。我们还与高校和专业人士建立了良好的合作关系,拓宽了人才来源渠道。
2.培训发展:我们致力于为员工提供优质的培训和发展机会,以提高他们的技能和知识水平。我们组织了各类培训活动,包括内部培训、外部培训和跨部门学习交流等,以促进员工的专业成长和个人发展。
3.组织管理:我们管理公司员工的相关事务,包括员工档案管理、薪酬福利管理和绩效考核等。我们积极倾听员工的需求和意见,并及时解决他们的问题,以提高员工满意度和工作效率。
三、取得的成绩
在过去的一年里,我们在以下方面取得了显著的成绩:
1.招聘效果显著提升:我们通过与高校和专业人士的合作,招聘到了大量优秀人才,并满足了各个部门的人力需求。新员工的能力和素质得到了高度评价,为公司的发展奠定了基础。
2.培训成果明显:我们组织了一系列有针对性的培训活动,员工的能力得到了明显提升。员工之间的合作效果也得到了改善,工作协同性得到了加强。
3.员工满意度提升:通过倾听员工的需求和意见,并及时解决他们的问题,我们提高了员工的满意度。员工的工作积极性和归属感得到了提高,降低了员工的离职率。
四、面临的挑战
在工作中,我们也遇到了一些挑战,例如:
1.招聘压力增大:随着公司业务的发展,对人才需求的压力不断增大。我们将继续寻找更多的招聘渠道,以满足公司的需求。
2.培训内容更新迅速:随着技术的不断发展,培训内容需要与时俱进。我们将加强与行业内的科研机构和专家的合作,更新培训方案,提高培训的实效。
3.员工期望多样化:员工对于薪酬福利、晋升机会和工作环境等方面的期望多样化。我们将继续倾听员工的需求,提供更多个性化的福利和关怀措施。
五、展望未来
在未来的工作中,我们将继续努力,以更加专业和高效的态度开展工作,为公司的发展提供强有力的支持。我们将积极应对面临的挑战,不断提升工作质量和效率。同时,我们将密切关注员工的发展需求,提供更广泛、更个性化的培训和发展机会,以帮助员工实现自身的价值和职业目标。
六、总结
过去一年,组织部团队在招聘、培训和员工相关事务管理等方面取得了显著成果。我们通过有效的招聘渠道和合作关系,招聘到了大量优秀人才,为公司的发展奠定了基础。通过有针对性的培训和员工关怀措施,提高了员工的能力和满意度,增强了员工的凝聚力和团队合作精神。面对未来的挑战,我们将继续努力,提高工作质量和效率,为公司的可持续发展做出更大贡献。
组织部工作总结怎么 篇10
金秋10月的尾巴已经出现在我们眼前,这个月的工作也面临着落幕,取而代之的是下个月的继续努力!这个月,我成为了组织部的一员;这个月,我参与了各项组织工作;这个月,虽然只有短短十多天的工作经历,但是在学长、学姐们的带领和悉心帮助下,我依然学到了很多东西;这个月,是充实并且有意义的一个月!
首先,请允许我介绍一下我们这个月的工作情况!第一,我们完成了团员关系转接。具体表现为档案存档,团员证补办以及团费的收纳、统计和记录。
第二,各支部积极开展了以“和谐青春”为主题的团组织生活,各支部的活动内容丰富多彩,活动氛围积极向上,基本上达到预期目标!在这具体以会计学一支部为例。会计学一支部在10月25日晚开展的“和谐青春”主题班会,其内容主要包括:(1)PPT展示十六届四中全会提出“和谐社会”的基本情况,增强同学们对国家方针政策的了解度;(2)开展以“和谐青春”为主题的演讲比赛,进一步深化同学们对于“和谐青春”的理解;(3)自由讨论阶段;(4)收尾“倒高潮”项目K歌之王,能够让每一个同学都参与进来,融入并感受每一个过程!
最后则是本月的重头戏愿景大赛的准备工作!我们组织部合理分配人力资源,每个人的各司其职,认真负责地做好每一项工作。无论是签到表、评分表的制作,还是PPT的计划演绎,亦或是教室的接取,会场的布置,各个方面都安排得井井有条!以上便是组织部在10月的大致工作,我们会不断坚持,不断努力,协同合作,实现齐修共强!
组织部工作总结怎么 篇11
夏邑县委组织部20xx年上半年组工信息工作总结20xx年上半年,我县组工信息工作在市委组织部大力指导下,按照年初制定的目标任务,紧紧围绕重点工作、特色工作、创新工作,及时反映我县在领导班子、干部队伍、人才队伍、基层党组织和党员队伍建设方面的新进展,认真总结成绩、服务领导决策,组工信息工作取得了一定成绩。截至6月份,部机关和全县各级党组织共撰写上报调研文章40多篇、组工信息140多篇,编发《夏邑组工快讯》26期,组稿52篇,市以上电台、电视台等新闻媒体宣传采用20多条次,市以上党报党刊宣传采用30多篇次。
一、主要做法
(一)领导重视。部领导高度重视,高标准、严要求,多次安排部署信息工作,先后制订出台了《关于进一步加强组工信息调研和党建宣传工作的意见》、《夏邑县20xx年组工信息调研工作要点》。各乡镇将组工信息工作摆上重要位置,分管领导亲自抓,经常深入一线调研,定期听取汇报,在工作上创造便利条件,给予具体指导,安排组工信息员多参与中心工作,为做好组工信息工作提供了坚强保障。
(二)加强队伍。为加强信息工作人员队伍建设,年初,及时调整充实了信息员队伍并选聘50名优秀大学生村干部担任兼职组工信息员,充实和壮大了信息员队伍力量。同时,通过组织召开培训会、经验交流会等形式,加强组工信息员
培训,深入学习党和国家现阶段的的路线、方针、政策,提高政策理论水平和思想觉悟,把握正确的政治方向,培养自己敏锐的信息视角和捕捉能力,为做好信息工作打好扎实的基础,及时总结经验,不断提高稿件质量。
(三)完善机制。一是实行全员信息员制。明确规定县委组织部全体工作人员均为信息员,都有做好组工信息工作的责任和义务,并在单位出入口明显位置设立警示通报牌,每月底将部机关全体人员每月组工信息报送和采用情况予以公示,量化任务,责任到人。二是实行定期例会制。每月组织召开一次由各乡镇组织委员、专职信息员参加的组工信息工作例会,通报各乡镇组工信息上报及采用情况,工作先进的作典型发言,工作落后的作表态发言,并将通报情况寄送给所在乡镇党委书记和乡镇长。三是严格奖惩制。结合实际,制定严格的信息发稿奖惩制度。对于措施得力、工作任务完成较好的单位、个人在明年初的组织工作会议上隆重表彰,颁发奖牌和荣誉证书,并给予适当的物质奖励。对每月最后一名的乡镇主管领导,由分管部长对其进行诫勉谈话,责令其限期整改。对年终统计后五名的乡镇,取消其评先评优资格。
(四)作用明显。组工信息工作紧密围绕全县发展大局,围绕县乡党委换届、创先争优活动、“扶弱培强”工程、庆祝建党90周年、抗旱救灾等重点工作,积极反映党的建设和组织工作中的新情况、新思路、新经验、新问题,组工信
息不但成为各级党组织推动工作的重要手段,而且成为各级领导了解情况、科学决策的主要渠道,成为组织部门狠抓工作落实的重要途径。
二、存在问题
总体来讲,20xx年上半年我县的组工信息工作虽然取得了一定的成绩,但是,我们的工作还存在着明显的差距和不足,与市委组织部的要求相比,与先进县(市、区)的成绩相比,还有不少差距。主要表现在:一是工作进展不平衡。从统计的情况看,部分单位上报稿件较多,而且被上级采用也较多;个别单位上报稿件较少,采用率也较低。二是报送信息质量不高。各单位报送的动态性信息较多,缺少有情况、有分析、有建议的深层次调研信息,信息的参考价值有待提高,信息的深度有待进一步拓展。三是工作主动性不强。个别信息撰写人员工作积极性、主动性不高,不善于发现信息、寻找信息,一些好经验、好做法未能反映上来,不能及时形成典型材料。
三、下步打算
(一)树立大局意识,坚持正确方向。把握大局、服务大局是做好组工信息工作的'前提,要把信息工作放到大局中去思考、去审视、去谋划,立足于为领导科学决策提供依据,着眼于服务全县经济社会发展大局,推动组织工作各项任务加快落实。
(二)树立质量意识,把握工作规律。高质量的信息对
推动工作有很强的指导意义和参考价值,采用率也高,要按上级组织部门的信息需求要点报送信息,认真学习领会上级有关政策,深入研究工作中存在的热点、难点问题,精心选择那些需要领导了解和领导需要了解的情况,对各类信息进行甄别、筛选,注重开发综合性信息,善于捕捉苗头性、倾向性的信息,撰写有新意、有价值的信息。
(三)树立服务意识,加强沟通协调。以服务领导决策为目标,努力找准信息工作服务大局、促进工作、推动创新的切入点和着力点,坚持从工作中来、到工作中去,以工作促信息、以信息促服务,最大限度地发挥信息功能。同时,进一步加强各职能科室间的沟通协调,切实加强与上级业务部门的联系,争取多发稿件,努力实现信息工作突破。
(四)树立责任意识,加强组织领导。组工干部要敢于承担组工信息工作的重任,量化任务,完善制度,责任到人,并落实到具体行动中。各单位主要领导要切实增强信息观念,切实加大对组工信息工作的投入,配备必要的工作设备,尽可能地为信息工作开展创造良好环境,把那些政治素质好、知识层次高、写作能力强、有奉献精神的同志集中到信息工作岗位上来,悉心培养,严格管理,加大奖励,充分调动其工作积极性。
组织部工作总结怎么 篇12
丰收的秋季,度过丰收的季节,迎来岁末的总结。20xx年下学期的工作中,院团委组织部贯彻并执行了院团委本学期的主导思想和总体计划,一学期以来,院团委组织部从成熟又走向了更加的稳定和巩固。各项活动使组织部在工作中得到更多的发展,在学习中得到更多锻炼。
以下是院团委组织部下学期的工作回顾与总结:
一、常规的工作
1、召开了本学期第三次团支部大会。年度第三次团支部会议。对上半年的工作做了简要的总结和回顾,也对明年的工作计划做了相关的部署。
2、参与的学院迎新工作。在学院的精心组织和完整的部署,我部积极配合并参与响应参加学院迎新工作,在工作中表现了一个学院组织部门应该发挥的积极作用,也成功体现作为一个学生干部应有的素质与服务,成功把学院分配的工作完成,也把学院团委在学生中做了积极又广泛的宣传。
3、组织xx级团费收缴及团员证注册工作和xx级团员档案整理工作。学期的开始,在院团委的工作安排和部署下,我部进行了对xx级的团费收缴和注册工作,在有计划有组织性的安排下,顺利的完成了xx、xx级的团费收缴工作及注册,也按期的对上级的上缴,对于CC级的离校做好前期的工作准备,进行组织了xx级团干参与团员档案整理工作,对档案进行准确的分类和系统的储存,方便CC级离校的团员档案转接工作。
4、国庆晚会舞台组工作。在院团委的要求和工作的分配,我部积极参与了国庆晚会的舞台工作,出色的完成了各项工作,在工作中发挥了一定作用,发挥出了团结、敢于挑战的精神,在工作中得到了锻炼与成长。
5、召开xx、xx级第三次团支部会议并完成新团员入团宣誓仪式的前期工作(团员代表各支部名额分配、推选审核、信息录入……)。
6、进行xx级的招新工作。根据学院的工作安排和团委工作的需要,我部进行了换届和招新工作,为学院团委吸收一批新的有生机的青年血液,壮大学院组织部服务工作队伍,引进一批优秀的青年。
二、新干事的培养
我部进行了紧张的干事选拔,招入了优秀的6名干事,对新干事也做了有计划有安排的培养与锻炼,在工作中得到考验、在实际的实践中得到成长,为我部未来的工作交接做了重点培养。在未来,我部也将会关注新干事的培养,以有计划安排的进行工作。三、存在不足和缺点
在发展的同时我们也存在一些不足和缺点,主要有以下几个方面:
1、在部门工作上未能更好地进行创新。
2、在团委发展壮大方面的努力不够。
3、在日常的工作上的一些细节问题未能很好的注意到。
4、各部门之间工作上的协调还不到位各部门之间沟通不够密切。
5、没有充分调动大家的积极性,很多时候觉得只是作为部长的我在推动工作,而部员们只是被动的去接受工作,这样子的话对于工
作的交班和传承也是十分不利的,而且也让作为部长的我倍感吃力,加强部员们的积极性和自主性,这个任务超级艰巨。
6、工作效率问题,这是我们组织部着力要做好的,但是,事实上也有很多时候效率依然不高。如叫部员递交活动策划、个人资料介绍等,都是要催几次的。工作效率依然不够高,如报销、团员资料统计、素质拓展计划的录入都不够及时,所以,提高效率,也是非常重要的任务。
以上为我部门在本学期工作中存在的一些问题,在今后的工作中我们会更加注意,妥善处理,努力克服和改进。
四、总体回顾
在本学期工作中,得到了许多的成果,综上所诉已经提及,在成长中我们也清楚明白应该多做总结,在面对胜利面前我们也冷静的思考其中的不足。在工作中学习,在学习中工作,争取更大的进步与更多的收获。
期末将至,回顾组织部工作,在系部领导的正确领导下及我部成员的共同努力下,我部门较好地完成了本学期的工作。始终坚持我系团学会立足根本,务实抓好基层服务工作,认真开展各项日常工作,努力做好我系学生的思想引领工作,紧抓“奉献”“团队”“收获”“负责”的工作理念。下面将我组织部在20xx年下学期的工作总结如下:
一.基本工作的开展:
(1)不断加强团员档案管理,积极开展团费收缴工作。
本学期顺利完成了团员注册、新生团员转入、团资料整理、团费收缴等常规工作。在工作过程中,我们兢兢业业,得到了许多宝贵的工作经验,使我们的工作更加规范化,制度化。让我们有了一个更好的规章制度和工作流程。主动开展新团员发展工作,搞好组织建设。共青团是先进青年的组织,是党联系青年的桥梁和纽带,吸收新团员,发动非团员向团组织靠拢是组织部的一项重要职责,是健全团的组织,活跃团的工作的需要,做好发展新团员工作具有极为重要的意义。我部新成员在此次收缴团费,发展新团员的工作中表现突出,得到了系部领导和团学会其他部门部长的认可。
(2)配合学校运动会的开展工作,协助体育部开展迎新篮球赛活动。
十月底我校开展了第一届大学生运动会,作为系团学会的一部分我们有责任有义务积极配合校运动会的'开展,全体成员在此次运动会的开展工作中表现地积极认真,没有一丝埋怨,并且我部成员积极参与运动会,并获得良好的成绩。十一月,电子系开展了一年一度的迎新篮球赛活动,在本次篮球赛中增加了班级内部之间的团结和凝聚力,增加了班与班之间的友谊,与其说是一场争夺赛不如说是一场友谊赛。在体育部和团学会的配合之下,此次迎新篮球赛活动得到了广大师生的良好反应,在欢呼与喝彩中圆满地落下了帷幕。
(3)参与了团学会内部成员农家乐活动。
为了让新成员之间拥有更好的沟通与交流,十一月初,系团学会组织了一次农家乐活动,在这次活动中给予了新成员一次轻松活跃的交流气氛,让他们相互之间有了了解,为以后各部门之间开展工作奠定基础。
(4)协办学生党员小组开展禁烟活动。
十一中旬协办学生党员小组开展“创无烟校园做当代健康合格大学生”的校园禁烟签字活动。在此次活动中我部成员在禁烟横幅上签下了自己的名字,以身作则表现积极,并向周围同学宣传吸烟的危害,在系团学会和我部门的协办下活动得到了圆满成功。
(5)期末“评优评先”工作。
为了使我系团学会成员更加充满工作激情,肯定他们为团学会所做的贡献,组织部在每个学期期末做好“评优评先”工作。我们认真总结以往的推优制度,对推优条件和程序进行了合理的改革,在主席团和书记处的监督下,在每个部门部长的提名下,认证审核每一位成员,将团内推优工作开展的有条不紊,为我系在基层中积极开展创先争优活动奠定了良好的基础,同时,也加强了团学会成员积极向党组织靠拢的思想意识。
总体来说,通过大家的努力,我们取得了较好的成绩,通过工作力度的不断增强,越发的体现出组织部的凝聚力,也为组织部培养和锻炼了一批新的成员,为团学会注入了一股新生力量。但同时由于组织部考虑不周全、督促不到位,也出现了一些失误。在今后,我部将认真吸取和总结经验,争取做得更好。
二.在的不足和主要问题
(1)新成员由于工作经验不足,分工不明确等多方面因素,导致交上来的各班团费收缴名单不太清晰明了。
(2)因为大多是大一新生,做事缺少主见,胆子不够大,心不够细。
(3)缺乏与团学会其他部门的沟通与交流。
我部成员将正视缺点与不足,奋力拼搏,不断超越,相信在组织部全体成员的共同努力下把组织部工作推上一个新台阶,希望团学会其他成员在督促我们的同时能够给予我们支持。
三.全力支持兄弟部门工作,协助开展各类活动
这学期以来,团学会开展了各种丰富多彩的活动,虽然组织部不是主要负责部门,但是作为团学会这个大家庭来说,对于每一个活动,我们也义不容辞,在圆满落幕的大学生运动会,迎新篮球赛,农家乐活动,禁烟活动中提供了扎实的稳固后勤工作。在团学会的其他活动中,我们也一直起着穿针引线,为每一个活动提供我们力所能及的人力资源调动,努力把每一个活动做到最好。
四、展望明天
本学期已经结束,组织部的工作也基本圆满完成。我部门各个成员不断坚守各自的岗位,一个学期以来的工作积累了很多经验也吸取了很多教训,部门内部的凝聚力得到了很大提高,部门内部成员的工作能力也有了很大改进,每个人都对团学会,对组织部形成了一种归属感。相信在下学期,组织部会以更出色的成绩完成自己的工作!
