护士长述职

护士长述职(汇集14篇)。

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护士长述职(篇1)

在产科护士长的试用期即将结束之际，我特别感谢各位领导和同事在这段时间里对我的支持和帮助。通过这段时间的工作，我不仅收获了宝贵的工作经验，也体会到了作为一名产科护士长的责任和使命。接下来我将对这段试用期进行总结，以便更好地提升自己的工作能力。

我在这段时间里深刻体会到了产科工作的紧迫性和重要性。产科护士长是整个产科团队的核心，需要协调各方资源，确保患者得到及时有效的护理服务。在这期间，我通过与医生、护士和病人的沟通交流，学会了如何高效地组织和安排工作，确保产科运行顺畅。在这个过程中，我也逐渐培养了自己的团队合作意识，明白了只有通过团结协作，才能更好地完成工作。

我在这段试用期里逐渐意识到了产科护士长需要不断学习和进步的重要性。产科是一个知识更新速度较快的领域，需要不断学习新知识，不断提升自己的专业水平。我在这段时间里积极参加各类培训和学习活动，努力提升自己的综合素质。同时，我还通过阅读专业书籍和与同行交流，不断拓展自己的视野，提升自己的综合素质。

我在这段时间里也遇到了一些困难和挑战。在面对工作中出现的问题和矛盾时，我不断鼓励自己勇敢面对，积极寻找解决办法。通过与同事们的共同努力，我们克服了重重困难，顺利完成了产科工作。在这个过程中，我也更加深刻地明白了作为一名产科护士长，需要有担当和责任心，需要不断提升自己的综合素质，才能更好地适应工作的需要。

通过这段产科护士长的试用期，我不仅收获了宝贵的工作经验，更重要的是明白了作为一名产科护士长需要具备的素质和能力。在未来的工作中，我将更加努力学习和进步，不断提升自己的专业水平和综合素质，为产科工作贡献自己的力量。谢谢各位领导和同事的支持和帮助，让我能够顺利度过这段试用期，我会倍感珍惜，更加努力工作。愿未来的产科工作越来越好！

护士长述职(篇2)

糖尿病是影响人类健康和生命的常见病，糖尿病及其并发症已成为严重威胁人民健康的无形杀手，糖尿病的早期防治对生命质量极为重要。

糖尿病起病隐袭，早期无任何症状，或仅有轻度乏力、口渴，因此常常被人们忽视。为了增强全民健康意识，推动二甲复审工作的进行，9月16日下午护理部组织护理人员在消化内分泌科进行糖尿病护理业务查房。

本次护理查房由护士长申艳艳主持，科内责任护士介绍二型糖尿病病人临床表现、护理措施、潜在并发症及健康宣教等等。

护理部周主任、任副主任率先来到病人床旁，亲切的询问患者来院后血糖变化，是否知道如何正确饮食及活动方式等等。

广大护士姐妹们认真倾听责任护士汇报，有的拿着小本本记录笔记，有的把视频录制下来，总之整个环境都散发着浓浓的学习氛围！

病例汇报结束后，大家针对糖尿病的一些疑问进行了提问，消化内分泌科护士长一一做出解答。大家积极交流，集思广益、让很多边缘化、习惯性的问题最终得以解决。

某些糖尿病患者需要长期打胰岛素，如果进针角度和手法不对就会造成皮下脂肪增生。因此护士长专门制作了一个胰岛素脐周注射图，详细讲解了进针角度，注意事项等等！

最后护理部周主任对于消化内分泌科护理病历汇报进行了总结，补充了糖尿病在护理工作中常常被忽视的小问题，建议糖尿病的健康宣教形式多样化，便于患者接受！

宣传架上放着糖尿病的相关知识吸引了很多护士围观！

护理查房是护理管理中评价护理程序实施效果，了解护士工作性质的一种最基本、最常用、最主要的方法，其本身是护理管理系统中的一个子系统，随着医学科学的发展，护理学的研究范围越来越大，临床护理所面临的难题也愈来愈多，因此开展临床护理业务查房尤为重要，同时护理业务查房制度也是护理核心制度之一，是提高全院护理业务水平，规范护理核心制度的重要手段。

护士长述职(篇3)

20xx年手术室在院指导下，在护理部的指导下，在各科室的密切配合支持下，我始终坚持“以患者为中心，以质量为核心，以平安为重心，为手术患者优质高效的护理效劳〞为宗旨，以提高手术患者的手术效果和手术平安为目的，用自己的爱心、热心、诚心带着手术室全体护士满足每一位手术患者的需求，努力争创“社会称心、医院称心、病人称心、自己称心〞的科室，针对年初制定的目标，经过全科护理人员的不懈努力，圆满完成了各项任务。

一、履职情况：

1、完善了科室质量监控体系，针对科内工作重点，也就是护理质量与护理平安，将科内的每一项质量指标分别定一名护士负责管理，科室定期与不定期进行护理质量督查，做到每月有检查，每周有及反应，每月有质控。重点问题跟踪监测，保持护理质量持续改良。

