企业思想政治工作总结怎么写3000字
发表时间:2024-03-17企业思想政治工作总结怎么写3000字。
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企业思想政治工作总结怎么写3000字(篇1)
今年以来,xx矿业公司职工思想政治工作研究会在集团公司政研会的关怀指导下,在公司党委的领导支持下,坚持以“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻党的路线、方针、政策和上级会议精神,围绕集团公司政研会的工作要求,坚持与公司快速发展相适应,与广大干部职工需求相呼应,始终以服务公司做大做强、服务基层为宗旨,以调查研究为抓手,以成果运用为载体,探索新思路、拓展新领域、运用新手段,充分发挥政研会在思想政治工作领域的组织协调和参谋助手作用,取得了理论研究和实践探索方面的新经验和新成果,为加强和改进新时期思想政治工作,加强党的科学化建设,全面提高职工队伍整体素质,为公司的改革发展和稳定提供了强有力的思想保证。现将今年以来的工作总结如下:
一、主要做法和特点
1、强化组织领导,提高政研工作力度。
XX年是公司“xx”的开局之年,是加快发展最为重要的一年。这一年,公司原煤生产要实现大幅度提升,各项经济技术指标要实现新的突破;控股企业安山煤矿和xx基泰煤化工新建项目面临投产运行,公司发展后劲要不断增强;随着公司生产规模的扩大,广大干部职工的思想和行动迫切需要凝聚和统一。而这些,无疑增加了公司各级政研会工作的难度和深度。为此,公司强化各级政研会的组织领导,及时调整、充实和加强政研会的力量,按照政治强、业务精、纪律严、作风正的要求,把责任心强、有写作和研究能力的党群干部充实到政研队伍,保持政研工作稳步推进。同时,重点通过四个“坚持”和四个“着力”推动政研工作:坚持围绕中心服务大局,着力提升决策服务能力;坚持把握重点深入调研,着力开展重大课题研究;坚持整合资源团结协作,着力构建大政研工作格局;坚持内强素质外树形象,着力加强政研干部队伍建设。
年初,公司政研会根据集团公司政研会工作整体部署,结合党政中心工作,制定公司政研会工作要点、调研课题和调研计划,组织各级管理干部深入到基层一线进行调研,既掌握了第一手资料,又查找出工作中存在的问题,并通过实际调查,真正破解难题、拿出对策,为今后工作的开展起到了积极的推动作用。
日常工作中,公司各级党政领导坚持对政研工作进行检查和指导,一方面加强各级政研会的组织建设,把政研工作作为新时期党建思想政治工作的重要载体,始终保持主题不变,镜头不换,在巩固、提高、辐射、延伸上狠下功夫,为公司实现快速发展凝心聚力。另一方面,公司各级党政领导身体力行,带头搞调研,亲自写论文。各级领导干部的热情参与,极大地鼓舞了干部职工,有力地促进了政研工作的顺利开展。
2、把握三个结合,增强政研工作效果。
思想政治工作只有贴近实际,围绕中心工作,才能化虚为实,将精神力量有效地转化为物质力量。因此,在政研工作中,我们坚持将思想政治工作与企业快速发展相结合、与加强干部职工作风建设相结合、与构建和谐企业相结合,取得了企业发展和精神文明建设工作双丰收的良好效果。
坚持与企业快速发展相结合,服务公司“xx”良好开局。XX年是公司规模扩大的关键一年,是原煤生产和项目建设齐头并进的一年。可以说,公司面临着新的机遇和挑战,在这种情况下,职工思想政治工作显得尤为重要。为此,我们紧紧抓住思想政治工作这一关键环节,充分发挥党的思想政治工作优势,化解企业在快速发展进程中遇到的难题。我们坚持从思想政治教育入手,引导职工树立服务快速发展大局、主动完成各项工作、增强立足岗位的奉献意识,拓展了三条渠道。一是形式任务教育渠道。利用《xx矿业》报、公司网站、《xx矿业人》等自有媒体,大力宣传公司在三个文明建设中的新鲜经验和好的做法,用公司做大做强的共同理想凝聚力量,用“吃苦奉献、团结协作、以人为本、科学发展”的核心价值观和“忠诚、敬业、进取、超越”的企业精神鼓舞斗志,用“建设本质安全、科技创新、文明和谐的现代化能源企业”愿景打牢团结奋斗、共建和谐矿区的思想道德基础,使广大职工从思想上树立与公司快速发展相适应的紧迫感和做好本职工作的责任感。二是政治理论学习渠道。在党员干部政治理论学习上,各单位进一步修订和完善了学习制度,制定了学习计划,明确了学习的内容、时间、形式和考核办法,保证了学习活动的正常开展。同时,各单位把学习党建理论、企业管理知识和上级的文件精神有机结合起来,不断创新学习方式,注重成果转化,确保理论学习的质量和效果,加强了党员干部的思想政治建设。三是献计献策渠道。每次职代会召开前,我们都要按照《职代会工作条例》相关规定,严格按照程序做好提案征集工作。10月下旬,公司共征集提案和合理化建议42条。今年以来,公司先后制定出台了《劳动模范奖励暂行规定》、《公司合理化建议征集奖励办法》等规章制度,从制度层面上调动和保障了广大职工为企业改革发展谏言献策的积极性。公司还从职工体检、制作冬夏工服、发放洗涤用品、为职工过生日、组织优秀班组长赴海南考察学习、组织各类先进参观西安园艺博览会,以及开展元宵节联欢活动、“颂歌献给党”歌咏赛、演讲赛等文化体育活动。通过开展这些广大职工喜闻乐见、寓教于乐、丰富多彩的文化体育活动,不仅为公司三个文明建设增添了新的亮点,而且加大了政研工作的载体功能,促进了公司快速发展。
企业思想政治工作总结怎么写3000字(篇2)
今年以来,我办以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真学习贯彻党的十八大精神和十八届三中、四中全会精神,深入开展“创先争优”、“三思三创”和作风建设主题活动,不断加强思想道德建设、党风廉政建设、党的组织建设、干部自身建设,充分发挥思想政治工作凝聚人心、推动发展、促进和谐的作用,为完成各项工作任务提供了强大的精神动力和组织保证。现将我办思想政治工作情况总结汇报如下:
一、加强领导、健全制度,为做好思想政治工作提供组织保证
(一)加强组织领导。我办一直把思想政治工作列入重要议事日程,作为提高干部职工队伍素质、改进服务态度、提高工作质量的切入点,常抓不懈。在每年初召开的全办工作会议中,对全办思想政治工作从组织领导、制度建设、队伍建设、工作落实等方面都提出具体要求,制定切实可行措施,明确思想政治工作发展方向。办党委每年召开2次思想政治工作专题会,专门研究解决思想政治工作,同时健全完善了党委书记全面抓,全办干部共同参与的领导工作机构,形成了一级抓一级、层层抓落实的工作责任制,明确了职责,强化了管理。严格执行“集体领导,民主集中、个别酝酿、会议决定”的党内议事和决策制度,领导班子及成员廉洁奉公,敬业奉献,在各项工作和各个方面都能以身作则,有力、有序、有效地指导了各项工作的顺利开展。党委成员能坚持开展干部职工思想动态调研,深入基层认真了解职工的思想动态,及时化解矛盾,维护全办职工的思想稳定。党委书记能认真执行《党委书记与党员谈话制度》,及时了解掌握机关职工思想动态。
(二)健全完善制度。一是结合自身特点,通过党员先进性教育活动、学习实践科学发展观活动以及党的群众路线教育实践活动,建立健全了各类加强机关管理和队伍建设的制度,有效规范了职工工作行为,提高了干部队伍素质,促进了机关作风的转变。二是认真落实“中心组学习制度”和“机关干部职工思想政理论学习制度”,按季度列出学习计划,明确学习时间、内容、辅导专题,并配发学习笔记。党委中心学习组坚持每月集中学习一次,以中心组学习为龙头,带动机关干部学习。机关职工采取集中学习和自学相结合的办法,坚持每月一次集中政治理论学习,开展专题辅导和讨论交流。机关每季度检查职工学习笔记一次,并进行公示,把政治理论学习纳入科室和职工个人年度考核的重要内容,提高干部职工理论水平和政治素养。三是严格落实经费。机关每年将开展职工思想政治建设的经费列入年初的预算,每逢中央、省、市有重大会议和重要决策出台,立即安排购买学习宣传单行本,力争做到每人一册,加强理论学习。同时还定期不定期的选派干部外出学习考察,借鉴外地经验,增长才干。四是加强考核管理。配备了兼职党务干部1名,将思想政治工作纳入目标管理,把思想政治工作同业务工作一起同计划、同部署、同督查 、同考核、同奖罚,并把思想政治工作的水平和绩效作为干部考核的重要依据,有力的促进了机关干部的成长。
二、突出重点、狠抓落实,全面提高思想政治工作水平
1、开展作风建设主题活动。为切实加强队伍作风建设,我局组织开展了以“整作风、强基础、树形象、创一流”为主题的一系列作风建设主题活动,着力治理我办干部队伍中存在的思想作风、工作作风、队伍纪律方面存在的突出问题。
2、扎实开展思想政治教育活动,不断提高干部队伍的政治理论素质。一是不断增强政治理论学习的针对性和灵活性。坚持每月一次政治理论学习制度,重点学习十八大精神、十八届三中、四中全会精神和全国、省、市区“两会”精神。同时,不断增强学习的针对性和灵活性,走出办公室开展丰富多彩的学习活动。二是政治理论学习制度进一步创新。建立骨干人员的教育培训制度,重点加强对骨干人员的教育培训,做到骨干人员先学一步,做出表率,带动全面。充分利用党员干部网络学院等网络教育资源,开展专题党课、廉政教育等活动,进一步创新学习方式,增强学习效果。
3、切实加强党的建设,提高我办党建工作水平。一是规范支部党建工作,加强党员队伍建设。严格执行“三会一课”制度,认真组织民主评议党员工作。二是开展文明创建工作,营造争先创优氛围。坚持把“创先争优”与建设学习型机关相结合,举办了“我们入党为什么”、“怎样做新时期党员职工”为主题的大讨论,全体党员从内心深处真实地讲述了自己的入党动机、对党的认识及如何更好地为党做好自己的本职工作,从自身的主客观实际,畅谈自己的思想,表露自己的心声,相互间得到了启动,收到了很好的效果。组织了全办党员进行义务献血。
4、切实抓好干部自身建设,增强队伍的凝聚力。一是大力加强领导班子自身建设。坚持和完善中心组理论学习制度,不断增强领导干部的政治素养和科学决策能力。加强民主集中制建设,坚持对涉及重大决策、重要人事任免、重要建设项目和大额度资金使用必须经过办党组集体研究作出决定的规定。认真研究班子分析检查报告,积极开展批评与自我批评,开好班子民生生活会。认真组织领导干部述职述廉工作,落实办党组征求意见制度,执行领导干部个人重大事项报告制度。二是大力加强干部队伍建设。不断加强后备干部队伍建设,认真做好区管后备干部的民主推荐和组织推荐工作。不断健全考核工作,坚持个人自评、群众测评和办党组评定的评议体系,建立“以制度为依据、与奖惩相挂钩、有人员抓落实”的综合考评机制。
5、认真开展党风廉政建设工作,提高干部队伍的拒腐防变能力。一是强化责任,落实党风廉政建设责任制。今年初,在年度工作会议上,全面部署了党风廉政建设工作任务。**同志就全面落实党风廉政建设责任制,提出明确要求。会后又适时调整党风廉政建设领导小组及办公室成员,完善工作网络。二是坚持中心组学习制度。办党委坚持以中心组形式先学先行,推动我办“学习型机关”创建。今年以来,先后学习了习近平总书记的重要讲话,传达十八届四中全会、中纪委、市区纪委全委会及党风廉政建设工作会议精神,以及学习规定等相关重要文件。三是加强廉政防控机制建设。为认真贯彻落实区委、区政府关于全面推进廉政风险防控机制建设的要求,引导党员干部明确岗位职责,认清权力风险,增强廉政意识,提高防范廉政风险的能力。今年以来,我办紧紧抓住“找、防、控”三个环节,运用教育、制度、监督等有效措施,结合廉情预警机制建设,逐步建立起比较完善的廉政风险防控长效机制,不断提高预防腐败工作的科学化、规范化和法制化水平,努力营造风清气正的良好环境。
企业思想政治工作总结怎么写3000字(篇3)
为认真落实xx区教育局《xx区加强中小学校思想政治工作实施方案》 (x教【20xx】x号)精神,进一步加强学校思想政治工作和教师师德师风建设,我校认真学习和贯彻文件精神,并制定具体方案,开展了一系列教育活动并取得较好效果。现将有关情况报告如下:
一、领导高度重视,完善制度机制
我校领导高度重视学校思想政治工作,专门成立领导小组,由校长担任组长,党支部专职副书记担任副组长,学生成长处主任、团委书记及各年级级长等为领导组成员。领导组定期召开会议,研究贯彻落实思想政治工作实施方案及细则,研究落实途径、步骤,近期远期的工作目标。力求通过专题教育活动,提高教师思想政治素质和职业道德水平,着力解决师德建设中的薄弱环节和教师队伍中的突出问题,全力打造一支品德高尚、知识渊博、精于教书勤于育人、忠诚人民教育事业的教师队伍。
二、教师加强学习,抓好思想教育
我校积极开展教师学习,动员和组织教职工学习文件,落实各项教育法规。主要采取定期不定期、集中与分散相结合的形式,强化教师教书育人意识,坚定工作信念。通过每周二下午的教师集体学习时间,先后引导和组织教师学习了《教育法》、《教师法》、《义务教育法》、《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》、《中小学教师职业道德规范》、《中小学教师违反职业道德行为处理办法》和《严禁教师违规收受学生及家长礼品礼金等行为的规定》等法律法规,进一步明确师德建设的意义。市场经济的深入发展,给教师的工作生活带来了前所未有的冲击。教师常常会面临着工作上的难与易,环境上的逆与顺,生活上的苦与乐,待遇的高与低。种种现实问题,有些教师产生心理错位,导致教育思想、教育行为,教育目的发生偏差。通过学习,所有教师的政治修养和师德水准得以进一步提升。所有教师结合实际,查找出自身的不足,都写出了切实可行的自查报告。观念有了明显的转变,认识有了极大的提高。学校每学年进行“我最喜爱的教师”评比活动,树立并宣传师德师风典型。
三、认真查摆剖析,发现师德问题。
为落实查摆剖析阶段的工作,增强师德师风建设的针对性、时效性,学校分层次认真开展自查活动,通过召开教师党员“师德师风民主生活会”、中层干部“师德师风查摆剖析会”,全体教师“师德师风教师查摆会”,通过自己讲、互相提、大家评、征意见等方法,深入进行了自我剖析,查找自身存在的不足,真正找到原因,明确改进方向。还通过召开家长、学生座谈会,发放调查问卷等形式,指出了学校工作中的一些不足和缺憾,以及师德师风中发现的问题。现将查摆中提出和发现的问题汇总如下:
1、师德师风活动缺乏多样化,缺乏针对性和实效性,应将师德师风教育于丰富多彩的活动之中。
2、有些教师思想政治观念淡薄,对党的基本路线和方针政策学习不够。加强学习,依法执教方面学习的主动性有待加强。
3、个别教职工言行不慎,在课堂或公共场所讲一些不利于学生成长的话;个别教师职业意识不够强,这主要表现在自己心情不是太好的时候,自己的行为有点受情绪的影响,有时甚至会带一点到工作和课堂中去。
4、个别教师教学水平和责任心不高,教学质量意识不强,无法满足社会对我校优质教育的需求,不能认真做好备、教、改、导、辅几个环节,教学中随意性大。
四、确定努力方向,提高教育实效
20xx年9月1日,纪律教育月动员大会在我校弘德堂举行,党支部专职副书记彭佩芬同志作题为《立德树人,营造良好政治生态》的动员讲话,对全体教职工提出了新的要求。
彭书记从三个方面展开论述。首先,教育要坚持立德树人,加强思想政治工作。其次,要致力德育工作多元化,常规管理精细化。最后,要牢牢掌握意识形态工作的领导权,形成正确的舆论导向。其中,彭书记提到要多途径提高师德建设,如开展校内外教师讲座、拓展培训等,规范教师言行,尤其加强对党员教师和政史教师的思想政治教育工作;抓好校内外德育阵地建设;加强家庭教育,形成学校和家庭、社会共育的局面;加强安全教育、法制教育和禁毒教育;开展学生职业生涯规划教育,尤其提到了“首遇责任制”;并建议教师也要关注自我和学生的心理健康问题,警惕各种宗教、社团的非主流文化和价值观的渗透,用社会主义核心价值观和人类优秀文明成果滋养学子、滋养校园,做到正能量充沛、主旋律高昂,为莘莘学子营造一个和谐友爱、风清气正的精神家园。
专门针对教师师德教育方面,学校计划本学年做好以下工作:
1、学校要加大管理力度,进一步完善规章制度,规范学校工作制度,严格考评机制,严明奖惩机制,真正把师德师风的考核,当作评优的重要内容,使广大教师真正认识到师德师风建设的重要性,必须从我做起,从现在做起。
2、要让教师摆正位置,端正态度,认真工作,团结同志,不说不利团结的话,不做不利团结的事,经常与领导进行沟通和交流,关心爱护学生,尊重学生的人格,把学生看成是自己的子女一样的对待。
3、领导率身垂范。学校领导必须在师德师风方面起表率作用,处处严格要求自己,要以榜样的力量、人格的魅力影响身边的每一位教师。要求教师做到的,自己必须首先做到。要堂堂正正做人,明明白白当领导。
4、定期开展关于教师心理健康教育的讲座,关注教师群体心理健康,引导教师以积极的心态、阳光的心态投身教育教学工作。同时,引导教师正确面对教育教学中遇到的困境,调整认知,迎难而上。
5、加强社会监督。广泛发动群众,自觉接受社会和群众监督,更有效地发现和解决社会广泛关注的师德师风建设中的热点问题和焦点问题。学校设立师德师风举报电话xx,为创建社会和家长满意的学校而努力。
企业思想政治工作总结怎么写3000字(篇4)
随着社会主义市场经济的逐步建立,政治体制改革的逐步深入,国有企业改革及政府机构改革和职能转换的逐步到位,事业单位也迫切地面临一场新的改革。在这新形势下,事业单位的广大干部和职工的思想观念、价值取向、思维方式都发生了重大的变化。事业单位职工的思想政治如何适应这些方面的变化,最大限度地调动广大职工群众的积极性,为改革和发展提供强有力的精神动力和智力支持,已成为亟待我们去研究、去开拓的新课题。本文试就事业单位职工思想政治的难点及对策作些初步的探讨。
事业单位职工的思想状况总体上是积极的、健康的,主要表现在:一是改革的认识进一步深化。干部职工普遍认识到,改革是大势所趋,人心所向,大多数职工认为改革是唯一出路,形成了早改革早主动,迟改革要被动,不改革走进“死胡同”的共识;二是职工的思想境界比较积极向上。据调查,绝大多数干部职工是拥护党的领导,能认真执行党对企业改革的方针、政策,他们愿意在党的领导下,具有为单位拼搏和为社会献身精神;三是关注国家大事。从调查情况看,大多数职工在业余时间经常收听广播、收看电视新闻、阅读报刊杂志及各类政治书籍,了解国家方针政策,关注改革形势。但是也有一些不容忽视的现象,一是“个体中心”增强,“集体中心”淡薄,个体间的界线、个体与集体的界限区分较明确,在集体荣誉集体利益与个体利益发生矛盾时,较注重个人方面的得失。二是有部分职工“利益意识”空前觉醒,重功利重物质刺激的心理较浓,即使参加能发挥自己一技之长的文体活动,也要问问待遇如何,权衡一番。三是追求自我价值实现时,渴望“独枝一帜”,而在权力与义务方面则较多地强调自身利益,忽视整体利益,淡化对单位的义务。四是在纪律与自由的统一上,更强调自由性,自制和自律能力弱。五是职工双聘等制度的出现,使心里产生危机感,人员之间竞争意识增强,从而也呈现一些不正当竞争手段,人不安位现象产生。
当前事业单位职工思想政治的难点主要体现在干部职工思想层面的复杂化与思想政治方法的简单化及形式单一化之间的矛盾。
一是信息的多源性与传统灌输模式的矛盾。长期的计划经济体制使事业单位思想政治形成了“我讲你听”、“我导你行”、“从上到下”的单向灌输型教育模式,职工的信息来源单一,思想也相对单一。但在市场经济条件下,随着通讯手段和传播媒体的快速发展,职工获取信息的渠道大为拓宽,政治透明度不断提高,许多信息与政策常常在第一时间内就传到了干部职工中。这样,我们长期采取的简单的层层下达的教育方式就难以达到预期的效果,其自身的局限性也在不断发展的形势前越来越突出。事实上,大量信息的获取使职工对信息的选择性和对现实的期望实现值逐渐增大,这也在一定程度上反映为人们的政治热情逐渐下降,价值判断标准多元化,从而使思想政治面临的背景更加复杂。
二是市场竞争机制与职工传统观念的矛盾。长期以来,事业单位都是铁饭碗,单位内部干好干坏一个样,干多干少没区别,平均主义的分配机制在职工心中已根深蒂固。随着改革的推进,市场竞争机制的引入,事业单位面临一系列改革,劳动人事制度改革及工资分配制度改革等,直接关系到职工的切身利益。另外,市场竞争也拉大了各行业、各部门及部门内部收入分配的差距。这些新的变故必将冲击职工的固有观念,产生新的思想动态。一部分人可能不满足于事业单位内的固定工资,干脆“脚踏两只船”在外谋业,精力不到位,办事效率不高;有些人可能心态不平,对单位内不同个体间的收入差距不服气,从而产生不满情绪;也有些人受市场经济一些消极因素的影响,一切以金钱为衡量标准,在上讨价还价,缺乏应有的爱岗敬业和奉献精神。诸如此类的思想问题潜伏在职工中,使职工思想层面趋于复杂化,给思想带来难度。
思想政治一直是我党的一项政治优势,也是我党统一思想,克敌制胜的法宝,市场经济下,新问题层出不穷,思想政治仍是十分重要的。针对职工思想政治存在的难点,笔者认为可从以下几个方面加以强化:
一是双向互动,加强沟通,增进实效性。过去的灌输型模式常常是读报纸、作报告、学文件,或大会小会地“传达”、“贯彻”,而对职工的实际思想需求却了解得不多,久而久之,这种脱离实际的教育模式使职工对思想政治产生一些错误的认识,以为思想政治可有可无,徒有形式,也使职工对思想者的信任度降低,进而使职工多样化的思想始终深藏不露、直至矛盾激发。要改变这种状况,就须走出灌输模式采用双向互动的方式。所谓双向互动就是政工人员要努力地与职工创造一种平等、宽
松的交流环境,主动地走近群众,倾听群众的呼声,了解群众的疾苦,有的放矢地做一些情感交流与思想引导,相互探讨,相互影响,建立融洽的沟通关系。这样逐步地得到职工的信任后,职工才会吐真言说实话,将内心的思想问题暴露出来,从而为帮助教育打开一扇门。事实上,职工思想的复杂性和多样性是大势所趋,只有增进交流。掌握动态,因人施教,才能事半功倍。
二是把思想政治渗透到实际中。思想政治必须围绕中心的实际开展,有的放矢地开展,这样才能达到调动人的积极性的目的。因此,在现实中,政工人员应始终坚持一手抓业务一手抓思想政治,坚持“一岗双责”的思想政治责任制,学会既当业务的指导员又当思想政治者,使两者相互依存,相互渗透,克服实际中重业务、轻思想的现象。事实证明,思想政治与业务结合得越紧密,越能把握职工的思想动态,取得较好的效果,反之,脱离实际搞形式主义、花架子,就不会有发展。新形势下,职工思想政治必须跳出单纯就思想抓思想、自我循环、自我欣赏的局面,要努力根据改革开放的新情况、新特点及单位实际,把中的难点、重点、疑点,做为政治的着力点,有的放矢地开展。善于从业务中分析掌握职工的思想脉博,紧密联系职工的思想实际,区分不同对象,因人施教,因地制宜,切实解决干部职工思想中的实际问题。
三是精神鼓励与物质激励相结合。在改革实践中,职工遇到的一些难题及思想观念问题是我们思想政治的重点,要解决好这个问题,应采取精神鼓励和物质激励相结合的办法。所谓精神鼓励就是运用马列主义理论原理教育引导职工正确分析、认识面临的问题,克服困难,顾全大局,更好地服务于岗位,服务于事业。除此之外,我们还须充分认识到职工思想问题与自身利益的相关性,努力抓住物质激励这个切入点,尽力为职工谋求最大利益,以激发职工的热情。一般而言,职工思想的波动多是因为生活中碰到了一些实际困难,而利益分配的不均更是引起职工思想冲突的触发点。比如,住房困难、经济结据、待遇不公等等,这些问题如不能合理的解决,久而久之便导致意志上的消沉,上的消极,直接影响任务的完成,进而成为思想政治的一个障碍。因此,思想政治者应敏感地注意到物质利益对职工思想的影响,找到症疾所在,尽量地在奖金发放、住房改善、福利待遇等方面做到公平、公正,使职工心服口服。对有些一时难以解决的问题如分房等,一定要向他们作出满意的解释。以消除其郁结的怒气,只有思想障碍搬除了,职工才能积极主动地。当然物质激励也不是万能的,须认识到它的局限性,在中,须努力使精神鼓励与物质激励有效结合,相辅相成,互取长短,发挥积极因素,将职工的思想引导到正确的轨道上来。更好地促进事业发的发展。
四是坚持教育与约束相结合。市场经济条件下,思想政治既要用先进的思想和道德引导职工,还应有严明的纪律和制度约束职工,二者结合起来才能收到实效。也就是说一方面要和风细雨,循循善诱,入情入理。耐心细致地做好思想政治,一方面也要建章立制,坚持原则,赏罚分明,不姑息迁就。大力加强思想政治建设,必须从“疏”和“堵”两个方面采取有力的措施和方法,疏就是利用正确的东西加以疏导,堵就是用严格的纪律和制度去约束大家的行为,堵住和制止错误的东西。如对什么不能做,什么能做,须有明确的规定,对责任事故的处理,对一些拿回扣,收红包等不正之风惩罚等都必须有章可循,奖罚分明,只有这些制度与正面教育相结合,相互作用,有机统一,才能有效地发挥思想政治的作用。
在发展社会主义市场经济的条件下,不断适应新形势的要求,改进和加强职工思想政治是一篇大文章,它需要我们用改革的精神,坚持以变应变的原则、不断调整方式,促进思想政治与形势发展的需要相适应,与干部职工的要求相适应,把思想政治提高到一个新水平。
《事业单位职工思想政治初探》来源于网,欢迎阅读事业单位职工思想政治初探。Gwn
松的交流环境,主动地走近群众,倾听群众的呼声,了解群众的疾苦,有的放矢地做一些情感交流与思想引导,相互探讨,相互影响,建立融洽的沟通关系。这样逐步地得到职工的信任后,职工才会吐真言说实话,将内心的思想问题暴露出来,从而为帮助教育打开一扇门。事实上,职工思想的复杂性和多样性是大势所趋,只有增进交流。掌握动态,因人施教,才能事半功倍。
二是把思想政治渗透到实际中。思想政治必须围绕中心的实际开展,有的放矢地开展,这样才能达到调动人的积极性的目的。因此,在现实中,政工人员应始终坚持一手抓业务一手抓思想政治,坚持“一岗双责”的'思想政治责任制,学会既当业务的指导员又当思想政治者,使两者相互依存,相互渗透,克服实际中重业务、轻思想的现象。事实证明,思想政治与业务结合得越紧密,越能把握职工的思想动态,取得较好的效果,反之,脱离实际搞形式主义、花架子,就不会有发展。新形势下,职工思想政治必须跳出单纯就思想抓思想、自我循环、自我欣赏的局面,要努力根据改革开放的新情况、新特点及单位实际,把中的难点、重点、疑点,做为政治的着力点,有的放矢地开展。善于从业务中分析掌握职工的思想脉博,紧密联系职工的思想实际,区分不同对象,因人施教,因地制宜,切实解决干部职工思想中的实际问题。
三是精神鼓励与物质激励相结合。在改革实践中,职工遇到的一些难题及思想观念问题是我们思想政治的重点,要解决好这个问题,应采取精神鼓励和物质激励相结合的办法。所谓精神鼓励就是运用马列主义理论原理教育引导职工正确分析、认识面临的问题,克服困难,顾全大局,更好地服务于岗位,服务于事业。除此之外,我们还须充分认识到职工思想问题与自身利益的相关性,努力抓住物质激励这个切入点,尽力为职工谋求最大利益,以激发职工的热情。一般而言,职工思想的波动多是因为生活中碰到了一些实际困难,而利益分配的不均更是引起职工思想冲突的触发点。比如,住房困难、经济结据、待遇不公等等,这些问题如不能合理的解决,久而久之便导致意志上的消沉,上的消极,直接影响任务的完成,进而成为思想政治的一个障碍。因此,思想政治者应敏感地注意到物质利益对职工思想的影响,找到症疾所在,尽量地在奖金发放、住房改善、福利待遇等方面做到公平、公正,使职工心服口服。对有些一时难以解决的问题如分房等,一定要向他们作出满意的解释。以消除其郁结的怒气,只有思想障碍搬除了,职工才能积极主动地。当然物质激励也不是万能的,须认识到它的局限性,在中,须努力使精神鼓励与物质激励有效结合,相辅相成,互取长短,发挥积极因素,将职工的思想引导到正确的轨道上来。更好地促进事业发的发展。
四是坚持教育与约束相结合。市场经济条件下,思想政治既要用先进的思想和道德引导职工,还应有严明的纪律和制度约束职工,二者结合起来才能收到实效。也就是说一方面要和风细雨,循循善诱,入情入理。耐心细致地做好思想政治,一方面也要建章立制,坚持原则,赏罚分明,不姑息迁就。大力加强思想政治建设,必须从“疏”和“堵”两个方面采取有力的措施和方法,疏就是利用正确的东西加以疏导,堵就是用严格的纪律和制度去约束大家的行为,堵住和制止错误的东西。如对什么不能做,什么能做,须有明确的规定,对责任事故的处理,对一些拿回扣,收红包等不正之风惩罚等都必须有章可循,奖罚分明,只有这些制度与正面教育相结合,相互作用,有机统一,才能有效地发挥思想政治的作用。
在发展社会主义市场经济的条件下,不断适应新形势的要求,改进和加强职工思想政治是一篇大文章,它需要我们用改革的精神,坚持以变应变的原则、不断调整方式,促进思想政治与形势发展的需要相适应,与干部职工的要求相适应,把思想政治提高到一个新水平。
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企业思想政治工作总结怎么写3000字(篇5)
文章标题:在公司年度党建暨思想政治工作总结表彰大会上的讲话
同志们:
在建党85周年到来前夕,我们在此隆重召开2004年度党建暨思想政治工作总结表彰大会。这次会议的主要任务是:深入贯彻十六大精神和“三个代表”重要思想,总结一年来公司党建和思想政治工作,表彰先进,交流经验,部署今后党建和思想政治工作任务,动员各级基层党组织、广大党员干部和全体职工围绕“两个率先”,为实现企业发展目标而共同奋斗。
2004年度工作回顾
去年“七·一”以来,在市委的正确领导下,公司党委认真学习贯彻党的十六大精神和“三个代表”重要思想,从严治党,以“严格、踏实、上进、创新”的企业精神,充分发挥党委的政治核心作用、基层党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用,团结带领全体干部职工,抢抓市场机遇,深化内部改革,严格基础管理,积极开拓市场,以强有力的党建和思想政治工作为公司持续快速健康发展提供了组织和思想保证。2004年公司完成营业收入92.45亿元,同比增长近30亿元,增长47,利税总额4.38亿元,增长83.2,综合经济效益又迈上了一个新台阶。今年以来,公司生产经营又取得突飞猛进的发展,上半年预计完成营业收入79.5亿元,比原计划60亿元增加了19.5亿元,比去年同期增长92.2,顺利实现了时间过半、任务超半,为全年实现120亿目标奠定了坚实的基础。公司党委荣获“江苏省思想政治工作优秀企业”称号,公司被评为全国厂务公开先进单位,并第二次荣获“全国五一劳动奖状”。在此,我代表公司党委,向一年来为公司发展付出辛勤劳动、做出突出贡献的广大党员、干部和全体职工,向全体政工干部和思想政治工作者致以崇高的敬意和衷心的感谢!向受表彰的党建和思想政治工作先进集体、先进个人致以热烈的祝贺!
回顾一年来的工作,通过各级党组织和全体干部职工的辛勤努力,公司党建暨思想政治工作取得了新的成绩,主要表现在:各级领导班子更加团结、高效和具有战斗力,干部思想和作风建设得到显著增强,党风廉政建设取得了新的成绩,共产党员的先锋模范带头作用得到不断体现,各级基层党组织更加坚强有力,企业思想政治工作产生了明显成效,广大干部职工的凝聚力和战斗力不断增强,公司精神文明建设呈现出新的局面。下面我从四个方面作一总结。
一、以“三个代表”为指导,全面落实十六大精神,领导班子建设取得新的成效
去年以来,公司党委站在建成强大的、国际化、现代化企业集团的战略高度,按照“三个代表”要求,全力建设一支具有蓬勃朝气、昂扬锐气、浩然正气、奋发有为的领导干部队伍。
1、加强政治理论学习,强化领导班子思想建设。公司党委把政治理论学习作为加强班子思想作风建设的重要武器,从公司战略发展和全局的高度,认真抓好干部的理论学习,提高各级领导干部的政治素质和党性修养,加强领导干部思想作风建设。一是严格落实各级领导干部中心组学习制度和自学制度,规范干部理论学习,做到学习“有计划、有考勤、有记录、有体会”,增强了干部理论学习的效果。二是深入开展学习“三个代表”、学习“十六大精神”、学习新党章,开展“两个务必”、“两个率先”等教育活动,增强与时俱进的思想活力,把各级领导干部的思想统一到十六大精神上来,统一到争做“两个率先”的行动上来,自觉践行“三个代表”,为公司的持续、快速发展奠定了重要思想基础。
2、坚持民主集中制原则,加强领导班子组织建设。公司党委进一步完善了党委议事和参与决策机制以及集体领导下的个人分工负责制,严格按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则,对关系企业改革发展和职工切身利益的重大事项,都坚持做到党委集体研究、职代会讨论后实施,不仅保证了民主集中制的正确执行,而且提高了党委集体领导和科学决策的水平,保证了党的政治核心作用的发挥,增强了班子的活力。同时,公司党委认真落实民主生活会制度,借鉴“三讲”和“三个代表”学教活动经验,认真组织了以学习“5·31”重要讲话精神为主要内容的民主生活会,下属24个分子公司的100多名二级公司级干部积极运用批评与自我批评的武器,结合公司建成200亿大集团的“十五”目标,认真剖析自己在公司快速发展进程中,思想是否解放,思路是否清晰,信心是否坚定,勇争第一的追求是否强烈,工作的方式方法是否得当,在交流思想中统一了思想,增强了团结,坚定了信心,明确了今后努力的方向。
3、强化监督约束机制,促进领导班子作风建设。公司党委从事前监督、预防入手,在干部中深入开展理想信念教育和反腐倡廉警示教育,严格按照《领导干部谈话、诫免制度》和《党风廉政建设责任制》的要求,落实干部管理监督的责任,细化了具体工作要求。一年来,共进行理想信念教育和警示教育572场次,参加教育
党员干部3875人次,提醒谈话和诫免谈话139人次,受理信访举报46件,办结43件,处理违纪、违规8人。坚持开展七项专项治理工作,并将报销票据审核和检查纳入监督范畴。通过严格的教育、监督和管理,广大干部提高了自律意识,转变了工作作风,能够全身心地投入工作,一心一意谋企业的发展。
二、按照“党管人才”要求,深化干部人事制度改革,人才队伍建设取得了新的进展
按照中央提出的“党管人才”要求,公司党委解放思想,更新观念,进一步深化干部人事制度改革,加快构筑徐工人才高地,积极推进人才资源开发工作,努力开创人才辈出、人尽其才的良好局面。
1、完善措施引人才。为了适应激烈的人才竞争需要,公司制定和完善了《徐工集团高层次人才招聘规定》、《人才引进中长期规划》等人才引进制度,进一步规范公司高层人才招聘工作,保证高层次人才的招聘质量。各二级公司也相应出台了一系列人才引进优惠政策,增强了企业对各类专业人才的吸引力。公司根据“十五”人才需求预测和年度人才需求计划,在对人才资源供给的途径与可行性做出分析的基础上,运用人才招聘技术,参加各类人才市场招聘,通过信函联络、网络招聘等多种形式,积极做好人才引进工作,确保人才招聘质量。一年来,经过精心策划,共招聘博士研究生1名、博士后2名、硕士研究生2名,本科毕业生111名,人才引进工作取得了可喜的收获。
2、加大培训育人才。公司党委结合创建学习型企业活动的要求,不断加大员工培训工作的力度,实行关键人才加速培养,优秀人才优先培养。一年来,有40名二级公司级干部参加了第二期工商管理职业资格培训班,34名干部参加矿大MBA辅导,选送了55名技术骨干参加了与吉林大学和江苏大学联合开办的机械工程和工业工程硕士研究生培训班,有120多名干部参加了本科等各层次的学历教育。同时我们还通过有针对性地组织电化培训、专家讲座、走出去培训等形式,拓宽培训渠道,扩大培训范围,提高广大职工队伍素质。一年多来,共培训管理人员5189人次,技术人员1842人次。培训技师、高级技师62人,高级工198人,中级工2406人,初级工1158人。通过各种形式的培训,不仅提高了广大干部职工的理论知识水平,也使他们对学习的重要性有了更深刻的认识,形成了学习工作化,工作学习化的良好氛围。公司被评为江苏省“干部培训先进单位”、“职业教育先进单位”等荣誉称号。
3、公开选聘用人才。随着公司干部人事制度改革的不断深入,广大干部职工对干部“能上能下”、竞争上岗等方式已经认同,越来越多的优秀人才通过竞聘脱颖而出,走上重要岗位。去年以来,公司党委按照坚持标准、规范程序、扩大范围的工作思路,继续全面推行干部公开选聘工作。股份公司和徐工研究院本月初组织完成了24名管理人员和14名中层干部的公开选聘工作。重型厂、液压件厂等单位也都分别实行了部分重要干部岗位、职缺干部岗位以及管理、技术人员的公开选聘工作。一年来,公司共有753名干部职工积极参加公开竞聘,有483名同志通过竞聘分别走上中层干部岗位和技术、管理人员岗位。
4、加强激励留人才。建立健全科学有效的激励机制,既是稳定企业干部和人才队伍、调动他们的积极性和创造性的有效措施,也是市场竞争的必然要求。公司制定了《徐工集团技术创新激励机制管理办法》,建立了科技人才使用、开发、引进、薪酬、住房、期权、奖励等一系列激励机制,为科技人才建立起施展才华的工作平台,做到用事业留人、用感情留人、用待遇留人,稳定了现有人才队伍,同时也增强了对各类人才的吸引力,提高了徐工人才竞争力,减少了人才流失现象。公司还完善了《二级公司经营者年度绩效考评及年薪兑现实施办法》,将公司领导评价、职工民主测评以及经营业绩和管理业绩与干部的年薪挂起钩来,对干部一年来的工作情况进行量化打分评价。对125名干部进行了年度考评,评出优秀19名,称职81名,基本称职19名,不称职6名。干部绩效考核办法的实施,改变了以往一个班子的成员干多干少、干好干坏收入都一样的情况,鼓励先进,鞭策后进,充分调动了广大干部的工作积极性,增强了干部的责任感和使命感。
三、坚持以经营管理为中心,与时俱进,不断强化基层党建改革创新
1、实施基层党组织建设创新工程。按照“强基础,抓重点,建制度,创特色,争一流”的总体思路,公司党委针对企业改革改制不断深入,在思想观念、基层组织设置、党建制度、工作方法、活动方式等方面大力倡导创新,不断研究新情况、解决新问题,进一步构建和完善新的基层组织体系,开辟基层党组织建设的新境界。起重机械分公司党委联系实际,贴紧“第一要务”,为全面提高干部职工的思维模式、基本素质、工作水平、创新能力在各项工作中全面推动“分析策划、计划实施、控制反馈、考核奖惩、反思共享”五步法,“五步法”的运用,达到了“一改”,即:心智模式大为改善;“一提高”,即:工作效率明显提高;“双增”,即:创新能力显著增强,企业效益增长明显。
2、开展创建学习型组织活动。公司党委把开展创建学习型企业摆到重要的议事日程,专门下发了《关于开展创建学习型企业活动的意见》,对如何开展学习型企业从理论、运作模式、资金的投入、检验标准到组织机制体系等提出了具体要求,以学习型组织先进理论为导向,加速知识更新,培育企业文化和创新精神,加大党建创新力度。路面机械分公司党总支,积极寻找创新载体的切入点,提出了建立创建领导班子、组织现状分析评估、创建工作目标、建立学习保证机制、编制团队培养计划、工作组织实施控制、组织及管理改进的“七步法”创建活动;随车起重机公司党委去年以来举办各类培训班77期,培训员工1505人次,使用经费7.25万元,还举办了创建学习型组织知识讲座、征文等活动,自编了400余本《如何创建学习型组织》单行本,人手一册,在企业内部掀起了学习热潮。
3、不断创新党建活动载体。去年以来,公司党委把党建创新作为贯彻落实十六大精神的重要工作,各基层党组织紧紧围绕全年企业改革和生产经营,积极开展富有特色的党建活动,首先活动载体主题明确,特色鲜明,富有时代气息。其次讲究活动载体的针对性、时效性,注重创新活动方式、方法、载体,不断丰富和完善活动内容。筑路机械分公司党委为了给企业员工提供良好的学习平台,充分利用企业局域网的传播优势,设置了企业思想政治工作网站,网络内容有《党建之窗》、《思政园地》、《企业文化》等;营销公司党委在党员中开展了争当“销售先锋,服务能手”竞赛活动;铲运机械分公司开展了“立足本职,树立新形象,再创新业绩”等活动;特机公司党委开展了以“用改革的事业鼓人心、抓好生产经营聚人心、开展深入细致的思想政治工作暖人心、营造新型企业文化增人心”为内容的“四心”活动。
4、按照新党章要求加强党员队伍建设。一是深化党员教育管理工作。去年以来,公司党委不断拓展党员教育管理内容,创新党员发挥作用的渠道和方式。教育和引导广大党员用“三个代表”要求武装思想,统一意志,不断实践“三个代表”的自觉性和坚定性。“七一”前夕按照市委组织部统一部署,公司党委组织全体党员及入党积极分子共5100人,参加了“学习十六大,学习新党章”党的知识竞赛活动,有5个单位获得优秀组织奖,有60名同志分别获得一、二、三等奖。去年以来,有4252名党员干部观看了党员干部电化教育展,建党积极分子培训904人次。二是深化党员发展工作。公司党委在发展党员工作中,始终贯彻“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针,严把“入口”关。严格执行党员发展工作制度,继续执行发展党员“公示制”和逐步推进发展党员表决制,注重党员分布结构,突出生产科研一线和党员力量较薄弱的车间、班组党员发展工作。液压件厂党委为了加强对党员和入党积极分子的培养教育,该厂党委对全厂82名积极分子进行了为期一个月的系统培训。一年来,公司
企业思想政治工作总结怎么写3000字(篇6)
一年来,我们根据集团公司思想政治工作研究会的工作部署,结合我矿实际,坚持以毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真学习、宣传、贯彻党的十六大,十六届四中全会精神,充分发挥思想政治工作在企业中的积极作用,紧紧围绕我矿全年各项奋斗目标,扎扎实实搞调研,全心全意谋发展,不断加强和改进思想政治工作,把思想政治工作融入企业的安全生产,经营管理等各项工作中,想职工所想,急职工所急,真心实意为职工群众办好事,办实事,团结和带领职工群众把思想和行动统一到千秋振兴上来,实现了井下文明生产,井上文明生活,矿区秩序稳定,原煤生产创来新高,为千秋的发展振兴提供了强大的精神动力和思想保障。 一、领导重视,组织健全 首先,我们严格按照集团公司政研会工作部署,结合我矿思想政治工作实际,按照思想政治工作研究会章程,成立了相应的组织领导机构,做到制度完善,机构健全,并定期组织召开会议,通报调研情况,认真安排部署全年工作,在召开政研会时,对会员撰写的调研论文进行交流,组织评选等级名次,予以表彰、奖励。其次,结合实际工作,深入基层,深入职工群众,不断调查研究新情况,解决新问题,总结新经验,开创新局面,三是围绕政研工作,积极开展建设学习型企业,争当学习型职工活动,用党的十六大,十六届四中全会精神统一广大干部职工的思想和行动,努力提高对“三个代表”重要思想的认识,深刻把握“三个代表”重要思想的内涵和根本要求。把全矿干部职工的思想,统一到矿山安全生产上来,统一到经营管理上来,把智慧和力量凝聚到完成集团公司下达的各项工作任务上来,不断增强贯彻十六大,十六届四中全会精神的自觉性和坚定性,进一步增强了党员干部贯彻“三个代表”的自觉性和坚定性,把学习到的知识和经验转化为做好政研会工作的智慧和力量。 二、结合实际搞调研,扎扎实实办实事 充分发挥政研会的职能作用,把调研工作的中心放在深入基层调查研究上,及时了解矿区真实情况,解决职工群众关心的热点,难点问题,努力提高调研水平。今年以来,我们组织党群科室下区队调研16次,通过调研提供合理化建议128条,在全矿副科级以上干部中征集调研论文94篇,涵盖了安全生产,经营管理,党风廉正,思想政治工作等方方面面的内容,为矿领导决策提供可靠的依据和参考。我矿政研会在调查研究的基础上提出了“十大民心工程”并分步实施:在井下安装了“猴车”,减轻了职工劳动强度;购进了6台通勤车,接送职工上下班,一改职工一年四季乘坐敞蓬车的'历史;修缮了建设于五十年代末期的老调度楼,改善了区队办公条件;新建了西井区澡塘,彻底改变了职工的形象;功能齐全的职工文体活动中心投入使用,丰富了职工家属的业余文化生活;铺设了工人村供水管道,使群众用上了洁净的水源;安装了矿区工人村到工地的路灯,方便了连正上下夜班的职工群众;开工新建8栋居民住宅楼,以改善职工住房条件,缓解一直困扰千秋职工住房难的状况;筹措160万元,解决了职工多年来待报销的医药费;对八一队职工公寓外部环境进行了新修,给一线职工创造了良好的生活环境;矿区一公里的道路,已建设成一条高标准的柏油公路。俱乐部、文化广场改造工作目前正在紧张施工。民心工程的实施,缩短了干群距离,得到了职工群众家属的一致拥护,矿区干群把热爱千秋,建设千秋,立足千秋,奉献千秋的精神化为实际行动,为矿井安全生产提供了强大的精神动力和思想保障。 三、加强自身建设,提高政研干部队伍素质。 建设一支政治觉悟高,业务素质好,工作作风正的思想政治干部队伍,是企业长足发展的可靠保障,一年来,我们不断抓好政研会自身的建设,定期认真组织全体政研干部学习马列主义、毛泽东思想邓小平理论和“三个代表”重要思想,认真学习党的十六大,十六届四中全会精神,在学习中坚持做到四个结合,既坚持集中学习与业余学习相结合,理论学习和实践调研相结合,记笔记写总结与交流经验相结合,提高理论水平与解决实际问题相结合, 不断与时俱进,开拓创新,不断加强政研究会自身建设,努力提高政工人员自身业务素质。 在工作中,政研会结合矿不同时期的工作重点,拟定调研提纲,有针对性的组织开展调查研究,做到坚持客观性,坚持动态性,坚持全面性,通过深入细致的调查研究,及时发现新问题,研究新情况,探讨新思想,提出新对策,适应新形势,总结新经验,开拓新局面。推进思想政治研究工作向纵深推进。 一年来我们不断加强改进思想政治研究工作,结合实际搞调研,解决问题促发展,为千秋矿实现120万吨创水平奋斗目标实现,提供了强大的精神动力和思想保障,矿区秩序稳定,职工安居乐业,呈现出勃勃生机。但是我们也要清醒的看到,我们的工作还存在许多不足之处,离上级的要求还有一定的差距,有待于在今后的工作中进一步的提高,20,政研会将围绕中心工作,围绕调研课题,围绕集团公司:“十年百亿,跨越发展”的宏伟战略目标和千秋的振兴发展做出积极的贡献。
企业思想政治工作总结怎么写3000字(篇7)
一、企业思想政治工作的基本经验。
思想政治工作与企业文化建设,作为两门科学,有其各自的侧重、特点和目的追求,按其各自的方向发展,不能混为一谈,人为地捏到一起。
1、从性质上看,思想政治工作以马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,进行有组织、有意识的教育,使广大党员和群
众树立科学的世界观和人生观,掌握马克思主义的观点、立场和方法,它具有鲜明的党性、思想性,本质上属于政治工作范畴。企业文化是产生于发达国家的一种新的管理理论,它是通过培育企业员工共同的价值观和行为准则,对员工的行为进行有效的管理和控制,追求企业整体优势,具有明显的管理性、经济性,本质上是经济管理问题。
2、从内涵上看,思想政治工作遵循精神文明建设的基本要求,着重对人的思想政治观念、世界观、工作态度和生活态度施加影响,以便调动积极性,服务于生产建设。而企业文化是在企业长期生产经营过程中逐步形成的、全体成员共识共守的行为规范、传统作风和价值观念,主要是理性文化概念。
3、从内容上看,思想政治工作是对党员干部和广大群众进行马克思主义基本理论、党的基本路线、爱国主义、集体主义、社会公德及艰苦奋斗的教育,培养“四有”职工队伍;同时,对职工在生产过程中所产生的各种思想问题、情绪问题和行为问题进行疏导、解决。从方式上看,思想政治工作的活动,其运行方式是在党委统一领导下,主要是进行系统教育、正面灌输,形成党政工团齐抓共管。
4、企业文化建设的活动是由企业领导人倡导,员工参与,靠全体员工的自我教育、自我约束、自我体验,逐步养成,以潜移默化的方式形成良好的企业文化氛围。
二、紧紧围绕中心工作,开展思想政治工作。
“发展才是硬道理”。在社会主义市场经济条件下,企业的一切活动,都要围绕生产经营来开展,企业的一切工作,都要为改革和发展服务。思想政治工作同样如此,不能脱离企业的生产经营这个中心,否则流于形式,收效不大。把-1-思想政治工作与生产经营结合得紧密的企业,职工思想稳定,凝聚力强,改革稳步推进;反之,脱离生产经营,或者服务生产经营不到位,思想政治工作则往往流于空洞的说教,不能发挥其应有的作用。
围绕企业的生产经营开展思想政治工作已经成为一种共识。每个企业都非常强调思想政治工作必须围绕企业的生产经营来开展,并不断地实践着这种理念。随着市场经济的不断变化,紧紧围绕企业改革发展,以“求真务实、开拓创新、追求卓越、科学发展”的企业精神,“信誉为本、竭诚服务、客户至上”的经营宗旨,“以人为本、以质创优、管理增效、服务至周”的质量方针,“诚信铸就品牌、创新促进发展”的经营理念,激发职工参与企业生产活动的积极性。企业文化建设与企业的生产经营紧密结合,作为企业开展思想政治工作的主要手段和载体。立足企业,面向员工,沟通信息,加强交流,展示形象,为增强企业的凝聚力发挥作用。
企业思想政治工作总结怎么写3000字(篇8)
几年来,我们在市委、市政府以及上级部局的正确领导下,坚持党的基本路线,在适应社会主义市场经济,建立现代企业制度过程中,紧紧围绕企业经济建设这个中心,充分调动职工的积极性,不断促进企业的思想政治工作和企业中心工作向纵深发展,并形成了“以一把手工程”为主线,以优质服务为载体,以塑形育人为保证,以规范化、制度化为特点的两个文明建设运行机制,收到了明显的成效,先后获得了“全国思想政治工作优秀企业”、“全国学雷锋先进集体”、“全国五一劳动奖状”、“全国职工职业道德建设十佳单位”、“全国行风建设先进集体”、“全国用户满意工程”、“全国模范职工之家”等七项国家级荣誉称号,还多年被评为“吉林省思想政治工作优秀企业”、“长春市思想政治工作标兵企业”等称号。由于思想政治工作开展得力,去年年底,又首批进入了全国电力系统一流供电企业称号。前不久,我们按照市委宣传部的要求,就省委宣传部提供的企业思想政治工作状况调查提纲,在全局开展了思想政治工作调查,收到了很好的效果。
一、企业思想政治工作现状分析
几年来,我局始终把做好思想政治工作放到头等位置,在每年制定的企业目标中,都把加强企业精神文明建设和思想政治工作列入议事日程。在开展思想政治工作中,我们紧紧围绕企业经济建设这个中心,坚持企业两个文明建设统一协调,党政合力,在企业发展中用“两个投入”实现“两种产出”。从几年的实践中我们感到,强化思想政治工作,就要最大限度地调动职工群众的积极性和创造性,做企业改革和发展的主力军。从九二年开始,我局就提出在全国电力系统中创一流供电企业。要实现这个远大目标,做好职工的思想政治工作是尤为重要的,我们从职工的思想入手,及时解决职工的思想认识问题,使全局职工都统一了步调,明确方向,调动了全局职工的“争创”意识。在全局形成了一个又一个“创建”活动的热潮,从达网标,到达部标,从创东北电网一流供电企业到九八年十一月首批跨入全国电力系统一流供电企业行列。这些成果的取得都与强有力的思想政治工作是分不开的,实践也充分证明,全局职工凝聚力、创造力、向心力,也都来源于强有力思想政治工作。随着社会主义市场经济体制的进一步实施,全国供电系统已进入了公司化改组,商业化运营,法制化管理的轨道。我局已进入电力市场管理阶段,以经济效益为中心,谋求企业效益最大化,将是我局目前乃至以后所追求的共同目标。受整个社会环境和经济环境的影响,企业将逐步实施“政企分开”管理,我们感到企业的思想政治工作的前景不容乐观。但企业的发展却离不开思想政治工作,对职工进行深层次的思想教育、目标教育、职业道德教育、典型教育和法制教育,在职工中开展形式多样的文化活动,却十分有必要的。开展企业思想政治工作只要时刻围绕企业中心工作,服务于企业的中心工作,不脱离企业改革和发展的实际,把企业生产经营中的难点作为思想政治工作的重点,这样思想政治工作才能取得实效。
二、开展思想政治工作的主要经验多年来,我局领导班子始终把思想政治工作作为一项政治任务常抓不懈,不断总结思想政治工作好的经验和做法,推动企业各项工作的健康发展。第一,在强化组织领导方面建立了“三个格局”。首先建立了“一手抓两手”的领导格局。我们在工作制度中明确:从局长到各级行政一把手,直至基层班组长,都是思想政治工作的第一责任者,必须亲自抓、具体抓,对思想政治工作的总体部署到具体实施方案,都要直接参与和指导。我们把思想政治工作纳入全局的目标考核,并把思想政治工作的好坏作为考核任用领导干部业绩的一个重要内容,层层分解落实,确保工作到位。这样,一方面促使各级一把手把思想政治工作纳入领导的议事日程,摆到与经营管理、安全生产、经济效益等中心工作同等位置,另一方面也真正做到了“两手抓,两手都要硬”,使思想政治工作步入了与企业改革发展同步运行的管理轨道。其次建立了“一岗双责”的领导格局。我局的各级领导干部均实行一岗双责,即业务工作管到哪,思想政治工作就抓到哪,在抓业务工作的同时,狠抓思想政治工作工作,使思想政治工作真正同日常生产经营管理工作有机地结合起来。再次,建立了齐抓共管的领导格局。从工作中我们体会到,只有形成全员意识,思想政治工作才能上新水平。为此,我们确立了党委主要领导要抓在“手”上,分管领导要干在“位”
企业思想政治工作总结怎么写3000字(篇9)
三季度,我厂思想政治工作的指导思想是:以党的十六届三中、四中全会精神为指导,以公司发展目标和我厂发展目标为引领,以开展共产党员先进性教育活动和总结宣传百日会战经验成果为重点,紧密围绕公司生产经营中心工作,大力加强党的建设和思想政治工作,培育先进企业文化,充分发挥群团组织作用,对全体员工进行再教育、再动员,增强发展意识、责任意识,把思想、智慧和力量凝聚到加快我厂发展上来,凝聚到实现发展目标上来,推动各项工作再上新水平,为确保完成今年生产任务提供精神动力和智力支持。一、加强一人一事的思想政治工作,把全体员工的思想统一到完成全年生产任务和各项指标上来。
1、认真做好百日夺油上产会战的总结,进一步坚定完成生产任务的信心。通过总结和宣传公司及我厂百日夺油上产会战的经验和取得的成果,达到统一思想、振奋精神、鼓舞士气、凝聚力量的目的。通过集体讨论、个别谈话等方式,及时准确的掌握全厂员工的思想动态,针对员工群众思想上的难点、热点和关心的焦点问题及时妥善地予以解决,充分发挥思想政治工作释疑解惑,疏通思想的作用。继续保持会战积极向上的思想状态,动员和发动全厂员工把思想和行动统一到公司实现的奋斗目标上来。
2、结合宣传百日会战成果,在全厂员工中深入开展“形势、目标、责任”主题教育。要通过《**报》、厂内广播、内部网、下发宣讲提纲、班前会等有效载体,认真的开展形势任务教育,把“百日夺油上产”会战取得的巨大成果和经验展示给全厂员工,把上半年公司工作会议和会战总结表彰大会精神传达给广大员工,把下半年各项工作指标和公司及我厂面临的形势任务传递给广大员工。及时结合不同时期公司领导讲话精神有效的开展形势任务教育活动。
3、做好对内对外新闻宣传工作。真实全面准确地反映我厂各项事业发展的良好态势和积极向上的精神状态。对内要充分利用好厂内广播、《**报》、厂内网络、板报、条幅标语等形式,对外做好电视台、石油报和公司网络等及公司以外各种媒体的宣传。要对会战取得的成果经验、体现的精神风貌、先进的典型事迹进行总结和宣传,拟订撰写10名奋战在我厂各条战线的典型人物,出版典型人物集,作为发挥典型引路作用的良好教材和媒介;围绕会战成果,出一期百天会战图片展,达到振奋精神、鼓舞士气的作用。加强新闻宣传工作的考核力度,严格考核兑现基层上交稿件。同时,做好保持共产党员先进性教育活动的宣传工作,成立宣传报道小组,保证每周出一期简报,扩大油田网上和电视新闻的宣传力度,保证每周网上发稿不少于3篇,电视发稿不少于2篇,厂内广播设专栏报道学习教育活动的进展情况。拟在7月下旬在各基层单位巡回开办通讯报道员培训班2期。
二、加强政治理论和技术业务学习,努力提高整体素质和工作能力,不断适应我厂发展的客观需要。
要以深入学习贯彻党的十六届三中、四中全会精神,学习践行“三个代表”重要思想为重点,以党的各项方针政策,中油集团公司领导讲话精神和公司领导半年工作会议讲话精神为主要内容。牢固树立以人为本,全面协调可持续科学发展观,坚持理论与实践、学习与运用相统一,不断加深对新理论、新概念、新论断的理解和认识,提高创新意识和决策能力。按照年初公司下发的“政治理论学习安排意见”要求,安排好两级党委理论学习中心组、广大党员干部、员工群众等三个层次的政治理论学习。
要借保持共产党员先进性教育活动中学习动员阶段的东风,采取开展系列讲座、集中培训、自学考试、座谈讨论等方式,管理层人员要深入学习政策理论知识,补充新理论、新思维,提高政治思想觉悟;各级干部要加强对管理、法律法规和资本运营知识的学习,提高分析问题、解决问题的能力;广大员工要加强岗位技术业务知识的学习,补充创新创效能力和竞争、责任意识,提高岗位操作水平。通过多种形式的学习教育活动,提高全厂各个层次员工的政治理论水平和综合素质。
三、坚持标本兼治、惩防并举,做好有效预防腐败能力和水平,做好效能检查工作,推动党风廉政建设深入开展。
认真贯彻落实中共中央颁布的《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》。坚持从严治党的方针,不断开展预防腐败工作。
坚持建立教育、制度、监督并重的预防和惩治腐败的工作体系,有效开展工作。结合保持共产党员先进性教育,在领导干部中重点开展权力观教育。通过观看警示教育片、交流学习体会等方式开展正反两方面典型教育,树立科学发展观和正确的政绩观,切实做到务实、清廉。征集创作廉政歌曲,加大对各级领导干部执行“四大纪律、八项要求”情况监督检查的力度。对于违反送收现金和从事中介活动谋取非法利益、利用婚丧嫁娶等事宜收钱敛财以及参加赌博等规定的,加大组织处理力度。深入开展效能监察工作,紧紧围绕工程招标方案及相关文件、资料是否规范,是否坚持了公开、公平、公正和诚实信用的原则;项目招标、投标、开标、评标、中标活动是否合法合规;有无应当进行招标的项目而未招标,或以招标方式暗箱操作拟定中标商,开展对重点工程建设项目管理、卸油岗、管杆泵管理等要害岗位进行日常的抽查监察,陆续对全厂475万自主资金使用进行检查,防微杜渐,堵塞漏洞。
开展警示教育活动,选择有教育意义的警示片,以公司推荐警示教育片和“两个条例”、“永远的丰碑”为主要蓝本,集中开展观看警示教育片,同时,开展巡回播放、讨论、警示教育活动。
四、大力开展企业文化建设工作,在实际工作中创建家园文化,全面实施“文化引领战略”。
围绕建设“上产文化”、“创新文化”、“和谐文化”,搞好企业文化与思想政治工作及经营管理的融合,大力开展企业文化建设工作。在具体工作中,一是要认真制定《厂文化引领战略实施方案》,做到理论联系实际,注重实效。二是要制定印发《员工行为规范》。三是将VI建设逐步展开,严格按照标准进行形象建设。四是充分发挥网络作用,加强企业文化网页的建设,不断完善企业文化网页(青年读书网页)。
制定本单位的《企业文化建设三年规划》,要体现发展的'思想,适应发展的要求,贯穿发展的基调。做到工作多协调、步调要一致、业务不交叉、建设不重复。走群众路线,坚持集思广益、群策群力。通过日常的培养和岗位讲解员活动的开展进一步规范员工行为,树立良好的队伍形象。积极配合公司做好企业文化建设经验交流会暨观摹会相关材料和会务的准备工作。以礼仪光盘为主要蓝本,举办1到2期文明礼仪培训班,提高员工的文明程度。深入开展“人人争当宣讲员、解说员、管理员”活动,重点开展“我讲我们集体”的全厂性岗位解说比赛。
进一步调试电视信号,对改造后的厂内电视线路进行全面调试和改造,达到收看要求,同时,为47个井组安装卫星电视天线;做好广播播出工作和基层工间操学做工作;对一线班组重新制作全家福。全力把文化触觉向一线单位延伸,培养其家园文化。
五、围绕中心工作,充分发挥群团组织纽带作用和服务功能,增强员工队伍的凝聚力和向心力。
两级工会组织要站在践行“三个代表”重要思想的高度,以探索建立满足员工参与企业管理需求和员工实现自身价值需求两个机制为重点,坚持以人为本,把实现好、维护好、发展好员工群众的根本利益作为各项工作的出发点和落脚点,建立长效机制,落实工人阶级主人翁地位。组织好“双日捐”活动,成立送温暖基金会,加大“送温暖”力度,积极探索建立帮扶工作长效机制,维护困难员工的权益,全面做好“党员干部走百家与员工家属零距离”的全面家访活动,了解实际情况,帮助困难员工解决实际问题,真正把组织的温暖送到困难员工的家中;按照疗休养管理办法和程序组织好疗休养的报名、排序、选派工作及分批疗休养的安排、派送工作,保障员工群众利益。积极做好小指标竞赛的收尾工作,作好百日会战总结表彰的相关工作,发挥劳动竞赛的调动员工积极性、创造效益的作用。统计员工群众性经济技术创新情况,按照年初方案进行奖励,举办群众性经济技术创新成果展;倡导建设学习型企业,培育知识型员工,召开拜师学技大会的同时召开自学成才动员大会。全面启动第一届运动会各项赛事活动,开展篮球、排球等20项比赛活动,发挥各类协会和基层单位的作用,运动会的所有赛事均由协会和基层单位承办。在基层站队开展“双最佳”活动,努力作到内容、措施、标准、考核、验收“五落实”。组建“和谐企业”艺术团,选择有利时机到前线慰问演出。各级团组织要按照“发挥优势、重点突破、打造精品、整体推进”的原则,全力推进“五大行动”。一是在充分调研的基础上,在全厂广大团员青年中开展以实践“三个代表”重要思想为主要内容的加强团员意识,保持共青团员先进性教育活动。开展以“光荣啊,中国共青团”为主题的团员意识教育活动;二是积极开展青工技术比赛活动。在厂内组织青年技术人员层层选拔比赛,参加公司开展的技术比武活动,同时,结合我厂机关干部到基层挂职锻炼、公司级技术带头人和厂级技术专家及厂内操作岗位明星评比为契机,召开拜师学技动员大会,师徒签订协议书,全面深入开展“一加一”导师带徒活动,以此激发青工的学习热情,提高职业技能。三是深入开展青年文明号争创活动,按照年初下发的方案积极组织开展青年文明号的学习、观摩、争创活动。四是深入开展“知识与我同行”读书活动,通过座谈会、读书日活动、青年网上论谈、写心得体会等载体来引导青年充分认识学习的重要性,激发青年的学习热情,创建“前大采油厂企业文化网页”,包含“知识与我同行”读书网,购买《读者》、《意林》和《家庭医生》三种杂志到班组、各办公室,长线开展好读书日“班组读书”活动和“安全零距离”活动。五是开展“走站队、进班组、访百名团员青年”思想状况大调查活动,把握青年需求,把握青年思想动态,有针对性地开展服务青年工作。
七、进一步加强治安综合治理工作,切实维护我厂发展稳定局面,大力构建和谐企业。
要不断提高打击盗油盗公工作水平,同涉油违法犯罪作长期斗争。一要进一步完善对公安机关的奖励和考核机制,提高打击涉油犯罪工作水平。要在条件、政策允许的情况下,积极为公安机关提供必要的物质保证,改善驻警人员的办公办案条件。二要严格按照公司治安综合治理委员会的总体安排和部署,加强对基层单位治安工作的考核和奖励,指导各单位建立自上而下的治安防范组织,制订治安突发事件的应急预案;要加强对生产治安案件的管理,内部建立严格报案制度;要加强要害岗位、重点部位的治安防范工作,重点岗位要配齐配足保卫人员,落实治安责任人,提高防范意识;要推行“一岗双责”制度,严格落实《实行岗位员工“一岗双责”,加强治安防范工作的通知》要求,强化制度建设,逐步在全厂内部推广基层单位“零案件报告制度”和“零案件承诺制度”,预防重点防范岗位出现里勾外连盗窃国家原油资产的现象。三要加大科技防范投入,加强长效机制建设,提高预防涉油犯罪工作水平。要分期分批有重点地落实远红外监视仪、管道防盗报警器和电力防盗报警器,争取在短时间内落实所有科技防盗项目。四要全力配合公安机关加大对以上重点地区的打击力度,将保卫工作的重心前移,守护目标落实到每一个井场、道口。五要研究制定新的与地方政府和公安机关的合作政策。六要不断加强保卫队伍建设,提高保卫队伍的理论水平和执行能力。要严格按照保卫条例要求,组织好保卫系统岗位练兵的考核工作。要对全厂保卫人员进行培训。通过强有力的工作,为保证我厂实现今年生产目标创造好的治安环境。
要把稳定工作当作一项政治任务来抓,全面落实“关于进一步做好维护稳定工作的通知”精神,力争消除因家庭经济困难而产生的不稳定因素。积极研究和探索,逐步建立起维护稳定的长效机制。严格落实包保责任制,进一步加强信息排查报送工作。以高度的责任心和使命感做好稳定工作,为实现我厂稳定环境的长治久安做出新的、更大的贡献。同时要作好“FLG”人员的教育转化和防范工作,加强对“FLG”组织的防范控制,重点加强基层单位微波发射和接收设备以及生产要害部门的看护力度。继续对“FLG”习练者进行排查,掌握“FLG”人员的动向,确保不发生“FLG”违法犯罪事件。
企业思想政治工作总结怎么写3000字(篇10)
在一个快速发展时期,随着经营模式的改变,经济成分格局的变化,企业员工价值观的改变,使企业思想政治工作呈现新的特点、面临新的问题和挑战,我们感到了紧迫感和使命感。为更好地传承企业文化,创新思想政治工作提出来的更高要求,结合实际工作情况,浅谈新时期做好企业思想政治工作几点方法。
一、立足企业自身特点,不断探索创新
煤炭形势急剧严峻,我们针对企业思想政治工作出现的普遍问题,公司在企业发展中始终坚持抓住思想政治工作和企业文化建设的不断创新,在中层管理人员配备、学习培训、活动经费投入等方面给予了足够的重视和科学的安排,不断加强思想政治工作的“硬件”建设,每年都进行思想政治工作与企业文化建设研讨会等一系列工作安排,做到了思想政治工作规划好、学习培训到位好、活动经费落实好。同时对思想政治工作的“软件”提升也进行有益的探索和创新,总结出了具有我公司特点的思想政治工作和企业文化建设的方法。
二、忠于企业,作风正派,发挥表率作用。
作为企业管理人员及党务工作者,相对福利待遇比普通员工高。在这种情况下,更需要我们管理人员忠于企业,做到一心为企,把全部精力放在工作上,不从事第二职业,不做损害企业利益及名誉的事情,时时树立管理正气,坚持原则,严格按规章制度办事。凡是要求员工做到的,自己首先做到;凡是要求员工不做的,自己坚决不做。要坚持做到自警自律,做到工作向我看齐、
自律以我为准、监督从我开始,处处维护企业形象,通过自身努力的工作与企业共成长同命运。只有忠诚于企业才能得到上级和组织的信任及员工的支持。在作风方面,遵纪守法,做到抵得住诱惑,管得住小节,自觉遵守公司各项规章制度,一切以企业利益为重。时刻保持清醒头脑,廉洁自律,勤政务实,发挥表率作用,加强自身修养。作为企业管理人员及党务工作者,树立了良好的自身形象,才能在单位有立足之地,打铁还得自身硬,才能更好地做好群众思想政治工作。
三、思想政治工作与企业生产经营相结合,牢固树立企业经营理念和企业宗旨。