组织部工作总结怎么 篇13
时光如白驹过隙,转眼间一年的时间就过去了。在老师和同学的大力支持下,本部门的工作得以顺利开展。上学期和本学期组织部继续发扬了为学生服务,为社会服务的精神,认真仔细地完成了近一年的工作。为了让以后的工作更好更顺利地进行,现在就本部门近一年的工作进行简单总结。
20xx年4月,我们组织了各班进行推优入党活动,将各个班交上来的团员推优表格进行汇总,在确定参加重点培训名单后,我们及时通知他们参加重点培训,为最终确定入党的同学制作相应的材料,同时对党员档案进行核查和整理,并准备了物理、电信支部的党支部大会。在随后的几天里,我们组织了这批同学在会议室进行了入党宣誓。
20xx年5月,我们部门组织了预备党员转正,并整理好了转正党员的档案袋,组织召开了物理和电信两个支部党支部大会。
20xx年9月开学初,我们部门配合各部门开展了迎新活动,将新生上交的新生档案和团员档案进行整理,并归类。将从档案馆领来的档案袋装好个人档案,并做好电子表格,及时上交档案馆。
随后的助理招聘,我们精挑优选,为组织部注入了鲜活的新鲜血液,而在这近半年的培养和锻炼中,他们已逐渐能够独当一面,这是值得可喜可贺的。
同时,我们在各班进行了新生团员登记,并将其汇总制成电子表格。我们在各班收取了团费和工本费,将所收集到团费和工本费汇总并做好电子表格,交给谢老师审查后上交团委。 10月初,我们部门承办了物电系20xx年业余党校培训,邀请了谢书记、张书记、谢老师和田老师为我们授课,我们采取每天签到查人的方式,确保了出勤率,出勤率高达95%。课堂上,同学们积极主动与授课老师交流;课后,上交了一篇思想汇报。培训结束后,我们组织培训同学进行了结业考试,同学们积极备考,沉着应考,结业率高达98%。
期间,我们协助体育部开展了院主办的运动会,贡献除了我们组织部的力量。
10月底,我们组织开展了本年度第二批团员推优活动,将各个班交上来的团员推优表格进行汇总,在确定参加重点培训名单后,我们及时通知他们参加重点培训,为最终确定入党的同学制作相应的材料,对党员档案进行整理,并组织准备了物理、电信支部的党支部大会。同时,为17名在本次大会上转正的同学整理了资料和档案袋。
总之,这一年来我们组织部完成了计划的任务并取得了一定的成绩,但也还有不足需要我们去完善,所以在以后的工作中,我们将以更加饱满的精神,更加积极的态度认真的去完成我们的工作,为物电系贡献我们组织部应有的力量。
组织部工作总结怎么 篇14
20XX年,我们按照全市党建工作会议部署要求,把握全面从严主基调,自觉履行管党责任,努力提升组织工作科学化水平,更好地服务和保障文化广电新闻出版事业产业加快发展。
一、强化责任落实,思想建设取得新成效
1.认真落实党建工作责任制。专题召开党委会,学习掌握全市党建工作会议精神,讨论研究党建工作。制定下发《泰兴市文广新系统20XX年党建工作目标管理考核细则》,党委主要负责同志和15个基层党支部分别签订了党建工作目标管理责任书,将党建责任落实到每一位支部书记。正常开展党建工作联系点和党代表联系群众活动,党委主要负责同志将基层党建作为工作调研的重要内容,经常深入各支部了解基层党建工作的开展情况。局领导班子成员挂钩联系16个乡镇(街道),指导协调基层综合文化服务中心建设;联系全市重点文化企业,做好政策咨询、联络协调、联系上争等服务工作。
2.扎实开展“两学一做”学习教育活动。研究制定《文广新系统“两学一做”学习教育活动方案》,要求系统广大党员干部紧紧围绕“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”这条主线,突出抓好“四专题一强化一行动”,既做宣传者、传播者,又争做学习、践行“两学一做”的推动者、实践者。
一是讲好专题党课。局主要负责人以讲专题党课开局启动,班子其他党员负责人结合分工和有关工作安排,轮流到各党建工作联系点党支部讲党课,共上党课14次;各党支部书记都亲自上党课,净化了党员思想,增强了党员的党性修养。
二是抓好载体建设。组织广大党员开展了重温入党誓词、参观廉政文化展示馆等党性教育活动,撰写心得体会。
三是开展专题学习研讨和交流研讨。共举行了4次集中学习会,进行了4次交流研讨。组织局领导班子成员和各党支部开展专题调研活动,围绕推动文化建设迈上新台阶,自选课题,深入基层,认真调研。通过在市广播电视台调研,对推动传统媒体与新兴媒体融合发展有了新的认识,经讨论研究,成立了全媒体新闻中心和新媒体编辑部。围绕推动文化宣传工作创新创优开展调研,制定了《创新创优三年行动计划》,为今后的文化宣传明确了目标和措施;形成了《关于泰兴历史文化遗存恢复重建的实施方案(送审稿)》,为城市建设提出方案、当好参谋,大力提升城市规划建设的文化品位。撰写了调研文章《关于加快推进我市文化创意产业发展的思考》,为我市文化产业发展献计献策。
四是开好民主生活会。以践行“两学一做”为主题,各党支部围绕践行“五大理念”、实施“六大工程”、“再创一个泰兴创新转型跨越发展黄金期”,召开党员领导干部民主生活会,查摆问题与不足,明确整改目标,提振了干事创业的精气神。
二、夯实基层组织,作风建设取得新进展
1.加强基层组织和党员队伍建设。完善《党建工作百分考核细则》,从班子建设、组织建设、作风建设等方面进行规范,明确工作目标和具体要求。严格党员教育管理,研究制定《20XX年党员队伍建设工作要点》,组织开展“党员先锋岗”创建、“爱岗有为、履职担当”主题教育以及“大走访大落实”等活动,观看警示教育片《永远在路上》以及芦玲芳、丁雪其等优秀党员事迹专题片,教育引导广大党员干部敢于担当,用心谋事、用心干事。
严格开展党员组织关系排查工作,进一步规范党员组织关系管理,从源头上治理党员组织关系“空挂”、“失联”等现象,解决“口袋党员”、“隐身党员”等问题,确保每一名党员都纳入党组织的有效管理之中。认真抓好入党积极分子、发展对象考察管理,通过党委初审、组织部预审,年内坚持标准吸收了6名预备党员,7名预备党员按期转正,另有8名入党积极分子递交了入党志愿书。
2.开展基层组织服务深化活动。局领导班子成员每人联系1个基层单位和2个乡镇(街道),帮助基层谋发展,解矛盾,合力推动80个村(社区)的综合文化服务中心建设,探索建设宣传教育阵地、文体活动场所、便民服务平台、民主法治园地、文明创建窗口“五大阵地”。
深化拓展“在职党员进社区、服务群众零距离”活动,局机关在职党员到五里墩社区报到,公开承诺服务事项,组织开展了社区党建共建、文化志愿服务、有线电视服务、“帮忙零距离”进社区、网吧监管巡查、“送温暖、献爱心”等特色服务活动。积极实施“百村千户”挂扶工程,对挂扶村宣堡镇银杏村提供帮扶资金26万多元,帮助实施致富项目2个。通过实实在在的帮扶,今年村净增经营性收入7万多元,总额超20万元,完成了12户贫困户脱贫任务。
三、加强能力建设,队伍素质得到明显提升
1. 提升能力素质,加强干部队伍建设。一是加强干部教育培训。组织实施干部能力素质转型升级教育培训计划,围绕“加强顶层设计,站在壮大主阵地、汇聚正能量的高度,谋划、组织、推动事业产业加快发展”,制定了培训实施方案,着力提高干部队伍的创新能力、破解工作难题的能力、打开工作新局面的能力。积极组织局领导班子成员、后备干部参加“学思践悟”等各类干部教育培训活动。组织16名基层党组织负责人参加专家讲座、学习交流活动。二是做好干部选拔任用工作。认真贯彻执行《干部选拔任用工作条例》及四项监督制度,全面推行干部选拔任用工作全程记实制度。
20XX年,严格标准程序,坚持用人导向,采取个别谈话、民主测评、实地考察、查阅资料、专项调查、同考察对象面谈等方法,全面掌握干部的德、能、勤、绩、廉,推荐了11名优秀年轻干部人选,群众满意率都在90%以上。同时,加强年轻后备干部培养,选派1名同志参加了 “三解三促”群众工作团,对弱势群体开展扶智、扶技、扶资,为基层经济社会发展集聚舆论正能量。三是加强干部综合管理工作。根据干部职工队伍状况、工作需要确定干部调整的频率数量,做到既适量又适度,稳定干部队伍,又调动了广大干部职工的积极性。按规定履行中层干部任前备案手续,准确及时办理工资及退休干部手续,按要求做好干部人事档案改版与专项审核、职务与职级并行等相关工作。
2.注重以人为本,加强人才队伍建设。一是加强现有人才培养。修订、完善了《文化人才支撑工程工作方案》和《优秀文化人才奖励办法》,继续以考核、表彰、奖励为手段,推进专门人才队伍建设,评选出“金牌记者”、“金牌主持”、“文艺之星”、“技术标兵”和“媒体创收标兵”等优秀人才和人才进步奖。专题召开人才工作座谈会,广泛征求意见建议,完善落实人才培养机制,对年轻人才成长提出明确要求。二是大力引进专门人才。根据工作需要,在相关部门的支持下,组织实施招考招录工作,全年引进了5名专业岗位人才,充实到新闻采编、文艺创作、新媒体技术等人才紧缺岗位。
四、打造特色亮点,干事创业的活力得到充分激发
20XX年组织工作创新项目为“在推进市、镇、村图书总分馆‘一卡通’全覆盖工程建设中,发挥党员干部先锋模范作用”。我们的主要做法是:
1.精心组织,全力推进。在图书总分馆“一卡通”全覆盖工程建设中,我们组建了党员突击队。党员突击队创新工作思路,探索文化惠民新举措,“实施市、镇、村三级图书“一卡通”工程;创新理论,编撰出版专著《中国农家书屋建设、管理与利用实务》,设计农家书屋6大类分类法,省新闻出版局有关负责同志认为:“简便、易行、实用,接地气”。同时,党员突击队编写10多万字教材,探索全市、乡镇、村组、“回锅”式等培训模式,培训全市农家书屋管理员4000人次。
2.创新工作方式,建立读者队伍。党员突击队通过“一卡通”业务群,激励市文化站长、农家书屋管理员“一卡通”建设激情;创建泰兴数字图书馆暨网上农家书屋,建立2万人读者队伍。
3.多措并举,长效管理。党员突击队利用政府购买服务方式,确保长效管理有专门队伍。统一业务流程,统一分馆挂牌,统一免费办理“一卡通”借书证,统一图书流转。党员突击队购置图书流转车,调动了社会力量参与农家书屋管理。
4.丰富活动,凸显成效。党员突击队组织开展书香泰兴全民阅读系列活动。结合诚信教育,把农家书屋办成道德讲堂;针对村民健康养生需求,举办健康养生专题讲座;结合农科知识推广,举办种植养殖、疾病防治专题讲座;结合文体活动,实现全民阅读与文体活动相互促进。系列活动带给农民读书的快乐,激发农民的读书热情。20XX年全市农家书屋举办活动107次,借阅图书277009册,流通302705人次。
“一卡通”满足了群众多元文化需求,提升了群众的文化获得感在“一卡通”建设过程中,推动党员干部作风进一步转变,干事创业的活力得到充分激发,党群干群关系进一步密切。泰兴“一卡通”建设经验做法先后得到全国10多家媒体宣传, 10多个市县联系学习,8月份,建设经验在吉林省举办的川、吉等五省(区)图书馆学会第十五届学术研讨会上介绍,20XX年11月获第七届江苏省公共图书馆优秀服务成果一等奖。
20XX年组织工作虽然取得了一定成绩,但也存在一些薄弱环节,主要是政治理论学习的深度还不够,党建活动的多样性、有效性还不强,党员教育管理还有时紧时松的现象,创新力度不大,满足于完成正常工作,满足于一般性要求;组织信息、调研宣传等还需进一步强化。对此,将在今后工作中切实加以改进,以组织工作的新成效为推进文化广电新闻出版事业更好更快发展提供坚强保障。
组织部工作总结怎么 篇15
金秋十月悄然的走过了20xx的历程掺杂着寒冬味道的深秋在提醒我们今年又将面临一个严寒的冬天。在收获的季节里组织部的工作有不足之处,但总体而言:收获颇丰。
一、收获
1、经历了十届治保队成立大会及第九届治保队表彰大会组织部每一个成员都树立了一个目标,那就是来年走上了那领奖台,领取那份属于对自己工作肯定的荣誉。与之同时组织部的各成员的工作热情更加的高涨,这为校运会的完美完成工作任务奠定了良好的基础。
2、经过了校运会的洗礼,组织部的各成员更加的的成熟了。在校运会期间,我们组织部出色的完成了自己的本职工作且配合了其他部门工作的开展,受到了组织与领导的好评,赢得了属于我们组织部的荣誉。
3、在工作期间,组织部的各成员更加团结了,组织部的战斗力进一步的得到了加强。在工作中组织部成员相互帮助,在生活上我们相互关心,成为治保队不可战胜的一支力量,将继续为做好做大治保队发挥自己的作用,贡献自己的力量。
二、不足
1、开例会时仍有因各种原因而迟到的现象,这个问题急西南科技大学大学生治保队需改进,希望以后不会出现类似的现象,提高组织部的工作风貌。
2、例会过程中有队员做笔记不是特认真,甚有不带笔记本的现象,下月重点整改。
3、在工作执勤的时候和其他部门产生了点小误会,作为执勤人员,我们需要改进自己的工作态度与工作方法,望与其他部门人员和谐相处,拧成一股绳。
组织部工作总结个人十四篇
时光如电一般的飞驰,我们在一天天的成长。经过一学期的教学后我们就该进行一次总结了,通过教学总结就能回顾自己的教学还有哪些方面需要改进,考虑到你的需求,小编特意整理了“组织部工作总结个人十四篇”,强烈建议你能收藏本页以方便阅读!
组织部工作总结个人 篇1
信访工作是组织部门及时了解群众对组织人事工作看法的重要途径。年以来,我们以“三个代表”重要思想为指导,坚持从最广大人民群众的根本利益出发,创造性地做好新时期组织部门的信访工作,主动把握大局,明确责任,突出重点,畅通渠道,规范管理,与时俱进,把信访工作作为一项重要政治任务来完成,有效地配合了市委、市政府的中心工作,维护了社会的安定团结。
一、一年以来我市组织部门信访工作的基本情况
三年来,我们加大对信访工作的领导力度,提高工作效率。据统计,我市市区两级共收到群众来信件,接待群众上访人次,接到群众来电宗。共反映问题条,在反映的问题中,请求落实政策的条,揭发反映类的条,其中涉及组织人事类的条,经济类的条,工作作风类的条,生活作风类的条,其他类的条。其中,我部共收到群众来信件,接待群众上访人次,接到群众来电宗。共反映问题条,其中来信反映条,来访反映条,来电反映条。在反映的问题中,请求落实政策的条,揭发反映类的条,其中涉及组织人事类的条,经济类的条,工作作风类的条,生活作风类的条,其他类的条。
根据反映问题的性质和反映人员的级别,我们将信件所反映的问题分为承办和督办,共承办件,承办办结率达,督办件,办结率。
二、当前信访工作的热点问题
从我部收到群众信访的情况来看,信访较集中的主要有三类:
第一类是要求落实有关政策,主要包括:一是要求解决企业转制后干部的安置补偿;二是一些退休干部要求退休改离休的;三是一些企业军转干部的待遇问题,要求与机关军转干部享受相同的待遇。这一类来信来访占了。由于这类问题比较复杂,牵涉到的问题比较多,有的有明确的政策规定,很难在短时间内解决,所以这部分人经常为同一个问题反复上访,有的发现在基层解决不了问题,就越级上访,甚至到中央;有的为了引起多方关注,常常是一信多投,既投给各级领导,又投给党委、人大、政府、政协等单位,甚至发往新闻单位,希望造成压力,尽快解决问题。
第二类是反映组织人事类问题,主要包括:一是反映在干部选拔任用过程中有不正常的现象,包括在选举中有拉票行为,二是反映领导干部在选人用人时有任人唯亲现象,三是在干部公示期间,反映干部有问题等等。这类问题数量比较多,占了。社会上认为组织部门是管理领导干部的,特别是实行领导干部选拔任用公示制后,来电来信的情况有增多趋势。
第三类是反映干部有经济问题,这些问题往往是在干部公示过程中,反映该名干部问题的时候,同时提及该名干部还有经济问题。这类问题数量也比较多,占了。
三、信访举报的主要特点
一是匿名举报所占比例大。从这些问题的情况来看,除了要求落实有关政策的,揭发反映类信访基本上都是匿名,能够留下姓名和联系电话的,不到。这类举报往往加大了我们进一步核实问题的`难度。在工作中我们发现,信访中所提到的问题,其真实性并不高,从我们承办的信访案件来看,能够真正确实有问题的,不及十分之一。很多信访提及的问题比较笼统,在核实过程中,我们发现经常有张冠李戴的现象。
二是信访的形式多样化,频率加快。当前群众来信来访的形式比较多。如联名信,一信多投,相约群访、重复信访,越级信访,而且反应较快,遇到新政策出台,或者新领导上任,很多以前认为无法解决的现在有解决的希望,因此又重复或越级信访。
三是信访的内容广泛,很多举报超出了组织部门的职能。由于组织部门是管理干部的部门,所以群众认为凡是牵涉到干部的问题,都可以找组织部门投诉。最近专线电话开通以后,很多群众来电投诉干部的工作作风问题,包括村中群众关系不和,村干部不及时调解;社会治安问题;司法腐败问题;民警执法态度不好等等。
四、群众信访的原因分析
产生这些信访问题,原因是多方面的,一是组织人事管理工作的政策法规相对于市场经济迅猛发展的形势,显得有些滞后。突出表现在许多人事管理的政策还停留在计划经济时代的管理模式上,符合市场经济发展要求的管理模式的政策法规尚未完善,人事管理处于新旧管理体制并存的时期,如干部对所在单位仍存在着一定的依附关系,人事的管理社会化程度不高,社会保障还未完全到位等等。因此,在今后相当一个时期内,有关干部福利待遇的信访来访仍会大量存在。
二是一些同志思想还停留在计划经济时代,思想和行动不能与时俱进。特别是个别安排到企业的军转干部和以前在机关,后来转到企业退休的干部,有的根据过时的文件政策,提出要落实“一个身份、两个待遇”,有的要求与机关干部享受同等的退休待遇。个别上访人员认“死理”,不断重复上访,迫使组织部门要花大量时间和精力去解决这些问题。
三是干部选拔任用制度的改革,包括公示制、公开选拔干部、竞争上岗等制度的施行,使干部的选拔任用过程越来越透明化。同时,目前在职的部分领导干部素质不高,作风不好的现象还是客观存在。群众通过透明化的干部任用制度反映在职干部或即将升迁的领导干部以前存在的问题就越来越多,其中向组织部门信访是反映问题的一条主要途径。
五、我们的主要做法
针对这个时期信访的特点和原因,我们加大了信访工作的力度,主要有以下一些做法和体会:
一是加强学习,提高对做好信访工作重要性的认识。随着经济的发展,各项改革的不断深化,各种保障人民群众权利的制度得以落实,群众当家作主的意识不断加强,必然反映在信访工作量有逐年增长的趋势。信访产生原因是多方面的,但迅速增长的信访量、越级上访、群访等常常造成社会不稳定,成为影响安定团结的一个因素。部领导对信访工作高度重视,把它当成了解民情、沟通社会、加强对干部监督及解决问题的重要渠道。部领导一方面要求做信访工作的同志必须认真学习和钻研组织人事管理政策和相配套的政策法规,提高政策水平。同时,要求信访工作者牢固树立“群众利益无小事”的观点,本着高度的责任心,对群众反映的问题,按政策能解决的,想方设法及时解决;按政策不能解决的,及时做好解释说服工作,给群众一个满意的答复。据统计,我市本级信访承办办结率达,区级达,取得了较好的效果。
二是加强政策法规的宣传力度,增强透明度。针对大多数群众来信来访都是由于基层组织人事干部对人事管理政策把握不准引致的情况,我市把人事系统的普法材料分发到基层各单位和各镇街道,并通过考试等办法,组织广大人事干部学习人事管理政策。同时,他们对于群众所关心的问题,实行全方位公开,自觉接受社会的监督。如在组织公务员考试时,把招考条件、考试方式和方法、考试程序、考试成绩、体检标准和录用情况等都通过网络、报纸等向社会详细公布。通过增加透明度,取得群众对组织人事部门的信任,获得群众对组织人事工作的理解和支持。