2、制定并执行绩效考核计划，完善各班工作职责任务，建立了绩效考核指标体系，实现了按劳分配，多劳多得，提高了大家的工作积极性。

二、以病人为中心，发展人性化效劳

1、优质发展术前、术后访视工作，常与病人交流；了解病情，抚慰病人，并向手术患者发放称心度调查表，收集病人信息，取得理解、信任和支持。针对工作中的缺乏，采取相应的整改措施，满足并提一切合理的要求，为病人发明温馨舒适的手术环境，称心度达95%以上。

2、术中做好各项操作前有解释，操作中有激励，操作后有，动作轻柔，话语温和。为手术患者合适的温湿度，舒适的环境及手术体位，爱护好病人的隐私，维护好病人的良好形象，尽量满足病人的一切合理要求。

三、不断提高护理质量，保障了护理平安

1、安顿专人负责医疗感染工作，严格执行消毒隔离制度，消毒隔离合格率达100%，严格执行无菌操作技术规程，避免院内感染，确保清洁手术切口感染率≤0.5%，对感染性手术按照感染性手术消毒隔离规范对人员、物品、器械严格进行消毒隔离处理。

2、安顿专人负责急救药品的管理，急救药械完好率达100%，加强抢救药品药理作用，急救知识，抢救流程，手术室应急预案的培训，并定期考核，完善了抢救药品物品及抢救流程，并组织全科人员学习，人人掌握，以确保手术抢救工作的顺利完成。

3、完善和标准了各种护理文书的记录，恪守“客观、真实、准确、及时、完整、标准〞原则。

4、按照二级甲等医院手术室的规范，标准了接送病人的流程及细节，做到交接分明，责任到人。完善了输血流程及注意事项，防止了输血过失事故，认真执行手术标本交接制度，杜绝了标本的遗失现象。

5、精打细算，节约本钱

严格管理科室医疗和办公用品，对高值贵重耗材进行使用、清点、交接登记，减少浪费，损耗和私自使用，定期检查仪器设备性能及使用状况，保证手术的正常运转。

四、学习方面

1、加强“三基〞训练，组织科室人员技术练兵，指定专人负责操作培训，培训率到达100%，合格率100%。

2、加强根底理论知识的学习，积极加入护理部组织的业务学习，同时每周一科内业务学习一次，主要学习手术室专科知识，每季度科室考核1次，合格率100%。

3、加强继续教育学习，积极加入医务科组织的业务学习。

4、加强专业知识的培训，扎实做好健康宣教工作，与各科室密切配合共高质量的完成手术近万余台次，围手术期健康宣教覆盖率到达100%。

5、认真严格标准带教。加入护理部拟定的带教，制定了科室带教，再要求每一位带教老师制定出具体的带教及教学内容，具体到每一天，并时时抽查带教老师带教情况及学生掌握情况。

五、团结方面

在医院，我尊重，团结同志，能积极配合好其他科室的工作，做到大事讲原则，小事讲格调，互相信任，互相支持。在科室，自己能以身作则，作为科室的管理者，由于科室工作人员较少，自己每天除了做好自己的管理工作外，还常常加班加点，常常误了吃饭的时间和其她同志一道完成手术任务，带着科室同志同甘共苦，愉快工作，使工作团队充斥朝气，工作人员充斥激情。

作为手术室护士长，做到了摆正位子，积极工作。在自己的职责内，积极主动、敢于承当责任，做到了不说不利于团结的话，不做不利于团结的事。对的决定能不折不扣地执行，对较为重要的'问题，做到及时请示汇报。

六、廉洁自律方面

自己作为一名护士长，在日常工作、生活中，做到了管住自己的口，不该吃的不吃；管住自己的手，不该拿的不拿；管住自己的心，绝不能有一丝贪赃枉法、违法乱纪的杂念。

七、存在的问题

一是学习不够深入，理论功底还不很扎实；二是具体工作多，工作压力大，有些工作没有理清思路就发展，与的要求还存在一定差距。

总之，一年来，在医院的支持下，在科室工作人员的努力配合下，取得了一定成绩，今后，我将更加努力工作，从自身做起，树立“院兴我荣，院衰我耻〞的主人翁，转变效劳理念，强化效劳意识。保持良好的医德医风，遵纪守法，严于律己，关怀每一位手术患者的疾苦，及时为手术患者排忧解难。处处换位思考，时时将“良心〞二字高悬于心，身先士卒，以身作则。老诚实实做人，恭恭敬敬做人。我坚信，有各级的大力支持，有全院医护人员的齐心协力，我们一定能完成各项任务，肩负着责任与使命向和人民交上一份称心的答卷。

护士长述职(篇4)

在过去的几个月里，我有幸成为产科护士长的试用期员工。通过这段时间的工作经验，我对这个职位有了更深入的了解，并且也意识到了自己的不足之处。在这篇文章中，我想分享一下我在试用期间所取得的成就和遇到的挑战，以及我的未来计划和目标。

我想谈谈在这段时间内我所取得的成就。作为产科护士长，我意识到自己需要在团队协作和管理方面做出更大的努力。我和我的团队一起成功地完成了多个紧急情况下的应急处理工作，保证了患者的安全和健康。我也通过参加培训课程和学习班提高了自己的专业知识和技能水平，为团队提供更好的指导和帮助。

