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  • 工作试用期总结

    发表时间:2024-01-16

    工作试用期总结。

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    工作试用期总结【篇1】

    一、基本情况

    本人xx,西南大学农业机械化及其自动化专业,先后从事挖掘机液压系统和动力装置设计工作,于20xx年8月17日加入公司,目前担任液压所液压开发工程师一职,从事大型挖掘机的液压系统设计相关工作。

    二、主要工作总结

    三个月以来,在部门领导及同事的关怀、指导和帮助下,本人开始逐步了解公司各项运作,不断加深企业文化的理解和认同,总体上能够按照领导的要求完成各项工作任务。这期间主要完成了xx吨挖掘机项目液压系统方面的一些工作具体如下:

    并在领导和同事的帮助之下基本掌握了其控制方法。并在这个基础上,申报了一项发明专利。

    必须提供给电气。

    3、担当并与同事协同完成了液压系统工作装置部分的三维布管。

    4、担当并独立完成了液压系统回油油路三维布管和液压油冷却器安装两部分设计工作。

    在试用期的最后半个月,除继续参与xx吨项目之外,主要精力又投入到了“下一代挖掘机的调研”这个新项目的工作之中。

    在这期间,倍感荣幸地参加了“北京工程机械展”、总部长沙的液压系统仿真培训和黄宗益教授的发动机、液压泵、阀的培训。这些来之不易的学习、培训经历为以后更好的工作打下了基础。

    三、工作中存在的问题及改善措施

    1、对于大型挖掘机液压系统的设计,专业知识和经验不足,因此工作的效率不高,重复工作。通过不断的学习提高理论水平,再结合成熟的经验和方法解决新问题。遇到问题千变万化,但解决问题的思路的方法是有规律可循的。

    四、个人能力剖析

    1、责任感强,能切实按照领导的要求去完成各项工作任务,并勇于承担相应的责任。

    配合,具有较好的团队合作精神及沟通协调能力。

    虑事不够全面的缺点。

    五、入职以来个人进步情况

    注重人文、注重创新、注重进取的公司,并深刻认识到只有以更加专注、负责、主动的心态,才能将工作做得更加精细和到位。因为有了这种氛围,本人在职业修养上将更加严格要求。

    严谨是设计人员所应具备的素质,而融会贯通、触类旁通和不断创新是决定设计人员平庸或优秀的关键因素。我要让我的设计思路越来越开阔,保持与人分享设计经验,在挖掘机液压系统领域有所作为。做事情全力以赴和严谨、细致的工作态度应该是我试用期的最大的收获。

    以上是本人试用期转正工作总结。在此,恳请领导予以批准我成为公司的正式一员。

    工作试用期总结【篇2】

    我叫x,毕业于x大学,自工作、学习等各方面都取得了一定的成绩,个人综合素质也得到了一定的提高,现将本人这一年来的思想、工作、学习情况作简要工作总结汇报。

    怀着对人生的无限憧憬,我走入了巡视设备、办理工作票、进行倒闸操作;但是只有做过的人才知道:作为有高度责任心的值班员来说,要保证一个变电站的安全稳定运行,仅仅完成以上工作是远远不够的;要保证电网安全运行,最重要的就是善于对设备的缺陷进行分析处理,以便能使缺陷和隐患得到及时的控制或消除。及时疏通被堵塞的排水系统,加装挡水板以防止雨水侵入;紧接着在室内墙壁加抹防水沙浆,最后加强巡视。通过有力措施,我站平安的度过了雷雨泛滥的x月。

    在见习期的工作中,一方面我严格遵守公司的各项规章制度,做好工作计划,不迟到、不早退、严于律己,自觉的遵守各项工作制度;另一方面,吃苦耐劳、积极主动、努力工作;在完成领导交办工作的同时,积极主动的协助其他同事开展工作,并在工作过程中虚心学习以提高自身各方面的能力;除此之外,我还是一名光荣的通讯员,除了负责每月的通讯报道之外,我还负责本站的技术培训,在工作上尽心尽力的协助站长工作,以此来丰富自己的工作经验,通过每月培训,在一定程度上提高了我站员工的凝聚力。工作细节中,我看到公司正逐步做大做强,以目前的趋势,我可以预见公司将有一个辉煌的明天。作为新人,目前我所能做的就是努力工作,让自己在平凡的岗位上挥洒自己的汗水,焕发自己的青春与热情;使自己在基层得到更多的锻炼。

    现在是我努力学习的阶段。“三人行,必有我师”,公司中的每一位同事都是我的老师,他们的丰富经验和工作行为对于我来说就是一笔宝贵的财富。记得我刚到变电站的时候,对站内的一切都感到新奇。因为我学的不是变电运行专业,所以对设备运行管理知识知道的也有限,但是在站长、值长的尽心教导下,我受益颇多。带着饱满的工作热情,我逐渐熟悉了设备的操作。尽管我只是入门,但是我和其他年轻人一样对工作充满着热情。为尽快提高自己在本职方面的`知识和能力,充分发挥自己的主观能动性,我利用业余时间找来了相关的资料进行学习,在短短一年中理论结合实践让我对变电站的基本设备有了真正的认识,这为今后的工作打下了基础。