三是落实人员和机构。我市市区两级组织部门大部分都成立了干部监督工作部门,在市一级成立干部监督科,在区一级成立干部监督股,并由一名主管干部的副部长分管信访工作。有的区由于部门精简的原因,没有成立干部监督部门,但有专人负责干部监督工作。我部为了进一步做好干部监督工作,还专门辟出一个房间,做为接待上访人员专用。
四是做到“两个及时”。在实际工作中我们做到及时处理、及时反馈。对群众来信举报市管干部的问题,不管是否署名,我们都及时进行调查了解,写出调查报告,呈部领导审阅;对不属于市委组织部管辖的干部,按干部管理权限根据来信来访反映的问题分门别类转交有关部门或区处理,并进行跟踪落实。对党员干部反映自己职级待遇方面的问题的,我们认真查阅档案,对照有关文件和政策,符合政策要求的按政策办理,不符合政策要求的,耐心做好解释说服工作,安抚好上访者的情绪,避免激化矛盾;对干部生活作风、工作作风的举报,我们会从保护干部和举报人的角度出发,慎重处理,及时了解情况,逐一调查核实。对署名的举报,我们会将核实或处理情况及时向他们反馈;或直接找举报者本人谈话,将情况对其说明。
六、存在的问题及今后工作的建议
近年来,虽然我们的信访工作取得了一定的成绩,但还存在不少问题,主要有:一是个别信访问题还未能做到及时处理;二是对影响全局性重大问题进行系统研究少,对现阶段信访工作出现的问题进行调研的少,往往以“文字对文字”,对基层信访的实际情况了解的少;三是信访工作的平衡沟通比较少,对相关部门的信访情况了解少;四是信访信息的利用率较低,没有充分发挥信息反馈作用;五是信访工作的制度规范有待进一步建立和完善;六是信访办公自动化建设相对滞后,影响了对信访信息的进一步分析和利用。
随着干部人事制度改革的进一步推进,特别是公开选拔、竞争上岗工作的进一步规范化,我们认为,在组织人事方面的信访量会呈一个抛物线的趋势,即先是信访量加大我部组织人事方面的投诉年宗××年宗××年是宗,呈逐年增加趋势,然后慢慢减少。但在其他方面的投诉,特别是落实政策和待遇方面的,可能在很长一段时间内都呈增长势头。
为了进一步做好组织部门的信访工作,我们认为必须进一步做好以下一些工作:
一是加强对信访工作人员的业务培训。组织部门的信访工作是一项政策性强、涉及面广的工作,要求工作人员既要熟悉政策,又要懂得做群众思想工作的技巧和方法。各级机关应该多举办业务培训班,加强培训,或通过以会代训、组织出外参观学习等形式,为各地的信访工作人员提供一个相互学习沟通的平台。
二是进一步建立完善信访工作制度。要进一步拓宽信访渠道,提高工作质量和效率,构建一个群众信访便捷、单位处理信访高效的全方位、多层次、多渠道的信访工作格局,对群众的来信来访,要做到既简化程序,又规范管理。要进一步明确组织部门信访工作的机构和人员。要建立与信访函询单位的沟通协调机制,密切跟踪信访案件的查办程度,逐步完善信访案件的催查督办制度。要建立各级组织人事部门信访工作责任制,责任到单位,落实到人。要建立信访信息沟通平台,完善信访通报机制。很多信访内容具有一定的共性,要善于总结好的办法和做法,通过信息交流,及时向各级组织人事部门提供案例和经验,以提高信访工作的质量。同时,要注意建立起每一项创新制度的配套措施。最近建立了“”专线电话,很有效果,群众电话很多。但对于专线电话如何使用,人员如何配备,经费如何落实都没有具体的规定。而且,由于“”与手机的前几位数字接近,经常出现打错电话的现象。
三是要认真研究新时期组织部门信访工作的新特点,有针对性地开展信访工作。要加强调研,分析信访产生的社会原因,并坚持以预防为主的原则,把工作做在前头,把矛盾化解在基层、化解在萌芽状态,减少信访的发生。
四是要及时废止一些不合时宜的政策。要对目前的人事管理制度进行进一步清理,同时制订和完善与市场经济相适应的、可操作性强的人事管理政策,从源头上减少信访的发生。
组织部工作总结个人 篇2
一年来,我部在县委的直接领导和上级组织部门的具体指导下,坚持以邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导,深入贯彻党的十六大、十六届三中、四中全会、自治区党委八届四中全会和市委一届二次、三次全会以及县委十一届三次全会精神,紧紧围绕"富民兴县新跨越"这个主题,围绕加强党的执政能力建设这条主线,进一步加强领导班子、干部队伍和人才队伍建设,坚持不懈地抓好基层组织和党员队伍建设,加大组织部门自身建设的工作力度,解放思想,实事求是,与时俱进,开拓创新,不断开创组织工作的新局面,为加快富民兴县新跨越步伐,全面建设小康社会提供坚强的组织保证。现将一年来的工作情况总结如下: 一、主要做法 (一)认真贯彻党的十六届四中、五中全会精神,开展好"进一步提高各级领导干部执政能力,迎接忻城经济社会全面发展新高潮"大讨论活动,切实加强各级领导班子和干部队伍建设。 为认真贯彻党的十六届四中全会精神,全面加强我县党的建设,提高各级党组织的执政能力,我县十一届三次全会决定,由县委组织部牵头,在全县副科级以上领导干部中开展"进一步提高各级领导干部执政能力,迎接忻城经济社会全面发展新高潮"大讨论活动,办公室设在县委组织部。为使活动收到实实在在的效果,我们精心组织,周密安排,认真实施,通过演讲比赛、评选"十佳领导"、文艺演出等形式,以及在党建网站、有线电视开设执政能力大讨论专栏等,扎扎实实地把活动向前推进。1、认真开展好学习讨论和交流心得活动,为提高执政能力奠定理论基础。组织广大领导干部学习了党的十六届四中全会精神和《中国共产党中央关于加强党的执政能力建设的决定》以及有关文件精神,自治区党委八届五次全会和来宾市委一届三次全会以及县委十一届三次全会精神。在学习理论的基础上,围绕为谁执政、靠谁执政、怎样执政的问题进行讨论,同时,我们还举行了高规格的演讲比赛活动,进一步加强广大领导干部对执政能力的理解。2、认真查摆问题,深刻剖析原因。围绕查找差距要严,剖析反思要深,整改提高要实这三个重点,组织全县广大领导干部结合自身的学习、工作和思想实际,查摆剖析执政能力现状,认真进行反思,做到解剖自己不怕严、听取意见不怕剌、亮出问题不怕丑、触及思想不怕痛。在找准查透问题的基础上,撰写出不少于1500字的领导班子、领导干部个人剖析材料和心得体会文章,全县共写出领导班子剖析材料98篇,领导干部个人剖析材料和心得体会文章776篇。3、制定措施,抓好整改。针对查摆出来的问题,联系实际进行研究讨论,对照思想、审视工作、寻找差距、分析原因、研究对策、制定出措施进行整改。各乡镇、各单位对现有的制度进行了一次认真的清理、补充和完善,提炼和概括执政能力准确贴切、生动易记的规范性要求,使之成为领导自觉遵循的基本原则。 (二)积极探索党建工作新路子,大力加强党的基层组织建设。 党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础。为适应新形势新任务的要求,我们坚持以农村、企业和城镇社区党建工作为重点,积极探索党建工作新路子,努力把党的基层组织建设成为学习贯彻"三个代表"重要思想的组织者、推动者和实践者。 1、突出"四抓",深化"五村、两规范"建设。(1)抓素质提高,进一步提高农村党员干部及非党经济能人的素质。为了建设一支致富带富能力强的党员能人队伍,我县依托县乡两级党校和示范基地,大规模开展农村党员干部及非党经济能人培训工作,努力实现"四个培养"的目标。今年来全县共组织举办政治理论、科技培训班456期,培训村委干部、农民党员和群众23546人次,使村委干部和50岁以下党员普遍受到轮训一遍。通过培训,全县80%以上有劳动能力的农村党员普遍掌握了1-2门的实用技术。同时,还积极组织260名农村党员干部和示范户分期分批到市农村党员干部科技培训中心学习培训。参训的人员学习回来后,坚持理论联系实际,大胆探索、大胆实践,利用学到的新知识、新技术上经济项目41项,扩大经济规模项目30项, 113名农村党员成了科技致富能手,76名农村干部成了科技致富领头雁。9月份,我县组织对市、县、乡三级示范户进行检查评比,全县市级党员示范户从去年的30名增加到38名,县级党员示范户从去年的22名增加到55名,乡镇级党员示范户从去年的108户发展到现在的147名。并树立30户"党员奔富裕小康示范户"为优秀党员示范户,作为党员示范户的典型。(2)抓组织建设。为适应农业产业化发展和专业化经营组织的发展需要组建党组织,进一步扩大党组织的覆盖面。在实施"党员带头奔富裕小康系统工程"中,我县通过采取抓三个载体、四支队伍、五个服务的措施,充分发挥农村基层党组织和党员的作
组织部工作总结个人 篇3
经过一学期的努力,这学期组织部的工作也顺利地进入了尾声。回顾短暂的一学期,我们组织部成功地完成了组织安排的各项工作和任务,取得了一定的成绩,也反映出了一些问题。现就本学期组织部的具体工作做如下总结:
一、九月中旬,20xx届新生军训期间,组织部完成了新一届的招新工作。
经过严格的面试程序后,吸收了14名新的干事,为组织部注入了一批新鲜的血液。紧随其后,我们以例会的形式组织了部门新成员对经管学院学生会及组织部的各项规章制度及其纪律进行了深入的学习,为组织部及其学生会各项工作的顺利开展做好了准备;
二、十月起,组织部正式展开了下列工作:
1、紧扣校团委组织部确定的主题,组织20xx届各班开展每月团日活动。在此过程中,组织部内部分工明确,确定一名干部为主管,随机分配一到二名干事到各班级对各班团日活动进行全程的督促、指导和检查。我们积极调动各团支部的团支书,在紧扣主题的基础上,以新颖的形式多方面、多层次的开展每月团日活动;
2、成功的完成了对20xx届各班团员、团费、团员证及团员档案的收缴与登记注册和20xx届各班团员信息的录入工作。在录入团员信息的过程中,我们也改变了以往团员信息录入全由组织部干部操作的方法,采用各班团支书录入各自班级团员信息,组织部干事分散进行收回,干部汇总并整理的方法。大大提高了工作效率,提早完成了预定任务;
3、十一月八日,成功举办了第三届采风大赛初赛。初赛产生了十组优胜组进入决赛。活动完成后我们及时组织了部门干事对活动进行了总结并广泛的听取了各方建议与意见。
总结如下:
活动的筹备到实施再到结束,有值得肯定的地方也有不足。组织部干事的态度和办事效率是值得肯定的,活动的效果也是比较良好的。
不足之处在于三点:
(1)宣传力度不够,导致活动准备过程中部分参赛队激情不高,准备不充分,影响活动进程和活动效果;
(2)活动策划不够完善。细节性问题没有完全考虑周到;
(3)活动当天现场秩序有待提高。
第三届采风大赛决赛正在筹划与准备当中,预计会在本月二十号左右举行。我们一定会吸取初赛的经验与教训,争取为大家奉上一场完美的采风决赛;
4、积极配合学生会各部门的工作。组织部干事参与了学科部辩论赛、一二.九文艺演出等活动准备工作,为学生会各部门做出了贡献;
三、部门内部建设
部门内部建设方面。我们有完善的部门管理条例;每月我们还制定了完善的工作计划。部门成员的每项工作都紧紧围绕计划去开展;月末各干事还要对本月工作做出总结;每周一次的例会上,加强内部管理、强调纪律都是必不可少的;为方便干部与干事、干事与干事之间的相互交流与联系,我们还建立了干部干事通讯录;
四、团支书的管理工作
团支书是一个团支部的领导核心。因此,团支书的工作非常重要。为了加强与各团支部的交流与联系,组织部每月至少召开一次“团支书会议”,大家相互交流学习,我们也可以透过团支书会议解决他们的一些问题,了解他们在活动开展中遇到的困难,让他们熟悉团支书相关工作并指出他们在工作中的一些不足;我们也建立了团支书通讯录;
以上为组织部本学期工作总结。我们深知在这短暂的一学期里,组织部的各项工作让我们进步了许多,也学到了许多。但都还不够,因为总有新的问题不断出现,我们不应该就此停下脚步,而应该继续去追寻,继续去拼搏与思索。来年里,我们愿继续以学生会、以组织部为载体,去充实与提高自己。同时也希望经济管理学院团总支学生会、组织部来年更红火!
组织部工作总结个人 篇4
一、工作背景
请销假工作是学校组织部的一项重要工作内容。请假工作涉及到学生的学习、生活和情感,对于学生的健康成长具有至关重要的影响。因此,组织部制定并执行请销假工作流程,旨在确保学生请假的合法性和规范性,维护学生的权益,促进学生健康发展。
二、请销假工作流程
1. 培养学生请销假意识。在新生报到时,组织部会向全体新生进行请销假政策的宣讲,让他们了解请销假的必要性和重要性。此外,每学期开学前,组织部还会组织请销假知识培训,帮助所有学生加强请销假意识。
2. 提供请销假指导。组织部在学校网站上发布请销假指南,包含请销假的操作流程、所需材料等详细信息,供学生参考。同时,学生可以在学校办公室领取请销假申请表格,填写后交至辅导员办公室进行审核。
3. 加强请销假审核力度。辅导员办公室需要认真审核学生的请销假申请表格,并对请假原因进行核实。如果请假原因属实,学生需要提交相关证明材料(如病假需提供医院诊断证明),然后将请假申请表格上交至组织部。组织部将认真审查每份请销假申请,确保请假的合法性。
4. 及时反馈请销假结果。组织部会尽快给请假学生一个明确的答复,通知其请假是否批准。对于拒绝请假的情况,组织部也会向学生解释原因,并尽量提供其他解决方案,确保学生权益得到保障。
三、请销假工作亮点
1. 整合资源,提供便捷服务。组织部与校医院、辅导员办公室等相关部门进行紧密合作,确保学生请销假工作具备全面的资源。学生只需要前往辅导员办公室一次,即可完成所有请假手续,减少学生的办理时间和精力成本。
2. 强化请销假宣传,提高学生认知。组织部每学期定期开展请销假政策的宣讲活动,不仅让学生了解请销假的重要性,有效避免了学生随意请假的情况,也提高了学生对请假流程的认知,减少了错误操作。
3. 加强请销假审核环节,确保请假的真实性。组织部加大对学生请销假材料的核查力度,严格要求学生提供真实的请假原因和相关证明材料。这样的举措有效地杜绝了学生无故隐瞒真实请假原因的现象,提高了请销假工作的公平性和准确性。
四、存在的问题与改进措施
1. 学生请销假意识仍需加强。为了提高学生的请销假意识,我们将在下学期提前进行请销假政策的宣传,并与学生会合作,开展相关宣传活动。同时,在每次辅导员会议中,我们将请销假工作放在重要议程中进行讨论,促使辅导员能够加强对学生的请销假教育。
2. 请销假流程可以进一步简化。为了减少学生的办理时间,我们将通过与学校信息化办公系统的对接,实现在线请销假功能,学生将能够方便地在学校官网上进行请销假申请、材料提交和查询结果等操作,提高办理效率和便捷性。
3. 加强组织部内部沟通协调。为了提高请销假工作的协同性和高效性,我们将定期组织请销假工作座谈会,邀请相关部门负责人参与,加强沟通与协作,及时解决工作中的问题和难题。
总之,学校组织部请销假工作在近年来不断完善和提高,已经取得了明显的成效。但我们也清楚,这项工作需要不断优化和改进。通过加强学生宣传教育、简化流程、强化内部协作,我们相信请销假工作将更加高效、便捷,为学生的健康成长提供更好的支持和保障。
组织部工作总结个人 篇5
20xx年 年即将过去,一年来自己能够以高标准要求自己,在本质岗位上勤勉努力,兢兢业业的工作,较好的完成领导交办的各项任务,下面将自己一年来的工作向领导和同志们汇报如下:
一、加强学习,不断提高综合素质
一年来能够参加部里组织的各项政治理论的学习和业务知识的学习,学习了不同时期领导的讲话和部领导安排学习的内容,并能够认真做好读书笔记,通过学习自己树立起了正确的世界观和人生观,提高了自己对组织工作的熟悉,切实熟悉到组织工作无小事,力求认真做好每一件事,并有针对性的学习业务知识,提高自己撰写信息的能力,是自己的业务能力有了一定程度的提高。
二、勤奋努力,不断提高业务能力
一年来自己主要工作是撰写信息,截止到11月份共撰写信息92篇,在新疆组工信息截至9月份统计共上了三篇。撰写信息虽然不少,但上稿率不高,究其原因自己主要还是没有完全把握写作的要领,对时局的把握还是不准,对领导的讲话内容还是没有完全吃透,对我县发生的事情还是没有站在高起点去把握,一致写出的信息上高率很低;自己经常看新疆组工信息发现自本资料权属文秘资源网严禁复制剽窃己同样写了那方面的内容,别人的上了新疆组工信息,自己的却没有,有时也感到纳闷,但究竟还是事实。除了自己撰写组工信息外,自己还抽出一定时间给新闻媒体撰写人物通讯,共在新疆日报上发表人物通讯一篇,在阿勒泰报发表论文和消息三篇。
三、兢兢业业,完成领导交办的其他工作
年初参加党员先进性教育活动,配合全国、自治区各大新闻媒体采访江尔·热哈提的事迹,撰写江尔·热哈提的汇报材料和演讲稿,与地区电教室崔主任等拍江尔·热哈提专题片,与地区电教室经济杂交羊的专题片,上山为边防大队拍摄专题片素材等,还撰写了几份先进人物的典型材料。
四、积极参加部里组织的各项活动
一年来,部里组织的打扫卫生等活动自己能够及时参加。
五、存在的问题
(1)、信息上高率不高,需要更加加强信息知识的研究。
(2)、理论学习不够,没有对理论知识进行系统的研究,今后要加强这方面的工作。
回顾自己一年的工作,虽然自己不遗余力的努力工作,但由于自己能力有限,工作成绩与领导的要求还相差很远,在新的一年自己将更加努力的工作,认真完成领导安排的各项工作。
组织部工作总结个人 篇6
经过一学期的努力,这学期组织部的工作也进入了尾声。回顾这短暂的一学期,我部完成了各项的工作,取得了一些成绩,也反映了一些问题。较上学期相比,组织部的各位成员,在工作能力上比上起进步了很多,在这学期如期完成了学期出定下的计划,下面将对我部的具体问题经行总结。
一、团组织生活
团组织生活的目的就是加强各班同学之间的沟通,并且提高在校学生开办活动的组织能力。
校级组织生活开展得过程中,我们将紧扣校团委组织部确定的主题,针对我院团员实际情况,并积极配合校组织部的工作人员,做好组织生活的调控和检查工作。我们积极调动各支部的团支书,紧扣主题的基础上,以新颖的形式多方面多层次的开展组织生活。我们在本学期提高委员们的办事效率,改进工作方法,积极配合校组织部的检查,在两次校级的评比中取得优秀。
本学期的活动开展的形式实施多样化。为了避免同学感觉活动形式的单一与枯燥乏味,本学期的团组织活动由各班根据本班的实际情况而定,以达到吸引更多同学加入团组织活动的目的。为了让更多的同学能多多参与其中,使团组织活动变得更加丰富多彩,本学期院级与班级的团组织活动的主题制定权交给各班班委及广大同学,最终从中选出大家都比较感兴趣的题目为该次团组织生活的主题。通过团组织生活让大家树立团员正确的人生观、价值观,让大家在团组织生活的过程中得到一些启迪和鼓舞,找到人生的目标和正确价值,把握好自己的人生。
二、部门建设和团支书管理
在部门内部建设方面,我们利用严格的部门制度加强对委员工作的监督管理,并且积极做好工作之前的动员,较好地调动大家的工作热情,在学期中把部门各项工作做好。在本学期我们共召开委员六次和团支书会议两次,加强内部管理,强调纪律。另外,针对本学期新上任团支部书记对工作不了解以至少数团组织生活效果不理想,我们在本学期对团支书进行培训工作,希望大家可以一起交流学习,让新任团支书熟悉各项活动,并且探讨工作中的经验、不足,以及活动展开过程中遇到的困难等等,更重要的是学习组织生活的策划和创新,利用组织生活调动全院学生的积极性,使我院各项工作都已表现出良好的积极向上的局面.