我想提及我在试用期间所遇到的挑战。作为新人，我发现自己在面对复杂情况时有时会心存犹豫，缺乏果断和决断力。我也发现自己在团队管理和沟通方面还有很大的提升空间，需要更好地协调内部关系和团队氛围。我相信这些挑战只是我成长的一个过程，我会继续努力和学习，不断提高自己的能力和素质。

我想谈谈我的未来计划和目标。我希望未来能够成为一名优秀的产科护士长，为团队带来更多贡献。我会继续努力学习，提高自己的专业素养和管理能力，争取在未来的工作中取得更大的成就。我也希望能够带领团队更好地为患者提供更优质的护理服务，让他们获得更好的治疗效果和生活质量。

小编认为，我认为这段试用期是我工作和生活中的一次宝贵经历。通过这段时间的成长和挑战，我更加坚定了自己的职业目标和信念，也为未来的工作打下了坚实的基础。我会继续努力学习和提高自己，成为一名更加优秀的产科护士长。感谢领导和团队对我的支持和信任，也感谢每一位患者和家属的理解和支持。让我们一起努力，共同创造更美好的明天！

护士长述职(篇5)

一、 常用药物有

1. 甘露醇：减轻脑水肿，降低颅内压。用于急性。 为什么甘露醇要快速滴完?

甘露醇要求在30分钟内滴完。甘露醇作为小的晶体，只有快速进入血液循环才能在血液内造成一个高张环境，提高血浆的晶体渗透压，增加血脑之间的渗透压，使脑组织水分移向血液循环内，从而降低颅内压，减轻脑水肿;如慢速进入血循环则不能明显提高血浆渗透压，因而无明显组织脱水作用。

2. 甘油果糖氯化钠：用于脑血管病、脑外伤、脑肿瘤、颅内炎症及其他原因引起的急慢性颅内压增高，脑水肿等症。

3. 氨溴索：盐酸氨溴索注射液具有粘痰排除及溶解分泌物的特性，它可促进呼吸道内粘稠分泌物的排除及减少粘液的滞留，因而显著促进排痰，改善呼吸状况。

4. 醒脑静：清热泻火，凉血解毒，开窍醒脑。用于流行性乙型脑炎、肝昏迷，热入营血，内陷心包，高热烦躁，神昏谵语，舌绛脉数。

5. 依达拉奉：本品可清除自由基，抑制脂质过氧化，从而抑制脑细胞(血管内皮细胞、神经细胞)的氧化障碍，抑制梗死周边领域使血流量下降，作用于脑梗死急性期，抑制脑水肿、脑梗死、神经症状、迟发性神经元死亡等缺血性脑血管障碍的发生和进展(恶化)，从而发挥保护作用。

6. 注射用鼠神经生长因子：加速受损神经细胞修复。

7. 吡拉西坦：用于治疗因脑外伤所致的颅内压增高症。

8. 阿莫西林钠舒巴坦钠：注射用阿莫西林钠舒巴坦钠成份为阿莫西林钠和舒巴坦钠。本品为杀菌性抗生素，阿莫西林为杀菌性广谱抗生素，舒巴坦钠是β—内酰胺酶抑制剂。适用于上呼吸道感染、下呼吸道感染、泌尿生殖道感染、皮肤软组织感染等症。

9. 头孢曲松钠：第三代头孢菌素，对革兰菌作用强。

10. 头孢吡肟：注射用广谱头孢菌素类抗生素，其抗菌谱广，对大多数革兰阳性和革兰阴性菌，包括多数耐氨基糖苷类或第三代头孢菌素(如头孢他啶 )的菌株均有效。

11. 奥扎格雷钠：蛛网膜下腔出血手术后血管痉挛及其并发脑缺血症状的改善。

12. 尼莫地平：用于预防脑血管痉挛及治疗急性缺血性脑血管病，作用为扩张脑血管，改善脑供血。使用时应避光以预防药物分解;输入速度宜慢。

13. 硝普钠：强力血管扩张剂，迅速降血压。作用迅速，但维持时间短暂。

14. 胞二磷胆碱：改善脑代谢。

15. 低分子右旋糖酐：增加血容量，改善微循环。

神经外科的病人，很多都消耗性是，只能靠每天输液来供给营养。常用的有，中长链脂肪乳、氯化钾、浓氯化钠、维生素b6，维生素c、氨基酸、葡萄糖酸钙等。

二、 神经外科病人的基础护理

1. 口腔护理：

1) 口腔护理的对象：长期鼻饲者。

2) 目的：

a、保持清洁、湿润，使病员舒适，预防口腔感染等并发症。

b、防止口臭、口垢，促进食欲医学教`育网搜集整理，保持口腔正常功能。

c、观察口腔粘膜和舌苔的变化及特殊的口腔气味，提供病情的动态信息。

3)昏迷患者口腔护理的注意事项：

a、昏迷患者禁止漱口，以防误吸。

b、昏迷患者每次擦洗只夹一个棉球，防止棉球遗留在口腔内。 c、棉球不能过湿，防止因水份过多造成误吸。

d、使用开口器时，应从臼齿处放入。

e、动作要轻柔，以免碰伤粘膜和牙龈，对凝血功能差的患者应更加小心。

2. 留置尿管的护理：对留置尿管的病人应每天用碘伏消毒尿道口，以防留置时间过长引起尿道感染。

3. 留置胃管的护理：由于医院护士工作量很大，病人的日常饮食一般由家人做。

1) 方法：首先证实胃管是否在胃内。先注入少量温开水，再缓慢灌注鼻饲液，注入完毕后，再次注入少量温开水冲净胃管。每次鼻饲量不超过200ml，温度38~40℃ 。间隔时间不少于2h。需用药物时，应将药片研碎、溶解后再灌入。