    工作试用期总结【篇3】

    试用期工作要点总结


    试用期是每个员工必经的阶段,对于员工来说,这是一个展示自己能力和表现的机会,也是融入公司文化和团队的过程。通过认真对待试用期的工作,员工可以为自己奠定一个良好的职业基础。下面将详细介绍试用期工作的要点,以帮助员工在这一阶段取得成功。


    1.理解公司文化和价值观:试用期是了解公司文化和价值观的好时机。员工应该仔细研究公司的使命和愿景,并努力将其融入到自己的工作中。通过了解公司文化和价值观,员工可以更好地适应公司的环境,并与同事建立良好的合作关系。


    2.确立明确的目标:在试用期中,员工应该为自己设定明确的目标和期望。这些目标可以是提高某项具体技能,如沟通能力,团队合作能力或领导力等。员工还可以设定一些短期和长期目标,以监测自己的进展并提高自我推动力。


    3.投入时间和精力:试用期是建立自己的职业形象的关键时期,员工应该全身心地投入工作,充分发挥自己的潜力。员工应该尽量加班,并主动承担一些额外的工作,以展示自己的工作态度和能力。


    4.与同事建立良好的关系:与同事建立良好的关系对员工来说非常重要。员工应该积极与同事沟通合作,互相帮助,共同完成任务。通过建立积极的人际关系,员工可以更好地融入团队,获得同事的支持和帮助。Jk251.CoM


    5.不断学习和成长:试用期是员工提升自己的机会,员工应该不断学习和提高自己的能力。员工可以主动寻求培训和学习机会,参加公司内部的培训课程或外部的专业培训。员工还可以积极参与公司的项目,并向经理和同事请教,以不断提高自己的技能和知识。


    6.展示自己的成果:试用期是员工展示自己能力和表现的时刻。员工应该积极参与到公司的项目中,并确保完成任务的质量和效率。员工还可以通过撰写工作汇报或向经理展示自己的工作成果,以展示自己的价值和能力。


    7.接受反馈和改进:试用期是接受反馈和改进的好时机。员工应该接受来自经理和同事的建议和意见,并尽量改进自己的工作方式和表现。员工还可以主动请教经理和同事,以了解自己需要改进的地方,并努力提升自己的能力。


    8.保持积极的态度:试用期中可能会遇到一些挑战和困难,员工应该保持积极的态度,勇于面对并解决问题。员工应该保持乐观和坚定,不断挑战自己,并将困难看作是成长的机会。


    在试用期工作中,员工应该尽自己最大的努力展示自己的能力和潜力。通过理解公司文化和价值观,设立明确的目标,投入时间和精力,与同事建立良好关系,不断学习和成长,展示自己的成果,接受反馈和改进,并保持积极的态度,员工可以在试用期中取得成功,并为自己的职业发展打下坚实的基础。

    工作试用期总结【篇4】

    转眼间试用期已接近尾声,首先感谢各位领导能给我展示才能、实现自身价值的机会。我于XXX年XX月XX日任职于XXXXX部,在领导和同事们的悉心关怀和指导下,通过自身的不懈努力,现已逐渐适应了周围的生活与工作环境,对工作也已进入了状态。现将我的工作及学习生活情况作自我评价:

    一、熟悉并学习公司各项规章制度,适应新环境

    工作体系精神及公司各项规章制度;学习并了解《公司制度汇编》;积极参加公司新员工培训及工作讲座知识学习;第一时间关注并学习集团OA最新动态状况;并且期间做到无迟到、早退等违规现象.

    尽快适应,迅速熟悉公司运营业务概况。积极主动利用业余时间通过去现场实地踩踏、巡查;其次,主动、虚心向主管、同事请教学习,基本掌握了各类资源媒体。

    二、尽快熟悉并积极开展本职工作,力求契合岗位职责要求

    检查工作,了解合同档案管理现状,并努力贯彻执行合同管理制度规定。

    修订及完善工作;并按计划有序推进开展公司其他业务合同标准范本的修订及完善工作。

    三、加强与集团法务及各部门人员联络工作,防范风险

    1、积极开展公司业务合同审查工作。随时与业务公司及部门人员保持沟通联络,了解合同背景及交易过程,大量查阅相关法律法规,力求使每一份经审查的合同做到法律风险的有效控制,防范法律风险。与此同时,按时做好合同审核汇总工作及业务台账工作。

    整改工作事宜,并保持紧密联系,尤其是公司重大合同的上报备案工作,同时,总结经验教训,防范法律风险。

    四、努力加强自身学习,进一步理清工作思路

    合同管理工作不仅承担业务合同的审查工作,而且承担合同管理制度检查、修订等法务工作。除了加强自身法律专业基本功的学习之外,并且努力学习了解公司各项业务运营知识,以及财务管理等领域知识。在此,积极主动向各位领导及同事虚心请教学习,积极调整好心态、完善自身的工作习惯及工作方式,进一步理清并计划性地推进法务工作的开展。在学习中实践,在实践中学习,不断学习,不断总结,以提高工作效率与质量。