思想政治工作虽然属于意识形态领域,但其对人的思想观念的改造却在生产经营实践中起到至关重要的作用。因此,思想政治工作只有紧紧围绕生产经营实际,服务企业的中心工作,才能最大限度地凝心聚力,为企业发展提供强有力的精神动力和思想保证。注意避免思想政治工作的空洞说教形式,把思想政治教育渗透到企业的生产经营实践的各个环节中去,把企业生产活动中出现的各种矛盾作为思想政治工作的着力点和落脚点,挖掘矛盾深层次原因,总结矛盾背后规律性的东西,不断宣扬企业经营理念、企业宗旨。真正让员工体会到“企业做强、员工富裕”。
四、全方位关爱员工、激发员工积极性、提升员工综合素质。
一个适宜、安全、和谐、愉快的工作环境,是每个人都梦寐以求的,也是促使员工积极工作的先决条件。因此企业为员工创造一个和谐、公正、公平的工作环境是一项很关键和重要的工作,因此坚持“以人为本”的管理方式,让员工参与到企业的发展中,使员工看到企业发展的美好远景,对企业的发展有强大的信心,从而最大程度的发挥和调动员工的积极性和主观能动性。同时对员工做到“尊重”、“信任”、“沟通”、“鼓励”、“帮助”、“关心”, 帮助员工解决所遇到的困难和问题,坚持“心系员工、共谋福祉”这一理念。尊重每个员工的理想、感情、人格和生命,发挥其积极性和创造力,为员工设置展示自己才华的平台。
坚持加强员工的思想政治教育和培训力度,在企业中大力提倡奉献精神,培养员工的职业道德、敬业精神和团队意识,最终达到提升员工综合素质的目的。以思想教育为切入点,以实际工作为契合点,以岗位培训为突破点,以素质提升为升华点,以知识技能培训为方向,以做好本职工作为基础,增强员工业务学习的主动性、自觉性。
思想政治工作与企业文化建设相结合,利用企业文化提高员工竞争意识、创新精神、奉献精神、服务理念。不断创新把企业文化的精髓有效地融入到思想政治工作中去,用企业精神培育人,用企业形象凝聚人,大力宣传优秀职工的优秀事迹,激励职工学赶先进,全方面提升职工综合素质。
总之,在公司发展的新时期,保持一支稳定、敬业的员工队伍是企业健康发展的重要保证。因此,思想政治工作必须跟上时代的发展,把握大局,看清形势,按照市场的客观变化对员工队伍进行正确的思想引导,把员工的思想引导到与企业同生存、共发展的意识上来,最终在企业实现社会价值的过程中员工同步实现自我价值,真正为企业快速发展鸣锣开道、保驾护航,为企业发展营造一个健康和谐的好环境。
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企业思想政治工作总结实用7篇
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企业思想政治工作总结 篇1
浅谈企业文化建设与思想政治工作
浅谈企业文化建设与思想政治工作
在社会主义的市场经济条件下,企业为了增加自身的活力,不仅依赖于先进的科学技术和管理方法,而且还依赖于激励企业职工增强自我发展意识,提高自身素质的企业文化和思想政治工作,以充分调动和发挥企业职工的积极性和创造性。在新形势下,企业思想政治工作如何继承发扬优良传统,又能同企业实际工作相结合,这是摆在广大政工干部面前一个亟待解决的课题。企业文化,是八十年代初由美国人研究和总结日本企业成功经验而创立的一种管理学派。它是大众文化与具体企业的结合,是文化与经济的结合。这一理论传入我国后,曾引起许多人的关注,近年来,随着党的十七大、十八大的召开,社会主义市场经济体制的发展,企业文化建设又呈现出新的发展势头,尤其是在思想政治工作“老办法不管用,新办法不会用,软办法不顶用,硬办法不敢用”的困难局面下,企业文化的兴起,为我们加强和改进新时期企业思想政治工作提供了新的视角和契机。
企业文化就是一个企业在长期的生产经营活动中,逐步形成并为全体职工所认同、具有企业特色的群体意识,它包括企业价值观、企业精神、企业形象,以及企业的经营战略和发展目标等等。企业思想政治工作是探索企业职工思想变化规律,并针对职工在生产经营活动中的思想实际去进行思想政治教育,提高人们的思想政治素质,最大限度地动员和组织广大职工,保证生产经营目标和企业发展目标的实现的科学。企业文化与企业思想政治工作有着一致的目标和出发点。本文就企业文化与企业思想政治工作创新与改进问题,谈几点粗浅看法。
一、企业文化建设是做好思想政治工作的有效载体
建设优秀的企业文化是发展社会主义市场经济的迫切需求。优秀的企业文化是企业生存发展的基础。市场经济对企业有两个基本要求:一是企业内部要有凝聚力;二是企业外部要有竞争力。通过建设企业文化形成共同的价值观,实践共同的经营思想,遵守共同的行为准则,可以极大的增强企业的向心力和凝聚力。市场经济的竞争,归根到底是人才的竞争,优秀的企业文化能为人才的培养、发现和实现人才价值创造良好的环境。企业有了凝聚力和竞争力,就能在激烈的竞争中赢得市场。
思想政治工作以企业文化为载体,从而使二者构成了相互渗透、共同发展的联系。一是两者都属于意识形态,都是企业管理的重要组成部分,都服务于、服从于企业经济效益这个中心;二是两者在内容上相互交叉,如强化职业道德、提高职工素质、培育企业精神是思想政治工作与企业文化的共同内容;三是在实践中两者互为依托。企业文化是企业思想政治工作的外在体现,思想政治工作是企业文化的内在核心。在处理两者的关系上,要看到他们的联系,防止互相排斥,同时又要注意他们的差别,以防止互相代替。
企业文化建设应按照企业各自的情况进行:一是注重设计企业的商标文化、质量文化。二是要有超前思维的经营文化。三是要注重激发职工内在活力和管理文化。四是重视培育有本企业特色的企业精神。五是重视建设陶冶情操的环境文化等等。当然,企业文化建设是一个渐进、积累的过程,是充分显示企业特色的过程,既要植根于本企业的优秀历史传统,又要表现于企业的现实经营管理,既是职工群体智慧的结晶,又深深地印烙着企业领导者个人的风格,其落脚点在于开发人才资源,调动人的积极性,促进人的全面发展。
二、企业文化建设为思想政治工作注入了新的内容
企业文化树立企业价值观,体现了企业的信念和宗旨,是企业全体职工在长期的生产经营中形成的评价标准与行为准则。企业文化核心建设是形成并坚持有利于社会、有利于人民、有利于企业发展的价值准则,使社会主义、爱国主义和集体主义成为企业的主旋律。这种价值观一旦形成,就会铭刻在职工心灵深处,融化在职工的行为之中,成为全体职工的行为指南,这些正是思想政治工作的宗旨。
企业文化培养了企业精神。企业精神是企业职工在长期的生产劳动、经营活动和社会活动中逐渐建立起来的一种共同的价值取向、心里趋向和文化定势的总和。它是通过企业的物质和精神产品的生产过程,潜移默化的去唤起一种共同确认和信奉的意识,将其上升为一种巨大的感召力和价值观念,形成具有企业特色的企业精神。思想政治工作可以借助这种精神,把全体职工的信念、追求、价值凝聚到本企业发展整体目标上来,使职工思想、感情、行为与企业整体联系起来,溶汇为企业兴旺发达走向振兴之路的强大动力。
企业文化塑造了企业形象。企业形象是企业文化的综合反映和外部表现,是社会公众对企业整体的印象和评价。一个企业无论规模大小、产值高低、素质好坏都有自己的企业形象。树立良好的企业形象,为广大企业职工提供在各方面成长的机会,培养他们的才干,发挥他们的主动性和创造性,使他们为企业发展多做贡献,这同样也是思想政治工作的出发点和落脚点。
三、企业文化建设为有效地开展思想政治工作创造了良好的工作环境
通过企业文化建设,使企业有一致的价值观和共同语言,这就能沟通和协调好人与人的相互关系,减少摩擦,缓解矛盾,增进友谊,形成一种和谐气氛,增强了企业的凝聚力、战斗力,为思想政治工作创造了良好的工作环境。
创造了共同参与的政治环境,企业文化强调党政工团和全体职工的共同参与,满足职工参与企业民主管理的需要,鼓励职工为企业奉献智慧,参与企业监督,使职工主人翁责任感、创造精神得到充分尊重和发挥,从而使企业思想政治工作顺利开展,把职工主动性与创造精神凝结起来转化为物质力量,转化为企业的经济效益。
创造了岗位成才的用人环境,满足职工成长的需要。为了提高职工素质,企业可以创办拥有现代化仪器设备的职工业务培训中心和政治夜校,为职工学文化、学理论、学技术创造条件。创造了丰富多彩的生活环境,满足职工物质和文化生活的需要,并坚持在发展生产的基础上,为职工办实事,做好事。如职工之家建设,文化娱乐活动的开展等,使职工在丰富多彩的文化体育活动中各得其乐,受到良好的熏陶和教育,使企业文化成为思想政治工作的载体。
四、企业文化使思想政治工作具备更加生动活泼的形式,易于被广大职工接受
企业文化是企业职工的共同创举,它可以启动并促进思想政治工作由被动式说教变成职工唱主角的自我教育,从而造就一种民主的教育方式。
企业文化往往寓文化于娱乐活动之中展开,思想政治工作可以用这种形式,充分发挥其激励、熏陶、鼓励的作用,做到形式多样、轻松活泼、亲切自然。近年来,我们在党员、干部和职工中积极开展“我为企业献计策”活动,充分发挥职工的主人翁精神,设立“主人翁”奖,大力表彰了企业发展做出贡献的职工,激发了职工对企业的爱心和责任心;开展“讲职业道德做文明职工”活动和“学理论、学文化、学科学、学技术、学管理、学法律”活动,并根据本单位实际,进行现代企业经营管理知识、汽车运用与修理、汽车销售与服务、客运管理与运营知识等方面的学习。评选职业道德“双十佳”职工,提高职工队伍的素质;开展群众性“技术革新,发明创造”活动和“技术比武”活动。组织开展丰富多彩,喜闻乐见的群众文体活动,使思想政治工作寓于群众娱乐之中,寓于文化学习之中,寓于生产经营之中,寓于岗位责任制之中,改变了职工的精神面貌,强化了敬业奉献精神,增强了企业的凝聚力和向心力。先后荣获“山东省百强诚信站场”、“全省交通系统先进单位”、“全省本质安全生产金奖企业”、“德州市精神文明先进单位”、“德州市思想政治工作优秀单位”、“德州市物流企业先进单位”等荣誉称号。
综上所述,企业文化建设为思想政治工作的加强和改进新时期企业思想政治工作开辟了一条新思路。企业文化不仅为思想政治工作开阔了视野、拓宽了思路,而且使思想政治工作与企业经营工作更有机的结合起来,并能相互影响,相互促进,相得益彰。这样的思想政治工作可以把党的路线、方针、政策,与企业的具体任务、发展目标有机结合起来,做为企业的行动规范,激发和调动职工的工作热情和主观能动性,使思想政治工作紧紧围绕生产经营这个中心,并自觉为这一中心服务,从而,促进企业的竞争与发展。
企业思想政治工作总结 篇2
以人为本 和谐农信
——**县农村信用合作联社
**县农村信用合作联社现有**个营业网点,遍布全县各个乡镇,在岗员工**人。近年来,**联社在当地党政和各级部门的关心支持下,认真学习贯彻党的十七届三中、四中全会精神,以科学发展观为统领,勇于拼搏、求真务实、锐意进取,实现了各项业务的持续稳健发展,资金实力不断壮大,资产质量逐步提高,经营效益稳步提升,团队合力不断增强,实现了社会效益和自身效益“双赢”的可喜局面,至**年**月末,**联社各项存款余额**亿元,比年初增加**亿元,增长**%,占全县新增存款**%,存款市场占有率**;各项贷款余额**亿元,比年初**亿元,增长**%,占全县新增贷款**%,贷款市场占有率**%,存贷款规模持续位居全县金融机构首位。现将近*年来的主要做法与收获汇报如下:
一、构筑思想政治和企业文化理念,打造企业精神 作为农村金融纽带的农村信用社,**联社领导班子高度重视思想政治和企业文化建设工作,经过多年来的不断探索,逐步构筑了“信用为本,合作共赢”的企业核心价值观。
(一)打造“诚信、创新、和谐、奉献”的企业精神。一是将诚信作为员工做人的根本,做事的标准,对客户诚信,以诚感人;二是解放思想,大胆开拓,以观念创新创造机遇,以机制创新激发活力,以管理创新提高效率,以科技创新促进发展,以品牌创新增加效益;三是通过努力工作促进信用社内外和谐、上下 和谐、各项业务之间和谐、员工队伍之间和谐、与客户之间和谐,最终实现农信事业的可持续发展;四是以强烈的责任感、使命感、归属感,尽心尽责做好每项工作,履行社会责任,提高美誉度和社会形象。
(二)形成“高效、求实、严谨、廉洁”的工作作风。一是力求在服务上做到高效、便捷、灵活,提高服务效率;二是坚持“不唯书、不唯上、只唯实”的求实态度;三是继承发扬“铁账本、铁算盘、铁规章”的“三铁”精神,在服务中语言热情准确,形象整洁大方,谦恭得体;四是做好自律方面要求,做到自重、自省、自警、自励。
(三)构建“以人为本、市场为导、客户至上、稳健经营”的经营理念。一是牢固树立人才兴社的观念,努力形成广纳群贤、人尽其才、能上能下、充满活力的用人机制;二是顺应市场经济发展大势,遵循企业发展规律,持之以恒地开展产品、机制、管理、手段和文化创新;三是始终以客户为中心,视客户为“衣食父母”,视客户利益为最大利益,视客户意见为有力鞭策,推行个性化、亲情化、标准化、便捷式服务;四是营造合规文化,强化风险意识和管理,建立完善风险管理的长效机制。
二、营造浓厚学习氛围,走可持续发展之路
**联社牢固树立可持续发展的经营理念,在业务发展的同时,不断加强思想政治工作和精神文明建设,着力提高队伍的素质和能力,为和谐文化建设提供可靠的人力支撑和智力保障。
(一)建立定期学习制度,提高理论学习水平。为确实提高员工素质,营造浓厚学习氛围,**联社认真落实每周一晚的学习制 度,通过自学和集中学习等方式,形成互相学习、互相竞争的良好风气,不断提高各项业务操作技能和理论知识水平。
(二)加大科技投入,创新学习方式。为了解决点多、面广,员工难以集中讨论、学习的难题,**联社经过认真探索,创新学习方式,相继开通了“三大”科技学习系统:一是远程监控系统。实现了对各网点学习情况的实时指导与监督。二是视频会议培训系统。实现了异地学习培训、异地视频学习与交流互动。三是办公自动化系统。实现了联社与基层社、员工与员工之间对学习成果与学习经验的“零距离”沟通交流。
(三)以贯彻落实科学发展观为主线,丰富学习层次。**联社通过聘请党校教师举办“学习十七大精神专题讲座”、“深入学习科学发展观专题讲座”与**县委组织部、宣传部联合主办“信合大讲堂”知识讲座、与县委宣传部等部门共同举办“元宵踩街”、“广场文化周”等文化系列活动及“金秋助学”、“关爱老年人”等社会公益活动的开展,促进了广大员工的学习热情,有力地提高了社会认知度,社会影响力不断增强,思想政治和企业文化建设步入新台阶。
三、构建阳光服务平台,首创“阳光信贷”模式
我们在调研中发现:农民兄弟的思想上存在着一种认识误区,认为办事情要找熟人,到信用社贷款也要托关系、找熟人。为彻底消除农民兄弟这一顾虑,**联社因地制宜,构建阳光服务平台,推行“阳光信贷”:一是在全县**个基层信用社统一规范设立“小额贷款中心”,办公地点紧挨营业窗口,实行“敞开”式的贷款申请、“阳光”下的贷款办理,使农户与信贷人员能够进行面对面、零距离的交流;二是在紧邻营业窗口的醒目位臵,设臵贷款需求登记簿,农户到小额贷款中心来,只需凭身份证件登记姓名、住址、联系电话、申请贷款金额和用途等,信贷人员就会在3至5天内完成贷前调查,并做出贷或不贷的答复;三是针对山区乡镇复印资料不方便问题,全辖**个小额贷款中心均配臵复印机,为农户提供免费的复印;四是在每个小额贷款中心免费提供《贷款须知》、《农业知识》、《科技信息》等支农材料;五是协助农户办理抵押登记,实行“一站式”服务。
推行“阳光信贷”后,**联社的办贷效率和农户的满意度明显提升。办理贷款,从贷款申请、调查、审批到农户取得贷款的整个过程,一般只需3-5个工作日,有良好信用记录的农户,最快可以在一个小时内取得贷款,大大缩短了办贷时间,提高了工作效率。从“小额贷款中心”走出来的农民兄弟都说,现在到信用社贷款门好进、事好办,实在方便。截至**年**月末,**联社各项贷款余额**亿元,比年初**亿元,增长**%,贷款市场占有率**%,位居全县金融机构首位。其中,以小额贷款为主的支农贷款余额**亿元,占各项贷款余额的**2%,农村金融主力军作用日益突出。
四、构筑“三位一体”监督体系,推行“五五机制”近年来,为树立行业新风,提高服务质量,**联社建立起“三位一体”的内外监督体系,从源头预防、治理腐败。“三大监督”即:一是人大、政协监督。在全县聘请**名县人大代表、**名政协委员为行风监督员。为确保监督员的公正监督,在监督员的选聘中规定了监督员应与当地信用社没有利益关系为前提,如:监 督员及家庭成员在当地信用社没有贷款等关系,并在此基础上选出有正义感、敢说实话、会提意见的人大代表、政协委员为监督员。监督员的职责是反映问题、检举违纪违规、建言献策,同时,还对信用社工作环境、工作秩序、工作时间、工作态度、工作效率和着装礼仪等方面全面细致地进行监督,促进信用社各项工作的健康发展。二是群众舆论监督。通过海报、报纸、短信、电视传媒等途径向社会公布投诉电话、电子举报邮箱,广开监督信息来源。同时,制定严格的群众监督处理程序,严守信访秘密,防止由于工作环节的疏漏而使监督者受到歧视、刁难或打击报复,以保证群众的监督权益不受侵犯。三是内部自我监督。制定《**县农村信用合作联社员工异常行为监督报告制度》,成立了以理事长为组长、其他班子成员为副组长、职能部门负责人为成员的监督工作组,通过日常观察、谈心以及家访等形式和手段,跟踪掌握下属员工的思想动态及行为表现情况,及时报告员工异常行为,防范于未然。同时,一方面配备充实稽核队伍,充分发挥联社监察稽核部门的职能作用,加大对贷户的走访与日常稽核的力度;另一方面,发挥基层主办会计二级稽核员一线作用,及时掌控员工动向,与监察稽核部门一同对本系统各项业务经营活动实行全程监督,及时发现、纠正和预防业务经营活动中的违纪违规行为。
为进一步严肃信贷工作纪律,提高服务质量,**联社在原有“贷款三承诺”制度的基础上,又在全辖范围内大力推行了“五条禁令”、“五项承诺”新举措。“五条禁令”即:一是严禁以权谋私,故意刁难,“吃、拿、卡、要、报”;二是严禁发放违规贷款;三是严禁参与或通过中间人内外勾结进行民间借贷活动;四是严 禁收受贿赂,或以任何形式、名义私下交易,假公济私;五是严禁玩忽职守,不履行职责。“五项承诺”即:一是廉洁自律承诺,不以权谋私,不滥用职权;二是文明承诺,顾客至上,热情周到,文明服务;三是限时服务承诺,贷款申请,限时办结,3-5天答复(节假日顺延);四是监督投诉承诺,公开投诉电话和电子邮箱;五是保密与奖励承诺,为举报人保密,奖励举报有功者。
五、塑造良好企业形象,打造社区银行
**联社总结以往工作经验,深感一个不懂学习的企业是没有发展后劲的企业,一个没有文化的企业是没有未来的企业。近年来,**联社积极谋划,多策并举,进一步助推思想政治和企业文化建设。一是与通过持续开展“元宵踩街”、“广场文化周”、“信合大讲堂”等活动,不断提升影响力,取得良好的社会效应。二是在县有线电视台上把信合标志及“**县农村信用社,咱**人自己的银行”的企业形象作为新闻主持人的背景进行长年视觉宣传。三是在进城大道、工业区、八角亭等繁华街区增加大型广告牌,让“**县农村信用社,咱**人自己的银行”的企业文化理念深入到千家万户心中。四是热心社会公益活动,积极履行社会责任,开展组织青年志愿者、关爱老年人、金秋助学圆梦行动等活动,以实际行动积极帮助有困难的人,受到当地政府及群众的好评。五是组建**农信篮球队、**农信合唱团等,开展“庆祝新中国成立六十周年文艺汇演”、“爱祖国 爱家乡”知识竞赛、“祖国在我心中”演讲比赛、“**农信篮球赛”、“职工之家周末联欢晚会”、征文比赛等一系列活动,丰富员工的业余生活,培育“敬岗爱社”的企业文化理念。加强员工之间的沟通与交流,促进企业文化建 设。六是坚持以“知农、亲农、扶农”为企业经营理念,要求全体员工要善待与农村信用社有鱼水之情的农民兄弟,力求想农民之所想,急农民之所急,特别是在农民防御自然灾害、开展灾后自救活动的时候,要迅速做出反应,制定出灵活、机动的贷款扶助方案和利率优惠措施,及时为农民兄弟送去生产自救资金。通过会计知识、合规文化、歌咏、演讲、征文等活动的开展,涌现出了一批先进个人,展现了良好的企业形象和社风社貌。**联社的社会认知度、影响力和美誉度不断提高。
六、围绕“三个一”工作主线,构建和谐联社
近年来,**联社紧紧围绕“三个一”工作主线,要求全体员工要认清发展形势,保持清醒头脑,立足岗位,主动工作,以主人翁的精神,从细节入手,团结协作,发扬团队精神,认真做好每项工作,共同构建和谐联社。
(一)打造一支队伍:感恩、惜福、勤劳、清醒。即打造一支保持头脑清醒,懂得感恩、知道惜福,有勤劳美德、道德情操高尚的信合员工队伍。一个有凝聚力的企业,能令员工更加敬业乐业;一支头脑清醒、懂得感恩、知道惜福、勤劳有进取心的员工队伍,能使企业更加稳健快速发展。我联社紧紧围绕“感恩、惜福、勤劳、清醒”八字要求,全力抓好员工队伍建设:一是通过举行各层次人员全员业务技能测试,内控制度知识考试,业务知识培训等一系列举措,营造良好学习氛围,提高队伍整体素质,充实企业发展后劲。二是加强社风建设,树立“信用社与农民的鱼水情”的服务理念,全方位提高文明优质服务水平。通过大力开展思想素质教育,达到以教育疏导人,以解决实际问题来凝聚 人,有效抓好工作作风建设。三是组织员工到检察院反腐教育基地,接受警示教育,达到警钟长鸣,遵纪守法记在心的效果。
(二)探索一条思路:机制、制度、用人、装备。我联社通过构建“五大”科技管理系统来提升内部管理能力,不断探索适应发展要求的机制,用行之有效的制度来约束人,管理人,不断落实以人为本的核心企业文化。一是信贷管理系统。实现了客户资料、数据、台账、信息、信贷档案、报表统计分析、贷款五级分类等贷款管理电子化,覆盖贷前、贷中和贷后管理的各个环节,为支农工作提供强有力的科技支撑。二是远程监控系统。随时可以了解各网点日常办贷情况,尤其是信贷支农服务情况。三是视频会议系统。实现了异地开会、异地视频交流互动。四是培训考试系统。实现了在线培训,网络在线考试,不断提高信贷人员的素质和服务质量。五是办公自动化系统。实现联社与基层社、员工与员工之间的“零距离”沟通交流。“五大”科技管理系统初步构筑了一个高效、快捷的科技管理平台,使交流沟通、信息共享、协同工作变得畅通,随着“五大”科技管理系统的不断完善,为**联社各项工作的有效开展提供了强有力的保障。
(三)实现一个目标:安全、发展、效益、地位。**联社初步实现了以安全发展为落脚点,贯彻落实科学发展观,不断提高经营效益,打造出了“**县农村信用社,咱**人自己的银行”这一品牌形象,社会美誉度和认可度不断提升,**联社先后被**县委、县政府评为“理论进基层”示范点先进单位、“学习型党组织”、“先进基层党组织”,被**银行业协会评为“文明规范服务示范单位”,被**市委宣传部、**市思想政治工作研究会评为“**市企业 文化工作联系点”,被**市委、市政府评为“服务三农”先进单位,被**银监局评为“小企业金融服务”先进单位,连续四年被省联社评为经营管理强社。
通过几年来的不懈努力和实践,**联社在思想政治工作和企业文化建设上取得了一些成绩,但仍然存在一些问题,比如:部分员工对企业思想文化建设的概念和内涵认识不到位;员工素质参差不齐,思想认识没有完全到位,一定程度上阻碍了企业思想文化的建设与发展等等。展望未来,我们将紧紧抓住发展这个第一要务,以思想文化建设为抓手,保持良好的改革和发展势头,振奋精神,增强信心,再接再厉,以支持县域经济发展为己任,创新经营思路,规范内部管理,改善金融服务,提高认识,与时俱进,开拓创新,同心同德、锐意进取,扎扎实实地推动企业宣传思想文化建设,努力推进**农村信用社的又好又快发展,为***建设作出应有的贡献。
企业思想政治工作总结 篇3
一、企业思想政治工作的基本经验。
思想政治工作与企业文化建设,作为两门科学,有其各自的侧重、特点和目的追求,按其各自的方向发展,不能混为一谈,人为地捏到一起。
1、从性质上看,思想政治工作以马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,进行有组织、有意识的教育,使广大党员和群
众树立科学的世界观和人生观,掌握马克思主义的观点、立场和方法,它具有鲜明的党性、思想性,本质上属于政治工作范畴。企业文化是产生于发达国家的一种新的管理理论,它是通过培育企业员工共同的价值观和行为准则,对员工的行为进行有效的管理和控制,追求企业整体优势,具有明显的管理性、经济性,本质上是经济管理问题。
2、从内涵上看,思想政治工作遵循精神文明建设的基本要求,着重对人的思想政治观念、世界观、工作态度和生活态度施加影响,以便调动积极性,服务于生产建设。而企业文化是在企业长期生产经营过程中逐步形成的、全体成员共识共守的行为规范、传统作风和价值观念,主要是理性文化概念。
3、从内容上看,思想政治工作是对党员干部和广大群众进行马克思主义基本理论、党的基本路线、爱国主义、集体主义、社会公德及艰苦奋斗的教育,培养“四有”职工队伍;同时,对职工在生产过程中所产生的各种思想问题、情绪问题和行为问题进行疏导、解决。从方式上看,思想政治工作的活动,其运行方式是在党委统一领导下,主要是进行系统教育、正面灌输,形成党政工团齐抓共管。
4、企业文化建设的活动是由企业领导人倡导,员工参与,靠全体员工的自我教育、自我约束、自我体验,逐步养成,以潜移默化的方式形成良好的企业文化氛围。
二、紧紧围绕中心工作,开展思想政治工作。
“发展才是硬道理”。在社会主义市场经济条件下,企业的一切活动,都要围绕生产经营来开展,企业的一切工作,都要为改革和发展服务。思想政治工作同样如此,不能脱离企业的生产经营这个中心,否则流于形式,收效不大。把-1-思想政治工作与生产经营结合得紧密的企业,职工思想稳定,凝聚力强,改革稳步推进;反之,脱离生产经营,或者服务生产经营不到位,思想政治工作则往往流于空洞的说教,不能发挥其应有的作用。
围绕企业的生产经营开展思想政治工作已经成为一种共识。每个企业都非常强调思想政治工作必须围绕企业的生产经营来开展,并不断地实践着这种理念。随着市场经济的不断变化,紧紧围绕企业改革发展,以“求真务实、开拓创新、追求卓越、科学发展”的企业精神,“信誉为本、竭诚服务、客户至上”的经营宗旨,“以人为本、以质创优、管理增效、服务至周”的质量方针,“诚信铸就品牌、创新促进发展”的经营理念,激发职工参与企业生产活动的积极性。企业文化建设与企业的生产经营紧密结合,作为企业开展思想政治工作的主要手段和载体。立足企业,面向员工,沟通信息,加强交流,展示形象,为增强企业的凝聚力发挥作用。
企业思想政治工作总结 篇4
公司一届一次职代会召开后,我队立即组织全队职工对职代会精神进行了学习。通过认真仔细的学习领导工作报告,本人有以下几点体会和感想:
过去的,是油服公司不平凡的一年:油服公司的成立,囊括了多种工作性质单位和工种,正值油价低迷的寒冬期。困难和挑战前所未有。油服人在上级领导的带领下,齐心协力、攻坚克难。圆满完成了上级下达的各项指标任务。修订完善了各项管理制度,制定了灵活使用的绩效考核制度,前线职工生产生活条件得到改善。职工收入得到有效保障。过去一年所取得的成绩,使我们深受鼓舞。对职代会精神的学习,进一步增强了大家“战寒冬、创效益”的动力,同时也为下一步工作指明了方向。
面对“极寒期”的,我们要以效益为中心,做好以下几项工作:
一、狠抓HSE工作,确保安全生产。安全生产是最大效益,是开展一切工作之基础。我队将结合生产实际,认真开展隐患排查,杜绝安全隐患。认真执行《安全生产禁令》和井控管理规定等各项安全生产规章制度。抓好日常应急演练和安全培训。真正使“安全就是效益、安全才能回家”的理念深入人心。
二、严格质量管理,提高施工效率,认真开展质量技术学习培训。我们应该辩证的看到,由于采油厂成本压缩,造成作业工作量减少。对我们来说,正是一个很好的接受学习培训的机会。我们利用工作量不饱满的间隙,抓紧培训、练好内功,以强健的体魄迎接“极寒期”的挑战。同时为打造优秀施工队伍打下基础。我们要认真执行施工操作规程,紧盯施工工序,确保施工成功率.杜绝反工。才能做到效益最大化。
三、大力开展技术创新和成本节约工作。我们不能改变低油价的现实,但我们可以控制我们手中的支出。为了取得更大的效益,我们要真正做到精打细算,降低成本。在加强日常油料、公用具管理的同时,大力开展技术创新,用我们的工作经验和理论知识对现有落后的技术设备进行科学改造,尽可能的减少不必要的支出。
石油系统的“极寒期”给我们的工作生活带来了这样那样的困难和挑战,但同时也倒逼我们练就了应对极寒挑战的能力,为未来的工作打下了坚实的基础。“极寒已经到来,春天还会远吗'?只要我们树立信心,机智应对,用我们自身努力,一定能迎来明媚的春天。
看了职工代表会总结报告的读者还看了:
1.职工代表述职报告
企业思想政治工作总结 篇5
随着社会主义市场经济的逐步建立,政治体制改革的逐步深入,国有企业改革及政府机构改革和职能转换的逐步到位,事业单位也迫切地面临一场新的改革。在这新形势下,事业单位的广大干部和职工的思想观念、价值取向、思维方式都发生了重大的变化。事业单位职工的思想政治如何适应这些方面的变化,最大限度地调动广大职工群众的积极性,为改革和发展提供强有力的精神动力和智力支持,已成为亟待我们去研究、去开拓的新课题。本文试就事业单位职工思想政治的难点及对策作些初步的探讨。
事业单位职工的思想状况总体上是积极的、健康的,主要表现在:一是改革的认识进一步深化。干部职工普遍认识到,改革是大势所趋,人心所向,大多数职工认为改革是唯一出路,形成了早改革早主动,迟改革要被动,不改革走进“死胡同”的共识;二是职工的思想境界比较积极向上。据调查,绝大多数干部职工是拥护党的领导,能认真执行党对企业改革的方针、政策,他们愿意在党的领导下,具有为单位拼搏和为社会献身精神;三是关注国家大事。从调查情况看,大多数职工在业余时间经常收听广播、收看电视新闻、阅读报刊杂志及各类政治书籍,了解国家方针政策,关注改革形势。但是也有一些不容忽视的现象,一是“个体中心”增强,“集体中心”淡薄,个体间的界线、个体与集体的界限区分较明确,在集体荣誉集体利益与个体利益发生矛盾时,较注重个人方面的得失。二是有部分职工“利益意识”空前觉醒,重功利重物质刺激的心理较浓,即使参加能发挥自己一技之长的文体活动,也要问问待遇如何,权衡一番。三是追求自我价值实现时,渴望“独枝一帜”,而在权力与义务方面则较多地强调自身利益,忽视整体利益,淡化对单位的义务。四是在纪律与自由的统一上,更强调自由性,自制和自律能力弱。五是职工双聘等制度的出现,使心里产生危机感,人员之间竞争意识增强,从而也呈现一些不正当竞争手段,人不安位现象产生。
当前事业单位职工思想政治的难点主要体现在干部职工思想层面的复杂化与思想政治方法的简单化及形式单一化之间的矛盾。
一是信息的多源性与传统灌输模式的矛盾。长期的计划经济体制使事业单位思想政治形成了“我讲你听”、“我导你行”、“从上到下”的单向灌输型教育模式,职工的信息来源单一,思想也相对单一。但在市场经济条件下,随着通讯手段和传播媒体的快速发展,职工获取信息的渠道大为拓宽,政治透明度不断提高,许多信息与政策常常在第一时间内就传到了干部职工中。这样,我们长期采取的简单的层层下达的教育方式就难以达到预期的效果,其自身的局限性也在不断发展的形势前越来越突出。事实上,大量信息的获取使职工对信息的选择性和对现实的期望实现值逐渐增大,这也在一定程度上反映为人们的政治热情逐渐下降,价值判断标准多元化,从而使思想政治面临的背景更加复杂。
二是市场竞争机制与职工传统观念的矛盾。长期以来,事业单位都是铁饭碗,单位内部干好干坏一个样,干多干少没区别,平均主义的分配机制在职工心中已根深蒂固。随着改革的推进,市场竞争机制的引入,事业单位面临一系列改革,劳动人事制度改革及工资分配制度改革等,直接关系到职工的切身利益。另外,市场竞争也拉大了各行业、各部门及部门内部收入分配的差距。这些新的变故必将冲击职工的固有观念,产生新的思想动态。一部分人可能不满足于事业单位内的固定工资,干脆“脚踏两只船”在外谋业,精力不到位,办事效率不高;有些人可能心态不平,对单位内不同个体间的收入差距不服气,从而产生不满情绪;也有些人受市场经济一些消极因素的影响,一切以金钱为衡量标准,在上讨价还价,缺乏应有的爱岗敬业和奉献精神。诸如此类的思想问题潜伏在职工中,使职工思想层面趋于复杂化,给思想带来难度。
思想政治一直是我党的一项政治优势,也是我党统一思想,克敌制胜的法宝,市场经济下,新问题层出不穷,思想政治仍是十分重要的。针对职工思想政治存在的难点,笔者认为可从以下几个方面加以强化:
一是双向互动,加强沟通,增进实效性。过去的灌输型模式常常是读报纸、作报告、学文件,或大会小会地“传达”、“贯彻”,而对职工的实际思想需求却了解得不多,久而久之,这种脱离实际的教育模式使职工对思想政治产生一些错误的认识,以为思想政治可有可无,徒有形式,也使职工对思想者的信任度降低,进而使职工多样化的思想始终深藏不露、直至矛盾激发。要改变这种状况,就须走出灌输模式采用双向互动的方式。所谓双向互动就是政工人员要努力地与职工创造一种平等、宽
松的交流环境,主动地走近群众,倾听群众的呼声,了解群众的疾苦,有的放矢地做一些情感交流与思想引导,相互探讨,相互影响,建立融洽的沟通关系。这样逐步地得到职工的信任后,职工才会吐真言说实话,将内心的思想问题暴露出来,从而为帮助教育打开一扇门。事实上,职工思想的复杂性和多样性是大势所趋,只有增进交流。掌握动态,因人施教,才能事半功倍。
二是把思想政治渗透到实际中。思想政治必须围绕中心的实际开展,有的放矢地开展,这样才能达到调动人的积极性的目的。因此,在现实中,政工人员应始终坚持一手抓业务一手抓思想政治,坚持“一岗双责”的思想政治责任制,学会既当业务的指导员又当思想政治者,使两者相互依存,相互渗透,克服实际中重业务、轻思想的现象。事实证明,思想政治与业务结合得越紧密,越能把握职工的思想动态,取得较好的效果,反之,脱离实际搞形式主义、花架子,就不会有发展。新形势下,职工思想政治必须跳出单纯就思想抓思想、自我循环、自我欣赏的局面,要努力根据改革开放的新情况、新特点及单位实际,把中的难点、重点、疑点,做为政治的着力点,有的放矢地开展。善于从业务中分析掌握职工的思想脉博,紧密联系职工的思想实际,区分不同对象,因人施教,因地制宜,切实解决干部职工思想中的实际问题。
三是精神鼓励与物质激励相结合。在改革实践中,职工遇到的一些难题及思想观念问题是我们思想政治的重点,要解决好这个问题,应采取精神鼓励和物质激励相结合的办法。所谓精神鼓励就是运用马列主义理论原理教育引导职工正确分析、认识面临的问题,克服困难,顾全大局,更好地服务于岗位,服务于事业。除此之外,我们还须充分认识到职工思想问题与自身利益的相关性,努力抓住物质激励这个切入点,尽力为职工谋求最大利益,以激发职工的热情。一般而言,职工思想的波动多是因为生活中碰到了一些实际困难,而利益分配的不均更是引起职工思想冲突的触发点。比如,住房困难、经济结据、待遇不公等等,这些问题如不能合理的解决,久而久之便导致意志上的消沉,上的消极,直接影响任务的完成,进而成为思想政治的一个障碍。因此,思想政治者应敏感地注意到物质利益对职工思想的影响,找到症疾所在,尽量地在奖金发放、住房改善、福利待遇等方面做到公平、公正,使职工心服口服。对有些一时难以解决的问题如分房等,一定要向他们作出满意的解释。以消除其郁结的怒气,只有思想障碍搬除了,职工才能积极主动地。当然物质激励也不是万能的,须认识到它的局限性,在中,须努力使精神鼓励与物质激励有效结合,相辅相成,互取长短,发挥积极因素,将职工的思想引导到正确的轨道上来。更好地促进事业发的发展。
四是坚持教育与约束相结合。市场经济条件下,思想政治既要用先进的思想和道德引导职工,还应有严明的纪律和制度约束职工,二者结合起来才能收到实效。也就是说一方面要和风细雨,循循善诱,入情入理。耐心细致地做好思想政治,一方面也要建章立制,坚持原则,赏罚分明,不姑息迁就。大力加强思想政治建设,必须从“疏”和“堵”两个方面采取有力的措施和方法,疏就是利用正确的东西加以疏导,堵就是用严格的纪律和制度去约束大家的行为,堵住和制止错误的东西。如对什么不能做,什么能做,须有明确的规定,对责任事故的处理,对一些拿回扣,收红包等不正之风惩罚等都必须有章可循,奖罚分明,只有这些制度与正面教育相结合,相互作用,有机统一,才能有效地发挥思想政治的作用。
在发展社会主义市场经济的条件下,不断适应新形势的要求,改进和加强职工思想政治是一篇大文章,它需要我们用改革的精神,坚持以变应变的原则、不断调整方式,促进思想政治与形势发展的需要相适应,与干部职工的要求相适应,把思想政治提高到一个新水平。
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松的交流环境,主动地走近群众,倾听群众的呼声,了解群众的疾苦,有的放矢地做一些情感交流与思想引导,相互探讨,相互影响,建立融洽的沟通关系。这样逐步地得到职工的信任后,职工才会吐真言说实话,将内心的思想问题暴露出来,从而为帮助教育打开一扇门。事实上,职工思想的复杂性和多样性是大势所趋,只有增进交流。掌握动态,因人施教,才能事半功倍。
二是把思想政治渗透到实际中。思想政治必须围绕中心的实际开展,有的放矢地开展,这样才能达到调动人的积极性的目的。因此,在现实中,政工人员应始终坚持一手抓业务一手抓思想政治,坚持“一岗双责”的'思想政治责任制,学会既当业务的指导员又当思想政治者,使两者相互依存,相互渗透,克服实际中重业务、轻思想的现象。事实证明,思想政治与业务结合得越紧密,越能把握职工的思想动态,取得较好的效果,反之,脱离实际搞形式主义、花架子,就不会有发展。新形势下,职工思想政治必须跳出单纯就思想抓思想、自我循环、自我欣赏的局面,要努力根据改革开放的新情况、新特点及单位实际,把中的难点、重点、疑点,做为政治的着力点,有的放矢地开展。善于从业务中分析掌握职工的思想脉博,紧密联系职工的思想实际,区分不同对象,因人施教,因地制宜,切实解决干部职工思想中的实际问题。
三是精神鼓励与物质激励相结合。在改革实践中,职工遇到的一些难题及思想观念问题是我们思想政治的重点,要解决好这个问题,应采取精神鼓励和物质激励相结合的办法。所谓精神鼓励就是运用马列主义理论原理教育引导职工正确分析、认识面临的问题,克服困难,顾全大局,更好地服务于岗位,服务于事业。除此之外,我们还须充分认识到职工思想问题与自身利益的相关性,努力抓住物质激励这个切入点,尽力为职工谋求最大利益,以激发职工的热情。一般而言,职工思想的波动多是因为生活中碰到了一些实际困难,而利益分配的不均更是引起职工思想冲突的触发点。比如,住房困难、经济结据、待遇不公等等,这些问题如不能合理的解决,久而久之便导致意志上的消沉,上的消极,直接影响任务的完成,进而成为思想政治的一个障碍。因此,思想政治者应敏感地注意到物质利益对职工思想的影响,找到症疾所在,尽量地在奖金发放、住房改善、福利待遇等方面做到公平、公正,使职工心服口服。对有些一时难以解决的问题如分房等,一定要向他们作出满意的解释。以消除其郁结的怒气,只有思想障碍搬除了,职工才能积极主动地。当然物质激励也不是万能的,须认识到它的局限性,在中,须努力使精神鼓励与物质激励有效结合,相辅相成,互取长短,发挥积极因素,将职工的思想引导到正确的轨道上来。更好地促进事业发的发展。
四是坚持教育与约束相结合。市场经济条件下,思想政治既要用先进的思想和道德引导职工,还应有严明的纪律和制度约束职工,二者结合起来才能收到实效。也就是说一方面要和风细雨,循循善诱,入情入理。耐心细致地做好思想政治,一方面也要建章立制,坚持原则,赏罚分明,不姑息迁就。大力加强思想政治建设,必须从“疏”和“堵”两个方面采取有力的措施和方法,疏就是利用正确的东西加以疏导,堵就是用严格的纪律和制度去约束大家的行为,堵住和制止错误的东西。如对什么不能做,什么能做,须有明确的规定,对责任事故的处理,对一些拿回扣,收红包等不正之风惩罚等都必须有章可循,奖罚分明,只有这些制度与正面教育相结合,相互作用,有机统一,才能有效地发挥思想政治的作用。
在发展社会主义市场经济的条件下,不断适应新形势的要求,改进和加强职工思想政治是一篇大文章,它需要我们用改革的精神,坚持以变应变的原则、不断调整方式,促进思想政治与形势发展的需要相适应,与干部职工的要求相适应,把思想政治提高到一个新水平。
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企业思想政治工作总结 篇6
思想是人的灵魂,一个人的一言一行都体现了一个人的思想品德。有什么样的思想品德就会有什么样的行动。有了奋进向上的思想,就是身处逆境,也会迎难而上,战无不胜;否则,就是身处顺世,也会畏缩不前,不进则退。文秘部落电信公司党总支一班人,深知人的思想对人的影响,对一企业兴衰的重要作用。因此,公司绐终把思想政治工作贯彻于企业“改革、发展、服务”之中,将职工思想品德教育同增强干部职工的凝聚力,激发干部职工的创造性和服务通讯建设这个中心工作结合起来。公司总支一班人身体力行,发挥榜样表率作用,影响和带动了全公司干部职工敬业爱岗的奉献精神,自觉加强自身的理论和业务素质教育,不断提高自身的各项-互联网最大文秘资源网素质,通过开展一系列的发展业务竞赛活动使全公司的各项工作出现了可喜的公司面。截止六月底,“三话放号”完成3341户,其中:市话放号541户,农话放号1715户,“小灵通”销售1049部,占计划5300户的63%;业务收入计划1880万元,实际完成1013万元,占全年计划的54%,实现了时间过半,任务过半。 一、抓榜样,树典型,激发工作热情 -1- 榜样的力量是无穷的,模范人物的先进事迹能带动影响周边的人向他靠近、学习。文秘部落电信公司深知这个道理,时刻注意发现、挖掘公司内部先进人物的先进事迹,以看得见、摸得着的身边人的身边事,激励广大员工在平凡中创建不平凡的业绩,以进取的小我挥洒展现炫丽的人生。 作为山区小县城的电信员工,不可能干出一番惊天地泣鬼神的伟业,但不想当将军的士兵,不是好士兵,行行都能出状元。作为企业的管理层,要善于发现员工的闪光的一面,及时总结推广,以激发广大员工的斗志。 春节前夕是全年农话发展高峰期,市话安装班的青年员工们战严寒、顶着凛冽寒风抬杆、挖窝、放线、爬上爬下,有时还不得不赤脚淌过刺骨的山间小溪。由于长期的户外作业,大部分人的脸、脚都起冻疮,手都被电线拉得起血口子。广在员工建设期间,为了报装的用户,春节前用上电话,有些安装工一连在外一个多月不回家,有些甚至忙到年三十。广大员工在建设期间所表现出的强烈主人翁责任感和艰苦创业奋力拼搏的精神,深深感染了全公司的每一位职工。前勤、后勤齐努力,仅年底两个月的时间,农话就放号760多部,占年任务的一半还多。为表彰先进,新年伊始,公司里专门在职 工大会上为先进工作者披红戴花,号召全公司职工向他们学 习。 表彰的本身,就是激励先进再进步,鞭策周围的人向他们学习。在模范先进人物的精神感召下,公司里每次开展的活动都有声有色,时不时还会掀起高潮,极大地推动了业务的开展。 在表彰先进人物的同时,文秘部落电信公司更加注重树立优秀专业技术人才的典型。他们是企业的希望,是企业的生力军。企业间的竞争在某种程度上讲是人才的竞争。科技是“第一生产力”。在第一生产力中间,企业人才,即掌握了技术开发和应用,以及具备科学管理和经营能力的人,是企业成败的关键。要搞好一个企业,提高劳动生产率,增加经济效益,最得要的是调动人的 ,进行有效的激励。为激发大家学专业、钻研技术的积极性,县公司借原市场部主任***被评为优秀技术人才的机会,在公司内公司外大肆宣传,即有精神方面的激励,又有物质上的奖励,优秀技术人才的树立,使广大员工看到了企业对人才的重视,进而对企业有了信心,掀起了学专业钻研技术,掌握熟炼技能的学习热潮,全员的素质也得到了提高。 一个集体,一个企业的好坏,关键在于要有一个好的领导班子,有道是其身不正,虽令不行,其身正,不令则行。公司总支处处严格要求自己,以身作则,不搞特殊化,自觉树立良好的领导形象,从而带动了全公的干 部职工,爱岗敬业,自觉维护企业利益,树立了良好的外部形象。 二、认真分析形势,树立忧患意识 文秘部落电信公司是1998年10月邮电分营时成立 ,分营后的电信公司按照国家破除垄断经营的要求,又多次进行了分拆、重组。1998年11月129寻呼与电信分营,后又划拨中国联通公司(目前经营129寻呼,130、131手机);1999年5月移动电话再次与电信分营,再次成立中国移动通信公司(目前经营135、136、137、138、139手机);2002年5月中国电信集团公司又一次进行南北分拆,东北三省、内蒙、北京、天津、河北、河南、山西、山东10个省电信公司与中国网通、吉通合并,成立新中国网通。西北的新疆、西藏、青海、甘肃、宁夏、陕西6个省、自治区与长江以南的15个省(市)、自治区组建新中国电信公司;目前文秘部落电信公司全称为中国电信湖北电信公司文秘部落电信公司,隶属十堰市电信分公司。现阶段中国大陆共有中国移动、中国电信、中国网通、中国铁通、中国卫得通信公司六家电信运营商。郧县境内是5家(分别是中国移动、中国电信、
企业思想政治工作总结 篇7
在集团公司党建暨思想政治工作总结表彰大会上的讲话
凝心聚力开拓创新
为建设百亿元大集团再建新功
同志们:
在建党周年到来前夕,我们在此隆重召开××××年度党建暨思想政治工作总结表彰大会。这次会议的主要任务是:深入贯彻十六大精神和“三个代表”重要思想,总结一年来公司党建和思想政治工作,表彰先进,交流经验,部署今后党建和思想政治工作任务,动员各级基层党组织、广大党员干部和全体职工围绕“两个率先”,为实现企业发展目标而共同奋斗。
××××年度工作回顾
去年“七·一”以来,在市委的正确领导下,公司党委认真学习贯彻党的十六大精神和“三个代表”重要思想,从严治党,以“严格、踏实、上进、创新”的企业精神,充分发挥党委的政治核心作用、基层党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用,团结带领全体干部职工,抢抓市场机遇,深化内部改革,严格基础管理,积极开拓市场,以强有力的党建和思想政治工作为公司持续快速健康发展提供了组织和思想保证。××××年公司完成营业收入亿元,同比增长近亿元,增长,利税总额亿元,增长,综合经济效益又迈上了一个新台阶。今年以来,公司生产经营又取得突飞猛进的发展,上半年预计完成营业收入亿元,比原计划亿元增加了亿元,比去年同期增长,顺利实现了时间过半、任务超半,为全年实现亿目标奠定了坚实的基础。公司党委荣获“江苏省思想政治工作优秀企业”称号,公司被评为全国厂务公开先进单位,并第二次荣获“全国五一劳动奖状”。在此,我代表公司党委,向一年来为公司发展付出辛勤劳动、做出突出贡献的广大党员、干部和全体职工,向全体政工干部和思想政治工作者致以崇高的敬意和衷心的感谢!向受表彰的党建和思想政治工作先进集体、先进个人致以热烈的祝贺!
回顾一年来的工作,通过各级党组织和全体干部职工的辛勤努力,公司党建暨思想政治工作取得了新的成绩,主要表现在:各级领导班子更加团结、高效和具有战斗力,干部思想和作风建设得到显著增强,党风廉政建设取得了新的成绩,共产党员的先锋模范带头作用得到不断体现,各级基层党组织更加坚强有力,企业思想政治工作产生了明显成效,广大干部职工的凝聚力和战斗力不断增强,公司精神文明建设呈现出新的局面。下面我从四个方面作一总结。
一、以“三个代表”为指导,全面落实十六大精神,领导班子建设取得新的成效
去年以来,公司党委站在建成强大的、国际化、现代化企业集团的战略高度,按照“三个代表”要求,全力建设一支具有蓬勃朝气、昂扬锐气、浩然正气、奋发有为的领导干部队伍。
⒈加强政治理论学习,强化领导班子思想建设。公司党委把政治理论学习作为加强班子思想作风建设的重要武器,从公司战略发展和全局的高度,认真抓好干部的理论学习,提高各级领导干部的政治素质和党性修养,加强领导干部思想作风建设。一是严格落实各级领导干部中心组学习制度和自学制度,规范干部理论学习,做到学习“有计划、有考勤、有记录、有体会”,增强了干部理论学习的效果。二是深入开展学习“三个代表”、学习“十六大精神”、学习新党章,开展“两个务必”、“两个率先”等教育活动,增强与时俱进的思想活力,把各级领导干部的思想统一到十六大精神上来,统一到争做“两个率先”的行动上来,自觉践行“三个代表”,为公司的持续、快速发展奠定了重要思想基础。
⒉坚持民主集中制原则,加强领导班子组织建设。公司党委进一步完善了党委议事和参与决策机制以及集体领导下的个人分工负责制,严格按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则,对关系企业改革发展和职工切身利益的重大事项,都坚持做到党委集体研究、职代会讨论后实施,不仅保证了民主集中制的正确执行,而且提高了党委集体领导和科学决策的水平,保证了党的政治核心作用的发挥,增强了班子的活力。同时,公司党委认真落实民主生活会制度,借鉴“三讲”和“三个代表”学教活动经验,认真组织了以学习“·”重要讲话精神为主要内容的民主生活会,下属个分子公司的多名二级公司级干部积极运用批评与自我批评的武器,结合公司建成亿大集团的“十五”目标,认真剖析自己在公司快速发展进程中,思想是否解放,思路是否清晰,信心是否坚定,勇争第一的追求是否强烈,工作的方式方法是否得当,在交流思想中统一了思想,增强了团结,坚定了信心,明确了今后努力的方向。
⒊强化监督约束机制,促进领导班子作风建设。公司党委从事前监督、预防入手,在干部中深入开展理想信念教育和反腐倡廉警示教育,严格按照《领导干部谈话、诫免制度》和《党风廉政建设责任制》的要求,落实干部管理监督的责任,细化了具体工作要求。一年来,共进行理想信念教育和警示教育场次,参加教育党员干部人次,提醒谈话和诫免谈话人次,受理信访举报件,办结件,处理违纪、
违规人。坚持开展七项专项治理工作,并将报销票据审核和检查纳入监督范畴。通过严格的教育、监督和管理,广大干部提高了自律意识,转变了工作作风,能够全身心地投入工作,一心一意谋企业的发展。
二、按照“党管人才”要求,深化干部人事制度改革,人才队伍建设取得了新的进展
按照中央提出的“党管人才”要求,公司党委解放思想,更新观念,进一步深化干部人事制度改革,加快构筑徐工人才高地,积极推进人才资源开发工作,努力开创人才辈出、人尽其才的良好局面。
⒈完善措施引人才。为了适应激烈的人才竞争需要,公司制定和完善了《徐工集团高层次人才招聘规定》、《人才引进中长期规划》等人才引进制度,进一步规范公司高层人才招聘工作,保证高层次人才的招聘质量。各二级公司也相应出台了一系列人才引进优惠政策,增强了企业对各类专业人才的吸引力。公司根据“十五”人才需求预测和年度人才需求计划,在对人才资源供给的途径与可行性做出分析的基础上,运用人才招聘技术,参加各类人才市场招聘,通过信函联络、网络招聘等多种形式,积极做好人才引进工作,确保人才招聘质量。一年来,经过精心策划,共招聘博士研究生名、博士后名、硕士研究生名,本科毕业生名,人才引进工作取得了可喜的收获。
⒉加大培训育人才。公司党委结合创建学习型企业活动的要求,不断加大员工培训工作的力度,实行关键人才加速培养,优秀人才优先培养。一年来,有名二级公司级干部参加了第二期工商管理职业资格培训班,名干部参加矿大辅导,选送了名技术骨干参加了与吉林大学和江苏大学联合开办的机械工程和工业工程硕士研究生培训班,有多名干部参加了本科等各层次的学历教育。同时我们还通过有针对性地组织电化培训、专家讲座、走出去培训等形式,拓宽培训渠道,扩大培训范围,提高广大职工队伍素质。一年多来,共培训管理人员人次,技术人员人次。培训技师、高级技师人,高级工人,中级工人,初级工人。通过各种形式的培训,不仅提高了广大干部职工的理论知识水平,也使他们对学习的重要性有了更深刻的认识,形成了学习工作化,工作学习化的良好氛围。公司被评为江苏省“干部培训先进单位”、“职业教育先进单位”等荣誉称号。
⒊公开选聘用人才。随着公司干部人事制度改革的不断深入,广大干部职工对干部“能上能下”、竞争上岗等方式已经认同,越来越多的优秀人才通过竞聘脱颖而出,走上重要岗位。去年以来,公司党委按照坚持标准、规范程序、扩大范围的工作思路,继续全面推行干部公开选聘工作。股份公司和徐工研究院本月初组织完成了名管理人员和名中层干部的公开选聘工作。重型厂、液压件厂等单位也都分别实行了部分重要干部岗位、职缺干部岗位以及管理、技术人员的公开选聘工作。一年来,公司共有名干部职工积极参加公开竞聘,有名同志通过竞聘分别走上中层干部岗位和技术、管理人员岗位。
⒋加强激励留人才。建立健全科学有效的激励机制,既是稳定企业干部和人才队伍、调动他们的积极性和创造性的有效措施,也是市场竞争的必然要求。公司制定了《徐工集团技术创新激励机制管理办法》,建立了科技人才使用、开发、引进、薪酬、住房、期权、奖励等一系列激励机制,为科技人才建立起施展才华的工作平台,做到用事业留人、用感情留人、用待遇留人,稳定了现有人才队伍,同时也增强了对各类人才的吸引力,提高了徐工人才竞争力,减少了人才流失现象。公司还完善了《二级公司经营者年度绩效考评及年薪兑现实施办法》,将公司领导评价、职工民主测评以及经营业绩和管理业绩与干部的年薪挂起钩来,对干部一年来的工作情况进行量化打分评价。对名干部进行了年度考评,评出优秀名,称职名,基本称职名,不称职名。干部绩效考核办法的实施,改变了以往一个班子的成员干多干少、干好干坏收入都一样的情况,鼓励先进,鞭策后进,充分调动了广大干部的工作积极性,增强了干部的责任感和使命感。
三、坚持以经营管理为中心,与时俱进,不断强化基层党建改革创新
⒈实施基层党组织建设创新工程。按照“强基础,抓重点,建制度,创特色,争一流”的总体思路,公司党委针对企业改革改制不断深入,在思想观念、基层组织设置、党建制度、工作方法、活动方式等方面大力倡导创新,不断研究新情况、解决新问题,进一步构建和完善新的基层组织体系,开辟基层党组织建设的新境界。起重机械分公司党委联系实际,贴紧“第一要务”,为全面提高干部职工的思维模式、基本素质、工作水平、创新能力在各项工作中全面推动“分析策划、计划实施、控制反馈、考核奖惩、反思共享”五步法,“五步法”的运用,达到了“一改”,即:心智模式大为改善;“一提高”,即:工作效率明显提高;“双增”,即:创新能力显著增强,企业效益增长明显。
⒉开展创建学习型组织活动。公司党委把开展创建学习型企业摆到重要的议事日程,专门下发了《关于开展创建学习型企业活动的意见》,对如何开展学习型企业从理论、运作模式、资金的投入、检验标准到组织机制体系等提出了具体要求,以学习型组织先进理论为导向,加速知识更新,培育企业文化和创新精神,加大党建创新力度。路面机械分公司党总支,积极寻找创新载体的切入点,提出了建立创建领导班子、组织现状分析评估、创建工作目标、建立学习保证机制、编制团队培养计划、工作组织实施控制、组织及管理改进的“七步法”创建活动;随车起重机公司党委去年以来举办各类培训班期,培训员工人次,使用经费万元,还举办了创建学习型组织知识讲座、征文等活动,自编了余本《如何创建学习型组织》单行本,人手一册,在企业内部掀起了学习热潮。
⒊不断创新党建活动载体。去年以来,公司党委把党建创新作为贯彻落实十六大精神的重要工作,各基层党组织紧紧围绕全年企业改革和生产经营,积极开展富有特色的党建活动,首先活动载体主题明确,特色鲜明,富有时代气息。其次讲究活动载体的针对性、时效性,注重创新活动方式、方法、载体,不断丰富和完善活动内容。筑路机械分公司党委为了给企业员工提供良好的学习平台,充分利用企业局域网的传播优势,设置了企业思想政治工作网站,网络内容有《党建之窗》、《思政园地》、《企业文化》等;营销公司党委在党员中开展了争当“销售先锋,服务能手”竞赛活动;铲运机械分公司开展了“立足本职,树立新形象,再创新业绩”等活动;特机公司党委开展了以“用改革的事业鼓人心、抓好生产经营聚人心、开展深入细致的思想政治工作暖人心、营造新型企业文化增人心”为内容的“四心”活动。
⒋按照新党章要求加强党员队伍建设。一是深化党员教育管理工作。去年以来,公司党委不断拓展党员教育管理内容,创新党员发挥作用的渠道和方式。教育和引导广大党员用“三个代表”要求武装思想,统一意志,不断实践“三个代表”的自觉性和坚定性。“七一”前夕按照市委组织部统一部署,公司党委组织全体党员及入党积极分子共人,参加了“学习十六大,学习新党章”党的知识竞赛活动,有个单位获得优秀组织奖,有名同志分别获得一、二、三等奖。去年以来,有名党员干部观看了党员干部电化教育展,建党积极分子培训人次。二是深化党员发展工作。公司党委在发展党员工作中,始终贯彻“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针,严把“入口”关。严格执行党员发展工作制度,继续执行发展党员“公示制”和逐步推进发展党员表决制,注重党员分布结构,突出生产科研一线和党员力量较薄弱的车间、班组党员发展工作。液压件厂党委为了加强对党员和入党积极分子的培养教育,该厂党委对全厂名积极分子进行了为期一个月的系统培训。一年来,公司共发展党员名,其中一线党员名,占党员总数。公司共确定积极分子名,发展对象名,递交申请书名。三是深化团员“推优”工作。公司党委以及各基层组织十分支持、帮助共青团组织开展“推优”工作,把“推优”工作开展情况作为年终检查和考
思想政治工作总结(合集六篇)
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思想政治工作总结 篇1
20xx年,北郊风景区管委会党工委思想政治工作在区委、区政府的正确领导和区委宣传部的精心指导下,以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导,深入学习贯彻党的十七大和十七届四中全会精神,把提高队伍整体素质放在工作的首位,坚持改进作风、搞好服务、提高工作水平,围绕区委、区政府中心工作,坚持以提高思想素质、完善工作机制、转变工作作风、强化能力建设为目标,使思想政治工作和中心工作有机结合,互为促进,共同协调发展,取得了明显效果。现将20xx年思想政治工作总结如下:
一、高度重视,切实将思想政治工作放在首位来抓
思想政治工作是贯彻落实科学发展观,加强班子和干部队伍执政能力建设的重要措施,是确保各项工作目标落到实处的重要保障。年初以来,党工委就把思想政治工作放在各项工作的首位来抓。一是制定计划,周密部署。召开党工委会议对思想政治工作进行了专题研究,对全年机关思想政治工作进行了安排,制定了《20xx年北郊管委会党工委中心组学习安排意见》、《20xx年北郊管委会党工委思想政治工作实施意见》。二是加强领导,着力推进。成立了以党工委副书记为组长、分管领导为副组长、各科室负责人为成员的思想政治工作领导小组,切实强化对思想政治工作的组织领导。
二、坚持主题引领,继续加强理论学习
1、突出主题抓学习。开展以十七届四中全会精神为内容的主题教育实践活动。以十七届四中全会精神为主要内容,着重围绕《中共中央关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决定》中指出的“党内也存在不适应新形势新任务要求,不符合党的性质和宗旨的问题”,开展“理想信念教育、党内民主权利教育、法纪观念教育、宗旨观教育”等专题教育活动。使党员干部不断增强宗旨意识、公仆意识,切实转变思想作风和工作作风,努力在本职工作岗位上发挥党员干部的先锋模范作用。
2、领导带头抓学习。加强和改进党工委中心组理论学习。组织好领导干部和单位党政班子的理论学习。按照要求,制定实施《党工委中心组理论学习20xx年学习计划》,并做好指导、协调、服务工作,提高领导干部理论学习的质量和效果。
3、强化培训抓学习。抓好党员干部培训工作。进一步加大干部职工培训工作力度,积极选派干部参加市、区组织的各类培训班。通过参加培训班、报告会、上党课、专题讲座等形式,加强对党员干部的教育。
4、提升素质抓学习。加强思想道德建设。以社会主义核心价值体系为主要内容,加强思想道德建设。组织动员干部职工积极参与“讲文明、树新风”、“做一个有道德的人”等主题教育实践活动。加强和改进思想政治工作,引导干部职工自觉遵守社会公德、职业道德、家庭美德。注重人文关怀和心理疏导,增强工作的影响力和说服力,以个人内心和谐促进单位的整体和谐。
三、坚持抓基层打基础,推进党内民主建设,提升基层党组织和党员队伍的建设水平
1、进一步落实基层党建工作责任制。按照《20xx年基层党建工作责任制落实情况考核标准》的总体要求和工作部署,完善党建工作考核评价机制,落实班子基层党建工作联系点制度。继续抓好中央四个长效机制文件的贯彻落实,加强对党内各项制度落实情况的检查。继续抓好与社区党组织共建工作,构建城乡一体的党建工作新格局。
2、做好基层党组织建设工作。严格实行民主集中制,积极推进党内民主建设,发挥党员在党内生活中的主体作用。保障和落实党员主体地位,落实《中国共产党党员权利保障条例》。深化党务公开,保障党员对党内事务的广泛参与和有效监督。开展“创先争优”活动,做好了先进基层党组织、优秀共产党员和优秀党务工作者的评选推荐工作。
3、做好保持和发展党员先进性的经常性工作。严格组织生活,落实"三会一课"制度和党员领导干部双重组织生活制度,监督党员切实履行义务。继续做好发展党员工作,完善党员发展制度。积极选派入党积极分子参加培训,接受系统学习。关心和爱护基层干部、老党员、生活困难党员,帮助他们解决实际问题。认真做好党内统计信息库建设。
四、结合工作,大力开展对外宣传和调查研究
管委会各科室把工作思路和工作重点与本部门的工作实际相结合,准确的把握了不同工作阶段的工作重点,努力提高了信息报送的针对性和时效性,取得了明显的成效。由于北湖片区土地整理项目的启动,为确保拆迁工作顺利推进,20xx年景区未作任何宣传,1-11月北郊风景区管委会信息及景区相关新闻在省、市级报刊见报次数达16次(其中四川日报1次、成都日报2次、成都晚报2次、成都商报4次、华西都市报3次、天府早报3次),区级报刊见报次数4次以上;景区新闻、专题省级电视媒体播出1次;在市、区级电视媒体播出达2次。圆满完成了的目标任务。同时,积极开展信息工作,全年上报思想政治工作信息12条,完成调研文章2篇,全面完成了信息目标任务。
五、20xx年思想政治工作基本思路
20xx年,北郊管委会党工委思想政治工作继续以党的十七大和十七届四中全会精神为指导,坚持科学发展、城乡统筹,围绕北湖片区项目推进,紧紧抓住党员干部思想政治建设这个根本,突出科学发展观、统筹推进城乡一体化建设、先行先试建设“试验区”等重大理论热点,抓好理论武装;坚持集中教育与经常性的思想政治工作相结合,在统一思想、凝聚人心、鼓舞干劲、营造团结奋进的政治氛围上下功夫;坚持抓好对外宣传工作,及时将北郊风景区开发建设的进度、工作热点、亮点向社会公众宣传,将区委、政府的决策部署和惠民政策传达给广大人民群众,力争为项目的顺利推进建立良好的社会政治氛围。
思想政治工作总结 篇2
一学期来,本人自始至终以认真,严谨的治学态度,勤恳,坚持不懈的精神从事教学工作。作为科任,能认真制定计划,注重研究中学教学理论,认真备课和教学,积极参加科组活动和备课组活动,上好公开课,经常听各老师的课,尤其是经验丰富的老教师,更是学习的最佳对象,从中吸取教学经验,取长补短,提高自己的教学的业务水平。每节课都以最佳的精神状态站在教坛,以和蔼,轻松,认真的形象去面对学生,针对小部分性格较好动,顽皮的学生,本人始终坚持用耐心,方法,引导来改变他们,出现了该类学生逐渐减少的良[转载于公文大全]好局面,按照「初中思想政治课程标准」进行施教,让学生掌握好科学知识。还注意以德为本,结合现实生活中的现象层层善诱,多方面,多角度去培养现实良好的品德和高尚的人格。
教育是爱心事业,为培养高素质的下一代,本人时刻从现实身心健康,根据学生的个性特点去点拔引导,对于个别差生,利用课间多次倾谈,鼓励其确立正确的学习态度,积极面对人生,而对优生,教育其戒骄戒躁努力向上,再接再厉,再创佳绩。通过现实生活中的典范,让学生树立自觉地从德,智,体,美,劳全方面去发展自己的观念,树立崇高远大的理想。
下面对本学期教学工作做以下总结,具体如下:
长期以来,思想政治课教学普遍存在着"满堂灌","一言[转载于]堂","填鸭式","说教式"的现象,学生成了被灌输的"容器"。要使这一问题得以改变,必须扬弃传统的思想政治课那种说理型,灌输型的呈现方式,代之以活动型,探究型的新的呈现方式,于是我在课堂教学上做了以下探索:
第一,根据教材中的每一课的四个板块,即"探究园","心灵(或法律)导航","实践与评价","阅读与感悟"。灵活机动的采用多种教学法,引起学生的学习兴趣,感知,体验,领会,探究学习内容,探索学习方法。并让课堂的评价方式呈现多元化,如学生自评,他评,小组评,家长评,教师评等,尝试探索一种新的学习评价方式。
第二,我在教学中依据教材,但又不能拘泥于教材,根据学校学生实际需要对教材内容进行重新整合,使教材更好地服务于教学。
第三,在本学年的教学中我较多地运用了学[转载于公文大全]生阅读,思考,交流,从中获得感悟,得到结论的教学方式;同时将讲台对学生开放,鼓励学生利用课余时间查找资料,社会调查,制作课件,课堂上台演示讲解,教师由课堂的主宰者变为教学的参与者,组织者,指导者;当代的中学生在心理上乐于接受新事物,因此在教学过程中,也尝试用播放音乐,演唱歌曲,让学生自导自演一些与教材内容相关的小品等教学方式,使学生产生共鸣,引起学生的思考,活跃气氛,积极主动学习。
思想品德七年级新教材,最大的特点是让学生在课堂上自主学习,合作探究,鼓励学生大胆提出问题,探索问题,通过学习探究,自己去感悟生活中的一个道理。事实证明课堂上,老师越是"放手",学生的思维就越活跃,越能提出有思考价值的问题,课堂上学习的效率就越高,所感悟的道理就越深刻。本学年的教学工作,我感受到不同以往的教学理念:学生真正成了课堂的主人,在课堂上可以畅所欲言,鼓励学生质疑,提倡合作探究,设立小组学习记录本,使小组合作学习落到实处,不流于形式。
思想品德七年级新教材是以中学生的现实生活为课程内容的主要源泉,以密切联系学生生活的主题活动或游戏或生活情景为载体,引导学生在学习中发展,在发展中学习。基于此,在本学年的教学中,我注重让学生课前收集信息,课上展示,交流信息,课后实践,通过学生之间的合作讨论,并结合课堂的小故事,小品,情景研讨,课后的社会调查,小报制作,写感想,演讲稿等形式多样的活动,使学生[转载于]更多地是通过实际参与活动,动手动脑,而非仅仅依靠听讲来学习。从而彻底改变了学生的学习方式。
新教材的课堂教学,有老师说犹如"放风筝",要求教师既要放飞学生,让学生在知识的天空中自由飞翔,又要在学生将要失控时把学生"拢"回来,这是一种能力,也是一种艺术。新课程观对教师们提出了更高的要求,老师需要不断学习和锻炼,具有一定的驾驭课堂,调控课堂的能力。
总之,作为政治课改教师,我一定与时俱进,与学生一起成长,与新课程一起成长!