2) 证实胃管在胃内的方法、

1. 接注射器于胃管后回抽，抽吸有胃液

2. 置听诊器于患者胃部，快速经胃管向胃内注入10ml空气，听到气过水声。

3. 将胃管末端置于盛水的治疗碗内，无气泡逸出。3) 长期鼻饲者应每天进行口腔护理，胃管应每周更换(晚上拔出，次日晨再由另一鼻孔插入)。

4. 气管切开病人的护理：每天对切口进行消毒，更换敷料。(用碘酊消毒，再用酒精脱碘两次。)

5. 氧气吸入的护理：每日更换湿化瓶，瓶内灭菌水低于最低水位时，应加注灭菌水，或生理盐水。

6. 留置深静脉的护理：每周更换保护膜。常规消毒。若为股静脉，应及时备皮。

7. 心电监护病人的护理：定时测量病人血压，心率，血氧饱和度。严密观

察病人生命体征。

三、 总结：神经外科病人主要牵涉到的理论知识为颅脑损伤的相关知识。

病人的观察重点是神志及生命体征。

最新神经外科护理工作总结3

我及我们病区的护士在院长及护理部的直接领导下，本着“一切以病人为中心，一切为病人服务”的宗旨，较好的完成了医院及护理部布置给我们的任务。现将工作情况汇报如下：

一、加强了病房管理

1、根据医院的计划认真制定适合本病区的年计划、季安排、月计划，并督促护士实施，监测实施效果。

2、认真落实各项规章制度

严格执行规章制度是提高护理质量，确保安全医疗的根本保证。

严格执行岗位责任制和护理工作制度，提高了护理质量，杜绝了医疗纠纷的发生。

坚持查对制度：(1)要求医嘱班班查对，每周护士长参加总核对1—2次;(2)护理操作时要求三查七对。一年来未发生大的护理差错。

认真执行各项护理技术操作规程及疾病护理常规。每季度组织护士练习技术操作，考试合格率达100%。平时严格要求护士按规程和常规执行。

3、加强了质量管理

定期检查基础护理、护理文件书写、健康教育、技术操作、急救物品等，不定时检查、指导危重病人的护理。基础护理合格率、护理表格书写合格率》95%，急救物品完好率达100%。

二、重视提高护士整体素质，优化护理队伍

继续落实护士行为规范及文明用语，组织护士学习职业道德教育、规章制度、护士行为规范教育。

提高护士的理论与技术操作水平：每月组织护理查房一次，业务学习四次，学习先进技术、先进经验、临床知识、疑难病例的护理。

组织护理人员加强第四版三基理论学习，参加护理部及科内每季度组织的理论考核，考核合格率达100%。在加强理论学习的`同时，注重操作技能的提高，根据护理部计划安排，操作考核始终贯穿于日常工作中。

每月召开工休会一次，对每位出院病人进行一次满意度调查，征求病人的意见及建议，并及时改正。

三、加强业务学习及教学科研

鼓励护士参加夜大、自学考试。

组织护士学习书写论文方面的知识。

认真做好实习带教工作，按要求制定带教计划，带教老师以身作则，严格管理，保证带教质量，实习同学反馈较好。

全年护理人员共发表论文篇，省级论文篇，市级论文篇。

四、积极参与护理服务示范病区的评比，制定一系列服务规范。对护理人员实行全员竞聘上岗。

五、存在的不足：

护士的论文科研工作还需要加强。

新护士的急救技术还需要进一步带教。

病房管理需要进一步加强。

护士长述职(篇6)

一、护士长的强影响力

管理理论对领导一词的解释，传统与现代理论存在着差异。传统理论注重指挥过程，而现代理论强调影响过程。按现代管理理论，可以认为护士长自身的行为是护士的范型，护士长良好的职业道德和人格魅力、丰富的才能和渊博的知识、良好的自制能力和人际关系,严谨的工作作风和高超的护理技术等无不影响着护士。护士长作为护理管理的基层管理者，要带好一班人，单靠行使上级赋予的权力是不够的，要不断加强自己的品德、才能、知识、能力等方面的修养，在护士中树立起较高的威信，增强自身的凝聚力和号召力，使下属从心理上信服、尊敬、顺从和依赖，并改变她们的不良行为。

二、护士长医德医风个人总结（通用12篇）

总结是在某一时期、某一项目或某些工作告一段落或者全部完成后进行回顾检查、分析评价，从而得出教训和一些规律性认识的一种书面材料，它可以给我们下一阶段的学习和工作生活做指导，让我们一起认真地写一份总结吧。你想知道总结怎么写吗？下面是小编为大家收集的护士长医德医风个人总结（通用12篇），希望对大家有所帮助。