    最后,再次感谢各位领导及同事给了我一个提升并学习的机会,使我能够迅速融入了这个“大家庭”,以极大的热情投入到合同管理的工作中去。虽然在某些业务合同等领域是新接触的,深深感到自身专业知识在实践操作的不足。但是相信只要克服不足,勇于学习,敢于担当,在高素质的基础上不断加强自己的专业知识和专业技能,工作能力定能得到进一步的提升。在此,也争取能成为集团一名有价值的员工。

    工作试用期总结【篇5】

    我于思想认识跟业务素质都取得大幅度的提升,现作如下汇报:

    一、我对公司的认识

    湖南集团股份有限公司是一家集纺织、棉花收购及加工、纺织贸易于一体的大型工贸企业,公司实力雄厚,员工人数众多。

    公司以正确的经营和管理理念为指导,依靠精干的团队,成为行业的佼佼者。同时,为国家、社会作出了巨大的贡献,赢得了社会的广泛认可,多次获得国家跟当地政府颁发的各项殊荣。

    现在,在公司董事会的正确领导下,公司正朝着创知名品牌,做行业领先的目标阔步前进!

    二、平时的工作成绩:

    月预算的编制工作,以及预算核准表向各部门的及时传送;在做好部门每天工作的同时,参与了高新公司、衡阳公司、及采购部的审计工作。

    帐目复核程序的不完备,及时向上级作出了反应,督促财务人员改正。

    实物查验,以及对采购部各类原始凭证的逐项核查,了解到采购部的工作流程及审批制度、权限,对各项物的单价及库存情况作了详尽的了解与表格对比分析。

    凭证,了解到各帐目均相符,审批程序跟授权批准制度齐备。

    三、存在问题及对其改进方法

    在整个工作过程中,我认为自己工作比较认真、负责,具有较强的责任心和进取心,能完成领导交付的工作。并积极学习新知识、新技能,来提高自己的综合素质。但也存在着许多缺点与不足:在日常工作中有时不够细心、干练,对工作的专业性还不够,感觉自己知识溃缺(如棉纺业专业知识和相关审计专业知识)。我会在以后的工作中,不断的通过学习提升自己。

    白驹过隙,转眼从入职至今已快三个月了,通过这三个月的锻炼和磨合,在领导和同事的指导帮助下,我对工作有了一定的了解,经过这三个月的工作学习,个人综合素质有了新的提高,回顾这三个月来的工作历程,总结如下:

    一、工作中的体会以及成长:

    1、努力学习工作知识。刚入职时,对这份工作充满了茫然与期待,对整个工作内容都是不了解的,又期待尽快加入到工作团队中,领导从最基本的内容开始教我们,教我们整个工作的流程,然后就开始投入到实践中去,学习产品知识及业内知识,接着给银行客户进行产品培训,然后是中秋的一系列巡展,巡展结束后紧接着与行里进行对账。通过这一段时间的工作,我对贵金属行业有了一定的了解与认识。

    巡展等。认真遵守公司的各项规章制度,严格按照员工手册约束自己。

    3、用心做事,能够较好地完成本职工作。把银行客户遇到的问题当做自己的问题来解决,尽力为银行客户解决所遇到的问题,热情,耐心地帮助他们。

    4、态度与责任,身处什么样的岗位,就应该承担什么样的责任,有了正确的态度,才能运用正确的方法,找到正确的方向,进而取得正确的结果。具体而言,我对工作的态度就是既然担起来了,就要尽自己的努力去完成。

    同事的帮助下,我在不停的完善,把事情条理化,规范化,这也是一种态度,诚然,这也是一种责任。

    认认真真、扎实的做事,不以事小而马虎,不以事多而敷衍,真正将每件事情都当作一件作品来对待,只有这样才能有好的工作成果。

    二、工作中依然存在很多不足,今后将努力改进,希望领导和同事们对我进行监督指导:

    1、不断加强学习,学习更多的贵金属专业知识,向身边的同事学习,积累工作经验,逐步提高自己的知识水平和业务能力。从工作中总结,提高效率,提高工作能力。

    急躁、考虑事情不周全的缺点,应变能力、协调能力都还有待进一步提高。克服年轻气躁,做到脚踏实地,提高工作主动性,不怕多做事,不怕做小事,在点滴实践中努力完善提高自己,弥补不足。

    孜孜不倦。对领导的安排是完全的服从,并不折不扣的执行,一如既往地做好每天的工作。始终以一个初学者的身份向同事请教工作中的经验。不断的提升自己的专业水平及综合素质。经过三个月的试用期,我认为我能够积极、主动、熟练的完成自己的工作,并积极全面的配合公司的要求来展开工作,与同事能够很好的配合和协调。在以后的工作中我会一如继往,不断的提升自己的业务水平及综合素质,以期为公司的发展尽自己的一份力量。

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