三、组织各项活动,丰富团员课余文化生活
在这学期,我部组织同学参加了辩论赛、演讲比赛、征文比赛、创业设计大赛多彩的活动,已达到丰富团员课余生活,帮助提高团员素质的目的。在活动中,我院的同学也取得了骄人的'成绩。与此同时,为了达到加强院系的凝聚力建设和精神文明建设等工作的目的,我部在团总支学生会以及院领导的领导下组织了以“懂得感恩,践行诚信”的主题教育活动,在活动中,各支部纷纷邀请院领导参加支部的活动,与大家一起就感恩、诚信等问题进行了探讨。
在组织部上下的努力下,这学期的工作都如期的顺利完成,虽然取得了一定的成就,但是也留下了些许的遗憾,这些遗憾只能留给下一届新的组织部班子去解决,希望在下一学期里,我们组织部仍能坚持部门的传统,继续完成好各项工作。
组织部工作总结个人 篇7
为了做好学校组织部门的请销假工作,提高工作效率和质量,促进师生们的正常出勤和请假事宜的顺利办理,我校组织部在过去的一段时间内开展了相关工作总结。
一、加强请销假流程改进
为了提供高效的请销假服务,组织部加强与其他部门之间的合作,完善请销假流程。我们与教务处、学生处等部门进行密切沟通,确保请假手续的顺利进行。同时,我们建立了一套科学、规范的请销假流程,并增加了在线请销假平台,便于师生提出请销假申请和查询进度,提高了办理请销假手续的便捷性。
二、强化请销假宣传教育
为了加强师生对请销假规定的了解和遵守,组织部定期在教学楼和学生宿舍等地开展请销假宣传教育活动。我们组织专门的宣传团队,利用校园广播、校园电视台、橱窗展示等方式,向全校师生宣传请销假制度和流程,提高大家对请销假的重视度和正确操作的意识。
三、加强请销假信息管理
为了提高信息管理的科学性和规范性,组织部建立了请销假信息数据库,并采用了电子化的手段进行管理。通过信息化管理方式,我们能够快速准确地查询请销假记录和审批状态,节省了大量的人力和时间成本,并且有效避免了信息的丢失和混乱。
四、科学制定请销假操作指南
为了提高请销假操作的规范性和统一性,组织部制定了请销假操作指南。该指南明确了请销假的流程、材料要求和操作规范,为师生提供了明确的指导。同时,我们还开展了请销假操作培训,培养了一批熟练的请销假工作人员,提高了工作效率和质量。
五、加强请销假信息反馈和评估
为了了解师生对请销假工作的满意度和意见建议,组织部定期开展请销假工作满意度调查,并组织相关人员进行分析和总结。我们认真对待每一位师生的反馈和建议,并根据需要进行相应的改进和调整,确保请销假工作的持续改进和优化。
通过组织部门的努力,我校的请销假工作取得了显著的成绩。在今后的工作中,我们将进一步加强内部协作,提高请销假工作的科学性和规范性,不断优化请销假流程,提高工作效率,为师生提供更加优质的服务,促进学校的全面发展。
组织部工作总结个人 篇8
时光荏苒,随着本学期新一届团总支学生分会即将产生,我任期内的工作及活动也已暂告一段落。作为团总支的一个重要部门,土建学院组织部在老师和主席团相关人员的领导下,本着服务同学,协助老师的宗旨,在其他兄弟部门的协助下,认真履行着自己的职责,一直为土建学院的团学工作贡献着自己的一份力量。
为了在以后的工作中更好的发挥本部门的职能,在同学中起到了良好的带头作用,切实做好老师和同学之间的桥梁。我部门回顾这一学期的具体工作,做了认真的工作总结。
一、团费收缴:
团费收缴是组织部一年一度的工作重点,因为涉及到毕业班的团费收缴,所以收缴过程中遇到毕业班学生不在学校等相关问题,我们在接到通知后,采取干事专人负责相应年级的方案,将责任落实到了个人,最后圆满完成团费收缴任务。
但在收缴团费的过程中也遇到了些许小问题,由于我院人数过多我部门对本学院团员信息统计不到位,导致不能确切了解未交费用学生的信息。所以,在团员统计方面,在以后的工作中应该做到更加细致化、系统化,以便随时对学生的团员信息进行了解。
二、团员人数统计:
对土建学院的团员人数进行详细统计以便于团费收缴和团员工作管理是本部门的工作之一,省团委为了方便管理团员信息对团员统计工作做了更加细致的要求,工作量大大增加,这对于我部门是一个挑战,经过差不多一个月的资料收集与整理,我部门最终对全院1286名在校学生及教职工的相关信息进行的精确的统计,方便了以后的团员统计及团费收缴工作。
因为上学期我部门工作繁杂,未能参与到团员统计的工作中,也未及时和其他部门沟通,导致本学期统计工作量大大增加,统计工作一度陷入被动状态。所以,在今后的工作中,我部门应加强和其他部门的协作性以便工作开展的高效性。
三、协助本院其他部门举办迎新晚会:
每年的迎新晚会都是新生活动的重头戏之一,土建学院的老师和各位干部对此极其重视。土建学院组织部作为重要的'参与部门之一,在整个活动中负责会场的花卉布置,我们遵照我们院团总支学生分会的统一部署,提前将花卉经行了认真布置,并协助其他部门一起参与了晚会其他工作的开展。
四、校运会期间本院啦啦队的组织工作:
校运会是每年我校的一场体育盛宴,为了给我院运动健儿加油打气使其取得更加优异的成绩,我部门积极参与我院运动会的筹划工作,有序的开展了啦啦队的组织工作,进一步加强了我部门的组织能力。
五、湖南理工学院第十五期业余团校学习:
为响应湖南理工学院校团委的的工作,办好湖南理工学院第十五期业余团校的学习,我部门积极宣传并组织我院学生参加我院第十五期团校学习。
我院同学学习热情较高,通过选拔,我院选出71名优秀积极分子参加此次团校学习。
本次培训前我部门多次向学员强调了培训纪律,各位学员都保持着高度的集体荣誉感,拉歌环节学员们热情高涨,拉出了土建学院的风采,在到奇家岭敬老院的社会实践活动中,学员们亲切的和老人交流给孤寡老人送去了温暖。总之,本次团校培训我院的优异表现得到了团委组织部的高度肯定,因而获得了额外两名优秀学员的奖励。
和前几次团校培训相比,这次是开展最为顺利,学员表现最积极的一次,经过认真总结我部门认为主要是做好了前期的动员工作,使各位学员意识到了团校培训的严肃性,这对以后团校学习的开展提供了宝贵的经验。
除此外,还有一些常规工作:
1、本院年级、班级学生干部的统计。
2、本年度优秀干部的汇总、配合团委组织部填写优秀学生干部证书。
3、协助其他部门的工作。
我的感受:
转眼间,新一届的团学分会也将产生,而我已是学长的学长,两年多的干部生活即将画上句号。在两年多的干部生涯中我有过欢喜有过忧愁,自己也收获颇多。自进入组织部以来,我时刻提醒自己:既然选择了,就不应该放弃,要始终如一,我没有忘记自己当初给学长和老师的承诺,工作期间,时刻保持着负责的态度,和干事们一起奋战,出色的完成了各项工作,面对繁杂的工作,虽然有时为了工作不得不熬夜甚至逃课,但我并没有过后悔,反而觉得自己的毅力和耐心得到了很好的锻炼,组织部工作的严谨性也培养了我细心的品质,为我将来走上工作岗位打下了良好的基础。此外,我的组织协调能力、人际交往能力也在工作中得到了提升。
将退之际,我很想对本部门的干事说声谢谢,一年多的时间里我们是同事但更多的是朋友,从你们身上我也学会了很多。我也想对各位指导过我帮助过我的老师学长们说声谢谢,正是你们的批评和赞赏才让我有了更快的进步。我深信,两年多的干部经历将对我以后的人生道路产生深远的影响,将成为我大学生活一段不可缺的回忆!
土建学院团总支学生分会组织部
20xx年12月8日
组织部工作总结个人 篇9
时间过的真快,转眼一年就过去了。如今加入组织部已经有一年的时间了,不过到现在我都还记得我刚加人的时候那时的情景,在我进了科创。成为一名大学生时,怀着锻炼自己,提高自我的志愿加入了组织部,成为了一名委员。现在我对我在这一年中的事做总结。
一、常规工作
组织系统承担的团内工作任务较为常规,周期性较强且一般的任务量较大。在上学期的工作中起步较为艰难。过程显得混乱,因此组织部在困难的条件下探索经验。在组织系统注入“新鲜血液”后马上制定了一系列的工作流程表和团组织关系转入,整理及转出的详细操作步骤,安排具体委员承担一定的工作,形成了良性的工作循环和责任制,组织系统的常规工作大有改观,得到了校团委的肯定。另外,帐务管理和团费收缴也安排有专人负责。组织系统在工作中找到了一条“流水线”式的工作方法用以完成团内的常规工作,这种工作方法将贯穿以后工作的始终。
二、干部培训
在本学期,校团委老师在校团委开展干部培训工作,并且得到了巨大的成效。干部培训的内容多而杂,为了使培训成效显著,组织部从工作重心出发,以介绍经验的形式推广工作方法,指导具体的尖对情况,我们大一的新成员在工作中已成为了组织系统的主力军,在工作中相识,在生活中为友。干部培训是一个长久性的工作,我们将继续进行下去。
三、大型活动
组织系统成员参与了很多的活动,特别是大型活动。“五四”表彰、“艺术节”、“社团文化节”等等活动中都可以看到组织部成员的身影,无论是在台前还是在幕后。在参与活动的同时,委员们既展现了自我,又培养了自身的工作兴趣,始终能以一个组织部委员的眼光审视自己。在下一步的工作中,组织部计划将在校内外策划并直接参与活动,体现出组织部的创新能力和实践能力。
四、新干部的培养
随着期末的学习任务加紧,有些同学对对工作的淡化,老干部开始重点培养新人,希望把组织部的好作风发扬光大,让组织部更加繁荣。为了使我们尽快步
入正常的工作轨道,老干部深入与我们进行交流并从他们身上得到好的工作经验进行集中讨论。我们新一代必将在今后的工作中成为校团委的中坚力量,所以我们对新干部的培养非常看重。
五、总体回顾
一年的工作时间不算很长,但这可以使我们在大学生活中留下一段美好的回忆,也可以使大一的委员逐渐走向成熟。组织部的工作经历了一个由困难到成熟,由成熟到稳健的“三步曲”。
以后面对组织部时的困难,我们一起探索工作经验,在合力解决一个个任务后,我们对自己的工作有了重新的认识,我们有了委员不畏惧困难的精神;在看到组织部走向成熟露出笑脸的同时,我们开始抓细节,从开始什么都不懂到现在逐渐成熟,让这份成熟站稳了脚跟,我们有了学生委员自我意识;在成熟的组织系统向稳健的组织系统迈进的今天,我们更加展望未来,立志要发挥出组织部的创新能力和实践能力,在校团委这个大家庭中发挥出更大的作用。
组织部工作总结个人 篇10
今年以来,组织科紧紧围绕“提高党的执政能力、加快城市中心区发展”两大主题,本着“抓好党建促经济,经济发展带党建”的原则,以提高党的执政能力建设为重点,以开展保持党员先进性教育活动和“基层组织建设年”活动为契机,继续深入实施“凝聚力工程”,全面开创基层组织建设工作新局面。
(一)扎实开展保持共产党员先进性教育活动
目标要求:按规定组织好所属党组织的先进性教育活动;健全完善党员队伍、社区“两委”干部、社区后备干部和新型经济社会组织党组织四套数据库;按规定健全完善党员学习教育、永葆先进性的长效机制。目标完成情况:
1、扎实开展先进性教育活动。按照中央和省市区委的工作部署,围绕“取得实效”这个关键,周密安排,精心组织,扎实推进,切实做到了“工作学习两不误、统筹协调双促进”的工作目标。全街道基层XX个党组织,XXXX名党员已圆满完成了学习动员阶段的各项工作任务,经区委先进性教育活动办公室同意后转入分析评议阶段。现正在讨论确定党员先进性具体要求和不合格党员主要表现。
2、加强党员队伍建设。健全落实“三会一课”制度,加强党员的教育与管理,不断提高党员整体素质。开展党员登记活动,对XXXX名党员的性别、出生年月、入党时间、工作单位、家庭住址、联系电话等情况进行摸底,并在此基础上,建立健全了党员队伍数据库。
3、严格落实党员发展工作“六项制度”。通过“双推”,确立XXX名入党积极分子;认真落实党员发展制度,严格把关,截至目前,共发展党员XX名。
4、提高两新组织党建工作力度。为了提高党建覆盖率,实现“企业建设到哪里,党组织就建设到哪里”的目标,成立了XXX有限公司、XXX有限公司、XXX集团、XXX集团等4个企业党组织,完成任务目标的58%;成立了XXX社区、XXX社区等2个居委会党支部。在此基础上,建立健全了新型经济社会组织党组织数据库。
(二)以开展“基层组织建设年”活动为抓手,深化实施“凝聚力工程”
目标要求:对班子不健全、不团结、民主作风差、社区不稳定的后进社区全部进行转化,转化任务为2个社区;年可支配财力50万元以下的社区,实现增长20%以上的社区数量要达到50万元以下社区总数的70%;强化社区组织规范化建设;规范社区财务和集体资产管理。
目标完成情况:
1、开展基层组织建设调研活动。3月份,为全面掌握基层组织建设的具体情况,进一步摸清社区“两委”换届后班子建设和工作情况,加强对社区工作的指导,组成4个工作片、XX个调研组深入各社区,对“两委”班子建设情况进行集中调研。根据社区现任社区班子工作能力、团结情况、工作规范程度、党员群众拥护率、集体经济发展水平、社会稳定情况等标准,将社区划分为3类:一类23个,二类10个,三类2个。先进性教育活动中,发放调查问卷,对基层组织建设进行调研。
2、加大后进社区整顿转化力度。对前桃林社区、东旺疃社区等2个社区居委会进行整顿转化,结合社区实际,制定了切实可行的转化方案,积极化解村庄矛盾,促进了经济的发展。
3、加强社区规范化建设。结合《社区组织配套建设和规范化建设工作实施细则》,指导社区依法建立健全配套组织和其他群众组织,确保组织健全、活动经常、作用明显;制定了《XX街道社区集体资产和财务管理制度》,真正做到社区管理规范化、决策民主化、居务财务公开化。
(三)扎实做好农村党员干部远程教育工作
目标要求:按要求完成远程站点建设任务;做好远程教育站点的管理、使用工作。
目标完成情况:
XX个社区全部建立了党员干部远程教育站点,配备了专职人员负责管理。目前,设备调试工作已经结束,ADSL网线安装工作正在进行,建站点率达到100%。
组织部工作总结个人 篇11
时光真是匆匆过,不经意间,作为一名组织部实习期干事,就要满月了!
仍记得一个月前的自己,很懵懂很懵懂。还记得军训结束后,师兄师姐齐扫楼,校道上的摆摊一个比一个出彩,看着师兄师姐一块卖力地工作,听着他们说部门的点点滴滴,以及成员间的那种默契,心里是无比地膜拜,真心希望自己也能成为某个温暖的大家庭中的一员。
中文团学组织部面试,是我大学生涯第一个社团面试。因为军训的缘故,整个人都晒得黑黑的,而且因为来到广州水土不服,嘴角都烂掉了,所以当时心里那种紧张和自卑感可想而知。当那天中午到来时,师姐们还穿着一袭正装,更是增添了自己心中的恐惧。不过,很幸运的,第一个面试的是组织部,因为高中担任团支书,组织过多次团日活动,并且对团委的相关工作了解比较清楚,所以心中的底气足了点,最令人惊喜的是,面试的时候并不是我想象中的一个人站在讲台上自我介绍和回答问题,下面坐着一排评委,而是和师姐面对面交流,师姐还是一个特别平易近人、满是气质的女生,心中的紧张感霎时消退了许多。经过两轮面试,很幸运地,我被录用了。虽然只是在实习期,亦足以让我欢喜。
经过一个月的实习,组织部给我带来了很多宝贵的东西,使我有机会接触更多的人和事,从陌生到熟悉,从只身一人到团队协作,无论从哪个方面讲,都是宝贵的财富。听师姐们说组织部有时候很忙,通过慢慢地着手一些工作,我也慢慢地领悟到了忙的所在:组织关系转接、收发通知、旗手招聘培训、院运会工作、团日活动策划总结书收集整理核对等等,都很难让人放松。不过虽然很忙,但也让我学到了很多东西,如:写会议记录、如何与师兄师姐和其他同学交流、通知的正确格式等等。如果说在组织部,细心、耐心、责任心是必不可缺的话,我觉得还应添一样东西,那就是信心。在每一个工作中都不要害怕,而是要勇敢。
组织部是一个大家庭,按师姐的话说就是“上有老,下有小”,每当大家聚在一起聊天、喝糖水,说笑声总是不绝于耳,那份融洽和谐的氛围,让人心里满是温暖。
希望自己能一直用心在组织部快乐成长!