思想政治工作总结 篇3
人无信仰不立,信仰是照亮人生前进的灯塔。中共中央关于加强党的政治建设的意见明确指出,必须坚定政治信仰。只有坚定政治信仰,才能不忘初心。
党的十九大报告明确提出党的政治建设这个重大命题有了更加深刻的认识。全面从严治党必须讲政治,党的政治建设是党的根本性建设,一定要摆在首位,以党的政治建设为统领全面推进党的各项建设。作为一名基层工作人员,要坚定政治信仰,站稳政治立场,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,切实提高政治能力,增强斗争精神,强化政治担当,做好社区基层工作。把我们党建设得更加坚强有力,确保我们党始终成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心,为实现“两个一百年”奋斗目标和中华民族伟大复兴的中国梦提供坚强政治保证。
书记说过,心中有党,是具体的而不是抽象的。作为基层工作人员,要增强党性立场和政治意识,将党的信仰在心中不断的锤炼,将抽象的、模糊的党性理念磨炼成具体的、清晰的政治意识,方能在工作中经得起风浪考验,维持住正确的政治航向。
思想政治工作总结 篇4
新教师思想政治工作总结范文
新教师思想政治工作总结
于20xx年x月入职于北师大大同附中,担任高一年级的政治教学工作。转眼间,我在新教师岗位上工作已将近一年。在这关键的一年时间里,我在学校领导以及教研组长赵东霞老师的细心指导和帮助下,实现了由学生向教师角色的重大转变,真正适应了学校的正常教育教学生活,也融入了北师大大同附中教师集体的大家庭中。
我在学校领导的关心和支持下,我的教学工作已经逐渐步入了正轨,并且在教学成长之路上收获了一个又一个可喜的进步,教学能力、学习能力和专业水平都得到了,明显地提升。在第二学期,我担任了高一(2)班的副班主任工作,协助班主任邢立栋老师管理班级。在这一年的成长历程中,我收获颇丰,但也存在一定的不足。现将一年以来的工作总结如下:
一、主要工作和成绩
在教学中,我始终注意培养学生养成良好的学习习惯,虚心向有经验的教师学习,切实做好一切教育教学常规工作。
1.努力提升自己素质
在教育教学中,我始终把教育教学当成一种事业来追求,把每一堂课看成是发挥自己创造力,施展自己才能的机会,看成是发展自己的一个机会,把上好一堂课看成是实现自己价值的体现。在教育教学过程中,始终以自己的良好形象,人格品质,作学生的表率。多读书,读好书,丰富自己的头脑,不断的充实自己,提高自己;看新闻看报纸,与时俱进跟上时代的脉搏。因为我相信:教师的成功不仅取决于具有正确的教育思想,高超的教学水平,教学艺术,更需要的是具有高尚人格和师德品质。作为“为人师表”的教师,我时刻注意修养自己的人格-------师德。
2.努力开发教学资源
作为教高一政治课的老师,明白自己任务重要性,故在课前做到认真备课,多方面去搜集相关进行资料。为提高每节课的教学效果,教学质量,本人除注重研究教材,把握好基础、重点难点外,还广泛搜集材料以多种多样形式授课,努力提高学生学习政治的兴趣,调动学生学习的积极性、主动性,提高课堂的教学质量,按时完成教学任务。
3.充分发挥副班主任的作用
几个月的副班主任工作,我积极配合班主任做好班级管理工作,认真完成学校安排的副班主任工作,认真参加每次会议并做好记录,以备为以后的班主任工作奠定基础。在日常的教学与管理过程中及时发现问题,并努力解决问题,努力培养学生良好的学习习惯和认真踏实的学习态度,为进入高二的学习打下扎实的基础。
本学期,我在自学、自修反思的基础上,进行了探究式教学的尝试,取得了比较好的效果,学生的自学能力大大提高了;在工作中,积极参与听课、评课,虚心向优秀教师学习,博采众长,提高教学水平。为了培养学生多种兴趣爱好,看报纸、杂志,听新闻、广播,到网络世界中畅游,不断拓宽知识面,为教育教学注入新鲜血液。
二、经验和体会:
1、严格课堂纪律,培养良好的学科学习风气。
难点,多采用直观明了的教法,考虑学生的实际情况适当降低难度,对课后及练习册的练习作必要的讲解分析。
3、 适当开展第二课堂活动,充分调动学生的学习积极性,提高学生的综合能力。
4、 搞好学习互助小组,让学生互帮互学,互相监督,以好帮差,以差促好,以利于大面积提高该科成绩。
5、在班级管理方面,还需要多注重方式方法,与有经验的'教师多学习,多探究,以便形成一套更合适当今学生的管理方式。
三、存在不足与今后打算:
多研究、多实践,争取做到自身的全面发展,进而带动学生的全面发展。
2、继续更新观念,努力实践主体教学;积极运用多媒体电化教学手段,提高教学质量;加大科研促教的力度,努力撰写有较高质量的教学论文;继续加强业务学习,提高自身的业务素质。
身为一名人民教师的我,现在的工作生活过得紧张忙碌而又不乏充实,受益非浅。尽管在初为人师的教学之路上难免磕磕碰碰,曾为学生的不努力而担忧,抑或是为自己缺乏教学经验,特别是班级管理经验而感到纳闷,曾为学生对自己的辛勤辅导当成是老师的自作多情而懊恼……一切的一切,都还需要我不断地去努力,去学习、研究和探索教学经验和班级管理经验,了解学生,认真备好课,上好课,认真辅导,尽心尽力,以求问心无愧,期许尽早成为一名教学能手直至教学骨干,获得长足的进步,获取宝贵的经验。
新教师思想政治工作总结
时光荏苒,岁月如梭。一学年的教育教学工作和学校出纳工作即将结束,留给我的将是新的思考和更大的努力。这一年是我任教生涯的重要一年,也是辛苦与幸福并存的一年,收获很多,反思更多。下面我对自己的工作作一次反思:
一:政治思想方面
热爱教育事业,遵纪守法,能做到为人师表。我努力做好本职工作,并在完成本职工作的前提下结合工作需要,虚心向曹妙芳老师,胡东兰老师,单国忠老师等老师请教,努力进取,不断提高自己的教育教学水平。
二:教学工作方面
本人能认真贯彻教学五认真,组织好课堂教学,关注全体学生,注意信息反馈,调动学生的注意力,使其保持相对的稳定性。同时,激发学生的情感,使他们产生愉悦的心境,创造良好的课堂气氛,课堂语言生动明了,学生易于接受理解。课堂提问面向全体学生,注意引发学生学英语的兴趣,课堂上说练结合,布置好课外作业,作业少而精,减轻学生的负担。集体辅导和个别辅导相结合,尽力抓好学生的思想教育,并使这一工作贯彻落实到对学生的学习指导中去,还要做好对学生学习的辅导和帮助工作,尤其在后进生的转化上,对后进生努力做到从友善开始,比如多做思想工作,从生活上关心他。但在这方面,面对社会和家长,学生的高要求和高标准,作为教师的我,需要不断提升自己的素养,提升教学管理能力。
作为一名英语老师,需要在实践中不断的摸索和自我反思,形成自己的一套教学模式,在教学过程中关键是应该教学管理和知识的落实上下手。下面是我在英语教学过程中一些做法和想法:
1.多读。由于我们是寄宿学校,所以读的时间全由老师安排,以朗读为好,速读,大声的读,并理解思考记忆。第一遍慢读,以理解为目的,第二遍快读,读到真正理解领悟甚至能举一反三,触类旁通为止。
问题、巩固知识的目的。因为要求学生多问,勤思考,所以我作为教师也要勤,勤批改,勤备课,勤辅导,勤学习,我想这就是在教学过程中的教学相长,教与学相辅相成的体现吧。
3.多记。因为英语是一门语言,必须达到一定水平的听说读写能力,因此学生在学习和习得过程中,就要有大量的信息输入并内化为自己的知识。首先,在早读和朗读中,要求学生对重点的词汇,短语,较好的例句和例文进行背诵,并要求学生对重点的黑体字单词和重点短语能熟练默写,对例句和例文能理解句子结构,能仿写句子和文章。初一第一学期期中考试后,我要求学生的钱25名到我这里背,必须背的很熟练,巩固基础知识,强化识记能力。其次,对于易错词汇和易混相似短语进行笔记,通过对这些词汇和短语要精讲,并提供易懂且相关的句子,以便学生在句子的语言情境中领会其意义和用法,使学生逐一巩固难点,达到各个击破的目的。为了让学生更好地落实重点和难点,我还会出一些类似的题目,再三的强化记忆和复现来提高学生的解题能力和应变能力。
4.多练。There is a saying goes“practice makes perfect”。对于基础题,尤其是单项选择题和词汇题,我整理并搜集了大量的资料,以防尖子生和优等生吃不饱。在上半年初三毕业生的复习中,一方面,我从平时学生的练习题中整理出易错题,分类出单项和词汇题,专项练习并及时批改和讲评。另一方面,我从网上下载了近三年来的全国各地的中考题中的单项选择题和词汇题,同样不误适应性的模拟题。只要是学生做的题目我肯定先做,并及时批改和讲评。对于完形填空题和阅读题,在基础知识的巩固前提下,时而穿插做题技巧策略和方法指导,并且利用多媒体很好地向学生展示了如何做完形填空题和阅读理解题。我觉得这样专题性的展示课对学生是很有指导作用的,因此在这以后相当多的学生跟我反应,“老师,我现在不怕完形填空题了”“老师,现在我觉得做完形填空题很有成就感,我应该进步了”“谢谢老师,对阅读理解我有信心了”“老师,以前我最讨厌完形填空题,现在我都经常的14分甚至满分了”。看着学生对自己的进步,我很开心。对于书面表达题,英语的基础是相当重要的,但英语各话题的归类写作训练是必须的。所以,自从进入中考的复习阶段,学生获得了大量的训练并有相当多的写作指导。并且在最后两个多月里,我对学生自己练过的作文进行归类,把优秀范文全部输入电脑打印出来,分发给学生,要求学生背诵美言美句,理清范文的框架和思路,模仿作文结构。大部分学生还是积极配合,努力获取,效果较好。
三:在教学考勤业绩方面
作为教师,我能认真工作,恪尽职守,做到为人师表,并且能虚心学习请教,扬长补短。同时我能在业余时间,努力钻研,进行教学研究,其中我撰写的论文“妙教生花之词汇教学策略”获得东阳市三等奖及“优化德育常规让班级管理真正活起来”获得金华市三等奖。在今年的英语中考毕业考试中,与佐村初中相比,有一定的优势。其中两个班的平均分排名第一第二,并且占有绝对优势,高分率优秀率和合格率也较不错。
今年是辛苦的一年也是收获的一年,因为体质不佳给工作带来不变,力不从心感觉辛苦无奈。但因为有了初三毕业班第一年的教学经验,我收获了。这一年,我是在摸索中前进着,其中在实践中也有不够好的地方。在教学中,我努力过,我退缩过,我悲伤过,我累过,我辛苦过,我开心过,教师这个职业是必须有一定的能力才能胜任的。但我相信,每一个行业,只要你努力去钻,用心地思考,幸福快乐永在。我望自己能更上一层楼,当一个好老师。
思想政治工作总结 篇5
本人是1985年师范毕业踏上工作岗位的,已经有24个年头了。这么多年来,我始终热爱教师这个职业。在工作中,认真贯彻党的教育方针,切实履行教书育人的职责。严格服从学校的工作安排,团结同志,关心学生,工作勤奋,乐于奉献,严于律己,受到了学生的喜爱,家长的尊重;得于了同事的赞许,领导的信任;赢得了上级教育主管部门的认可和肯定。
“德为师之本”,作为一名教师,自身的师德修养是最重要的。做教师首先是做人,做真诚的人,做正直的人。不管是在平时的工作中,还是生活中,不管是在学生面前,还是在同事面前,我都注重自身的完美形象,用自己的人格魅力去打动人、感染人,树立为教育事业无私奉献的崇高理想和高度负责的敬业精神。把我对学生的爱,对事业的执着,化为自觉的行动,在我的影响下,一些顽皮的学生也变得温驯起来,倔强从头也开始耷拉下来,仇视目光也变得感动起来,他们开始认识到自己的缺点和错误。
工作以来,我注重班风学风建设,思想上关心学生,感情上亲近学生,生活上关怀学生,千方百计调动学生的学习内驱力,师生关系特别融洽,极大地激发了学生的学习积极性,所带班级班风正、学风浓,班级在各项评比中成绩优秀,在常规管理考核中名列前茅,在平时的各阶段性学习考试中遥遥领先。
在要求学生搞好学习的同时,更要求学生学会如何做人,做一个对社会有用的人。我注重学生政治思想素质的提高,用我的爱心换学生的真心。初中学生学习压力大,学生经常产生厌学、逃学、甚至想辍学的`念头。对于这些所谓的“差生”,我认为首要的不是补“学习”而是补“信心”,只有他们有了自信心,有了积极性,没有方法也可自找方法。有时,为了挽救一只掉队的大雁,我经常放弃休息时间,进行家访,与学生个别谈心,了解学生的心理动态;与家长私下沟通,了解学生家庭状况,耐心细致地做好后进生的转化工作。在我的鼓励帮助下,曾有多名学生,重拾起学习的信心,扬起理想的风帆,跨进学校的大门。
爱是一个永恒的话题,教师对学生的爱更是一种把全部心灵和才智献给孩子的真诚。这种爱是无私的,它要毫无保留地献给所有学生;这种爱是深沉的,它蕴涵在为所有学生所做的每一件事当中;这种爱是神圣的,它能凝成水乳交融的情谊。我用我的爱心,赢得了学生的尊敬、家长的信任。
二十多年的教育教学工作使我深深地知道:教育工作责任重大。从小处讲,它关系到个人和家庭的前途和命运;从大处讲,它关系利民族和国家的兴旺和发展。因此,我从来没有把教师简单地当作谋生的职业,而是作为自己毕生追求的事业。在教学过程中能正确运用教育学、心理学理论及其他教育教学方式,结合本职工作,积极有效地对学生进行思想政治教育,建立了积极的课堂教学评价机制,善于把握学生的身心特点,因材施教,不断激发学生的求知欲,引导学生树立正确的人生观和价值观,在教育教学过程中给学生渗透“人品比才华更重要”的育人理念,注重学生日常行为的培养和规范。所教班级班风正、学风浓,学生操行好。善于团结各科任教师,灵活处理各种关系,共同做好学生工作。在教学中既能教好书又能育好人,结合学科特点对学生进行做人、做事和学习的教育。工作有魄力并富有激情,认认真真做人,实实在在做事,能圆满地完成各项德育工作。
总结人
202X年9月25日
思想政治工作总结 篇6
200_年是紧张而愉快的一年,一年来,在区委、区政府和分局党委的统一领导下,认真贯彻执行党的十六大、十六届三中、四中全会精神,党中央国务院关于加强公安工作和公安队伍建设的重要指示,严格遵循《中共中央关于进一步加强和改进公安工作的决定》和第二十次全国公安会议精神,政治坚定、执法公正,努力为担负起巩固党的执政地位,维护国家长治久安,保障人民安居乐业的重大政治和社会责任做出应有的贡献。现将我一年来工作情况总结汇报如下: 一、思想政治方面
自己作为一名中国共产党党员,认真贯彻执行党的决议和有关精神,注重思想政治修养,通过不断学习和实践,树立无产阶级的世界观、人生观和价值观,时刻牢记并努力实践全心全意为人民服务的根本宗旨,始终保持忠于党、忠于祖国、忠于人民的政治本色,并不断提高政治、理论、思想意识、职业道德、社会公德等方面的觉悟,不断改造自己的主观世界,努力争做一名政治思想过硬,业务能力强的新世纪、新阶段的公安民警。
二、公安业务工作方面
自己作为一名中国共产党党员,时刻牢记《党章》的规定。不但向身边的优秀共产党员学习,以他们为榜样,做到廉洁奉公、爱岗敬业、无私奉献。而且在工作、学习和生活中,始终想着自己所做的每一件事,都事关党员的形象,时刻约束自己。在实际工作中,时刻严格要求自己,严谨、细致、尽职尽则,努力做好本职工作,团结同志,认真完成各项任务指标,积极发挥党员的先锋模范作用。一年来,在所领导及同志们的关心帮助下,打击处理了一批违法犯罪嫌疑人,圆满完成了上级交给的各项工作任务,为派出所辖区的治安秩序稳固发展打下了坚实的基础。有力的净化了辖区社会风气。
三、组织纪律方面
今年以来,我将加强组织纪律意识贯穿到工作生活中。不仅是从小事做起,点滴做起,严格要求自己。更在日常生活中注意遵守各项规则制度,每一天上下班,每一次接处警,每一个案件办理,每一次接待群众,我都做到严格规范,坚持精益求精,不断提高对自身的要求,确保纪律严明,作风过硬。
四、廉政建设方面
在廉政建设中,我坚持做到廉洁自律,严格按照上级党委、政府的要求约束自己的一言一行。在工作学习生活中,牢记自己的党员和人民警察双重身份,不把自己混同于普通的老百姓,严格按照有关规定参加社交圈、生活圈、娱乐圈,自党维护党在群众在的良好形象。一年来,保证了无任何违法违纪行为。
五、存在问题及下一步打算
回顾一年的工作学习,检查自身存在的问题,我发现存在以下问题:一是学习不够。当前,以信息技术为基础的公安科技迅速发展,新情况新问题层出不穷,新知识新科学不断问世。面对严峻的挑战,缺乏学习的紧迫感和自觉性将不能适应新的要求。二是在工作压力大的时候,有过畏难情绪,这是自己政治素质不高,也是世界观、人生观、价值观解决不好的表现。
针对以上问题,我为明年确定了努力方向是:一是加强理论学习,进一步提高自身素质。要适应新形式下公安工作的新要求,必须要通过对国家法律、法规以及相关政策的深入学习,增强分析问题、理解问题、解决问题的实际能力,二是增强大局观念,转变工作作风,努力克服自己的消极情绪,提高工作质量和效率,积极配合领导同事们把工作做得更好。三是打牢全心全意为人民服务的思想,脚踏实地的工作。时刻用周部长四句话为行动指南,以新世纪、新阶段的三大历史使命为己任,深入群众,虚心向人民群众学习,不断丰富警民关系,把为人民服务的宗旨观念落实到行动中去。
诚然,在一年的工作中我有得也有失,但是我相信只要找准自身差距和不足,在领导的关心和同志们帮助下,就一定能创造性地开展公安执法工作,切实提高行政执法效率,真正成为一名便民、利民,保障人民安居乐业的合格警察。
本人___,男,___年___月出生,____年__月大学本科毕业,现对自己以往的工作、思想、生活情况做如下小结:
一、工作方面
参加工作以来不论在哪个岗位上,都能够服从公司安排,尽心尽力,充分发挥自己的主观能动性和创造性,做好本职工作。工作中,能以身作则,吃苦在前,常常加班加点,不计个人报酬。在金河公司的四年时间里,主要的工作任务在检验部,期间做出了应有的贡献。
化验工作精细琐碎,要搞好工作,就得不怕麻烦,向领导请教、向同事学习、自己摸索实践,认真学习相关业务知识,不断提高自己的理论水平和综合素质,圆满地完成各项化验工作。
(1)虚心学习,勤于实际操作,将所学的专业理论知识结合实践,能熟练操作多种化验项目并保证结果的准确性,如有异常及时查找原因并做出修正。
(2)在工作中,能迅速掌握新仪器设备的正确使用方法,准确把握新工艺的要求,认真的实行,发现问题及时反馈;积极地与各操作人员交流,对出现的情况及时解答保证工作顺利的进行。
(3) 用自己扎实专业功底,专研业务,积极的做一些旧工艺,落后工艺的改进工作,发挥个人主观能动性和创造能力,积极为工厂生产服务,提供准确可靠的数据。
(4)协助检验部领导做好关于检验部的相关工作,将上级的要求及时准确的转达并执行下去;整理总结相关工艺文件,给大家查阅文件提供方便;。
(5)认真、按时地做好各级领导交办的其它工作,同时,还积极配合其他同事做好工作,并在其他同事有事时能够顶岗。
(6)工作态度和勤奋敬业方面
热爱自己的岗位,能够正确认真的对待每一项工作,热心为大家服务,认真遵守劳动纪律,保证按时出勤,出勤率高,拒绝请假缺岗现象,有效利用工作时间,坚守岗位,需要加班完成工作则加班加点,保证工作能按时完成。在作风上,能遵章守纪、团结同事,始终保持严谨认真的工作态度,勤勤恳恳,任劳任怨,无违规违纪行为,工作受到群众的好评,领导的认可。
总结这些年的工作,尽管有了一定的进步和成绩,具备了一定的技术工作能力,但在很多方面还存在着不足。在今后的工作中,自己要加强学习、克服缺点,在实践中不断提高自己的工作能力、应变能力、人际交往沟通能力等,力争做一名合格的机关工作人员。
二、思想政治方面
在思想政治方面,长期以来 坚持学习,不断提高自身政治理论水平和道德修养。不断提高政治理论水平,我树立了全心全意为人民服务的人生观,坚决抵制各种错误人生观的侵蚀,反对拜金主义,享乐主义和个人主义。同时,用马克思主义思想武装自己,加强自己的理论修养,争取在自己工作岗位上实现人生的价值。在日常的工作、学习和生活中,我能够认真学习党的基本路线方针政策,主动通过报纸、杂志、书籍、网络等积极学习政治理论,不断提高自己的理论和思想水平。在重大问题和关键时刻,均表现出较高的政治敏锐性和立场坚定性。没有参加邪教组织及反动活动。
三、学习方面
自从进入大学以来,我时刻将学习作为我的第一要务,本着虚心好学、积极向上的原则,充分发挥自己主动学习、自我摸索的优点,明确了学习的方向,提高了学习成绩,并获得一次奖学金。经过四年的系统学习,我已具备扎实的专业知识,在学习课本知识、掌握专业理论的同时,我积极培养自己的动手实践能力和解决实际问题的技能。同时在大学的几年间,我积极参加学校班级组织的各种集体活动,在参与中不断提升自己的各方面能力。对于学习,无论是在学校还是以后工作,我始终树立全面学习、终身学习的理念,因为只有这样才能使自己的知识水平得到不断的提高,才能更好做好本职工作,更好的完成各项任务。
四、生活方面
在生活上,我严格要求自己,与同事、朋友和谐相处,尊敬领导和长辈。多年来,我一直坚持自我检查和自我反省,生活上勤俭节约。无论在哪里,我总是友好对人,不争吵更不会打架。当朋友在生活和学习上有困难的时候,我也总是尽自己的努力去帮助他们。对于领导和长辈,我都十分敬重和尊重,因为他们传授了我知识并在我成长的历程中给了我指导和帮助。总结自己多年来的学习、生活情况,尽管有了一定的进步和成绩,但在一些方面还存在着不足。比如由于一直在校学习,工作经验不足,这就需要在今后的工作中不断加强学习,向领导和同事就教,使自己的不足加以改进。生活是锻炼一个人整体素质的大舞台,在生活的实践中我会不断提高自己的工作能力、应变能力、人际交往沟通能力等,加强自身修养,不断完善和提高自己。
__年对于我来说是不平凡的一年。今年,我第二次通过公务员考试,在今年的七月份从一名基层的乡镇干部成为一名派出所民警。从警半年来,在县委、县政府和局党委的统一领导下,认真贯彻执行党中央的有关会议精神,严格遵循各项规章制度,政治坚定、执法公正,努力为担负起巩固党的执政地位,维护社会长治久安,保障人民安居乐业的重大政治和社会责任做出应有的贡献。现将我半年来工作情况总结汇报如下:
一、思想政治方面
作为一名中国共产党党员,认真贯彻执行党的决议和有关精神,注重思想政治修养,通过不断学习和实践,树立无产阶级的世界观、人生观和价值观,时刻牢记并努力实践全心全意为人民服务的根本宗旨,始终保持忠于党、忠于祖国、忠于人民的政治本色,并不断提高政治、理论、思想意识、职业道德、社会公德等方面的觉悟,不断改造自己的主观世界,努力争做一名政治思想过硬,业务能力强的新世纪、新阶段的公安民警。
二、公安业务工作方面
由于我是非科班出身,对于公安工作的各项业务都还不熟悉,为了更好的做好各项业务,我不断向领导和同志们学习,以他们为榜样,做到廉洁奉公、爱岗敬业、无私奉献。在工作、学习和生活中,始终想着自己所做的每一件事,都事关警察的形象,时刻约束自己。在实际工作中,时刻严格要求自己,严谨、细致、尽职尽则,努力做好本职工作,团结同志,认真完成各项任务指标。半年来,在所领导及同志们的关心帮助下,打击处理了一批违法犯罪嫌疑人,圆满完成了上级交给的各项工作任务,为派出所辖区的治安秩序稳固发展打下了坚实的基础,有力的净化了辖区社会风气。
三、组织纪律方面
今年以来,我将加强组织纪律意识贯穿到工作生活中。不仅是从小事做起,点滴做起,严格要求自己。更在日常生活中注意遵守各项规则制度,每一天上下班,每一次接处警,每一个案件办理,每一次接待群众,我都做到严格规范,坚持精益求精,不断提高对自身的要求,确保纪律严明,作风过硬。
四、廉政建设方面
在廉政建设中,我坚持做到廉洁自律,严格按照上级党委、政府的要求约束自己的一言一行。在工作学习生活中,牢记自己是党员和人民警察的双重身份,不把自己混同于普通的老百姓,严格按照有关规定参加社交圈、生活圈、娱乐圈,自觉维护党和警察在群众中的良好形象。
五、存在问题及下一步打算
回顾半年的工作、学习和生活,我发现自身还存在以下问题:一是学习不够。当前,以信息技术为基础的公安科技迅速发展,新情况新问题层出不穷,新知识新科学不断问世。面对严峻的挑战,缺乏学习的紧迫感和自觉性将不能适应新的要求。二是在工作压力大的时候,有过畏难情绪。这是自己政治素质不高,也是世界观、人生观、价值观解决不好的表现。
针对上述问题,我为明年确定的努力方向是:一是加强理论学习,进一步提高自身素质。要适应新形式下公安工作的新要求,必须要通过对国家法律、法规以及相关政策的深入学习,增强分析问题、理解问题、解决问题的实际能力;二是增强大局观念,转变工作作风。努力克服自己的消极情绪,提高工作质量和效率,积极配合领导同事们把工作做得更好;三是打牢全心全意为人民服务的思想,脚踏实地的工作。时刻用周部长的四句话为行动指南,以新世纪、新阶段的三大历史使命为己任,深入群众,虚心向人民群众学习,不断丰富警民关系,把为人民服务的宗旨观念落实到行动中去。
综上所述,在半年的工作中我有得也有失,但是我相信只要找准了自身的差距和不足,在领导的关心和同志们帮助下,就一定能创造性地开展公安执法工作,切实提高行政执法效率,真正成为一名便民、利民,保障人民安居乐业的合格警察。
[范文参考]企业思想政治工作论文其三
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随着现代企业制度的逐步建立和完善,随着建总改革方案的逐步实施,通过盘活存量资产和资产重组,按照建立现代企业制度的要求,将企业改组改造为自主经营、自负盈亏、自我发展、自我约束的规范的公司制企业,是工程勘察设计企业改革的方向和趋势。企业投资方式将由过去国家为唯一的股东转变为投资主体多元化。这既是企业投资体制的变革,又是企业管理体制改革的一场深刻革命,必然带来企业管理体制、管理思想、管理方法的更新和变化,会给思想政治工作带来许多新情况、新问题。那么思想政治工作如何在这场深刻的体制变革中调整思路、适应变化、寻求对策、开拓创新、发挥职能,这既是思想政治工作和思想政治工作者需要认真研究和思考的问题,也是企业管理工作中亟待解决的新课题,需要在实践中认真的研究、探讨和总结,下面结合我们院改制为集团有限公司谈些看法。
一、加强公司制企业思想政治工作,要切实解决思想政治工作可有可无问题,在提高认识上下功夫
企业改制以后,我公司个别员工对开展思想政治工作存在许多想法。有的认为公司制企业党在企业的政治核心地位和作用发生变化,对到底要不要思想政治工作产生动摇;有的认为公司制企业以追求效益最大化为目标,主要任务是生产经营和创造效益,思想政治工作作用不大了;还有的认为公司制企业党(工)委不参与决策,思想政治工作不好开展,出现淡化和轻视思想政治工作的倾向,如果不认真纠正,就必然影响企业生产经营和管理,影响改革、发展和稳定。要解决这种倾向,关键是要强化对公司制企业思想政治工作作用的认识和理解,在思想上树立两个离不开意识。
1、树立企业发展离不开思想政治工作的意识。作为无处不在、无时不有的思想政治工作,是一项进思想、进头脑、进灵魂、进意识形态的工作,通过宣传、教育、电视、会议、座谈、培训等手段和形式,宣传党的路线、方针和政策,宣传改革和发展,宣传企业的先进典型和新人新事新风尚,达到教育引导员工,弘扬正气的目的。通过开展健康向上的文体活动,占领员工业余文化生活阵地,寓教于乐,使员工在潜移默化和感染熏陶中思想受到教育和启发,培养集体主义观念和积极向上的进取精神。通过开展给员工办实事、做好事、解难题,思想政治工作进班组、进家庭活动,使员工感受到企业的温暖和温馨,增强企业凝聚力,提高工作热情和积极性,通过这些活动达到思想政治工作教育人、鼓舞人、凝聚人、吸引人的作用,从而使员工敬业爱岗、热爱企业,推动企业的发展与进步。同行政上的用人制度、经济手段的管理相比,思想政治工作是一种柔和式的软管理,是一种和风细雨的渗透式管理,它运用说服教育的方式和各种活动,使员工从灵魂深处接受其思想观点和理论,启发自觉性,从根本上解决问题,从而心平气和、心通气顺、心甘情愿的积极工作。同行政上的行为管理相比是一种思想意识形态领域的深层次管理,可以达到浸入头脑、渗入肺腑、润人心田的目的,建立团结和谐的企业氛围,使人心悦诚服的努力工作,调动积极性和工作热情,提高企业凝聚力、向心力,促进企业发展,这些作用和功能都是企业行政管理无法做到的,这是企业文化建设的职能,也是思想政治工作的重要任务。公司制企业虽然从管理上看比工厂式企业更规范、更严格,但主要是行为和制度上的管理,不能从根本上解决人的惰性行为,只有思想政治工作才能满足人思想、精神上的需求,疏通思想、激发人、鼓舞人,达到充分调动人的积极性、主动性、创造性的目的。这在中国这个讲究仁义具有几千年历史的泱泱大国尤其是如此。
2、树立市场经济的发展离不开思想政治工作的意识。时代在发展,社会在前进。当前我国正处在经济结构调整和转轨的重要时期,随着国家就业、住房、医疗、分配、养老保险制度的建立和完善,员工的思想将更加活跃,思想问题将更加突出,矛盾将更加复杂和多样化,从某种程度上讲,现在我国社会和经济处于大变革、大转型时期,在这种严峻和复杂的政治和经济形势面前,思想政治工作所负担的任务将更加繁重和艰巨。要推进改革和发展,就必须做好思想政治工作,抓好员工的思想疏导和教育,解决员工在市场经济条件下出现的思想障碍和问题。通过宣传党的路线、方针和政策,宣传改革开放,宣传市场经济形势,宣传工程勘察设计走向市场的必然趋势和在工程勘察设计走向市场条件下企业面临的困难和考验,使员工了解政策、提高认识、疏通思想、化解矛盾、振奋精神、增强信心,积极投身到市场经济和改革发展的伟大实践中去,为企业和社会创造更多的财富。如果疏于教育和引导,如果思想政治工作滞后改革和发展,让员工带着思想情绪和包袱生活、工作,就会产生消极的负面影响,丧失工作动力和热情,最终阻碍改革和发展,影响企业经济效益。公司制企业虽然企业体制、经营方式发生了变化,但劳动者成份未变,国家政策对其还有约束影响作用,所以仍要抓好教育。
所以公司制企业思想政治工作并非可有可无、可要可不要,一定要下功夫花大气力认真做好。按照院第十次党代会设定目标,提高服务中心能力,促进企业又好又快发展。
二、加强公司制企业思想政治工作,要努力解决作为问题,在求效上下功夫
思想政治工作到底有无作为,关键看怎么去做,公司制企业思想政治工作只有围绕生产经营,突出与经济效益为中心的意识,为经济发展提供精神动力和智力支持,为企业的改革、发展、稳定大局服务,才能找到思想政治工作的切人点,就有做不完的工作,就会有作为,就会充满生机和活力。思想政治工作不能搞单打一,不能就政工搞政工,就思想论思想,那样思想政治工作的路子就会越走越窄,就会成为不切实际的空头政治,就失去其存在的价值和意义。当前思想政治工作要围绕一个中心:企业经济效益这个中心;一个目标:经济效益最大化这个目标;一条主线:企业的改革、发展、稳定;两个重点:生产经营的难点、员工关心的热点开展工作,发挥作用,只有这样才能显示出思想政治工作的威力和作用,才能解决思想政治工作和生产经营脱节的矛盾,实现其自身价值。为此应重视做好三方面工作。
1、坚持抓好效益意识教育。公司制企业要克服计划经济时期存在的只讲安全生产,不讲经营和效益的倾向,实现由生产型企业向市场型企业的转变。要对员工进行市场意识、效益意识、成本意识的教育,明确公司制企业自主经营、自负盈亏的方针和理念,从思想上认识到效益是企业的生命,企业的前途命运同员工个人利益息息相关,企业和员工是一个牢不可破的利益共同体,企强我兴,企衰我弱,只有上下同舟共济,团结奋斗,共同为提高企业效益而努力,企业才能在激烈的市场竞争中求得生存和发展,从而保证员工的利益。
2、干好本职为企业效益做贡献。企业的每位员工都是企业整体利益的承担者,只有全体干部职工努力工作,才能保证企业整体利益。我们院作为一个科技型企业,主要产品就是提供技术服务,在铁路跨越式发展和现代交通事业快速发展中抢占设计技术制高点,是提高企业经济效益的重中之重。首先要加强勘察设计过程中的政治宣传,教育勘察设计人员一切从企业的长远利益出发,发扬吃大苦、耐大劳、青藏铁路尖兵精神,坚决贯彻诚信求实、勇创第一的企业精神,在确保勘察设计质量和服务质量的基础上,自觉从自己严格做起、从身边点滴小事开始,节约费用、减少消耗,降低成本,以实际行动为提高企业经济效益做贡献。质量是一院的生命,业主是一院的上帝,也是一院创造价值、创造财富、提高经济效益的关键。生产一线员工是安全文明生产的直接承担者和责任者,他们工作辛苦、环境相对艰苦,因此要主动作好思想政治工作。要经常找他们谈心,了解思想反映和动态,宣传党的路线、方针和政策,宣传企业的改革和发展,使他们解开思想疙瘩,消除矛盾,轻装上阵。企业的经营管理主要由经营、计划、财务、人事等部门承担,这些部门虽然不直接创造财富和效益,但通过严格、规范、有效的管理,降低消耗、降低成本,提高生产力水平和企业效益,在建立现代企业制度和市场经济条件下,经营管理尤为重要。所以围绕企业经营管理中的热点、难点做好思想政治工作,不仅是企业发展的要求,也是市场经济和建立现代企业制度的需要。要教育这些部门的人员努力工作、刻苦学习、钻研业务、解决难题、适用形势、提高素质,积极为企业发展做贡献。近几年我们院在市场开拓、技术创新、服务至优的同时,加强企业制度建设,规范工作程序,加强党风廉政建设和企业文化建设,同时,通过改善工作环境,提供教育、培训、生活等方面的服务,解除员工的后顾之忧,极大的调动了员工的工作热情和积极性,有效地促进了企业健康稳定发展。
3、完善激励机制增强企业效益。思想政治工作以企业经济效益为中心,还必须完善奖励分配机制,按照责、权、利相结合的原则,正确处理企业和员工之间的利益关系,调动员工的工作热情和积极性。近几年我们院对用人分配制度进行改革,打破了用人制度上的铁饭碗,分配制度上的大锅饭,建立了干部能上能下,收入能增能减,人员能进能出、促进优秀人才脱颖而出,充满生机与活力的用人分配机制。院突出以企业经济效益为中心,实行按效分配为主,员工收入与单位经济效益挂钩,员工的收入根据本单位效益、成本、质量、安全等指标和员工工作业绩考核发放,极大的调动了员工的工作积极性,增强了员工努力工作为企业经济效益做贡献的责任感。
三、加强公司制企业思想政治工作,要认真解决方法问题,在继承和创新上下功夫
公司制企业由于投资主体和管理体制变化,党组织在企业中的地位与作用与过去相比有所调整和变化,给企业思想政治工作和思想政治工作者带来新的问题和考验,这就要求思想政治工作必须适应新形势、适应新变化、适应新机制要求,根据企业实际,进行改革和创新,建立三种格局:
1、建立大政工格局。公司制企业由于工作机构精干高效的客观要求,政工人员会越来越少,在这种情况下要完成大量繁重艰巨的思想政治工作任务,仅靠少数政工人员是不够的,必须建立党、政、工、团组织齐抓共管,党、团员、班组长、各级领导都做思想政治工作的网络体系,建立各级领导一岗双责制度,经常深人到员工群众中去,同员工谈思想、谈工作、谈生活,真心实意帮助员工解决思想、工作、生活中的实际困难和问题,使他们明辨是非,提高认识,识大体、顾大局、讲纪律,正确处理个人利益同国家、企业利益的辨证关系。要发挥思想政治工作教育员工、帮助员工、爱护员工、凝聚员工的功能,建立努力工作、勤奋学习、和睦友善、协调团结的工作生活氛围,使企业上下真正形成一条心,拧成一股绳,齐心协力,艰苦奋斗,企业的生产经营状况就会蒸蒸日上,创出一片新的天地。
2、建立继承优良传统和各级创新的格局。中国共产党在长期的革命建设实践中形成传统的思想政治工作方式方法,是我党宝贵的精神财富,是我们完成各项任务的法宝,是我国民族文化的集中体现,也是企业完成生产经营目标的保证。公司制企业应根据实际,继续推行传统的行之有效的宣传、教育、管理、加强精神文明建设的方式和方法,这是建设有中国特色社会主义事业的客观要求。但是公司制企业必定不同于工厂式企业,由于企业管理体制重大改革,传统的思维方式和工作方法受到冲击,必须认真研究建立现代企业制度、建立公司制企业、在勘察设计走向市场条件下思想政治工作面临的机遇和挑战,结合企业实际创出一条新路。我们院改为集团公司后,应及时根据企业机构设置的实际,进一步完善党的组织机构,制定和完善相应政策,在工作中各级党(工)委严格执行《公司法》和《公司章程》的规定,按照两不干预和两个保证的原则进行,既不干预董事会、股东会依法决策,又不干预经营班子依法经营;保证党的路线、方针、政策贯彻落实,保证服务、服从企业生产经营这个思路开展工作。把各级党(工)委工作的职能转变到党要管党、党要管好党和配合生产经营发挥党支部的战斗堡垒作用、党员的先锋模范作用上来。党员活动按照小型、分散的形式进行,将五好党支部、六好共产党员的评比表彰纳入公司表彰奖励范畴。
3、建立思想政治工作方式多样化格局。有人认为思想政治工作就是宣传、教育、座谈、讨论,就是务虚,我们认为这种认识是不全面的。思想政治工作的内容极其丰富,它一方面在形式上表现为思想意识形态领域宣传教育,另一方面大量地表现为给员工办实事、做好事、谋福利、解难题,开展送温暖活动,通过看得见、摸得着的事情,通过活生生的事实,使员工感受到企业的关怀和温暖,在潜移默化中受到感染和教育,团结员工,凝聚员工,激发工作热情和积极性。所以我们必须走出思想政治工作就是就思想抓思想、就教育抓教育的怪圈,坚持通过多种途径和手段、多种办法和措施、多种形式和方法,努力拓宽思想政治工作的领域和空间。多年来,我们院不仅重视宣传教育工作,重视积极为员工办实事,而且主动加大思想政治工作力度。通过美化工作环境,开展丰富多彩的文体活动,通过组织员工疗养、慰问困难员工、为员工进行健康检查、发放防暑降温用品、办好职工食堂等达到思想政治工作人情人理、感化员工、寓教于乐、寓教于办实事之中,调动员工积极向上的进取精神,促进了企业各项事业的发展。
总之,加强和改进公司制企业的思想政治工作,是新时期思想政治工作面临的新课题。企业党组织要增加责任感和紧迫感,根据变化的情况,结合工作实际,认真实践,才能真正走出一条创口新的路子来,当前我们要以院第十次党代会为契机,全面落实科技兴院、人才强院、归核富院、文化利院、和谐固院的可持续发展战略,以与时俱进的思想观念和奋发有为的精神状态,推动企业思想政治工作更上一个新台阶。
思想政治工作总结(实用9篇)
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思想政治工作总结【篇1】
公司党支部在股份党委的正确领导下,始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻学习党的“_大”、“三中全会”精神,全面落实科学发展观,进一步加强党的思想建设、组织建设、党风廉政建设、加强党员管理、发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用、为构建和谐企业提供有力的思想保证、政治保证和组织保证。
一、加强班子自身建设,努力提升管理水平。
公司党支部始终注重加强管理人员和党员干部自身的业务素质建设,不断改进工作作风,抓好党风廉政建设,进一步强化领导班子的执行力、创造力和协调力,从而提高了领导班子的整体素质。
(一)政治思想建设。公司党支部坚持以邓小平理论及“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实科学发展观相关内容,有效的将理论运用到实践中去,坚持理论联系实际、学以致用、注重实效,通过学习实践活动,全面提升党员干部、员工的政治素养和水平,达到提高思想认识、解决突出问题、创新体制机制、促进科学发展的目标,不断促进领导班子拓展工作思路,以知难而进、奋发有为的精神状态应对各种挑战,以科学的态度和辩证的思维各类难题,努力把企业面临的外部压力转化为企业发展的内在动力,推动企业持续健康稳定发展。
(二)工作作风建设。在今年,公司党支部深入学习贯彻了中央政治局改进工作作风密切联系群众精神及双方股东单位关于文件精神,牢固树立“厉行勤俭节约、反对铺张浪费”观念,深入分析工作作风建设面临的形势和查找存在的问题,并制定了相应的整改措施,努力做到以身作则、率先垂范,带头弘扬党的光荣传统和优良作风。
(三)党风廉政建设。进一步加大了党风监督、检查力度,认真学习和贯彻落实了党风廉政建设文件精神,严格按照《廉政准则》来规范了党员的行为,与每位党员签订了《党风廉政建设目标责任书》,签订率达100%。
二、抓好党员队伍建设,发挥先锋模范作用。
在做好党支部自身建设的同时,公司党支部还认真做好了党员队伍素质建设。一是认真做好党员发展工作,严格党员发展程序和手续,坚持实行党员发展公示制度和票决制,保证发展新党员的质量;二是定期组织学习。公司党支部做到每季召开一次党员学习,并下发学习提纲,重点加强了对《_大报告》、“实现伟大中国梦”主题教育学习读本等时事政治学习,并倡导党员撰写心得体会;三是严格执行党员责任区制度,认真落实党建工作内容到每位党员,同时还加强了定期对责任区内的各项工作检查和抽查力度,切实做到了工作明确、责任清楚、有始有终;四是公司党支部坚持以“创先争优”活动为契机,充分调动了党员在生产经营中的先锋模范作用,为公司生产经营保驾护航,为公司的发展提供了可靠的思想、政治、组织保障。
三、扎实开展党的群众教育实践活动
为深入贯彻落实上级党委有关要求,认真扎实开展好党的群众路线教育实践活动。4月8日,公司党支部组织召开了党的群众路线教育实践活动动员会,成立了党的群众路线教育实践活动领导小组,制定了开展党的群众路线教育实践活动实施方案。
(一)开展“五必学五讨论”活动。组织学习了《论群众路线—重要论述摘编》、《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》、《邓小平论党的群众路线选辑》等文选,认真开展了“群众观点怎么看”、“群众路线怎么走”、“改进作风怎么办”、“改革发展怎么办”、“跨越发展怎么做”等学习讨论活动,进一步强化了经营班子及各级领导干部党性观念、宗旨意识、群众观点,牢固树立了为人民服务和立党为公、执政为民的观点,切实增强贯彻党的群众路线的自觉性和坚定性。
(二)开展“走基层”活动。深入基层一线,组织党员干部、群众代表等召开了座谈会,结合工作实际,开门纳谏、听取意见、收集民情民意,重点解决了工作内容、措施手段、体制机制等方面与党的群众路线要求不适应不符合的问题,解决队伍中存在的思想上漠视群众、感情上疏远群众、工作上脱离群众的问题,推动工作服务基层、服务群众思路更加清晰、措施更加得力、效果更加明显。
(三)开展“四风”问题查找。认真开展“四照四查四纠”活动,深入查找工作中存在的“四风”问题,各党员干部结合本职工作,对照检查和自我剖析,重点查找存在的问题,剖析思想根源和深层次原因,并形成了对照检查材料。
(四)开展民主生活会和组织生活会。及时组织召开了公司党支部领导班子要组织召开了“批评和自我批评”专题民主生活会,以整风精神开展批评和自我批评,并请上级党委督导组参与,做好了会议情况的及时通报。
(五)开展窗口服务规范工作。组织员工对《城镇燃气管理条例》、《加气站服务守则》等规章制度进行了学习,进一步优化办事程序,规范工作业务流程,提升服务功能,努力解决了“门难进、脸难看、事难办、话难听”的衙门作风,切实解决了个别工作人员滥用职权,权利寻亲,利益输送,搞“人情气”交易等问题。
四、关心帮助职工生活,努力构建和谐氛围。
一是积极开展节庆活动。在今年“三八国际妇女节”,公司为每位女员工购置发放了节日慰问品,并及时帮助和解决了女员工的特殊问题;二是做好访贫苦工作。认真做好了员工生病探望、节日慰问和开展了扶贫济困送温暖工作,进一步促进了企业与员工之间的鱼水关系,增强了企业向心力、凝聚力;三是加强警企合作。加强了与公安、交警等执法部门的沟通协调,进一步完善和建立了治安纠纷预警和处理程序,强化了突发事件及时处理和有效控制。__年,公司没有发生一起纠纷治安事件。
五、抓好精神文明建设,做好宣传引导工作。
在__年的工作中,公司党支部继续做好精神文明创建活动,着力营造良好的工作氛围。一是做好宣传引导工作,及时结合各类主题活动的开展或推进,抓好实时宣传与报导,营造良好的活动氛围,充分调动公司党员、群众的积极性、主动性;二是积极开展“立足岗位创佳绩,为民服务当先锋”活动,在党员和群众中积极宣传站内好人、好事、好的工作方法等,把蕴藏在党员和群众中的积极性、主动性和创造性,引导到为民服务上来,有效激发广大员工的工作热情,确保各项工作目标的顺利完成;三是充分发挥党员带头模范作用。持续开展“党员先锋模范岗”活动,将服务窗口的党员通过佩戴党徽和机关党员摆桌牌等方式,把党员身份亮出来,接受员工以及用户的监督,用实际行动展现党员的良好形象;同时,要求每名党员干部围绕自已的岗位,从服务好基层、服务好群众方面进行公开承诺,为员工、群众办实事,形成领导带头作典范,党员争先践承诺的工作氛围和示范效应。
思想政治工作总结【篇2】
在过去的一年里,在单位领导的正确指导和同事的帮助下,经过自己不断地学习,培训,进一步提高了自己的思想能力和业务水平,使自己在工作上有了质的飞跃,从而进一步提高了工作了工作效率,年度思想工作总结。
在思想上,我认真学习单位开展的“学儒强警”工程,参与“增强群众观念,强化法律意识,整顿纪律作风”的专题教育活动,认真参加周末大课堂,并做好读书笔记,不断提高自身素质,树立正确的世界观,价值观,人生观。努力把知识运用到实际工作中去,提高自己的业务水平。
在工作中,认真学习各种操作规程,严格按照规章制度,认真工作,并努力把学到的理论知识与实际工作相结合,学以致用,真正,切实提高自己的工作水平。在态度上,努力做到身体力行,敬岗爱业,注意工作中的每一个小的细节,认真及时填写工作记录,努力完成领导下达的每一个任务!
在新的一年里,我会继续努力,认真学习,努力工作,听从领导安排,不断充实自己,提升自己,为监狱的进一步发展贡献出自己的力量!
从野战单位调到干休所工作,在所长和其他老同志的传帮带下,在自己不断努力下,基本适应了干休所的保障服务工作,让老干部满意为服务准则,做到坚持学习专业理论知识和专业技能知识,不断总结经验,更新知识,在工作中不懂就问,虚心请教他人,平时遇到典型病例,潘所长随时组织我们学习和讨论,看课本,查资料,了解疾病的临床表现,和对症处理,提高了老年急症的处理水平。同时自己也清醒地认识到,只有认真学习理论知识同实践相结合才能更好的提高自己的业务水平,才能让老干部满意,让老干部放心,才能不断适应干休所工作的要求。
首先是从思想上重视。理论源于实践,又高于实践。在过去的一年中,主动加强对政治理论知识的学习。通过学习,提高了自己的政治敏锐性和鉴别能力,坚定了立场,坚定了信念,在大是大非问题面前,能够始终保持清醒的头脑。
其次是在行动上落实。在工作中,针对自己的本职工作,系统的进行学习。其间,我认真的学习了两个条例和党委工作相关的文献资料。注重加强对医学知识的了解和掌握,促成自身知识结构的完善和知识体系的健全。让自己尽早、尽快的熟悉工作情况,少走弯路。
第三是注重对实践的指导意义。就是要能够掌握并能够熟悉运用理论知识,帮助自己在复杂多变的社会现象中,认识事物的本质。注重加强对理论知识的运用,并能够在领导的指导和帮助下,完成一些创造性的工作。通过学习对于提高自己的工作能力有较大的促进作用。
当然,加强学习仍将是今后工作和生活中的一项主要的内容。不断加强学习,以适应社会发展的需要,不断的提高自己的政治理论素质,以适应社会新形势下的医疗卫生事业发展的客观要求。
长期以来,我思想上积极上进,时时处处严格要求自己,我树立了全心全意为人民服务的人生观,坚决抵制了各种错误人生观的侵蚀,反对拜金主义,享乐主义和个人主义。坚持认真学习党的基本路线方针政策,用马克思主义思想武装自己,加强自己的理论修养,不断提高自己的理论和思想水平。思想上、政治上与党中央保持高度一致,坚定共产主义理想和社会主义信念,拥护中国共产党的领导,认真学习党的一系列方针、政策,认真贯彻落实科学发展观,并能理论联系实际,在工作中加以应用。
1、不断加强理论学习,落实科学发展观,提高自身素质。
2、进一步加强自身业务能力,努力医疗业务,提高治病救人水平,让老首长完全放心。
3、进一步明确努力方向,为高标准高质量做好新年度的服务保障工作打牢基础。
思想政治工作总结【篇3】
本学期我担当的工作是初三(1)班和(2)以及初一(1)班和(3)班的政治教学。由于是第一次跨班级教学,我不敢掉以轻心。一学期来,我依据学校教学工作的要求,认真学习各种教学理念,结合同学的特点,认真备课、上课,准时批改作业、试卷,讲评作业,试卷,严格要求同学,敬重同学,发辉教学民主,使同学学有所得,尽量让不同层次的同学都有所收获,不断提高自己的教学水平和思想觉悟,并顺当完成教育教学任务。下面是本人的教学总结。
一、在教学方面
1、备好课
备课是上好课的根底。本学期我担当两个班级的教学任务。对于初三班级来说,主要是复习课。我首先认真钻研全部教材,了解教材的根本思想、根本概念;了解教材的构造,重点与难点,把握学问的规律,能运用自如,结合时事内容,适当补充一些资料,努力使教学效果更好。其次了解同学原有的学问技能水平,特殊是对整个学校政治学问构造的把握程度。对于初一班级来说,主要是打好根底。我一方面承受各种灵敏的教学方法,使初一同学对政治产生爱好,他们的爱好、需要、方法、习惯,学习新学问可能会有哪些困难,实行相应的预防措施等;另一方面传授政治的一些根底学问,考虑教法,解决如何把已把握的学问和解题方法传授给同学。
2、上好课
假设说备好课是根底,那上好课就是关键。我尽力组织好课堂教学,尽量关注不同层次的同学,留意信息反响,调动同学主动性,使同学保持相对稳定性,同时,激发同学学习政治的激情,制造良好的课堂气氛使他们主动参与课堂教学,课堂上抓住重点去讲解,语言简洁明白,抑制了以前重复罗嗦的毛病,课堂提问面对不同层次的同学,问题的提出结合时政的问题模式,让同学能紧跟时政。
3、认真批改作业和试卷
和以前一样,我觉得虽然题海战术是很多老师反对承受的战术,我也不例外,但我觉得必要的练习,作业和测验对提高同学成果是很有关怀的。对于初三同学,我主要通过测验等训练;对初一同学,我主要通过作业,让同学觉察自己对学问的把握程度,对有针对性的复习很有关怀。对于每次的作业和测验,我都认真批改,并在课堂上认真讲解。
二、教研方面
1。强化教育教学理论学习
我查阅了有关于如何促进同学成果提高的一些资料,了解国内一些优秀的老师是如何对同学进展教育教学的;并通过与其他毕业班教一起探讨如何改进教学水公正方式加强自己的`教育教学理论水平
2。认真撰写教育教学论文
我觉得撰写教育教学论文对提高自己的教育教学水平很有关怀。这样利于把自己的一些有关教育教学的想法表达出来,与更多的同行进展沟通,同时这也是训练自己写作力气的一个好方法。所以,在加强教育教学理论学习的根底上,我还通过撰写教育教学论文等方式来提高自己的教育教学水平。通过查阅资料,思考,并与同行共同探讨等方式,使我对问题同学的教育教学有了更进一步的生疏,同时也使我的写作水平有了进一步的提高。
三、成果与反思
1、教学方面
在教学中,局部的同学的学习爱好有了确定的提高,他们上课认真,学习主动,也把握了一些学习的方法。有些同学比以前有所进步。通过一学期来的努力,我充分调动了同学的学习主动性,提高了同学学习的爱好,同学的自学力气得到了进一步的提高。但有局部同学上课没有课本,不想听课,不思考,不做作业;有些同学考试不认真,成果很差,几分的同学也消逝,但他们没有羞辱感。由此,导致局部同学学习成果很差。这是以后要重点反思的问题。
2、教研方面
在教研方面,我撰写的教育教学论文没有获得奖项,以后要提高自己的论文写作水平。
四、今后努力的方向
1、努力加强自己对教育教学理论的学习。学习有关新课改教育、教学法规,学习的方针政策,以正确的理论思想教育同学,工作认真负责,主动完成学校支配的各项工作。加强教育教学理论的学习,认真争辩教材,转变教育教学观念,探究高效的教学方法。
2、今后要准时了解所教同学的学问水平,要准时了解学情教情,不断改进教学方法。认真分析同学的看法,针对同学的学习需求、学问构造、学习心理、学习困难,调整教学策略,提高教学质量,争取毕业班的同学能考出更好的成果。
3、无论是对毕业班还是非毕业班,在设计考题的时候,要表达新课程教学要求,要紧跟时政。这样有利于提高同学解决实际问题的力气。坚持把根底学问的学习渗透到课堂教学和练习中,把根底学问的运用渗透到日常生活中去。针对大局部的差生,主要让他们把握根底学问为主,尽量不去做那些难题。
总之,我感觉到作为一名老师肩上的责任很重要。我不仅要提高思想生疏,还要提高理论水平,更要提高教学力气。这一年在教学中我还有很多缺乏之处,以后会连续严格要求自己,做好教学工作,争取更大进步,对的起我的同学,对得起自己的教育事业。
思想政治工作总结【篇4】
20XX年8月,由于组织的关心,我调到镇党委工作,担任党委副书记,兼任党政办公室主任,分管组织、人事(劳资)、宣传、精神文明建设、保密、档案、工会、共青团、妇联等工作,联系兴义村。历任新农村建设工作队队长、副队长,村新农村建设指导员。
三年多来,在镇党委政府的领导下,我认真贯彻执行党和国家的路线、方针、政策,坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,深入贯彻落实党的十七大、十七届三中、四中全会精神,牢记全心全意为人民服务的宗旨,不断加强政治理论学习,在工作中严格要求自己,树立良好的工作作风,遵规守纪,爱岗敬业,勤政廉政,按照岗位职责,扎实工作,较好地完成了各项工作任务。现将三年来学习工作等情况总结如下:
一、加强学习,不断提高自身素质
一个好的干部,不仅需要有良好的思想道德素质,而且还需要有较高的理论水平和实践能力,因此,我非常注重学习,觉得一个人只有树立终身学习的理念,才能紧跟形势,使知识不断得到更新,使自身不断得到完善。三年来,除积极参加镇党委政府和有关部门组织的集中学习外,尽量在工作之余挤时间进行自学。一是认真学习理论知识。深入学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和三个代表重要思想,掌握理论实质,用科学的理论武装自己的头脑,并以其作为行动指南。二是学好政策。认真学习党的路线、方针、政策,把握中央及上级政策的实质,把自己的思想认识统一到各级党委、政府的中心工作上来,努力把上级精神与本地实际、与自己本职工作相结合,创造性地开展工作。三是广泛地学习法律、科技、文化、经济、社会、农村等方面的知识。不断提高自己的知识面和知识量。四是认真学习掌握业务知识。不断提高业务水平,确保了自己更好地做好
自己的本职工作。三年来由于不断加强学习,增强了党性,提高了政治理论水平,坚定了理想信念,进一步树立了正确的世界观、人生观和价值观;通过学习,提高了业务水平,丰富了知识面,为自己在不断发展变化的形势下干好本职工作奠定了良好的基础,自身素质也有了较大提高。
二、认真履行岗位职责,扎实抓好分管工作
任职以来,为了让自己尽快熟悉镇情、村情、民情,使自己更快转变角色,更好地履职,更好地完成各项工作任务,在各位领导、同事的帮助支持下,积极主动地到各村各组、到镇属各单位,尽快熟悉各方面情况,使自己较快地适应工作岗位。按照岗位职责,紧紧围绕镇党委、政府中心工作,充分调动一切积极因素,认真、大胆抓好自己所分管的各项工作。
(一)创新做好组织人事工作,努力开创党务工作新局面
1、采取四关把好党员入口工作。为进一步夯实我镇党委发展党员基础工作,规范发展党员工作程序,提高发展党员工作的规范化、程序化水平,制定并实施了发展党员预审制度,采取四项措施严把党员入口关。一是严把培养考察关。支委会讨论确定的入党积极分子,指定两名正式党员作为培养联系人。要求培养联系人定期不定期找培养对象交心谈心,宣传党的路线、方针、政策。同时,在了解掌握培养对象思想、工作、学习、生活,履行社会义务、遵守村规民约等基本情况的基础上,每季度如实填写培养考察记录。通过四个季度的培养考察,如培养对象表现良好、态度诚恳,则提交支委会讨论,确定为发展对象,反之则延长培养考察期,责令培养联系人多给予帮教。二是认真做好民意调查。经过一年的培养考察,在支委会准备讨论确定为发展对象前,要求分别书面征求8名党内外群众的意见、建议,让群众对该同志在思想、工作、学习、生活等方面的情况给予一个客观的评价。群众满意率达百分之八十五的方可提交支委会讨论。三是实行预审公示。为充分接受党内外群众的监督,经支委会讨论确定的发
展对象,在支部所在的村民小组进行为期一周的公示,公示结束后报党委预审。四是党委对发展对象进行严格预审。预审的内容包括:支委会讨论决定为入党积极分子和发展对象情况、入党积极分子培养考察记录、综合政审材料、群众意见调查材料、发展对象预审及公示情况。通过预审,符合条件的,下发入党志愿书,通知支部召开党员大会讨论发展为预备党员。
2、认真做好为民服务中心日常管理工作。我镇率先成立了第一家为民服务中心,并逐步建成镇村组(镇为民服务中心、村为民服务站、组为民服务点)三级为民服务网络体系。我作为中心负责人,在学习借经验的基础上,结合实际,制订了实施方案,并建议党委把最有利于开展工作的场地改造为服务中心大厅,同时充分整合各职能部门的服务资源,设立党员服务窗口、残联服务窗口、民政服务窗口、社会保障服务窗口、农业科技服务窗口、林业科技服务窗口、新型农村合作医疗服务窗口、计划生育服务窗口八个窗口。坚持以人为本的原则配好软硬件设施,公开服务承诺事项和办事程序,统一印制群众办事指南、为民服务卡、群众求助申请表、全程代理承办登记表、跟踪回访登记表、受理反馈意见表、群众满意度测评表等,完善群众求助事项登记、受理、答复等相关程序及痕迹管理。
通过为民服务中心快捷、便利、优质的服务,可以让群众办事少跑一趟路、少进一道门、少找一个人。使基层党组织和广大党员干部真正成为解决基层问题、调处基层矛盾、构建和谐社会、扎实推进社会主义新农村建设的组织者、推进者、参与者。使中心真正成为了党委、政府联系群众的桥梁,反映社情民意的窗口,提供为民服务的平台,解决热点难点问题的枢纽。
3、创新工作机制,充分发挥新农村建设指导员的作用。按照省、市委关于下派新农村指导员工作的部署和要求,我个人认真总结,不断完善,积极探索发挥指导员作用的新模式、新举措、新方法,深入实施一二三四
工程,较好地促进了新农村指导员六大员作用的发挥,有力地推进了我镇新农村建设。一是建好一支队伍。重点从选派和培训两个方面入手,建立一支素质高、战斗力强、有敬业精神的新农村建设指导员队伍。一是精心选派。以标准高、能力强、作风正、守纪律、讲奉献、求实效为标准来选派指导员,采取自愿报名、各站所推荐、组织确定的方式选派优秀职工担任指导员。二是加强培训。采取集中与分散相结合等多种形式,邀请专家、学者举办多种业务知识的专题培训班,切实提高指导员做好农村工作、解决实际问题的能力和水平。二是发挥两个优势。即发挥好指导员派出单位的后盾优势。我十分注重与指导员派出单位的联系和沟通,通过召开座谈会、部门联谊、上门拜访等多种形式,努力争取指导员派出单位积极参与新农村建设,使指导员在开展为民办实事好事的过程中有坚强的后盾保障。二是发挥镇属各职能部门的优势。要求镇属各职能部门从转变干部作风、提高机关效能的大局出发,充分发挥本部门本单位的工作资源和服务优势,对下派到各村的指导员所申请或办理的事项,做到热情周到服务,明确快速办理或答复,在资金、技术、信息等方面为指导员提供帮助。
三是创新三项机制。一是日常管理机制。制定了《新农村建设工作指导员管理办法》,明确了指导员的职责、管理、监督与考核奖惩办法,规范了指导员的学习、培训、报告、走访、会议、督查等。建立了指导员政治学习、情况报送、列席村两委会议、请假等制度,有效促进了指导员工作队的内部管理。二是学习交流机制。工作队每季度定期召开经验交流会和专题研讨会,认真组织指导员学习党的十七大、十七届三中、四中全会精神和科学发展观,学习交流指导员工作经验,针对指导员驻村中遇到的困难和问题,大家出主意、想办法、互相交流和借鉴,有效发挥了团队的主动性和创造性,推进了工作,树立了形象。三是驻村汇报机制。要求指导员每月向派出单位领导汇报驻村工作进展情况,并努力争取派出单位领导到驻村调研指导工作,为群众办实事解难题。四是增强四种意识。一是大局意识。要求指导员驻村期间坚决服从镇党委、政府的领导和安排,积极参与村容整治、新型农村合作医疗、村两委换届选举、烤烟收购等中心工作。二是规划意识。要求各指导员驻村后,深入村村寨寨实地调研产业结构、基础设施、群众所需等各方面情况,理清工作思路,积极与村两委干部一起制定工作计划、村组建设规划,为开展工作奠定了坚实的基础。三是服务意识。提出了指导员要依托派出单位的优势、充分发挥个人的聪明才智、努力挖掘当地资源潜力的工作思路,让各村指导员在派出单位的支持下,多为村组做好事、办实事。四是维稳意识。各驻村指导员采取多种形式向农村党员及群众宣传关于维护农村稳定的政策,注意收集和及时上报有可能引发群体性事件的情况,妥善解决农村社会的苗头性、倾向性问题,及时消除农村不稳定因素。
思想政治工作总结【篇5】
思想政治表现是每个人的内心世界和思想观念在日常生活中的具体体现。作为一个成年人,我深刻认识到思想政治表现对于个人发展和社会稳定的重要性。在生活中,我努力将自己的思想观念融入行为中,表现出积极向上的态度和正确的价值观念,以此来影响并塑造周围的社会环境。
思想政治表现在我个人生活中的体现主要表现为对待工作的态度和处理人际关系的方式。在工作中,我始终坚持以责任心和敬业精神来对待每一项工作任务,力求做到尽善尽美,绝不敷衍了事。我相信一个人的思想政治修养可以反映在工作细节的处理上,所以我尽力做到细致入微,精益求精。在与同事、上司以及下属的交流中,我尊重每个人的独立思想和观点,尽可能保持平等沟通,共同商讨问题解决方案。在团队合作中,我愿意分享自己的经验和见解,促进团队协作的效果,共同实现工作目标。
思想政治表现还在我言行举止中得到体现。作为一个成年人,我努力做到言行一致,言传身教,以身作则。我努力保持乐观积极的心态,对于生活中的困难和挑战始终保持坚强的信念和勇气,不向逆境低头,积极应对。同时,我也时刻提醒自己要谨言慎行,避免冲动和轻率的言行,以免造成不良后果。在与家人、朋友和同事的交流中,我尽量做到言语温和,不轻易发火,努力保持谅解和体谅之心,增强良好的人际关系。
思想政治表现还体现在我对社会和国家的关注和参与中。作为一个普通的公民,我积极参与社会公益事业,关注社会热点和民生问题,发表自己的看法和建议。在日常生活中,我努力践行社会主义核心价值观,尊重他人,关爱弱势群体,帮助他人,促进社会和谐。我也积极参与国家的重大活动和紧急救援工作,在我力所能及的范围内为国家和社会做出贡献。我相信一个人的思想政治表现不仅要在自身内心中有所体现,更要在公共环境中传播和弘扬,以此来影响和塑造整个社会的思想认同和文明共识。
思想政治表现是一个人内心世界和外部行为的完美结合,是个人综合素质和社会责任意识的具体体现。作为一个现代成年人,我努力提升自己的思想政治修养,不断完善自身的思想观念和行为准则,以此来实现自我成长和社会发展的双赢。我相信随着个人思想政治表现的不断提升和完善,我的生活和社会环境都将更加美好和充实。愿我们每个人都能在思想政治表现方面不断前行,为社会主义事业和民族复兴贡献自己的力量。
思想政治工作总结【篇6】
尊敬的领导、各位老师和同学们:
大家好!我是XX大学的XX,很荣幸能够在这里向大家汇报我的大学思想政治辅导员工作总结。
在过去的一年中,我作为一名思想政治辅导员,认真履行了自己的职责,取得了一些成绩。以下是我个人的工作总结:
一、加强对学生的思想引领
作为思想政治辅导员,我始终坚持引导学生树立正确的世界观、人生观和价值观。我注重加强对学生的认知和理解,通过多种方式,如定期的集体谈话、主题班会、心理咨询等,引导学生深入思考,不断提高自身的思想觉悟和道德水平。
二、积极开展心理健康教育
心理健康教育一直是我工作的重点之一。我注重与学生的沟通和交流,通过开展心理健康教育活动,如心理讲座、心理测试、危机干预等,帮助学生更好地应对压力、挫折和困难,提高他们的心理素质和适应能力。
三、加强学生的社会实践活动
为了提高学生的实践能力和社会责任感,我积极组织学生参加各种社会实践活动。如参加志愿服务、社会调研、公益活动等,让学生在实践中学习,在实践中成长。
四、关注学生的情感需求
在学生的情感需求方面,我注重关注学生的心理健康和情感需求。通过开展心理咨询、情感咨询等,帮助学生解决情感问题,提高他们的心理素质和情感适应能力。
五、加强与其他部门的沟通协作
为了更好地服务学生,我积极与其他部门的沟通协作。如与学生会、校医院等合作,共同开展学生服务活动,为学生提供更好的学习和生活环境。
在过去的一年中,我不仅完成了自己的工作任务,也取得了一些成绩。但是,我也清楚地意识到,自己的工作还有很多不足之处,需要不断提高和完善。
今后,我将继续努力,不断提高自己的思想政治辅导员工作能力,为学生提供更好的服务。谢谢大家!
思想政治工作总结【篇7】
今年三月份,按照办公室的统一调整,我从秘书科调到人事政工科。一年来,在领导和全体同志的关怀、帮忙、支持下,紧紧围绕中心工作,充分发挥岗位职能,不断改善工作方法,提高工作效率,立足本职工作,做好份内事,以“服从领导、团结同志、认真学习、扎实工作”为准则,始终坚持高标准、严要求,较好地完成了各项工作任务。现将我的工作情景作如下总结:
一、强化形象,提高自身素质。
应对全新的环境,时常遇到这项工作还没有完成,就有新的任务又摆在面前。业务不熟练,成为顺利开展工作的障碍,我深深感到加强自身学习、提高自身素质的紧迫性。我制定了学习计划:一是向书本学习,向周围的同志学习。谦虚谨慎、虚心求教的态度,广泛汲取各种“营养”;二是尽快熟悉并且熟练应用办公软件,熟练业务,进取参加业务管理部门组织的培训;三是利用每一次锻炼机会写文章,细心学习他人长处,改掉自我不足,并虚心向领导、同事请教,在不断学习和探索中使自我在文字材料上取得必须的提高。
二、强化职能,做好服务工作。
工作中,我注重把握根本,努力提高服务水平。人事政工科人手少,工作量大,这就需要科室人员团结协作。在这一年里,遇到各类活动和会议,我都进取配合做好会务工作,与同事心往一处想,劲往一处使,不会计较干得多,干得少,只期望把工作圆满完成。我认真履行自我的岗位职责,较好地完成了各项工作任务。
一是协助组织市委办开展“一创双优”集中教育活动。按照市委集中教育活动领导小组办公室的要求,组织干部职工进行了学习动员、查摆问题、整改提高、优化发展环境等每一阶段、环节的工作。
二是做好发展党员工作。共发展预备党员2名,转正预备党员7名,培养入党进取分子3名。调整机关党委,印发《市委办公室关于调整机关党委的通知》,并上报市直工委。
三是谨慎细致,做好人事工资管理工作。认真学习工资数据库管理系统,按照办公室人员变动情景,去人事局、组织部办理各项手序。
四是开展计划生育各项工作;组织“三八”节活动;协助组织市纪念“改革开放30周年”歌唱比赛活动。
五是当好参谋助手,及时向市委办领导供给机构和人员信息。半年来向人事局、市直工委、组织部等单位报送各类信息表册20余次。
三、工作中的不足与今后的努力方向。
一年来的工作虽然取得了必须的成绩,但也存在一些不足,主要是思想解放程度还不够,学习、服务上还不够。在今后工作中,我必须认真总结经验,克服不足,努力把工作做得更好。我要努力做到戒骄戒躁,坚定政治信念,加强理论学习,积累经验教训,不断调整自我的思维方式和工作方法,在实践中磨练自我,成为人民满意的公务员。
思想政治工作总结【篇8】
自9月份担任经济管理系11级会计与审计专业、工商企业管理、物流管理专业辅导员以来,在系党总支、系团委的直接领导下,严格要求自己,工作积极主动,取得了不错的成绩,也积累了很多经验。我带领204名学生,一起学习,一起生活,通过一学期的磨合与了解,已经基本了解了学生的思想状况与学习、生活情况。同时也使学生了解了我的工作思路与方式方法,较好的完成了工作计划,使我带的学生顺利的完成从不学、厌学到自学、好学的转变,绝大部分学生能够适应新学期的大学生活,与大学的生活节奏合拍。现将具体工作总结如下:?一、抓好自身的理论学习:?政治辅导员自身的思想素质理论水平是从事这项工作的理论基础。在日常工作中我力争多学多看,使自身具有一定的马列主义理论和较高的政策水平。坚持在工作中以“三个代表”重要思想为指导,以“以人为本”的科学发展观为宗旨,熟悉国家政策和学校的中心工作,为以后的工作打下良好的理论基础。在作风上我努力做到“严、实、精”三字方针。“严”就是对工作、个人要求严,对学生工作不马虎,不松懈,不拖拉;“实”就是工作要实实在在,表里如一,按客观规律办事;“精”就是对工作精益求精,不应付。与此同时我不断的加强个人修养。所谓“上梁不正下梁歪”,作为辅导员我首先要做到光明磊落,正大光明,说道就要做到,并要有宽广的胸怀和耐心的解决问题的态度。
思想政治工作总结【篇9】
西南科技大学研究生会
2010—2011学年工作总结
西南科技大学第二届第三任研会于2010年11月10日成立,全部成员41人,除主席团之外,下设五部,一室,分别是办公室、宣传部、文艺部、体育部、学术科研部和社会实践部。在研究生部和校团委的大力支持与研会同仁的努力下,总共开展、组织并参与大小活动14余项。其中,文娱活动四项,包括:“10级研究生迎新”、“新生杯篮球赛”、“元旦游园晚会”和“2011届研究生毕业晚会”;学术活动四项,包括:“《研伸》杂志出刊”、“企业家论坛”、“寒假社会实践”和“研究生学术论坛”; 组织内部建设六项,包括:“研会招新”、“研会座谈会”、“第一次全体大会”、“规章制度建设”、“研会网站开发”和“研分会的管理”。一年来,研会平均每个月1个活动,总共召开主席团及部长工作会议30余次,在所有活动中,研会人秉着自我奉献的精神,积极认真的提供服务,取得了一定的成绩,得到了同学们的广泛认可。现将具体活动总结如下。
一、10级研究生迎新
2010年 9月7至9日,研究生会协助校研究生部组织了迎接10级新生活动。迎新期间分别在灯光球场及东八宿舍楼下提前设臵了两个咨询点,方便提前到校的新生咨询,并为其讲解了入学手续的办理流程,方便新生适应校园环境。新生报到期间,现场10余名工作人员各司其职,圆满完成了迎新工作。
二、研会招新
2010年9月7至9日研会在迎新咨询现场设点,向各学院新生发放《研究生会招新启事》并接受同学们报名。初步拟招收新会员40名,9月8至17日总共收到60余份报名表。9月18日晚,在东八宿舍楼三楼自习室,由校研究生部、校团委老师以及部分研会干部对这60余名同学进行了面试,最终各部门按照需要总计录取35人。9月20日对名单进行了公示。至此以41人的规模第二届第三任研会组建成立,阵容完整,蓄势开展研究生活动,研会招新工作圆满结束。
三、研会座谈会
招新结束后,由各个部门负责人召集部门成员通过各种形式展开座谈。内容包括本部门工作性质、工作内容、考勤制度以及奖惩条例等,并制定了本学年的工作计划。同时,分管部门的主席团成员对责任部门作了详尽的工作分工介绍和职能陈述。为以后研会成员的精诚团结协作打下了坚实的基础。
四、“新生杯”篮球赛
从9月20日开始做好策划书,到10月8日正式开赛,经过参赛各队紧张激
烈的角逐,2010年研究生“新生杯”篮球赛于11月20日在新区篮球场圆满落下了帷幕,……院获本次比赛冠军。本此活动由体育部统筹策划执行,校团委的领导对这次活动在活动经费上给予了大力支持,保证了这次比赛的顺利进行。活动中,研会各部门的活动相关成员,从活动的前期策划到正常进行中的宣传、组织和最后总结的各个环节中,都表现出了一定的责任感、执行力、团队合作、服务意识和奉献精神,同时在比赛的人性化和突发应急上做得较好。作为研究生的传统赛事,需要更多的球员与啦啦队的参与和支持。
五、第一次全体大会
2009年11月10日下午4:00,西南科技大学第二届第三任研究生会第一次全体代表大会在行政楼第二会议室隆重召开。41名研会成员,校团委何涛书记,艾倩羽副书记,研究生部支明副主任、杨云虎老师等出席了本次大会。与此同时还有来自西科大学生会等兄弟组织和协会的代表参加此次大会。在研会首次全体会议上,校团委何涛书记发表讲话,指出研究生会要在今后多举办一些大型活动,要在思考如何举办符合研究生特点的活动方面做努力。支明主任、艾倩羽副书记宣读了新一届研会干部的任命文件,上届研会主席姜磊同学做了工作总结,研会主席党振华针对研会日后活动做了简要的介绍。
六、企业家论坛
2010年12月10日至2011年6月20日,研会举办了西南科技大学“研究生学术论坛系列活动”,本次活动以“创业共发展,青春促和谐”为主题。活动期间邀请到了绵阳市艾博科技有限公司总经理兼技术总负责人曹先国博士。曹博士从一名成功企业家的角度对研究生生活的经营作了全方位的指导。他结合自己由科研到管理的人生经历,以大学生的自我完善为中心,讲述了团队精神的重要性,就业与创业,合理规划大学生活,克服自卑感等内容,并根据专业知识对大学生仪表、装束等方面进行了一定的培训。讲述不时地结合实例,生动形象,入情入理。在互动环节中,同学们认真投入,积极配合,气氛热烈。整场讲座幽默风趣,丰富充实,使到场的同学们收益匪浅。
讲座的最后,由研究生管理与就业办的杨老师代表研究生部对曹博士赠送了纪念品。活动结束后,我们对主讲人与嘉宾进行了回访,认真听取他们的意见与建议,并对此次活动中的经验与教训进行了详细的总结。
七、元旦游园晚会
2010年12月19日,为了庆祝西南科技大学组建十周年同时也是研究生会成立十周年这样特殊的年份,在各学院分会的大力支持下,由校团委、研究生部主办,研究生会承办的“十年成长,百年辉煌”游园晚会在新区跳蚤市场成功举办。本次活动于2010年11月24日开始筹办,历时将近一个月,期间进行了多
次会议,包括部门内部以及所有研会成员、各学院分会成员的共同磋商和筹划。部长和干事们在主席团的带领下艰苦奋斗,不懈努力,终于按原定计划圆满的完成了任务。
八、寒假社会实践
西南科技大学2010—2011学年寒假研究生社会实践暨青年志愿者活动于2010年寒假展开,各项目组成员经过几个月实地考察、调研及总结,于2011年3月30日前上交了实践报告。4月14日下午,由研究生部主办、校研究生会承办的“2010-2011研究生寒假社会实践调查项目结题答辩”在办公楼第一会议室举行。担任答辩组长的研究生管理与就业办的杨老师,对各个学院的调查工作给予了充分的肯定,并结合我校具体情况与各个答辩小组就有关问题进行了探讨。
经答辩最后评选出经济与管理学院崔政夫同学的《北京市普通高校研究生招生情况调查》获得第一名,环资学院的党振华与计科学院的赵红专两位同学分别荣获第二名和第三名。
九、规章制度建设
逐步完善了研究生的各项规章制度:
(1)《研究生会章程》规定了研究生成员的权利与义务,明确了研究生会的组织制度,规定了各部门的职权,为研究生工作的开展提供了切实可行的依据。
(2)《研究生会日常事务管理制度》明确了各个部门的主要任务,为各部门成员提出了责任与义务。同时,为各部门工作的展开提供了切实可行的思想指导。
(3)《研究生会考核制度》为研究生会成员及各研究生分会年终考评提供了明文规定和具体的量化指标,明确了研究生会成员的为与不为,利于发挥各成员的积极性。
十、研分会管理
为了进一步加强我校研究生干部队伍建设,保证学生工作机制的连续性,为把我校研究生会建设成一个真正代表广大研究生利益,体现西南科技大学研究生特色的基层群众自治组织,在我校加强实施校园二级管理的新形势下,决定进一步加强研究生会分会的建设与管理。经过一个学年的努力,进一步建立健全了各研究生分会基层组织,使其既有统一管理,又体现各学院特色。指导各学院完成研究了生会分会的换届工作。使各分团委进一步指导督促研究生会分会开展各项工作,并且研究生分会的工作开展情况作为学校团学工作的一部分纳入年终考核,并作为校“优秀研究生分会”和“优秀研究生干部”的考评指标。
十一、研究生学术论坛
2010年12月10日至2011年6月20日,研会举办了西南科技大学“研究生学术论坛系列活动”,本次活动以“推进创新工程,引领未来发展”为主题。活动期间分别邀请到了青海省科协副主席、科技厅副厅长高延林研究员,中国物理工程研究院高杨研究员以及西南科技大学法学院费小兵博士三位学者。他们以对科学知识实事求是、一丝不苟的精神,用准确详实、深入浅出的语言,以图文并茂的报告方式让与会师生感受深刻,获益匪浅。会场不时爆发出阵阵热烈的掌声。同学们纷纷表示,通过听取报告对科技创新和知识创新有了全面的认识和了解,增强了学习知识的能力,激发了创新知识、创新技术的热情。
十二、《研伸》杂志出刊
由校研究生会主办的杂志《研伸》,从策划、预算、改版到征稿、采稿、写稿、美编、校订、印刷、发行,每个步骤,宣传部的所有成员都尽心尽责。一学年出版发行了三期《研伸》。虽然这项工作规模大、任务重,但是我们部员不畏艰难,任劳任怨,通力协作,总是能将一些棘手的问题圆满解决,不仅保证了杂志的出版和质量,而且使得校研会高效简洁的工作作风和务实肯干的工作态度得到了赞赏。
十三、研会网站
研会网站是研会对外的一扇窗口。本届研会召集技术人员,重新开发了新的网站,由2009年8月份开始正式改版,经过了一个学期的改版工作,网站一共有3个版本,根据试用情况,最终确定下了现在的最终版本。现研会网站版色更加具有现代主义风格,清晰明了而又大方整洁。同时,增添了很多新的功能,包括每月之星评比,方圆投稿,雁过留声,维权服务,在线平台,活动预约,活动招新,调研投票,文件下载管理等等的功能,这些功能都在很大程度上有助于研会工作的顺利开展。同时由改版公布到现在,网站的访问量已经超过了1万,说明了网站的成功性。网络建设会一直持续下去,研会的网络办公是一个大的趋势。
十四、2011届研究生毕业晚会
为欢送我校2011届硕士毕业生,由校团委、研究生部主办,校研究生会承办的“2011届研究生毕业晚会”于2011年6月20日在东八演播大厅隆重上演。本次毕业生汇演是研究生会首次举办的有关研究生毕业的大型晚会,它的开始和结束都凝聚着研究生会与分会全体成员的无数心血。晚会的成功举办即是对各工作人员的最大肯定与鼓舞。
十五、其它活动
此外,研会还开展了一些公益活动,诸如“爱与被爱之关系”讲座等,参与了西南科技大学博士点建设资料整理工作,负责了创新基金申报资料的搜集及整
理工作等等。这些活动很大程度上方便了同学的生活,当然这些还远远不足。
十六、总结
以上研会所举办的所有活动的筹备与开展都离不开校团委、研究生部的大力支持,离不开个分会成员的积极配合,也离不开研会成员的辛勤努力。
同时,我们虽然取得了一定的成绩,得到了同学的广泛认可,但这只是一个开端,还有大量的工作等着我们去做。我们旨在丰富研究生生活,提高研究生综合素质,目标是在学校、川北、乃至四川省都能看到西科大研会的身影,“革命尚未成功,同志仍需努力”。研会活动目前现状是,学术活动少,活动规模小。研究生的最大特点是想法多,实践少,交流更少。另外研会工作量大,经费不足,导致活动细节各方面难以控制。鉴于此有以下几点建议供下届研会参考:
1:研会活动应以学术为主,大力推行学术活动,建立以“研究生学术论坛”为主,“读书沙龙”,“社会论说”为辅的一整套学术交流体系。 2:研会活动以交流为目的,鼓励广大研究生互相交友,形成文娱社团或者服务社团,挂靠研会。团队活动申请立项,可报研会经研究生部及校团委审批经费。
3:将研会的一些活动外包给各个社团,让社团竞标来操办一些小型活动,研会更加专注与学术交流,就业信息,以及社团管理。
4:研会组织内部实行制度流程化,活动策划标准化,会议标准化,办公网络化,形象职业化。
5:对积极参加研会活动和组织研会活动的个人或集体给予适当的奖励。
2024思想政治工作总结(精选十篇)
无论是在学习还是工作中,文档处理都是非常重要的工具和手段。范文对于我们来说变得越来越重要了。精读优秀范文不仅可以帮助我们学习和工作,还可以在心灵上带来更多的感触和共鸣。然而,在借鉴范文时我们也要注意一些事项。我们应该注意范文的来源和可信度,确保其质量和真实性。同时,我们也要注意避免简单的复制粘贴,而是要理解范文的内容和思想,从中汲取有益的元素。最重要的是,我们应该在借鉴范文的同时保持自己的独立思考,将其融合到自己的学习和工作中,形成自己的风格和观点。本文为您推荐了一篇与“思想政治工作总结”相关的文章,希望这些信息能够为你提供一些新的思考和发现!