护士长述职(篇7)

心内科2017年第2季度护理工作小结

本季度以护理部提出的“下巡下视进病房，观察病情做宣讲，精细化管理抓质量，特色护理品牌亮”为工作主线，以我科年初提出的“深入内涵抓质量，保证安全促发展”为工作目标，结合科室护理工作计划，认真开展工作。现将第2季度工作总结如下：

1、整改了第一季度质控中存在的问题，但护理评估中仍有缺陷；

2、认真撰写科内2017年前半年工作总结及后半年工作计划；

3、五一节假日期间，做好了科内物资储备及效期检查工作，近效期的物品做了标识和登记，安排专人管理；

4、护理人员合理弹性排班，节休期间保证治疗护理工作顺利进行，并做好CCU内危重病人的管理；

5、到省城参加心肺复苏进亿家志愿者培训，并取得了合格证。；

6、继续落实护士长下巡下视制度，护士长每日进病房指导责护与病人沟通和宣教，随时检查督促，及时发现问题，及时提出改进措施，每周去回访中心查看出院病人的回访反馈，对提名表扬的护士予以奖励，并要求全科护士向其学习，二季度回访中心无投诉者；

7、在工作中继续应用情感帐户，每月对存款及取款行为的次数进行汇总并上报护理部，对存在的问题及时发现原因，提出整改措施；

8、配合护理部做好五一二护士节的活动安排；

9、认真组织科内护士参加“标准、安全、关爱”静疗知识的网上答题，成绩及时上报了护理部；

10、组织院内及科内心肺复苏志愿者积极开展了三次活动；

11、完成了三个实习生的带教及管理工作；

12、组织全科护士参加护理部组织的后几项核心制度的考核，不合格者及时进行补考；

13、组织科内晋级护士统一进行操作培训，并参加护理部组织的考试，其中有1人未合格；

14、配合护理部进行第二季度全院质控，并对科内发现的问题及时整改；

15、组织全科护理人员参加护理部组织的前半年三基理论考试。

本季度有1例0级不良事件，1例2级不良事件，已及时上报护理部。下季度工作重点：

1、温学护理评估中的诊断标准，提高护理问题的准确性；

2、排查工作中存在的安全隐患，重点是一次性物品及药品的效期管理、药物之间的配伍管理；

3、组织全科护士继续学习“标准、安全、关爱”静疗知识并参加全国组织的网上在线考试；

4、做好科内危重病人的管理工作及实习生的管理工作；

5、品管圈管理工具的应用。2017、6、30

护士长述职(篇8)

xxxx年，我科护理工作在院领导和护理部支持下和全体护理同仁的共同努力下，以医院总体发展目标为指南，继续深入开展“以病人为中心，以提高医疗服务质量为主题”的医院管理年活动，内强素质，外树形象，严格落实各项护理核心制度，打造我科护理服务品牌，全面推进了各项护理工作的开展，年计划目标达标率95%。本年度，我们重点做了以下几项工作：

一、内强素质，外树形象每月召开一次全科护士思想素质教育大会，结合临床实际工作，对态度好、工作好的大力表扬，对有损病人和科室利益的人予以大力批评，弘扬正气、鞭策后进，在我科每月召开的工休座谈会及病人满意度测评中，多次受到患者及家属的高度赞扬。

二、深入开展整体护理，全面提高职业素质

1、组织学习《儿科学》，熟悉了相关疾病的病因、病理及发病机制，丰富健康宣教内容，责任护士深入到病房，加强对患儿家属的健康宣教，提高了用护理手段解决问题的能力，促进患儿早日康复。

2、让有经验的老护士为新护士讲课，传授整体护理经验，如遇模糊概念大家一起讨论，共同解决问题。

3、每月组织了一次护理查房，分析问题，提出整改措施。

三、重视护理人员素质培养，加强业务学习，技术训练，提高应急急救能力

1、抵年资护士加强了十五项护理技术训练，提高了小儿头皮静脉穿刺成功率，提高了技术水平。

2、年资护士加强应急急救能力训练，工作中老护士给低年资护士做好表率，言传身教，让儿科团结、协作的优良作风得到了发扬光大。

3、加强了护理人员的法律意识，强化了法律观念，组织学习了相关法律知识，并灵活运用到工作中去。

四、严格执行各项规章制度，提高了护理工作质量，建立健全了各项规章制度，规范工作秩序，使小儿科护理工作程序化、制度化、规范化、标准化。

1、严格执行消毒隔离制度，静脉穿刺做到一人一针一管一带，每次操作前洗手，每晚治疗室紫外线消毒，病房空气消毒，严防了医源性感染。

2、严格执行了早班制度，切实帮好了晨晚间护理、基础护理到位，保持患儿床单清洁整齐，环境温馨、舒适。

3、严格执行床头交接班制度，对病人病情做到九知道，在交接班时向下班护士做好了详细报告。

4、配合护理部做好月护理质量检查、夜查房，确保各项护理指标达到二级甲等医院标准。

5、开展了婴儿抚触，拓展护理技能。

时间过得真快呀，这一阶段的工作即将划上一个句号。我们可以全面的梳理一下自己的岗位写述职报告，述职报告是工作人员向其他人陈述履行岗位职责，完成工作任务的成绩、问题等的文书。有没有好的方法来进行岗位述职报告呢？急你所急，编辑为朋友们了收集和编辑了“维修工的述职报告怎么写”，欢迎大家阅读收藏，分享给身边的人！