组织部工作总结个人 篇12
一、
近年来,随着全球化进程的加速以及社会发展的不断前进,组织部门在请销假工作中扮演着重要的角色。为了更好地总结工作经验,进一步提高请销假工作的质量和效率,组织部对过去一段时间的请销假工作进行了总结与分析。
二、工作总结
1. 加强请销假制度建设
在过去的一段时间里,组织部通过与各部门的紧密合作,进一步完善了请销假制度。制定了明确的请假流程和标准,详细规定了请假的时间、理由和手续。加强了请假审批程序的监督和管理,确保每一位员工的请假都经过合法、公正的审批。完善了请销假信息化管理系统,提高了工作的效率和准确性。
2. 加强请销假宣传教育
为了提高员工对请销假制度的认知度和遵守度,组织部加大了宣传教育力度。定期组织员工培训,详细介绍请销假制度的相关政策和规定。同时,利用内部通讯平台发布请销假信息,提醒员工按照规定请假,并及时更新请假信息变动。通过这些宣传教育措施,员工对请销假制度的了解和遵守度明显提高。
3. 优化请销假流程
在实际的请销假工作中,发现了一些问题,并通过不断地优化流程进行了解决。建立了统一的请假申请表格,明确了员工必须提供的相关信息和材料,减少了信息不完整和不准确的情况。优化了请假审批流程,缩短了审批时间,并加强了对假期安排的管理,确保员工请假合理、公平。加强了请假后的追踪和反馈工作,及时了解员工请假情况,并及时处理相关问题。
4. 加强与各部门的合作
请销假工作需要各部门的密切合作和配合。组织部积极与其他部门进行沟通和协调,加强信息的共享和流通,解决了请销假工作中的协调问题。同时,也与各部门建立了定期沟通的机制,及时了解员工的请销假需求和问题,保障请销假工作的顺利进行。
三、工作亮点
1. 信息化管理系统的应用
组织部推行了请销假信息化管理系统,实现了请假信息的在线提交、审批和查询。员工可以通过系统在线提交请假申请,审批人员可以通过系统在线审批请假申请。这大大提高了请假流程的效率和准确性,有效避免了纸质文件往返带来的延误和遗漏。
2. 假期管控的加强
在过去的一段时间里,组织部加强了对员工假期的管控。定期与各部门进行沟通,了解员工的假期安排,确保员工请假的合理性和公平性。同时,还制定了假期管理制度,明确了员工在假期中的要求和责任,确保员工请假后能够按时返岗,保证工作的顺利进行。
3. 请销假工作的标准化规范
组织部制定了详细的请销假工作指导手册,明确了请假的流程、标准和要求。通过这份手册,不仅提供了员工请假所需的信息和材料,还给出了具体的操作指南,确保请假工作的标准化和规范化。
四、工作展望
请销假工作是组织部门的一项重要工作,对于提高员工的生产力和积极性具有重要的意义。未来,将进一步加强请销假工作的信息化建设,提高请销假流程的自动化程度,进一步提高工作的效率和准确性。同时,将加强与各部门的沟通与合作,共同推进请销假工作的标准化和规范化。将继续加大对请销假制度的宣传教育力度,提高员工的遵守度和意识,为公司的发展贡献力量。
五、结语
请销假工作是组织部门对员工生产生活的关心和关怀的具体体现,也是公司健康发展的重要保障。通过过去一段时间的总结与分析,组织部进一步提高了请销假工作的质量和效率,总结经验,解决问题,取得了一定的成绩。未来,将继续努力,为公司的发展贡献力量,在请销假工作中做出更大的贡献。
组织部工作总结个人 篇13
时光匆匆,光阴似箭,转眼间又一个月又将在不经意间流走。一个学期,在团委书记老师的指导下、在主席团成员的协助、各部门成员的共同努力下,组织部的工作进行得比较顺利。现对我部门本学期所开展的工作总结如下:
一、组织部主要工作
(一)新生军训期间社团宣传工作
为进一步扩大政法论坛在新生及同学心中的良好社团形象,增强我社团在学院学校的影响力,九月中下旬新生军训期间我部参与开展了相关的社团宣传工作。
(二)政法论坛“20xx年度政法论坛迎新晚会”的策划工作为更好更完善地做好“20xx年度政法论坛迎新晚会”各部门的准备工作,本月我们就全部流程各个部门的相关工作进行了策划,并于九月下旬将最终的策划书发至主席团。
(三)招干面试工作
为进一步加强校级学生组织学生干部队伍建设,在各年级学生中选拔一批德才兼备的学生充实我社团学生干部队伍,我们于九月下旬至十月初旬,进行了新一届的招干面试工作。
(四)开学迎新生活动
为避免到校新生出现不知所措,找不到报名处等状况,同时带领新生熟悉我校环境,为来访家长介绍学校专业的相关情况,解决新生生活学习上的疑惑,我部门参与开展了迎新生工作。
二、常规及协助工作
(一)常规工作
1、定期召开组织部部门内部例会。
2、上交月工作报表。
(二)协助工作
1、晚会拉取赞助活动。
2、社团新一轮招干面试。
3、“政法论坛20xx年度迎新晚会”准备工作。
三、工作经验与教训的总结反思
在本部门成员及各部门的积极配合与帮助下,本学期组织部的各项工作总体来说完成得比较顺利,但在一些活动中还是出现了不少问题,例如:组织部中融入新的成员,新的成员对工作不太熟悉,因此一些活动出现了小错误;各个成员之间配合还不够默契。在之后的工作中我们会不断努力,不断提高部门内部成员的工作能力,对活动的策划加强预见性,避免出现同样的问题。同时,也要取其他部门之长处,弥补自身的短处,以获得更大的业绩,为团学工作贡献自己的力量,坚信在团委老师的带领及各部门的努力下,团委的明天将会更加美好!
组织部工作总结个人 篇14
自从进入团委组织部并成为其中一员以来,我从这个组织里学会了许多东西,逐步的使自己完善,特别是每次部长和副部长非常信任的把工作交给我去完成时,我更加觉得应该好好去完成!当然,并不只是因为他们对我的信任,更多的是既然进入了学生会就应该去好好的表现自己,尽量让自己的才华得到体现!说实话我们要求进入学生会都是存在很大一部分私心的,绝对不会是像有些人说的“之所以要求进入学生会是为了为同学们服务!”当然,我不会去否认这一点,只是我觉得在我们系学生会里好多人都不是他们所说的那样,大多数人只是为了那一点点名誉以及学校对学生干部一系列的优待罢了!其实,我也知道现在要找出大公无私的人很难,包括我自己我都不会认为可以做到。但是,我们不能只要好处不用回报吧,对于学生会的成员,我们应该在得到好处的同时适当的给予一些回报——那就是大家在学生会的工作上多花一点心思,争取把我们学生会办的更好!其实这也不是什么回报学生会,我们的学生会办好了,最大的获益者还是我们自己!这些只不过是我个人的一些小小的看法,我希望我们学生会成员都能够紧密联合,打造出属于我们机械系自己的品牌!
上面所说不过是针对部分人而已,在我们学生会里面也有许多积极认真的成员存在,就比喻说在我们举办元旦晚会时很多人都很投入,都在争取将晚会办的有水平,而且大家也确实做到了,在全校我们系的晚会我不敢说是举办的最好的,但决不是最差的!这对于我们这个严重缺少女生的系来说已经足够了,这又说明了什么呢?说明我们这群爷们都是有能力将自己课余生活搞的有声有色!只要我们一起共同努力我们的系的明天一定会生机盎然!!! [3edu教育网,完全免费]
最后我还是大胆的向学生会主席团提几点我的意见: [3edu教育网,完全免费]
1.对于学生会做出的决定要落实,尽量让全系学生都了解,而不只限于学生会干部!
2.提高办事效率,就像我们系纳新一样,半年时间过去了一大半我们的新的学生会才组建起来,这不过是一个小小的例子!
3.我发现好多大学生在思想上过于偏激,学生会多开展一些活动,对一些我行我素的同学多做做思想工作,把学生会的工作渗透到我们系每一个学生心中,思想通了,我们办事也会顺手的!
团总支组织部工作总结十二篇
写一篇好的范文有哪些要点?文档处理是我们成功管理个人和家庭事务的重要工具,让脑子的知识充沛,阅读范文是很有必要的。高水平的范文,可以帮我们快速上手写作,我们听了一场关于“团总支组织部工作总结”的演讲让我们思考了很多,经过阅读本页你的认识会更加全面!
团总支组织部工作总结【篇1】
初入大学,一切都很新鲜,我一直觉得学生会是我感兴趣的并且能锻炼自己的地方,而我也在第一时间去报名参加了这个充满活力与朝气的团队。我选择的是组织部,因为我觉得自己比较马虎,不够严谨,而这里充满一股浓厚的严谨却不失幽默的气息,正好合适我得性格以及能在潜移默化中改掉马虎健忘的毛病。我承认我在组织部过得快乐,尽管工作很多都是很急的,要么就很空闲,要么就要忙到晚上一两点,不过我觉得我在进步,因此不管再累我也能觉得值得。
现在在这里呆了快一个月了,让我来总结一下这个月的工作
一、团员注册及发展新团员工作
本学期我们按照院团委的要求,及时统计更新我系团员人数,对10级学生团证及时注册,及时做好记录工作后上报领导。并且按照学院的所给的时间要求进行入团的大力宣传,告知想要入党必先入团,总的来说结果不错,把系内发展突出、思想素质较高的青年,充实到团员队伍中来,发展了不少团员。
二、团日活动工作
为丰富同学们的校园文化生活,全面推进大学生素质拓展计划,在院的要求与同学们的期盼下,我组织部决定以每个团支部为单位,每月里每个团支部进行一次团日活动,并要求每个活动做到了有计划、有过程、有记录、有总结、有汇报,在每月20号由团支书将该月活动方案及总结上交(纸制版与电子版各一份),再由组织部交往院里。在此过程中团支书集中反映同学们热情高涨,乐于参与,能将支部的同学的心连在一起,更加团结。考虑到大二忙于学习与工作的事,因此他们若有时间则进行,是在抽不出时间的则写上情况说明并让其导员与团委老师签字再上交。
三干事的培养
月末将至,大一年级的干事已担当了大量工作的实际操作部分。大一的组织部干事越来越重要了。内因是事物发展的决定性力量,所以,大一干事的培养也是我们工作中的重中之重,为了使他们尽快步入正常的工作轨道,我们深入与他们进行交流并从他们身上得到好的工作经验进行集中讨论,并又在其它干事中进行推广,这也是我们干部培训工作的一部分,做到了从群众中来到群众中去的办事准则。
这个就是我这个月的总结,在系团总支的指导下,系领导的关怀与支持下,全系同学的积极参与下,该学期的工作还是基本完成了的,但同时组织部也清楚地认识到自己的工作中还存在着不少问题和不足。面对工作中的不足和缺点,我部会仍不断的总结,强化组织概念,争取在以后的工作中能够避免同类问题的发生。谢谢大家!
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回首往事如烟,管理学院团总支组织部在风风雨雨中又走过了半年,10至11年度的组织部在新学期中经历了由幼稚逐渐走向成熟的阶段,我们承接着上一任的优秀传统,继续发扬组织部的传统精神,努力开拓创新,从中不断吸取经验,为我们更好地为这一阶段的工作打下坚定基础。组织部本学期的工作总体顺利,也取得令人满意的成绩,同时也得到领导老师的认同。
一、 党团籍资料和个人档案的管理和团费的收缴
本学期初,组织部就开展了对专插本学生和大一新生的党团籍资料转入工作。根据校团委组织部指示,我部门顺利地完成团籍资料转入的各项工作,同时也如期收缴了本学期两个季度大一到大四所有团员的团费。在辅导员老师的指导下,我部门也完成了所有新生的个人档案统计工作,并转交校学生处。
二、 第四十三期党校培训圆满结束
本期的党校培训组织部做到积极主动,认真根据各党支部的推优名单,做好培训前的各项准备工作,对班组长的职责进行教育,并确保了培训的出勤率。同时,在培训后进行了各小组对党知识的学习与讨论。本期的党校考试我们学院取得了总成绩优秀率为全校第一,及格率第二的优异成绩,至此党校培训顺利结束,所有成员都受到良好的党性教育,积极向党组织靠拢。
三、 无偿献血工作
10月份,我部门与红十字爱心社沟通交流,共同完成了成分献血和全血献血的各项工作。我部门向各支部做好无偿献血的宣传工作,并按时收集好各支部的献血名单,合理安排各年级献血人数和时间,做好通知工作,保证了现场秩序和献血工作的顺利完成。
四、 部门建设日趋完善
以招新为起点,为部门注入新的血液,为新一届部门打下良好的基础。新学期的组织部,坚持以人为本思想,并贯彻到部门文化建设中,打造富有凝聚力的部门。根据干事的各种不同特长,扬长避短,为他们安排不同的任务,使他们能够充分发挥自己的优势,提高部门工作效率。
五、 团内信息统计
为了解、把握我院团员信息详情,在校团委指导下,我部门指导各支部了解团内统计的必要性,在不懂的方面给予答疑,细心、谨慎地完成信息统计,并最终录入团内统计系统。
六、 完善团小组,沟通好各支部
为了提高我院日常团务工作的效率,我部门在以前工作的基础上特别对团务工作进行了相关的制度修改,新制定了《团支委制度》,使各项工作都更具条理性,大大提高了工作的质量,减少了重复性,得到了各支部的支持。通过定期的会议,一对一形式及建立Q群的方式与各团支部密切联系,取得了显著效果。
七、 院系齐交流,组织共奋进
在部门工作的同时,我部门积极加强跟其他兄弟院系和其他兄弟部门的交流。校团委组织部会议、座谈会也给我们提供了一个很好的交流平台,使我们更加了解各项工作,让组织部更好地发展下去。
八、总结
总体来说,我部门已基本顺利完成了这个学期的工作。不足的是在决策方面出现失误,原本计划的团课没能如期举行,这更加加重了我们部门下学期的工作任务;在部门建设方面也有待加强。我们将吸取经验,再接再厉,争取在下学期取得更好成绩,让优秀的组织部成为一种习惯!