思想政治工作总结 篇1
教育是培养德、智、体等全面发展的合格人才。其中,德育教育又占首要地位,有人这样强调德育在教育中的重要性,说:“一个品德不合格的人才就是一个危险品。”因此作为一名中学教师,我们必须抓好初中学生的思想政治教育工作。
当今社会,独生子女越来越普遍,社会、家庭、学校等诸多方面都给他们带来了许多不良的影响。特别是农村学校,留守学生占了极大的比例。父母在外打工挣钱,只能满足他们经济上的要求,无法给予他们精神上的需要,不能与他们进行思想上的沟通,导致他们性格、行为、思想发生了极大的偏差。这就要求学校教育担负起更重要的德育教育责任。
体育教育中的思想政治教育是教学任务中的重要内容。既要进行爱国主义教育,又要进行理想前途的教育以及个性的培养。因此,在学生进入初一的时候,便对他们进行理想前途的教育,让他们明白体育锻炼不仅仅是自己个人的需要,而且是对社会对民族的一种责任,培养学生为祖国而自觉学习的社会责任感和献身精神,使学生明确学习目的,把学习视为自己的社会责任,树立为祖国的进步、兴旺和发达而学习的观念,并对产生浓厚的兴趣,养成良好的学习习惯,把被动学习变为主动学习。
其次,体育教育还注重学生个性的培养。由于当今社会独生子女现象较为普遍,他们受到父母和长辈的溺爱,性格固执,感情脆弱,意志薄弱,怕吃苦,不善于与他人沟通。行为语言有偏执。因此在体育教育中通过各种不同形式的活动,有目的地培养学生活泼开朗的性格,坚强的意志,勇敢顽强的精神,以及服从组织,遵守纪律,团结合作的集体主义思想。要求每一位学生都要在活动中表现出这种优良的道德品质,并把这种优良作风延续到生活中去。例如:20xx级学生陈中奎,性格倔强,个性较强经常与学生发生摩擦,甚至打架。由于家住农村,父母都是农民,文化素质较低。不知怎样正确管教子女,有时候还为子女护短。班主任、科任教师都感到棘手,认为此学生不太好管。我也通过体育教学,了解到他非常喜欢篮球运动,其他同学不愿意和他一起玩。于是我就利用这一点对他进行教育。让他知道篮球运动时一个集体合作才能取得胜利的`运动,一个人独干是不行的。让他明白同学们不愿意和他一起玩的原因是他性格比较暴躁,个性太强,让他改变一下自己的性格。通过交流,他慢慢发生了改变,学会了怎样与他们和谐相处。
第三,体育课还要对学生进行理想前途的教育。由于学生层次不同,家庭背景不同,以及社会环境的影响,致使学生对理想前途的认识也就有很大的差异。体育课我就针对不同学生的实际情况对他们进行理想前途教育。教育他们不论自己现在成绩是好事坏,也不管以后从事什么职业。现在都必须尽自己最大的努力学好每一门课程。发展自己的特长,将来才能选择好自己的认识道路。“七十二行,行行出状元。”只要努力,发挥自己的特长,总会实现自己的理想,找到一份称心如意的职业。例如:初20xx级学生曾祥虎,文化成绩一般,对自己的前途感到很迷惘。但他非常喜欢体育有体育特长。所以我就经常和他谈心。讲那些通过努力,现在已经走上了理想的工作岗位的成功学生的故事。鼓励他走体育升学的道路。发展了他的特长,增强了他的自信,最终他通过高中进一步学习,今年终于在高考中如愿以偿,考上了理想中的大学。
总之,做好初中生思想政治工作,可以改变学生的前途,让每一位学生都能在人生的道路上找到自己正确的方向。为高一级学校输送合格的新生,为祖国培养合格的后备人才。所以做好思想政治工作是我们每一位教师义不容辞的责任。
思想政治工作总结 篇2
按照思想政治工作要求,一年来,我局干部职工不论是在“党的先进性教育”活动中,还是在平时的工作之余,都不忘理论学习的重要性。通过集中学习与自学、导读与讨论、读原文与谈体会相结合等形式,认真学习了“三个代表”重要思想、党的xx大会议精神等一系列重要讲话和文件。根据不同时期干部职工的思想状况,我局还有针对性地组织职工开展各种形式的学习教育活动。此外,我局还积极动员全体干部职工参加各种形式的学习,如动员职工参加自学考试、函授学习等。通过多种途径的系统学习,全体干部职工进一步强化了政治意识,认清了当前形势,增强了政治敏锐性和政治鉴别力,从而把思想和行动统一到了“三个代表”的高度上来,既充分保持了我局党员队伍的先进性和纯洁性,又使队伍始终保持了高昂的斗志和积极向上的状态。
二、狠抓班子建设,促核心堡垒作用的发挥。
“火车跑得快,全靠车头带”20xx最新思想政治工作总结20xx最新思想政治工作总结。局领导班子本着克己奉公的原则,一心为队伍争先动脑子,为部门工作创优出点子。一是狠抓班子的自身建设。认真贯彻民主集中制。进行局党组中心组学习、召开党组会议和班子民主生活20xx最新思想政治工作总结文章!。会上,党组成员能密切协调、集思广益,坚持少数服从多数的原则,一经会议决定的事情,班子成员能雷厉风行、不折不扣地执行。充分利用考察成果,把一批政治素质高、工作实绩大、群众反映好的干部职工调整到重要岗位。
三、开展教育活动,提升队伍形象。
为抓好全体干部职工思想政治工作,按照区委、区政府的统一安排,我局成立了以党组书记、局长江涛为组长,副局长刘训琦、纪检组长王代容为副组长的思想政治工作领导小组,为使思想政治工作扎实开展并取得实效,以保证学习不图形式、不走过场,我局制订了思想政治工作学习制度,对全局干部职工提出了明确要求20xx最新思想政治工作总结工作总结。组织全体干部职工进行时事政治的学习教育,并请熟悉各项国土资源业务的才能同志出任老师,为我局的新老同志进行相关的业务知识培训。使全局干部职工思想素质和业务素质都得到有效提升。
实践证明,职工思想政治教育活动是我局队伍形象工程建设的又一个重要的里程碑。今年以来,在我局队伍建设过程中,群众测评的满意率更高了、严格执法的更多了、热情服务的更多了、争先创优的更多了。
四、队伍凝聚力、向心力进一步增强。
思想政治工作总结 篇3
20xx年,我局党组在区委、区政府的正确领导和市国土资源局的精心指导下,把提高国土资源队伍整体素质放在工作的首位,坚持改善作风、搞好服务、提高工作水平,充分发挥群众的聪明才智,不断加大队伍建设力度,透过重点开展各项教育活动,使队伍凝聚力、向心力、业务潜力大大增强,队伍整体素质得到大幅度提高,较圆满地完成了全年思想政治工作任务。
按照思想政治工作要求,一年来,我局干部职工不论是在“党的先进性教育”活动中,还是在平时的工作之余,都不忘理论学习的重要性。透过集中学习与自学、导读与讨论、读原文与谈体会相结合等形式,认真学习了“三个代表”重要思想、党的xx大会议精神等一系列重要讲话和文件。根据不同时期干部职工的思想状况,我局还有针对性地组织职工开展各种形式的学习教育活动。此外,我局还用心动员全体干部职工参加各种形式的学习,如动员职工参加自学考试、函授学习等。透过多种途径的系统学习,全体干部职工进一步强化了政治意识,认清了当前形势,增强了政治敏锐性和政治鉴别力,从而把思想和行动统一到了“三个代表”的高度上来,既充分持续了我局党员队伍的先进性和纯洁性,又使队伍始终持续了高昂的斗志和用心向上的状态。
二、狠抓班子建设,促核心堡垒作用的发挥。
“火车跑得快,全靠车头带”。局领导班子本着克己奉公的原则,一心为队伍争先动脑子,为部门工作创优出点子。一是狠抓班子的自身建设。认真贯彻民主集中制。进行局党组中心组学习、召开党组会议和班子民主生活。会上,党组成员能密切协调、集思广益,坚持少数服从多数的原则,一经会议决定的事情,班子成员能雷厉风行、不折不扣地执行。充分利用考察成果,把一批政治素质高、工作实绩大、群众反映好的干部职工调整到重要岗位。
在党的组织建设中,局党组透过发扬党员先锋模范带头作用,并加强党组织建设,有效促进了队伍建设和各项业务工作的圆满完成。
三、开展教育活动,提升队伍形象。
为抓好全体干部职工思想政治工作,按照区委、区政府的统一安排,我局成立了以党组书记、局长江涛为组长,副局长刘训琦、纪检组长王代容为副组长的思想政治工作领导小组,为使思想政治工作扎实开展并取得实效,以保证学习不图形式、不走过场,我局制订了思想政治工作学习制度,对全局干部职工提出了明确要求。组织全体干部职工进行时事政治的学习教育,并请熟悉各项国土资源业务的才能同志出任老师,为我局的新老同志进行相关的业务知识培训。使全局干部职工思想素质和业务素质都得到有效提升。
实践证明,职工思想政治教育活动是我局队伍形象工程建设的又一个重要的里程碑。今年以来,在我局队伍建设过程中,群众测评的满意率更高了、严格执法的更多了、热情服务的更多了、争先创优的更多了。
四、队伍凝聚力、向心力进一步增强。
今年,我局在进行干部职工思想政治教育的同时,还进一步加强了与干部职工的思想交流,打造“凝聚力”工程。
1、关注职工思想动态。定期开展交心、谈心活动,广泛听取群众意见,尊重干部职工对局内各项事务的知情权、参与权、选取权和监督权,营造干部职工有话方便说,有意见随时提,情绪舒畅、生动活泼的民主氛围。
2、关心职工工作及生活。认真解决干部职工在工作中的难题,着力改善工作条件,创造安全、整洁、优美的工作环境。用心开展文体活动,培养科学礼貌的工作生活方式,促进干部职工的身心健康。用心帮忙干部职工解决生活中的实际困难。
五、用心扶助贫困学生,资助困难群众。
1、支助贫困学生。今年,我局又资助杨柳镇翻身村贫困学生黄莉茗,“友爱、互助、勤奋、向上”是我局多年来一向倡导的风尚,也是全体党员干部的精神追求。这种精神追求变成了资助贫困学生、关心贫困儿童成长的具体行动。在开展支且贫困学生的同时,也让我局干部职工及子女深受教育,使他们懂得珍惜自己的生活,努力学习,关心他人。
思想政治工作总结 篇4
为切实加强我校教师队伍建设,提高教师思想素质,促进教师全面发展,根据相关文件精神,结合我校教育实际,现就开展我校思想政治教育活动,提出如下实施方案。
一、指导思想
开展思想政治教育活动,要以党的十八大,十八届三中、四中全会精神为指导,认真落实“四个全面”战略布局,坚持以师为本,以政策法规学习教育为突破口,以“提升素质、激发激情、凝聚力量、调整心态、端正师风”为要求,以“解决问题、化解疑虑、改善待遇、科学评价、行风建设”为重点,紧密结合我校教育工作面临的新情况和教师思想认识上的新问题,创新和改进教师思想政治工作的内容、形式、方法、手段、机制,增强主动性、创造性、针对性、实效性、努力造就一支政治坚定、遵纪守法、师德高尚、业务精湛、充满活力的高素质教师队伍。
二、活动目标
通过开展思想政治教育活动,进一步增强教师的政治意识和法纪观念,进一步提升教师的职业道德和业务本领,进一步锤炼教师的团队精神和优良作风,进一步回应教师关切,解决实际问题,落实教师待遇,维护教师权益,集聚教育发展正能量,构建依法治教新常态,打造沙落小学教育升级版。
三、活动原则
坚持正面教育为主,把学习政策法规与学习先模事迹相结合,将理论武装与示范引导有机统一起来;注重解决问题,把解决思想问题与示范引导有机统一起来;注重解决问题,把解决思想问题与解决实际问题相结合,通过解决教师最关心、最直接、最现实的利益问题,进而破解思想上的问题;注重分类指导,针对不同年龄阶段教师的思想、观点、立场状况,确定不同的目标、内容和办法,增强教育活动的针对性和实效性。
四、参加范围
沙落小学全体教职工
五、方法步骤
我校根据相关文件安排,思想政治教育活动从9月中旬开始,到10月中旬结束,大体安排一个月时间。为确保活动取得实效,要着力抓好四个环节。
(一)宣传发动阶段
时间安排:9月20日前
活动内容:成立组织,制定方案,动员部署。
活动要求:学校要及时组建教育活动领导机构和工作机构,对教育活动进行专题研究,制定教育活动实施方案,召开动员会进行思想发动和工作部署。
(二)学习教育阶段
时间安排:9月21日—9月30日。
活动内容:开展专题学习、专题讨论,组织教师考试。
活动要求:
(1)开展专题学习。坚持集中学习与分散自学相结合,认真组织广大教师学习纳雍县教育系统思想政治教育学习材料。我校要利用工作日下午放学后半小时时间组织教师集中学习,每次学习有签到、学校有记录,教师有学习记录。
(2)开展专题讨论。围绕“践行‘三严三实’,做人民满意的好教师”这一主题,认真组织教师开展讨论。讨论次数不少于三次,每次讨论有组织、有专题内容、有讨论记录。
(3)组织教师考试。我校将于10月8日组织教师考试。全员参与,检验学习成效。成绩纳入学校量化考评。
(三)对照检查阶段
时间安排:10月9日—10月12日
活动内容:查找学校思想政治工作薄弱环节,查找教师师德师风存在问题,剖析问题根源,找寻解决办法。
活动要求:要对照法规政策、师德规范和先进模范“四面镜子”,认真查找问题,深刻剖析根源。在学校层面,要通过问卷调查、座谈讨论、谈话谈心、班子“会诊”等形式,认真查找、梳理思想政治工作薄弱环节,重点看政治是否健全、机制是否完善、措施是否具体、活动是否正常、方法是否创新、成效是否显现。在教师层面,要通过自己找、同事提、领导点等形式,认真查找、梳理教师师德师风方面存在的突出问题,重点看政治意识是否坚定、法纪意识是否牢固、师表意识是否自觉、职业信念是否动摇、职业操守是否滑坡、职业追求是否降格。学校层面和教师层面存在的问题,要以书面形式上报我校。
(四)整改提高阶段
时间安排:10月13日—10月19日
活动内容:制定和落实整改措施;集中解决问题;建立健全制度机制,推动思想政治工作常态化、长效化;对活动进行总结验收。
活动要求:
(1)制定和落实整改措施。各学校要针对思想政治工作及师德师风方面存在的问题,认真分析研究,提出解决对策,制定针对性强、切实可行的整改措施。要建立整改问题台帐,责任分解到人,限时销号整改。教师个人要针对自身存在的问题,及下一步如何做一名党和人民满意的好教师认真撰写整改承诺书,并进行公示。
(2)集中解决问题。我校要集中力量解决教师的思想问题和实际问题,要在纠正、规范教师行为的基础上,把解决问题的重点放在为教师办实事、做好事、解难事上,依法依策落实教师待遇,保障教师权益,充分调动广大教师工作积极性、主动性、创造性。
(3)建立长效机制。要对教育活动中的好经验、好做法进行认真总结提炼形成制度,努力为实现政治工作新常态提供制度保障。要在深入调查研究、广泛学习借鉴的基础上,进一步完善教师评价机制,重点是师德师风考评制度、奖励性绩效工资发放办法、教师职称评定量化计分办法,使之更加科学合理,更好的发挥“风向标”“指挥棒”作用。
(4)活动总结验收。教育活动结束后,各学校要对教育活动的成效和经验进行总结,并向我校报送总结报告。
六、组织领)导
(一)强化组织保障
成立以王庚圆同志为组长,王琼、李钞、肖祖念为成员,具体负责教育活动的组织实施。
(二)加强督促指导
教育活动期间,学校加强对教育活动的指导检查,及时了解掌握教育活动的进展情况并提出意见建议,发现问题,督促纠正,确保活动不偏、不虚、不走过场。
(三)推进中心工作
学校要把教育活动作为推动工作的重要机遇和强大动力,把组织开展教育活动与认真做好中心工作、日常工作和本职工作结合起来,做到两手抓、两不误、两促进。要坚持围绕中心、服务大局,扎实推进目标管理,以思想政治工作的新成效推动纳雍教育跨越发展、赶超发展、科学发展。
思想政治工作总结 篇5
医院思想政治工作总结
近年来,我院高度重视思想政治工作,不断加强思想政治教育力度,营造了良好的思想政治工作氛围。通过全体员工的共同努力,我们取得了一系列丰硕的成果和经验,同时也面临了一些挑战和问题。下面将对我院的思想政治工作进行总结。
一、重视思想政治工作的意义
思想政治工作是医院管理的重要组成部分,它关系到每个员工的思想觉悟和政治素质,直接影响到医务人员的工作效率和工作质量。思想政治工作旨在加强员工的党性教育,提高他们的思想觉悟,增强团队合作能力,增进员工的归属感和认同感,为医院的发展提供坚强的思想保障。
二、思想政治教育的方式和方法
1.开展主题教育活动
通过开展党章学习、党史学习和党的创新理论学习等形式多样的主题教育活动,提高员工的党性修养,增强他们的思想觉悟。
2.加强党员教育管理
对党员开展党规党纪教育,让党员始终保持党的先进性和党员身份的自觉,同时加强党员的党内监督和评议工作,让党员在思想上时刻保持清醒。
3.组织开展思想交流活动
通过创设良好的交流平台,引导员工进行思想交流和情感沟通,相互学习和成长,增强团队凝聚力和向心力。
三、经验与成果
1.形成了鲜明的理论品牌
通过持续的宣传教育活动,我院形成了鲜明的理论品牌,即“医者仁心、仁者博爱”,这一品牌凝聚了全院员工的思想共识,激发了医务人员对医疗事业的热爱和投入。
2.加强了专业技能与思想教育的结合
我院在思想政治工作中注重与专业技能的结合,通过举办专家讲座、技术培训等方式,将思想政治教育与专业知识相结合,提高了员工的综合素质和专业水平。
3.建立了合理的激励机制
为了进一步激发员工的积极性和创造力,我院建立了一套合理的激励机制,通过表彰先进、提供发展机会等方式,激励员工在工作中持续创新,为医院发展做出更大的贡献。
四、面临的挑战和问题
1.思想教育内容相对单一
目前,我院的思想政治工作内容相对单一,重点仍然在于党性教育,需要进一步拓展内容和形式,引导员工关注时事热点,提高他们的政治觉悟。
2.员工思想觉醒程度不一
由于员工来自不同的文化背景和教育水平,他们的思想觉醒程度存在差异。需要加强对员工的个性化思想教育,提高全员的思想水平和思维深度。
3.思想政治教育与岗位要求匹配度不高
目前,思想政治教育内容与员工实际工作内容的匹配度不高,需要更加贴近员工的实际工作,在思想政治教育中融入实际案例和工作技巧,提高员工的综合素质和医疗服务能力。
小编认为,我院在思想政治工作中取得了一定的成果,但仍然面临一些挑战和问题。今后,我们将进一步改进工作方法,不断丰富思想政治工作内容,加强全员的思想教育,不断提高员工的思想觉悟和政治素质,为医院的持续发展作出新的贡献。
思想政治工作总结 篇6
我走过了充满艰辛的.荆棘,品尝过获得成功的喜悦。以满腔热情,无私奉献于平凡的教育中。现总结如下:
一、加强政治学习,思想觉悟和素质不断增强提高
我认真学习党的现行路线、方针、政策,全面贯彻党的教育方针,认真学习党章,履行党员义务,积极参加党组织举行的各行活动。模范遵守校纪校规。通过对《教育法》、《教师法》、《义务教育法》和《中小学教师职业道德规范》等的学习,更进一步明确了自己肩负的历史责任感和使命感,坚持学法与用法相结合,将普法教育与宪法和教育专业法及其他法律法规的贯彻实施结合起来,努力做好教职工表率。我自觉遵守社会公德,遵纪守法,不参与一切不益身心的活动。特别爱关心时事,收看新闻,阅读报刊,准确地把握时代的脉博,时刻关心国内外大事,及时调整好自己的心态,将自己融入学习“三个代表”的学习洪流中,做时代前进的弄潮儿。
二、以身作则,严格要求,做好本职工作
在工作期间,我总是按时或提前到校,坚持出满勤。任职以来,从无迟到、旷课现象,有事非去不可的也是先请假经同意之后才去,累计不超过十节课,小病不请假,即使是大病只要稍好一点能坚持就坚持上课,比如上期,我因上体育课教学生跳绳摔伤了腿,住院治疗未等腿伤痊愈就到校上课。我根据“教学六认真”,严格要求自己。努力学习教学大纲,结合学情,精心设计每课时教案。备课时做到教案中教学目标明确,重点突出,难点切合实际,教法选择合理,现代教育手段运用及时准确,时间分配合理,板书设计工整规范。上课精力充沛,使用规范化的普通话教学。坚持把教师主导作用和学生的主体作用相结合。及时、机智地处理课堂中的偶发事件,充分调动学生的积极性,注意激发学生的学习兴趣,向课堂40分钟要质量。作业批改从不马虎,有时采用学生互判自改的方法批改,有时采用全批全改,方法灵活,方式多样,让孩子们作业有兴趣,以达到教师全面检查、查漏补缺的目的。对“差生”不歧视,努力了解他们的性格、心理特点,因人施教,充分调动他们的学习动力,最大限度地提高他们的成绩。远的不说,就说眼前,我根据现六二班,#不但数学基础特差,而且学习习惯也不好,还有一部分学生对数学不感兴趣,我就针对不同的情况对他们进行辅导,努力地挖掘他们的潜能,鼓励他们,让他们感受到因学习上进同学们对自己的赞许,结果学习兴趣大了,劲头足了,本期半期测试他们都由原来的十几分,二十几分上升到五十几分,其中一个还居然得了60分。同时我常对我的同事们讲,虽然现在教师换岗盛行,但作为一个称职乃至优秀的教师无论何时何地,都不能愧对学生、家长,更不能愧对一个教师的良心。我这么说也是这么做的,这么多年来几乎没有家长说我个不字,上期送了毕业班有好几个家长提前就打听是不是我收一年级,希望把孩子送到我这班就读,后来我没接一年级,还有家长怨我。
三、加强集体力量的整合,做学校工作开展的助推器
我任职以来,从没有在工作方面与同事闹过别扭。我所教的班人数总是特别多,这是因为不管是领导安排,还是同事介绍的学生,到我班,也不管是智力好的还是差的我都接,我总认为这都是同事和家长对我的信任,又何乐而不为呢?这么多年了,我常戏谑地说,我总是团结在领导的周围,我和领导上一个班,如遇领导出公差,我总是见机到班上课,从无怨言;根据需要,领导安排我上哪个班,我二话不说就接任。当别的教职工出现工作麻烦时,我总是热情地为他们出谋划策,排忧解难;在言语上不与同事争强好胜,在工作上奋力争先……,正因如此,我和同事工作都很愉快,真正做了学校工作的助推器。
四、加强班队管理,做学生的知心朋友
任职以来,我一直担任班主任和少先队中队辅导员工作,做好班集管理,做到教好书,会育人,育好人。坚持对学生做正面的思想政治教育,与家长保持联系。采用定期与不定期相结合的办法,让家长了解学校,或者到学生家去了解学生,了解家长。掌握一些必备的教育规律和方法,尽力消除社会上不健康因素对孩子的影响,实施学校、家庭、社会三位一体共同育人,尽力排除一切影响学生身心健康发展的不利因素,形成教育合力。为了做好家访,我每学期家访至少每生一次。
不管在村小还是在中心校工作,我都是勤勤恳恳,认认真真。利用班会课,课外活动课搞一些有益的活动,比如“植树活动”、“一帮一”、“我是班里的小主人”等,设立红领巾监督岗,做到事事有人做,人人有事做,充分发挥学生的潜能,凡是学生能做的事老师决不去做。用教师应具有的博大的爱心去关心他们,呵护他们,体贴帮助他们。近几年,因为个别学生的家庭贫困,为他们买书包,衣服等。花去了好几百元。至于借钱给他们在学校吃饭,我也记不得有多少次。谁叫我是他们的老师呢?我常常想:我既是他们的长辈,又要做他们的知心朋友,让他们真正体会到班集体生活的无限温暖,让他们在爱中成长,在爱中成熟,以让他们今后用爱去回报社会,在爱的世界里过得温馨、灿烂。正因如此,我多次被评为优秀中队辅导员,先进教师。
五、加强业务培训、进修学习,不断提高自己的教研水平、教学水平
为练好内功,我努力参加各种进修、培训学习。如教师职业技术基本功已全部达到三等级,参加了WTO知识培训并合格,现代信息技术已达到初级水平,还参加了普通话培训,已达“二甲”;班主任培训和教育技能培训均已合格。总之,只要有充电的机会我是不会放过的,以前说要给学生一碗水,自己就得准备一桶水,在新的教育形势下,要给学生一碗水,老师就得有源源不断的水。至于教研教改方面,从参加工作以来,我积极投身教研教改,特别是近几年,除了随时参加互听课活动和本校举行的公开课外,在领导的带领下经常到外地听课。如到双河小学听全市优秀中青年教师讲课;参加华蓥市教研室承办的全国说课年会;听名师到华蓥市献课等。积极参加片区联教活动,近几年来,我先后到#等地参加片区举行的联教活动。在这些活动中,我所写的“《分数的意义》之减负提质”,《浅谈〈分类〉教学中如何培养学生创新思维能力》,“《圆的周长》教学法创新设计”,《浅谈〈葡萄沟〉探究学习设计》,《点燃激情,让梯形更具魅力》等在片区交流。其中,《点燃激情,让梯形更具魅力》被评为优秀论文。从那些优秀教师的教学艺术中,我学到了很多先进的教育思想和新颖的教学方法,并将这些贯穿于我自己的教学中。近几年来,我先后在本校献课四节次,在片区献课一节次从来没有自己年岁大而推脱过。同时,我也试着将自己的教学点滴经验加以总结化、成果化,如《低年级儿童美术创新能力培养的尝试》获“世纪烛光”全国优秀教育教学论文选三等奖,《修改歌词引发的情感体验教育》、《数学创新思维从娃娃抓起》获学校三等奖。《差生不差》等多篇文章先后在本校《天池湖》刊物上发表。不仅如此我还参与了学校的课研究。
六、辛勤耕耘,收获丰硕
任职以来,通过自己的努力学习,每期所教学科都名列前茅,其它工作也得到了上级的认可。
以上成绩都是在领导的帮助和师生们的共同努力下取得的。成绩只能代表过去,未来还任重而道远。如果这次能评上小高,我将站在新的平台上,以更加满腔的热情,苦练内功,尽职尽责,做一个优秀的人民教师。
作为一名教育工作者,我严格要求自己,以“为了孩子的身心健康,为了孩子的可持续发展,尽心尽责的工作”为宗旨,全身心的投入到工作当中,得到了家长的好评和社会的认可。现将思想政治工作总结如下:
(一)思想政治方面
热爱社会主义祖国,坚持四项基本原则,拥护中国共产党的领导,认真学习贯彻党的“三个代表”重要思想。积极参加学校组织的各项政治学习,认真做好学习记录。利用各种渠道如电视、报纸、网络等,了解国家大事,提高自己的思想政治觉悟。团结同事、遵守园内的各项规章制度。教师作为人类灵魂的工程师,需要良好的师德。因此,一年来我坚持进行品德修养的学习,提高自身思想的觉悟,形成正确的人生观、价值观。我深知,具有人格魅力的重要性,并一直努力做到。平时,我虚心向学校老师学习教学经验,共同进步。
(二)教育教学方面
全面了解幼儿教育新动态,思想紧紧跟上现代教育的步伐。认真钻研教材,全面细致的了解每名学生的身心发展状况,因人施教,使学生得到全面发展。
在教学中,尊重学生,营造平等、和谐温暖的班级氛围。用眼睛关注每个学生,从学生身上汲取闪光点,去点亮他们自信自立的明灯,我们帮助学生发现自己的优势智能,建立其自信和对集体的归属感。在课堂上利用各种生动形象的直观教具,激发儿童的兴趣。
注重学习环境的创设对学生的作用。为学生创设一间有特色、有意义的教室,是教师、学生共同的责任。我们根据儿童年龄特点、动静活动特征为儿童设计活动区域,并为孩子们准备了丰富的材料,让学生自主选择,大胆使用和创作。
(三)家校联系方面
教师与家长互动效果直接影响班级经营的成效,家园沟通,教师与家长协力解决教育问题,提升对学生的关心,共同分担教育责任。
孩子的快乐,是对我工作的鼓励;家长的满意,是对我工作的肯定。真诚的对待每一位家长,如实的和他们交流对孩子教育方面的看法,对家长提出的要求尽量去满足,对家长提出的教育孩子方面的疑问帮着查资料解答,让家长感到我不只是孩子的老师,也是家长的朋友,有困难大家一起解决。当问题出现,第一时间与家长联络很重要。让家长知道老师对问题很重视,对学生发展很在意。
利用多种媒介与通讯手段,做到经常性和简洁性。班主任和副班主任将手机号码留给每一位家长,以便家长更方便快捷地与老师进行联络,更好地关心孩子的成长。
召开家长会和向家长开放校园活动,让家长看到了自己孩子的各方面的表现与进步,同时也看到了别的孩子的优点,有助于家长帮助孩子找出差距与不足,找到继续教育引导的方向。
(四)其他方面
在珍惜学校提供学习机会的同时,也努力吸收外界的信息和知识,浏览儿童教育网站,翻阅儿童教育杂志,看提升个人品味的书籍,利用业余时间进行学历学习、电脑专业学习,让自己永远处于一湾活水、碧水之中。
小学校园的生活总是那样令人回味无穷:孩子的纯真与质朴常会唤出我们的美好童心,使我们能用这颗心去理解他们,走进他们的世界。我们真诚的理解和支持又呼唤和保护了他们可贵的童心,使他们能在人生的道路上迈出坚实的第一步。让我们与孩子们心相通,心相连,让小学校园这个小天地里充满童心世界的真、善、美吧!
思想政治工作总结 篇7
本学期继续担任初一、初二思想政治课教学,回顾教学工作,本学期主要从以下几方面入手开展工作 。
(一)、树立终身学习的思想,加强学习,提高自身思想道德素质,政治素质和业务素质。 除坚持规律性的业务学习和政治学习外,深入学习各种教育教学理论和观念,包括继续教育的学习,提高学历水平的学习及前瞻性的教育理念、教学思想等。特别加强了对新的课程改革教学理念的学习。
(二)、为提高课堂教学效果,深入研究新教材,新课程标准,领会新课标的实质。 树立新思想,打破旧观念,推陈出新教法,与时俱进,适应时代需要。不仅备学生、备教材、备教法、备教案,更要备新课标对新教材、题的能力。办政治小报,评选先进小报,办小报以小组形式,调动学生参与意识,培养了学生合作精神和动手能力,同时提高了学生学习法律常识的兴趣。政治小报的举办为进行专题教育,向全体学生进行国情、国策教育提供了很好的素材。
通过一学期的思想政治教学,使学生了解了人类社会的发展规律和一般过程,初步树立了崇高的'理想。同时通过对我国的基本国情国策的学习,使学生认清了我国所处的历史阶段从而为承担祖国和人民所负予的历史使命奠定了基础。 在工作中我经常参加各级组织的教科研活动,积极参预听评课活动,取长补短,提高自己的教学水平和教科研能力。 工作中严格遵守教师职业道德和行风禁令,严格遵守学校的各种规章制度,早出晚归,以身作责,为人师表一心扑在教育事业上。 总结工作,吸取教训,积累成果是教学工作的必要,在总结经验的基础上我一定要努力工作,改进缺点,发扬长处,以取得更好教学成绩。
思想政治工作总结 篇8
在全新的教育理念主导下,教师的教学方式,学生的学习方式正发生着深刻的变化。但是,必须承认教改实践和新的理念还有较大的差距,困惑、迷惘常常阻挠教改的深入。下面就思想政治新课程课堂教学改革中存在的几个普遍性问题谈一谈我的肤浅的看法。
一、课堂教学中三维目标之间的关系如何整合
传统课堂教学非常强调“双基”目标,即基本知识、基本技能的传授。思想政治新课程对课堂教学提出知识、能力、情感态度与价值观三维目标,这三维目标如何有效整合是摆在教师面前的一大难题。我们发现主要有两种倾向:一是部分青年教师,接受新理念快,在课堂教学中追求课堂活泼,注重了情感态度与价值观的培养,而忽视了“双基”的落实;二是一部分年长教师,传统的思想根深蒂固,求稳、求实,过分注重了“双基”的落实,而忽视其他两个目标。其实他们有一个共同点,都没有处理好三维目标之间的关系。那末,如何才能进行三维目标的有效整合呢
我们认为三者相辅相成共同作用,支撑起人的智慧和素养。单单有了知识不等于形成智慧和素养。而情感、态度、价值观不是可以独立传授的,只有与知识、能力融为一体才有生命力。能力本身要与知识的学习、训练联结在一起。所以,《基础教育课程改革纲要》中指出:“改变课程过于注重知识传授的倾向,强调形成积极主动的.学习态度,使获得基础知识和基本技能的过程同时成为学会学习和形成正确价值观的过程。”
二、接受学习与探究学习方式之间的关系怎样处理
新课程倡导自主、合作、探究的学习方式。我们欣喜地看到,许多老师已经有意识地把这些学习方式引进课堂。但是也发现,这些学习方式有的只能在公开教学上运用,有的流于形式,更有的根本不敢谈起传统的接受式学习方式。出现这些问题的原因在于对学习方式不甚理解,尤其是对接受学习与探究学习两类学习方式的内涵与应用有误解。
三、如何开展有效的小组合作学习
新课程实施以来,小组合作学习被广泛应用。小组合作学习确实给课堂带来了生机,培养了学生多种能力,诸如思维能力、口头表达能力、合作和交流能力。本人所听的课堂,几乎都能看到小组讨论式的合作学习。这说明,老师已经有意识地把这种形式引进课堂。但是仔细观察,也发现有不少仅仅停留在形式上。往往是老师一宣布小组讨论,满教室都是嗡嗡的声音,四人或六人小组里,每人都在张嘴,谁也听不清谁在讲什么。类似问题在实际操作中还存在不少,如几乎没有什么思考价值的问题放在小组里讨论;不引导学生认真读书、深入思考就组织讨论;没有提供足够的讨论时间;学生不会倾听和补充,各行其是;缺乏有效的反馈和正确的评价;时间和效率失调;教师调控、指导不及时;不善于捕捉讨论中出现的新“问题”。
解决这些问题不是一件简单的事情,仅是第一种现象问题的解决,就既需要教师深入了解学生的思想状况和实际,又需要教师们发挥聪明才智,精心设计好问题。提出的问题要有一定的深度和梯度,要为学生提供思考的空间,要通过学生的感悟与思考,达到明理的目的,并在此基础上引导学生学以致用。在学生进行讨论的时候,教师不是等待,也不是观望,而是要深入到小组当中,了解学生认知的进程,思维的障碍,合作的效果等等。在反馈意见这一环节,教师尤其要认真聆听,及时鼓动学生补充或是自己做出补充,发挥其主导作用。
四、如何解决教学深度、广度和教学进度的关系
思想政治新课程与其他科目一样删除了原来繁、难、偏、旧的东西,而增加了贴近学生生活、对学生发展有用的东西。在使用课改教材的过程中,老师们反映:新教材知识容量大,按照课时规定无法完成教学进度。我们在听课中发现,造成这种状况的原因是多方面的,但最主要的问题在于教学的深度和广度。比如《经济生活》第一单元,新课程已经将商品的基本属性及其关系、货币与金银的关系、货币的其他职能等内容删除了,但是有不少老师尤其是有教学经验的老师仍然将这些内容在课堂上向学生做详细的分析;另外,对某些在教材中以辅文形式出现、课程标准仅作一般性了解要求的知识,有的老师则又将其作为重点内容对学生提高要求。这样做的结果不仅仅是影响教学进度的问题,更主要的是扼杀了学生的学习积极性,学生认为思想政治这门课程太深奥了,有的学生因此对思想政治课产生反感。不难看出,这些老师的传统观念根深蒂固。要解决这一问题,我们的老师必须加强对新课程理念的学习,加强对《普通初中思想政治课程标准》(实验)的学习。以《普通初中思想政治课程标准》(实验)为依据,尊重教材,备课之前,首先列出本课的知识、能力、情感态度价值观的三维目标细目表,做到科学设定教学目标。
五、如何处理好课堂教学中“活”与“实”的关系
传统的课堂教学追求“双基”的落实,“求实”、“求稳”是其主要特征。这种课堂教学模式有其存在的合理性,但也有明显的不足,那就是学生学得太“死”,太封闭。新课程强调“以学生为本”,尊重学生的主体地位,促进学生各项潜能的发展,即生动活泼的生命发展过程。所以,我们的课堂教学倡导让学生“动”起来,“活”起来。
如何让课堂“活”起来?教师目前普遍采用的策略有:(1)让问题进课堂;(2)让合作学习进课堂;(3)让多媒体技术进课堂;(4)让民主的师生关系进课堂。老师们在说课中都谈到这些策略,想尽一切办法让课堂“活”起来。但是我们在听课过程中发现,一些老师仍然不知不觉地把关注的焦点放在自己的身上。这样的课堂,尽管老师竭尽全力想要把课上得活跃一点,如观看媒体演示、设计问题导读、组织讨论、进行表演等,但课堂上的气氛仍然沉闷,多媒体成为一种摆设,表演成为课堂上的“做秀”。以致有些课堂把过去的“满堂灌”变成了现在的“满堂问”,把过去的“人灌”变成了现在的“电灌”。
思想政治工作总结 篇9
思想政治工作是党的一项重要职责,也是保持党的先进性和纯洁性的关键任务。经过一段时间的努力,我单位的思想政治业务工作取得了一些成绩,但也存在一些不足之处。下面我将对这段时间的工作进行总结,以期能够更好地推动思想政治工作的发展。
一、扎实开展党组织建设
党组织建设是思想政治工作的基础,也是全面推进党风廉政建设和反腐败斗争的重要环节。始终坚持党组织建设的重要性,积极做好党员发展和组织生活工作。通过加强组织生活会、党课教育等形式,增强了党员的党性修养,使党员队伍更加纯洁、更加团结。
在实际工作中也存在一些问题。党支部的作用发挥不够明显,支部活动比较单一,缺乏创新。一些党员对党组织的价值认识不够,参与组织活动的积极性有待提高。因此,下一步应当更加重视党组织建设,加强支部活动的组织和宣传,提高党员参与度,并注重培养一批优秀的党组织骨干力量。
二、加强思想政治教育
思想政治教育是落实党的工作方针的有效路径,也是加强党员队伍建设的重要手段。在这段时间里,通过举办各类培训班、座谈会等形式,全面加强了思想政治教育工作,提高了党员的政治觉悟和纪律意识。
思想政治教育仍然存在一些不足之处。只依靠集中培训无法达到理想效果,缺乏系统性和长期性。一些党员对思想政治教育的重要性认识不足,参与度不高。因此,下一步应当加强思想政治教育的宣传和推广工作,探索多样化的教育形式,同时提高教育质量和水平,真正做到思想政治教育常态化、制度化。
三、加强廉政建设
廉政建设是政府机关和企事业单位思想政治工作的必备环节。始终坚持廉洁自律的要求,坚决落实规定精神,开展了一系列的廉政教育和廉政文化建设工作。
廉政建设仍然存在一些问题。廉政教育的宣传力度不够,一些党员干部对廉政要求认识不够明确。一些纪律规定执行不到位,廉政文化建设成效不够明显。因此,下一步应当加强廉政建设的宣传力度,增强党员干部的廉洁自律意识,同时完善纪律规定,为廉政工作提供更加明确的指导。
四、加强党风廉政建设和抓好反腐败斗争
党风廉政建设和反腐败斗争是思想政治工作的重点任务。在这段时间里,加强了对干部的教育和监督,推动了党风廉政建设和反腐败工作的深入开展。
党风廉政建设和反腐败斗争工作仍然存在一些问题。一些领导干部对廉政和反腐败工作的重要性认识不够,执行力度不够坚决。一些纪律审查工作存在瑕疵,没有形成有效的震慑力。因此,下一步应当加强党风廉政建设和反腐败斗争的宣传和教育,加大监督检查力度,加强纪律审查工作,同时加强组织部门的培训力度,提高处理案件和问题的能力。
思想政治工作是党的一项重要工作,事关党的执政稳定和发展。要深入总结经验,查找问题,不断完善工作机制,加强班子建设,提高党员队伍素质,增强党的凝聚力和战斗力,为党和人民事业的发展贡献更大的力量。
思想政治工作总结 篇10
银行是金融行业的重要组成部分,作为金融机构,不仅要履行经济职能,还要积极参与社会主义思想政治工作,为实现党和国家的各项事业做出贡献。银行思想政治工作是指银行在开展经济业务的同时,注重培养员工的政治素质和政治觉悟,提高员工的党性修养和职业道德,加强党的思想建设,推动银行事业的发展。而下面的文章将从以下几个方面进行探讨。
银行思想政治工作要坚持党的领导。党的领导是银行思想政治工作的根本要求,通过坚决贯彻执行党的各项决策和方针政策,进一步提高党组织在银行思想政治工作中的引领作用。党组织要加强对银行各级领导班子和干部的思想政治工作,帮助他们牢固树立正确的政治方向,增强政治意识和大局意识,做到政治上站稳、政治上过硬。
银行思想政治工作要注重培养员工的政治素质。银行作为国家的金融机构,员工的政治素质直接关系到银行的形象和信誉。因此,银行要加强对员工的政治教育和思想引导,培养员工的党性修养和政治觉悟。通过丰富多样的学习形式,如理论学习、政治讲座、培训班等,提高员工的政治理论水平和思想境界,使其具备正确的世界观、人生观和价值观。
银行思想政治工作要加强职业道德教育。作为金融从业人员,员工必须具备高尚的职业道德和职业修养,增强服务意识和责任意识。银行不能仅仅关注经济利益,更应注重社会责任,不断强化员工的职业道德观念和行为规范。通过定期组织职业道德培训、开展业务素质考核等方式,引导员工树立正确的行为准则,做到依法合规经营、诚信守信服务。
银行思想政治工作要推动银行事业的发展。思想政治工作不仅是为了提高员工的思想素质和职业道德,更是为了推动银行事业的长远发展。通过在银行内部营造良好的工作氛围,激发员工的工作热情和创造力,提高工作效率和业绩。同时,注重对员工的关心和激励,激发其内在动力,使其能够主动适应银行事业的发展要求,不断提升自身的综合素质。
银行思想政治工作是保证银行事业健康发展的重要保障。要坚持党的领导,培养员工的政治素质和职业道德,推动银行事业的发展。只有通过思想政治工作的深入开展,才能够打造一支素质优良、业务精湛的银行队伍,为实现党和国家的各项事业做出更大贡献。
思想政治个人工作总结汇总
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思想政治个人工作总结【篇1】
文章标题:在公司年度党建暨思想政治工作总结表彰大会上的讲话
同志们:
在建党85周年到来前夕,我们在此隆重召开2004年度党建暨思想政治工作总结表彰大会。这次会议的主要任务是:深入贯彻十六大精神和“三个代表”重要思想,总结一年来公司党建和思想政治工作,表彰先进,交流经验,部署今后党建和思想政治工作任务,动员各级基层党组织、广大党员干部和全体职工围绕“两个率先”,为实现企业发展目标而共同奋斗。
2004年度工作回顾
去年“七·一”以来,在市委的正确领导下,公司党委认真学习贯彻党的十六大精神和“三个代表”重要思想,从严治党,以“严格、踏实、上进、创新”的企业精神,充分发挥党委的政治核心作用、基层党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用,团结带领全体干部职工,抢抓市场机遇,深化内部改革,严格基础管理,积极开拓市场,以强有力的党建和思想政治工作为公司持续快速健康发展提供了组织和思想保证。2004年公司完成营业收入92.45亿元,同比增长近30亿元,增长47,利税总额4.38亿元,增长83.2,综合经济效益又迈上了一个新台阶。今年以来,公司生产经营又取得突飞猛进的发展,上半年预计完成营业收入79.5亿元,比原计划60亿元增加了19.5亿元,比去年同期增长92.2,顺利实现了时间过半、任务超半,为全年实现120亿目标奠定了坚实的基础。公司党委荣获“江苏省思想政治工作优秀企业”称号,公司被评为全国厂务公开先进单位,并第二次荣获“全国五一劳动奖状”。在此,我代表公司党委,向一年来为公司发展付出辛勤劳动、做出突出贡献的广大党员、干部和全体职工,向全体政工干部和思想政治工作者致以崇高的敬意和衷心的感谢!向受表彰的党建和思想政治工作先进集体、先进个人致以热烈的祝贺!
回顾一年来的工作,通过各级党组织和全体干部职工的辛勤努力,公司党建暨思想政治工作取得了新的成绩,主要表现在:各级领导班子更加团结、高效和具有战斗力,干部思想和作风建设得到显著增强,党风廉政建设取得了新的成绩,共产党员的先锋模范带头作用得到不断体现,各级基层党组织更加坚强有力,企业思想政治工作产生了明显成效,广大干部职工的凝聚力和战斗力不断增强,公司精神文明建设呈现出新的局面。下面我从四个方面作一总结。
一、以“三个代表”为指导,全面落实十六大精神,领导班子建设取得新的成效
去年以来,公司党委站在建成强大的、国际化、现代化企业集团的战略高度,按照“三个代表”要求,全力建设一支具有蓬勃朝气、昂扬锐气、浩然正气、奋发有为的领导干部队伍。
1、加强政治理论学习,强化领导班子思想建设。公司党委把政治理论学习作为加强班子思想作风建设的重要武器,从公司战略发展和全局的高度,认真抓好干部的理论学习,提高各级领导干部的政治素质和党性修养,加强领导干部思想作风建设。一是严格落实各级领导干部中心组学习制度和自学制度,规范干部理论学习,做到学习“有计划、有考勤、有记录、有体会”,增强了干部理论学习的效果。二是深入开展学习“三个代表”、学习“十六大精神”、学习新党章,开展“两个务必”、“两个率先”等教育活动,增强与时俱进的思想活力,把各级领导干部的思想统一到十六大精神上来,统一到争做“两个率先”的行动上来,自觉践行“三个代表”,为公司的持续、快速发展奠定了重要思想基础。
2、坚持民主集中制原则,加强领导班子组织建设。公司党委进一步完善了党委议事和参与决策机制以及集体领导下的个人分工负责制,严格按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则,对关系企业改革发展和职工切身利益的重大事项,都坚持做到党委集体研究、职代会讨论后实施,不仅保证了民主集中制的正确执行,而且提高了党委集体领导和科学决策的水平,保证了党的政治核心作用的发挥,增强了班子的活力。同时,公司党委认真落实民主生活会制度,借鉴“三讲”和“三个代表”学教活动经验,认真组织了以学习“5·31”重要讲话精神为主要内容的民主生活会,下属24个分子公司的100多名二级公司级干部积极运用批评与自我批评的武器,结合公司建成200亿大集团的“十五”目标,认真剖析自己在公司快速发展进程中,思想是否解放,思路是否清晰,信心是否坚定,勇争第一的追求是否强烈,工作的方式方法是否得当,在交流思想中统一了思想,增强了团结,坚定了信心,明确了今后努力的方向。
3、强化监督约束机制,促进领导班子作风建设。公司党委从事前监督、预防入手,在干部中深入开展理想信念教育和反腐倡廉警示教育,严格按照《领导干部谈话、诫免制度》和《党风廉政建设责任制》的要求,落实干部管理监督的责任,细化了具体工作要求。一年来,共进行理想信念教育和警示教育572场次,参加教育
党员干部3875人次,提醒谈话和诫免谈话139人次,受理信访举报46件,办结43件,处理违纪、违规8人。坚持开展七项专项治理工作,并将报销票据审核和检查纳入监督范畴。通过严格的教育、监督和管理,广大干部提高了自律意识,转变了工作作风,能够全身心地投入工作,一心一意谋企业的发展。
二、按照“党管人才”要求,深化干部人事制度改革,人才队伍建设取得了新的进展
按照中央提出的“党管人才”要求,公司党委解放思想,更新观念,进一步深化干部人事制度改革,加快构筑徐工人才高地,积极推进人才资源开发工作,努力开创人才辈出、人尽其才的良好局面。
1、完善措施引人才。为了适应激烈的人才竞争需要,公司制定和完善了《徐工集团高层次人才招聘规定》、《人才引进中长期规划》等人才引进制度,进一步规范公司高层人才招聘工作,保证高层次人才的招聘质量。各二级公司也相应出台了一系列人才引进优惠政策,增强了企业对各类专业人才的吸引力。公司根据“十五”人才需求预测和年度人才需求计划,在对人才资源供给的途径与可行性做出分析的基础上,运用人才招聘技术,参加各类人才市场招聘,通过信函联络、网络招聘等多种形式,积极做好人才引进工作,确保人才招聘质量。一年来,经过精心策划,共招聘博士研究生1名、博士后2名、硕士研究生2名,本科毕业生111名,人才引进工作取得了可喜的收获。
2、加大培训育人才。公司党委结合创建学习型企业活动的要求,不断加大员工培训工作的力度,实行关键人才加速培养,优秀人才优先培养。一年来,有40名二级公司级干部参加了第二期工商管理职业资格培训班,34名干部参加矿大MBA辅导,选送了55名技术骨干参加了与吉林大学和江苏大学联合开办的机械工程和工业工程硕士研究生培训班,有120多名干部参加了本科等各层次的学历教育。同时我们还通过有针对性地组织电化培训、专家讲座、走出去培训等形式,拓宽培训渠道,扩大培训范围,提高广大职工队伍素质。一年多来,共培训管理人员5189人次,技术人员1842人次。培训技师、高级技师62人,高级工198人,中级工2406人,初级工1158人。通过各种形式的培训,不仅提高了广大干部职工的理论知识水平,也使他们对学习的重要性有了更深刻的认识,形成了学习工作化,工作学习化的良好氛围。公司被评为江苏省“干部培训先进单位”、“职业教育先进单位”等荣誉称号。
3、公开选聘用人才。随着公司干部人事制度改革的不断深入,广大干部职工对干部“能上能下”、竞争上岗等方式已经认同,越来越多的优秀人才通过竞聘脱颖而出,走上重要岗位。去年以来,公司党委按照坚持标准、规范程序、扩大范围的工作思路,继续全面推行干部公开选聘工作。股份公司和徐工研究院本月初组织完成了24名管理人员和14名中层干部的公开选聘工作。重型厂、液压件厂等单位也都分别实行了部分重要干部岗位、职缺干部岗位以及管理、技术人员的公开选聘工作。一年来,公司共有753名干部职工积极参加公开竞聘,有483名同志通过竞聘分别走上中层干部岗位和技术、管理人员岗位。
4、加强激励留人才。建立健全科学有效的激励机制,既是稳定企业干部和人才队伍、调动他们的积极性和创造性的有效措施,也是市场竞争的必然要求。公司制定了《徐工集团技术创新激励机制管理办法》,建立了科技人才使用、开发、引进、薪酬、住房、期权、奖励等一系列激励机制,为科技人才建立起施展才华的工作平台,做到用事业留人、用感情留人、用待遇留人,稳定了现有人才队伍,同时也增强了对各类人才的吸引力,提高了徐工人才竞争力,减少了人才流失现象。公司还完善了《二级公司经营者年度绩效考评及年薪兑现实施办法》,将公司领导评价、职工民主测评以及经营业绩和管理业绩与干部的年薪挂起钩来,对干部一年来的工作情况进行量化打分评价。对125名干部进行了年度考评,评出优秀19名,称职81名,基本称职19名,不称职6名。干部绩效考核办法的实施,改变了以往一个班子的成员干多干少、干好干坏收入都一样的情况,鼓励先进,鞭策后进,充分调动了广大干部的工作积极性,增强了干部的责任感和使命感。
三、坚持以经营管理为中心,与时俱进,不断强化基层党建改革创新
1、实施基层党组织建设创新工程。按照“强基础,抓重点,建制度,创特色,争一流”的总体思路,公司党委针对企业改革改制不断深入,在思想观念、基层组织设置、党建制度、工作方法、活动方式等方面大力倡导创新,不断研究新情况、解决新问题,进一步构建和完善新的基层组织体系,开辟基层党组织建设的新境界。起重机械分公司党委联系实际,贴紧“第一要务”,为全面提高干部职工的思维模式、基本素质、工作水平、创新能力在各项工作中全面推动“分析策划、计划实施、控制反馈、考核奖惩、反思共享”五步法,“五步法”的运用,达到了“一改”,即:心智模式大为改善;“一提高”,即:工作效率明显提高;“双增”,即:创新能力显著增强,企业效益增长明显。
2、开展创建学习型组织活动。公司党委把开展创建学习型企业摆到重要的议事日程,专门下发了《关于开展创建学习型企业活动的意见》,对如何开展学习型企业从理论、运作模式、资金的投入、检验标准到组织机制体系等提出了具体要求,以学习型组织先进理论为导向,加速知识更新,培育企业文化和创新精神,加大党建创新力度。路面机械分公司党总支,积极寻找创新载体的切入点,提出了建立创建领导班子、组织现状分析评估、创建工作目标、建立学习保证机制、编制团队培养计划、工作组织实施控制、组织及管理改进的“七步法”创建活动;随车起重机公司党委去年以来举办各类培训班77期,培训员工1505人次,使用经费7.25万元,还举办了创建学习型组织知识讲座、征文等活动,自编了400余本《如何创建学习型组织》单行本,人手一册,在企业内部掀起了学习热潮。
3、不断创新党建活动载体。去年以来,公司党委把党建创新作为贯彻落实十六大精神的重要工作,各基层党组织紧紧围绕全年企业改革和生产经营,积极开展富有特色的党建活动,首先活动载体主题明确,特色鲜明,富有时代气息。其次讲究活动载体的针对性、时效性,注重创新活动方式、方法、载体,不断丰富和完善活动内容。筑路机械分公司党委为了给企业员工提供良好的学习平台,充分利用企业局域网的传播优势,设置了企业思想政治工作网站,网络内容有《党建之窗》、《思政园地》、《企业文化》等;营销公司党委在党员中开展了争当“销售先锋,服务能手”竞赛活动;铲运机械分公司开展了“立足本职,树立新形象,再创新业绩”等活动;特机公司党委开展了以“用改革的事业鼓人心、抓好生产经营聚人心、开展深入细致的思想政治工作暖人心、营造新型企业文化增人心”为内容的“四心”活动。
4、按照新党章要求加强党员队伍建设。一是深化党员教育管理工作。去年以来,公司党委不断拓展党员教育管理内容,创新党员发挥作用的渠道和方式。教育和引导广大党员用“三个代表”要求武装思想,统一意志,不断实践“三个代表”的自觉性和坚定性。“七一”前夕按照市委组织部统一部署,公司党委组织全体党员及入党积极分子共5100人,参加了“学习十六大,学习新党章”党的知识竞赛活动,有5个单位获得优秀组织奖,有60名同志分别获得一、二、三等奖。去年以来,有4252名党员干部观看了党员干部电化教育展,建党积极分子培训904人次。二是深化党员发展工作。公司党委在发展党员工作中,始终贯彻“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针,严把“入口”关。严格执行党员发展工作制度,继续执行发展党员“公示制”和逐步推进发展党员表决制,注重党员分布结构,突出生产科研一线和党员力量较薄弱的车间、班组党员发展工作。液压件厂党委为了加强对党员和入党积极分子的培养教育,该厂党委对全厂82名积极分子进行了为期一个月的系统培训。一年来,公司
思想政治个人工作总结【篇2】
下面是小编为大家整理的2022年20XX年xx处思想政治工作总结(全文完整),供大家参考。
20XX年xx处思想政治工作总结
今年以来,在支队党委的正确领导下,XX处深入贯彻党的十九大精神,牢牢把握“对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明”的总要求,紧紧围绕支队的中心工作大局,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用,较好地完成了各项工作任务。现将我处思想政治工作情况总结汇报如下:
一、基本情况
班子成员:XX(处长) 当前隐藏内容免费查看、XXX(副处长)、XXX(副处长)、XXX(纪检专干);现有民警XX人,辅警XX人;女警XX人;平均年龄XX岁;下设四个科室,分别是XXX科、XXX科、XXX科、XXX科。
二、突出重点,加强引导,思想政治工作取得新成效
处党总支班子始终坚持政治建设,提升政治素质,不断增强政治理论学习的针对性和灵活性,注重党建工作,发挥基层党组织战斗堡垒作用。
一是加强思想政治学习,扎实开展思想政治教育活动。20XX年,XXX处按照支队要求扎实开展主题教育活动,组织多次专题学习,开展查摆整改、召开专题民主生活会,组织讲党课,还组织全体党员到XXX纪念馆开展革命传统教育,引导党员铭记初心使命;加强廉政教育,坚持铁警规律,推动“两个责任”落实。同时,坚持每周早班会传达重要文件制度,结合实际对民警思想政治学习和工作提出具体要求,进一步加强引导。
二是加强党的建设,提高党建工作水平。圆满完成党支部集中换届选举工作,加强基层党支部的组织领导力量;严格落实“三会一课”、民主评议、党员活动日、思想汇报制度,规范党员交党费、组织生活情况及学习会议记录,加强党支部党建工作;处党总支班子成员结合主题教育活动,分别围绕长征精神、红船精神和焦裕禄精神三个主题带头到各支部讲党课,注重发挥党建引领作用。
三是开展党风廉政建设工作,提高队伍拒腐防变能力。以“全面从严治党、全面从严治警”为核心,认真开展纪律教育学习月活动,组织全体党员民警深入学习党章党规党纪,加强廉洁从警正面引导,切实强化党的政治纪律和组织纪律,带动廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律严起来,激发工作激情,锻造忠诚警魂。
三、强化管理,抓好落实,队伍整体素质得到新提升
XXX处以素质强警为抓手,注重队伍教育管理,强化执法规范化建设,严格督察检查和辅警管理,队伍的精细化和规范化水平有所提高,促进了队伍战斗力的提升。
一是强化训练,塑造一流队伍。通过抓好“强警保大庆”大练兵大比武活动,提升警容警纪,努力打造一支政治坚定、业务精通、作风优良的“阳光交警”队伍。二是勇担使命积极作为,筑牢忠诚警魂。全体民警、辅警圆满完成了春运、端午节、高考、国庆晚会等重要交通保障任务,及时发掘申报节日期间队伍中出现的好人好事,激发队伍战斗意志。三是落实辅警管理措施,开展辅警队伍教育整顿活动。重点查摆关注辅警队伍思想状况,严格管控本辅警队伍中存在的突出问题和倾向,确保全体辅警严格、规范、文明执勤,树立良好的协勤助警形象。四是加强警员文化建设,创建党员活动室。通过创建党员活动室,发挥“党员之家”的桥梁和纽带作用,让全体党员民警学习有教室、开展活动有场所、相互交流有平台、党性锻炼有载体、党建工作有阵地,增强党员民警的归属感,不断增强党组织的凝聚力、号召力和战斗力。
四、凝聚警心,激励斗志,从优待警工程取得新推动
XXX处坚持从优待警,关心民警工作及生活,进一步提高民警职业认同感和荣誉感。一是开展“七一”慰问困难党员活动,认真了解XXX等困难党员民警身体状况、家庭生活及工作情况,为他们提供坚强有力的组织保障;二是等级勤务期间,处领导专门带队至XXX等3名抽调集训的民警家中开展家属慰问活动,了解到民警XXX家中存在实际困难后,积极协调解决,有效保障队伍的战时凝聚力;三是今年以来承办了5次机关集体生日会和亲子活动,让民警、辅警和家属充分感受交警大家庭的温暖;四是组织全体民警、辅警开展了全警健身活动,在XXX山开展登山活动,同志们既锻炼了身体,又提高了队伍协作精神,展示了民警奋发进取,勇于竞争的精神风貌。
思想政治个人工作总结【篇3】
教育教学是我们教师工作的首要任务。本年度工作仍以培养学生自学能力为主,提高学生的素质为目标。通过教育,让学生深切的感受到拥有知识能够提高生活和工作的质量,使自己成为一个睿智和有品位的人!本人深切的明白,教育不是灌输,而是点燃火焰!班级作为学校教学活动的基础单位,其管理水平的高低,对完成教学任务起着举足轻重的作用。因而,本人在班级管理上想尽一切办法挖掘学生学习的内动力,使每个基层宣传思想工作学生的潜能都能够得以释放!