护士长述职(篇9)

20xx年在医院领导班子和护理部领导下，在医院各兄弟科室的支持帮助下，内五科全体护理人员协调一样，在工作上主动主动，不怕苦，不怕累，树立较高的事业心和责任心，结合神经内科的工作性质，围绕医院中心工作，求真务实，踏实苦干，较好地完成了本科各项护理工作任务，保证了科室护理工作的稳步进行。取得了满足的成果，现将20xx年护理工作做如下总结：

一、护理人员在政治上仔细学习先进理论和思想，树立正确的世界观、人生观、价值观，坚固树立“一切为患者服务”的理念，加强医患沟通，用“八荣八耻”的标准规范自己的言行，不断提高思想道德修养，仔细开展自我指责。

二、全科护理人员仔细落实各项规章制度，核心制度全科护理人员能够自觉遵守院内各项规章制度和劳动纪律，做到小事讲风格，大事讲原则，从不闹无原则纠纷，工作中相互支持，相互理解，护理人员分工明确，各司其职，各负其责，团结务实，克服人手少、护理任务繁重、保证正常护理工作的顺当开展。坚持查对制度：要求主班，服药班每日查对2次，每日护士长参与查对1次，具体核对病危，病重一级护理，测血压，各项护理，药物与治疗。并记录签字；护理操作时严格要求三查七对；严格病危病重患者，卧床患者床头交接班，并严格交接皮肤病情，治疗！加强了基础护理的落实，每日晨间护理，午间护理，为患者刚好整理和更换床单，营造整齐温馨病区。

三、注意提高护理人员业务素养对护理人员进行三基培训，购买神经内科专业护理书，刚好组织学习并随机考试。每月定期召开科会，组织业务学习，坚持护理业务查房，组织护理人员进行探讨，不仅提高了她们的业务技术水平，也增加了护士对自身、对科室发展的信念。主动组织护理人员参与医院的业务学习，不断提高护士的业务水平！

四、注意服务细微环节，提高病人满足度坚持了以病人为中心，以质量为核心，为病人供应优质服务的宗旨，加强护理人员医德医风建设，落实护理人员行为规范，在日常工作中要求护理人员微笑服务，文明用语。每月对住院病人发放满足度调查表，满足度调查结果均在97%以上，也多次获得患者的表扬信，锦旗。并对满足度调查中存在的问题提出了整改措施。每月科室定期召开工休座谈会一次，征求病人及家属看法，对病人及家属提出的要求赐予程度的满意。深化开展了以病人为中心的.健康教化，通过制定并发放健康教化手册，以及通过护士的言传身教，黑板报宣扬，让病人熟识驾驭疾病预防，康复及相关的医疗，护理及自我保健常识等学问。提前每日输液治疗的时间，合理支配治疗，护理。陪伴护送患者拍片，做B超、心电图，CT，核磁等检查，帮助病人办出入院手续，供应一次性纸杯，帮助无家属或年老的患者打开水。定期的电话回访。以细小优质的服务得到了病人及家属的赞扬。

五、加强了院内感染管理严格执行了院内管理领导小组制定的消毒隔离制度。科室坚持了每月定期对病区治疗室的空气培育。也坚持每日对治疗室、病区病房进行紫外线消毒，并做好记录。一次性用品运用后能刚好毁形，集中处理，并定期检查督促。病区治疗室均能坚持84消毒液拖地每日二次，病房内定期用84消毒液拖地，出院病人床单元进行终末消毒（清理床头柜，并用消毒液擦拭）。

护士长述职(篇10)

尊敬的各位领导，各位同事：

大家好!

跨越20____年，我们即将迎来的是20____年，是令人激情振奋的一年，新的一年是美好的，令人向往的，但要走好就必须清楚过去的一切是否完美，因此现将本人一年来的工作情况如下：其经验及教训会指导我们今后的思路，带领全体妇产科护理人员22人为提高护理工作水平而拼搏奋斗。

在政治思想方面，我们始终以“____-____”重要思想作为引领我们科室各项工作的航标，坚持以人为本的工作思路，在院长和各级主管部门的正确领导下，紧紧围绕全年工作目标，不断强化内部管理，深化运营机制改革。通过全科室干部职工的共同努力，我科室迎来了发展的最好时期，、住院人次均创下历史新高，业务量持续增长，经济效益、社会效益大幅度攀升，同时我们始终坚持全心全意为人民服务的主导思想，坚持改革、发展和进步，不断提高自己和全科室人的政治理论水平。积极参加各项政治活动、维护领导、团结同志，具有良好的职业道德和敬业精神，工作勤勤恳恳，任劳任怨、社会评价口碑很好。

我知道任何一个科室工作的开展，都离不开相关科室的配合支持，如作各项辅助检查、病人的护理会诊、仪器的相互借用等等，都离不开相关兄弟科室的支持与帮助，所以在平时的工作中我十分注重各科室之间的交流和合作 。处理好彼此间的关系，尽可能的减少摩擦和矛盾。