团总支组织部工作总结【篇3】
时光荏苒,随着本学期的教学安排即将结束,团总支工作及活动也已暂告一段落。组织部作为团总支的一个核心部门,面向全系的学生工作,回顾这一学期我们部做了认真的工作总结。这一学期里组织部在院领导的领导下,系团总支老师的指导下,及全系同学们的监督和配合下,各项工作有序而有成效。在同学中起到了良好的带头作用,在一定程度上做好了老师和同学之间的桥梁。
这一学期里,总体来说,通过大家的努力,取得了较好的成绩,通过开展各式各样的活动增强了团总支组织部的凝聚力,培养和锻炼了一批新的成员,为团总支注入了一股新生力量。但同时由于组织部在某些方面经验不足、考虑不周全、督促不到位,也出现了一些失误。在今后,我们部将认真吸取和总结经验,争取做得更好。
作为团总支的一个重要部门,如何更好地发挥作用,协助老师做好各项工作,使团总支能够切实起到领导核心作用,成为我们不断探索与关注的问题,也是我们一直努力的方向。
以下是生物工程系团总支组织部在1112年的工作回顾与
总结:
一、团总支常规工作
(1)组织各班团支书完成团费缴纳工作组织。组织各班的团支部书记学习宣传入团知识,让本班未入团的同学早日加入共青团做准备。
(2)负责收集各班的入党申请书。
(3)收集各班入党积极分子的思想汇报。
(4)并组织入党积极分子推优工作并且要求推选的入党积极分子必须是团员、平时表现优秀、无挂科现象的学生,参加业余党课的学习及考试。
(5)组织推选的入党积极分子参加培训工作,并举办相关考试,通报成绩合格者。
(6)组织推选的符合要求的发展对象参加培训工作,并举办相关考试,通报成绩合格者。
(7)组织、协调本系中各大小的活动,并进行组织策划,同时也协助院组织部的工作,接受院组织部的领导。
(8)协助本系团总支各系部的工作。
二、团总支大型活动
(1)农博园拾穗园展厅讲解。
(2)10月,团总支社团招新。
(3)入党积极分子评选工作。
(4)发展对象评选工作。
(5)镇江市“大爱之星”评选选票收发汇总工作。
三、其他活动
除了这些我们承办的工作外,我也积极配合系学生会及其他部门的各项工作,与各兄弟部门有良好的交流与沟通,互相取长补短,在增进了友谊的同时,也提高了我们的工作能力,进一步增加了我们为广大同学服务的信心。
回顾这一学期里组织部的工作,我们取得了一定的成绩,这与团委老师的正确领导分不开,也是我们部所有成员共同努力的结果。但是,我们的工作中还存在着很大的不足。在开展工作的同时也难免的出现了一些细节上的问题,和工作经验缺乏导致的失误。我们会认真总结成功的地方,我们会继续改进不足的地方。我们希望在下学期的工作中改善,比如理论学习与实践活动的联系,与其他部门的沟通合作问题。总的来说,我们部还是能认真完成上级团委老师交给我们的任务,尽我们所能的去提高团员教育活动的素质,希望在下一学期里,我们组织部仍能在团学工作的道路上前进。
团总支组织部工作总结【篇4】
级美术系团总支组织部10月份工作总结和计划
2011级美术系团总支组织部10月份工作总结和计划在过去的一个月里,我们组织部在院团委的指导下、在年级师生的大力配合下、在全体成员的努力下、开展了贴近学生学习生活实际的、同学们喜闻乐见的活动、取得斐然的成绩、同时全力配合学院开展各项活动。
以下是组织部近期工作
1、10月12号、根据院团委的指示开展了“规划大学生活、我的大学我做主”的主题班会活动。对于第一次开展主题班会的大一新生来说、此次活动还较顺利、赢得好评、我们组织部对此次主题班会活动进行了检查、评分、总结等。但此次活动仍存在不足、如各班团支书写的策划书未达到要求、申请表有待改进等、希望在下一次的班会活动中各班级有更出色的展现。
2、收集发放团员证、团员档案、以及配合院部注册团员的工作。
3、组织了美术系大一同学参加社团招新、团校培训活动。
4、对“规划大学生活、我的大学我做主”的主题班会活动的总结。
5、负责宣传了“动感地带”寝室文化节活动、以及组织美术系学生观看寝室文化节决赛。
6、参加留学生研讨会。
7、配合团总支素拓部进行素质拓展培训,通过此次的活动我们团总支各个成员之间都增加了进一步的了解,进一步的增进了每位部员之间的感情,增加了部门的凝聚力与向心力,为以后我们部门的工作奠定了一个良好的精神基础以及活动的广阔平台.。
8、团员证电子档案的建立。
9、第二次主题班会“提升自我,迎接挑战,关爱他人,无偿献血”的主题班会。
10、以“发现美、传承美”为主题开展优秀团活动,并做好一系列的总结工作
下个月我们组织部将开展的'活动有:
在接下来的工作中,我们要一如既往的按照学校的要求,并结合我系特色,开展好以后的工作。
第一:开展好团校培训工作,是每一位团员在团校学习中真正的学到知识,提高觉悟。
第二:踏踏实实完成学院交给的每一项任务。在工作中,大胆创新,不断探索。
第三:做好每一次主题班会,结合每一次主题,调动每一位同学的积极性。让每位同学参与其中,在学到知识的同时找到参与的乐趣。
第四:积极配合好其他部门的工作
我部所有成员一定会以高度的工作热情,踏实肯干的工作态度面对每一项任务,迎接每一次挑战。
总的来说、工作是忙碌的、辛苦的、但却又是充实和快乐的、和大家一起奋斗、一起解决工作中的困难、一起享受活动成功的喜悦、这种合作的快乐让人回味。同时,也希望今后在大家的共同努力下,将组织部的工作能做得更好。 美术系团总支组织部 10月23日
团总支组织部工作总结【篇5】
在过去的一年里,我担任了团总支组织部的一名成员,并参与了许多有意义的工作。在这篇文章中,我想详细总结一下我的个人工作经验。
一、加强组织部门的建设
作为一个团总支组织部的成员,我认为我们的第一要务是加强自身的建设,做好个人与集体的自我管理。我们定期组织讨论会议,研究制定工作计划和方案,并积极参与团委组织的各项培训和学习活动,不断提高自身的综合素质和能力。在实践中,我也十分注重与部门其他成员的沟通交流,不断探索合理高效的团干工作方式。
二、协助团委开展各项活动
作为团总支组织部的一员,我们的主要工作是协助团委开展各项工作和活动。在这过程中,我主要参与了团支部入党积极分子培训、团支部育苗大赛、优秀团干部推举、团日活动策划等一系列工作。我在参与这些活动中,紧紧把握工作重点,提前做好准备,完美地完成了学习、宣传和督促等任务。同时,在组织活动中,我也深刻理解到团干工作需要大量的协调、沟通和处理纷繁复杂的事务,充分表达了自身的沉着与果断。
三、积极参与社区服务
“千里之行始于足下”,团干工作也同样需要我们从身边、从社区开始发力。在过去的一年里,我积极参与社区服务,担任志愿者,在社区开展了许多敬老院、扫街清河等志愿服务活动,为社区居民提供了帮助与服务。在这个过程中,我不仅要具有较强的工作责任心,在安排计划和交流沟通中也要更好地与组织部门协同工作。
总结:
在团总支组织部成员的过去一年工作中,我深刻认识到团干工作不仅需要具备一定的专业能力,更需要更高的责任心和团队协作意识。在工作中,我兢兢业业,积极发挥自身能力和创造力,并注重与部门成员进行交流沟通,为部门工作的顺利开展做出了贡献。在即将到来的新的一年中,我将继续坚持自身发展,并在未来的团干工作中奉献自我、提高自我,共同实现集体和个人的成长。
团总支组织部工作总结【篇6】
团总支学生会组织部年度工作总结-工作总结
经过一学期的努力,这学期组织部的工作也顺利进入了尾声。回顾这短暂的一学期,我们组织部较成功的完成了组织安排的各项工作,取得了一些成绩,也反映出了一些问题,较上学期相比,组织部的各位成员,在工作能力上进步了很多,在这学期如期完成了学期初定下的计划,下面将对我们部门的具体工作进行总结。
一、团组织生活工作
团组织生活的目的就是加强各支部同学之间的沟通,增加同学们的课余生活,并且提高在校学生开办活动的组织能力。
1、本系大一每月一次的团组织生活,组织部负责为各支部申请活动场地,督促各团支部团组织生活的.开展,与金贸系组织部进行工作交流……我们紧扣校团委组织部确定的主题,提醒各团支部针对团员的实际情况,进行每月一次的团组织生活的开展,并积极配合院系组织部的工作人员,做好团组织生活的调控和检查工作。我们积极调动各团支部的团支书,在紧扣主题的基础上,以新颖的形式多方面多层次的开展团组织生活活动。
2、在本学期4月初到4月27日,组织部三位干事负责策划了计算机系20xx级各团支部团组织生活风采展,并在学生会各成员的协助下于20xx年4月27日在大学生活动中心四号报告厅成功举行。
3、在本学期3月初到5月9日,组织部部长负责策划了计科系20xx级各团支部与金贸系20xx级各团支部联合举办的团组织生活风采展,并在学生会各成员的协助下于20xx年5月9日在大学生活动中心一号报告厅成功举行。
本学期的活动开展形式实施多样化,为了避免同学们感到活动形式单一枯燥乏味,本学期的团组织生活开展前组织部都会召集各团支书开会,督促他们完成好支部工作,以达到吸引更多同学积极参加团组织生活的目的。为了让更多的同学能多多参与其中,我们强调以互动来调动大家。通过团组织生活让大家树立团员正确的人生观、价值观,让大家在团组织生活的过程中得到一些启迪和鼓舞,找到人生的目标和正确价值,把握好自己的人生。
二、部门内部建设工作
在部门内部建设方面,我们制定了较为完善的部门工作计划,并积极的沿着这项计划发展,加强内部管理,强调纪律,每周学生会例会之前作出本周部门和下周工作计划,组织安排下来的工作必须如期完成,逾期完成或未完成需向部长做出书面检讨,在例会上向学生会全体成员做出说明。干事在工作上遇到的困难及时向部长反映,部长也及时的帮助解决,部长个人无法解决的困难向主席团提出或向其他部门寻求帮助,在工作上做到无条件服从组织安排。
三、团支书的管理工作
一个团支部的领导核心是团支书,团支书的工作非常重要,在上学期我们注意到了团支书对工作不够了解,一直少数团组织生活效果不理想,在本学期我们召集各团支书召开“团支书会议”,让大家可以一起交流学习,我们从中解决各团支书提出的相关问题、活动开展过程中遇到的困难,让团支书熟悉各项相关工作,并指出各团支书的不足之处,希望他们能够快速完善。在本学期各团支部组织的团组织生活得到了院组织部、各系组织部的好评。具体工作如下:
1、了解和掌握各支部的组织状况,经常与各支部团支书保持联系,检查督促各支部的团组织生活,让各支部的团组织生活正常进行;
2、负责团组织生活的管理工作,审查各支部的团组织生活策划书,向团支书提出不足点,督促其改正;
3、坚持每月至少一次“团支书会议”,总结本月团组织生活,策划下月团组织生活,“团支书会议”更多的是相互学习团组织生活的策划与创新;
4、团支书必须按时上交团组织生活策划与总结,组织部负责督促各团支书完成;
5、组织部明确分工,部长李雄负责09级各团支部的工作,干事负责10级各团支部的工作,其中程凤丹负责计应q1031班和计应q1032班团支部,陈丽负责电商q1031班团支部,段正旺负责电子q1031班团支部,不但锻炼了干事的处事能力,也增广了组织部与各支部团支书的交流面。
四、生日送祝福活动工作
生日送祝福活动是本系的特色活动,由我们组织部负责完成,在上学期我们积极认真的对待,较成功的完成任务,其中也存在一些不足之处,本学期,我们改掉以前的不足,避免了遗漏当天过生日的同学,由学生会成员统计每周过生日同学的名单交到组织部,组织部成员负责确认,由组织部部长负责填写生日贺卡内容,交由学生会干事送达同学手中。
团总支组织部工作总结【篇7】
已是深冬,20xx最后一月度在寒风的飘摇中已接近尾声。回首这一个月所开展的工作,和工作上的努力,圆满完成了本学期的收尾和总结工作,本月工作总结大致如下:
一、工作重点:
1、团日活动的圆满落幕,在组织部的精心组织和团支书的积极配合下,团日活动圆满结束,通过活动的开展,各支部团员加强了交流,团组织的凝聚力与向心力进一步加强。同时,团员青年的集体意识也得到进一步加强。
2、收取各团支书十二月份工作总结与本学期工作总结。
3、团干培训的组织和管理,下达团干培训时间,保证培训人员的全体参加和团干培训的纪律。
二、其他工作:
1、完成本部门十二月份工作总结与本学期工作总结。
2、积极完成老师下达的任务,配合其他部门的工作。
“善始善终“组织部本月的工作正是对这四个字的诠释,相信以这样的工作态度,组织部定能将各项工作开展好,下学期我们将做得更好。
团总支组织部工作总结【篇8】
日子如同白驹过隙,回首间,大家已站在学期之末。在学院领导的亲切关怀下,在同学们的大力支持和积极配合下,我部本学期的工作已经在我们前进的脚步中悄然结束。回顾昔日,我们在继承中创新,在挑战中前进,我们正在用一颗炽热的心不断的创造,用激情点燃希望的火炬。努力完善自我,在真实的行动中不断摸索,在各种各样的活动中不断进取。同时,组织部在诸多活动也在同学中起到了良好的带头作用,切实做好了老师和同学之间的桥梁。回顾本学期组织部部门的重点工作,以下是我系部做的工作总结:
1、团员证的收缴
团员证的收集、团员证的注册和团费的收集是组织部的基本工作。我部在每个学期必须进行团员证的收集和注册。在这项基本工作中,我们必须以认真细心的态度去完成。良好的工作态度可以帮助我们在以后毕业工作中才不至于因小失大。
2、新生团组织关系的转入、团员基本情况登记
和往年一样,新生入学的团组织关系的转入是我们的必备工作,由于本学期没有新生入校所以没有这方面工做,同时本学期和以往不同的是要求对全院学生进行团员基本情况登记,所以此次工作涉及面广,工作量大,需要组织部和各团支部互相配合来完成这项工作。在工作当中我们可以借鉴前辈们在工作工程中留下来的宝贵经验,所以在规定的时间内完成此项工作。3、团费的收缴以及新团员如入团工作
本项工作是每一学期都要进行的任务,同时也是我部最复杂最不好处理的工作,本学期我系新生入团人数较少原因是我系学生基本上都已入团,本次招新取得很好的成绩没有出现大问题。本学期还做了团费收缴工作,由于工作上有了经验工作横顺利的完成了。
4、着力从队伍建设上下功夫,力争在提升干部活力上取得新突破
要打造过硬队伍,必须激发广大组工干部干事创业的工作热情。本学年,我们已重点从四个方面提升干部活力:一是优化组工干部队伍。二是健全组工干部正常流动机制。三是实行岗位激励机制。四是加强部机关文化建设。积极开展丰富多彩、健康有益的文体活动,大力营造团结和谐、健康向上的工作氛围。
5、团活动、团内活动的举行
每月如期举行的团(内)活动是一个班级于班级、学生于学生之间良好沟通的平台,这个学期每月的团(内)活动形式丰富多彩,营造了一个良好的活动氛围和活动影响。
回顾这一学期来,每位成员都得到了锻炼,工作能力也有了极大的提高,与此同时组织部的每位同学同样会一如既往的全身心的投入工作,而我也成长了很多,胆子变大了;站在台上说话
也不紧张了,在组织策划中学到了有条不紊;团籍管理让大家细心不少;待人处事也成熟了不少;还懂得了不少沟通的技巧,今后我系部会用更积极的工作态度去面对生活中的每件事。
在组织部的一年中,大家都信奉了这样一句话:态度决定一切。在工作中,态度很重要,一个好的态度至少决定了成功的一半。有两点很值得我们去注意:一是积极,当有了工作有了新的任务,必须以一种积极的心态去对待,迅速做出反应,积极接手,讲求实效,力求以最短的时间把事情做好;二是踏实,如果一个人做不到踏实,那么他就犹如漂浮的浮云,永远找不到属于自己的位置,在工作中同样需要我们有那一份踏实,脚踏实地,一步一个脚印。或许我们还做得不够好,但我们会努力去做到最好,会一直很努力很用心地去做。虽然每件事情都很琐碎并且处理起来也有些棘手,但在这里组织部每位成员的严谨,踏实,认真,负责的工作态度使工作有了良好的进展。总而言之,这学期部门的工作算是圆满完成。
团总支组织部工作总结【篇9】
金秋送爽,丹桂飘香。十月是一个特别的月份。在歌舞升平中度过短短的七日假后,我们组织部各成员依然以饱满的热情投入到工作上来,新加入的干事充满着激情,争取在新的一月取得更大的进步。经过组织部各成员的努力,本月开展的各项活动都取得了圆满成功。现对本部门十月份工作作如下总结:
一、组织新干事熟悉部门工作
刚刚加入组织部的新干事对于组织部的日常工作并不熟悉。经过一个月的认真学习,我部门的新干事已基本熟悉组织部情况和各项工作,保证了组织部正常的工作开展和日后活动的顺利进行。
二、重新整理各类材料及档案
大一新生入校之后,各类材料需要做彻底整理。与此同时,我部门干事还认真进行了档案的归类整理,并妥善存放,保证了入学新生团员档案的完整。为下个月的工作做了一定的准备。
三、团费的收缴
新学期到来,下半年的团费也开始收缴,在各班团支书以及同学的配合下,各年级各支部的团费都已收齐,圆满完成了上级安排的`工作。
四、团组织生活会
此次团组织生活会的主题为“看科学发展,与信仰对话”。本次团组织生活会是本学期第一次生活会,也是大一新生的大学第一次生活会。为了使大一新生了解团组织生活会的基本程序和情况,我部门为此次生活会召开了多次团支书和组织部会议,并做了详细的部署。本次生活会各支部会场纪律自始至终都保持得很好,各支部的热情相当高,特别是12级的新生,同学们都踊跃发言,内容充实生动,使得生活会的气氛十分活跃。场上演讲时,台下同学能够做到认真聆听,记录员仔细记录,同时考勤情况也令人满意。在各个支部的努力下,团组织生活会圆满落下帷幕。
五、协助工作
本月我部门协助我系文艺部举办了卡拉OK大赛,还有校运会。干部干事都齐心协力,把这两个大活动举办得非常好。
以上是我电气工程系组织部十月份工作总结。如有不足,恳请指出,我们会努力做得最好。
团总支组织部工作总结【篇10】
随着时间的流逝,转眼间,又一个学期就要结束了,学生工作及活动也已告一段落,经过这一年的工作,我现对我部的工作总结如下:
组织部作为团总支的一个核心部门,面向全年级的学生工作,回顾这一学期我们部做了认真的工作总结。这一学期里组织部参与组织了丰富多彩的活动,我们组织部在年纪老师的指导下,在全年级学生的监督和配合下,各项工作有序而有成效。在同学中起到了良好的带头作用,在一定程度上做好了老师和同学之间的桥梁。
具体内容如下:
一、团日活动的举行
在这个学期之内,我们系积极响应学校的各项指导,组织了丰富多彩的、具有教育和指导意义的团日活动。
20__年三月底四月初,在我国传统的节日清明节来临之际,经过我们学生会的研究和实地考察,为了纪念那些为我们能够拥有现在美好生活而献出宝贵生命的革命烈士,在这个十分具有纪念意义的节日来临之际,我们认真组织组织,在辅导员的带领下,我们集体来到了x市的烈士陵园,为烈士扫墓,祭拜烈士,向烈士献花,瞻仰烈士遗物,深深的悼念烈士英魂。通过这次活动,使我们更贴近我们心目中的英雄,永记他们的事迹。它让我们时刻不忘我们现在的生活来之不易,让我们懂得珍惜我们现在的美好生活,好好学习,报效祖国。
此外,为了响应学校“迎双创”的号召,我部还举办了“迎双创,创清洁校园”为主题的团日活动,并取得了不错的成绩。
二、团费的收交
每学期的团费收交使我们组织部的职责,今年也部例外,本学期我部认真收交各个年级的团费,虽然因为某些原因,中间出现了一点小小的问题,但是我们还是圆满的完成任务。
在今后的工作中,我会更加努力的干好本职工作,认真的对待工作中出现的问题,并予以解决。
三、推优工作的进行
20__年5月中旬,是这一学期的推优工作即将尾声的时间,在这之前,我部协助领导认真考核,通过民主测评公平抉择,认真的做好推优工作。同时,为我们团总支注入了新生力量。在生活中,我部是被推优者和老师之间的桥梁,协助领导做到民主,公平公正,使我系的推优工作圆满成功。
在以后的工作中,我会认真做好老师和同学之间的纽带作用,把推优工作做到民主,公平公正。
四、其他活动的组织
组织部作为团总支工作的具体协调部门,加强各部门间的联系,起到纽带作用。配合各部拟订完善的活动计划,联系活动场地、所需物品器材等,并保证活动过程的组织性和纪律性,协调活动中出现的各种突发问题,为活动正常有序进行提供有力的组织保障。给同学们提供一个展示自我风采的舞台,并进一步陶冶情操。
除了认真的干好我自己的本职工作之外,我部还认真协助我系其他部组织活动,认真办好每一次的活动,丰富我们的课余生活。就向协助我系文艺部组织“x学院第三届健美操大赛”,协助我系体育部组织校级“三人制”篮球赛,并取得了圆满成功。
在我们的生活中我部不仅使团总支的一部分,也是我系的一个重要部门,在以后的学习工作中,我部会更加努力在做好本职工作的同时,认真协助我系其它部门的工作,努力克服工作中的各中困难,不辜负领导的希望。
回顾这半年的工作,我们组织部还是做了很多事情的,协助其他部认真的办好各项活动。总之,组织部将细心、耐心、和恒心地做好常规工作,同时也虚心地请教其他部门,加强和其他部门得联系、沟通。在工作中扬长避短,以期把工作做得最好。
团总支组织部工作总结【篇11】
没有我,只有我们!没有最好,只有更好! 10月是一个匆忙的月份,我部在这期间完成了多项工作,主要工作如下:举行了11级经管系和国际商学院团支部成立大会,抽查了09、10级团干换届选举。对11级进行了团情统计,对09、10、11级进行了团籍整理工作,且收缴完毕08级的团费。本月还更新了09、10级的通讯录,针对10、11级进行了团务培训,并参与了系运动会的协助工作。在此期间还进行了主持人的培训和公文培训,并明确好了下个月大学生论坛的各项分工职责。团支部的成立应该算是作为干事第一份工作,虽然各团支部成立大会都顺利举行,但其中还存在有一些不足之处。首先,各团支部成立大会都存在明显迟到的现象。当然,这并不是说干事们没把通知及时传达,恰恰相反,各位干事都将清晰地地点与时间通知给了各团支部了。但为何还会出现这种情况呢?我想这应该是一个通知力度的问题。作为干事,除了对信息传达之外,还应学会在大会开始前几个钟头以类似温馨提示方式再强调一下时间,确保大会能顺利开展。对于如何控制会场,我部也暴露出了经验不足的问题。在团支部成立大会上,会场一度过于嘈杂,妨碍了大会工作良好开展。所以,我认为在以后的工作,我己在这一方面不足。在以后大会中,我们可以先把会场分开若干区域,每个人有自己负责范围,每个人都学会用礼貌却又有效的方式来控制自己区域内的嘈杂声,以此来达到从局部到整体的掌控效果。而前门和后面的迎宾,也应注意自己的职责,不要让会场内人员无故离场而影响到大会工作开展。接的最急的工作应该算是团籍整理这一项了。这一项工作不仅给我们准备时间最短,而且工作都较为繁琐,以至于我们似乎有点措手不及。但我们每一位组织部成员都能全力完成了自己那一份工作——通知的通知,背词的背词,借课室的借课室,无论如何,我们又一次让这一次工作圆满结束掉。从这一次工作中,我们不仅得到了工作经验,还应有一个认识,那就是分工后的工作是我们的工作,但没分工的工作同样是作为组织一员的我们应该做的。所以,当我们自己分工的工作完成后,不应就这样简单地结束。我们的工作不应只局限于某个群体或某个区域,我们负责的更应该是整个整体。只有这样,我们才不愧是团总支组织部一员。08级团费的收取,我想完全可以被评为第三届团总支组织部干事十月份最扎手工作之称。这一次工作同样按时完成了,但在工作中似乎出现了一点小小的错误。虽然这个小错误是由于客观原因造成的,但我们是不是也要从中学到一些什么呢?在我们这样的一个部门中,繁琐的工作注定是少不了,这也决定了我们犯错的几率增加了,所以这便要求我们要有更多的细心,更好的耐心。再接下来的工作中,我们要学会仔细检查自己工作中漏洞是否存在,小组间要加强交流合作,小组内要明确好每个人的工作是什么。只有这样,工作才能更有条理的展开,更加顺利的完成。主持人培训和公文培训,在高中是较少甚至没有出现的,这意味着我们不仅要从中学到技巧,还要意识到一个问题——在大学时期里,我们知识不在局限于课本之中,更应主动从各种工作活动中去学习各种技能。在我们部门中,我想并不仅仅是单纯完成工作就可以,还应主动去认识,接触,学习各种各样不同的技能,这不仅是工作的需要,更是对自己 一年时光的一个交代,一年之后,当我们再回首之时,会发现我们收获了许多,学会了许之多,也懂得了许多……执着,无悔,充实,从容,就让我们这样一路走下去……
团总支组织部工作总结【篇12】
第一学期工作总结
日子如同白驹过隙,回首间,已站在学期之末。回忆这学期的工作,不知觉得略感失落,时间过的太快了,转瞬即逝。总是无法动笔写这份工作总结,但是这份工作总结还是要写的,因为只有总结了过去,才能更好的提高自己,以至于来更好的开展以后的工作。不知不觉XX—XX学年第一学期组织部工作已接近尾声了。在这一学期中,我们部门圆满完成了各项工作计划。组织部始终本着实事求是、脚踏实地的原则努力做好每一项工作,我们部门每个成员都尽心尽力,严格按计划办事,对工作投入了极大的热情。本学期的工作总结如下:
一、团员团籍的整理
本学期,我部门为了更好地管理我系的团员,将团员信息,团员档案做了一次完整的修改,核实,还进行了团费的收缴。对团员进行思想教育,制度规范。我部门也对工作中出现的一些问题做了总结。
二、团日活动
团日活动作为我部门的常规工作,一直被我部门和12级各班所重视。本学期我部门总结了以往的经验并进行了创新,我部门结合以往的经验,将我系的团日活动更加规范化,对每项关于团日活动的要求都做了更好的要求,将每一次的团日活动做出了自己的特色。并加强了对各班的教育和宣传,引起了各班对团日活动的重视,这也对我部门有关团日活动的工作开展颇有益处。在这一学期的团日活动中我系也取得了很好的成绩。同时针对团日活动中出现的种种问题,我部门也对此做出了总结和反思,相信下学期的工作开展中我们一定能更趋完善。
三、献血活动
为了宣传无偿义务献血的精神,发扬无私奉献的美好品德,我部门于XX年10月13日在怀化学院老年人活动中心组织我系部同学开展了一次以“我以我血献爱心”为主题的无偿献血活动。这次活动开展得十分顺利,吸引了许多志愿献血的同学参加。因为时间紧迫,我部门在此次活动中得不足主要在于关于献血要求的宣传做得并不是很到位,相信在以后的工作中我们一定会吸取教训,做到最好的。
四、初级党校培训
本学期我部门组织初级党校培训,目的是加强同学们对党组织的进一步认识,培养新一代的党的接班人。并进行了考试以加强同学们对相关知识的认识和理解。在这方面,我部门积极地响应党的号召,努力着手培养对党有一定认识的热血爱国当代大学生,并取得了较好的成绩。同时我们系在12级中也有90%的同学成功结业。
五、“金话筒杯”主持人大赛
本学期我部门组织了一年一度的“金话筒杯”主持人大赛以及元旦晚会主持人的挑选并获得了比较大的反响,今年参加此比赛的人远超往人。我部门组织了初赛和决赛,并选出了金话筒奖二,银话筒奖三名,最佳才艺奖一名,最佳台风奖一名。虽然本活动的组织中我部门也出现了一些不足,但总体来说我们还是在各方面都做的比较好,并取得了好的成绩,不仅发觉了一批优秀的主持人,还发现了很多有才艺的同学,为我系的元旦晚会奠定了一个很好的基础。我们一定吸取教训,并努力在以后的工作中做得更好!