本人一直把教学看得很重,如何备好课、上好课一直是心里的重头戏,一堂课上下来,感觉好的话,整整一天,都会欢欣鼓舞。在较好地完成教学工作的同时,坚持听课,注意学习组里老师的教学经验,努力探索适合自己的教学模式。今年,在新的领导班子的带领下,我们全校推广以团队协作学习为主的课堂教学模式,本人欣喜地加入到改革的行列中,虽有时还难以改变以自己讲课为主的习惯,但现在慢慢地把课堂还给了学生,自己只做导演。今后本人要努力研究.多方学习,摸索出适合自己的高效课堂教学模式。
思想政治个人工作总结【篇4】
作为一名教师,本人能认真参加学校组织的政治学习,积极响应党的号召,坚决执行党的方针、政策,忠于人民的教育事业,模范遵守《中小学教师职业道德规范》,爱岗敬业,关心集体,乐于助人。在工作上兢兢业业,备好每一节课,上好每一堂课,批好每一份作业,教育好每一个学生,努力去做一个深受学生尊重和信赖的老师。现将本年度个人思想政治工作总结如下:
一、加强政治学习,思想觉悟和素质不断增强提高。
我认真学习党的现行路线、方针、政策,全面贯彻党的教育方针,认真学习党章,履行党员义务,积极参加党组织举行的各行活动。模范遵守校纪校规。通过对《教育法》、《教师法》、《义务教育法》和《中小学教师职业道德规范》等的学习,更进一步明确了自己肩负的历史责任感和使命感,坚持学法与用法相结合,将普法教育与宪法和教育专业法及其他法律法规的贯彻实施结合起来,努力做好教职工表率。我自觉遵守社会公德,遵纪守法,不参与一切不益身心的活动。特别爱关心时事,收看新闻,阅读报刊,准确地把握时代的脉博,时刻关心国内外大事,及时调整好自己的心态,将自己融入学习的学习洪流中,做时代前进的弄潮儿。
二、以身作则,严格要求,做好本职工作。
在工作期间,我能够结合学情,精心设计每课时教案。备课时做到教案中教学目标明确,重点突出,难点切合实际,教法选择合理,现代教育手段运用及时准确,时间分配合理,板书设计工整规范。上课精力充沛,使用规范化的普通话教学。坚持把教师主导作用和学生的主体作用相结合。及时、机智地处理课堂中的偶发事件,充分调动学生的积极性,注意激发学生的学习兴趣,向课堂40分钟要质量,教学方法灵活,教学方式多样,让孩子们对学习保持浓厚的兴趣。
三、热爱学生,做学生的知心朋友。
任职以来,坚持对学生做正面的思想政治教育,与家长保持联系。采用定期与不定期相结合的办法,让家长了解学校,或者到学生家去了解学生,了解家长。掌握一些必备的教育规律和方法,尽力消除社会上不健康因素对孩子的影响,实施学校、家庭、社会三位一体共同育人,尽力排除一切影响学生身心健康发展的不利因素,形成教育合力。我常常想:我既是他们的长辈,又要做他们的知心朋友,让他们真正体会到班集体生活的无限温暖,让他们在爱中成长,在爱中成熟,以让他们今后用爱去回报社会,在爱的世界里过得温馨、灿烂。
总之,在领导的指导和同事的帮助下,我取得了一定的成绩,然而,成绩只能代表过去,未来还任重而道远。今后我将以更加满腔的热情,苦练内功,尽职尽责,做一个优秀的人民教师。
思想政治方面个人总结篇3自参加工作以来,在这期间我坚持不断地学习理论知识、总结工作经验,培养自身思想修养,努力提高综合素质,严格遵守各项规章制度,完成了自己岗位的各项职责,在这里将自己的思想、工作、学习情况简要的总结如下:
(一)加强专业知识学习、提高工作素质、不断为行业做贡献
无论是以前还是现在,我始终以饱满的热情对待自己的工作,勤勤恳恳、尽职尽责、踏踏实实的完成自己的本职工作。这些年的工作实践中,我十分注意对施工过程中产生的模棱两可的地方进行积累与总结,我想增加工作经验一方面是对自己水平的提高,更重要的是自己在这样的工作岗位上并且有这样的工作机会,是领导和同事们信任和支持的结果。正因如此,我将更加珍视自己的岗位,以无比的热情与努力争取更大的进步!除此之外,自己在政治思想方面也更加进步和成熟了。自己的转变与进步,是领导的培养、同事们的支持及通过自身的努力才取得的。在今后的工作中,我还有很多方面(政治思想、理论知识、工作水平)等需要不断的学习,注意加强政治修养,进一步提高自己的党性认识。
(二)严以律己、宽以待人
在平时工作中,我始终严格要求自己,遵守国家和行业的各项规章制度,力求时刻严格要求自己,有条不紊地做好各项工作,协助大家开展各项工作。还积极参加单位及行业管理部门组织的各项学习、培训,不仅有专业技术上的培训,也有政治思想上的学习,在政治思想觉悟和对党的认识上均得到了进一步提高。通过系列的学习与批评和自我批评活动后,我的思想得到了净化,并且工作的责任心得到了加强。
(三)认识自身不足、提高自身修养
我也很清楚自己还存在很多的不足与缺点,自我总结及领导同志们的批评和指导对我今后的提高是十分必要的。
(四)发扬学习精神、提高政治觉悟
在今后工作中,还需树立刻苦学习的精神,提高自己的政治素养和过硬的专业素质。只有理论上的清醒才会带来政治上的坚定。而只有勤奋学习,才能具有坚定的政治信念和评判是非曲直的具体标准。国家领导人一再号召全党要“学习、学习、再学习”,指出学习不仅可以增加知识,提高思想理论水平,而且可以充实精神世界,修养道德情操。我一定得好好把握这个原则,切实地把理论学习作为自己的第一需要。学习理论,要与实际紧密地结合起来,要以我国改革开放和现代化建设的实际问题,要以我们正在做的事情为中心,着眼于马克思主义的运用,着眼于对实际问题的理论思考,着眼于新的实践与发展,要做到理论与实际、主观与客观的真正统一,在改造主观世界的同时,改造客观世界。在本职工作中还有加强专业理论的学习,刻苦钻研与建筑方面密切相关的法律法规知识,并且要提高电脑应用相关技能知识和会说、会写的能力。若想写文章的时候,立意谋篇、谴词造句都要过硬,这是个长期积累的过程,无论何时都要坚定决心,坚持学习锻炼,与时俱进。
除上述之外,在平时繁忙的工作业余之闲在我开始关注并学习我国先进性教育活动,相信自己能够严格按照即定学习计划进行深入地、有步骤地学习。我通过集中学习、讨论及个人自学,对先进性教育活动的重大意义和作用有了进一步的认识,使我真正认识到在当今新形势下如何保持和显现自己在群众中的先进性;认识到凭什么、怎么样才能在群众中发挥先锋模范作用;认识到每个公民应时时刻刻发挥战斗堡垒作用,时刻提醒自己是一名中华人民共和国公民,要时刻牢记党国誓言,在日常工作中做到不骄不躁,要经常深入群众,接受群众监督,虚心听取群众的批评和建议,不断地完善自己,全心全意为社会服务。通过政治思想方面的学习,自己也了解到了自身工作当中的一些不足之处,比如理论学习不系统、不深入,政治素养不够硬。主要表现在一是政治理论学习的主动性、计划性不强,较少从个人和工作实际出发,有计划、有重点、有针对性地安排学习。再如理论联系实际不够,政治理论学习限于蜻蜓点水,抓得不紧,笼统学、通读的多,系统学、精读的少,满足于学过、看过。这些问题都基于对马克思主义的基本理论缺乏深入、系统的学习,对其进行深层次的研究和探讨不够。
回顾这一段时间的工作,我基本完成了本职工作,这与领导的支持和同事们的帮助是分不开的,以上是我对工作思想方面的总结,不全面和不准确的地方,请批评、指正。总之,面对新的要求、新的任务,自己要振奋精神,加倍努力,出色完成各项工作任务,力争为党、国、人民作更多贡献
思想政治个人工作总结【篇5】
2019年,档案局在县委、县政府的正确领导和州档案局的精心指导下,把提高县档案局队伍整体素质放在工作的首位,坚持改进作风、充分发挥集体的聪明才智,不断加大队伍建设力度,通过重点开展各项教育活动,使队伍凝聚力、向心力、业务能力大大增强,队伍整体素质得到大幅度提高,较好地完成了全年思想政治工作任务。
一、坚持理论学习,促进队伍政治素质全面提高
按照思想政治工作要求,一年来,我局干部职工不论是在“党的先进性教育”活动中,还是在平时的工作之余,都不忘理论学习的重要性。通过集中学习与自学、导读与讨论、读原文与谈体会相结合等形式,认识认真学习贯彻党的十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想和省委十一届三次全会、州委十一届历次全会精神根据不同时期干部职工的思想状况,我局还有针对性地组织职工开展各种形式的学习教育活动。此外,我局还积极组织动员全体干部职工参加各种形式的学习。通过多种途径的系统学习,全体干部职工进一步强化了政治意识,认清了当前形势,增强了政治敏锐性和政治鉴别力,既充分保持了我局党员队伍的先进性和纯洁性,又使队伍始终保持了高昂的斗志和积极向上的状态。
二、抓班子建设,促核心堡垒作用的发挥
“火车跑得快,全靠车头带”。社领导班子本着克己奉公的原则,一心为队伍争先动脑子,为职工创优出点子。一是狠抓班子的自身建设。认真贯彻民主集中制。进行局领导中心组学习、召开班子民主生活。会上,班子成员能密切协调、集思广益,坚持少数服从多数的原则,一经会议决定的事情,班子成员能雷厉风行、不折不扣地执行。充分利用考察成果,把一批政治素质高、工作实绩大、群众反映好的干部职工调整到重要岗位。
班子通过发扬党员先锋模范带头作用,并加强党员建设,有效促进了队伍建设和各项业务工作的顺利完成。
三、开展教育活动,提升队伍形象
为抓好全体干部职工思想政治工作,按照县委、县政府的统一安排,我局成立了以局长为组长,副局长为副组长的思想政治工作领导小组,为使思想政治工作扎实开展并取得实效,以保证学习不图形式、不走过场,我局制订了思想政治工作学习制度,对全局干部职工提出了明确要求。组织全体干部职工进行时事政治的学习教育,并请熟悉各项业务的才能同志出任老师,为我局的新老同志进行相关的业务知识培训。使全局干部职工思想素质和业务素质都得到有效提升。
实践证明,职工思想政治教育活动是我局队伍形象工程建设的又一个重要的里程碑。今年以来,在我局队伍建设过程中,群众测评的满意率更高了、严格执法的更多了、热情服务的更多了、争先创优的更多了。
四、队伍凝聚力、向心力进一步增强
今年,我局在进行干部职工思想政治教育的同时,还进一步加强了与干部职工的思想交流,打造“凝聚力”工程。
1、关注职工思想动态。定期开展交心、谈心活动,广泛听取群众意见,尊重干部职工对社内各项事务的知情权、参与权、选择权和监督权,营造干部职工有话方便说,有意见随时提,心情舒畅、生动活泼的民主氛围。
2、关心职工工作及生活。认真解决干部职工在工作中的难题,着力改善工作条件,创造安全、整洁、优美的工作环境。积极开展文体活动,培养科学文明的工作生活方式,促进干部职工的身心健康。积极帮助干部职工解决生活中的实际困难。
五、积极资助困难群众
资助困难群众。今年,我局在“保持共产党员先进性”旗帜的号召下,由领导带领,放下手中繁忙的公务,深入基层,实地调研和解决群众的困难。共走访了联系村上百户,每人走访二十户以上,具体了解了群众的困难,给困难群众指点致富经,并认真听取了群众对档案局管理的意见和建议,对我党“立党为公、执政为民”等话题与群众进行了座谈和深入细致的交流。
今后我局将坚持与时俱进,着眼于新形势新任务,深刻分析队伍现状,把队伍的思想作风建设摆在第一位,使我局的政治思想工作再上一个新台阶。
思想政治个人工作总结【篇6】
2020年,是全面建成小康社会和“十三五”规划收官之年,也是学校思想政治工作质量测评关键年。一年来,在学校党委、行政、董事会的正确领导下,思政部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深学笃用习近平总书记在全国教育大会、学校思政课教师座谈会等重要讲话精神,坚守立德树人根本任务,夯实思政课建设根基,加快思政课建设内涵发展,严格对照“六个要”标准,加强思政课教师队伍建设,坚持"八个统一”,加强思政课教学改革与创新,充分发挥思政课在立德树人、铸魂育人上的关键性作用,推动思政课建设质量不断提升。现将一年来思政部工作特色亮点总结如下:
1、坚持思政课建设的政治理论学习。每学期及时通过理论学习会、教研会、培训会等形式,同时每周五下午“周末大讲堂”,思政部都及时组织全体思政课教师,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记在全国教育大会上的重要讲话以及党的十九大、十九届一、二、三、四、五中全会精神,夯实思政课建设的思想根基,不断提升学校思政课建设决策和执行能力。
2、教研活动固定时,集体备课常态化。本年度思政部集体备课走上正轨化,特别是本学期,把每周三下午定为教研活动时间。开学之初,布置好每位思政课教师主备任务,利用每周三下午的教研活动,进行专题化的集体备课会。本学期还先后两次派教师代表参加在XX学院组织的四校集体备课会,大大拓宽视野,增长知识,提升了老师们的业务水平。
3、坚持压实学校党委书记、校长对思政课建设的政治责任和领导责任。落实每学期校领导带头讲思政课、听思政课。其中,每学期书记、校长讲不少于4节思政课,其他院领不少于2节思政课;书记、校长听课全覆盖。邀请党委书记、分管校领导每学年到思政部至少召开1次现场办公会,解决教育教学中的实际问题。
4、做好学校思想政治工作质量测评。配合学校党委宣传部,组织材料、完善方案,做好2019年度学校思想政治工作质量测评。
5、加大思政课教学改革与创新。在学校现有“学习通”等教学改革经验的基础上,按照“停课不停学”要求,开好暑期假期线上“抗疫”思政课,做好学生假期思政教育;同时不断进行思政课教学改革与创新,继续开展多种形式的教学改革与创新,开展好形势与政策教育,讲好中国抗疫故事;本学期,结合学校实际,开展“讲好赣西故事,弘扬赣西精神”校情校史思政课实践教学。把思政课堂搬到校史馆,是我校思政课教学改革创新的一大进步。
6、加大思政课程建设力度。以《思想道德修养与法律基础》和《红色文化十讲》课程为主要依托的红色文化与思政课教学深度融合的特色课程;合理设定党史、国史、改革开放史、社会主义发展史等四史教学的内容模块,启动思政课教学讲义标准化、教学资源可视化、教学方式立体化、教师队伍专业化的“四化”建设工程。
7、组织学习宣传好十九届五中全会精神。积极组织思政课教师学习十九届五中全会精神,通过集体备课会,把十九届五中全会精神融入课程,进入班级进行全校性的宣讲,课后要求每位学生学习全会精神,结合本专业,上交一份心得体会。真正达到十九届五中全会精神进教材、进课堂、进头脑。
8、联合宣传部、各党支部,面向全校学生组织开展“学习先进人物事迹弘扬劳模精神工匠精神坚定理想信念”征文比赛活动。
9、积极组织思政课教师参加各级各类教学能力比赛,加强培训研修,提升综合素质。依托高校思政课骨干教师研修班、高校思政课骨干教师研修班等平台,组织思政课教师参加各项专题轮训,做好思政课教师岗前培训和全员再培训。无论是各种比赛还是学习培训,都极大地促进了思政课教师业务水平的提升。
10、稳步推进学校科研工作。今年江西省人文社科思政课题,我校三项思政课题喜获立项;同时今年的党建课题,思政部老师也积极参与。思政科研课题取得丰收,是学校科研工作一大亮点,积极稳步推进学校科研工作。
思想政治个人工作总结【篇7】
无论何时何地,我对政治学习一刻也未放松,积极参与党员先进性教育活动,学习党政方略、教育法规、教育行政部门的相关文件及党报党刊,个人学习不放松,集中学习不打折扣,做到了学习有计划、有记载、有体会、有实践。
通过政治学习,思想素质不断提高,心灵环保不断加强,无任何违法乱纪行为,无论何时何地都有坚定的政治立场,清醒的政治头脑,正确的政治观点,敏锐的政治洞察力。站在坚决反对邪教,崇尚科学的前列,坚信党的领导,紧跟党的路线,坚守在教书育人岗位上,忘我的工作着。
对教师职业道德我牢记在心,并严格用其规范自己的言行,用以指导教育教学工作,在班主任工作及学科教学中面向全体学生,特别是对待学习有困难的学生,我始终牢记,办人民满意教育的服务宗旨,无任何排挤、歧视、讥讽、体罚和变相体罚学生的行为,总是晓之以理,动之以情,以春天般的温暖关爱教育对象,多次给贫困生捐款捐物,看望生病学生,抚慰遇天灾人祸的学生家庭。为人师表,以身垂范,与学生始终保持着民主平等的关系。在教书育人的旅程中,自己的付出得到了教师、领导的充公肯定,在干部年度考核中,多次被评为优秀。
思想政治个人工作总结【篇8】
教学工作总结
I.品德:
本学年能积极认真地服从和配合学校各级领导的工作安排。积极参加学校和学科组的各种会议;能够根据学科特点在互联网上订阅或搜索国内外热点和重点新闻,及时了解并用于教学指导;能顾全大局,服从学校教学部门和学科组的教学安排,承担三年级美术班一班、二年级三班的教学任务;热爱教育,将全部精力和能力投入到学校的教学过程中,能自觉遵守职业道德,不从事有偿工作。家教和第二职业,在学生中树立了良好的教师形象。能主动与其他老师一起研究业务,互相学习,配合默契提高教学水平,能顾全大局,团结协作。
2.能力:
1.知识更新
为了能够适应不断的变化和发展,能够引导学生适应教育改革的要求,坚持阅读教学报刊,并能获得和当家里有电脑的时候,每天都在网上存储信息。
2.教育教学能力
首先,能够认真把握教材——将大纲、教材、时事及时有机地结合起来,提高学生的分析能力以问题和解决问题能力为目标,有效落实和培养学生的创新思维和创造能力,并能利用课堂时间在新热点材料的背景下不断创造提问角度,帮助学生拓展思路,灵活运用基础知识,使学生分析问题和解决问题的能力不断提高。
二是可以掌握学生的认知水平和能力。注重所学知识的巩固和新旧知识的衔接,培养学生构建知识结构的意识和能力,努力提高课堂教学效率,在理清知识点的同时,注重知识之间的衔接。授课,帮助学生学会求知,不断发展,所教课程的平均成绩和优秀率均在我校名列前茅。
第三,尊重学生。重视与学生的情感交流和培养,在严格管理的同时尊重学生的学习热情和认知能力,提出与学生自身水平相当的问题,鼓励学生大胆探索,共同进步。因此,也受到学生的尊重。
三。出席率
学年全勤,不因私事耽误上课,积极聆听其他有经验老师的课程;坚持所有学生的作业分批批改,可以及时批改。按时参加学校和团体活动。
四、思考
1、与时俱进,做人诚恳,做事踏实,精工细作,提高素养。任何时候,都要学习、进步、研究业务,始终谦虚务实,认真敬业。
2.要结合教学实践,敢于创新,敢于探索。 3.做好本职工作,做到最好。
4、教师要更加自信,要有健康积极的心态。 5、教师要不断积累教材和教学经验。
6.有一颗敬业的心,关心自己和他人,尊重学生。
7.不怕差生基础,想学生想要什么,需要什么,从实际出发,用真情打动学生,用激情激励学生,用方法引导学生,充实自己用知识推动学生,用毅力推动学生,用创造力改变学生。
8.教师要形成自己的知识体系和教学风格。
思想政治年度工作总结八篇
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思想政治年度工作总结(篇1)
3年来,本人坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导,深入学习贯彻党的xx大和xx届四中全会精神,自觉加强理论学习,刻苦钻研业务知识,努力提高理论知识和业务工作水平。遵纪守法,努力工作,认真完成领导交办的各项工作任务,在同志们的关心、支持和帮助下,思想、学习和工作等方面取得了新的进步。现将个人工作总结如下:
一、自觉学习党的精神,用先进政治思想武装自己的头脑。
三年来,始终坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导,把提自身整体素质放在工作的首位,坚持改进作风、搞好服务、提高工作水平,围绕局党的中心工作,坚持以提高思想素质、完善工作机制、转变工作作风、强化能力建设为目标,使思想政治工作和中心工作有机结合,互为促进,共同协调发展。始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法论,运用辩证唯物主义与历史唯物主义去分析和观察事物,明辨是非,坚持真理,坚持正确的世界观、人生观、价值观,用正确的世界观、人生观、价值观指导自己的学习、工作和生活实践,在思想上积极构筑抵御资产阶级民主和自由化、拜金主义、自由主义等一切腐朽思想侵蚀的坚固防线。热爱祖国,热爱中国共产党,热爱社会主义,拥护中国共产党的领导,拥护改革开放,坚信社会主义最终必然战胜资本主义,对社会主义充满必胜的信心。认真贯彻执行党的路线、方针、政策,为加快社会主义建设事业认真做好本职工作。工作积极主动,勤奋努力,不畏艰难,尽职尽责,在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。
二、强化理论和业务学习,不断提高自身综合素质。
我重视加强理论和业务知识学习,在工作中,坚持一边工作一边学习,不断提高自身综合素质水平。一是认真学习“三个代表”重要思想,深刻领会“三个代表”重要思想的科学内涵,增强自己实践“三个代表”重要思想的自觉性和坚定性;认真学习党的xx大报告及xx届四中全会精神,自觉坚持以党的xx大为指导,为国土资源管理作出自己的努力。二是认真学习工作业务知识,重点学习国土资源政策、国土资源相关的法律、法规、规章;公文写作及公文处理和电脑知识。在学习方法上做到在重点中找重点,抓住重点,并结合自己在法律知识的运用、电脑知识方面存在哪些不足之处,有针对性地进行学习,不断提高自己的办公室业务工作能力和基层国土资源管理能力、解决复杂问题的能力。.三是结合自己工作实际特点,利用闲余时间,选择性地开展学习,并将学习的成果在实际工作中检验,纠正错误,使解决实际问题副咱问题的能力不断提高。
三、严格要求自己,养成良好的生活习惯。
教等活动;从没有在工作日中午饮酒或在教学区、学生面前吸烟;在上课时间不使用任何通讯工具。
当然,在自己的思想、工作、学习等方面还存在着许多的不足。
思想政治年度工作总结(篇2)
下面是小编为大家整理的年终教师思想政治工作总结报告(九篇),供大家参考。
随着社会一步步向前发展,报告不再是罕见的东西,多数报告都是在事情做完或发生后撰写的。报告的格式和要求是什么样的呢?下面我给大家整理了一些优秀的报告范文,希望能够帮助到大家,我们一起来看一看吧。
年终教师思想政治工作总结报告篇一
一、努力提高政治修养,敬业爱岗——理解爱的定位
幼儿教育事业是一份需要用爱去耕耘的事业。在全社会呼唤师德的形势下,我有这样一份以爱为主题的工作,我爱我身边的孩子,我爱我的工作。在工作中我常常会这样想:“假如我是孩子。”“假如是我的孩子。”我就不会为孩子暂时达不到标准而急躁,不会为孩子不小心犯错而指责,有的而是理解,宽容,尊重,爱。教师是人类灵魂的工程师,教师的政治思想觉悟会直接影响到孩子的行为。因此,我在思想上高定位,本着求实好学的精神积极参加各项政治学习活动,做到人到思想到,体会其精神实质,并认真做记录,贯彻到实际工作之中。
二、钻研业务,悉心育人——把爱洒向孩子
本学期我带的是中班,从中班带到中班,这段时间里我能以饱满的精神和热情投入到实践工作中,边摸索边反思,遇到问题及时向我的师傅冀老师讨教。在不断的研究实践中得到了提升。在日常生活管理方面,与冀老师取得共识,对幼儿的要求比较严格。由于少部分孩子常规意识弱,自理能力差,因此我从生活的每一个环节抓起,有的幼儿总爱把饭菜撒在桌面上、地上,我就耐心地指导他们学习正确的进餐习惯,鼓励他们大口吃完自己的饭菜,同时让他们能够自觉排队大小便,不在厕所玩等,虽然都是些生活的琐碎事情,但对于那些要养成好的生活习惯的孩子来说并不容易。在我们坚持努力下,孩子们已经有了很好的生活习惯了!在教育教学方面,我能够认真对待每天的半日活动,有准备的组织丰富有趣的教育活动。根据不同的孩子制订了一些小的目的:注意给胆小的孩子多一些鼓励,给注意力易分散的孩子多一些提问,给体弱的孩子多一些照料,给能干得孩子多一些挑战。使他们对我产生了一种深深的信任,每当被他们所拥抱的时候,我觉得无比的幸福和满足。
三、学无止境,自我鞭策
作为一名教师不仅要管理好班级,有一颗爱孩子的心,还要有扎扎实实的业务水平和能力。为了提高自身素质,在工作之余,我通过翻阅一些有关幼教方面的书籍,看到好的信息及时摘录下来,并解剖自己,分析自己,正视自己,不断为自己充电,提高自身素质。同时向有经验的老教师请教,干中学、学中干,不断积累经验,使自己的业务水平有所提高。
在平时,我意识到了电化教育的重要性,更意识到了如何更好的利用电化教育,才能使幼儿感兴趣。刚开始的时候,我并不熟悉如何运动周围的器材,只是习惯运用录音机的播放功能、电视的视听觉功能就再也没有新意了!直到有一次语言活动的时候我突然想到,孩子们习惯于看图讲述,但有些图片所表达的意思并不清楚,它所展示给孩子们得只是片面的,没有立体形象地更容易让幼儿所理解,于是我就想到了电脑,平时我特别喜欢收集一些教育课件,如果能利用上,那就能很好的发挥他们的功能,于是我开始尝试的用自己班上的电脑进行实践,孩子们的反映让我很高兴,他们很喜欢这种形象、活动的教育课件,可是,时间长了,我又发现电脑的弊病,画面太小,也没声音等等??带着这样的思考,我开始寻找,发现画面大,有声音还得是电视,如何能更好的利用电视发挥其功能,我进行了一些思考,考虑到电视的影像功能,虽然说不能像电脑一样把自己所需的课件播放出来,但至少可以刻成盘进行播放,而且我还发现如果把声道关上,让幼儿看图象讲述,是一个很好的教育方式,那样孩子能够更直观地看到事物,将自己所看到的转化为自己的语言讲出来,这样对于训练幼儿的观察能力和语言的表达能力非常有帮助。
四、重视家园联系,增设服务意识
家园联系是促进幼儿健康和谐发展的有效手段,它就像车的两个轮子,必须同时转动才能平衡前进,缺一不可。通过家园联系能帮助老师了解每个孩子的生活习惯、脾气性格、健康状况等等。通过家园联系还能向家长介绍幼儿教育的新信息、新动态、让他们真正了解幼儿园、了解老师。在和取得家长联系后,我了解班上有几个孩子在园里和家里表现不一样,在园里表现很好,在家里稍不如意就又哭又闹。我认为形成的原因园里和家里管理不一致所造成的,根据这个原因,我马上给家长进行交流,告诉他们溺爱不是爱孩子,要用正确的方法去引导他们,给他讲道理,家园相互沟通,采取说服、教育、鼓励等有效手段,让他们知道对和错,好和坏,培养他们辨别是非的能力。从而使他们的身心得到健康的发展。
五、家长工作方面
一个学期以来,我与家长们相处得很愉快,工作得到了家长们的一致认可和表扬。平时,经常通过面谈的形式来与家长们交流教育心得,交流幼儿在家、在园的表现情况,共同寻找出教育幼儿的方法,仔细聆听家长们的意见和看法。其次.按时更换家园联系栏.给家长们提供最新的幼教咨讯和相关的教育活动,而且班上的各项活动需要家长支持时,大部分家长都给予了最大的支持。每次填写起跑线时,我都针对每一个幼儿的表现情况,认真填写好,并根据幼儿的情况给予建议。而家长们每一次也都认真填写好,把意见和信息反馈回来。我便根据家长们的意见和信息寻找出最合适的方法来引导孩子前进。
六、认识不足,努力进步
我还应加强业务钻研,及时反思,随时总结,不断改进工作中的不足。并合理安排工作时间及工作内容,在工作中勤思考,努力做到事半功倍的效果。
虽然我在这一年中向自己的目标迈进了一大步,可是我仍然看到自己还有许多不足:发展的不稳定,思考过于草率,有惰性心理、经验不足等等。针对这些不足,我有以下两点想法:
1、在下学期的工作中力争做到“今日事今日毕”,避免因自身懒惰思想造成的拖拉现象。
2、继续学习“快乐与发展”指导用书,并深入研究幼儿用书,挖掘其潜在教育目标,使幼儿更好的获得发展。
我相信只要我找到了方向,并坚定的走下去,就一定会有所突破,有所成功。
年终教师思想政治工作总结报告篇二
作为一名教育工作者,我严格要求自己,以“为了孩子的身心健康,为了孩子的可持续发展,尽心尽责的工作”为宗旨,全身心的投入到工作当中,得到了家长的好评和社会的认可。现将思想工作总结如下:
一、思想方面
热爱祖国,坚持四项基本原则,拥护中国共产党的领导。积极参加学校组织的各项学习,认真做好学习记录。利用各种渠道如电视、报纸、网络等,了解国家事,提高自己的思想觉悟。团结同事、遵守园内的各项规章制度。教师作为人类灵魂的工程师,需要良好的师德。因此,一年来我坚持进行品德修养的学习,提高自身思想的觉悟,形成正确的人生观、价值观。我深知,具有人格魅力的重要性,并一直努力做到。平时,我虚心向学校老师学习教学经验,共同进步。
二、教育教学方面
全面了解幼儿教育新动态,思想紧紧跟上现代教育的步伐。认真钻研教材,全面细致的了解每名学生的身心发展状况,因人施教,使学生得到全面发展。
在教学中,尊重学生,营造平等、和谐温暖的班级氛围。用眼睛关注每个学生,从学生身上汲取闪光点,去点亮他们自信自立的明灯,我们助学生发现自己的优势智能,建立其自信和对集体的归属感。在课堂上利用各种生动形象的直观教具,激发儿童的兴趣。
注重学习环境的创设对学生的作用。为学生创设一间有特色、有意义的。教室,是教师、学生共同的责任。我们根据儿童年龄特点、动静活动特征为儿童设计活动区域,并为孩子们准备了丰富的材料,让学生自主选择,胆使用和创作。
三、家校联系方面
教师与家长互动效果直接影响班级经营的成效,家园沟通,教师与家长协力解决教育问题,提升对学生的关心,共同分担教育责任。
孩子的快乐,是对我工作的鼓励;家长的满意,是对我工作的肯定。真诚的对待每一位家长,如实的和他们交流对孩子教育方面的看法,对家长提出的要求尽量去满足,对家长提出的教育孩子方面的疑问着查资料解答,让家长感到我不只是孩子的老师,也是家长的朋友,有困难家一起解决。当问题出现,与家长联络很重要。让家长知道老师对问题很重视,对学生发展很在意。
利用多种媒介与通讯手段,做到经常性和简洁性。班主任和副班主任将手机号码留给每一位家长,以便家长更方便快捷地与老师进行联络,更好地关心孩子的成长。
召开家长会和向家长开放校园活动,让家长看到了自己孩子的各方面的表现与进步,同时也看到了别的孩子的优点,有助于家长助孩子找出差距与不足,找到继续教育引导的方向。
四、其他方面
在珍惜学校提供学习机会的同时,也努力吸收外界的信息和知识,浏览儿童教育网站,翻阅儿童教育杂志,看提升个人品味的书籍,利用业余时间进行学历学习、电脑专业学习,让自己永远处于一湾活水、碧水之中。
高中校园的生活总是那样令人回味无穷:孩子的纯真与质朴常会唤出我们的美好童心,使我们能用这颗心去理解他们,走进他们的世界。我们真诚的理解和支持又呼唤和保护了他们可贵的童心,使他们能在人生的道路上迈出坚实的第一步。让我们与孩子们心相通,心相连,让高中校园这个小天地里充满童心世界的真、善、美吧!
年终教师思想政治工作总结报告篇三
日月如梭,光阴似箭。伴着岁月的匆匆脚步,又走过了一个轮回。回首顾望,感慨万千,忙碌、充实、烦恼、欢乐一同拥有,让我悟出:忙碌与充实,烦恼与欢乐有着内在的联系。我的忙碌,我的充实,我的烦恼与欢乐都化作了春霖秋霜,深深地融进了我的职责,使我乐此不疲,执着进取,辛勤耕耘。虽然没有轰轰烈烈的成就,更没有惊天动地的业绩,但是,我仍以“一分耕耘,一分收获”来诠释。
一、端正思想,找准定位,协助园长工作
认真学习政治理论,不断提高思想觉悟。热爱幼教事业,严于律己,恪守岗位职责。幼儿园工作烦琐而细小,在班子成员中,我明确自己的角色定位,做到分工来分家,互通有无,在管理好自己分管的保教工作之余,我对园长要求协助处理的其他各类事情也从不推诿,总是舍身处地,站在全局的角度,尽自己的所能发挥副手的作用,尽量减轻园长的工作压力和负担。同时与后勤园长、年段长一起同心协力,共同协助幼儿园的全方位管理工作。
二、不断充实,努力进取,提升自身内涵
人的一生要扮演多种角色,有许多事情等着你去做。我觉得自己既是管理者,又是教师,也是个学生。行驶在信息化的高速公路上,深深感到自己是如此的贫乏,内存不足,为了扮演好多重角色,我对自己提出:知识要向更宽领域拓展,业务要向更深处延伸。于是,常在工作之余,学习《幼教博览》、《学前教育研究》、《幼儿教育》《管理创新》等书籍,每当阅读到精彩之处,我就会对照自己的工作,寻找差距,不断地充实,更新自己的管理理念,调整自己的工作方式,并在一线理论联系实践,大胆尝试,努力探索新的教育观念与教育模式,并在指导过程中得以运用,不断提高自身的业务水平。
在课改的今天,我们都有烦恼、茫然的时候,把握不住课程,把握不住孩子,把握不住预计和生成每当茫然的时候,我就看书,查资料、询问、探讨、反思,通过多种途径的学习和老师共同解决一些实践中的困惑与难题。我还抓住外出学习的机会,聆听专家的讲座,感受新的教育理念,通过多种途径不断充实自己,让自己在学习中不断成长起来。曾经多次承担各级各类的公开观摩活动的指导,对指导工作一丝不苟、竭尽所能,获得了观摩者的一致好评。在参加县“我与新课改”征文比赛中获二等奖;撰写的论文《让快乐驻孩子心中》在德化教育发表,《晕头的小鸡》在市级“教育科研文萃”汇编,《摸着石子过河》在教育局“论文荟萃”汇编,《呵护爱心,让爱萌发》在中心小学驾云报发表。
三、互学互帮,加强培训,促进教师成长
我园部分教师是小学转岗的新教师,教师专业素质和专业水平参差不齐,为提高教师自身专业素质和业务技能,我把对新教师的培养列入园本教研的重点工作,采取以下形式进行培养:
一是加大指导力度。深入班级听课80多节,尤其是对新教师进行随堂听课,跟踪指导,每次听课后,在肯定优点的同时,更注意语重心长的帮助和耐心指导,力求使每位教师通过课堂实践提高基本功。
二是加大园本培训力度。以园为本,开展自培活动,充分利用老教师的人才资源,采取“新老教师结对帮扶”的形式,通过园本培训、岗前培训、岗位培训等途径,形成老带新,强带弱的良好氛围,通过学习、实践、反思、再实践的螺旋式上升形式,开展培训,产生了内培效应,取得了良好的效果,我园的“园本教研”曾受到姐妹园的充分肯定。
三是重视群体素质的提高。为使教师获得专业成长,给教师“压担子”,开展不同的业务大练兵活动,鼓励教师积极参加各级各类的技能比赛,如:优质课评比、课题展示活动、自制教玩具评比、环境布置评比、常规评价月等活动,让优秀教师脱颖而出,我园教师林英兰、孙远腾老师参加县幼儿教师优质课评比双双获得二等奖,是历来在县级优质课评比取得最好的名次。在全体教师的共同努力下,在老教师的热情帮助下,新教师态度诚恳、虚心学习、努力进取,如今
小学转岗的教师对幼儿教育已不在陌生,我们的教师队伍也不断地成长起来。
四、注重研讨,促进教学,提高保教质量
在竞争激烈,挑战与机遇并存的今天,我深知教育教学质量是关系到幼儿园的存亡与发展。作为一个业务园长,分明感到了这沉甸甸的责任!为使幼儿园立于不败之地,我变压力为动力,坚持“以研兴园,以园促教”为宗旨,以教研为切入口,以课题研究为突破口,大胆开展研讨活动,我园的教研课题《利用本土资源,培养幼儿美术创造力》,经专家对该园研讨能力的核实,于xx年年12月审批为省级教研课题。我们以此为契机,各年段、各班级根据大课题分别确立子课题展开研究,并以年段为单位,开展课题研究展示活动,如:中班童珊珊组织的《家》,中班陈梅桂组织的《有趣的石头画》,中班郑美环组织的《小刺猬》等。
她们各自根据各班的子课题选择和利用本土资源,努力探询本土资源与常教学的整合,努力探询学园特色的教育,在美术活动中发展幼儿的想象力、创造力。通过一系列的园本教研、课题研究活动,大大提高了教师的研讨能力、业务能力,有力地促进保教质量的提高。我园幼儿每当参加各级各类的绘画比赛都捷报频传,多次参加中心小学举办的演讲、讲故事、表演唱、童谣传唱等比赛均获得好名次,其中颜肖航等小朋友参加县“童谣说唱”比赛获得一等奖,并代表县参加市级比赛获二等奖;
我园教师高培华、陈春萍、陈素云、陈美洪等教师撰写的论文,分别参加省、市、县论文评比也缕缕获奖;在20xx年1月我县公办园常规管理互检活动中,检查组成员通过实地观察、下班听课、检查资料等形式,对我园保教工作的扎实开展,以及保教工作所取得的成绩给予充分的肯定。让我欣慰地感受到“只有耕耘,才有收获”。
五、分工合作,加强管理,激活日常教学
幼儿园教学质量的高低与教学管理息息相关。为完善教学管理体系,充分利用骨干教师的人才资源,实施分层管理,由年段长配合管理各年段教师的计划审阅和计划执行检查工作,并督促、指导教师科学、合理地开展日常教学活动,经过大家的共同努力,弥补了我园保教工作中较为薄弱的方面(如:创造性游戏的开展),使我园的教学管理不断科学、不断规范,有条不紊地开展日常教学工作,使教育教学质量稳步推进。
六、善于反思,寻找差距,确定努力方向
几年来,虽然忙碌,但很充实,也常因碰到困惑而烦恼,但体验到解除烦恼后的欢乐,但这种欢乐只是瞬间,不容乐观,在工作中,虽竭尽全力,但还不尽如人意,今后将从以下几方面继续努力。
1、继续学习,不断总结经验,提高管理水平。
2、努力探索保教工作的指导策略,努力提高幼儿园的保教质量。
3、加大课题研究的力度,提高教师研讨能力,促进教师专业化成长。
为给以后的日子多点激励和喝彩,为给平淡如水的生活多点回忆和感动,我将以零为起点,在奥运精神,抗战在地震灾区一线的救灾人员的鼓舞下,在自己的工作岗位上,辛勤耕耘、奋发进取。有着火热的工作热情,有着强烈的责任心,相信明天会有更大的收获。
年终教师思想政治工作总结报告篇四
一年的教育教学工作已接近尾声,为了更好地做好今后的工作,就20xx年的工作总结如下。
一、思想方面
热爱党,热爱人民,坚持党的教育方针,忠诚党的教育事业;服从学校的工作安排,办事认真负责;自觉遵守职业道德,在学生中树立良好的教师形象;顾全局,团结协作,各方面以党员的标准严格要求自己,以更快地适应教育发展的形势。
二、教育教学工作
首先,能认真把握教材。把课标、教参与课本有机结合,以提高学生分析问题和解决问题能力为目标,切实落实培养学生的创新思维和创造能力,并且能利用课堂时间不断地以新型热点材料为背景创设提问角度,助学生拓展思路,从而使学生们分析、解决问题的能力不断提高。
第二,能把握学生的认知水平和能力。重视对已学知识的巩固和新、旧知识的联系,达到助学生学会求知、不断发展的目的。
第三,尊重学生。重视与学生之间的情感交流和培养,在严格管理的同时能尊重学生的学习热情和认知能力,提出与学生自身水平相当的问题,鼓励他们胆探索,共同提高。
三、其他方面
考取了在职研究生,并在暑期参加了全国骨干教师两个月的学习,在专业知识和实践方面有了进一步的提升和拓展;积极投身于新教材的编写的。工作;创建博客,把平时的教学得失、听课感受、培训心得、教学困惑和生活随想等内容上传和同行交流分享,丰富业余生活,记录教育人生。
在新的一年中,我将以优秀同行为榜样,加强自身学习、业务锤炼,不断提高教育教学水平,为学校的发展作出更的贡献。
年终教师思想政治工作总结报告篇五
时间飞快,转眼间,这个学期已经过了一半了。和孩子们相处了将近一年,眼看着孩子们的各个方面都有了很大的进步,我也是发自内心的高兴。
一、教育教学方面:
这是中班孩子在幼儿园的最后一个学期。自己回头想想我的幼儿园生活几乎是没有什么值得我回忆的,可能是因为当时的教育环境有关系。所以,我希望我能够给我们班的孩子留下一些美好的童年回忆。而且,最近园里组织学习《3——6岁幼儿发展指南》我也结合这个指南,科学的组织幼儿的一日生活学习活动,希望在这个幼儿黄金时期,能多给孩子们一些受益的活动。增进幼儿身心发展。
上课方面,我们班的孩子非常活泼,其中也不乏许多调皮的孩子,所以上课的时候,既要掌握课堂纪律,又要调控课堂气氛,所以上课的时候,我尽量设计运用游戏的形式和孩子们互动,这样不仅吸引了孩子的注意力,而且孩子也容易记住所学的知识。
班级孩子较多,老师越是声音大孩子越是吵得声音大,所以,在平时组织活动的时候,和孩子们玩一些安静的游戏,比如,猜猜我说的什么悄悄话,让孩子们安静下来,专注的听听老师说的是什么。或者做一些安静的律动,比如《大雨小雨》让孩子们以拍手的方式模仿大雨的声音,当所有的`孩子都能沉浸在下大雨的声音中的时候,再变成轻轻的下小雨,孩子们的注意力全都集中在“轻轻的声音”上。这样孩子们很快就能安静下来。
另外,结合我们设计的活动课程,我也注重孩子自己的创造能力的发展,让孩子们自由的创造,大胆的想象,自己为歌曲创编动作,为图画创编故事等。
另外,我也非常的希望我教出来孩子是自信的。所以在平时的活动中,我会鼓励每个孩子勇敢的展示自己,对于那些平时不敢举手回答问题,不敢表现的孩子,我会耐心的鼓励他,同时会带所有的孩子们一起鼓励他,让他在大家的掌声中体验到喜悦的心情,让他感觉自己很棒。现在已经有很多家长反馈说孩子比以前勇敢自信多了。
本学期有很多孩子们的活动,每次活动都鼓励孩子们积极地参加,告诉孩子们我们班是一个大集体,我们应该热爱他,我们每个人都要努力的参与。让孩子们在这样的环境里形成热爱集体的良好品德和责任感。
二、保育常规方面:
认真做好卫生消毒工作,为孩子营造卫生整洁的学习生活环境,随时观察孩子的身体状况,若是有不舒服的幼儿及时通知家长。班级每天安排值日生请幼儿参与洗手、安静进寝室就寝、饭后饭筷的归放等常规的管理。这样即调动了幼儿的积极性,又使行为习惯要求成为了一种共同遵守的内化了的常规,使幼儿在卫生习惯方面有了很大的进步。
三、个人方面:
认真学习幼儿发展指南,争取结合纲要中的要求,为幼儿设计更多有益的教学活动。另外从同事们身上也学到了很多值得自己学习的地方,有教学的,有保育的,有生活的,我将虚心向大家学习,不断地完善自己,争取更大的进步。
年终教师思想政治工作总结报告篇六
灯光忽明忽暗,时间的脚步过得很快。看着成长中的孩子,我感到一种发自内心的骄傲。
孩子们刚进公园的时候,耳边还隐隐有铃声,但转眼间,这学期已经结束了,细细品味着过去的每一点,其中有酸、有甜、有苦、有辣。
一个紧张而充实的学期过去了。回顾这学期,虽然忙碌,但在老师们的团结协作下,我们取得了不错的成绩。在过去六个月的集体生活中,孩子们学到了很多东西。在这里,我也应该整理一下思路,总结一下以往的工作经验,这样才能更好的提升自己的工作水平。以下是我这段时间教学实践的两个总结:
第一,不断学习,提高自身素质。
活到老,学到老。人的一生都需要不断的学习,只有通过不断的学习,才能提高自身的素质和教学能力。将所学知识与日常教学工作相结合。从我做起,从身边的小事做起。引导孩子用正确的教学理念去启发他们,从而让他们更好地成长。
第二,设定目标,规范套路。
俗话说,“方圆离不开规则”。好的作息规律可以让孩子的`生活有节奏。我很重视孩子套路的训练,因为习惯是从小养成的。一个好习惯会影响孩子的一生。孩子很难有良好的生活和卫生习惯。比如上厕所、洗手喝水等。应该有条不紊地进行。为了让孩子们有秩序,他们必须学会排队。起初,孩子们挤在那里,他们不知道排队是什么。万事开头难。在那段时间里,我们应该每天指导孩子如何排队。渐渐地,终于看到了结果。孩子们可以有意识地排队。此外,孩子们被教导做一些力所能及的事情。帮助爸爸妈妈分享。自己做自己的事。因为我们两位老师的统一要求和管理。让孩子从小养成良好的行为习惯,相信会受益终生。
总之,这学期虽然很忙很累,但是收获很大。我很享受工作中的收获,但同时也发现了自己的一些问题。我会认真思考本学期存在的问题,并尽力解决,以便在以后的工作中争取越来越好。让孩子在幼儿园健康成长,让孩子更喜欢幼儿园。把幼儿园当成自己的第二个家,更喜欢和老师在一起。
我的目标是为我们的国家培养活泼开朗的一代。为此,我会继续奋斗,为下学期努力。
年终教师思想政治工作总结报告篇七
一、常规培养方面:
本学期的幼儿与以往相同,都是陆续入园的新生,但不同的是在年龄上比上学期下降了半岁,因此在培养教育这批幼儿时,老师们所付出的心血和汗水,比以往要多的多。刚入园时,有一半多的幼儿他们的语言表达能力、自理能力还没有形成,,既不懂事又不明白什么道理,离开家人就会哭闹不止。因此我们几位老师拿出了百分百的爱心,精心地呵护他们,细心地照顾他们,耐心地培养他们。经过这一段时间的培养教育,孩子们在各方面都有了很大的变化,现在他们不但每天都能高高兴兴的来园和老师小朋友们愉快的学习和游戏,而且养成了一日生活中必要的生活卫生习惯。认知能力、自理能力也大大增强了,不但认识自己的毛巾、水杯、小床、衣橱等,并学会了自己吃饭、独立睡眠、自己穿、脱鞋、自己大小便,并懂得了饭前便后要洗手的。道理,学会了礼貌用语,懂得了与伙伴友好相处,和大家一起分享玩具、食物等等。特别值得一提的是,我班三个同月生的小不点张迪佳、李鸥桐、王利群小朋友他们还不到两岁,但带给我们的惊喜却接连不断,如今他们不但都学会了穿鞋,而且还都非常的有礼貌,每当班里来客人,他们都是最先跑到客人面前,与客人打招呼的宝宝。不但得到了客人们的夸奖,也令领导和家长们非常满意,老师们更是心慰。
二、教学方面:
本学期由于孩子的年龄下降了半岁,在教学方面存在这一定的难度,因此我们根据本班的教材,并结合本班孩子的年龄特点,将灵活多样的活动内容,渗透到一日生活中的各个环节,让孩子们在不知不觉中掌握各方面知识。真正做到了,寓教育于游戏之中,寓教育于一日生活之中。
1、健康领域:
为了促进幼儿身心正常协调发展,增强体质。我们每天带领孩子们坚持互外活动、做集体操、跳集体舞、进行体能锻炼、互外游戏。培养了体育兴趣,发展了幼儿身体各部位的协调能力和运动技能,并增强了自我保护意识。使他们在走、爬、跑、跳、平衡等一些简单器械活动中获得了愉快的体验。
2、语言领域:
为幼儿营造良好的语言环境,课余时间充分利用图书角,让幼儿看书、听故事、说儿歌。并经常与他们交流,培养他们的语言表达能力和对语言活动的兴趣,使他们养成了良好的语言交往习惯。并经常锻炼他们在集体面前展示自己,培养他们敢于表现自己的能力。如:入园时一个字都不会说的张浩博小朋友,如今不但会唱歌、说儿歌,而且还能主动为大家表演。还有让老师们最最费心的李欧桐小朋友如今也开口说话了,虽然现在只会说一两个字,但她的肢体表达能力却很强、很突出,对所学的每首歌曲、儿歌她都能用肢体语言表达出来。从他们身上可以看到老师们所付出的心血和汗水有多多、有多大。
3、科学领域:
通过教学活动,增进了幼儿对大自然的情感,萌发了初步的环境意识,促进了认知能力的发展,培养了幼儿的求
知欲,探索精神,及勤学好问积极动脑的习惯。
4、社会领域:
通过教学活动,丰富了幼儿社会经验,发展了社会认知能力,发展了幼儿的交往能力,培养了良好的社会行为习惯和品质,使他们乐意在成人的帮助下学习自己的事情自己做。愿意亲近老师和同伴,并乐意帮他们做点事。
5、艺术领域:
通过音乐美术活动,萌发了幼儿感受美和表现美的情感,使他们愿意参加音乐美术活动,乐意在同伴面前表现自己的本领。能运用手指、手腕的活动进行粘贴、拼搭、串珠等操作。
三、保育工作
我班的保育工作也非常出色,保育张老师是本学期分到本班工作的,她是一名非常有爱心的保育老师,她在我们几位老师的配合下,能严格按照园里的制度做好每日各项消毒工作和卫生清洁工作。细心的照顾孩子们的一日生活。开学初,因孩子们对新环境还不太适应,而且年龄比较小,拉尿现象时有发生,老师们各个不怕脏,抢着为孩子清洗、更换。午睡情况也不好,我们几位老师就耐心的哼着催眠曲拍着每个孩子入睡,待孩子们全部入睡,下班的老师才肯走。对吃饭不好挑食的幼儿我们更是耐心的哄喂、引导,使他们渐渐改掉不良习惯,使每个来到我班的孩子,一两周之内,小脸蛋就会胖起来,各个是越长越漂亮、越长越健康、越长越可爱。
四、环境创设:
为幼儿创设愉快、宽松、增长知识的环境,是本班一直以来所追求的目标,为此老师们也付出了很大的努力。自然角、墙饰、家园之窗、区域材料及玩教具,都是本班的特色所在。看到孩子们每天都能在这,既美观漂亮又可增长知识的环境中,生活学习,成长进步,我们感到由衷的快慰。而今我们利用结课这段时间,精心设计、更换、填充墙饰和自然角,为下学期积极地做准备。
五、家园工作:
本学期我班的家园联系工作做的也很到位,我们不但每天利用早晚接送孩子时间与家长保持沟通,而且还利用家园联系册及电话与家长保持联系,并到各别幼儿家进行家访。使家长对我们的工作非常满意,使本班的出勤率在暑期仍有增无减。在春季运动会及庆“六一”的联欢会上,我们中班的孩子们也不示弱,积极踊跃参与各项运动及表演。受到了领导和家长们的一致称赞和好评。
新学期即将到来,我们全体教师将一如既往、脚踏实地地努力工作,为本园在新学期迈进省级示范园贡献我们的一份力量。
年终教师思想政治工作总结报告篇八
为切实加强教师教师思想素质工作,维护人民教师良好的社会形象,提高教师队伍的整体素质,推进教育改革,提高教育质量,办让人民放心满意的教育,特制定意见如下:
一、指导思想
全面加强和改进师德建设,必须坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想以及科学发展观为指导,以《教育法》、《教师法》为依据,以改革为动力,全面落实《公民道德建设实施纲要》、《中小学教师职业道德规范》、《中共中央国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》精神,优化制度环境,营造良好氛围,紧紧围绕聚精会神抓教学、放开手脚抓质量、坚定不移抓改革、一心一意谋发展这一中心,采取多种措施,提高广大教师的思想素质和职业道德水平,造就一支让人民满意的教师队伍,促进教育事业的更大发展。
二、目的要求
加强教师职业道德建设,就是要建立一支师德高尚的队伍。加强对教师的思想政治素质、业务素质的教育,完善教师队伍建设管理的各项规章制度,树立一批能起示范作用的师德建设先进单位和先进个人的典型,总结师德建设成功经验,形成规范长效的激励与约束机制,建立一套师德建设监督考核办法,解决实际工作中存在的影响教师形象的突出问题,充分调动广大教师教书育人的积极性和创造性,使爱岗敬业、为人师表成为广大教师的行为准则,促进全社会形成尊师重教的良好风尚。
加强教师职业道德建设,就要使每一个教师都要具有良好的职业道德素质。广大教师要注重师德修养,以高尚的情操教书育人,切实提高教师的师德水平和业务水平,充分发挥其在未成年人思想道德建设中的重要作用。通过多种途径提高教师的道德认识水平,培养其道德情感,锻炼道德意志,养成良好的道德习惯,指导教师职业道德行动。
三、加强教师职业道德建设的主要措施
(一)提高教师的思想素质,夯实师德建设的思想基础
加强教师的思想素质培养,教育教师忠于人民的教育事业,实践党的教育方针,敬业爱生,为人师表,恪守学术道德,以自己的高尚品德和人格力量教育和感染学生。要加强政治理论、教育方针政策、法律法规、教师职业道德规范、教师心理健康教育等内容的思想政治学习。
完善教师思想政治学习制度,利用每周一例会时间学习,组织教师集中学习有关法律法规,要求教师把集体学习与自学结合起来,将教师参加学习情况列入年度工作考核的内容之一。领导班子要先学一步,为教职工学习起到带头示范作用。
(二)加强教师的业务学习,提升教师教书育人的水平
结合全面实施新课程改革,引导教师遵循教育规律,树立素质教育的创新观念,形成实施素质教育的新技能,树立终生学习的观念,不断更新知识结构,拓宽学科领域,掌握现代教育技术,以高尚的情操、渊博的知识、精湛的教学艺术担负起教书育人重任。
(三)健全制度,建立科学的师德管理体系
学校要健全完善师德建设的各项规章制度,制定科学合理、切实可行的教师职业道德行为准则,用制度来约束规范教师教书育人的行为。健全完善师德考核监督机制,将师德考核结果作为评选先进、专业技术职务评定、职务聘任、年度考核的重要依据,并实行“一票否决”制度。对违反师德的教师学校规定的,按师德量化考核标准严格考核,对师德考核不合格的教师,当年和次年不得评定职称,并且当年年度考核评定为“基本合格”。
(四)树立先进典型,营造良好的师德建设氛围
1、充分发挥先进典型的示范作用。工会组织通过各种形式广泛宣传师德先进典型和事迹,在广大教师中形成崇尚先进、学习先进、争当先进的浓厚氛围。
2、进一步强化尊师重教的良好社会氛围,发动广大教师以多种形式参与学校的民主管理和重大问题决策,激发他们的主人翁精神;不断改善教职工的工作、生活条件,解除他们的后顾之忧;建立科学的教学质量评价体系,帮助教师拓宽生活空间,营造宽松和谐的工作环境。
3、加大对师德建设的投入,切实保障教师参加学习培训、师德教育等活动。
四、加强领导,确保师德建设的各项任务落到实处
学校成立领导五人小组,有校长负总责,的部门齐抓共管,坚持高标准,严要求,真正把师德建设放到教师队伍建设的首位,切实抓紧抓好。
年终教师思想政治工作总结报告篇九
回顾这一学期,有许多值得总结和思的地方。现将本学期的工作做一个总结,借以促进我今后工作的进一步提高。
一、加强学习,不断提高思想业务素质。
这一学期,在教育教学工作中,我始终坚持党的教育方针,面向全体学生,教书育人,为人师表,确立“以学生为主体”,“以培养学生主动发展”为中心的教学思想,重视学生的个性发展,重视激发学生的创造能力,培养学生德、智、体、美、劳全面发展。我在思想上严于律己,热爱教育事业。时时以一个好教师的身份来约束自己,鞭策自己,力争在思想上、工作上取得进步,得到提高,使自己能顺应社会发展的需要,适应岗位竞聘的需要。一学期来,我还积极参加各类学习,深刻剖析自己工作中的不足,找出自己与其他教师间的差距,写出心得体会,努力提高自己的水平和理论修养。同时,服从学校的工作安排,配合领导和老师们做好校内外的各项工作。“学海无涯,教无止境”,作为一名教师,只有不断充电,才能维持教学的青春和活力。随着社会的发展,知识的更新,也催促着我不断学习。所以,本学期,除了积极参加理论学习外,我还积极进行业务学习,提高自己的工作能力和业务素养,使自己能够更好的胜任自己的教师工作。结合课程利用书籍、网络,认真学习课程相关理论,学习他人在教育教学中好的经验、方法等。通过学习,让自己树立了先进的教学理念,也明确了今后教育教学要努力的方向。
二、求实创新,认真开展教学、教研工作,教育教学是我们教师工作的首要任务。
我明白,工作再苦、再累,我也不能落后,应该尽力去作好本职工作,特别是教学工作。课前,我认真钻研教材、教参,课程标准,认真分析教材,根据教材的特点及学生的实际情况设计礁。并虚心向有经验的老师学习、请教。力求吃透教材,找准重点、难点。课堂上,我努力将所学的课程理念应用到课堂教学与教育实践中,积极利用远程教育资源,运用课件,运用多种教学方法,精讲精练,从学生的实际出发,注意调动学生学习的积极性和创造性思维,力求用活教材,实践新理念,增加课堂教学的吸引力,增强学生学习的兴趣和学习主动性。力求让我的数学教学更具特色,形成自己具风格的教学模式,更好地体现素质教育的要求,提高教学质量。总之,不管在课堂教学中,还是在课外辅导中,我都以培养学生能力,提高学生的成绩与素质为目标,力求让数学教学对学生的成长和发展起到更的作用。
三、任劳任怨,完成学校其他工作。
我在工作之余,把自己在教学中思、案例、收获等收集起来,并记录一些自己的工作过程、生活故事、思想历程,精选和积累了自己最为需要的信息资源,并积极与其他教师在博客上进行交流、讨论在教学中存在的问题。
四、加强思考,及时总结教学得失。
思考本学期的工作,在取得成绩的同时,也在思量着自己在工作中的不足。不足有以下几点:
1、对数学教学的理论学习还不够深入,需要进行思,教学水平提高速度缓慢。
2、教育科研在教学实践中的应用还不到位,研究做得不够细和实,没达到自己心中的目标。
3、数学教学中有特色、有创意的东西还不够多,今后还要努力找出一些自己在数学教学的特色点。
4、工作的积极性不够高,主动性不够强,有惰性思想。这也有待于今后工作中的进一步改正和加强。
五、继往开来,开创新的天地。
鉴于自己在本学期的各方面表现以及在工作中存在的诸多不足,我今后的努力方向是:
1、加强自身基本功的训练,特别是课堂教学能力的训练。做到精讲精练,注重对学生能力的培养。
2、对后进生多些关心,多点爱心,再多一些耐心,使他们在各方面有更进步。
3、加强学生行为习惯方面的教育,使学生不仅在课堂上集中注意力学习,课下也要能严格约束自己。
4、在教学上下功夫,努力使班级学生的成绩在原有的基础上有更的进步。一份春华,一份秋实,在本学期的工作中,我付出的是汗水和泪水,然而我收获的却是那一份份充实,沉甸甸的情感。
思想政治年度工作总结(篇3)
本学期,本人担任初二级六个班的政治科任。一学期来,本人自始至终以认真、严谨的治学态度,勤恳、坚持不懈的精神从事教学工作。
作为科任,能认真制定计划,注重研究中学教学理论,认真备课和教学,积极参加科组活动和备课组活动,上好公开课和平衡课,并能经常听各老师的课,从中吸取教学经验,取长补短,提高自己的教学的业务水平。每节课都以最佳的精神状态站在教坛,以和蔼、轻松、认真的形象去面对学生。按照「初中思想政治课程标准」进行施教,让学生掌握好科学知识。还注意以德为本,结合现实生活中的现象层层善诱,多方面、多角度去培养现实良好的品德和高尚的人格。
教育是爱心事业,为培养高素质的下一代,本人时刻从现实身心健康,根据学生的个性特点去点拔引导,对于个别差生,利用课间多次倾谈,鼓励其确立正确的学习态度,积极面对人生,而对优生,教育其戒骄戒躁努力向上,再接再厉,再创佳绩。通过现实生活中的典范,让学生树立自觉地从德、智、体、美、劳全方面去发展自己的观念,树立崇高远大的理想。
作为教初二政治课的老师,明白自己对教材的生疏,故在课前做到认真备课,多方面去搜集相关进行资料。为提高每节课的进行效果,教学质量,本人除注重研究教材,把握好基础、重点难点外,还采用多媒体教学,如:投影、幻灯、漫画、录音等多样形式。通过培养学生学习政治的兴趣,调动学生学习的积极性、主动性,提高课堂的教学质量,按时完成教学任务。
通过一学期努力,能制定好复习计划,并能认真备好复习课,培养好尖子生,提高中等生,帮助差生。但由于本学期授课时间较短,复习内容较多,复习比较仓促,同时发觉很大一部分学生接受能力较差,学习自觉性不高。加上本人对教材生疏,同时要到广州进修本科,无暇顾及六个班面积较广的差生,致使本学期教学成绩未达所想。
在以后的教学工作中,要不断总结经验,力求提高自己的教学水平,还要多下功夫加强对个别差生的辅导,相信一切问题都会迎刃而解,我也相信有耕耘总会有收获! “教育先行,德育为本”,为人师表,教书与育人都很重要。从教13年来,我在工作中不仅用自己的渊博的学识去教学生,更重要的是用自己的高尚品德去教育学生,将师德发扬光大成为一种社会的美德。这主要体现在以下几个方面:
一、对工作认真,尽职尽责
本人在工作中求实肯干,不怕困难,积极学习,孜孜不倦地研究探索;并用这种精神去教育学生,培养学生有计划、有目的地完成任务,遇事精力集中,忙而不乱的习惯;培养学生讲方法,讲效率的习惯;培养学生踏踏实实从点滴做起的习惯;培养学生做事有头有尾,善始善终的习惯,我班学生在学习、纪律、卫生诸方面都养成了良好的习惯。我坚持用认真负责的精神去感化和教育学生,培养他们养成了好习惯,也就给了学生道德的资本和生存的财富,这种美德使学生终生受益。
二、对学生言传身教
我始终坚信“安其学而亲其师,乐其友而信其道”因而学生对我讲的课,具有明显的“向师性”。在教育教学活动中严于律己,言传身教,为人师表,处处做学生的表率,平时要求学生做到的他自己首先做到。要求学生不迟到、不早退,我自己首先做到早上班、晚下班,每节课总提前到岗。
我在教育教学活动中始终把尊重学生的人格放在首位,尊重学生的意见和建议。就算同是一件事,我也会坚持因材施教,或关心询问,或训斥,其效果迥然不同。
在班主任工作中,我从不讽刺、打击或挖苦学生,从不说不做轻视学生人格的话和事。乐于和学生做朋友,不管是平时相处还是批评教育,同学们感受到了我对其人格的尊重,学级工作提出批评意见或建议,该采纳的`就尽快付诸于行动,不能采纳的则及时给以认真的解释,并经常鼓励同学们开展创造性的活动,尊重和保护后进行的学习兴趣。真正让学生参与到班级的民主管理。
三、树立榜样,因材施教.
工作中,我还善于与学生交朋友,既传授知识给学生,又给学生以亲切的关怀;既教育学生成材,又教会学生做人,使学生健康成长。所任班级连续几年辍学率均控制在规定的指标内。对家庭经济困难的学生还常给以物质上的帮助,曾对几名家庭经济困难的学生给与了数百元的资助,对她们能坚持初中学习给与了较大的支持和帮助。
“榜样的作用是无穷的”。正因为这样,我十分重视自己的良好榜样示范的特殊意义。经常让学生深入到自己的工作中去,让学生感受老师们工作的艰辛。进而懂得为什么学?该怎样去学?学习的动力大了,学习的积极性高了,学习的效果也就好了。
综上所述,我在工作具有认真负责的精神,在学生中起到了言传身教的好作用,并真诚尊重学生的人格,能在学生中产生积极的效应。真正做到:既教书又育人,用自己的言行影响学生,用自己的品格教育学生,使师德的美在学生中及至社会上发扬光大为社会的美德。
思想政治年度工作总结(篇4)
一、领导重视是思想政治理论课实践教学得以广泛开展的基础
在中央16号文和省委12号文下发以后,我校认真研究文件,积极落实文件的各项要求,自XX年秋季在如期按照新方案的要求开设“思想道德修养与法律基础”、“毛泽东思想、邓小平理论和‘三个代表’重要思想概论”、“形势与政策”三门课的同时,考虑到思想政治理论课具有教学内容比较宏观抽象、教学效果综合而长效、需要感情基础的特点,高度重视思想政治理论课的实践教学环节,在教学计划中明确实践教学的学时为课程总学时的四分之一,组建了专门负责实践教学的教研室,在开展实践教学经费方面予以大力支持。
二、制定了比较完整的实践教学体系
为了使实践教学环节避免流于形式能够得到有效开展,我校制定了一套比较完整的实践教学大纲,对实践教学的内容与进度、组织形式、考核办法等进行了比较详细的规定。实践教学的学时占总学时的25%,明确列入教学计划和课表。授课教师在课堂教学中向学生明确指出实践教学是课程的重要组成部分,实践成绩占课程总成绩的比例为25%,使得学生明白进行社会实践的必要性和重要性,提高学生参与社会实践的主动性与积极性。每门课程的每一章基本上都有对应的实践主题和实践教学基地。学生必须对自己的社会实践过程留有记录,填写专门设计的社会实践考核表,指导教师根据该表反映出来的学生参加社会实践的广度与深度评定该生的社会实践成绩,并将成绩反馈给学生,对表现优秀的学生给予表扬和奖励,对那些没有认真进行社会实践的学生给予批评教育。教师指导、带领学生进行社会实践计入教学工作量,但具体工作量在实践教学环节结束后依实际指导学生社会实践的深度和频度而定,从而确保教师能以较强的责任心踏实有效地开展社会实践教学。
三、充分利用学校周边的资源,开展富有当地特色的社会实践活动
相应主题的社会实践应该在有着相应素材的空间中进行才能实现让学生通过所见所闻而有所思从而深化拓展课堂教学内容的目的,因此必须有合适的实践基地和实践形式。考虑到经费、安全、接待单位的接待能力等限制因素,面向全校所有学生的思想政治理论课的社会实践只能立足于在学校附近地区开展,这就要求我们要充分利用学校周边的资源,坚持不给合作单位带来较多麻烦的双赢战略,尽可能多的与相关单位共建实践基地,开展富有当地特色的社会实践活动。我校主校区所在地珠海特区虽然建市时间不常,但在中国近代化的过程中却有着比较大的影响,有着很丰富的历史文化史迹,鉴于此我校与珠海市博物馆、唐家共乐园等共建实践基地,开展了“大学生珠海历史文化寻访之旅”系列实践活动,一年来参与的学生近500人。珠海市农业科学研究中心十几年前还是一个不受重视、只有几个人的单位,现在在现代农业科技领域处于全国领先水平,每年旅游收入达到数千万元,在推广现代农业生产模式帮助本地农民增收方面业取得显著效果。自20xx年年初农科中心与我校达成共建协议、成为我校实践基地以来,前去社会实践的学生达到400多人次。目前我校已建立了珠海市博物馆、珠海市农业科研中心、唐家共乐园、三灶镇鱼月村、珠海保税区超毅覆铜板有限公司等5个实践基地。
四、以学生为本,多部门协作、采取灵活多样的社会实践形式
教师带队的集体社会实践无疑是比较理想的社会实践形式,一年来我校组织的集体社会实践达700人次。组织集体社会实践活动时采取班级全覆盖、班内抽取部分学生、平时认真上课的学生优先的挑选原则,对实践进行全程录像,活动结束后制作成光盘,分发到班,让那些没能参与集体实践的学生也能有部分的临场感受,激发他们自己在方便的时候自行前去社会实践。思想政治理论课的授课学生的每学期都多达数千人(我校XX级新生近7000人),考虑到经费、安全、实践单位的接待能力等限制因素,大部分的学生还只能是在教师的指导下自己去进行社会实践。这就要求有相应的激励措施促使未能参与集体社会实践的学生主动去进行社会实践。在明确社会实践的课时和成绩所占的比例高达25%之外,还需要有其他措施的配合。鉴于学生自己进行社会实践需要有合适的地方和时间,我校与共建单位达成协议,我校学生可以在自己方便的时间凭学生证自行到我校的任一实践基地进行社会实践。考虑到深入的社会实践可能需要较长的连贯时间和比较熟悉的素材,我校推荐学生利用学期中的国庆、五一长假、寒暑假进行社会实践。在每次放假前,任课教师都向学生推荐一些实践主题并指明进行实践的具体方法,在假期结束后上交社会实践考核表,教师批阅后评定社会实践成绩,然后再评定课程最终成绩,载入学籍档案。社会实践不合格的学生不能参与评奖凭优。这样确实增加了教学管理的工作量和难度,但给学生确实去进行实践提供了很多便利。思政部还和校团委合作,把思想政治理论课的社会实践和结合起来,拟定大学生暑期社会实践的主题并给予必要的实践指导,学生在暑假进行该主题的社会实践,开学后上交实践报告,思政部组织批阅实践报告,评定成绩,该成绩作为评定该学生思想政治理论课(一年级学生为“基础”课或“概论”课,二三年级的学生为“形势与政策”课)的社会实践成绩的重要依据,优秀的实践报告还将进行表彰,结集印刷成书。
思想政治年度工作总结(篇5)
是学院发展重要的一年,经过几年不断发展壮大,学院各项工作已逐渐走向成熟。我院党建工作以邓小平理论和“三个代表“重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,深入学习贯彻党的十七届六中、七中全会精神,认真践行社会主义核心价值体系。牢固树立“以人为本“的工作理念,进一步贯彻落实了总书记关于加强和改进大学生思想政治教育工作的指示精神,切实
加强了学生思想政治教育,推动德育创新,推进校园文化建设,巩固提高文明校园成果。用与时俱进的精神研究新情况、解决新问题,在思想、组织、作风、制度建设等方面取得明显成效,有力地推进了学校的改革、建设和发展。为学院的建设和发展营造稳定的环境,推进学生思想政治工作进入一个崭新的阶段。
一、用科学理论武装头脑,推动工作上取得新成效。
1、坚持以党委中心组学习为抓手,促进领导班子的思想政治建设。
一年来通过个人先学、集中再学、深入研讨等方式,党委中心组重点学习了党的重要会议、指示及相关文件。完善了领导班子的议事和决策机制,严格执行相关会议制度,学校的重大问题能广泛征求党内外教师意见。健全和落实了政治理论学习的组织、考勤、通报和检查考核等规章制度,保证了政治理论学习的计划、内容、要求落到实处。能及时传达贯彻上级党组织的有关规定,在思想上、行为上与党中央保持高度一致,切实带领广大教职工为教育事业作奉献。
2、加强学习,争当先锋,建好党员队伍。
进一步加强了党员政治理论、党的基本知识学习,学习形式不拘一格,如报告会、观看重要会议录像、开辟专题宣传栏、印发问答题、进行自测、写学习心得体会、论文等。同时各党支部广泛开展形式各样的党员日活动,根据各党支部的工作时间,适时调整活动时间,将党员活动日活动程序化、正规化。各党支部的党员工作日工作如火如荼展开,并形成了自身特色。
(2)注重加强自身建设,积极发挥党组织和党员在推进学校各项工作中的先锋队作用。
进一步健全和完善党委工作制度,切实加强党委自身建设。依照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定“的十二字要求落实民主集中制原则,重视在实践中不断落实和完善已有的制度,进一步明确了党委牵头抓的工作、党委推动的工作和党委支持的工作,党委的总揽全局、协调各方作用得到加强。
3、突出战斗堡垒作用的发挥,切实加强支部建设。
认真落实党建工作目标管理责任制,把支部班子建设、党员教育管理、组织发展工作、思想政治工作、缴纳党费等内容列入党建目标管理,推动党员教育、管理和监督工作的落实,促进了广大党员在本职岗位上自觉发挥先锋模范作用。各支部对所辖部门工作较好地发挥了保证监督作用。
一年来共发展学生党员390人,接收新生党员18人;发展教工党员10人,现有教工_8人,其中党员人数109人,占教工总数的73.6%。
党委委员和党员中层干部在工作中率先垂范,树立党员干部形象;教师党员争做教学能手、学科带头人;党员和入党积极分子积极成立学习组、教研组。全体党员在各自的岗位上发挥先锋作用,创一流业绩。党员在群众中树立了良好形象,党群干群关系密切。
二、践行社会主义核心价值体系,切实提升思想政治工作队伍素质。
根据思想政治工作计划,扎实完善思想政治工作队伍建设,提高教职工业务能力,激励工作干劲和热情,学院开展了系列活动。
1、中层干部素质培训,提高学院各项工作执行力。为发扬冀唐精神,把学院建设成为全国一流的独立院,提高领导力、执行力,同时为提升中层干部个人素质,提倡团队协作意识及开创新的工作思路,我院开展了多次中层干部素质培训活动。培训活动以拓展、讲座等形式展开,分别邀请了河北联合大学管理学院党委书记张卫东教授做专题讲座,聘请北京拓展名师进行团队协作、体能等训练,拓展内容涉及高校中层干部的工作智慧与素质提升、高校领导体制与高校干部素质提升、高效团队构建和行政管理创新等。素质培训活动开拓了中层干部的工作思路,鼓舞了斗志,为今后创新工作思路和工作方法方面提供了帮助。
2、我院图书馆年初设立了“共产党员示范岗“,以党员为先锋全馆上下辛勤工作,爱岗敬业,为图书馆建设建言献策,图书馆思想水平、业务能力、服务质量得到了全面提升。在全院齐动员迎接学士学位授权评估之际,图书馆更是以担负学院窗口形象为己责,统一服务理念、统一工作着装、统一挂牌上岗,确保全馆各项工作、各类设施正常运转,践行了“博雅、严谨、奉献“的精神。
3、以“学工例会“为平台,锤炼思想政治工作队伍素质。坚持辅导员工作例会制度,查找学生管理存在的不足,交流学生思想政治教育管理工作经验,探讨思想政治教育工作的新思路、新方法。
4、以“学工讲坛“为依托,提高工作水平。整合校内外资源,加强交流与合作。今年邀请了社会上知名的专家学者到我
院进行讲座,强化实际工作能力同理论升华的良好结合,提高思想政治教育工作的理论研究与实践运用的水平。积极促进党员教师争做教育教学的排头兵,争创敬业奉献的示范岗,争当社会精神文明建设先行者,从而全面引领广大教师专业化成长。
5、以“辅导员工作日志“为突破口,切实规范履行辅导员思想政治教育工作的职责,贯彻落实了辅导员深入学生宿舍、
深入学生教室、深入学生活动的“三深入“活动,活动得到了学生们的热烈回应,活动精心组织,专人负责、时间保证、内容充实、记录认真、管理规范。
6、以“学生工作考核“为动力,激励工作热情。将思想政治教育工作的好坏纳入到学生工作考核,实行过程管理与动态考核,全面提高辅导员队伍的整体素质,加强对思想政治教育工作的检查、考核、表彰。
7、为认真贯彻落实中央、省委关于做好群众工作的重要指示精神,充分发挥高校党政领导干部及党员教师在思想政治工作方面的优势,进一步加强大学生思想政治教育工作,密切校生关系、师生关系、党群关系、干群关系,从而维护校园文明安定、社会和谐稳定。
三、加强和改进学生思想道德建设,在学生思想政治教育上迈出新步子。
1、努力提高德育工作的针对性和实效性。
一是围绕紧贴学生的思想实际、学习实际和生活实际,突出理想信念、行为规范和道德养成,修订完善了学生手册,使学校德育工作更加科学规范。二是积极探索新形势下德育工作的新途径、新办法,在抓好课堂教学、正面教育的同时,根据医学生培养目标的要求,加强了学生公民道德、家庭美德、职业道德和良心爱心等教育,促进了思想道德教育与学生品行养成的有机结合。
2、实施大学文明工程,开展“五个文明“教育。
“五个文明“即宿舍文明教育、教室文明教育、就餐文明教育、待人文明教育和网络文明教育,通过五个文明教育活动的开展,规范学生的行为,养成文明习惯,形成我院学生良好的精神风貌。一是深入开展公民道德实践活动,立足校园,组织师生开展爱岗敬业、教书育人、勤学苦练、遵纪守法、扶贫助学、奉献爱心等活动,并把活动融入“五个文明“教育活动中,不断增强道德实践的有效性。二是组织开展关爱社会、助人为乐、义诊、无偿献血等活动,通过公民道德的实践,使学生自觉遵守社会公德,好学上进、文明向善。责任意识教育要增强学生的责任心;感恩教育要积极倡导学生孝敬父母、尊敬师长、热爱自然万物等美德。
3、规范化党训班课程,切实开展爱国主义教育。
进一步规范化党训班培训课程,采用集中授课的形式,针对大学生中思想观念与价值取向上存在的问题,充分利用党训班教师在弘扬正气、价值澄清、促进转化上的功能和作用,努力从思想上解惑、工作上解难、生活上解困入手,用真情、说真话、求真理、办实事。党课结业考试采用开放式讨论及试卷相结合的模式,进一步深化党训班的培训效果。
为切实加强对大学生进行革命传统教育和爱国主义教育,组织学生党员、积极分子到冀东烈士陵园参观谒陵,教师党员和学生党员重温入党誓词,再一次感受加入党组织是澎湃的激情和严肃的使命感。通过谒陵和参观抗战纪念馆,聆听讲解员讲解抗战烈士的光辉事迹使我们的学生再一次深刻的受到革命传统教育和爱国主义教育,了解自己的历史使命和责任重担,激励我们的学生们不断自我学习、完善,不断充实自我,积极向党组织靠拢。
4、开展“大家访“活动,深化学生思想政治教育工作。
通过全体教师家访全体学生的“大家访“活动,提升教育教学质量,促进学校发展提建议,各系部共收到绝大部分家长的恢复,学校将此作为新学年工作的决策依据,推动学校各项事业更好发展。
通过教师访谈学生,加强家、校联系。通过各种形式开展的家访活动,致家长一份信,与家长建立紧密联系,促进学校发展及各项工作的开展,同时要求教师深入学生、深入宿舍,了解情况,帮助解决实际问题,收到良好效果。
5、定期开展党员文化节活动,取得显著成绩。
我院开展的党员文化节活动不仅得到了学生们的热烈欢迎,并且形成了我院的独有风格和特点,各系部在这些活动开展中充分调动学生党员及入党积极分子的积极性,采用各种形式丰富党员文化节的形式。我院医学影像系《以“党员文化节“为载体,加强独立学院党建工作》党员文化节活动被评为河北省教委颁发的河北省高校党建工作创新案例
围绕党的十八大召开,我院开展了向十八大献礼的相关活动,包括十八大征文活动、系列书画展、党的知识竞赛等,普及党的相关知识,加深对党历史的深入了解,开展爱国主义教育,同时利用校园广播站,宣传橱窗、班级黑板报以及校外活动基地等宣传阵地,宣传身边先进教师、表扬学生感人事迹,弘扬正气。
7、党员文化节活动。针对大学生思想活跃,个性分明的特点,以进一步推动党员活动的创新性、规范性和秩序化为目的,精心组织,周密安排,紧密结合新形势和学院的中心对学生党员开展思想教育,以全面提高学生党员的综合素质为目标,开展第三届党员文化节系列活动,来完善学生党员自身,提高整个党支部的思想觉悟。活动丰富了学生党员的课外生活,增强了党员的先进意识,使学生党员在日常学习、工作和生活中自觉实践先进性要求,发挥先进性作用,树立先进性形象,加强了党支部的团结。
,我们将总结经验,完善常规工作的同时,进一步加强和改进学院思想政治工作,建立一支高素质的学院思想政治工作队伍,逐渐形成各级领导高度重视,各部门分工负责,社会各界广泛参与的学院思想政治工作运行机制,努力培养适合二十一世纪发展需要的一代新人,进一步加大学生思想政治工作力度、推进学风建设,同时做好学生心理等工作:
1、加强党员队伍建设,不断提高理论武装工作的实效。
(1)加强领导班子建设,完善思想政治工作领导机制。一是通过常规学习等不断提高领导班子的理论水平和管理能力,充分发挥领导班子在学院工作中的核心作用和示范作用;二是实行主要领导总负责,分管领导具体抓的思想政治工作领导机制,明确职责、责任到人。
(2)加强教师队伍建设,建设一支高素质的思想政治工作队伍。加强思想政治工作教育,通过每周安排的政治工作学习,组织教师系统学习邓小平理论、“三个代表“重要思想,十八大报告精神及新的教育理念、教育方法。建立严格的政治学习制度,建立教职工职业道德考核标准和制度,将理论学习、考核情况纳入教师量化考核中。弘扬师德先进个人的优秀事迹,充分发挥先进典型的示范作用,通过广泛宣传师德先进典型和事迹,在广大教师中形成崇尚先进、学习先进、争做先进的浓厚氛围。
(3)切实提高党员队伍的整体素质。深入学习中国特色社会主义理论体系,增强党员理想信念、宗旨观念和先进性意识。组织开展形式多样的党员教育活动,积极引导广大党员树立正确的人生观、价值观、世界观和荣辱观,增强大局意识和责任意识,增强政治敏锐性和政治鉴别力,筑牢思想防线,始终保持立场坚定、头脑清醒。不断拓宽党员教育的内容和范围,注意教育内容的思想性、实用性,解决党员的思想问题、认识问题,使党员切身感到学有所得、得有所用。结合工作实际,有针对性地开展思想道德建设和职业道德教育,帮助广大党员校正人生坐标,拨正前进方向,树立爱岗敬业、恪尽职守、无私奉献的精神风貌,始终保持昂扬奋发的精神状态。
2、深入学习宣传贯彻落实十八大精神,把思想统一到十八大精神上来。
(1)新的一年里,学院将全面展开学习贯彻落实党的十八大精神系列活动,有针对性的进行各类培训,强调理论联系实际,用十八大思想指导实际工作,并利用各种媒介宣传十八大精神。
领导干部带头早学、多学、自学,深刻领会十八大精神与指示,带头宣传党的十八大精神,开创工作的新局面、新气象。同时利用各种贴近教师及学生实际生活的、灵活的方式宣传十八大精神,让学习十八大变得生动活泼、贴近实际,具有针对性和实效性,拓展宣传的深度和广度,帮助全院师生全面准确的理解党的十八精神。
(2)根据十八大精神的指示,认真组织开展“知荣辱、讲正气、讲政治、守师德、促和谐“主题教育,通过主题教育提高领导干部、党员和教职工的政治素质,构建和谐校园。
(1)发挥课堂主渠道作用,把德育工作渗透到各科教学过程中。教师要深挖教材,将学科思想和思想政治工作紧密结合到一起,做到思想政治教育进教材、进讲堂、进学生的头脑,保证思想工作的一贯性、连续性、完整性,有计划的进行爱国主义、集体主义、社会主义教育,潜移默化的帮助学生形成科学的世界观、人生观和价值观,以及勤奋学习、遵纪守法、勇于创新的良好品质。
(2)广泛开展生产劳动和社会实践活动,并使之成为学院思想政治工作的重要途径。
(3)广泛开展心理健康教育,促进学生心理健康发展。学院不定期要求专家学者开展心理健康讲座,采取各种形式普及心理卫生知识。培养学生良好的心理素质,增强学生承受挫折、战胜自我的能力。图书馆心理咨询工作将作为我院心理健康教育基地,长期开展。
(4)加强学院法制教育,增强学生的法制意识。邀请相关专家及法律系教师开展法制讲座,利用板报、宣传栏、宣传材料等形式进行普法教育。每学期至少开展两次大型的普法讲座,法律知识要与实际案例相结合,切实提高教育效果。
(5)学院、家庭、社会三方面紧密结合,互为补充,形成三位一体的德育教育模式。学院通过“大家访“、致家长一封信以及各种渠道与家长沟通的形式,欢迎家长参与学院管理。
一年来,通过科学的方法和手段,开展扎实有效的工作,有力地推动了学校教育教学质量的提高,深化思想政治教育,全面提升了学生的道德素质以及综合素质,在思想政治工作方面取得了一定的成绩。今后,我们将继续按照先进党组织的标准,发挥其政治核心作用和共产党员先锋模范作用,全面加强党的建设,推动我院各项工作更好发展。
20__年,在各级党委、政府的正确领导下,在各级领导和同志们的帮助支持下,我以“服从领导、团结同志、认真学习、扎实工作”为准则,牢记组织和领导的重托,始终坚持高标准、严要求,立足基层、磨炼意志,扎扎实实做事、干干净净为人,勤奋敬业、锐意进取,自身的政治素养、业务水平和综合能力等都有了很大提高,树立了选调生的良好形象,较好地完成了领导安排的各项工作任务,得到了领导和同志们的充分肯定和好评。现将一年来的工作总结如下:
一、加强学习,注重政治素质和工作能力提高。坚持认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,用马列主义武装自己的头脑,不断加强自身世界观、人生观和价值观的改造,提高自身的政治理论水平和工作能力。认真学习深刻领会上级工作会议精神,在实际工作中认真加以贯彻,保证党和国家路线方针政策的执行。一年来,共写心得体会、学习笔记累计10000余字。通过扎实的思想政治理论学习,为自己开展各项工作提供了强大的思想武器,在日常工作中注重学以致用,取得了明显效果。在加强理论学习的同时,注重更新知识结构,重点加强业务和政策法规知识的学习,努力做到在工作中学习,在学习中工作,精益求精,不断探索,使自己更加胜任本职工作。
二、身体力行,深入细致地作好本职工作。根据组织与单位领导的安排,一年来,我时时严格要求自己,较好的完成了以下几项工作:一是镇办公室工作。作为乡镇党委秘书,在工作中我端正态度,积极主动,无论是接听一个电话、传达一个指示,还是撰写核对一篇文稿、汇报一项工作,都力求做到准确无误,较好地完成上传下达工作,充分发挥了办公室的纽带作用、窗口作用。二是包村工作,去年初,根据镇工作的需要,我负责_镇西南片工作。在工作中,我放弃了许多休息时间,深入群众,深入基层,经常走村串户,与村民聊天,拉家常,了解农村工作的实际,立足本职,发挥自身优势,创造性地开展工作,圆满完成了种粮直补、农业税征收、“两工”和基层稳定等重要工作。三是县委调研室工作,去年12月份,经组织考察推荐,我调入县委办公室工作,面对新的工作环境,我一切从头做起,认真钻研业务知识,不断学习经济、法律、人文、计算机等方面的知识,注重积累,学以致用。立足于办公室工作,用心观察,用心思考,用心研究,积极开拓创新,及时准确认真完成领导交办的各项工作任务。对自身严格要求,严格遵守办公室各项规章制度,尊重领导,团结同志,谦虚谨慎,平易近人。综合表现得到了县委办公室领导的充分认可与肯定,受到办公室各位同志的一致好评。
三、坚持严于律己,努力做好表率。一年来我不断加强思想作风建设。严格按照胡_志提出的“勤于学习、善于创造、乐于奉献”的要求,坚持“讲学习、讲政治、讲正气”,始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则;
始终把增强公仆意识、服务意识作为一切工作的基础;
始终把作风建设的重点放在严谨、细致、扎实、求实上,脚踏实地埋头苦干;
始终保持青年干部的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气,努力成为其他同志的楷模。
通过一年来的工作实践,我深深体会到:作为一名选调生、一名年轻干部,基层的锻炼是一笔宝贵的财富。要想在政治上靠得住、有本事,应具有“三心”。
一是崇高的事业心。事业心是成功者的基石,胜利的源泉。在基层工作的我们由于工作对象的特定性及工作环境的艰巨性与复杂性,需要我们有强烈的责任感和使命感。只有这样,人生才会显得充实,精神才会有所寄托,困难才能得以克服。
二是爱心。爱心的具体表现形式本人认为应是以人为本,坚持实事求是的工作作风。实事求是是马克思主义、_想活的灵魂,是邓小平理论的精髓。作为一名干部应有一种视人民为父母,时刻关心人民冷暖的爱心,以一种实事求是的态度发现问题、研究问题、解决问题,以一种主人翁的态度创造性的开展工作。
三是进取心。作为一名干部应该通晓马克思主义、_想、邓小平理论、三个代表重要思想,要掌握党的路线、方针、政策;
对一般的社会科学和自然科学有一定的了解;
对社会生活的实际知识需进一步掌握;
与此同时,知识更新的速度不断加快,这就必然要求我们挤出时间充实自己,继续接受教育,勤奋刻苦地学习新知识,新技能。既要向书本学习,又要向他人学习,向社会学习。
总之,一年来,我在工作上取得了一定成绩,理论水平、工作能力和自身修养有了一定提高。但距领导和同志们的要求还有不少的差距:一是政治理论学习的系统性和深度还不够,特别是具体事务性工作多的时候,对自己在理论提高方面要求的标准不够高;
二是工作中有时有急躁情绪,工作方式方法有时不太细,需要进一步改进。三是如何在岗位工作中坚持与时俱进、大胆创新做的有欠缺,意识还不够强。在今后的工作中,我将发扬成绩,克服不足,以对工作、对事业高度负责的精神,脚踏实地,兢兢业业,尽职尽责地做好各项工作,努力做一名优秀的选调生,做一名优秀的年轻干部,不辜负党和组织对我的期望。
思想政治年度工作总结(篇6)
教育教学是我们教师工作的首要任务。本年度工作仍以培养学生自学能力为主,提高学生的素质为目标。通过教育,让学生深切的感受到拥有知识能够提高生活和工作的质量,使自己成为一个睿智和有品位的人!本人深切的明白,教育不是灌输,而是点燃火焰!班级作为学校教学活动的基础单位,其管理水平的高低,对完成教学任务起着举足轻重的作用。因而,本人在班级管理上想尽一切办法挖掘学生学习的内动力,使每个基层宣传思想工作学生的潜能都能够得以释放!