公正、公平，不能戴有色眼镜，厚此薄彼。工作中我经常广泛听取医护人员的意见，及时纠正工作中的失误和偏差;让护士参与病房管理，增强她们的主体意识和责任感。我认为只要护士长作风民-主、宽宏待人，下属护士心理就会产生安全感，就不担心“穿小鞋”、“抓辫子”，心情舒畅，有利团结，增加凝聚力。在工作中我对她们的要求很严，但在严要求的同时也给予护士生活中的关心与帮助，我认真观察和了解护士们在工作中的一言一行、一举一动，发现困难及时帮助解决，通过长时间的沟通和合作，我们之间已经有了很大的默契，彼此关系处理得很是融洽和谐。

在处理好和患者之间的关系上，我经常和患者沟通，了解各项工作落实情况及护理服务情况，了解病人的康复情况。定期进行满意度调查，认真接待患者的各种投诉，虚心听取意见并及时反馈，深入调查了解，尽量协调护患纠纷，缩短护患之间的距离，减少和避免医疗纠纷的发生。对于护士工作中的缺点和不足，我会给与耐心的讲解和深刻的批评

为了能当好科室带头人 ，在工作中，我深切的认识到一个合格的妇产科护士长应具备的素质和条件。努力提高自身的业务水平，不断加强业务理论学习，通过订阅大量业务杂志及书刊，学习有关妇幼卫生知识，写下了打量的读书笔记，丰富了自己的理论知识。通过我的努力现在已经学习和掌握应用于临床的一系列新的检查、诊断、治疗和护理方法以及新的医疗、护理设备的应用，并带领全科人员加强护理新知识、新理论、新技术的学习。

工作中我深知，要想一个科室能够和-谐、上进、有凝聚力、出成绩，就必须要具备正确的管理技巧 ，所以工作中我经常做护士思想工作，了解和掌握护士的心理。赏罚分明，优秀突出的地方多在公众场合表扬，发现缺点应及时制止，一对一的找当事人个别谈话查找原因、吸取教训。绝不将护士分为“好的”与“坏的”，我确信每个人身上都有优点和不足，重要的是鼓励优点，克服缺点。任何时候都伤害护士的自尊心，绝不当众训斥、责备，能够发现他们的闪光的地方，同时不断的增强自身的修养和素质，提高本人在科室中的威信，增强自己的凝聚力和号召力。以身作则，用自己的言行去约束和影响其他的护士，使她们提高得更快 ，更加完善，早日成为业务骨干和精英。

谢谢大家!

述职人：______

20____年____月____日

护士长述职(篇11)

1.全年共带教130实习生，其中本科实习生48人，大专生49人，中专生29人，助产4人，接收2名进修生，接受8名护理骨干的轮转，完成教学讲课18次，教学查房18次。

2.重视实习生沟通技巧及急救应急能力的培养，安排了体现急诊科特色的教学讲课如急诊科护士的沟通技巧、急诊分诊护士的分诊技巧、气管插管的配合、急诊常见病的抢救流程、心肺复苏术操作等等。

六、存在的不足和今后努力的方向

一年来，在医院和护理部的'领导下，在全科医护人员的理解和支持下，做了一些应做的事情，还存在着一些不足：科研意识及能力有待提高;年轻护士的急救能力有待进一步提高。将在明年工作中将重点加强核心制度的学习及落实，严格护理管理，确保护理质量;提高科研意识;细化和完善急诊各种工作流程，为病人提供快捷、高效的服务;加强对年轻的急诊护士急救能力培训及考核。

在新年度的工作中，我将进一步明确自己的工作目标：要在思想上做好大家的指导员，在业务上做好大家的辅导员，扎扎实实抓学习，实实在在地做工作，努力让急诊科护理工作质量再上一个台阶。

护士长述职(篇12)

第一季度工作小结

我是2901班的班主任李曼，在校从事班主任及车工实习指导老师的工作。在学校领导的关爱和安排下，我于2008年8月30日拜师于岳雅萍老师。跟着师父岳老师学习怎样带班级，怎样做一个合格的班主任。

在跟师学习的过程中，我看到的学到的东西很多。在带班之前，师父帮我分析了技工职业学校学生的特点，其特点是：处事草率，行为偏激，易冲动和感情用事，做事不计后果，对家长、教师有较普遍的逆反心理；渴望独立，希望别人能满足自己的自尊心和虚荣心，反之会有消极情绪；求知欲旺盛，好奇心过强，自制力却不高，缺乏辨别能力，经不起外界事物的诱惑。她同时教育我针对这些特点和现象，应对症下药，实施有效的班主任工作措施。首先，她教我应该把好入学教育关。不失时机地对学生进行校纪校规教育，让每一位学生明白什么事能做，什么事不能做，怎么做才像个学生，怎么做才是个学生，并且人人立志做个好学生。与此同时，师父教育我作为班主任还应教育学生树立正确的价值观，扬起理想的风帆，为明天的美好生活而努力奋斗。