六、推优入党
本学期我部门积极地配合院里的政策,每周都对各班符合要求的同学进行推优入党,帮助他们完成材料的书写并收集上交至团委办公室,给积极入党的同学们提供更多向党组织靠拢的机会。在这方面的工作,我们会更加重视,做到公平,公正。
七、青年骨干培训
为了更好的服务于系部,增强学生干部的服务意识,让其更快的适应学生干部群体,我们部门组织了一次新干培训活动。我们很荣幸的邀请到了学院的领导来跟我们讲课。使我系的学生干部的思想层次更上了一层楼。
八、企商班
我部门在本学期也协助院团委有关企商班的事宜,为了我们学院能够培养出更多的人才,我们会更加努力的!
化学化工系团总支组织部
20xx年X月X日
班级组织委员工作总结八篇
岁月不待人,我们的双脚即将跨入新学期。作为一名教师在通过一学期的教学后就是时候写一篇总结了,我们能够借助写教学总结的机会看到自己的成长,经过收集,小编为您献上班级组织委员工作总结八篇,欢迎阅读,希望你能阅读并收藏。
班级组织委员工作总结(篇1)
在过去的一学期中我班在系团工委和辅导员的带领下,团结奋进,加强自身教育,取得了良好的效果,总结如下。
一、思想方面
我班每月举行一次团组织活动,活动主题体现了时代性和社会性,活动中同学们积极参与,此次活动帮助同学更好的认识了伟大祖国的历史,有助于加强同学们的责任感,树立自信心,围绕荆州小英雄们的见义勇为活动,同学们各抒己见表达对英雄们的崇敬只情,为他们默哀,替他们祝福。这一系列的活动都使团员思想认识得到提高。
二、文体活动
我班是一个思维活跃,充满活力的班级,在这学期里,我班同学积极参加班上,校里的活动,许多同学积极参与校里的社团活动,丰富了我的大学生活。特别是在注会5,6班国金一班的元旦联谊晚会中,同学们都表现了较高的积极性,努力排练,活动中尽情展现自己的才艺,发扬注会5班的风才,本次晚会同时促进了同学之间的友情,促进了班级关系之间融洽。
三、其他活动
我班经常号召同学参加讲座和报告会,努力扩大同学们的视野。
四、工作经验
1、坚持为同学服务的工作态度是我这学期学会的,只有吧为同学服务作为工作首要目标才能的到老师和同学的认可。
2、注意观察同学们的思想动态,大学不同与高中,和同学接触的机会比较少这就需要班委自己主动去跟他们沟通,了解他们的思想状况。
五、存在的问题
1、可能是接触的比较少的原因,彼此之间还有些陌生,不够团结。
2、由于没多少工作经验,导致很多组织工作没做到位。
六、意见和建议
1,下学期的工作中多组织一些能够加强大家交流的活动,加强彼此的了解和认识。
2、把组织工作细致化。
以上是我这学期的工作总结。
##结束班级组织委员工作总结(篇2)
时光流逝,月岁如梭。岁月无痕,记忆有痕。回首来到这所医学院的一个学期里,在我担任组织委员之前,我对组织委员的这个名称概念就只是协助团支书组织一些班级的团组织生活。在一段时间的工作后,我发现,我有更多的对于组织委员这个职务的理解,组织委员不仅是在日常工作要协助团支书完成一切有关团支部建设工作,而且在其他方面还要更多的考虑,除了团支部建设工作,还应该多组织一些可以增强班级凝聚力,增进同学交流的更种文体活动。
在过去的一个学期里,我班在学校团工委、班主任、辅导老师及学长们的带领下,团结奋进,加强自我教育,取得了良好的效益,现作全学期的工作总结如下:
1、思想方面
我班95%的是共青团员,其中大部分同学主动学习党团知识,本学期我们班积极的写对团的认识,每人达四次以上,还有大部分同学在开学不久的主题班会上作激情的报告,会后同学深受教育。
我班每个星期都组织一个主题班会课,如:“如何适应大学生活环境”“如何正确处理社会价值观”“恋爱与能力培养”“如何加强冬季安全意识”“对团的认识”等等,虽然我们班人少,但每次的主题班会都有同学的激情发言。
在12月8日下午,我们班组织代表参加了全校的共青团员的宣誓仪式。在这几次的团组织生活中,丰富了同学的生活,增强了同学的凝聚力,提高了同学们的团意识,更好的开展了团的基层思想教育,健全了团的组织生活。
2、协助各班委完成了“安全知识教育”“校园安全”“正确处理社会价值观”三次主题班会,增强了对同学们的安全意识、人生观、价值观、经济精神文明等当代大学生应具有的基本知识和道德素质的教育,提高了同学们之间的素质。
4、配合体育委员组织了医疗系拔河比赛,篮球比赛,除了我班人数少客观因素虽然没有取得佳绩,但是我班同学们还是积极参与,增进了同学们之间的团结友谊,锻炼身体,同时也进一步增强班级的凝聚力。
5、作为班组织委员,为学校服务,为集体服务,我常常利用周末时间代表班级多次向组织部部长申请做好人好事,如打扫教学楼教室。为学校增添更美好的环境。
本学期工作不足之处:
1、一些活动由于准备的不够充足,缺乏考虑某些额外因素,从而影响到各项文体及生活的活动顺利进行。
2、受时间、群体资源等客观因素,本学期我班未开展更多丰富精彩的活动,如野炊、社会实践活动,所以我准备下学期争取更多的机会去开展更多的活动。
工作经验:
1、坚持为同学,班级服务的工作态度,是我这学期学会的,只有这样才能把工作做好,才能得到老师同学的认可。
2、大学生活和高中有所不同,同学之间接触的时间比较少,只有通过更多的集体活动才有利于思想上的交流。
3、通过组织各项班级活动,让我感觉到了自己的成长,也察觉到大学给自己带来锻炼。
下学期的工作计划:
1、尽力做好日常工作,为集体贡献应有的力量。
2、多组织以“祖国历史知识”为主题的班会课,进行宣传教育的活动,有助于加强同学们的责任感,树立自信心。
班级组织委员工作总结(篇3)
班级组织委员工作总结
组织委员工作总结(一):
为了丰富本班同学的课余文化生活,提高本班同学的文艺水平,促进本班文艺发展,文艺部将继续秉承我部严谨、活泼、开放、务实的优良作风,竭诚为大家服务。在传颂经典的同时,我们将筹划更多的精品活动,丰富同学们的课余文化生活,为广大同学供给展现自我的舞台。切实营造健康进取地学习生活氛围,为展示我系风采,宣传我系文化,树立我系形象而不懈努力。
文艺部是以\"活跃学校文化气氛,丰富广大同学业余文化生活\"为宗旨,进取、活泼、有效的开展各项学校文艺活动的职能部门。新的学期已经开始,我们将总结上学期的经验与不足,我们会加倍努力使本学期我部的工作有特色、有影响、有效果!
本年度文艺部的工作重点是:进取组织趣味性的文艺活动,完善文艺部的组织体系和运行机制,提高本部成员的综合素质和工作本事,调动同学们进取乐观的态度,充分体现计算机系的精彩活泼有活力的学校文化生活。制定具体工作计划如下:
一、工作职能
(1)将全面负责策划、组织、协调班级的文化娱乐活动。
(2)发动和组织学生参加课余文艺活动,挖掘和培养有文艺特长的同学,充分发挥其才能。
(3)自行策划、组织各种形式,有创意的活动及比赛。
(4)配合有关部门,做好重大节目文艺活动的组织工作。
(5)充分了解同学们对文艺工作的意见和要求,改善工作方法,推动文艺活动的开展。
(6)运用多种形式和途径进行文艺工作的宣传,动员同学们的进取参加文艺活动。
(7)认真完成交办的其他非文艺类工作。
二、工作原则
(1)工作时充分研究同学的实际情景,尽量避免因文艺部工作而造成同学学习、生活上的不便。
(2)统一安排,对所布置的任务,执行基础上能够保留个人意见,无正当理由未完成者和拒绝理解任务者将记录并提出警告,高质量地完成任务者将对其提出表扬并进行适当物质奖励。
(3)学期结束,干事将向班委处递交工作总结。
(4)学期末,综合各方面成绩,评选优秀文艺部成员;
(5)搞活动之前,向系上进行汇报,听取意见。
(6)活动结束后,留好活动材料,如节目单,联系方式等,并进行书面或口头总结。
作为文艺委员,当然是要搞好班中的文艺工作。虽然曾担任过这一职务,也有必须的经验,但来到一个新的环境后,一切都必须从零开始。
首先,我将经过平日里与同学们的交流,了解他们的特长与兴趣爱好,在每次的文艺活动中,不仅仅自我带头参与,更重要的是鼓励并组织好同学们进取地参加。
当然,作为一位班委,不仅仅要以身作则,搞好自我的学习,更要配合并支持教师和班长的工作,在班中建立一个良好的学习气氛,让同学们构成一种互帮互助、取长补短的良好风气,使大家都能取得明显的提高与提高。
以上是本学期初步的工作计划,若无太大的变动将严格按照计划开展本学期的工作,同时,根据各部门要求和需要,密切配合学校的各项工作,并以实际工作中的变化和需要进行调整。我们将以理解与信任为地基,热情与才华做房柱,勤奋与勇敢做屋顶,在校领导和学生会的领导下,在团队协作力量的支持下,将文艺部工作开展的有声有色,真正做到\"以文艺服务同学,以文艺服务我校建设\",为同学们撑起一片青春欢乐的蓝天,共同打造属于我们的天空。
组织委员工作总结(二):
乡镇组织委员个人总结
按照镇党委工作分工,我分管组织人事、老干部、关工委、交通运输、农桥建设工作,协助机关管理和考核工作,挂钩联系东北片,蹲点唐良村。近一年来,在镇党委、政府的正确领导下,我虚心学习,主动进位,扎实工作,认真履职。
一、虚心学习,努力提高自身本事
一年来,我始终把学习作为一项重要的任务,作为立身、干事和履职之本,坚持在干中学、在学中干。
一是加强政治理论学习。认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,力求用党的理论武装头脑,坚定梦想信念,提高政治站位。
二是加强法律法规学习。自觉做到学法用法,知法守法,努力提高自身法律意识和依法行政水平。
三是加强业务学习。平时虚心向老同志请教,向身边的同事学习,也经常与周边乡镇调研交流。经过学习,推进各项工作快落实。
二、认真履职,务实推进分线工作
围绕年初目标任务,我时刻牢记自我的工作职责,主动进位,扎实工作。工作中不等不靠,不推不依,尽力做好每件事。
1、组织工作抓重点。认真落实“月晒季评年考”制度。多次开展“月晒季评年考”业务培训,将从严落实这项制度的要求及时传到达位,业务辅导到位。认真落实整改市委第一巡察组巡察反馈的意见,细化选人用人存在问题的整改方案,逐项抓好落实。调整和撤并了部分支部设置,督促基层支部规范日常组织生活,完善好支部记录。组织开展纪念建党97周年系列活动。继续开展第三届“身边的先锋”选树活动,对推选出10名优秀党员,指导后备干部撰写事迹材料,组织大会宣讲,让全镇党员干部学有榜样,做有标杆。“身边的先锋”选树活动已经成为我镇党建工作的品牌。加强后备干部队伍建设。研究制定了村级后备干部考核管理办法,经过学习例会、AB岗锻炼和“多对一”帮带等途径,帮忙他们熟悉情景,提升本事。启动实施了“7080”中青年干部培育计划,在全镇建立了一支后备干部队伍,着力解决农村人才缺乏问题。举办了入党进取分子和“雁阵培育计划”第三层次对象培训班。做好党员发展工作。按照《发展党员全程纪实办法》,从严把关支部上报的每名入党进取分子,全年新发展党员14名。规范基层支部党费收缴,完成全国党员信息系统的数据维护和更新。组织开展以“激发争先豪情,推动乡村振兴”为主题的第八届村干部培训周
,期间组织赴钓鱼八尺沟村、缸顾乡东罗村参观学习。多次牵头开展远程教育管理员业务培训,按月按质完成网上村委会更新和远程教育固定学习日反馈工作。调研周边乡镇干部工资报酬情景,妥善处理好事业单位人员工资和待遇发放诉求,谋划村干部报酬增长机制。稳步推进党群服务阵地建设,指导各村按照“五室五栏一榜一场所”的标准推进党群工作站建设。开展“两新”组织党建集中攻坚行动,摸清了全镇非公企业和社会组织底数,选派19名同志担任党建工作“三员”,实现党的组织和党的工作全覆盖。
2、提档工程快推进。扎实推进海胡线、海老线、海新线3条线路,以及刘泽西大路(水杉大道)黑色化改造、中心公路整体维修和钱垛路改道等自主实施的3条线路农村公路提挡升级工程,工程总长公里,桥梁15座,造价3440万元。为确保工程有序推进,我经常与农路办人员到村、到施工现场协调矛盾,化解难题。目前,除刘泽西大路已完工通车、中心公路即将完工外,其余线路均已进入混凝土浇筑阶段,12月底将全面竣工。主动对接s232省道建设,多次征求沿线村意见,对线路走向提出优化提议,尽量将矛盾降到最低,对涉及的拆迁调让做到早对接、早布置。充分征求各村意见,及早谋划和申报2020年农村公路建设计划。以新校车安全运行为保证,认真排查和整改通村公路存在的安全隐患,对临河路段安装了防护栏,优化学生接送点设置。督促农路办做好通村公路日常巡查和管护工作,对破损路段及时组织维修,消除安全隐患。继续开展交通干线沿线环境综合整治“五项行动”。
3、其他工作抓统筹。督促挂钩片、蹲点村做好农业农村各项工作,平时主动过问中心工作落实情景,与村干部商讨对策、难题,有效地推进了秸秆双禁、村庄环境保洁、畜禽污染治理等各项工作的落实。农桥建设做到早沟通,早对接,2020年计划新建农桥14座,已完成10座,计划维修危桥6座,已完工4座,年底前将全部按期完工。协助做好机关管理工作,明确政府办人员岗位分工,细化内部管理制度。与老干部支部坚持沟通联系,虚心听取老同志的批评、意见和提议。配强关工委班子,健全关工网络。由镇关工委牵头举办的暑期兴趣班,免费培训学生140多人次,得到了市关工委的充分肯定。
三、廉洁自律,努力树好自身形象
自觉做到遵守党的纪律不动摇,执行党的纪律不走样,认真履行好一岗双责。认真执行领导干部廉洁自律的各项规定,主动理解监督。工作上坚持原则,依法办事,敢于担当。大事先汇报,难事不推诿。平时注重与身边同事多商量,多沟通,尽力将分管的事办好。作风上严实要求,坚持以实为本,多讲实话,多办实事,不说假话、大话、空话,不出虚招,不做形式主义,不做表面文章。办事上勤俭节俭,不铺张浪费,不讲求排场。生活上真诚待人,老实做人,表里如一。平时虚心听取领导和同事的意见提议,经常自我对照,加以改善,努力树好一名党员干部的良好形象。
回顾今年以来的工作,取得了必须的成绩,主要得益于领导对我的信任和同志们的工作支持。当然,自我也总结到工作中还存在一些问题,主要有:到挂钩联系的片村次数偏少,推进农业农村工作有待加强;部分工作任务重、时间紧,有时忙于应付,只求交任务、过得去,导致完成的标准不高等等。在今后的工作中,我将努力工作,履职尽责,为海南的发展作出新的贡献!