本人一直把教学看得很重,如何备好课、上好课一直是心里的重头戏,一堂课上下来,感觉好的话,整整一天,都会欢欣鼓舞。在较好地完成教学工作的同时,坚持听课,注意学习组里老师的教学经验,努力探索适合自己的教学模式。今年,在新的领导班子的带领下,我们全校推广以团队协作学习为主的课堂教学模式,本人欣喜地加入到改革的行列中,虽有时还难以改变以自己讲课为主的习惯,但现在慢慢地把课堂还给了学生,自己只做导演。今后本人要努力研究.多方学习,摸索出适合自己的高效课堂教学模式。
思想政治年度工作总结(篇7)
20xx年上半年,在省局党组、澄迈县委的正确领导下,在省局党办和县机关工委的悉心指导下,我局党建工作坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,践行“三严三实”,推进作风建设,紧紧围绕税收中心工作,积极开展群众路线教育活动,以狠抓落实党建工作,以制度为保证,以争创先进基层党组织为载体,进一步加强和改进我局党委的思想、组织、作风、制度建设,为澄迈国税事业又好又快发展提供了坚强有力的思想政治保障和组织保障,取得了不俗的成绩,20xx年3月我局办税服务厅荣获全国妇联“全国巾帼文明岗”称号。现将我局20xx年上半年主要工作情况汇报如下:
一、抓制度完善,提高党建工作水平
(一)抓好党建工作目标责任制的落实。年初制定下发了《20xx年度思想政治工作计划》,制定了党建工作的具体措施,明确了党建工作的目标和任务。建立健全党建工作考核目标机制,在制定绩效管理考核目标中,科学设立目标体系,层层分解,细化量化,责任到人,严格考核,形成上下贯通的责任体系,构建起了上下同心共抓党建的良好运行机制。
(二)规范完善各项规章制度。为了严肃党的纪律,加强内部管理,修订和完善了党内各项规章制度,遵守《党委中心组学习及会议制度》,严格执行《党委中心组学习及会议制度》对中心组学习、党委会议、民主生活会的各项规定。党委坚持每月学习一次。
(三)继续坚持“三会一课”制度。一是把“三会一课”制度的落实纳入绩效考核,变软任务为硬指标。二是不断创新“三会一课”的方法,在理论学习上,以电子网为载体,开展网上读书、网上学习、举行学习园地等,通过举办党小组轮流讲学、读书演讲、征文比赛等。
(四)定期开展民主评议党员活动。我们坚持每年进行一到两次民主评议党员活动,通过评议,进一步增强党员履行党员义务的自觉性、发挥模范带头作用的主动性,并且结合评议活动,积极培养和发现先进典型。20xx-20xx年度先进基层党组织有3个,分别为我局第二税务分局党支部、第三税务分局党支部、离退休党支部;优秀党务工作者有3人,分别为蔡笃谦、李强、曾弘三位同志;优秀党员为林明锐等18位同志。
二、抓组织建设,构筑坚强战斗堡垒
(一)加强对党建工作的指导。把党建工作纳入局党委重要的议事日程,定期召开党建工作指导会和党委会议,党委书记、分管领导切实履行了机关党建第一责任人和直接责任人的职责,定期听取汇报,专题研究我局党建工作。
(二)加强基层党建工作。为了实现对基层党组工作的全面覆盖,我局开展基层党组织带头人培训,加强党员学习教育,各支部和党委一样,坚持每月学习一次,并对全体党员的学习实行考勤制度,学习前坚持点名制度,使机关的学习更加规范化,制度化。我局党委定时下基层进行调研,同基层党员进行探讨交流,认真建设学习型、服务型、创新性党组织。
(三)认真做好党员的发展工作。制定党员培养发展计划,根据计划进行教育培训,在组织发展时,各支部都能严格把关,要求入党积极分子在政治上、思想上、行动上与党中央保持高度一致。符合条件成熟一个吸收一个,20xx年新吸收2名预备党员,转正1名预备党员。
三、抓党风廉政,促进党员干部作风建设
(一)落实党风廉政建设专题教育制度,深化廉政文化建设。我局狠抓党风廉政建设责任制落实,层层签订廉政责任书,扎实推进惩防体系建设,将党的群众路线教育实践活动工作和“三严三实”推进作风建设专题教育融入到反腐倡廉建设之中,每月组织党员干部观看一次廉政专题片。坚持标本兼治、综合治理、惩防并举注重预防的方针,将教育、管理、监督有机结合起来,认真转职能、转方式、转作风,以更坚决的态度、更务实的作风、更有力的措施,认真履行党风廉政建设责任,为税收事业又好又快发展提供坚强的政治和组织、纪律保障。
(二)加强廉政勤政建设,推动反腐倡廉工作深入开展。在反腐倡廉教育工作中,强化机关效能,深化“两权”监督,努力将反腐倡廉渗透到税收工作的每一个环节,每一个岗位:一是加强监督管理,深化领导干部廉洁自律工作;二是加大查办违纪违法案件力度,打造清廉高效国税队伍;三是加强行风建设,树立国税部门良好形象;四是强化“两权”监督制约,推进源头防治腐败工作;五是加强反腐倡廉教育,筑牢拒腐防变的思想防线;六是加强纪检监察干部队伍建设,不断提高工作水平。
四、抓扎实推进,党的群众路线教育实践活动圆满完成
(一)深入学习,提升党员干部素质。我局通过集体讲授、自学、专题辅导、交流研讨等多种形式,组织党员干部深入系统地学习《中国共产党章程》、党的和xx届四中全会精神、一系列讲话精神及中央、总局党的群众路线教育实践活动工作会议精神及相关文件;学习“便民办税春风行动”和“扎根工程”相关文件等。据统计,在党的群众路线教育实践活动中,局党组书记上党课2次,各支部书记人均授课1次以上,邀请省委党校朱波教授做专题讲座2次,组织观看电影2次,制作宣传栏1期,全局干部职工累计学习550人次,党组成员深入基层开展调研24人次,参观廉政教育基地65人次。
(二)征求意见,求真务实。我局按照“走出去,请进来”的要求,把“面对面”与“背对背”、“个别听”与“集体谈”、“走进群众听”与“组织群众评”结合起来,采取多种方式,多种渠道,到各科室调研,举办职工座谈会、纳税人座谈会,广泛听取群众和纳税人的建议。并向相关单位征求工作意见,收集建议并进行全面的梳理,将意见反馈给领导班子,让领导干部边学边改,边改边落实,从群众最不满意的事改起,切实解决纳税人和干部职工反应强烈的突出问题。
(三)扎实推进,注重实效。以党的群众路线教育实践活动为契机,深入开展“便民办税春风行动”和“扎根工程”,各班子成员深入一线、深入企业调查研究,在办税服务大厅及各税务分局开展了“纳税人当一回税官,税务干部当一回纳税人,领导干部当一回税管员”的换位体验活动,对于进一步转变职能,提高办税效率起到了推动作用,促进了征纳双方建立互相包容互相信任的和谐关系。
(四) 召开党委专题民主生活会。我局党委召开了以“为民务实清廉”为主题的专题民主生活会,紧紧聚焦“四风”问题。围绕解决“四风”问题及“三清三审三查”工作,我局制定了《全县国税系统教育实践活动“四风”突出问题专项整治方案》,以解决群众和纳税人反映最强烈的突出问题,一项一项抓整治,集中力量打好专项整治攻坚战,着力解决税务机关联系群众和纳税人“最后一公里”的问题,以重点突破推动全县国税系统作风整体好转。
五、开展在职党员到社区报到开展志愿服务活动
(一)建立党员服务体系。为巩固和深化党的群众路线教育实践活动成果,进一步加强对在职党员的教育管理。完善党员干部直接联系服务群众机制,按照县委要求引导在职党员到社区报到为群众开展志愿者服务,我局制定了《澄迈县国家税务局在职党员到社区开展志愿者服务活动的实施方案》。开展“五个人”志愿者服务活动,动员组织成立了6个志愿者服务小组,分别为政策法规宣传小组、矛盾纠纷调解小组、社情民意传递小组、养老助残勤务小组、文体活动服务小组、党建工作指导小组。每个小组有一名局领导带队,分局长和各科室负责人任正副组长,在职党员深入社区开展志愿者服务活动,使在职党员了解社区,关心社区,融入社区,积极参与社区服务活动,并自觉接受党组织和群众的监督。
(二)开展结对共建活动。各党支部充分发挥自身优势,协调解决社区党建和管理工作的重大问题和困难,在社区建立帮扶对子,开展(1+1)结对共建活动,指导社区开展党的工作,开展组团上门服务,力所能及地帮助社区群众解决实际困难问题,我局帮助美仁村文化室购买24立方米混凝土用于文化室庭院铺上水泥地面,共耗资8000元,解决美仁村的实际困难,真正做到入心查实情当知心人,入情听实话当贴心人。入实办民事做暖心人。
(三)加强管理考核。把各支部和党员到社区报到开展志愿者服务活动情况纳入基层党建工作三级联述联评考核内容,作为年度工作考核和民族评议党员的重要依托。要求各党支部对本单位进社区报到开展志愿者服务情况定期进行自查,县局党委将对活动组织有力、工作效果好的单位和表现突出的党员进行表扬表彰,对没有按时报到、参与志愿者服务不称职的单位和党员,进行通报批评。
六、抓文化建设,树立良好国税形象
半年来,我们注重把党员干部的政治工作同精神文明建设融为一体,与税收工作密切结合,从日常工作做起,把发挥党员作用落实到每项日常工作中。推进税务文化建设,培育和践行社会主义核心价值观,弘扬海南国税精神,加强文化设施建设。
(一)发挥在精神文明建设中的表率作用。在税收工作中,由党员带头着重抓好以下四个形象的塑造工作:用语文明的形象;办事快捷的窗口形象;纪律文明的形象;秉公执法的形象。
(二)举办丰富多彩的党建活动。在组织学习教育的同时,我局按照群众路线开展情况,创新学习方式,参观澄迈县廉政警示教育基地—澄迈县检察院老城检察室,并观看《廉政课堂》教育片;举办基层党支部书记专题培训,进一步深入推进党的群众路线教育实践活动;各党支部前往琼海红色娘子军革命根据地、定安母瑞山革命根据地、万宁革命根据地、五指山革命根据地举行党员活动,接收再教育。重温入党宣誓,开展在职党员到社区报到开展志愿服务活动,通过开展集中学习、观看专题教育片、组织学习先进、开展警示教育、讨论交流和现场红色教育多种培训形式,提高了基层党支部参加活动、组织活动的思想觉悟,增强了党组织的凝聚力和战斗力。
(三)开展送温暖献爱心活动。要求各支部坚持“五必访”制度。对局内每位干部职工做到勤慰问、常谈心,特别是生日祝贺、搬迁祝贺、生病慰问、突发困难慰问、节日慰问等措施。20xx年上半年,我局向4位住院离退休干部发放了生病住院慰问金,向5位困难党员发放了困难慰问金,以及向6位社区帮扶困难户发放了慰问金。使广大干部职工处处都能体会到党的温暖和组织的关怀,坚持献爱心、送温暖,进行扶贫助学和向受灾地区捐款活动。我局还积极开展了“大家都来为残疾人捐助一元钱”爱心助残募捐活动,全体干部职工踊跃参与,并筹得善款10620元。同时,我局时刻关注干部的心理状况,开展干部心理健康咨询和疏导工作,确保干部能够保持健康向上的思想状态。
回顾半年来的工作,我们取得了一些成绩,但与上级要求相比,仍然存在着许多需要完善与改进的地方。主要存在以下问题:
(1)帮助基层党支部建设工作的力度还不够大;
(2)开展党建调研工作的研究还不够深入;
(3)党员写学习心得的积极性还不够高;
(4)领导班子成员党建工作论文发表数量尚不达要求。
在今后的工作中,我局党委将继续开拓创新,加强和改进基层的党建工作,进一步加强党员干部的政治思想教育,强化服务意识,充分发挥党员的先锋模范带头作用,发挥党支部的战斗堡垒作用,为澄迈国税事业的和谐发展做出新的贡献。
20xx 年下半年,我局党建工作的总体思路是:以党的和省第六次党代会精神为指导,以加强党的执政能力建设和先进性建设为重点,以建设服务型国税党组织为核心,践行“三严三实”推进作风建设,不断提高机关党建科学化水平,为实现澄迈国税的跨越式发展提供坚强的政治、组织和纪律保障。
具体工作目标是:
(一)继续落实党建工作目标管理责任制。按照地方党委关于党建工作目标管理责任制的工作要求,实现党建工作的规范化、日常化管理,做好机关党办和各支部有关资料收集、整理、归纳工作。 并继续加强基层党建工作,实现基层党组织工作全覆盖。
(二)继续完善党组织建设。认真落实党组中心组(扩大)理论学习和继续坚持“三会一课”学习制度。党员领导干部要带头学、亲自抓,坚持一级抓一级,加强督促检查,在理论联系实际上下功夫,大力营造机关浓厚的学理论、学知识的氛围。
思想政治年度工作总结(篇8)
20xx年,我局思想政治工作在县委、县政府及县委宣传部的正确领导下,高举中国特色社会主义伟大旗帜,以“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,坚持解放思想、实事求是、与时俱进,坚持贴近实际、贴近生活、贴近群众,以学习宣传贯彻党的十七大和十七届五中、六中全会精神为主线,着力提升全局职工综合素质,以昂扬的精神状态,在更高的起点上推动我局宣传和政治思想工作再上新台阶,现将我局20xx年思想政治工作总结如下:
一、领导重视,强化责任
我局一直把思想政治工作作为重要工作来抓,并确定由局党支部书记、局长xx亲自抓思想政治工作。将宣传思想工作纳入了领导班子的重要议事日程,与年度工作一起安排、一起落实。年初制定了《20xx年思想政治工作计划》和《20xx年反腐倡廉宣传教育工作要点》,及时将目标分解下达到各股室,做到了任务明确,责任落实,措施到位。
二、严抓细管,狠抓落实
在宣传思想工作方面,我局党组结合工作实际,深入开展思想政治工作,做到有计划、有安排、有落实。建立了《党支部中心学习组学习制度》,制定了《党支部中心组理论学习计划》。班子成员根据学习计划的统一安排,坚持经常性学习,坚持记读书笔记,坚持写心得体会,并把理论学习、研究、宣传相结合,结合工作实际,积极撰写调研文章。除参加中心组学习外,还积极参加“网上的在线学习听课活动及干部自选课程学习。通过狠抓学习,班子成员对党的路线、方针、政策有了更深刻的理解,立党为公意识明显增强,执政为民能力明显提高,进一步增强了做好新形势下xx工作的能力和水平。
三、深入学习,认真贯彻
一是及时组织学习了党的十七大精神和省、市、县委全会精神。坚持把学习宣传贯彻党的十七大、十七届五中、六中全会精神和县委、县府的各会议精神作为首要的政治任务和工作主线。通过局党支部中心组学习、职工大会集中学习、个人自学、党课等形式,多形式多方位地广泛宣传学习党的十七大精神和省、市县委全会精神,组织引导党员干部群众,特别是领导干部,认真学习党的十七大精神和省、市、县委全会精神,深刻领会精神实质,把全局党员干部的思想统一到党的十七大精神省、市、县委全会精神上来,把力量凝聚到加快审计事业发展上来,用十七大精神和省、市、县委全会精神指导工作,推动实践,促进全局年度工作目标全面实现。二是把中国特色社会主义理论体系特别是科学发展观作为党员干部理论学习的主要内容,学以增智、学以立德、学以致用。局领导继续参加网上的在线学习听课活动和干部自选课程培训,积极参加上级xx机关组织的各类政治理论和业务学习。组织党员干部积极学习新《党章》,教育和引导党员干部认真学习党章、自觉遵守党章、切实贯彻党章、坚决维护党章,不断增强党性观念。
四、多种形式,宣传弘扬
我局把先进性要求与广泛性要求相结合,把解决思想问题与解决实际问题相结合,化解矛盾,凝聚人心,创造性地开展形式多样的思想政治工作。一是继续抓好“六五”普法教育,开展法律知识“进机关、进家庭”活动,形成人人自觉学法守法用法的社会氛围。大力宣传《审计法》、《审计法实施条例》、《四川省内部审计条例》、《财政违法行为处罚处分条例》等法律法规,增强广大群众审计法律意识。印发审计法律、法规宣传手册,大力宣传审计法及相关法律法规。二是认真宣传贯彻《公民道德建设实施纲要》,大力倡导“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”的基本道德规范,广泛开展公民道德建设实践活动,积极参加“公民道德宣传月”、“公民道德宣传日”活动。三是积极开展“明荣知耻,共沐文明”社会主义荣辱观宣传教育活动,大力倡导和树立社会主义荣辱观。四是大力倡导做文明人、行文明事。弘扬爱国主义精神,以为人民服务为核心,以集体主义为原则,以诚实守信为重点,加强社会公德、职业道德、家庭美德教育。五是积极开展庆祝建党90周年、“讲文明、树新风”活动和文明礼仪知识竞赛、科技文化卫生“三下乡”活动。六是开展“三优一学”宣传和文明单位、平安单位细胞建设。
五、加强党风廉政建设和反腐倡廉宣传教育
(一)开展“自觉受监督,习惯被监督”专题教育活动。结合《廉政准则》的学习贯彻,党员领导干部认真剖析遵守廉洁自律相关规定的情况,执行民主集中制和《中国共产党党内监督条例》的情况,进一步提高了认识,使党员领导干部正确看待监督,自觉带头接受监督,
做到习惯被监督。
(二)大力宣传《廉政准则》,深化廉政教育。一是把反腐倡廉教育列入年度干部教育学习培训计划,开展以《廉政准则》为主要内容的教育活动。充分利用会议、发放宣传手册等形式大力宣传《廉政准则》。二是继续加强对党员干部特别是领导干部的理想信念、党风党纪、廉洁从政和艰苦奋斗教育,筑牢拒腐防变的思想道德防线。三是继续开展领导干部讲廉政党课活动,切实加强党纪法规教育。四是扎实开展正反典型教育,引导党员干部树立正确的权力观、地位观、利益观。组织观看廉政教育警示片、引用身边的典型案例,对党员干部开展警示教育,增强教育的说服力和感染力
六、切实做好信息报送和报刊征订工作
认真遵守新闻制度、新闻纪律、加强新闻管理,结合审计工作及时报送有关新闻信息。全年向县委办、政府办、市审计局报送信息30篇。结合本单位的实际情况,认真完成了党报、党刊及有关理论学习资料的征订工作,完成了任务指标的100%。
思想政治建设工作总结合集14篇
随着科技的普及,文档编写已经成为人们必备的技能之一,我们会大量阅读范文。通过模仿范文,我们可以在写作中加入更多的细节和情感元素,你是不是觉得写范文很难?小编在阅读中深刻体会到“思想政治建设工作总结”是一篇了不起的文章。
思想政治建设工作总结 篇1
加强思想政治工作 搞好企业文化建设
对企业文化建设和思想政治工作的重要性、必要性,已经形成共识。但在工作思路上,有几种倾向值得注意:一是认为企业文化建设和思想政治工作是两码事;二是自然主义倾向,认为企业文化、企业理念是企业长期生产经营活动中自然形成的,企业没办法、也不应该进行人为的设计,只能是自生自灭;三是主观主义倾向。以为企业文化、企业理念就是人为的设计。前者导致企业文化建设中的“无所作为”现象,一切凭其自然发展,缺乏明确的理念指导;后者导致企业文化建设中的“无中生有”现象。企业可以一夜之间设计出很响亮的理念、口号,也可以印刷出很漂亮的企业文化手册。这两种方法有一个共同的结果:难以形成优势文化,难以得到广大职工的认同。
正确的思路应该是两者的有机结合。企业文化建设不能独立于生产经营活动之外独立进行。任何突击式的企业文化建设都可能使企业文化独立于生产经营活动之外,效果自然不会好。但是,企业文化、企业理念需要有目的的设计和引导,更需要有目的的宣传和培训。通过主动提炼、设计和引导,能够使自然形成的文化理念明晰化,使员工对企业文化、理念的理解深刻化,认同彻底化。
重要的方法是把思想政治工作和企业文化建设融为一体。思想政治工作在企业既有完善的体系,又有丰富的经验。二者有机结合,可以大大提升企业文化建设效果和水平。
一、以人为本做好企业思想政治工作,为企业文化建设打好基础
思想政治工作是我们党的优良传统和政治优势,是实现党的根本任务的重要保障,也是企业管理的重要工作和内容。在长期实践中已经形成了完善的理论体系、方法体系和工作体系。
结合企业实际开展思想政治工作。思想政治工作是通过做人的思想政治工作,调动人的积极性,从而使个人或集体对社会作出贡献,具有很强的教育功能、导向功能和激励功能。企业是以生产经营为中心的,最终目的是以人为本。思想政治工作必须紧紧围绕生产经营中心,努力统一职工思想、理顺职工情绪、凝聚职工人心、激发职工积极性和创造性,通过提升人的精神,促进企业发展。
以人为本,注重人文关怀。“加强和改进思想政治工作,注重人文关怀和心理疏导”,体现了思想政治工作以人为本的宗旨和与时俱进的创新。总书记说“既要坚持教育人、引导人、鼓舞人、鞭策人,又要做到尊重人、理解人、关心人、帮助人。”企业思想政治工作要从单纯注重思想政治教育,逐步转向既注重思想政治教育,又注重人文关怀和心理疏导。充分发挥网络平台作用。网络具有高效、便捷、传播快速、跨越时空等优点,是目前信息传播最重要的工具,充分利用信息网络会对思想政治工作和企业文化建设展带来很多便利。
二、企业精神是企业文化建设和思想政治工作的核心
企业文化的核心是企业精神。企业精神又是企业思想政治工作的灵魂。成功的企业精神或口号,应该使员工产生积极的、具体的联想,正是这种联想,具有强大的激励作用。
以劳务中心为例,说到“四心”,劳务中心所有管理人员和组长就知道即“热心、诚心、耐心、细心、”,说到“两服务”,就知道“为居家职工服务,为企业改革服务”去年立新厂人事制度改革,将近300人进入劳务中心,他们大多数人则有太多的抱怨和委屈,我们给他们讲清知道,同时还充分维护职工权益,在谈话中提醒职工,本人与单位和部门是否有历史遗留问题(包括加班工资、调休、年休假、工伤之类等问题),有14名职工在过去工作中出过工伤,经我们提醒他们与企业和部门协商解决,并得到了补偿,开开心心进入劳务中心,我们还对某些职工进入劳务中心前还进行家访,与家属交流沟通把政治思想工作做到了家,使家属和职工非常感动,为立新厂人事制度改革作出了贡献。前年我们劳务中心有名待岗职工患绝症,组长第一时间赶到医院看望,保障部同志募捐钱,保障部部长放弃休息日,在家烧好黑鱼汤送到病床上,使这位职工感动地流下了眼泪,并感动地说你们比我们的亲人还亲。不管是职工生病还是搬家、职工的保安制服等,只要职工有什么事情,保障部全体同志都能第一时间赶到,上门家访、上医院探望,了解情况及时作出处理。还有职工有思想情绪组长都能做到“四心”即热心、耐心、细心、诚心,以自己的真心来感动职工。这些感动的故事。正是这些感人的事件和具体的形象,使劳务中心的文化理念没有停留在墙上、纸上,而是进驻到每一位劳务中心人员的心里。这是劳务中心文化管理成功的核心。
三、把企业文化建设和思想政治工作融为一体
企业文化首先要从历史中提炼。在企业的发展中,一定会沉淀一些支撑员工思想的理念和精神。把隐藏在这些关键事件中的精神和理念提炼出来,并进行加工整理,形成企业的精神和理念。这种精神和理念不是空穴来风,而是在我们长期思想政治工作中形成的。
企业文化建设还要从未来出发进行设计。对行业进行分析,对竞争对手进行分析,对自己的发展目标进行定位,找到现状与目标的差距。进一步回答:要想缩短差距,实现目标,企业必须具备什么精神,应该用什么理念指导自己?按照这种要求,设计出面向未来的文化理念。把从历史中提炼和面向未来文化理念有机的结合,就形成企业的核心理念。
四、加强思想政治工作,促进企业文化建设
对全体员工进行企业文化培训。由企业领导或专家,讲授企业文化理念及相关的典型故事,使每一个员工,都记住、理解。这样,故事流传起来了,企业文化、理念、精神就活了。
企业文化建设和思想政治工作在方法上是完全相通的,在内容上总体也是重合的。通过“企业文化自我诊断、文化理念的提升和文化的强化培训”,企业就形成了“管理制度与企业文化紧密结合”的管理环境,形成了企业文化建设和思想政治工作相辅相成的工作机制。这对个人价值观与企业价值观相同的员工,有激励作用;对个人价值观与企业价值观不相同的员工,有同化作用。
企业文化是企业在长期的经营活动中所形成的价值观念、经营准则、团队意识、企业精神、道德规范、发展目标等的总和,这与企业思想政治工作的目标是一致的。企业文化建设和思想政治工作,不论在方法上,还是在内容上都是完全相通的,将传统的思想政治工作与新颖的企业文化有机结合可以达到事半功倍的效果。
思想政治建设工作总结 篇2
加强干部作风建设 践行为民服务宗旨
思想是行动的先导,近年来,我镇以科学发展观为统领,以干部作风建设为总抓手,不断加强思想政治建设,全镇干部队伍的创造力、凝聚力和战斗力明显增强,为全镇经济和社会各项事业实现持续、健康、快速发展奠定了坚实的思想基础,各项主要经济指标连续三年增幅均在50%以上。2007年以来,我镇先
后被授予“省级文明镇”、“省级卫生镇”、“省城乡环境综合整治先进单位”、“市小城镇建设先进单位”、“市五个好乡镇党委”等50多项县级以上荣誉称号。
一、坚持常抓不懈,构建长效机制,用制度规范作风
领导班子思想政治建设的主体是干部,关键靠教育,根本在制度。为此,我们坚持以改革创新的精神逐步建立完善了长效机制,以制度规范作风,为思想政治建设提供了强有力的制度保证。
一是用制度规范学习作风。只有理论上清醒,才能政治上坚定。在学习中,始终坚持一个“带”字,以学风带作风,以领导带干部,以干部带群众,努力打造学习型社会。党委中心组带头,每周五进行一次集中理论学习。每周一召开例会,组织机关干部学习。每年举办十期以上培训班,组织全镇55岁以下的党员干部,利用远程教育、培训班等形式,集中学习“三个代表”重要思想、十七大精神等党的重大理论,并进行理论考试,参加学习的党员超过1000人次。通过学习,使领导班子成员和党员干部的政治素质不断提高,分析问题,解决问题的能力明显增强。
二是用制度规范从政作风。坚持多措并举,注重对干部严格教育、严格管理、严格监督防范。结合全县开展的“管理规范年”活动,我们修订完善了机关管理十项制度,对机关干部的一言一行都做了明确规定、具体要求,并装订成册,机关干部人手一本。全体机关干部统一着装,并佩戴工作标牌,办公楼前公开栏内全体机关干部照片公开亮相。在镇府大院设立了“书记信箱”,主动接受群众监督。深化行政审批、财政管理、工程招投标制度等,坚持公开、公正、透明,营造了风清气正、凝心聚力、干事创业的良好环境。
三是用制度规范用人作风。着眼“选得准”,坚持以发展论英雄、凭实绩用干部的原则,紧紧把握“政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬”的总体要求,把促进发展作为选用干部的标准。去年村“两委”换届中,139名村“两委”成员中“双高双强”型人才达到119人。着眼“用得准”,注重根据干部的能力特长、个性特点进行安排,努力把干部放到合适的位置,把位置留给合适的干部,让真正想干事的人有机会,能干事的人有舞台,干成事的人有地位。近两年来采用竞争上岗制度,调整中层干部20余人次。着眼“考得准”,按照科学发展的要求,对各村和各部门不断完善目标管理考核机制,更加突出对科学发展等内容的考核,把群众评价与考核评价结合起来,极大地调动了全镇广大干部干事创业的积极性。
四是用制度规范决策作风。针对我镇实际,制定了严格的决策程序,凡是重大决策、研究干部任用、重要项目安排、大额资金使用等,都坚持广泛征求意见,发扬党内民主,集体研究决定,确保决策的科学化、民主化。镇委确定的重点项目、重点工程,坚持全程跟踪督查,并定期向群众公布,主动接受社会监督。同时,坚持“四民主两公开”制度,扎实开展“民主议政日”等活动,严格农村财务管理、重大事项审批制度。在此基础上,进一步明确了村党支部、村委会、民主理财小组等村级组织职责,对村务决策、村务管理、经济活动、土地管理等重点工作严格程序、重点规范,使村级工作更趋严谨规范。
二、坚持开拓创新,不断丰富载体,用活动展现作风
为确保干部思想政治建设取得实实在在的效果,我们主要开展了六项活动,并以这六项活动为载体,展现全镇广大党员干部队伍作风,取得了显著效果。
一是从我做起,向我看齐。在广大镇村干部中开展了“向我看齐”活动,班子成员向党委书记看齐、中层干部向分管领导看齐、一般干部向中层干部看齐、党员和村民代表向支部书记看齐。
二是七比七看,比出干劲。开展了“七比七看”主题实践活动,一比思想,看谁政治观念强,维护稳定发展经济思路新,点子多;二比干劲,看谁干劲大,处理复杂问题能力强;三比团结,看谁大局意识强,团结协作风格高;四比作风,看谁作风硬,民本意识强;五比学习,看谁获取新知识新理论快;六比纪律,看谁守党纪守镇规,执行力度大;七比贡献,看谁奉献意识强,对三个文明建设贡献大,充分调动了广大干部干事创业的积极性。
三是承诺践诺,立说立行。每年年初,全镇领导干部、中层以上机关干部及村党支部书记结合各自实际,就廉政建设和当年工作打算进行了表态发言,并全程录像存档。
四是严格军训,强化纪律。每年年初进行为期半个月的军训,开展每
思想政治建设工作总结 篇3
一、企业思想政治工作的基本经验。
思想政治工作与企业文化建设,作为两门科学,有其各自的侧重、特点和目的追求,按其各自的方向发展,不能混为一谈,人为地捏到一起。
1、从性质上看,思想政治工作以马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,进行有组织、有意识的教育,使广大党员和群
众树立科学的世界观和人生观,掌握马克思主义的观点、立场和方法,它具有鲜明的党性、思想性,本质上属于政治工作范畴。企业文化是产生于发达国家的一种新的管理理论,它是通过培育企业员工共同的价值观和行为准则,对员工的行为进行有效的管理和控制,追求企业整体优势,具有明显的管理性、经济性,本质上是经济管理问题。
2、从内涵上看,思想政治工作遵循精神文明建设的基本要求,着重对人的思想政治观念、世界观、工作态度和生活态度施加影响,以便调动积极性,服务于生产建设。而企业文化是在企业长期生产经营过程中逐步形成的、全体成员共识共守的行为规范、传统作风和价值观念,主要是理性文化概念。
3、从内容上看,思想政治工作是对党员干部和广大群众进行马克思主义基本理论、党的基本路线、爱国主义、集体主义、社会公德及艰苦奋斗的教育,培养“四有”职工队伍;同时,对职工在生产过程中所产生的各种思想问题、情绪问题和行为问题进行疏导、解决。从方式上看,思想政治工作的活动,其运行方式是在党委统一领导下,主要是进行系统教育、正面灌输,形成党政工团齐抓共管。
4、企业文化建设的活动是由企业领导人倡导,员工参与,靠全体员工的自我教育、自我约束、自我体验,逐步养成,以潜移默化的方式形成良好的企业文化氛围。
二、紧紧围绕中心工作,开展思想政治工作。
“发展才是硬道理”。在社会主义市场经济条件下,企业的一切活动,都要围绕生产经营来开展,企业的一切工作,都要为改革和发展服务。思想政治工作同样如此,不能脱离企业的生产经营这个中心,否则流于形式,收效不大。把-1-思想政治工作与生产经营结合得紧密的企业,职工思想稳定,凝聚力强,改革稳步推进;反之,脱离生产经营,或者服务生产经营不到位,思想政治工作则往往流于空洞的说教,不能发挥其应有的作用。
围绕企业的生产经营开展思想政治工作已经成为一种共识。每个企业都非常强调思想政治工作必须围绕企业的生产经营来开展,并不断地实践着这种理念。随着市场经济的不断变化,紧紧围绕企业改革发展,以“求真务实、开拓创新、追求卓越、科学发展”的企业精神,“信誉为本、竭诚服务、客户至上”的经营宗旨,“以人为本、以质创优、管理增效、服务至周”的质量方针,“诚信铸就品牌、创新促进发展”的经营理念,激发职工参与企业生产活动的积极性。企业文化建设与企业的生产经营紧密结合,作为企业开展思想政治工作的主要手段和载体。立足企业,面向员工,沟通信息,加强交流,展示形象,为增强企业的凝聚力发挥作用。
思想政治建设工作总结 篇4
思想政治建设工作总结
一、
思想政治建设是社会主义建设的重要组成部分,对于巩固党的执政地位、保持党的先进性和纯洁性、推动社会发展具有重要意义。本文将从加强党的思想政治建设、深化党员教育、提高基层党组织活力、加强党风廉政建设、牢固树立正确的选人用人导向等几个方面进行总结。
二、加强党的思想政治建设
党的思想政治建设是提高党的先进性和纯洁性的基础。党在过去一年的思想政治建设工作中,始终坚持以马克思主义为指导,深入学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想。党的核心价值观和中国特色社会主义制度的理论优势、实践经验得到了广泛传播和深入学习,为广大党员和干部树立了正确的世界观、人生观和价值观,提高了政治站位,增强了党性修养。
三、深化党员教育
党员教育是思想政治建设工作的重要环节。过去一年,党注重加强对党员的思想政治教育,采取了多种形式和途径进行教育。党员培训班、党课、主题党日等活动不断开展,不仅提高了党员的政治觉悟和组织纪律意识,而且进一步加强了党员的理论素养和业务水平。同时,还注重对党员进行个性化的培训,根据不同党员的特点和需求,量身定制教育方案,使党员的学习更加有效。
四、提高基层党组织活力
基层党组织是党的战斗堡垒,提高基层党组织的活力对于推动党的事业发展具有重要作用。近年来,党在基层党组织建设上给予了足够重视,加强了组织建设和干部队伍建设,增加党组织的凝聚力和战斗力。不仅加大了对基层党组织的政策支持和资源投入,而且加强了对基层干部的培训和选拔,提高了基层党组织的管理水平和组织力。
五、加强党风廉政建设
党风廉政建设是巩固党的执政地位、净化政治生态的重要内容。过去一年,党在党风廉政建设方面采取了一系列措施,进一步加大了对党风廉政建设的监督和管理力度。加强了党风廉政建设的宣传教育,深化了党内政治生活整顿,推进了廉政风险防控措施的落实。同时,还加强了对党员领导干部的纪律教育和监督检查,通过严格的制度约束和问责机制,强化了党员领导干部的廉洁自律意识。
六、牢固树立正确的选人用人导向
选人用人是党的建设之本,是党的事业发展的关键。党在选人用人工作中,始终坚持党内政治生态为根本导向,注重选拔优秀的、有为青年干部和各类专业技术人才,建设一支忠于党、忠于人民、有责任担当的干部队伍。同时,严格落实干部监督管理制度,加大对干部的培训和考核,在选拔任用干部时注重能力和操守,并建立健全了干部任免制度,实现了干部队伍的选人用人科学化和规范化。
七、总结与展望
通过过去一年的思想政治建设工作,党取得了明显的成效,巩固了党的执政地位,增强了党员的先进性和纯洁性。也清醒地认识到,思想政治建设工作仍面临着一些困难和问题,需要进一步加强。未来,将继续加强党的思想政治建设,深化党员教育,提高基层党组织活力,加强党风廉政建设,牢固树立正确的选人用人导向,不断巩固党的执政地位,推动党的事业不断向前发展。
八、结束语
思想政治建设是党的事业发展的保证,是党的先进性和纯洁性的重要体现。通过过去一年的工作总结,对思想政治建设工作有了更加深刻的认识和理解,为今后的工作指明了方向。相信,在党的坚强领导下,经过全体党员的共同努力,必将能够巩固党的先进性和纯洁性,为实现中国梦不懈奋斗。
(1038字)
思想政治建设工作总结 篇5
思想是人的灵魂,一个人的一言一行都体现了一个人的思想品德。有什么样的思想品德就会有什么样的行动。有了奋进向上的思想,就是身处逆境,也会迎难而上,战无不胜;否则,就是身处顺世,也会畏缩不前,不进则退。文秘部落电信公司党总支一班人,深知人的思想对人的影响,对一企业兴衰的重要作用。因此,公司绐终把思想政治工作贯彻于企业“改革、发展、服务”之中,将职工思想品德教育同增强干部职工的凝聚力,激发干部职工的创造性和服务通讯建设这个中心工作结合起来。公司总支一班人身体力行,发挥榜样表率作用,影响和带动了全公司干部职工敬业爱岗的奉献精神,自觉加强自身的理论和业务素质教育,不断提高自身的各项-互联网最大文秘资源网素质,通过开展一系列的发展业务竞赛活动使全公司的各项工作出现了可喜的公司面。截止六月底,“三话放号”完成3341户,其中:市话放号541户,农话放号1715户,“小灵通”销售1049部,占计划5300户的63%;业务收入计划1880万元,实际完成1013万元,占全年计划的54%,实现了时间过半,任务过半。 一、抓榜样,树典型,激发工作热情 -1- 榜样的力量是无穷的,模范人物的先进事迹能带动影响周边的人向他靠近、学习。文秘部落电信公司深知这个道理,时刻注意发现、挖掘公司内部先进人物的先进事迹,以看得见、摸得着的身边人的身边事,激励广大员工在平凡中创建不平凡的业绩,以进取的小我挥洒展现炫丽的人生。 作为山区小县城的电信员工,不可能干出一番惊天地泣鬼神的伟业,但不想当将军的士兵,不是好士兵,行行都能出状元。作为企业的管理层,要善于发现员工的闪光的一面,及时总结推广,以激发广大员工的斗志。 春节前夕是全年农话发展高峰期,市话安装班的青年员工们战严寒、顶着凛冽寒风抬杆、挖窝、放线、爬上爬下,有时还不得不赤脚淌过刺骨的山间小溪。由于长期的户外作业,大部分人的脸、脚都起冻疮,手都被电线拉得起血口子。广在员工建设期间,为了报装的用户,春节前用上电话,有些安装工一连在外一个多月不回家,有些甚至忙到年三十。广大员工在建设期间所表现出的强烈主人翁责任感和艰苦创业奋力拼搏的精神,深深感染了全公司的每一位职工。前勤、后勤齐努力,仅年底两个月的时间,农话就放号760多部,占年任务的一半还多。为表彰先进,新年伊始,公司里专门在职 工大会上为先进工作者披红戴花,号召全公司职工向他们学 习。 表彰的本身,就是激励先进再进步,鞭策周围的人向他们学习。在模范先进人物的精神感召下,公司里每次开展的活动都有声有色,时不时还会掀起高潮,极大地推动了业务的开展。 在表彰先进人物的同时,文秘部落电信公司更加注重树立优秀专业技术人才的典型。他们是企业的希望,是企业的生力军。企业间的竞争在某种程度上讲是人才的竞争。科技是“第一生产力”。在第一生产力中间,企业人才,即掌握了技术开发和应用,以及具备科学管理和经营能力的人,是企业成败的关键。要搞好一个企业,提高劳动生产率,增加经济效益,最得要的是调动人的 ,进行有效的激励。为激发大家学专业、钻研技术的积极性,县公司借原市场部主任***被评为优秀技术人才的机会,在公司内公司外大肆宣传,即有精神方面的激励,又有物质上的奖励,优秀技术人才的树立,使广大员工看到了企业对人才的重视,进而对企业有了信心,掀起了学专业钻研技术,掌握熟炼技能的学习热潮,全员的素质也得到了提高。 一个集体,一个企业的好坏,关键在于要有一个好的领导班子,有道是其身不正,虽令不行,其身正,不令则行。公司总支处处严格要求自己,以身作则,不搞特殊化,自觉树立良好的领导形象,从而带动了全公的干 部职工,爱岗敬业,自觉维护企业利益,树立了良好的外部形象。 二、认真分析形势,树立忧患意识 文秘部落电信公司是1998年10月邮电分营时成立 ,分营后的电信公司按照国家破除垄断经营的要求,又多次进行了分拆、重组。1998年11月129寻呼与电信分营,后又划拨中国联通公司(目前经营129寻呼,130、131手机);1999年5月移动电话再次与电信分营,再次成立中国移动通信公司(目前经营135、136、137、138、139手机);2002年5月中国电信集团公司又一次进行南北分拆,东北三省、内蒙、北京、天津、河北、河南、山西、山东10个省电信公司与中国网通、吉通合并,成立新中国网通。西北的新疆、西藏、青海、甘肃、宁夏、陕西6个省、自治区与长江以南的15个省(市)、自治区组建新中国电信公司;目前文秘部落电信公司全称为中国电信湖北电信公司文秘部落电信公司,隶属十堰市电信分公司。现阶段中国大陆共有中国移动、中国电信、中国网通、中国铁通、中国卫得通信公司六家电信运营商。郧县境内是5家(分别是中国移动、中国电信、
思想政治建设工作总结 篇6
以人为本 和谐农信
——**县农村信用合作联社
**县农村信用合作联社现有**个营业网点,遍布全县各个乡镇,在岗员工**人。近年来,**联社在当地党政和各级部门的关心支持下,认真学习贯彻党的十七届三中、四中全会精神,以科学发展观为统领,勇于拼搏、求真务实、锐意进取,实现了各项业务的持续稳健发展,资金实力不断壮大,资产质量逐步提高,经营效益稳步提升,团队合力不断增强,实现了社会效益和自身效益“双赢”的可喜局面,至**年**月末,**联社各项存款余额**亿元,比年初增加**亿元,增长**%,占全县新增存款**%,存款市场占有率**;各项贷款余额**亿元,比年初**亿元,增长**%,占全县新增贷款**%,贷款市场占有率**%,存贷款规模持续位居全县金融机构首位。现将近*年来的主要做法与收获汇报如下:
一、构筑思想政治和企业文化理念,打造企业精神 作为农村金融纽带的农村信用社,**联社领导班子高度重视思想政治和企业文化建设工作,经过多年来的不断探索,逐步构筑了“信用为本,合作共赢”的企业核心价值观。
(一)打造“诚信、创新、和谐、奉献”的企业精神。一是将诚信作为员工做人的根本,做事的标准,对客户诚信,以诚感人;二是解放思想,大胆开拓,以观念创新创造机遇,以机制创新激发活力,以管理创新提高效率,以科技创新促进发展,以品牌创新增加效益;三是通过努力工作促进信用社内外和谐、上下 和谐、各项业务之间和谐、员工队伍之间和谐、与客户之间和谐,最终实现农信事业的可持续发展;四是以强烈的责任感、使命感、归属感,尽心尽责做好每项工作,履行社会责任,提高美誉度和社会形象。
(二)形成“高效、求实、严谨、廉洁”的工作作风。一是力求在服务上做到高效、便捷、灵活,提高服务效率;二是坚持“不唯书、不唯上、只唯实”的求实态度;三是继承发扬“铁账本、铁算盘、铁规章”的“三铁”精神,在服务中语言热情准确,形象整洁大方,谦恭得体;四是做好自律方面要求,做到自重、自省、自警、自励。
(三)构建“以人为本、市场为导、客户至上、稳健经营”的经营理念。一是牢固树立人才兴社的观念,努力形成广纳群贤、人尽其才、能上能下、充满活力的用人机制;二是顺应市场经济发展大势,遵循企业发展规律,持之以恒地开展产品、机制、管理、手段和文化创新;三是始终以客户为中心,视客户为“衣食父母”,视客户利益为最大利益,视客户意见为有力鞭策,推行个性化、亲情化、标准化、便捷式服务;四是营造合规文化,强化风险意识和管理,建立完善风险管理的长效机制。
二、营造浓厚学习氛围,走可持续发展之路
**联社牢固树立可持续发展的经营理念,在业务发展的同时,不断加强思想政治工作和精神文明建设,着力提高队伍的素质和能力,为和谐文化建设提供可靠的人力支撑和智力保障。
(一)建立定期学习制度,提高理论学习水平。为确实提高员工素质,营造浓厚学习氛围,**联社认真落实每周一晚的学习制 度,通过自学和集中学习等方式,形成互相学习、互相竞争的良好风气,不断提高各项业务操作技能和理论知识水平。
(二)加大科技投入,创新学习方式。为了解决点多、面广,员工难以集中讨论、学习的难题,**联社经过认真探索,创新学习方式,相继开通了“三大”科技学习系统:一是远程监控系统。实现了对各网点学习情况的实时指导与监督。二是视频会议培训系统。实现了异地学习培训、异地视频学习与交流互动。三是办公自动化系统。实现了联社与基层社、员工与员工之间对学习成果与学习经验的“零距离”沟通交流。
(三)以贯彻落实科学发展观为主线,丰富学习层次。**联社通过聘请党校教师举办“学习十七大精神专题讲座”、“深入学习科学发展观专题讲座”与**县委组织部、宣传部联合主办“信合大讲堂”知识讲座、与县委宣传部等部门共同举办“元宵踩街”、“广场文化周”等文化系列活动及“金秋助学”、“关爱老年人”等社会公益活动的开展,促进了广大员工的学习热情,有力地提高了社会认知度,社会影响力不断增强,思想政治和企业文化建设步入新台阶。
三、构建阳光服务平台,首创“阳光信贷”模式
我们在调研中发现:农民兄弟的思想上存在着一种认识误区,认为办事情要找熟人,到信用社贷款也要托关系、找熟人。为彻底消除农民兄弟这一顾虑,**联社因地制宜,构建阳光服务平台,推行“阳光信贷”:一是在全县**个基层信用社统一规范设立“小额贷款中心”,办公地点紧挨营业窗口,实行“敞开”式的贷款申请、“阳光”下的贷款办理,使农户与信贷人员能够进行面对面、零距离的交流;二是在紧邻营业窗口的醒目位臵,设臵贷款需求登记簿,农户到小额贷款中心来,只需凭身份证件登记姓名、住址、联系电话、申请贷款金额和用途等,信贷人员就会在3至5天内完成贷前调查,并做出贷或不贷的答复;三是针对山区乡镇复印资料不方便问题,全辖**个小额贷款中心均配臵复印机,为农户提供免费的复印;四是在每个小额贷款中心免费提供《贷款须知》、《农业知识》、《科技信息》等支农材料;五是协助农户办理抵押登记,实行“一站式”服务。
推行“阳光信贷”后,**联社的办贷效率和农户的满意度明显提升。办理贷款,从贷款申请、调查、审批到农户取得贷款的整个过程,一般只需3-5个工作日,有良好信用记录的农户,最快可以在一个小时内取得贷款,大大缩短了办贷时间,提高了工作效率。从“小额贷款中心”走出来的农民兄弟都说,现在到信用社贷款门好进、事好办,实在方便。截至**年**月末,**联社各项贷款余额**亿元,比年初**亿元,增长**%,贷款市场占有率**%,位居全县金融机构首位。其中,以小额贷款为主的支农贷款余额**亿元,占各项贷款余额的**2%,农村金融主力军作用日益突出。
四、构筑“三位一体”监督体系,推行“五五机制”近年来,为树立行业新风,提高服务质量,**联社建立起“三位一体”的内外监督体系,从源头预防、治理腐败。“三大监督”即:一是人大、政协监督。在全县聘请**名县人大代表、**名政协委员为行风监督员。为确保监督员的公正监督,在监督员的选聘中规定了监督员应与当地信用社没有利益关系为前提,如:监 督员及家庭成员在当地信用社没有贷款等关系,并在此基础上选出有正义感、敢说实话、会提意见的人大代表、政协委员为监督员。监督员的职责是反映问题、检举违纪违规、建言献策,同时,还对信用社工作环境、工作秩序、工作时间、工作态度、工作效率和着装礼仪等方面全面细致地进行监督,促进信用社各项工作的健康发展。二是群众舆论监督。通过海报、报纸、短信、电视传媒等途径向社会公布投诉电话、电子举报邮箱,广开监督信息来源。同时,制定严格的群众监督处理程序,严守信访秘密,防止由于工作环节的疏漏而使监督者受到歧视、刁难或打击报复,以保证群众的监督权益不受侵犯。三是内部自我监督。制定《**县农村信用合作联社员工异常行为监督报告制度》,成立了以理事长为组长、其他班子成员为副组长、职能部门负责人为成员的监督工作组,通过日常观察、谈心以及家访等形式和手段,跟踪掌握下属员工的思想动态及行为表现情况,及时报告员工异常行为,防范于未然。同时,一方面配备充实稽核队伍,充分发挥联社监察稽核部门的职能作用,加大对贷户的走访与日常稽核的力度;另一方面,发挥基层主办会计二级稽核员一线作用,及时掌控员工动向,与监察稽核部门一同对本系统各项业务经营活动实行全程监督,及时发现、纠正和预防业务经营活动中的违纪违规行为。
为进一步严肃信贷工作纪律,提高服务质量,**联社在原有“贷款三承诺”制度的基础上,又在全辖范围内大力推行了“五条禁令”、“五项承诺”新举措。“五条禁令”即:一是严禁以权谋私,故意刁难,“吃、拿、卡、要、报”;二是严禁发放违规贷款;三是严禁参与或通过中间人内外勾结进行民间借贷活动;四是严 禁收受贿赂,或以任何形式、名义私下交易,假公济私;五是严禁玩忽职守,不履行职责。“五项承诺”即:一是廉洁自律承诺,不以权谋私,不滥用职权;二是文明承诺,顾客至上,热情周到,文明服务;三是限时服务承诺,贷款申请,限时办结,3-5天答复(节假日顺延);四是监督投诉承诺,公开投诉电话和电子邮箱;五是保密与奖励承诺,为举报人保密,奖励举报有功者。
五、塑造良好企业形象,打造社区银行
**联社总结以往工作经验,深感一个不懂学习的企业是没有发展后劲的企业,一个没有文化的企业是没有未来的企业。近年来,**联社积极谋划,多策并举,进一步助推思想政治和企业文化建设。一是与通过持续开展“元宵踩街”、“广场文化周”、“信合大讲堂”等活动,不断提升影响力,取得良好的社会效应。二是在县有线电视台上把信合标志及“**县农村信用社,咱**人自己的银行”的企业形象作为新闻主持人的背景进行长年视觉宣传。三是在进城大道、工业区、八角亭等繁华街区增加大型广告牌,让“**县农村信用社,咱**人自己的银行”的企业文化理念深入到千家万户心中。四是热心社会公益活动,积极履行社会责任,开展组织青年志愿者、关爱老年人、金秋助学圆梦行动等活动,以实际行动积极帮助有困难的人,受到当地政府及群众的好评。五是组建**农信篮球队、**农信合唱团等,开展“庆祝新中国成立六十周年文艺汇演”、“爱祖国 爱家乡”知识竞赛、“祖国在我心中”演讲比赛、“**农信篮球赛”、“职工之家周末联欢晚会”、征文比赛等一系列活动,丰富员工的业余生活,培育“敬岗爱社”的企业文化理念。加强员工之间的沟通与交流,促进企业文化建 设。六是坚持以“知农、亲农、扶农”为企业经营理念,要求全体员工要善待与农村信用社有鱼水之情的农民兄弟,力求想农民之所想,急农民之所急,特别是在农民防御自然灾害、开展灾后自救活动的时候,要迅速做出反应,制定出灵活、机动的贷款扶助方案和利率优惠措施,及时为农民兄弟送去生产自救资金。通过会计知识、合规文化、歌咏、演讲、征文等活动的开展,涌现出了一批先进个人,展现了良好的企业形象和社风社貌。**联社的社会认知度、影响力和美誉度不断提高。
六、围绕“三个一”工作主线,构建和谐联社
近年来,**联社紧紧围绕“三个一”工作主线,要求全体员工要认清发展形势,保持清醒头脑,立足岗位,主动工作,以主人翁的精神,从细节入手,团结协作,发扬团队精神,认真做好每项工作,共同构建和谐联社。
(一)打造一支队伍:感恩、惜福、勤劳、清醒。即打造一支保持头脑清醒,懂得感恩、知道惜福,有勤劳美德、道德情操高尚的信合员工队伍。一个有凝聚力的企业,能令员工更加敬业乐业;一支头脑清醒、懂得感恩、知道惜福、勤劳有进取心的员工队伍,能使企业更加稳健快速发展。我联社紧紧围绕“感恩、惜福、勤劳、清醒”八字要求,全力抓好员工队伍建设:一是通过举行各层次人员全员业务技能测试,内控制度知识考试,业务知识培训等一系列举措,营造良好学习氛围,提高队伍整体素质,充实企业发展后劲。二是加强社风建设,树立“信用社与农民的鱼水情”的服务理念,全方位提高文明优质服务水平。通过大力开展思想素质教育,达到以教育疏导人,以解决实际问题来凝聚 人,有效抓好工作作风建设。三是组织员工到检察院反腐教育基地,接受警示教育,达到警钟长鸣,遵纪守法记在心的效果。
(二)探索一条思路:机制、制度、用人、装备。我联社通过构建“五大”科技管理系统来提升内部管理能力,不断探索适应发展要求的机制,用行之有效的制度来约束人,管理人,不断落实以人为本的核心企业文化。一是信贷管理系统。实现了客户资料、数据、台账、信息、信贷档案、报表统计分析、贷款五级分类等贷款管理电子化,覆盖贷前、贷中和贷后管理的各个环节,为支农工作提供强有力的科技支撑。二是远程监控系统。随时可以了解各网点日常办贷情况,尤其是信贷支农服务情况。三是视频会议系统。实现了异地开会、异地视频交流互动。四是培训考试系统。实现了在线培训,网络在线考试,不断提高信贷人员的素质和服务质量。五是办公自动化系统。实现联社与基层社、员工与员工之间的“零距离”沟通交流。“五大”科技管理系统初步构筑了一个高效、快捷的科技管理平台,使交流沟通、信息共享、协同工作变得畅通,随着“五大”科技管理系统的不断完善,为**联社各项工作的有效开展提供了强有力的保障。
(三)实现一个目标:安全、发展、效益、地位。**联社初步实现了以安全发展为落脚点,贯彻落实科学发展观,不断提高经营效益,打造出了“**县农村信用社,咱**人自己的银行”这一品牌形象,社会美誉度和认可度不断提升,**联社先后被**县委、县政府评为“理论进基层”示范点先进单位、“学习型党组织”、“先进基层党组织”,被**银行业协会评为“文明规范服务示范单位”,被**市委宣传部、**市思想政治工作研究会评为“**市企业 文化工作联系点”,被**市委、市政府评为“服务三农”先进单位,被**银监局评为“小企业金融服务”先进单位,连续四年被省联社评为经营管理强社。
通过几年来的不懈努力和实践,**联社在思想政治工作和企业文化建设上取得了一些成绩,但仍然存在一些问题,比如:部分员工对企业思想文化建设的概念和内涵认识不到位;员工素质参差不齐,思想认识没有完全到位,一定程度上阻碍了企业思想文化的建设与发展等等。展望未来,我们将紧紧抓住发展这个第一要务,以思想文化建设为抓手,保持良好的改革和发展势头,振奋精神,增强信心,再接再厉,以支持县域经济发展为己任,创新经营思路,规范内部管理,改善金融服务,提高认识,与时俱进,开拓创新,同心同德、锐意进取,扎扎实实地推动企业宣传思想文化建设,努力推进**农村信用社的又好又快发展,为***建设作出应有的贡献。
思想政治建设工作总结 篇7
近年来,我县各级淀组织在学习贯彻“三个代表”重要思想的实践中,积极创新工作思路,切实加强以坚持立党为公、执政为民为核心的领导班子思想政治建设,为全县社会各项事业的发展提供了坚强有力的组织保证。现将我县近两年来领导班子思想政治建设情况予以总结。s0100 一、全县加强领导班子思想政治建设的做法及成效 1、深化理论武装工作,班子成员思想政治素质不断提高。去年以来,全县各级党组织始终把深化理论武装工作作为加强领导干部思想政治建设的首要任务来抓,组织广大干部特别是领导干部认真学习党的各项路线、方针、政策,学习邓小平理论、江泽民同志“三个代表”重要思想,积极引导领导干部在深化对“什么是社会主义,怎样建设社会主义”的根本问题的认识上下功夫,在学好用好解放思想、实事求是的精髓问题上见实效,采取党校集中培训、中心学习组集中学习、举办学习班、安排专题自学等形式,突出抓好县、乡领导班子成员的理论学习。据统计,去年以来,全县县、乡党校共举办各类学习班、培训班142期,培训县、乡干部1.13万人次,其中科级以上干部1190人次。特别是今年以来,进一步加大了科级干部的培训力度,元月份举办了科级干部学习十六大精神培训班,9月份又对全县412名副科以上的干部对“三个代表”重要思想进行了分期轮训,使领导干部的思想政治素质不断提高。县委中心学习组年均组织集中学习13次,有效学时每年达100小时以上,个人自学有效学时累计可达280小时,人均记学习笔记2万余字;乡(镇)党委中心学习组年均组织集中学习13次,有效学时累计达100小时,个人平均自学80次,有效学时累计可达160小时,人均记学习笔记1.5万字。通过学习,领导干部政治敏锐性和鉴别力不断提高,政治立场和理想信念进一步坚定。 2、身体力行党的宗旨,班子成员全心全意为人民服务的意识明显增强。近年来,全县各级党组织始终把加强宗旨教育,强化群众观念,树立良好公仆形象贯穿思想政治建设的始终。结合“三讲”教育“回头看”、“学教”活动,集中对领导班子成员进行了一次“三个代表”重要思想的大学习、大教育、大讨论活动,围绕能不能代表、如何代表以及如何把这一思想变为每个班子成员日常、具体、自觉的行动进行深入学习讨论,从而牢固树立了争当“三个代表”忠实实践者的信心,广大领导干部自觉地把人民群众是否满意作为工作的第一标准,把涉及人民群众工作生活等切身利益的事情作为第一位的工作。班子主要领导带头深入村社农户,协调解决重点难点问题;深入贫困户家中走访慰问,采取积极措施,帮助解决实际困难。特别是今年年初,县上确定了5个小康建设示范点和14个重点村,每个点和村确定一名县级领导联系4个县属部门和单位进行重点帮扶,一年来,各帮扶单位帮扶资金近20万元,帮扶物资折价近40万元。5个小康示范点新建高标准小康住宅83户,使农村面貌有了大的变化。14个重点村在结构调整、加强基础设施建设等方面都有了明显进展。同时,县上还开展了县科级领导干部结对帮扶贫困户活动,确定659名县、科级干部对1318户贫困户进行重点帮扶,把党和政府的关怀和温暖送到了千家万户,送到了贫困户的心坎上,进一步密切了党群、干群关系。 3、坚持和健全民主集中制,班子整体效能得到充分发挥。近年来,县、乡两级党组织在坚持狠抓民主集中制教育的基础上,不断健全落实了党内生活、议事等方面的制度,保证了各级班子整体效能的发挥。一是落实了党内生活制度。目前,县乡两级党委都分别制定了中心学习组、民主生活会、领导成员互相沟通思想、党内外互相监督和定期通报情况等项制度,并坚持不懈地抓落实,使党内生活实现了制度化、规范化。县乡党委及县直机关党组织坚持每半年一次的民主生活会制度,按照上级规定的内容对照检查,开展批评和自我批评;各级班子成员之间大都能开展谈心活动,互相交流思想,沟通情况,增进理解;班子内能够实行有效的监督,互相提醒和指正缺点,有不同意见都能讲到桌面上,背后不搞“小动作”;坚持每半年向县人大代表、政协委员、离退休老干部通报一次党委、政府主要工作,虚心接受监督。二是落实了班子议事制度。县委先后讨论制定了思想政治工作联席会议、党建协调领导小组会议、县委委员会议、书记办公会议、县委政府联席会议等制度和议事规则。这些制度和规则的有效落实,较好地解决了决策不够民主、讨论问题程序不明、议事范围不清等问题,进一步推动了决策民主化、科学化。 4、紧抓第一要务,领导班子驾驭市场经济的能力和水平不断提高。去年以来,县、乡领导班子紧紧抓住加快发展这个第一要务,积极转变思想观念,牢固树立加快发展意识,以实施“三大战略”为重点,县乡领导班子分析机遇、认识机遇、珍惜机遇、抢抓机遇的意
思想政治建设工作总结 篇8
街道在基层党组织建设方面紧紧依靠辖区党员群众,以科学发展观为指导,按照街道“抓党建、促管理、强服务、保平安”的工作思路,以双“三实”工作作风全面贯彻落实区委三届七次全委(扩大)会议暨区六届人民政府第三次全体会议精神,团结一致,开拓创新,扎实推进基层党组织建设工作,现总结如下:
一、工作完成情况
(一)基层党组织干部队伍建设情况
1.基层党组织建设。为了进一步加强社区党支部领导班子建设,充分发扬民主集中制原则,以社区党支部民主推荐、党工委研究审定等方式配齐配强了10个社区的党支部书记、副书记人选,14名支委,其中专职支委4名,平均年龄44岁。
3.不断壮大义工志愿者队伍,积极探索服务专业化。20xx年,街道义工志愿者分会共注册义工志愿者3603名,其中义工1055人,整合社区义工志愿者队伍69支,设立21项服务类别。以关注居民健康为着入点,在巩固“顺康盲人按摩推拿中心”团体义工志愿者的基础上,先后将神州中医院、中心医院高血压协会营养科注册成为团体义工志愿者,并积极筹备义工志愿者队伍项目化管理。20xx年街道义工志愿者分会开展8次大型活动,16568人受益,开展各类知识技能培训5次。
(二)街道社区基层干部培训情况
街道长期坚持集中学习制度,狠抓机关党员干部每周学习制度和“三会一课”党员教育管理制度的落实,制定了干部理论学习计划及运行大表,目前,共组织集中学习23次、7186人,收看远程电教片243场次,11319人,有8个社区获得区级远程教育“五好”站点。街道开展3次计算机培训,学习了有关克拉玛依市一体办公平台、word文档、ecel表等相关知识,开展了“银河街道岗位大练兵之一体化办公平台操作测试”活动。银河社区和通讯社区开展“快乐十分钟,轻松学双语”活动,利用每天晨会或者民情分析会时间,由社区的民族同志和汉族同志一起轻松快乐学双语,收到了不错的效果。
(三)街道、社区任职高校毕业生的管理、培养和发挥作用情况
街道在高校毕业生的管理和培养方面,始终坚持“三个结合”原则,即老同志和年轻同志结合、党员和非党员结合、正式职工和聘用人员结合,分工不分家,鼓励党员干部勇挑重担、有经验的同志做好传帮带、年轻的同志积极创新的工作思路,将高校毕业生用到实处,提高街道、社区工作的业务水平,如:北斗新月社区的、
乐园社区的等人已进入社区支部委员会,积极参与社区各项事务的管理;等一批优秀的高校大学生已在街道各部门的关键岗位上发挥着十分重要的作用。
(四)党建经费落实保障情况
在党建经费落实保障方面,街道党工委严格按照《关于加强克拉玛依区乡村和街道社区党建工作经费管理的通知》和《关于明确小拐乡和各街道党建工作经费标准的通知》要求,落实街道党工委书记为党建工作经费第一责任人,在规定的使用范围和使用原则上,实行专款专用,将党建经费用到实处。认真落实了《克拉玛依区党工委议事规则》,明确和细化党工委讨论决定重大问题的范围,凡涉及街道发展、人事变动及大额支出等事项都要经党工委集体研究决定。落实了党务、居务公开制度。社区将服务承诺、办事流程、经费支出等情况定期公示在宣传栏内,接受群众的监督。
(五)街道、社区办公服务设施建设情况
1.党员活动服务中心建设情况。20xx年,街道党工委制订、下发了《党员活动服务中心实施方案》,党员活动中心建筑面积为461平方米,内设党员电教室、流动党员之家、图书阅览厅、会客厅等11个功能室,工作人员已于20xx年4月到位,党员活动服务中心开始运转,现活动中心经费已到位,相关的制度也已制订,党工委经过实地勘查和多次商讨也基本定下了中心的装修方案。