其次，以诚相待，用自己的言行举止来感动他们。师父告诉我要做一个好班主任，必须放下“架子”，真正地走到学生当中去，学会换位思考，当学生犯了错误时要理智地告诉自己：学生也是人，是人就会犯错误，如果不犯错误的话，还要老师的教育做什么?同时告诉我要用宽容、真诚和鼓励去打动学生，唤起学生的自信，让学生在自我反思中体验成长、感受进步，走出自卑的阴影，去玩味自身价值得以实现的愉悦和幸福。

师父教育我要做一个好班主任更不能吝惜爱心的投入，多与学生交心谈心，使之觉得老师在乎他、关心他和信任他，确立平等的师生关系，变学生被动接受管理为主动自我管理。作为一个年轻的实习班主任老师，我应该积极的向师父学习带班的经验。在带班的工作中应多多总结，争取做一名合格及优秀的班主任，为学校的教育事业贡献自己最大的力量。

李曼

2009年10月10日

护士长述职(篇13)

内科护士长述职报告

尊敬的领导及各位同事：

大家好！我是XX医院内科护士长XX，在过去一年中，我带领着内科护士团队，积极开展工作，履行了我的责任和使命。在这里，我将向大家汇报我过去一年的工作情况。

一、工作概述

作为内科护士长，我负责组织和协调内科护理工作，确保科室内的护理工作高效、顺畅地运行。过去一年，我在维护患者的健康和照顾他们的基本需求方面，做了大量的努力。

二、团队建设

内科护理工作离不开一个高效、团结的团队。我重视团队建设，通过定期召开护理会议，与团队进行深入的交流和沟通，促进了相互之间的理解与信任。同时，我还鼓励团队成员积极参加培训与学习，提高专业知识和技能水平。通过这些工作，我感到团队的凝聚力和工作效能有了显著的提升。

三、工作管理

为了保证内科护理工作的质量和效率，我制定了详细的工作流程和规范化操作标准，并向团队成员进行了培训和指导。在日常工作中，我注重例会制度的建立，及时了解工作中可能出现的问题，并及时跟进解决。我还积极推动信息化建设，在科室内推行电子病历系统，提高了病例管理的便捷性和准确性。

四、患者管理

患者管理是内科护理的核心任务之一。我鼓励团队成员尊重患者的权益和尊严，关注患者的心理需求，提供人性化的护理服务。为了改善患者的住院体验，我积极争取医院的支持，引进了一系列的护理器械和设备，提升了护理的质量和效果。

同时，我还注重提高护理团队的专业和技术水平。我组织举办内科护理知识竞赛，通过学习，比赛和交流，使团队成员相互学习，共同进步。还定期请内科专家来进行专题讲座和技能培训，提升护理团队的专业素养和护理技能。

五、病房管理

作为内科护士长，我负责协调病房内的各项工作。我积极组织每日交班会，详细了解每个患者的病情和护理需求，确保患者得到及时的护理和照顾。我还定期检查病房内的设备和用品，确保设备的完好和用品的充足。同时，我还注重病房环境的整洁和安全，组织团队成员参加病房感染管理和突发事件应急演练，提高了病房管理的质量和水平。

我还积极参与医院各项会议和培训，学习和了解最新的护理理论和实践，不断提升自己的综合职业素质。

通过过去一年的工作实践，我深刻认识到内科护士长的责任重大。面对患者生命健康的责任，我愿意继续努力，不断学习和提升自己的工作能力和水平，为患者提供更好的护理服务。

护士长述职(篇14)

尊敬的医院：

我来到医院工作已有三年了，由20xx年3月份调入骨科，在科主任和护士长的正确及科室同事的关心支持下，我本着以病人为中心的临床服务理念，发扬救死扶伤的，踏踏实实做好医疗护理工作，认真地完成了工作任务，积极主动认真地学习护士专业知识。

护理部为了提高每位护士的理论和操作水平，每月进行理论和操作考试，我感觉通过每月对护理知识的理论和实践进行巩固，受益良多。在专业知识和工作能力方面，我本着把工作做地更好这样一个目标，积极完成以下本职工作：协助护士长做好病房的管理工作和病历的工作，认真做好病历的书写工作，认真书写护理记录，遵守规章制度，牢记三基(基础理论、基本知识和基本技能)。

在这三年的护理工作中，我的体会是三分治疗，七分护理，于是我越来越能够感觉到护理工作的重要性。护理工作是一门精细的艺术。在人的一生当中有谁会不需要护士的细致关心和悉心照顾呢?护士要有一颗同情的心，一双愿意工作的手，应该是会用爱心，耐心，细心和责任心解除病人的病痛，用无私的奉献支撑起无力的生命，重新扬起人生的风帆，让痛苦的脸上重现笑颜，我会尽自己最大的努力工作，希望见到更多的家庭欢声笑语。

当然在工作中仍有不足之处，如工作中不细心，技术有待提高，面部微笑不够，在今后的工作中一定努力提高自己的技术，提高微笑服务，把每一位病人都当成自己的朋友、亲人，经常换位思考别人的难处，端正工作态度，我希望通过自己的努力获得病员广泛好评的同时，也得到各级和护士长的认可。

我觉得护理事业是一项崇高而神圣的事业，我为自己是护士队伍中的一员而自豪，在今后工作中，我将加倍努力，为人类的护理事业做己应有的贡献。

述职人：