以上述职,如有不妥,敬请领导同志们批评指正!
组织委员工作总结(三):
本人于本学年担任组织委员一职,现工作总结如下:
我在本学年主要负责给同学们送上一份小小的生日礼物,礼物主要是我们班的团体照,写上些祝福语,让同学们感受我们班的心意。在本学期,还组织了一次聚餐。这次活动让很久没有搞活动的我们尽兴地玩了一回,回来的路上还一齐唱歌,看到同学们这么开心我也感到十分的满足。除了这两项主要的活动,也有帮忙团支书搞团日活动,在学期后半段也负责在周末记录同学们的体温等。
对于班上的管理,我觉得班干的分工除了要明确,也要合理的安排。有些班干闲置了,而有些班干工作却很多,这样没有使班干充分地发挥她们应有的作用。
至于班长本学期的工作,班长也尽心尽力,付出自我的努力管理好班级。也为我们班申请优秀班团体做出了很大的努力。为更好地管理班级,我有如下提议:第一,期望班长能合理分工。第二,在遇到特殊情景时,要及时与班上同学商量,避免矛盾。第三,关于领导的消息还是要确认了再通知同学,以免有冲突,造成同学们的误解。
最终,期望在新的学年里,我们能发扬以往的长处和改善不足之处,使同学们团结一致,共同创造一个良好的学习和生活氛围。
组织委员工作总结(四):
时间过得真快,回顾大一这一学年就要过去了,在今年06的班委选举中,我当选为组织委员,这正是同学们对我信任和支持。我有必要做一下工作总结。
作为经济61班的一名组织委员,我深感到自我肩上的重任,我围绕着团的目标工作任务,认真学习,努力工作,扎实有效地开展各项活动,完成了系里交给的各项工作任务。以下是我今年来的工作情景,现向教师和大家作以汇报:
一、学习方面
为了更好地开展工作,在平时,我利用业余时间,不断注重自身的知识的学习,时刻以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论武装自我的头脑,用“三个代表”重要思想来以及“八荣八耻”重要精神约束自我,在思想与行动上始终自觉地与党组织坚持一致。在这一年中,我进取参加各种活动,从洪战辉的身上,我学到了不管遇到什么情景,完全能够经过自我的努力,走出一条自强自立的路来。在学习了“八荣八耻”后,我深深感到当代大学生的职责。
二、履行职责方面
1、为了增强团组织的凝聚力,我们班级共同参加了“最佳团日”,趣味比赛,篮球比赛,羽毛球赛等活动,虽然成绩不尽如人意,但同学们都付出了自我努力的汗水,班级凝聚力也显著提高!
2、为了提高当代大学生的个人素质,我们共同学习了“八荣八耻”等先进思想。并号召广大团员以及入党进取分子上团课、党课去理解这些先进思想的熏陶!
3、配合班委组织各个活动,配合团支书开好每次主题团会,配合班长开好每次班会。
三、自身工作存在的不足
回顾最近这些天的工作,我还没有什么成绩,还存在着许多的不足,主要表此刻对自我的工作还不够负责,也比较贪玩,工作效率不够高,对团的业务知识学习不够,团活动的开展形式不够多样,经验和方法不足。
四、努力方向
调整好自我的心态,努力克服自我的消极情绪,提高工作质量和效率,加多自我的一份热情。认真学习团员业务知识,为团支部出谋划策,带动我班的广大团员以灵活多样的形式开展丰富的团活动,增强团支部的凝聚力,加强对团员的教育,使我们经济61班团支部领导下的广大团员成为一个优秀的群体。
组织委员工作总结(五):
200x,本人认真学习党的理论,认真执行党的路线、方针、政策,努力践行三个代表,立足本职岗位,全面完成了各项工作目标任务,现总结如下:
一、加强学习,不断提高政治理论水平
本人进取参加镇中心组学习、职工学习,坚持集中学习与自学相结合的学习制度,重点学习了党的基本知识、邓小平理论、三个代表重要思想、党风廉政建设知识以及党在农村的各项方针、政策。经过学习,增强了党性,提高了政治理论水平,丰富了业务知识,树立了大局意思和全新的发展观念。
二、坚持民主集中制,自觉维护班子团结
认真执行党的民主集中制度,进取参与班子团体决策,充分发表自我的意见和观点,并尊重他人的意见,团体决定的事情,能坚决维护并认真贯彻执行。认真做好本职工作,进取为党委政府分忧,同时努力协助班子其他成员的工作。认真过好民主生活会,进取开展批评与自我批评,虚心理解同志的批评和提议,帮忙他人,完善自我,实现班子的整体团结与提高。
三、立足本职工作,全面完成各项工作目标任务
组织工卓有成效。一是以三级联创为主线,抓好了农村基层组织建设。认真抓好了创五个好乡镇党委、五个好村党
支部的建设,制订了目标和措施,并认真组织实施。本镇XX年的'三级联创'实施意见以《华蓥党建》专版形式在全市交流。今年上半年,全广安市组织工作现场会,xx镇的畜牧协会支部和山门口党支部作为两个流动现场点,得到了上级领导好评。镇党委XX年被评为六好乡镇党委,党政班子被评为四好班子,党建工作被华蓥市委评为先进基层党组织,全镇90%以上的村被评为五好村。二是认真开展党内主题活动。进取实施党员农贷快车活动,为党员农户供给项目和贷款,帮忙他们发展致富,全镇培育产业党员大户50余户。大力开展三向培养活动,进年来,共培育党员致富带头人80余户,发展业主入党10余名,培养党员致富带头人为村组干部8名。努力推进党员法律双进活动,调解民事纠纷50余起,防止了刑事案件得发生。
创新支部加协会运作机制,先后成立了??镇畜牧协会党支部、xx镇小驴山荆山药果业合作社和华蓥山黄化梨合作社,为新时期农村党建工作找到了新的结合点,为全市支部加协会供给了样板,我镇的'支部加协会'经验以《组工信息》的形式在全市刊发。三是抓好了干部队伍建设。对镇村干部实行了目标管理,落实了奖惩措施,实行了干部联片驻村制度。干部的工作作风得到很大改善,构成了争先创优的大好局面。实行了下派上挂制度,将镇上经验丰富的干部下派到村上任职,抽调村上年富力强的主要干部上挂镇上任职,目前,已下派两名镇干部分别到姚家磅村党支部、小驴山党支部任职,上半年曾抽调走马岭村的支部书记上挂镇经发办挂职锻炼。该制度的实施,提高了镇村干部的工作本事,调动了工作进取行。同时抓好了村干部的学历培训,提高他们的文化素质。鼓励村干部参加党校和涉农院校的学习培训,在经费上采取镇财政补助40%、村级解决40%和个人承担20%的方式解决。目前,全镇有4名村主要干部参加了省党校的大专学历培训。
班委组织委员工作总结
班级组织委员的个人工作总结
班级组织委员工作总结(共5篇)
党员组织委员工作总结
党员组织委员工作总结
班级组织委员工作总结(篇4)
工作总结报告试用期工作总结党支部工作总结班主任工作总结财务工作总结学生会工作总结销售工作总结党建工作总结班长要我写工作总结时,我真的犯难了,觉得没什么话可以说,因为想放弃这个组织委员了,但毕竟当了半年的组委,还是有很深的感情了。
刚当上组委,一直都觉得很对不起同学们,因为一直都没有组织什么活动,大家的提议也很多,但真正实施起来很困难,因为大家意见不统一,我很难做,于是一直逃避组织秋游这个事,这是我的不对,后来我提议去汤逊湖玩,明明统计的只有几个人不去,可是最后只有二十几个人去,当时心里真的蛮不舒服的,不过大家还是很给力的,玩的都很开心,感觉大家都很团结的,于是又有了信心,在单身节前一天我又组织了去ktv唱歌,顺便为李莎庆生,去的人依旧很少,去的还是那些人,真的觉得组织活动好难啊,虽然大家不断给我信心,但真的觉得累了,后来因为一些事,个人也比较忙,活动几乎也没有。到了年末了,因为某些原因,班上有人建议说来次年末聚餐,提前吃个年夜饭,跟班长汇报后,他也觉得还行,我就着手准备这个事,说实话,当我去各个寝室说的时候,大家那一个个考虑,不去真的把我伤到了,我从没想过会是这样,真的是很烦很烦,还因为这个事跟班长差点吵起来了,真的是想不明白啊,后来大家都说是因为没生活费,但我觉得这不是根本的原因,我依旧觉得大家没有向心力,后来经过各方面的做思想工作,终于算是全班到齐了,当时真的是高兴的想哭啊!这次年夜饭是我组织的,我很怕出问题,所以我必须保持时刻的清醒,我也做到了,看到大家吃的高兴,喝的高兴,我也很高兴!这是我大一上学期组织的三次活动,说不上很好,但至少我尽力了,从中我真的觉得我还不会处理人际关系,我的组织能力还很有限,我也觉得班委真的有担当好自己的责任,该通知到位的一定要到位,我也要平时多去了解下他们不愿意参加班级活动的原因,了解下他们想法。新的一年,我答应过大家一定会有一次完美的班级活动,在这个假期我会好好策划这个事,还希望大家多多给力。
宪哥说过我们不能丢下个烂摊子给下xx届班委,我个人认为我这个组委当得并不好,所以我没有资格说自己不当,所以下学期我还是你们的组委,希望大家有什么想法都能说出来,我是真的想把大家团结起来,想把这个班建设的更好。宪哥,我知道你懂的!
新的一年,希望宪哥一切都更好,希望营销一班一切都更好!
班级组织委员工作总结(篇5)
回顾一下这半年,由最初的对工作一无所知、无从下手到如今能够切实地做好份内之事,我感到了自己的成长,也察觉到了大学给人们带来的锻炼。虽然组织委员找个职务到现在仍并不为人们所熟悉,但是它也是有举足轻重的作用的。不仅能够把同学们同团组织、党组织联系起来,而且有利于同学们的思想素质的扩张,所以我会在岗位上尽职尽责,在以后的工作中也会更加努力,全心全意的为同学服务。以下为该学期的工作情况,请老师和同学们审阅:
1.08-09年度第一学期班级里36位同学大都递交了,并选出入党积极分子五名,分别为:张涛,田甜,张志华,胡智华,陈辰。
2.组织班级同学参加校内各种活动,例如:学院运动会;校风校纪校史大赛;组织我眼中的征文活动等等。
3.组织同学们参加了几次班级活动,例如:去缝山公园游玩,冬至包饺子,元旦晚会等等。
4.协助班长、团支书以及其他班委的工作等等。
总结以下这半年班里的情况:一思想方面,经过这半年,同学们的思想觉悟有了很大的提高,充分认识到了大学生活,积极向党组织靠拢。二学习方面经过这半年同学们也渐渐进入学习状态。三课外活动方面,同学们积极参加,获得不少经验,并且有些同学收获颇丰,同时还获了奖。
总之,同学们这半年的表现大都很积极,但有个别同学找各种理由拒绝参加班级集体的班会和其他班级出席的活动,敬请这些同学注意改正!
也许以上工作做的仍然不太完全,没有面面俱到,虽然看似都是小事,但要把整个集体团结起来也需要付出很多。总之,如果我有幸继续担任这个职位,我相信自己会更加努力,查缺补漏,虚心听取同学的意见并且积极地配合本班团支书及其他班委工作,把工作及时做好,给同学随时传达有效的信息。我相信,有同学们的支持,我们的工作一定会越来越好,班级的成绩也将稳步上升。
班级组织委员工作总结(篇6)
时间过的真是飞快,转瞬间,在襄樊学院的第一个学期就要结束了。我的第一个工作生涯也步入了尾声。回顾这短暂而似乎又漫长的4个月,其中酸甜苦辣,一应俱全。尝试过失败的苦,拥有过成功的甜。同样经历了酸辣,给平淡的生活加了点调味剂,给平静的生活添加了些许波澜,不咸不淡,别有风味,不惊不险,胜似冒险。所以,我的工作总结其实只有四个字丰富多彩。
在我竞选组织委员的时候,我就说过会为班上的同学好好服务,虽然在这半年中没做什么惊天动地的事,但我已经尽增加最大的力量做到最好。我也相信我在这半年的时间里没有让我们班的同学感到失望,很感谢同学能相信我,让我做我们班的组委。
回顾这将近4个月我在班上做的工作,最大的成功是组织好了我们班的团体活动,加强了班级的凝聚力,也增强了班上同学的自信心,让很多同学都敢于在班上表现自己。10月26日,我又组织一场联谊活动,目的是让我们班的同学能更号的了解大学生活,结交更多的朋友,同时提高同学们人际交往能力,丰富同学们的大学生活。联谊的对象是机汽学院机电一体化0912班。在准备联谊活动的时候,同学们准备节目不是很积极,但到布置会场的时候,同学们都很踊跃。这让我知道大家不是不喜欢这活动,而是大家不敢大胆的表现自己。但到晚会开始的时候没准备节目的同学却自愿上台表演,这让我很感动。当晚我们请到了我们管理学院的副主席等人参加,在联谊晚会上我们班同学都争相表现自己,晚会是意想不到的很成功。从这次联谊中我知道了自己的弊病,是我自己开始没和同学讲清楚,没和同学好好沟通,导致一开始同学们的热情不高。这让我知道,在组织活动之前一定要和同学多交流,调动同学的积极性,这样才会把活动做得更好。
在10月下旬的运动会之前,组织我们班的同学参加管理学院百人方阵的训练,这次活动没前两次的那么顺利。因为在一开始的时候训练时间跟晚自习有些冲突,很多同学不愿意参加。但后来时间改了之后,同学们是很有激情的参加,并且在训练的时候也很积极配合,这让我省了不少心,这也让我体会到我们班同学对我工作的支持,也很感谢你们的理解。
在11月的女生文化活动中,组织我们班的同学参加趣味体育活动,训练的时候大家配合的很默契,结果在院里的比赛中取得了很好的成绩。由于我的粗心和没组织同学继续好好训练,结果在校里的比赛取得的成绩不太理想。
这一次失败让我了解到做什么事都要有责任心,既然决定要干一件事就一定要尽自己的力量做到最好。
有时候院里有有篮球赛就帮忙体育委员组织女生啦啦队去加油助威;有时协助其他班委的工作,帮他们传达信息;有时把组织部的最新消息和活动类容传达给同学们。
在组织的这些活动中,不仅丰富了同学们的生活,增强了同学的凝聚力,而且提高了同学们的团队意识。
这两个月虽然有点忙,但我觉得这样很充实,不仅锻炼了自己的能力,而且还让自己更好的认识了自己。即服务了大家又提高了自己,我很开心。
这个月的事情不是很多,没做太多的事情,但我也没有让我自己闲着,我一直在思考我前一段时间的工作,到底做了哪些实事,做了哪些有意义的事,而我又从中学到了哪些东西。说实话,没做组委之前,我认为这还事一份很轻松的事儿,但当我真的担当起这个职位,我又发现这不是一件轻松的事。因为要做好一件事不是很轻松,中间会发生很多意外情况,这个时候就需要灵活,机智的来对待,解决这些问题。一开始在做某些事的时候,我责任心不强,结果经常忘记通知同学一些事情,而影响了活动的进程。通过这些,我知道要做好一件事,哪怕事在小的事也要责任心才能把它做好。我相信再小的事只要做成功的就不是小事。
班级组织委员工作总结(篇7)
刚到行政班时,我对同学们一无所知,却有勇气上台自荐。也许这样的缘故吧,久而久之,对同学们的陌生感也就消失了,到了班级选班委时,我荣幸地担当上组织委员。
在我当组织委员这一段时间里,我得到了许多感想。作为一名组织委员,团结班团体,搞好“外交”是十分重要的。
开学之初不久,我们班与大二行政班进行了一次联谊。在这一次活动中,我看到同学们的热情参与,把活动带动高潮,真正到达联谊存在许多不足:班干部起不到带头作用;奖品准备不足;游戏不够且不够创新等等。但总的来说,这一次联谊能团结班团体,能让同学们互相认识自我,最终还能从师兄师姐们那“取经”。
随着时间的流逝,班内同学们的相熟度有所提高,为了更进一步促进同学们之间的感情,增强班团体的凝聚力。于是就举办一次野外活动———烧烤。这一次烧烤是历经翻山越岭,饱受烈日之苦才完成的。在这一次活动中,我看到同学们不畏艰难险阻,走了一两个小时的山路最终到了烧烤地点,坚强不息的精神正是咱们班所需要,在路上同学们还互相帮忙,共渡患难。但活动之后,我发现许多我们负责做得不梦想的地方。在买材料方面,购买的数量不足;在分粮食方面,同学们没有按秩序取自我组的东西,毫无纪律。还好这次野外活动能培养到同学们不怕累不怕苦的精神,并且还增强班团体的凝聚力。
从以上的活动中,我从中获得了许多经验。能搞好班团体,团结同学们的同时,还从许多不足之处方面得到了启示。我想我会在日后的工作中能够更好的完成分配下来的任务。
班级组织委员工作总结(篇8)
在工作我也有很多的不足之处,但大家都愿意给我之处我的缺点和错误,才让我在之后的工作中才那么的顺利,我想我在这段时间学到了很多,而且在与同学的交流中也让我学会了怎样更好的与人相处。在与同学们的配合中我知道了团结的力量事多么的伟大,因为不管个人再优秀,没有很好的配合也不能成为一个优秀的团队。在管理学院10人11足的初赛中,正是由于大家之间相互配合得好,才让我们取得了好成绩。
作为管理学院的一员,有责任也有义务把管理学院建设的更好。在这段时间的学风建设中,我感觉同学们的学习风气变好了,学习热情也提高了。当然这些是与我们院的学生会的努力是分不开的。很感谢你们牺牲自己的学习和休息时间来为同学们服务,为同学们创造一个好的学习环境。但同时我也想给你们提一些建议:
1. 学生会办事情效率要提高。
2. 开展活动是不以耽误同学们的学习为前提。
3. 部门开会请不要耽误成员的上课时间。
以上仅是我个人意见。
之所以管理学院能一次又一次的开展那么多成功的活动,我想是与院领导的支持是分不开的。这也说明了你们还是很关心学生素质的教育和发展。我想你们还是应该多和学生交流,知道学生的近况和出现的一些问题,以便及时解决。我想这样更能改变领导在学生心中的看法,在学生们心中树立好的领导形象。这样才能把管院建设得更好。
受时间等因素得限制,这学期的有些活动未能举行,所以在下学期我们准备开展更多有意义的活动。
经过这半年的磨砺,使我变得更加得负责。也让我走到不管做什么事都要认真负责得精神,也要有团队精神,不抱怨工作的辛苦。在下学期的工作中,我要认真的吸取以前的经验,避免以后工作中出现同样的错误。也要向他人请教和学习,吸取别人的经验,运用到自己的工作中,让自己的工作做得更好。