2.其它办公服务设施建设情况。位于鸿升大厦的银河路街道社会事务受理服务中心随着社区事务受理区和社会劳劳动保障事务受理区两大区域的入驻,已于11月15日正式运行。街道、社区的办公、服务场所均以达到每个社区300平方米以上的标准。
(六)重点片区综合整治及后进基层组织整顿工作情况
20xx年街道开展了以社区片警、物业保安和社区义务联防队相结合为主要力量的“睦邻互防、楼道设防、商铺联防”群防群治活动。目前针对两类人员反弹现象,街道在芳草家园(西霞)管委会等重点片区通过与银河路派出所联合执法加强了片区的片警和协警的警力部署。在后进基层组织整顿工作方面,20xx年7月,市、区派驻“四知四清四掌握”第六、第七工作队到街道所辖银河社区和芳草家园管委会进行帮扶工作。自,街道与小拐村联点帮建以来,已先后有党群办、司法所、城管办等5名同志在小拐村进行党建、社会事务、综合治理等事务的帮建工作,街道帮建人员帮助小拐村建立、完备了制度机制。
(七)在构建区域化党建工作格局方面
街道在以党工委书记为核心的5个委员的党工委班子的基础上,增加银河路派出所、银河保健站、退休管理站、物业公司中的4名同志进入银河路街道党工委,从而构建街道“大工委”的工作格局,在综治维稳、医疗卫生服务、小区物业、退休工人管理等方面,加强了彼此间的沟通和协调,促进了辖区各项事业的快速发展。
20xx年8月,园林阳光社区党支部参照《中国xxx章程》、《中国xxx基层组织选举工作暂行条例》的规定,充分发扬民主,通过“两推一选”的办法,选优配强适应社区建设和管理要求的社区党委领导班子,共选举产生了7名党委委员(其中1名书记、2名副书记)。
(八)完善非公有制经济组织方面
根据区委下发的关于印发《克拉玛依区开展非公有制经济组织和新社会组织百日集中组建活动的实施方案》的通知要求,经过前期摸底,目前已组建了克拉玛依市神州中医医院(有限公司)支部委员会和新疆岩土工程勘察设计院有限公司克拉玛依分公司支部委员会。
(九)加强管理和创新管理模式
年初,街道党工委与区委签订目标工作任务责任书,街道党工委与部门、社区又签订目标工作任务责任书,通过目标责任书的层层分解、落实工作任务。根据目标工作责任书的工作范围,街道、部门、社区及具体工作人员又分别制订了运行大表,街道还制作督查督办周报,对工作进行督查、督办,确保工作任务的圆满完成。街道认真落实“讲实话、
办实事、求实效;听实话、察实情、重实效”的双“三实”工作作风,在坚持街道领导班子“下社区值班”制度的基础上,结合“与居民交朋友”活动,开展街道党工委委员“入户走访居民家庭”和街道机关人员“到社区服务”活动,关心、解决居民的难事。今年,街道将周一例会改在各社区轮流召开,实行现场办公,加强督查。街道通过不断加强管理和创新管理模式,从而实现全面推进各项工作的高效落实。
(十)完善“五百”工作机制
街道通过深入推进“五百”工作机制,架起社区与居民之间的连心桥,加强社区的管理工作。在以北斗新月社区为“五百”工作示范点的基础上,又在通讯、银河、星光建立“五百”工作示范点试点。按照“两加强、一明确”(加强社区党支部、社会事务工作站,明确居委会自治组织定位)的工作要求,充分发挥社区居民代表大会常务委员会在收集民意、反映民生、议事决策等方面的作用,进一步巩固和创新居民自治。街道制定了《银河路街道社区“五百”工作绩效考评实施细则暂行规定》、《银河路街道社区两委委员绩效考评实施细则暂行规定》、《银河街道社区事务工作站绩效考评实施细则暂行规定》,实行月评价、季考核、季兑现。街道通过调整了考核方式和考核利益主体,创新建立了符合街道实情、操作性强、较为科学的五百考核机制。
(十一)其它方面
目前,共有115人慎重的向党入组递交了入党申请书,41人确定为积极分子,发展17名xxx员。继续开展“标准化”党支部创建及“三型”党组织争先创优活动,年初三盛公司党总支的3家党支部、禹荣公司党支部申报了区级“标准化”党支部的创建。11月2日区委组织部对4家支部进行了创建验收。今年6月底,区委组织部已对17名三型党员进行了表彰。街道按时组织生活人地。创先争优工作。自创先争优工作开展以来,街道先是召开了动员大会,成立了创先争优活动领导小组,制订了创先争优活动实施方案,开展了公开承诺工作,目前,23个党组织、315名党员已公开承诺,为群众办实事好事375件,解决科学实践发展观活动结束时尚未整改的问题23个。
二、工作中存在的不足
1.街道党建工作人员虽然配备齐全,但大部分都是新手,且多忙于事务性工作,存在党建业务不熟、工作困难以及工作任务繁重等问题。
2.党建工作形式单一,缺乏灵活性,与实际工作有机结合不够。造成工作人员不积极主动,上级安排就动一动,在工作方式上,怎么安排怎么做,创新工作不够。
3.社区党组织的领导核心作用没有充分发挥。社区党组织在处理党务工作上过于行政化,在领导带动社区居委会及各类自治组织、社团和指导、服务辖区共建单位方面存在一定的不足。
4.街道在流动人口管理工作机制方面有待完善。流动人口管理工作是一项系统性工程,其工程量大,需要很大的物力和人力来保障,因受经济条件和警力不足等条件的制约,一些基本措施及制度的落实不到位。
三、整改措施
1.提高认识,形成合力。各社区党支部要增强做好社区党建工作的责任感和紧迫感。除了抓好自身建设外,要调动社区党员及全体居民参加社区建设的积极性和主动性,逐步形成党建工作的合力。
2.加强培训,提高素质。党群办要协调抓好对社区党支部成员的培训,内容上要体现针对性,贴近社区工作实际;方式上要体现灵活性,把集中培训和自学有机结合起来。
3、加强监督,强化服务。街道机关各部门要认真落实联点帮建制度,进一步转变工作作风,牢固树立责任意识和服务意识。
思想政治建设工作总结 篇9
近年来,我县各级淀组织在学习贯彻“三个代表”重要思想的实践中,积极创新工作思路,切实加强以坚持立党为公、执政为民为核心的领导班子思想政治建设,为全县社会各项事业的发展提供了坚强有力的组织保证。现将我县近两年来领导班子思想政治建设情况予以总结。 一、全县加强领导班子思想政治建设的做法及成效 1、深化理论武装工作,班子成员思想政治素质不断提高。去年以来,全县各级党组织始终把深化理论武装工作作为加强领导干部思想政治建设的首要任务来抓,组织广大干部特别是领导干部认真学习党的各项路线、方针、政策,学习邓小平理论、江泽民同志“三个代表”重要思想,积极引导领导干部在深化对“什么是社会主义,怎样建设社会主义”的根本问题的认识上下功夫,在学好用好解放思想、实事求是的精髓问题上见实效,采取党校集中培训、中心学习组集中学习、举办学习班、安排专题自学等形式,突出抓好县、乡领导班子成员的理论学习。据统计,去年以来,全县县、乡党校共举办各类学习班、培训班142期,培训县、乡干部1.13万人次,其中科级以上干部 1190人次。特别是今年以来,进一步加大了科级干部的培训力度,元月份举办了科级干部学习十六大精神培训班,9月份又对全县412名副科以上的干部对“三个代表”重要思想进行了分期轮训,使领导干部的思想政治素质不断提高。县委中心学习组年均组织集中学习13次,有效学时每年达100小时以上,个人自学有效学时累计可达 280小时,人均记学习笔记 2万余字;乡(镇)党委中心学习组年均组织集中学习13次,有效学时累计达100小时,个人平均自学80次,有效学时累计可达160小时,人均记学习笔记1.5万字。通过学习,领导干部政治敏锐性和鉴别力不断提高,政治立场和理想信念进一步坚定。 2、身体力行党的宗旨,班子成员全心全意为人民服务的意识明显增强。近年来,全县各级党组织始终把加强宗旨教育,强化群众观念,树立良好公仆形象贯穿思想政治建设的始终。结合“三讲”教育“回头看”、“学教”活动,集中对领导班子成员进行了一次“三个代表”重要思想的大学习、大教育、大讨论活动,围绕能不能代表、如何代表以及如何把这一思想变为每个班子成员日常、具体、自觉的行动进行深入学习讨论,从而牢固树立了争当“三个代表”忠实实践者的信心,广大领导干部自觉地把人民群众是否满意作为工作的第一标准,把涉及人民群众工作生活等切身利益的事情作为第一位的工作。班子主要领导带头深入村社农户,协调解决重点难点问题;深入贫困户家中走访慰问,采取积极措施,帮助解决实际困难。特别是今年年初,县上确定了5个小康建设示范点和14个重点村,每个点和村确定一名县级领导联系4个县属部门和单位进行重点帮扶,一年来,各帮扶单位帮扶资金近20万元,帮扶物资折价近40万元。5个小康示范点新建高标准小康住宅83户,使农村面貌有了大的变化。14个重点村在结构调整、加强基础设施建设等方面都有了明显进展。同时,县上还开展了县科级领导干部结对帮扶贫困户活动,确定659名县、科级干部对1318户贫困户进行重点帮扶,把党和政府的关怀和温暖送到了千家万户,送到了贫困户的心坎上,进一步密切了党群、干群关系。 3、坚持和健全民主集中制,班子整体效能得到充分发挥。近年来,县、乡两级党组织在坚持狠抓民主集中制教育的基础上,不断健全落实了党内生活、议事等方面的制度,保证了各级班子整体效能的发挥。一是落实了党内生活制度。目前,县乡两级党委都分别制定了中心学习组、民主生活会、领导成员互相沟通思想、党内外互相监督和定期通报情况等项制度,并坚持不懈地抓落实,使党内生活实现了制度化、规范化。县乡党委及县直机关党组织坚持每半年一次的民主生活会制度,按照上级规定的内容对照检查,开展批评和自我批评;各级班子成员之间大都能开展谈心活动,互相交流思想,沟通情况,增进理解;班子内能够实行有效的监督,互相提醒和指正缺点,有不同意见都能讲到桌面上,背后不搞“小动作”;坚持每半年向县人大代表、政协委员、离退休老干部通报一次党委、政府主要工作,虚心接受监督。二是落实了班子议事制度。县委先后讨论制定了思想政治工作联席会议、党建协调领导小组会议、县委委员会议、书记办公会议、县委政府联席会议等制度和议事规则。这些制度和规则的有效落实,较好地解决了决策不够民主、讨论问题程序不明、议事范围不清等问题,进一步推动了决策民主化、科学化。 4、紧抓第一要务,领导班子驾驭市场经济的能力和水平不断提高。去年以来,县、乡领导班子紧紧抓住加快发展这个第一要务,积极转变思想观念,牢固树立加快发展意识,以实施“三大战略”为重点,县乡领导班子分析机遇、认识机遇、珍惜机遇、抢抓机遇的意识明显提高,经济发展步伐明显加快。今年,全县国内生产总值预计达到10.06亿元,同比增长9.78%;乡镇企业完成增加值4.53亿元,增长18%;投资10816万元,完成新上、技改项目17项;农民人均纯收入达
思想政治建设工作总结 篇10
浅谈企业文化建设与思想政治工作
浅谈企业文化建设与思想政治工作
在社会主义的市场经济条件下,企业为了增加自身的活力,不仅依赖于先进的科学技术和管理方法,而且还依赖于激励企业职工增强自我发展意识,提高自身素质的企业文化和思想政治工作,以充分调动和发挥企业职工的积极性和创造性。在新形势下,企业思想政治工作如何继承发扬优良传统,又能同企业实际工作相结合,这是摆在广大政工干部面前一个亟待解决的课题。企业文化,是八十年代初由美国人研究和总结日本企业成功经验而创立的一种管理学派。它是大众文化与具体企业的结合,是文化与经济的结合。这一理论传入我国后,曾引起许多人的关注,近年来,随着党的十七大、十八大的召开,社会主义市场经济体制的发展,企业文化建设又呈现出新的发展势头,尤其是在思想政治工作“老办法不管用,新办法不会用,软办法不顶用,硬办法不敢用”的困难局面下,企业文化的兴起,为我们加强和改进新时期企业思想政治工作提供了新的视角和契机。
企业文化就是一个企业在长期的生产经营活动中,逐步形成并为全体职工所认同、具有企业特色的群体意识,它包括企业价值观、企业精神、企业形象,以及企业的经营战略和发展目标等等。企业思想政治工作是探索企业职工思想变化规律,并针对职工在生产经营活动中的思想实际去进行思想政治教育,提高人们的思想政治素质,最大限度地动员和组织广大职工,保证生产经营目标和企业发展目标的实现的科学。企业文化与企业思想政治工作有着一致的目标和出发点。本文就企业文化与企业思想政治工作创新与改进问题,谈几点粗浅看法。
一、企业文化建设是做好思想政治工作的有效载体
建设优秀的企业文化是发展社会主义市场经济的迫切需求。优秀的企业文化是企业生存发展的基础。市场经济对企业有两个基本要求:一是企业内部要有凝聚力;二是企业外部要有竞争力。通过建设企业文化形成共同的价值观,实践共同的经营思想,遵守共同的行为准则,可以极大的增强企业的向心力和凝聚力。市场经济的竞争,归根到底是人才的竞争,优秀的企业文化能为人才的培养、发现和实现人才价值创造良好的环境。企业有了凝聚力和竞争力,就能在激烈的竞争中赢得市场。
思想政治工作以企业文化为载体,从而使二者构成了相互渗透、共同发展的联系。一是两者都属于意识形态,都是企业管理的重要组成部分,都服务于、服从于企业经济效益这个中心;二是两者在内容上相互交叉,如强化职业道德、提高职工素质、培育企业精神是思想政治工作与企业文化的共同内容;三是在实践中两者互为依托。企业文化是企业思想政治工作的外在体现,思想政治工作是企业文化的内在核心。在处理两者的关系上,要看到他们的联系,防止互相排斥,同时又要注意他们的差别,以防止互相代替。
企业文化建设应按照企业各自的情况进行:一是注重设计企业的商标文化、质量文化。二是要有超前思维的经营文化。三是要注重激发职工内在活力和管理文化。四是重视培育有本企业特色的企业精神。五是重视建设陶冶情操的环境文化等等。当然,企业文化建设是一个渐进、积累的过程,是充分显示企业特色的过程,既要植根于本企业的优秀历史传统,又要表现于企业的现实经营管理,既是职工群体智慧的结晶,又深深地印烙着企业领导者个人的风格,其落脚点在于开发人才资源,调动人的积极性,促进人的全面发展。
二、企业文化建设为思想政治工作注入了新的内容
企业文化树立企业价值观,体现了企业的信念和宗旨,是企业全体职工在长期的生产经营中形成的评价标准与行为准则。企业文化核心建设是形成并坚持有利于社会、有利于人民、有利于企业发展的价值准则,使社会主义、爱国主义和集体主义成为企业的主旋律。这种价值观一旦形成,就会铭刻在职工心灵深处,融化在职工的行为之中,成为全体职工的行为指南,这些正是思想政治工作的宗旨。
企业文化培养了企业精神。企业精神是企业职工在长期的生产劳动、经营活动和社会活动中逐渐建立起来的一种共同的价值取向、心里趋向和文化定势的总和。它是通过企业的物质和精神产品的生产过程,潜移默化的去唤起一种共同确认和信奉的意识,将其上升为一种巨大的感召力和价值观念,形成具有企业特色的企业精神。思想政治工作可以借助这种精神,把全体职工的信念、追求、价值凝聚到本企业发展整体目标上来,使职工思想、感情、行为与企业整体联系起来,溶汇为企业兴旺发达走向振兴之路的强大动力。
企业文化塑造了企业形象。企业形象是企业文化的综合反映和外部表现,是社会公众对企业整体的印象和评价。一个企业无论规模大小、产值高低、素质好坏都有自己的企业形象。树立良好的企业形象,为广大企业职工提供在各方面成长的机会,培养他们的才干,发挥他们的主动性和创造性,使他们为企业发展多做贡献,这同样也是思想政治工作的出发点和落脚点。
三、企业文化建设为有效地开展思想政治工作创造了良好的工作环境
通过企业文化建设,使企业有一致的价值观和共同语言,这就能沟通和协调好人与人的相互关系,减少摩擦,缓解矛盾,增进友谊,形成一种和谐气氛,增强了企业的凝聚力、战斗力,为思想政治工作创造了良好的工作环境。
创造了共同参与的政治环境,企业文化强调党政工团和全体职工的共同参与,满足职工参与企业民主管理的需要,鼓励职工为企业奉献智慧,参与企业监督,使职工主人翁责任感、创造精神得到充分尊重和发挥,从而使企业思想政治工作顺利开展,把职工主动性与创造精神凝结起来转化为物质力量,转化为企业的经济效益。
创造了岗位成才的用人环境,满足职工成长的需要。为了提高职工素质,企业可以创办拥有现代化仪器设备的职工业务培训中心和政治夜校,为职工学文化、学理论、学技术创造条件。创造了丰富多彩的生活环境,满足职工物质和文化生活的需要,并坚持在发展生产的基础上,为职工办实事,做好事。如职工之家建设,文化娱乐活动的开展等,使职工在丰富多彩的文化体育活动中各得其乐,受到良好的熏陶和教育,使企业文化成为思想政治工作的载体。
四、企业文化使思想政治工作具备更加生动活泼的形式,易于被广大职工接受
企业文化是企业职工的共同创举,它可以启动并促进思想政治工作由被动式说教变成职工唱主角的自我教育,从而造就一种民主的教育方式。
企业文化往往寓文化于娱乐活动之中展开,思想政治工作可以用这种形式,充分发挥其激励、熏陶、鼓励的作用,做到形式多样、轻松活泼、亲切自然。近年来,我们在党员、干部和职工中积极开展“我为企业献计策”活动,充分发挥职工的主人翁精神,设立“主人翁”奖,大力表彰了企业发展做出贡献的职工,激发了职工对企业的爱心和责任心;开展“讲职业道德做文明职工”活动和“学理论、学文化、学科学、学技术、学管理、学法律”活动,并根据本单位实际,进行现代企业经营管理知识、汽车运用与修理、汽车销售与服务、客运管理与运营知识等方面的学习。评选职业道德“双十佳”职工,提高职工队伍的素质;开展群众性“技术革新,发明创造”活动和“技术比武”活动。组织开展丰富多彩,喜闻乐见的群众文体活动,使思想政治工作寓于群众娱乐之中,寓于文化学习之中,寓于生产经营之中,寓于岗位责任制之中,改变了职工的精神面貌,强化了敬业奉献精神,增强了企业的凝聚力和向心力。先后荣获“山东省百强诚信站场”、“全省交通系统先进单位”、“全省本质安全生产金奖企业”、“德州市精神文明先进单位”、“德州市思想政治工作优秀单位”、“德州市物流企业先进单位”等荣誉称号。
综上所述,企业文化建设为思想政治工作的加强和改进新时期企业思想政治工作开辟了一条新思路。企业文化不仅为思想政治工作开阔了视野、拓宽了思路,而且使思想政治工作与企业经营工作更有机的结合起来,并能相互影响,相互促进,相得益彰。这样的思想政治工作可以把党的路线、方针、政策,与企业的具体任务、发展目标有机结合起来,做为企业的行动规范,激发和调动职工的工作热情和主观能动性,使思想政治工作紧紧围绕生产经营这个中心,并自觉为这一中心服务,从而,促进企业的竞争与发展。
思想政治建设工作总结 篇11
近年来,随着社会的发展和进步,我国的思想政治建设工作也取得了显著成就。思想政治建设是党的基本建设的重要内容,是党的生命线和经济建设、文化建设、社会建设、生态文明建设的基础。党的十九大提出了要全面加强党的领导,推进思想政治建设的重要要求,这为思想政治建设工作提供了新的指导思想和新的任务。
一、思想政治建设工作的成果
在党中央的坚强领导下,全党全国各级各部门坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,以党的十九大精神为指引,认真贯彻落实党的基本路线,坚决维护习近平总书记为核心的党中央权威,深入开展党风廉政建设和反腐败斗争,全面落实党的建设新的伟大工程,加强思想政治工作,扎实推进思想政治建设工作,取得了一系列显著成效。
1.深入开展党风廉政建设和反腐败斗争。党中央始终高度重视党风廉政建设和反腐败斗争,坚持以零容忍态度惩治腐败,严肃查处一批违纪违法干部,有效遏制了腐败问题的蔓延势头,提高了党的执政能力和执政水平。各级党组织积极落实党风廉政建设责任,加强监督执纪问责,严格要求党员干部遵守党的纪律和法律法规,做到干干净净、清清白白,形成了风清气正的政治生态。
2.全面落实党的建设新的伟大工程。党的十九大提出了党的建设新的伟大工程,要求全面推进党的建设新的伟大工程,坚持把全面从严治党作为党的根本任务,坚决贯彻新形势下党内政治生活若干准则,加强和改进党的建设,不断增强党的自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力,进一步增强党组织的凝聚力和战斗力。
3.加强思想政治工作,扎实推进思想政治建设工作。各级党组织深入学习贯彻党的十九大精神,坚决维护党中央权威,坚决维护以习近平总书记为核心的党中央,认真落实习近平新时代中国特色社会主义思想,进一步强化意识形态工作,加强党的思想政治建设,推动党的建设不断向前发展。
二、思想政治建设工作的经验及启示
在推进思想政治建设工作的过程中,我们总结了一些经验和启示,可以为今后的工作提供借鉴:
1.坚持以党的政治建设为统领。党的政治建设是党的根本建设,是全面从严治党的总要求。只有全面加强和改进党的政治建设,坚决维护党中央权威,才能有效推进思想政治建设工作。
2.坚持党要管思想、管言论、管行动。党要管党员、干部、群众的思想,防止意识形态领域发生错误倾向,保持党员、干部、群众的政治纯洁性,保持党的领导地位和集中统一的核心地位。
3.坚持全党全社会思想政治工作的一体化。要切实加强和改进思想政治工作,促进全党全社会思想政治工作,增强党的凝聚力和战斗力,推动党的建设不断向前发展。
4.坚持不断改进和提高工作水平。思想政治建设工作是一项长期性、政治性、体系性的工作,需要不断改进和提高工作水平,适应新形势、新要求,不断提高工作的科学性、针对性和实效性。
思想政治建设工作是党的基础工作,是党的生命线和经济建设、文化建设、社会建设、生态文明建设的基础。我们要牢记总书记的重要讲话精神,坚决贯彻党中央的决策部署,全面推进思想政治建设工作,为实现中华民族伟大复兴的中国梦而不懈奋斗。让我们共同努力,团结一致,坚定信心,拼搏进取,以更加积极的思想政治建设工作推动全面建设社会主义现代化国家,谱写新时代中国特色社会主义伟大事业的新篇章。
思想政治建设工作总结 篇12
2007年度党建和思想政治工作领导干部报告:我谨代表产业发展部全体工作人员,向各位领导表示欢迎,衷心感谢各位领导的考察指导。您的关心和支持必将促进我们工作的发展。根据要求,2007年党的建设和思想政治工作报告如下: 在“实施生态战略、发展地方经济、建设和谐家园”发展战略的指导下
——深入学习贯彻党的十七大精神和局四次代表大会精神,结合党的建设和思想政治工作实际有效开展,积极探索新“两新”党建工作方式推进 林业局调整产业结构,促进产业接续发展,为构建和谐家园作出新贡献。在局党委的正确领导和党群部门的努力和指导下,我们扎实开展各项工作,基本完成各项任务,达到了预期目标。
我。单位基本情况 现有职工47人,党员18人,其中民营企业党员4人,党员16人,其中民营企业积极分子2人,副处级以上干部5人,包括书记、主任、副3人董事。 我局现有非公有制经济组织180个,其中非公有制企业13个,个体工商户167个。根据工作特点,工业发展部党群组织与民营企业党群组织合署办公。为适应人事变动需要,今年10月,我们调整了各企业工会组织,充实了14个基层工会委员会人员。
二、工作开展 年初以来,我们按照局党委统一部署,结合实际,创造性地开展各项工作。
(一)精心组织、合理安排,确保各项工作有序开展 制定2007年思想政治工作计划。 为圆满完成上级下达的各项指标和任务,我们精心安排部署各项工作,明确分工,党政领导积极协调。作为领导者,为顺利完成各项工作提供了保障。
(二)创新方法,提高效率,全面落实各项工作措施
1.不断加强领导班子建设。在工作中,充分调动团队成员的积极性,关注副职的潜力,有效发挥团队的整体功能。党政领导人密切配合,形成合力。在实际工作中,领导班子实现了思考一处、一处埋头苦干的目标。书记分管党务时,可重点抓经济工作和队伍建设和思想政治工作;局长在主管行政工作的同时,还可以通过强有力的思想政治工作来推动经济工作。单位遇到重大问题时,行政领导可以积极征求党支部意见,通过党政联席会议予以解决,使两项工作相互促进、相互协调。
2.扮演开发团队的角色。 在创建发展型领导团队的活动中,首先,团队成员为发展型领导团队制定个人计划;二是建立学习体系。学习时间、学习内容和学习评价都有明确规定。要求团队成员坚持定期学习,定期学习,保证学习质量,认真记录学习心得和学习心得,取得了良好的学习效果;三是建立健全严格的工作管理制度。我们结合管理年活动修订完善了各项规章制度,如岗位制度、学习制度、党内议事规则等,树立了工发部的精神和歌声.出台《领导决策程序》、《领导工作定期报告制度》、《产业发展部工作纪律》、《产业发展部工作指引》等,以制度规范人,以制度约束人,承担自己的责任。各尽其责,形成了以事业为先、团结为本、创新为源、务实为根的奋斗集体;四是在工作推进中,明确了领导负责人、完成时限和推进措施,有力推动了各项工作的落实。截至11月底,农产品完成情况为年计划种植面积400公顷,实际种植面积400公顷,计划已完成100%,其中:小麦200公顷,小麦60公顷土豆、80 公顷大豆和 40 公顷蔬菜;畜牧业已完成。情况是,总共饲养了196头牛、76匹马、4974只绒山羊、640头猪、7422只家禽、3650只鹿和雷克斯兔。个体加工业产值48万元;完成招商引资的是第十八届哈交会签约项目2个,合同金额4000万元,资金全部到位。与内蒙古百金纳投资有限公司就开发钒钛磁铁矿及木材深加工达成共识,签订意向合同。 5976万元的101%,利润4545万元,税金1万元;产品合格率100%,
一、二类产品合格率70%,产品产销率100%。 生产和销售7288绝对干吨木片。
3.改变组织的工作方式。 在“转变办公室作风”活动中,通过规范办公室工作人员的办公行为,做到文明接待、热情服务、规范运作、依法办事;严格遵守各项规章制度,建立健全岗位责任制、考勤、考勤制度、岗位替代制度等规章制度,提高了工作效率和作风,做到了不推卸责任、拖拖拉拉。通过机关作风转变活动,有力推动了“双十斗争”活动的开展。我们也在打着产业发展的大旗,树立党员星级样板,激发党员干部创业积极性,使党建工作独具特色。 “红旗支部
以实际行动努力成为“红旗党组织”。
4.为建设和谐家园贡献力量。 在构建和谐家园的工作中,我们首先重视领导,科学安排。 4月14日,我们召开全体员工构建和谐家园动员大会。和谐家园建设工作已作出安排;二是加强宣传,营造氛围,让构建和谐家园工作深入人心。截至十一月底,共发表稿件28篇,其中发表在《大兴安岭日报》
发表论文25篇,《大兴安岭党建》研究论文1篇, 《林区经济》研究论文2篇。对内宣传,按照各部门要求,及时上报信息,向中宣部、党政办报送信息44条,向韩家园电视台报送信息30余条,发布24条纸;三是加强党支部规范化建设,健全薄薄账本和各项规章制度。开展了“一个党员有一面旗帜,红旗引领我发展”、“珍惜生命、珍爱财产、建设和谐家园”、“深入学习党”等特色主题实践活动。宪法,发挥先锋作用,促进产业发展”等主题实践活动取得了良好的效果;深化竞赛推介活动,结合“两新”组织特点,开展“了解企业、关心企业、宣传企业、发展企业”和“创产品名牌、员工求业绩、创企业” “争创效益”活动,将做好虚拟工作,充分发挥党群在非公有制企业中的作用;四是在和谐家园建设中,加强“综合管理”工作,对各木材加工厂进行了安排。督导人员认真履行原材料进厂和成品销售手续,有效控制国家资源流失,避免木材盗窃,化解企业矛盾纠纷,促进家庭和谐稳定;五是家园建设取得良好成效。荣获2007年第十八届哈尔滨国际经济贸易洽谈会优秀布展奖、优秀交易分会,2名同志被评为第十八届哈尔滨国际经济贸易洽谈会先进工作者;荣获林业局“人口与规划”生育协会工作先进集体;荣获第二届全球运动会鼓励奖;荣获《生态颂》大合唱优秀组织奖,荣获第二届全球乒乓球比赛特别奖。
5.积极参与和开展活动。 今年,我们积极组织员工参加林业局开展的各类文体活动,如:运动会、演讲比赛、篮球比赛、知识竞赛等,举办劳动竞赛和技能竞赛总部比赛。员工捐款等活动。在参与活动中,一名员工参加了在该地区举办的“平安祥和”知识竞赛并获得优秀奖; “主题演讲大赛获得三等奖;一名员工参加了局工会举办的“互联网精英”大赛并获得优秀奖。我们还组织员工参加了“3月8日”妇女节演出,第四届党代会文艺演出、十七大精神板报展,组织全体员工两次捐赠1000元、衣物120件、向困难员工捐赠书籍45册。员工的积极性和主动性,以良好的状态展现了工发部的精神。
6.“家庭致富工程”成效显着。在“富家工程”活动,围绕“发展、繁荣、和谐”主题,认真做好住户基础调查,进行统计、分类、汇总对本部门所有住户进行统计,并确定重点住户和住户。对于普通家庭,进行登记、建档、立卡,进入电脑进行动态管理。对有生产自救能力的重点扶持家庭,徐树华、王喜顺,我们党政一把手、副领导,形成一对帮扶,帮助他们选择项目致富,让他们从根本上脱身。贫困。目前,我部有个体经济户7户,其中本部职工李珍养殖黑木耳10万余袋,年产值10万元以上。
7.非公党建工作卓有成效。 在非公党建工作中,一是落实责任、组织、保障措施;二是在上级出台经济发展的重大政策和优惠政策后,我们采取多种方式向民营企业和个体工商户传达,让他们增强信心,消除顾虑,迅速发展;三是改善党建“两新”组织发展环境,协调好业主和职工关系,化解企业矛盾纠纷。改变业主对党建工作的误解。经过我们不懈的努力,8月10日,“两新”组织党建工作经验交流会在我局召开。我们完善了内部工作,做了画板墙,安排了参观路线,写了讲话。材料方面,经过精心准备,会议取得了圆满成功。
8.抓好党风廉洁建设。 在廉政工作中,认真贯彻落实“四个制度”,各领导干部年初作出廉政承诺,并进行自我检查,深入贯彻“两个一” ”活动,制定了《廉洁从政实践手册》和《温馨提示》党员学习大纲,要求每位党员在学习过程中一一学习,做好笔记。通过学习,党员干部增强了廉洁自律意识,构建了反腐倡廉、反腐倡廉的坚强队伍。改变了意识形态和道德防线。党政领导为全体党员上了一堂生动的党课,包括《中国共产党章程》和《廉洁自律有关条例》。做一个清正廉洁的好干部。
9.刺激和促进经济工作。 在做好党建工作的同时,积极配合各项行政工作。一是认真落实行政责任追究制度。 3月5日,召开全体员工动员大会,制定学习计划和学习计划。组织职工学习《大兴安岭行政问责暂行办法》和《韩家园林业局行政问责暂行办法》。制定工业发展部管理办法,完善服务事项公示制度、代理服务制度、限期办结制度等规章制度。二是在“管理年”活动中,以节约资金为目标,开展各项工作。分工明确,责任人明确,让每一项工作都有章可循,各项管理规章制度落实到位,确保各项费用不超支;三、以煤代木工作深入民营企业 向职工和住户宣传我局以煤代木项目的重要性和必要性,实施8名职工10户改造工作我单位按照林业局的要求。四是召开殡葬改革工作全体员工大会。 ,传达林业局文件精神,成立殡葬改革领导小组,制定总部殡葬改革工作方案,落实具体负责人;五、圆满完成年度4000万元招商任务,并在哈交会上签约三个招商引资项目,合资建设木制玩具厂;与四川大学签订技术开发协议,开发五类山野加工产品,在胡同河林场建立山产品加工基地;成立库伦斯木业,结束了我局没有规模以上企业的历史,结束了没有形成深加工企业的历史,结束了没有林产品行业龙头企业的历史。
三、存在的问题 今年我们做了很多工作,取得了一定的成效,但也存在问题和不足,主要体现在:党员素质参差不齐,整体党建工作水平有待进一步提高; 民营企业党员人数少,党组织薄弱;产业结构调整的要求,部分企业转制、改组、改制,部分加工企业处于停产半停产状态,制约了发展。
四、2008年工作计划 2008年工作思路是深入学习党的十七大精神和局四次代表大会精神,着力调整产业结构,大力发展党的六大。工业方面,加强党的建设,改进思想政治工作方法,提高工作水平,促进经济发展。 专注于工作的九个方面:
1. 带领优秀的团队,突出团队成员的廉洁自律,随时接受社会和公众的监督。
2.抓学习。 以中心组学习、党员学习为重点,加强职工政治理论、业务知识、科技学习,增强干部职工综合素质和谋求发展能力通过学习。
3.专注于教育。 结合实际开展公民道德教育、现状教育、法制教育、电子教育等活动。
4.抓训练。 开设特色育种、业务技能、沟通汇报等培训课程,聘请专业教师授课等,提高员工综合能力和素质。
5.抓宣传。 加强内外宣传工作,及时反馈单位发展情况,促进行业又好又快发展。
6.抓活动。 开展职工有益文体活动、主题实践活动、党员走进社区等活动,开展“元旦”送温暖活动,传递对党和社会的关怀企业把离退休员工、困难员工和病假员工的心。
7.抓管理。 完善各项规章制度,突出工作纪律、方针和经济效益。
8.专注于创新。 要求员工创新理念、创新工作、创新技能,以科学理念推动产业发展。
9.抓落实。 根据林业局工作要求,落实各项工作,进一步深化和谐家园建设工作,落实“三会一课”,做好明星党员考核工作党员民主评议、双十竞赛确保全体员工以积极、文明、健康的精神状态,争创一流,为构建和谐家园工作作出新的贡献。
思想政治建设工作总结 篇13
凝心聚力的“四大法宝”
××公司××矿×××队党支部
××矿×××队现有职工216人,有8个生产班组,其中管理干部9名,党员安全责任区5个,群监员12名,青安岗员8名。职工来自省内外,大部分家居农村,年龄结构、教育程度、家庭状况、生活习惯、技术水平参差不齐,加上煤矿工作的特殊性,容易产生心理压力和不安因素。如何更好地做好职工的心理疏导和思想引领工作,是需要认真研究和思考的问题。对此,该队党支部充分发挥思想政治工作优势,创新机制,把工作做在平时,通过望、闻、问、切“四大法宝”,密切关注每个职工的思想动向,因人施教,因事施策,解疑释惑,鼓舞士气,凝聚人心,努力营造人和心安,快乐工作,幸福生活的良好氛围,推动安全生产稳步发展。
望:抓思想政治工作,贵在坚持不懈。×××队党支部在做思想政治工作时,紧紧围绕安全生产和矿区稳定,下功夫抓好职工的教育引导工作。该队充分利用班前会、学习例会等,细致入微观察职工思想及精神状态,做到“抓早、抓小、抓苗头、抓源头”。如春节、秋麦两季收种等特殊时期,该队便会更留意职工的精神状态,通过“望”,做到预测预防,及时发现、及早干预、及时渗透。同时对在完成生产任务中可能出现的情况,超前预测,把容易出现的问题做为政治教育的内容,认真讲深、讲透,增强思想政治工作的针对
性和渗透力。
闻:该队党支部牢牢把握为民、惠民、安民思想导向,畅通信息沟通渠道,通过座谈、家访、电话联系等形式,及时听取职工心声,了解职工所思、所想、所盼,有哪些顾虑和需要解决的实际问题,构建企业、区队、干部与职工相互沟通和联系的平台,使信息反馈更加畅通。班子成员每月8日、18日、28日定时深入职工宿舍走访,及时了解职工思想动态,查找本单位不稳定因素,制定措施,堵塞漏洞。特别注重做好特殊群体的跟踪调查,如困难职工、安全不放心人等,及时掌握情况,高度警觉,早发现、早渗透、早化解,把问题消灭在萌芽中。今年1至8月份,该队共走访困难职工、生产骨干和班组长57余人次,解决问题9条,征集合理化建议27条。特别是6月份,职工梁三泰提出各班组使用的工具(扳手、钳子、钢锯等)容易丢失,需给每班配备一个小工具箱,队干部经过研究,利用废旧的8吋钢管,加工成米长的圆筒小工具箱,轻便好用,避免了工具丢失现象。该队通过深入细致的思想政治工作,广泛听取职工心声,把大量问题发现在基层、解决在班组,保证了队伍稳定,也使职工感受到了党组织的温暖。
问:该队党员干部经常深入一线,深入职工、调查研究,帮助职工理清工作思路,理顺工作情绪,解决生活困难,使职工心情舒畅工作,为企业的发展奉献聪明才智。在平时生
产、生活中细心观察职工,当看到职工表情、心情不正常时,主动询“问”情况。今年1月份,该队党支部副书记岳思楠班前会上看到职工张某心神不定,经询问,因张某经常在外赌博输钱,与妻子吵架,已多天未进家门。了解情况后,岳思楠对他本人进行了批评教育,并连续两次到寄料镇张某家中,与其家人共同对他做思想转化工作,把赌博伤害身体,影响工作,又危害家庭和睦的严重性说清、讲透。通过深入细致的谈心帮教,张某表示:“一定痛改前非,努力工作。”目前,张某的工资收入连续几个月名列全队前茅。
切:该队党支部为职工思想把脉,针对不同的问题,区别不同的对象,从职工关心的热点、疑点、难点问题入手,采取不同的工作方法,找准思想政治工作的最佳切入点和突破口,对症下药。一是采取普遍性教育和个别谈心相结合的方法,实施教育和疏导,切实解决个性问题和共性问题。该队通过理论学习、教育培训、典型示范、寓教于乐等形式,把思想政治工作做细、做实、做透,提升职工安全思想意识和工作热情。同时,该队坚持思想政治工作党、政、工、团一起抓,充分发挥职能作用,逐步构建大政工组织体系,形成全员参与、齐抓共管的局面。二是细心观察分层次,调查研究讲方法。该队根据职工的不同年龄、文化层次、政治素质,分别做好思想政治工作。对不同层次的员工采取不同的教育方式和要求,实施不同的教育方法,积极做好一人一事的思想政治工作,确保事半功倍的效果。三是做“有情”领导。思想政治工作的“根基”是人心,温暖人才能激励人,凝聚心才能振奋人。目前,该队广大职工都有“为大家舍小家”的奉献精神。在实际工作中,该队党支部坚持“六必谈”“七必访”制度,使每位职工都能享受到企业发展带来的好处,感受到组织的关怀。党员干部牢固树立“职工利益无小事”的服务观念,从小事入手,比如建立职工健康档案,生日里的一声祝福,生活中的一次帮助等,使区队真正成为职工心中温暖的家园。去年3月份,该队职工三喜连续四天没上班,听班里讲其妻因出车祸,身上多处骨折,伤情严重。得悉情况后,队党政主要领导一同前往医院看望。当工三喜看到队干部提着礼物进屋时,感动得连连说“谢谢了,我马上就回去上班”。队干部安慰他多休一段假,待妻子伤情稳定后再说上班的事,并询问他有啥困难只管说,队里尽全力帮助。王三喜上班后,工作一直表现积极,踏实肯干,任劳任怨,目前已成为班里的生产骨干。
由于该队善抓职工思想政治工作,切实为职工办好事、办实事,职工队伍的凝聚力、战斗力进一步增强,逐步形成了“企业给予一片情,职工献出一颗心”良性循环。今年6月28日,在瑞平公司党委庆“七一”暨“三创三争”表彰大会上,被授予2011“先进党支部”光荣称号,截止10月4日,该队实现安全生产1965天;今年1—10月份完
成开掘进尺1270米,超计划225米;工程质量全部达到优良品,其中×××机巷、×××风巷通过五优矿井质量标准化验收,得到领导一致好评。
2012年10月4日
思想政治建设工作总结 篇14
2015年11月我乡领导班子思想政治建设工作开展以来,我乡党委高度重视,成立了领导小组,明确学习内容,规范各项制度。促进我乡领导干部职工思想纯洁、队伍纯洁、作风纯洁和清正廉洁,推动领导班子、领导干部和乡干部思想大解放、素质大提升、作风大转变,不断加强和改进我乡领导班子思想政治建设,致力于建设一支坚定贯彻方针政策、善于领导科学发展、注重提升工作效能的领导干部队伍。现将我乡2015年领导干部思想政治建设工作总结如下:
一、高度重视,统一思想认识
2015年我乡班子成员中间深入开展“创先争优”主题学习教育活动,确保领导班子思想纯洁、队伍纯洁、作风纯洁、清正廉洁,时刻与党中央和上级党委保持高度一致。与此同时,结合我乡是一个农业乡的实际情况,以增强领导班子领会运用上级政策为目标,根据全乡经济社会发展需要,有重点、有针对性地学习中央省市农村工作会议精神、省十届六次会议精神等内容,在吃透上级政策的基础上来谋划全乡的经济社会发展规划,努力使我们制定的发展规划符合转型跨越发展的要求,通过学习提高,各位班子成员在发展理念、发展方向、发展思路、发展措施等方面的认识得到了高度统一。
二、民主团结,提升整体合力
团结出凝聚力,团结出战斗力。乡镇作为基层组织,面对的急难险重的任务较多,班子成员尤其需要加强团结,不断提升班子的凝聚力和战斗力。我乡班子成员历来注重团结,大事讲原则,小事讲风格,工作上互相支持,生活上互相关心。领导干部思想建设工作开展以来,我们进一步加强了民主集中制建设,主要是抓好重大决策个别酝酿、事先沟通这个重要环节。在会前酝酿阶段,班子成员坦诚交换意见,共同协商确定议题后再发出议事通知,使班子成员有充分思考与沟通的时间。同时,扩大酝酿范围,把调查研究、广泛听取各方面的意见作为决策的第一道程序,在此基础上形成相对成熟的意见,确保决策的科学性和民主性。班子成员之间相互减少了猜忌,增加了信任,在重大事项和困难面前,大家都能拧成一股绳,心往一处想,劲往一处使;同时,领导干部的精神面貌也有了很大变化,工作的主动性和干劲进一步高涨,消极退缩回避的现象基本消除,想方设法解决矛盾的事例日益增多,争项目、跑项目的意识进一步增强,整个班子的凝聚力和战斗力得到了极大提升。
三、加强认知,落实学习制度
开展领导干部思想建设工作以来,我乡重点坚持好四项制度。一是坚持中心组学习制度,坚持每季度召开1次中心组学习会,开展政治、政策理论和国际国内形势的学习,做到真学、真懂、真信、真用;二是领导干部讲学制度,领导班子结合自己的学习体会,今年以来开展了4次的理论学习辅导;三是集中学习制度,每月组织了1次集体学习活动,全年共计12次,采取学习讨论、思想交流、互动辩论等灵活多样的学习形式,增强学习吸引力和趣味性,提高学习效果;四是自学制度,积极开展自学,领导班子今年每人记了12篇读书笔记,撰写了1篇理论调研或学习体会文章,普通干部今年每人记了6篇的读书笔记,撰写了1篇以上学习心得体会。
四、勤政为民,着力转变作风
(一)坚持走访谈心
领导班子成员严格按照“三严三实”要求,坚持每月到村委会、辖区所在企业、贫困户家里等地开展一次大走访、大谈心活动,及时了解群众的所思、所想、所愿、所盼,主动与群众进行深层次的思想沟通,做到群众发家致富时必访、遇到矛盾纠纷时必访、重大民间活动时必访、遇灾或生活困难时必访。
(二)做好民情日志
领导班子成员坚持一事一记和每日一记,详细记载深入生产发展一线开展工作情况、为民办实事解难题情况,以及农民群众反映强烈的热点难点等问题,能解决的及时协调解决,不能解决的上报相关部门或县委县政府究解决,切实起到帮民困、解民忧的作用。
五、加强监管,助推工作落实
(一)加强组织领导
为切实加强对此项工作的领导,我乡成立以乡党委书记、乡长为组长,副书记为副组长的工作领导小组,切实做好领导班子的思想政治建设工作。
(二)加强宣传动员 充分利用我乡大小会议、宣传栏、简报信息等多渠道、多形式,进行广泛宣传,大力宣传加强领导班子思想政治建设的重要意义和工作动态。动员全乡干部积极探索加强领导班子思想政治建设的新思路、新模式、新路径,使我乡领导干部思想统一,心往一处去,劲往一处使。
(三)加强督查督办
我乡纪委要对领导班子思想政治建设情况进行不定期检查督办,同时要时刻准备接受上级的不定时抽查和目督办的检查,以及贯彻执行民主集中制、落实责任目标、党务政务公开、工作作风等情况。
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本学期九年级思想品德备课组工作,在学校及各班班主任的支持和帮助下,顺利完成了教育教学任务。在学期结束之际,对这一学期工作进行总结反思
一、努力及收获
1、支持学校工作,积极完成任务。
这一学期里,我们备课组积极服从学校安排,认真及时制定教学计划,按时进行集体备课,注重集体备课的实效性,积极落实各级各类教学观摩和教学研究活动,一丝不苟地完成教学常规工作。
2、坚持集体备课,不断钻研教材教学。
备课组的成员认真钻研教学大纲和教材,认真学习新课程标准,努力做到精心备好每堂课。由于我组成员较少,所教班级较多,教学任务较重,我们充分利用集体备课这一机会,大家共同分析每单元、每一颗甚至每一框题的教学重、难点,通过个人谈想法,讲教法,其他人提建议,互相间交流研讨,互通有无,最终确定每单元具体内容的授课方法,从而达到事半功倍的效果。
3、发扬团体合作精神,注重相互学习。
由于我组成员少,任务重,因此在日常工作中,我们互相合作,互帮互助。无论哪位教师在网上或其他渠道得到有用的教学资料,大家都能做到资源共享,这就大大提高了我组备课效率,从而为课堂教学效率奠定了一个好的基础。其次,我们还坚持组内相互听课、评课,为同组成员提出中肯的建议。另外,我们还利用课余的点滴时间互相讨论问题,及时解决教学中出现的问题,排除教学中的困惑,互相切磋,共同进步。
4、积极参加各种教研活动
听评课是一种很好的提高方法,因此我们每一位教师不仅听本组成员的公开课,还跨区、跨学校、跨年级、跨学科去听课,学习积极性主动性极高。“他山之石,可以攻玉。”通过参加此类活动,让我们不至于坐井观天,及时发现别人的长处,弥补自己的短。
二、存在的问题
1、由于各种原因,参加科研活动的深度不够,忽视教学反思、教学体会的撰写。
2、教学中,不能有针对性地开展教学;课堂上还是较多地采用传统的教法,给学生主动探究和思考的时间、空间机会不多;平时对思品题目的训练和学法教法的指导不够,对学生应试指导不够,高分低能现象依然存在。
三、今后的努力
1、更严格地抓好备课组建设,不满足于小小进步,做到“没有,只有更好”。
2、继续学习新课程标准,充分利用各种资源,合理利用资源为教学服务。
3、使备课组内的教研氛围再浓厚一点,消除本组成员的惰性,鼓励本组成员多学习专业理论知识,多看多写,注重教学反思,积极写体会心得和教学论文。提升本组成员整体的教学科研水平。
面对课改,我们的路还很远,我们将始终抱着严谨、认真的态度,不断创新,努力将工作做得更好!
一学期来,本人认真备课、上课、听课、评课,及时布置学生搜整信息资料,做好课前后指导工作,广泛涉猎各种知识,形成比较完整的知识结构,严格要求学生,尊重学生,发扬教学民主,使学生学有所得,不断提高,从而不断提高自己的教学水平和思想觉悟,并顺利完成教育教学任务。回顾本学期的工作,有成功的喜悦,也有失败的教训,为使今后的工作做得更好。
高中政治工作计划1000字
为了加快工作的进度,顺利完成现阶段工作,我们不妨切实做好工作计划。一份好的工作计划能够帮助我们理清思路,如何才能让自己的工作计划看上去更高大上呢?以下内容是教师范文大全编辑特地整理的“高中政治工作计划”,敬请您收藏本网页网址以免遗忘!
高中政治工作计划 篇1
一、指导思想:
以立德树人为核心,以《普通初中思想政治课程标准》为依据,以提高教学质量为目标,主动适应时代发展的需要,更新教学观念,改进教学方法,实现知识、能力、情感态度与价值观三维目标的统一,充分发挥政治课程的育人功能,全面提高学生的政治素养,培养学生分析问题能力、探索能力、合作能力,为终身学习和个性的发展奠定基础。本学期本备课组在学校党政的领导下,在教导处的具体指导下,以科学发展观、新课程标准和新教学观念为指导,继续开展创新教育与课堂教学实践研究活动,深化课堂教学改革,实现教师教学方法方式与学生学习方式的转变,创建符合政治学科特点的课堂教学模式,加强课堂教学的研究,积极建立基于学校特点的校本教研活动,培养学生学习兴趣与积极性,进一步提高教学质量。
一、加强理论学习,学习先进的教学理念
以学校组织选学的教学理论为基础,以自主学习为辅,开阔头脑,转变观念,指导教学实践。
二、提高教研质量,切实开展校本教研活动
备课组切实组织好常规教研,理论学习,说、讲、评要有实效,集体备课,单元达标方式要改革,做到同备课同交流,资源共享,通过学科活动培养学生兴趣。
三、深化课题研究,提高教研水平
配合学校课题教研工作,争取出成果,以便积极推广。
四、日常工作实施细则
1、组织本组教师每周一次的备课活动,学习新课程标准,用新理念教学,收集资料,取其精华。对组内教师参加备课活动及时记录,了解组内教师的备课情况和作业情况,探讨平时学习,复习的有效方法,寻求提高学习效率的对策,注意收集本学科新的教学信息。
2、制定好本学科教学计划,提前分章节备课,落实集体备课时间,内容,落实组内教师具体任务,积极交流,互通有无,取长补短。
3、树立全局观念,充分利用好教辅用书,注重考试质量和试卷分析。定期组织备课组教师进行学情分析,发现问题,寻找对策,及时解决,确保本备课组的教学水平的不断提高。
4、作为备课组长以身作则,不断学习钻研,团结备课组教师高效率工作。重点抓好课堂教学改革,抓教学质量。不断努力探讨好的教学方式和方法,尽力变学生的要我学为我要学,还学生以主体地位,调动学生学习的兴趣与积极性。努力提高本学科成绩的优良率,严格把好政治学科教学质量关。
5、开展辅优补差工作。真抓实干,做到时间落实,责任到人,确保效果,及时激励,及时调整改进。
6、在课堂上,通过列举身边的实例将抽象的理论化为形象的描述,从而激发学生的听课兴趣,培养学生理论联系实际的思维模式。
7、坚持集体备课,开展教学教研活动,研究、探索新课程实施的理论依据和有效方法,提高备课效率和备课质量,确保备课小组活动的正常发展。并努力向其他备课组的老师学习。
高中政治工作计划 篇2
为了适应政治教材,中考题型、形式的变化,以及正在进行的各种改革,也为了促进学生学习政治的自信心和积极性,特定计划如下:
为了能把学生培养成有实践能力和创新精神,能够运用所学的知识正确而全面地分析问题,解决问题,我作为政治教师要贯彻理论联系实际的原则,尽量采取贴近学生学习生活实际的例子等来阐述理论观点,或举出一些生活的实例用政治的观点来分析,这样使学生学习起来觉得学有所用,又学有兴趣。为此我在上每一节新课之前都会交待学生课外找出有关的活生生的例子,然后在课堂中结合课文来进行解说,这样上起课来轻松而有效。
课后的生活也要关心,也要重视。我要让学生提出一些疑难性的问题共同探讨。一方面拉近师生的距离;另一方面调动学生的学习积极生。让他们觉得学习政治很有“味道”。
注重单元测试。每次单元考试都要找出一些有意义的题目,有典型性的问题来让学生解答,提高学生答题目能力。
高中政治工作计划 篇3
一、教学目标
通过教学使学生掌握文化生活基础知识,明确文化生活的地位和作用,理解文化相关知识,并会运用相关原理分析生活实践。
教学过程中要特别注重学生能力的培养,提高学生运用文化生活知识分析问题、解决问题的能力和觉悟,能够初步说明最常见的文化现象,提高参与文化活动的能力,培养学生的创造性学习能力;解读、判断和运用着学知识判断社会现象的能力;发展学生的创新思维能力;培养学生正确分析问题和解决问题的能力。使学生能够在文化生活指导下,依据文化原理自觉分析生活中的事,以及自己所遇到的问题。
二、教学资源分析
在《文化生活》内容里分为四个单元,第一单元《文化与生活》是教导学生了解什么是文化以及学习文化生活的相关干内容,第二单元《文化传承与创新》是教导学生运用文化神火的相关知识来分析事物和现象,第三单元《中华文化与民族精神》是加强学生对中华文化的认识和了解,第四单元《发展中国特色社会主义文化》是让学生加强对中国特色社会主义文化的认识和理解。为建设文化强国而努力奋斗,此书本的编写坚持了文化知识教育与顺应时代发展相统一,注重文化思维的引导和学生成长阶段的特点相结合,突出文化与生活的联系,构件以生活为基储以学科为支撑的模块课程,强调课程实施的实践性和开放性。对于我们学校坚持以德育为主、培养学生为建设社会主义文化强国而努力学习有着十分重要的意义。
三、学生基本情况分析
本学期我仍然教2个班级,分别为高二2、3班。虽然2个班级在一学年的共同努力下有不同程度的进步,但是,3个班的学生政治平均水平仍然有差距。2班是实验班,学生基础较好,理解能力较强,而3班为普通班,学生底子薄弱,学习积极性不高。面对基础不同的班级,在教学中也仍然采取不同的教学方法,设定有层次的教学目标。普通班的学生要以调动学生学习积极性,培养良好的学习习惯为主,努力夯实基础,提高政治素养。而实验班的同学应该在抓好基础的同时不断锻炼他们的逻辑思维能力、综合理解能力,在教学问题设置、课后练习布置上体现梯度和难度。
四、教学方法设计
(1)根据该年级学生的特点,认真组织好课堂教学,充分利用课堂时间,积极组织学生小组探究讨论,提高学生课堂参与展示的积极性,从而提高学生课堂听课的高效性。
(2)抓住学校建设“书香校园”的契机,提高学生的阅读书籍的积极性,引导学生充分利用学校的图书资源,拓宽知识面。
(3)在平时书写要对学生加强语言文字规范化使用,从而使学生在答题书写方面形成好的习惯。
(4)加强学生课后辅导,及时解决学生不明白的问题,避免因累积而厌学。培养学生解决实际问题的能力。
(5)解决学生的思想问题,真正认识文化学科,学会理解记忆。只有这样才能真正学好政治。
(6)尽可能的在课堂上组织更多的兴趣活动,让枯燥乏味的政治课能够在每一个学生眼里成为一节生动的活动课,让学生有一种新鲜的感觉和认识,使学生由被动学习变主动学习,从而极大的提高学生学习的热情和成绩。(7)《文化与生活》的教学
高中政治工作计划 篇4
(一)认真研读考纲,明确考点,把握考试方向
认真研究考纲规定考试的性质、内容、形式及试卷结构、考查的知识范围、考试的基本题型及要求;分析考点,明确每个考点的本质,了解考点的内涵和外延,明确复习的方向,提高复习的针对性和实效性。
(二)以教材为本,夯实基础,构建网络
首先,立足教材,认真梳理知识,狠抓基础知识的掌握。以本为本,坚决、踏实地抓好学生对课本基础知识的掌握。经常以提问的方式来考查学生对课本基础知识的掌握情况,回答不好的同学要求必须在限定的时间内去掌握。
其次,要构建知识网络。复习时注重知识体系的构建,重视网络化复习,注重学科内经济常识、哲学常识、政治常识的联系和综合。网络化复习从纵横两角度双向展开。
(三)关注热点,联系实际,提高能力
复习基础知识的同时,有意识的引导学生关注社会政治、经济、文化生活,特别是社会生活中的热点、焦点问题。弄清来龙去脉,了解产生的原因,分析如何发展,注意解决对策,并学会用所学的知识进行分析。
(四)强化训练,精选试题,提高水平
在高考的最后阶段的复习过程中,结合近几年来文综测试反映较好的试题,进行思维过程的训练,熟悉高考文综试题的命题思路,领悟试题的设计立意、设问角度、答案组织等关键环节。通过练习查漏补缺,掌握答题规律、技巧,提高应试能力。每次的习题要经过筛选,练习要练,也要讲评,而且要讲得精,评得透,做到举一反三。
(五)加强对学生答题的训练,提高应试水平
在练习的过程中,要注意答题技巧,答题规律的把握,同时要训练学生答题的格式,书写,答主观题要做到术语化、要点化、段落化、序号化,以增加非智力因素得分。
高中政治工作计划 篇5
一、指导思想
以邓小平理论和xx同志“xx”的重要思想为指导,认真学习、积极宣传党的xx大精神,深化学科教学改革,着力提高学生思想政治素质,引导学生逐步树立科学的世界观、人生观、价值观,使他们成为社会主义事业的建设者和接班人。
以校庆xx周年为契机,围绕学校内涵发展要求,着力加强课程与教学改革、师资队伍建设。
以校本教研制度建设为抓手,推进教研组、备课组建设,不断深化二期课改,全面提高教育教学质量。
二、加强学习
1.组织本组教师认真学习党的xx大政治报告等文件。首先要通读、精读文件的原文,领会其精神实质。同时,学习重要的辅导文章。其次组织讨论、交流。
2.继续学习、贯彻《中共中央办公厅、国务院办公厅关于适应新形势,进一步加强和改进德育工作的意见》。
3.进一步学习、落实《中共中央国务院关于深化教育改革全面推进素质教育的决定》、《XX区实施素质教育、改进课堂教学的若干意见》。
4.学习有关思想政治学科教学的先进经验和先进教学模式的文章。
5.努力学习信息化技术,逐步提高教师应用信息化技术备课、上课的水平。
三、教学工作
1.认真学习新的课程标准,钻研教材,精心备课,认真上课,提高课堂教学的实效性。
2.在研读党的xx大文件的基础上,把xx大的主要精神和教材中的相关内容紧密结合起来,用xx大的新理论、新观点统率政治课教学。
3.发扬一期课改的好教风、坚持以理想信念为核心,着力帮助学生增强对共产党的信任、对社会主义的信仰,对改革开放和现代化建设必胜的信心,使学生沿着正确的政治方向前进。做好每星期全校的“时政讲评”,及时宣讲党的路线、方针和政策。
4.坚持以学生发展为本,积极改进教法,贯彻理论联系实际原则,提高学生分析说明实际问题的能力。
5.高三教学要适当调整教学进度,突出重点,统筹安排,保证完成教学任务。
6.充分发挥备课组的力量,搞好集体备课,落实听课、开课计划,团结协作,共同努力,提高备课组活动质量。
7.加强校本教研,提高本组教师实施素质教育的水平和能力,把教研组建设成为学习化组织。
8.全组做好贯彻“行动教育”模式课的研讨工作,在“两环节三讨论”的过程中不断进步。
9.期中、期末考试试卷命题要以能力立意为主,注意命题的科学性。要研读今年全国、上海高考试卷及其答案、评分标准,不断提高试卷命题的质量。
10、继续抓好本组新教师的培养工作,帮助引进教师尽快适应本校的教学环节。
四、时政教育
1.时政讲话要突出重点,内容要求政治性强、时效性快、实效性好。期中考试前主要宣传国内外重大时政;期中考试后集中宣传党的xx大精神。
2.第十九周(即1月5日)进行全校时政测验。
3.电视时政讲话时,坚持对学生巡回检查督促工作,严格要求学生认真看、认真听、认真记。
五、其他工作
1.上半学期做好本学科校本教材的编写工作。
2.组织青年教师学习撰写科研论文,逐步提高科研水平。
3.做好对新新教师的传帮带和结对子工作,关心青年教师的成长。
高中政治工作计划 篇6
一.指导思想:
以新课程理念作为本组工作的指导思想,积极主动地开展以课堂教学为核心的政治教学改革,全面提高政治教学的水平,提升学生政治素养的全面发展。本学期,加强理论学习,全面提升队伍素质,抓好教学常规,提升教学质量,努力使工作提升到一个新的水平。
二.工作要点:
1.情况分析:
这一学期为高三关键的一学期,学生有一定的基础,但基础很不扎实,所以这一学期的重点是针对学生政治知识比较薄弱的特点,把经济常识,哲学常识和政治常识的基本内容讲细讲透,提高学生的双基水平。
2.重点研究内容及措施
在学校、备课的统一领导下,积极开展备课组活动,组内教师能团结协作,抓落实,落实学生,落实知识点的讲解,落实对学生的解题的指导。
①完成高三政治经济常识,哲学常识和政治常识的复习,对这几块的基础内容讲细讲透,提高学生的基础水平。这是本学期的主要工作。结合学校的教学计划,要充分利用周测的机会,适当进行检测,查漏补缺,强化针对性,有的放矢,提高讲与练的方法及效益。具体教学计划见教学计划表。
②加强备课组建设,发挥集体的力量,加强集体备课,提高高三政治教学水平,提高教师对高考题目和知识要求的把握。备课是提高课堂教学效率的根本途径,备课组建设很重要,根据学校要求,定时间,定人员,定内容。首先,加强集体备课,将其落到实处,而不是流于形式。备课组成员就每一节课的教学内容、本节知识中的重点、难点、疑点、有关重点难点的教学方法、教学材料的选择、用什么方式呈现给学生加强合作研究,在教学中不断反思,不断改进。其次、强调每个老师就每一课内容备个案,各抒己见,百花齐放,而且就各个班学生不同的特点,备教法和学法。高三教师要多做题,为使学生走出题海,教师自己走进题海。把握高考方向、关注高考动态、捕捉高考信息,力争。发挥教研组、备课组群体力量,集思广益,取长补短,编好授课提纲,提高课堂复习的效率,加强对学生的学法指导。
③注重课堂教学,提高课堂效率。认真备课和上课,能真正提高学生对知识的理解和解题能力的提高。认真搞好试卷评讲课针对高三二轮复习训练量的加大,有单元测试、月考和其它考试。如何提高试卷评讲课的功效关系极大。精选、精练、精评。在广泛搜集资料基础上精选试题。而且每练必改,每练必评,增强训练的针对性、实效性,并根据练习反馈及时调整教学策略。每次训练做到有练必批、有练必评。让学生在训练中感悟命题的意图,明确复习目标;引导学生分析每一个问题及问题产生的原因,通过评讲后的追踪训练加强对知识的巩固,切实提高综合训练的效率。
④选择比较好的及适量的作业,提高作业效率,能从学生的作业中找问题,对学生进行辅导,并且自己能反思自己的教学行为,提高自己和学生的水平。
⑤坚持每周两次以上的备课活动。认真研究高考大纲和五本教材,研究近三年高考政治试卷,搜集高考信息,指导复习工作;同时研究学情,增强复习的针对性和实效性。
⑥抓好学生考试前的复习工作,做好指导和引导工作,让学生能充分利用时间进行复习提高双基知识。
⑦制定时间计划,划分时间段,并控制好各时间段的用时计划。
⑧加强对学生的学法和解题技巧的培养,全面提高学生的解题能力以及思考能力,注意学生的心理动态。
⑨扎实搞好提优补差工作,对重点班有希望的政治单科偏差的同学要个别辅导,对重点、普通班同学要分层指导,提高班级整体水平。
三、目标
我们高三政治组三个人同心协力,力争在盐城二、三调乃至高考中取得佳绩!
高中政治工作计划 篇7
一、基本工作思路:
紧紧依靠和引导广大一线教师,在经常性的课堂教学实践中,对照新课标、研究新教材、探索新教法、形成新理念。积极创设条件,搭建平台,建设一支高素质的教师队伍,为不断提升我区高中政治学科教学水平而努力。
二、主要工作及措施:
课堂教学:
课堂教学是一切教学研究和教学管理工作的出发点和归宿点,提高课堂教学的有效性是一个永恒的课题。如何在变化与发展中解好这道题,这需要实践,更需要反思。要在不断的实践和反思中加以化解。为此,本学期将继续围绕课堂教学这一中心,努力在学科教研常规工作中有所突破。
1、深入教学一线,努力掌握常态下课堂教学的实情。本学期将继续采用学科单独视导和集体视导相结合的形式,多听课,多听推门课,结合具体课例与任课老师坦诚交换意见。克服“老好人”思想,在教学视导中除听课、评课外,对学科教师“教学五认真”执行情况进行认真检查,并打出等第,纳入教师电子业务档案。
2、认真组织好9—11月全区学科好课评比活动,并以此为契机,不断提升课堂教学效率。
3、本学期,将结合区学科带头人、骨干教师的评选,力争使更多的优秀青年教师脱颖而出。发挥骨干以上教师的示范引领作用,为青年教师的业务成长和梯队建设创造条件。
4、结合假期的教育技术培训,鼓励引导教师把多媒体引入学科教学,以不断丰富教学手段,努力使授导型教学成为新教材教学过程中的主流课型。建立课件资源库,努力把四本必修课程和一本选修课程的PPT课件制作完成,使之成为区内共享资源。
5、做好统测数据的细化分析、发挥统测的检验警示,激励和导向功能:本学期对每次统测后的数据分析,将继续分解到班级、教师,其基本情况除纳入教师的个人业务档案外,还将采取”集体会诊”的办法帮助找原因,想办法,拿措施
教学管理:
今年,我区办学资源的整合已基本到位,这为高中学科教学管理创造了前所未有的便利。为此。我们将以此为契机,积极构建简洁高效的教学管理模式和运行机制,努力使学科教学资源得以最优化
1、分年级成立学科中心组。形成有教研员,中心组成员,学校备课组成员上下互动、贯通的运行机制,这一机制主要承载学科教学过程中教学进度、单元备课与检测等方面的工作:其工作方式实行每月例会制
2、规范学校备课组建设,整合后的各校办学规模都在16轨左右,学科教师平均有3~4人:这为集体备课提供了可能,也为备课组规范性地进行活动创造了条件
3、建立全区高中政治教师电子业务档案,加强对教师业务水平的过程管理。电子档案的格式将在开学后不久,下发至各校,争取在本学期结束完成这项基础性工作
4、利用各种集体活动的时间,加强对教师的师德教育:增强教师对学科教学的责任感和使命感,特别是对政治学科在高考中地位的变化,要树立和形成理性的心理预期,不抱怨,不坐等,而应积极地去面对。
5、丰富学科教研网的内容,畅通教研员和一线教师交流的渠道,为一线教师提供尽可能的帮助和服务
教学研究:
新教材的使用已有三年,在教学实践中遇到的问题,如何化解,这将是今后相当长的一段时间里学科教学研究面临的一项经常性的重任,新老教材的更替决不是教材的简单转变,它带来的将是从教法、学法、理念、价值取向等一系列的质上的转变,为此,我们将从以下几个方面做出努力。
1、充分尊重和保护一线教师的首创精神。新教材的使用是挑战也是机遇,在过去三年的教学实践中,许多一线教师结合校情、生情积极实践、大胆探索,取得了一些宝贵经验和做法,具有很强的借鉴性。对此,我们继续采取措施及时加以总结和推广。
2、基于问题,集思广益,开展课题研究。本学期,我们将在备课、上课、作业、检测、辅导五个基本环节上,确立切口小、针对性强,具有实际指导作用的课题,采取集体攻关的形式进行专题研究,以期取得成效。
3、以活动为载体,在做中学。本学期,初步拟订组织三次全区性的学科教研活动,分三个年级进行。为保证活动的质量,将对整个活动的过程做精心准备与安排。另对学校自行组织的学科教研活动,努力做到全程参与,并对活动前的准备认真把关。
4、鼓励走出去,积极参加省、市乃至全国性的教研活动,开阔眼界。上挂下联,请专家、名师参加基层教研活动,以期点石成金。本学期,对市教研室组织的教研活动,我们将与市室取得经常性联系,对各校教师参加的情况进行跟踪与通报。
三、主要活动安排:
第一周组织市高三统测和阅卷,布置新学期高三工作。
第三周召开教研组、备课组会议(主题:学期教研工作安排)
第四周在天印高级中学组织高一年级教研活动(主题:集体备课)
第五周完成各校校级赛课活动
第六周在xx高级中学组织高二年级教研活动(主题:学业水平考试)
第十周期中考试
第十二周完成区级赛课活动
第十四周在临江高级中学组织高三年级教研活动
第十六、八周组织骨干、带头人评比工作
第二十周期末考试
高中政治工作计划 篇8
一、指导思想
根据市教研室和学校的教学工作思路,以深化“普通高中课程改革”为指导思想本学期政治教研组将以有效教研为目标,组织教师围绕课程资源开发与利用、课堂教学和编制试卷三个方面开展教研活动,通过参加校第x届青年基本功大赛为契机引导教师在活动中反思,在反思中提高,促进教师专业发展。
二、主要工作要点
1.加强课程资源的开发和利用。继续开展集体备课活动,集体协作,加强对备课、上课、复习、考试、考查、课外辅导等各个环节的研究,积极发挥集体的智慧,努力实现资源共享。
2.组织并认真评审政治组青年教师基本功大赛,提升青年教师在备课、上课、课堂驾驭、作业布置安排等方面的知识素养和业务能力。
3.通过走出去,吸收兄弟学校在政治教学中的优势,汲取营养,提升自己的教学水平。
4.协助学校、年级部做好校内的考试工作,认真完成月考、期中考试命题和试题分析工作。及时总结经验教训,改善教学,提高命题水平。
5.加强学法指导,培养学生学习政治的良好习惯,提高学生自主学习的能力,真正做到让学生学会自己思考、自己发现问题、自己解决问题,提高学生的学习能力。
6.组织学生开展研究性学习,特别是在高一年级开展法律常识的选修学习,一方面既提高了学生的法律意识,又为升高二德育会考创造了条件。组织学生参加课内外各种实践活动,通过活动提高了学生时政资源开发和利用的能力。
7.全力做好高三毕业班的政治教学工作。如3月16-17日组织高三政治老师到xx去学习有关高考备考方面的信息。精心制订复习计划,夯实基础,提高思维品质,提高备考效益。提高我校政治课教学水平。
8.积极参加学校、县和市教研室组织的有关教学教研活动,并组织参加相关的课堂教学、教学设计、论文和教育叙事评比。
高中政治工作计划 篇9
一、指导思想
以邓小平理论和xx同志“xx”的重要思想为指导,认真学习、积极宣传党的十八大精神,深化学科教学改革,着力提高学生思想政治素质,引导学生逐步树立科学的世界观、人生观、价值观,使他们成为社会主义事业的建设者和接班人。
以校庆xx周年为契机,围绕学校内涵发展要求,着力加强课程与教学改革、师资队伍建设。
以校本教研制度建设为抓手,推进教研组、备课组建设,不断深化二期课改,全面提高教育教学质量。
二、加强学习
1.组织本组教师认真学习党的十八大政治报告等文件。首先要通读、精读文件的原文,领会其精神实质。同时,学习重要的辅导文章。其次组织讨论、交流。
2.继续学习、贯彻《中共中央办公厅、国务院办公厅关于适应新形势,进一步加强和改进德育工作的意见》。
3.进一步学习、落实《中共中央国务院关于深化教育改革全面推进素质教育的决定》、《XX区实施素质教育、改进课堂教学的若干意见》。
4.学习有关思想政治学科教学的先进经验和先进教学模式的文章。
5.努力学习信息化技术,逐步提高教师应用信息化技术备课、上课的水平。
三、教学工作
1.认真学习新的课程标准,钻研教材,精心备课,认真上课,提高课堂教学的实效性。
2.在研读党的十八大文件的基础上,把十八大的主要精神和教材中的相关内容紧密结合起来,用十八大的新理论、新观点统率政治课教学。
3.发扬一期课改的好教风、坚持以理想信念为核心,着力帮助学生增强对共产党的信任、对社会主义的信仰,对改革开放和现代化建设必胜的信心,使学生沿着正确的政治方向前进。做好每星期全校的“时政讲评”,及时宣讲党的路线、方针和政策。
4.坚持以学生发展为本,积极改进教法,贯彻理论联系实际原则,提高学生分析说明实际问题的能力。
5.高三教学要适当调整教学进度,突出重点,统筹安排,保证完成教学任务。
6.充分发挥备课组的力量,搞好集体备课,落实听课、开课计划,团结协作,共同努力,提高备课组活动质量。
7.加强校本教研,提高本组教师实施素质教育的水平和能力,把教研组建设成为学习化组织。
8.全组做好贯彻“行动教育”模式课的研讨工作,在“两环节三讨论”的过程中不断进步。
9.期中、期末考试试卷命题要以能力立意为主,注意命题的科学性。要研读今年全国、上海高考试卷及其答案、评分标准,不断提高试卷命题的质量。
10、继续抓好本组新教师的培养工作,帮助引进教师尽快适应本校的教学环节。
四、时政教育
1.时政讲话要突出重点,内容要求政治性强、时效性快、实效性好。期中考试前主要宣传国内外重大时政;期中考试后集中宣传党的十八大精神。
2.第十九周(即1月5日)进行全校时政测验。
3.电视时政讲话时,坚持对学生巡回检查督促工作,严格要求学生认真看、认真听、认真记。
五、其他工作
1.上半学期做好本学科校本教材的编写工作。
2.组织青年教师学习撰写科研论文,逐步提高科研水平。
3.做好对新新教师的传帮带和结对子工作,关心青年教师的成长。
高中政治工作计划 篇10
上学期,本组在年级统一领导下,集体备课,相互配合,基本完成教学教验计划,并取得了较为优异的成绩,现结合本期实际,制定如下计划:
一、本期情况及目标分析
本期进入高二下期,是高三的预备期,学生的身心状况发生了很大的变化,政治备课组工作计划。会考结束,教师负担相对减轻,将会有较多的经历投入学生管理和教学改革。本期要进一步打好攻坚战,更好的贯彻先学后教,当堂训练教学模式,力争结束所有新课,夯实基础,课课训练,为高三综合复习打好坚实基础。在本期内,教师业绩考核要达到年级上游,期末统考,学生成绩要保持全市前两名,在我校各科排名进入前三。
二、具体措施
教学目标是本期教学教验的重点,在这里自身素质是基础,小灶是手段,情商是保证,整体合力是成功的关键。
1、认真学习两会报告及有关文章,关注时事,关注社会,关注改革,关注生活,进一步突出政治课特点,提高课堂教学的时事针对性,端正前进方向。
2、加强教育教学理论学习,关注新课程改革,关注高考动向,不断更新教学理念,以填写《理论报告册》、教师理论考试,青年教师业务考试为载体全面提高自身素质,以适应教学改革的发展。
3、面贯彻和落实先学后教、当堂训练教学模式,加强备课组的集体合作,博取众长,滚动前进。集体备课时间:每周二上午三四节课,做到有内容、有主题,人人发言,工作计划《政治备课组工作计划》。要求填写好集体备课教学记录,并于期末做好总结。
4、上好校内公开课。平时课堂教学要根据教材特点,紧扣教材,研透教材,带领学生读书思考,研究文本,提出问题,构建知识框架,并完成优化设计题,要有效利用课件,但不能全盘依赖课件。公开课具体安排:本学期每人上好一节校内公开课,要求上课老师认真备好课、上好课和做好有关公开课的总结反思工作,从中推荐参加学校优质课赛讲人选。
5、作业布置与批改:按照学校要求适当布置作业:每节课作业量不底于15分钟。全批全改和抽改相结合。每次的作业要有适当评讲,要给学生可参考的正确答案。注重错题积累。
6、抓好备考工作:认真总结上期统考情况,钻研2009年高考的考纲,注意分析、掌握命题的方向,加强对知识点、考点以及重点难点的分析研究。并渗透于平时的教学之中。期末选好有关时政热点专题训练材料。进一步做好命题的研究工作,总结上期周练、月考、和统考的情况,做好本期周练、月考及期末复习选题命题工作。按学校要求做好周练监考、评卷、等分工作
7、办好博客网站,每人发文不少于10篇,必须要有一篇原创教研论文获驾驭叙事,并利用网站进行交流学习,加大点击率。同时要注重在CN刊物上发表文章。提高量化考核分数。
8、对于个人,要争取建立和谐的师生关系,促使学生形成良好的情商,培养学生博览群书、广征博引、积累坚持的学习习惯。期末统考中,不同班级根据学校分配指标,首先要提高绝对上线人数,要超越指标任务数,然后要特别注重有效人数。
思想政治课教学工作总结(通用7篇)
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思想政治课教学工作总结 篇1
本学期我担任14级四个班《马克思主义基本原理》教学工作。一学期来,我始终以认真严谨的态度进行教学工作,结合学生的实际情况进行教学,现对本学期教学工作作出总结如下:
一、认真备课,研究教材教法,提高教学质量。
备课是上课的前提和基础,备课不但备学生而且备教材备教法,根据教材内容及学生的实际,设计课的类型,选用的教学方法,并对教学过程的程序及时间安排都作了详细的记录,认真写好教案。每一课都做到“有备而来”,每堂课都在课前做好充分的准备,并认真搜集每课的知识要点,课后及时对该课作出总结。
教学中首先要注重细节,每课每个单元的重点、难点、易混点的梳理工作,对重点难点、易混点讲解清晰,使内容清晰化,条理化,生动化,做到线索清晰,层次分明,深入浅出。在课堂上特别注意调动学生的积极性,充分体现学生的主体作用,让学生学得容易,学得轻松,在每一堂课上都充分考虑每一个层次的学生学习需求和学习能力,让各个层次的学生都得到提高。
二、培养学生学习良好习惯,增强学生自学能力。
通过日常教学引领学生养成自觉主动学习的课堂探究学习,形成良好的思想道德素质。尝试不同班级不同学情的分层次教学导,激发学生的学习能动性,与学生沟通,引导学生增强学习信心。在引领学生多层次分析,解决实际热点问题,不断丰富政治课教育资源。通过热点问题的适当设置,让学生更加关注、深入思考。在教学工作中注意学生能力的培养,把传授知识、技能和发展能力结合起来,在知识层面上注入了思想情感教育的因素,发挥学生的创新意识。让学生的各种素质都得到有效的发展和培养。积极学习本专业的教研理论,提高自己的'理论水平和业务能力,提高自己的理论素养,给学生答疑释惑,才能==真正做到学高为师。用新鲜的时政知识辅佐理论,用理论解决时政问题,达到学以致用的目的。采取多种教学方法,在提高课堂教学质量和效益上下功夫。在教学过程中,打破传统的教学方法,用多媒体电化教学手段,提高教学质量,采用启发法、情境法、漫谈法等多种方法,提高教学效果和质量。
三、增强责任感,加强教学研究
在教育教学中,始终把教育教学当成一种事业来追求,教育教学过程中,以自己的良好形象,人格品质,作学生的表率。多读书,读好书,丰富自己的头脑,不断的充实自己,提高自己。加强教学研究,积极撰写教育心得体会,把教学经验和教育理论结合起来。加大科研促教的力度,努力撰写有较高质量的教学论文,继续加强业务学习,提高自身的业务素质。
本学期,工作认真,各方面有了很大的进步和提高。在今后的教育教学工作中,我将更严格要求自己,不断总结经验,努力提高自己的教学水平,促进政治课教学工作不断登上新台阶。
思想政治课教学工作总结 篇2
学期之初,我根据《初中思想政治课程标准》制定教学计划和教学目标即:加强基本国情、基本国策教育,使学生能熟练掌握相关基本概念、基本观点,热爱国家,增强民族自豪感:强化党在社会主义初级阶段的基本路线、发展战略及建设成就教育,增强学生热爱中国共产党,热爱社会主义的思想感情,树立强烈的责任意识;坚持理论联系实际,教会学生综合运用所学的理论知识分析解决实际问题的能力。十几年来,我按照“打牢基础、增强能力、教书育人”的工作思路,坚持认真、严谨的治学态度,紧紧围绕教学目标,深入钻研教本、教学和教法,积极参加政史组的教研活动和备课组活动,上好平时课和公开汇报课,积极参与听课、评课,不断总结探索教学经验,全身心投入教学工作,较好完成了教学目标任务。我主要采取了以下措施和方法:
一、加强学生基础知识的训练,对于基本概念要求学生必须掌握,对一些基本理论要求学生理解并能正确的运用。
采取课前提问上节课所学的重点基础知识,课后精选习题或者自编习题布置成上交作业或者家庭作业,并通过做一些配套练习题,及时督促检查,达到巩固基础知识,并提高学生分析解决问题能力的目的。
二、配合学校通过月考的方式,强化学生对基本概念和基本原理的理解和掌握。
在考试前组织学生复习,对于容易考到的地方进行重点复习,每次都对材料分析进行有针对性复习,这样让学生在考试中树立信心。考试后对试卷进行全部批改,并对学生考试情况、试卷等进行分析总结,为评讲试卷时做到有的放矢,在评讲中要求每一位学生都要认真改正,并做好笔记。通过考试、复习、评讲,使学生对知识的掌握更加牢固。
三、在教学中还有针对性地列举学生身边发生的事例,进行分析、引导。
从而培养学生全面地、客观地、辩证地看待现实社会中的一些客观存在的社会问题,用一分为二的观点,正确认识人类社会发展的不同阶段的进步性和局限性,并正确看待、认识和处理社会问题。在政治课教学过程中,随机引入历史、地理、文学等相关知识,培养学生热爱祖国、热爱中国共产党、热爱社会主义的思想情感。引导学生养成良好的行为习惯,做一个遵规守纪的好学生,今后成为一个责任心强、对国家、对社会、对家庭和自己有用的人,潜移默化的达到初三思想政治课的教育目的。
对于初三年级学生来说,政治课是中考必考科目。作为初三政治课教师,我明白这门课程的重要性,从制定教学计划、研究教学理论、分析教学重难点到课前备课、课堂教学、课后复习巩固等各个环节入手,多方搜集资料,精心安排设计,丝毫不敢懈怠。为提高每节课的教学质量,我努力改善教学手段,借助课堂辩论、讨论交流、多媒体教学等多种形式授课,提高了学生对政治课的兴趣,学生学习政治课的积极性、主动性普遍增强。我带的初三年级三个班,班级之间的差异性很大,个体差异也很大。针对这些特点,教学中,我坚持因材施教,对不同的学生提出不同的要求。
开学一个月后,即根据第一次测试成绩让每一位学生给自己订出目标,对于较差的同学多给鼓励,帮助他们树立信心;对成绩较好的,有进步的同学给予表扬,发挥学生的主观能动性,实现了要我学到我要学的转变。教育教学中,我坚持按照《初中思想政治课程标准》施教,从学生身心健康出发,根据学生的个性特点去点拔引导,对于个别差生,利用课间多次倾谈,鼓励其确立正确的学习态度,积极面对人生,而对优生,教育其戒骄戒躁努力向上,再接再厉,再创佳绩。通过现实生活中的典范,引导学生树立德、智、体、美、劳全面发展意识,树立正确的人生观价值观。课余,我坚持读书看报听新闻,不断的充实自己,丰富自己的头脑,与时俱进跟上时代的脉搏。课堂上,坚持以最佳的精神状态出现在讲台,以和蔼、轻松、认真的形象去面对学生。以自己的良好形象,人格品质,去影响学生。
由于在实践中努力摸索领悟,在工作中认真学习,在学习中仔细研讨总结,我在各方面有了很大的进步和提高。在多次考试中,学生成绩有了较大进步,及格率和优秀率居年级榜首。学生学习政治课的热情普遍高涨。
“金无足赤,人无完人”。我知道,按照学校的要求,我还有一定的差距。需要在教学风格创立、差生转化、课堂管理等方面下更大的功夫,需要更加虚心的向各位领导及周围的同事学习,进一步提高工作能力和教育教学水平。在今后的教育教学工作中,我将更加严格要求自己,使教学水平更上一层楼。我相信有耕耘总会有收获!
思想政治课教学工作总结 篇3
一、依据教材,传授知识
在课堂教学过程中,能依据教材,精心设计问题,创设情境,积极调动学生的学习热情,激发他们主动提问,有重点的解决所遇到的问题和疑难,达到教学相长的效果。我做到:
1、深刻把握教材,依据课本设计问题;
2、密切联系实际,认真分析解决。教师既联系学生的学习、生活实际,又培养学生学会提问、学会分析、学会解决问题的能力;
3、教师注意从小处着手,从大处着眼,把学生学习、生活的“小环境”与社会的“大环境”结合起来,使学生能够客观看待社会生活中的各种现象,分析原因,探求解决途径和办法,拥有正确的情感态度、人生观、价值观。
二、理解掌握,及时复习训练。
教师将课本读薄,深刻把握课本,把课本放入教学的“大环境”——时代背景和“小环境”——教学背景中,把课本读厚,赋予课本以丰富的内涵,让学生充分理解、掌握,获取知识和技能。课堂上,我做到了:
1、深入浅出,引经据典,问题互动,让学生充分理解课本;
2、不失时机,创设情境,提出问题,让学生根据自己的学习、生活实践,理解问题,分析问题,解决问题,内化教学内容,深刻领会课本,读懂课本;
3、及时提供时间、空间,趁热打铁,让学生尽快记忆、理解,将课本纳入心中;
4、展示一定数量、质量上乘的练习题,与新课标接轨,与中考衔接,限定时间要求学生独立完成。
教师千差万别,学生参差不齐。在日常的课堂教学过程中,还需要注意以下几个问题:
第一、学习“自主、互动”六步教学法,学习优秀教师的先进经验,用先进的教学手段武装自己,更新教育教学观念,跟上新课改的发展要求,以先进的理念引领自我、完善自我、发展自我。教学要因教师的个性、能力而异,不能搞“一刀切”,千课一律;
第二、教学要因学生的整体素质而异,不同程度的学生要因材施教,因人而教,既能使整体素质不断提高,又能使层次不一的学生不同程度上得到发展,对每个学生进行自信教育、感恩教育;相信每个学生都能学好中学思品课;鼓励每个差生认识自我、战胜自我、超越自我。
第三、教学要因教学的环境而异。不同地方的教学环境都不一样,我们要充分利用现有的教学条件和手段,因地制宜,选择合适的教学资源进行教学,努力提高教学成绩,实现好的教学效果。
第四、注重过程管理,提高课堂效益,做到堂堂清。每堂课要扎实、高效。做到知识、能力的全面提高;及时“温故”适时“知新”防止遗忘,做实做细复习工作,建立学习备忘录,全程监控,努力不让一个学生掉队!
第五、坚持以人为本,一切为了学生,为了一切学生,突出人文关怀,发挥思想品德课的优势,提升学生思想品德、人格魅力,为学好其它学科打好思想基础,做好思想支持!
总之,思品课教学不是一朝一夕的事,需要每位教师坚持不懈,勇于创新,在课程改革的春风吹拂下,我们教师都要抓住时机,为教育事业做出应有的贡献。
思想政治课教学工作总结 篇4
按照省教育厅的统一部署和安排,从20xx年秋学期开始,我校开始在高一年级使用按新的课程标准编写的新教材,这标志着我们正式实施新课程改革。一学期以来,我们思想政治科全体教师,坚决贯彻新课改精神,在实践中探索,在实践中学习,在实践中提高。
一、深入学习《普通高中思想政治课程标准》,确立新的教学观念
教学观念是教学实践的先导。新的课程、新的标准、新的教学模式,需要用新的教学理念,教学原则来支撑,而这些理论的实践者,就是教师,可见,转变教师的教育理念,提高教师对课改的认识是实施课程改革的关键。首要的任务是学习课改理论,培训教师提高素质。实施新课改前后的过程中,我们除了参加有关部门组织的统一培训外,主要采取了两种培训学习的形式,自学和集中辅导,以自学为主。通过学习培训,我们初步掌握了新课程改革的基本理论,并依据这些理论制定的课改计划和实施方案。
二、贯彻新课程理念、走进新课改
1、确立“为学生的发展而服务”的宗旨。学生的发展,应该是全体学生,而不是部分学生;应该是学生人格的全面发展,而不是重智力轻其他;应该是个性发展而不是同一模式;应该是可持续发展,而不是限于当前的发展。教师的每节施教必须从这点做起,这成为我们一切教学活动的出发点。
2、课堂教学目标上,坚持《高中思想政治》课堂教学的“三维目标”。“三维”是指基本知识与基本技能、过程与方法、情感态度与价值观。我们在教学中做到两个重视:一是重视情感、态度与价值观目标;二是重视培养学生的创新精神和实践能力。
3、切实转变教师角色、学生地位。教师由单纯的知识传授者,转变为教学活动的指导者、个性发展的引导者、思想品德的塑造者。学生由知识被动的接受者,转变为知识的主动探究者。
4、转变教学方法,把充分发挥学生学习的主体性落实到实处,体现在每一个课堂教学中。主要做到:
(1)教会学生学习、发展学生的自主性。在教学中每位教师都要知道“授之以鱼,只借一餐,教人以渔,终生受益”的道理,认真研究学法,加强学法指导,从以教为中心转移到以学为中心,教会学生会学习、会求知,这也是培养学生自主发展的基础。
(2)激发学习兴趣,培养学生学习的主动性。培养学生的学习兴趣,有助于调动他们的主动性积极性,有助于挖掘他们的自身的潜能,产生强烈的求知欲望,在教学中老师不断总结经验,做到以美引趣、以奇诱趣、设疑激趣、以动唤趣、练中增趣,从不同角度,多层次去思考、去学习。
(3)营造民主和谐的教学氛围,培养学生的创造性。开发创造力,培养创造型人才,这是我国社会主义现代化建设和教育事业改革发展的需要,在实际教学中,很多学生都有好奇心喜欢提出各种问题,教师营造民主和谐的教学氛围,尊重学生的个性,研究他们的心理需求,鼓励学生的想象,使学生的创新潜能得到激励和开发。
(4)面向全体,让不同层次的学生都有所得。要求教师要面向全体学生。本着对学生负责的态度,教学中教师们要因材施教,鼓励学生多参与、勤动手、合作交流,对学习有困难的学生,从思想上引导,方法上指导,知识上辅导,对学习有余的学生,给他们创造条件,让他们向着更高的目标前进,这样所有的学生都能在原有的基础上有所提高。
5、教学活动突出和体现《高中思想政治》学科生活性、实践性、开放性、人文性的特点。例如,按照思想政治课程“生活性”要求,我们在实践中以生活为基础,立足于我们现实的生活经验,着眼于学生的发展需求,把理论观点的阐述寓于现实社会生活的主题之中,力求做到学科知识与生活现象、理论逻辑与生活逻辑有机结合;
6、评价办法上的初步实施:
(1)注意形成性评价与终止性评价相结合,对教师的评价、对学生的评价由过去重结果轻过程转为结果过程并重;
(2)把评课的重心放在关注学生发展上。课上的好坏由过去只听教师讲,忽视学生的发展,转为学生的发展,注重学生在学习过程中的情感体验,价值观的形成,创新精神的培养;
(3)注重开放性评价。学校定期召开学生家长座谈会,倾听社会各界对教育教学工作的意见评价;
(4)提倡自我评价,学期结束要求每位教师对自己工作、表现做出书面形式的评价,自我反思、自我教育、激发他们自我完善、自我提高。
(5)领导评价:根据每位教师学期的工作,表现过程、考核结果、给予客观、公正的评价,以调动他们的积极性,促进他们发展。
三、新课程给我们带来的可喜变化
1、教师的教育观念开始发生变化,教师认识到教材只是教学的载体,教师不再是只受教材的框框限制,而是千方百计地利用教材启发拓展。课堂教学的角色发生了变化,教师能把平时积累的知识有机地融进课堂,重视研究性学习。高中政治学科新教材的四个必修模块,即《经济生活》、《政治生活》、《文化生活》、《生活与哲学》每个单元的后面均有探究性学习的课题,我们都能尽可能地积极的开展。
2、教师意识到课改形势逼人,教师自身知识水平,业务能力的提高,掌握必要的现代信息技术应用于教学等已迫在眉睫。所以教师的自我学习提高的积极性越来越高。教师们都能积极主动地参加在职进修,业务培训或加强教师基本功的自我训练。教师们能积极地开动脑筋,进行富有创造性的工作。如自制课件,集体备课等,迸发出了前所未有的探索、研究热情。,
3、课堂教学氛围的.变化,促进了学生自主探究能力的提高。课堂教学更注重师生的交流、互动。教师从重知识的掌握转变到更注重学习方法、研究能力的培养,学生的学习积极性得到充分的调动。
四、实施新课程的几个问题
1、教学是否实现“三维”教学目标。
课程标准规定了高中思想政治课的知识目标、能力目标、情感态度和价值观目标。课改实践中,有的教师对“三维”目标认识不够,出现重视知识能力目标实现而忽视情感态度价值观目标实现;课程标准强调重视培养学生的自主探究,于是有的教师又走向另下极端,一味地抛开课本,将课堂变成学生表演或讨论的舞台,就连教师起码的引导、启发都没有,从而无法实现知识目标。
2、现代信息技术条件下课堂教学的有效性提高不大。《课程标准》强调要充分利用信息技术和网络技术来辅助教学,但从实际实施来看,效果不大。有的课件制作过于简单,只是利用多媒体的显现功能,也就是说只是发挥其“板书”的作用,而利用多媒体和网络技术进行互动、交流、资源库等功能的却很少见;有的课件制作又过于花俏,“课堂热闹,课后不知道”,本末倒置。教学的知识、能力、情感目标难以实现。
3、教材内容多和教学时间少的问题。高中政治课必修有四个模块。每个模块的教学时数为36学时。如果每周是二节课的话,一个学期基本上完一个模块,选修课程在高一高二就很难开设。
4、对学生的评价上,特别是形成性评价,讲的容易做起来困难,课堂教学中很难每节课都开展,加上各种评价材料的汇总等,给教师增加了很多的劳动量。
思想政治课教学工作总结 篇5
针对当前高职学生普遍厌学思想政治课的严重问题,呼伦贝尔职业技术学院基础教研部思想政治教研室全体教师经过深入探讨研究,拿出了思想政治课教学改革方案。该方案在本学期已经实施,效果比较显著,特总结如下。
一、思想政治课教学改革,关键因素是教师
思想政治课教学应紧跟形势,高职学生厌学思想政治课的原因之一是教师授课内容传统,在变化的形势下缺少创新,教学方法略显陈旧。为此,思想政治教研室的教师们首先在授课内容上入手,打造精品课程。将《毛泽东思想中国特色理论课程》打造成精品,授课教师每人一章内容,做精品教案、精品课件,并做公开课录影留存,大家资源共享。教师们深知加强高职学生思想政治课建设和改革的重要性,要求教师队伍强,马克思主义理论学科强。内容改革完成了,接下来是方法。思想政治课教学在新形势下方法应力求多样、有效。除了将讲授、讨论、合作探究、启发教学有机结合外,我们加强了高职学生的实践课教学,采取实地观摩、知识竞赛、演讲比赛等形式把思想政治课的内容融入到课外活动中,取得了较好的效果。不仅如此,每学期思想政治教研室教师都会轮换出去培训、学习,汲取新知识,提升自身素质,做好思想政治课建设和改革。
二、思想政治课教学改革,激发高职生学习积极性是重点我院高职学生对思想政治课不感兴趣,缺乏积极性也是触动教学改革的原因之一,怎样提高高职学生学习思想政治课的积极性成为迫在眉睫的问题。为此,授课教师们充分在课前了解高职学生需求,他们普遍关注什么,把握学生特点,做好因材施教。高职学生的思想政治课教学是合班授课,人数较多,难以满足学生的个性需求。教师们采取了面谈、网上交流等方式,拉近了师生心理距离,适时解答了学生的疑惑。课后教师们不断总结经验,反思问题,找出更有针对性的方法提高学生学习思想政治课的积极性。
三、结合思想政治课教学改革,实行成绩评定多样化
思想政治课考核方式我们一直是平时出勤表现、实践课成绩、期末笔试三部分组成期末总成绩。这种考核方式的弊端是同年级、同学科的学生笔试中盲目抄袭他人答案,自己不动脑。本学期开始改革了原有的考核方式,淡化死记硬背的内容,强化课堂表现、课堂反馈、突出拓展内容。高职学生成绩组成平时表现30分,实践课考核30分,理论考试40分,主要是拓展题型。中专学生成绩组成平时表现30分,实践课考核20分,理论考试50分,也是拓展题型为主。旨在提升学生成绩评定的科学性,优化课堂效果。
通过本学期对思想政治课教学改革的实践,我们进一步明确了思想政治课教学必须紧跟形势,不断创新,才能上活上好每一堂课。
思想政治教研室20xx年6月30日
思想政治课教学工作总结 篇6
本年度的教育教学,根据新课程改革的要求,在不断探索教育教学规律的过程中,我加深了一些认识和看法,主要有以下几点:
1.把握时代脉搏,使思想政治课永远充满浓郁的时代气息。思想政治课是一门时代性和实践性都很强的学科。我认为时事和思想政治教育可以水乳交融地“化”时政知识于思想政治课的基本观点和原理之中,把两者有机地统一起来。使“理论联系实际”的朴素真理不只是漂亮的装饰,而真正成为我们行动的指南。
2.以学生为主体,实施开放式教学。传统的“灌输式”、“填鸭式”的教学模式,因其呆板、僵滞而早已明日黄花。必须不断地探索并采用符合中学生实际的教学方式,强调师生共同活动,克服教师为中心的倾向,激发学生的情感和兴致,变封闭型教学为开放型教学,从而使双方真正领略愉快教学的美学价值。在教学方法的改革探索中,我积极发挥学生的主体能动性,组织学生开展了一系列活动并取得了很好的教学效果。
①辩论赛。
②专题讨论。
③组织学生制定理财方案。
④社会调查。
⑤开辟“时事论坛”
3.质疑导思激活思维。思想政治课教材中有许多看似浅显明白的道理,学生未真正领会。教师可以用恰当的“问题”激起学生思维的浪花,使他们于“无疑”处生“疑难”,产生新奇感和探索感,使思维向新的广度和深度发展。当然,教师的“问题”要提得准确,有一定的难度,又能使学生感兴趣。
4、运用现代化教学技术提高学生学习兴趣和教学质量。多媒体能把文字、图像、声音、动画和视频信息等众多信息集于一体,能在视觉、听觉上产生一定的刺激,引起学生的注意,激发学生的学习兴趣,使学生产生强烈的学习欲望,从而形成学习动机。能使抽象的概念具体化,静态的知识形象化,无序的内容系统化,使枯燥的哲学理论不再枯燥,也有利于学生对知识的获取、记忆。我自己制作了不少课件,使用后效果不错。
思想政治课教学工作总结 篇7
本学期是我离开大学校园,走上工作岗位后开始从教的第一个学期。我担任高一1111、1112两个班的政治教师以及兼体卫处的行政助理工作。这一学期以来,我或多或少都有些体会,现在把我的教学工作情况主要总结如下。
一、主要工作和成绩
(一)理论学习方面
1、深知“学无止境”这个道理,我在本学期中不断加强自己的理论修养,平时阅读邓小平理论、《中学政治教学参考》、《20xx年新课改的到来做好准备。
3、积极参与全校“整作风、转效能、促发展”干部作风整顿活动。学习讲话以20xx年设区市换届部分新任领导干部集体谈话会并作重要讲话等文件,我进一步开阔了视野,提高了自己的政治理论水平,加强对“三个代表”重要在教学这一块,怀着认真、负责之心对待教学中的每一个环节,努力做到备好、上好每一堂课,使自己的教学水平不断得到提升。
1、备课。在备课过程中,努力做到备大纲、备教材、备学生等,争取做到面面俱到,不仅要知道本框题在整个教学体系中的地位和作用、教学目标、教学重难点,还要了解学生的情况,这就得对学生的情况有个大概的了解。横县中学是个县重,大部分学生都来自农村,虽然学生的基础比较好,但是对社会上的东西了解的却很少,很多学生也不怎么爱表现自己。针对这一情况,在选择材料,选择教学方法的过程中,尽可能的切近他们的生活,使之更容易理解和接受。
自己先备完课后再去听其他有经验教师的讲课,看他们如何处理教材上的知识点,针对某些知识点采用什么方法讲解最好。课后,再对比自己的备课教案,哪些方面做得不足及时改正,哪些方面比授课教师做得好的继续保持。如此以往,采用备课——听课——思考——修改——备课——上课——反思总结的模式,把教材上的知识备得更全面、更具体、更具有针对性。
2、上课。学校现代教学设备比较稀缺,因此只能采用传统的教学设施(黑板+粉笔)。在教学设备的限制下,无法采用多媒体现代教学设备来展开教学,那么,如何在上课过程中贯彻新课改的理念这一问题是我从开始任教以来的困惑并努力去探寻方法解决的难题。没有影音图的渲染,没有无法呈现的时事材料,我如何能够生动活泼的上好一节课呢?
我一直努力做到:首先我要以饱满的激情、和蔼可亲的态度面对学生;其次,加强自己的语言组织能力,用言简意赅的话语来表达材料的意思;充分发挥学生的主体地位,把更多的时间留给学生发现问题、分析问题、解决问题。在这几个月的教学中,也越来越发现:在教学方法的使用中,小组合作法、案例分析法更适合这里的学生,当然难点知识还是需要老师以讲授为主。呈现材料——提出问题——分析问题,学生根据这一程序以小组探究的形式展开讨论并发言,教师再根据学生的回答做点评。采取这样的模式充分发挥学生的`主体地位老师的主导作用,更能调动学生的积极性和创造性,培养学生组织和语言表达的能力、团队协作能力、逻辑思维能力。但是采用这种方法如果对课堂驾驭能力不强,那么有可能导致课堂秩序混乱,教学工作无法顺利开展。我教的这两个班倒没有这种情况,但是还是有些问题,比如说学生探讨的内容与材料没有多大关系,积极性太高导致该停止讨论的时候还在哪里吵哄哄的。因此,还得不断再摸索再前行。
3、作业。上完相关知识后必要的练习还是要做的。但是很多学生已明确高二要学理科,因此花在政治这一科目的时间少之又少。在此情形之下,只能逼着他们完成,虽然效果不是很好,但是做过总比不做的好。因此每周四晚上都安排他们默写,虽然有些同学是抄书交上来的,但是教总比不教的好。
4、辅导。周四晚是政治的辅导时间,也是唯一一个辅导时间,值得欣慰的是,学生思考做练习了,他们不懂的问题也积极主动来问我,经常是一大帮学生围着我问问题,同一个问题,我要讲n遍,讲得我口干舌燥,想吐的感觉都有,但是我还是面带微笑的跟他们讲解,只要他们愿意出来问我,我都能不厌其烦的讲解。通过他们的询问,也知道学生普遍存在的问题,下次上课的时候再针对学生错的问题分析讲解,做到不断的巩固。
(三)科研方面
本学期刚任教,所以也没有参加什么科研活动,但是我都能积极主动参加科组的教研活动,参与到试卷的出题工作和阅卷当中,针对某个问题提出自己的见解并与各位教师共探讨。同时,平时也积极听课评课,在20xx年秋季学期全校优质课比赛中荣获二等奖,虽然结果不是特别满意,但是过程却收获了很多。不管怎样,在平时的学习、工作中都要不断加强学习,提高自己的科研实践能力。
总之,本学期付出的同时也取得了收获,学生在每月的月考中都取得了不错的成绩。每个班三次考试都超额完成学校下发的各项任务,同时,在这三次考试中,每次平均分排普通班第一都有我所教班级的份,而且还出现了年级单科王。取得了如此成绩除了自己的教学之外,更重要的是学生的努力,他们愿意、喜欢学政治并取得了较好的成绩,对我来说是莫大的鼓励和肯定。
二、经验和体会
(一)尊重学生,鼓励学生
尊重别人,别人才会尊重你。90后的学生自主意识比较强,他们很看重所谓的“面子”,你尊重他们,给他们面子,他们也会给你面子。同时,还要不断的鼓励他们,鼓励的作用更大于责备,谁都不想整天被责备被说,如果换个角度,换种方式去面对他们,他们也是非常乐意的。我有个班的学生特不自信,每次考完试讲评的时候,他们都是说我们班是不是考得全年级的倒数啊。每次听到这些都令人担忧,他们这么说反映出他们的不自信。的确,刚开始他们班的成绩确实不怎么拔尖,就政治这一科第二次月考还比第一次要落后几名(当然还能处于中上水平阶段)。针对这种情况,如有机会我都会鼓励他们,要相信自己,并且为自己的目标而不懈的奋斗。最后,在期考中,他们班政治的平均分一跃排到了普通班第一。虽然不能说他们取得了较好的成绩都归功于我的鼓励,但是至少也会起到或多或少的作用,因为谁都想得到肯定,都想得到鼓励。
(二)学为人师,身正为范
第一次测试,学生既是期待又是害怕,他们期待高中的政治测验会是怎么样子,但又害怕自己不会写,正是怀着这样的心情参加了入高中以来的第一次政治测验。而作为新教师的我也同样怀着忐忑的心情陪他们度过了那次测验,我既期待看到他们那满意的笑脸又害怕看到他们那失望的眼神。我认真的批改,认真的统计得与失,因为想了解他们的情况,再针对情况做具体的分析。很无意的一个举动,但是在班上却有很大的反响,那是我把每道题的错误率列出来,本来觉得很不经意提的一件事,但是在学生的心理却起到很大的反响:“哇,老师,你批改我们作业那么认真啊”。这,反而把我给镇呆了,我没想到他们会这么说,当然,我也不会放过那么好的一次情感态度价值观的一个教育:“是啊,凡事都要认真去做嘛......”,从他们的反应当中,我知道这节课成功了,虽然他们考得不是很好,但是还有什么比态度端正更重要呢?只要他们学习态度端正,脚踏实地学习,还害怕成绩不好吗?更重要的是,他们学会了做人!当时,我有种“无心插柳柳成荫”的感觉,这也是在教学中的一种生成性课堂的表现吧。但是,过后反思,作为一名老师,不也应该这样做吗?身教胜于言教,老师的一言一行都会影响到学生,在你看来是不值得提的一件事,但是对学生来说却有非常大的影响。就像这次的试卷讲评,我完全想象不到除了知识的讲解之外还会有额外的收获,这也验证了那种无准备的教案当中获得意外的效果吧。但是不管怎么样,从这件事当中,我深感体会:“学为人师,身正为范”!
三、存在不足与今后的打算
(一)知识不全面、系统
书到用时方恨少,我现在的感觉就是这样。对于政治这个学科,不管是教材的知识点还是与之相关的理论知识,或者是时事政治,自己了解的真的非常的少,以至于做题的时候错的频率蛮高,学生问问题的时候讲解不全、分析不到位,这些在教学当中表现得格外明显。一个成功的政治教师渊博的知识,幽默的语言,别具特色的上课风格等等这些是必不可少的,但反思自己,有哪一样做到了呢?接下来的日子,我真的得好好学习了,好好阅读各种理论的书籍以及有关教学方面的书籍,争取做一名学习型、研究性的教师!
(二)新课程实施不够
陶行知在《育才学校教育纲要草案》一文中指出,在师生关系上反对两种倾向,一种是将教与学的界限完全根除,忽视教师的领导作用;令一种是只管教,不问学生兴趣,不注意学生所提问题的倾向。他在反对传统教育忽视学生主体性的同时,主要充分发挥教师的主动作用,这种教育在新课程改革中,强调充分发挥学生的主体地位,教师的主导作用,教师在整个教学中只是起到引导的作用。之所以强调,是因为当前,相当多学校的教师采用的都是传统的讲授法,当然此方法具有直接、见效快等优点,对于应付高考来说,确实是不错的方法。但是学生不是一台机器,他们需要思考,需要各种动手操作的机会,需要提升综合素质能力的机会。而我在实施教学中,虽然一直努力采用新课标的理念,但是实施的力度还是不够,从学生对我提出的意见就可以看出,我留给他们自主探究的时间还是相当的少,而且上课例子不够生动具体,对时政分析也不够透彻等等这些都是需要我在以后教学中改进的。
作为一名文科的教师,我不能让他们感受到实验的种种魅力与神奇,我只能让他们在我的课堂中多锻炼语言表达能力、逻辑思维能力、发现分析并解决问题的能力。因此,我要把更多的时间留给他们自主去阅读和研究,在寻求答案的过程中收获更多的东西。
学生是光,而且是一片光,应让学生大放光彩!
思想政治实践课心得4篇
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思想政治实践课心得(篇1)
思想政治理论课实践心得1000字篇1
当今社会,经济在不断发展,人们生活水平逐渐提高,但随之而来的就是源源不绝的各种垃圾。此时,环境保护就显得尤为重要,尤其是居民自主的环保行为。本次调查从安阳山村的居民入手,调查不同的学历、不同工作、不同年龄的环保意识情况。立足于居民环保意识,来审视当下的环保状况。在这次调查中我们采用了问卷调查的方式,对现今面临的环境问题加以了解并提出相应的解决方案,使更多人参与到环保建设的队伍中来。
我所居住的地方——阳山镇,是一座历史较为悠久的村镇,其名字是镇上的一座死火山——阳山而得名的。阳山镇凭借着自身得天独厚的地理优势,有中国水蜜桃之乡之称,它地处江南水乡,南临美丽的太湖,北靠京杭大运河,全镇总面积36平方公里,下辖16个行政村、2个社区居委。境内景色秀丽,有狮子山、长腰山、大阳山、小阳山4座山丘。改革开放以来,阳山镇以水蜜桃为主的多种经营稳步发展,水蜜桃基地建设和果树示范园建设日益加强,先后被列为江苏省农业标准化示范区及江苏省模范果园。而我所要调查的安阳山村则是在阳山镇中离阳山最近点一个村庄。
总体来说,安阳山村的环境是比较好的,但随着人们越来越享受便捷的生活,制造了许多垃圾并且还不自知,于是给这片山清水秀的地方造成了许多污染。为了更真实的反映居民情况,我决定先去村委会了解一下每个居民的大概信息,尽量能够找到村中大部分居民,然后走访街道,分发调查问卷,对安阳山村的居民进行对环保意识、垃圾处理、生活环境、环保状况等进行问卷调查,争取将最真实的反映出来,以便做出正确地判断,希望大家为了改善安阳山村的环境一起努力。
调查结果表明,有83%的83%的居民都愿意成为环保志愿者,但环保意识没有深入居民心中,会宣传的只是少数人。虽然愿意成为环保志愿者,但很多时候都不能付之于行动,并且平时一般都不会关注环境保护方面的问题,比较关心的只占了31%,大部分都是一般般,二平时生活中,只有用40%的居民注意环保,60%的人偶尔才会。关于环保的知识了解的也不全面。通过这次调查,我总结出了几点:
1.从总体上加强环保意识,给如何环保提出具体的意见;
2.加大宣传,提醒广大居民环境污染的严重性,让他们切身体会到如果再不保护环境,无论哪方面都会越来越差;
3.从生活习惯各个方面出发,制造更多节能环保并且可以多次重复利用的物品,鼓励广大群众购买;
虽然“限塑令”早在好几年前就已经开始实施,但至今还只有13%的人去买东西的时候随身带环保袋,这意味着过度使用塑料袋,造成的环境污染和资源浪费是很严重的,同时,居民关于使用方便饭盒、一次性筷子的环保意识不够深,不能深刻认识到其重要性。使用环保袋有很多好处有很多,使用环保袋,即减少塑料袋的使用可以大大减少白色污染;而且环保袋的使用寿命比塑料袋长,最重要的是环保袋可以循环使用。并且过度使用这些塑料制品,造成严重的土地污染,在安阳山村中,大部分田地都是用来种桃树的,如果塑料污染再严重下去,那么也许过个几十,甚至只有十几年,这边的火山土将不再适合种桃树,那损失是巨大的。我认为应该将事情的严重性告知每一个居民,让他们自觉地保护环境,将环保付诸行动,最好养成一种习惯。
结果显示,大部分居民还是挺关注当地的环保状况的,但就是光有意识,没有将意识实践到行动中去,而且都觉得环保问题是很严峻的问题,需要及早解决,并且希望政府能够完善监督体制,完善法律。定期举行大型关于城市社区环境建设宣传工作,使环保意识深入人心。让宣传进入家家户户,大到老人小到儿童,人人皆知。让人们了解到自己环境的重要,从而自觉保护环境。当人们的意识健全时,才会控制自己的行为,是显而易见的。
总结与启示
以上是我个人环保工作的一些建议和看法,还有许多不足之处有待完善。环保不只是种观念,更应该成为一种生活方式,用实际行动去证明,而不应该停留在浅层得理论教育模式,但也不能完全脱离知识的教化,只有做到理论知识和实践的有机结合,才能以最优化地方式将环保事业推上新的高度。当然,这不是一朝一夕可以完成的,也不是一个两个人可以做到的,这需要我们每个人的努力与坚持,爱护我们赖以生存的环境是我们每一个人义不容辞的职责。我们相信,通过政府部门的正确领导和广大人民的大力配合,我们会拥有一个美好舒适的生活环境,将我们的家园打造成世外桃源。
思想政治理论课实践心得1000字篇2
随着中国经济的日益发展和交通状况的日益改善,务工人员的流动也日益频繁。由于在城市能够找到报酬相对较高的工作,许多原本生活在农村的人来到城市寻找工作以改善自己的生活。这些外出的农民工得生活状况和工作环境究竟如何?为了切实的了解外出农民工的工作环境,特此展开此次调查。此次调查以杭州郊区小型工厂和个体户为主体,深入走进农民工的生活,以寻求相关信息。
一、概述
根据我校思想政治理论课实践教学环节实施细则的要求,思想政治理论课校外社会实践将于今年暑期展开。为了完成我校这一暑期实践教学环节的任务,特此展开了此次调查。此次调查主要采取实地参观、实习和访谈的形式,以在杭州郊区小型工厂和个体户中从事工作的外来农民工为调查主体,以切实了解这些农民工的工作环境而开展的。通过实地的参观和访谈,基本掌握了这一地区所调查的范围内农民工的工作环境现状,和一些突出问题,并提出相对的改善意见。经过这次调查我自身也有很多收获。
二、活动的展开
工作环境不仅包括工人工作所在地的生态环境,还包括工作中的人际关系,住宿和饮食的环境,工作之余的生活状况(精神文明生活)等等许多与工人工作息息相关的各类各式各样的周边环境的总和。
一个好的生活环境能够让人工作愉悦,身心健康,十分有助于提高工作效率,丰富精神生活,可以说有一个好的工作环境往往能够事半功倍。由此可见,一个良好的工作环境是极其重要的。
为了能够更好的了解外出务工的农民工的工作环境究竟如何,以便更好的改善农民工的工作环境,特以此次暑期实践调查为契机,开展了对杭州城东农民工的工作环境的调查。
杭州城东郊区地形复杂,街道纵横,工厂种类和数量众多,情况十分不利于个人开展逐一的参观和调查。所以我对工厂进行了分类,主要对从事轻工业加工和物流运输的工厂和工人进行参观和访谈。对于工厂数量多这一点,我采取了随机抽取的办法,对于同一地点的同一类型工厂,只随机挑取期中的少数几个进行参观和调查。出于此次实践的人数要求(人数不得多于两人)和经费上的限制,本次社会实践无法采用问卷调查的方式展开。
确定了调查的地点和调查方法,接下来的就是实地的考察。
我首先来到杭州五堡的一些小型服装加工厂、物流公司和一些辅料加工厂。在说明来意后,大部分的工厂管理人员同意了我对其公司的工人的访谈。随后我来到七堡和九堡的物流公司,布料、罗口加工厂和当地的一些外来人员开的小商店和早点铺进行参观和考察。
为了便于统计,在访谈中我提的问题比较集中,主要有以下问题: 1 您对您的工作环境是否满意? 2 哪些地方不满意? 3您希望您的工作环境在哪些方面能够改进? 4 如何改进?
大部分工人对我提出的问题做出了详细的回答,通过与他们的交谈,我也具体了解了这些工人的工作环境现状。
另外,我也在这些考察地点的周边进行了观察。对当地的生态环境和娱乐设施进行了考察。不同的地点周边的生态有着比较大的差异,娱乐设施和娱乐生活也有一些不同。这也在访谈中影响了农民工对我提出的问题所做出的回答。
通过此次调查,我共走访了杭州城东二十余家各类的工厂和公司,与不同年龄段不同性别的农民工进行了对话,并记录了部分访谈的结果。在现有的时间、精力和经费的前提下,我走访参观了最大范围、尽可能多的各类工厂和个体户。所以,调查所得出的结果也是当前条件限制下最为准确的。
三、结果统计与分析
通过实地调查参观和访谈所得出的结果比较分散,我对这些结果进行了统计和分析。主要将访谈的人群在年龄上进行了分类,再在不同的年龄段的人所得到的反应进行归纳和统计。
通过调查发现,大部分的农民工每天的工作时间都很长,基本没有节假日,所以工人的工后生活是极其匮乏的。实地参观发现,农民工的工作所在地生态环境也不是很好,天然的河流都有严重的污染,这主要是工厂的污水和生活污水排放所导致的。
对于访谈所的出的结果分析后得出:只有30%左右的人对自己的工作环境感到满意。年龄在20~30岁的工人有70%左右觉得工作时间过长,年龄在40~50的工人有40%左右的人觉得工作时间过长,而30~40岁的工人则只有20%左右觉得工作时间过长。
在精神生活方面,20~30岁的工人有70%左右的工人觉得精神生活匮乏,30~40岁的工人有14%左右觉得精神生活匮乏,40~50岁的工人有15%左右觉得精神生活匮乏。
在卫生环境方面,两成左右的农民工觉得自己所处的工作地点环境差,七成左右的农民工觉得工作地的卫生环境与自己的农村老家差不多,只有不到一成的农民工觉得工作地的环境要好于自己的农村老家。
在食宿方面,30%左右的人觉得需要改善伙食条件。40%左右的人觉得需要改善住宿条件。
在娱乐设施方面,大部分人表示不关注。
在对工作环境的改进方面,觉得要缩短工作时间、制定规定休息日的人最多,其次是改善食宿条件。对于精神生活和卫生条件,觉得需要改进的人较少,大家都表示能够忍受。
对于如何改进,大家都没有给出明确的方案。大家表示,如果追求高福利,很难找到待遇高的工作,而缩短工作时间必然会降低自己的工作报酬。对于降低报酬换来好的工作环境,大家都表示宁愿工作环境坏点也会寻找报酬相对较高的工作,因为自己出来城市寻找工作的初衷就是找个工资高的工作以补贴家庭开支。
在参观的过程中我也发现,我看到的农民工们都比较忙,大多都是在边工作的时候和我进行的交谈,为了生活他们都在努力工作。
通过统计的结果和参观不难发现,来杭务工的农民工所处的环境都不是很好,大多数务工人员并不是很在乎自己的工作环境,相对于良好的工作环境,较高的报酬会更吸引农民工。调查还发现,大型工厂的工作环境普遍要好于小型工厂,但是小型工厂的工人拿到的工资会更高,工资的变动幅度也更大。
四、活动的意义与总结
通过此次暑期时间调查活动,我收获颇丰。
这是我第一次参加这种实践调查的活动。实践是一件很具意义的事情,在实践中能够学到书本上没有的知识,增加社会实践能力,我们必须在实践中来检验自己所学的知识,尽管有时候会认为,书本上的知识根本用不上,但是,具备了知识也就等于具备了学习的能力,所以,我想实践的目的不在于通过考试,而是为了获取知识,换句话说,在学校学习是为了能够适应社会的需要,通过学习保证能够完成将来的工作,为社会作出贡献。
在这次实践中,我不仅在实地参观中学习到了一些工厂的管理模式,而且在与工人的交流中锻炼了如何与不同的人进行交流。与人交流是一种重要的技能,无论是在学校还是以后的工作中,能够更好的与人交流是成功的一大关键。这次实践中,我还锻炼了自己的意志和勇气,让我有了努力做好每一件事的决心。总之,在这次的实践中我学到很多书本上没有的东西,这些东西无论是对我以后的学习、生活还是工作,我相信都是很有帮助的。
这次实践最总要的就是让我知道了当前农民工的基本的工作环境现状,这也是本次实践的目的所在。看到农民工们在这样的环境下努力的工作,我没有理由让自己懈怠,我们现在又这样一个好的学习环境,是不是更应该努力的学习呢?
当然,此次实践活动还是存在缺陷的。由于条件限制,我无法扩大自己的调查范围,不能去更多的地区,更多的企业,调查更多的农民工。由于调查的范围偏小,访谈的人数不多,由调查得出的数据和由此分析出的结果,不能精确的表现当前的问题,也不能代表当前杭城所有的农民工工作环境现状,但是,这些得出的结论在一定程度上是能够反映我所调查地区的农民工工作环境的基本情况和他们对自己工作环境的感受的,因此,调查结果也是有一定的参考价值的。
对于此次实践调查,我觉得可以有一些改进。可以将小组的人数限制扩大,给每个小组固定的题目和经费,并派指导老师协助指导。多一点的小组人数能够让我们的调查范围扩大,用问卷调查的方式能更直观的得出结论,也更便于分析。这对于提高实践调查的准确性有很大的帮助。指导老师能够在细节方面给我们这些第一次做这样的实践调查的同学很大的帮助。
无论如何,这次的社会实践活动还是让我有很大的收获,也让我知道了很多自身的不足,给了我自我提高的目标。
思想政治理论课实践心得1000字篇3
根据思想政治理论课的要求我跟着我院金东区社会社会实践队来到澧浦镇进行了为期10天的实地普法平安宣传。这次充实而又难忘的社会社会实践经历给我带来了特别深刻的影响。
一、社会实践目的
社会实践让我走向科技应用,走出课堂。当前,我们缺少的主要不是知识,而是缺少将知识与实际相结合的能力。我们在课堂上所学的,与在实际当中遇到的是不尽相同的。其往往具有不具有明显的特征,这需要我们进行抽象概括才能解决各种问题。所以在大学期间我觉得多与社会接触,多了解自己所处的环境,多了解你将会面对的种种问题,对以后的发展和继续深造都是非常非常有益处的。
二、社会实践方式
采用“小分队式”社会社会实践,组员有15人
三、社会实践内容
(一)采取了以黑板报、广播、短信、网络等多种形式进行的法制宣传、平安宣传
我们在洪村和锁园利用黑板报的形式向当地村民介绍有关婚姻法、财产继承等和实际生活紧密相关的法律知识以及有关平安的诗歌。同时我们总结了宣传标语:平安在心,普法在行。另外我们利用网上的村民信箱给澧浦镇村民写了一封普法平安宣传的信,取得了良好的效应。也在广播上进行法律知识三字经的宣传,受到当地村民的好评。
(二)我们来到幼儿园给小朋友们进行平安知识的宣讲
在社会实践期间,我们也注意到儿童这一相对弱势的群体,认为很有必要对其进行平安知识的教育。于是我们联系了一家当地的幼儿园,给小朋友们上课。我们教他们学认交通标识、知识问答,还进行了简单的儿歌朗诵比赛。不仅他们学到了知识,我们也体会到了当老师的感觉,专业理论知识更好的结合了实际,这也是不可多得的经历。
(三)配合区政法委等部门进行问卷调查
因为今年我们浙江省正在进行“平安浙江”创建活动,金东区也进行了具体的实施。现在活动开展差不多了,要进行群众满意度调查以发现还存在的问题和不足,从而更好的改善。正好这和我们社会实践队平安宣传相一致,加上我们大学生也有这样的经验,于是我们利用一天的时间在澧浦镇上进行了问卷调查。
(四)举行法律知识灯谜活动
法律条例是枯燥而乏味的,为了增加村民们的兴趣使他们主动且更好的了解法律知识,我们特地准备了法律知识灯谜活动。我们从专业书上找了一些题目,写在卡纸上,绑上漂亮的丝带,系在红绳子上,非常的漂亮。当天村民们也非常的热情,竞相回答问题,也得到了一份小礼物。一位老爷爷说这种活动应该经常举行,形式很好,这给了我们莫大的鼓励。
(五)进行流动模拟法庭的表演
我们给政府工作人员、村官们以及村民代表进行了一场模拟法庭的表演。我们精心准备了一场民庭和一场刑庭,都是生活中经常存在的案例。之后镇长说我们这样的表演很有实际意义,现在是法制社会,村民们更应该知道要通过法律的途径来解决问题。
思想政治理论课实践心得1000字篇4
关于农村“留守老人”问题的探析
随着改革开放和人口老龄化时代的到来,农村出现了许多“留守老人”。他们承担着繁重的体力劳动、担负着抚养教育孙辈的重任、身体健康状况令人担忧、安全隐患时有发生、情感生活缺失,这都是新农村建设中非常重要的问题。通过对本次暑期的调查研究,我们可以通过不断鼓励老人调节好心态并积极参与社会;强化尊老、爱老、养老、敬老的宣传教育,建立农村老年人志愿者服务;完善农村医疗卫生条件;建立农村养老制度,兴办养老福利事业,引导老年人树立现代生活理念,真正使“留守老人”能够安享晚年,只有这样,才能够真正的建设好社会主义新农村。
一、 “留守老人”的概念和现状
(一) “留守老人”的概念
改革开放以来,城乡居民的收入差距日益加大。由于农村人均可耕地面积的减少,农民从自己原有土地上获得的收入赶不上经济发展水平,越来越多的农民涌入城市打工。大量的农民进城务工增加了家庭经济收入,也带动城市经济的发展,为城市建设做出了巨大贡献。但是,大量农村青年进城打工,将孩子、老人留在家里,即所谓的“留守人员”,留守人员中的老人就称为留守老人。这对留守人员在物质生活上和感情上产生了极大的影响。
(二) “留守老人”的现状
“留守老人”,是社会主义新农村建设中的一个沉重话题,是现代社会发展过程中面临的一个难点。党的十七届三中全会通过的《中共中央关于推进农村改革发展若干重大问题的决定》指出,建设社会主义新农村,必须发展农村公共事业,使广大农民学有所教、劳有所得、病有所医、老有所养、住有所居。因此,我们要努力使“留守老人”能够安享晚年,这既是促进农村和谐稳定的具体要求,又是加快农村改革发展的重要举措。
我国农村长期以来一直普遍实行以家庭为主的养老方式,子女供养是老年人晚年生活的唯一保障。但是,随着农村青壮年劳动力大量到外地务工,长期两地分离,使得承担主要赡养义务的子女无法为留守的父母提供必要的照料和关怀,这在很大程度上影响到留守老人的经济供养、生活照料、健康保证和精神慰藉。同时,农业生产、人情往来和培养教育孙辈等负担都落到了留守老人身上。据联合国人口基金组织公布的《2014年世界人口状况报告》,我国目前每年大约有1800万来自农村地区的人口进入城市,越来越多的年轻人背井离乡到城市打拼,子女不在身边的留守老人正在成为日益庞大的一个特殊群体。
现如今,农村劳动力转移的步伐逐年加快,云南省部分农村留在家中独居的老人不断增多,根据云南省禄丰县14个乡镇对农村“留守老人”的调查统计。禄丰县现有“留守老人”存在一系列问题,生活状况令人堪忧。
二、 农村“留守老人”存在的几大问题
(一) 生活艰苦,居住环境差
在调查访问中发现,大多数农村老人饮食都非常简单,尤其是留守老人。稀饭,馒头,咸菜,就只求个饱,在农忙季节饱一餐饿一顿是经常的事,而在住宿方面,他们因年纪大无法对房屋进行修缮,房前屋后杂草丛生、屋顶瓦片大洞小洞,雨天时室外下大雨,室内下小雨,屋内到处是大大小小接水的盆和桶。家里也没什么像样的家具,甚至连照明的灯都昏昏暗暗。
(二) 承担着繁重的体力劳动
留守老人不得不承担着繁重的体力劳动。除少数年龄特别大,行动不便的留守老人外,老人普遍参与农业生产劳动,甚至有70岁以上的仍然从事体力劳动。与其他老年人相比,劳动强度更大。如金山镇小岩子村的李春富,男,78岁,老伴76岁,一个儿子两个女儿都外出打工,小孙子7岁在家须照顾,还种有三亩多的地,每个星期县城赶集时还要背上自家做的咸菜去卖,以此增加一些收入来维持生活。其艰难程度可想而知。
(三) 担负起抚养教育孙辈的重任
从调查来看,小岩子村因人数不多,所以没有小学可供孩子就读,要上小学必须去到离该村四公里外的大洼村委会,而常年在外并能携带子女进行随身教育的打工者为数不多,外出务工造成许多农村孩子短期或长期没有直接监护人在身边,形成了“留守老人”教育第三代的“隔代教育”现象。老人们不得不重新当起了“父母”。但是农村“留守老人”的文化程度相对不高,又不懂得科学的教育方法,大多数老人只管孩子的吃和穿,至于学习、心理、性格和道德教育,就只能听之任之了,再加上祖孙之间的代沟,使得许多孩子因感情缺失或多或少地出现自卑、自闭、冷漠等心理现象,学习成绩受到影响,有的甚至好吃懒做、弃学厌学。老人自己也力不从心,有的连自己照顾自己也成了问题,大大增加了留守老人的生活负担和精神负担。
(四) 身体健康状况令人担忧
随着年龄的增长,老人身体的各项机能逐渐下降,容易引发多种疾病,再加上农村医疗机构不健全,医务人员少,儿女常年在外务工,对“留守老人”疏于照顾,无法尽到赡养职责,所以老人头痛发热就常常缺医少药,无人照料,加上家务劳累、孙辈操心,往往小病拖成了大病。有的老人病了,连饭都做不了。想哭旁边连一个听的人也没有,心里顿时觉得无助,孤单。此外,老年人发病往往具有突然性,家中无人或抢救不及时,可能会错过治疗时机,导致严重后果。而子女也只有在老人病重时才能给予一定的照顾,但恐怕那时为时已晚。
(五) 安全隐患时有发生
随着农村“留守老人”的增多,我们社会面临的不仅是这些老人的赡养和照料问题,还有便是一些不法分子起歪脑筋专骗留守老人所带来的一系列社会问题。尽管这些骗子的诈骗手段并不高明,却能屡屡得逞。随着年事渐高,一些农村老人记忆力下降,有的行动不便或身有残疾,一些日常行为都有可能留下安全隐患,面对一些隐患时可能心有余而力不足。除此之外,还可能有各种各样的突发状况,使得我们对老人的生活更加担忧。
三、 解决农村留守老人问题的建议
要真正解决留守老人存在的问题,短时间内很难一步到位,因此我们只能做好规划,循序渐进。
(一) 老人要调整哈心态,做积极参与社会的主人。
充分发挥农村“留守老人”自身的积极性和能动性,让他们积极参与各项社会文化活动。鼓励老人保持好的心态,锻炼身体,养成好的生活习惯,学习新鲜事物,积极寻找精神寄托,充实自己的生活。
(二) 强化尊老、爱老、养老、敬老的宣传教育,建立农村老年人志愿者服务
尊老爱老是中华民族的传统美德,要加强农村年轻人的孝道教育,要弘扬表彰那些在敬老爱老等方面做得较好的年轻人,并曝光、鞭挞那些歧视、排斥老人的行为。架起亲情时时沟通的桥梁,在外子女要经常给自己的父母打电话关心生活情况,给老人寄一些生活费用,天寒时寄一些棉衣棉裤。过年时尽量能够回家陪陪父母。
(三) 完善农村医疗卫生条件
要加快发展农村医疗卫生事业,强化农村公共卫生医疗服务。首先要不断巩固和发展新型农村合作医疗制度,提高财政补助水平,对老年人治病产生的门诊费、医药费、住院费按一定比例进行报销。其次,政府做好调控工作,把城市富余、闲置的医疗资源转移到农村,同时改革乡镇卫生院运行机制,向老年人提供安全廉价的医疗服务;三是要加强农村医疗卫生队伍建设,定向培养农村卫生人才,提高乡村医生待遇福利,为农村留住医疗卫生人才。
(四) 建立农村养老制度,兴办养老福利事业
我国目前的养老保险制度还不健全,城镇和农村存在着巨大的差别。因此必须建立新型农村社会养老保险制度,把符合条件的农村“留守老人”纳入低保范围。同时,大力发展社会福利和慈善事业,促进农村老龄事业的发展,让“留守老人”老有所养。
只要我们认识到农村“留守老人”这个问题并积极采取有效措施予以应对,农村的“留守老人”将不再留守,而变成幸福老人。
思想政治理论课实践心得1000字篇5
今年暑假,根据思想政治理论课的要求我跟着我院金东区社会实践队来到澧浦镇进行了为期10天的实地普法平安宣传。这次充实而又难忘的社会实践经历给我带来了特别深刻的影响。
一、实践目的
实践让我走向科技应用,走出课堂。当前,我们缺少的主要不是知识,而是缺少将知识与实际相结合的能力。我们在课堂上所学的,与在实际当中遇到的是不尽相同的。其往往具有不具有明显的特征,这需要我们进行抽象概括才能解决各种问题。所以在大学期间我觉得多与社会接触,多了解自己所处的环境,多了解你将会面对的种种问题,对以后的发展和继续深造都是非常非常有益处的。
二、实践方式
采用“小分队式”社会实践,组员有15人
三、实践内容
(一)采取了以黑板报、广播、短信、网络等多种形式进行的法制宣传、平安宣传
我们在洪村和锁园利用黑板报的形式向当地村民介绍有关婚姻法、财产继承等和实际生活紧密相关的法律知识以及有关平安的诗歌。同时我们总结了宣传标语:平安在心,普法在行。另外我们利用网上的村民信箱给澧浦镇村民写了一封普法平安宣传的信,取得了良好的效应。也在广播上进行法律知识三字经的宣传,受到当地村民的好评。
(二)我们来到幼儿园给小朋友们进行平安知识的宣讲
在实践期间,我们也注意到儿童这一相对弱势的群体,认为很有必要对其进行平安知识的教育。于是我们联系了一家当地的幼儿园,给小朋友们上课。我们教他们学认交通标识、知识问答,还进行了简单的儿歌朗诵比赛。不仅他们学到了知识,我们也体会到了当老师的感觉,专业理论知识更好的结合了实际,这也是不可多得的经历。
(三)配合区政法委等部门进行问卷调查
因为今年我们浙江省正在进行“平安浙江”创建活动,金东区也进行了具体的实施。现在活动开展差不多了,要进行群众满意度调查以发现还存在的问题和不足,从而更好的改善。正好这和我们实践队平安宣传相一致,加上我们大学生也有这样的经验,于是我们利用一天的时间在澧浦镇上进行了问卷调查。
(四)举行法律知识灯谜活动
法律条例是枯燥而乏味的,为了增加村民们的兴趣使他们主动且更好的了解法律知识,我们特地准备了法律知识灯谜活动。我们从专业书上找了一些题目,写在卡纸上,绑上漂亮的丝带,系在红绳子上,非常的漂亮。当天村民们也非常的热情,竞相回答问题,也得到了一份小礼物。一位老爷爷说这种活动应该经常举行,形式很好,这给了我们莫大的鼓励。
(五)进行流动模拟法庭的表演
我们给政府工作人员、村官们以及村民代表进行了一场模拟法庭的表演。我们精心准备了一场民庭和一场刑庭,都是生活中经常存在的案例。之后镇长说我们这样的表演很有实际意义,现在是法制社会,村民们更应该知道要通过法律的途径来解决问题。
(六)进行宣传模式的调研
因为前几天我们进行了群众满意度的调查,发现这的群众普遍反映宣传不够到位。于是我们觉得很有必要进行新农村宣传模式的调查,以发现存在的问题,从而出谋划策以找到可行的科学的宣传模式。
四、实践体会
“千里之行,始于足下”,这10天短暂而又充实的实践,我认为对我走向社会起到了一个桥梁的作用、过渡的作用,是人生的一段重要的经历,也是一个重要步骤,对将来走上工作岗位也有着很大帮助。
向他人虚心求教、遵守组织纪律和与人文明交往等一些做人处世的基本原则都要在实际生活中认真的贯彻,好的习惯也要在实际生活中不断培养。这一段时间所学到的经验和知识大多来自学长和领导的教导,这是我一生中的一笔宝贵财富。这次实践也让我深刻了解到,在工作中和同事保持良好的关系是很重要的。做事首先要学做人,要明白做人的道理,如何与人相处是现代社会的做人的一个最基本的问题。对于自己这样一个即将步入社会的人来说,需要学习的东西很多,他们就是最好的老师,正所谓“三人行,必有我师”,我可以向他们学习很多知识和道理。
大学是一个教育我、培养我、磨练我的圣地,我以我能在此生活而倍感荣幸。而实践是学生接触社会,了解社会,服务社会,运用所学知识实践自我的最好途径。亲身实践,而不是闭门造车。实现了从理论到实践再到理论的飞跃。增强了认识问题,分析问题,解决问题的能力。为认识社会,了解社会,步入社会打下了良好的基础。在经历实践后,我发现自己的专业知识还很匮乏,综合能力还有待提升。交际能力、表达能力、写作能力等的培养非常的重要。同时还需在以后的学习中用知识武装自己,用书本充实自己,为以后服务社会打下更坚固的基础!
10天的实践,我感觉自己长大不少,终于认识到校园其实还是很小的,虽然它占地千余亩,但它仅仅是社会的一小部分,仅仅是一个引导人的机构。在学校,我们学的是理论,讲的.是道德文化,而走出校门,步入社会,我们学的便是素质与能力,讲的便是气质与内涵,但两者还是相通的,为的都是顺利进入激烈的社会竞争,求的都是出类拔萃。所以从现在开始我就应该不断充实自己的思想文化,提高自身的素质修养,更应该不断增强各方面的实践能力,以适应竞争激烈的社会。
思想政治实践课心得(篇2)
引言
思想政治理论课是培养学生的思想道德素质和创新能力的重要课程。通过实践教学,可以使学生更好地理解理论知识,并将其运用到实际生活中。以下是我在思想政治理论课实践教学中的体会和心得,与大家分享。
第一部分:实践教学的意义
实践教学是思想政治理论课的重要组成部分,它能够提高学生的实践能力和创新思维。通过实践活动,学生能够更加深入地理解理论知识,并将其应用到实际场景中,培养解决问题的能力和实践操作技能。实践教学可以帮助学生增强对社会发展和国家建设的认识,培养学生的社会责任感和爱国情怀。
第二部分:实践教学的方式
实践教学有多种形式,如实地考察、调查研究、社会实践等。在我的实践教学中,我主要采用了实地考察和调查研究的方式。在实地考察中,我带领学生们参观了城市规划展览馆,让他们亲自感受城市规划与建设的巨大变化,并围绕相关的理论知识进行讨论和研究。在调查研究中,我组织了学生们对校园文化进行了深入调查,了解校园文化的特点和问题,并提出了改进建议。
第三部分:实践教学的具体案例
在实践教学中,我选择了城市化进程和环境保护这两个热点话题进行深入研究和实践。在城市化进程方面,我带领学生们实地考察了当地的城市规划建设,让他们了解城市规划的重要性和发展趋势,并展开讨论。在环境保护方面,我组织了一次以“低碳生活”为主题的社会实践活动,学生们参与了废品回收和环保宣传等活动,提高了他们的环保意识和行动能力。
第四部分:实践教学带来的收获
通过实践教学,我发现学生们对理论知识的理解更加深入,能够将其运用到实际问题中,解决实际困难。他们也更加积极主动地参与社会实践活动,培养了实践能力和社会责任感。同时,实践教学也激发了学生们的创新思维,他们能够提出独特的观点和见解,并能够通过实际操作来验证和实践。实践教学的成功将学生们的学习兴趣调动起来,提高了学习效果。
结语
通过实践教学,思想政治理论课变得更加生动有趣,学生们对课程的理解和参与度也得到了提高。在今后的教学中,我将更加注重实践教学的开展,创造更多的机会让学生亲身体验和实践。相信通过实践教学,学生们的思想道德素质和创新能力将得到更全面的提高。
思想政治实践课心得(篇3)
作为一门思想政治理论课,实践教学是提高学生思想政治素质和社会责任感的重要途径。在长期的实践中,我深刻认识到实践教学的重要性,同时也存在一些问题和挑战。以下是我对思想政治理论课实践教学的心得体会:
一、加强实践教学的必要性
1. 提高学生的综合素质。通过实践教学,学生可以更加深入地了解社会、认识社会,提高他们的综合素质和社会责任感。
2. 培养学生的实践能力。思想政治理论课是一门理论学科,实践教学可以让学生更加深入地了解理论,并将理论应用于实践中,提高他们的实践能力。
3. 增强学生的社会责任感。通过实践教学,学生可以更加深入地了解社会问题,并意识到自己对社会的责任,从而增强他们的社会责任感。
二、加强实践教学的方法
1. 建立实践教学计划。实践教学计划应该包括实践内容、实践时间、实践场所、实践人员等方面,这样可以更好地组织和管理实践教学。
2. 加强实践教学的组织和指导。在实践教学中,教师应该加强对学生的指导和帮助,及时解决学生在实践中遇到的问题,帮助学生更好地完成实践任务。
3. 建立实践教学的评价机制。实践教学评价机制应该包括实践成果的评价、实践人员的评价等方面,这样可以更好地评估学生在实践中的表现,并为他们提供改进的建议。
三、存在的问题和挑战
1. 学生实践能力不足。目前,学生的实践能力普遍不足,尤其是在实际操作方面。
2. 实践场所和设备不足。在实践教学中,实践场所和设备不足可能导致学生实践效果不佳,影响学生的兴趣和积极性。
3. 教师专业素养不足。目前,一些教师缺乏专业的素养,无法有效地指导实践教学,导致实践教学效果不佳。
四、加强实践教学的对策
1. 加强教师专业素养。教师应该具备一定的专业素养,能够更好地指导实践教学,提高实践教学的效果。
2. 加强实践场所和设备的建设。学校应该为学生提供充足的实践场所和设备,以确保学生能够顺利完成实践任务。
3. 建立有效的评价机制。学校应该建立有效的评价机制,评估教师的专业素养,并对实践教学进行有效的指导,以提高实践教学的效果。
思想政治实践课心得(篇4)
山东农业大学
马克思主义基本原理课程**
毛泽东《实践论》读后感
20xx年x月
毛泽东《实践论》读后感
《矛盾论》是毛泽东继19xx年x月完成《实践论》之后,为了克服党内存在的严重教条主义思想,于同年x月完成的,曾在延安抗日军政大学作过演讲。毛泽东的《矛盾论》精辟地阐述了唯物辩证法的核心问题--矛盾的问题,矛盾的复杂性和特殊性的关系问题,特别指出,矛盾的普遍性就是共性和绝对性,矛盾的共性和个性的对立统一关系,是关于事物矛盾的精髓,不懂它就等于抛弃了辩证法。
《实践论》是毛泽东同志对于实践的正确而系统的见解,对于指导当时的中国革命,指导我们现在、将来各种实践活动都有着极为深远的意义。我们要认真学习,领会它的思想,把它运用到实践中去,这样才能更好地参与实践,收获成功。
也许是出于完成老师布置的作业,也许是源于自小接收的教育理论——实践是检验认识的唯一标准,也许是高中的思政课堂上,曾多次听老师提到毛泽东的《实践论》。故在老师说看一篇马列恩毛全集,写一篇读后感时,毫不犹豫的选择了毛泽东的《实践论》。
《实践论》是毛泽东同志最杰出的哲学著作之一。毛泽东同志以马克思辩证唯物主义为基础,结合中国具体的社会实践,深刻揭示了认识与实践的密切关系。在读完《实践论》全文之后,我对辩证唯物主义的知行统一观有了更为深刻的了解。
《实践论》不仅深刻而又系统地论述了认识与实践密切关系,同时也对一些与实践相关的问题给予了精辟独到的见解,使我深受启发。
关于人们面对新的实践活动的信心。通常,当人们不确定或不清楚情况时,就不想进行某种练习。在《实践论》的论述中,谈到了一个人的勇气与信心跟他对工作的内容和环境有没有规律性的了解直接相关。
这对我们具有重要的指导意义。我们大学生在学习、研究以至将来的工作都会面临各种机会与挑战,而对于面临的实践活动我们的了解程度直接影响我们的信心。很多人总是抱怨机会太少。机会总是不多,但机会总会来的。我们没有信心也没有能力抓住他们。
机会是留给有准备的人的。我们要积极提升自我,积极了解各方面知识与经验,这样当机会来临时,我们才能把握机会,创造成功关于正确、深刻的认识问题。《实践论》谈到,“感觉只解决现象问题,理论才解决本质问题。
这些问题的解决离不开实践。无论何人要认识什么事物,除了同那个事物接触,即生活于(实践于)那个事物的环境中,是没有法子解决的。”这说法看似平淡无奇,实际上正是许多人忽略了的真理。
比如说游泳、骑自行车,一个人因为不会而不去游、不去骑,总在一旁看别人做,那么他永远也不可能会。又比如说我们学英语,因为说得差而不说,总是把话放在心里念,那么我们就不可能说好英语。许多事物,必须我们亲身实
践才能得到真实的、正确的感知,正所谓“实践出真知”。以旁观者的心态,是不能学到东西的。
《实践论》是毛泽东同志对于实践的正确而系统的见解,对于指导当时的中国革命,指导我们现在、将来各种实践活动都有着极为深远的意义。我们要认真学习,领会它的思想,把它运用到实践中去,这样才能更好地参与实践,收获成功。
综上所述,我个人认为,从理论与实践的关系来看,我们就要不断的经历一个“实践——理论——再实践”的循环往复,螺旋上升的过程。只有在这个不断的过程中,我们才能加深认识,完善理论,形成真理,指导实践。
读了这篇《实践论》仿佛又重新上了一堂思政课,感触颇多,既是对历史的一种感悟,也是对当今社会的一种思考,更是对我们当代大学生的生活态度、学习态度的一种深思,一种领悟。
学习《矛盾论》,就是要树立正确的宇宙观,用科学的观点来看待万事万物,看待事物的发展变化;用科学的观点分析问题,找到解决办法。毛泽东说:“这个辩证法的宇宙观,主要地就是教导人们要善于去观察和分析各种事物的矛盾的运动,并根据这种分析,指出解决矛盾的方法。
”用什么方法去看世界,用什么方法去分析问题,最后得出解决问题的正确方法,是我们每一个人都必须重视的问题。现阶段,要提高大学生的基本道德素质,全面提高科学文化水平
提高科技创新能力,必须用辩证唯物主义和历史唯物主义武装每一个大学生的思想。我们应该学会运用这个规律来分析和解决问题。在工作和学习中,要从众多矛盾中找出主要矛盾,抓住主要矛盾,加以解决。
要用辨证的观点看问题,看到矛盾的发展变化,看到矛盾的特殊性,实事求是地对特殊矛盾进行具体分析、具体解决
通过对本文阅读,我很受影响。无论是学习、生活还是工作,都要实事求是,理论联系实际,抓住主要矛盾,分析解决问题。